第一篇:黨組織制度
組織部門的主要職責
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組織部門是各級黨委的辦事機構,是黨委在組織工作方面的助手和參謀。它的主要職責是:(1)根據黨的路線、方針、政策和黨委的指示、決議,調查研究制定組織工作方面的方針、政策;提出實施黨的組織路線的具體措施,經黨委審查批準后,認真貫徹執行。(2)檢查督促下級黨委貫徹執行民主集中制、堅持集體領導和組織生活的情況,總結介紹經驗,提出改進意見和措施,并向同級黨委作出報告。(3)貫徹執行黨的干部路線和干部政策,搞好干部管理,加強干部的考
察、了解、培訓及審查工作,合理調配和使用干部。(4)在黨委領導下,按照“四化”要求,積極培養選拔優秀中青年干部,調整、配備、建設各級領導班子。(5)配合老干部部門,做好離休、退休干部的管理、安置和照顧工作。(6)搞好黨員教育和管理,做好黨員發展工作,加強黨的基層組織的整頓和建設。(7)負責干部統計和黨員統計,管理干部檔案、秘書檔案,受理黨員干部的申訴,做好黨員干部來信來訪工作。
第二篇:黨組織制度
黨支部工作職責
1、領導和組織黨員、干部和教職工學習馬列主義、毛澤東思想;學習黨的基本知識和鄧小平理論及各項方針、政策;學習法律知識;學習科學文化和業務技能知識。
2、宣傳和貫徹執行黨的路線、方針政策。正確執行上級黨委和領導部門的決議、指示。教育黨員充分發揮黨員的先鋒模范作用。認真遵守各項規章制度。團結黨內外干部、群眾。維護和支持校長履行職權,努力完成學校的各項任務。
3、建立黨組織統一領導的黨政工團齊抓共管的思想政治工作體制。協調、檢查、督促各部門思想政治工作計劃的落實。
4、對學校學年學期工作計劃,重大改革方案,重要工作安排和人事等涉及方向、政策等全局性的重大問題,認真討論研究,參與決策。
5、本著黨管理干部的原則,加強對學校干部、教師的教育、管理和監督。
6、貫徹執行黨的民主集中制的基本原則和基層組織的基本任務。充分發揮支部的戰斗堡壘作用。領導學校教職工代表大會,支持和引導教代會正確行使權利和履行義務,充分發揮教代會參與學校民主監督作用。
7、對學校少先隊組織實行政治、思想、組織領導,定期討論他們的工作,聽取工作匯報,支持他們圍繞黨和學校中心工作,根據各組織的章程和特點,獨立負責和富有創造性地開展工作。
8、加強黨的紀律檢查工作。建立黨風廉政建設責任制。
學校三會一課制度
三會一課即:定期召開支部黨員大會,支部黨員會,黨小組會;按時上好黨課。
三會一課是健全黨的生活,嚴格黨員管理,加強黨員教育的重要制度,有利于加強支部建設,有利于提高黨支部戰斗力,凝聚力的重要作用,為此特做如下規定:
(一)支部黨員大會
(1)每學期召開支部黨員大會一至兩次,由黨支部書記或支部委員主持。(2)支部黨員大會內容:
?研究貫徹上級決議及指示。?討論通過支部黨員大會的工作報告,決議或決定。?接收新黨員,表彰優秀黨員,決定對犯錯誤黨員的處分,討論罷免不稱職的支部委員。?選舉新的支部委員和出席縣級以上黨代會的代表。?對學校發展規劃、學年工作計劃、重要工作安排、重大改革方案、工資獎金分配原則等重大問題進行討論,提出意見或建議。?黨員進行思想和工作匯報,開展批評和自我批評。
(3)支部黨員大會紀律原則:
?支部黨員大會要充分發揚民主,圍繞會議中心議題,每位與會黨員要認真討論,暢所欲言,最后按照少數服從多數的原則作出決議。?到會黨員應達到正式黨員的五分之四,決議要經到會正式黨員的半數以上通過方為有效。?黨員須準時參加大會,有事提前請假。認真聽取會議內容,做好筆記。正確領會會議精神,促進各項工作的開展。嚴守大會紀律要求。
(二)支部委員會
?支部委員會由五至七人組成,成員由黨員大會選舉產生,每屆任期兩年。支部委員會員負責領導和處理支部日常工作。?支部委員會的主要內容: ?研究貫徹執行上級黨組織的指示、決定和支部黨員大會的決議。?研究本校思想政治工作和精神文明建設,根據上級精神,結合本校實際,作出決議和決定。?研究干部的教育、培訓,討論并參與決定副校長及中層干部的任免。?討論并參與決定學校發展規劃,重大改革方案及其它重大問題決策。?研究工會、共青團、紀檢等工作。?支部委員會每月召開一次,如遇到重大問題可隨時召開。?支部委員會有權審議、監督書記工作。
(三)黨小組會
?黨小組是黨支部的一個組成部分,負責具體組織和指導黨員的日常活動。?黨小組會的主要內容有: ?討論研究如何貫徹執行支部決議,團結帶領群眾完成各項任務。?進行個人工作思想匯報,開展批評與自我批評。?分析群眾思想情況,研究如何做好群眾思想政治工作。?組織學習。
(四)黨課
黨課是對黨員進行經常性教育的主要形式,搞好黨課教育要做到:
?黨課以黨章《準則》為基本教材,結合各個時期黨的中心工作,聯系本校黨員思想實際,對黨員進行黨的基本知識、黨性修養、黨風黨紀及理想宗旨教育。?黨課形成制度化、每學年組織二至三次。黨課一般由書記、支委講,也可由優秀黨員或校外英摸、專家講。
學校民主評議黨員制度
1、“雙評”工作要在上級黨委領導下,以支部為單位進行,支部要重視“雙評”工作,周密安排,精心組織,支部書記親自抓,深入調查研究,堅持實事求是,防止偏寬或偏嚴。
2、“雙評”活動一年一次,可在半年或年終進行,時間要相對集中,方法要簡便易行;活動分為四個階段:準備階段、總結自檢階段、評議整改階段、表彰處理階段。要根據單位實際情況,確定具體的評議內容,重點解決有傾向性的問題。
3、“雙評”活動要和“爭先創優”、“建功立業”等各項活動有機結合起來,互相促進,真正收到實效。
4、充分發揚民主,依靠廣大黨員進行自我教育,自我提高和自我凈化。廣開言路,廣泛征求黨內外群眾意見,虛心接受黨內外群眾的批評和監督。民主評議結果和措施,要向廣大黨員通報。
5、要堅持實事求是,每個黨員要以對黨對同志高度負責的態度參加評議,無論是自我總結還是相互評議,無論是對黨員個人還是對黨組織,都要嚴肅認真、實事求是、一分為二。
6、注重實效,保證質量。“雙評”工作要把保證質量放在第一位。要從實際出發開展評議,抓住主要矛盾,加強思想政治教育,真正提高覺悟,增強黨性,切實解決問題,防止作表面文章及走過場。
7、要把學習教育和思想政治工作貫穿評議的全過程。“雙評”活動是對廣大黨員進行一次普遍深入的思想政治教育的良好契機。支部要及時掌握黨員的思想情況,針對不同問題,做好深入細致的思想政治工作。
8、“雙評”工作要有計劃、有總結、有活動記錄。
黨支部議事規則
為了更好地堅持和貫徹黨的民主集中制,充分發揮黨支部的整體優勢,進一步提高工作的科學性、民主性、促進學校黨支部工作制度化、規范化,根據《中國共產黨章程》和上級有關文件的規定和要求,結合學校工作的實際情況,特制定本議事規則。
一、黨支部議事的形式為支部大會和支委會,每月至少召開一次。如遇特殊情況,可隨時召開會議。凡屬黨支部職權范圍內的事項,支委會應提出初步意見,提交支部大會討論決定。
二、支部大會由全體黨員參加,支委會由支部成員參加。在討論和研究工作時,根據工作需要可邀請有關人員參加。
三、支部大會、支委會在召開前,應將會議召開時間、地點、議事內容等通知與會人員。
四、參加會議人員都能發表意見,表明態度,對所議事應按照民主集中制原則,作出決定。議定重要問題要廣泛征求群眾意見,進行表決,獲得應到會正式黨員半數以上通過,才能有效。對于重要議題發生爭執,經過討論還不能統一認識的問題,應暫緩作出決議或決定,會后進一步醞釀,在取得基本一致后,再討論表決,必要時,可報告上級黨組織。
五、經集體討論決定的事項,黨員個人如有不同意見,可以保留,也可向上級黨組織反映,在沒有重新決定作出新的決議的情況下,必須無條件按照決議堅決執行。
六、每個黨員都要積極支持和配合支部書記的工作,接受支部書記的監督、檢查和指導;支部書記和支委成員應按照集體領導下的個人分工負責制,積極主動地開展工作。
七、支部書記對決議實施過程中出現的問題應承擔責任,并迅速采取相應措施。
八、支部大會、支委會通常由支部書記主持,會議均要有專人負責記錄。
學校民主生活會制度
一、為堅持和健全黨內民主生活會制度,進一步加強領導干部的思想政治建設,加強黨員干部的教育、管理和監督,保持黨組織的先進性,解決黨內存在的突出問題,更好地發揮民主生活會的作用,依據《黨內監督條例》,結合本校實際,制定本制度。
二、按照規定,結合實際,組織召開好黨黨支部民主生活會,要找準黨性黨風方面存在的突出問題,確定民主生活會的主題。每次民主生活會都要認真做好民主生活會的準備,集中安排時間,以保證民主生活會的質量。一般一年召開一次。
三、黨支部民主生活會,要按照上級黨組織要求,結合工作實際,確定重點解決的問題。民主生活會的主題及開法,一般應提前10天左右向上級黨組織報告。以得到上級組織的指導和監督。保證民主生活會有序進行。領導班子成員在民主生活會上,應當針對自身存在的廉潔自律方面的問題以及黨員、群眾、領導班子其他成員提出的意見,認真自我剖析,負責任地作出檢查或說明,積極開展批評和自我批評。
四、要自覺地參加黨支部組織的黨內民主生活會,了解情況,并給予指導和監督。發現支部民主生活會主題不符合要求,應當提出明確意見,要求重新召開。
五、黨支部書記是開好民主生活會的第一責任人。要明確責任,高度重視會前的各項準備工作,提高民主生活會的質量。要切實擔負起制定和落實整改措施的領導責任。整改措施要具體,針對性強,要明確具體責任人,以確保民主生活會真正收到實效。
六、黨支部每次民主生活會后,要在一定范圍內向干部、職工通報有關情況和整改措施,接受群眾監督。在下次民主生活會上,黨支部要對上次民主生活會整改措施的落實情況進行說明和總結。
黨支部組織生活會制度
支部組織生活,是黨的組織生活的重要組成部分,是黨支部對黨員進行管理教育、監督的重要形式。黨章明確規定,“每個黨員,不論職務高低,都必須編入黨的一個支部、小組和其他特定組織,參加黨的組織生活,接受黨內外群眾的監督。”“不允許有任何不參加黨的組織生活、不接受黨內外群眾監督的特殊黨員。”嚴格遵守這一規定,使每個黨員都在黨的一個組織中過組織生活,是加強對黨員的教育、管理和監督,促進黨員發揮先進模范作用的一項組織保證,也是加強黨的建設的重要內容。這種組織生活會制度,主要有兩種:一種是黨員組織生活會制度;一種是支部委員的組織生活會制度。
一、黨員組織生活會制度
黨員組織生活會的形式。可以采取支部大會的形式,也可以采取黨小組會的形式。究竟采取什么形式,這要以黨支部的黨員人數的多少而定。支部人數少,就采取支部大會的形式;支部人數多,就采取黨小組會的形式。它與黨小組會和黨支部大會不完全等同,黨小組會和黨支部大會的內容很多,黨員組織生活會只是其中眾多內容之一。
黨員組織生活會召開的時間。一般是每月至少召開一次。
黨員組織生活會的內容。主要是:由每個黨員匯報自己的思想、工作情況;相互開展批評與自我批評。為了提高黨員組織生活會的質量,生活會的內容要相對集中,有針對性地解決幾個問題。
二、支部委員組織生活會制度
支部委員作為黨員,除了參加所在黨支部或黨小組的組織生活會外,還應作為支部委員參加所在支部委員會的組織生活會。支部委員必須過雙重組織生活。
黨支部委員會的組織生活會召開時間。每個季度召開一次。
黨支部委員會的組織生活會的內容。主要內容:同黨員組織生活會的內容大體相同,匯報自己的思想、工作情況;相互開展批評與自我批評。
黨支部委員會的組織生活會應遵循的原則。組織生活會要堅持“有話擺到桌面上”的原則,充分發揚民主,開展積極的思想斗爭,增強政治原則性。在會上,對人對事要開誠布公,揭矛盾,擺問題,查根源,積極開展批評與自我批評,以達到統一認識、增強團結、互相監督、共同提高的目的。
召開黨支部委員會組織生活會的要求。會前要做好準備工作;會議由黨支部書記或副書記召集或主持;召集人或主持人要帶頭開展批評與自我批評;會后要向上級黨委匯報。黨支部委員會的組織生活會,可以根據會議內容擴大到黨小組長。列席會議的人員可以發言,可以對支部委員提出批評和建議。
黨支部委員會組織生活會的紀律。黨支部委員必須自覺地參加組織生活會,因故不能參加者,要提前向會議主持人請假。生活會上檢查出來的問題,應由本支部解決的,要積極制定整改措施,切實加以解決;需要上級黨委幫助解決的,應及時向上級黨組織報告。在生活會上提出的重要問題,黨支部沒有及時研究解決和向上級黨組織報告的,應追究會議主持人或召集人的責任。
三、組織生活會的基本內容
1、組織黨員學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和總書記系列重要講話精神,學習黨的路線、方針、政策,學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗,學習科學文化和業務知識,學習學校各項規章制度;
2、認真傳達和學習上級黨委的文件精神,貫徹執行上級黨委的指示和決議;
3、加強黨員教育管理工作,努力增強黨員的黨性修養,保持黨組織及黨員的先進性;
4、討論匯報入黨積極分子培養、考察情況;
5、討論發展黨員工作和討論預備黨員轉正問題等;
6、總結和報告工作,聽取黨員意見,討論決定支部工作中的重大問題;
7、匯報黨員思想、學習、工作、作風等情況,開展批評與自我批評,分析黨風現狀,做好群眾的思想政治工作,提出合理化建議等;
8、討論支部委員會的工作報告,對支部委員會的工作進行審查和監督。
四、具體要求
黨的組織生活制度是提高黨員素質、調整黨員權利和義務關系的制度,所以要堅持思想性、政治性和原則性,獨立負責地解決好本組織內部的問題。
學校黨務公開制度
為扎實推進學校基層黨風廉政建設,增強黨務工作的透明度,使黨員群眾有充分的知情權和監督權,制定本制度。
一、黨務公開的內容
根據公開內容的不同,分固定公開、定期公開和隨時公開三種。
(一)固定公開內容:
1.各項黨建制度。
2.黨務公開監督小組人員組成和監督電話。
3.黨建工作計劃和上目標完成情況。
4.黨員民主評議情況、參加黨員數、群眾代表數、評議過程以及評議處置結果等情況。
(二)定期公開內容:
1.黨組織班子會議討論決定的重要決策、決議和措施。
2.黨組織工作目標進展或完成情況。
3.組織黨員開展集中性主題學習教育活動情況。
4.黨員參加組織活動情況以及在崗履職評議情況。
5.黨員受獎懲情況。
6.捐款捐物情況。
7.黨員繳納黨費情況。
(三)隨時公開內容:
1.發展黨員情況:及時對擬確定為發展對象、擬被吸收為預備黨員、預備期將滿擬被轉為正式黨員的人選實行事前公示。
2.先進評比情況:主要公開黨組織推薦有關人員參加上級榮譽評比的類別、條件、方法、初定名單等內容。
3.干部提拔、競聘情況。
4.黨代表推選的情況。
5.黨員關心的熱點、難點問題辦理情況。
6.黨組織認為需要公開的其他內容。
二、黨務公開的形式
黨支部以公開欄公開為主,定期更新公開的內容,以方便黨員和群眾查詢,公開的內容逐條、逐項予以公布,并由專人負責。
三、黨務公開的責任
黨支部書記是黨務公開的第一責任人,支委會組織委員是黨務公開的直接責任人,負責黨務公開的具體事務性工作。在推行黨務公開過程中,對不按規定執行黨務公開或搞假公開的責任人,給予通報批評;情節嚴重造成惡劣影響的,對主要負責人和直接責任人根據有關規定給予黨紀處分。
四、黨務公開的監督
(一)成立黨務公開監督小組,負責對黨務公開全程監督,黨務公開監督小組的權利:督促本單位黨組織按規定的時間和要求公布黨務內容;對監督中發現的問題提出處理意見。黨務公開監督小組的義務:向黨員群眾宣傳黨的方針政策、單位黨組織的有關決策和工作部署;及時向單位黨組織反映黨員、群眾的意見和建議。
(二)設立《黨務公開登記薄》,及時將公開的內容、時間如實登記,歸檔備查。
黨內激勵關懷幫扶制度
1、建立困難黨員臺帳。對困難黨員情況進行全面調查了解,以老黨員、離退休干部、生活困難黨員、生病住院黨員、家庭遭災黨員、本人或直系親屬病逝黨員為重點,建立困難黨員臺帳,并根據實際情況適時更新。
2、通過向上級爭取一點、單位出一點等多種方式建立黨內幫扶資金,用于激勵、關懷和幫扶黨員。
3、建立走訪慰問黨員制度。通過定期走訪和適時走訪等方式,切實開展黨內“五必訪談”“三上門服務”活動。“五必訪談”是黨組織在黨員出現嚴重思想問題時必訪談;黨員出現家庭糾紛時必訪談;黨員生病住院時必訪談;黨員發生事故后必訪談;黨員出現特殊困難時必訪談。“三上門服務”是黨員生病住院、有突發事情時,黨組織要上門看望慰問;黨員家里有臨時困難或有應急事情需要幫助的,黨組織要組織黨員上門服務幫助;黨員家庭經濟困難,黨組織要上門服務慰問,并通過困難補助或元旦、春節期間送溫暖等方式給予補助。
4、建立黨員談心制度。落實黨員領導干部聯系黨員制度,保證每位黨員每年接受1次以上黨員領導干部談話、談心,及時了解黨員的所思所想。同時,當黨員有思想情緒時,黨組織要及時派人與其談話交流,及時疏導,保持健康心態。
5、建立黨員過“政治生日”制度。在“七一”前后,組織黨員集體過“政治生日”,重溫入黨宣誓,暢談入黨感悟,征詢黨員意見和建議。
6、健全黨員教育培訓制度,通過多種方式對黨員進行政治、業務培訓,增強黨員主體意識,提高黨員政治、業務素質。同時,要通過壓擔子、工作指導、表彰獎勵等方式,積極為黨員發揮作用創造條件。
7、健全黨員權利保障機制。切實保障黨員選舉權、被選舉權、知情權、參與權、申訴權、質詢權等權利,充分激發黨員對支部事務廣泛參與、有效管理和監督。
8、開展有益黨員身心健康的文體活動。黨支部要開展黨建主題活動,引導黨員樹立健康向上的文化追求。在“七一”等重大節日之際,黨支部要通過組織歌詠比賽、知識競賽等活動,豐富黨員文化生活,保持黨員身心健康。
9、健全表彰獎勵制度。黨組織每年開展一次“優秀黨務工作者”、“優秀黨員”評選活動,激勵黨員充分發揮先進性作用。
黨支部報告工作制度
為發揚黨內民主,保障黨員權利,接受黨內監督,提高黨支部工作制度化、規范化、科學化水平,根據黨章及上級黨組織的有關規定,結合我院實際,對堅持黨支部工作報告制度作如下規定。
第一條 黨支部工作報告制度是指黨支部向黨員大會報告工作的制度,主要包括:黨支部日常工作報告制度、黨支部換屆選舉工作報告制度。
第二條 黨支部日常工作報告制度分為定期報告制度和不定期報告制度。
第三條 黨支部在每學期結束時或開學初,要向黨員大會報告一學期來的主要工作;開學初,黨支部要向黨員大會報告新學期工作計劃。工作總結和工作計劃,要聽取全體黨員的意見和建議,并討論通過。
第四條 支部工作總結要對照支部目標管理方案和支部工作計劃的內容,認真總結支部在自身建設、黨員教育管理和組織發展、黨費收繳、聯系群眾、完成上級黨組織布置的工作和本單位任務等方面所取得的成績,客觀評價支部和黨員作用的發揮狀況,實事求是地分析存在問題,并提出解決問題的辦法和措施,供黨員審議通過。
第五條 支部新學期工作計劃要根據院黨委的工作部署,結合本單位中心工作和支部、黨員的實際,以及支部目標管理方案的內容,認真規劃各項工作,作出具體分工和日程安排。要針對存在問題,落實整改措施。要發揮支部自身優勢,體現支部工作的特色和創新。
第六條 遇到特殊情況或上級黨組織布置的緊急任務,或者涉及對重大問題、事件的處理,以及需要及時向黨員大會報告的有關事項,可根據情況及時召開黨員大會,向黨員報告。
第七條 黨支部換屆選舉工作報告制度,是指黨支部換屆選舉,必須召開黨員大會,由上屆支部委員會作工作報告的制度。
第八條 黨支部換屆選舉工作報告的內容,主要是匯報本屆支委會貫徹落實黨章規定的黨的基層
組織的八項基本任務和黨支部目標管理,以及完成上級黨組織任務等方面的情況,并針對本屆支部委員會工作中的經驗和問題,對下屆支部委員會的工作提出建議。同時,應當報告本屆支部委員會黨費的收繳情況。
第九條 黨支部換屆選舉工作報告要貫徹實事求是的精神,支部委員會在起草工作報告的過程中,要走群眾路線,廣泛聽取意見。支部委員會經過認真討論,擬出工作報告的提綱,由支部書記或另指定支部委員執筆。工作報告在正式提請支部大會討論前,支部委員會要討論通過。
第十條 黨支部換屆選舉工作報告要提請支部黨員大會討論通過,并作出決議。
第十一條 黨支部換屆選舉工作報告經黨員討論、黨員大會通過后,應一式兩份打印,一份報送上級黨組織,一份留存。
第十二條 本規定由院黨委組織部負責解釋。
第十三條 本規定自下發之日起施行。
第三篇:黨組織各種制度
三會一課制度
1、每月召開黨支部會議和黨小組會議。
2、每季度召開一次黨支部黨員大會。要有開會的圖片資料,并將會議記錄以照片的形式記錄下來,每月三十日之前將這兩張照片交黨委副書記處。
3、每季度黨務、政務公開。
民主生活會制度
1、原則上每半年召開一次,上半年在7月底前,下半年在次年的元月底前。
2、主要內容:檢查執行黨的路線、方針、政策、上級命令、指示和黨組織決定的情況以及思想、作風和工作上的問題,開展批評和自我批評,交換意見,統一思想,增進團結,改進工作。
第四篇:黨組織生活制度
黨組織生活制度
嚴格黨的組織生活,是黨章規定的一項重要組織制度,是加強黨員教育、管理、監督的一項有力措施,是統一黨員思想,加強基層黨組織建設的有效組織形式和方法。
為了貫徹“從嚴治黨”的方針,使基層黨組織生活制度化、經常化、規范化,加強黨員黨性鍛煉,提高黨員隊伍素質,依據黨章和有關規定,特制定本制度。
一、組織生活的主要內容
(一)傳達黨中央和上級黨組織的指示、決議、規定、報告、文件,結合本單位實際,討論本支部貫徹執行的計劃和措施。
(二)組織黨員學習黨的路線、方針、政策、黨章和準則,開展黨風黨紀教育,不斷提高黨員的思想政治素質,加強黨性修養。
(三)聽取黨員思想匯報和黨性分析,檢查黨員在日常工作中的表現,以及完成支部交辦任務的情況。
(四)檢查黨員執行黨章、準則、黨內各項制度以及上次民主生活會所制定整改措施的落實情況,討論加強黨風廉政建設的措施,對犯有錯誤的黨員和違法亂紀的黨員進行嚴肅批評教育和必要的紀律處分。
(五)組織黨員開展“爭先創優”、先進性教育活動。
(六)組織民主生活會,定期進行黨性分析,檢查本人在貫徹“三個代表”重要思想,履行黨員義務,發揮黨員先鋒模范作用的現實表現,找出存在問題及原因。開展批評與自我批評,增強黨內團結和思想統一。
(七)定期分析群眾思想,關心群眾生活,反映群眾的意見和要求。
(八)討論黨員發展工作計劃,制定培養、教育、考察入黨對象的措施,討論預備黨員按期轉正。
(九)評選推薦優秀黨員,對不合格黨員區分不同情況提出處理意見。
(十)經常性開展有利于黨員教育、管理和充分發揮黨員先鋒模范作用的活動。
二、參加組織生活的對象
本支部全體黨員,根據會議內容及教育的需要,可吸納入黨積極分子和黨外群眾代表列席。
三、“三會一課”制度
“三會一課”是指支部黨員大會,支委會,黨小組會和黨課教育。這是黨支部活動的主要形式和最基本的生活制度,也是加強支部建設的重要內容。
(一)支部黨員大會
1、支部黨員大會,由黨支部書記主持,全體黨員(包括預備黨員)參加,討論研究支部重要議題的一種組織活動。定期召開好黨員大會是貫徹黨的民主集中制原則的具體體現。
2、支部黨員大會的內容:(1)宣傳貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議、指示和工作計劃等;(2)審查和通過支部委員會的工作報告,對支部委員會的工作進行審查和監督;(3)討論接收新黨員和預備黨員轉正;(4)評定合格黨員,處分犯有錯誤的黨員,處臵不合格黨員;(5)選舉支委會及出席上級黨代會的代表,罷免、撤換不稱職的支委和出席上級黨代會代表;(6)討論執行上級黨組織布臵的任務和黨支部提交的其他主要問題。
3、支部黨員大會的時間。支部黨員大會一般每季度召開一次。
(二)支委會
1、支委會是支部黨員大會選舉產生的黨的基層領導班子。支委會是黨內生活的重要內容。
2、支委會內容。(1)貫徹黨的路線、方針、政策和上級黨組織的指示和決定。(2)研究黨支部工作計劃、總結、重要活動的安排部署等。(3)研究黨支部建設包括支部班子自身建設和黨員的發展、教育、管理、紀律檢查等黨建工作。(4)研究本單位改革和發展等重大部署及實施方案。(5)研究黨員的獎懲。(6)研究工會、共青團等方面的工作。
3、支委會時間。支委會一般每月召開一次,根據需要也可隨時召開,也可召開支委擴大會議,吸收黨員和非黨行政領導班子成員列席,聽取意見。
(三)黨小組會
1、黨小組會是黨小組活動的主要形式之一,也是黨員組織生活的重要組成部分。開好黨小組會,對于加強黨的基層組織建設,提高組織生活質量,有著重要的作用。
2、黨小組會的內容。(1)組織黨員學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想。學習黨的路線、方針、政策和黨的基本知識,不斷提高黨員素質。(2)聽取黨員關于思想、工作、學習以及生活等方面的匯報,開展批評與自我批評,幫助黨員發揚成績,糾正錯誤,更好地發揮先鋒模范作用。(3)根據實際,向黨員分配、布臵工作。(4)討論黨支部的決議,研究制定貫徹措施。(5)討論對入黨積極分子的培養和教育以及預備黨員轉正問題。(6)對黨員進行民主評議和黨員鑒定,評選優秀黨員。討論違紀黨員的處分及不合格黨員的處臵。(7)分析周圍群眾的思想、工作、生活等方面的情況,密切同群眾的聯系。
3、黨小組會的時間。黨小組會一般每月召開1次。如遇特殊情況,可適當增加次數。黨員人數較少的黨支部,支部大會和黨小組會全年不少于4次。
(四)黨課教育
1、黨課是黨支部以授課形式定期對黨員進行黨性教育經常性教育的主要形式,是黨支部的一項重要工作。
2、黨課內容。黨的基本理論、知識、中心任務、黨風黨紀、國內外形勢等。
3、黨課時間。基層支部自行上黨課,每年不少于二次。支部要制定好黨課計劃,講課時間、地點、內容,通知到每位黨員,提高到課率。
4、黨課形式。可采取請老師講課、領導講課、重點發言、電化教育、考試測驗等形式,盡可能使黨課上得生動活潑,以取得良好成效。
四、組織生活會的要求
(一)嚴格黨的組織生活,不斷提高黨員參加組織生活的自覺性。黨支部要教育黨員臵身于黨組織之內,過嚴格的組織生活,自覺地接受黨內外群眾監督,才能夠有效地接受黨組織的教育,經受黨性鍛煉,不斷發揚成績,糾正不足,做好工作,永葆共產黨員的先進性。
(二)要堅持組織生活的政治性和原則性。黨員在組織生活會上堅持原則,敞開胸懷,坦誠相見,嚴格要求自己。要堅持正面教育,自我教育為主,達到教育黨員、激勵黨員、整頓隊伍的目的。同時要防止把組織生活會開成單純研究或布臵工作的會議。
(三)黨員領導干部要過雙重組織生活。黨員領導干部既要參加所在單位黨支部的組織生活會,又要參加單位黨政領導班子每年一次的民主生活會。黨員領導干部在黨支部組織生活中,要以普通黨員的身份出現,自覺接受黨組織和黨內外群眾的監督。
(四)對于年老多病、行動不便的離退休黨員,可根據他們的身體狀況,適當組織有關會議和活動。并反映他們的意見和要求。
建設委員會黨組織談心制度
開展談心活動,是營造和諧氛圍,調動同事之間相互團結、交流溝通的重要措施,為了進一步健全、規范各級黨組織談心活動,特制定本制度。
一、談心范圍
(一)黨支部成員與黨員、群眾;
(二)黨員與黨員;
(三)黨員與群眾。
(四)支部班子成員之間
二、談心目的
(一)溝通思想,通過交換黨內外意見和建議,增進黨組織、黨員和群眾之間、黨員與黨員和支部班子成員之間的了解和團結,密切黨群、干群關系;
(二)發現問題,應及時查找原因,提出整改意見和措施;
(三)接受監督,每位黨員應高標準嚴要求,時刻保持共產黨員先進性,自覺接受黨內外群眾的監督,做各項工作的模范;
(四)總結經驗,吸取教訓,堅持與時俱進,開拓創新,推進本單位本部門工作。
三、談心內容
(一)征求群眾對黨支部工作和黨員的意見;
(二)黨員、群眾反映比較突出的意見和建議;
(三)思想觀念、行為方法、工作作風等方面存在問題;
(四)在工作、生活中遇到困難或挫折,組織予以關心、幫助解決。
四、談心方式
以民主評議黨員和黨的組織生活為契機,采用黨員民主生活會、座談會、個別談心等多種形式開展黨支部成員與黨員、群眾,班子成員之間的談心活動。
五、談心要求
(一)談心活動開展前,黨支部要提前做出安排,應根據談話類型及談心對象的不同選擇談心形式,對平時掌握的情況進行認真研究分析,對黨員開展談心活動提出要求或有針對性地提出意見。
(二)黨支部成員與每位黨員、黨員與黨員、黨員與群眾和支部班子成員間每年開展談心活動不少于1次,黨員談心人數不少于5人。根據黨員、群眾思想工作需要,可視情況隨時開展談心活動。
(三)黨支部要確保每位黨員在談心活動中的數量和質量,對談心中發現的問題、形成的意見,應制定措施及時整改。
(四)黨支部應建立談心工作臺帳,將談心工作的實施情況進行匯總,存檔備查。
建設委員會民主評議黨員制度
為了進一步加強對黨員的經常性教育、管理和監督,增強黨支部凝聚力、戰斗力,根據中央《關于建立民主評議黨員制度的意見》,特制定本制度。
一、民主評議黨員的原則
1、堅持實事求是的原則;
2、堅持民主、公開的原則;
3、堅持個人評與組織評、黨員評與群眾評相結合的原則;
4、堅持定性與定量相結合的原則。
二、民主評議黨員的主要內容
1、認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅定共產主義信念,自覺執行黨的路線、方針、政策和上級決議,在政治上同黨中央保持一致的情況。
2、愛崗敬業,勇于奉獻,開拓創新,與時俱進,完成各項任務,工作中努力創一流業績的情況。
3、增強組織觀念,積極參加黨的各項活動的情況。
4、密切聯系群眾、關心群眾的情況。
5、遵守黨紀、政紀、國法,做到令行禁止,廉潔自律的情況。
6、維護祖國統一,反對民族分裂和非法宗教活動等。
7、認真履行黨員權利、義務和在各項工作中發揮先鋒模范作用的情況。
三、民主評議的對象及時間
民主評議以本單位在職正式黨員為主。民主評議黨員通常每年一次,一般在每年的12月至次年1月間進行。
四、民主評議黨員的程序
1、組織動員。民主評議黨員以支部為單位進行。黨支部根據安排,召開全體黨員大會進行動員。
2、學習教育。組織黨員學習《黨章》、“三個代表”重要思想以及上級有關文件精神,進行黨課教育,切實增強黨員主動聽取意見、查找自身問題、開展批評與自我批評的自覺性。
3、開展談心活動,充分征求意見。黨支部要以召開群眾座談會發放征求意見表等方式征求群眾對黨支部和黨員的意見。同時,黨支部書記與黨員、群眾,黨員與黨員、黨員與群眾、支部班子成員之間開展談心活動,溝通思想、征求意見。每位黨員談心人數不少于5人。
4、反饋意見,制定措施。支部要對征求到的意見進行認真的梳理,并向每位黨員反饋。每位黨員根據本人全年思想、工作及履行黨員義務等方面的情況,對照《黨章》和建委黨員先進性標準,結合群眾提出的意見,檢查自己在理想信念、宗旨觀念、組織紀律、思想和工作作風等方面的情況,以及在本單位重大改革或面臨困難時的現實表現,查找存在問題,制定整改措施。
5、民主評議與測評。召開黨員民主生活會進行評議,分析材料為基礎進行自我剖析;黨員相互間開展批評與自我批評;發放民主測評表,進行無記名評議。
6、組織定格,公示結果。支部委員會根據自評、互評、群眾評議,進行綜合分析,按照優秀、合格、不合格三個等次,提出每位黨員初步定格意見,提請支部大會討論通過。
7、按照有關政策規定,處臵不合格黨員。
五、民主評議黨員的要求
1、各支部要加強對黨員的教育。每位黨員都要積極地接受黨員和群眾的評議,正確對待黨員和群眾的意見。
2、各支部要加強組織領導。廣泛征求黨內、黨外意見,民主評議時,對黨員要求要嚴;在民主測評前,對黨員和群眾代表要提出“公正、無私、負責”的要求;在落實整改上要求真務實。
建設委員會基層領導班子
重大問題議事制度
一、為堅持和健全黨的民主集中制,規范基層領導班子議事內容、議事程序,不斷強化領導干部的集體觀念、民主觀念、群眾觀念,增強班子團結,進一步提升基層領導班子集體決策水平和議事效率,依據《黨章》和有關規定,制訂本制度。
二、基層領導班子是指基層單位黨的委員會。
三、基層黨委委員會,由全體班子成員參加。不是黨員的基層單位行政正、副職領導除研究黨員發展、教育管理、紀律檢查、黨內獎懲和自身建設等黨建工作外,應列席黨委會。
四、黨委會議事內容
(一)貫徹黨的路線、方針、政策和國家法律、法規。
(二)貫徹上級的文件、指示和廳黨組的決定。
(三)本單位全局性的工作安排和改革發展等重大部署及實施方案。
(四)干部的培養、選拔、推薦、任免、調配、考察、獎懲等重大問題。
(五)黨員發展、教育管理、紀律檢查和自身建設等黨建工作。
(六)本單位的政治思想工作和精神文明建設,指導共青團、工會等群眾組織的有關工作。
(七)人員調進或調出。
(八)需要黨委會研究的其它問題。
五、黨委會議事程序
黨委會由書記或副書記主持,根據需要召開,一般每月召開一次,如遇特殊問題,可隨時召開。
黨委會討論決定問題應按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的民主集中制的要求,集體研究決定問題,其一般程序是:
(一)會前準備。會前由書記或副書記提出議題,在充分醞釀的基礎上準備意見或方案;提前將開會的時間、地點、議題、要求等事項通知各位委員;委員根據會議要求,做好參會準備。
(二)召開會議。三分之二以上的委員到會后,主持人應講明議題和討論要求,并指定專人做好會議記錄。
(三)展開討論。黨委會在討論問題時,要充分發揚民主,暢所欲言、各抒己見,但不得搞臨時動議。
(四)適時歸納。會議主持人在各位委員充分發表意見后,要及時歸納各方的意見,并提出擬表決的建議內容。
(五)形成決定。如議題需要形成決定,黨委會一般采用口頭表決、舉手表決或者無記名投票的方式表決,按照少數服從多數的原則形成決定。
(六)明確分工。會議決定形成后,主持人對決定做出的工作事項要進行分工,做到責任到人。
(七)宣布閉會。黨委會議題進行完畢后,由主持人宣布休會。會后,對討論決定的問題,除不宜公開的內容外,要按規定向全體黨員傳達,接受黨員的監督。
六、黨委和支部會議事原則
集體討論決定問題必須遵循以下基本原則:
(一)貫徹“三個代表”重要思想的原則。議事必須以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持正確的政治方向。
(二)少數服從多數的原則。討論問題遇有分歧時,應按照少數服從多數的原則做出決定;討論中如對問題爭論較大,且雙方人數接近,除了在緊急情況下按多數意見執行外,應當暫緩做出決定,待進一步調查研究,交換意見后,下次會議再表決;也可將爭論情況向上級組織報告,請求裁決。
(三)個人服從組織的原則。任何委員不論職務高低,都不能個人或少數人決定重大問題;決議一旦形成,所有成員在行動上必須堅決執行,不得有與決定相違背的言行;不允許任何人實行個人專斷或把個人凌駕于組織之上。
(四)集體領導與個人分工負責制相結合的原則。凡屬于必須由黨委會集體討論決定的事項,不得借個人分工負責而擅做主張,自行其事;已經決定的事項,委員應根據自己的工作職責,獨立負責地處理好個人職權范圍內的工作,不應事無巨細都要集體討論。
(五)黨委會保密的原則。除會議要求向黨員、群眾傳達或征求意見外,與會人員在會議討論期間或決定未正式公布前,應做好保密工作,不得泄露會議討論的情況。
建設委員會基層黨務工作者培訓制度
為了有效地保證基層黨務工作者接受黨的基本理論、基本知識的教育,增強學習效果,提高自身素質,達到知與行相統一的目的,特制定本制度。
一、方法與原則
基層黨務工作者培訓主要采用集中讀書、專題輔導等方法進行,堅持理論與實際相結合、理論教育與黨性鍛煉相結合、學習與思考相結合的原則。
二、對象及選派
1、組織黨務干部培訓。根據委系統各黨支部情況和機關黨委的安排,每年適時組織1—2次培訓。
2、選派黨務干部培訓。根據直機關工委的培訓安排,結合本單位黨務工作的實際,選派黨務干部參加。
三、培訓內容
1、馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想。
2、黨的基本知識。包括黨的性質、黨的指導思想、黨的綱領、黨的組織原則、黨的紀律、黨的優良作風、黨員的義務和權利等。
3、黨員發展工作程序。
4、領導科學及基層黨務干部必備的素質等。
5、其它有關黨務工作知識。
四、培訓規定
(一)培訓期間不準無故曠課,不準遲到早退。
(二)培訓結束前要進行考試,撰寫理論(心得)文章。
(三)建立學習培訓登記。建立黨員學習培訓登記表,設立學習培訓卡片,對參加培訓的黨務干部的學習情況歸總存檔。
黨務政務公開工作制度
第一條為充分發揮全體黨員民主教育、民主管理、民主監督的積極性、主動性和創造性,加強機關黨的建設,完善監督制約機制,推動衛生工作再上新臺階,結合局機關實際,制訂本制度。
第二條下列事項,列為黨務政務公開內容:
(一)機關黨建工作目標及考核考評情況;
(二)對黨員的考核考評情況,后備干部推薦情況;
(三)入黨積極分子及建黨對象培養、發展情況;預備黨員培養、發展、轉正情況;
(四)機關黨組織和黨員受到表彰、獎勵、記功及通報批評、處分或處理情況;
(五)機關黨組織和黨員廉潔自律情況;
(六)機關黨組織和黨員受到投訴舉報情況;
(七)黨費收繳及變動情況;
(八)其他需要公開的事項。
第三條黨的秘密事項,或者有關事項尚處在黨的秘密階段,不列入黨務公開內容。
第四條黨務政務公開,采用黨務政務公開欄發布、會議通報等形式,必要時,有關事項公開前應當先行公示,充分聽取黨員及黨外群眾的意見。
第五條黨務政務公開,可以區分不同情況,采用公開、半年公開、季度公開、月度公開的方式。必要時,可以隨時公開。
第六條黨務政務公開時間一般不少于一周,公示時間一般不少于三天。
第七條有關事項公開前,應當報經建委機關黨委副書記審核,重要事項還應報經書記審閱。
第八條黨的秘密事項,應當嚴格執行保密規定。
第九條黨務政務公開的內容或方式,不得侵犯法律規定的公民個人名譽權、人格權和隱私權。
第十條機關支部應當主動征求、認真聽取、積極采納黨員和黨外群眾及有關方面對黨務工作提出的意見。
第十一條黨員及黨外群眾對黨務工作如有建議、批評和意見,可以向負責人反映。如正確意見未被采納,可以向上級機關或有關部門如實反映。
第十二條本制度自發布之日起執行。
建設委員會黨員目標管理制度
為加強黨的領導,貫徹落實好上級黨委關于進一步促進基層黨支部建設的要求,實現“五好黨支部”的工作目標,特制定本制度。
一、以黨的十六大精神和《新黨章》為指導,堅決貫徹執行黨的基本路線、方針、政策,政治堅強,團結協作,開拓進取,不斷增強凝聚力和戰斗力,努力完成上級黨組織的工作部署,在三個文明建設中充分發揮政治核心作用。
二、培養鍛煉一支信念堅定,廉潔勤政,作風良好的黨員隊伍,在帶領職工全面建設小康社會中起模范表率作用。
三、堅持“三會一課”、黨員目標管理、民主評議黨員、黨內生活會等制度,加強對黨員的管理、教育、監督。
四、嚴格按照黨員發展方針,有計劃、有步驟、有成效地做好黨員發展工作,加強對入黨積極分子的教育、培養和考察,加大在優秀業務骨干和收費一線中發展黨員的工作力度,不斷地為黨組織注入新的生機和活力,達到改善機構、增強戰斗力的目標。
五、緊緊圍繞單位中心任務,積極主動協助行政完成各項工作任務,使本單位工作取得顯著業績。
六、積極開展思想政治工作,培養造就一支“四有”職工隊伍,堅持全心全意為人民服務的宗旨,密切聯系職工,充分尊重職工的創造性和積極性,同時多為職工辦實事、辦好事,得到職工的信任。
建設委員會民主評議黨員制度
一、為加強對基層黨組織和黨員個人的管理,樹立黨的優良形象,根據黨的組織工作原則,特制定本制度。
二、每在上級組織部門和黨委的領導下,以支部為單位組織開展好民主評議黨員的活動。
三、全體黨員在民主評議黨員的過程中,要對照黨員標準和評議內容,自覺理清思想、檢查言行、找準問題,要是非分明,敢于觸及矛盾,勇于剖析自己,并寫出書面材料。
四、采取互評,召開座談會,民主測驗等方法,廣泛聽取黨內外群眾對黨委、黨支部和黨員的意見。
五、支委會對黨內外的評議意見,進行實事求是的分析、綜合,形成組織意見,轉告本人,并向黨委會報告。
六、對民主評議的優秀黨員,由組織通過口頭或書面形式進行表揚;對模范作用突出的黨員,經過黨委會議討論通過,報上級組織批準,授予“優秀共產黨員”等光榮稱號。對評議中揭露的違法亂紀等問題,要認真查明,嚴肅處理。
七、經民主評議不合格的黨員,支部應區別對待,提出妥善處理意見,提交支部大會,按照民主集中制的原則進行表決,并報黨委批準。
八、黨委、支部要切實加強對本項工作的領導,認真落實責任,詳細制定計劃,積極穩妥地組織實施。
九、民主評議分評議黨委、支部及黨員三個層次進行。
十、民主評議在黨員自我總結的基礎上,召集全體黨員和群眾代表,分別評議,聽取意見。黨委、支部對黨員和群眾提出的意見及建議,要認真研究,做出答復。
十一、民主評議黨員可與年終評優結合起來,按照新時期黨員的標準,分優秀、合格、不合格三個檔次來評議,對評為不合格的黨員按照上級有關規定進行妥善處理。
建委機關黨委工作制度
一、為了更好地發揮機關黨委在建委工作中的作用,切實加強和改善黨對黨員的領導,保證黨在新的歷史時期的路線方針和各項政策落到實處,特依照《黨章》制定本制度。
二、機關黨委是帶領全體黨員在加快發展經濟建設和城鎮建設工作中發揮政治思想和組織保障。是本單位黨組織密切聯系職工群眾的橋梁和紐帶。
三、黨委工作的開展遵循自覺、共建、互補和服務的原則。
四、黨委工作的指導思想是:以十六大會議精神、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針,以《黨章》為依據,以加強黨的基層組織建設為重點,從鞏固黨的執政基礎和基層政權建設的戰略高度出發,提升全體黨員的整體素質,擴大黨在企業工作中的覆蓋面,發揮企業黨組織在工作中的導向作用、決策參謀作用、組織保證作用,增強黨組織的凝聚力、戰斗力和黨的工作的影響力、滲透力。
五、黨委的工作任務是:緊緊圍繞發展經濟和上級黨組織的工作部署,圍繞黨員和群眾在工作和生活、物質和精神方面的需求,針對單位內部工作中存在的問題進行研究和協調,發現新情況、解決新問題,創造新經驗。
六、黨委的工作目的是:貫徹落實黨的路線方針、政策,多做得人心、暖人心、穩人心的工作,把好事辦實,實事辦好,真正把黨的溫暖送到黨員和職工的心坎上。
七、黨委的工作目標是:經過不斷努力,按照“強化縱向,拓展橫向,整體提升,全面發展”的要求,形成黨建工作的新格局,不斷取得黨建工作的新成績。
八、黨員的重點發展對象是:事企業單位、高層管理人員、專業技術人員和優秀青年學生。
九、黨委成員在討論、研究工作時,享有平等的權力,沒有職位高低和社會地位的差別,共同議事,平等協商。
十、黨委的議事活動一般為每個季度舉行一次,并逐漸形成例會的形式,也可因工作需要適時舉行。
十一、本制度如與上級黨組織的有關規定不一致時,以上級黨組織的規定為準。
建設委員會黨員管理制度
一、對建設系統黨員的管理,做到“十堅持”:堅持黨性原則、堅持民主管理的原則、堅持按級分層次管理的原則、堅持平等一致的原則、堅持統籌管理的原則、堅持為黨的基本路線服務的指導思想、堅持規范性原則、堅持激勵性原則、堅持效益原則、堅持開拓創新原則。
二、及時掌握黨員的基本情況,做好統計調查工作;及時了解黨員的思想動態,做好政治思想工作。
三、進行爭先創優活動。在本組織內開展爭創先進基層黨組織、優秀共產黨,定期考核及評比表彰。
四、民主評議黨員和妥善處理不合格黨員工作。
五、多進行黨委、黨支部組織生活。
六、加強宣傳,多進行黨的先進性及廉政教育,創辦黨刊,鼓勵黨員踴躍投稿。
七、接轉好“出”“進”黨員的組織關系數。凡是在出入建設系統的黨員,要及時把黨組織關系轉到支部。
八、掌握黨費的標準,明確黨費上繳的規定并做好黨費的收繳工作,按時上繳到上級黨組織。
第五篇:黨組織制度章程
班級黨組織主要工作制度
為充分發揮班級黨小組的戰斗堡壘作用,認真履行黨組織的工作職責,規范工作程序,確保各項工作的順利開展,特制定黨小組下列工作制度。
一、黨小組會議制度
(一)黨小組會議每月召開一次,會議由班級黨小組組長召集并主持,各個黨小組成員必 須到會,不得缺席;有特殊原因的需寫請假條,寫明缺席原因,書面形式向黨小組組長請假。
(二)定期召開黨小組會議大會,也可根據情況隨時召開。主要內容是:會議內容包括:黨小組成員思想匯報、近期活動安排、集中學習、傳達中央和上級黨組織的文件和指示精神,總結和部署工作。
(三)黨小組會議一般每月召開一次,如有重要情況可隨時召開。主要議題是:學習黨的針政策;學習中央和上級黨組織有關文件和指示精神,結合實際提出貫徹落實的意見;討論工作總結,制定工作計劃和工作制度。
(四)黨小組按照黨的民主集中制原則討論決定問題,經過充分醞釀、協商和討論,堅持少數服從我數,由集體作出決定。不允許個人或少數人決定重大問題。
二、黨小組思想政治工作制度
(一)緊密圍繞黨的中心開展思想政治工作,堅持對黨小組成員進行政治理論、黨的路線方針政策、形勢任務、愛國主義、集體主義和社會主義教育,宣傳選進典型,引導黨員、群眾樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,調動小組成員的積極性和創造性,培養造就有理想、有道德、有文化、有紀律的黨員隊伍。
(二)思想政治工作必須堅持實事求是和教育疏導的原則,從實際出發做耐心細致的工作,堅持思想教育與嚴格管理相結合,解決思想問題與解決實際問題相結合,關心人、理解人、尊重人,增強思想政治工作的針對性、鮮明性和實效性。
(三)堅持每月分析一、二次黨小組成員的思想情況,有針對性地研究、制定加強和改進思想政治工作的措施。經常總結交流思想政治工作的經驗。
三、黨小組學習制度
(一)制定學習計劃。班級黨小組組員的要定期進行理論學習,主要以自學為主。集中學習每月進行一次,一般與黨小組會議同日進行。確定學習指導思想和目的;安排學習內容,提出學習方法和要求。每位中心組成員也都要制定自己的學習計劃。
(二)嚴格學習考勤。中心組成員必須堅持參加集中學習,保證自我學習,因事病不能參加集中學習者,要向黨小組組長書面請假。
(三)黨小組學習要有詳實的記錄。要對學習時間、內容、出勤情況等認真進行記錄。
(四)黨小組成員要認真做好集中學習和自學筆記。
(五)秘書負責對學習事宜進行周密安排。通知學習時間、學習目的,提供必要的學習資料。負責學習筆記的檢查和論文收集。
四、獎懲制度
“創先爭優”評選表彰活動每月評選一次,評選出在黨小組活動中積極、表現優秀的預備黨員,并予以表彰和適當的物質獎勵。
對于經常不參加黨小組活動、活動中表現不積極主動或對黨小組分配的任務沒有按質按量完成的成員,視情節嚴重程度,予以一定的懲罰:大會批評、檢討自省、交予上級黨支部處理等。若發現思想傾向錯誤的成員,黨小組應及時組織教育糾正,情節嚴重直接交上級黨支部處理。
五、活動經費報告制度
每月的黨小組會議上,黨小組組長向各位組員報告黨費的收繳、使用和管理情況。
六、工作分配制度
班級黨小組的各項活動,每個成員必須積極參加;會議及活動記錄、資料整理人員及時整理好相關資料,交給黨小組組長。
七、監督制度
(一)依據《黨章》和有關制定,實施對黨小組成員的監督。主要監督他們是否認真貫徹執行黨的路線方針政策;是否嚴格地遵守民主集中制的各項規章制度;是否密切聯系群眾,全心全意為人民服務,正確行使職權,勤政廉潔。
(二)堅持和健全組織生活制度,充分發揮黨內民主,廣泛開展談心活動,認真開展批評與自我批評,分清是非,團結同志,克服缺點,改進工作。
(三)加強黨風黨紀教育,嚴肅查處黨員違紀案件。