第一篇：黨支部調研工作報告

按照區委組織部關于開展黨的組織建設和黨員隊伍建設情況進行調研的通知要求，我支部通過采取召開黨員群眾座談會、深入下屬單位的黨員群眾中間進行調查走訪兩種形式，對本單位黨的組織建設和黨員隊伍建設情況，進行全面的調查研究，征求了單位的黨員干部群眾的意見和建議，認真查找存在的問題和不足，總結了幾年來本支部在基層黨組織建設方面的一些成功經驗。現將我支部的調研成果匯報如下：

一、黨組織和黨員隊伍基本情況

1、我支部隸屬于中國共產黨山海關區建設局委員會，目前共有中國共產黨黨員22人，占職工人數25%，其中在職中國共產黨黨員17人，退休退養5人，具有大專以上學歷的12人，中級以上職稱的7人，35歲以下的青年黨員7人，中層干部11人，形成老中青相結合、專業知識經驗豐富、專業技術層次較高的黨員隊伍特色，成為單位的一支重要的中堅力量。我支部設置書記、副書記各一人，支委2人，在黨組織建設上根據下屬單位比較分散，機關辦公條件差的實際情況，為了便于加強基層黨員的管理，組織好，落實好黨組織的各項活動，成立了機關黨小組、苗圃黨小組、蓮花湖公園黨小組及退休黨小組，并設立小組負責人。組織黨員學習活動，以集中領導，分組負責方式，保證所有黨員干部都有受黨的培養教育的機會。近年來，我支部采取多種措施，加強組織建設、領導班子建設，黨員、干部隊伍建設等方面的工作，取得較好的成效。在加強組織建設上，我支部在原有規章制度的基礎上進一步修訂和完善了黨支部的崗位責任制度，考勤考績制度、會議學習制度、九項服務承諾制，園林行風工作規范等規章制度。這些制度措施的制定和落實，使支部的每個黨員的組織觀念、紀律觀念、上進心、責任感都有了不同程度的提高，增強了黨支部的戰斗力，凝聚力。在領導班子建設上，我支部從樹立良好班子形象入手，要求班子成員在工作上和生活中嚴于律已，處處以身作則，率先垂范，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺用黨紀、政紀和法律、法規嚴格要求自己。另外在制度上建設上明確辦事程度、標準、使之規范化、具體化，從建立健全重大事項集體決策制度，對涉及到單位在發展的總體規劃、目標、干部推薦獎懲、調配等問題，必須由集體決定，并且多次論證，達成共識，才能實施。

2、建立重要決策征求意見制度，對重大決策要廣泛聽取黨員干部職工意見，尤其是專家意見。對征求意見情況及時向職工公布。

3、加強對黨員領導干部的內部監督，健全單位工作定期匯報制度。同時加強了社會各方面的外部監督，認真開展好黨務公開、政務公開工作，積極開展對黨員干部的民主評議工作，發揮黨員和群眾的監督作用。在黨員干部隊伍建設方面我支部同時加強了思想覺悟和業務素質兩方面的教育，在思想上通過“三個代表”重要思想，十六大、立黨為公、執政為民和黨的路線、方針、政策的學習教育活動，使全單位在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致，充分調動干部職工的積極性和主觀能動性，使職工思想上有新認識，觀念上有新變化、作風上有新轉變。由于我支部黨員大多為中層干部和生產中的骨干力量，所以在黨員的教育中即注重思想教育的引導性，又突出業務素質培訓的針對性，提高他們運用科學技術的能力，實現由體力型向智力型轉變，成為先進生產發展要求的忠實代表。

二、黨員政治思想狀況。

我支部黨員干部能夠自覺參加各級黨委組織“三個代表”的學習教育活動，積極利用業務時間學習“三個代表”重要思想及相關知識，并把所學習知識運用到工作生活中去，提高踐行“三個代表”的能力。在思想行動上堅決擁護黨的領導，堅決擁護黨的方針、政策和路線，主動團結在以胡錦濤總書記為核心的黨中央周圍。在思想信念上樹立對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想堅定不移，自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致，遵守黨的各項規章制度，有較強的組織紀律觀念，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。自覺履行黨員應盡的義務，正確運用黨員的權力。由于我單位黨員大多數在一線從事生產工作，面對艱苦工作環境，勞累的工作，他們充分發揮吃苦在前，享受在后的精神，為單位的各項工作貢獻自己的力量。在急難險重的任務面前他們能夠沖峰在前，勇擔重任，起到先鋒模范帶頭作用。

第二篇：離退休干部黨支部建設調研工作報告

市委組織部：根據貴部洪組通[2004]77號《關于開展全市離退休干部黨支部建設調研的通知》精神，****黨委組織專人，于11月9日對系統內離退休干部黨支部建設和離退休干部黨員教育情況進行了一次全面調研，調研采取問卷、座談等形式，重點剖析了南昌**離退休干部黨支部和***管理處離退休干部黨小組的工作情況。通過調查，基本摸清了情況，找出了問題，現匯報如下：

一、離退休干部黨支部建設的基本情況

目前，****局所屬單位南昌賓館和滕王閣管理處分別有１個離退休黨支部和1個離退休黨小組。其中南昌賓館離退休黨支部有2名離退休老干部，由賓館班子成員姜曉東任支部書記，支部固定活動場所在賓館辦公大樓三樓會議室。賓館在整體經濟效益十分困難的情況下，專門撥出經費，每年為離退休老干部征訂《江南都市部》和《南昌晚報》；滕王閣管理處離退休黨小組有3名離休干部（其中2名已轉入社區），由管理處工會主席袁云如任組長，為了豐富老干部的精神世界，管理處把滕王閣“老年之家”作為小組固定活動場所，并且每年為離退休老干部征訂《老友》雜志。

二、各級離退休工作部門重視加強離退休干部黨支部建設

***黨委和離退休工作部門充分認識新時期加強離退休干部黨支部建設的重要性，把離退休職工黨支部建設納入重要議事日程，制訂切實可行的措施，著力加強離退休干部黨支部建設，相繼出臺了一系列加強離退休干部黨支部建設方面的制度，定期聽取和研究黨支部工作，分析離退休黨員干部思想狀況，注重對支部建設情況進行考核，總結推廣經驗。

三、堅持抓好組織建設，夯實了離退休干部黨支部工作基礎

***局黨委按照加強離退休黨員管理、積極開展黨的活動的原則，合理設置、建立健全黨的基層組織。凡需要建立離退休干部黨支部和黨小組的地方，及時建立黨的支部和小組，做到了離退休黨員分布到哪里，黨支部就設到哪里。公司所屬離退休干部黨支部的設置較為規范，支部工作能夠按照黨委的統一部署認真落實。在選配離退休干部黨支部書記上，也做到了力爭由離退休干部黨員中組織能力強、民主作風好、有奉獻精神、敢于負責、身體較好、有威望、公道正派、表率作用好的同志擔任。

四、堅持抓好制度建設，力求走上經?；?、規范化的軌道

**局屬各離退休干部黨支部和黨小組從離退休干部黨員的實際情況出發，建立了各項行之有效的制度。

1、組織生活制度。定期召開離退休干部黨支部委員會、黨小組會和黨員大會，定期上黨課。同時，根據離退休干部的年齡、身體狀況等實際情況，不斷研究離退休干部黨支部開展活動的新形式，以保證組織活動的正常開展。南昌賓館兩位離退休老干部，一位將達80歲高齡，另一位長期住院，身體狀況不佳，針對這種情況，賓館離退休黨支部成員經常上門走訪、看望老干部，即使支部開展的活動老干部不能參加，也要向老干部匯報實際情況。

2、學習制度。離退休干部黨支部堅持把政治理論學習作為支部工作的一項重要任務，每月至少學習一次。在組織學習時，方式多樣，次數適當。

3、報告工作制度。南昌賓館離退休干部黨支部和滕王閣管理處離退休干部黨小組能定期向上級黨組織匯報工作；老干部黨員們也能定期向黨小組長或支部委員匯報自己的學習、思想情況。

五、存在的一些問題

一些離退休老同志由于年老體弱，行動不便，有時無法正常參加黨內有關會議，而離退休干部黨支部工作又缺乏創新，工作方法單一，形式不活；調查顯示，老黨員離退休以后，在思想上容易出現一種失落感和空虛感，放松自身的政治學習，這些問題雖然只是在極少數黨員身上反映出來，但性質較為嚴重，應引起高度的重視。另據一些老黨員反映，他們在離開工作崗位后，除參加組織生活和交納黨費外，與黨組織的接觸比在崗時少了，個人承擔黨內工作、組織交付的任務也減少了很多。調查顯示，有６6．7％的老黨員在有困難時不會想到找黨組織；幾乎所有的老干部都認為自己沒能經常給新黨員、新班子傳經送寶。

六、今后離退休干部黨支部主要任務

1、宣傳貫徹

第三篇：黨支部工作報告

一年來，省糧庫黨支部在上級黨委的正確領導下，認真學習貫徹十七大和十七屆五中全會精神，認真貫徹落實科學發展觀，不斷加強支部建設，團結帶領廣大干部職工，圍繞省糧庫的中心工作，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和全體黨員的先鋒模范帶頭作用，為省糧庫各項工作的順利開展和完成上級下達的目標任務，提

供了強有力的思想和組織保證。

一、主要做法：

（一）加強政治學習，提高黨員素質

一年來，省糧庫黨支部堅持正常的組織生活制度，堅持“三會一課”制度，采取黨支部集中學、黨小組分頭學、黨員自學等形式，認真組織全體黨員深入學習貫徹十七大和十七屆五中全會精神，認真學習有關政治理論和上級黨委一系列重要文件精神。黨員的黨性認識、理想信念和思想素質都有了不同程度的提高。黨支部緊密結合本單位工作特點和黨員實際，組織黨員參加了有關部門組織的黨課輔導報告會和時事政治專題講座，并做好省委組織部《關于加強和改進機關黨的建設的若干意見》等幾個實施意見和區直屬機關黨工委《順德區級機關黨組織發展黨員公示制實施辦法》等兩個實施辦法的學習宣傳和貫徹。省糧庫支部還組織黨員到湖南、江西等革命根據地參觀學習，以革命前輩的奮斗歷程和獻身精神勉勵和教育黨員。通過革命傳統教育和黨性觀念教育，提高了黨員隊伍的思想政治素質。

（二）加強組織建設，增強支部活力

一是堅持集體領導下的分工負責制。庫領導進行明確分工，確保各項工作有領導主管，但分工不分家，嚴格按集體領導下的分工負責制辦事，重大問題集體決議，形成了一種團結協作、關系融洽、作風民主、活潑向上的良好氛圍。二是按照要求，逐步完善黨支部各項規章制度。黨員領導干部每年進行一次民主生活會，黨小組定期進行組織生活會，主動開展批評與自我批評，使黨內生活制度化、規范化。全體黨員黨性意識強，按時繳納黨費，黨費收繳有專人管理，及時入庫。三是做好新黨員的組織發展工作。按照“堅持標準，保證質量，改進結構，慎重發展”的原則，始終抓住培養質量這一關，認真做好入黨積極分子的培養教育和考察、引導工作。黨支部針對青年特點，開展了以傳幫帶為主的工作方式，對符合條件的優秀青年及時列入入黨積極分子加以培養和教育，并為他們成才創造良好的發展空間，在政治上高要求、工作上嚴要求。去年吸收了1名入黨積極分子為預備黨員。四是大力開展學習黨員先進模范人物活動和創先爭優活動。省糧庫黨支部賀菊芳同志獲順德區黨工委“優秀共產黨員”光榮稱號。五是為進一步推動省糧庫黨建工作創新發展，研究制訂了《廣東省儲備糧管理總公司順德直屬庫黨支部創建基層黨建示范點建設方案》，現組織開展了創建基層黨建示范點各階段工作。六是積極支持工會、青年、婦女等群眾團體工作，鼓勵并充分發揮群眾組織的工作積極性和創造性，發揮群眾組織的橋梁紐帶作用，全年開展了多項健康有益和豐富多彩的活動，如協助總公司在順德成功舉辦了第三屆技能競賽、業務交流和文體活動，成功協助區直屬機關黨工委在省糧庫組織開展了“七一”黨組織生活暨聯誼活動等，增進了友誼，凝聚了人心，豐富了干部職工的文化生活，推進了省糧庫的文明建設。

（三）加強廉政建設，構筑拒腐防線

根據黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢的需要，結合糧庫工作實際，省糧庫黨支部通過加強教育、完善制度、落實責任、嚴格檢查等多種有效措施，確保黨員干部勤政廉潔。一是明確分工，確保責任到位。省糧庫制定和完善各項黨風廉政建設制度，明確一把手負總責，庫領導還與各科負責人簽訂了《黨風廉政建設責任書》，進一步將廉政建設工作內容分解到全年崗位目標責任制考核細則中去，實行量化考核，明確責任，嚴格獎懲，支委會負責監督落實，不斷提高黨員干部反腐拒變意識和廉潔自律能力。二是加強教育，確保認識到位。及時組織開展了紀律教育學習月等專項活動，突出抓好“三個代表”重要思想和科學發展觀教育、牢記“兩個務必”教育、黨紀國法教育、正面先進典型和反面警示教育。去年重點學習了省紀委《關于深化作風建設提高執行力的意見》和省委組織部《關于加強和改進機關黨的建設的若干意見》等文件精神。通過積極開展黨風黨紀學習討論活動，不斷增強領導班子廉潔自律的自覺性。通過加強理論學習和業務培訓，使全體黨員加深對黨的政策理論的理解和把握，在思想上、業務上有了明顯的提高和進步，在作風上、紀律上有了明顯的轉變和增強，真正把思想和行動統一到黨的事業上來。去年，全體黨員干部都能自覺遵守有關廉潔自律的各項規定，始終堅持了重大事項請示報告

等制度、無私設“小金庫”，真正做到了嚴于律己、勤政廉潔，全庫沒有發生一起違規違紀事件。

（四）加強作風建設，樹好“粵儲糧人”品牌形象

一年來，省糧庫黨支部緊緊圍繞總公司“粵儲糧人”品牌建設中“六個一流”的目標任務，把支部作風建設，作為樹立“

粵儲糧人”品牌形象，改進行業作風，提高辦事效率的重要內容來抓，不斷探索具有省糧庫特色，符合省糧庫自身發展實際的“粵儲糧人”品牌建設道路，扎實高效地開展各項工作。在管理方面，突出抓好人員分工合作，落實目標責任，完善勞動組織，通過完善檢查、考評機制，調動和增強員工的工作責任心和積極性；在技術方面，重點落實科技興儲，完善生產流程，對機械設備和一些操作方法進行了一系列的改造、改進，提高了實用性、安全性和經濟性，減輕了勞動強度，為拓寬糧食儲存和流通的路子提供了新的思路和新的辦法。在設施方面，落實功能提升，完善基礎建設，包括對倉房天面進行全面修繕及維護，在部分平房倉之間加設了3個倉間罩棚，添置了高標準的踏糧板，自制了標準實用的平糧器具，購進了移動式皮帶轉向機和吸糧機，配置了通風降溫的小功率風機等，從而提高了工作效率，降低了運作成本。在強化服務方面，抓好出入庫管理，落實作業質量，完善工作手段，竭盡所能幫助客戶，在工作和生活上為客戶提供便利，并積極協調好搬運工班，確保糧食出入庫暢通、快捷，維護與客戶之間的良好關系。在誠信方面，落實道德規范，完善監督機制，在糧食進庫、質量檢驗和數量計量等各個環節，積極主動，堅持標準，加強溝通，規范操作，客戶不論大小、遠近、生熟，按同樣的規定操作，按同一個尺度，公平、公正對待每一位客戶，樹立省級糧庫優質高效的行業新風。在人才方面，繼續推進《順德直屬庫五年人才培養規劃綱要》，通過定期收集員工學習情況，建立學習考核、評價和激勵機制，把理論素養、學習能力和學習情況作為選拔人才的依據和考核內容，倡導學習實踐和調查研究的良好風氣。同時，重視對員工的關愛工程建設，將思想政治工作和解決員工生活困難結合起來，增強了團隊的凝聚力和戰斗力，打造了一支人心思進、團結奮進、開拓前進的干部隊伍，為推進“粵儲糧人”品牌建設提供了強有力的人才保證。

（五）加強業務建設，提高經濟效益

一年來，省糧庫黨支部與時俱進，緊密聯系實際，一切圍繞改革發展這個主題，全面貫徹落實上級的各項工作部署，堅持科學的發展觀和正確的管理觀，從嚴治庫、規范管理，致力提高省糧庫的安全生產能力和市場競爭力。在業務發展和管理過程中，省糧庫黨支部配合有關部門做了大量的基礎性工作，完善了一系列安全管理制度，采取一系列證明是行之有效的管理措施，夯實了管理基礎，充分調動了員工積極性、創造性，取得了良好的成效。一是去年實現收入744.5萬元，其中省儲收入412.5萬元，代儲收入約135萬元，輔業收入87萬元，碼頭合作方合作收入90萬元，空調控溫科研經費收入20萬元，費用節支約10萬元，實現利潤220萬元，利潤計劃完成率157%。二是積極穩妥開展碼頭業務合作，有效盤活國有資產，通過與順德一通物流公司開展了碼頭資源的合作使用，并爭取到對方1000萬元碼頭投資。目前碼頭已進入試運行階段，碼頭糧食進港量為5.4萬噸，其中3.69萬噸由省糧庫臨時代儲，占省糧庫去年4萬噸進倉代儲糧食的92%，碼頭對提高省糧庫經濟效益的作用已初步顯現。三是大力進行科學保糧技術的探索和推廣應用，開展了可移動式空調調控倉溫實驗，在平房倉西面墻和倉頂種植綠色攀緣植物和進行太陽能儲糧技術的探索研究等，為推行“綠色儲糧”，開辟了更多的新路子。

一年來，黨支部的各項工作雖然取得了一定的成績，但還存在許多不足，具體表現在：一是黨員在理論學習與聯系實際方面還不夠緊密，黨性修養和理論素質有待進一步提高；二個別黨員工作缺乏創新意識，深入基層聯系群眾較少；三是各項學習制度、發展新黨員等方面工作還須加強。這些問題都需要引起重視，在今后的工作中努力加以克服和改善。

二、下一步的工作計劃

下一步，省糧庫黨支部將根據上級黨委的要求和部署，繼續貫徹黨的十七大和十七屆五中全會精神，深入學習實踐“三個代表”重要思想，落實科學發展觀，加強組織建設、作風和制度建設，促進支部工作再上新臺階。

（一）抓好學習鍛煉，提高政治理論水平

繼續加強學習型黨支部和學習型干部隊伍建設，抓緊抓好黨員干部政治理論學習和黨課教育，做到時間、內容、人員、效果四落實，同時對上級黨組織的重大決策及時傳達貫徹。要組織參加多種形式的學習、討論、交流、培訓，不斷提高黨員的思想政治覺悟和業務知識水平，優化知識結構，提高綜合素質，增強創新能力。

（二）抓好廉政教育，進一步增強法制意識

按照“八個堅持、八個反對”的要求，對黨員進行黨的宗旨教育。認真組織黨員開展紀律教育月活動，深入開展黨風黨紀、法制教育和警示教育，在黨員干部中筑牢黨紀國法和思想道德防線，規范黨員言行。要認真落實黨風廉政建設責任制，及時部署并組織實施。要進一步加強黨內監督工作，健全監督程序，增強監督效果。

（三）抓好組織建設，提高支部的凝聚力和戰斗力

加強黨員管理，健全民主評議黨員制度，對黨員的管理做到有目標、有督查、有落實，年終有考評。堅持按《中國共產黨發展黨員工作細則》要求，做好入黨積極分子的培養教育和考察工作，有計劃地發展新黨員，要辦好預備黨員轉正和入黨積極分子吸收為預備黨員等手續，不斷強化支部整體實力。

（四）抓好實踐活動，拓寬教育渠道

積極為黨員創造外出學習鍛煉的機會，增強教育的實效性。要配合總公司做好扶貧開發“規劃到戶、責任到人”總體規劃實施工作，除派駐1名長期聯絡員外，還分期分批選派黨員、職工到駐村點學習鍛煉，推動學習實踐科學發展觀活動向深度和廣度發展。

（五）抓好民主管理，落實制度建設

要認真貫徹《黨員權利保障條例》，發展黨內民主，保障黨員權利，進一步推行黨務、庫務公開。要堅持黨的民主集中制，開好民主生活會，深入開展批評和自我批評，主動接受群眾監督，傾聽群眾呼聲。要健全黨員干部談話談心制度，繼續做好黨員的教育、管理和監督，積極創建黨建工作特色，進一步推進支部創建基層黨建示范點建設，更好地發揮黨組織的政治核心作用。

總之，省糧庫黨支部要在上級黨委的正確領導下，團結奮進，求真務實，進一步抓好黨建工作，為圓滿完成黨組織下達的各項工作任務，作出新的貢獻。

第四篇：黨支部工作報告

黨支部工作報告

同志們：

現在，我受倉庫黨支部的委托，代表上屆支部委員會向會議作工作報告，請同志們審議。

支部現有黨員8名。在中心黨總支的正確領導下堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，以兩學一做學習教育活動為抓手，以“紅旗庫房評比”活動為契機，認真學習黨的路線、方針、政策，全面加強黨的思想建設、組織建設和作風建設，全體黨員干部和職工愛崗敬業、努力工作，內抓管理、外樹形象，創先爭優，充分發揮了黨支部的戰斗堡壘作用，為譜寫倉庫黨支部新篇章奠定了基礎。

一、支部班子團結務實，充分發揮了核心帶頭作用

一年來，倉庫黨支部以降本增效和加強黨風廉政建設為重點，把“團結務實，開拓創新”作為工作的座右銘。支部班子成員之間相互尊重，開誠布公，凡事都以大局為重，以事業為重，真正做到了合心、合力、合手，始終堅持民主集中制原則，把集體領導和分工負責有機結合起來，廣開言路，多方聽取職工意見，大家出主意，想辦法，發揮每個成員的聰明才智，努力完成各自分管的工作。大家做到嚴于律己，帶頭執行各項規章制度，要求職工做到的，自己首先做到，工作中始終堅持在第一線，充分發揮了支部班子的凝聚力和向心力，營造了民主和諧、團結向上的良好氛圍。

二、強化政治理論學習，黨員思想素質不斷提高。

以兩學一做學習教育活動為契機，加強政治理論學習，組織黨員認真學習“黨章”、學習“習總書記講話”。利用組織生活、黨課、討論會等形式，有計劃、有步驟地組織全體黨員深入開展學習。把兩學一做學習教育活動倉庫工作中的實際問題結合起來，進一步明確建設標準化倉庫的工作目標，理清思路，做好安全管控、產品質量驗收、物資進出存三項管理工作。在推進倉儲管理工作與倉庫發展中勇挑重擔，敬業奉獻，發揮黨員先鋒模范作用。

三 充分發揮了黨支部戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用。

一是深入開展保持共產黨員先進性教育活動，堅持高標準，嚴要求，做到學習動員深入，分析評議認真，整改提高有效，規定動作到位，自選動作創新，使黨員先鋒模范作用更加突出。二是狠抓支部建設，以重示范抓引領爭標準化黨支部建設為目標，創新黨建工作，進一步健全了“三會一課”制度，強化支部與小組黨建工作目標管理，激發了支部、黨小組的整體活力。三是堅持了黨內“三評”和開展“開放式”黨課活動。促使全體黨員主動轉變工作作風，樹立無私奉獻精神，xxx同志就是支部黨員中的形象代表。

四、學做結合、在做字上做文章

自今年開展兩學一做學習教育活動以來，倉庫黨支部在認真學習的同時，把主要精力放在做上，并取得了良好效果。

2016年倉庫黨支部為了延伸中心黨總支安全環保、降本增效和五型企業績效考核工作內容，從管理入手，合理規劃庫房、貨位布局，提高倉儲管理人員整體素養，拓展安全管理與降本增效工作理念，達到改善和提高企業形象，促成工作效率提高，改善物資在庫周轉率，保障企業安全生產，降低可控成本，改善員工精神面貌、使組織活力化，縮短作業周期，實現倉庫現場管理與降本增效工作有機結合，在倉庫實施了倉庫現場7S管理模式（即整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全、節約等七項管理），并取得了顯著成效。

截止2016年8月31日，倉庫黨支部充分利用現有倉儲設備，優化庫位、貨位布局，在作業現場對人員、機器、材料、方法、信息等生產要素進行有效管理，利用廢舊物資自制相關配套設施，利用卸貨的空余時間，共焊制重型貨架16部、重型托盤20部，叉車托盤10部，懸臂式貨架8部，配送物料箱6個，清理貨場2400平方米，平整鋪墊貨場1600平方米，倒運報廢設備和堆碼正常物資約1200噸，節結余材料費11.31萬元，降低人工成本9.21萬元，編制了7S管理培訓課件，組織了相關人員培訓，開展了“紅旗庫房”評比活動，倉庫黨支部把做字功效發揮到了一定高度，增加了有效作業面積，減少了取放物品的時間，提高了工作效率，良好的工作習慣已初步養成，時間、空間、能源得到合理利用。這期間共產黨員吊車組長xxx同志工作極為突出。

回顧過去一年的工作，在全體黨員的共同努力下，倉庫工作作風有了新的轉變，黨員干部的形象有了新展現，各項工作開創了新局面。取得了一個又一個驕人的業績：其黨費收集交納、工作信息、表冊、資料、圖片已按期上報、歸檔，受到了中心黨總支主管領導的高度評價。

同志們，成績是與黨總支的正確領導、與大家通力協作是分不開的，在此我代表黨支部向大家表示衷心的感謝，并感謝大家對我個人的工作支持。新一屆黨支委即將產生，我們要在新的一屆黨支部的帶導下，全體黨員攜手共進，為實現倉庫各項工作目標而努力奮斗。

謝謝大家!

第五篇：黨支部工作報告

“學以致道，行以養成”

——數學與統計學院統計系學生黨支部“支部創新”報告

作為學生黨員，重視學習、善于學習是我們黨的優良傳統和政治優勢，不斷的專業理論學習無疑是我們支部推進學習型黨組織建設的重要組成部分。學習是一種古老而又永恒的進步方式，踐行學習成果的實踐活動更是黨員提高自身素質的重要方法，我們支部以“學以致道，行以養成”為主題建設學習型黨支部，力爭學術與實踐齊頭并進。

“學以致道”以“三學”來概括，所謂“三學”意指 “寓意于學”、“教學相長”以及“學成歸來”。

第一“學”——“寓意于學”?！霸⒁庥趯W”即把一些富有教育意義的活動與學術相聯系并融入到學習中。加強黨的理論知識學習、提高學生黨員在思想上的高度是我們工作的重點之一，因此，我們支部積極開展了建設支部書庫、觀看相關電影、建設世博宣傳欄等活動。

2009年是中華人民共和國成立60周年，我們黨支部組織黨員觀看了電影《建國大業》，黨員們在電影中感受到了中國共產黨為了人民所做的種種努力，正驗證了那句話“沒有共產黨就沒有新中國”。在搜集影評的時候，黨員們都寫出了自己最真實的感想。而支部書庫成立至今已將近5年，在這五年中，經過各班團支書以及黨員的努力，書庫的藏書數目也有所上升，黨員通過閱讀書庫的書籍來加強對黨的認識及深入了解。

第二“學”——“教學相長”。該成語出自《禮記·學記》：“是故學然后知不足，教然后知困。知不足然后能自反也，知困然后能自強也。故曰教學相長也?！?意為教和學兩方面互相影響和促進，都得到提高。通過學習之后才能知道自己不足的地方，通過教人之后才知道自己困惑不解的地方。黨員在學習過程中更應當互幫互助、融入集體、帶動集體，決不能“事不關己，高高掛起”，這是組織建設的重要內容，也是對構建學習型支部的補充。

為此，我們黨支部積極展開了“結對子”活動，讓學習較優異的與學習相對來說比較靠后的同學形成“一幫一”教學，通過一段時間的努力，該方法獲得了不小的成功。例如大四的鄭勵同學原先在班里學習成績比較靠后，經過 “結對子”活動，與學習成績優異的蔡金鑫同學組成“一幫一”，經過一段時間的互幫

互助，鄭勵同學的學習提高了不少，并且申請了學校獎學金。

第三“學”——“學成歸來”。我們統計系具有鮮明的專業特色，數學與統計即是抽象化的邏輯，也是解決實際問題的最佳工具。學習理論知識固然重要，但是將它們應用于實踐中，做到“學以致道”、“學以致用”，更應當是我們要持續努力的方向。在這樣的思想指導下，我們支部的學生黨員積極參加了各種賽事，以期鍛煉自己把知識與實際相結合的能力，并取得了優秀成績。

在今年的數學建模比賽中，08統計2班的預備黨員王龍同學獲得了全國二等獎，林雨欣同學獲得了全省一等獎；在全國大學生統計建模大賽中，07統計2班的梁一鳴同學帶領的團隊獲得了全國一等獎；而在浙江省高等數學競賽上，07統計2班的董西釧同學先后獲得了全省二、三等獎。在獎學金方面，07統計1班的黨員，蔡金鑫同學獲得了2010“泰隆之星”獎學金，07統計2班的黨員劉波同學獲得了國家獎學金。

在支部活動開展方面，我們將支部建設喻為烹飪，總結出支部的活動開展同樣如同烹飪的藝術一樣，要時刻“保鮮”，爭“鮮”與“嘗鮮”。

一、活動重“保鮮”——保持黨員先進性。

保持共產黨員先進性，這是我們數學與統計學院黨員學生對自己的基本要求。黨員應當回顧歷史，通過對歷史的學習，領悟出屬于自己的真諦，保留住一代代黨員流傳下來的精神。在學生黨員而言，積極通過老師、學長解惑是一個保持自身先進性的有效途徑。上一學年，支部開展了“折小白花紀念革命烈士”、“建黨89周年關愛老人行”等活動，通過小白花表達我們對革命烈士的紀念，同時也表達了我們繼承革命先烈光榮傳統，保持共產黨員先進性的決心。

二、活動要爭“鮮”——結合“創先爭優”活動精神。

逆水行舟，不進則退。我支部黨員積極樹立競爭觀念，在班級、學院中營造了競爭的學習氛圍，把支部內競爭擴展到學院內競爭。近期開展的“學習型公寓”活動從寢室入手，通過黨員的表率作用影響寢室學風，形成自身與身邊同學的共贏。

三、活動勇嘗“鮮”——敢為人先。

黨員不僅要腳踏實地，還需要深謀遠慮，要洞察社會。大學生黨員不應當一

味的去習慣社會，在接觸社會的過程中，我們應當嘗試改變社會，嘗試祛除社會的陰暗面。暑假期間我支部黨員通過西子湖畔單車行、垃圾換盆栽等活動宣傳低碳，并和老黨員交流低碳環保的良策，為社會和諧發展出謀劃策。

另外，我們建設了畢業生黨員的“六一”教育工程。畢業生黨員在畢業之際，幫助一個就業困難生；獻一次愛心；重溫一次入黨誓詞；再過一次莊嚴的組織生活；再寫一篇思想匯報；為學院再提一個金點子！“六一”教育工程是畢業生在校參加的最后一個活動，也是他們重溫大學的方式。

學習型大學生黨支部建設是新形勢下高?；鶎狱h建工作的一項新課題。創建“學習型黨組織”既是目標，又是手段。學，要向書本學習、更要向實踐學習，真正做到“知者行之始，行者知之成?！睌祵W與統計學院統計系黨支部一系列創新的舉措和大量優化原有活動的方式，鍛煉了學院學生黨員的應變能力、實踐能力、動手的能力，切實提高了學院學生黨員的整體素質，強化了學院的學風建設，促進了大學生黨員成長成才，推動了校園和諧文化建設。