第一篇：五好黨支部創建計劃

新橋村”五好”黨支部創建工作計劃

根據新橋街道黨工委統一部署,經研究:特擬定2008年度爭創“五好黨支部”工作計劃.一、統一思想,明確目標.全體黨員都要圍繞爭創“五好支部”發揮應有的作用,首先要在思想上統一認識,明確職責,齊心協力.二、強化措施,逐項落實.1、好班子.今年兩委換屆,要以此為契機,將思想健康,作風正派,行政能力強,業務精的黨員選進班子,這樣確保村工作、村服務扎實有效,確保上級黨委政府政令暢通.2、好隊伍.今年要結合開展保持共產黨員先進性教育活動,徹底理順組織關系不清,黨員觀念退化,組織紀律松弛的現象.各支部要將加強黨員的教育管理放在首位,從組織上、思想上、措施上實行黨員目標管理,確保黨員隊伍的質量.總支根據村實際、設置35個無職黨員“建崗爭先”崗位供黨員去選擇,讓黨員能施展發揮先鋒模范作用.3、好路子.新橋村服務的特點、難點、重點是什么,黨總支一定要研究將難點、重點變為特點、特色,這是我們探索村服務、村發展的路子的必然課題.如何破題,需要集思廣議,需要調查研究,只有這樣才能找到村服務好的路子.4、好網絡.社區要在原有的社區服務網絡的基礎上,因需因地設置,調整,盡最大的努力方便服務社區居民,努力提高社區村民對黨組織的向心力.5、好制度.制度是黨組織、黨員執行紀律的保證,今年開展的保持共產黨員先進性教育活動就是通過活動改變黨員隊伍中存在的特出問題,采取有效的措施保證黨員的行為,嚴格按照黨章規定.社區黨總支將制定保持黨員先進性的長效機制,實行黨員目標管理制度,黨員雙帶工作制度,黨員聯系戶制度,努力做到制度與執行、與監督、與考評有效結合.三、爭創“五好支部”的工作責任.村黨總支主要負責人是第一責任,各支部負責人為直接責任人.黨總支要將爭創“五個好”作為黨建工作重中之重,一切黨務都要圍繞爭創“五個好”進行,并將爭創工作責任層層分解,教育和動員廣大黨員積極參與,告知廣大村民，給予一定的關注、監督、支持,這有形成這樣的互動氛圍,爭創“五個好”的活動才有聲、有色、有效、有實.新橋村黨支部2008年2月18日

第二篇：五好”黨支部創建計劃

2012年大西渠鎮中心學?！拔搴谩秉h支部

創建計劃

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十七屆五中全會精神為指導，全面貫徹落實科學發展觀，圍繞“創先爭優”的主題，以加強領導班子和黨員隊伍建設為重點，以創建“五好”黨支部為目標，以改革創新為動力，緊密聯系我辦實際，加強黨員隊伍的先進性建設，不斷增強黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力，為實現我?？缭绞桨l展和長治久安提供堅強的組織保證。

二、創建目標

通過認真扎實的創建活動，力爭2012創建成功“五好”黨支部，并通過此次創建活動，進一步夯實黨建基層工作，從整體上提高黨員的政治覺悟、思想素質和行動能力，從而在機關事業單位樹立一面黨員先進性旗幟，達到“領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好”的總體要求。

三、主要措施

(一)以提高領導水平和優化班子結構為核心，切實加強黨支部領導班子建設。

1、堅持和完善黨支部工作制度。以貫徹民主集中制為重點，建立健全黨支部各項制度，著力提高領導班子決策科學化、民主化和工作規范化水平；堅持黨員干部學習培訓制度，不斷提高領導班子成員政治理論素質和業務水平；堅持黨風廉政建設責任制，強化社會和群眾監督，堅持黨務、政務公開，堅持群眾路線，深入開展調查研究，提高為民服務的水平，密切黨群、干群關系。

2、加強領導班子建設。積極加強干部教育管理規范化建設；建立健全學習考勤制度、黨內監督制度、民主集中制度、預警機制和述職述廉等制度，進一步轉變干部作風，提高為民服務的質量和水平；貫徹實行干部綜合考核，建立科學、公正、全面的考核機制，進一步提高干部隊伍的事業心和責任感，促進單位整體工作上水平、上臺階；

（二）以改善黨員結構和強化作用發揮為根本，不斷加強黨員隊伍建設。

1、強化組織管理，完善組織發展。嚴格執行“三會一課”、黨性分析、民主評議黨員和黨費收繳等制度，以黨員責任區、先鋒崗為平臺，深入開展黨員承諾踐諾活動，增強黨員的組織意識和黨性觀念。繼續抓好對保持共產黨員先進性“長效機制”文件和新《黨章》的學習貫徹，健全讓黨員經常受教育、永葆先進性的長效機制，增強黨員素質和為民服務意識。按照發展黨員工作計劃，嚴格遵循發展黨

員“十六字”方針，認真執行發展黨員預審制、票決制和責任追究制，規范發展黨員程序，嚴把“入口觀”，保證發展質量。加強入黨積極分子隊伍建設，為黨組織發展儲備后備力量。

2、加強“機關作風效能建設”，按照“機關作風效能建設”的要求，改變工作作風，加強制度建設。在實際工作中我校黨支部著力解決干部作風不實，工作不深入，不扎實，制度不健全等問題。

3、完善發揮作用平臺，強化黨員作用發揮。結合黨組織和黨員“創先爭優”活動中黨員承諾活動的開展，建立和完善承諾、踐諾和評諾一整套行之有效的運行評價機制，鞏固“雙向承諾”成果；結合廣泛聯系群眾、深入開展服務活動的實施，進一步發揮黨員服務群眾、凝聚人心、引領發展、促進和諧的作用，進一步增強黨員的服務意識和宗旨觀念。

2012年大西渠鎮中心學?！拔搴谩秉h支部

創

建

計

劃

大西渠鎮中心學校黨支部

2012年3 月

第三篇：五好”黨支部創建計劃

2010江垱村“五好”黨支部創建活動計劃

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“兩會”精神為指導，全面貫徹落實科學發展觀，圍繞建設社會主義新農村的主題，以加強農村基層黨組織領導班子和黨員隊伍建設為重點，以農村黨建“三級聯創”活動為載體，以創建“五好”黨支部為目標，以改革創新為動力，緊密聯系我村實際，加強農村黨員隊伍的先進性建設，不斷增強農村基層黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力，為基層黨組織注入新的活力與生機，為建設社會主義新農村提供堅強的組織保證。

二、創建目標

通過認真扎實的創建活動，力爭2010創建成功“五好”黨支部，并通過此次創建活動，進一步夯實黨建基層工作，團結帶領廣大黨員群眾積極建設生態文明村，從整體上提高黨員的政治覺悟、思想素質和行動能力，從而在農村樹立一面黨員先進性旗幟，達到“領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、小康建設業績好、農民群眾反映好”的總體要求。

三、主要措施

(一)以提高領導水平和優化班子結構為核心，切實加強農村基層黨組織領導班子建設。

1、堅持和完善兩委工作制度。以貫徹民主集中制為重點，建立健全村兩委議事規則和工作運行機制，著力提高村兩委班子決策科學化、民主化和工作規范化水平；堅持村“兩委”學習制度，不斷提高“兩委”班子成員政治理論素質和業務水平；堅持黨風廉政建設責任制，強化社會和群眾監督，堅持黨務、村務公開，樹立村兩委委良好的工作形象；堅持群眾路線，深入開展調查研究，提高為民辦服務的水平，密切黨群、干群關系。

2、加強村領導班子建設。積極加強村干部教育管理規范化建設；建立健全議事決策制度、學習制考勤制度、首問負責制度、信息暢通制度、重大事項報告制度和干部誡勉制度，進一步轉變村干部作風，提高為民服務的質量和水

平；貫徹實行村干部綜合考核，建立科學、公正、全面的考核機制，進一步提高村兩委干部隊伍的事業心和責任感，促進村級整體工作上水平、上臺階；繼續做好村級后備干部的跟蹤培養、崗位鍛煉、考核和動態管理工作，進一步壯大村級后備干部隊伍。

（二）以改善黨員結構和強化作用發揮為根本，不斷加強農村黨員隊伍建設。

1、強化組織管理，完善組織發展。嚴格執行“三會一課”、黨性分析、民主評議黨員和黨費收繳等制度，以黨員責任區、志愿崗為平臺，深入開展黨員承諾踐諾活動，增強黨員的組織意識和黨性觀念。繼續抓好對保持共產黨員先進性“長效機制”文件和新《黨章》的學習貫徹，健全讓黨員經常受教育、永葆先進性的長效機制，增強黨員素質和為民服務意識。按照發展黨員工作計劃，嚴格遵循發展黨員“十六字”方針，認真執行發展黨員預審制、票決制和責任追究制，規范發展黨員程序，嚴把“入口觀”，保證發展質量。以農村發展能手、生產一線和高知識群體為主體，加強入黨積極分子隊伍建設，為黨組織發展儲備后備力量。

2、加大教育培訓力度，推進“素質提升”工程。以貫徹實施社會主義新農村建設為重點，依托多種有效載體，推進農村黨員“素質提升” 工程建設。一是開展集中培訓。利用年初開展的黨員干部主題教育，集中時間在全村開展一次大規模的培訓活動。二是進行經常性培訓。完善黨員干部現代遠程教育電視上網工程工作機制，建立定期收看與播放制度，開展現代遠程教育和黨員信息化教育，滿足培訓對象的不同需要。

3、完善發揮作用平臺，強化黨員作用發揮。結合新農村整治點建設及農村社區黨建工作，調整和改進無職黨員“設崗定責”崗位設置；結合主題教育中黨員承諾活動的開展，建立和完善承諾、踐諾和評諾一整套行之有效的運行評價機制，鞏固“雙向承諾”成果；結合廣泛聯系群眾、深入開展服務活動的實施，進一步發揮農村黨員服務群眾、凝聚人心、引領發展、促進和諧的作用。組織開展一次無職黨員“設崗定責”表彰活動和一次黨員聯系服務群眾評比活動，進一步增強黨員的服務意識和宗旨觀念。

江珰村黨支部

2010年月日

第四篇：五好”黨支部創建計劃

2011年XXX辦“五好”黨支部

創建活動計劃

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十七屆五中全會精神為指導，全面貫徹落實科學發展觀，圍繞“創先爭優”的主題，以加強領導班子和黨員隊伍建設為重點，以創建“五好”黨支部為目標，以改革創新為動力，緊密聯系我辦實際，加強黨員隊伍的先進性建設，不斷增強黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力，為實現我縣跨越式發展和長治久安提供堅強的組織保證。

二、創建目標

通過認真扎實的創建活動，力爭2011創建成功“五好”黨支部，并通過此次創建活動，進一步夯實黨建基層工作，從整體上提高黨員的政治覺悟、思想素質和行動能力，從而在機關事業單位樹立一面黨員先進性旗幟，達到“領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好”的總體要求。

三、主要措施

(一)以提高領導水平和優化班子結構為核心，切實加強黨支部領導班子建設。

1、堅持和完善黨支部工作制度。以貫徹民主集中制為重點，建立健全黨支部各項制度，著力提高領導班子決策科學化、民主化和工作規范化水平；堅持黨員干部學習培訓制度，不斷提高領導班子成員政治理論素質和業務水平；堅持黨風廉政建設責任制，強化社會和群眾監督，堅持黨務、政務公開，堅持群眾路線，深入開展調查研究，提高為民服務的水平，密切黨群、干群關系。

2、加強領導班子建設。積極加強干部教育管理規范化建設；建立健全學習考勤制度、黨內監督制度、民主集中制度、預警機制和述職述廉等制度，進一步轉變干部作風，提高為民服務的質量和水平；貫徹實行干部綜合考核，建立科學、公正、全面的考核機制，進一步提高干部隊伍的事業心和責任感，促進單位整體工作上水平、上臺階；

（二）以改善黨員結構和強化作用發揮為根本，不斷加強黨員隊伍建設。

1、強化組織管理，完善組織發展。嚴格執行“三會一課”、黨性分析、民主評議黨員和黨費收繳等制度，以黨員責任區、先鋒崗為平臺，深入開展黨員承諾踐諾活動，增強黨員的組

織意識和黨性觀念。繼續抓好對保持共產黨員先進性“長效機制”文件和新《黨章》的學習貫徹，健全讓黨員經常受教育、永葆先進性的長效機制，增強黨員素質和為民服務意識。按照發展黨員工作計劃，嚴格遵循發展黨員“十六字”方針，認真執行發展黨員預審制、票決制和責任追究制，規范發展黨員程序，嚴把“入口觀”，保證發展質量。加強入黨積極分子隊伍建設，為黨組織發展儲備后備力量。

2、加強“機關作風效能建設”，按照“機關作風效能建設”的要求，改變工作作風，加強制度建設。在實際工作中我辦黨支部著力解決干部作風不實，工作不深入，不扎實，制度不健全等問題。

3、完善發揮作用平臺，強化黨員作用發揮。結合黨組織和黨員“創先爭優”活動中黨員承諾活動的開展，建立和完善承諾、踐諾和評諾一整套行之有效的運行評價機制，鞏固“雙向承諾”成果；結合廣泛聯系群眾、深入開展服務活動的實施，進一步發揮黨員服務群眾、凝聚人心、引領發展、促進和諧的作用，進一步增強黨員的服務意識和宗旨觀念。

XXX辦黨支部

2011年3 月 16 日

第五篇：創建五好黨支部活動計劃

敦化分局創建“五好黨支部”活動計劃

為進一步認真貫徹“三個代表”重要思想以開展實踐科學發展觀為契機，全面加強吉林省高速公路管理局敦化分局黨組織建設，確保黨建和業務工作協調發展、相互促進，為經濟發展提供強有力的組織保障，現就敦化分局創建“五好”黨支部制定以下實施方案：

一，指導思想

以“三個代表”重要思想和十七大、十七屆三中會精神為指導，以開展實踐科學發展觀為契機，堅持加強思想政治教育，全面開展爭先創優活動，上下聯動、標本兼治，努力加強黨的建設，促進吉林省經濟的發展，全面提升高管局敦化分局黨建工作整體水平。

二、主要目標及措施

強化敦化分局黨組織及干部黨員對抓黨建促業務的認識，擺正黨建與業務的關系，認真理解和掌握抓黨建促業務的內涵，做到認識清楚，思想到位，為使創建工作正常進行，局黨組成立黨組書記任組長的創建“五好”黨支部領導小組，并抽調專人負責創建材料的整理，主抓黨建工作的落實，力爭年內將敦化分局建設成“五好”黨支部。

（一）創新局機關，創“五好”內涵，創一流班子

1、加強局黨組班子建設。一是抓干部隊伍建設，加強干部職工思想道德建設和業務能力建設，對不能勝任本職工作的干部和發生違反廉潔自律各項規定的干部及時調整，凈化組織，對黨政班子內部作風不扎實，思想不解放，創新意識不強，責任落實不到位，政績平平的成員，申請上級組織部門予以調整；二抓學習，堅持不懈地抓好班子成員的理論學習，堅持中心組學習制度，做到“四有、四落實、三到位”，即“四有”就是學習有計劃、有記錄、有筆記、有心得體會；

“四落實”就是參加人員落實、學習內容落實、學習地點落實、學習效果落實；“三到位”就是認識到位、理解到位、運用到位。政治學習要以開展實踐科學發展觀學習為重點，做到學習工作兩不誤，正確處理好兩者之間的關系，每位成員要有專門的學習筆記，堅持自學，養成自覺學習的好習慣，建立學習型班子；三抓民主集中制的落實，進一步規范黨組議事規則及程序，堅持做到民主基礎上的集中和集中指導下的民主相結合。黨組每月召開一次黨政領導工作匯報、思想交流會，半年召開一次民主生活會，互通情況，交流經驗，彌補不足，解決問題。做到分工不分家，統籌兼顧，協調配合。

2、進一步轉變工作作風。以“干部進狀態”為契機，提高工作效率，切實解決部分干部職工中存在的工作作風漂浮，軟弱散漫等現象，把進一步轉變工作作風同糾風工作緊密結合起來。全面開展以“四民主、兩公開”活動，堅持文明辦公，推行承諾服務制、限時辦結制、首問責任制等制度，認真開展全程代辦服務工作，促進敦化分局機關工作作風的根本好轉。認真落實黨風廉政建設責任制度，加強班子整體拒腐防變的能力，落實好領導干部重大事項報告制度、廉政談話制度等廉潔自律各項規定。

3、認真貫徹執行黨的各項方針政策。以黨員先進性教育為載體，充分發揮新時期黨員干部的先鋒模范作用，緊密結合本部門的工作實際，培養教育廣大黨員自覺地執行黨的各項方針政策，同時加大對相關法律法規的宣傳力度，內無一例違法亂紀事件發生。

4、認真落實黨風廉政建設責任制。要以開展實踐科學發展觀學習為契機，加強局黨組班子廉政建設，認真落實領導干部廉潔從政規定，按照中紀委“四大紀律、八項要求”開展工作。認真做好群眾來信來訪工作，使班子每個成員牢固樹立群眾利益無小事的思想，認真接待來訪群眾，使來訪群眾憤憤而來，滿意而歸，打造“為民、務實、清廉”的部門班子形象。

總之，在今年的工作中，我們要以開展實踐科學發展觀學習為契機和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞吉林省高速公路管理局的發展思路，創新機制，努力工作，狠抓各項工作的落實，全面提升黨的建設工作的層次和水平，爭創“五好”黨支部。