第一篇：基層組織建設年黨支部第二階段工作小結

政法黨支部基層組織建設年活動

第二階段工作小結

政法系統黨支部基層組織建設年活動自進入第二階段以來，在鎮黨委的基層組織建設年活動領導小組的領導和指導下，我們以求真務實的工作作風，深入基層、深入群眾、扎實開展調查研究，找準基層黨組織在貫徹落實上級黨委文件，以及推動各項事業科學發展、促進社會和諧等方面存在的問題，認真研究對策，解決好黨支部存在的突出問題。制定整改措施，堅持邊整邊改，邊學邊改，確保了黨的基層組織建設年活動取得實效，全面完成了調查研究階段的各項工作任務，為下階段工作奠定堅實的基礎。現將第二階段開展工作情況小結如下：

一、主要工作

（一）加強領導，細心組織安排，確保工作取得實效。

為扎實抓好第二階段調查研究工作，黨支部高度重視，精心組織，召開專題會議研究第二階段工作，制定工作任務和工作內容，明確工作目標，針對存在的問題擬定整改措施，解決好村自身建設中存在的問題，圍繞支部實際，制定切實可行的措施方案和發展規劃，確保了第二階段工作的順利開展。

（二）深入開展調查研究，廣泛征求群眾意見。

為深入開展調查研究工作，我支部成立了以支部書記為組長，其他班子領導為成員的領導小組，到各支部單位開展調查研究。走訪老黨員、老干部，了解他們學習、生活情況的同時，征求他們對開展黨的基層組織建設年活動的意見、建議。召開座談會，針對我居委會實際，幫助后進黨員找準存在的困難和問題，分析原因，理清發展思路。

（三）加強督促檢查指導工作。

為了讓調查研究階段工作取得實實在在的效果，在調查研究的基礎上，加強了對各黨支部、黨小組開展工作的督促檢查指導力度。通過查看資料，聽取匯報，走訪群眾，了解支部工作情況，存在問題，進一步明確了今后的工作思路和努力方向，達到了團結進步、共同提高的目的。

二、存在問題

根據調研情況，并對照檢查材料，歸納起來主要表現在以下幾個方面。

1、對黨建工作不夠重視，村務工作與黨務工作協調不夠。黨支部工作圍繞居委會工作來開展是非常重要和必須的，對黨員進行思想教育，開展批評與自我批評，培養教育入黨積極分子，做好黨員發展工作是黨組織的主要職責，必須投入大量的精力和時間。在處理好兩者關系及如何使他們相輔相成，互相促進的問題上，還需要進一步思考工作方法。

2、目前黨員隊伍中存在與保持先進性的要求不相適應的地方，黨員形象不佳，有的還較嚴重。部分黨員責任意識不強，進取精神不足，發揮模范作用不明顯。有的黨員忘記了自己的政治責任，把自己混同于普通群眾；有的黨員不思進取，不注意學習和提高自己；有的黨員大局意識、服務意識和群眾觀念較差，知識面較窄，不能夠適應新形勢新任務的要求；有的黨員思想守舊，觀念落后。

3、對黨員的培養和管理不到位。沒有嚴格把握入黨標準。在對待入黨問題時，有的入黨積極分子考慮的眼前現實利益更多。入黨動機功利化傾向具有一定的普遍性,主要表現在抱著為自己以后升遷、發展提供方便等功利性目的入黨。注重物質追求，忽視了精神追求，講求實用。部分入黨積極分子黨性理論知識不扎實，沒有學習相關理論知識的激情。一些入黨積極分子往往不了解黨的奮斗歷程，不了解黨的奮斗目標，即使知道，也不是非常清楚，對黨的歷史及政策方針一知半解；在日常學習和生活中，基本上不會主動學習黨的基本知識和基本理論。

黨組織活動形式過于單一，質量不高、效果不佳，許多黨員對內容淺顯的組織生活會不感興趣，這在一定程度上影響了黨組織的政治影響力。總體來講，支部組織生活的形式比較單一，局限在傳達上級文件精神、發展新黨員上。

個別黨員對理論學習的重要性認識不足，自覺性不夠，理論學習的形式較為單一，深度不夠，成效不顯著，黨員的政治理論水平和政治素質有待進一步提高。

黨組織陣地建設不夠健全，由于辦公場地和教室緊張，思想上不夠重視，沒有安排專門的黨員活動室，黨建的各項規章制度無法上墻，造成支部活動開展不完全。

針對以上存在的問題和建議，為切實搞好整改，確保黨的基層組織建設年活動第三階段工作落到實處。各黨員干部精心組織、服從領導，高標準、嚴要求，把各個環節的工作認真抓緊抓實，確保黨的基層組織建設年活動取得實效、落到實處。

第二篇：黨支部基層組織建設年活動

***村黨支部基層組織建設年活動

調查研究階段實施方案

為了切實抓好基層組織建設年活動調查研究階段工作，根據中共***鎮委員會關于印發《在全鎮全面開展基層組織建設年活動調查研究階段實施方案》的通知（**黨發［2012］65號〕文件要求，結合我支部實行情況，特制定本調查研究工作實施方案：

一、進一步增強調查研究工作重要性的認識

調查研究工作是做好基層組織建設年活動的前提和基礎，直接關系到黨的基層組織建設年活動開展得扎實不扎實、情況掌握清楚不清楚、分析問題準確不準確、對策建議的操作性強不強、取得的成效明不明顯。

二、主要任務

1、摸清底子，掌握第一手材料。通過調研要準確掌握村黨支部的基層組織建設的基本情況以及班子成員和黨員隊伍的數量、結構、分布及其政治、思想、作風狀況和發揮的作用等情況，以準確細致的第一手材料為分析問題、作好謀劃研究的基礎。

2、找準問題，著力分析原因。通過調查研究，要找準黨員隊伍、各支部及開展黨建工作中存在的突出問題，特別是群眾反映強烈的問題；把握住當前基層組織建設面臨的新形式、新任務和各黨組織存在的老問題、老難點，掌握黨員、群眾對開展黨的基層組織建設年活動的看法和建議，運用具體數據和典型案例，挖掘分析深層次的原因。

3、聯系實際，突出高新特點。調查研究中，要充分結合的實際情況，要充分發揮轄區黨員干部和普通群眾的力量與智慧，理清符合高新實際的基層黨組織建設與發展的思路。

4、研究對策，認真確定調研文稿。調查結束后，調研小組要寫好調研報告，認真研究加強黨的基層組織建設的措施，結合課題展開思考，通過集體討論、征求意見、信息反饋等形式撰寫好調研文章，力求文稿詳實、準確、科學。全方位探索出符合各級黨組織發展實際的新路子，使各基層黨支部建設符合新時期發展的要求。

三、成立調研小組，按照分配的專項調研課題，深入基層、深入群眾、深入聯系點開展調研工作，了解工作現狀、困難和問題，提出切實可行、具有創新意義的措施、對策和建議等。同時抓好建立健全抓基層黨的建設考核評價機制工作，組織黨員、群眾開展對基層黨的建設工作的公認度和滿意度測評活動，村支部要對作用發揮不夠好的進行排查，掌握底數，并根據不同情況，研究提出有針對性的幫助措施。

四、聽取基層黨組織和廣大黨員、群眾的意見和建議，研究提出有針對性的工作措施和辦法。在調查研究的基礎上，召開一次支部專題會議，研究本支部基層黨建工作中存在的困難和問題，提出解決困難和問題的措施。

五、建立健全抓基層黨的建設考核評價機制，組織黨員、群眾開展對基層黨的建設工作的公認度和滿意度測評活動。

六、開展工作過程中，作好會議記錄。本階段結束后，上報支部活動情況及階段工作小結。

****村黨支部

2012年1月22日

第三篇：基層組織建設年大排查小結

“基層組織建設年”活動群眾工作薄弱環節大排查小結

熱點、難點問題：

1、教職工們中午找不到地點就餐，很多老師早晨帶菜到學校，中午到處搭電煮飯，既不能全，又不雅觀，而且影響教師的工作，很多老師第三節課后，就忙于煮飯，根本沒有時間輔導學生和批改作業，影響教育教學和教職工穩定。

2、新教學樓雖然建成，但是教室和功能用房只能基本滿足需要，中午大部分教師都找不到休息的地點，特別是夏季到來，中午午眠老師只能趴在辦公桌上休息一下，影響下午的工作。

3、學校根據上級的配置，安裝了兩臺電子白板，但是，大部分老師根本使用不來，又沒有教老師使用這方面的書籍，老師非常希望請專業教師或專業人員對老師進行培訓。

4、近幾年小學教育教學質量一直停滯不前，效果不好，中心校小學教學和村小教學質量有較大差距。村小教師普遍反應手上資料較少，拓展面部寬，從而影響教育教學質量，他們迫切需要中心校教師到村小上示范課，并希望教導處多提供有關資料，及時傳遞有關信息，加強教研活動，從而提高教學質量。

5、學校的面貌在近三年有了很大的變化，特別是到今年初，兩幢新教學樓的建成，使學校硬件建設有了質的飛躍，但是，校園文化氛圍非常不濃，校園內沒有校風、校訓，沒有名言警句，沒有櫥窗，班級文化建設也非常差，因此都希望學校拿出部分經費，加強校園文化建設，不斷營造濃厚的校園文化氛圍，使教師樂教，學生樂學。

6、原中心校小學部，現有5間教室，由于小學部搬到初中部后，只有3個幼兒班的孩子還在那里，但在此校園圍墻處，還留有許多以前的大樹根，加之，圍墻處地勢高低不平，課間幼兒經常到哪里玩耍，很容易摔跤，存在嚴重的安全隱患，小班教室外的滑板也存在安全隱患，希望學校及時排除。

7、由于我校教師大部分都住在簡城，每天上下班均要乘車，特別是下午放學后，如果初中上第四節輔導課，上課的教師就趕不上車了。本身下午最后一趟班車是六點鐘，但是公交車主因為人少就根本沒有跑，教師們希望學校已組織的名義向市公交公司反映此情況，要求他們無論人多與少，都應該按時足次發班。

8、學校的教學樓完工交付使用后，學校的面貌煥然一新，但是美中不足的是，由于新建教學樓，學校原僅有的樹木已砍掉了，現在校園內綠化面積非常少，更說不上綠樹成蔭了，因此希望學校認真規劃，增加綠化面積，讓全校師生有一個非常舒適的學習工作環境。

9、學校到目前為止，沒有真正的籃球場，影響學生、教師的鍛煉，另外，學校到現在也沒有旗臺和舞臺，因此希望學校籌集資金，積極向上級爭取，盡快將旗臺和舞臺以及籃球場建起來。

10、隨著教育改革的不斷深入，社會對教育的期望值越來越高，對優質教育的呼聲也越來越高，教師們的壓力也越來越大，很多老師都處于亞健康狀態，但老師飲水仍是使用電炊壺燒井水喝，雖然井水質量檢測達標，但老師們還是覺得不方面，因此希望學校給老師配備桶裝水，解決老師的飲水問題。

第四篇：基層組織建設年一階段小結

城北社區黨的基層組織建設年活動

第一階段小結

社區基層組織建設年活動現已進入第二階段，在鎮黨委基層組織建設年活動領導小組的領導和指導下，社區黨員干部以求真務實的工作作風，深入基層、深入群眾、扎實開展調查研究，找準基層黨組織在貫徹落實中央、省委、市委及局黨委文件，以及推動各項事業科學發展觀、促進社會和諧等方面存在的問題；找準加強社區基層黨組織建設的切入點，認真研究對策，解決好學校基層黨組織存在的突出問題。制定整改措施，堅持邊整邊改，邊學邊改，確保了黨的基層組織建設年活動取得實效，全面完成了調查研究階段的各項工作任務,為下階段工作奠定堅實的基礎。現將第一階段開展工作情況小結如下：

一、主要工作

（一）加強領導，細心組織安排，確保工作取得實效。為扎實抓好第二階段具體實施工作，黨支部高度重視，精心組織，專題召開黨支部會研究第一階段工作，制定工作任務和工作內容，明確工作目標，從班子成員開始，寫出結合個人分管工作和聯系實際的手寫調研報告交黨支部。黨小組也專題召開會議研究部署第二階段工作，針對存在的問題擬定整改措施，解決好自身建設中存在的問題，圍繞支部實際，制定切實可行的措施方案和發展規劃，確保了第二階段工作的順利開展。

（二）深入開展調查研究，廣泛征求群眾意見。

為深入開展調查研究工作，社區成立了以支部書記為組長，相關人員為成員的調研工作組，到社區轄區內開展調查研究。采取“一訪、三談”的方式進行。一訪：即訪問老黨員、老干部。調研組走訪了老黨員、老干部，了解他們學習、生活情況的同時，征求他們對開展黨的基層組織建設年活動的意見、建議。三談：分別召開了黨組干部、全體黨員、群眾代表參加的座談會。一談“兩帶”，即：在基層黨組織的帶領下，廣大黨員帶頭搞好社區工作；二談“三培”，即：黨組織工作中如何把優秀青年骨培養成黨員，把黨員培養成學科帶頭人，把學科帶頭人中的黨員培養成后備干部：三談發展。針對社區實際，幫助后進黨員教師找準存在的困難和問題，分析原因，理清發展思路。

二、存在問題

根據調研情況，并對照檢查材料，歸納起來主要表現在以下幾個方面。

1、對黨建工作不夠重視，教學科研工作與黨務工作協調不夠。

黨支部工作圍繞社區工作來開展是非常重要和必須的，對黨員進行思想教育，開展批評與自我批評，培養教育入黨積極分子，做好黨員發展工作是黨組織的主要職責，必須投入大量的精力和時間。在處理好兩者關系及如何使他們相輔相成，互相促進的問題上，還需要進一步思考工作方法。

2、目前黨員隊伍中存在與保持先進性的要求不相適應的地方，黨員形象不佳，有的還較嚴重。

（1）由于國際形勢深刻復雜變化，導致有的黨員理想信念動搖，對實現共產主義缺乏信心，總感覺到這個目標太遙遠，可望而不可及。尤其是隨著改革開放的深入和市場經濟的發展，社會深層次矛盾凸顯，使有些黨員難以適應，對前途、命運感到迷茫、困惑；有些黨員對黨內和社會上存在的消極腐敗現象屢禁不止而感到失望，由此對黨產生了信任危機。

（2）市場經濟的負面影響導致有的黨員組織紀律觀念淡薄，價值觀發生扭曲，少數黨員產生了“一切向錢看”的思想，存在拖拉黨費，不參加組織生活，黨員意識不強，不愿意接受黨組織的監督和約束。（3）部分黨員責任意識不強，進取精神不足，發揮模范作用不明顯。有的黨員忘記了自己的政治責任，把自己混同于普通群眾；有的黨員不思進取，不注意學習和提高自己；有的黨員大局意識、服務意識和群眾觀念較差，知識面較窄，不能夠適應新形勢新任務的要求；有的黨員思想守舊，觀念落后。

（二）、黨組織活動形式過于單一，質量不高、效果不佳，許多黨員對內容淺顯的組織生活會不感興趣，這在一定程度上影響了黨組織的政治影響力。總體來講，支部組織生活的形式比較單一，局限在傳達上級文件精神、發展新黨員上。

1、個別黨員對理論學習的重要性認識不足，自覺性不夠，理論學習的形式較為單一，深度不夠，成效不顯著，黨員的政治理論水平和政治素質有待進一步提高。

2、黨組織陣地建設不夠健全，由于辦公場地和教室緊張，思想上不夠重視，沒有安排專門的黨員活動室，黨建的各項規章制度無法上墻，造成支部活動開展不完全。

（三）、黨建工作中實效性不強，黨內情況通報制度、重大決策征求意見制度不健全，推行黨務公開，增強黨組織工作的透明度不高，淡忘了黨的宗旨，黨內政治生活不夠活躍，在一定程度上削弱了黨組織的政治影響力。

針對以上存在的問題和建議，為切實搞好整改，確保黨的基層組織建設年活動第二階段工作落到實處。各黨員教師精心組織、服從領導，高標準、嚴要求，把各個環節的工作認真抓緊抓實，確保黨的基層組織建設年活動取得實效、落到實處。

中共湯山鎮城北社區支部委員會

二0一二年四月二十八日

第五篇：開展基層組織建設年小結

開展基層組織建設年小結

為深入貫徹落實院黨委《關于在創先爭優活動中開展基層組織建設年實施意見》精神，我支部按院黨委的要求，召開了黨支部黨員和群眾大會，對支部進行了調查摸底，根據各位黨員及群眾填寫的《黨支部分類定級評分表》，現對工作開展情況總結如下：

一是基層支部建設方面。首先，在黨支部建設工作中的一些重大問題，都是按照民主討論、少數服從多數的原則，統一大家思想；為更好地使我支部接受黨外群眾的批評和監督，我們不定期邀請群眾參加到討論中，共同參與支部建設中來。其次，為不斷提高黨員的政治素質，我支部不定期的宣傳黨的重大決策及理論思想，以黨員思想教育為出發點，教育我們黨員在掌握黨員政治理論的基礎上，為人民群眾服務，真正起到模范帶頭作用。第三，做好黨員培養和發展工作，不斷壯大支部隊伍，使一批思想素質過硬、工作業務能力強、群眾基礎好的同志吸收進入我支部。

二是領導班子建設方面。經營計劃部黨支部在一季度完成換屆選舉工作，**當選為黨支部委員，新的領導班子上任之后，完善了各種制度，執行力度不斷提高，黨支部的創新力、戰斗力不斷增強；此外，我支部還創新支部工作形式，豐富支部活動載體，黨員隊伍團結協作較好的發揮了整體功能，凝聚力不斷增強。

三是做好本職工作，推動技術研發、生產經營各項工作。積極參與重大問題決策，全力支持行政領導開展生產經營和各項管理工作，較好地發揮了黨支部的政治核心作用；發動和帶領黨員、員工積極破解生產經營和科研工作難題，為圓滿完成各項生產經營指標、科研任務和管理工作任務保駕護航。加強了生產經營管理工作，在經營計劃、制度建設、供方管理、合同評審、生產運行、招標管理、清理欠款、安全生產管理等方面做出了貢獻，為我院今后的發展奠定了基礎；加強對我院主要項目的管理、項目前期跟蹤及技術交流，并配合各事業部嚴把設計質量關，促使我院的工程項目更加順利的進展；充分利用全院資源，科學化管理實現一體化經營，在市場開發和營銷、合同管理方面、質量管理、建立健全內部管理體制等方面取得了顯著成效，確保了我院的可持續發展。

四是以人為本，為群眾辦實事。我支部始終堅持以人為本，注重人才培養，各位黨員同志積極參加工會組織的各項活動，如積極參與運動會，并在運動會上取得了較好的成績，積極參加廣播體操活動，增強體質；注重加強宣傳企業文化、部門工作，我支部積極在設備院簡報上投稿，從經營、市場和工程管理的日常工作進程、生活、企業文化活動等方面做了大力宣傳，從多方面體現了我院員工豐富多彩的生活；開展思想政治工作，關心群眾生活，為群眾解決實際困難，員工隊伍穩定。各位黨員同志在工作中以積極的態度、良好的狀態開展基層組織建設，進一步提高了我支部黨組織建設的整體水平，促使全體黨員干部密切聯系群眾，自覺做好模范帶頭的作用，在群眾中樹立了良好的形象。

綜上所述，我支部在組織建設的工作中取得了一些成績，但是，用科學發展觀的要求來衡量，我們深知有些工作做得還是不夠到位，與其他黨支部和上級領導的要求相比，還存在不足。例如，一是黨支部情況有所變動，彼此之間的配合還不夠密切，時間短，任務重，在進一步提升黨支部建設工作水平方面探索不夠；二是有個別黨員先進模范作用發揮的不夠，先進性意識不夠，這有賴于我們在今后工作中，作為重點來抓好，管好，帶好；三是缺乏活動陣地，活動場所、活動經費及設備配備情況在一定程度上阻礙了黨員在群眾中發揮模范帶頭作用。

面對以上問題，在今后的基層組織建設活動中，我們將從以下幾個方面加強工作，即：我們將繼續堅持在上級黨委的支持下，進一步增強黨員先進性意識，進一步增強黨員精神面貌和工作作風，進一步增強政治業務學習效果，進一步增強在本職工作中的領導或骨干作用，從而進一步解放思想，密切聯系群眾，創新觀念，開拓進取，真抓實干，克服不足，凝聚和調動黨員同志的智慧和力量，為推進我院的持續發展做出應有的貢獻。