第一篇：開發(fā)區(qū)地稅局保潔工作職責

開發(fā)區(qū)地稅局保潔工作職責

一、盡職進責、愛崗敬業(yè)，遵守區(qū)局一切規(guī)章制度。

二、熟悉所分管的衛(wèi)生責任區(qū)，了解衛(wèi)生責任區(qū)的設備設施情況及具體數(shù)量。對分管區(qū)域設備設施及辦公用品的質(zhì)量故障與損壞情況要及時報修。熟悉和掌握所分管衛(wèi)生責任區(qū)所要達到的衛(wèi)生標準。

三、保潔員每天要在員工上班前提前到位，并抓緊時間做好日常保潔工作。按保潔內(nèi)容及標準重點打掃領導辦公室、會議室、活動室、接待室、走廊、樓梯、衛(wèi)生間等公共區(qū)域的衛(wèi)生，使保潔工作落到實處。衛(wèi)生保潔要做到輕拿、輕放、輕說、輕走。

三、各樓層的垃圾筒、衛(wèi)生間要及時打掃、清理，衛(wèi)生間洗手池臺面、鏡子、地面、墻面等要及時擦拭，做到光亮、無水跡、無污跡、無雜物；垃圾袋和手紙簍要及時傾倒、更換；洗手液要隨缺隨補。

四、保潔員要嚴格按操作規(guī)范做好日常保潔、定期保潔工作。做到隨臟隨掃、無污跡、無雜物等，保持環(huán)境清潔。保潔領班要嚴格按保潔內(nèi)容和標準進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

五、除日常保潔工作外，通訊員要根據(jù)會議室開會需要，提前半小時開門，將桌椅擺放整齊、準備好開水、茶葉等以提供方便。使用完畢后對房間要進行徹底打掃，關窗、斷電、鎖門。

六、要注意節(jié)約用電、節(jié)約用水，白天視天氣情況，盡量采用自然光，少開衛(wèi)生間北側(cè)的照明燈和走廊東、西側(cè)的照明燈，為單位節(jié)約每一度電，節(jié)約每一滴水。保潔工作中要愛護使用水、電等設施，發(fā)現(xiàn)水、電、上下水管道等硬件設施有問題時應及時向服務中心主任報告。

七、按保潔內(nèi)容及標準做好定期保潔工作。按操作規(guī)范和要求，擦拭窗、天花板、墻壁、地面清洗、玻璃清洗、燈具除塵、垃圾筒清洗、金屬件清洗等，認真做好保潔工作，使單位有一個優(yōu)美、衛(wèi)生、清潔的辦公環(huán)境。

八、負責管理清掃工具、清運工具。

九、認真完成領導交辦的其他工作。

責任區(qū)：

一樓門廳、走廊、衛(wèi)生間。責任人：李保國

第二篇：開發(fā)區(qū)地稅局辦稅大廳職責

開發(fā)區(qū)地稅局辦稅大廳職責

一、負責受理本區(qū)內(nèi)納稅申報，辦理稅款、罰款、滯納金、基金（費）的開票征收入庫工作；

二、負責本區(qū)內(nèi)零散稅收的征收及發(fā)票代開工作；

三、負責本區(qū)內(nèi)代征單位稅票的領、銷及稅款的結(jié)算工作；

四、負責本區(qū)內(nèi)納稅戶《發(fā)票領購折》的核發(fā)、冠名發(fā)票申請的受理及發(fā)票的購銷工作；

五、負責本區(qū)內(nèi)受理延期納稅申報及延期繳納稅款的申請工作；

六、負責本區(qū)內(nèi)受理稅收法律、法規(guī)、政策的咨詢及服務廳內(nèi)的稅法宣傳工作；

七、負責本區(qū)內(nèi)受理非正常戶的解除及服務廳內(nèi)的欠稅公告公示工作；

八、負責稅收票證賬表的建立、編制及票證的領、發(fā)、繳銷的工作；

九、負責稅收（基金、費）會計、統(tǒng)計核算及報表編制、相關數(shù)據(jù)上報工作；

十、負責與銀行的數(shù)據(jù)對賬，手續(xù)費的提退，多征稅款的退、抵工作；

十一、負責征管資料的收集及傳遞工作；

十二、負責有關涉稅資料的計算機錄入工作；

十三、負責代管理單位執(zhí)行不需立案或不需調(diào)查取證的簡易稅務行政處罰；；

第三篇：保潔工作職責

保潔組長工作職責

1.每日召開班前會，檢查員工出勤情況，總結(jié)前期存在的問題，安排當日主要工作任務，并做好記錄。

2.每天廣場巡邏4次，廁所半小時一次，做好巡查記錄，及時反饋現(xiàn)場監(jiān)督落實。

3.組織保潔人員每月2次的公共場所衛(wèi)生死角大掃除，每周一次的垃圾桶清洗，確保公共區(qū)域清潔程度，形成書面記錄。

4.要以身作則完成自己責任區(qū)衛(wèi)生，做到門窗干凈，墻壁無蛛網(wǎng)、無灰塵，地面潔凈無垃圾。

5.協(xié)助保潔主管抓好員工在文明禮貌、儀容儀表、工作紀律、業(yè)務水平及各方面素質(zhì)的提高。

6.團結(jié)同事、互相幫助，員工內(nèi)出現(xiàn)矛盾，應及時進行溝通協(xié)調(diào)。

7.協(xié)助保潔主管做好保潔員的考勤考核工作，物資領發(fā)，做到上情下達。

8.按時做好《保潔工作日志》《垃圾清運記錄》《保潔日常用品領用申請表》等臺賬。

9.負責牽頭組織排污池的清淤工作及定期預防疏通工作。

10.按時按成領導交辦的工作任務。

保潔員（公用區(qū)域）工作職責

1.負責服務區(qū)公共區(qū)域的衛(wèi)生保潔工作。

2.每日做好道路、綠化帶、草地、走廊、停車場、廣場等公共場所的清潔衛(wèi)生工作，做到及時清掃，保持廣場無明顯垃圾、雜物、油污，無明顯積水。垃圾一律投入垃圾箱，并及時清理。

3.督促垃圾清運工對垃圾箱里的垃圾定時清運，做到日產(chǎn)日清；如發(fā)現(xiàn)垃圾箱內(nèi)垃圾未及時清運應立即報告保潔組長。

4.垃圾箱每周清理沖洗一次，按《消毒滅害工作流程》定時噴灑藥物。

5.定期做好下水道疏通工作，確保下水道通暢。6.聽從保潔組長安排，參加每月2次的公共場所衛(wèi)生死角大掃除，每周一次的垃圾桶清洗以及四邊三化。

7.組織做好上級領導以及相關單位對服務區(qū)的檢查的環(huán)境衛(wèi)生工作。

保潔員（衛(wèi)生間）工作職責

1.負責服務區(qū)公共廁所的衛(wèi)生保潔工作，確保一天24小時有專人負責清掃。

2.保持墻面、頂棚、門、窗、鏡面、水龍頭、臺面、臺盆、大便間隔板、燈具等無水漬、污漬、蛛網(wǎng)、積垢。

3.及時對小便斗、大便槽、拖把池、地面、地毯、紙簍等進行清潔，做到無污漬、雜物、積垢和水銹，發(fā)現(xiàn)大、小便器有堵塞遺物時要及時清除、疏通。

4.做好滅蚊、滅蠅工作，按《消毒滅害工作流程》定時噴灑藥物。

5.按規(guī)定點香、打開排風或放置除臭物品，保持公廁內(nèi)無異味。

6.定時清潔公廁外圍公共區(qū)域，保持公廁外圍公共區(qū)域的清潔干凈。

7.保持水池、龍頭、便池、電燈、烘手機、門把手等設備干凈無破損。

8.聽從保潔組長安排，參加每月2次的公共場所衛(wèi)生死角大掃除，每周一次的垃圾桶清洗以及四邊三化。

9.組織做好上級領導以及相關單位對服務區(qū)的檢查的環(huán)境衛(wèi)生工作。

第四篇：保潔工作職責

保潔阿姨崗位職責及工作標準

為規(guī)范保潔阿姨工作流程，提高保潔員的工作效率、質(zhì)量和積極性，特制定本標準。

一、保潔員崗位職責：

1、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。

2、文明服務、禮貌待人，并注意保持個人的儀容儀表，樹立良好形象。

3、愛崗敬業(yè)，聽從上級領導安排，在規(guī)定時間內(nèi)按照工作標準，保持保量的完成區(qū)域內(nèi)的保潔工作。

4、遵守考勤機制，按時上下班，不遲到、早退，不曠工離崗，工作時間不干私潔，不做與工作無關的事情。

5、發(fā)揚互助精神，支持同事工作，以禮相待。

6、妥善保管清潔工具和用品，不得丟失和人為破壞，不得清潔工具和用品私借他人使用或帶回家中使用，如損壞或跌工具照價賠償。

7、拾金不昧，拾到物品立即上交或送還失主。

8、認真完成上級領導臨時交辦的任務。

二、區(qū)域范圍：

1、負責公司公共區(qū)內(nèi)走廊通道、衛(wèi)生間的清掃保潔。

2、負責消防通道樓梯通道的清掃。

3、負責總經(jīng)理、執(zhí)行總裁辦公室的清掃。

4、定期打掃會議室、接待室、培訓教室。

5、定期打掃宣傳欄、文化墻等公共區(qū)域。

三、保潔阿姨的工作標準：

（一）走廊通道、衛(wèi)生間的清掃標準；

1、地面、辦公室走廊玻璃、墻面，做到潔凈、無灰塵、無污漬、無水跡。

2、走廊地面每日上午、下午各打掃一次，干凈明亮。

3、走廊墻面的宣傳欄，展示墻、文化墻等應不定時打掃，做到潔凈，無灰塵。

4、衛(wèi)生間內(nèi)洗手臺面、鏡面、地面，每日應不定時清掃，做到潔凈、整潔。

5、衛(wèi)生間內(nèi)便池應不定時清掃、沖刷，盡量潔凈、無異味。

6、衛(wèi)生間內(nèi)垃圾桶要保持干凈無污，及時清倒，及時更換垃圾袋。

7、每日在衛(wèi)生晨內(nèi)點檀香或噴灑空所清新劑，減輕衛(wèi)生間內(nèi)異味。

（二）消防通道樓梯口清掃標準：

1、樓梯通道的地面每日最少清掃一次，工具擺放規(guī)整，做到干凈整齊。

2、大垃圾桶每日至少清倒一次，及時更換。

（三）辦公室的清掃標準：

1、辦公室內(nèi)的辦公桌、椅、煙灰缸、地面、文件柜、家具等每天擦拭一次，做到潔凈、無灰塵、無水跡。

2、辦公桌上的辦公用品、文件、資料等不得隨便翻看。

3、垃圾桶要保持干凈，及時清倒，垃圾袋及時更換。

4、辦公室內(nèi)的花草植物要定期（每周至少一次）澆水，并保持花盆內(nèi)無雜物，盆體無塵、無污漬。

第五篇：2011開發(fā)區(qū)綠化保潔工作總結(jié)報告

2011開發(fā)區(qū)綠化保潔工作總結(jié)

各位領導、同志們：

下午好！

日月開新元，天地又一春。趁著市委縣委擴大會議的強勁東風，踏著邁入2012年的豪邁節(jié)拍，今天，我們齊聚一堂，隆重召開開發(fā)區(qū)2011綠化保潔工作總結(jié)會議。2011年，我們在開發(fā)區(qū)黨工委、管委會的正確領導下，堅持“又好又快”的發(fā)展策略，整合各類資源，規(guī)范標準與程序，弘揚責任文化，創(chuàng)新工作方法，使開發(fā)區(qū)的綠化管護、環(huán)境衛(wèi)生、區(qū)容管理等工作整體上了一個臺階，這些成績的取得，是在座諸位樂于奉獻、精誠合作、共同努力的結(jié)果，在此表示衷心的感謝！下面，我就綠化保潔城管工作匯報如下：

一、規(guī)范標準程序，按章辦事，有法可依

我們綠化保潔辦公室是六月底成立的，成立之初，還只是骨架，沒血沒肉，在上級的指導與支持下，通過內(nèi)部調(diào)整、外單位借用、社會上招聘等形式迅速充實了人員，依據(jù)職能劃分成立了綠化管護大隊、保潔大隊、城管大隊、督查大隊和應急大隊，制定了各部門的工作職責，工作程序，也針對綠化、保潔、城管工作制訂了實施細則，如：綠化考核細則、綠化養(yǎng)護工作月歷、保潔管理辦法、區(qū)容及環(huán)境管理條例等；我們對部門檔案進行了重新編碼整理，確保任一份檔案可在三分鐘內(nèi)查閱到；我們設計了一些日常使用的表單，如移苗登記、工程概要等，對發(fā)生的事件隨時作好記錄歸檔，避免了以往一問三不知的情況發(fā)生；我們還專門花時間對開發(fā)區(qū)各條道路、綠化帶進行了測量統(tǒng)計，匯總成

1基礎數(shù)據(jù)；我們把所有工程資料輸入電腦，一旦到了驗收時段，就有醒目的提示。有了這些基礎性的工作，使得我們各項管理逐漸走上規(guī)范。

二、重視目標計劃，循序推進，有條不紊

目標計劃應抓在工作落實之前。我們的綠化保潔總目標是環(huán)

境優(yōu)美、整潔有序。綠化方面：制定了養(yǎng)護工作月歷，突出不同月份的養(yǎng)護重點，每月召開一次檢查評比會，對上月的工作計劃進行檢查，對下一月的工作進行布置；保潔城管方面：針對歷史遺留問題，分批分階段進行集中整治，如亂搭亂建清理、亂堆亂放整治、打谷曬場整治、秋季落葉清掃、亂貼亂畫清理等。為迎接市委工作會議在沭召開，我們提前兩月就進行了工作布署，邦源路、蕭山路等東延伸段綠化新工程提前招標、提前進場、提前竣工；苗木修剪、涂白、裹護、扶正、綠化帶平整按部就班進行；馬路市場提前整頓，進行疏導；所以到了會議召開前夕，我們的份內(nèi)工作已基本完成。

三、工作全面推動，以點帶面，形成氛圍

開發(fā)區(qū)二十七平方公里，環(huán)境管理面廣量大，綠化保潔城管

三位一體，需聯(lián)動發(fā)展。今年以來，綠化方面：完成了南區(qū)、中區(qū)、北區(qū)缺苗清點、死苗清理及適時補植；對綠籬、行道樹組織了夏冬兩次集中修剪；夏季及時除草并對所有企業(yè)院墻上的藤蔓進行清理；對綠化帶進行土地平整，土方量近5000方。集中進行多次扶正和病蟲害防治工作；組織了四批三十一個工程驗收；組織了南區(qū)、中區(qū)、北區(qū)綠化養(yǎng)護工作的招投標和交接工作；為污水管道、電信、天然氣等工程及46家企業(yè)開門移苗。組織了

2邦源路、瑞安路榮億路、蕭山路、慈溪路等東延伸段的綠化新工程的招投標及施工工程。保潔方面：共清運綠化帶秸桿220余處，約50噸，清理打谷曬場40場次，清理水泥路面粘凝的水泥塊160多處，清理邦源路東延伸段等五條覆土路面渣土30000平方，清運綠化帶建筑垃圾400處近20噸，清理亂貼亂畫1000多處，對綠化帶的秋季落葉進行了四次集中清掃，對兩個垃圾中轉(zhuǎn)站進行了維修和更換垃圾罐。組織道路保潔的招投標工作并順利交接。城管方面：對義烏路、瑞聲大道、臺北大道、慈溪路、蕭山路等主干道的亂搭亂建、臨時商店、臨時攤點進行清理，清理亂搭亂建16家，清理違規(guī)攤點30余家，取得顯著成效；對瑞聲科技、天能集團門前的流動攤點進行疏導，加強管制；清理亂堆亂放20余處，處理拋灑滴漏及違規(guī)違紀案件19起，如蘇潤達、帝馬等企業(yè)拉渣土污染路面事件，蕭山路、長興路等破壞綠化案件，金日子企業(yè)、移動公司等野蠻施工行為等等；對開發(fā)區(qū)內(nèi)主要道

口報亭點進行規(guī)劃，以方便職工，規(guī)范經(jīng)營，已有兩處開始試點。在以上這些工作中，我們在座的很多公司和很多同志都表現(xiàn)出了高度的責任感和工作熱情，以開發(fā)區(qū)的大局為重，接受任務不講條件，執(zhí)行任務不找借口，完成任務不打折扣，正是大家的辛勤付出，今天的開發(fā)區(qū)才變得更加優(yōu)美、更加整潔、更加富有朝氣！

四、強化督查職能，不打和牌，獎懲分明

為推動工作落實，我們專門成立了督查大隊，依據(jù)《綠化考

核細則》和《保潔管理辦法》對日常工作進行督查管理，屬于動態(tài)發(fā)生、可以容忍的，給予警告并限定時間整改；屬于常態(tài)保持、不可以容忍的，立即與經(jīng)濟掛鉤，不講關系，不講人情，不打和

3牌。我們就是要通過這樣的大督查機制，敦促我們的各項管理走向常態(tài)化。

剛才匯報了我們的一些做法和大家一起取得的成績，那么，是不是我們的工作已經(jīng)很完美了呢？答案是否定的，如主干道上的喬木，總是扶正了這顆，又歪了那顆，綠籬的修剪標準還不高；衛(wèi)生保潔方面還有死角，亂貼亂畫屢禁不止，清理不及時；攤點管理反復性強等。這些，都有待于我們在今后的工作下大力氣來提高與完善。

同志們，東風浩蕩滿眼春！新的一年形勢喜人，新的一年催人奮發(fā)。我們必須自加壓力，負重拼搏，強勢推進。讓我們繼續(xù)弘揚務實創(chuàng)新、勇于奉獻的開發(fā)區(qū)精神，推動各項工作再創(chuàng)新高！

最后，提前祝愿各位春節(jié)快樂，身體健康，家庭幸福！