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三八社區黨建月例會制度

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第一篇:三八社區黨建月例會制度

三八社區黨建月例會制度

為進一步建立健全社區黨建工作機制,加強黨建工作信息溝通和檢查,推進學習型黨組織和新一輪黨建創新項目工程建設,提升華大街道黨建社區黨建工作上水平,特制訂制度如下:

一、參會對象:會議由街道黨工委分管黨務的副書記主持,街道黨工委組織委員、各社區、非公企業、以及街道衛生服務中心黨組織書記參加會議。

二、會議內容:一是傳達貫徹上級黨委關于黨建工作的方針政策和工作部署,學習政治理論及黨建工作有關業務知識。二是各基層黨組織匯報近期黨建工作開展情況、存在問題,以及下一階段工作計劃或安排。三是研究、解決黨建工作存在的問題與困難;四是其他臨時安排的議題。

三、時間安排:社區黨建工作月例會原則定于每月的20日召開,遇節假日或區街中心工作任務,例會則順延,有變動將另行通知。

四、會議要求:一是例會前,各基層黨組織書記必須對本單位本月工作情況進行小結,并提出下一步工作計劃,做到工作情況心中有數,計劃安排重點突出。二是各基層黨組織書記必須準時參加例會,因故不能出席的應事先請假,并派其他委員代替參加。三是認真做好例會工作筆記。四是會后,按照會議議定的事項和要求,及時抓好工作的落實,并及時將進展情況及成效以信息或簡報形式報送街道及區有關部門。

第二篇:社區黨建工作例會制度

社區黨建工作例會制度

篇一:社區黨建工作例會制度

社區黨建工作聯席會議制度/r/n 第一章 總則/r/n 第一條 為加強社區黨建工作,密切社區各單位黨組織之間的溝通和聯系,積極探索新時期社區黨建工作的新路子,共同營造一個良好的社區環境,促進街道社區“三個”文明建設,根據市委和有關文件精神,結合掖縣路社區實際,特制定掖縣路社區黨建工作聯席會議制度。/r/n 第二條 社區黨建工作聯席會議是適應社會主義市場經濟和城市街道社區管理的發展要求,以提高社區黨建工作的有效性、增進黨建工作的合力為目標,由街道黨工委牽頭組織,轄區單位黨組織共同參與,把條塊單位黨建工作有機結合起來的一種基層黨建工作制度。參與聯席會議的各成員單位之間是民主、平等、合作的關系。/r/n 第三條 社區黨建工作聯席會議的宗旨是交流、協調、評議、創優、共建,最大限度地實現信息互通、資源共享、大事共抓、文明共建。/r/n 第二章 成員單位/r/n 第四條 參加社區黨建工作聯席會議的成員單位為:/r/n(一)街道黨工委;(二)社區內行政單位、科教文衛等事業單位黨組織;(三)社區內部隊黨組織;(四)社區內企業及各種經濟成分的黨組織;(五)社區居民黨組織。/r/n 第五條 每個成員單位選派一名黨組織負責人參加聯席會議。如原參加人員有變動,可由會員單位黨組織決定另派人員參加。/r/n 第六條 成員單位的義務:/r/n(一)成員應遵守聯席會議的規章制度,積極完成聯席會布置的各項工作和任務,認真執行聯席會議達成的決議或意見。/r/n(二)成員之間應互助互利,及時提供本單位的工作經驗和信息,相互學習,平等交流,盡可能做到社區資源共享。/r/n(三)在協商的基礎上,幫助解決其他成員單位提出的協作要求。/r/n 第七條 成員單位的權利:/r/n(一)向街道黨建協調委員會提出意見、建議和批評、質詢的權利。/r/n(二)向街道黨建協調委員會提出協作要求的權利/r/n 第三章 職責任務/r/n 第八條 街道社區黨建工作聯席會議的主要任務/r/n(一)通報和交流成員單位黨建工作情況以及其他重大事項,不定期組織成員單位開展專項(專題)走訪、考察、學習等活動。/r/n(二)對社區黨建工作和社區建設管理中的重大事項進行協商,協調各方的行動。/r/n(三)討論研究轄區基層黨建工作中帶有共性的問題,對社區黨建和社區工作提出意見和建議。/r/n(四)對在社區內的政府機關(職能部門)、企事業等單位的黨建工作和履行社區管理、文明創建應盡職責的情況進行評議,并向其上級主管機關反映。/r/n(五)組織開展社區黨建創先爭優活動,一定時期內評選表彰“社區優秀黨員”、“社區先進黨組織”。/r/n(六)增強凝聚力,開展健康有益的社區活動。/r/n 第四章 組織機構/r/n 第九條 成立街道社區黨建工作協調委員會,由街道黨工委書記擔任協調委員會主任,確定一名黨工委副書記分管社區黨建協調工作;設委員若干,由轄區內主要單位的黨組織負責人擔任。街道社區黨建工作協調委員會設立辦公室,負責處理日常事務,并與街道黨政辦公室合署辦公。/r/n 第十條 街道社區黨建工作協調委員會的職責是組織召開黨建工作聯席會議,確定會議議題,具體實施會議決議,協調各方行動。/r/n 第十一條 街道社區黨建工作協調委員會通過黨建工作聯席會議開展工作,所作的重大決議決定必須經過聯席會議討論通過。協調委員會每季度組織召開一次黨建工作聯席會議。/r/n 第五章 工作制度/r/n 第十二條 社區黨建工作聯席會議建立會議簽到、會議記錄、會議決議、請假等制度。/r/n第十三條 聯席會議決定問題,采取平等協商、民主討論、集思廣益的辦法,充分尊重每一個成員單位的意見。對未達成共識的問題,不寫入會議決議。/r/n 第十四條 每次會議后及時起草形成會議紀要,并印發各與會單位。下一次會議,各單位應報告本單位執行會議紀要的情況。/r/n 第六章 經費保證/r/n 第十五條 社區黨建工作聯席會所需經費主要由街道財政予以解決。各成員單位應給予一定的支持。/r/n 【相關文章】xx縣基層黨建工作例會制度/r/n 為進一步健全黨建工作的領導工作機制,形成抓黨建帶隊伍促發展的合力,更好地服務于經濟建設、構建和諧社會。制定永仁縣基層黨建工作例會制度(以下簡稱“黨建例會”)。

一、黨建例會目的意義/r/n

1、搭交流平臺?;鶎狱h建工作例會由縣委黨建工作領導小組牽頭組織,由黨建工作的先進黨組織輪流承辦,通過匯報交流、安排部署、溝通協調、專題研討等方式,為全縣基層黨組織負責人搭建交流學習的平臺。/r/n

2、促拓展思路。通過各先進黨組織對黨建工作亮點、特色及主要做法和成功經驗的介紹,對黨建工作的創新做法進行總結、提煉和推廣,進一步拓展各基層黨組織負責人創新開展各項基層黨建業務工作的思路。/r/n

3、幫解決難題。針對各黨組織在基層黨建工作中遇到的問題和難題,進行集中討論,集思廣益、群策群力,研究和探討基層黨建工作的新途徑、新方法,著力幫助解決一批在工作中遇到或面臨的實際困難。/r/n

4、助查找差距。通過研究討論黨建工作中存在的問題、特色做法、工作經驗和體會,取長補短,相互提高,促使各基層黨組織在相互交流學習的同時也查找到彼此差距,從而督促其不斷尋求提升工作的方法和途徑,促進全縣基層黨建工作的整體推進。/r/n

二、黨建例會主要內容/r/n

1、傳達、學xxx省州黨委和縣委關于黨建工作的方針政策和部署要求,結合實際,研究提出貫徹落實的意見和措施辦法。/r/n

2、交流、通報各基層黨組織黨建工作有關情況,研究、解決存在的問題與困難,對全縣黨建工作的重大事項、中心任務、急辦工作進行安排、提出要求,對階段性的重點工作進行部署和明確。/r/n

3、各基層黨組織就全縣黨建工作有關議定事項的落實情況,上次例會交辦工作的完成情況,本單位重點工作的進展情況、思路措施、問題建議等進行匯報交流。/r/n

4、對有關黨建工作中帶傾向性、前瞻性的問題,或就一個階段的重點問題進行專題研討,提出對策建議,或就某一長期性活動進行討論,提出意見和建議。/r/n

5、對涉及面大的重要工作、重大活動進行溝通協調,明確責任,增進協作,形成合力,或者就基層黨組織日常工作中的有關問題交換意見。/r/n

6、其他需要研究的問題。/r/n

三、黨建例會方式與時間/r/n

1、根據黨建工作的需要和實際情況按照黨組織屬性,分類、分區域、分時段組織會議,主要分為農村(社區)黨建工作例會、機關企業黨建工作例會、示范點工作例會三種類型。例會方式根據會議內容可以采取布置、督促和檢查任務完成情況,匯報工作,領導講評,座談討論,交流信息和工作經驗做法,現場會,實地考察學習等。/r/n

2、每種類型的例會原則上每半年召開一次,也可根據工作需要隨時召開,但需要相對固定。/r/n

四、黨建例會組成人員/r/n

1、由縣委黨建工作領導小組組長擔任總召集人,縣委黨建領導小組辦公室為例會牽頭單位。縣委黨建工作領導小組及其成員為例會成員單位,參加各種類型的黨建例會。/r/n

2、參加農村(社區)黨建工作例會的對象一般為鄉鎮黨委書記、副書記、組織委員和會議涉及的相關黨組織書記,必要時邀請村(社區)黨組織書記。/r/n

3、參加機關企業黨建工作例會的對象一般為各單位部門黨組書記、機關工委委員及其下屬黨組織書記、縣屬各黨委書記和各黨組織關系在地方的企業黨組織書記。/r/n

4、參加示范點工作例會的對象一般為與示范點相關的各組織領導和工作機構成員和涉及的示范點黨組織書記。/r/n

五、黨建例會辦公室主要職責/r/n 黨建例會辦公室設在縣委黨建辦,其主要職責是:/r/n

1、對全縣黨建工作中的重大問題進行調研,提出解決問題、指導工作的意見和建議;/r/n

2、向黨建例會匯報工作開展情況;/r/n

3、負責協調黨建例會的議題及會前的各項準備工作,安排會議議程,做好會議記錄;/r/n

4、承辦、督辦黨建例會議定的事項,處理日常事務;/r/n

5、承辦黨建例會交辦的其他工作。/r/n

六、黨建例會工作程序/r/n

1、黨建例會由總召集人主持。一般每半年召開一次,也可根據工作需要適時召開;/r/n

2、黨建例會的議題由例會辦公室根據工作進展和需要提出,報總召集人審定;/r/n

3、會議發言人在召開例會前應認真調查研究,準備好高質量的文字材料或提供相關資料,討論時可口頭發言或上交文字材料。/r/n

4、例會工作會前、會中、會后涉及到的每個事項與問題都要分工到人,限定完成時間,切實以工作制度的完善推動干事創業氛圍的形成,確保黨建工作責任落實到位。/r/n

5、提交黨建例會的有關文件或事項,由例會辦公室在會前征求有關成員單位的意見;/r/n

6、黨建例會研究確定的工作意見,由例會辦公室整理成會議紀要。會議紀要由黨建例會總召集人簽發。

篇二:社區黨建工作聯席會議制度

紫軒社區黨建工作聯席會議制度

為進一步深化創先爭優活動,提高社區黨建工作科學化水平,密切與駐轄區單位的黨建聯系,堅持共駐共建,推進社區黨建工作深入開展,特制定紫軒社區黨建聯席會議制度。

一、社區聯席會議以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以駐轄區單位“優勢互補、資源共享、相互聯動、共同發展”為原則,打破行業、系統界限,加強駐轄區單位黨組織與社區黨組織的橫向聯系,共同營造社區黨組織政治優勢和組織領導優勢,為推進城市改革、發展、穩定和社區建設提供強有力的組織保證。

二、黨建聯席會由社區黨委書記、副書記、駐轄區單位黨組織負責人參加。

三、全面了解本轄區黨組織和黨員狀況,堅持駐轄區單位共駐共建、優勢互補、共同推進社區黨建工作。

四、聯席會一般每半年召開一次,遇有特殊情況或重大議題可以隨時召開。主要內容是協商社區黨建、社區建設重大問題;開展與駐轄區單位共駐共建活動;探討如何加強對在職黨員的八小時以外的教育和監督,充分調動社區在職黨員和駐轄區單位參與社區黨建和社區服務活動的積極性,全面提升社區黨建工作和其他工作的管理水平。

五、每次召開聯席會議前,社區黨委要與駐轄區單位協

商確定聯席會議議題,并在會前5天將議題通知各聯席會議成員單位黨組織。

六、社區黨委要做好會議記錄及相關材料的歸檔工作。

七、社區黨委每半年以書面形式向駐轄區單位征求黨建和社區共建意見,歸納整理后,提交社區黨建工作聯席會。

八、社區黨建工作聯席會的會議內容事先要經過社區黨委會通過。

九、駐轄區單位黨組織不得無故缺席社區黨建工作聯席會,因故不能參加聯席會的要事先向社區黨建聯席會請假,并將有關問題的意見提交社區黨建工作聯席會。

十、社區黨建工作聯席會會議通過的決議,要以書面形式通報各駐轄區單位,同時通報前期社區黨建和社區共建情況。篇三:三八社區黨建月例會制度

三八社區黨建月例會制度

為進一步建立健全社區黨建工作機制,加強黨建工作信息溝通和檢查,推進學習型黨組織和新一輪黨建創新項目工程建設,提升華大街道黨建社區黨建工作上水平,特制訂制度如下:

一、參會對象:會議由街道黨工委分管黨務的副書記主持,街道黨工委組織委員、各社區、非公企業、以及街道衛生服務中心黨組織書記參加會議。

二、會議內容:一是傳達貫徹上級黨委關于黨建工作的方針政策和工作部署,學習政治理論及黨建工作有關業務知識。二是各基層黨組織匯報近期黨建工作開展情況、存在問題,以及下一階段工作計劃或安排。三是研究、解決黨建工作存在的問題與困難;四是其他臨時安排的議題。

三、時間安排:社區黨建工作月例會原則定于每月的20日召開,遇節假日或區街中心工作任務,例會則順延,有變動將另行通知。

四、會議要求:一是例會前,各基層黨組織書記必須對本單位本月工作情況進行小結,并提出下一步工作計劃,做到工作情況心中有數,計劃安排重點突出。二是各基層黨組織書記必須準時參加例會,因故不能出席的應事先請假,并派其他委員代替參加。三是認真做好例會工作筆記。四是會后,按照會議議定的事項和要求,及時抓好工作的落實,并及時將進展情況及成效以信息或簡報形式報送街道及區有關部門。

第三篇:社區黨建工作例會制度

社區黨建工作聯席會議制度/r/n

第一章 總則/r/n

第一條 為加強社區黨建工作,密切社區各單位黨組織之間的溝通和聯系,積極探索新時期社區黨建工作的新路子,共同營造一個良好的社區環境,促進街道社區“三個”文明建設,根據市委和有關文件精神,結合掖縣路社區實際,特制定掖縣路社區黨建工作聯席會議制度。/r/n

第二條 社區黨建工作聯席會議是適應社會主義市場經濟和城市街道社區管理的發展要求,以提高社區黨建工作的有效性、增進黨建工作的合力為目標,由街道黨工委牽頭組織,轄區單位黨組織共同參與,把條塊單位黨建工作有機結合起來的一種基層黨建工作制度。參與聯席會議的各成員單位之間是民主、平等、合作的關系。/r/n

第三條 社區黨建工作聯席會議的宗旨是交流、協調、評議、創優、共建,最大限度地實現信息互通、資源共享、大事共抓、文明共建。/r/n

第二章 成員單位/r/n

第四條 參加社區黨建工作聯席會議的成員單位為:/r/n

(一)街道黨工委;(二)社區內行政單位、科教文衛等事業單位黨組織;(三)社區內部隊黨組織;(四)社區內企業及各種經濟成分的黨組織;(五)社區居民黨組織。/r/n

第五條 每個成員單位選派一名黨組織負責人參加聯席會議。如原參加人員有變動,可由會員單位黨組織決定另派人員參加。/r/n

第六條 成員單位的義務:/r/n

(一)成員應遵守聯席會議的規章制度,積極完成聯席會布置的各項工作和任務,認真執行聯席會議達成的決議或意見。/r/n

(二)成員之間應互助互利,及時提供本單位的工作經驗和信息,相互學習,平等交流,盡可能做到社區資源共享。/r/n

(三)在協商的基礎上,幫助解決其他成員單位提出的協作要求。/r/n

第七條 成員單位的權利:/r/n

(一)向街道黨建協調委員會提出意見、建議和批評、質詢的權利。/r/n

(二)向街道黨建協調委員會提出協作要求的權利/r/n

第三章 職責任務/r/n

第八條 街道社區黨建工作聯席會議的主要任務/r/n

(一)通報和交流成員單位黨建工作情況以及其他重大事項,不定期組織成員單位開展專項(專題)走訪、考察、學習等活動。/r/n

(二)對社區黨建工作和社區建設管理中的重大事項進行協商,協調各方的行動。/r/n

(三)討論研究轄區基層黨建工作中帶有共性的問題,對社區黨建和社區工作提出意見和建議。/r/n

(四)對在社區內的政府機關(職能部門)、企事業等單位的黨建工作和履行社區管理、文明創建應盡職責的情況進行評議,并向其上級主管機關反映。/r/n

(五)組織開展社區黨建創先爭優活動,一定時期內評選表彰“社區優秀黨員”、“社區先進黨組織”。/r/n

(六)增強凝聚力,開展健康有益的社區活動。/r/n

第四章 組織機構/r/n

第九條 成立街道社區黨建工作協調委員會,由街道黨工委書記擔任協調委員會主任,確定一名黨工委副書記分管社區黨建協調工作;設委員若干,由轄區內主要單位的黨組織負責人擔任。街道社區黨建工作協調委員會設立辦公室,負責處理日常事務,并與街道黨政辦公室合署辦公。/r/n

第十條 街道社區黨建工作協調委員會的職責是組織召開黨建工作聯席會議,確定會議議題,具體實施會議決議,協調各方行動。/r/n

第十一條 街道社區黨建工作協調委員會通過黨建工作聯席會議開展工作,所作的重大決議決定必須經過聯席會議討論通過。協調委員會每季度組織召開一次黨建工作聯席會議。/r/n

第五章 工作制度/r/n

第十二條 社區黨建工作聯席會議建立會議簽到、會議記錄、會議決議、請假等制度。/r/n

第十三條 聯席會議決定問題,采取平等協商、民主討論、集思廣益的辦法,充分尊重每一個成員單位的意見。對未達成共識的問題,不寫入會議決議。/r/n

第十四條 每次會議后及時起草形成會議紀要,并印發各與會單位。下一次會議,各單位應報告本單位執行會議紀要的情況。/r/n

第六章 經費保證/r/n

第十五條 社區黨建工作聯席會所需經費主要由街道財政予以解決。各成員單位應給予一定的支持。/r/n

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為進一步健全黨建工作的領導工作機制,形成抓黨建帶隊伍促發展的合力,更好地服務于經濟建設、構建和諧社會。制定永仁縣基層黨建工作例會制度(以下簡稱“黨建例會”)。

一、黨建例會目的意義/r/n

1、搭交流平臺?;鶎狱h建工作例會由縣委黨建工作領導小組牽頭組織,由黨建工作的先進黨組織輪流承辦,通過匯報交流、安排部署、溝通協調、專題研討等方式,為全縣基層黨組織負責人搭建交流學習的平臺。/r/n

2、促拓展思路。通過各先進黨組織對黨建工作亮點、特色及主要做法和成功經驗的介紹,對黨建工作的創新做法進行總結、提煉和推廣,進一步拓展各基層黨組織負責人創新開展各項基層黨建業務工作的思路。/r/n

3、幫解決難題。針對各黨組織在基層黨建工作中遇到的問題和難題,進行集中討論,集思廣益、群策群力,研究和探討基層黨建工作的新途徑、新方法,著力幫助解決一批在工作中遇到或面臨的實際困難。/r/n

4、助查找差距。通過研究討論黨建工作中存在的問題、特色做法、工作經驗和體會,取長補短,相互提高,促使各基層黨組織在相互交流學習的同時也查找到彼此差距,從而督促其不斷尋求提升工作的方法和途徑,促進全縣基層黨建工作的整體推進。/r/n

二、黨建例會主要內容/r/n

1、傳達、學xxx省州黨委和縣委關于黨建工作的方針政策和部署要求,結合實際,研究提出貫徹落實的意見和措施辦法。/r/n

2、交流、通報各基層黨組織黨建工作有關情況,研究、解決存在的問題與困難,對全縣黨建工作的重大事項、中心任務、急辦工作進行安排、提出要求,對階段性的重點工作進行部署和明確。/r/n

3、各基層黨組織就全縣黨建工作有關議定事項的落實情況,上次例會交辦工作的完成情況,本單位重點工作的進展情況、思路措施、問題建議等進行匯報交流。/r/n

4、對有關黨建工作中帶傾向性、前瞻性的問題,或就一個階段的重點問題進行專題研討,提出對策建議,或就某一長期性活動進行討論,提出意見和建議。/r/n

5、對涉及面大的重要工作、重大活動進行溝通協調,明確責任,增進協作,形成合力,或者就基層黨組織日常工作中的有關問題交換意見。/r/n

6、其他需要研究的問題。/r/n

三、黨建例會方式與時間/r/n

1、根據黨建工作的需要和實際情況按照黨組織屬性,分類、分區域、分時段組織會議,主要分為農村(社區)黨建工作例會、機關企業黨建工作例會、示范點工作例會三種類型。例會方式根據會議內容可以采取布置、督促和檢查任務完成情況,匯報工作,領導講評,座談討論,交流信息和工作經驗做法,現場會,實地考察學習等。/r/n

2、每種類型的例會原則上每半年召開一次,也可根據工作需要隨時召開,但需要相對固定。/r/n

四、黨建例會組成人員/r/n

1、由縣委黨建工作領導小組組長擔任總召集人,縣委黨建領導小組辦公室為例會牽頭單位??h委黨建工作領導小組及其成員為例會成員單位,參加各種類型的黨建例會。/r/n

2、參加農村(社區)黨建工作例會的對象一般為鄉鎮黨委書記、副書記、組織委員和會議涉及的相關黨組織書記,必要時邀請村(社區)黨組織書記。/r/n

3、參加機關企業黨建工作例會的對象一般為各單位部門黨組書記、機關工委委員及其下屬黨組織書記、縣屬各黨委書記和各黨組織關系在地方的企業黨組織書記。/r/n

4、參加示范點工作例會的對象一般為與示范點相關的各組織領導和工作機構成員和涉及的示范點黨組織書記。/r/n

五、黨建例會辦公室主要職責/r/n

黨建例會辦公室設在縣委黨建辦,其主要職責是:/r/n

1、對全縣黨建工作中的重大問題進行調研,提出解決問題、指導工作的意見和建議;/r/n

2、向黨建例會匯報工作開展情況;/r/n

3、負責協調黨建例會的議題及會前的各項準備工作,安排會議議程,做好會議記錄;/r/n

4、承辦、督辦黨建例會議定的事項,處理日常事務;/r/n

5、承辦黨建例會交辦的其他工作。/r/n

六、黨建例會工作程序/r/n

1、黨建例會由總召集人主持。一般每半年召開一次,也可根據工作需要適時召開;/r/n

2、黨建例會的議題由例會辦公室根據工作進展和需要提出,報總召集人審定;/r/n

3、會議發言人在召開例會前應認真調查研究,準備好高質量的文字材料或提供相關資料,討論時可口頭發言或上交文字材料。/r/n

4、例會工作會前、會中、會后涉及到的每個事項與問題都要分工到人,限定完成時間,切實以工作制度的完善推動干事創業氛圍的形成,確保黨建工作責任落實到位。/r/n

5、提交黨建例會的有關文件或事項,由例會辦公室在會前征求有關成員單位的意見;/r/n

6、黨建例會研究確定的工作意見,由例會辦公室整理成會議紀要。會議紀要由黨建例會總召集人簽發。

第四篇:黨建例會制度

沁源縣發改系統黨委

黨建例會制度

1、黨委會議一般每月召開一次,必要時可隨時召開,會議議題和工時由黨委書記確定,一般應提前一至兩天通知各委員。

2、黨委會議由黨委召開并主持,會議討論的文件由委員或有關部門負責準備。

3、黨委會議必須有超過半數的委員到會方能召開,委員不能出席會議時,應向黨委書記請假,并對會議將要討論的問題提出意見。

4、黨委議決定問題時,應充分發揚民主,認真進行討論按少數服從多數的原則進行表決,如持有兩種意見的人數接近時,除在緊急情況下按多數人的意見執行外,一般應暫緩做出決定,待進一步調查研究,交換意見,下次再開會表決,在特殊情況下也可將分歧意見向上級黨組織報告,請求裁決。

5、黨委會議通過的決議和事項,各委員必須認真組織有關部門落實,黨委書記負責檢查落實情況,并將貫徹落實情況及時向黨委會匯報,會議認為不需要傳達或公布的內容,與會人員應嚴守保密紀律,不得向外泄露,對泄密者應視情節給予批評教育,進至紀律處分。

6、委員對黨委會議作出的決定有不同意見,可以保留意見也可以向上級黨組織反映,但在黨委沒有改變原來的決議以前必須執行黨委的決議。

二〇一〇年二月十六日

沁源縣發改系統黨委

機關黨建工作報告制度

為了及時了解和掌握黨建工作實際情況,便于局機關黨委及時準確有針對性地對各黨支部進行指導,建立發改系統黨建工作報告制度。

1、各黨支部須在每年三月底前向機關黨委報送黨建工作計劃(工作要點)。黨建工作計劃要注意體現改革創新精神,做到有目標、有任務、有措施,突出特點,具有可操作性,并與機關黨委黨建工作部署相符合。

2、各黨支部在每年12月末須以書面形式上報黨建工作總結,平時根據機關黨委要求和工作需要及時報告有關情況。支部有重大活動時應隨時報告。

3、報告要實事求是,客觀、全面、真實地反映情況,防止虛報浮夸,隱瞞實情,弄虛作假。

4、工作報告制度落實情況將作為日??己说囊豁梼热?,對不按規定上報的,機關黨委將視情況予以通報批評。

二〇一〇年二月十七日

沁源縣發改系統黨委

流動黨員管理制度

一、黨員外出務工經商或從事其他正當職業,應事先向黨支部報告。

二、黨員外出時間在6個月以上,且有固定地點的,將其組織關系轉至所在地區或單位黨組織。

三、黨員臨時或季節性外出且無固定地點的,組織關系仍由原單位黨組織管理,并報系統黨委核發《流動黨員活動證》。

四、正式黨員3人以上集體外出,且在點相對集中的,建立臨時黨小組。

五、外出黨員和臨時黨小組負責人應主動經常與黨支部保持聯系,定期匯報情況。外出黨員接到黨支部有重要活動通知后,應按時返回。

六、黨員持《流動黨員活動證》在外出所在地或單位黨組織參加黨的組織生活,但不享有表決權、選舉權和被選舉權。

七、對外來務工經商的黨員,積極接受他們的組織關系和黨員身份證明件,安排他們參加黨的活動和過組織生活。

二〇〇九年二月十九日

沁源縣發改系統黨委

黨員聯系和服務群眾制度

為了進一步密切黨同人民群眾的聯系,發揮黨員的先鋒模范作用,根據上級黨組織的要求,結合我系統實際,制定本制度。

一、全心全意為人民服務是黨的根本宗旨,“立黨為公,執政為民”是新的歷史條件下對各級領導干部和國家機關共產黨員的基本要求。發改系統的共產黨員都應牢記黨的宗旨,發揚密切聯系群眾這一黨的優良傳統和作風,在群眾中宣傳黨的政策和主張,正確反映群眾的意見,做群眾的知心人。

二、開展結對幫困活動。有幫扶能力的黨員都要選擇企業困難職工開展結對幫扶活動。黨委領導班子成員每人幫扶1戶困難群眾,機關科室和下屬單位負責人2人幫扶1戶困難群眾。其他黨員都要根據自身能力和專長,每年承諾為困難群眾辦1、2件實事。

三、參加社會公益活動。黨員都要根據自身實際,參加扶貧、助殘、就業援助、關心下一代志愿者服務活動和幫扶困難群眾的捐助活動。

黨員聯系和服務群眾情況作為領導干部述職和民主評議黨員的重要內容。機關黨組織要按照本制度的要求組織落實。

“建立健全黨內激勵、關懷、幫扶機制,關心和愛護基層干部、老黨員、生活困難黨員”,這是黨的十七大提出的要求。我省堅持

以人為本,從關愛黨員入手,積極探索建立黨內關愛機制,以黨內和諧促進社會和諧,讓更多貧困黨員挺起腰桿,讓更多群眾看到榜樣,讓更多基層組織添活力、增魅力。

二〇一〇年二月二十日

沁源縣發改系統黨委

完善制度建立長效關愛機制

為深入推進黨內激勵、關懷、幫扶工作,系統黨委建立健全領導干部聯系幫扶困難黨員制度。不少黨委領導班子成員至少聯系1名困難黨員,采取“一幫一、一幫幾”等形式結對幫扶困難黨員。發改系統黨委結合系統實際,在全系統建立了激勵、關懷、幫扶工作制度。系統黨委組織各類優秀人才、企業家與黨員開展結對幫扶,形成了上下互動、社會互動的工作機制。建立領導干部幫扶困難黨員“包?!必熑沃?,要求領導干部在規定的時間內對因病、因災、缺乏資金與技術的困難黨員進行脫貧。

名支部還堅持和完善“結對幫扶”、“共駐共建”制度,要求先富起來的黨員與生活困難的黨員結成幫扶對子,為建設小康沁源做出應有的貢獻。

二〇一〇年四月二十一日

第五篇:黨建例會制度

溫宿縣質監局黨建工作例會制度

為進一步健全黨建工作的領導工作機制,形成抓黨建帶隊伍促發展的合力,更好地服務于加快溫宿縣建設、構建和諧社會,現參照縣直機關黨建工作會議制度相關內容,結合我局實際,制定黨建工作例會制度(以下簡稱“黨建例會”)。

第一條 黨建例會組成人員

由黨組書記擔任總召集人,全局黨員干部為例會成員。

第二條黨建例會主要職責

(一)傳達、學習縣委和地區局黨組關于黨建工作的方針政策和部署要求,結合實際,研究提出貫徹落實的意見和措施辦法;

(二)交流黨建工作有關情況,研究、解決存在的問題與困難;

(三)了解、檢查黨組織貫徹《中國共產黨章程》、開展建設學習型黨組織活動、推進黨建工作、落實基層黨支部建設有關要求等進展情況;

(四)通過定期調研考評,研究分析黨政領導班子和各級黨組織領導干部思想政治建設情況以及圍繞發展、履行職能、貫

徹落實廳黨組工作部署和作風建設、工作實績及隊伍形象等方面情況;

(五)其他需要研究的問題;

(六)向地區局黨組和縣委報告研究分析的有關情況。

第三條 黨建例會辦公室主要職責

(一)對黨建創建工作中的重大問題進行調研,提出解決問題、指導工作的意見和建議;

(二)向黨建例會匯報工作開展情況;

(三)負責協調黨建例會的議題及會前的各項準備工作,安排會議議程,做好會議記錄;

(四)承辦、督辦黨建例會議定的事項,處理日常事務;

(五)負責與成員的日常聯絡和溝通;

(六)承辦黨建例會交辦的其他工作。

第四條黨建例會工作程序

(一)黨建例會由總召集人主持。一般每半年召開一次,也可根據工作需要隨時召開;

(二)黨建例會的議題由例會辦公室根據工作進展和需要提出,報總召集人審定;

(三)提交黨建例會的有關文件或事項,由例會辦公室在會前征求有關成員單位的意見;

(四)黨建例會研究確定的工作意見,由例會辦公室整理成會議紀要。會議紀要由黨建例會總召集人簽發。

黨建例會制度的實施和調研分析評價的落實,都必須做到作風深入、分析全面、工作扎實、務求實效。

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