第一篇：安全迎檢應知應會

應知應會學習

一、油氣集輸儲運專業安全生產嚴重違章行為有哪些？

答案：

1、崗位操作人員脫崗、睡崗、串崗。

2、用塑料容器盛裝易燃易揮發性溶劑，擦洗設備、衣物、工具及地面等。

3、未斷開電源對帶電設備進行維修作業。

4、油罐超出安全液位運行。

5、使用不具備“一機一閘一保護”的手持式和移動式電動工具等用電工具和破損的電氣線路。

6、未經許可對承壓容器及工藝管道進行拆卸或更換部件。

7、使用不合格的特種設備和安全附件。

8、擦拭或拆卸運轉過程中的機動設備的轉動部件，以及使用無防護措施的轉動設備。

9、擅自挪用消防設施或占用、堵塞消防道路。

10、外來人員和機動車輛未辦理進站手續的情況下進入站內，車輛未戴防火帽進入生產區域。

二、寫出油氣集輸儲運專業安全生產禁令

答案：

1、嚴禁在禁煙區吸煙、酒后上崗。

2、嚴禁高處作業不系安全帶。

3、嚴禁無操作證從事電氣、起重、電氣焊、場（廠）駕作業。

4、嚴禁違反操作規程進行用火、進入受限空間、臨時用電、破土作業及操作鍋爐、壓力容器。

5、嚴禁違反規定攜帶火種或易燃易爆物品進入生產區域。

6、嚴禁油氣裝卸人員違規作業或擅離崗位。

7、嚴禁違反規定排放油氣、用易燃易揮發溶劑擦拭設備。

8、嚴禁惡劣天氣上罐、塔等裝置進行登高作業。

9、嚴禁不按指令切換工藝流程、啟停設備及擅自停用安全連鎖保護裝置和可燃、有毒、火災聲光報警系統。

10、嚴禁違章指揮和其他違章作業。

員工違反上述禁令，給予行政處分并離崗培訓1-3個月；造成嚴重后果的，予以辭退并解除勞動合同，對所在單位直接負責人、主要負責人給予警告直至撤職處分，隨同作業人員離崗培訓1-3個月。離崗培訓期間發放原工資的70%。

三、我要安全主題活動？

繼續強力推進“三個強化”(強化全員安全意識、強化全員安全責任、強化全員安全行為)理念，時間2011年3月至11月。

四、“安全生產月”和“六.五”世界環境日？

“安全責任，重在落實”為主題；世界環境日活動以“共建生態文明，共享綠色未來”為主題。

五、第86次崗位責任制大檢查活動？

活動主題：強化全員HSE教育，提升全員HSE素質。時間安排5月1日至11月30日。

六、雨季“八防”？

防雷擊、觸電；防中暑；防工傷事故；防淹溺；防洪汛；防倒塌；防車禍；防中毒。

第二篇：幼兒園迎檢應知應會知識

幼兒園迎檢工作應知應會內容

一、園長介紹分三個部分：

1、向專家、領導說客套話。

2、簡單介紹園所情況。

3、重點介紹近幾年的變化：園所的變化、辦學條件的變化、規范化管理水平的提升。

二、幼兒園以游戲為基本活動。在保教活動中開發各種游戲、娛樂活動，努力避免“小學化”傾向。

三、尊重幼教的發展規律和幼兒的身心發展規律，幼兒園原則上不教寫字，只是認識一些簡單的生活常識。有田字格的幼兒園，田字格本不能書寫漢字和數字，堅決藏起來。只是到了大班才有前書寫能力的培養，不問不說啊。也不鼓吹說能算到幾加幾的口算能力，要是問也只說認識一些數字即可。

四、幼兒園實行幼兒接送卡接送制度。幼兒園實行晨午檢制度，有記錄表。幼兒班內有各種簿記表冊，掛在活動室內一排，要及時、正確的填充。沒有的趕緊聯系我。

五、要介紹本園的辦園理念是什么，圍繞辦園理念開展了哪些特色手工活動。活動的功能要從：身心健康、智力發展、習慣養成三個方面介紹和展示。

六、我園實行“日托化”和“彈性入園制度”。“日托”指：中午在園午飯和午休，家長中午不用接送。“彈性入園制度”指：為了方便家長上班和下地干活，我園早晨幼兒可以早到園，下午放學可以晚走，有專門老師進行看護。

七、每日幼兒有不低于兩小時的戶外活動時間。

第三篇：“兩學一做”迎檢應知應會內容

“兩學一做”應知應會內容

一、應知應會內容

1.“三嚴三實”內容是什么？

答：嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己；謀事要實、創業要實、做人要實。

2.“兩學一做”指什么？

答：“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”。3.“兩學一做”重點是什么？ 答：基礎在學，關鍵在做。

4.“兩學一做”學習教育內容有什么？

答：主要學黨章黨規，學系列講話。具體有《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《黨員權利保障條例》、《黨委會的工作方法》、總書記關于改革發展穩定、內政外交國防、治黨治國治軍的重要思想，以習近平同志為核心的黨中央治國理政新理念新思想新戰略。還有《毛澤東同志談共產黨員的標準》、鄧小平同志《論忠誠與老實》、陳云同志《黨員對黨要忠實》等文章。

5.“兩學一做”學習教育的目的是什么？

答：一是深入學習貫徹總書記系列重要講話精神；二是推動全面從嚴治黨向基層延伸；三是鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果；四是 進一步解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題，保持發展黨的先進性和純潔性。

6.做“四講四有”黨員是指？

答：講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。

7.“四個全面”是什么？

答：全面建成小康社會、全面深化改革、全面推進依法治國、全面從嚴治黨。

8.“五大發展理念”內容是什么？ 答：創新、協調、綠色、開放、共享。9.“四個意識”？

答：政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。10.黨章有多少章？多少條？ 答：《黨章》11章53條。11.黨的性質？

答：中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊，是中國特色社會主義事業的領導核心，代表中國先進生產力的發展要求，代表中國先進文化的前進方向，代表中國最廣大人民的根本利益。

12.黨的宗旨？

答：全心全意為人民服務。13.黨員的紀律處分有幾種？ 答：《中國共產黨紀律處分條例》規定，對黨員的紀律處分有五種。即警告、嚴重警告、撤銷黨內職務、留黨察看、開除黨籍。

14.《中國共產黨廉潔自律準則》主要內容包括？ 答：《準則》共8條、281字，包括導語、黨員廉潔自律規范和黨員領導干部廉潔自律規范等3部分。

15.《中國共產黨廉潔自律準則》要求中國共產黨全體黨員和各級黨員領導干部做到四個必須，是什么？

答：必須堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念，必須堅持全心全意為人民服務根本宗旨，必須繼承發揚黨的優良傳統和作風，必須自覺培養高尚道德情操，努力弘揚中華民族傳統美德，廉潔自律，接受監督，永葆黨的先進性和純潔性。

16.“三會一課”都指什么？

答：定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會，按時上好黨課。

17.中國共產黨入黨誓詞具體內容？

答：我志愿加入中國共產黨，擁護黨的綱領，遵守黨的章程，履行黨員義務，執行黨的決定，嚴守黨的紀律，保守黨的秘密，對黨忠誠，積極工作，為共產主義奮斗終身，隨時準備為黨和人民犧牲一切，永不叛黨。

18．黨員享有的權利和義務各有幾條？ 答：都是8條。

19.《黨章》規定的“四項基本原則”的內容是什么？ 答：堅持社會主義道路、堅持人民民主專政、堅持中國共產黨的領導、堅持馬克思列寧主義毛澤東思想。

20.新形勢下，黨面臨的“四大考驗”是什么？

答：執政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗和外部環境考驗。

21.新形勢下，黨面臨的“四大危險”是什么？

答:精神懈怠危險、能力不足危險、脫離群眾危險和消極腐敗危險。

22.黨的三大作風是？

答：理論聯系實際，密切聯系群眾，批評與自我批評。23.“四個服從”指什么？

答：是個人服從組織，少數服從多數，下級組織服從上級組織，全黨各個組織和全體黨員服從黨的全國代表大會和中央委員會。

24.中國共產黨黨徽由什么組成？ 答：為鐮刀和錘頭組成的圖案。25.中國共產黨黨旗？

答：為旗面綴有金黃色黨徽圖案的紅旗。

26.《中國共產黨紀律處分條例》將黨的紀律整合為哪幾類？ 答：政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律。

27.換屆紀律中提出的“四個凡提”是什么？ 答：換屆提名人選的干部檔案必須做到“凡提必審”，個人有關事項報告必須做到“凡提必核”，紀檢監察機關對有關廉政情況的意見必須做到“凡提必聽”，對反映有關問題的信訪舉報必須做到“凡提必查”。

28.社會主義核心價值觀的基本內容中的國家層面的價值目標是？

答:富強、民主、文明、和諧。

29.社會主義核心價值觀的基本內容中的公民個人層面的價值準則是？

答：愛國、敬業、誠信、友善。

30.總書記提出的“中國夢”核心要義？ 答：實現國家富強、民族振興、人民幸福。

二、其他相關內容

1、“兩學一做”學習教育是怎么安排部署的? 市里召開了“兩學一做”學習教育工作座談會，書記作了動員講話，下發了5個領域的指導方案，我們也結合自身實際,研究制定了學習教育實施方案，2、采取什么方式學習的？

個人自學，讀原著、學原文，領導給上了黨課，同時利 用共產黨員網、手機報、《四平日報》黨建新聞“微黨課”欄目、微信開展學習交流。

3.講黨課情況

黨員領導干部帶頭講黨課，市委趙書記在7月1日在四平會堂給800多名黨員講了專題黨課，目前全市黨員領導干部共講黨課1309次、深入基層實地推動學習教育16000次。四平職大組織學院黨組織書記組成講師團，深入各學院黨支部為一線教師和學生黨員就相關學習內容進行現場輔導。市委黨校組建講師團，分赴各地基層黨組織進行巡講。黨校教師、講師團成員、先進模范講黨課共170人次，基層黨組織書記和普通黨員講黨課7728人次。

4.毛澤東談共產黨員的標準、鄧小平論忠誠與老實、陳云論黨員對黨要忠實等文章大體內容是什么？學習后有何感想？

主要內容：概括就是一個共產黨員，應該襟懷坦白，忠實老實，廉潔自律，做實事求是的模范。要以革命利益為第一生命，以個人利益服從革命利益;無論何時何地，堅持正確的原則，勇于同一切不正確的思想和行為作斗爭，鞏固黨和群眾的聯系;關心黨和群眾比關心個人為重，關心他人比關心自己為重。

感受：文章內容對于堅持人民的主體地位和黨的根本宗旨，以人為本、執政為民，始終保持黨同人民群眾的血肉聯 系;對于弘揚求真務實、艱苦奮斗的精神，始終保持共產黨員清正廉潔的政治本色;對于不斷提高黨的領導水平和執政水平，提高拒腐防變和抵御風險能力，始終保持黨的先進性和純潔性，都具有十分重要的指導意義。

5.學習閻肅、李寶國先進典型事跡有何感受？ 被他們始終聽黨話、一心跟黨走的政治品格，立足基層、服務人民的公仆情懷，崇德修身、嚴格自律的高尚情操所感動。以后要像他們學習，在自己的崗位上腳踏實地、兢兢業業、勤勤懇懇，堅定理想信念，始終以共產黨員標準要求自己，在紀律面前保持戒懼心，在名利面前保持淡泊心，永葆共產黨人政治本色。

6.失聯黨員有多少？查找失聯黨員工作開展情況？ 按照上級安排部署，我們堅持多措并舉，多渠道多角度查找失聯黨員。各個黨支部均健全完善了黨員名冊、黨員檔案，并保持動態更新。截至7月1日，已經查到了8860人，還有1160 人沒有聯系到，失聯率為在冊黨員人數的0.98%，已經達到了省里要求的不超過1%的標準。下一步還將加大力度繼續查找，實現年底前失聯黨員“清零”的目標。同時，對一批“口袋黨員”、檔案材料不健全的黨員，嚴格按程序進行管理，健全完善材料，進一步強化組織關系管理，使黨員管理工作更加正規。

7.黨費收繳清查工作開展情況？ 目前正在按市里文件要求，緊鑼密鼓地進行。因為時間跨度較大，涉及人員多，目前還正在核查。這項工作涉及黨員切身利益，我們力求吃透政策、核查清楚、穩妥實施。黨費收繳存在的主要問題有3個：一是部分離退休干部不積極配合，黨費清查收繳較困難。二是時間跨度大，各單位人員流動大，黨費管理人員更換較多，黨員個人交納黨費的底根檔案有遺失情況，不易統計核查。三是原來繳納的基數計算標準不夠統一，這次重新梳理規范，工作量非常大，需要足夠時間。

8.開展專題討論了嗎？什么專題？

各基層黨支部結合專題學習討論，對黨課內容、時間和方式作出安排，普遍開展了以“講政治、有信念、銘記身份跟黨走”為主題的討論。市農委重點結合學習《黨章》和總書記關于堅持中國特色社會主義“三個自信”、實現中華民族偉大復興的中國夢等有關重要講話精神進行學習討論；市直機關工委在4月21日召開了迎接第21個世界讀書日為主題的“書香機關、智慧公仆”暨學習型機關現場座談會。全市共有414個黨委、7438個黨支部（黨小組）開展專題討論學習，學習次數17151次。每次學習，都列出了問題清單，并且明確整改措施和完成時限，要求每個黨員要按照整改清單，對群眾反映強烈的問題、涉及群眾切身利益方面的突出問題，扎扎實實進行整改。目前，黨員干部查找個性化具體問題3943個，解決個性化具體問題3106個，整治 損害群眾利益問題520個。

9.黨代會代表和黨員違紀違法未給予相應處理情況排查

指導各地各部門黨（工）委對本屆任期內應當終止代表資格、停止執行代表職務的黨代會代表，本屆任期內被終止人大代表資格、暫停執行人大代表職務和撤銷政協委員資格的黨員，受到過刑事責任追究的黨員，以及因涉及“黃賭毒”等案件受到過行政處罰的黨員信息進行了梳理，目前正在進行信息登記、分類梳理工作。下步，我們將指導各地各部門對人員身份進行進一步甄別核實，研究提出初步處理意見。

10.亮點工作

（一）分領域制定指導方案。為全面提升學習教育效果，強化對全市學習教育進行分類指導，我市制定了5個不同領域指導方案，指出了不同領域、不同方面所要解決的具體問題，為不同領域都設計了兩個或兩個以上的載體活動，每個指導方案都突出“學、改、做”的要求，進一步增強了學習教育針對性和實效性。

（二）堅持領導帶頭。每次市委常委會都將“兩學一做”學習內容作為專題進行集中學習，目前，市委趙曉君書記主持召開了四次市委常委會，就黨章黨規和總書記系列講話精神進行了集體學習，并提出具體要求。市委常委同志在學習教育中先學一步、學深一層，發揮帶頭示范作用，帶 頭參加所在黨支部的學習討論，帶頭談學習收獲和學習體會，指導好所分管領域的學習教育，確保學習教育取得實效。

（三）開設“兩學一做”大講堂。為豐富“兩學一做”學習教育內容，拓展學習教育載體，依托全國組織干部學院高端師資力量，于5月至12月，每月舉辦1期，共舉辦8期培訓班對全市黨員干部進行系列專題輔導。

（四）強化宣傳引導。在《四平日報》黨建新聞中開設 “英城旗幟”專欄，大力宣傳我市優秀共產黨員先鋒模范事跡，同時，加強輿論引導，積極組織各地各單位在相關網絡媒體和《四平日報》黨建新聞專版上刊發“兩學一做”相關評論文章50余篇。雙遼市充分運用廣播、電視、報紙以及黨建網站等媒體，設立學習教育專欄，在《雙遼消息》刊發學習教育知識100題，努力營造“兩學一做”學習教育濃厚氛圍。

第四篇：安全應知應會

安全應知應會

（僅供參考 不限于這些內容）

1、國家安全生產方針？集團公司HSE方針及目標？ 國家安全生產方針是：“安全第一、預防為主、綜合治理”；

集團公司安全生產方針是：方針：安全第一，預防為主；全員動手，綜合治理；改善環境，保護健康；科學管理，持續發展。目標：追求最大限度的不發生事故、不損害人身健康、不破壞環境，創行業一流的HSE業績。

2、國家消防安全、職業衛生方針？

答：消防安全方針是：“預防為主、防消結合” 職業衛生方針是：“預防為主、防治結合”。

3、集團公司安全文化內涵？

答：樹立“安全高于一切，生命最為寶貴”以及“一切事故都是可以避免的”的理念，切實關注安全、關愛生命，促使“我要安全”深入人心，最終形成“為生命財產安全和家庭幸福而工作”的安全文化。

4、采油二廠安全文化：

安全理念：付出一萬的努力，防止萬一的發生；安全宗旨：安全第一，預防為主，全員動手，綜合治理；安全目標：最求最大限度地不發生事故、不損害人身健康、不破壞環境，爭創油田一流的HSE業績；安全愿景：實現科學高效開發，建設和諧美好二廠；安全使命：我為二廠獻智慧，二廠有我更精彩；安全承諾：消滅“低 老 壞”，杜絕“三違”行為；安全人本觀：以人為本抓安全；安全預防觀：一切事故都是可以控制和避免的；安全責任觀：安全源于責任心、源于設計、源于質量、源于防范；安全價值觀：安全是最大的效益，事故是最大的浪費；安全親情觀：一人安全，全家幸福；安全執行觀：細節決定成敗。

5安全生產的重要原則是什么？

答：“安全生產重要原則”是：“誰主管、誰負責”和“管生產必須管安全”。

6、黨政同責？

答：黨政同時抓好安全生產工作，并擔負相同的責任，7、一崗雙責？

答：領導干部既要履行業務工作職責，又要履行安全生產工作職責。

8、“誰主管、誰負責”原則？

答：“誰主管、誰負責”原則，就是“誰主管哪塊具體業務，誰就應該對這個板塊的安

全工作負責”。主管生產工作領導是生產安全的直接責任人，在組織生產運行的同時有責任落實好相應的安全措施，確保安全生產。主管技術工作領導要負責生產工藝的本質安全，要確保裝置工藝路線合理，生產方案、運行負荷在裝置設計允許的范圍內。主管設備工作領導對設備安全運行負責，要考慮如何加強設備管理，確保設備能夠滿足生產運行的需要。主管教育培訓工作領導要負責員工的技能培訓和安全教育，確保崗位員工滿足生產運行的需要。主管安全工作領導不是對企業所有的安全工作負全責，主要是負責對安全工作的綜合協調，抓好責任制的落實，抓好安全隱患治理，倡導一種好的安全文化，本著四不放過的原則，嚴肅處理本企業所出現的安全事故，并且對于各個部門之間進行綜合的協調。業務職能部門安全工作是一項系統工程，需要各方面、各部門齊抓共管，從本部門分管業務的角度落實安全工作。監管部門對管轄范圍內的安全生產工作實施綜合監督管理，是監督、管理、協調部門，不是責任部門，我們今后對安全事故的處理，不是大的事故，一般不處理安全環保部門。

9、安全管理“四個一”？

答：一切風險可以控制，一切違章可以避免，一切隱患可以消除，一切事故可以避免。

10、“七想七不干”內容？

答：“七想七不干”：一想安全禁令，不遵守不干；二想安全風險，不清楚不干；三想安全措施，不完善不干；四想安全環境，不合格不干；五想安全技能，不具備不干；六想安全用品，不配齊不干；七想安全確認，不落實不干。

11、“211”安全工作法：

周一安全活動、生產班組HSE活動、作業計劃書、危害識別卡。

12、事故處理“四不放過”內容？

答：“四不放過”是：事故原因未查清不放過；事故責任人未受到處理不放過；事故責任人和員工沒有受到教育不放過；防范措施未制訂和落實不放過。

13、什么是“三違”、“三不用火”、“三級安全教育”學時各是多少？ 答：“三違”是：違章指揮、違章操作、違反勞動紀律；

“三不用火”是：沒有經批準的用火作業許可證不用火、用火監護人不在現場不用火、防護措施不落實不用火；

“三級安全教育”是：廠級、車間級（隊、站、區）、班組級。廠級安全教育時間不少于24學時，車間級安全教育時間不少于32學時，班組級安全教育時間不少于16學時。

14、“三個凡是”理念：

“三個凡是”：凡是HSE需要投資的錢一分不少，凡是不符合HSE要求的事一件不做，凡是以犧牲HSE為代價污染和破壞環境帶來的效益一分不要。

15、什么是“四不傷害”、四無隊站、“安全監督四全”？

答：“四不傷害”是：不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不被他人傷害；

“四無隊站”是是個人無違章、崗位無隱患、班組無違紀、隊（站）無事故； “安全監督四全”是：全員、全過程、全天侯、全方位。

16、“三同時”、“五同時”各指的是什么？

答：“三同時”是指產經營單位新建、改建、擴建工程項目（以下統稱建設項目）的安全設施，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。

“五同時”是指企業各級領導或管理者在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的同時，要計劃、布置、檢查、總結、評比安全。

17、安全生產的四個責任主體？

答：各單位是安全生產的責任主體，各級業務管理部門是安全生產的管理主體，各級安全部門是安全生產的監督管理主體，基層員工是各項安全規章制度和操作規程的執行主體。

18、“四不兩直”？

答：就是不發通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同和接待，直奔基層、直插現場。

19、三基的內容是什么？

答：基層建設、基礎工作、基本功訓練。

20、三標的內容是什么？

答：標準化班組、標準化崗位、標準化現場。

21、安全生產“四個讓位于” ？

當利潤、產量、進度、成本與安全環保發生矛盾時，必讓位于安全、環保和健康。

22、冬季八防內容是什么？雨季八防內容是什么？

答：“冬季八防”是：防火、防爆、防凍堵、防中毒、防滑、防觸電、防機械傷害、防交通事故。雨季“八防”的內容是防火防爆、防雷擊、防觸電、防坍塌、防淹溺、防交通事故、防中毒中暑、防工傷。

26、施工作業三措一案：

組織措施，安全措施，技術措施，施工方案。

27、安全工作“四到位”

安全質量標準化培訓到位、安全質量管理責任區劃分到位、現場安全質量監督檢查

到位、安全質量整改閉合到位。

28、安全工作“四定，五落實”原則：

定措施、定資金、定人員、定時間；落實目標、落實措施、落實資金、落實責任、落實時限；

29、設備管理“五崗”

“五崗”管理（崗位職責、標準、操作、培訓、考核）執行情況，設備管理工作“重心在基層、重點在現場、核心在崗位、關鍵在問責”執行情況。

30、“十字”作業法：

潤滑、清潔、調整、緊固、防腐。

31、“十字”管理法：

優配、監測、潤滑、強檢、高效

工程技術人員編制技術安全施工方案時應充分考慮施工步驟、操作流程、關鍵技術環節、風險削減等幾個方面的內容要素，確保在源頭上保證施工順利進行。

32、安全生產“五最”要求和標準

1）、履行最高職責——保護人民群眾生命財產安全； 2）、營造最濃厚的安全生產輿論氛圍； 3）、采取最嚴格的安全措施和制度； 4）、建立最嚴厲的事故追究機制； 5）執行最嚴明的紀律

33、什么是清潔生產？

答：不斷采取改進設計、使用清潔的能源和原料、采用先進的工藝技術與設備、改善管理、綜合利用等措施，從源頭削減污染，提高資源利用效率，減少或者避免生產、服務和產品使用過程中污染物的產生和排放，以減輕或者消除對人類健康和環境的危害。“八字”方針：節能、降耗、減污、增效。清潔生產審核的七個階段：（1）籌劃與組織；（2）預評估；（3）評估；（4）方案的產生與篩選；（5）可行性分析；（6）方案的實施；（7）持續清潔生產。

34、敘述班組HSE活動班前講話、班中檢查應包含的內容

答：班前講話包含但不限于以下內容：（1）對當班工作內容進行交底。如工作內容、作業環境、氣候條件、工作性質、設備設施、存在危害及風險等。（2）用火、臨時用電、高處作業、進入受限空間等作業環節票證辦理及安全措施落實情況。（3）崗位安全教育及保護措施。（4）突發事件應急處置具體方法和措施。（5）督促作業人員正確使用勞動防護用品、工具等。

班中檢查包含但不限于以下內容：（1）職工思想、情緒、健康和勞動用品完好及正確使用情況。（2）現場及崗位周圍作業環境條件。（3）針對識別的危害和風險所制定的安全防范措施逐條逐項對照落實情況。（4）各類工具、危險物品保管及生產設備、安全裝備和消防設施完好情況。（5）物料堆放情況等。

35、什么是HSE觀察？

答：HSE觀察是指員工在日常工作中有意識地關注人員行為、作業環境及設施，對安全的行為進行鼓勵，發現可能導致事故的不安全狀態和不安全行為，進行阻止或處理。

35、井控的三個重要理念？

答：樹立井控安全是油田安全生產重中之重的理念；樹立大井控的理念；樹立井控安全是最大效益的理念。

36、什么是HSE？

答：健康（Health）、安全（Safety）和環境（Environmental）的簡稱。

37、上級部門檢查：

答：指地方政府和集團公司開展的HSE檢查和其他專項檢查。

38、油田內部檢查：

答：油田根據生產情況開展的計劃性和臨時性檢查,主要有半年一次的綜合性檢查、日常檢查和專項檢查等。

39、綜合性檢查：

答：以落實崗位安全責任制為重點，各專業共同參與的全面檢查。40日常檢查：

答：包括“四不兩直”抽查、領導承包檢查、夜查等。

41、專項檢查：

答：包括季節性檢查、節假日檢查、專業性檢查、外部市場檢查和專項督查等。

42、隱患治理項目“四定”：

答：定整改方案、定資金來源、定項目負責人、定完成期限。

43、隱患治理項目“五到位”：

答：整改措施、責任、資金、時限和預案五到位。

44、承包商：

答：承擔工程項目建設、技術服務、勞務輸出且具有獨立法人資格的油田以外的單位（含油田改制企業）。包括工程總承包單位、施工總承包單位，分包單位，設計、物資供應服務商，監理公司等單位。

45、HSE績效指標：

答：HSE績效指標分為安全績效指標和環境保護績效指標，職業健康績效指標納入安全績效指標。

46、危險化學品：

答：包括爆炸品、壓縮氣體和液化氣體、易燃液體、易燃固體、自燃物品和遇濕易燃物品、氧化劑和有機過氧化物、有毒品和腐蝕品等。

47、重大危險源：

答：是指長期地或者臨時地生產、搬運、使用或者儲存危險物品，且危險物品的數量等于或者超過臨界量的單元（包括場所和設施）。

48、關鍵裝置：

答：指陸上、海（水）上油氣勘探開發生產設施，或工藝操作是在易燃、易爆、有毒、有害、易腐蝕、高溫、高壓、真空、深冷、臨氫、烴氧化等條件下進行的生產裝置。

49、要害（重點）部位：

答：指多工種聯合作業、頻繁拆卸、搬遷、安裝的部位，生產過程中不安全因素多的野外施工現場，相對集中的油氣生產與處理裝置區，制造、儲存、運輸和銷售易燃易爆、劇毒等危險化學品場所以及可能形成爆炸、火災場所的罐區、裝卸臺（站）、碼頭、油庫、倉庫，對關鍵裝置安、穩、長、滿、優生產起關鍵作用的公用工程系統，運送危險品的專業運輸車（船）隊等。

50、“三清”、“四無”、“五不漏”：

答：“三清”是指生產現場場地清潔、設備清潔、工房和值班房清潔；“四無”是指無明火、無油污、無雜草、無易燃物；“五不漏”是指不漏油、氣、水、火、電。

51、特種設備：

答：是指對人身和財產安全有較大危險性的鍋爐、壓力容器（含氣瓶）、壓力管道、電梯、起重機械、客運索道、大型游樂設施、場（廠）內專用機動車輛，以及法律、行政法規規定適用《中華人民共和國特種設備安全法》的其他特種設備。

52、三會一標”：

答：“三會”是指員工應做到人人會查改火災隱患、會處置初起火災、會組織引導人員疏散；“一標”是指實行消防標識化管理。

53、一類單位：

答：主要生產經營單位和排污重點單位。

54、二類單位;答：后勤輔助單位和其他排污單位。

55、消防安全重點單位：

答：依據《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》（公安部令第61號）第十三條界定的商場（市場）、賓館（飯店）、體育場（館）、會堂、公共娛樂場所等公眾聚集場所、醫院、養老院和寄宿制的學校、托兒所、幼兒園、易燃易爆化學物品的生產、充裝、儲存、供應、銷售等單位。

56、環保“三防”：

答：防揚散、防流失、防滲漏措施。

57、什么是兩講話一監督：

答：及班前講話、工前講話、安全監督員

58、：十不吊：

答：(1)信號指揮不明不準吊;(2)斜牽斜掛不準吊;(3)吊物重量不明或超負荷不準吊;(4)散物捆扎不牢或物料裝放過滿不準吊;(5)吊物上有人不準吊;(6)埋在地下物不準吊;

(7)安全裝置失靈或帶病不準吊;(8)現場光線陰暗看不清吊物起落點不準吊;(9)棱刃物與鋼絲繩直接接觸無保護措施不準吊;(10)六級以上強風不準吊。59、6S的內容是：

答：整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全

重要安全文件學習及近期安全文件主要內容

1、根據集團公司要求我廠下發采二工單HSE【2015】16號文件重點持續開展 “我為安全作診斷”活動，要求從“安全管理缺陷、人的不安全行為、物和環境的不安全狀態”等方面診斷安全管理中存在的問題。旨在發動全區干部職工立足本職崗位爭當安全隱患“啄木鳥”，全面排查本崗位、本系統及身邊不安全因素，暢通員工主動為安全建言獻策的通道，使員工由被動式執行向主動式風險管控轉變，將事故隱患消滅在萌芽狀態。

2、安全生產法于2014年12月1日施行，共7章114條。安全生產工作應當以人為本，堅持安全發展，堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針，強化和落實生產經營單位的主體責任，建立生產經營單位負責、職工參與、政府監管、行業自律和社會監督的機制。

生產經營單位的主要負責人對本單位的安全生產工作全面負責。

3、中國石化安全監管局安全簡報（第2期）王玉普董事長在1月7日集團公司安全工作視頻會議上的講話摘要

一、務必抓實安全生產主體責任分解落實.二、務必抓實識別大風險、消除大隱患、杜絕大事故。

三、務必抓實油氣管道和罐區隱患整治攻堅戰。

四、務必抓實安全培訓工作

五、務必抓實嚴細實作風落地生根。

4、中國石化安全監管局安全簡報（第3期）章建華高級副總裁在1月7日集團公司安全工作視頻會議上關于2016年安全工作部署的摘要

一、2016年安全工作思路：以識別大風險、消除大隱患、杜絕大事故為主線，以宣傳貫徹《安全管理手冊》為載體，全面分解落實安全生產主體責任，深入開展安全風險識別控制和隱患排查治理，全面強化現場安全監督，為集團公司建設世界一流能源化工公司奠定堅實基礎。

二、2016年安全工作總體目標：堅決防止群死群傷事故，努力避免重大井噴失控、重大火災爆炸、重大社會影響、重大公共安全責任事故。

5、安技工單〔2016〕37號轉發集團公司安全監管局《安全簡報》（第八期）的通知 杜邦公司十大安全原則：

1、所有傷害和職業病都可以防止的。

2、各級管理層對各自的安全直接負責。

3、所有的運營風險都可以控制的。

4、安全是聘用員工的一個條件。

5、員工必須接受嚴格的安全培訓。

6、各級管理者必須進行安全審核。

7、發現的安全隱患必須及時整

改。

8、工作外的安全與工作中的安全同樣重要。

9、員工的直接參與是關鍵。

10、良好的安全創造良好的業績。

6、采二工單HSE督查〔2016〕12號關于繼續開展承包商安全管理專項整治工作的通知

一、開展承包商專項整治：1.落實安全責任主體。2.嚴格承包商HSE資質準入。3.嚴把HSE協議關。4.規范承包商安全教育培訓。5.嚴格開工許可管理。6.強化現場監管。7.嚴格承包商考核。

7、采二工單HSE〔2016〕23號關于開展2016年中國石化質量日活動的通知

今年4月7日是中國石化第6個質量日。活動主題：聚焦提質增效升級，提高質量管理水平。中石化的質量方針“質量永遠領先一步”。質量目標：“質優量足 客戶滿意” 社會責任口號 “每一滴油都是承諾”。

8、采二[2016]19號采油二廠關于印發《領導干部帶班管理規定》的通知

為認真落實三級單位領導干部在生產過程中的管理責任，進一步加強現場安全管理工作，規范員工的作業行為，強化突發事件的應急處置

9、采二[2016]20號采油二廠關于印發《HSE責任制考核辦法》的通知

為充分調動全員參與HSE管理的積極性和主動性，全面推進各崗位認真落實HSE崗位責任制，保障HSE各項工作的順利開展。

10、（2016年4月5日）杜廣義同志在集團公司2016年二季度HSE和生產經營工作視頻會議結

束時的講話

一、著力抓實責任制分解落實。

二、著力抓實現場督查管理。

三、著力抓實風險管控和隱患排查治理。

四、著力抓好普光檢維修工作。

五、著力抓實安全環保基礎工作。

六、著力抓實生產經營工作。

11、集團公司通報一季度安全生產情況

今年一季度集團公司發生了三起承包商事故，死亡三人，死亡事故較去年同期增加兩起，死亡人數增加兩人。較去年同期增加了兩倍。第一起國勘公司“313”火災爆炸事故，3月13號0:50分，當地時間下午5:50，國際勘探加蓬公司OBGE油氣集輸中心處理站清罐作業現場發生火災事故，造成承包商一名員工死亡，三個儲罐燒毀，事故原因正在調查。第二起是管道公司“319”管溝塌陷事故，3月19日下午5：50分管道儲運公司汝寧縣安全隱患整治項目，南京六合段在下管施工過程中，管溝突然坍塌，造成承包商一名員工被坍塌的土方擠壓，搶救無效死亡。第三起事故，湖北化肥“324”高處墜落事故，3月24日下午1：51分，湖北化肥2號煤鍋爐33.8米作業面施工中，高溫供熱器管片在吊裝中突然墜落，造成承包商一名員工安全帶斷裂，墜落到鍋爐底部的高渣積累，經搶救無效死亡。“313”、“319”、“324”

三起事故都是承包商事故，死亡三人。

集團公司安全生產禁令？ 油田新增十大禁令？（基層單位）本系統安全禁令？ 答：集團公司禁令：(1)嚴禁在禁煙區域內吸煙、在崗飲酒，違者予以開除并解除勞動合同。(2)嚴禁高處作業不系安全帶，違者予以開除并解除勞動合同。(3)嚴禁水上作業不按規定穿戴救生衣，違者予以開除并解除勞動合同。(4)嚴禁無操作證從事電氣、起重、電氣焊作業，違者予以開除并解除勞動合同。(5)嚴禁工作中無證或酒后駕駛機動車，違者予以開除并解除勞動合同。(6)嚴禁未經審批擅自決定鉆開高含硫化氫油氣層或進行試氣作業，違者對直接負責人予以開除并解除勞動合同。(7)嚴禁違反操作規程進行用火、進入受限空間、臨時用電作業，違者給予行政處分并離崗培訓；造成后果的，予以開除并解除勞動合同。(8)嚴禁負責放射源、火工器材、井控坐崗的監護人員擅離崗位，違者給予行政處分并離崗培訓；造成后果的，予以開除并解除勞動合同。(9)嚴禁危險化學品裝卸人員擅離崗位，違者給予行政處分并離崗培訓；造成后果的，予以開除并解除勞動合同。(10)嚴禁鉆井、測錄井、井下作業違反井控安全操作規程，違者給予行政處分并離崗培訓；造成后果的，予以開除并解除勞動合同。

油田《安全生產十大禁令》新增內容

（1）嚴禁冒名頂替代簽或未到現場就確認各種作業、工程票證。（2）嚴禁高處作業使用未經法定檢驗機構檢驗合格的吊籃、未經設計和批準擅自制作、使用自制吊裝器具以及拋擲材料、工具或其它雜物。（3）嚴禁無企業內部準駕證駕駛公務用車、不系安全帶駕駛或乘坐公務用車以及吊車、叉車、電瓶車等工程車輛載人行駛或載人作業。（4）嚴禁不佩戴專用防護用品（具）從事有毒、有害、腐蝕等介質和窒息環境下的危險作業或者不告知、不設置警戒線進行放射性探傷作業以及在卷繞、牽伸設備高速運行時處理纏輥。（5）嚴禁帶負荷操作刀閘、帶接地線合閘、帶電掛接地線、作業前不驗電或者未經批準擅自設置、修改、摘除、投用聯鎖回路和停用可燃、有毒、火災聲光報警系統以及在DCS/ESD等操作系統中私自安裝軟件或使用個人存儲設備。（6）嚴禁對進入易燃易爆區域車輛和人員不檢查、不登記或者在易燃易爆區域使用非防爆通訊、照明器材及用汽油等易揮發溶劑擦洗設備、衣物工具和地面等。（7）嚴禁在成品油管道流程切換過程中現場無人監護以及油品、液態烴脫水(液)(含切水、切堿等)時操作人員離開現場。（8）嚴禁當班操作人員脫崗、睡崗以及外管道巡線人員不按規定巡檢、不及時阻止和上報違章占壓、違章施工。(9)嚴禁直接給塑料容器加注汽油等輕質油品、給未熄火車輛加注油品以

及未經許可在生產裝置區與罐區灌裝化學品。(10)嚴禁不按生產調度令操作、油罐清洗檢修后不經驗收直接進行收油作業以及未檢尺計量、工藝復核進行油品接卸和輸轉作業。違反本禁令第一條者，解除勞動合同。

違反本禁令第二～十條者，給予離崗培訓；造成嚴重后果的，解除勞動合同。因“三違”行為造成嚴重后果者，解除勞動合同；隨同作業的人員離崗培訓。員工違反以上禁令，造成嚴重后果的，對所在單位直接主要負責人給予警告直至解聘職務處分。對違章指揮、違規指使員工違反以上禁令的管理人員，給予警告直至解聘職務處分；造成嚴重后果的，解除勞動合同。勞務派遣用工違反以上禁令的，直接退回勞務派遣單位。

采油(氣)系統安全生產十大禁令：（1）嚴禁在禁煙區域內吸煙、在崗飲酒、酒后上崗。（2）嚴禁高處作業不系安全帶。（3）嚴禁無操作證從事電氣、起重、電氣焊作業。（4）嚴禁不停抽油機（運轉設備）從事檢維修作業。（5）嚴禁違反操作規程進行用火、進入受限空間、臨時用電、破土作業。（6）嚴禁油氣裝卸人員違反操作規程進行裝卸作業或擅離崗位。（7）嚴禁違反操作規程操作鍋爐、壓力容器、高壓閥門以及含硫化氫油氣井等關鍵設備和設施。（8）嚴禁違章指揮和違章作業。（9）嚴禁單拉點裝卸原油時不停加熱裝置、不連接靜電消除裝置。（10）嚴禁使用明火檢查盛裝（或盛裝過）油氣的容器。違反本禁令第一～四條者，予以開除或解除勞動合同。違反本禁令第五、六、七、九、十條者，給予行政處分并離崗培訓；造成后果的，予以開除或解除勞動合同。違反本禁令第八條且造成嚴重后果者，予以開除或解除勞動合同。

37、集團公司安全生產禁令？ 油田新增十大禁令？（基層單位）本系統安全禁令？ 答：集團公司禁令：(1)嚴禁在禁煙區域內吸煙、在崗飲酒，違者予以開除并解除勞動合同。(2)嚴禁高處作業不系安全帶，違者予以開除并解除勞動合同。(3)嚴禁水上作業不按規定穿戴救生衣，違者予以開除并解除勞動合同。(4)嚴禁無操作證從事電氣、起重、電氣

焊作業，違者予以開除并解除勞動合同。(5)嚴禁工作中無證或酒后駕駛機動車，違者予以開除并解除勞動合同。(6)嚴禁未經審批擅自決定鉆開高含硫化氫油氣層或進行試氣作業，違者對直接負責人予以開除并解除勞動合同。(7)嚴禁違反操作規程進行用火、進入受限空間、臨時用電作業，違者給予行政處分并離崗培訓；造成后果的，予以開除并解除勞動合同。(8)嚴禁負責放射源、火工器材、井控坐崗的監護人員擅離崗位，違者給予行政處分并離崗培訓；造成后果的，予以開除并解除勞動合同。(9)嚴禁危險化學品裝卸人員擅離崗位，違者給予行政處分并離崗培訓；造成后果的，予以開除并解除勞動合同。(10)嚴禁鉆井、測錄井、井下作業違反井控安全操作規程，違者給予行政處分并離崗培訓；造成后果的，予以開除并解除勞動合同。

油田《安全生產十大禁令》新增內容

（1）嚴禁冒名頂替代簽或未到現場就確認各種作業、工程票證。（2）嚴禁高處作業使用未經法定檢驗機構檢驗合格的吊籃、未經設計和批準擅自制作、使用自制吊裝器具以及拋擲材料、工具或其它雜物。（3）嚴禁無企業內部準駕證駕駛公務用車、不系安全帶駕駛或乘坐公務用車以及吊車、叉車、電瓶車等工程車輛載人行駛或載人作業。（4）嚴禁不佩戴專用防護用品（具）從事有毒、有害、腐蝕等介質和窒息環境下的危險作業或者不告知、不設置警戒線進行放射性探傷作業以及在卷繞、牽伸設備高速運行時處理纏輥。（5）嚴禁帶負荷操作刀閘、帶接地線合閘、帶電掛接地線、作業前不驗電或者未經批準擅自設置、修改、摘除、投用聯鎖回路和停用可燃、有毒、火災聲光報警系統以及在DCS/ESD等操作系統中私自安裝軟件或使用個人存儲設備。（6）嚴禁對進入易燃易爆區域車輛和人員不檢查、不登記或者在易燃易爆區域使用非防爆通訊、照明器材及用汽油等易揮發溶劑擦洗設備、衣物工具和地面等。（7）嚴禁在成品油管道流程切換過程中現場無人監護以及油品、液態烴脫水(液)(含切水、切堿等)時操作人員離開現場。（8）嚴禁當班操作人員脫崗、睡崗以及外管道巡線人員不按規定巡檢、不及時阻止和上報違章占壓、違章施工。(9)嚴禁直接給塑料容器加注汽油等輕質油品、給未熄火車輛加注油品以及未經許可在生產裝置區與罐區灌裝化學品。(10)嚴禁不按生產調度令操作、油罐清洗檢修后不經驗收直接進行收油作業以及未檢尺計量、工藝復核進行油品接卸和輸轉作業。違反本禁令第一條者，解除勞動合同。

違反本禁令第二～十條者，給予離崗培訓；造成嚴重后果的，解除勞動合同。因“三違”行為造成嚴重后果者，解除勞動合同；隨同作業的人員離崗培訓。員工違反以上禁令，造成嚴重后果的，對所在單位直接主要負責人給予警告直至解聘職務處分。對違章指揮、違規指使員工違反以上禁令的管理人員，給予警告直至解聘職務處分；造成嚴重后果的，解除勞動合同。勞務派遣用工違反以上禁令的，直接退回勞務派遣單位。

采油(氣)系統安全生產十大禁令：（1）嚴禁在禁煙區域內吸煙、在崗飲酒、酒后上崗。（2）嚴禁高處作業不系安全帶。（3）嚴禁無操作證從事電氣、起重、電氣焊作業。（4）嚴禁不停抽油機（運轉設備）從事檢維修作業。（5）嚴禁違反操作規程進行用火、進入受限空間、臨時用電、破土作業。（6）嚴禁油氣裝卸人員違反操作規程進行裝卸作業或擅離崗位。（7）嚴禁違反操作規程操作鍋爐、壓力容器、高壓閥門以及含硫化氫油氣井等關鍵設備和設施。（8）嚴禁違章指揮和違章作業。（9）嚴禁單拉點裝卸原油時不停加熱裝置、不連接靜電消除裝置。（10）嚴禁使用明火檢查盛裝（或盛裝過）油氣的容器。違反本禁令第一～四條者，予以開除或解除勞動合同。違反本禁令第五、六、七、九、十條者，給予行政處分并離崗培訓；造成后果的，予以開除或解除勞動合同。違反本禁令第八條且造成嚴重后果者，予以開除或解除勞動合同。1.2014.12.10，國家安全生產監督管理總局令（第70號）《企業安全生產風險公告六條規定》：

一、必須在企業醒目位置設置公告欄，在存在安全生產風險的崗位設置告知卡，分別標明本企業、本崗位主要危險危害因素、后果、事故預防及應急措施、報告電話等內容。

二、必須在重大危險源、存在嚴重職業病危害的場所設置明顯標志，標明風險內容、危險程度、安全距離、防控辦法、應急措施等內容。

三、必須在有重大事故隱患和較大危險的場所和設施設備上設置明顯標志，標明治理責任、期限及應急措施。

四、必須在工作崗位標明安全操作要點。

五、必須及時向員工公開安全生產行政處罰決定、執行情況和整改結果。

六、必須及時更新安全生產風險公告內容，建立檔案。2.《生產安全事故報告和調查處理條例》事故發生后，事故現場有關人員應當立即向本單位負責人報告；單位負責人接到報告后，應當于1小時內向事故發生地縣級以上人民政府安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門報告。3.2015年2月28日，國家安全監管總局令（第74號）公布施行《企業安全生產應急管理九條規定》：

一、必須落實企業主要負責人是安全生產應急管理第一責任人的工作責任制，層層建立安全生產應急管理責任體系。

二、必須依法設置安全生產應急管理機構，配備專職或者兼職安全生產應急管理人員，建立應急管理工作制度。

三、必須建立專（兼）職應急救援隊伍或與鄰近專職救援隊簽訂救援協議，配備必要的應急裝備、物資，危險作業必須有專人監護。

四、必須在風險評估的基礎上，編制與當地政府及相關部門相銜接的應急預案，重點崗位制定應急處置卡，每年至少組織一次應急演練。

五、必須開展從業人員崗位應急知識教育和自救互救、避險逃生技能培訓，并定期組織考核。

六、必須向從業人員告知作業崗位、場所危險因素和險情處置要點，高風險區域和重大危險源必須設立明顯標識，并確保逃生通道暢通。

七、必須落實從業人員在發現直接危及人身安全的緊急情況時停止作業，或在采取可能的應急措施后撤離作業場所的權利。

八、必須在險情或事故發生后第一時間做好先期處置，及時采取隔離和疏散措施，并按規定立即如實向當地政府及有關部門報告。

九、必須每年對應急投入、應急準備、應急處置與救援等工作進行總結評估。4.2015年3月16日，《國家安全監管總局關于印發企業安全生產責任體系五落實五到位規定的通知》（安監總辦〔2015〕27號）：

一、必須落實“黨政同責”要求，董事長、黨組織書記、總經理對本企業安全生產工作共同承擔領導責任。

二、必須落實安全生產“一崗雙責”，所有領導班子成員對分管范圍內安全生產工作承擔相應職責。

三、必須落實安全生產組織領導機構，成立安全生產委員會，由董事長或總經理擔任主任。

四、必須落實安全管理力量，依法設置安全生產管理機構，配齊配強注冊安全工程師等專業安全管理人員。

五、必須落實安全生產報告制度，定期向董事會、業績考核部門報告安全生產情況，并向社會公示。

六、必須做到安全責任到位、安全投入到位、安全培訓到位、安全管理到位、應急救援到位。5.2015年3月24日，國家安全生產監督管理總局令第76號令，《用人單位職業病危害防治八條規定》：

一、必須建立健全職業病危害防治責任制，嚴禁責任不落實違法違規生產。

二、必須保證工作場所符合職業衛生要求，嚴禁在職業病危害超標環境中作業。

三、必須設置職業病防護設施并保證有效運行，嚴禁不設置不使用。

四、必須為勞動者配備符合要求的防護用品，嚴禁配發假冒偽劣防護用品。

五、必須在工作場所與作業崗位設置警示標識和告知卡，嚴禁隱瞞職業病危害。

六、必須定期進行職業病危害檢測，嚴禁弄虛作假或少檢漏檢。

七、必須對勞動者進行職業衛生培訓，嚴禁不培訓或培訓不合格上崗。

八、必須組織勞動者職業健康檢查并建立監護檔案，嚴禁不體檢不建檔。6.2015年7月1日，國家安全生產監督管理總局令（第80號令）《生產經營單位安全培訓規定》：生產經營單位主要負責人和安全生產管理人員初次安全培訓時間不得少于48學時。每年再培訓時間不得少于16學時。

生產經營單位新上崗的從業人員安全培訓時間不得少于72學時，每年接受再培訓的時間不得少于20學時。

從業人員在本生產經營單位內調整工作崗位或離崗一年以上重新上崗時，應當重新接受車間（工段、區、隊）和班組級的安全培訓。

生產經營單位采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備時，應當對有關從業人員重新進行有針對性的安全培訓。

生產經營單位應當堅持以考促學、以講促學，確保全體從業人員熟練掌握崗位安全生產知識和技能。

煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、金屬冶煉等生產經營單位還應當完善和落實師傅帶徒弟制度。

煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、金屬冶煉等生產經營單位主要負責人和安全生產管理人員，自任職之日起6個月內，必須經安全生產監管監察部門對其安全生產知識和管理能力考核合格。

生產經營單位委托其他機構進行安全培訓的，保證安全培訓的責任仍由本單位負責。

第五篇：安全應知應會

安全應知應會

1、五落實五到位：

一、必須落實“黨政同責”要求，董事長、黨組織書記、總經理對本企業安全生產工作共同承擔領導責任。

二、必須落實安全生產“一崗雙責”，所有領導班子成員對分管范圍內安全生產工作承擔相應職責。

三、必須落實安全生產組織領導機構，成立安全生產委員會，由董事長或總經理擔任主任。

四、必須落實安全管理力量，依法設置安全生產管理機構，配齊配強注冊安全工程師等專業安全管理人員。

五、必須落實安全生產報告制度，定期向董事會、業績考核部門報告安全生產情況，并向社會公示。

六、必須做到安全責任到位、安全投入到位、安全培訓到位、安全管理到位、應急救援到位。

2、“三違”：指違章指揮、違章操作、違反勞動紀律。

3、四不放過：事故原因分析不清不放過;事故責任者和群眾沒有受到教育不放過;沒有采取切實有效的防范措施不放過;事故責任者沒有被處理不放過。

4、三同時：生產經營單位新建、改建、擴建工程項目的安全設施，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。

5、重大危險源：指長期地或者臨時地生產、搬運、使用或者儲存危險物品，且危險物品的數量等于或者超過臨界的單元(包括場所和設施)。

6、安全生產標準化十要素

負責人與職責；風險管理；法律法規與管理制度(四）培訓教育；生產設施及工藝安全；作業安全；產品安全與危害告知；職 業危害；事故與應急；檢查與自評

7、兩重點一重大： 重點監管的危險化工工藝、重點監管的危險化學品和重大危險源

8、金屬鎂廠重大危險源：電解鎂裝置，主要危險介質為氯氣。

9、金屬鎂廠主要危險化學品：氯氣、氯化氫、鹽酸、氫氧化鈉、氯化鋇、天然氣、六氟化硫

10、危險廢物：列入國家危險廢物名錄或者根據國家規定的危險廢物鑒別標準和鑒別方法認定的具有危險特性的廢物。

11、職業病：企業、事業單位和個體經濟組織的勞動者在職業活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病。

12、消防“四個能力”：提高社會單位檢查消除火災隱患的能力；提高社會單位組織撲救初級火災的能力；提高社會單位組織人員疏散逃生的能力；提高社會單位消防宣傳教育培訓的能力。

13、消防安全“一懂三會”：一懂：懂得本場所用火、用電、用油、用氣火災危險性；三會：會報警，發現火災后會迅速撥打119電話報警；會滅火，發生火災后會使用滅火器、消防栓等撲救初期火災；會逃生，懂得逃生技巧，發生火災后迅速逃離現場。

14、消防安全“三提示”： 提示一：你已進入公共聚集場所，這里聚集人員較多，請你注意消防安全。不要吸煙，不要使用明火。提示二：請留意逃生路線，安全出口的具體位置，如遇火災，請你按疏散提示標志和消防應急廣播，以及現場人員的引導、快速、有序的疏散。提示三：請你留意消防設施器材，逃生設備放置和使用方法，如遇火災請正確使用，確保安全。

15、危險化學品：指具有易燃、易爆、有毒、有害、腐蝕及放射特性，會對人員、設施、環境造成傷害或損害的化學品，均屬危險化學品。

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青海鹽湖鎂業有限公司關于落實安全生產及職業健康大檢查工作

（一）全面部署與隱患自查（即日起至8月18日）：全面、深入、細致的開展自查自糾工作，對每個區域、車間、班組間進行隱患排查，建立隱患排查治理清單，及時發現并積極整改各類隱患問題。對自查自糾中發現的隱患和問題，要積極組織整改，制定詳細的整改措施，能立即整改的要立即組織整改。

（二）深入檢查與集中整治（8月19日—8月31日）：嚴格按照《《鎂業公司安全生產大檢查主要檢查內容及檢查方法表》的內容，嚴格按照法定要求落實主要負責人安全管理職責，領導帶隊檢查，重點部位著重排查，對檢查發現的隱患問題，舉一反三，再次組織全面開展隱患排查工作。

（三）綜合考評與總結提升（9月1日—9月20日）：通過此次檢查工作，全面落實主體責任，建立、健全各類管理規章制度和應急預案，強化安全風險管控和隱患排查治理，加強培訓和應急管理，全面提升本單位安全管理水平。

重點檢查內容：

安全大檢查檢查內容及要求

（一）安全生產主體責任落實

各分廠要根據《安全生產法》、《職業病防治法》等要求，全面排查本單位全員各崗位安全生產責任制建立及落實情況，嚴格按照法定要求落實主要負責人安全管理職責，做好各級領導帶隊檢查記錄，明確本單位安全生產管理機構設置及專職管理人員配備，積極開展安全和職業衛生管理相關工作。

（二）安全生產管理制度建立及執行

1、各分廠要嚴格按照鎂業公司HSE管理規章制度要求，全面梳理本單位安全生產管理規章制度、崗位“四規一制”及應知應會手冊制定及落實情況，確保全員接受培訓教育，全員培訓有效。

2、各分廠要全面梳理本單位“三項人員”培訓及持證上崗情況，及時上報培訓需求計劃，對于發生崗位調整的要及時進行變更及記錄。同時，要進一步加強本單位日常及專項培訓的組織，嚴格按照培訓計劃及公司管理要求，切實開展各項培訓與考核工作，確保全員有效，并按照公司管理規章制度要求建立健全培訓檔案，對于未按時組織開展的培訓要及時做好變更說明。

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（三）安全風險管控及隱患排查治理

1、按照鎂業公司安全風險管控及隱患排查治理工作安排部署，各分廠要結合本單位實際情況，明確組織領導，合理劃分評價辨識單元，積極調動全員參與安全風險辨識、評估及分級工作，建立、健全本單位安全風險四色分布圖，并對各崗位隱患及風險予以公示。

2、要求各分廠全面梳理本單位隱患排查治理工作開展情況，積極落實各級管理職責，廣泛動員全員對危險化學品生產、儲存、運輸、使用、廢棄等各環節開展隱患排查治理，確保關鍵裝置、重點部位及“兩重一大”區域安全設施、聯鎖系統、緊急切斷系統、可燃有毒氣體的檢測設施、安全附件、儀器儀表等運行穩定、完好有效，日常監控與維護管理到位，各類管理臺賬建立、健全。對于檢查發現的各類隱患，要按照公司隱患排查治理分級管控原則，進行合理分析、評價，及時登記建檔，并做好隱患問題持續追蹤和整改閉環工作。

（四）事故預防及應急管理

1、按照鎂業公司關于“6.28”事故開展的警示教育及安全檢查工作的部署安排，各分廠要積極開展類比事故隱患排查，切實落實隱患整改，避免發生同類事故。

2、按照鎂業公司《關于全面做好2017年防汛工作的通知》，各分廠要積極開展汛期安全防范自查，確保防雷防靜電實施完好，關鍵裝置、罐區、危險化學品庫房、成品庫房防汛和防滲漏的監管到位，應急儲備物資日常管理到位，汛期應急值守到位，發現異常要及時上報并采取相應處置措施。

3、要求各分廠進一步梳理本單位應急組織機構、應急管理體系及專兼職應急救援隊伍建立，應急預案編制及日常專項培訓，應急演練組織與評估開展情況，全方位查漏補缺，嚴禁應急演練工作流于形式，走過場，全面提升本單位應急管理水平。

（五）職業衛生專項檢查

參照《用人單位職業衛生基礎建設主要內容及檢查方法》，要求各分廠全面開展本單位職業健康管理大檢查工作，從責任體系、規章制度、管理機構、前期預防、工作場所管理、防護設施、個人防護、教育培訓、健康監護、應急管理等10個方面進行全面隱患排查。

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國務院安全生產委員會關于 開展全國安全生產大檢查的通知

安委明電〔2017〕3號

各省、自治區、直轄市人民政府，新疆生產建設兵團，國務院安委會各成員單位，各中央企業：

今年以來，全國安全生產形勢總體穩定，但重大事故時有發生，暴露出一些地方和企業安全意識不強、安全責任不落實、風險預控體系不完善、隱患排查治理不徹底、安全監管執法不嚴格等問題。為進一步加強安全生產工作，嚴格落實各項安全防范責任和措施，有效防范和堅決遏制重特大事故，為黨的十九大勝利召開營造穩定的安全生產環境，經國務院領導同志同意，定于2017年7月至10月在全國范圍內開展安全生產大檢查。現就有關事項通知如下：

一、總體要求

認真貫徹落實黨中央、國務院關于安全生產工作的決策部署和總書記、李克強總理重要指示批示精神，進一步強化安全生產責任，以堅決遏制重特大事故為重點，堅持全面檢查與嚴格執法相結合、企業自查與政府督查相結合、屬地負責與部門督導相結合，集中開展安全生產大檢查，依法嚴懲一批違法違規行為，徹底治理一批重大事故隱患，關閉取締一批違法違規和不符合安全生產條件的企業，聯合懲戒一批嚴重失信企業，問責曝光一批責任不落實、措施不力的單位和個人，嚴格落實各項安全防范責任和措施，堅決遏制重特大事故。

二、檢查范圍和重點內容

此次安全生產大檢查的范圍是全國各地區、各行業領域，各類企業和人員密集場所。

（一）企業層面。

1.安全生產管理責任落實情況。重點檢查主要負責人履職情況，建立和落實安全生產責任制，依法設置安全生產管理機構或配備安全生產管理人員和保障安全投入等情況。

2.安全生產管理制度建立和執行情況。重點檢查開展安全生產標準化建設，實施安全生產管理、操作技能、設備設施和作業現場制度化、標準化、規范化情況；礦山、危險化學品、金屬冶煉、建筑施工、道路交通運輸企業主要負責人和安全管理人員安全生產知識與管理能力考核合格情況；從業人員安全培訓和持證上崗制度落實情況；新建、改建、擴建項目依法履行安全設施與職業病防護設施“三同時”制度情況。

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3.安全風險管控情況。重點檢查安全生產重要設施、裝備完好狀況和日常管理維護情況；開展安全風險辨識、評估、分級和公告，對存在較大危險因素的生產經營場所和重大危險源登記建檔、制定和落實管控措施情況。

4.隱患排查治理情況。重點檢查建立事故隱患排查治理制度，開展隱患自查自改自報，實行整改閉環管理情況；近年來地方各級政府及有關部門日常監管執法和安全巡查、檢查、督查、明查暗訪等發現的問題與隱患整改落實情況；汛期安全防范和隱患整改責任措施落實情況。

5.應急管理情況。重點檢查應急組織體系建設情況；建立專（兼）職應急救援隊伍或與相關應急救援隊伍簽訂協議情況；編制應急預案和現場處置方案，組織應急演練，配備必要應急裝備，儲備應急物資情況；開展事故應急處置的總結評估工作情況；加強崗位應急培訓情況。

（二）政府層面。

1.安全生產責任制落實情況。重點檢查建立安全生產責任體系，落實屬地管理和部門監管責任，強化安全生產責任措施情況；各級安全監管執法部門特別是各類功能區安全監管機構和基層監管執法力量建設情況。

2.嚴格監管執法情況。重點檢查嚴格監管執法，嚴厲打擊各種安全生產和職業健康違法違規行為，關閉退出不符合安全生產條件的落后小礦山、小化工、小鋼鐵企業等情況；安全生產應急管理執法情況；依法依規嚴肅查處事故，特別是嚴肅查處大檢查期間發生的事故，嚴格落實責任追究和整改措施情況。3.安全防范制度措施落實情況。重點檢查安全生產巡查及明查暗訪發現問題和隱患整改落實情況；針對容易造成群死群傷的重點行業領域和汛期安全生產工作特點，組織開展安全風險辨識、分級管控和隱患排查治理情況；嚴格安全準入、強化源頭管控情況；防范遏制重特大事故各項責任措施落實情況。4.深入開展專項治理情況。重點檢查煤礦全面安全“體檢”、危險化學品安全綜合治理開展情況；道路交通、尾礦庫、建筑施工、煙花爆竹、消防、鐵路、民航、城市地鐵、城鎮燃氣、涉爆粉塵、冶金、旅游船舶、電力等重點行業領域及人員密集場所安全專項治理情況。各重點行業領域具體檢查內容由各有關部門結合實際制定。

三、工作安排

從2017年7月至10月，集中4個月時間開展安全生產大檢查。

（一）全面部署，廣泛動員，自查自改。（7月）

1.各地區、各有關部門要結合實際制定具體實施方案，明確大檢查的主要任務、重點內容和工作要求，落實責任、細化措施，層層動員部署，廣泛宣傳發動。

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2.各地區、各有關部門要按照大檢查部署要求，組織力量對照政府層面檢查內容深入開展自查自改。

3.各類企業要組織對生產經營建設全過程及每個部位、每個環節、每個崗位全面排查安全風險點和隱患，制定風險防控措施，建立安全隱患清單和整改清單，落實安全隱患整改責任、措施、資金、時限、預案，徹底整改隱患。隱患清單和整改落實情況在企業內部公布，并報送當地安全監管部門和行業管理部門。

各地區、各有關部門要于7月15日前將大檢查實施方案，7月底前將動員部署情況報送國務院安委會辦公室。

（二）深入檢查，嚴格執法，集中整治。（8月至9月）

1.各地區、各有關部門要結合實際制定檢查表，詳細列明檢查事項、具體內容和檢查標準，在企業自查自改的基礎上，組織檢查組深入企業開展對表檢查，對高危行業領域企業要做到檢查全覆蓋。

2.對檢查發現的每一項違法違規行為，要依法嚴格落實查封、扣押、停電、停供民用爆炸物品、吊銷證照和停產整頓、關閉取締、上限處罰、追究法律責任“四個一律”等執法措施。對涉及多部門或跨地區的重大問題，加強聯合執法。

3.對大檢查發現的每一項事故隱患，要嚴格落實整改責任，制定整改措施，立即整改。對重大事故隱患實行掛牌督辦，確保整改到位。

4.各地區、各有關部門要加強警示教育和聯合懲戒，集中曝光一批重大事故隱患和嚴重違法違規行為，公布一批實施聯合懲戒和“黑名單”管理企業，公告一批依法關閉取締的違法違規和不符合安全生產條件的企業。各省（區、市）和新疆生產建設兵團在大檢查期間至少集中曝光兩批（次）。5.國務院安委會辦公室組織督導組從8月初開始持續對各地區開展督促檢查。

各地區、各有關部門要將開展大檢查情況和執法處罰、集中整治等階段性情況于9月5日前報送國務院安委會辦公室。

（三）實地督查，統籌推動，鞏固提高。（9月至10月）

1.各地區、各有關部門要采取突擊檢查、明查暗訪、隨機抽查、回頭檢查、交叉檢查等多種方式，深入開展督查檢查。突出安全生產任務重、事故多發的地區、重點行業領域和高風險企業進行重點檢查，對停產整頓、關閉取締企業進行跟蹤復查。

2.國務院安委會9月份組織對各省（區、市）和新疆生產建設兵團開展綜合督查，同時對各地區開展大檢查各項任務措施落實情況進行綜合考評，考評結果作為2017省級政府安全生產工作考核的重要內容（占考核總分10%）。

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各地區、各有關部門要及時分析大檢查工作中存在的突出問題，制定并落實整改措施，于10月10日前報送國務院安委會辦公室和國務院安委會督查組，11月5日前將大檢查總結報告報送國務院安委會辦公室。

四、工作要求

（一）加強組織領導。地方各級政府要成立由安委會主要負責同志為組長的大檢查領導小組，精心組織，周密部署，明確責任，細化措施，狠抓落實。各有關部門主要負責同志要親自抓，集中力量，落實責任，組織開展本行業領域安全生產大檢查工作。企業主要負責人切實履行安全生產第一責任人的責任，認真組織，全面開展自查自改。

（二）強化協調聯動。國務院安委會辦公室成立大檢查辦公室，負責大檢查組織協調、督促檢查、服務保障、情況交流等工作。國務院安委會各成員單位要結合自身職責制定工作措施，協調聯動、通力協作，確保大檢查各項工作扎實有效開展。

（三）加強輿論宣傳。各地區、各有關部門要充分發揮各類媒體作用，采取多種形式，對安全生產大檢查進行廣泛宣傳發動，形成強大宣傳聲勢，營造濃厚的輿論氛圍。要建立舉報獎勵機制，動員企業職工和社會群眾舉報各類事故隱患和違法違規行為。

（四）嚴肅追責問責。對自查自改不認真、隱患整治不徹底，大檢查責任不落實、組織不得力、執法不嚴格的，嚴肅追究企業和有關地方政府及相關部門負責人的責任。因責任和措施落實不到位導致事故發生的，依法嚴懲。

國務院安全生產委員會 2017年6月30日

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國務院安全生產委員會關于開展全國安全生產大檢查綜合督查的

通知

安委明電【2017】5號

各省、自治區、直轄市人民政府，新疆生產建設兵團，國務院安委會各成員單位：

為深入貫徹落實全國安全生產電視電話會議精神和《國務院安全生產委員會關于開展全國安全生產大檢查的通知》（安委明電〔2017〕3號）的各項工作部署，推動全國安全生產大檢查扎實深入開展，有效防范和堅決遏制重特大事故發生，經國務院領導同志同意，定于9月份在全國范圍內開展安全生產大檢查綜合督查。現就有關事項通知如下：

一、檢查督查范圍和對象 此次綜合督查的范圍是：

全國31個省（區、市）和新疆生產建設兵團。督查對象是：

地方各級人民政府及其有關部門和部分重點企業，重點抽查煤礦、非煤礦山、交通運輸、建筑施工、危險化學品、煙花爆竹、粉塵作業、消防、城鎮燃氣等行業領域的企業和人員密集場所。

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二、時間安排

綜合督查自9月上旬至9月底，具體出發時間由各督查組確定。

三、督查重點內容

（一）落實大檢查工作責任情況。重點檢查各地區建立安全生產大檢查工作責任制，層層落實責任措施，廣泛宣傳發動，組織全面開展自查自改等。

（二）嚴格安全監管執法情況。重點檢查各地區依法嚴厲打擊懲處一批違法違規行為，徹底治理一批重大事故隱患，關閉取締一批違法違規和不符合安全生產條件的企業，聯合懲戒一批安全生產失信企業，曝光一批嚴重違法違規和重大隱患典型案例等。

（三）強化問題隱患整改情況。重點檢查國務院安委會安全生產巡查及今年以來明查暗訪發現問題隱患的整改落實情況；大檢查期間自查自改發現問題隱患的整改落實等。

（四）深入開展專項整治情況。重點檢查各地區開展煤礦全面安全“體檢”、危化品、道路交通、非煤礦山、建筑施工、煙花爆竹、粉塵作業、消防、城鎮燃氣等重點行業領域及人員密集場所安全專項治理等。

（五）嚴肅追責問責情況。重點檢查各地區對大檢查工作責任不落實、措施不得力以及重大隱患不整改的單位和個人進行嚴肅問責的情況；對大檢查期間發生事故的單位和有關責任人嚴肅查處追責等。

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四、督查組組成及分工

國務院安委會組織31個綜合督查組，組長由國務院安委會成員單位負責同志擔任，每組負責督查1個省份（新疆維吾爾自治區和新疆生產建設兵團由1個組負責），根據工作需要邀請相關專家參加（略）。

五、有關要求

（一）各地區要高度重視，在認真組織做好本地區督查檢查的同時，積極配合國務院安委會綜合督查組做好相關工作。各督查組要結合實際制定工作方案，細化工作安排，增強督查針對性、實效性。

（二）各督查組要對各地區落實大檢查各項工作任務措施情況進行全面檢查，并通過抽查企業檢驗政府工作成效。每組至少抽查所督查地區三分之一的市級單位、10個縣級單位和20家重點行業領域企業。

（三）各督查組要對企業檢查發現的問題隱患當場提出處理意見，交由地方政府依法依規嚴肅查處。對大檢查組織不力、工作不落實的地區和單位，及時向省級人民政府提出追責問責意見。

（四）各督查組要把安全生產大檢查工作考評納入綜合督查統籌安排，按照《安全生產大檢查工作考核方案》（附件2見下圖或下載附件），從被督查地區中選擇部分基層政府和企業開展抽查檢查進行考評。

（五）各督查組要采取訪談、明查暗訪、突擊檢查、隨機抽查等方式，深入基層一線和企業現場，從嚴從實開展檢查。嚴格執行中央八項規定精神和黨風廉政建設有關規定，輕車簡從，廉潔自律。

（六）各督查組要落實專人負責信息報送工作，及時向國務院安委會辦公室報送督查情況。督查結束后要及時向被

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督查地區反饋督查情況，9月底前將督查報告報送國務院安委會辦公室。國務院安全生產委員會 2017年8月28日

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