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會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)規(guī)范

時(shí)間:2019-05-12 12:34:09下載本文作者:會(huì)員上傳
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第一篇:會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)規(guī)范

會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)規(guī)范

誠信是會(huì)計(jì)論文的靈魂,然而現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)生活中不斷出現(xiàn)會(huì)計(jì)造假事件,使會(huì)計(jì)遭遇了歷史性的信任危機(jī)。因此,作為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)管理前沿的會(huì)計(jì)工作亟待規(guī)范,會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律規(guī)范的科學(xué)構(gòu)建,將為會(huì)計(jì)工作職能的充分發(fā)揮奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

改革現(xiàn)行會(huì)計(jì)人員管理體制。為順應(yīng)世界經(jīng)濟(jì)一體化發(fā)展趨勢(shì),應(yīng)逐步建立所有者自主管理為主,政府監(jiān)管和行業(yè)自律管理相配合的會(huì)計(jì) 人員管理體制。在此基礎(chǔ)上,探索不同所有制、不同經(jīng)營性質(zhì)、不同經(jīng)營規(guī)模下的單位會(huì)計(jì)人員管理模式,其特點(diǎn)是:(1)財(cái)政部門重點(diǎn)管理會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格和 會(huì)計(jì)人員的后續(xù)教育,檢查會(huì)計(jì)人員的執(zhí)業(yè)紀(jì)律;(2)公有制經(jīng)濟(jì)單位可采取適宜的會(huì)計(jì)委派制形式;(3)非公有制經(jīng)濟(jì)單位可采取自主管理形式,即會(huì)計(jì)人員 的管理權(quán)由企業(yè)掌握,主導(dǎo)權(quán)歸于企業(yè),保障企業(yè)享有選擇會(huì)計(jì)人員的權(quán)利;

(4)會(huì)計(jì)職業(yè)組織起著聯(lián)系會(huì)員與政府的橋梁作用,應(yīng)充分發(fā)揮協(xié)會(huì)等會(huì)計(jì)職業(yè)組織 對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行行業(yè)自律管理的作用

一、會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律

(一)會(huì)計(jì)論文人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律的界定。會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律是為保證會(huì)計(jì)人員在從事財(cái)會(huì)工作過程中恪守會(huì)計(jì)法規(guī)的規(guī)范,由其所屬組織制定的、要求會(huì)計(jì)人員共同遵守的一系列規(guī)定。這一界定明確了紀(jì)律的特質(zhì),即組織制定,維護(hù)法規(guī),共同遵守。

會(huì)計(jì)論文人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律是連接會(huì)計(jì)法律和會(huì)計(jì)職業(yè)道德的中介環(huán)節(jié),起著橋梁作用。會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)紀(jì)律運(yùn)用“再規(guī)范”的明示,幫助會(huì)計(jì)人員共同按組織要求的 準(zhǔn)則履行職責(zé)并習(xí)慣化,這必然會(huì)提高會(huì)計(jì)人員恪守會(huì)計(jì)法律法規(guī)的自覺性。同時(shí),由于會(huì)計(jì)職業(yè)紀(jì)律的內(nèi)部強(qiáng)制和激勵(lì)作用,也會(huì)養(yǎng)成會(huì)計(jì)人員內(nèi)化會(huì)計(jì)職業(yè)道德 規(guī)范的主動(dòng)性。

(二)構(gòu)建會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律的必要性

1、會(huì)計(jì)論文人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律是規(guī)范會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)行為、提高會(huì)計(jì)工作水平最基本的要求。會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)紀(jì)律是會(huì)計(jì)工作的基本環(huán)節(jié),離開這一基本環(huán)節(jié),會(huì)計(jì)工作就無從談起。如果沒有良好的會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)紀(jì)律,收集、處理、利用和提供會(huì)計(jì)信息就失去可靠保證,會(huì)計(jì)工作水平也就無法提高。

2、會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律是規(guī)范會(huì)計(jì)工作秩序、貫徹會(huì)計(jì)法規(guī)制度的重要保證。正常、有序的會(huì)計(jì)工作,應(yīng)當(dāng)是以規(guī)范的會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)紀(jì)律為保證。會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè) 紀(jì)律混亂無序,必然造成會(huì)計(jì)工作秩序混亂,會(huì)計(jì)工作秩序混亂往往從會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)紀(jì)律薄弱開始的。由于某些地方的某些單位,會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)紀(jì)律制定或執(zhí)行不利,不僅削 弱了會(huì)計(jì)職能作用的發(fā)揮,也使內(nèi)部財(cái)務(wù)收支處于失控狀態(tài),給違法違紀(jì)行為以可乘之機(jī)。這方面的教訓(xùn)非常深刻。

3、加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律是提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì)的需要。會(huì)計(jì)人員是會(huì)計(jì)工作的主要承擔(dān)者,遵守會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)紀(jì)律是會(huì)計(jì)人員素質(zhì)體系中的重要成分。提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì),就要從會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)紀(jì)律這一最基本的環(huán)節(jié)抓起,不斷提高和改進(jìn)會(huì)計(jì)工作。

4、遵守會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律是改善經(jīng)營管理、加強(qiáng)宏觀調(diào)控和維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的需要。會(huì)計(jì)工作通過提供會(huì)計(jì)信息為改善經(jīng)營管理、加強(qiáng)宏觀調(diào)控和維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序服務(wù)。會(huì)計(jì)工作在提供上述服務(wù)中,必須以健全的會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)紀(jì)律為保證。

(三)會(huì)計(jì)論文人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律的內(nèi)容。第一條,必須持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,才能從事會(huì)計(jì)工作。不具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格的人員,不得從事會(huì)計(jì)工作,不得參 加會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試,不得申請(qǐng)取得會(huì)計(jì)人員榮譽(yù)證書。各單位不得聘用不具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格的人員從事會(huì)計(jì)工作。會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)對(duì)持證人員實(shí)施監(jiān)督 檢查時(shí),持證人員應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供有關(guān)情

況和材料,予以積極配合;第二條,必須具備會(huì)計(jì)師專業(yè)技術(shù)職業(yè)資格,才能擔(dān)任會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人。擔(dān)任單位總會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù) 總監(jiān)、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人或會(huì)計(jì)主管人員,從事會(huì)計(jì)工作的經(jīng)歷必須在三年以上,除取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書外,必須具備會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職業(yè)資格;第三條,必須 執(zhí)行直系親屬回避制度。單位負(fù)責(zé)人、主要投資者個(gè)人、關(guān)鍵管理人員的直系親屬,不準(zhǔn)擔(dān)任單位或下屬單位、控股公司的總會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)總監(jiān)、會(huì)計(jì)論文機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人或 會(huì)計(jì)主管人員。擔(dān)任單位總會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)總監(jiān)、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人或會(huì)計(jì)主管人員的直系親屬,不準(zhǔn)從事單位或下屬單位、控股公司的會(huì)計(jì)工作;第四條,每年必須參 加會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)。從事會(huì)計(jì)工作的人員,每年必須接受繼續(xù)教育,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和會(huì)計(jì)職業(yè)道德水平。每年參加繼續(xù)教育培訓(xùn)的學(xué)時(shí)不少于24學(xué)時(shí),并通 過統(tǒng)一考試,成績合格;

第五條,會(huì)計(jì)工作崗位的分工必須執(zhí)行內(nèi)部控制制度,不相容的職務(wù)必須分離。會(huì)計(jì)人員應(yīng)該建立、健全本單位內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度,并嚴(yán)格 按照制度執(zhí)行,使之完善、有效;第六條,出納人員必須按規(guī)定程序辦理貨幣資金支付業(yè)務(wù)。出納人員必須在職責(zé)范圍內(nèi),按照規(guī)定的程序(支付申請(qǐng)、支付審批、支付復(fù)核、支付辦理)辦理貨幣資金支付業(yè)務(wù);第七條,出納人員必須保證貨幣資金賬實(shí)相符;第八條,必須認(rèn)真審核原始憑證;第九條,不準(zhǔn)隨意使用、亂用會(huì)計(jì) 科目;第十條,必須依法建賬,規(guī)范登記賬簿;第十一條,必須真實(shí)準(zhǔn)確地確認(rèn)、計(jì)量、記錄會(huì)計(jì)要素;第十二條,必須做到賬證、賬賬、賬實(shí)、賬表相符;第十三 條,不準(zhǔn)編制虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告;第十四條,必須保守單位會(huì)計(jì)信息秘密;第十五條,必須遵守會(huì)計(jì)和其他財(cái)經(jīng)法律、法規(guī),具備良好的道德品質(zhì)、會(huì)計(jì)專業(yè)基礎(chǔ)知 識(shí)和技能;第十六條,必須保管好會(huì)計(jì)檔案,不準(zhǔn)亂堆亂放;第十七條,調(diào)動(dòng)工作時(shí),必須辦理會(huì)計(jì)工作交接手續(xù);第十八條,違法違規(guī)會(huì)計(jì)人員不得從事或繼續(xù)從 事會(huì)計(jì)工作。

二.會(huì)計(jì)論文人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律的監(jiān)管

怎么實(shí)施對(duì)會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律操守情況的檢查,是一項(xiàng)十分復(fù)雜的社會(huì)系統(tǒng)工程,是政府、職業(yè)團(tuán)體、各個(gè)單位、社會(huì)各界的共同責(zé)任。

(一)財(cái)政部門對(duì)會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律的檢查

1、完善會(huì)計(jì)論文人員繼續(xù)教育工作。這項(xiàng)工作由財(cái)政部門會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)統(tǒng)一規(guī)劃牽頭,完善會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育“成績”的評(píng)定,增強(qiáng)繼續(xù)教育的效果,重 點(diǎn)注意下列幾個(gè)方面:

(1)會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律應(yīng)該規(guī)定:“從事會(huì)計(jì)工作的人員,每年必須脫產(chǎn)參加會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn),學(xué)時(shí)不得少于24小時(shí),并通過統(tǒng)一 考試,成績合格”;(2)由省市財(cái)政部門會(huì)計(jì)管理部門根據(jù)當(dāng)年繼續(xù)教育的內(nèi)容,進(jìn)行統(tǒng)一命題,建立題庫,并統(tǒng)一閱卷;(3)財(cái)政部門會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)派專人 監(jiān)督指導(dǎo)培訓(xùn)單位組織培訓(xùn)的各個(gè)環(huán)節(jié),并逐步推行培訓(xùn)與考試分開進(jìn)行的辦法;(4)對(duì)考試不及格的會(huì)計(jì)人員,要求培訓(xùn)單位組織其補(bǔ)考,否則,會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu) 不予在繼續(xù)教育手冊(cè)或有關(guān)證明中蓋章確認(rèn);(5)將每次繼續(xù)教育培訓(xùn)的內(nèi)容和成績納入“會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書”檢查監(jiān)督的硬性考核指標(biāo)。對(duì)于按規(guī)定應(yīng)參加而未 參加繼續(xù)教育的會(huì)計(jì)人員,財(cái)政部門會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)及會(huì)計(jì)人員所在單位應(yīng)督促其接受繼續(xù)教育,凡不參加繼續(xù)教育人員,一律按違反《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》進(jìn)行 處分。

2、依法把好會(huì)計(jì)論文人員從業(yè)資格證書檢查監(jiān)督關(guān)口。會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理制度保證了會(huì)計(jì)工作人員必須具備必要的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能,為保證會(huì)計(jì)工作 的質(zhì)量把守了第一道關(guān)口。財(cái)政部門依法嚴(yán)格把好會(huì)計(jì)從業(yè)資格檢查監(jiān)督關(guān)口,有利于強(qiáng)化對(duì)會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律遵守行為的約束,強(qiáng)制引導(dǎo)會(huì)計(jì)人員遵守執(zhí)業(yè)紀(jì)律,使會(huì)計(jì)人員像重視自己的從業(yè)資格一樣,重視執(zhí)業(yè)紀(jì)律的操守。

3、建立持證人員操守檔案并上網(wǎng)。目前,財(cái)政部門對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書檔案實(shí)行電子計(jì)算機(jī)管理,這為建立會(huì)計(jì)人員誠信操守檔案創(chuàng)造了有利條件,可以結(jié)合會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書注冊(cè)登記、檢查監(jiān)督、“會(huì)計(jì)法”執(zhí)法檢查和其他行政檢查工作,將會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律遵守

情況的各種量化考核指標(biāo)以及受到的獎(jiǎng)懲情 況,輸入電子檔案,形成會(huì)計(jì)人員操守誠信檔案。會(huì)計(jì)論文師人員操守誠信檔案可以作為財(cái)政部門監(jiān)管的依據(jù),還可以向用人單位和社會(huì)公眾開放。會(huì)計(jì)人員操守誠信檔案上網(wǎng)將會(huì)約束、激勵(lì)會(huì)計(jì)人員嚴(yán)格自律、自覺遵守會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)紀(jì)律。靈覺睿智論文網(wǎng)編輯

4、將《會(huì)計(jì)法》執(zhí)法檢查與會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律檢查相結(jié)合。財(cái)政部門作為《會(huì)計(jì)法》的執(zhí)法主體,可以依法對(duì)社會(huì)各單位執(zhí)行會(huì)計(jì)法律制度情況及會(huì) 計(jì)信息質(zhì)量進(jìn)行不同形式的檢查或抽查。在《會(huì)計(jì)法》執(zhí)法過程中結(jié)合檢查會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律,應(yīng)該注意的問題是:正確把握違紀(jì)、違法、犯罪的政策界限;可采用 專項(xiàng)檢查的方式檢查會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律;嚴(yán)格按照?qǐng)?zhí)法程序?qū)嵤z查。

5、認(rèn)真組織好會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試工作,加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律的檢查。初級(jí)資格、中級(jí)資格必須通過全國專業(yè)技術(shù)資格考試取得,高級(jí)會(huì)計(jì)師資格考試與評(píng)審相結(jié)合的方式取得。因此,在高級(jí)會(huì)計(jì)師資格考試過程中,加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律的檢查,是很必要。

6、大力表彰獎(jiǎng)勵(lì)遵紀(jì)守法的會(huì)計(jì)人員。心理學(xué)的研究表明,人的行為受自身的需要支配和驅(qū)使。人具有衣、食、住、行等最基本的生存需要和安全、交往、歸屬成就、尊重等高層需要,所以對(duì)自覺遵守會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)紀(jì)律的優(yōu)秀會(huì)計(jì)人員,獎(jiǎng)給他們所渴望獲得的,對(duì)滿足自身需要有重大意義的東西,對(duì)不遵守執(zhí)業(yè)紀(jì)律 規(guī)范者,剝奪他們不愿失去的,能滿足他們自身需要的東西。不同行為得到不同的實(shí)際效果,獎(jiǎng)懲對(duì)行為的導(dǎo)向作用是巨大的。

三、會(huì)計(jì)論文人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律的自我約束

強(qiáng)化會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律的自我約束,必須要求會(huì)計(jì)人員自覺遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范,不斷提高職業(yè)素質(zhì),提升會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)水平。根據(jù)會(huì)計(jì)人員從事的工作 的特點(diǎn),有目的、有組織、有計(jì)劃地對(duì)其進(jìn)行系統(tǒng)的職業(yè)道德培養(yǎng),促使其形成優(yōu)良的職業(yè)道德觀念和良好的職業(yè)行為,最大限度地發(fā)揮好會(huì)計(jì)人員的主觀能動(dòng)作 用。制定會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德守則是進(jìn)行職業(yè)道德教育和培養(yǎng)的有效方法。本文提出會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德守則第一條,為了加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng),嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,根 據(jù)《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》和《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》等有關(guān)規(guī)定,制定本準(zhǔn)則;第二條,本準(zhǔn)則所稱會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德,是指會(huì)計(jì)人員的職業(yè)品德、職業(yè)紀(jì)律、職 業(yè)勝任能力和職業(yè)責(zé)任;第三條,會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)熟悉財(cái)經(jīng)紀(jì)律、規(guī)章、國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)制度和企業(yè)、單位的各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度;第四條,會(huì)計(jì)人員在工作 中應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)道德,嚴(yán)守工作紀(jì)律,努力提高工作效率和工作質(zhì)量;第五條,會(huì)計(jì)論文人員辦理會(huì)計(jì)事務(wù)應(yīng)當(dāng)實(shí)事求是,客觀公正;第六條,會(huì)計(jì)人員應(yīng)不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù) 知識(shí),積極拓寬知識(shí)面和提高技能水平,提高職業(yè)判斷能力;第七條,會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)了解、關(guān)心企業(yè)、單位發(fā)展的有關(guān)情況,并運(yùn)用其專業(yè)技能,為企業(yè)、單位領(lǐng)導(dǎo) 提供決策所需的信息;第八條,會(huì)計(jì)人員應(yīng)不斷努力做到語言文明、儀表端莊、態(tài)度和藹、主動(dòng)熱情,妥善處理工作中出現(xiàn)的各種問題與矛盾;第九條,會(huì)計(jì)人員要 有良好的全局觀念和團(tuán)隊(duì)精神,工作中互幫互助、積極配合,決不推諉扯皮,敷衍了事;第十條,建立健全各項(xiàng)會(huì)計(jì)規(guī)章制度,加強(qiáng)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制是會(huì)計(jì)人員的職 責(zé),要強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)管,堵塞管理漏洞;第十一條,會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)保守企業(yè)、單位的商業(yè)秘密;第十二條,自覺接受上級(jí)單位有關(guān)遵守職業(yè)道德情況的監(jiān)督和檢查。

四、會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律的自律機(jī)制

會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)紀(jì)律自律機(jī)制是一個(gè)復(fù)雜的社會(huì)系統(tǒng)工程,是政府、社會(huì)、職業(yè)團(tuán)體、單位的會(huì)計(jì)人員共同的責(zé)任,是執(zhí)業(yè)目標(biāo)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)、執(zhí)業(yè)紀(jì)律、監(jiān)管法規(guī)、自律環(huán)境共同作用的過程。會(huì)計(jì)論文人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律自律目標(biāo)是會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)紀(jì)律自律機(jī)制運(yùn)行的目的。在會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律機(jī)制中,基本運(yùn)行目標(biāo)是會(huì)計(jì)職業(yè)團(tuán)體對(duì)會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)紀(jì)律的遵守和 會(huì)計(jì)人員個(gè)體執(zhí)業(yè)紀(jì)律的遵守,并使其二者有機(jī)統(tǒng)一,以提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律的自律從本

質(zhì)上看,是行業(yè)整體的自律,要實(shí)現(xiàn)這種行業(yè)整體的自 律,就應(yīng)該建立健全相應(yīng)自律管理機(jī)構(gòu),以使自律機(jī)制具有一定的組織保證。而會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)紀(jì)律自律組織如何開展工作、會(huì)計(jì)人員如何進(jìn)行執(zhí)業(yè)紀(jì)律自律都需要有規(guī)章 制度所遵循。因此,會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律自律需要有一系列相應(yīng)法律、法規(guī)和制度,建立會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)紀(jì)律是必要的。會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)紀(jì)律的自律機(jī)制,在一定程度上依賴于 其所處的外部環(huán)境,如全社會(huì)的道德教育狀況、社會(huì)經(jīng)濟(jì)、政治、文化等。因此,會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)紀(jì)律自律的建立一方面要盡可能適應(yīng)特定環(huán)境的要求,另一方面要求社會(huì) 要盡可能為會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)紀(jì)律自律提供更適宜的內(nèi)部、外部環(huán)境條件,在發(fā)揮會(huì)計(jì)人員及組織執(zhí)業(yè)紀(jì)律自律主導(dǎo)作用的同時(shí),還要發(fā)揮政府財(cái)政部門以及其他管理部門監(jiān) 管作用,動(dòng)員全社會(huì)來支持、關(guān)心、理解會(huì)計(jì)工作,營造一種良好的社會(huì)氛圍。

(作者單位:中國大連國際合作(集團(tuán))股份有限公司)

主要參考文獻(xiàn):

中華人民共和國會(huì)計(jì)法.會(huì)計(jì)論文基礎(chǔ)工作規(guī)范培訓(xùn)教材.經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社.

第二篇:規(guī)范執(zhí)業(yè)行為

規(guī)范執(zhí)業(yè)行為

重點(diǎn)查處不符合設(shè)置審批要求、無證行醫(yī)、超范圍執(zhí)業(yè)、出具虛假的檢驗(yàn)報(bào)告、不合理診療行為、聘用非衛(wèi)生技術(shù)人員、違法發(fā)布醫(yī)療廣告、出租承包科室等違法行為。

(一)設(shè)置審批

l、不符合《醫(yī)療機(jī)構(gòu)的基本標(biāo)準(zhǔn)》的,限期整改;整改仍不符合的,注銷其醫(yī)療機(jī)構(gòu);

2、類別、名稱和診療科目等不符合規(guī)定的,限期整改;

3、設(shè)置和名稱未經(jīng)審批的,責(zé)令限期整改:

4、有診療科目,但未進(jìn)行人員執(zhí)業(yè)注冊(cè)的,需注銷該診療科目;

5、口腔診所及醫(yī)療機(jī)構(gòu)口腔科的設(shè)置需符合(衛(wèi)醫(yī)政發(fā)[2 01 O]75號(hào))的基本標(biāo)準(zhǔn),不符合標(biāo)準(zhǔn)的限期整改;整改仍不達(dá)標(biāo)的,注銷其醫(yī)療機(jī)構(gòu)。

(二)執(zhí)業(yè)行為

1、規(guī)范執(zhí)業(yè)行為,推行療機(jī)構(gòu)衛(wèi)生監(jiān)督公示制,落實(shí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)不良執(zhí)業(yè)行為記分管理。違法執(zhí)業(yè)行為記分累積超過12分的給予1至6個(gè)月的暫緩校驗(yàn)期(暫緩校驗(yàn)期間不得開展執(zhí)業(yè)活動(dòng));違法執(zhí)業(yè)行為記分累積超過18分的,認(rèn)定其不能通過校驗(yàn);

2、整治聘用非衛(wèi)生技術(shù)人員行醫(yī)行為。重點(diǎn)查處聘用未取得《醫(yī)師資格證書》、《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》、《護(hù)士執(zhí)業(yè)證書》以及其他相關(guān)衛(wèi)生技術(shù)資格的人員開展診療活動(dòng)的行為。嚴(yán)厲查處醫(yī)師跨科行醫(yī)及助理醫(yī)師獨(dú)立執(zhí)業(yè)行為。對(duì)專項(xiàng)檢查過程中發(fā)現(xiàn)以上違法行為.依據(jù)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》第四十八條規(guī)定,可以處以5000元以以的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,吊銷其《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》;

3、整治出租、承包科室行為。重點(diǎn)查處醫(yī)療機(jī)構(gòu)將科室或房屋出租給非本機(jī)構(gòu)人員或其他機(jī)構(gòu);打著醫(yī)療機(jī)構(gòu)的幌子,利用欺詐手段開展診療活動(dòng)的行為或銷售藥品、保健品及醫(yī)療器械的行為;非本醫(yī)療機(jī)構(gòu)人員或者其他機(jī)構(gòu)承包、承租醫(yī)療機(jī)構(gòu)或房屋并以該醫(yī)療機(jī)構(gòu)名義開展診療活動(dòng)的行為。對(duì)專項(xiàng)檢查過程中發(fā)現(xiàn)以上違法行為,依據(jù)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》第四十六條規(guī)定沒收非法所得,并可以處以5000元以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,吊銷其《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》。

4、整治超范圍執(zhí)業(yè)行為。重點(diǎn)查處未取得《母嬰保健技術(shù)服務(wù)許可證》擅自開展母嬰保健技術(shù)服務(wù),未經(jīng)許可擅自開展性病診療,未經(jīng)許可擅自開展醫(yī)療美容服務(wù)等專項(xiàng)技術(shù)行為。對(duì)專項(xiàng)檢查過程中發(fā)現(xiàn)以上違法行為,依據(jù)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》第四十七條規(guī)定,可以根據(jù)情節(jié)處以3000元以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,吊銷其《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》。

5、整治醫(yī)療機(jī)構(gòu)違法發(fā)布醫(yī)療廣告行為。加強(qiáng)醫(yī)療廣告監(jiān)測(cè),重點(diǎn)查處未取得《醫(yī)療廣告審查證明》擅自發(fā)布醫(yī)療廣告、篡改《醫(yī)療廣告審查證明》內(nèi)容發(fā)布醫(yī)療廣告的違法行為。對(duì)專項(xiàng)檢查過程中發(fā)現(xiàn)以上違法行為,監(jiān)督科依據(jù)《醫(yī)療廣告管理辦法》第二十條規(guī)定責(zé)令其限期改正,給予警告;情節(jié)嚴(yán)重的,核發(fā)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》的衛(wèi)生行政部門、中醫(yī)藥管理部門可以責(zé)令其停業(yè)整頓、吊銷有關(guān)診療科目,直至吊銷《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》。

6、整治違反《傳染病防治法》及相關(guān)法律法規(guī)的行為。重點(diǎn)對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的傳染病疫情報(bào)告、消毒隔離、醫(yī)療廢物處置、毒麻藥品使用管理、臨床用血等進(jìn)行監(jiān)督檢查,消除醫(yī)療安全隱患。對(duì)專項(xiàng)檢查過程中發(fā)現(xiàn)以上違法行為,監(jiān)督科依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)條款進(jìn)行處理。

第三篇:規(guī)范執(zhí)業(yè)自查自糾報(bào)告

欒川縣中醫(yī)院規(guī)范執(zhí)業(yè)年活動(dòng)

自查自糾階段工作匯報(bào)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我院根據(jù)市、縣局下發(fā)《通知》的要求,認(rèn)真組織醫(yī)務(wù)人員開會(huì),學(xué)習(xí)精神,并根據(jù)要求對(duì)我院各個(gè)方面的工作進(jìn)行了自查活動(dòng),從領(lǐng)導(dǎo)到職工,從科室到個(gè)人,人人自查,現(xiàn)將我院存在的問題匯報(bào)如下:

一、建立組織 明確任務(wù) 確保活動(dòng)順利開展

我院為確保規(guī)范執(zhí)業(yè)專項(xiàng)整治活動(dòng)順利開展,特成立依法執(zhí)業(yè)專項(xiàng)整治活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長丁留敏全面負(fù)責(zé)全面整治工作 副組長李延會(huì)負(fù)責(zé)護(hù)理整改工作

張國飛負(fù)責(zé)未取得醫(yī)師資格人員的規(guī)范執(zhí)業(yè)

成員各職能科室主任、臨床科室主任、護(hù)士長具體負(fù)責(zé)各口及本科室整治工作。

院規(guī)范執(zhí)業(yè)專項(xiàng)整治活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在醫(yī)務(wù)科,周辛欣同志人辦公室主任。

二、開展情況

1.每位職工對(duì)各自存在問題進(jìn)行自查,并將查出問題上報(bào)科室匯總。

2.各臨床科室主任、護(hù)士長、將針對(duì)科內(nèi)存在問題進(jìn)行自查,并將查擺問題匯總,上報(bào)職能科室。

3.各職能科室將各臨床科室存在問題匯總,并根據(jù)要求內(nèi)容,針對(duì)性進(jìn)行全員檢查,并將檢查問題匯總,上報(bào)主管院長。

4.各主管院長將所負(fù)責(zé)整改的問題匯總,經(jīng)院長辦公會(huì)研究,最終確定存在問題,并針對(duì)問題進(jìn)行整改落實(shí)。

三、查擺問題

醫(yī)院組織醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、控感科、藥械科等職能科室多次召開專題會(huì)議,對(duì)我院規(guī)范執(zhí)業(yè)等方面進(jìn)行自查,通過自查,發(fā)現(xiàn)存在以下安全隱患:

1.我院透析室于2011年4月通過驗(yàn)收,正式投入使用,自使用以來,病員較少,固定病人僅2-3名,運(yùn)營成本高,業(yè)務(wù)人員緊張,新安縣透析室出現(xiàn)問題后,院班子通過研究,認(rèn)為我院透析室距標(biāo)準(zhǔn)要求尚有一些差距。

2.我院目前有胃鏡和CT兩個(gè)合作科室,分別于2003年和2004年由他人全額投資試點(diǎn),操作人員均為我院職工,一切醫(yī)療行為均受我院監(jiān)督管理,屬歷史遺留問題,其余科室無出租及承包現(xiàn)象,亦無借合作之名變相承包現(xiàn)象。

3.由于醫(yī)院技術(shù)人才缺乏,部分新分配人員在未取得執(zhí)業(yè)資格前,尚有個(gè)別執(zhí)業(yè)現(xiàn)象。

4.由于醫(yī)院條件所限,急診科、理療科設(shè)置及布局較標(biāo)準(zhǔn)要

求尚有一些差距,其余科室設(shè)置及布局均符合要求。

5.尚有個(gè)別醫(yī)務(wù)人員,醫(yī)療和護(hù)理核心制度掌握落實(shí)不到位。

6.護(hù)理人員較少,床護(hù)比達(dá)不到要求,護(hù)理人員有排班不合理和疲勞排班現(xiàn)象。

7.部分醫(yī)療和護(hù)理人員存在個(gè)別操作不規(guī)范現(xiàn)象。

8.個(gè)別醫(yī)護(hù)人員存在醫(yī)療護(hù)理文書書寫不及時(shí)現(xiàn)象。

9.個(gè)別門診及病區(qū)醫(yī)師存在抗生素應(yīng)用不合理現(xiàn)象。

四、自查問題的意義及處理

通過此次自查活動(dòng),使每一位職工深刻認(rèn)識(shí)到自身存在的不足和差距,更有助于自身的提高,科室和醫(yī)院也通過自查的問題,深刻意識(shí)到日常管理中存在的不足,將更有助于今后的管理工作。醫(yī)院將通過此次自查活動(dòng),嚴(yán)格要求,重點(diǎn)突破,使我院規(guī)范執(zhí)業(yè)和醫(yī)療安全更上新臺(tái)階。

欒川縣中醫(yī)院

第四篇:2011年《導(dǎo)游執(zhí)業(yè)規(guī)范》

2011年導(dǎo)游執(zhí)業(yè)規(guī)范

一、單項(xiàng)選擇題

1、()是導(dǎo)游人員最重要的基本功,是導(dǎo)游服務(wù)的工具。A、外語 B、演講 C、語言表達(dá)能力 D、組織與控制

2、黃岡市某旅行社欲聘具有特定語種語言能力的王某臨時(shí)從事導(dǎo)游活動(dòng)。按照《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》,應(yīng)()。A、由王某向黃岡市旅游局申請(qǐng)領(lǐng)取臨時(shí)導(dǎo)游證 B、由王某向湖北省旅游局申請(qǐng)領(lǐng)取臨時(shí)導(dǎo)游證 C、由王某所在的旅行社向黃岡市旅游局申請(qǐng)領(lǐng)取臨時(shí)導(dǎo)游證

D、由王某所在的旅行社向湖北省旅游局申請(qǐng)領(lǐng)取臨時(shí)導(dǎo)游證

3、省、自治區(qū)、直轄市人民政府旅游行政部門應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)領(lǐng)取導(dǎo)游證之日起()內(nèi),頒發(fā)導(dǎo)游證。A、15日 B、15個(gè)工作日 C、30日 D、30個(gè)工作日

4、()是處理個(gè)人與集體、國家利益關(guān)系的行為準(zhǔn)則。A、不卑不亢、一視同仁 B、公平守信

C、團(tuán)結(jié)服務(wù)、顧全大局 D、遵紀(jì)守法、公私分明

5、導(dǎo)游人員違反《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》的,由()予以處罰。

A、所屬旅行社 B、旅游景點(diǎn)管理部門 C、工商行政管理部門 D、旅游行政管理部門 6、2000年10月,浙江某旅行社導(dǎo)游李某,帶一個(gè)教師旅游團(tuán)前往寧波奉化旅游。途中講解言辭不夠嚴(yán)謹(jǐn),在講到蔣介石時(shí),做了一些有損國家利益和民族尊嚴(yán)的活動(dòng),引起部分教師的強(qiáng)烈不滿。旅游結(jié)束后,教師們將此事投訴到國家旅游局。國家旅游局高度重視。按照《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》的規(guī)定,對(duì)這件事的處罰應(yīng)該是()。A、吊銷李某導(dǎo)游證并予以公告;對(duì)李某所在旅行社警告,直至責(zé)令停業(yè)整頓 B、對(duì)李某暫扣導(dǎo)游證3—6個(gè)月;對(duì)李某所在旅行社警告,直至責(zé)令停業(yè)整頓 C、吊銷李某導(dǎo)游證并予以公告;對(duì)李某所在旅行社警告 D、對(duì)李某責(zé)令改正;對(duì)李某所在旅行社警告

7、“八榮八恥”代表了()的前進(jìn)方向。

A、精神文明 B、社會(huì)主義 C、先進(jìn)文化 D、社會(huì)道德

8、導(dǎo)游人員進(jìn)行導(dǎo)游活動(dòng)時(shí)未佩帶導(dǎo)游證的,由旅游部門責(zé)令改正;()的,處500元以下的罰款。A、情節(jié)嚴(yán)重 B、長期不改 C、拒不改正 D、態(tài)度惡劣

9、取得導(dǎo)游人員資格證的,經(jīng)(),方可向省、自治區(qū)、直轄市人民政府旅游行政部門申請(qǐng)領(lǐng)取導(dǎo)游證。A、與旅行社訂立勞動(dòng)合同后 B、在導(dǎo)游服務(wù)公司登記后 C、當(dāng)?shù)芈糜涡姓块T核準(zhǔn)后

D、與旅行社訂立勞動(dòng)合同或者在導(dǎo)游服務(wù)公司登記

10、()是社會(huì)主義榮辱觀中最基本、最核心、最具鮮明特色的內(nèi)涵和要求。

A、以崇尚科學(xué)為榮、以愚昧無知為恥 B、以服務(wù)人民為榮、以背離人民為恥 C、以熱愛祖國為榮、以危害祖國為恥

D、以辛勤勞動(dòng)為榮、以好逸惡勞為恥

11、現(xiàn)行的《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》是由()頒布施行的。A、國務(wù)院 B、國家旅游局C、人民法院 D、人民代表大會(huì)

12、道德心理的核心成分是()。

A、道德認(rèn)識(shí) B、道德情感 C、道德意志 D、道德行為

13、在導(dǎo)游人員的年審管理中,累計(jì)扣分達(dá)到10分的,將會(huì)()。A、不予通過年審 B、暫緩?fù)ㄟ^年審 C、全行業(yè)通報(bào) D、警告批評(píng)

14、導(dǎo)游人員進(jìn)行道德修養(yǎng)的根本目的在于()。A、提高自身的道德選擇能力 B、培養(yǎng)高尚的道德品質(zhì) C、提高自身的道德踐行能力 D、磨練道德意志

15、開業(yè)不足()的飯店可以申請(qǐng)預(yù)備星級(jí),有效期1年。A、6個(gè)月 B、1年 C、3年 D、5年

16、對(duì)正式導(dǎo)游證與臨時(shí)導(dǎo)游證的區(qū)別,以下說法不正確的是()。

A、取得證書的前提條件不同 B、申領(lǐng)程序不同 C、有效期限不同 D、效力不同

17、《旅行社條例》規(guī)定,旅游行政管理部門自收到旅行社設(shè)立申請(qǐng)之日起(),作出批準(zhǔn)或不予批準(zhǔn)的決定。A、7個(gè)工作日內(nèi) B、15個(gè)工作日內(nèi) C、30個(gè)工作日內(nèi) D、20個(gè)工作日內(nèi)

18、旅行社質(zhì)量保證金,是指由旅行社繳納,或者依法取得的擔(dān)保額度不低于相應(yīng)質(zhì)量保證金數(shù)額的銀行擔(dān)保,用于()的專用款項(xiàng)。

A、保障旅行社經(jīng)營 B、保障旅游者權(quán)益

C、規(guī)范旅行社運(yùn)作 D、促進(jìn)旅行社服務(wù)質(zhì)量提高

19、旅行社設(shè)立不具有法人資格的分社,需向()辦理設(shè)立登記。

A原審批地旅游行政管理部門B設(shè)立地旅游行政管理部門 C原審批地工商行政管理部門D設(shè)立地工商行政管理部門 20、職業(yè)道德控制是通過職業(yè)道德評(píng)價(jià)實(shí)現(xiàn)的由內(nèi)部到外部的控制,內(nèi)部控制是以()為主要途徑,而外部控制是以()為主要制約力量。

A、職業(yè)思想道德教育、社會(huì)輿論及各種利益體制 B、社會(huì)輿論及各種利益體制、職業(yè)思想道德教育

21、旅行社設(shè)立分社應(yīng)當(dāng)向設(shè)立地工商行政管理部門辦理設(shè)立登記,并自登記之日起()內(nèi)向設(shè)立地旅游行政管理部門備案。A、10日 B、3個(gè)工作日 C、10個(gè)工作日 D、7個(gè)工作日

22、經(jīng)營入境和國內(nèi)旅游業(yè)務(wù)的旅行社每設(shè)立一個(gè)分社,應(yīng)該增交質(zhì)量保證金()萬元。A、15 B、5 C、30 D、20

23、旅行社經(jīng)營許可證的有效期為()。A、一年 B、兩年 C、三年 D、五年

24、質(zhì)量保證金賠償請(qǐng)求人的請(qǐng)求賠償?shù)臅r(shí)效期限是()天。

A、30 B、360 C、90 D、180

25、旅行社的注冊(cè)資本不得少于()。

A、30萬元 B、20萬元 C、60萬元 D、120萬元

26、在()經(jīng)批準(zhǔn)開展旅游、參觀活動(dòng)的,應(yīng)當(dāng)服從自然保護(hù)區(qū)管理機(jī)構(gòu)的管理。

A、國家級(jí)自然保護(hù)區(qū) B、自然保護(hù)區(qū)的實(shí)驗(yàn)區(qū) C、地方級(jí)自然保護(hù)區(qū) D、自然保護(hù)區(qū)的緩沖區(qū)

27、一名革命殘疾軍人帶一對(duì)1歲的雙胞胎女兒乘飛機(jī),成人票為1000元/人,她需要支付()元。A、1600 B、1400 C、1200 D、1000

28、鐵路旅客運(yùn)輸中是指()。

A、自旅客經(jīng)檢票進(jìn)站至到達(dá)行程終點(diǎn)出站為止 B、自旅客進(jìn)站至到達(dá)行程終點(diǎn)出站為止 C、自旅客經(jīng)檢票進(jìn)站至到達(dá)行程終點(diǎn)下車為止 D、自旅客上車至到達(dá)行程下車為止

29、同一家飯店的不同建筑物可能被評(píng)定為不同的星級(jí),評(píng)定星級(jí)后,不同星級(jí)的建筑物()。A、不得繼續(xù)使用相同的飯店名稱 B、經(jīng)批準(zhǔn),可以使用相同的飯店名稱 C、可以繼續(xù)使用相同的飯店名稱 D、經(jīng)批準(zhǔn),可以使用不同的飯店名稱

30、()是旅游從業(yè)人員在處理個(gè)人與集體、國家關(guān)系的行為準(zhǔn)則。

A、愛國愛企、敬業(yè)愛崗 B、遵紀(jì)守法、公私分明 C、團(tuán)結(jié)服務(wù)、顧全大局 D、熱情友好、賓客至上

31、外國人在中國居民家住宿,在農(nóng)村的,須在()小時(shí)內(nèi)向當(dāng)?shù)嘏沙鏊驊艏芾磙k公室申報(bào)。A、12 B、24 C、48 D、72

32、“以團(tuán)結(jié)互助為榮,以損人利己為恥”的核心是倡揚(yáng)()精神。

A、社會(huì)主義 B、英雄主義 C、個(gè)人主義 D、集體主義

33、一旅游團(tuán)隊(duì)欲往紐約觀賞平安夜景,因大霧飛機(jī)不能起飛,未能按時(shí)趕到目的地,旅游者要求解除旅游合同。該合同()。

A、能解除 B、若旅行社不同意解除,則不能解除 C、經(jīng)與旅行社協(xié)商可解除 D、不能解除

34、法律規(guī)定單方解除旅游合同的條件有:()A、一方當(dāng)事人遲延履行主要債務(wù)的 B、一方當(dāng)事人明示不履行主要債務(wù) C、一方當(dāng)事人有輕微違約行為

D、因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)旅游合同目的的

35、客房租賃合同期滿,承租人和出租人都沒有提出合同終止的問題,而且承租人繼續(xù)支付租金,出租人也接受了租金,這是訂立合同的()。

A、書面形 B、口頭形式 C、推定形式 D、默示形式

36、外國游客來中國旅游,發(fā)給團(tuán)體旅游簽證的團(tuán)隊(duì)須()A、3人以上 B、10人以上 C、9人以上 D、16人以上

37、反映企業(yè)、服務(wù)人員與旅游者之間商業(yè)關(guān)系的道德規(guī)范是()。

A、公私分明 B、優(yōu)質(zhì)服務(wù) C、一視同仁 D、公平守信

38、被確認(rèn)無效的旅游合同,從什么時(shí)候起,就沒有法律約束力?()

A、旅游合同一方當(dāng)事人提出異議時(shí)

B、發(fā)展旅游合同違法時(shí) C、訂立旅游合同時(shí) D、旅游合同被撤銷或被確認(rèn)無效時(shí)

39、在《合同法》的基本原則中,()是合同法最重要的原則。

A、自愿原則 B、平等原則 C、公平原則 D、誠實(shí)信用原則

40、旅行社責(zé)任保險(xiǎn)的的被保險(xiǎn)人是()。A、旅行社 B、旅游主管機(jī)構(gòu) C、旅游者 D、旅行社或旅游者

41、國家旅游局制定的旅游安全管理暫行辦法第五條規(guī)定,旅游安全管理的原則是()。A、統(tǒng)一指導(dǎo),分級(jí)管理,以基層為主

B、安全第一,預(yù)防為主 C、建章建制 責(zé)任落實(shí) D、定期檢查,綜合治理

42、一國給予另一國的公民或法人的待遇,在現(xiàn)在或?qū)聿坏陀诮o予任何第三國公民或法人在該國享有的待遇,此種待遇被稱為()

A、國民待遇 B最惠國待遇C差別待遇D對(duì)等待遇

43、一國對(duì)在其領(lǐng)土范圍內(nèi)的一切人行使的管轄權(quán)稱為()。

A、屬人管轄權(quán) B、屬地管轄權(quán) C、優(yōu)先管轄權(quán) D、普遍管轄權(quán)

44、旅游安全管理工作的方針是()。

A、安全第一,預(yù)防為主 B、安全第一,兼顧效益 C、統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級(jí)管理,以基層為主 D、以社會(huì)安全部門的管理為主

45、一次事故造成旅游者重傷,或經(jīng)濟(jì)損失在l萬元(含)至10萬元以下者,屬于()。

A、輕微事故 B、一般事故 C、重大事故 D、特大事故

46、旅游行政管理機(jī)關(guān)不能對(duì)旅游企業(yè)實(shí)施下列哪種處罰?()

A、責(zé)令停業(yè)整頓 B、罰款

C、拘留 D、建議工商行政管理機(jī)關(guān)吊銷營業(yè)執(zhí)照

47、對(duì)重大安全事故的處理,應(yīng)由()牽頭。A、事故發(fā)生地人民政府 B、事故責(zé)任方主管部門 C、外事部門 D、公安部門

二、多選題

1、導(dǎo)游人員進(jìn)行導(dǎo)游活動(dòng)時(shí),有()等情況之一的,由旅游行政部門責(zé)令改下,暫扣導(dǎo)游證3至6個(gè)月;情節(jié)嚴(yán)重的,由省、自治區(qū)、直轄市人民政府旅游行政部門吊銷導(dǎo)游證并予以公告。

A、私自承攬導(dǎo)游業(yè)務(wù) B、擅自增加或者減少旅游項(xiàng)目 C、擅自變更接待計(jì)劃 D、擅自中止導(dǎo)游活動(dòng)

2、導(dǎo)游人員進(jìn)行導(dǎo)游活動(dòng),有()等行為的,不僅要處罰導(dǎo)游人員,還要對(duì)委派該導(dǎo)游員的旅行社繪予警告直至停止整頓。A、擅自承攬導(dǎo)游業(yè)務(wù) B、損害民族尊嚴(yán) C、向旅游者索要小費(fèi) D、不佩帶導(dǎo)游證 E、欺騙、脅迫旅游者消費(fèi)

3、根據(jù)《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》規(guī)定,對(duì)下列()項(xiàng)人民不得頒發(fā)導(dǎo)游證。

A、出生于1995年的在校生 B、曾被吊銷導(dǎo)游證者 C因過失傷害罪曾被判處有期徒刑者 D、香港居民

4、張某是武漢某旅行社的導(dǎo)游員,在某次導(dǎo)游活動(dòng)中未佩戴導(dǎo)游證,受到旅游投訴,旅游行政管理部門責(zé)令改正,張某拒不改正,對(duì)張某的行為,可以()處罰。A、處100元罰款 B、處500元罰款 C、停止執(zhí)行3—6個(gè)月 D、吊銷導(dǎo)游證

5、導(dǎo)游人員在導(dǎo)游活動(dòng)中有下列()情形之一的扣除8分。A、拒絕、逃避檢查或者欺騙檢查人員的

B、講解中摻雜迷信內(nèi)容的 C、擅自終止導(dǎo)游活動(dòng)的 D、向旅游者兜售物品或購買旅游者物品的

6、從事導(dǎo)游職業(yè)需要具備以下條件()A、通過導(dǎo)游人員資格考試 B、取得導(dǎo)游資格證 C、取得導(dǎo)游證 D、必須受聘于旅行社

7、在旅游日常接待中,導(dǎo)游人員要達(dá)到高水平的服務(wù),就必須通過言行舉動(dòng)的逐漸積累,時(shí)時(shí)處處履行()的道德規(guī)范,處理好客我關(guān)系。

A、忠于職守、敬業(yè)愛崗 B、清潔端莊、耐心細(xì)致 C、熱情大度、賓客至上 D、團(tuán)結(jié)服務(wù)、顧全大局 E、文明禮貌、優(yōu)質(zhì)服務(wù)

8、導(dǎo)游員在旅游活動(dòng)中享有調(diào)整或變更接待計(jì)劃的權(quán)利,行使這一權(quán)利必須具備一定的條件,下列正確的是()。A、必須在進(jìn)行導(dǎo)游活動(dòng)的過程中 B、必須征得全體旅游者的同意

C、必須遇到有可能危及旅游者人身安全的緊急情形 D、必須立即向旅行社報(bào)告

9、旅行社對(duì)旅游行政管理部門給予的行政處罰不服的,可以在接到處罰通知之日起15日內(nèi)()。A、向做出處罰決定的旅游行政部門申請(qǐng)復(fù)議 B、向做出處罰決定的上一級(jí)旅游行政部門審請(qǐng)復(fù)議申請(qǐng)復(fù)議 C、向做出處罰決定的旅游行政部門的同級(jí)人民政府申請(qǐng)復(fù)議

D、向做出處罰決定的旅游行政部門的上級(jí)人民政府 E、也可以直接向人民法院起訴

10、導(dǎo)游人員的行為規(guī)范包括()。

A、嚴(yán)守國家機(jī)密、保護(hù)國家財(cái)產(chǎn) B、自覺遵紀(jì)守法 C、嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事 D、注意小節(jié) E、自尊自愛、不失人格國格 F、儀表端莊

11、旅游活動(dòng)中,導(dǎo)游人員應(yīng)該注意哪些小節(jié)()A、不要單獨(dú)去異性房間 B、不要和女游客多接觸 C、不得同境外旅游團(tuán)領(lǐng)隊(duì)住一室

D、不要飲酒超過自己酒量1/3 E、不得攜帶自己親屬隨旅游團(tuán)活動(dòng)

12、根據(jù)《旅行社條例》的規(guī)定,旅行社服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)從事接待工作,旅游行政管理部門應(yīng)()。A、責(zé)令停止非法經(jīng)營 B、沒收違法所得

C、責(zé)令改正 D、處以10萬元以上50萬元以下的罰款

13、旅行社委派無證人員從事導(dǎo)游活動(dòng),旅游行政管理部門應(yīng)()。

A、責(zé)令改正 B、責(zé)令停業(yè)整頓1個(gè)月 C、對(duì)旅行社處以2萬元以上10萬元以下的罰款 D、對(duì)導(dǎo)游處以1000元以上3萬元以下的罰款 E、吊銷旅行社業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證

14、下列()項(xiàng)屬于旅游服務(wù)工作中“六個(gè)照顧”的內(nèi)容。

A、照顧先來的客人 B、照顧高消費(fèi)客人 C、照顧少數(shù)民族客人 D、照顧城市客人

15、下列()項(xiàng)屬于旅游職業(yè)道德規(guī)范的內(nèi)容。A、嚴(yán)守國家機(jī)密、保護(hù)國家財(cái)產(chǎn) B愛國愛企、敬業(yè)愛崗 C、忠于職守、敬業(yè)愛崗

D、團(tuán)結(jié)服務(wù)、顧全大局 E、好學(xué)向上、鉆研業(yè)務(wù)

16、下列情況中適用保證金進(jìn)行賠償?shù)那闆r有()。A、旅行社因自身未達(dá)到合同約定的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的 B、旅行社服務(wù)未達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的 C、旅行社破產(chǎn)造成旅游者預(yù)交旅游費(fèi)損失的 D、旅游者在旅游期間發(fā)生人身意外事故的

17、旅行社服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)可以從事下列旅游業(yè)務(wù)()。A、咨詢 B、聯(lián)絡(luò) C、招徠 D、宣傳

18、“不卑不亢、一視同仁”是導(dǎo)游人員正確處理主客關(guān)系的重要道德規(guī)范。按照這一規(guī)范,對(duì)旅游團(tuán)中無理取鬧的游客,導(dǎo)游員應(yīng)該()。

A、沉著冷靜、一笑了之 B、不傷主人之雅 C、有理在先、堅(jiān)決回?fù)?D、不損客人之尊

19、下列哪些旅游合同是可撤銷合同()。A、以合法形式掩蓋非法目的旅游合同

B、乘人之危的旅游合同 C、顯失公平的旅游合同 D、因重大誤解而訂立的旅游合同 20、文物保護(hù)單位的分級(jí)根據(jù)是()。A、觀賞價(jià)值 B、歷史價(jià)值 C、藝術(shù)價(jià)值 D、文化價(jià)值 E、科學(xué)價(jià)值

21、對(duì)旅游飯店的星級(jí)檢查,包括()。A、明查 B、評(píng)定前檢查 C、暗訪 D、定期檢查

22、在()情況下,飯店有權(quán)拒絕接待客人。

A客房已滿或不適宜出租 B、旅客本人的舉止不適合飯店 C、旅客患有傳染病或慢性疾病的 D、拒付有關(guān)費(fèi)用的

23、風(fēng)景名勝區(qū)必須具備()條件。

A、具有觀賞、文化和科學(xué)價(jià)值 B、知名度較高 C、可供人們游覽、休息和進(jìn)行科學(xué)文化活動(dòng)

D、自然景物、人文景物比較集中

24、旅行社在接到《旅游投訴受理通知書》后,在30日內(nèi)作出書面答復(fù)。書面答復(fù)應(yīng)載明的事項(xiàng)包括()。A、調(diào)查核實(shí)過程 B、事實(shí)證據(jù) C、責(zé)任及處理意見 D、認(rèn)定的事由

25、發(fā)生安全事故后,導(dǎo)游員正確的處理方式有()。A、立即報(bào)告旅行社和當(dāng)?shù)芈糜尉?B、保護(hù)現(xiàn)場(chǎng) C、積極配合有關(guān)方面搶救傷員 D、立即報(bào)告?zhèn)呒覍?/p>

26、下列合同屬于無效的合同是()

40、旅游投訴的主體是()。A、旅游管理部門 B、旅游者

C、國內(nèi)旅游經(jīng)營者 D、海外旅游經(jīng)營商

三、判斷題

1、遇到緊急情況時(shí),經(jīng)旅行社領(lǐng)導(dǎo)同意后可以調(diào)整或者變更接待計(jì)劃。

2、導(dǎo)游人員每年累計(jì)培訓(xùn)時(shí)間不得少于56小時(shí)。A、一方以欺詐、脅迫手段訂立合同,損害國家利益的

3、職業(yè)道德是指從事一定職業(yè)的公民,在生活中必須遵B、因重大誤解所訂立的合同C、在訂立合同時(shí)顯失公平的 D、以合法形式掩蓋非法目的的

E、一方以欺詐、脅迫手段或者乘人之危,使對(duì)方在違背真實(shí)意思情況下所為的合同

27、以下關(guān)于旅行社責(zé)任保險(xiǎn)的說法正確的有()。A、施行于2001年9月1日

B、屬于財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn) C、投保人是旅行社、被保險(xiǎn)人是游客 D、屬于強(qiáng)制保險(xiǎn)

28、合同履行的基本原則是()。

A、全面履行B、誠實(shí)信用履行C、及時(shí)履行D、徹底履行

29、合同生效的必備條件是()。A、當(dāng)事人具有訂立合同的法定資格 B、意思表示真實(shí) C、經(jīng)上級(jí)部門批準(zhǔn) D、不違反法律或者社會(huì)公共利益 30、不可抗力指的是()。

A、不能預(yù)見B、不能避免 C、不能克服D、客觀情況

31、除國家另有規(guī)定的外,依法設(shè)立的外商投資旅行社不得經(jīng)營()。

A、入境旅游業(yè)務(wù) B、出國旅游業(yè)務(wù) C、國內(nèi)旅游業(yè)務(wù) D、港澳臺(tái)旅游業(yè)務(wù)

32、違約責(zé)任的承擔(dān)方式()。

A、不履行 B、補(bǔ)救措施 C、賠償損失D、繼續(xù)履行

33、旅游者與旅行社之間發(fā)生糾紛,解決的途徑有()。A、與企業(yè)自行協(xié)商 B、請(qǐng)求消費(fèi)者協(xié)會(huì)調(diào)解 C、向人民法院起訴 D、向旅游質(zhì)量監(jiān)督管理所投訴34、35、36、我國出入境檢查主要包括()。

A、邊防檢查 B、海關(guān)檢查 C、安全檢查 D、衛(wèi)生檢查 E、動(dòng)植物檢疫

37、旅游保險(xiǎn)的特點(diǎn)是()。

A、短期性 B、強(qiáng)制保險(xiǎn)與自愿保險(xiǎn)結(jié)合 C、補(bǔ)償性 D、保證性

38、下列哪些屬于旅游安全管理工作的基層單位()。A、旅行社 B、旅游飯店 C、旅游娛樂場(chǎng)所 D、景區(qū)景點(diǎn) E、旅游局質(zhì)監(jiān)所

39、根據(jù)旅游投訴的地域管轄原則,旅游者可在()自行選擇旅游投訴管理機(jī)關(guān)。

A、被投訴者所在地 B、損害行為發(fā)生地 C、損害結(jié)果發(fā)生地 D、投訴者所在地

循的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則的總和。

4、導(dǎo)游人員的等級(jí)分為資格導(dǎo)游員、中級(jí)導(dǎo)游員、高級(jí)導(dǎo)游員和特級(jí)導(dǎo)游員四個(gè)級(jí)別。

5、旅行社質(zhì)量保證金不能用于司法判決中的賠償。

6、榮辱觀是由世界觀、人生觀、價(jià)值觀所決定的。

7、旅游職業(yè)道德為整個(gè)社會(huì)確定了“提倡什么、反對(duì)什么”的基本衡量標(biāo)準(zhǔn)。

8、集體主義是社會(huì)主義榮辱觀同一切非社會(huì)主義榮辱觀的分水嶺。

9、旅行社分社必須設(shè)立在總社所在的城市。

10、旅行社門市部可以具有獨(dú)立的法人資格。

11、賓客至上是正確處理導(dǎo)游和旅游者之間實(shí)際利益關(guān)系的一項(xiàng)行為準(zhǔn)則。

12、旅行社應(yīng)將旅行社業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證的副本和營業(yè)執(zhí)照一起懸掛于營業(yè)場(chǎng)所的顯要位置,以備有關(guān)部門檢查和旅游者、其他企業(yè)識(shí)別。

13、在自我的道德評(píng)價(jià)中,旅游從業(yè)人員既是行為的主體,又是評(píng)價(jià)的主體。

14、申請(qǐng)?jiān)O(shè)立經(jīng)營國內(nèi)和入境旅游業(yè)務(wù)的旅行社,必須在銀行存入20萬質(zhì)量保證金,方可取得旅行社業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證。

15、在鐵路保價(jià)運(yùn)輸中,當(dāng)發(fā)生貨物損壞時(shí),鐵路按照申明的價(jià)格進(jìn)行賠償,但不應(yīng)超過國務(wù)院鐵路主管部門規(guī)定的限額。

16、社會(huì)主義榮辱觀是社會(huì)主義價(jià)值觀的集中體現(xiàn),是中國共產(chǎn)黨員為人處世的精神指南。

17、外國人只要有護(hù)照和簽證就可以前往我國任何地區(qū)旅游。

18、全心全意為旅游者服務(wù)是旅游工作的出發(fā)點(diǎn),也是旅游工作的歸宿。

19、根據(jù)我國《合同法》規(guī)定,執(zhí)行政府定價(jià)或者政府指導(dǎo)價(jià)的,逾期提取標(biāo)的物,遇價(jià)格上漲時(shí),按照新價(jià)格執(zhí)行。

20、受要約人對(duì)要約的履行方式提出變更,屬于是新的要約。

21、要約一經(jīng)承諾,合同就生效。

22、違約方無過錯(cuò),就不用承擔(dān)違約責(zé)任。

23、投保人、被保險(xiǎn)人和受益人必須是同一個(gè)人。

24、旅游保險(xiǎn)合同成立即生效。

25、屬地管轄權(quán)與屬人管轄權(quán)是相互矛盾的。

26、理論結(jié)合實(shí)踐是檢驗(yàn)一個(gè)人道德意識(shí)是否正確、道德品質(zhì)是否高尚的唯一標(biāo)準(zhǔn)。

27、旅行社在與旅游者訂立旅游合同時(shí),可以推薦旅游者購買相關(guān)的旅游者意外保險(xiǎn)。

28、導(dǎo)游職業(yè)規(guī)范帶有鮮明的導(dǎo)游職業(yè)特色,因此導(dǎo)游人員只應(yīng)遵守導(dǎo)游職業(yè)規(guī)范。

29、按照《旅行社條例》規(guī)定,旅行社取得經(jīng)營許可滿兩年后,均可申請(qǐng)經(jīng)營出境旅游業(yè)務(wù)。

30、在中國境內(nèi)工作的美籍華人可以報(bào)名參加導(dǎo)游人員資格考試。

第五篇:會(huì)計(jì)檔案管理規(guī)范

第十三章 會(huì)計(jì)檔案管理規(guī)范

第八十七條 會(huì)計(jì)檔案的內(nèi)容:

一、會(huì)計(jì)憑證:包括外來的和自制的各種原始憑證、記帳憑證、科目日結(jié)單、同城票據(jù)交換(提出、提入票據(jù)匯總)清單、特殊會(huì)計(jì)處理的各類通知單等。

二、會(huì)計(jì)帳簿:包括總帳、各種明細(xì)帳(分戶帳)、現(xiàn)金收付日記簿和各種登記簿。

三、財(cái)務(wù)報(bào)告:包括會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)情況說明書、主管部門對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告的批復(fù)及社會(huì)審計(jì)的審計(jì)報(bào)告。

四、其他會(huì)計(jì)資料:包括會(huì)計(jì)移交清冊(cè)、會(huì)計(jì)檔案保管清冊(cè)、會(huì)計(jì)檔案銷毀清冊(cè)、開戶申請(qǐng)書、經(jīng)濟(jì)合同、財(cái)產(chǎn)清查匯總資料、涉外文件、實(shí)行會(huì)計(jì)電算化的軟件數(shù)據(jù)資料、程序資料及存儲(chǔ)于磁性介質(zhì)上的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)、程序文件等,均應(yīng)視同會(huì)計(jì)檔案一并管理。

五、市商行以各行部為單位建立會(huì)計(jì)檔案,妥善保管。非獨(dú)立核算機(jī)構(gòu)的會(huì)計(jì)檔案,應(yīng)由管轄行統(tǒng)一歸檔。

第八十八條 會(huì)計(jì)檔案立卷

一、會(huì)計(jì)憑證:

1、業(yè)務(wù)量大的單位按日裝訂,業(yè)務(wù)量小的單位夠一冊(cè)及時(shí)裝訂。每冊(cè)按年統(tǒng)一編流水號(hào),卷號(hào)與會(huì)計(jì)憑證冊(cè)數(shù)編號(hào)應(yīng)一致。

2、每冊(cè)憑證背處應(yīng)注明行、部名稱、所屬、月、日、每冊(cè)流水號(hào)、保管期限,并及時(shí)登記“會(huì)計(jì)憑證保管登記簿”。

3、會(huì)計(jì)憑證一經(jīng)裝訂不得隨意拆封,必須拆封時(shí)應(yīng)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并在重新裝訂進(jìn)做書面記錄。

二、會(huì)計(jì)帳簿:、1、總帳:按月裝訂。

2、活頁明細(xì)帳、登記簿可根據(jù)數(shù)量按月、季、年裝訂,中間結(jié)轉(zhuǎn)帳頁應(yīng)妥善保管。其中實(shí)收資本、盈余公積、資本公積明細(xì)帳因需永久保管應(yīng)單獨(dú)裝訂。

3、各種帳簿的裝訂順序按科目、帳號(hào)排列,裝訂成冊(cè)的帳頁每冊(cè)要按頁加編順序號(hào),每冊(cè)帳簿前應(yīng)加填帳頁目錄。

三、會(huì)計(jì)報(bào)表:

1、日計(jì)表按月裝訂,其他報(bào)表按年裝訂,年終決算報(bào)表單獨(dú)裝訂。

2、報(bào)表裝訂順序?yàn)椋贺?cái)務(wù)情況說明書、資產(chǎn)負(fù)債表及其附表、損益表及其附表、財(cái)務(wù)狀況變動(dòng)表其他附表。

匯總單位報(bào)表,每一報(bào)表裝訂順序?yàn)楸締挝粎R總表,所屬匯總單位報(bào)表。

3、裝訂成冊(cè)的會(huì)計(jì)報(bào)表應(yīng)按頁編流水號(hào)。

四、其他會(huì)計(jì)資料均應(yīng)分別單獨(dú)裝訂成冊(cè),編制卷號(hào)。

五、裝訂成冊(cè)的憑證、帳簿、報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案均應(yīng)在繩結(jié)處用紙條加封,由裝訂人員和會(huì)計(jì)主管人員在加封處蓋章,然后加具封皮,封面按要求填寫齊全并及時(shí)登記“會(huì)計(jì)檔案保管登記簿”。

第八十九條 會(huì)計(jì)檔案的保管期限分為永久保管和定期保管兩類,具體規(guī)定如下:

一、永久保管會(huì)計(jì)檔案:

1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告;

2、資本金、股金及股權(quán)明細(xì);

3、掛失登記和補(bǔ)發(fā)的憑單收據(jù);

4、會(huì)計(jì)檔案保管登記簿及會(huì)計(jì)檔案銷毀清冊(cè)。

5、機(jī)構(gòu)變動(dòng)交接清冊(cè);

6、存、貸款開銷戶記錄;

7、有權(quán)機(jī)關(guān)查詢、凍結(jié)及扣劃書;

8、帳銷案存記錄

9、銀行認(rèn)為應(yīng)永久保管的其他會(huì)計(jì)資料;

二、保管期限十五年的會(huì)計(jì)檔案:

1、會(huì)計(jì)憑證及其附件;

2、總帳、明細(xì)分類帳、卡,各種登記簿。

3、會(huì)計(jì)人員及會(huì)計(jì)檔案移交清冊(cè);

4、中期財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告;

5、重要單證和重要印章的領(lǐng)發(fā)、保管和繳銷記錄;

6、銀行認(rèn)為應(yīng)保管15年的其他會(huì)計(jì)資料;

三、保管期限五年的會(huì)計(jì)檔案:

1、下級(jí)行上報(bào)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告;

2、聯(lián)行往來核算資料;

3、密押表使用、保管記錄;

4、對(duì)帳回單;

5、已處置固定資產(chǎn)卡片

6、銀行認(rèn)為應(yīng)保管5年的其他會(huì)計(jì)資料;

四、保管期限三年的會(huì)計(jì)檔案:

1、日?qǐng)?bào)表;

2、計(jì)算機(jī)應(yīng)用系統(tǒng)運(yùn)行日志;

3、流水帳;

4、不定期報(bào)表;

5、銀行認(rèn)為應(yīng)保管3年的其他會(huì)計(jì)資料; 第九十條 歸檔保管:

一、各行部會(huì)計(jì)部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的整理、立卷、保管、調(diào)閱、銷毀等工作。

二、當(dāng)年的會(huì)計(jì)檔案在終了后,由各行部會(huì)計(jì)部門填制“會(huì)計(jì)檔案卷內(nèi)目錄表”、“卷內(nèi)備考表”各一份隨會(huì)計(jì)檔案一同上交檔案室。填寫“會(huì)計(jì)檔案案卷目錄”、“會(huì)計(jì)檔案移交清冊(cè)”各一式兩份,向檔案室辦理移交手續(xù)。點(diǎn)交后雙方簽字,各持一份。移交后接收人、監(jiān)交人應(yīng)在檔案保管登記簿中簽章。

三、由計(jì)算機(jī)打印輸出的憑證、帳簿、報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案其保管期限與手工檔案相同。存儲(chǔ)于磁性介質(zhì)上的會(huì)計(jì)資料,按要求雙備份、異地保管。

四、嚴(yán)格執(zhí)行安全保密制度,做到防盜、防火、防潮、防蟲。磁性介質(zhì)還要防光、防熱、防磁。做到妥善保管、存放有序、查找方便。

五、機(jī)構(gòu)變動(dòng)或檔案管理人員調(diào)動(dòng)時(shí),應(yīng)當(dāng)辦理交接手續(xù)。第九十一條 會(huì)計(jì)檔案的借閱:

一、建立會(huì)計(jì)檔案的借閱。

二、銀行內(nèi)部調(diào)閱會(huì)計(jì)檔案,應(yīng)由會(huì)計(jì)主管人員批準(zhǔn),司法部門及由中國人民銀行認(rèn)可的部門因特殊需要查閱會(huì)計(jì)檔案時(shí),須持有縣以上主管部門的正式公函,注明調(diào)閱內(nèi)容,經(jīng)行長批準(zhǔn)方可調(diào)閱。與介紹信內(nèi)容無關(guān)的檔案不予提供。調(diào)閱期間,檔案管理人員不得離開現(xiàn)場(chǎng)。

三、調(diào)閱人可以抄錄、照相、復(fù)印或復(fù)制,但不得將會(huì)計(jì)檔案拆封和借出。銀行會(huì)計(jì)擋案保管部門應(yīng)對(duì)查閱情況進(jìn)行記錄,并由查閱人簽字確認(rèn)。

第九十二條 會(huì)計(jì)檔案的銷毀:

一、各行部會(huì)計(jì)檔案保管期滿需要銷毀時(shí),應(yīng)由檔案室提出銷毀意見,會(huì)同會(huì)計(jì)部門共同鑒定,編制“會(huì)計(jì)檔案銷毀清冊(cè)”,以書面形式報(bào)商行會(huì)計(jì)核算部,經(jīng)行長批準(zhǔn)后方可銷毀。

二、經(jīng)批準(zhǔn)銷毀的會(huì)計(jì)檔案中,屬于未了結(jié)的債權(quán)、債務(wù)原始憑證或其他未了事項(xiàng)的原始資料,銀行不得銷毀,應(yīng)單獨(dú)抽出,另行立卷,由檔案機(jī)構(gòu)保管到未了事項(xiàng)完結(jié)為止。

三、銷毀時(shí)應(yīng)由本行會(huì)計(jì)部門、稽核部門、檔案管理部門共同派人現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)銷,并按會(huì)計(jì)檔案銷毀清冊(cè)逐項(xiàng)核對(duì),嚴(yán)防散失或發(fā)生舞弊。銷毀后由銷毀人員、監(jiān)銷人員在銷毀清冊(cè)上簽章,銷毀清冊(cè)一式兩份,一份各行部留存,一份市商行留存,歸檔保管。

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