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區創建資源節約型示范企業實施方案(五篇范例)

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第一篇:區創建資源節約型示范企業實施方案

為全面落實區委,區政府提出的創百家示范企業工作,大力推進節能技術,推動全社會節約資源能源,保護環境,推動循環經濟發展,加快建設資源節約型社會,對創建中今年的資源節約,節能工作作出如下安排: 一,宣傳發動階段(2005年1—3月)各鎮鄉,街道及區級有關部門,要通過各種媒介宣傳開展創建百家示范企業活動的重要性和必要性,積極鼓勵廣大企業投身到創建活動中來.二,企業申報階段(2005年4—5月)通過企業自行申報和有關部門,鎮鄉,街道推薦申報相結合,由企業填寫資源節約型示范企業申請表及相關證明資料,有關部門,鎮鄉,街道匯總后于5月10日前報到區經發局.三,企業培訓創建實施階段(2005年6—9月)區經發局根據企業申報,初步確定創建名單,通過集中培訓和上門指導相結合,對創建企業進行有關知識培訓.組織企業參加省,市,區安排舉辦的節能(節水)產品展示,學術交流,節能(節水)管理經驗交流活動.組織熱電,建材等重點行業節能(節水)管理人員參觀,交流能源管理工作經驗.推廣應用節電新技術,新產品,新工藝,開展節能降耗比賽活動.開展資源節約檢查,督促企業加強資源節約管理,降低資源消耗,減量污染物的排放.推動企業開展清潔生產工作,積極創建綠色企業.宣傳國家有關資源節約的方針政策,提高企業資源意識和節約意識,全民參與資源節約活動,形成節約資源氛圍,全面提高企業資源節約水平.四,驗收,審定階段(2005年10—12月)先由企業按評定標準進行自評分,再由區經發局牽頭,組織有關部門對創建企業進行綜合驗收并根據評定標準評分,按得分高低列出初選名單,報區創建百家示范企業領導小組審定.對審定通過的企業,在全區會議上表彰獎勵.杭州市余杭區經濟發展局 二00五年四月二十六日 余杭區資源節約型示范企業評定辦法 為全面落實區委,區政府提出的創百家示范企業工作,大力推進節能技術,推動全社會節約資源能源,保護環境,推動循環經濟發展,加快建設資源節約型社會,特制訂本評定辦法.一,評定目的 通過分行業,對規模以上工業企業資源能源消耗狀況進行對比,樹立一批示范企業,以點帶面,推動我區企業節能降耗活動的深入開展和循環經濟發展目標的實現.二,評定對象 在余杭區注冊登記,依法經營,誠實守信,經營業績良好,具有獨立法人資格的規模以上工業企業(有關管理部門認定其在行業中資源能源消耗低,具有示范作用的非規模企業,也可推薦參加評定).三,評定項目和分值 1,管理制度(20分).企業必須建立健全能源節約責任制,明確一位企業領導分管節能工作,節能(節水)降耗各級管理組織,制度齊備.能源(水)供用的計量,記錄,報告,獎懲等臺帳清楚完整.能源管理人員經過培訓,持證上崗,崗位責職到位,工作開展正常.2,萬元產值綜合能耗(30分).萬元產值綜合能耗達標,在我區同行業中水平居領先,當年萬元產值綜合能耗下降率在5%以上.3,每畝土地產出率(15分).企業每畝土地實現銷售收入同行業中排名.4,生產用水(15分).企業依法取水,生產用水實行循環利用,重復利用率水平在同行業中領先,且當年重復利用率提高幅度在5%以上.5,原,輔材料消耗(5分).生產產品原材料,輔料損耗在同行業中較低.6,清潔生產(8分).環保達標排放,通過清潔生產審核驗收企業,綠色企業加分.7,節能降耗投入(7分).生產工藝,設備先進,注重應用節能降耗新工藝,新技術,新產品.具體內容詳見評定標準.四,評定程序 1,推薦申報.按企業自愿原則,企業提出參加創建資源節約型示范企業活動申請,經鎮鄉(街道,開發區)初審簽署意見并匯總后于5月10日前報區經發局.2,評定.區經發局進行資料審查,并召集有關部門進行實地考評,根據評定得分分行業從高到低排列,原則上擇優選取紡織服裝行業二名,機械電子行業二名,建材行業二名,塑料化工行業二名,熱電行業一名,其它行業一名,共計十名報余杭區創建百家示范企業領導小組審定.本辦法由區經濟發展局負責解釋.杭州市余杭區經濟發展局 杭州市余杭區環境保護局 二OO五年四月二十六日 余杭區資源節約型示范企業評定標準 評定項目 評 定 內 容 評 分 標 準 分 值 管理制度 企業必須建立健全能源節約責任制,明確一位企業領導分管節能工作,節能(節水)降耗各級管理組織,制度齊備.每項未達到,扣1分 8 能源(水)供用的計量,記錄,報告,獎懲等臺帳清楚完整.每項未達到,扣1分 7 能源管理人員經過培訓,持證上崗,崗位責職到位,工作開展正常.每項未達到,扣1分 5 萬元產值綜合能耗 萬元產值綜合能耗達到行業平均水平以上.以上得滿分,以下不得分.10 萬元產值綜合能耗同行業排名.第一名滿分,依次降一位減1分.10 萬元產值綜合能耗下降率5%.下降率5%以上滿分,每減1個百分點扣2分 10 每畝土地產出率 每畝土地實現銷售收入在全區平均水平以上.平均水平以上得滿分,以下不得分.5 每畝土地實現銷售收入同行業中排名.第一名滿分,依次降一位減2分.10 生產用水 具有取水許可證,依法取水,計量取水,按時足額繳費.達到要求滿分,每一項未達到扣1分 5 水資源重復利用率在同行業中排名 第一名滿分,依次降一位減2分.5 生產用水重復利用率與上年同期比 每提高1個百分點加1分,最高為5分 5 原,輔材料消耗 生產產品原材料,輔料損耗較低.5 清潔生產 具有排污許可證,環保達標排放.2 通過ISO14000認證 2 通過清潔生產企業審核驗收 2 綠色企業 2 節能降耗投入 生產工藝,設備先進,配置合理 屬原國家經貿委發布的《淘汰落后生產能力,工藝和產品的目錄(第一批,第二批,第三批)》項目,酌情扣分.3 每年節能降耗技

第二篇:區創建資源節約型示范企業實施方案

為全面落實區委,區政府提出的創百家示范企業工作,大力推進節能技術,推動全社會節約資源能源,保護環境,推動循環經濟發展,加快建設資源節約型社會,對創建中今年的資源節約,節能工作作出如下安排: 一,宣傳發動階段(~年1—3月)各鎮鄉,街道及區級有關部門,要通過各種媒介宣傳開展創建百家示范企業活動的重要性和必要性,積極鼓勵廣大企業投身到創建活動中來.二,企業申報階段(~年4—5月)通過企業自行申報和有關部門,鎮鄉,街道推薦申報相結合,由企業填寫資源節約型示范企業申請表及相關證明資料,有關部門,鎮鄉,街道匯總后于5月10日前報到區經發局.三,企業培訓創建實施階段(~年6—9月)區經發局根據企業申報,初步確定創建名單,通過集中培訓和上門指導相結合,對創建企業進行有關知識培訓.組織企業參加省,市,區安排舉辦的節能(節水)產品展示,學術交流,節能(節水)管理經驗交流活動.組織熱電,建材等重點行業節能(節水)管理人員參觀,交流能源管理工作經驗.推廣應用節電新技術,新產品,新工藝,開展節能降耗比賽活動.開展資源節約檢查,督促企業加強資源節約管理,降低資源消耗,減量污染物的排放.推動企業開展清潔生產工作,積極創建綠色企業.宣傳國家有關資源節約的方針政策,提高企業資源意識和節約意識,全民參與資源節約活動,形成節約資源氛圍,全面提高企業資源節約水平.四,驗收,審定階段(~年10—12月)先由企業按評定標準進行自評分,再由區經發局牽頭,組織有關部門對創建企業進行綜合驗收并根據評定標準評分,按得分高低列出初選名單,報區創建百家示范企業領導小組審定.對審定通過的企業,在全區會議上表彰獎勵.杭州市余杭區經濟發展局 二00五年四月二十六日 余杭區資源節約型示范企業評定辦法 為全面落實區委,區政府提出的創百家示范企業工作,大力推進節能技術,推動全社會節約資源能源,保護環境,推動循環經濟發展,加快建設資源節約型社會,特制訂本評定辦法.一,評定目的 通過分行業,對規模以上工業企業資源能源消耗狀況進行對比,樹立一批示范企業,以點帶面,推動我區企業節能降耗活動的深入開展和循環經濟發展目標的實現.二,評定對象 在余杭區注冊登記,依法經營,誠實守信,經營業績良好,具有獨立法人資格的規模以上工業企業(有關管理部門認定其在行業中資源能源消耗低,具有示范作用的非規模企業,也可推薦參加評定).三,評定項目和分值 1,管理制度(20分).企業必須建立健全能源節約責任制,明確一位企業領導分管節能工作,節能(節水)降耗各級管理組織,制度齊備.能源(水)供用的計量,記錄,報告,獎懲等臺帳清楚完整.能源管理人員經過培訓,持證上崗,崗位責職到位,工作開展正常.2,萬元產值綜合能耗(30分).萬元產值綜合能耗達標,在我區同行業中水平居領先,當年萬元產值綜合能耗下降率在5%以上.3,每畝土地產出率(15分).企業每畝土地實現銷售收入同行業中排名.4,生產用水(15分).企業依法取水,生產用水實行循環利用,重復利用率水平在同行業中領先,且當年重復利用率提高幅度在5%以上.5,原,輔材料消耗(5分).生產產品原材料,輔料損耗在同行業中較低.6,清潔生產(8分).環保達標排放,通過清潔生產審核驗收企業,綠色企業加分.7,節能降耗投入(7分).生產工藝,設備先進,注重應用節能降耗新工藝,新技術,新產品.具體內容詳見評定標準.四,評定程序 1,推薦申報.按企業自愿原則,企業提出參加創建資源節約型示范企業活動申請,經鎮鄉(街道,開發區)初審簽署意見并匯總后于5月10日前報區經發局.2,評定.區經發局進行資料審查,并召集有關部門進行實地考評,根據評定得分分行業從高到低排列,原則上擇優選取紡織服裝行業二名,機械電子行業二名,建材行業二名,塑料化工行業二名,熱電行業一名,其它行業一名,共計十名報余杭區創建百家示范企業領導小組審定.本辦法由區經濟發展局負責解釋.杭州市余杭區經濟發展局 杭州市余杭區環境保護局 二OO五年四月二十六日 余杭區資源節約型示范企業評定標準 評定項目 評 定 內 容 評 分 標 準 分 值 管理制度 企業必須建立健全能源節約責任制,明確一位企業領導分管節能工作,節能(節水)降耗各級管理組織,制度齊備.每項未達到,扣1分 8 能源(水)供用的計量,記錄,報告,獎懲等臺帳清楚完整.每項未達到,扣1分 7 能源管理人員經過培訓,持證上崗,崗位責職到位,工作開展正常.每項未達到,扣1分 5 萬元產值綜合能耗 萬元產值綜合能耗達到行業平均水平以上.以上得滿分,以下不得分.10 萬元產值綜合能耗同行業排名.第一名滿分,依次降一位減1分.10 萬元產值綜合能耗下降率5%.下降率5%以上滿分,每減1個百分點扣2分 10 每畝土地產出率 每畝土地實現銷售收入在全區平均水平以上.平均水平以上得滿分,以下不得分.5 每畝土地實現銷售收入同行業中排名.第一名滿分,依次降一位減2分.10 生產用水 具有取水許可證,依法取水,計量取水,按時足額繳費.達到要求滿分,每一項未達到扣1分 5 水資源重復利用率在同行業中排名 第一名滿分,依次降一位減2分.5 生產用水重復利用率與上年同期比 每提高1個百分點加1分,最高為5分 5 原,輔材料消耗 生產產品原材料,輔料損耗較低.5 清潔生產 具有排污許可證,環保達標排放.2 通過ISO14000認證 2 通過清潔生產企業審核驗收 2 綠色企業 2 節能降耗投入 生產工藝,設備先進,配置合理 屬原國家經貿委發布的《淘汰落后生產能力,工藝和產品的目錄(第一批,第二批,第三批)》項目,酌情扣分.3 每年節能降耗技改投入占銷售收入百分比 0.5個百分點加1分,滿分為止.4 余杭區資源節約型示范企業申請表 企業名稱(蓋章)所屬行業 聯系人 聯系電話 04年主要 相關指標 實績 工業產值(萬元)節能投入(萬元)銷售收入(萬元)原輔料損耗率% 萬元產值綜合能耗 企業用地(畝)生產用水重復利用率% 用電量(萬度)05年主要相關指標目標 工業產值(萬元)節能投入(萬元)銷售收入(萬元)原輔料損耗率% 萬元產值綜合能耗 企業用地(畝)生產用水重復利用率% 用電量(萬度)05年資源能源節約措施 鎮鄉(街道,開發區)意見

第三篇:區創建資源節約型示范企業實施方案

文章標題:區創建資源節約型示范企業實施方案

為全面落實區委,區政府提出的創百家示范企業工作,大力推進節能技術,推動全社會節約資源能源,保護環境,推動循環經濟發展,加快建設資源節約型社會,對創建中今年的資源節約,節能工作作出如下安排:

一,宣傳發動階段(2005年1—3月)

各鎮鄉,街道及區級有關部門,要通過各種媒

介宣傳開展創建百家示范企業活動的重要性和必要性,積極鼓勵廣大企業投身到創建活動中來.二,企業申報階段(2005年4—5月)

通過企業自行申報和有關部門,鎮鄉,街道推薦申報相結合,由企業填寫資源節約型示范企業申請表及相關證明資料,有關部門,鎮鄉,街道匯總后于5月10日前報到區經發局.三,企業培訓創建實施階段(2005年6—9月)

區經發局根據企業申報,初步確定創建名單,通過集中培訓和上門指導相結合,對創建企業進行有關知識培訓.組織企業參加省,市,區安排舉辦的節能(節水)產品展示,學術交流,節能(節水)管理經驗交流活動.組織熱電,建材等重點行業節能(節水)管理人員參觀,交流能源管理工作經驗.推廣應用節電新技術,新產品,新工藝,開展節能降耗比賽活動.開展資源節約檢查,督促企業加強資源節約管理,降低資源消耗,減量污染物的排放.推動企業開展清潔生產工作,積極創建綠色企業.宣傳國家有關資源節約的方針政策,提高企業資源意識和節約意識,全民參與資源節約活動,形成節約資源氛圍,全面提高企業資源節約水平.四,驗收,審定階段(2005年10—12月)

先由企業按評定標準進行自評分,再由區經發局牽頭,組織有關部門對創建企業進行綜合驗收并根據評定標準評分,按得分高低列出初選名單,報區創建百家示范企業領導小組審定.對審定通過的企業,在全區會議上表彰獎勵.杭州市余杭區經濟發展局

二00五年四月二十六日

余杭區資源節約型示范企業評定辦法

為全面落實區委,區政府提出的創百家示范企業工作,大力推進節能技術,推動全社會節約資源能源,保護環境,推動循環經濟發展,加快建設資源節約型社會,特制訂本評定辦法.一,評定目的通過分行業,對規模以上工業企業資源能源消耗狀況進行對比,樹立一批示范企業,以點帶面,推動我區企業節能降耗活動的深入開展和循環經濟發展目標的實現.二,評定對象

在余杭區注冊登記,依法經營,誠實守信,經營業績良好,具有獨立法人資格的規模以上工業企業(有關管理部門認定其在行業中資源能源消耗低,具有示范作用的非規模企業,也可推薦參加評定).三,評定項目和分值

1,管理制度(20分).企業必須建立健全能源節約責任制,明確一位企業領導分管節能工作,節能(節水)降耗各級管理組織,制度齊備.能源(水)供用的計量,記錄,報告,獎懲等臺帳清楚完整.能源管理人員經過培訓,持證上崗,崗位責職到位,工作開展正常.2,萬元產值綜合能耗(30分).萬元產值綜合能耗達標,在我區同行業中水平居領先,當年萬元產值綜合能耗下降率在5以上.3,每畝土地產出率(15分).企業每畝土地實現銷售收入同行業中排名.4,生產用水(15分).企業依法取水,生產用水實行循環利用,重復利用率水平在同行業中領先,且當年重復利用率提高幅度在5以上.5,原,輔材料消耗(5分).生產產品原材料,輔料損耗在同行業中較低.6,清潔生產(8分).環保達標排放,通過清潔生產審核驗收企業,綠色企業加分.7,節能降耗投入(7分).生產工藝,設備先進,注重應用節能降耗新工藝,新技術,新產品.具體內容詳見評定標準.四,評定程序

1,推薦申報.按企業自愿原則,企業提出參加創建資源節約型示范企業活動申請,經鎮鄉(街道,開發區)初審簽署意見并匯總后于5月10日前報區經發局.2,評定.區經發局進行資料審查,并召集有關部門進行實地考評,根據評定得分分行業從高到低排列,原則上擇優選取紡織服裝行業二名,機械電子行業二名,建材行業二名,塑料化工行業二名,熱電行業一名,其它行業一名,共計十名報余杭區創建百家示范企業領導小組審定.本辦法由區經濟發展局負責解釋.杭州市余杭區經濟發展局

杭州市余杭區環境保護局

二OO五年四月二十六日

余杭區資源節約型示范企業評定標準

評定項目

評定內容

評分標準

分值

管理制度

企業必須建立健全能源節約責任制,明確一位企業領導分管節能工作,節能(節水)降耗各級管理組織,制度齊備.每項未達到,扣1分

能源(水)供用的計量,記錄,報告,獎懲等臺帳清楚完整.每項未達到,扣1分

能源管理人員經過培訓

第四篇:創建資源節約型和環境友好型機關示范單位實施方案

了動員局機關全體工作人員積極參與“資源節約型、環境友好型”社會建設,營造兩型社會建設的良好環境氛圍,根據***市建設“兩型”社會工作領導小組辦公室《關于確定創建“資源節約型和環境友好型”機關示范單位的通知》和《***市“兩型”機關創建工作實施方案》的要求,按照《***市“兩型”機關創建考核評分

標準(試行)》,現結合實際,制定***市食品藥品監督管理局 “兩型”機關創建工作實施方案如下:

一、指導思想

以黨的十七大精神為指導,全面貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞“兩型”社會建設要求,以節油、節水、節電、節氣、節材、資源綜合利用、發展循環利用為重點,以群眾性創建活動為載體,引導機關工作人員從我做起、從點滴做起、從現在做起,大力培養節約資源意識、環境保護意識,促進食品藥品監管工作又好又快發展,為建設“兩型”社會做出積極貢獻。

二、創建目標

2011年下半年創建工作重點在開好局,起好步,夯實基礎,做好宣傳發動工作。2012年進一步深化創建活動,強化措施,鞏固成果,將局機關建設成為符合“兩型”社會要求的節約環保、團結和諧、行為規范、運轉協調的機關。2012年申報***市“兩型”機關,通過考核驗收并獲得命名。

三、創建內容

(一)節能降耗

1、節約辦公經費。完善辦公用品采購、配備、領用制度,注重修舊利廢,倡導文件紙張雙面打印、復印,并在一定時期內實現無紙化辦公。通過對辦公用品采購、配備、領用的制度化管理,將費用支出控制在預算范圍內。

四、創建任務

(一)開展學習教育活動,深刻認識創建“兩型”社會、“兩型”機關的重要意義

1、開展專題學習討論,樹立強烈的“先行先試”意識。采取專題報告會、學習討論會等多種形式,深入學習十七大報告,深刻領會落實科學發展觀、促進國民經濟又好又快發展的重要精神,深刻認識堅持全面協調可持續發展、加強能源資源節約和生態環境保護的重要意義。以市委、市政府關于建設“兩型”社會的工作部署為主要內容,深入開展解放思想、推進“兩型”社會建設大討論活動,樹立強烈的“先行先試”意識,轉變觀念,理清思路,更新知識,提升水平,充分發揮好“兩型”機關建設在“兩型”企業、學校、村鎮、社區和家庭建設中的引領示范作用。

責任部門:各科室

2、明確 “兩型”社會建設重點任務,增強推進“兩型”社會建設的使命感和自覺性。認真學習,明確“兩型社會”建設重點領域,圍繞健全食品藥品監管體系、打造綠色食品藥品消費體系等主要任務,主動作為,奮力爭先,求真務實,善謀實干,積極有效地推進食品藥品監管系統“兩型社會”建設。

責任部門:各科室

3、開展 “兩型社會”、“兩型”機關建設信息交流活動。以科室為單位開展學習討論,結合“兩型”機關創建工作情況,每月形成1篇以上的“兩型”機關創建工作信息。優秀的信息文稿報送給創建“兩型”機關辦公室,并向“政風行風在線”報送。

責任部門:各科室

(二)樹立資源節約意識,建立完善節能降耗環保管理制度

1、加強內部制度建設,弘揚艱苦奮斗精神。政府機關作為節能工作的組織者、領導者和倡議者,首先應該成為全社會節能工作的先行者和帶頭人。要樹立節儉意識,凡事量力而行,凡事精打細算,做到少花錢、多辦事,著力建設節約型政府機關。加強局機關內部節能降耗環保等各項管理制度建設,建立健全辦公用品采購、配備、領用制度,制定節電、節水、節能等制度,確定工作目標,加強節約措施全過程管理。

責任部門:各科室。由辦公室制定完善相關制度并進行檢查,各科室按制度規定落實。

2、完善公務車輛管理制度,規范公務用車。加強對公務車輛的管理,規范公務車配置、管理、使用、更新程序。建立健全相關制度,落實公務車輛節油、維修等管理措施,嚴格執行公務車配備標準,按核定標準公務用車編制,控制車輛規模??茖W合理地確定車輛使用年限,嚴格按照國家規定優先選用節能環保型車輛。提高駕駛員的業務操作技術,確保車輛安全使用。

責任部門:各科室。由辦公室制定完善公務用車管理制度并進行檢查落實,各科室按制度規定執行。

3、辦公樓相關設施配備充分考慮節能,做好設備設施維護。局辦公樓裝修墻體、地面、屋面、保溫和裝飾等材料,使用節能環保產品。強化機關公共設施和辦公設備的管理、維護,明確專人負責,實行巡回檢查。建立設備報廢制度,明確報廢審批程序和處理手段。新購置和改造設備要到設備管理部門進行登記、核定、審批。

責任部門:各科室。由辦公室制定相關制度并組織落實,各科室按制度規定執行。

(三)加強機關建設,營造良好人文辦公環境

1、切實加強機關黨的工作。按照《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》的要求,加強機關黨建工作。開展創“五

好支部”競賽活動,進一步加強黨支部規范化建設。拓展組織生活內容、創新組織生活形式,加強思想政治工作,了解黨員思想狀況,做黨員的貼心人。每年召開1次支部民主生活會,開展民主評議黨員,不斷增強黨員的黨性觀念,激發創一流工作業績的主動性,促進先進模范作用和戰斗堡壘作用的發揮。建立健全黨員學習教育、管理監督、黨內民主參與、黨員聯系群眾和服

務群眾、黨支部工作檢查通報等工作機制,促進黨建工作的制度化和規范化。加強黨內監督,對黨員領導干部參加支部組織生活情況進行檢查。

責任部門:黨支部。

2、加強機關文化建設。堅持以人為本,定期召開干部職工思想狀況分析會,研究和分析新形勢下干部職工思想狀況的新特點。加強人文關懷和心理疏導,積極營造團結協作、友好相處、和諧共事氛圍。強化團隊意識,形成互相支持、互相配合、充滿生機有戰斗力團隊。積極參與“兩型”家庭、“兩型”社區等創建活動。定期組織黨員深入社區開展義務宣傳,走訪慰問困難居民,傳播現代文明,為構建“兩型”社區提供支持。舉辦學習禮儀知識培訓班,促進工作人員儀表大方、待人熱情、言行舉止文明得體,推進文明創建再上新臺階。

責任部門:黨支部、工會。

3、組織開展健康向上的文體活動。設置固定的機關工作人員文體活動場所,配備相應的文體活動器材。以市直機關運動會等為契機,以健身、健康、快樂為主題,成立機關體育活動興趣小組,定期開展體育鍛煉活動。舉辦局機關羽毛球、乒乓球、棋類比賽和體育聯誼活動。定期舉辦健康知識講座,提倡文明科學健康的生活方式。嚴禁機關工作人員參與“帶彩”娛樂和其它不健康娛樂活動。

責任部門:工會、辦公室(紀檢監察室)。

4、辦公環境整潔優美。辦公室物品擺放有序,設施完備良好。落實“門前三包”責任制度,局機關周邊干凈整潔。有固定的辦公垃圾堆放場所,清運及時。無污水溢流現象或衛生死角。廁所為無害化衛生廁所,保潔到位,無異味,有洗手等衛生設備。

責任部門:室內辦公環境由各科室負責,公共辦公環境由辦公室負責。

四、創建措施

(一)加強組織領導,成立工作領導小組

成立市食品藥品監督管理局“兩型”機關建設工作領導小組,局黨組書記、局長***為組長,局紀檢組長***為副組長,各科室成員、相關責任人為成員。領導小組定期召開例會,研究創建“兩型”機關的推進措施,解決工作中遇到的困難和問題,采取有力措施,完成“兩型”機關建設任務。由辦公室(紀檢監察室)、工會、黨支部等部門組織相關工作,及時檢查通報創建工作進展情況。

(二)加強宣傳發動,營造創建氛圍

采取召開動員會、制作懸掛宣傳標語、舉辦???、開展學習討論、印發創建工作宣傳提綱等宣傳教育活動,營造濃厚的創建氛圍,使機關工作人員明確節能降耗、創建“兩型”機關的目標任務和要求,積極投身到創建活動中,自覺成為節能降耗環保的宣傳者、推動者、實踐者,以創建“兩型”機關為契機促進“兩型”社會建設。

(三)強化創建責任,建立工作機制

建立健全創建活動崗位責任制,分解創建任務,制定印發《市食品藥品監督管理局創建“兩型”機關任務分解一覽表》。及時了解掌握創建進展情況,積極開展經常性檢查評比活動,總結推廣有關科室好的做法和經驗,落實登記、公示、管理、監督等措施,進行定期分析,推動各項創建工作落實到位。各科室負責人要切實擔負起本科室創建工作責任人的職責,細化科室創建工作責任,檢查督促工作落實。

第五篇:資源節約型企業

機械工業“資源節約型企業”評定工作實施

細則(試行)

“十一五”期間,國家提出在全國范圍內組織開展資源節約活動,全面推進能源、水、土地、原材料等資源的綜合利用工作。開展創建“資源節約型企業”活動是響應國家號召,堅持科學發展觀,推動循環經濟發展,保證企業持續、快速、健康、協調發展的一項重要舉措。中國機械工業企業管理協會(簡稱“中機企協”)通過開展資源節約、發展循環經濟活動,對于降低機械工業企業的生產成本、提高企業市場競爭力具有重要作用。為了規范機械工業“資源節約型企業”的評價標準和工作程序,特制定本實施細則。

一、“資源節約型企業” 內涵

“資源節約型企業”是指企業通過實施自主創新、資源節約、發展循環經濟戰略,采取有效的措施,運用先進技術、工藝和裝備來轉變經濟增長方式,不斷降低能源和原材料消耗,最大限度地提高資源利用效率,從而以最少的資源消耗獲得最大的經濟和社會效益,實現企業資源的優化配置和可持續發展,提高機械工業企業整體競爭實力。

二、“資源節約型企業”基本條件

(一)申報企業已達到《機械工業現代化管理企業評價標準》

要求;

(二)萬元產值綜合能耗水平居同行業前列;

(三)產品主要原材料損耗在同行業中較低;

(四)通過ISO14000認證。

三、“資源節約型企業”工作原則

堅持企業自查自主申報的原則;堅持質量第一,寧缺毋濫的原則;堅持評定和遴選工作公開、公平、公正的原則。

四、“資源節約型企業”評價標準

《機械工業資源節約型企業評價標準》(見附表)

五、“資源節約型企業”工作程序

(一)各申報企業,首先要嚴格按照“評價標準”進行自查,符合條件后填寫《機械工業資源節約型企業申報表》及經驗材料,然后向推薦單位(各省市機械協會、行業協會、企業集團)申報。

(二)各推薦單位對申報企業進行初審后,將符合條件的企業按要求推薦到中機企協“資源節約型企業”活動辦公室。活動辦公室對申報企業的材料進行審核,對達到條件者列入機械工業“資源節約型企業”備選名單。

(三)活動辦公室組織專家并會同推薦單位對企業進行現場考察,提出評價意見,提交中機企協領導小組對備選企業進行綜合評審和認定。

(四)中機企協公布結果并頒發機械工業“資源節約型企業” 證書和授牌。

(五)中機企協將對已批準的機械工業“資源節約型企業”適時進行抽查和復檢工作。對抽查中出現的問題,建議企業及時整改;對

已不具備資格的企業,將取消其榮譽資格。

六、本實施細則自2006年8月1日起試行

七、本實施細則由中國機械工業企業管理協會解釋

資源節約型企業評價標準

注1: “3R原則” 是指“減量化(Reduce)、再利用(Reuse)、再循環(Recycle)”

三大原則。減量化原則要求用盡可能少的能源資源或可再生資源投入達到既定的生產目的;再利用原則要求制造產品和包裝容器能夠以初始的形式被反復使用;再循環原則要求生產出來的物品在完成其使用功能后能重新變成可以利用的資源,而不是不可恢復的垃圾。循環經濟要求以“3R原則”作為經濟活動的行為準則。

注2:企業萬元產值綜合能耗應滿足國家提出的在“十一五”期末達到降低20%的水平。

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