第一篇：淮選集團校首屆教職工代表大會籌備工作報告

淮選集團校首屆教職工代表大會籌備工作報告

各位代表：

在校黨委的正確領導下，在全校各有關部門的大力支持下，在全體代表和廣大教職工的共同努力下，集團校首屆教職工暨工會會員代表大會籌備工作已全部完成。我受集團校首屆教職工代表大會籌備工作領導小組的委托，向與會代表報告首屆教職工代表大會籌備工作情況。遵照教育局校黨委的指示精神，根據集團校黨政的安排，早在2013年9月份校工會就大會籌備工作提早進行了認真的部署，并與黨政協商，確定會期和會議議程。經黨委常委會研究，批準了這個請示，并成立了黨委領導下的“雙代會”籌備工作領導小組。黨委常務副書記陳一峰任組長，黨委副書記、工會主席李興成，副校長別榮海任副組長。成員為機關有關部門負責人。籌備工作領導小組下設五個工作組。經過大量認真細致的工作，現在大會各項籌備工作已經就緒，主要包括：

一、完成了大會一系列文件的起草工作。校長工作報告、工會（教代會）工作報告、淮選集團校獎勵性績效工資分配方案（草案）、淮選集團校教職工年度考核辦法（草案）等會議文件（征求意見稿）已起草完畢。并通過書面形式，廣泛征求各部門和各位代表的意見。根據大家的意見和建議，進行了多次、反復、認真的修改，目前各類文件已全部完成。

二、完成了工會代表的選舉工作。為保證首屆教代會的順利召開，校工會在集團校黨政的領導下完成了新一屆教職工代表的選舉并進行了公示。為切實做好這一工作，在黨組織的領導下，按照相關條例和規定，充分發揚民主，嚴格選舉程序，精心組織，扎實工作，圓滿地完成了改選任務，一批年富力強、工作熱情高、群眾基礎好的同志光榮的當選了代表，為首屆教代會的順利召開奠定了堅實的基礎。

三、完成了“雙代會”代表的選舉和組團工作。按照《鄭州大學第二次教職工暨工會會員代表大會代表選舉工作的通知》，各基層單位選舉產生了本屆“雙代會”代表322人。其中，教師和專業技術人員代表197人（含“雙肩挑”和教輔人員），占代表總額的61.2%；具有高級職稱的代表230人，占代表總額的71.4%；女教職工代表95人，占代表總額的29.5 %；另外，少數民族代表、民主黨派和無黨派人士代表各占相應的比例。保證了代表的先進性、廣泛性和結構的合理性。按照工作、專業相近的原則，共組成12個代表團。

四、完成了代表提案征集工作。為使教職工代表充分行使民主權利，積極參政議政，為建設高水平大學獻計獻策，校工會下發了《關于做好鄭州大學第二次

教職工暨工會會員代表大會提案工作的通知》。廣大代表圍繞學校奮斗目標和中心工作，結合學校改革、發展、建設的實際及教職工普遍關心的熱點問題，集思廣益，深入研究，提出了許多積極的意見和建議。大會提案組對這些提案進行了詳細分類和認真審核。在12月25日的正式大會上，提案委員會將作出提案情況的工作報告。

五、完成了第二屆工會委員會（教代會執委會）委員候選人預備人選及四個專門委員會委員人選建議名單的民主推薦工作。我們先后兩次召開第一屆工會委員會全體會議，認真研究和制定了新一屆工會委員會的組成原則、候選人條件。各基層工會采取自下而上、民主協商的方法進行了廣泛推薦。經校工會充分討論、認真研究，并報請校黨委同意，確定了第二屆工會委員會（教代會執委會）委員候選人預備人選建議名單42人、工會經費審查委員會委員人選建議名單7人、女職工委員會委員人選建議名單21人、提案委員會委員人選建議名單9人、民主管理與監督委員會委員人選建議名單17人。

六、完成了大會會務的各項準備工作。會務組按照分工進一步細化責任，努力抓好各項工作的落實。無論是大會會場和分會場的準備、布置，還是各種證件的印制，以及會議期間代表的用餐、交通和醫療保健工作，都已準備到位。大會期間的安全保衛工作也按預案嚴格實施。

至此，大會的各項籌備工作已全面完成。在此期間，學校領導多次聽取大會籌備情況的匯報，研究解決籌備工作中的重要問題，并對開好這次大會、發揮好代表參政議政作用提出了明確的要求。籌備工作也得到了各代表團、全體代表和廣大教職工的積極配合和支持。在此，我代表大會籌備組對大家的辛勤工作和大力支持表示衷心的感謝！

謝謝大家！

第二篇：教職工代表大會籌備工作報告

濟寧市第一中學

第五屆教職工代表大會籌備工作報告

濟寧一中黨委委員、工會主席孫建玲

（2008年11月28日）

各位代表、同志們：

我受學校第五屆教職工代表大會籌備工作領導小組的委托，向與會代表報告第五屆教職工代表大會籌備工作情況。

為開好本次大會，學校黨委做了周密地部署。于11月10日成立了校長王來旭為組長的大會籌備工作領導小組，制定了工作方案，確定了工作任務，下設材料、會務、資格審查、提案四個工作小組具體負責會議的籌備工作。籌備組主要抓了以下幾個方面的籌備工作：

一、確定大會指導思想和主要議題

學校黨委根據學校發展面臨的形勢和任務，確定學校第五屆教職工代表大會的指導思想是：高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“三個代表”重要思想，認真落實科學發展觀，深入貫徹黨的十七大精神和黨的教育方針，積極推進校內管理體制改革，全心全意依靠教職工辦學，全面落實教代會職

權，充分調動廣大教職員工的主動性、積極性和創造性，為構建現代學校制度，爭創全國一流高級中學，努力實現由傳統名校向現代名校的歷史性跨越。

本次大會的主要議題是：

1、聽取審議《學校工作報告》；

2、聽取審議《工會工作報告》；

3、聽取審議《濟寧一中章程》、《濟寧一中發展規劃》、《濟寧一中教職工考勤制度》、《濟寧一中教職工評價制度》；

4、聽取審議《學校財務工作報告》；

5、通過第五屆工會委員名單。

二、開展宣傳與動員工作

本次大會是新一屆學校領導班子的第一次盛會，學校黨委非常重視，多次召開專題會議進行研究部署，下發了《關于第五屆教職工代表大會代表選舉的通知》、《關于第五屆教職工代表大會提案征集的通知》。召開籌備大會有關負責人會議，進一步分解任務，落實責任。號召學校教職工積極獻言，為學校的發展出謀劃策，籌備組制定大會須知、日程安排、大會議程。所有這些工作，都為這次大會的順利召開打下了好的基礎；有利于全校上下，集中精力，集思廣益，開好會議，討論制定好學校改革和發展大計。

三、征集辦理提案

本次大會共征集提案件，經初步整理分類，提案的處理工作涉及個方面，按提案實施部門分別為：行政管理件，教育教學件，后勤管理件，經費方面件，文體福利件，會后我們將全部提案分別轉送相關部門處理和答復。

四、材料準備和會務工作

本次大會討論的文件較多，都是關系學校改革與發展重要文件。校長工作報告、工會主席工作報告、學校《章程》、《發展規劃》、《考勤制度》、《評價制度》、《財務報告》等幾個文件，材料組寫出初稿后，學校領導及有關部門進行了認真審閱，提出了修改意見，然后綜合這些意見，再充實到文件中去，這樣經過前后多次上上下下的反復。現在，大會材料組，根據反饋的意見作了最后修改，然后再發給各位代表審議。會議的其它材料，如領導講話、大會日程、開閉詞等也已準備齊全。會務工作組認真抓好會務工作，會議時間、地點、會場布置、代表分組、討論地點等有關會務工作，都已做了認真安排。

五、確定代表，提出組成主席建議名單

本次大會共組成四個團，分別是行政代表團、高一年級

代表團、高二年級代表團、高三年級代表團。共有正式代表人，經資格審查組審查，這些代表符合代表條件，代表的結構比例也符合要求。經籌備工作領導小組研究并經黨委同意，確定特邀代表2人。籌備工作領導小組還提出了大會主席團建議名單和第五屆工會委員會組成名單。

各位代表，我校第五屆教職工代表大會籌備工作，在學校黨委的正確領導下，經過各工作組成員、各位代表和廣大教職工的共同努力下，各項準備工作已基本就緒，可以如期召開代表大會。在此我代表籌備工作領導小組全體人員，對關心支持本次大會籌備工作的校級領導、各處室、年級部領導表示衷心的感謝！同時也代表與會的全體代表為籌備這次大會而辛勤工作的各位工作人員表示衷心感謝！

預祝大會圓滿成功！

謝謝大家！

第三篇：2014年教職工代表大會籌備工作報告

耒陽市紅衛學校第六屆教職工代表大會

籌備工作報告

各位代表：

我受大會籌備工作小組的委托，向各位代表匯報紅衛學校第六屆第一次教職工代表大會籌備工作的情況。

教代會是教職工民主管理學校的一項基本制度，是保證學校依法治校、領導依法行政、教師依法執教的基本形式，也是校務公開、大家暢所欲言、相互交流的一種有效途徑。為進一步嚴格規范教代會操作程序，加強黨、政、工的領導，使本次教代會順利召開，達到鼓舞士氣，推動紅衛學校發展的預期目的，學校成立了第六屆第一次教代會籌備工作領導小組。現在我代表籌備工作小組，就籌備情況向各位匯報如下：

一、認真組織開展本次教代會代表的改選工作。

由于第五屆教代會代表的任職現已期滿，他們已順利完成了歷史使命，為了做好教代會的銜接工作，故代表的改選工作是本次教代會召開之前的首要任務之一。為此，在校黨支部、校領導班子的統一領導下，由工會具體操作，根據湖南省教育工會2012年下發的《湖南省教職工代表大會工作規程》中教職工代表的產生的有關規定，制定了紅衛學校第六屆教代會代表選舉的實施方案，先分小組按部門劃分選舉名額，后由全校教職工選舉正式代表，于2014年12月3日、4日選舉產生了紅衛學校第六屆教代會19名正式代表。這些代表中有中層領導干部6人、黨員8人、普通群眾11人、女職工8人、45歲以下的中青年教師5人、班主任老師7人、后勤代表2人，代表分布面較廣，結構合理，來自于學校的各個層面，能代表廣大教職工的意愿。

二、認真確立本次大會的議題。

根據省教育工會2012年下發的《湖南省教職工代表大會工作規程》的文件精神，結合學校工作的實際情況。校領導開會認真分析，總結了過去的工作，謀劃了學校下一步發展的思路，經校教代會籌備領導小組討論，確定了三大議題：一是討論審議《校長工作報告》；二是討論審議《紅衛學校評優評先制度》、《紅衛學校教學成果獎罰制度》、《紅衛學校教職員工考勤制度》等，三是學校領導解答教代會代表提案。

三、明確組織與機構分工。

為了開好此次教代會，在校務會、黨支部的領導下，工會委員會成立了籌備領導小組、代表資格審查組、提案工作委員會、會務文秘組、宣傳組、后勤組等，四、教代會提案工作的基本要求和操作程序。

為使代表們進一步熟悉教代會的有關知識，明確自身的權利和義務，保證本屆教代會的順利進行，我們接下來重點學習一下職代會提案工作的基本要求和操作程序。一）、職代會提案的基本要求

1、提案人必須是本屆職代會的代表，提案表中必須有一位代表為提案人，另有2名以上的代表為附議人，并需親自簽名（缺少附議人親筆簽名不能作為有效提案）。提案人在撰寫提案時，需用統一印發的提案表格，要求一事一案，案由事實確鑿，建議具體可行，字體書寫清楚。

2、提案內容包括兩方面：一是涉及學校改革和發展全局的重要工作；二是教職工普遍關心的其他重要事項。因此，職代會提案的屬性就體現了重要性和普遍性的原則。按照這個原則，一般問題及個別意見將不列入職代會提案的范疇。

3、提案的征集在下周進行截止日期至下周五，具體要求，由中學、小學、后勤三個部門組織教職工代表學習宣傳動員，代表圍繞有利于促進學校發展、教育教學、及職工生活等重大事項，深入教師群眾征求意見建議，形成具體建議，經一人提出、兩人以上附議，填寫提案表報各部門代表團。各部門代表團對征集到的提案要進行復議初審，凡屬本團職權范圍應該而且能夠解決或答復的問題，內部負責處理；對不合格提案，要做好思想工作，說服提案人撤回提案；對要求解決個人問題或者針對個別領導人的意見，雖要認真對待，但一般不作為提案處理。

下列情況為不合格提案：

①不屬于本校和本屆職代會職權范圍內的問題；

②沒經過充分的調查、考證、案不符實的提案；

③不符合黨和國家方針、政策、法律、法規的問題； ④不符合技術規范、缺乏可操作性（簡單定性、指向性不清、無從下手）的提案；

⑤涉及職工對自身或他人個別的具體問題；（普遍性）

⑥有關領導或職能部門已經明確答復待辦的事宜。二）、提案處理程序 1.提案的征集；

2.提案的收集；（中學：譚煜，小學：汪建明，后勤：王保留，下周五之前將各組提案交陳曉梅處）

3.提案的立案；（提案工會委員會審查，確定提案有效性后立案）

4.提案處理方案的確定。（教代會校領導答代表提案）

總之，在這次大會的籌備和代表的選舉過程中，得到了各們代表及廣大教職工的大力支持，各位代表也為此做出了貢獻，使籌備委員會能夠順利、圓滿地完成了大會籌備的各項任務，我代表籌備工作小組向大家表示衷心的感謝。

我的匯報完畢。謝謝大家！

第四篇：XX初級中學第一屆教職工代表大會籌備工作報告

Xx初級中學第一屆教職工代表大會籌備工作報告 各位代表： 我受大會籌備工作小組的委托，向各位代表匯報學校第一屆教職工代表大會籌備工作的情況。

為進一步嚴格規范教代會操作程序，學校成立了第一屆教代會籌備工作領導小組。召開了多次籌備領導小組會議，現就籌備情況向各位代表匯報如下：

一、安排大會籌備工作。并確定大會主席團成員名單，下設三個工作小組分別負責提案處理、代表資格審查和大會秘書工作。

二、做好大會的組織工作。學校向全體教職工下發召開教職工代表大會及代表選舉工作的通知，成立選舉工作領導小組和工作小組，公布代表基本條件和選舉辦法。本著充分發揚民主，讓代表廣泛參政議政的原則，確立了大會的議程。

三、做好大會各種材料起草工作。代表選舉產生后，學校向全體教職工廣泛征集提案，學校對提案進行整理分類，初步討論學校提案的處理方式，為大會的材料做好了充分的準備。

四．做好大會的會務工作。大會在學校的高度重視和全體教職工的熱情參與下，按照規范程序有序進行著，會場的布置、材料的打印和分發、嘉賓的邀請等準備工作已全部就緒。上級領導的到來給了我們極大地鼓舞。為本次大會的順利召開奠定了良好的基礎。

各位代表，在學校的正確領導和各部門的密切配合下，在同志們的辛勤努力下，我們這次大會已萬事俱備，在此，我謹代表大會籌備領導小組對為這次大會付出辛勤勞動和汗水的同志們表示誠摯的感謝！

最后，祝各位領導、各位代表身體健康，工作愉快！預祝大會圓滿成功。

2014.3.20

第五篇：第一屆教職工代表大會籌備工作報告

蓮花山中學第一屆教職工大會第一次會議

籌備工作報告

各位老師： 我受大會籌備領導小組委托，向大家匯報學校第一屆教職工代表大會第一次會議籌備工作的情況。

教職工大會（80人以上的為“教代會”）是學校實行民主管理的基本制度和形式，是教職工行使民主權利的機構，也是學校管理體制的重要組成部分，是學校黨、政、工的共同任務。為深入落實《中國工會章程》和《教職工代表大會規定》精神，進一步貫徹全心全意依靠教職工辦學的根本指導方針，推進民主建設,調動教職工的積極性，群策群力辦好學校，經學校黨支部同意，報請市教育工會批準，我校召開第一屆第一次教職工大會。

為進一步嚴格規范教職工大會操作程序，學校成立了大會籌備工作領導小組，召開了籌備領導小組會議，具體研究有關籌備工作。現就籌備情況向各位老師匯報如下：

一、安排大會籌備工作。產生大會主席團成員名單，下設秘書組、提案組、會務組、評議組、后勤組等五個工作小組，分別負責大會材料組織、提案處理、會務、宣傳等工作。

二、做好大會各種材料起草工作。提案組向全體教職工廣泛征集提案，對提案進行整理分類，并提請校長形成答復報告。會議將要審議的有關方案、規劃、制度等草已經提前發給各級部征求意見。

三．做好大會的會務工作。大會在各工作小組的積極參與下，按照規范程序有序進行著，大會的報批、會場的布置、材料的打印和分發、嘉賓的邀請等準備工作已全部就緒。教育工會領導的到來給了我們極大地鼓舞。

各位老師，在學校正確領導和各部門的密切配合下，在同志們的辛勤努力下，我們這次大會已萬事俱備，在此，我謹代表大會籌備領導小組對為這次大會付出辛勤勞動和汗水的同志們表示誠摯的感謝！

預祝大會圓滿成功。

2015.12.2