第一篇：人大常委會(huì)機(jī)關(guān)對(duì)征求意見(jiàn)落實(shí)責(zé)任、認(rèn)真整改的實(shí)施方案

區(qū)人大常委會(huì)機(jī)關(guān)

關(guān)于對(duì)征求意見(jiàn)落實(shí)責(zé)任、認(rèn)真整改的實(shí)施方案

（征求意見(jiàn)稿）

根據(jù)全區(qū)第一批次共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)整改提高階段實(shí)施方案的要求，區(qū)人大常委會(huì)機(jī)關(guān)結(jié)合實(shí)際，針對(duì)干部群眾反映的意見(jiàn)、建議，認(rèn)真研究，充分討論，梳理歸納，確定了整改目標(biāo)、責(zé)任分工和落實(shí)措施，現(xiàn)制定整改方案如下：

一、監(jiān)督工作方面：

部分干部群眾反映：全面、充分地發(fā)揮監(jiān)督作用不夠，開(kāi)展工作監(jiān)督、法律監(jiān)督方法單

一、力度不大；對(duì)政府職能部門的監(jiān)督力度不夠；應(yīng)繼續(xù)加大對(duì)司法、行政執(zhí)法的監(jiān)督檢查；應(yīng)進(jìn)一步增強(qiáng)工作主動(dòng)性，認(rèn)真辦理好群眾上訪案件。

整改工作要求：始終保持求真務(wù)實(shí)、不斷探索的精神，自覺(jué)適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，牢固樹(shù)立為第一要?jiǎng)?wù)服務(wù)的觀念，緊緊圍繞全區(qū)中心工作，強(qiáng)化監(jiān)督力度，增強(qiáng)監(jiān)督實(shí)效。

整改工作措施：

1、建立會(huì)前學(xué)法制度。根據(jù)人大常委會(huì)年度工作要點(diǎn)，對(duì)于列入會(huì)議審議的議題，要認(rèn)真組織開(kāi)展會(huì)前學(xué)法，全面了解掌握審議議題所涉及的法律法規(guī)知識(shí)，增強(qiáng)依法審議的針對(duì)性。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％，牽頭單位：辦公室，責(zé)任人：％％％。

2、建立會(huì)前視察調(diào)查制度。凡涉及常委會(huì)議、主任會(huì)議審議的議題，會(huì)前要深入相關(guān)部門開(kāi)展調(diào)查研究工作，充分了解部門和單位工作開(kāi)展情況和有關(guān)法律法規(guī)貫徹落實(shí)情況，并寫出調(diào)查情況參閱件，為會(huì)議審議提供翔實(shí)的資料。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：常委會(huì)各副主任，牽頭單位：機(jī)關(guān)各科室，責(zé)任人：機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人。

3、建立常委會(huì)審議意見(jiàn)跟蹤督查制度。加強(qiáng)對(duì)會(huì)議審議意見(jiàn)的督促辦理，落實(shí)情況在一定時(shí)限內(nèi)向常委會(huì)或主任會(huì)議進(jìn)行反饋。％％％，牽頭單位：辦公室。責(zé)任人：％％％。

4、強(qiáng)化對(duì)被任命干部的監(jiān)督工作。進(jìn)一步健全完善干部任免工作程序，對(duì)任命干部實(shí)行任前法律考試、任前供職和述職評(píng)議等工作，在9月底之前研究制定《％％區(qū)人大常委會(huì)述職評(píng)議工作辦法》，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)被任命干部的監(jiān)督管理。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％，牽頭單位：人事代表工作室。責(zé)任人：％％％。

5、強(qiáng)化對(duì)法院、檢察院工作及被任命審判、檢察人員的監(jiān)督。根據(jù)區(qū)委的中心工作，每年聽(tīng)取法院、檢察院工作開(kāi)展情況、有關(guān)法律法規(guī)貫徹落實(shí)情況以及重大案件審判工作情況的匯報(bào)，每年至少組織一次庭審旁聽(tīng)活動(dòng)。積極研究探索開(kāi)展對(duì)法院審判人員和檢察院檢察人員的述職評(píng)議工作，進(jìn)一步促進(jìn)兩院公正司法，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％，牽頭單位：法制信訪工作室、人事代表工作室。責(zé)任人：％％％、％％％。

6、加強(qiáng)信訪案件督辦工作。進(jìn)一步落實(shí)常委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)接待、審批信訪案件制度和機(jī)關(guān)首問(wèn)責(zé)任制，在6月底之前研究制定《％％區(qū)人大常委會(huì)群眾來(lái)信來(lái)訪工作處理辦法》，強(qiáng)化督辦落實(shí)，維護(hù)群眾合法權(quán)益和社會(huì)穩(wěn)定。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：法制信訪工作室。責(zé)任人：％％％。

二、開(kāi)展調(diào)查研究方面

部分干部群眾反映：要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入基層，開(kāi)展調(diào)查研究工作；要多走訪代表和群眾聽(tīng)聽(tīng)反映，幫助解決實(shí)際問(wèn)題；更加關(guān)注弱勢(shì)群體的合法利益、關(guān)心下崗職工再就業(yè)工作、關(guān)注實(shí)地農(nóng)民的切身利益。

整改工作要求：堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，緊緊圍繞區(qū)委的中心工作、事關(guān)全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展大局及人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展調(diào)查研究工作，切實(shí)把人大常委會(huì)開(kāi)展的各項(xiàng)工作建立在客觀實(shí)際的基礎(chǔ)之上，為區(qū)委決策、人大決定和監(jiān)督提供切實(shí)可靠的依據(jù)。

整改工作措施：

1、根據(jù)人大常委會(huì)年度工作要點(diǎn)和審議議題安排意見(jiàn)，確定年度調(diào)查視察計(jì)劃，常委會(huì)組成人員每年至少安排2次集體專項(xiàng)調(diào)查視察活動(dòng)。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％，牽頭單位：辦公室。責(zé)任人：％％％。

2、機(jī)關(guān)各工作室要根據(jù)各自的工作性質(zhì)，積極加強(qiáng)與“一府兩院”有關(guān)部門和單位的聯(lián)系，圍繞區(qū)委的階段性工作任務(wù)和廣大人民群眾反映突出的問(wèn)題，有側(cè)重的選擇調(diào)研題目，每年至少要提交一篇具有一定的前瞻性和可操作性，具有一定參考價(jià)值的調(diào)研報(bào)告。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：常委會(huì)各副主任，牽頭單位：機(jī)關(guān)各科室。責(zé)任人：科室負(fù)責(zé)人。

3、機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人和機(jī)關(guān)人大代表要積極參加所在基層代表聯(lián)系點(diǎn)的活動(dòng)，認(rèn)真履行權(quán)利和義務(wù)。每年至少要提交一件代表議案、意見(jiàn)和意見(jiàn)，反映一條社情民意信息，并參與代表議案、建議和意見(jiàn)的督促辦理工作。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：常委會(huì)各副主任，牽頭單位：機(jī)關(guān)各科室。責(zé)任人：科室負(fù)責(zé)人。

4、為提高人大機(jī)關(guān)工作人員開(kāi)展調(diào)查研究工作的積極性，提高視察調(diào)研報(bào)告的質(zhì)量，促進(jìn)調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化，每年在機(jī)關(guān)中開(kāi)展一次優(yōu)秀視察調(diào)研報(bào)告評(píng)選表彰活動(dòng)，對(duì)評(píng)選出的優(yōu)秀調(diào)研報(bào)告進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％，牽頭單位：辦公室。責(zé)任人：％％％。

三、代表工作和基層人大工作方面

部分干部群眾反映：應(yīng)進(jìn)一步密切聯(lián)系代表，提高為代表服務(wù)的水平，充分發(fā)揮代表作用；進(jìn)一步抓好議案和建議答復(fù)落實(shí)工作；代表要向選民述職；健全完善人大代表履行職責(zé)工作機(jī)制，推進(jìn)依法治區(qū)和基層民主法制建設(shè)；充分發(fā)揮基層人大作用。

整改工作要求：進(jìn)一步總結(jié)代表工作經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)組織代表活動(dòng)的方式方法，豐富代表活動(dòng)的內(nèi)容，增強(qiáng)代表活動(dòng)的實(shí)效，進(jìn)一步密切與代表的聯(lián)系，積極督辦代表建議，切實(shí)為代表知情知政、依法履職提供提供服務(wù)和保障。

整改工作措施：

1、建立和完善代表學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，提高代表素質(zhì)；認(rèn)真制定屆內(nèi)代表學(xué)習(xí)培訓(xùn)規(guī)劃和年度學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)培訓(xùn)任務(wù)和學(xué)習(xí)內(nèi)容，采取集中培訓(xùn)和代表個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式，有計(jì)劃有步驟地開(kāi)展人大代表業(yè)務(wù)知識(shí)和法律法規(guī)知識(shí)的教育，組織代表總結(jié)交流學(xué)習(xí)體會(huì)和執(zhí)行代表職務(wù)的經(jīng)驗(yàn)，提高廣大代表履行職務(wù)的能力和水平。6月底前對(duì)基層人大負(fù)責(zé)人進(jìn)行一次集中培訓(xùn)，年底前開(kāi)展一次代表學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：人事代表工作室，責(zé)任人：％％％。

2、進(jìn)一步密切與代表的聯(lián)系。認(rèn)真落實(shí)好《％％區(qū)人大常委會(huì)組成人員、機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人聯(lián)系代表意見(jiàn)》，6月底之前研究制定《％％區(qū)人大代表小組活動(dòng)辦法》，廣泛深入走訪代表，積極參加代表小組的活動(dòng)，傾聽(tīng)代表的意見(jiàn)，反映代表的呼聲，保持與代表的密切聯(lián)系。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：人事代表工作室。責(zé)任人：％％％。

3、認(rèn)真督辦代表建議。認(rèn)真總結(jié)代表議案、建議辦理工作經(jīng)驗(yàn)，健全完善辦理工作程序，繼續(xù)堅(jiān)持實(shí)行人大、政府領(lǐng)導(dǎo)同志一把手負(fù)責(zé)制、面對(duì)面辦理代表建議、承辦單位領(lǐng)導(dǎo)簽字和代表簽署意見(jiàn)等制度，注重建議辦理工作的程序化、制度化、規(guī)范化，強(qiáng)化對(duì)代表建議辦理工作的督導(dǎo)、檢查，確保代表建議落到實(shí)處。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：人事代表工作室。責(zé)任人：％％％。

4、建立代表述職、選民（選區(qū)）評(píng)議制度，在9月底之前研究制定《％％區(qū)人大代表向選民述職辦法》，認(rèn)真組織全區(qū)人大代表向選民述職活動(dòng)，加強(qiáng)選民和選舉單位對(duì)代表的監(jiān)督，促進(jìn)代表提高素質(zhì)，積極履行職責(zé)。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：人事代表工作室，責(zé)任人：％％％。

5、開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。在9月底之前研究制定《％％區(qū)優(yōu)秀人大代表評(píng)選辦法》，積極開(kāi)展優(yōu)秀代表評(píng)選活動(dòng)，激勵(lì)廣大代表以先進(jìn)典型為榜樣，在全區(qū)三個(gè)文明建設(shè)中爭(zhēng)做貢獻(xiàn)，發(fā)揮模范帶頭作用；牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：人事代表工作室，責(zé)任人：％％％。

6、加強(qiáng)對(duì)代表的監(jiān)督管理。進(jìn)一步修訂完善《％％區(qū)人大代表監(jiān)督管理辦法》，抓好代表監(jiān)督管理暫行辦法的落實(shí)，切實(shí)抓出成效。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：人事代表工作室，責(zé)任人：％％％。

7、加強(qiáng)與基層人大的聯(lián)系和指導(dǎo)，提高基層人大工作的水平。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)鎮(zhèn)、街道人大工作規(guī)范化、制度化建設(shè)的指導(dǎo)，加強(qiáng)人大專職干部隊(duì)伍的自身建設(shè)，努力營(yíng)造優(yōu)良的基層人大工作環(huán)境；堅(jiān)持每季度召開(kāi)一次鎮(zhèn)辦人大負(fù)責(zé)人聯(lián)系會(huì)議制度，在10月底之前研究制定《％％區(qū)鎮(zhèn)、街道人大工作管理考核辦法》，進(jìn)一步促進(jìn)基層人大工作水平的提高。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：人事代表工作室，責(zé)任人：％％％。

四、機(jī)關(guān)自身建設(shè)方面

部分干部群眾反映：加強(qiáng)人大干部的培訓(xùn)，學(xué)習(xí)法律和業(yè)務(wù)知識(shí)，提高工作能力；機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)的廣度、深度不夠，學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)形式單一；有些規(guī)章、制度落實(shí)不徹底；單位內(nèi)部交心談心不夠，各種活動(dòng)開(kāi)展比較少，機(jī)關(guān)缺少朝氣；應(yīng)加強(qiáng)與外地區(qū)人大的交流。

整改工作要求：按照政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、務(wù)實(shí)高效、作風(fēng)過(guò)硬、團(tuán)結(jié)協(xié)作、廉潔勤政的要求，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)人大常委會(huì)機(jī)關(guān)的制度化、規(guī)范化建設(shè)，努力營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧、奮發(fā)有為的工作環(huán)境。

整改工作措施：

1、強(qiáng)化機(jī)關(guān)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。堅(jiān)持每周一學(xué)習(xí)制度，進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)機(jī)關(guān)干部在政治理論和人民代表大會(huì)制度知識(shí)、有關(guān)法律法規(guī)知識(shí)的培訓(xùn)，采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”與“走出去”相結(jié)合、集體學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合等方法，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，活躍學(xué)習(xí)氣氛，提高學(xué)習(xí)效果。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：辦公室。責(zé)任人：％％％。

2、加強(qiáng)制度建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，進(jìn)一步健全、完善機(jī)關(guān)服務(wù)承諾、政務(wù)公開(kāi)、首問(wèn)責(zé)任制、老干部服務(wù)、機(jī)關(guān)會(huì)風(fēng)管理、爭(zhēng)創(chuàng)“雙十佳”活動(dòng)、機(jī)關(guān)效能建設(shè)等方面工作的制度，強(qiáng)化督促檢查，促進(jìn)機(jī)關(guān)工作的規(guī)范化。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：辦公室。責(zé)任人：％％％。

3、健全機(jī)關(guān)內(nèi)部議事機(jī)制、活躍機(jī)關(guān)生活。經(jīng)常性地開(kāi)展日常談心活動(dòng)，溝通思想、增進(jìn)感情，廣泛聽(tīng)取機(jī)關(guān)干部的意見(jiàn)和建議，每年組織1一2次文化娛樂(lè)活動(dòng)，適時(shí)組織到外地區(qū)的參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)機(jī)關(guān)的凝聚力、向心力。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：辦公室。責(zé)任人：％％％。

4、加強(qiáng)機(jī)關(guān)車輛和駕駛員管理。進(jìn)一步建立健全機(jī)關(guān)車輛使用和管理的各項(xiàng)制度，6月底前研究制定《％％區(qū)人大機(jī)關(guān)優(yōu)秀駕駛員評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，加強(qiáng)對(duì)駕駛員的日常教育和管理，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)水平。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：辦公室。責(zé)任人：％％％。

5、加強(qiáng)與兄弟區(qū)縣人大常委會(huì)的交流，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、拓寬工作思路。采取靈活、多樣的形式，組織機(jī)關(guān)工作人員學(xué)習(xí)考察，進(jìn)一步解放思想，更新觀念，振奮精神，大膽開(kāi)拓創(chuàng)新，促進(jìn)工作開(kāi)展。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：常委會(huì)各位副主任；責(zé)任單位：機(jī)關(guān)各科室。責(zé)任人：機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人。

第二篇：區(qū)人大常委會(huì)機(jī)關(guān)關(guān)于落實(shí)責(zé)任、認(rèn)真整改的實(shí)施方案

一、監(jiān)督工作方面：部分干部群眾反映：全面、充分地發(fā)揮監(jiān)督作用不夠，開(kāi)展工作監(jiān)督、法律監(jiān)督方法單

一、力度不大；對(duì)政府職能部門的監(jiān)督力度不夠；應(yīng)繼續(xù)加大對(duì)司法、行政執(zhí)法的監(jiān)督檢查；應(yīng)進(jìn)一步增強(qiáng)工作主動(dòng)性，認(rèn)真辦理好群眾上訪案件。

整改工作要求：始終保持求真務(wù)實(shí)、不斷探索的精神，自覺(jué)適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，牢固樹(shù)立為第一要?jiǎng)?wù)服務(wù)的觀念，緊緊圍繞全區(qū)中心工作，強(qiáng)化監(jiān)督力度，增強(qiáng)監(jiān)督實(shí)效。

整改工作措施：

1、建立會(huì)前學(xué)法制度。根據(jù)人大常委會(huì)工作要點(diǎn)，對(duì)于列入會(huì)議審議的議題，要認(rèn)真組織開(kāi)展會(huì)前學(xué)法，全面了解掌握審議議題所涉及的法律法規(guī)知識(shí)，增強(qiáng)依法審議的針對(duì)性。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％，牽頭單位：辦公室，責(zé)任人：％％％。

2、建立會(huì)前視察調(diào)查制度。凡涉及常委會(huì)議、主任會(huì)議審議的議題，會(huì)前要深入相關(guān)部門開(kāi)展調(diào)查研究工作，充分了解部門和單位工作開(kāi)展情況和有關(guān)法律法規(guī)貫徹落實(shí)情況，并寫出調(diào)查情況參閱件，為會(huì)議審議提供翔實(shí)的資料。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：常委會(huì)各副主任，牽頭單位：機(jī)關(guān)各科室，責(zé)任人：機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人。

3、建立常委會(huì)審議意見(jiàn)跟蹤督查制度。加強(qiáng)對(duì)會(huì)議審議意見(jiàn)的督促辦理，落實(shí)情況在一定時(shí)限內(nèi)向常委會(huì)或主任會(huì)議進(jìn)行反饋。％％％，牽頭單位：辦公室。責(zé)任人：％％％。

4、強(qiáng)化對(duì)被任命干部的監(jiān)督工作。進(jìn)一步健全完善干部任免工作程序，對(duì)任命干部實(shí)行任前法律考試、任前供職和述職評(píng)議等工作，在9月底之前研究制定《％％區(qū)人大常委會(huì)述職評(píng)議工作辦法》，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)被任命干部的監(jiān)督管理。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％，牽頭單位：人事代表工作室。責(zé)任人：％％％。

5、強(qiáng)化對(duì)法院、檢察院工作及被任命審判、檢察人員的監(jiān)督。根據(jù)區(qū)委的中心工作，每年聽(tīng)取法院、檢察院工作開(kāi)展情況、有關(guān)法律法規(guī)貫徹落實(shí)情況以及重大案件審判工作情況的匯報(bào)，每年至少組織一次庭審旁聽(tīng)活動(dòng)。積極研究探索開(kāi)展對(duì)法院審判人員和檢察院檢察人員的述職評(píng)議工作，進(jìn)一步促進(jìn)兩院公正司法，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％，牽頭單位：法制信訪工作室、人事代表工作室。責(zé)任人：％％％、％％％。

6、加強(qiáng)信訪案件督辦工作。進(jìn)一步落實(shí)常委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)接待、審批信訪案件制度和機(jī)關(guān)首問(wèn)責(zé)任制，在6月底之前研究制定《％％區(qū)人大常委會(huì)群眾來(lái)信來(lái)訪工作處理辦法》，強(qiáng)化督辦落實(shí)，維護(hù)群眾合法權(quán)益和社會(huì)穩(wěn)定。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：法制信訪工作室。責(zé)任人：％％％。

二、開(kāi)展調(diào)查研究方面

部分干部群眾反映：要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入基層，開(kāi)展調(diào)查研究工作；要多走訪代表和群眾聽(tīng)聽(tīng)反映，幫助解決實(shí)際問(wèn)題；更加關(guān)注弱勢(shì)群體的合法利益、關(guān)心下崗職工再就業(yè)工作、關(guān)注實(shí)地農(nóng)民的切身利益。

整改工作要求：堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，緊緊圍繞區(qū)委的中心工作、事關(guān)全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展大局及人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展調(diào)查研究工作，切實(shí)把人大常委會(huì)開(kāi)展的各項(xiàng)工作建立在客觀實(shí)際的基礎(chǔ)之上，為區(qū)委決策、人大決定和監(jiān)督提供切實(shí)可靠的依據(jù)。

整改工作措施：

1、根據(jù)人大常委會(huì)工作要點(diǎn)和審議議題安排意見(jiàn)，確定調(diào)查視察計(jì)劃，常委會(huì)組成人員每年至少安排2次集體專項(xiàng)調(diào)查視察活動(dòng)。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％，牽頭單位：辦公室。責(zé)任人：％％％。

2、機(jī)關(guān)各工作室要根據(jù)各自的工作性質(zhì)，積極加強(qiáng)與“一府兩院”有關(guān)部門和單位的聯(lián)系，圍繞區(qū)委的階段性工作任務(wù)和廣大人民群眾反映突出的問(wèn)題，有側(cè)重的選擇調(diào)研題目，每年至少要提交一篇具有一定的前瞻性和可操作性，具有一定參考價(jià)值的調(diào)研報(bào)告。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：常委會(huì)各副主任，牽頭單位：機(jī)關(guān)各科室。責(zé)任人：科室負(fù)責(zé)人。

3、機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人和機(jī)關(guān)人大代表要積極參加所在基層代表聯(lián)系點(diǎn)的活動(dòng)，認(rèn)真履行權(quán)利和義務(wù)。每年至少要提交一件代表議案、意見(jiàn)和意見(jiàn)，反映一條社情民意信息，并參與代表議案、建議和意見(jiàn)的督促辦理工作。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：常委會(huì)各副主任，牽頭單位：機(jī)關(guān)各科室。責(zé)任人：科室負(fù)責(zé)人。

4、為提高人大機(jī)關(guān)工作人員開(kāi)展調(diào)查研究工作的積極性，提高視察調(diào)研報(bào)告的質(zhì)量，促進(jìn)調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化，每年在機(jī)關(guān)中開(kāi)展一次優(yōu)秀視察調(diào)研報(bào)告評(píng)選表彰活動(dòng)，對(duì)評(píng)選出的優(yōu)秀調(diào)研報(bào)告進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％，牽頭單位：辦公室。責(zé)任人：％％％。

三、代表工作和基層人大工作方面

部分干部群眾反映：應(yīng)進(jìn)一步密切聯(lián)系代表，提高為代表服務(wù)的水平，充分發(fā)揮代表作用；進(jìn)一步抓好議案和建議答復(fù)落實(shí)工作；代表要向選民述職；健全完善人大代表履行職責(zé)工作機(jī)制，推進(jìn)依法治區(qū)和基層民主法制建設(shè)；充分發(fā)揮基層人大作用。

整改工作要求：進(jìn)一步總結(jié)代表工作經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)組織代表活動(dòng)的方式方法，豐富代表活動(dòng)的內(nèi)容，增強(qiáng)代表活動(dòng)的實(shí)效，進(jìn)一步密切與代表的聯(lián)系，積極督辦代表建議，切實(shí)為代表知情知政、依法履職提供提供服務(wù)和保障。

整改工作措施：

1、建立和完善代表學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，提高代表素質(zhì)；認(rèn)真制定屆內(nèi)代表學(xué)習(xí)培訓(xùn)規(guī)劃和學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)培訓(xùn)任務(wù)和學(xué)習(xí)內(nèi)容，采取集中培訓(xùn)和代表個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式，有計(jì)劃有步驟地開(kāi)展人大代表業(yè)務(wù)知識(shí)和法律法規(guī)知識(shí)的教育，組織代表總結(jié)交流學(xué)習(xí)體會(huì)和執(zhí)行代表職務(wù)的經(jīng)驗(yàn)，提高廣大代表履行職務(wù)的能力和水平。6月底前對(duì)基層人大負(fù)責(zé)人進(jìn)行一次集中培訓(xùn)，年底前開(kāi)展一次代表學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：人事代表工作室，責(zé)任人：％％％。

2、進(jìn)一步密切與代表的聯(lián)系。認(rèn)真落實(shí)好《％％區(qū)人大常委會(huì)組成人員、機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人聯(lián)系代表意見(jiàn)》，6月底之前研究制定《％％區(qū)人大代表小組活動(dòng)辦法》，廣泛深入走訪代表，積極參加代表小組的活動(dòng)，傾聽(tīng)代表的意見(jiàn)，反映代表的呼聲，保持與代表的密切聯(lián)系。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：人事代表工作室。責(zé)任人：％％％。

3、認(rèn)真督辦代表建議。認(rèn)真總結(jié)代表議案、建議辦理工作經(jīng)驗(yàn)，健全完善辦理工作程序，繼續(xù)堅(jiān)持實(shí)行人大、政府領(lǐng)導(dǎo)同志一把手負(fù)責(zé)制、面對(duì)面辦理代表建議、承辦單位領(lǐng)導(dǎo)簽字和代表簽署意見(jiàn)等制度，注重建議辦理工作的程序化、制度化、規(guī)范化，強(qiáng)化對(duì)代表建議辦理工作的督導(dǎo)、檢查，確保代表建議落到實(shí)處。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：人事代表工作室。責(zé)任人：％％％。

4、建立代表述職、選民（選區(qū)）評(píng)議制度，在9月底之前研究制定《％％區(qū)人大代表向選民述職辦法》，認(rèn)真組織全區(qū)人大代表向選民述職活動(dòng)，加強(qiáng)選民和選舉單位對(duì)代表的監(jiān)督，促進(jìn)代表提高素質(zhì)，積極履行職責(zé)。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：人事代表工作室，責(zé)任人：％％％。

5、開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。在9月底之前研究制定《％％區(qū)優(yōu)秀人大代表評(píng)選辦法》，積極開(kāi)展優(yōu)秀代表評(píng)選活動(dòng)，激勵(lì)廣大代表以先進(jìn)典型為榜樣，在全區(qū)三個(gè)文明建設(shè)中爭(zhēng)做貢獻(xiàn)，發(fā)揮模范帶頭作用；牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：人事代表工作室，責(zé)任人：％％％。

6、加強(qiáng)對(duì)代表的監(jiān)督管理。進(jìn)一步修訂完善《％％區(qū)人大代表監(jiān)督管理辦法》，抓好代表監(jiān)督管理暫行辦法的落實(shí)，切實(shí)抓出成效。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：人事代表工作室，責(zé)任人：％％％。

7、加強(qiáng)與基層人大的聯(lián)系和指導(dǎo)，提高基層人大工作的水平。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)鎮(zhèn)、街道人大工作規(guī)范化、制度化建設(shè)的指導(dǎo)，加強(qiáng)人大專職干部隊(duì)伍的自身建設(shè)，努力營(yíng)造優(yōu)良的基層人大工作環(huán)境；堅(jiān)持每季度召開(kāi)一次鎮(zhèn)辦人大負(fù)責(zé)人聯(lián)系會(huì)議制度，在10月底之前研究制定《％％區(qū)鎮(zhèn)、街道人大工作管理考核辦法》，進(jìn)一步促進(jìn)基層人大工作水平的提高。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：人事代表工作室，責(zé)任人：％％％。

四、機(jī)關(guān)自身建設(shè)方面

部分干部群眾反映：加強(qiáng)人大干部的培訓(xùn)，學(xué)習(xí)法律和業(yè)務(wù)知識(shí)，提高工作能力；機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)的廣度、深度不夠，學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)形式單一；有些規(guī)章、制度落實(shí)不徹底；單位內(nèi)部交心談心不夠，各種活動(dòng)開(kāi)展比較少，機(jī)關(guān)缺少朝氣；應(yīng)加強(qiáng)與外地區(qū)人大的交流。

整改工作要求：按照政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、務(wù)實(shí)高效、作風(fēng)過(guò)硬、團(tuán)結(jié)協(xié)作、廉潔勤政的要求，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)人大常委會(huì)機(jī)關(guān)的制度化、規(guī)范化建設(shè)，努力營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧、奮發(fā)有為的工作環(huán)境。

整改工作措施：

1、強(qiáng)化機(jī)關(guān)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。堅(jiān)持每周一學(xué)習(xí)制度，進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)機(jī)關(guān)干部在政治理論和人民代表大會(huì)制度知識(shí)、有關(guān)法律法規(guī)知識(shí)的培訓(xùn)，采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”與“走出去”相結(jié)合、集體學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合等方法，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，活躍學(xué)習(xí)氣氛，提高學(xué)習(xí)效果。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：辦公室。責(zé)任人：％％％。

2、加強(qiáng)制度建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，進(jìn)一步健全、完善機(jī)關(guān)服務(wù)承諾、政務(wù)公開(kāi)、首問(wèn)責(zé)任制、老干部服務(wù)、機(jī)關(guān)會(huì)風(fēng)管理、爭(zhēng)創(chuàng)“雙十佳”活動(dòng)、機(jī)關(guān)效能建設(shè)等方面工作的制度，強(qiáng)化督促檢查，促進(jìn)機(jī)關(guān)工作的規(guī)范化。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：辦公室。責(zé)任人：％％％。

3、健全機(jī)關(guān)內(nèi)部議事機(jī)制、活躍機(jī)關(guān)生活。經(jīng)常性地開(kāi)展日常談心活動(dòng)，溝通思想、增進(jìn)感情，廣泛聽(tīng)取機(jī)關(guān)干部的意見(jiàn)和建議，每年組織1一2次文化娛樂(lè)活動(dòng)，適時(shí)組織到外地區(qū)的參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)機(jī)關(guān)的凝聚力、向心力。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：辦公室。責(zé)任人：％％％。

4、加強(qiáng)機(jī)關(guān)車輛和駕駛員管理。進(jìn)一步建立健全機(jī)關(guān)車輛使用和管理的各項(xiàng)制度，6月底前研究制定《％％區(qū)人大機(jī)關(guān)優(yōu)秀駕駛員評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，加強(qiáng)對(duì)駕駛員的日常教育和管理，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)水平。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：％％％；責(zé)任單位：辦公室。責(zé)任人：％％％。

5、加強(qiáng)與兄弟區(qū)縣人大常委會(huì)的交流，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、拓寬工作思路。采取靈活、多樣的形式，組織機(jī)關(guān)工作人員學(xué)習(xí)考察，進(jìn)一步解放思想，更新觀念，振奮精神，大膽開(kāi)拓創(chuàng)新，促進(jìn)工作開(kāi)展。牽頭領(lǐng)導(dǎo)：常委會(huì)各位副主任；責(zé)任單位：機(jī)關(guān)各科室。責(zé)任人：機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人。

第三篇：認(rèn)真搞好整改落實(shí)

認(rèn)真搞好整改落實(shí)

——深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)系列評(píng)論之十六

本報(bào)評(píng)論員

《 人民日?qǐng)?bào) 》（2009年2月16日 03 版）

搞好整改落實(shí)，是學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)體現(xiàn)實(shí)踐特色的集中體現(xiàn)，是確?；顒?dòng)取得實(shí)效的關(guān)鍵所在，也是活動(dòng)贏得群眾滿意的必然要求。目前，第一批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)全部進(jìn)入整改落實(shí)階段，這個(gè)階段是整個(gè)活動(dòng)最出成果、最見(jiàn)實(shí)效、最為黨員干部和群眾關(guān)注的階段。在當(dāng)前復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)面前，各單位要進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)、振奮精神、堅(jiān)定信心，緊緊圍繞保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展這個(gè)最大實(shí)踐，全力以赴搞好整改落實(shí)工作，確保學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)出成果、見(jiàn)實(shí)效，使人民群眾真正感受到學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)帶來(lái)的新變化新氣象，以看得見(jiàn)、摸得著、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的實(shí)際成效取信于民。

要認(rèn)真制定整改落實(shí)方案。整改落實(shí)方案是解決問(wèn)題、完善制度的“路線圖”，制定得好不好，直接決定著整改落實(shí)的方向、力度和效果。各單位要緊緊圍繞“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠”的總要求，立足于更好地履行部門職責(zé)、保障和促進(jìn)科學(xué)發(fā)展，研究制定一個(gè)目標(biāo)明確、措施具體、責(zé)任到位、切實(shí)可行的整改落實(shí)方案。要做到“四個(gè)明確”：明確整改落實(shí)項(xiàng)目，對(duì)征求意見(jiàn)和分析檢查出來(lái)的問(wèn)題，進(jìn)行全面分析和歸類梳理，分門別類提出整改落實(shí)項(xiàng)目；明確整改落實(shí)目標(biāo)和時(shí)限要求，按照問(wèn)題的輕重緩急和難易程度，明確什么時(shí)間達(dá)到什么目標(biāo)，既有近期目標(biāo)，又有中長(zhǎng)期安排；明確整改落實(shí)措施，對(duì)需要整改落實(shí)的問(wèn)題，逐項(xiàng)研究分析，拿出解決問(wèn)題的有效措施和具體辦法；明確整改落實(shí)責(zé)任，對(duì)所列整改落實(shí)具體事項(xiàng)，逐項(xiàng)明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和承辦部門，把任務(wù)分解細(xì)化，把責(zé)任落實(shí)到人，并向群眾作出公開(kāi)承諾。

要扎實(shí)解決突出問(wèn)題。學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)要“開(kāi)花結(jié)果”，關(guān)鍵是要解決問(wèn)題。一方面，要著力解決當(dāng)前實(shí)際工作中事關(guān)全局、影響民生的突出問(wèn)題。省區(qū)市要側(cè)重解決關(guān)系本地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的思路、重大措施等問(wèn)題，在解決返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)、大學(xué)生就業(yè)、上學(xué)、看病、住房、社會(huì)保障和部分群眾生產(chǎn)生活困難等問(wèn)題上辦幾件群眾普遍期待的實(shí)事好事。中央和國(guó)家機(jī)關(guān)要圍繞服務(wù)基層和促進(jìn)科學(xué)發(fā)展，側(cè)重解決宏觀政策層面和本部門職能范圍的突出問(wèn)題，特別是要緊扣當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，積極應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)危機(jī)，把保發(fā)展、保民生、保穩(wěn)定、保中央方針政策的貫徹落到實(shí)處。另一方面，要著力解決黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題。各單位要把解決黨員干部中大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、群眾意識(shí)不強(qiáng)，作風(fēng)拖拉、辦事效率不高等問(wèn)題擺到重要位置，大力轉(zhuǎn)變思想觀念和工作作風(fēng)，切實(shí)增強(qiáng)推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的執(zhí)行力，同時(shí)認(rèn)真解決事關(guān)服務(wù)對(duì)象、工作對(duì)象切身利益的問(wèn)題。解決問(wèn)題要區(qū)分輕重緩急和難易程度，有什么問(wèn)題就解決什么問(wèn)題，什么問(wèn)題突出就重點(diǎn)解決什么問(wèn)題，什么問(wèn)題具備整改落實(shí)條件就及時(shí)解決什么問(wèn)題。要堅(jiān)持量力而行、盡力而為，既積極主動(dòng)、奮發(fā)有為，又立足現(xiàn)實(shí)、講求效果；既防止畏難情緒、無(wú)所作為，又避免搞形式主義、短期行為和“政績(jī)工程”。

要積極完善體制機(jī)制。體制機(jī)制是科學(xué)發(fā)展的根本保障。參加第一批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的單位大都承擔(dān)著管宏觀、管政策、管方向的責(zé)任，做好體制機(jī)制的工作十分重要。要堅(jiān)持改革創(chuàng)新，本著“要精、要管用”的原則，從實(shí)際需要和群眾意愿出發(fā)，建立健全保障和促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的政策法規(guī)和符合科學(xué)發(fā)展要求的規(guī)章制度，解決制度缺失和制度障礙等問(wèn)題，形成有利于科學(xué)發(fā)展的正確導(dǎo)向。要按照落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求，在深入了解制度運(yùn)行情況、做好效能評(píng)估的基礎(chǔ)上，對(duì)現(xiàn)有的政策措施、意見(jiàn)辦法、規(guī)章制度進(jìn)行系統(tǒng)清理，該廢止的及時(shí)廢止，需要完善的及時(shí)修訂完善，需要新建的抓緊選準(zhǔn)、盡快出臺(tái)，力爭(zhēng)在活動(dòng)期間取得一批制度成果。要堅(jiān)持陽(yáng)光操作，廣泛征求社會(huì)各界的意見(jiàn)建議，充分研究論證，盡可能兼顧各方面利益，增強(qiáng)制度建設(shè)的科學(xué)性、針對(duì)性和長(zhǎng)遠(yuǎn)性，確保各項(xiàng)制度行得通、管得住、用得好、可持續(xù)。

一打綱領(lǐng)不如一步實(shí)際行動(dòng)。整改落實(shí)是學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的最后階段，也是最關(guān)鍵的階段，必須動(dòng)真格、實(shí)打?qū)崱⒂才鲇?。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，帶頭攻堅(jiān)克難，深入調(diào)查研究，努力尋求解決難題、完善制度的有效辦法。要明確責(zé)任、狠抓落實(shí)，建立有效的督促檢查和責(zé)任追究制度，督促責(zé)任部門和責(zé)任單位集中時(shí)間、集中精力抓好整改落實(shí)，取得更多的實(shí)踐成果和制度成果。

第四篇：人大常委會(huì)機(jī)關(guān)巡察反饋意見(jiàn)整改落實(shí)情況報(bào)告

根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署，2020年6月11日至6月30日，區(qū)委第一巡察組對(duì)區(qū)人大機(jī)關(guān)進(jìn)行了巡察，2020年9月17日，區(qū)委第一巡察組向區(qū)人大機(jī)關(guān)反饋了巡察意見(jiàn)。

一、提高思想認(rèn)識(shí)，把整改落實(shí)作為政治任務(wù)抓緊抓好

一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。機(jī)關(guān)切實(shí)擔(dān)負(fù)起抓好巡察整改的主體責(zé)任，成立由辦公室主任任組長(zhǎng)，各專委會(huì)、常委會(huì)工作機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人為成員的機(jī)關(guān)巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組。二是抓實(shí)責(zé)任分解。根據(jù)巡察整改要求，機(jī)關(guān)整改領(lǐng)導(dǎo)小組深入分析查找問(wèn)題根源，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任委室、具體責(zé)任人和完成時(shí)限。三是嚴(yán)格責(zé)任追究。對(duì)整改工作采取周督查的方式，全面掌握整改工作情況。建立了整改落實(shí)督查臺(tái)賬制度，對(duì)整改任務(wù)進(jìn)行“掛號(hào)”，確保完成一件，“銷號(hào)”一件。

二、聚焦反饋問(wèn)題，綜合施策確保巡察整改落細(xì)落實(shí)

（一）聚焦落實(shí)黨的路線方針政策和黨中央決策部署方面

1.民主生活會(huì)未覆蓋區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部。

整改情況：明確常委會(huì)機(jī)關(guān)在黨組領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格按照區(qū)委關(guān)于召開(kāi)民主生活會(huì)的相關(guān)要求召開(kāi)民主生活會(huì)，會(huì)議方案報(bào)黨組審定后實(shí)施，會(huì)后及時(shí)向黨組報(bào)告會(huì)議召開(kāi)情況。

2.未及時(shí)完善“三重一大”事項(xiàng)決策制度。

整改情況：一是在巡察中，已根據(jù)區(qū)委《關(guān)于建立健全“三重一大”事項(xiàng)決策機(jī)制的實(shí)施意見(jiàn)（修訂）的通知》（成青委辦〔2020〕17號(hào)）要求，及時(shí)修訂完善常委會(huì)機(jī)關(guān)“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度，并印發(fā)執(zhí)行。二是及時(shí)關(guān)注收集制度執(zhí)行中的具體問(wèn)題和上級(jí)最新要求，確保機(jī)關(guān)各項(xiàng)制度執(zhí)行有力有效。

3.規(guī)范執(zhí)行人大常委會(huì)黨組決策的意識(shí)不強(qiáng)。

整改情況：一是及時(shí)補(bǔ)齊完善相關(guān)財(cái)務(wù)資料后歸檔，并對(duì)相關(guān)問(wèn)題作出了詳細(xì)說(shuō)明。二是在巡察中，制定了《成都市青羊區(qū)人大常委會(huì)機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理制度》，明確了非政府采購(gòu)范圍的大額資金項(xiàng)目公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)性選擇程序等相關(guān)內(nèi)容，并切實(shí)抓好制度的貫徹執(zhí)行。三是組織召開(kāi)機(jī)關(guān)干部會(huì)議，學(xué)習(xí)培訓(xùn)相關(guān)制度規(guī)定，確保執(zhí)行常委會(huì)黨組決策規(guī)范合規(guī)。

4.專題研究意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作較少、未壓實(shí)意識(shí)形態(tài)責(zé)任制。

整改情況：健全機(jī)關(guān)意識(shí)形態(tài)分析研判制度，明確每季度至少開(kāi)展一次對(duì)機(jī)關(guān)意識(shí)形態(tài)工作的專題研究分析，對(duì)機(jī)關(guān)干部落實(shí)意識(shí)形態(tài)責(zé)任清單內(nèi)容的專項(xiàng)督查，并及時(shí)將相關(guān)情況報(bào)常委會(huì)黨組。

5.個(gè)別區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部未嚴(yán)格按照要求完成述責(zé)述廉報(bào)告和主體責(zé)任清單。

整改情況：一是對(duì)所涉區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了談話提醒，會(huì)上提出了嚴(yán)肅批評(píng)，明確了具體要求，所涉區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部均已按要求完善了述責(zé)述廉報(bào)告和主體責(zé)任清單。二是加強(qiáng)審核把關(guān)，要求報(bào)告和責(zé)任清單必須體現(xiàn)特點(diǎn)、工作主題。

（二）聚焦整治群眾身邊腐敗問(wèn)題和不正之風(fēng)方面

1.公務(wù)用車使用管理不規(guī)范。

整改情況：巡察中，及時(shí)修訂完善了人大機(jī)關(guān)用車管理制度，要求嚴(yán)格公務(wù)用車相關(guān)制度執(zhí)行，確保嚴(yán)控出車、完善登記。

2.違規(guī)報(bào)銷非業(yè)務(wù)書(shū)籍。

整改情況：一是已追回違規(guī)報(bào)銷款項(xiàng)后上繳財(cái)政，并按程序?qū)ο嚓P(guān)人員進(jìn)行了談話提醒，并提出了嚴(yán)肅批評(píng)。二是巡察中，修訂完善了機(jī)關(guān)專題學(xué)習(xí)制度，并加大報(bào)銷事項(xiàng)審核力度，嚴(yán)格制度執(zhí)行。

3.厲行節(jié)約執(zhí)行不到位。

整改情況：一是從嚴(yán)格落實(shí)厲行節(jié)約要求出發(fā)，進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)辦公用品、飲用水使用登記流程。二是組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)各項(xiàng)機(jī)關(guān)制度規(guī)定，提升干部厲行節(jié)約意識(shí)。

4.執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律不夠嚴(yán)格。

整改情況：一是及時(shí)補(bǔ)齊相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)銷憑證要素后歸檔留存。二是按規(guī)定登記計(jì)入資產(chǎn)賬等財(cái)務(wù)賬目，并在補(bǔ)充完善相關(guān)材料后歸檔留存。三是加大對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)銷工作的規(guī)范力度，在巡察中修訂完善了機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理制度，并加強(qiáng)制度的貫徹執(zhí)行。四是加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，嚴(yán)格規(guī)范財(cái)政資金列支和使用。

5.廉政防范風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不夠強(qiáng)。

整改情況：加大機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)制度規(guī)范力度，及時(shí)修訂完善了機(jī)關(guān)相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度，進(jìn)一步規(guī)范了非政府采購(gòu)大額資金項(xiàng)目和確定承接主體的相關(guān)程序，以及合同簽訂、歸檔相關(guān)工作。

（三）聚焦整頓基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問(wèn)題

1.選任科級(jí)干部擔(dān)任支部書(shū)記。

整改情況：鑒于已設(shè)立機(jī)關(guān)黨委的實(shí)際情況，以及黨建主管部門的意見(jiàn)答復(fù)，決定對(duì)目前的支部書(shū)記暫不作改選，相關(guān)情況已作出書(shū)面說(shuō)明。

2.個(gè)別黨務(wù)工作者責(zé)任心不強(qiáng)。

整改情況：一是巡察中針對(duì)黨費(fèi)繳納相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行了立整立改，及時(shí)收齊機(jī)關(guān)黨員干部補(bǔ)繳黨費(fèi)后上交區(qū)委組織部。二是堅(jiān)持舉一反三，組織黨務(wù)工作者開(kāi)展黨務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提升責(zé)任意識(shí)和能力水平。

3.支部活動(dòng)開(kāi)展不夠規(guī)范、記錄不夠嚴(yán)謹(jǐn)。

整改情況：一是及時(shí)核實(shí)具體情況，及時(shí)對(duì)不準(zhǔn)確記錄作出更正。二是重新指定支部活動(dòng)記錄人，規(guī)范支部活動(dòng)記錄工作。三是組織黨務(wù)工作者開(kāi)展黨務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提升責(zé)任意識(shí)和能力水平。

三、鞏固整改成果，以釘釘子精神抓好下一步工作

一是始終堅(jiān)持把思想政治建設(shè)擺在首位。堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨十九屆五中全會(huì)精神，不斷增強(qiáng)把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為科學(xué)謀劃工作的實(shí)際能力。高質(zhì)量組織開(kāi)展區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)，不斷完善民主生活會(huì)制度。旗幟鮮明做好意識(shí)形態(tài)工作，抓牢分析研判、陣地建設(shè)等環(huán)節(jié)工作。二是扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)。嚴(yán)格履行管黨治黨主體責(zé)任，健全機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機(jī)制。全力支持配合好派駐紀(jì)檢監(jiān)察組工作，共同推動(dòng)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)走向嚴(yán)緊硬。三是推動(dòng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)提質(zhì)增效。加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的組織體系建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日等制度，提升黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。堅(jiān)持把黨建工作貫穿于業(yè)務(wù)工作全過(guò)程，全面提升機(jī)關(guān)黨建工作水平。四是扎實(shí)開(kāi)展巡查整改“回頭看”。完善問(wèn)題整改長(zhǎng)效機(jī)制，梳理形成問(wèn)題長(zhǎng)期整改臺(tái)賬，加強(qiáng)對(duì)長(zhǎng)期整改問(wèn)題的檢查督促。認(rèn)真梳理機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，切實(shí)以制度成果鞏固巡察整改成效。

成都市青羊區(qū)人大常委會(huì)辦公室

2020年12月10日

第五篇：征求意見(jiàn)整改落實(shí)情況時(shí)間表和流程圖

附件1：

XXXXXX

附件2：

XXXXXX整改時(shí)限：立整立改

XXX縣XXX辦整改落實(shí)情況路線圖

（二）整改時(shí)限：短期整改

XXX縣XXX辦整改落實(shí)情況路線圖

（三）整改時(shí)限：長(zhǎng)期整改