第一篇：滿莊分公司黨工團(tuán)2015年上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃

管理文件-總結(jié)

滿莊分公司黨工團(tuán)組織

滿莊分公司黨工團(tuán)2015年上半年工作總結(jié)及下半

年工作計(jì)劃

第一部分：上半年工作總結(jié)

滿莊分公司黨工團(tuán)組織在公司黨委、工會(huì)、團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)黨組織“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)精神，緊密圍繞公司的中心工作，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng)新，以爭(zhēng)創(chuàng)“紅旗黨支部”“模范職工之家”“五四紅旗團(tuán)支部”為奮斗目標(biāo)，不斷加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，樹(shù)典型做楷模，增強(qiáng)了凝聚力和戰(zhàn)斗力，有力地促進(jìn)了分公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)工作的開(kāi)展。結(jié)合分公司1-8月份黨、工、團(tuán)工作實(shí)際，現(xiàn)將重點(diǎn)工作匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，勤政務(wù)實(shí)，圍繞“三嚴(yán)三實(shí)”穩(wěn)定生產(chǎn)做好黨支部工作

滿莊分公司黨支部2015年的工作目標(biāo)是：“打造一支素質(zhì)過(guò)硬、紀(jì)律過(guò)硬、服務(wù)意識(shí)超強(qiáng)、擁有創(chuàng)新精神的黨員隊(duì)伍，創(chuàng)建為公司發(fā)展，為職工，謀利益的紅旗黨支部。”圍繞工作目標(biāo)，分公司黨支部著重從黨員的廉潔自律、黨員承諾、“三嚴(yán)三實(shí)”黨務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)、技術(shù)黨課下一線、辦一件實(shí)事，創(chuàng)新一項(xiàng)活動(dòng)，黨群傳幫帶、豐富黨員業(yè)余文化生活、密切黨群關(guān)系等方面開(kāi)展黨建工作。

1）開(kāi)展技術(shù)黨課，提升崗位練兵質(zhì)效

進(jìn)入2015年以來(lái)，公司走上快速發(fā)展的道路，在企業(yè)快速發(fā)展的同時(shí)，嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，避免觸碰紅線成為日常工作的關(guān)鍵點(diǎn)。面臨新區(qū)新近員工多，生產(chǎn)任務(wù)緊等因素，職工培訓(xùn)和技能大賽等工作往往被忽視。為此，分公司黨支部發(fā)出號(hào)召，組織各黨小組開(kāi)展“技術(shù)黨課下基層，崗位練兵月月搞”活動(dòng)。利用各黨小組組長(zhǎng)也是部門(mén)負(fù)責(zé)人這一職務(wù)之便，根據(jù)各自崗位不同，要求各黨小組制定出適合本單位員工的技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)計(jì)劃表和崗位練兵方案。通過(guò)半

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滿莊分公司黨工團(tuán)組織

年多的技術(shù)黨課和崗位練兵活動(dòng)的開(kāi)展，職工基礎(chǔ)操作知識(shí)能夠做到熟記心中，日常操作得心應(yīng)手，新區(qū)產(chǎn)品質(zhì)量得到了保證；

2）開(kāi)展黨建服務(wù)專題日活動(dòng)：為了更好的服務(wù)一線生產(chǎn)，活躍職工文化生活，確保黨員服務(wù)日的正常有序開(kāi)展，特規(guī)定每月各黨小組開(kāi)展一次黨員服務(wù)日，黨員服務(wù)日服務(wù)內(nèi)容由各分廠、部室黨小組根據(jù)部門(mén)特點(diǎn)，自行安排。3）開(kāi)展黨務(wù)、廠務(wù)公開(kāi)活動(dòng)：推行廠務(wù)公開(kāi)是職工行使民主權(quán)利、維護(hù)職工權(quán)益的有效方法，是職工參與企業(yè)管理的重要途徑。在分公司黨支部的指導(dǎo)支持下，各分廠、部室一直高度重視廠務(wù)、黨務(wù)公開(kāi)工作，把職工關(guān)注的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、工資收入、安全生產(chǎn)知識(shí)、職工生活小常識(shí)、分廠級(jí)別的通知（通報(bào)）予以公開(kāi)，接受職工的監(jiān)督，吸收群眾智慧。

除此之外，分公司黨支部根據(jù)公司黨委各項(xiàng)會(huì)議精神，按時(shí)召開(kāi)三會(huì)一課，積極參與公司黨建活動(dòng)、學(xué)習(xí)《2015年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神》、簽訂《滿莊分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》、貫徹落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”精神，設(shè)立黨務(wù)知識(shí)專項(xiàng)宣傳欄、簽訂黨員承諾書(shū)等各項(xiàng)工作；分公司黨支部?jī)?nèi)部結(jié)合三八婦女節(jié)、清明節(jié)、五一勞動(dòng)節(jié)等節(jié)日，先后到開(kāi)展了一系列女性活動(dòng)，職工技能大比拼、樹(shù)典型演講比賽、前往革命烈士陵園祭掃、學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。

二、活躍職工精神文化生活，改善職工工作環(huán)境，降低職工勞動(dòng)強(qiáng)度，提高職工滿意度，穩(wěn)定職工隊(duì)伍

1）開(kāi)展職工送溫暖、送涼爽活動(dòng)。為保證除夕期間不能回家過(guò)年的職工能在公司過(guò)一個(gè)舒適、溫馨的春節(jié)，分公司為除夕中夜班當(dāng)班職工準(zhǔn)備了面包、火腿腸、蘋(píng)果、牛奶等年夜晚餐。夏季來(lái)臨時(shí)，針對(duì)各崗位開(kāi)展送涼爽活動(dòng)。

2）開(kāi)展三八國(guó)際婦女節(jié)感恩回饋活動(dòng)。

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①開(kāi)展巾幗職工座談交流會(huì)活動(dòng)。在全公司范圍內(nèi)宣傳愛(ài)崗敬業(yè)精神，展現(xiàn)女職業(yè)風(fēng)采，樹(shù)立良好的職業(yè)形象，形成學(xué)先進(jìn)、學(xué)典型的整體學(xué)習(xí)氛圍。②開(kāi)展女職工消防應(yīng)急逃生活動(dòng)。引導(dǎo)女職工提升消防安全意識(shí)，營(yíng)造安全文化氛圍，提升女性消防應(yīng)急逃生能力，在演練活動(dòng)中邀請(qǐng)安全員講解防火逃生常識(shí)。③開(kāi)展女性技能大比拼活動(dòng)。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)技能大賽的形式，展示新一代女性高超的技能操作水準(zhǔn)。

3）開(kāi)展全員春季運(yùn)動(dòng)會(huì)活動(dòng)：為豐富員工的文化生活，加強(qiáng)工段之間的交流溝通，增加員工凝聚力，充分展現(xiàn)廣大職工的精神風(fēng)貌，營(yíng)造積極向上、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的分公司文化氛圍，分公司舉行春季運(yùn)動(dòng)會(huì)活動(dòng)。設(shè)立拔河比賽、男女組100米短跑、男女組4*100米接力賽、女子4*100米接力賽、男女組跳繩、呼啦圈、摸石頭過(guò)河等18個(gè)項(xiàng)目。

三、增強(qiáng)積極、主動(dòng)工作意識(shí)，營(yíng)造“和諧共進(jìn)，拼搏進(jìn)取”的團(tuán)隊(duì)工作氛圍

1）開(kāi)展團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，強(qiáng)化職工團(tuán)隊(duì)意識(shí)：1至8月份分公司先后舉辦了元宵燈謎、春季趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、職工春季消防比賽。成立了各類協(xié)會(huì)，先后開(kāi)展了春季職工籃球聯(lián)賽、乒乓球賽、羽毛球賽等活動(dòng)，目的就是讓參與員工在新鮮有趣的比賽中愉悅身心，舒緩壓力，提高各項(xiàng)技能，同時(shí)增進(jìn)了部門(mén)之間的交流溝通，增強(qiáng)了員工凝聚力。各項(xiàng)比賽集中體現(xiàn)了滿莊分公司廣大員工積極向上、拼搏進(jìn)取的精神風(fēng)貌，為分公司各項(xiàng)生產(chǎn)工作的開(kāi)展起到了很好的推動(dòng)作用。

3）做好全員技能大比拼活動(dòng)，提升職工操作技能：為廣泛開(kāi)展技術(shù)學(xué)習(xí)、技術(shù)交流、崗位練兵活動(dòng)，掀起“學(xué)技術(shù)、比技能、創(chuàng)一流”的熱潮，結(jié)合分公司生產(chǎn)管理提出的“全面掌握操作基礎(chǔ)知識(shí)，提升操作技能”的工作思路，各部門(mén)基層黨工團(tuán)組織積極籌劃，開(kāi)展了各類技術(shù)比武活動(dòng)，以實(shí)際行動(dòng)營(yíng)造學(xué)技術(shù)、比技術(shù)的良好氛圍。

2014年8月20日 管理文件-總結(jié)

滿莊分公司黨工團(tuán)組織

四、日常開(kāi)展的服務(wù)保障工作

1）醫(yī)藥箱藥品及時(shí)領(lǐng)取、補(bǔ)充。2）參觀人員物資準(zhǔn)備、接待、現(xiàn)場(chǎng)講解。3）黨務(wù)、廠務(wù)公開(kāi)欄的及時(shí)更新。4）職工議案的及時(shí)答復(fù)。

第二部分：黨、工、團(tuán)下半年工作計(jì)劃：

1）黨支部工作：

①每月各黨小組至少開(kāi)展一次黨員服務(wù)日； ②三嚴(yán)三實(shí)的學(xué)習(xí)貫徹；

③9月份，組織各分廠、部室開(kāi)展籃球賽、臺(tái)球比賽； ④10月份，組織慶國(guó)慶黨群活動(dòng)（趣味活動(dòng)、環(huán)新區(qū)長(zhǎng)跑）； ⑤11月份，邀請(qǐng)革命老紅軍、老黨員為全體黨員上思想教育課程； ⑥12月份，組織黨員走訪困難職工家庭；

⑦每季度組織支部各黨員就分廠各崗位或生產(chǎn)環(huán)節(jié)上存在的不足，提出改善意見(jiàn)，召開(kāi)專題會(huì)進(jìn)行落實(shí)。

2）工會(huì)工作：

①開(kāi)展靈活性的小活動(dòng)，豐富職工業(yè)余文化。活躍職工精神、文化生活協(xié)助團(tuán)支部組織技術(shù)比武、各類球賽、書(shū)法展、智力運(yùn)動(dòng)會(huì)；

②做好員工思想工作及時(shí)將員工反映的熱點(diǎn)問(wèn)題向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；

③召開(kāi)職工代表交流會(huì)工作，解決職工反應(yīng)較為集中的熱點(diǎn)問(wèn)題，提高了職工滿意度；

④征集職工較為關(guān)注的問(wèn)題，及時(shí)將相關(guān)問(wèn)題予以解決、解答； 3）團(tuán)支部工作：

①積極配合協(xié)助組織質(zhì)量提升月相關(guān)活動(dòng)；

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滿莊分公司黨工團(tuán)組織

②組織慶國(guó)慶、迎中秋活動(dòng)。組織開(kāi)展團(tuán)隊(duì)協(xié)作性的活動(dòng)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神的培養(yǎng)；

③組織開(kāi)展分公司第二屆職工智力運(yùn)動(dòng)會(huì)。

④發(fā)揮各分廠、部室黨工團(tuán)小組的作用，職責(zé)。號(hào)召各黨工團(tuán)小組每月組織一次活動(dòng)，同時(shí)盡量多組織團(tuán)小組之間的活動(dòng)。

2014年8月20日

第二篇：黨工團(tuán)工作總結(jié)

昆明新南疆酒店有限公司 二○一一黨工團(tuán)工作總結(jié)

新南疆酒店現(xiàn)有黨員8人，其中正式黨員5人、預(yù)備黨員3人。工會(huì)會(huì)員128人。團(tuán)員57人。

一、黨務(wù)工作

2011年是“十二五”規(guī)劃的開(kāi)局之年，也是建黨90周年。黨支部以 “科學(xué)發(fā)展觀”重要思想為指導(dǎo)，進(jìn)一步貫徹落實(shí)旅投黨委工作目標(biāo)、考核要求，緊緊圍繞酒店“圍繞中心、服務(wù)大局”的主線，以加強(qiáng)黨支部自身建設(shè)為重點(diǎn)，使黨支部繼續(xù)保持黨組織政治核心作用，發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員的先鋒模范作用，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力，認(rèn)真履行黨組織的監(jiān)督指導(dǎo)作用，為酒店的穩(wěn)定和發(fā)展壯大提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。

酒店黨支部在加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)的同時(shí)，著重以職業(yè)道德教育為切入點(diǎn)，抓好三支隊(duì)伍建設(shè)。一是強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)。黨支部始終堅(jiān)持任人唯賢，德才兼?zhèn)洌健⒐⒐_(kāi)原則。二是強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè)。要求黨員發(fā)揮三個(gè)作用：帶頭作用，骨干作用，橋梁作用。三是抓好員工隊(duì)伍建設(shè)。黨支部緊緊抓住“立足本職、愛(ài)崗敬業(yè)”這一核心內(nèi)容，促進(jìn)員工牢固樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀。四是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，把貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》落到實(shí)處。同時(shí)黨支部在建黨90之際，開(kāi)展了一系列活動(dòng)，使全體黨員干部職工受到了一次愛(ài)國(guó)主義教育。“八一”建軍節(jié)開(kāi)展國(guó)防教育，為維穩(wěn)工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。黨支部還經(jīng)常組織干部職工觀看反腐倡廉教育片，使反腐倡廉在酒店警鐘長(zhǎng)鳴。10月25日省國(guó)資委、集團(tuán)等領(lǐng)導(dǎo)來(lái)酒店檢查《廉政準(zhǔn)則》落實(shí)情況，受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

二、工會(huì)工作。

酒店工會(huì)充分發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁和紐帶作用、發(fā)揮民主參與、民主管理、民主監(jiān)督作用，確實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。一是圍繞酒店中心工作、開(kāi)展工會(huì)工作，使工會(huì)工作有生命力，凝聚力、號(hào)召力、戰(zhàn)斗力，才能得到黨團(tuán)組織的支持、幫助和廣大職工的擁護(hù)，工會(huì)工作才有地位和威信。二是開(kāi)展女職工工作、維護(hù)女職工利益。3月8日召開(kāi)“昆明新南疆酒店有限公司2010工會(huì)工作總結(jié)暨表彰大會(huì)”，表彰了2010優(yōu)秀女職工同時(shí)慰問(wèn)了2010困難女職工。同時(shí)組織了登山比賽、棋類、撲克等形式多樣的比賽活動(dòng)。為保障女職工的身心健康，工會(huì)組織酒店女職工每年體檢一次，體現(xiàn)了工會(huì)對(duì)女同志多一些關(guān)心和愛(ài)護(hù)。三是關(guān)心困難職工、堅(jiān)持送溫暖活動(dòng)。酒店有困難職工6名、殘障職工2名，逢年過(guò)節(jié)發(fā)放困難補(bǔ)助及節(jié)日慰問(wèn)金，同時(shí)還慰問(wèn)看望因病、因傷住院職工10余人，給他們送去了酒店領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和工會(huì)組織的溫暖。四是樹(shù)立團(tuán)結(jié)友愛(ài)思想、開(kāi)展醫(yī)療互助活動(dòng)。酒店開(kāi)展了第八期職工醫(yī)療互助活動(dòng)，2011年共有24人參加第八期職工醫(yī)療互助活動(dòng)，繳納互助金2，960.00元，在職參與比例77.41%，使廣大職工樹(shù)立了“無(wú)病 我?guī)腿耍胁∪藥臀摇钡幕ブ?jì)思想意識(shí)。五是加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)管理、規(guī)范工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查。工會(huì)嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)管理制度，加強(qiáng)工會(huì)組織的會(huì)費(fèi)收繳、管理、使用工作。2011年1月—6月酒店共收繳會(huì)費(fèi)3,727.00元。對(duì)收繳的工會(huì)會(huì)費(fèi)進(jìn)行統(tǒng)一管理、及時(shí)上繳、獨(dú)立核算，做好工會(huì)會(huì)費(fèi)的預(yù)決算管理，規(guī)范工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查管理工作。

三、共青團(tuán)

由于酒店更名在即，待營(yíng)業(yè)執(zhí)照審批完畢，酒店將進(jìn)行團(tuán)組織改選，將發(fā)揮團(tuán)組織在青年中的先鋒隊(duì)作用，指導(dǎo)做好青年入黨積極分子的推優(yōu)工作，調(diào)動(dòng)青年教職工的工作積極性和創(chuàng)造性，樹(shù)立主人翁意識(shí)，做好中心工作的生力軍和黨的后備軍。

在肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也應(yīng)清醒地看到，黨工團(tuán)工作與公司的要求和職工的期盼還有一定的差距。面對(duì)新的形勢(shì)和挑戰(zhàn)，我們要以旅投公司黨工團(tuán)工作重點(diǎn)為主線，以圍繞中心、服務(wù)大局、真抓實(shí)干，以端正的工作態(tài)度和積極向上的進(jìn)取精神，為酒店全面發(fā)展保駕護(hù)航。

第三篇：黨工會(huì)工作總結(jié)

黨工會(huì)工作總結(jié)

2011年上半年黨工會(huì)工作總結(jié)：

一、開(kāi)展民主評(píng)議黨員工作

為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神，進(jìn)一步嚴(yán)格黨內(nèi)組織活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)黨員的管理監(jiān)督，保持黨的先進(jìn)性，促進(jìn)黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)飛不斷提高，結(jié)合江蘇AB集團(tuán)黨委的實(shí)際情況，于2011年初開(kāi)展了民主評(píng)議黨員的工作。會(huì)議中，每一位黨員都在會(huì)上本著有則改之、無(wú)則加勉的原則,開(kāi)誠(chéng)布公,相互之間提意見(jiàn),認(rèn)真作了批評(píng)和自我批評(píng),查找出自己存在的突出問(wèn)題,剖析思想根源,明確自己今后的努力方向,使全體黨員受到了深刻教育,取得了很好效果。

二、積極組織全公司黨代表進(jìn)行換屆選舉工作

根據(jù)巴城鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的要求，公司黨組織按照黨委分配的名額比例結(jié)構(gòu)要求，經(jīng)鎮(zhèn)黨委初審?fù)ㄟ^(guò)，市委組織部批準(zhǔn)，確定代表候選人后，在公司范圍內(nèi)進(jìn)行了選舉大會(huì)，最終確定殷紅良為巴城鎮(zhèn)第十三次黨代表候選人。

三、不斷擴(kuò)大黨組織隊(duì)伍

隨著青年員工隊(duì)伍的不斷壯大，公司黨委按計(jì)劃推進(jìn)黨員發(fā)

展工作，舉行全體黨員大會(huì)，發(fā)展新黨員一名，入黨積極分子兩名。

四、基礎(chǔ)黨務(wù)工作不斷完善

黨辦對(duì)黨員與入黨積極分子信息采集、人員檔案分類保管、黨費(fèi)收繳、各類報(bào)告均進(jìn)行仔細(xì)整理。根據(jù)公司部分工作人員崗位的調(diào)整，重新分類整理各支部黨員信息，及時(shí)更新黨務(wù)信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)。

五、完善工會(huì)組織架構(gòu)與規(guī)章制度 全心全意為員工辦實(shí)事謀福利

公司工會(huì)在公司黨委的帶領(lǐng)下，深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，以理論學(xué)習(xí)來(lái)指導(dǎo)工會(huì)實(shí)際工作，貫徹落實(shí)好各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，全心全意為員工服務(wù)，為公司的經(jīng)營(yíng)建設(shè)發(fā)揮了積極作用。針對(duì)公司的困難黨員，困難職工信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，盡公司最大的力量進(jìn)行補(bǔ)助。對(duì)一些特別困難的職工、黨員上報(bào)政府，為其爭(zhēng)取補(bǔ)助名額。為員工置辦節(jié)假日福利，上半年五一時(shí)正式員工每人300元過(guò)節(jié)費(fèi)，未轉(zhuǎn)正員工每人150元過(guò)節(jié)費(fèi)。

六、貼近員工生活，豐富員工業(yè)余生活

公司所有員工的中餐、外地住宿的員工，都需在公司食堂用餐，為了使員工們可以更好的就餐，工會(huì)認(rèn)真督促食堂保證菜式質(zhì)量。公司的活動(dòng)室均有專人進(jìn)行管理，圖書(shū)室的書(shū)籍和雜志都進(jìn)行更新、管理。5月份將籃球場(chǎng)的籃筐進(jìn)行了更換。

五、積極開(kāi)展黨工活動(dòng)

1、積極參加2011黨員關(guān)愛(ài)基金集中募集活動(dòng)，公司黨

員都踴躍參與，紛紛慷慨解囊，在職黨員參與率100%，人均捐款金額100元，并有入黨積極分子積極參與。

2、中共江蘇省委黨校為慶祝建黨90周年，舉辦“紅火的旗

幟”征文活動(dòng)，為更好的開(kāi)展此次活動(dòng)，公司黨委贊助男裝萊卡內(nèi)衣80套，女裝萊卡內(nèi)衣20套。

3、在中共成立90周年之際，為樹(shù)立典型，弘揚(yáng)先進(jìn)，我公

司黨組織推薦殷紅良為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員上報(bào)組織，希望能以此激勵(lì)公司黨員們向先進(jìn)學(xué)習(xí)。

4、在建黨90周年之際，計(jì)劃組織公司黨員赴三峽進(jìn)行學(xué)習(xí)

參觀。

5、組織公司設(shè)計(jì)人員參加“今晨杯”服裝設(shè)計(jì)大賽，邦盛

公司打樣間員工孫菊英還獲得了三等獎(jiǎng)；組織全廠參加了“安康杯”安全月宣傳活動(dòng)，為員工安全生產(chǎn)提高了意識(shí)。

6、佳綸公司胡翠蘭被評(píng)為昆山市2008-2010勞動(dòng)模范，為車間員工樹(shù)立了良好的榜樣。

2011年下半年黨工會(huì)工作計(jì)劃：

繼續(xù)加強(qiáng)黨內(nèi)的思想教育和培訓(xùn)；發(fā)展新的一批優(yōu)秀青年黨員；加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)；減少和杜絕各類不良事故的發(fā)生率；建立和完善職工圖書(shū)室、職工活動(dòng)室等陣地；關(guān)心員工生活環(huán)境、提高職工生活質(zhì)量；在中秋和春節(jié)期間，開(kāi)展豐富多彩、喜聞樂(lè)見(jiàn)的文化活動(dòng)；為員工創(chuàng)造更多更好的福利待遇。

第四篇：黨工團(tuán)工作總結(jié)

********有限公司

2011年黨工團(tuán)工作總結(jié)

2011年是*********有限公司 在高新園黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大職工的全力配合下，堅(jiān)持以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，公司產(chǎn)值、銷售實(shí)現(xiàn)質(zhì)的飛躍提升。同時(shí)，在全年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中，以穩(wěn)定員工思想、提升全員素質(zhì)、豐富員工業(yè)余文化生活為重心，開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)，助推了車間生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的全面完成。

一、黨總支工作開(kāi)展情況。

1、配合高新園黨工委開(kāi)展好各項(xiàng)黨建工作，按時(shí)黨組織活動(dòng)，穩(wěn)定了員工思想，黨員在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中起帶頭作用，為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的順利完成提供了有力的保障，公司被米東區(qū)授予“優(yōu)秀基層黨支部”稱號(hào)。

2、開(kāi)展了黨員示范崗活動(dòng)，評(píng)先樹(shù)優(yōu)一直是各黨支部常抓不懈的工作，努力發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)態(tài)度認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、工作積極性高、創(chuàng)新能力強(qiáng)，對(duì)生產(chǎn)有突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀員工，建立優(yōu)秀人才儲(chǔ)備庫(kù)，把推薦范圍擴(kuò)大到一線員工，讓所有員工都能看到希望。同時(shí)抓住評(píng)先樹(shù)優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)不放松，讓大多數(shù)員工不斷提高工作標(biāo)準(zhǔn)和工作作風(fēng)，努努力、翹翹腳就能符合，也給曾經(jīng)的礦部生產(chǎn)標(biāo)兵、創(chuàng)新能手、優(yōu)秀員工帶來(lái)緊迫感，很好的起到了促進(jìn)大多數(shù)員工上進(jìn)，激發(fā)員工潛力的作用。各黨支部在車間設(shè)立了黨員示范崗，開(kāi)展了形式多樣的勞動(dòng)、技能競(jìng)賽，極大的鼓舞了廣大員工生產(chǎn)工作積極性。

3、按時(shí)按質(zhì)的完成了新黨員的發(fā)展，今年吸收了6名入黨積極分子成為了中共預(yù)備黨員。并組織6名表現(xiàn)好的公司骨干參加了米東區(qū)入黨積極分子培訓(xùn)班，取得了結(jié)業(yè)證書(shū)。

4、推薦員工代表高新園黨工委參加組織的新疆三史及建黨90周年知識(shí)競(jìng)賽，并取得米東區(qū)三等獎(jiǎng)。

5、按時(shí)交納、管理和使用黨費(fèi)，做到帳目清楚，今年黨總支給所有黨員配備了4GU盤(pán)，方便學(xué)習(xí)交流思想，對(duì)工作起到了推動(dòng)作用。

6、在黨員干部中深入開(kāi)展“四先四學(xué)四高”活動(dòng)，建立黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗、大力培育典型、樹(shù)立榜樣，激發(fā)黨員愛(ài)崗敬業(yè)、苦干實(shí)干精神，充分發(fā)揮先鋒模范作用。通過(guò)模范典型的樹(shù)立，在黨員中逐步形成了比、學(xué)、趕、幫、超的良好工作氛圍，形成了最險(xiǎn)的崗位是黨員、最臟的崗位是黨員、最苦的崗位是黨員、技術(shù)骨干是黨員、多數(shù)中層干部是黨員的格局。

7、把安全生產(chǎn)管理工作納入黨建工作重要議事日程，作為年終考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容，執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部掛鉤聯(lián)片抓安全生產(chǎn)的管理制度，強(qiáng)化監(jiān)督管理，責(zé)任落實(shí)到組到班到人，把安全生產(chǎn)工作切實(shí)抓好、抓實(shí)、抓細(xì)、抓到位。強(qiáng)化從業(yè)人員培訓(xùn)教育，嚴(yán)格考試制度，健全學(xué)習(xí)檔案，進(jìn)一步提高安全生產(chǎn)意識(shí)，形成從“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變，保證了公司全年無(wú)安全事故。

8、今年8月，公司進(jìn)入全面大生產(chǎn)階段，在生產(chǎn)任務(wù)緊急，合同訂單多，生產(chǎn)一線人手緊的情況，黨總支組織成立了黨員突擊隊(duì)，由車間主任黨員帶頭，大干50天不休息，所有機(jī)關(guān)干部實(shí)行6天工作制，中層以上干部7天工作制。在黨員突擊隊(duì)帶領(lǐng)下，所有員工齊力協(xié)力克服困難，順利完成了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)任務(wù)。

二、工會(huì)工作開(kāi)展情況

1、春節(jié)期間，舉行了一年一度的職工表彰總結(jié)大會(huì)，發(fā)放了價(jià)值近1000元的年貨，體現(xiàn)了公司對(duì)員工的關(guān)愛(ài)。

2、開(kāi)展“慶三、八女職工聯(lián)誼活動(dòng)”，給女職工發(fā)放了紀(jì)念品，舉行了座談，并放假關(guān)天，極大提升了女職工的士氣，展示了女職工的風(fēng)采。

3、舉行了和諧杯春季職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，舉行了拔河、自行車慢賽、男子，女子接力跑比賽，既鍛煉了職工的體魄，又增強(qiáng)員工間的和諧，豐富了員工業(yè)余文化生活。

4、給所有職工發(fā)放了夏季防暑用品共計(jì)3次，價(jià)格300元，極大的提升了員工勞動(dòng)積極性。

5、在公司舉辦了車間勞動(dòng)技能大賽，分別對(duì)車間勞動(dòng)產(chǎn)量、車間產(chǎn)品質(zhì)量及車間安全生產(chǎn)在全公司六大車間每月進(jìn)行評(píng)比，對(duì)獲得第一名的車間進(jìn)行6000元/5000元/4000元的重獎(jiǎng)，使車間勞動(dòng)積極性大增，保證全年公司生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。

6、改善提高了公司職工食堂的飯菜質(zhì)量，積極聽(tīng)取廣大職工的意見(jiàn)，公司補(bǔ)貼食堂工作人員的工資、煤、氣、電、餐具，一次性用品等額外費(fèi)用，只收取飯菜成本費(fèi)，做到每日公布菜譜，每餐三菜一湯，米面俱全，極大的調(diào)動(dòng)了員工工作積極性。

三、團(tuán)支部工作開(kāi)展情況：

1、公司團(tuán)支部緊跟黨支部的步伐，配合工會(huì)開(kāi)展了各項(xiàng)活動(dòng)，起到了豐富員工業(yè)余文化生活，提升員工士氣的目的。

2、開(kāi)展了高新園黨工委通訊稿的采集工作，共發(fā)信息10條。

3、以車間為宣傳陣地，制作車間安全文化小展板，企業(yè)文化手冊(cè)，車間質(zhì)量安

全通報(bào)表等方法，大力宣傳企業(yè)文化。

4、組織青年團(tuán)員定期進(jìn)行聚會(huì)，聽(tīng)取廣大青年員工的心聲，增強(qiáng)員工之間感情交流，使青年職工切實(shí)感受到企業(yè)的溫暖，大大穩(wěn)定了員工思想，也豐富了員工業(yè)余文化生活。

第五篇：黨工聯(lián)建活動(dòng)工作總結(jié)

黨工聯(lián)建活動(dòng)工作總結(jié)

按照“黨工聯(lián)建，一體推進(jìn)”的工作思路，以“組織聯(lián)建、工作聯(lián)手、活動(dòng)聯(lián)動(dòng)、困難聯(lián)解”為活動(dòng)載體，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營(yíng)開(kāi)展各種配合活動(dòng)，不斷推動(dòng)企業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展，企業(yè)先后榮獲全國(guó)“模范職工之家”、“安康杯”勞動(dòng)竟賽先進(jìn)單位，連續(xù)兩屆獲自治區(qū)文明單位、衛(wèi)生紅旗單位，**州民族團(tuán)結(jié)先進(jìn)單位、開(kāi)發(fā)**邊陲獎(jiǎng)，黨委連續(xù)兩年被**市表彰為“基層先進(jìn)黨組織”、企業(yè)被總工會(huì)表彰為“建功十二

五、爭(zhēng)當(dāng)主力軍”勞動(dòng)竟賽先進(jìn)單位等200多項(xiàng)榮譽(yù)。

一、注重“黨工聯(lián)建”，建強(qiáng)組織強(qiáng)化功能

**集團(tuán)經(jīng)過(guò)近二十年的不懈努力，企業(yè)從小到大、從弱到強(qiáng)，成為**市目前最具影響力的民營(yíng)企業(yè)，其成功經(jīng)驗(yàn)是企業(yè)始終注重加強(qiáng)以黨組織為核心的各級(jí)組織建設(shè)和組織功能的發(fā)揮，集團(tuán)率先在當(dāng)?shù)孛駹I(yíng)企業(yè)中成立了黨組織和工會(huì)組織，目前，企業(yè)黨團(tuán)工青婦組織健全，黨組織從最初1個(gè)黨支部發(fā)展到5個(gè)黨支部，有正式注冊(cè)黨員106人，并于2011年成立了**州和**市唯一一家民營(yíng)企業(yè)黨委。多年來(lái)，企業(yè)在不斷加強(qiáng)組織建設(shè)的同時(shí)，就如何圍繞經(jīng)營(yíng)開(kāi)展“黨工聯(lián)建”強(qiáng)化組織功能，不斷探索總結(jié)方法路子，取得了一定的成效。一是注重組織機(jī)構(gòu)聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建。集團(tuán)為了加強(qiáng)企業(yè)組織建設(shè)，更好發(fā)揮各級(jí)組織功能，推動(dòng)企業(yè)又好又快發(fā)展，成立了以集團(tuán)總裁黨委書(shū)記為組長(zhǎng)，工會(huì)主席和各支部書(shū)記為組員的“黨工聯(lián)建”領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)指導(dǎo)各級(jí)組織開(kāi)展“黨工聯(lián)建”工作，同時(shí)，在調(diào)整黨委、工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子時(shí)，采取由工會(huì)主席兼任集團(tuán)黨委副書(shū)記，工會(huì)經(jīng)委會(huì)、婦委會(huì)主任由各支部成員兼任、委員由基層職工代表組成的組織形式，從而解決了以往工作融合不緊的問(wèn)題，加強(qiáng)黨工聯(lián)建的組織領(lǐng)導(dǎo)，促進(jìn)黨工聯(lián)建活動(dòng)的順利開(kāi)展。二是注重職責(zé)與獎(jiǎng)懲聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建。每年年初集團(tuán)利用經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議暨職工代表大會(huì)的時(shí)機(jī)，由集團(tuán)總裁黨委書(shū)記與工會(huì)和各支部簽定“黨工聯(lián)建”目標(biāo)責(zé)任書(shū)，并將聯(lián)建工作與每月的績(jī)效考核掛鉤，利用半年和年終工作總結(jié)的時(shí)機(jī)，總結(jié)講評(píng)“黨工聯(lián)建”工作，對(duì)“黨工聯(lián)建”成績(jī)突出的支部和經(jīng)營(yíng)單位進(jìn)行表彰，有效的調(diào)動(dòng)了各級(jí)組織開(kāi)展工作的積極性。三是注重黨工與團(tuán)支部的聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建。在抓好黨工聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建的同時(shí)，黨委注重加強(qiáng)對(duì)集團(tuán)各團(tuán)支部的指導(dǎo)，形成集團(tuán)黨建促工建，聯(lián)建帶團(tuán)建的整體聯(lián)建融合格局，激勵(lì)和調(diào)動(dòng)全員立足本職獻(xiàn)身企業(yè)激情奉獻(xiàn)的熱情，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。

二、注重“活動(dòng)聯(lián)手”，凝聚人心促發(fā)展

為真正發(fā)揮各級(jí)組織的橋梁紐帶作用，構(gòu)建企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系，培育全員牢固樹(shù)立“企業(yè)靠我發(fā)展、我靠企業(yè)生存”的主人翁思想，不斷激勵(lì)廣大職工立足本職建功立業(yè)，結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，廣泛開(kāi)展各種健康向上的文化體育和勞動(dòng)竟賽活動(dòng)，凝心聚力促發(fā)展。一是聯(lián)手制定下發(fā)活動(dòng)計(jì)劃方案。結(jié)合企業(yè)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)和重大節(jié)日，黨委同工會(huì)注重將黨員的教育學(xué)習(xí)與職工的素質(zhì)培訓(xùn)相結(jié)合、重大節(jié)日慶祝活動(dòng)與職工勞動(dòng)竟賽活動(dòng)相結(jié)合、關(guān)注社會(huì)弱勢(shì)群體與慰問(wèn)困難職工相結(jié)合，做到年初共同制定下發(fā)活動(dòng)計(jì)劃，每月共同組織黨員職工開(kāi)展活動(dòng)，每季共同組織聯(lián)合檢查評(píng)比，年底共同考核檢驗(yàn)活動(dòng)開(kāi)展成效，確保活動(dòng)計(jì)劃的全面落實(shí)。二是聯(lián)手共抓活動(dòng)計(jì)劃落實(shí)。近年來(lái)，集團(tuán)公司黨委、工會(huì)以深化“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為載體，結(jié)合重大節(jié)日，組織全體黨員和廣大職工開(kāi)展“三八”巾幗建功座談會(huì)、“五一、五四”職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、“黨在我心中”的主題演講、唱紅歌、重溫入黨誓詞戶外活動(dòng)，“熱愛(ài)偉大祖國(guó)、構(gòu)建和諧家園”演講比賽，培育全員愛(ài)國(guó)、愛(ài)疆、愛(ài)企的責(zé)任感和使命感。同時(shí)，結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開(kāi)展“百日安全暨勞動(dòng)竟賽”活動(dòng)，成立黨團(tuán)員突出隊(duì)，將黨旗、團(tuán)旗插到施工一線，以黨團(tuán)員的先鋒模范作用，促進(jìn)全員立足崗位“爭(zhēng)當(dāng)崗位明星、爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”、獻(xiàn)身企業(yè)建功立業(yè)的熱情，涌現(xiàn)一大批職工安全先鋒、技術(shù)能手、服務(wù)標(biāo)兵，集團(tuán)先后被中華全國(guó)總工會(huì)表彰為“安康杯”勞動(dòng)竟賽先進(jìn)單位，連續(xù)兩年被**市總工會(huì)表彰為“建功十二

五、爭(zhēng)當(dāng)主力軍”勞動(dòng)竟賽先進(jìn)單位。三是聯(lián)手抓培訓(xùn)提升職工素質(zhì)。多年來(lái)，集團(tuán)黨委工會(huì)始終把提升黨員職工的綜合素質(zhì)培訓(xùn)，作為黨工聯(lián)建的重要內(nèi)容常抓不懈，每年集團(tuán)都要投入近100萬(wàn)元職教費(fèi)，聘請(qǐng)北大、清華大學(xué)教授，**市委黨校教授來(lái)集團(tuán)為全體黨員輔導(dǎo)時(shí)事政治和黨課教育，對(duì)全員進(jìn)行法律知識(shí)、專業(yè)理論、業(yè)務(wù)技能的素質(zhì)培訓(xùn)，通過(guò)培訓(xùn)全體員工的整體素質(zhì)得到全面提升，同時(shí)，也為集團(tuán)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展培養(yǎng)了大批優(yōu)秀后備人才。四是聯(lián)手抓品牌宣傳樹(shù)企業(yè)形象。集團(tuán)黨委始終把內(nèi)抓企業(yè)品牌外樹(shù)企業(yè)形象，作為黨工聯(lián)建的重點(diǎn)，按照“創(chuàng)一流**品牌、樹(shù)**誠(chéng)信形象”的思路，突出企業(yè)組織建設(shè)、加強(qiáng)理論學(xué)術(shù)研究、構(gòu)建企業(yè)特色文化，全面展現(xiàn)企業(yè)建設(shè)成果，贏得社會(huì)各屆的認(rèn)同。去年以來(lái)，自治區(qū)非公經(jīng)濟(jì)黨工委領(lǐng)導(dǎo)，**州黨委常委組織部部長(zhǎng)黎明輝率“八縣兩市”組織部長(zhǎng)、伊寧縣總工會(huì)，**市政府機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位黨支部書(shū)記及非公經(jīng)濟(jì)黨建觀摩會(huì)全體代表，江蘇徐州市組織部及黨校和企業(yè)代表先后多次來(lái)集團(tuán)參觀黨建和工會(huì)工作，企業(yè)的組織建設(shè)和文化建設(shè)，受到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和代表的高度肯定，全面展示了企業(yè)黨建成果，樹(shù)立了企業(yè)的良好社會(huì)形象。同時(shí)，黨委注重對(duì)外宣傳和理論研究，集團(tuán)充分利用內(nèi)部報(bào)刊《**報(bào)》、每月一期板報(bào)和各大新聞媒介，加大對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)和先進(jìn)典型的宣傳，原三星黨支部書(shū)記集團(tuán)總工程師王戰(zhàn)發(fā)“工地上一面旗”的先進(jìn)事跡，被《**電視報(bào)》一版專題進(jìn)行了報(bào)道，集團(tuán)總裁黨委書(shū)記才振花被**州黨委表彰為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，黨委副書(shū)記鄧仲龍被**市表彰為先進(jìn)黨務(wù)工作者，恒基黨支部黨員孫飛群被**市表彰為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。黨委副書(shū)記工會(huì)主席鄧仲龍撰寫(xiě)的《充分發(fā)揮遠(yuǎn)程教育優(yōu)勢(shì)、扎實(shí)開(kāi)展黨員思想政治教育》理論文章，被中國(guó)區(qū)域經(jīng)濟(jì)《盛世中國(guó)》大型叢書(shū)編輯委員會(huì)評(píng)為一等獎(jiǎng)并收錄，《淺議如何發(fā)揮民營(yíng)企業(yè)工會(huì)職能作用》，被**州總工網(wǎng)轉(zhuǎn)刊并獲理論研究一等獎(jiǎng)，《如何抓好民營(yíng)企業(yè)黨的組織建設(shè)》，被**州黨建網(wǎng)轉(zhuǎn)發(fā)，不同側(cè)面展現(xiàn)了企業(yè)全面建設(shè)成果。

三、注重“困難聯(lián)解”，權(quán)為員工所用利為員工所謀

多年來(lái)，集團(tuán)公司黨委工會(huì)始終把提升職工“幸福指數(shù)”、確保員工隊(duì)伍穩(wěn)定、促進(jìn)企業(yè)和諧，作為檢驗(yàn)“黨工聯(lián)建”活動(dòng)成效的重要標(biāo)志，注重解決好職工生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難，把企業(yè)以人為本的理念體現(xiàn)到工作的細(xì)微之中。一是注重共同了解職工的心聲。每年黨委工會(huì)利用集團(tuán)召開(kāi)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和職代會(huì)的時(shí)機(jī)，提前深入全員之中，調(diào)查了解職工對(duì)企業(yè)全面建設(shè)和職工福利待遇的合理化建議，根據(jù)職工的建議和意見(jiàn)，及時(shí)向集團(tuán)提出合理化建議，讓員工的建議得到集團(tuán)的尊重，配合集團(tuán)按照國(guó)家勞動(dòng)法的規(guī)定修定完善企業(yè)職工集體勞動(dòng)合同，積極參加職工集體工資協(xié)商，讓員工享受更多企業(yè)發(fā)展成果，穩(wěn)定人心，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。二是共同為員工幫困解難。近幾年以來(lái)，集團(tuán)先后投入近200萬(wàn)元為員工修建了集體宿舍、食堂、藍(lán)球場(chǎng)，進(jìn)一步改善職工生活和業(yè)余文化活動(dòng)的硬件設(shè)施建設(shè)，(m.depeat.com)讓職工在企業(yè)營(yíng)造家一樣溫暖的氛圍中快樂(lè)工作。同時(shí)，集團(tuán)黨委工會(huì)加大對(duì)困難職工幫扶力度，積極主動(dòng)配合集團(tuán)解決困難職工生活，近幾年以來(lái)，有24名困難職工享受了企業(yè)住房經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼，每年在農(nóng)民工子女上學(xué)、農(nóng)忙季節(jié)，積極協(xié)調(diào)兌現(xiàn)農(nóng)民工工資，結(jié)合企業(yè)重大任務(wù)深入一線，對(duì)一線員工進(jìn)行慰問(wèn)，每年組織全體女職工進(jìn)行體檢，真正把對(duì)職工的關(guān)心體現(xiàn)在具體解決困難之中，讓職工從企業(yè)的發(fā)展中得到更多的實(shí)惠，把“黨工聯(lián)建”幫困解難活動(dòng)成果打造成職工“滿意工程”。三是共同化解企業(yè)與員工的矛盾。近幾年以來(lái)，黨委工會(huì)始終把權(quán)為員工所用、利為員工所謀，作為“黨工聯(lián)建”的核心工作常抓不懈，向全體員工承諾有困難找組織，向全體員工公示黨委成員和工會(huì)主席的電話，讓員工在困難和發(fā)生矛盾糾紛的第一時(shí)間，就能夠得到組織的關(guān)心和幫助，近幾年以來(lái)，通過(guò)黨工聯(lián)建幫困解難，沒(méi)有發(fā)生任何職工上訪事件和勞資糾紛，全體職工以企為家的思想更加牢固、企業(yè)與員工的勞動(dòng)關(guān)系更加和諧，有效促進(jìn)了企業(yè)的健康快速發(fā)展。