第一篇：縣國土資源局落實黨建工作責(zé)任制述職報告

縣國土資源局落實黨建工作責(zé)任制述職報告

過去的一年，在縣委、縣政府及省、市國土資源部門黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)《關(guān)于落實2013年度黨建工作責(zé)任制“五級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”工作的通知》（山組2014]1號）精神，我局黨支部認(rèn)真落實2013年度黨建工作責(zé)任制工作，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一、深入開展實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，加強思想建設(shè)，黨員干部隊伍素質(zhì)進一步提高

按照武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作的要求，堅持和完善中心組學(xué)習(xí)，深入開展“兩帶一創(chuàng)”（領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)、帶動學(xué)習(xí)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織）活動，把學(xué)習(xí)納入日常化、制度化管理。充分發(fā)揮黨委理論中心組學(xué)習(xí)的龍頭作用，進一步加強理論學(xué)習(xí)，綜合運用輔導(dǎo)講座、支部集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)等形式，組織黨員干部進行深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)。組織黨員干部深入學(xué)習(xí)黨的十八大精神和十八屆三中全會精神。堅持學(xué)習(xí)貫徹縣委、縣政府全會精神，把縣委、縣政府的決策部署積極落實到國土資源工作中。堅持理論與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)同步，把業(yè)務(wù)政策學(xué)習(xí)擺在突出的位置，深入學(xué)習(xí)新出臺的法律法規(guī)和政策措施。通過學(xué)習(xí)，進一步深化了思想認(rèn)識，堅定了信念，提高了工作能力，推動了各項工作。

二、堅持固本強基，黨的組織建設(shè)進一步加強。

一是進一步落實機關(guān)黨建工作責(zé)任制。認(rèn)真貫徹落實《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈XX市2013-2016年黨的建設(shè)發(fā)展規(guī)劃〉和〈XX市黨建工作責(zé)任制“五級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”實施意見（試行）〉的通知》（山辦發(fā)2013]4號）文件精神，認(rèn)真落實機關(guān)黨建工作責(zé)任制，進一步加強對機關(guān)黨支部黨建工作責(zé)任的目標(biāo)管理，加強各項工作任務(wù)的落實，抓好監(jiān)督檢查，形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運轉(zhuǎn)有序的黨建工作責(zé)任機制。二是切實加強機關(guān)黨支部建設(shè)。提高黨務(wù)工作能力和水平。按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，認(rèn)真做好新形勢下機關(guān)黨員發(fā)展工作，制定好發(fā)展黨員工作計劃，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)。今年，我局規(guī)劃了1名發(fā)展對象，吸收了1名預(yù)備黨員。三是認(rèn)真落實黨內(nèi)組織生活制度。加強對黨支部組織生活制度落實情況的監(jiān)督檢查，認(rèn)真開展黨員干部民主（組織）生活會，落實了領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度。嚴(yán)格執(zhí)行中央關(guān)于黨費收繳、使用和管理的新規(guī)定，認(rèn)真落實黨費收費和公布制度。四是積極探索建設(shè)黨內(nèi)關(guān)愛幫扶機制，及時走訪關(guān)心和幫助老黨員、患重病或生活困難的黨員，使黨員切實感受黨組織的溫暖，增強黨組織的向心力和凝聚力。五是深入開展領(lǐng)導(dǎo)班子掛鉤幫扶聯(lián)系村點活動，通過到聯(lián)系村點檢查指導(dǎo)工作，過組織生活，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。

三、深入推進各項制度建設(shè)，機關(guān)作風(fēng)建設(shè)進一步加強

1、深入推進制度建設(shè)。

一是開展效能建設(shè)，創(chuàng)建高效法制廉潔機關(guān)。為進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，我們開展效能建設(shè)，創(chuàng)建廉潔機關(guān)活動，制定了具體的實施意見，形成了一種集約束和監(jiān)督機關(guān)日常工作的長效機制。二是把農(nóng)民建房用地審核納入行政服務(wù)中心統(tǒng)一受理，實行一次性告知制度，對上報審批的建房申請，只要符合審批條件、手續(xù)齊全的，承諾在承諾工作日內(nèi)辦理完結(jié)。同時，積極落實崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制和責(zé)任追究等制度，推進電子政務(wù)建設(shè)，推進行政審批再提速。加強了局門戶網(wǎng)站建設(shè)，推進了政務(wù)信息公開。三是深入開展調(diào)查研究。立足本職工作，組織黨員干部深入基層調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作推進中遇到的困難和矛盾，為縣委縣政府決策提供依據(jù)。

四是積極開展扶貧幫困活動。繼續(xù)做好與吉田鎮(zhèn)旺南村結(jié)對幫扶工作，定期對旺南村進行走訪，幫助發(fā)展村級經(jīng)濟，幫助村進行村莊改造建設(shè)，使村莊面貌煥然一新，生產(chǎn)生活條件大大改善，低收入農(nóng)戶穩(wěn)定增收。

五是落實制定定期召開民情民意訪談新型工作模式。我們定期召開民情民意訪談座談會，通過座談共梳理了8個方面的意見，建議41條，通過開展座談交流、互動，進一步增進黨群、干群關(guān)系，創(chuàng)建“形象創(chuàng)建活動”，干部職工公開向社會承諾，積極推動國土事業(yè)的更好發(fā)展。

2、完善機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

一是認(rèn)真執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，確保我局厲行節(jié)約各項要求落到實處。全面推進整治“庸懶散奢軟”等不良作風(fēng)工作，實現(xiàn)治庸提能力，治懶增效率，治散凝心力，治奢保清廉，努力打造一支“學(xué)習(xí)型、法治型、創(chuàng)新型、清廉型”的國土資源管理隊伍。優(yōu)化辦事流程，規(guī)范權(quán)力運行，切實提高行政效率和服務(wù)水平。

二是開展“公述民評”活動，主動接受群眾對國土部門的政風(fēng)行風(fēng)評議。結(jié)合“查四風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)”，有效促進我局干部職工在“勤政履責(zé)、依法行政、改進作風(fēng)、提升效能、廉潔奉公、遵章守紀(jì)”等方面的機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，促進了機關(guān)干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，個人素質(zhì)的提高。

三是抓好黨建工作，保持廉潔先進的黨員隊伍。圍繞黨的性質(zhì)、宗旨抓好黨建工作，堅持中心組學(xué)習(xí)制度，組織召開干部作風(fēng)建設(shè)專題民主生活會。對照中共中央八項規(guī)定的要求，找出自身存在的不足和問題，就干部作風(fēng)問題召開專項民主生活會，要求干部職工做到勤政廉政，從自我做起，率先垂范，嚴(yán)明紀(jì)律。

四、認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉政專項工作

一是加強領(lǐng)導(dǎo)，主動作為。2013年，我局把貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作擺上主要議事日程，加強領(lǐng)導(dǎo)、周密部署、積極作為、扎實開展。局領(lǐng)導(dǎo)做到親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦。我局成立了2013年貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由楊年來局長任組長，譚志成副局長和韋唐俊副局長和蔣越紅隊長任副組長，其他股室負(fù)責(zé)人為成員。積極與紀(jì)檢、監(jiān)察、檢察機關(guān)溝通聯(lián)系，上下聯(lián)動、形成合力。把貫徹落實2013年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和反腐倡廉工作抓好，抓落實。

二是落實責(zé)任，督促檢查。我局積極主動地貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和反腐倡廉工作，主要負(fù)責(zé)同志負(fù)責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各司其責(zé)，具體工作落實到職能股室，做到責(zé)任到人。

（一）加強對節(jié)約集約用地政策落實情況的監(jiān)督檢查工作。為貫徹好“十分珍惜、合理利用土地和切實保護耕地”的基本國策，我縣結(jié)合“三舊”改造工作，堅持做到節(jié)約集約利用土地，優(yōu)化功能配置，充分利用“舊城鎮(zhèn)，舊村莊，舊廠房”的土地。在2013年改造了原淀粉廠、建筑公司、二運公司等“三舊”改造工程。

（二）進一步規(guī)范土地使用權(quán)交易市場，著力解決土地交易市場存在的突出問題，嚴(yán)格執(zhí)行國有土地使用權(quán)出讓必須進入有形交易市場規(guī)定，積極推進網(wǎng)上交易和網(wǎng)上監(jiān)管。加快建立健全礦業(yè)權(quán)交易市場，重點解決好礦業(yè)權(quán)出讓公平競爭制度不健全、交易制度不完善、監(jiān)管不到位和領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)插手干預(yù)礦業(yè)權(quán)出讓等問題，對國土資源系統(tǒng)工作人員有下列行為的，先行停職或免職，并按有關(guān)規(guī)定和程序予以處理：①在土地礦產(chǎn)審批中違反程序，弄虛作假的；②違規(guī)操作、插手土地礦業(yè)權(quán)評估和出讓的；③利用工作方便，在項目安排，資金拔付等方面打招呼，協(xié)調(diào)運行，為自己和他人謀取私利；④在國土資源執(zhí)法中以案謀私，有案不查，瞞案不報，執(zhí)法“放水”的；⑤在項目實施和資金使用中違規(guī)操作，弄虛作假的。

（三）加強對土地征收征用行為的監(jiān)管，督促落實被征地農(nóng)民社會保障相關(guān)費用和措施，完善社會保障機制。今年，我局繼續(xù)貫徹執(zhí)行《中華人民共和國土地管理法》、《中華人民共和國土地管理法實施條例》，對全縣土地征收征用行為加強了監(jiān)管，規(guī)范了財政資金管理，建立健全各項規(guī)章制度，嚴(yán)格按照批準(zhǔn)的用途開支款項。同時，按照“會計與出納分離”和“監(jiān)督審核與資金運作分開”的原則，國土資源部門原則上不直接經(jīng)手財政資金，不設(shè)立和代管財政資金帳戶，只負(fù)責(zé)項目審核和項目落實情況；項目落實后由財政局負(fù)責(zé)設(shè)立專門帳戶，管理項目資金的“收”和“付”，嚴(yán)格實行項目資金報帳制度。

（四）進一步抓好國土資源管理廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)。為了找準(zhǔn)、找全、找深風(fēng)險點，使廉政風(fēng)險從“幕后”走向“臺前”，要求每個干部職工根據(jù)所在工作崗位職責(zé)深入自查，認(rèn)真填寫國土資源系統(tǒng)干部廉政自律自查自糾報告表。局領(lǐng)導(dǎo)帶頭排查、主動公示、征求意見、開動腦筋、打開思路、深入排查。領(lǐng)導(dǎo)崗位重點查找重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金使用等方面存在的廉政風(fēng)險；中層崗位重點針對審批、管理、執(zhí)法等環(huán)節(jié)，查找行使行政審批權(quán)、自由栽量權(quán)、現(xiàn)象栽決權(quán)和內(nèi)部管理權(quán)等過程中存在的廉政風(fēng)險；普通崗位主要查找在履行崗位職責(zé)、執(zhí)行制度等過程中存在的廉政風(fēng)險。國土資源所工作人員的崗位廉政風(fēng)險由所長審核，并征求相關(guān)股室負(fù)責(zé)人的意見，股室一般工作人員崗位的廉政風(fēng)險由股室負(fù)責(zé)人審定，股室負(fù)責(zé)人崗位廉政風(fēng)險由分管領(lǐng)導(dǎo)審定，領(lǐng)導(dǎo)崗位的廉政風(fēng)險由領(lǐng)導(dǎo)班子集體審定。在公開風(fēng)險點的同時，我們積極梳理制度、完善制度、創(chuàng)新制度，力求制度覆蓋每一處廉政風(fēng)險。首先，全面公示每項職責(zé)及相應(yīng)的授權(quán)依據(jù)，接受社會監(jiān)督。其次，結(jié)合崗位職責(zé)實施的具體流程，制定具體的運行流程圖。再次，以具體流程為線，梳理流程中可能發(fā)生風(fēng)險的節(jié)點，一一制定相應(yīng)的措施，從而形成以各項職責(zé)為點、以具體業(yè)務(wù)流程為線、以制度建設(shè)為面的有效防控模式。

（五）精心組織，做好年終考核工作。按照上級有關(guān)部門文件精神，對行政股室、事業(yè)單位、國土資源所等采取聽、看、測、談多種形式，堅持“客觀公正、民主公開、注重實效”的原則，把廉政建設(shè)作為年終考核的主要方面。扎實開展考核工作。為建立競爭機制，發(fā)現(xiàn)選撥人才，深化體制改革，加強干部職工管理，提高工作績效，強化廉政建設(shè)提供了可靠依據(jù)和有力保障。今年，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核被市國土資源局黨組評定為好等次。

五、樹立法治觀念，知法、守法、依法辦事

土地乃民之根本，開展國土資源各項工作必須做到，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《中華人民共和國土地管理法》、《中華人民共和國土地管理法實施條例》、《招標(biāo)拍賣掛牌出讓國有建設(shè)用地使用權(quán)規(guī)定》（國土資源部39號令）》、《礦產(chǎn)資源法》、《礦產(chǎn)資源開采登記管理辦法》等法律法規(guī)、條例、政策。我局一直堅持以“提高國土隊伍的法律意識，深入開展國土各項工作業(yè)務(wù)”為工作原則，謹(jǐn)慎細(xì)致，從嚴(yán)要求，做到知法、守法、依法辦事。”

一是努力完善我縣農(nóng)村集體土地確權(quán)登記發(fā)證后續(xù)工作。2012年底全部完成了我縣農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)證工作，涉及有經(jīng)濟聯(lián)合總社7個，經(jīng)濟聯(lián)合社52個，經(jīng)濟合作社631個。但今年必須完成擋案入庫和數(shù)據(jù)歸擋等相關(guān)工作。二是積極推進土地使用權(quán)和礦業(yè)權(quán)招標(biāo)拍賣掛牌出讓等要素市場領(lǐng)域體制機制“二次創(chuàng)新”。國有土地使用權(quán)和礦業(yè)權(quán)出讓是公共資源配套最重要的兩個領(lǐng)域，也是腐敗易發(fā)高發(fā)的領(lǐng)域，我局繼續(xù)不斷完善土地使用權(quán)市場公開交易制度，并依法采取了公開招標(biāo)、拍賣、掛牌等方式出讓國有土地使用權(quán)和礦業(yè)權(quán)出讓。

三是完成每年衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作。按照國務(wù)院、省人民政府的工作部署，每年必須要完成土地和礦山衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作，若通不過省、市的衛(wèi)片執(zhí)法檢查的驗收，則受到問責(zé)。我局2012年度按時完成衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作。并積極做好2013年度衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作前期工作。四是積極做好土地信訪維穩(wěn)工作。隨著土地利益的日益增長，土地信訪不斷發(fā)生，努力做好爭議雙方的解釋和調(diào)解工作，盡力做到息訪；這幾年，我縣沒有因土地信訪越級進省上京信訪案件發(fā)現(xiàn)。

綜觀2013年以來我局的國土事業(yè)發(fā)展軌道，雖然做了一些積極有效的工作，但距上級組織的期望還有一定的差距，在今后的工作中，我局將揚長避短，格盡職守，為我縣國土資源事業(yè)發(fā)展貢獻力量。

第二篇：落實黨建工作責(zé)任制述職報告

落實黨建工作責(zé)任制述職報告

按照市委要求，現(xiàn)將2019抓基層黨建工作情況報告如下：

一、履職情況

2019年，XXX黨組在X市委和X省局X黨組的堅強正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，貫徹落實全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議和行業(yè)黨建工作會議精神，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，牢牢堅持“兩個維護”，始終保持堅強政治定力，真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)，扎實推進全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。

（一）突出思想引領(lǐng)，加強黨的理論武裝。

為確保“不忘初心、牢記使命”主題教育開局良好、有序推進，XX不等不靠、主動作為，提前謀劃活動，組織深入學(xué)習(xí)，力求主題教育高起點開局、高質(zhì)量推進。一是謀劃在先，彰顯X特色。為保障主題教育順利開展，區(qū)X局抽調(diào)精干力量，成立由黨組書記任組長，其他班子成員任副組長的“不忘初心、牢記使命”主題教育籌備組，密切關(guān)注跟進中央和省、市有關(guān)部署要求，加強對主題教育的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。同時提前梳理活動思路，在認(rèn)真總結(jié)借鑒“兩學(xué)一做”等系列學(xué)習(xí)教育活動的經(jīng)驗做法基礎(chǔ)上，對“不忘初心、牢記使命”主題教育整體工作思路進行梳理，根據(jù)總要求、新任務(wù)、新形勢研究改進活動思路，以X工作為統(tǒng)領(lǐng)，持續(xù)推進學(xué)習(xí)方法與教育手段的創(chuàng)新，研究符合X實際的核心學(xué)習(xí)課程，提前謀劃主題教育自選亮點，推動主題教育在內(nèi)容和載體等方面切合局內(nèi)實際。二是教育在先，夯實理論基礎(chǔ)。為使“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育活動開好頭、起好步，堅持統(tǒng)一思想、教育先行，利用黨組理論中心組、局長辦公室、“三會一課”、分管半日學(xué)等機會，開展讀黨章、講黨課、學(xué)黨史等，組織“我心中的初心”主題學(xué)習(xí)討論活動，強化黨員對主題教育學(xué)習(xí)內(nèi)容的掌握，加深黨員對開展“不忘初心、牢記使命”主題教育歷史背景、重大意義的深刻了解和認(rèn)識，進一步統(tǒng)一全局黨員干部的思想認(rèn)識，為主題教育的開展奠定了扎實的思想基礎(chǔ)。三是宣傳在先，預(yù)熱思想引擎。聚力宣傳發(fā)動，強化輿論引導(dǎo)，圍繞“黨員身份意識”、“黨員品質(zhì)”等方面展開討論，通過LED、標(biāo)語、宣傳欄等形式，廣泛宣傳主題教育精神、要求部署等，增強黨員參加主題教育的積極性和主動性，激發(fā)新時代黨員干部的初心使命意識。開展“宣傳進社區(qū)、使命記心間”活動，推動黨員進社區(qū)解難題、送溫暖，做好思想活動，展現(xiàn)擔(dān)當(dāng)和作為，積極宣傳“不忘初心、牢記使命”主題教育，提前預(yù)熱營造教育氛圍。

（二）突出政治功能，筑牢基層組織戰(zhàn)斗堡壘。

強化抓基層、抓支部的鮮明導(dǎo)向，以提升組織力為重點，突出政治功能，堅持問題導(dǎo)向，持續(xù)加強基本隊伍、基本活動、基本陣地、基本制度、基本保障建設(shè)。一是嚴(yán)格執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。認(rèn)真貫徹《中共中央政治局關(guān)于加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》，教育引導(dǎo)各級黨員干部牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護習(xí)近平總書記的核心地位，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，中央提倡的堅決響應(yīng)，中央要求的堅決照辦，中央禁止的堅決杜絕，確保中央政令暢通、令行禁止。三是深入推進基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，科學(xué)合理設(shè)置黨支部，理順黨建管理體制，健全黨員領(lǐng)導(dǎo)干部基層聯(lián)系點、基層黨組織按期換屆督促提醒、黨支部工作經(jīng)常性督查指導(dǎo)、述職評議考核等工作機制，完善黨員組織關(guān)系管理、黨費收繳使用管理等方面的制度，黨建工作的制度籠子更加嚴(yán)密。編印《黨建工作交流手冊》《黨的建設(shè)文件資料匯編》《黨支部工作實用圖解》等工作手冊和痕跡化手冊，2019年全市X系統(tǒng)X個基層黨組織按期進行了換屆。四是提升黨建與業(yè)務(wù)工作融合度。遵循“X”主線，按照“抓基層、樹標(biāo)桿、強堡壘，明職責(zé)、亮身份、作表率”的工作思路，研究制訂《X實施方案》，圍繞“X”建設(shè)示范標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)立標(biāo)準(zhǔn)化黨支部X個、黨員示范崗X個、黨員示范田X個、黨員示范店X個、黨員示范區(qū)X個，努力把組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展優(yōu)勢。2019年，全市系統(tǒng)評選表彰先進基層黨組織X個、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員X人、優(yōu)秀黨務(wù)工作者X名，選樹先進典型X人。

（三）突出政治定力，扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。

認(rèn)真貫徹落實中央中紀(jì)委全會和行業(yè)從嚴(yán)治黨工作會議的各項部署，保持反腐倡廉、正風(fēng)肅紀(jì)高壓態(tài)勢，健全監(jiān)督防范體系，扎實推進黨風(fēng)保持廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。一是深化廉政教育。通過發(fā)放材料、制作版面、專題學(xué)習(xí)、知識測試等形式，扎實開展《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》學(xué)習(xí)宣貫活動；組織開展典型案例警示教育專題會、反腐倡廉警示教育大會，及時傳達通報中央紀(jì)委及市紀(jì)委查處的典型案例，注重以案促學(xué)、以案探源、以案為鑒、以案自省、以案剖析，推進以案促改制度化常態(tài)化。二是深化“六責(zé)協(xié)同”。按照“制度+清單+規(guī)范”模式，明確或找出市縣兩級領(lǐng)導(dǎo)班子權(quán)力運行規(guī)范的難點，突破防治系統(tǒng)性廉潔風(fēng)險的堵點，抓好“明責(zé)+考責(zé)+問責(zé)”閉環(huán)監(jiān)管，構(gòu)建黨對一切工作領(lǐng)導(dǎo)的流程標(biāo)準(zhǔn)制度體系。對照全面從嚴(yán)治黨工作部署，逐級梳理責(zé)任清單，推動“六責(zé)”有機統(tǒng)一、互為一體、層層落實。三是深化巡察整改。調(diào)整巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各級工作規(guī)則，制定《XXX系統(tǒng)巡察工作規(guī)劃（2019—2022年）》及《2019年巡察工作計劃》，按照巡察工作規(guī)劃，去年市局黨組首先對X個基層單位和X個機關(guān)黨支部開展巡察工作，發(fā)現(xiàn)問題線索X個，逐一逐項抓好整改落實。針對省局巡察“回頭看”反饋意見，緊盯任務(wù)督進度、緊盯問題督責(zé)任、緊盯措施督成果，期間，開展談話提醒X人次，誡勉談話X人，通報批評X人次，退還資金X元，罰款X元。針對省局巡視審計整改“回頭看”督查反饋意見，整改了X條共性問題和X項具體問題，持續(xù)鞏固巡察整改成效。四是深化作風(fēng)建設(shè)。研究制定《貫徹落實中央八項規(guī)定實施細(xì)則的實施辦法》，組織開展“落實中央八項規(guī)定精神不到位問題專項治理”和貫徹落實中央八項規(guī)定和實施細(xì)則精神情況專項檢查,針對省局有關(guān)文風(fēng)會風(fēng)、業(yè)務(wù)接待、差旅費管理等方面X個具體問題進行全面整改。認(rèn)真落實中紀(jì)委《關(guān)于貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示精神，集中開展整治形式主義、官僚主義的工作意見》，研制定實施方案，緊緊圍繞中紀(jì)委和行業(yè)要求重點整治的X個方面X類突出問題，明確整治重點，強化整治舉措，以集中整治的實際成效，推動黨風(fēng)政風(fēng)進一步全面好轉(zhuǎn)。

（四）突出政治擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格落實主體責(zé)任。

一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，修訂《黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組議事規(guī)則》，定期討論研究黨建工作，及時貫徹中央和行業(yè)關(guān)于黨建工作新要求，研究部署全市系統(tǒng)黨建工作落實措施，發(fā)揮黨組織管大局、把方向、抓落實的領(lǐng)導(dǎo)作用。二是層層壓實責(zé)任。落實黨建工作責(zé)任制，緊緊抓住黨組織主體責(zé)任、書記第一責(zé)任人責(zé)任、稿子鋪整理，班子成員“一崗雙責(zé)”落實，逐級簽訂落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任責(zé)任書，對照黨建工作要點，進一步細(xì)化黨的工作部門和具體人員的責(zé)任，層層把黨建工作責(zé)任壓緊壓實。三是加強督導(dǎo)考核。市局X黨組定期分析黨建形勢，聽取黨建工作匯報，研究制定黨建工作計劃、目標(biāo)要求和具體措施。完善黨建工作考核評價機制，綜合運用“日常考核、觀摩評比、督導(dǎo)巡察、述職評議”四個抓手，在加強黨建工作分類指導(dǎo)、經(jīng)驗交流、督促檢查、考核評價上求實效。2019年，市局X統(tǒng)一組織黨建工作觀摩評比X次、專項工作督導(dǎo)X次，組織市、縣兩級黨組織書記進行了述職評議。

（五）突出政治核心，發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”作用。

作為黨建第一責(zé)任人，能夠以身作則、率先垂范，親力親為真抓黨建、實抓黨建、嚴(yán)抓黨建，強化經(jīng)常抓的意識，落實經(jīng)常抓的措施，形成經(jīng)常抓的機制，保持“全面抓、從嚴(yán)抓、經(jīng)常抓”的政治定力。一是抓好統(tǒng)籌不偏離。拿出足夠時間精力謀劃推進黨建工作，履行全面從嚴(yán)治黨工作第一責(zé)任，對基層黨建重要工作親自部署、重大問題親自研究、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、稿子鋪整理，重大事項親自督辦，不當(dāng)“甩手掌柜”。去年，主持召開黨組會議涉及黨建工作X次之多，組織X次中心組集中學(xué)習(xí)，帶頭為中心組成員作輔導(dǎo)，帶頭給所在支部黨員上黨課，在思想認(rèn)識、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、方法措施上緊跟中央和行業(yè)部署。二是扭住責(zé)任不放松。認(rèn)真貫徹國家局黨組關(guān)于堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)加強黨的建設(shè)的意見和黨建工作責(zé)任制實施辦法，認(rèn)真履行管黨治黨主體責(zé)任，全面推行黨建工作責(zé)任清單制度，自覺做到知責(zé)、明責(zé)、壓責(zé)、問責(zé)，逐級簽訂全面從嚴(yán)治黨責(zé)任書，拉緊確責(zé)、履責(zé)、述責(zé)、追責(zé)的鏈條，確保主體責(zé)任不務(wù)虛、不落空。三是督導(dǎo)落實不松懈。專題聽取黨建工作匯報，組織“三講一促”討論實踐活動促進會，督促各項制度落實；對修訂完善黨建工作各項制度，親自安排、指導(dǎo)和修改；加強對基層黨建工作的思考研究，統(tǒng)籌組織黨建工作專題督導(dǎo)，X次到聯(lián)系點開展黨建工作調(diào)研，深入基層，解剖麻雀，總結(jié)規(guī)律，解決問題。

二、存在的問題和原因分析

（一）存在主要問題

1.黨建工作常態(tài)化、制度化、規(guī)范化需要加強。當(dāng)前全市系統(tǒng)黨的建設(shè)缺失問題已經(jīng)基本解決，黨的建設(shè)得到了全面加強，營造了管黨治黨濃厚氛圍，但是在制度完善、管理機制、日常工作等方面，還需要進一步建立工作長效機制，建立健全黨務(wù)工作規(guī)范化管理標(biāo)準(zhǔn)體系，提升管黨治黨科學(xué)化水平。

2.對基層單位的督導(dǎo)檢查需要加強。目前部分單位還存在業(yè)務(wù)黨建“兩張皮”的現(xiàn)象，還不能將黨建工作與業(yè)務(wù)工作有效融合、稿子鋪整理，深度結(jié)合，黨建服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營的載體還不夠豐富，在各項工作中的核心和引領(lǐng)作用沒有得到充分發(fā)揮，個別黨員的黨員意識和服務(wù)意識不強，基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠，需要進一步強化黨建責(zé)任意識，建立黨建督導(dǎo)檢查工作機制，推進黨建業(yè)務(wù)深度融合，發(fā)揮黨建工作引領(lǐng)作用。

3.理論學(xué)習(xí)與實踐運用需要加強。自己在主題教育中能夠堅持原原本本學(xué)、帶著問題學(xué)、對照條規(guī)學(xué)、結(jié)合實際學(xué)，但將十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想根植于靈魂深處、稿子鋪整理，貫穿到本職工作、體現(xiàn)在關(guān)鍵時刻做的還不完全到位。特別是因為學(xué)習(xí)不深入、不系統(tǒng)，在內(nèi)化于心、外化于行、把握精髓要義方面做得還不夠，沒有形成理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐、推動工作的良性互動。

4.落實主體責(zé)任從嚴(yán)從實上需要加強。在實際工作中，自已存在著安排部署的多、具體指導(dǎo)的少的問題，要求不具體、檢查不深入，壓力傳導(dǎo)不夠，主體責(zé)任落實“上緊下松”的問題仍然不同程度存在，比如一些基層單位黨內(nèi)政治生活還不到位，仍然存在不經(jīng)常不嚴(yán)肅不認(rèn)真的問題；存在著在抓制度建設(shè)上不夠細(xì)致的問題，造成基層黨組織考核結(jié)果激勵作用沒有有效發(fā)揮，黨務(wù)工作程序不規(guī)范、不嚴(yán)謹(jǐn)，基層黨務(wù)力量配備薄弱等問題。

（二）原因分析

1.理想信念強化不夠。對政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，學(xué)習(xí)新理論、新知識的愿望有所減弱，開展學(xué)習(xí)時緊時松，缺乏長期堅持和刻苦鉆研，對十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)不深入，對一些重大思想的理解浮在表面，還沒有真正學(xué)深學(xué)透，稿子鋪整理，領(lǐng)會精髓要義，用科學(xué)的理論武裝頭腦還不徹底。對工作中遇到的困難和問題，習(xí)慣于從工作層面找原因，沒有上升到理想信念的高度進行剖析，沒有把履行崗位職責(zé)同堅持黨的最高理想高度統(tǒng)一起來，對馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀這一“總開關(guān)”沒有做到緊而又緊。

2.黨性修養(yǎng)不夠經(jīng)常。感到自己平時對自己要求比較嚴(yán)格，產(chǎn)生了自我滿足的思想，沒有達到共產(chǎn)黨人應(yīng)有的心懷天下、無私奉獻、敢于擔(dān)當(dāng)和心中只有人民、唯獨沒有自己的崇高境界。有時放松對自己的要求，存在隨大流的思想，對“四風(fēng)”問題警惕性不高。平時覺得自我要求比較嚴(yán)，也做到了不違紀(jì)、不違法，但認(rèn)真對照“四講四有”和《準(zhǔn)則》、《條例》要求，律己的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。自己做到不違紀(jì)、不違規(guī)，只是達到了基本的底線要求，沒有切實按照理想信念宗旨的高標(biāo)準(zhǔn)進行提升。有時想當(dāng)然地認(rèn)為“自己在遵守紀(jì)律上沒有任何問題”，從嚴(yán)從緊模范遵守黨的紀(jì)律的意識還不強，沒有真正做到“標(biāo)準(zhǔn)高與一般、要求嚴(yán)于一般”。

3.宗旨意識還不牢固。雖然在思想上牢固樹立了權(quán)力來自人民、只能為人民服務(wù)的理念，但認(rèn)真反思，還沒有徹底摒棄功利主義的影響，想問題、做事情從完成工作的角度、自身的角度想的多，從群眾角度想的少。有時不能夠正確處理對上負(fù)責(zé)與對群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系，片面認(rèn)為履職盡責(zé)就是做好分管范圍的工作、完成上級安排的任務(wù)，稿子鋪整理，關(guān)注上級多、關(guān)心群眾少，沒有很好地處理好“顯績”與“潛績”的關(guān)系，沒有自覺地把群眾的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn)，將心比心和換位思考做得不夠多，由此造成深入程度不夠，方法方式單一等，這與習(xí)近平總書記提出的“心中有民”還存在差距。

三、下步打算

市局X黨組將持之以恒地推進黨的建設(shè)各項工作，全面貫徹落實黨的十九大精神，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，緊緊圍繞新時代黨的建設(shè)總要求，認(rèn)真貫徹落實上級黨組織的各項工作部署，著力在“六個高”上下功夫，持續(xù)提升基層黨組織建設(shè)科學(xué)化水平，一步一個腳印實現(xiàn)黨的建設(shè)高質(zhì)量，進而推進企業(yè)發(fā)展高質(zhì)量。

（一）高要求強化黨的政治建設(shè)。

始終堅定執(zhí)行黨的政治路線，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。強化基層黨組織的政治屬性和政治功能，重視抓政治、強引領(lǐng)，把基層黨組織打造成黨員思想政治建設(shè)的主陣地，積極倡導(dǎo)學(xué)思踐悟，深入開展XX基層工作日、志愿服務(wù)、精準(zhǔn)扶貧等專項實踐活動，教育引導(dǎo)全體黨員牢固樹立“四個自信”、增強“四個意識”、達到“四個合格”，始終聽黨話、跟黨走。

（二）高水平提升黨的理論武裝。

始終把學(xué)習(xí)領(lǐng)會貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，持續(xù)提升“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，加強教育，通過落實落細(xì)“三會一課”制度，利用微黨課、微信群、微視頻等形式載體，教育引導(dǎo)黨員切實在學(xué)懂、弄通、做實上下功夫。切實抓好黨務(wù)干部隊伍建設(shè)，加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，深化黨務(wù)知識和技能的積累提升，自覺用新思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐。

（三）高起點健全黨的工作機制。

按照“科學(xué)規(guī)范、務(wù)實管用”的基本要求，持之以恒加強XX“X”工作體系建設(shè)，稿子鋪整理，與地方黨委提出的黨建“X”工作思路有機對接，進一步落實主體責(zé)任，加強隊伍建設(shè)，完善配套制度，創(chuàng)新方式方法，注重考核評價，務(wù)求工作實務(wù)，不斷提升黨建工作科學(xué)化水平。

（四）高標(biāo)準(zhǔn)夯實黨的組織基礎(chǔ)。

堅持把提升組織力作為工作重點，從基礎(chǔ)性、日常性工作入手，嚴(yán)肅規(guī)范基層黨組織黨內(nèi)組織生活，積極推進基層黨組織黨建目標(biāo)管理考評和黨員目標(biāo)管理量化考核，逐步建立基層黨組織可遵照執(zhí)行、上級黨組織可考核監(jiān)督的標(biāo)準(zhǔn)體系，嚴(yán)要求、高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)先進基層黨組織，樹立一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向。

（五）高品位打造黨的陣地建設(shè)。

利用1至2年的時間，持續(xù)強化市、縣兩級黨建文化苑陣地建設(shè)，在展廳展版設(shè)計上做到“謀篇要全、站位要高、提練要精、內(nèi)涵要深、形式要活、功能要齊”，努力打造集學(xué)習(xí)教育、文化交流、成果展示等功能于一體的黨員教育活動陣地，不斷提升先進基層黨校創(chuàng)建水平，增強XX黨建品牌影響力。

（六）高效能推進工作深度融合。

緊緊圍繞高質(zhì)量發(fā)展中心任務(wù)，以推進“一標(biāo)準(zhǔn)、四示范”試點工作為抓手，按照“X”的工作進度要求，推行“自建自評、定期驗收；互鑒互學(xué)、動態(tài)管理”的工作辦法，圍繞“X”建設(shè)示范標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮黨建部門與業(yè)務(wù)部門齊抓共管、共同推進的協(xié)同作用，引領(lǐng)廣大黨員成為各項工作的帶動者和實踐者，促進黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合。

第三篇：縣交通運輸局落實黨建工作責(zé)任制述職報告

縣交通運輸局落實黨建工作責(zé)任制述職報告

我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照縣直工委的統(tǒng)一安排部署，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，深刻領(lǐng)會黨的十八大精神，著力從思想、組織、作風(fēng)、廉政等方面抓好黨建工作責(zé)任制的落實，使廣大黨員和干部職工的政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了新的提高。現(xiàn)就我局2013落實黨建工作責(zé)任制情況述職報告如下：

一、貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，著力推進交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)

支持配合二廣高速連山段建設(shè),累計完成總工程量14.69億元，占合同總工程量的51.27%；國道323線縣城過境公路各項前期工作穩(wěn)步推進；三水至大田沖、小三江至馬頭山等景區(qū)公路各項前期工作全面完成；完成了縣道x400線至禾洞農(nóng)場（農(nóng)場段）、鄉(xiāng)道吉田至永豐(茅田界景區(qū))段改造工程以及吉田至沙田公路安保工程和鄉(xiāng)道太保至歐家公路施工圖設(shè)計工作；投入300多萬元完成了XX縣坪新橋建設(shè)工程；投入資金50萬元，完成高級中學(xué)西邊市政道路建設(shè)工程。文明樣板路建設(shè)和安保工程進展順利。投入資金630多萬元，完成了x399線、x400線、x401線、x363線、x411線、x402線等文明樣板路的綠化建設(shè)、路面灌縫、邊坡整治、沿線標(biāo)志設(shè)置及更新等工作；完成了縣道x400線安保工程和x399線安保工程。新農(nóng)村公路建設(shè)穩(wěn)步推進。投入900多萬元，完成新農(nóng)村公路硬化改造工程建設(shè)項目33公里。投入資金200多萬元，完成了2012年市安委會督辦的縣道x411線、鄉(xiāng)道13座橋梁欄桿、3座橋梁裂縫等安全隱患點治理工程和2013年市安委會督辦的安全隱患點治理工程項目2個。

二、強化工作責(zé)任，嚴(yán)格依法行政

堅持以依法行政統(tǒng)攬交通運輸管理行政執(zhí)法工作，把依法行政這根主線貫穿到交通運輸行業(yè)等監(jiān)管工作的各個環(huán)節(jié)，做到人人守法，事事依法，不斷提高依法行政水平。

一是深化行政執(zhí)法責(zé)任制建設(shè)。組織開展對行政執(zhí)法責(zé)任制相關(guān)配套制度進行系統(tǒng)的梳理，對需要繼續(xù)實行但有關(guān)內(nèi)容又與實際需要相脫節(jié)或不具有可操作性的制度進行修訂完善，目前已基本構(gòu)建起一套行政執(zhí)法責(zé)任制相關(guān)配套制度體系，進一步規(guī)范了行政執(zhí)法行為。二是做好行政執(zhí)法案件審理工作。本著“以事實為依據(jù)、以法律為準(zhǔn)繩”，切實履行好交通行政處罰案件的審理職責(zé)，通過對行政處罰案件是否具有管轄權(quán)、當(dāng)事人基本情況是否清楚明確、違法事實是否清楚、證據(jù)是否充分、定性是否正確、適用法律法規(guī)是否準(zhǔn)確、量罰是否恰當(dāng)、程序是否合法、執(zhí)法文書是否規(guī)范等內(nèi)容進行把關(guān)，有效提高行政處罰案件的質(zhì)量和水平。一年來，在行政執(zhí)法過程中，未發(fā)生一起對法定職責(zé)不作為或濫用執(zhí)法權(quán)力亂作為的錯案，也沒有發(fā)生一起行政復(fù)議案件。

三是加強行政執(zhí)法監(jiān)督工作。組織開展了行政執(zhí)法自查工作，對今年以來在行政處罰中依法行政的情況進行監(jiān)督檢查，通過自查自糾、專題分析討論，總結(jié)經(jīng)驗，尋找差距，改進工作，促進了行政執(zhí)法權(quán)力的規(guī)范、透明、高效、廉潔運行。同時，對一年來的行政案卷進行了認(rèn)真梳理，重點對行政處罰案件進行了詳細(xì)分析，對行政處罰案件的事實認(rèn)定是否清楚、法律適用是否準(zhǔn)確、辦案程序是否合法以及是否需要進行案件移送等方面進行全面檢查。

四是加強執(zhí)法程序規(guī)范化建設(shè)。建立健全行政執(zhí)法相關(guān)制度和工作程序，嚴(yán)格依照相關(guān)程序辦事，在行政執(zhí)法中未發(fā)生執(zhí)法程序不合法而敗訴的事例。抓好執(zhí)法文書和執(zhí)法工作，做到執(zhí)法文書規(guī)范，檔案齊全。

五是加強政務(wù)公開工作。落實政務(wù)公開制度，工作流程、辦事依據(jù)、辦事職責(zé)、辦事程序、辦事標(biāo)準(zhǔn)、辦事時限等均按規(guī)定公開上墻。

三、加強思想建設(shè)，提高黨員隊伍的思想政治素質(zhì)

為了抓好黨的思想建設(shè)和黨員干部學(xué)習(xí)教育，年初制定了政治理論學(xué)習(xí)計劃，并有專門領(lǐng)導(dǎo)抓此項工作的落實。充分發(fā)揮黨員學(xué)習(xí)中心組的作用，對黨員干部加強了科學(xué)發(fā)展觀、黨的十八大精神和社會主義榮辱觀等教育。通過學(xué)習(xí)教育，不斷使黨員干部思想穩(wěn)定，保持著良好的精神狀態(tài)，為推進交通運輸工作提供了堅強的思想保證。

四、抓好組織建設(shè)，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力

高度重視黨建和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作，認(rèn)真按局黨支部黨建工作任務(wù)抓落實，較好完成了各項黨建工作任務(wù)。

一是落實三會一課制度。定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會，按時上好黨課。二是抓好黨建聯(lián)系點工作。定期深入到黨建聯(lián)系點指導(dǎo)黨建工作，開展調(diào)查研究，幫助黨建聯(lián)系點支部和群眾解決實際問題。

三是抓好支部建設(shè)。配備完整的支部班子，注意吸收年輕的黨員業(yè)務(wù)骨干進入黨務(wù)干部隊伍，增強黨務(wù)工作的生機和活力。

四是抓好黨員隊伍建設(shè)。堅持通過抓日常組織生活、黨員教育、民主評議黨員來加強黨員隊伍管理；通過嚴(yán)把黨員“入口”關(guān)，積極穩(wěn)妥的發(fā)展黨員，2013年共發(fā)展入黨積極分子2名，黨員發(fā)展對象2名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正式黨員1名。

五是抓班子建設(shè)。圍繞民主團結(jié)和議事、決策機制，建立完善各種制度，培育民主氛圍，從制度上杜絕個別人或少數(shù)人說了算和不民主、不團結(jié)事情發(fā)生；抓好職責(zé)職能履行和監(jiān)督制約機制，班子分工明確，職責(zé)清楚，強化各自職責(zé)履行的同時，更注重黨支部班子協(xié)調(diào)、黨政班子配合，定期溝通，實現(xiàn)“分工不分家”。大力加強監(jiān)督制約機制的形成，圍繞群眾監(jiān)督，黨內(nèi)監(jiān)督，抓政務(wù)、黨務(wù)公開建設(shè)，嚴(yán)格按政務(wù)、黨務(wù)公開規(guī)定公開一切事務(wù)。抓好勤政廉潔和個人素質(zhì)的提高，除抓好黨支部民主生活會外，還要求班子成員要不斷的學(xué)習(xí)、實踐和總結(jié)，在保持清正、廉潔中鑄就自己的政治覺悟。

五、加強機關(guān)效能建設(shè)，著力改進工作作風(fēng)

深入開展了以治庸提能力、治懶增效率、治散凝心力、治奢保清廉、治軟強責(zé)任正風(fēng)行動活動和“轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實年”活動。通過開展活動，領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大干部的責(zé)任意識、紀(jì)律意識、服務(wù)意識、效率意識明顯提高，工作作風(fēng)有效轉(zhuǎn)變。一是查擺問題，落實整改。按照“正風(fēng)行動”的具體要求，組織各股室和干部職工開展了查擺問題活動，并對查擺出來的問題進行了整改，各股室和干部職工均制訂了整改方案。二是開展“公述民評”活動。為增強服務(wù)意識，提高辦事效率，組織各股室開展了以“勤政履責(zé)、依法行政、政進作風(fēng)、廉潔奉公、遵章守法”等為評議內(nèi)容的“公述民評”活動，各股室“公述民評”滿意率均達90%以上。三是完善機制，改進作風(fēng)。針對各部門在活動中查找出來的問題，進一步完了財務(wù)管理、車輛管理、服務(wù)承諾、崗位責(zé)任、限時辦結(jié)、首問負(fù)責(zé)、一次性告知、a、b崗、廉潔自律、議事決策、分工負(fù)責(zé)、協(xié)調(diào)溝通、廉政建設(shè)、述職述廉等一系列的相關(guān)制度。通過完善各項制度，領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大干部的責(zé)任意識、紀(jì)律意識、服務(wù)意識、效率意識明顯提高，工作作風(fēng)有效轉(zhuǎn)變。

六、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，提高防腐拒變能力

堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉各項工作的落實,為交通運輸事業(yè)的改革發(fā)展和穩(wěn)定創(chuàng)造了良好的環(huán)境，一年來，未發(fā)生違法違紀(jì)現(xiàn)象。

一是明確職責(zé)，落實責(zé)任。根據(jù)交通運輸局領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工和各股室(站)的職能，制定了《縣交通運輸局2013年反腐倡廉目標(biāo)任務(wù)分解方案》，明確了領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)分工、責(zé)任單位和責(zé)任人。同時，抓好責(zé)任書的簽訂，局主要負(fù)責(zé)人與各下屬單位主要負(fù)責(zé)人分別簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局。

二是創(chuàng)新舉措，加強教育。為加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部宗旨信念、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)及作風(fēng)，在干部職工中積極營造廉潔從業(yè)，誠實守信，依法行政的良好氛圍,開設(shè)了一堂廉政教育課。6月中旬，由局主要負(fù)責(zé)人為全體干部職工上了一堂題為《加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，為推進交通運輸工作保駕護航》的廉政教育課。開展了經(jīng)常性教育活動。利用各種會議和紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動，組織黨員干部職工學(xué)習(xí)了十八大精神、習(xí)近平中紀(jì)委二次全會上的講話精神以及黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定。開展了廉潔文化創(chuàng)建活動。結(jié)合本單位實際，制作健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳欄，并在辦公場所通道合適位置張?zhí)肆浜蛨D片，營造了濃厚的宣傳教育氛圍。

三是抓住重點，遏制腐敗。積極開展廉政風(fēng)險防范工作，實現(xiàn)廉政風(fēng)險動態(tài)化管理，常態(tài)化預(yù)警，切實從源頭上預(yù)防腐敗。抓住風(fēng)險重點，開展廉政風(fēng)險排查，并根據(jù)各個崗位可能存在的廉政風(fēng)險，分別與崗位責(zé)任人簽訂了廉政風(fēng)險防范承諾書，制作了廉政風(fēng)險提示牌。抓住廉潔自律重點。堅持執(zhí)行民主集中制原則，凡重大決策、人事任命、重點項目安排、大額度資金使用等都由局班子集體討論決定，按程序辦理，不搞獨斷專行，一個人說了算。堅持“三重一大”事項按規(guī)定進行議事，凡討論重點建設(shè)項目安排，均邀請縣紀(jì)委駐點工作組成員參加。抓住交通工程建設(shè)重點。加強公路工程基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)招投標(biāo)管理，全面實施“陽光工程”，所有在建項目全面推行“六公開”，做到廉政合同與工程合同步簽訂同步驗收。加強重點工程同步預(yù)防暨廉政共建工作，與縣檢察院召開了重點工程同步預(yù)防暨廉政共建座談會，并簽訂了《重點工程同步預(yù)防職務(wù)犯罪協(xié)議書》。抓住行政執(zhí)法處罰重點。開展了換位體驗活動，重點加強了執(zhí)法人員的服務(wù)意識教育，倡導(dǎo)奉獻精神，努力營造紀(jì)律嚴(yán)明、務(wù)實高效、干凈干事的工作氛圍，樹立執(zhí)法隊伍的良好形象。

四是實施四項制度，建設(shè)陽光公路。抓好行政問責(zé)制、服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制和限時辦結(jié)制“四項制度”的貫徹執(zhí)行，改善服務(wù)態(tài)度，規(guī)范行政行為。行政許可、行政審批等，嚴(yán)格按照程序辦理。嚴(yán)格程序要求，加強建設(shè)資金監(jiān)管。工程建設(shè)資金實行專款專用，強化社會監(jiān)督和跟蹤審計，確保建設(shè)資金全部用于工程建設(shè)項目。抓好工程廉政制度的落實，實施“雙合同”制管理。深入開展預(yù)防職務(wù)犯罪教育活動，對工程項目立項、招投標(biāo)、大宗物資采購、工程竣工驗收等環(huán)節(jié)，加大從源頭上預(yù)防職務(wù)犯罪的管理力度。

七、建全制度，完善機制

為進一步改變工作作風(fēng)，落實好黨中央“八項規(guī)定”，提升我局干部職工工作能力、工作質(zhì)量、工作效率和工作水平，提高勤政、廉政意識，把開展“庸懶散軟”問題治理活動作為一項長期工作來抓。針對各部門在活動中查找出來的問題，進一步完了財務(wù)管理、車輛管理、服務(wù)承諾、崗位責(zé)任、限時辦結(jié)、首問負(fù)責(zé)、一次性告知、a、b崗、廉潔自律、議事決策、分工負(fù)責(zé)、協(xié)調(diào)溝通、廉政建設(shè)、述職述廉等一系列的相關(guān)制度。通過完善各項制度，領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大干部的責(zé)任意識、紀(jì)律意識、服務(wù)意識、效率意識明顯提高，工作作風(fēng)有效轉(zhuǎn)變。

一年來，我局按照上級黨建工作要求，認(rèn)真抓好黨建工作責(zé)任制的落實，取得了一定的成績，但仍存在很多不足，主要表現(xiàn)在：創(chuàng)新力度不夠；黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和破解難題能力有待進一步提高等。今后，我局將始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，不斷創(chuàng)先爭優(yōu)，努力提高黨建工作的整體水平，為推動全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供更加堅強的組織保證。

第四篇：國土資源局黨風(fēng)廉政建設(shè)落實責(zé)任制

國土資源局黨風(fēng)廉政建設(shè)落實責(zé)任制

為認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針和決定，促進在開展國土管理工作中進一步加強黨風(fēng)廉政勤政建設(shè)，根據(jù)黨中央《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和省委、省政府《關(guān)于全省黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施辦法》以及獨山縣紀(jì)委《關(guān)于制定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有關(guān)問題的通知》要求。結(jié)合本局實際，制定本責(zé)任制。

一、責(zé)任內(nèi)容

(一)黨組書記、局長：對全局黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，其主要責(zé)任是：、根據(jù)上級黨委、政府的部署要求，主持黨組會議，制定本局黨風(fēng)廉政建設(shè)的目標(biāo)和任務(wù)，明確班子成員抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任。、定期或不定期地召開黨組會議，對本局黨風(fēng)廉政建設(shè)和有關(guān)重大問題進行分析研究，提出解決問題的辦法和措施。、對本局黨風(fēng)廉政建設(shè)、班子成員和黨員干部廉潔自律情況進行監(jiān)督、檢查和考核。、適時對本局黨員、干部進行黨風(fēng)廉政教育，增強黨員、干部拒腐、廉潔從政的能力。

(二)黨組成員、副局長：協(xié)助黨組書記、局長抓好本局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實，并對分管股室的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)，其主要職責(zé)是：、按照局黨組的總體部署，指導(dǎo)、督促所分管股室制定完善黨風(fēng)廉政建設(shè)制度。

2、及時了解分管股室廉政建設(shè)中出現(xiàn)的問題，及時向黨組匯報。

3、督促、檢查所分管股室黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，并做好管理工作。

4、負(fù)責(zé)所分管股室的黨風(fēng)廉政教育，預(yù)防違法違紀(jì)行為的發(fā)生。

(三)黨組成員：協(xié)助黨組書記、局長抓好本局黨風(fēng)廉政責(zé)任制的落實，其主要職責(zé)是：

1、按照局黨組的總體部署，制定、完善局黨風(fēng)廉政建設(shè)制度。2、貫徹落實上級黨委、政府和工作中黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定和指示。3、督促檢查工作中不良行為，并向上級報告或給予糾正。4、具體抓好全局關(guān)于黨風(fēng)廉政工作的落實。

(四)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))所長、縣局長、股長、辦公室主任：在分管局長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)抓好本所、站、股室黨風(fēng)廉政建設(shè)，其主要職責(zé)是：、貫徹落實局黨風(fēng)廉政建設(shè)的制度。、制定、完善本所、站、股、室黨風(fēng)廉政建設(shè)制度。、抓好本所、站、股、室黨風(fēng)廉政建設(shè)的學(xué)習(xí)、教育工作。、檢查本所股室黨風(fēng)廉政建設(shè)出現(xiàn)的問題，并及時向分管局長報告。

二、責(zé)任考核、黨組書記、局長負(fù)責(zé)對本局領(lǐng)導(dǎo)班子成員貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定的情況進行督促考核，考核情況納入工作綜合考核內(nèi)容。、黨組成員、副局長、紀(jì)檢組長負(fù)責(zé)對所分管工作和股室貫徹落實局黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)制度進行督促和考核，并將考核情況向局黨組報告。、站、股長、辦公室主任負(fù)責(zé)對本站、股、室干部職工貫徹執(zhí)行局對黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定的執(zhí)行情況進行督促和考核，定期或不定期向分管局長報告。

三、責(zé)任追究

局、股室領(lǐng)導(dǎo)干部違反中央、省、州、縣和本局黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定和本責(zé)任制有關(guān)內(nèi)容，有下列情況之一的，區(qū)分不同情況，屬一般情況的，給予批評教育；情節(jié)較輕的要做出組織處理；情節(jié)嚴(yán)重或觸犯法律的移交有關(guān)部門給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分，直至追究刑事責(zé)任。

1、對自己職責(zé)和管轄范圍內(nèi)發(fā)生的明令禁止的不正之風(fēng)不制止，不查處的；

2、對上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)交辦的黨風(fēng)廉政責(zé)任范圍內(nèi)的事項拒不辦理的；、對嚴(yán)重違紀(jì)違法問題隱瞞不報、壓制不查的；、在自己職責(zé)和管轄范圍內(nèi)因疏于管理，發(fā)生重大案件，使國家和人民生命財產(chǎn)遭受重大損失，造成惡劣影響的；、授意、指使、縱容下屬人員干擾、阻撓、對抗檢查、查辦案件，或?qū)k案人、檢舉控告人、證明人打擊報復(fù)的；、對配偶、子女、身邊工作人員嚴(yán)重違法違紀(jì)問題知情不管，包庇縱容的。

四、本責(zé)任制自印發(fā)之日起執(zhí)行。

第五篇：縣經(jīng)信局落實黨建工作責(zé)任制述職報告

縣經(jīng)信局落實黨建工作責(zé)任制述職報告

一年來，我局高度重視黨建工作，認(rèn)真按局黨委黨建工作任務(wù)抓落實，在上級黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局黨政班子帶領(lǐng)下，通過全體黨員、黨務(wù)工作者、相關(guān)股室和廣大干部群眾的共同努力，較好完成了各項黨建工作任務(wù)。現(xiàn)按照“關(guān)于做好2013落實黨建工作責(zé)任制‘五級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考’工作的通知”精神和要求，將我局2013年黨建工作開展情況匯報如下：

一、落實科學(xué)發(fā)展觀工作情況

（一）開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。一是成立以董澤強局長為組長，副局長為副組長，支部委員為成員的深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組，加強領(lǐng)導(dǎo)，確保學(xué)習(xí)實踐活動有條不紊地開展；二是制定我局開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動實施方案，充分認(rèn)識學(xué)習(xí)實踐活動的重大現(xiàn)實意義，明確目標(biāo)任務(wù)和主要原則，需努力解決的重點問題，活動方法步驟等，確保整個學(xué)習(xí)實踐過程有針對性和目的性；三是召開好每個階段的動員大會，明確每個階段的基本要求、目標(biāo)任務(wù)及基本做法，并制定每個階段活動的日程安排，確保每個階段取得實效；四是采取集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合的方式，每個黨員干部人手一套學(xué)習(xí)資料，一本筆記本，并設(shè)立學(xué)習(xí)園地一個，將學(xué)習(xí)心得、問計獻策書及相關(guān)學(xué)習(xí)資料及圖片公布出來，供黨員干部學(xué)習(xí)參考與交流，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍；五是采取個別訪談、召開座談會、開通熱線電話、發(fā)放征求意見表等方式，廣泛征求各方面意見建議，對局班子進行分析檢查存在問題及制定整改方案起到積極作用，較為全面地查找出存在問題及可行的整改方案，經(jīng)測評，滿意率為88.2%；六是注重學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合，注意學(xué)習(xí)效果和解決實際問題。

二、落實黨建工作情況

（一）完善制度、落實責(zé)任、上下齊抓黨建工作。抓黨建是局黨委的主要工作之一，為抓好黨建工作，2013年我院黨委主要從以下幾方面入手：

1、抓制度建設(shè)。抓制度建設(shè)首要的是抓黨建責(zé)任制的落實。為此2013年縣經(jīng)信局根據(jù)實際制定了“縣經(jīng)信局關(guān)于落實黨建工作責(zé)任制的實施意見”，從指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、工作內(nèi)容、工作措施等幾方面對抓黨建工作給予進一步明確，并以文件形式提出“支部書記是抓支部黨建工作的第一責(zé)任人，黨委分管領(lǐng)導(dǎo)是抓全院黨建工作的直接責(zé)任人，黨委班子成員分支部抓黨建工作”、“在落實黨建工作責(zé)任制中，要不斷健全完善激勵措施，通過與領(lǐng)導(dǎo)班子和干部考察相結(jié)合、與工作目標(biāo)責(zé)任考核相結(jié)合、與作風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)相結(jié)合等，嚴(yán)格獎懲來強化責(zé)任，推動工作落實”。此外黨組織在認(rèn)真執(zhí)行“三會一課”基礎(chǔ)上，還建立了以下制度：一是例會制度。局黨委會隨時研究黨建工作。每半年召開一次匯報會，聽取支部黨建工作情況匯報，部署黨建工作任務(wù)。二是定期報告制度。每半年向局黨委匯報一次黨建工作。黨委主要領(lǐng)導(dǎo)述職要把抓黨建工作作為一項重要內(nèi)容。三是黨建研究制度。每年要確立一個黨建研究課題、通過研究，探索適合我局實際的黨建工作思路、方法。四是建立督促檢查制度。采取定期檢查、隨機抽查相結(jié)合的方式對黨建工作進行督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并通報檢查情況。

2、抓黨組織建設(shè)。一是抓班子建設(shè)。按照“四好”標(biāo)準(zhǔn)加強班子建設(shè)，建立完善各種制度，培育民主氛圍，從制度上杜絕個別人或少數(shù)人說了算和不民主、不團結(jié)事情發(fā)生；第二抓職責(zé)職能履行和監(jiān)督制約機制，班子分工明確，職責(zé)清楚，強化各自職責(zé)履行的同時，更注重黨委班子協(xié)調(diào)、黨政班子配合，定期溝通，實現(xiàn)“分工不分家”。同時大力加強監(jiān)督制約機制的形成，圍繞群眾監(jiān)督，黨內(nèi)監(jiān)督，抓局務(wù)、黨務(wù)公開建設(shè)；第三抓勤政廉潔和個人素質(zhì)的提高，除抓好黨委民主生活會外，還要求班子成員要不斷的學(xué)習(xí)、實踐和總結(jié)，在保持清正、廉潔中鑄就自己的政治覺悟。二是抓支部建設(shè)。配備完整的支部班子，注意吸收年輕的黨員業(yè)務(wù)骨干進入黨務(wù)干部隊伍，增強我院黨務(wù)工作的生機和活力。注意有針對性的對黨務(wù)干部進行培訓(xùn)，提升黨務(wù)干部的工作技能，保證各支部日常工作規(guī)范、有序、活躍，發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

3、抓黨員隊伍建設(shè)。通過抓日常組織生活，黨員教育，民主評議黨員來加強黨員隊伍管理；通過抓“雙向培養(yǎng)”工作來不斷改善和提高黨員隊伍整體素質(zhì)。

4、抓黨建宣傳工作。我局采取多渠道多形式加強黨建宣傳工作，通過在局會議室和局宣傳欄設(shè)置“黨建工作宣傳專欄”、“黨務(wù)公開欄”、召開黨建專題工作會、辦黑板報、懸掛橫幅等形式，宣傳黨建的各項工作進展、各種活動情況、各種制度執(zhí)行、各項決定決議、組織發(fā)展情況等，讓黨員關(guān)心黨建，讓群眾關(guān)注黨建，從而形成合力抓黨建。

（二）規(guī)范有序，加強監(jiān)督，嚴(yán)格干部管理。一是制度管人，完善各部門干部工作職責(zé)和制度，明確工作內(nèi)容，規(guī)范決策及用權(quán)行為，讓干部“有權(quán)干事，無權(quán)謀私”；二是教育樹人，通過日常教育，專題教育，廉潔教育和各種談話來加強對干部的引導(dǎo)、關(guān)心和幫助，達到教育樹人的目的；三是監(jiān)督制人。充分發(fā)揮各監(jiān)督主體的職能，通過上級監(jiān)督，紀(jì)委監(jiān)督，局務(wù)黨務(wù)公開民主監(jiān)督，暢通群眾信訪渠道發(fā)揮群眾監(jiān)督等，看干部是否嚴(yán)格執(zhí)行制度，是否認(rèn)真履行職責(zé)，在履行職責(zé)時是否規(guī)范用權(quán)行為，達到激勵干部、監(jiān)督權(quán)力的目的。

三、取得的成效和不足 取得的成效：

1、保證了全年黨的重大路線、方針政策及上級組織的重大決定、決議在我局的貫徹執(zhí)行。

2、局班子團結(jié)、職工隊伍穩(wěn)定、民主集中制得到認(rèn)真執(zhí)行、黨群、干群關(guān)系和諧融洽。

3、全年無違法違紀(jì)案件發(fā)生，無行風(fēng)問題的各種投訴。

4、通過開展形式多樣的活動，促進并形成了廣大職工健康向上、團結(jié)協(xié)作的良好氛圍。

5、一年來經(jīng)全局廣大黨員、干部、職工的共同努力，較好完成各項工作。不足之處：

1、黨建工作從“看似務(wù)虛”轉(zhuǎn)變?yōu)椤翱吹靡娒弥膶嵲诠ぷ鳌保瑥摹傲闵㈦S意”轉(zhuǎn)變?yōu)椤跋到y(tǒng)規(guī)范”，從“印象考核”轉(zhuǎn)變?yōu)椤坝袑嶋H標(biāo)準(zhǔn)的評價”等還未形成，黨建工作內(nèi)容、程序、機制等都有待完善、建立和提高，還需要付出較大、較長時間的努力。

2、黨建工作缺乏創(chuàng)新意識，思維不活，方法不多，需要不斷的提高和努力。

四、下一步工作

1、進一步完善、明確和落實我院黨建工作責(zé)任制，真正形成黨委書記是抓全院黨建工作的第一責(zé)任人，各支部書記是抓支部黨建工作的第一責(zé)任人，黨委分管領(lǐng)導(dǎo)是抓全院黨建工作的直接責(zé)任人，黨委班子成員分支部抓黨建工作，把責(zé)任落實到人。形成由黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨委委員、支部書記、支部委員各司其職、密切配合、齊抓共管的黨建工作格局。

2、加強黨務(wù)干部培訓(xùn)，努力提高黨務(wù)干部工作技能；建立和完善對黨務(wù)干部工作檢查考核的評價機制，增強黨務(wù)干部工作責(zé)任心，同時激發(fā)黨務(wù)干部干好黨務(wù)工作的熱情和動力。

3、不斷完善、豐富、建立黨建工作內(nèi)容、制度和工作程序，實現(xiàn)我院黨建工作的制度化、系統(tǒng)化和規(guī)范化。

4、抓好“雙向培養(yǎng)”工作，加強黨員管理教育，認(rèn)真進行黨員民主評議，嚴(yán)把黨員“入口”關(guān)，不斷提升黨員素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，永葆黨員先進性。

5、保障黨建經(jīng)費，探索黨建創(chuàng)新，深化、豐富和完善黨建工作，努力把我局黨建工作提升到一個新水平，為經(jīng)信工作保駕護航。