第一篇:基層專項述職報告
2014年度黨建工作述職報告
一年來,根據(jù)上級黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署,我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責,認真落實基層黨組織建設(shè)工作各項措施,不斷改進黨建工作方法,創(chuàng)新工作思路,取得了一定成效。下面,我就2014年度黨建工作述職如下:
一、健全制度,增強黨建工作合力
健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證,落實責任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。在具體抓黨建工作中,我作為“第一責任人”,年初就召開班子會議深入分析研討,將基層黨建作為工作重點,列入重要議事日程。把黨建目標任務(wù)進一步細化、量化,制定詳細的《黨建目標責任書》。一是完善例會制度,即基層黨建例會制度。每月召開一次,探索黨建工作的新思路,好舉措,并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實。二是各支部都有一名指導(dǎo)員,積極參與組織建設(shè),協(xié)助黨總支部建立完善和落實各項規(guī)章制度。三是建立分級負責的責任體系,各級領(lǐng)導(dǎo),支部書記逐級明確職責,分解任務(wù),嚴格獎懲,構(gòu)筑了一個上下配套,團結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡(luò),形成上下聯(lián)動,一級抓一級,一級促一級,層層抓落實的良好格局。
二、存在的問題和不足
回顧今年以來的工作,取得的成績是黨總支正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,基層黨支部干部職工共同努力的結(jié)果,是廣大人民群眾支持的結(jié)果。拋開成績,冷靜反思,我們黨總支的黨建工作還存在不少問題和不足,一是黨員和干部培訓(xùn)形式較單一;二是干部隊伍思想素質(zhì)和工作作風與加快發(fā)展要求存在差距;三是基層組織和黨員干部隊伍的現(xiàn)狀與經(jīng)
濟發(fā)展新階段的要求不完全適應(yīng);四是日常的工作任務(wù)十分繁重。就我個人而言,也還存在政策理論水平不夠高等問題和不足。
三、改進措施和工作安排
第一、進一步加強學(xué)習(xí),提升隊伍素質(zhì)。針對不重視學(xué)習(xí),素質(zhì)不高,思想渙散,缺乏活力的狀況,黨總支強化措施,加強班子和黨員隊伍的學(xué)習(xí)教育,制訂并嚴格執(zhí)行黨員干部學(xué)習(xí)制度,堅持每周一次集中學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)新的政策法規(guī)、實用技術(shù)及黨的先進模范人物事跡,不斷提高黨員干部的政策理論水平及發(fā)展經(jīng)濟的本領(lǐng)。
第二、與時俱進,抓好黨員發(fā)展工作。為優(yōu)化壯大黨員隊伍,制訂黨員發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)發(fā)展黨員新細則要求,明確提出發(fā)展重點、發(fā)展標準、重質(zhì)量、輕數(shù)量,努力打造一支素質(zhì)較高,結(jié)構(gòu)合理,年輕有為,作風突出的黨員隊伍。
第三、著眼于資源共享。統(tǒng)籌人才配置,積極發(fā)揮大學(xué)生的作用。利用其自身文化素質(zhì)好、理論水平高、表達能力強的優(yōu)勢,堅持把“解決工作中的實際問題”作為學(xué)習(xí)的著力點和落腳點。
第四、著眼于落實共抓,強化領(lǐng)導(dǎo)責任。形成黨總支部書記親自抓,黨總支成員合力抓,基層支部具體抓的黨建工作機制。并且強化考核考評,健全完善互動的黨建工作考核評價體系,把互幫互助機制建設(shè)工作納入黨建目標考核的重要內(nèi)容,與經(jīng)濟發(fā)展和業(yè)務(wù)工作考核一并進行,實行百分制考核,并適當增加權(quán)重,形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。
在今后的黨建工作中,我將繼續(xù)完善自己,努力彌補自己的不足,在此基礎(chǔ)上,充分履行好黨總支書記的職責,圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標,團結(jié)班子成員,并與黨總支班子成員一道,改進方法,進一步落實黨建
工作責任制,完善制度,創(chuàng)新機制,強化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理,積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機制,大力推進黨的基層組織先進性建設(shè),全面解放思想,為提升經(jīng)濟水平,構(gòu)建和諧發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻。
第二篇:基層組織建設(shè)專項述職報告
基層組織建設(shè)專項述職報告
各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:
我于2007年6月?lián)巍痢拎l(xiāng)黨委書記一職。兩年來,在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我立足××農(nóng)業(yè)大鄉(xiāng)和宗教大鄉(xiāng)的實際,切實履行黨建工作“直接責任人”職責,團結(jié)黨委一班人,緊緊依靠全鄉(xiāng)黨員干部,始終把加強基層組織建設(shè)作為振興鄉(xiāng)村經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入的重要保證措施來抓。現(xiàn)將這段時間以來我抓基層組織建設(shè)的情況簡要述職如下
一、充分調(diào)研,理清思路,立足實際抓部署
作為黨委班長,我結(jié)合自己多年來農(nóng)村工作的實踐經(jīng)驗,堅持按照“立足一線找問題,對照優(yōu)秀找差距”的工作思路,親自深入22個行政村,走訪黨員干部,通過座談和實地考察,對農(nóng)村基層黨建工作進行了深入調(diào)研和思考。并將調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的新問題、出現(xiàn)的新情況作為調(diào)整黨建工作思路的基本依據(jù)。
××鄉(xiāng)是一個典型的農(nóng)業(yè)大鄉(xiāng)和宗教大鄉(xiāng),復(fù)雜的形勢賦予我鄉(xiāng)黨建工作更為特殊的內(nèi)容。調(diào)研中,我有兩個切身感受,一是我們的黨員干部思想解放的程度還遠遠不夠,在“如何發(fā)展”這個問題上沒有成熟的看法;二是黨員干部還存在一定的“等、靠”思想,超前意識、帶動能力還不強。這些問題比較突出,也比較有普遍性。另外出現(xiàn)的一些新情況也引起了我的注意,比較顯著的一個就是當選村干部的“能人化”。農(nóng)民群眾對村干部的評價標準已不再是過去的那種“老好人”,他們更愿意推選那些能發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,帶領(lǐng)大家致富的“能人”,這是今后村兩委干部隊伍發(fā)展方向的一個信號,值得我們引起重視;另一個就是新一輪的農(nóng)村改革對我們農(nóng)村基層黨建提出的特殊要求。現(xiàn)在農(nóng)村勞動力內(nèi)傳外輸越來越頻繁,黨員的管理也越來越難以到位,作為基層黨組織,如何應(yīng)對這些新形勢下出現(xiàn)的新問題也值得我們高度關(guān)注。
從這些問題和情況出發(fā),我確立了“培樹隊伍重‘治人’,突出特色強機制,培強經(jīng)濟促黨建”的總思路,精心謀劃部署全鄉(xiāng)黨建工作。
二、積極探索,大膽創(chuàng)新,立足特色抓落實
(一)抓好黨委自身建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)核心執(zhí)政能力
“群雁高飛頭雁領(lǐng)”。鄉(xiāng)黨委就是那一只引領(lǐng)全鄉(xiāng)農(nóng)村基層組織建設(shè)的領(lǐng)頭雁。黨委班子的建設(shè)如何,直接影響著事業(yè)的發(fā)展;黨委班子成員的素質(zhì)如何,直接關(guān)系著全鄉(xiāng)基層組織建設(shè)工作的好壞。為此,自上任以來,我主要抓以下幾個方面:
一是以身作則,抓班子理論學(xué)習(xí)。利用黨委擴大會、每周例會加強理論學(xué)習(xí)。為使學(xué)習(xí)取得好的效果,在班子中形成比學(xué)競優(yōu)的氛圍,我?guī)ь^學(xué)習(xí)了十七大精神,科學(xué)發(fā)展觀思想,同時,努力學(xué)習(xí)法律、社會主義市場經(jīng)濟和農(nóng)村致富實用科技等方面的知識,拓寬知識面,發(fā)揮自己的垂范作用。
二是嚴格把關(guān),抓班子工作制度。沒有規(guī)矩,不成方圓。按照總攬全局、協(xié)調(diào)各方的原則,我們制定完善了機關(guān)干部工作目標考核辦法和考勤制度等工作制度。按照制度,嚴格獎勤罰懶。如在執(zhí)行考勤制度時,每天的出勤表上我親自簽字核對,嚴格把關(guān),對缺勤者堅決兌現(xiàn)處罰。
三是率先垂范,抓班子廉政建設(shè)。古語曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令而不從”。在工作開展中,我堅持把班子廉政建設(shè)和干部作風整頓結(jié)合起來,堅持原則講黨性、增強團結(jié)講風格,以為人正派、辦事公道的品德增強了班子的凝聚力,實現(xiàn)了班子的清廉、團結(jié)與和諧。實踐中,對鄉(xiāng)黨委的重要決策、重大事務(wù)、重點工作等及時公開;對各項資金使用情況全面公開,做到了公促廉,廉生威。
(二)抓好村級組織建設(shè),發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用
村級黨組織是農(nóng)村黨組建設(shè)的前哨,意義非凡。在村級組織建設(shè)上,我的做法是:一是把好班子選人用人關(guān)。以換屆為契機,積極調(diào)整選人用人工作思路,在黨委會上,我提出了“不拘一格選人才”的選人用人辦法。在尊重群眾意愿的原則下,多渠道選賢任能。對一批政治素質(zhì)好、干事創(chuàng)業(yè)能力強、懂經(jīng)營、會管理的致富帶頭人、外出創(chuàng)業(yè)戶、個體私營戶,鄉(xiāng)黨委、政府鼓勵他們積極參選。鄭志軍等幾位我鄉(xiāng)致富帶本文來源:公務(wù)員在線http://頭人通過選舉走入了村領(lǐng)導(dǎo)班子當中。
二是把好班子培訓(xùn)教育關(guān)。為了提高黨員的素質(zhì)和黨員“雙帶”能力,開展了鄉(xiāng)村黨員素質(zhì)培訓(xùn)活動,堅持黨員“三會一課”制度、舉辦理論學(xué)習(xí)班三期,科技培養(yǎng)12期,上黨課15節(jié),培訓(xùn)鄉(xiāng)村干部650人次,有6名村干部參加大專學(xué)歷進修學(xué)習(xí)。
三是把好后進支部轉(zhuǎn)化關(guān)。××鄉(xiāng)是一個宗教大鄉(xiāng),全鄉(xiāng)主要宗教聚集村7個,有天主教民2875人,占全鄉(xiāng)總?cè)丝诘?4.2。這就為村級黨組建設(shè)帶來了難度。為做好后進支部的轉(zhuǎn)化工作,我和黨委一班人從加強社會主義陣地建設(shè)入手,深入各村開展社會主義思想宣傳;為群眾辦實事、解難題,開展“三培兩帶”活動,組織56名有幫貧困戶;為1955年以前入黨的老黨員每人發(fā)放生活補貼500元。在我們的努力下,7個宗教村共新發(fā)展黨員19名,宗教村黨員隊伍進一步發(fā)展壯大;換屆選舉中,各宗教村“一肩挑”率達到100,切實加強了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
四是把好基層組織陣地建設(shè)關(guān)。我們把農(nóng)村基層組織陣地建設(shè)作為加強基層組織建設(shè)的重點。向上積極爭取資金,在門轉(zhuǎn)溝天城房村實施了自來水入戶工程,在該村實施了食用蒲公英種植試點項目,并修葺了兩室;在張家灣村投資8萬元修建了2000平方米水泥面文化活動中心,并配備了文體器材。投資20萬元打機井2眼,增加水澆地600畝,改善了后進村的基本生產(chǎn)生活條件。
(三)抓好項目建設(shè),招商引資促黨建。
黨建工作的順利開展,必須強大的經(jīng)濟實力做后援。為此,我總結(jié)出一條“向上爭取資金,對外爭跑項目,對內(nèi)黨員幫帶”三條腿走路的策略,在招商引資上狠下功夫。各大項目紛紛落戶××鄉(xiāng):投資400萬元的洗砂廠正在建設(shè)中;投資850萬元的有機生物肥料廠、投資87萬元的旱作農(nóng)業(yè)項目、投資50萬元的蔬菜基地、投資170萬元的森林綜合旅游觀光項目、投資40萬元的村級砂石路項目、投資20萬元的暖棚栽培食用蒲公英項目以及投資30萬元的畜牧獸醫(yī)站項目正在批辦中;投資上億元的以滑雪為主的旅游綜合開發(fā)項目正在爭跑中。在全鄉(xiāng)形成了全黨抓經(jīng)濟、重點抓項目的濃厚氛圍。
雖然工作取得了一些成績,由于自己能力有限,也難免存在這樣那樣的問題:一是鎮(zhèn)財政極度緊張,在黨建等工作上投入十分有限,制約了工作開展;二是受視野和時間所限,平時總忙于一些具體工作,對市場把握不夠,對經(jīng)濟理論研究不夠,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化程度仍然很低,農(nóng)民增收渠道依然狹窄,缺少發(fā)展后勁和可行的增收思路;三是黨員老齡化問題還沒能得到根本解決;四是在黨員先進性教育問題上還需探索更好、更有效的方法。
為此,在今后,我要把主要精力和工作重心放在基層組織建設(shè)和“三農(nóng)”工作上,放在加快發(fā)展、富民強鄉(xiāng)上,立足實際,不斷改善領(lǐng)導(dǎo)方法和工作作風,把全體黨員、干部、群眾的積極性調(diào)動好、引導(dǎo)好、保護好、發(fā)揮好,為全面構(gòu)建和諧社會做出我們最大的努力!以上述職,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議并提出寶貴意見。
第三篇:基層黨建專項述職報告
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作專項述職評議材料
2011年基層黨建工作專項述職報告
***黨委書記***
2012年2月15日
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
2011年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我切實履行黨委書記作為黨建工作“第一責任人”的職責,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十七大和十七屆五中、六中全會精神,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以維護穩(wěn)定為前提,緊扣發(fā)展第一要務(wù),全面落實科學(xué)發(fā)展觀。確定了以“小城鎮(zhèn)建設(shè)提形象,繁榮市場促經(jīng)濟,文明規(guī)范保穩(wěn)定,夯實農(nóng)業(yè)求發(fā)展,興科重教提素質(zhì),特色林果增收入,扶貧開發(fā)抓勞務(wù)”的發(fā)展思路。帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾,以經(jīng)濟建設(shè)為中心,以富民強鎮(zhèn)為目標,以小城鎮(zhèn)建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè)為主線,大力發(fā)展核桃產(chǎn)業(yè),不斷提升優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),著力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,注重保障改善民生,全力維護社會穩(wěn)定。以基層組織建設(shè)“五個好”為目標,本著常規(guī)工作抓規(guī)范、重點工作抓突破、探索性工作抓創(chuàng)新的工作思路,加強農(nóng)村基層組織和制度規(guī)范化建設(shè),不斷夯實黨建基礎(chǔ),提升黨建整體水平,有力地推動了全鎮(zhèn)各項工作快速健康發(fā)展。下面,我就一年來的基層黨建工作述職如下,請各位領(lǐng)導(dǎo)同志們評議,并提出寶貴意見。
一、建立健全制度,切實增強黨建工作合力
通過建立健全黨建責任制,形成上下聯(lián)動,一級抓一級,一
級促一級,層層抓落實的工作格局。年初把基層黨建作為全年工作的重點,把黨建目標任務(wù)進一步細化、量化,與各支部簽訂了《基層黨建目標責任書》,并就黨建工作履行情況做出公開承諾,廣泛接受社會各界的監(jiān)督。通過建立領(lǐng)導(dǎo)包村制度,包村領(lǐng)導(dǎo)定期進村入戶,開展調(diào)查研究,幫助各支部理清工作思路,制定黨建工作計劃,協(xié)調(diào)解決具體困難和問題,積極參與村級組織建設(shè),協(xié)助村黨支部建立、完善和落實村級各項規(guī)章制度,通過完善村兩委班子民主生活會等制度,真正協(xié)調(diào)了兩委班子的關(guān)系,增強了兩委班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
二、加強班子建設(shè),全面提高基層組織建設(shè)水平
按照“五個好”支部和黨委的標準,在抓好鎮(zhèn)黨委班子建設(shè)的同時,從抓組織建設(shè)硬件入手,通過“項目帶”、“部門幫”、“群眾籌”等方式,立足鎮(zhèn)情,齊心協(xié)力抓村級組織陣地建設(shè)。全鎮(zhèn)14個村的黨員活動室均已建成,并投入使用,建設(shè)完成黨員遠程教育終端站點15個。并逐步完善村級事務(wù)的各類軟件,做到了制度上墻,檔案齊全,為農(nóng)村黨員提供了開展組織活動和學(xué)習(xí)教育的場所。以抓村級組織班子建設(shè)為重點,整頓提升后進支部,優(yōu)化村級班子結(jié)構(gòu),實行村干部 “機關(guān)化”管理,積極探索農(nóng)村管理新模式,在石峽、高河兩村組建了村理事會和監(jiān)事會,逐步實現(xiàn)了村級班子決策議事民主化、基礎(chǔ)檔案標準化和便民服務(wù)規(guī)范化。
三、做好黨員教育管理工作,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動
第四篇:基層黨的建設(shè)專項述職報告
**村黨建工作專項
述 職 報 告
**村共有十六個村民小組,居住著539戶人家,有1741位勤勞樸素的村民,共6個黨小組,黨員61名。近一年來,**村在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞黨委、政府的中心工作,以高度的整治責任心和責任感,認真履行黨建職責,把基層黨建工作作為一項基礎(chǔ)性、根本性、全局性和經(jīng)常性的工作,精心組織實施,圓滿完成了基層黨建的各項工作。按照“強組織、增活力、創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”的工作思路,以開展創(chuàng)先爭優(yōu)、“一百三千”活動為契機,團結(jié)帶領(lǐng)全村廣大黨員干部群眾扎實工作、開拓創(chuàng)新,在一定程度上提升了黨的執(zhí)行力,有力地推進了全村各項事業(yè)的發(fā)展。下面,我就履行**村黨建工作情況述職如下:
一、以提高執(zhí)政能力為起點,集中精神抓好支部班子建設(shè)。
1、建立健全以黨建促發(fā)展工作運行機制。在認真學(xué)習(xí)上級文件精神、工作部署、目標要求的基礎(chǔ)上,按照民主集中制原則,進一步完善兩委會的議事和決策機制,進一步規(guī)范支部班子的民主生活會,不斷提高民主生活會的質(zhì)量和意識,形成村兩委會“合心、合力、合拍”的良好氛圍,按照貫徹科學(xué)發(fā)展觀要求,圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,結(jié)合本村實際,制定了村支部的黨建工作計劃,提出了切實可行的目標和措施,總攬全村工作步驟,駕馭全盤工作,努力在工作
1中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心的作用。
2、加強支部班子建設(shè),形成合力,工作穩(wěn)步推進。班子團結(jié)是做任何事情的保證。我們遵循服從組織的原則,堅持下級服從上級,個人服從大局。同時為了班子能夠形成合力,我村做到了:(1)、改善工作環(huán)境為先,讓班子成員進入良好的工作狀態(tài)中,增強他們真誠服務(wù)百姓的意識。(2)、相互信任、相互幫助,一個負責、一個配合,共同完成每項任務(wù),達不到預(yù)期目的,就調(diào)整分工,或者對換角色,這樣會形成一種共識,那就是一項工作不管誰負責都一個樣,分工不分家的責任意識。(3)、每月定期召開工作會議,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)、相互交流發(fā)言、共同制定方案,誰不發(fā)表建議,保持沉默,誰就沒有選擇權(quán)和定論權(quán)。通過這些做法,增強了我們班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力,使**村農(nóng)村基層組織逐步走上正規(guī)化、制度化和規(guī)范化,促進了村級各項工作的順利開展。
3、全面落實黨風廉政建設(shè),嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制。“己不正難以正人”作為一個村支部的“班長”,本人從不以“一把手”自居、自定。堅持做到以“一把手”自律,在工作和生活中,本人一直用領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的規(guī)定要求自己,使自己守得住清貧,耐得住寂寞,抵得住誘惑,保持一名黨員朝氣蓬勃,昂揚銳氣和浩然正氣,態(tài)度堅決的抓好黨風廉政建設(shè),旗幟鮮明地反對腐敗行動。并組織召開廉潔自律民主生活會,圍繞“立黨為公、執(zhí)政為民”,對各自思想作風、工作作風中存在的問題進行自查自糾。
4、溝通形成常態(tài),工作轉(zhuǎn)變方式。自開展基層黨組織建設(shè)和黨
員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以及“一百三千”活動以來,**村將“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“一百三千”活動列入了村黨支部、村委會重要議事日程之中,兩委班子成員以“走訪活動”為載體,走出辦公室,深入自然村落,和群眾面對面的接觸,積極主動地了解群眾的需求和呼聲。同時村兩委人員分別對一些村民組長、黨員、家庭貧困戶等進行了走訪,請他們對**村兩委班子工作、廉政建設(shè)、發(fā)展村級經(jīng)濟情況、村實事工程建設(shè)、環(huán)境衛(wèi)生、環(huán)保、社會治安、農(nóng)村穩(wěn)定、民事調(diào)解、計劃生育政策的執(zhí)行情況、其它群眾比較關(guān)心、關(guān)注的熱點問題及處理解決情況等進行滿意度調(diào)查。到目前為止通過走訪群眾,進行認真歸納總結(jié),找出工作中的不足,及時采取措施,與群眾溝通正確解釋。通過走訪活動,使村干部及時調(diào)整工作思路,轉(zhuǎn)變工作方式,更好地服務(wù)群眾。
二、加強黨員隊伍建設(shè),進一步增強黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
1、加強黨員隊伍建設(shè),夯實理論網(wǎng)絡(luò)。全村黨員61名,今年根據(jù)計劃發(fā)展2名入黨積極分子進入組織隊伍,要進行重點培養(yǎng)教育。利用遠程教育,加強黨員知識、農(nóng)村技能培訓(xùn),加強流動黨員的管理,建立流動黨員臺賬;在發(fā)展黨員上,一定嚴格按照“堅持標準,保質(zhì)保量”的原則,注重從致富帶頭人和團組織推薦的優(yōu)秀中青年中發(fā)展黨員,要求在政治上、思想上、行動上與鎮(zhèn)黨委、政府保持一致,做到政治合格,帶頭致富,并在工作和生活中對起到先鋒模范作用。
2、制定和完善經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃。主要針對如何抓好支部,帶好黨隊伍,如何發(fā)展壯大集體經(jīng)濟提高農(nóng)民收入和建立規(guī)范的民主管理制度等幾個方面重點問題,根據(jù)本村實際狀況制定了工作計劃。
雖然我村黨建工作取得了一些成績,兩委班子的整體戰(zhàn)斗力得到了加強,干部的整體素質(zhì)和“雙帶”能力得到提高。但是與鎮(zhèn)黨委、政府的要求還有一定差距,自身的思想素質(zhì)有待于提高,理念還要進一步更新,政治敏感性還要得到增長,還需進一步拓寬發(fā)展思路,壯大集體經(jīng)濟收入,拓寬農(nóng)民收入渠道,進一步吸收年輕有為致富能手,種養(yǎng)殖和其他有作為年輕人加入黨員隊伍中來,帶領(lǐng)廣大人民群眾致富,探索行之有效加強黨員先進性教育方法,確保每一名黨員始終保持先進性。為此,我將在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以更強的責任心、更高的熱情、更清的思路進一步抓好黨建工作,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,認真履行黨建工作職責,實現(xiàn)由“被動抓”向“主動抓”,由“應(yīng)付抓”向“務(wù)實抓”,由“一人抓”向“合力抓”的真正轉(zhuǎn)變,開創(chuàng)**村黨建工作新局面。
**村黨支部
二0一二年六月二十七日
第五篇:2019年基層組織建設(shè)專項述職報告-
2019年基層組織建設(shè)專項述職報告-范文匯編
各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:
我于2007年6月?lián)巍痢拎l(xiāng)黨委書記一職。兩年來,在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我立足××農(nóng)業(yè)大鄉(xiāng)和宗教大鄉(xiāng)的實際,切實履行黨建工作“直接責任人”職責,團結(jié)黨委一班人,緊緊依靠全鄉(xiāng)黨員干部,始終把加強基層組織建設(shè)作為振興鄉(xiāng)村經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入的重要保證措施來抓。現(xiàn)將這段時間以來我抓基層組織建設(shè)的情況簡要述職如下:
一、充分調(diào)研,理清思路,立足實際抓部署
作為黨委班長,我結(jié)合自己多年來農(nóng)村工作的實踐經(jīng)驗,堅持按照“立足一線找問題,對照優(yōu)秀找差距”的工作思路,親自深入22個行政村,走訪黨員干部,通過座談和實地考察,對農(nóng)村基層黨建工作進行了深入調(diào)研和思考。并將調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的新問題、出現(xiàn)的新情況作為調(diào)整黨建工作思路的基本依據(jù)。
××鄉(xiāng)是一個典型的農(nóng)業(yè)大鄉(xiāng)和宗教大鄉(xiāng),復(fù)雜的形勢賦予我鄉(xiāng)黨建工作更為特殊的內(nèi)容。調(diào)研中,我有兩個切身感受,一是我們的黨員干部思想解放的程度還遠遠不夠,在“如何發(fā)展”這個問題上沒有成熟的看法;二是黨員干部還存在一定的“等、靠”思想,超前意識、帶動能力還不強。這些問題比較突出,也比較有普遍性。另外出現(xiàn)的一些新情況也引起了我的注意,比較顯著的一個就是當選村干部的“能人化”。農(nóng)民群眾對村干部的評價標準已不再是過去的那種“老好人”,他們更愿意推選那些能發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,帶領(lǐng)大家致富的“能人”,這是今后村兩委干部隊伍發(fā)展方向的一個信號,值得我們引起重視;另一個就是新一輪的農(nóng)村改革對我們農(nóng)村基層黨建提出的特殊要求。現(xiàn)在農(nóng)村勞動力內(nèi)傳外輸越來越頻繁,黨員的管理也越來越難以到位,作為基層黨組織,如何應(yīng)對這些新形勢下出現(xiàn)的新問題也值得我們高度關(guān)注。
從這些問題和情況出發(fā),我確立了“培樹隊伍重‘治人’,突出特色強機制,培強經(jīng)濟促黨建”的總思路,精心謀劃部署全鄉(xiāng)黨建工作。
二、積極探索,大膽創(chuàng)新,立足特色抓落實
(一)抓好黨委自身建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)核心執(zhí)政能力
“群雁高飛頭雁領(lǐng)”。鄉(xiāng)黨委就是那一只引領(lǐng)全鄉(xiāng)農(nóng)村基層組織建設(shè)的領(lǐng)頭雁。黨委班子的建設(shè)如何,直接影響著事業(yè)的發(fā)展;黨委班子成員的素質(zhì)如何,直接關(guān)系著全鄉(xiāng)基層組織建設(shè)工作的好壞。為此,自上任以來,我主要抓以下幾個方面:
一是以身作則,抓班子理論學(xué)習(xí)。利用黨委擴大會、每周例會加強理論學(xué)習(xí)。為使學(xué)習(xí)取得好的效果,在班子中形成比學(xué)競優(yōu)的氛圍,我?guī)ь^學(xué)習(xí)了十七大精神,科學(xué)發(fā)展觀思想,同時,努力學(xué)習(xí)法律、社會主義市場經(jīng)濟和農(nóng)村致富實用科技等方面的知識,拓寬知識面,發(fā)揮自己的垂范作用。
二是嚴格把關(guān),抓班子工作制度。沒有規(guī)矩,不成方圓。按照總攬全局、協(xié)調(diào)各方的原則,我們制定完善了機關(guān)干部工作目標考核辦法和考勤制度等工作制度。按照制度,嚴格獎勤罰懶。如在執(zhí)行考勤制度時,每天的出勤表上我親自簽字核對,嚴格把關(guān),對缺勤者堅決兌現(xiàn)處罰。
三是率先垂范,抓班子廉政建設(shè)。古語曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令而不從”。在工作開展中,我堅持把班子廉政建設(shè)和干部作風整頓結(jié)合起來,堅持原則講黨性、增強團結(jié)講風格,以為人正派、辦事公道的品德增強了班子的凝聚力,實現(xiàn)了班子的清廉、團結(jié)與和諧。實踐中,對鄉(xiāng)黨委的重要決策、重大事務(wù)、重點工作等及時公開;對各項資金使用情況全面公開,做到了公促廉,廉生威。
(二)抓好村級組織建設(shè),發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用
村級黨組織是農(nóng)村黨組建設(shè)的前哨,意義非凡。在村級組織建設(shè)上,我的做法是:
一是把好班子選人用人關(guān)。以換屆為契機,積極調(diào)整選人用人工作思路,在黨委會上,我提出了“不拘一格選人才”的選人用人辦法。在尊重群眾意愿的原則下,多渠道選賢任能。對一批政治素質(zhì)好、干事創(chuàng)業(yè)能力強、懂經(jīng)營、會管理的致富帶頭人、外出創(chuàng)業(yè)戶、個體私營戶,鄉(xiāng)黨委、政府鼓勵他們積極參選。鄭志軍等幾位我鄉(xiāng)致富帶頭人通過選舉走入了村領(lǐng)導(dǎo)班子當中。
二是把好班子培訓(xùn)教育關(guān)。為了提高黨員的素質(zhì)和黨員“雙帶”能力,開展了鄉(xiāng)村黨員素質(zhì)培訓(xùn)活動,堅持黨員“三會一課”制度、舉辦理論學(xué)習(xí)班三期,科技培養(yǎng)12期,上黨課15節(jié),培訓(xùn)鄉(xiāng)村干部650人次,有6名村干部參加大專學(xué)歷進修學(xué)習(xí)。四是把好基層組織陣地建設(shè)關(guān)。我們把農(nóng)村基層組織陣地建設(shè)作為加強基層組織建設(shè)的重點。向上積極爭取資金,在門轉(zhuǎn)溝天城房村實施了自來水入戶工程,在該村實施了食用蒲公英種植試點項目,并修葺了兩室;在張家灣村投資8萬元修建了2000平方米水泥面文化活動中心,并配備了文體器材。投資20萬元打機井2眼,增加水澆地600畝,改善了后進村的基本生產(chǎn)生活條件。
(三)抓好項目建設(shè),招商引資促黨建。雖然工作取得了一些成績,由于自己能力有限,也難免存在這樣那樣的問題:一是鎮(zhèn)財政極度緊張,在黨建等工作上投入十分有限,制約了工作開展;二是受視野和時間所限,平時總忙于一些具體工作,對市場把握不夠,對經(jīng)濟理論研究不夠,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化程度仍然很低,農(nóng)民增收渠道依然狹窄,缺少發(fā)展后勁和可行的增收思路;三是黨員老齡化問題還沒能得到根本解決;四是在黨員先進性教育問題上還需探索更好、更有效的方法。
為此,在今后,我要把主要精力和工作重心放在基層組織建設(shè)和“三農(nóng)”工作上,放在加快發(fā)展、富民強鄉(xiāng)上,立足實際,不斷改善領(lǐng)導(dǎo)方法和工作作風,把全體黨員、干部、群眾的積極性調(diào)動好、引導(dǎo)好、保護好、發(fā)揮好,為全面構(gòu)建和諧社會做出我們最大的努力!
以上述職,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議并提出寶貴意見。