第一篇：關于全市精神文明建設先進單位活動通知

滬文明辦?2010?3號

關于在全市精神文明創建工作先進單位中開展 “迎世博、講文明、樹新風、作表率”活動的通知

各區縣委辦文明辦：

今年五月，世博會將在上海舉行。為進一步推進迎世博活動的深入開展，促進上海精神文明創建工作在迎世博中發展提高健康發展，市文明辦將在全市各級各類精神文明創建工作先進單位中開展“迎世博、講文明、樹新風、作表率”主題實踐活動。全市文明行業、文明單位、文明社區、文明鎮、文明小區、文明村等精神文明創建工作先進單位，要全面行動，率先垂范，積極參與迎世博主題實踐活動，充分發揮精神文明創建在迎世博中的基礎作用，努力實現環境文明、秩序文明、服務文明水平的全面提升。現將有關要求通知如下：

一、提高認識，增強先進單位迎世博活動中的表率意識

（一）增強迎世博、促創建、作表率的光榮感

上海世博會是世界經濟、科技和文化博覽的全球盛會，是中國向國際社會展示形象的重要舞臺，也是展示上海作為現代化國際大都市文明風貌的明亮窗口。舉辦世博會，是對上海城市文明的重大考驗，同時也是提升城市文明的重要機遇。各級各類先進單位在迎世博、促創建的活動中，要按照“世界文明的盛會，我們大家的世博”的理念，激發廣大干部職工和市民群眾的光榮感、自豪感和參與熱情，切實增強主人翁精神，以飽滿的熱情，振奮的精神，扎實的工作，積極迎世博，當好東道主，為實現世博會的精彩、成功、難忘做出貢獻。

（二）增強迎世博、促創建、作表率的責任感

近年來，全市精神文明創建工作先進單位在各項重大國際國內活動中，充分發揮模范帶頭作用，走在最前面。在2010年上海世博會中，各級各類先進單位要切實增強迎世博的責任感，把迎世博各項工作擺在突出位置，提高認識、全面部署、精心組織、加大力度；要把迎世博各項工作作為推進創建工作的重要抓手，在促創建中迎世博，在迎世博中促創建；要有序推進迎世博各項主題實踐活動，切實按照世博會的總體部署和要求，結合自身情況，落實工作責任，認真組織實施，加強相互協調，形成整體合力。

（三）增強迎世博、促創建、作表率的緊迫感

上海世博會，時間跨度長，參與人員多，工作要求高。各級各類先進單位要切實增強緊迫感，通過更廣泛的發動和更有效的組織，動員廣大干部職工參與到迎世博、促創建、作表率的各項工作中去；要積極參與迎世博各項志愿服務活動和“三五”集中行動，做到深入發動，加強引導，形成聲勢，不斷升溫，力求人人參與，凝聚社會共識，使廣大干部職工進一步了解、參與、奉獻、共享世博。各級各類先進單位要盡最大的努力，保質保量完成迎世博、促創建的各項工作，將上海的環境文明、秩序文明、服務文明提升到一個新水平。

二、明確要求，發揮先進單位在迎世博活動中的模范作用 全市各級各類精神文明創建工作先進單位要在認真貫徹實施2005版創建標準的同時，把迎世博工作納入各項評選的創建內容和考核要求，發揮示范引領作用，自覺承擔社會責任，精心設計活動載體，積極開展主題活動，營造全社會動員、全民參與的良好氛圍。

（一）文明行業及規范服務達標行業

1、積極推進行業社會公眾滿意度測評。與37個行業公眾滿意度測評和本年度窗口行業公眾滿意度指數測評相銜接，把迎世博的要求、社會公眾的呼聲作為行業各類文明創建的評選標準，針對窗口管理和服務的薄弱環節，從人民群眾最關心、最現實、最直接的事情做起，不斷推出便民利民服務新舉措，優化行業管理，提升工作效率，提高服務水平，2010年37個窗口行業的社會公眾滿意度平均達到83.5分以上，其中，文明行業要平均達到86分以上。

2、大力加強行業環境建設。全市各行業特別是窗口行業要督促指導所屬單位，按照迎世博的工作要求，大力加強環境建設，強化市容環境衛生責任制工作，按照所在社區的環境衛生工作標準和要求，自覺承擔環境衛生責任，加強門前衛生保潔，自覺維護環境衛生秩序。不斷完善和優化服務網點布局，科學配置服務設施，設立溫馨提示，完善服務標識，為中外賓客營造文明熱情親切的服務環境。

3、認真開展“四職”教育和世博知識、文明觀博等禮儀培訓。今年在窗口行業中要認真開展職業理想、職業道德、職業技能、職業紀律的教育以及接待的禮儀培訓。要根據迎世博的要求，結合各行業的窗口服務特性，開展有針對性的世博知識和文明觀博教育實踐活動，2010年5月前37個行業、近1萬個服務窗口、97萬一線職工的培訓率達到100%。

4、不斷深化文明行業和規范服務達標活動。從行業實際出發，進一步加強“文明工地”、“文明游園”、“文明乘車”、“規范停車”、“文明用廁”、“文明風景旅游區”等主題實踐活動。在37個窗口行業中開展百個“文明服務示范窗口”、百個“文明服務標兵”的“雙百”評選活動。

5、積極參與和奉獻世博。以迎世博為契機，倡導和推進窗口行業積極參與迎世博活動。要以地鐵、公交、機場、車站、碼頭等為實踐活動基地，以提升環境文明、秩序文明和服務文明的水平為目標，組織各窗口行業的廣大干部、職工開展志愿者服務，為迎世博做貢獻，為推進全社會精神文明建設做貢獻。

（二）文明單位

1、積極開展環境整治。文明單位要按照所在地區的統一要求，帶頭落實環境衛生門前責任制，積極開展愛國衛生運動和城市環境建設，以增綠色、治污染、整臟亂為重點，按照凈化、綠化、美化的要求，組織本單位廣大干部職工積極參與綠化美化和環保實踐活動，開展“人人動手，清潔環境”行動，著力糾正隨地吐痰、亂扔垃圾等陋習，培養良好習慣，努力創造整齊有序、整潔優美的內外環境，文明單位環境衛生總體水平居同行業前列，環境衛生滿意率在所在社區名列前茅。

2、不斷提高服務水平。文明單位要組織干部職工深入開展職業道德、服務規范、世博知識、崗位技能、應急處置、防災避險等方面的教育培訓，單位員工的世博知識培訓和文明觀博培訓要達到100%以上，合格率達到90%以上。要按照迎博和辦博的進度要求，完善文明服務規范、健全管理服務制度，開展“文明禮儀在崗位”、迎世博立功競賽以及技能大比武、環境大整治、頑癥大攻關、風采大展示、成果大檢閱等各類活動；持續開展“建文明班組，創文明崗位，做文明職工”等群眾性創建活動，圍繞服務世博，深化服務理念、增強服務技能、改善服務細節、優化服務流程、美化服務環境，提高服務質量。

3、主動參與志愿服務。以“迎世博、講文明、樹新風”為主題，廣泛開展和倡導各種形式的世博志愿者活動，激發和引導文明單位干部職工積極參與世博宣傳、交通文明、平安世博、文明游園、社區服務等世博城市文明八大志愿服務活動。因地制宜設立世博志愿服務點、示范崗，積極認領開展世博城市志愿服務站點、文明路口、文明路段、地鐵車站、公交候車點等公共場所的志愿服務活動，投入“三五”集中行動文明單位的城市文明志愿者參與率要達到50%，黨員參與率要達到95%。

4、率先提高文明素質。要聚焦克服頑癥陋習，加大“七不”倡導和宣傳力度，激發廣大文明單位廣大干部職工“當好東道主，文明迎世博”的榮譽感和責任感以及文明禮貌、熱情友好、謙和大方、積極健康的精神風貌。引導干部職工認真實踐“迎世博革除陋習，講文明從我做起”理念，按照迎世博市民文明公約的要求，自覺做到文明觀展、文明游園、文明行路、文明乘車、文明就餐，率先養成良好行為習慣，帶頭遵守社會公德、職業道德和家庭美德，在社會做好公民，在單位做好員工，在家庭做好成員，展現良好精神面貌，塑造優質崗位形象，踐行公德，爭做表率。

（三）文明社區

1、大力改善社區環境衛生。各文明社區要圍繞整治“臟亂差”的要求，積極開展市容環境清掃整治，強化市容環境衛生責任區制，加強環衛設施管理，落實區域內污染源控制和廢棄物處理，發動廣大群眾人人動手、清潔環境，治理死角，倡導環保，形成街鎮、居民、轄區單位環境協調機制，完善網格化管理體系。文明社區要實現無危險廢物排放，無超標固定噪聲源，白色污染整治要達到80%以上，群眾對地區環境的滿意率要達到90%以上。

2、認真維護社區公共秩序。文明社區要結合“三五集中行動”中“文明出行，守序有禮”的要求，大力加強法制宣傳和執法力度，不斷增強居民公共秩序意識，提升公共秩序管理水平。積極參與市區級交通文明路口創建，區域主要景觀道路和公共場所無“六亂”現象，無流動無證攤點，無流動散發小廣告現象，居民安全感達到80%以上。

3、積極塑造和諧人際關系。要按照迎世博“聚焦公德，革除陋習”的要求，積極開展居民公約、道德評議臺、有話大家說、文明大討論等活動，培育社區良好道德風尚，引導市民提高文明素質，高空拋物、寵物擾民等不文明現象明顯改善，形成團結互助、平等友愛、融洽和諧的人際關系。文明社區的五好文明家庭比例要達到70%以上，文明樓組比例要達到70%以上。

4、廣泛發動居民踴躍參與。要針對“城市讓生活更美好”的世博主題，大力弘揚奉獻、友愛、互助、進步的志愿服務精神，要以開展“迎世博、講文明、樹新風”志愿服務活動為契機，在各區縣志愿者協會協調指導下，加強社區志愿者隊伍建設，吸引廣大群眾參與到城市服務站點、城市文明踐行等各類志愿服務行動中來，建立起覆蓋助老扶幼、社區服務、支教助學、法律援助、環境保護、心理健康咨詢等各方面的社區志愿服務網絡。文明社區的居民參與扶貧幫困等互助活動比例要達到30%以上，登記志愿者人數要占總人口比例10%以上。

5、認真組織開展市民培訓。認真做好居民群眾和社區單位員工的教育培訓工作，開展有針對性的文明觀博教育實踐活動，突出廣大群眾在創建中的知曉率、參與率和支持率。提升教育培訓覆蓋面，社區居民的培訓率要達到80%以上，合格率要達70%以上。

（四）文明小區

1、積極落實整改措施。各文明小區要圍繞環境整潔優美的要求，認真開展小區環境衛生整治，確保小區道路平整暢通，車輛停放規范有序，無亂設攤、亂搭建、亂張貼、亂涂寫、亂晾曬、亂堆放等“六亂”現象。小區環境要做到除“四害”達標，飲食業油煙氣等污染得到有效整治，無突出環境矛盾，居民對小區環境的滿意率達到80%以上。

2、認真開展綜合治理。文明小區首先要努力建成市級安全小區，入室盜竊等可控案件發生率低于全市平均水平，有效預防和減少青少年違法犯罪，無群體性矛盾發生，無重大火災、燃氣用氣死亡事故發生，安全隱患整改率達到80%以上。要專業、及時地開展民事調解，成功率要達到90%以上。

3、倡導良好道德風尚。要積極利用公益廣告宣傳欄、電子屏幕、東方講壇、居委教學點等載體，開展各種形式的社區教育活動，重點落實世博知識和禮儀教育，開展有針對性的文明觀展教育實踐活動，社區居民的培訓率要達到80%以上，合格率要達70%以上。要積極開展鄰里和睦、塑造良好人際關系等宣傳教育，各級文明樓組比例要達到70%以上，各級五好文明家庭比例達到60%以上。

4、踴躍參與公益活動。要根據世博主題要求，大力弘揚奉獻、友愛、互助、進步的志愿服務精神，組織廣大居民按照就近、就便原則，熱情參與城市服務站點、城市文明秩序、治安、護綠、保潔等各類志愿服務行動中來，登記志愿者人數比例要占總人口比例8%以上。

（五）文明鎮

1、加強鎮區環境衛生。全市各文明鎮要按照市衛生鎮的要求，在全鎮范圍內開展環境整治工作。鎮區內的街巷道路進行清潔、修繕、補綠，道路上垃圾桶設置服務半徑達到市有關標準；鎮區道路路牌、公共場所標牌、燈箱廣告、店招店牌等圖形標志設置合理、用字規范清晰；鎮區內河道黑臭現象得到有效治理，做到“水清、坡潔、岸綠”；加強和落實鎮區單位門前衛生責任制，積極開展“百鎮千村清潔保潔”行動，鎮區范圍內基本消除亂搭建、亂設攤、亂停車、亂招貼、亂涂寫、亂刻畫等“六亂”現象；采取切實有效措施，整治好街巷小弄、城中村、城鄉結合部、來滬人員聚居地、集貿市場等重點區域的臟亂差衛生死角；居民群眾對地區環境的滿意率要達到90%以上。

2、廣泛開展市民教育。在全鎮范圍內開展世博知識、文明禮儀和文明觀博的普及教育和除陋倡新、文明行為的養成教育，以三五集中行動為契機，開展“迎世博、講文明、樹新風”活動，加強公共意識，規范公共行為。在鎮內主要街道開展世博公益廣告宣傳，形成濃厚的迎世博氛圍。通過社區文化活動中心等陣地、家庭禮儀大賽等形式對鎮區內居民開展世博培訓和有針對性的文明觀博教育實踐活動，市民的培訓率要達到80%以上，合格率要達到70%以上。鎮區內基本消除亂扔垃圾、寵物擾民、亂穿馬路等不文明現象，市民遵守“七不”規范和交通法規的執行率達80%以上。

3、積極參與志愿服務。大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，大力宣傳志愿工作要求，積極參與志愿者服務。以窗口、站點、敬老院、交通路口、集貿市場、文化廣場、活動中心等公共場所和養老機構為志愿者服務基地，組織志愿者參與公共交通協管、秩序維護、環境整治、文明勸導、愛老助老等志愿服務，演繹“城市讓生活更美好”的世博主題，營造文明、和諧的社會新風尚。參加志愿服務人數占全鎮常住總人口的10%以上。

4、共同打造平安世博。社會和諧穩定,無重大不穩定事件,干群關系融洽,無矛盾激化，越級上訪和鬧訪明顯減少。完善綜治、司法、信訪、調解“四位一體”的矛盾糾紛排查調處機制，努力維護社會和諧穩定。預防和減少違法犯罪、刑事案件發案率低于全區（縣）平均水平，無重大刑事案件和突出治安問題。市、區兩級平安單位、平安小區建成率達到90%以上，居民群眾對地區治安、生活環境安全感滿意率達85%以上。

（六）文明村

1、保持村容整潔。積極開展“百鎮千村清潔保潔”行動，以“道路硬化、墻面潔化、河道凈化、村道綠化”為重點，強化經常性的村容村貌整治，形成固定的保潔員護綠員隊伍，形成工作常態。村內建設有垃圾箱、公共廁所，并有專人打掃。村居民生活垃圾集中收集處置率達到100%；村主干道、河道保潔率達到100%；農宅周邊環境整潔，堆物整齊、家禽圈養、無成堆暴露垃圾、無違章搭建、無小糞坑、無旱廁，進一步改善村民居住環境，村民對村內環境的保潔率要達到90%以上。

2、加強綜合治理。切實做好社會治安綜合治理工作，認真維護農村公共秩序。村內綜合治理組織體制健全、工作制度完善、保障措施有力，治安防范嚴密。做到有專人管理登記村內外來人員；做到不發生惡性案件及危害國家安全的案件、重大涉毒案件和系列入室盜竊案件，不發生因管理失控或工作不當而引發的各類案件，不發生重大火災事故、重大治安事件和生產安全死亡事故和重大交通死亡事故等。村民安全感滿意率達85%以上。

3、強化村民培訓。以“迎世博、講文明、樹新風”為主題開展村民教育。以思想道德建設、專業技能培訓和文化藝術教育為主要內容，加強對村民的世博知識、社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德教育，要加強村民公共衛生教育和文明出行教育，自覺遵守“七不規范”和交通文明規則。開展有針對性的文明觀博教育和實踐活動，村民培訓率要達到70%以上，合格率要達到60%以上。

4、村風民俗良好。加強思想道德建設，努力踐行村民公約，破除封建迷信活動，無非正常宗教活動、無紅白事大操大辦現象、引導村民除陋習，倡新風。村內老人各項權利得到保障，生活安定，未成年人工作措施得力，效果良好；積極開展五好文明家庭創建，各級五好文明家庭覆蓋率達到60%以上。積極開展村民公約、道德評議臺、文明大討論等活動，形成農村良好道德風尚。

三、嚴格標準，加強對精神文明創建工作先進單位的迎世博工作的評選考核

各區縣委辦文明辦、各創建單位主管部門、各創建先進單位要結合文明指數測評、文明在線曝光、城市巡訪反饋和市民來信，把迎世博工作納入到各項評選的創建內容和考核要求，發揮精神文明創建考核的杠桿作用，不斷提高迎世博、促創建的整體水平。

（一）領導重視，明確責任

各區縣委辦文明辦、各創建單位主管部門、各創建先進單位要高度重視迎世博工作，切實把迎世博行動納入精神文明創建活動之中，納入日常的管理服務工作之中，明確責任，明確標準，明確措施，統一落實，統一布置，統一評估，統一考核，形成整體推進，重點突破、注重實效的有力態勢。

（二）加大力度，突出重點

市文明辦、各區縣委辦文明辦、各創建單位主管部門要切實加強各創建先進單位日常的規劃、指導、檢查、考核和管理工作，加大在創建工作中強化迎世博的力度，組織發動、引導各創建先進單位開展豐富多彩、形式多樣的迎世博活動，吸引更多的干部群眾了解世博、走進世博、參與世博、奉獻世博，并指導幫助各創建先進單位及時將有關迎世博工作情況登陸上網，并作為新一輪創建考評的重要依據。

（三）注重長效，持之以恒

各創建單位要切實把迎世博體現在日常的精神文明創建活動之中，自覺地體現迎世博的工作要求，要建立迎世博、促創建的長效管理機制，建立治理臟亂差、解決急難熱等突出問題的應急機制，重在平時，重在過程，重在管理，對社會各界和市民群眾、城市文明指數測評以及市民巡訪團反映的各類問題要在第一時間內落實解決。對于群眾來信來訪反映的問題，整改率要達到95%以上，處理結果的群眾滿意率要達到90%以上。因故不能落實整改的，要予以說明。

（四）加強考核，提高水平

要充分發揮精神文明創建考核評比的推動作用，堅持標準，嚴格考核，確保精神文明創建工作先進單位的公信力。各主管部門要加強稽核，發現問題及時督促整改；對于創建中反應處理拖延，罔顧市民呼聲強烈的問題、整改措施明顯不力的單位，將按照監督反饋、誡勉談話、黃牌警告的程序督促整改。特別是被新聞媒體曝光2次以上的單位、市民巡訪檢查中突出的問題以及文明指數測評中嚴重影響失分的單位，即進入誡勉談話程序。對于迎世博工作不力，且造成不良社會影響的單位，當年度申報先進單位的予以取消資格，已獲得上屆先進的則取消榮譽稱號，以體現精神文明創建榮譽稱號的先進性、公信力和含金量，推進迎世博工作的深入開展。

上海市精神文明建設委員會辦公室

2010年1月13日

第二篇：關于參評2011精神文明建設先進單位的通知

關于報送2011年精神文明建設和宣傳思想工作總結

暨參評精神文明建設先進單位的通知

各二級學院、各處室（中心）：

按照省委教育工委要求，為深入學習貫徹十七屆五中、六中全會精神，全面落實《國家中長期教育改革和發展規劃綱要（2010-2020）》，推動我校精神文明建設和宣傳思想工作不斷取得新成就，校黨委要求各二級學院、各處室（中心）對今年以來精神文明建設和宣傳思想工作進行認真總結。現將有關事項通知如下：

一、工作總結應根據校黨委年初下達的精神文明建設和宣傳思想工作任務書要求，對本單位全年工作完成情況進行全面總結。

二、總結工作要從實際出發，既要反映整體工作進展情況，又要突出工作特色和亮點，特別是要認真總結本單位的好做法好經驗，并針對今年工作中存在的問題提出今后改進的思路和對策。

三、請各單位認真總結，積極參與全省和全校2011“精神文明建設先進單位”評選，并根據在本工作中的表現，向校黨委積極推薦“精神文明建設先進個人”。

四、參照2010年表彰標準，校黨委將對獲得2011全省“精神文明建設先進單位”榮譽稱號的單位獎勵3000元；對獲得2011全校“精神文明建設先進單位”榮譽稱號的單位獎勵1000元。對獲得2011全省“精神文明建設先進個人”榮譽稱號的同志也將給予獎勵。希望各單位認真總結，積極參評。

五、各單位推薦上報的“精神文明建設先進個人”要形成文字材料（不少于1500字），連同工作總結（不少于3000字），于11月15日前以電子郵件的形式報送黨委宣傳部（309150913@qq.com）。

聯系人：趙寶順 電話：88751289

黨委宣傳部 2011年11月3日

第三篇：精神文明建設先進單位工作總結

xx市xx管理局現有干部職工270多人，實行兩個牌子（xx管理局、xx水電廠），一套人馬的基本架構。XX年以來，xx管理局把精神文明建設擺在重要的位置上，在抓好經濟建設的同時，不斷創新思路，以樹立企業文化和形象建設為主題，以隊伍建設為依托，卓有成效地開展各項工作，使電廠的精神文明建設取得了豐碩的成果。

一、發電生產碩果累累

xx管理局始終堅持以“安全生產，效益生產”為宗旨，建立和健全各項規章制度，狠抓安全生產，強化運行管理；加強勞動業務技能培訓；實行安全高效的調度方式，提高發電效益；加大機組設備的巡查力度，降低事故率；大力挖潛改造，提高機組的生產性能和自動化水平。由于管理局、電廠科學管理，大膽挖潛，班子團結，真抓實干，發電生產取得了顯著的成績，到XX年6月底止，累計發電28.6億千瓦時，創造產值12.02億元，上繳國家利稅超過4億元，為xx經濟建設和社會發展做出了突出貢獻。

二、精心打造企業文化

電廠積極開展豐富多彩的業余文體活動，每年國慶節期間，舉辦頗具規模的職工體育運動會，極大地豐富和活躍了電廠的職工文化生活；電廠還充分發揮自身優勢，因地制宜，建起了圖書閱覽室，購買了大量的書刊雜志，受到了全廠干部職工的歡迎和青睞，在干部職工中形成一股讀書熱潮。此外，還建起了職工娛樂室，配置了各種各樣的健身設施，為廣大干部職工及家屬供了休閑娛樂的好去處。

在做好硬件的同時，管理局還在軟件上下功夫，舉辦形式多樣的活動。如近年來團委組織開展了各種演講比賽、健康“直通車”、義務植樹等活動，增強了團組織的凝聚力；婦委會通過開展各種活動，激勵廣大女工學先進，樹新風，自強不息，愛崗敬業；各生產車間利用自身的條件，認真開辦“車間園地”，成為一線員工汲取知識、學習交流的平臺。

三、內強素質外樹形象

在精神文明建設中，管理局十分注重塑造良好的外部形象。投入巨資對廠區、生活區進行全面綠化美化，使整個廠區、生活區環境幽雅，別具一格。XX年以來，管理局還在生活區加緊興建一幢具有現代建筑風格的十七層辦公大樓，該辦公大樓建成后，不僅提升了電廠的形象品味，而且也為xx城區增添了一道獨特的城市景觀，為進一步推進xx的城市化建設發揮重要作用。

管理局十分注重強化員工的綜合素質。大力開展“愛國、誠信、守法、知禮”現代公民教育和“xxxx”教育、禁賭禁毒等活動，使廣大員工樹立了正確的榮辱觀和價值觀，規范了人們的道德標準和行動準則； XX年以來，電廠還認真開展機關效能建設、“解放思想、推動科學發展”學習討論、創建“五個一流”等活動，有效地推動了電廠各項目標和任務的順利實現。

四、關注民生，為民辦實事

管理局一直把庫區工作擺在顯著突出的位置上，從實際出發，有重點、有步驟地解決庫區群眾的實際問題，有力地支持了庫區鎮村各項建設。

在XX年“7·18”特大洪水中，管理局把庫區受災群眾的安危放在心頭，專門抽出力量幫助庫區鎮村轉移受災群眾共14800人。洪水過后，還投入資金550萬元對仙水坑防護堤和冬瓜鋪防護堤進行搶修加固和防滲處理，有效地消除了洪水造成的隱患，確保了庫區群眾的生命財產安全。

XX年以來，管理局認真貫徹落實市委部署開展的“固本強基”工程、“十百千萬”干部下基層駐農村活動和城鄉基層黨組織互幫互助活動，積極幫助和支持農村的建設和發展。每逢中秋節、春節等傳統節日，電廠領導還前往掛扶點親切看望和慰問村里的特困老黨員、困難學生和孤寡老人，送去黨的一片溫暖。

此外，每逢其他地方出現了各種災情，管理局都及時組織全廠干部職工捐款捐物，幫助受區群眾恢復生產，重建家園，如XX年7·18特大洪水發生后，電廠廣大員工踴躍為受災群眾捐款5940 元，管理局也在資金困難的情況下撥出專款19萬元支援受災鎮；今年5月發生汶川5·12大地震后，管理局分別以局（廠）、工會、“特殊黨費”以及婦委會的名義先后4次組織廣大干部職工開展抗震救災募捐活動，共募集款70421元，充分體現“一方有難，八方支援”社會主義道德觀。

五、黨建工作扎實有效

xx水電廠十分重視黨建工作，從電廠的生產實際出發，建立和健全單位的黨組織機構，充分發揮黨組織的政治核心作用，積極參與電廠的決策和管理，有力地促進了電廠各項工作的向前發展。

電廠紀委還在市紀委的指導下，大力開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭，通過簽訂領導干部廉政責任狀，建立健全有關制度，層層落實責任制，扎實開展“十個一”倡廉工程、紀律教育學習月活動、治理商業賄賂專項工作、廉潔文化進家庭、警示教育等活動，使電廠廉政建設取得了明顯成效，為電廠的經濟建設營造了良好的秩序。

辛勤的耕耘換來了豐碩的果實，二年來，管理局、電廠精神文明建設花繁果碩——XX年電廠生活區被xx市文明辦xx市列為“愛國、守法、誠信、知禮”現代公民教育示范點，XX電廠榮獲xx市“十個一”倡廉工程先進單位稱號；XX年，電廠船閘所被評為市婦聯授予“幗國文明崗”稱號，XX年，xx管理局被廣東省委省政府評為“文明單位”，實現了省文明單位“三連冠”目標。XX年，電廠工程師xxx被中華全國總工會授予全國“五一”勞動獎章。

第四篇：精神文明建設先進單位工作總結

精神文明建設先進單位工作總結

xx市xx管理局現有干部職工270多人，實行兩個牌子（xx管理局、xx水電廠），一套人馬的基本架構。xx年以來，xx管理局把精神文明建設擺在重要的位置上，在抓好經濟建設的同時，不斷創新思路，以樹立企業文化和形象建設為主題，以隊伍建設為依托，卓有成效地開展各項工作，使電廠的精神文明建設取得了豐碩的成果。

一、發電生產碩果累累

xx管理局始終堅持以“安全生產，效益生產”為宗旨，建立和健全各項規章制度，狠抓安全生產，強化運行管理；加強勞動業務技能培訓；實行安全高效的調度方式，提高發電效益；加大機組設備的巡查力度，降低事故率；大力挖潛改造，提高機組的生產性能和自動化水平。由于管理局、電廠科學管理，大膽挖潛，班子團結，真抓實干，發電生產取得了顯著的成績，到xx年6月底止，累計發電28.6億千瓦時，創造產值12.02億元，上繳國家利稅超過4億元，為xx經濟建設和社會發展做出了突出貢獻。

二、精心打造企業文化

電廠積極開展豐富多彩的業余文體活動，每年國慶節期間，舉辦頗具規模的職工體育運動會，極大地豐富和活躍了電廠的職工文化生活；電廠還充分發揮自身優勢，因地制宜，建起了圖書閱覽室，購買了大量的書刊雜志，受到了全廠干部職工的歡迎和青睞，在干部職工中形成一股讀書熱潮。此外，還建起了職工娛樂室，配置了各種各樣的健身設施，為廣大干部職工及家屬供了休閑娛樂的好去處。

在做好硬件的同時，管理局還在軟件上下功夫，舉辦形式多樣的活動。如近年來團委組織開展了各種演講比賽、健康“直通車”、義務植樹等活動，增強了團組織的凝聚力；婦委會通過開展各種活動，激勵廣大女工學先進，樹新風，自強不息，愛崗敬業；各生產車間利用自身的條件，認真開辦“車間園地”，成為一線員工汲取知識、學習交流的平臺。

三、內強素質外樹形象

在精神文明建設中，管理局十分注重塑造良好的外部形象。投入巨資對廠區、生活區進行全面綠化美化，使整個廠區、生活區環境幽雅，別具一格。xx年以來，管理局還在生活區加緊興建一幢具有現代建筑風格的十七層辦公大樓，該辦公大樓建成后，不僅提升了電廠的形象品味，而且也為xx城區增添了一道獨特的城市景觀，為進一步推進xx的城市化建設發揮重要作用。

管理局十分注重強化員工的綜合素質。大力開展“愛國、誠信、守法、知禮”現代公民教育和“xxxx”教育、禁賭禁毒等活動，使廣大員工樹立了正確的榮辱觀和價值觀，規范了人們的道德標準和行動準則； xx年以來，電廠還認真開展機關效能建設、“解放思想、推動科學發展”學習討論、創建“五個一流”等活動，有效地推動了電廠各項目標和任務的順利實現。

四、關注民生，為民辦實事

管理局一直把庫區工作擺在顯著突出的位置上，從實際出發，有重點、有步驟地解決庫區群眾的實際問題，有力地支持了庫區鎮村各項建設。

在xx年“7·18”特大洪水中，管理局把庫區受災群眾的安危放在心頭，專門抽出力量幫助庫區鎮村轉移受災群眾共14800人。洪水過后，還投入資金550萬元對仙水坑防護堤和冬瓜鋪防護堤進行搶修加固和防滲處理，有效地消除了洪水造成的隱患，確保了庫區群眾的生命財產安全。

xx年以來，管理局認真貫徹落實市委部署開展的“固本強基”工程、“十百千萬”干部下基層駐農村活動和城鄉基層黨組織互幫互助活動，積極幫助和支持農村的建設和發展。每逢中秋節、春節等傳統節日，電廠領導還前往掛扶點親切看望和慰問村里的特困老黨員、困難學生和孤寡老人，送去黨的一片溫暖。

此外，每逢其他地方出現了各種災情，管理局都及時組織全廠干部職工捐款捐物，幫助受區群眾恢復生產，重建家園，如xx年7·18特大洪水發生后，電廠廣大員工踴躍為受災群眾捐款5940 元，管理局也在資金困難的情況下撥出專款19萬元支援受災鎮；今年5月發生汶川5·12大地震后，管理局分別以局（廠）、工會、“特殊黨費”以及婦委會的名義先后4次組織廣大干部職工開展抗震救災募捐活動，共募集款70421元，充分體現“一方有難，八方支援”社會主義道德觀。

五、黨建工作扎實有效

xx水電廠十分重視黨建工作，從電廠的生產實際出發，建立和健全單位的黨組織機構，充分發揮黨組織的政治核心作用，積極參與電廠的決策和管理，有力地促進了電廠各項工作的向前發展。

電廠紀委還在市紀委的指導下，大力開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭，通過簽訂領導干部廉政責任狀，建立健全有關制度，層層落實責任制，扎實開展“十個一”倡廉工程、紀律教育學習月活動、治理商業賄賂專項工作、廉潔文化進家庭、警示教育等活動，使電廠廉政建設取得了明顯成效，為電廠的經濟建設營造了良好的秩序。

辛勤的耕耘換來了豐碩的果實，二年來，管理局、電廠精神文明建設花繁果碩——xx年電廠生活區被xx市文明辦xx市列為“愛國、守法、誠信、知禮”現代公民教育示范點，xx電廠榮獲xx市“十個一”倡廉工程先進單位稱號；xx年，電廠船閘所被評為市婦聯授予“幗國文明崗”稱號，xx年，xx管理局被廣東省委省政府評為“文明單位”，實現了省文明單位“三連冠”目標。xx年，電廠工程師xxx被中華全國總工會授予全國“五一”勞動獎章。

第五篇：精神文明建設先進單位匯報材料

泗水縣精神文明建設先進單位事跡材料

泗水縣中冊小學

近年來，我校認真學習、實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想，貫徹落實科學發展觀，堅決執行黨的路線、方針、政策，自覺堅持三個文明協調發展，認真開展了縣精神文明建設工作先進單位的爭創工作。

一、領導重視，形成齊抓共管的局面。

我校高度重視精神文明建設工作，把文明單位的創建納入了學校建設發展的總體規劃。成立了文明創建工作領導小組，建立了以班主任為主體的德育工作隊伍，并發動學生會組織與學校少先大隊密切配合，齊抓共管文明單位建設。

二、加強師德師風建設，努力提高教職工的文明素質。

“言行可模可范者，人師也”。師德建設在學校德育工作中尤為重要。我校加強以“育師德、鑄師魂、練師能”為核心的職業道德教育，樹立“育人為本，服務學生”的思想，明確“每一個教育工作者首先是德育工作者”，重視和加強學校的德育工作。堅持每周一次的政治學習制度，有目的地組織教師學習了各類政治法規、法律法規知識及國家教育部頒布的師德規范，努力提高教師遵守師德規范的自覺性。積極倡導和弘揚5種精神：終身從教的敬業精神，愛生如子的園丁精神，銳意進取的創新精神，遵紀守法的自律精神，不計得失的奉獻精神，鼓勵教師在平凡的崗位上干出不平凡的業績。

三、抓素質教育，確保學校各項工作優質高效

1、抓德育常規工作，提高工作實效性。

在德育工作方面，我校充分發揮課堂教學主渠道和學校育人主陣地的德育功能，以“感恩”教育為抓手，盡全力營造“感恩”文化，讓孩子們在“知恩、感恩、報恩”的系列活動中養成孝敬父母、尊敬師長、關心他人、熱愛學校、回報社會的崇高道德風尚。同時，狠抓學生日常行為規范，文明禮儀教育：行為習慣系列教育、遵紀守法系列教育、愛國主義系列教育、傳統美德系列教育、健康人格系列教育、求生共處系列教育、人文美育系列教育。

如：在每年的“三八婦女節”、“母親節”期間，讓學生對自己的媽媽、長輩說一句溫馨的祝福；講一個開心的故事；捶一次背等；在每年教師節期間，組織學生開展“謝師恩，送祝福”慶祝教師節活動，通過開展一系列感恩教育系列活動，培養學生擁有一顆感恩的心：感激父母養育之恩，感激老師的培育之恩，培養學生孝敬父母、尊敬師長的良好品質；同時感激他人的幫助之恩，在生活、學習中互相幫助，樂于助人。

在每年的國慶節前夕，組織全校師生開展“歌唱祖國”歌詠比賽、“祖國頌”主題班會、“祖國在我心中”書信節、“愛我中華”為主題手抄報制作比賽等活動，激發了師生的愛國熱情，增強了師生的愛國意識。

結合每年的“公民道德宣傳日”，組織全校師生開展一系列的公民道德宣傳教育活動，內容包括“公民道德知識競賽”系列活動、“文明在我身邊”主題教育、以“做志愿先鋒，建和諧校園”為主題的宣傳周活動以及一系列內容豐富、形式多樣、生動活潑、具有實效性的志愿活動，另外組織師生對本校的“十文明行為”與“十不文明行為”展開專題討論，加強師生對文明行為與不文明行為的深刻認識，從而提高了師生公民道德意識與素養。

我校積極開展“社會綜治宣傳月”系列活動：各中隊利用隊會開展“平安校園，和諧校園”主題教育。每周組織升降國旗儀式,由校長向全體師生宣讀“平安和諧校園”主題活動倡議書。組織師生參觀禁毒教育展覽、防邪圖片等宣傳資料。組織師生開展戒除“網癮”健康成長主題宣傳活動以及“師生簽名抵制網吧”活動，掀起了“人人爭做文明學生”、“班班爭當文明班級”的熱潮，進一步提高了師生對社會治安綜合治理工作的認識，促進了學校各項工作的開展，保證了良好的教育教學秩序，使廣大師生的精神面貌煥然一新，整個校園呈現出一種團結向上、文明和諧的新氣象。

以泗水縣爭創省衛生城市為契機，組織全校師生積極開展各類創衛活動，同時加大創衛宣傳力度，各班開展以“我為創衛添力量”為主題的班隊活動。在中高年級中開展“從我做起，做創衛先鋒”征文活動。發動師生撰寫關于創衛的作文，向家長送一份創衛“倡議書”，以學生促家長，達到大人、孩子共同關注、參與創衛的效果；同時組織師生到小區開展擦洗街道護欄、廣告牌、護欄，清理小廣告，撿拾林帶、綠地垃圾等活動。

近年來，在接到上級領導下達的抗震救災募捐和愛心捐款通知后，全體師生都能積極響應號召，慷慨解囊，踴躍捐款，在校園內形成一股濃厚的愛心捐款氛圍，體現了廣大師生的醇醇愛心，也培養了師生的人道主義

精神。

我校積極開展少年宮活動，活動扎實，豐富多彩，學生的各方面均得到發展，成功組織了“慶六一”書畫才藝表演大賽等等。

所有的這些活動都進一步加強我校師生的精神文明建設，培育了一種健康文明的風尚。

2、科研促教興校，全面提高教育質量。

為了更好地實現“科研興校”的目標，提升學校在教育上的品位，我校一直重視對課題科研的開發和研究。我校是縣首批教育科研基地，縣教科研先進單位。縣共有省、市課題3個。我校重視教育科研工作，不定期組織了領導和學科的骨干教師到省內外各地參加學習、觀摩和交流活動。通過學習，使教師們拓寬了視野，為全體教師更新教學觀念，開展教育科研工作，推動新課程改革奠定了堅實的基礎。此外，我校還邀請教育專家來我校作教育專題講座、教師培訓、指導教育科研工作。使教師在與教育專家的交流中，及時了解教改的動態，學習先進的教學理念。

四、抓細節，促進學校文明風氣和文明環境的形成。１、學生文明風氣的形成。

我校堅持每周的升旗儀式、班會，每周的品德課、衛生和廣播操評比，每學期的“三好生”、“優秀學生干部”、“文明班級”評比等；堅持開展一系列有教育意義的活動，開展了主題班隊會和報告演講；組織了“紅領巾監督崗”，“文明小衛士”等服務隊。我們大力推行愛家鄉、愛學校、愛老師、愛同學、愛父母教育；行為儒雅、語言文雅、情趣高雅教育。我校利用教室的墻報開展每學期三次的專題教育宣傳活動，舉行了主題班會、主題墻報、主題征文評比競賽；結合“三八婦女”、母親節、父親節我校開展了評選“孝感之星”活動，評出了26位“孝感之星”。“感恩”教育讓學生們在幸福的回味中讀懂了愛的平凡和偉大；“寫給母親的信”、“最想對父親說的一句話”等等都讓學生們在真誠的心扉敞開中明白了付出的甜蜜。通過進行清掃大行動、參加中小學生節約用水知識競賽等一系列活動，豐富同學們的課余生活，鍛煉意志，增強集體意識，培養合作精神，讓全體學生通過自己動手實踐，培養學生動手操作能力，增強綠色環保意識和團隊合作精神。

每年三月份，學校組織開展了學雷鋒系列活動。結合學校的感恩主題教育開展“學雷鋒，樹新風”為主題的班隊會和“雷鋒知識知多少問答”

比賽；組織學生制作學雷鋒墻報，優秀作品在學校的櫥窗展覽。通過一系列活動培養學生學習雷鋒“為人民服務”的精神，加強校園學雷鋒樹新風的氛圍，促進學生文明風氣的形成。

2、學校文明環境的形成。

我校堅持以法治校、民主治校，建立校長全面負責，教代會參與民主管理的校長負責制；健全校長法人制度；積極支持工會工作，認真落實了教代會的職權。建立了“學校安全巡查隊”，加強校園內部安全管理，消防安全專項清查月月有。對建筑、設備均有安全檢查制度，發現的問題做到及時處理；在師生中開展法制安全教育，防止違法、犯罪和意外傷害、傷亡發生；學校無刑事、治安案件發生、無交通事故發生；建校以來“計劃生育工作”都達標。

為營造一個綠色、整潔、健康的校園環境，我校建設了各類宣傳欄，建成了美觀、別致、實用的生物園，寓教育與悠閑一體的感恩園，教室、走廊設計成藝術長廊，懸掛名人名言或學生書畫作品，課室門前有警句格言宣傳牌，做到“花木有聲，墻壁說話”，發揮校園環境潛移默化的育人功能，使優美的校園環境在師生的言行和心靈上都產生潛移默化的凈化作用。

多年來，在全體老師和同學們的共同努力下，我校的校風、教風、學風得到了社會各界人士普遍的認同和贊賞，被評為2010泗水縣文明學校；學校教學質量穩步上升，2011教學工作先進單位、高效課堂創建先進單位。