第一篇：2012海關真題

******1111 2.22 2012年2月22日國家公務員海關面試題

2012年2月22日國考天津、深圳海關面試題

1、廣電部門設專門部門審劇本，質量低的劇本不予通過，談談你的看法？

2、單位系統壞了，業務壓了很多，一直沒修好，來辦業務的人怨聲載道，甚至有人要投訴，作為業務經辦人你怎么辦？

3、小李喜歡炒股，經常上班時間瀏覽股票網頁，你勸過多次，有天領導開會說不準上班炒股，小李認為是你告密，對你有意見，并聯合同事孤立你，你如何面對？

4、單位組織消防演習，可是有的部門認為單位消防設備先進，沒必要，還浪費時間，領導讓你組織，你如何開展？

2012年2月22日國考北京、上海海關面試題

1、繼虎媽之后狼爸收到追捧，稱”三天一頓打，孩子北大“他的三個孩子都成功進入北大，有30多個孩子在寒暑假被家長送到狼爸哪里接受教育，談談看法

2、單位出臺了一項新的制度，由于宣傳不到位，很多客戶還按照之前的政策辦理業務，導致埋怨，作為經辦人員，你怎么辦？

3、在一項集體比賽中，你們單位的團隊進入復賽，你聽到兩個隊員的聊天，內容是人員安排不合理，還有你的毫無根據的花邊新聞，作為隊長你怎么辦？

4、單位舉辦綠色環保宣傳周，沒有專項經費，宣傳中也不允許耗費紙張，你如何開展？

2012年２月２２日國考深圳海關面試題

共４道題，總時間為２０分鐘，桌上沒有紙和筆，聽題答題

明天才出分數 不是立馬出成績,本題目由高華教育孫嘯林團隊學員提供。衷心祝愿所有考生取得好成績！

1、廣電部門設專門部門審劇本，質量低的劇本不予通過，談談你的看法？ 【考察能力】綜合分析能力

【思路分析】體現積極意義+如何操作性解決 【答題思路】

[1].先講一個大政策環境：政府做這樣的舉措的積極意義；

[2].再分析此樣做的目的：杜絕跟風、無內涵劇本的一時風靡、能引導青少年對歷史有正確的認識等； [3].提出解決方法：界定準入村準質量低的標準界定，評審機制、流程等； [4].表明態度，會成為一個劇本審核的標桿；

2、單位系統壞了，業務壓了很多，一直沒修好，來辦業務的人怨聲載道，甚至有人要投訴，作為業務經辦人你怎么辦？ 【考察能力】人際溝通+解決問題的能力 【思路分析】安撫群眾情緒 如何解決問題 【答題思路】

[1].首先安撫群眾情緒，與他們說明此次問題出現緣由，自己表態會如何去解決；

[2].與領導溝通，聯系系統維修員，盡快將系統修好，如能增派業務人員更好；如果不能及時維修，可與群眾說明緣由，統一并盡快安排時間辦理業務（比如加班等）；

[3].做一份關于此次出現系統事故的總結，反省自身不足，如何改進，在此次事件學到的知識，保證以后工作順利的開展。

3、小李喜歡炒股，經常上班時間瀏覽股票網頁，你勸過多次，有天領導開會說不準上班炒股，小李認為是你告密，對你有意見，并聯 合同事孤立你，你如何面對？ 【考察能力】人際溝通

【思路分析】反思自身不足 與小李溝通 加強單位團結、融洽 【答題思路】

[1].首先，表明作為一名公務員，一定要在平時的工作中盡職盡責、嚴于律己； [2].反思自身是否有做得不對的地方或者與人相處方式不恰之處；

[3].積極與小李溝通，說明真實情況，其實領導的批評是對我們的關心和愛護，讓我們能認識錯誤并給我們改正的機會。希望他能在上班時間應以工作為重，并道明對一個團隊來說，凝聚力的重要性；

[4].進一步說明，作為任命公仆，要盡職盡責，以工作和團隊建設為重。通過這么做產生的一些積極影響。

4、單位組織消防演習，可是有的部門認為單位消防設備先進，沒必要，還浪費時間，領導讓你組織，你如何開展？ 【考察能力】組織協調能力+人際溝通能力

【思路分析】消防演習的積極意義 請示領導與同事 面對問題如何解決 策劃并組織開展 總結報告 【答題思路】

[1].首先肯定演習帶來的積極，并作出可行性的方案；

[2].方案形成需要傾聽一些有相關經驗老同志的建議；與同事交流，廣泛了解他們的意見，做好人際溝通，道出演習對我們個人、社會、國家的積極影響；

[3].初步形成報告，請領導審閱、提出建議。確定好時間、場地并準備好相關設備，在演習期間，做好服務協調工作并總結工作中出現的問題； [4].最后針對此次活動出現的問題及成果作總結并匯報給領導，在下次工作中注意相關事項。

******11 2.23 2012年2月23日國考公務員面試題

上午海關面試題

有題本，紙和筆

1、某單位到高校招聘，招聘條件明確規定不要富家子弟，對此現象怎么看？

2、你是省交通廳工作人員，負責省內客運管理，一次你在假期到省內某市旅游，在客運站等車時聽到乘客抱怨客運站服務質量不好，你會怎么辦？

3、你和單位的一個大姐過去發生過矛盾，最近領導把你調到了她的部門工作，說是老大姐會關照你，但工作一段時間你發現老大姐對你的工作不滿意，還和其他同事說你的工作態度不端正，你怎么辦？

2012年國家公務員面試海關系統面試真題（2月23日）

1.大學招聘，某些招聘單位明確寫明不招收富家子弟，對此你有什么看法？

2.你是某省交通廳的領導，某此休假旅游的時候聽聞群眾和旅客有反應地方上長途運輸方面的一些問題，你怎么辦？

3.你來到新單位，發現一位老大姐之前和你有過過節，領導安排老大姐多照顧你，可是老大姐不但不照顧，還在私下說你工作不積極，你怎么辦？

4.機關里舉辦機關文化建設征文比賽，你所在單位工作量大，大家沒有時間，你負責這次征文的征集工作，你怎么做？

1、很多企業將拒絕富二代作為招聘條件，你的看法？

3、你跟本單位一老大姐之前因為工作原因產生過誤會，后來你倆分到同一辦公室，但是她對你很冷淡，你很長時間沒有工作任務，而且他還向其他同事反應你工作不積極，你怎么辦？

4、上級要求一定數量的“機關文化建設”征文，但是你單位最近工作任務安排很滿，領導讓你負責。你怎么完成任務？

2012年國考面試深圳海關真題摘要(2月23日下午)

1、如今，地溝油，蘇丹紅等出現在人們的視野，老百姓感嘆現在食品還有什么是安全的。對于這個現象你怎么看?

2、你的英語水平好，經常被借調到別的部門工作，從而影響到你自己部門的工作，部門同事對你有意見，請問你如何處理? 能因為自己的英語專長而得到其他部門的肯定，讓我能夠在不同的部門學到更多的東西，這本身就是對我的一種肯定和鼓勵，但是如果因為經常被借調而影響了自己本職工作，導致部門同事產生意見，那么我會認真地反思自己在工作中存在的問題，總結原因，絕不會因此而產生抵觸情緒。

出現這樣的情況，一方面，我想是我的辦事能力還不夠，使自己無力處理好借調部門工作與本部門工作之間的關系;二者，也有可能是部門同事不太了解我現在的狀況，不太了解我在被借調后的工作狀況，導致他們在安排我們部門的工作時無法合理安排;三者，也可能我與借調部門溝通不夠，他們不知道我部門的工作狀況從而安排了過重的任務給我。

針對這些原因，我想當務之急還是需要自己在公務工作中不停的學習，不斷提升自己的工作能力，這樣的話才能夠更好的履行自身職責，也不致于無法兼顧部門工作和借調部門的工作室;再者，我會向本部門的同事致以歉意，同時向他們說明一下我現在的工作狀況，希望他們在安排工作上有所考慮，也希望他們能夠理解我的難處;如果我被借調去的部門給了我比較重的工作安排，而這些工作安排并非一定要由我來完成的話，我也會以恰當的方式向他們表達一下我在本部門的工作狀況，但一定要表現出愿意為他們部門做力所能及工作的積極態度。

我相信通過雙向溝通，我會得到同事的諒解與理解，并且讓部門工作的安排更為井井有條。當然，只有我更加努力的提高自己的工作能力，提高工作效率，才能真正讓自己得到部門同事的肯定。

3、酒店要進行安全檢查，要求訪客晚上11點之前離開，有一名訪客沒按時離開，還大聲喧嘩引起其它客人投訴，你作為酒店負責人這是已經接近下班，請問你如何處理?

4、領導派你去一個單位調查有人收受紅包的現象，請問你如何展開調查? ******1111111111 2.24 2012年2月24日國考國稅面試題 黑龍江國稅等部門

上午

1、你對國家實行的“農超對接”政策怎么看？

2、有一個農超對接的信息網絡平臺，為農民和超市提供相關信息服務，但運行一段時間發現利用率并不高，你作為信息平臺工作人員，會怎么辦？

3、由你組織超市到種植基地參觀調研，如何做前期準備工作？

3、你是種植基地負責人，原先和一個超市對接合作很好，現在又想和另外兩家簽訂對接協議，你會如何和這兩家洽談？

24日上午山東國稅面試題

1、選一領域增加一稅種，說明作用？

2、在廣州，拾金不昧或將有實質獎勵！正向社會征求意見的《廣州市拾遺物品管理規定》提出：對無主的拾獲財物，在拍賣后將拍賣款的10%獎勵給拾遺者；對有主失物，失主領回時，可自愿按遺失物價值10%的金額獎勵拾金不昧者，對此，你怎么看？

3、關于對于轉變觀念，發表一個3分鐘的即興演講

2012年2月24日上午國考海關系統面試題

1.有的大學生就業后不斷跳槽，你怎么看？

2.小張租住房屋居住，某天想把自己的家具搬出來，按物業規定必須由業主簽字，但聯系不上業主，小張找到物業要求解決。你作為物業管理人員，會怎么辦？

3.你和同事都是保密局的工作人員，周六周日需加班，但同事經常找借口不來。你會怎么辦？

4.現在需要你制定單位管理規定，由于涉及績效及考核改革，預計會遇到一些困難。你會怎么做？ 24日下午海關面試題

1、現在大學自主招生中新設一個“圓夢計劃”，這特招農村學生中前三代以內沒有大學生的學生，請問你對這個政策有何看法？

2、你尚未畢業，忙于找工作而疏于學習，老師批評你，你怎么看？

3、你和王科長在以前的工作中有過矛盾，現在他輪崗調到你科室來，你怎么辦

4、領導將一份報告交給你校對，要求你不用修改直接給出無意見，但你發現了一處文法錯誤，如果要修改，時間又不夠，你怎么辦？ 24下午面試題

國家某部位，總共四道題，圍繞社區圖書館主題的。沒有提前10分鐘閱讀材料，現場考官念，1.現在很多地方在建社區圖書館，有人說這是形象工程，你怎么看？

2.建館1年多，圖書館人數很多，但很多人都在聊天，看書的人很少，你怎么做？

3.某工業園區離市區很遠，打算在園區內籌建一個社區圖書館，你怎么做？ 4.現在工業園區社區圖書館經費短缺，工業園業委會打算增加收費項目，你仍然堅持免費，我作為工業園區業委會，你作為圖書館負責人，你怎么勸我？

材料內容：長江上游南溪縣地處四川盆地南部，以農業為主距省城400公里，工業基礎薄弱，為國家級貧困縣。當地政府為了..國家產業轉移...在羅龍鎮建立了一個工業園區。工業園區以精細化工、生物制藥...為主。

工業園區的企業有XX紙業、XXX工、XX皮業、XX物流。

去年政府有一個將知識引進家鄉的活動，號召大學生回家鄉就業，十分成功。另工業園區也有大學生創業園，相關科研、...、...、配套措施也已完善。

這個工業園區帶動了地方經濟與羅龍鎮的XX綠色蔬菜種植基地、大豐西瓜種植基地成為該鎮的三大支柱。

這個工業園區提高了當地經濟水平，改善了居民的生活（？提高收入等），但也存在一些爭議，工業園區引進的都是早已被淘汰的高能耗、高污染的工業，有人擔心影響當地環境和居民健康。

材料為大意

|問題：

1、對于當地對工業園區的支持與質疑，你怎么看?

2、對于政府今年繼續召開的引進大學生的活動，部分企業不愿參加，他們表示去年招聘的大學生離職率很高，作為管委會的人員，你怎么與他們溝通?

3、政府計劃把工業園區建設成省級工業園，需要招商引資，讓你收集信息，如何獲取有效信息?

4、雖然工業園區的企業排污符合標準，但是一些人不相信當地的農產品沒有受到影響，當地農產品銷量下降、農民收入減少，一些農民很有意見，為了討要說法，堵住了通往工業園區的道路，領導讓你處理，你怎么辦? 23日下午面試題（部委）

材料題，介紹了亮彩工程是什么，可能會造成光污染、電力設施不足，消防隱患。某市住建委發布信息說要上馬一個沿江的亮彩工程，大學生小陽要求出具可行性報告，住建委讓小陽找發改委，發改委說剛讓專家評估，整改后才發來可行性報告，還沒到審核階段。小陽生氣，在網上發布帖子，引發廣泛討論，并且給發改委送去“不作為”錦旗。

題目，1、很多地方都有群眾給政府送“不作為”錦旗，如何看待？

2、你是發改委接待小陽送錦旗的工作人員，你會跟小陽說什么，怎么說？

3、你是住建委的工作人員，如果看到網站的帖子，怎么處理？

4、如果要你對可行性報告開展調查，如何獲得有效信息？ 23日國考浙江國稅、上海邊檢等部門下午面試題 材料是村官類型的,大概是村官小張畢業與信息工程專業,在貧困村擔任村官,村支書和村民對他很尊敬但總保持距離,原因是去年有個大學生村官,在村里干了一年不到就走了,讓村民很失望.村里地理位置偏僻,交通不便,雖然資源豐富,尤其是藥材和煙草很多,但利用不上,目前村里準備籌建個煙葉加工廠,廠址選擇了一處村集體土地,已經有十幾戶村民使用了幾年.1、假設你是小張,問題1:如何處理和村民的關系,以便今后更好的開展工作？

2、由你來負責建煙葉廠,你怎么做? 3,、對大學生進村當村官有什么看法？

4、煙葉廠建好了,效益很好,原先的村民覺得當初的土地出讓補償少了,來廠里鬧事要求增加補貼,并且影響了廠里的生產.你怎么辦？

23日上午山東國稅題

1、是我國經濟發展東西不平衡。東部污染企業西遷，談談你的看法。

2、有人說，只說不做是傻把式，只練不說是悶把式，又說又干是真把式，說的好干得好才是最好的。談談你的看法？

3、我國政策結構性減稅，談談你對結構性減稅這個政策的看法？

2月23日上午陜西國稅面試題

1、海歸變成了“海待”對此你有什么看法？

2、有人說：“一個人不說真話是一個人的恥辱，一個社會不說實話，是這個時代的恥辱。”你怎么理解？

3、公司年終考核，只有一個優秀名額，結果你把票投給了我自己，同事們議論紛紛，對此你怎么處理？

2月23日下午陜西國稅面試題

1、我國是個農業大國，現在出現農村農民荒，你怎么看？

2、學生會主席在一次想領導作報告的過程中隱瞞對自己不利的事實，你怎么辦？

3、西方有一句諺語“稅收像死亡一樣不可避免”，談談你的看法？

2012年2月22日國考鐵路公安系統面試題

上午

1、對身份證錄入指紋怎么看？

2、鐵路沿建村莊就組織一個安全教育的活動你如何安排？

3、應急類的

視頻：視頻是關于小偷偷包

4.、復述視頻內容

5、根據視頻說處理辦法？

第二篇：海關真題

國家部委公務員面試考情大盤點：海關

2012年國家公務員面試名單已經出來了，進入面試的同學該抓緊了。中公教育在此對部分國家部委的面試考情進行盤點，幫助考生提早了解報考部委的面試情況，順利備考。

（一）面試時間

２０１１年海關系統面試時間集中為２月２３—２５日，面試時長為２０分鐘。

（二）面試形式

２０１１年海關系統面試全部采取結構化面試，往年也基本如此。

（三）面試題型

２０１１年海關系統面試真題在題型上回歸傳統，特別是與２０１０年面試進行了區分。２０１０年海關面試題中，綜合分析題占了很大的比重。而２０１１年面試中，各種題型比重比較均衡。基本是“１道綜合分析題＋１道計劃組織協調題＋１道人際關系題＋１道情景應變題”的組合。

（四）面試規律

中公教育專家總結海關面試如下規律： 規律一：綜合分析題位居第一題

這兩年海關面試題中，綜合分析題都是第一題，而且是重點，所以答好綜合分析題尤為重要。

規律二：自我介紹必不可少

在前幾年的海關面試中，自我介紹曾是必考題，作為正式面試的前奏。最近兩年，自我介紹不作為一個基本要求。但２０１１年海關系統中部分海關、部分考場給考生設置了自我介紹的環節，讓不少考生措手不及，這也充分說明了公務員面試不會拘泥于過往的形式。報考海關的考生依然需要做好自我介紹的準備。

規律三：題型齊全

只考綜合分析題不是海關系統面試的常態，因為綜合分析考查的能力要素不能涵蓋公務員的所有要求。所以，在準備海關系統面試的過程中，還是要重點復習綜合分析題、情景應變題、人際關系題、組織管理題四類題型，這是海關面試題型的基本組合。

規律四：面試話題有很多交叉之處 海關面試題有些題目的背景話題幾乎是一樣的，例如２月２３日上午海關第一題提到了亞運會，而２月２４日上午海關第二題依然提到了亞運會。稍加細心的考生可以通過看第一天的海關面試題做準備，無論是題型設置上，還是面試話題上都會有很大的借鑒作用。

2012年海關系統國家公務員面試必備

來源：中公教育 時間：2012-01-12

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面試技能全面提升 專業專項突破面試 面試備考專題

面試考試加強對職位專業內容的考察，實際上源于招考部門對應試者與所報考職位的匹配性越來越關注。因此每個職位的面試準備都應該從該職位的所屬部門基本情況出發，立足職位本身的工作特點。在這里，中公教育專家選擇了中央公務員主管部門負責人談話中明確提到的鐵路公安、海關、國稅三個系統進行面試考試深度分析，希望對廣大考生有所幫助。2012年國家公務員考試筆試已經結束，面對逐年增加的報名人數，競爭逐漸加劇。隨之而來國家公務員面試對于考生來說，是最后一個步驟，也是最有難度的的關鍵步驟。每年海關部門都是考生報考的熱門部門，即使進入面試，競爭也是相當殘酷和激烈的。面對眾多強手的面試，考生如何把握住已有的優勢，如何在面試中成功翻盤，成為笑到最后的贏家，這一問題對于很多考生來說一定是最關心的，也是最頭疼的難題。因此掌握好海關職位特點，了解還海關面試題目特征和趨勢，是考生在備考過程中的頭等大事，也是考生的制勝法寶。

一、基本情況介紹：

不同于其他國家公務員考試的大部門部門和崗位，海關系統的面試是單獨命題的形式，另外各地的海關也都采取單獨出題的形式。對于每場次的面試來說，題目數量較多，一般是4-6個題目，面試時間20-25分鐘不等，面試形式以讀題本，考生聽題為主。

二、真題特點分析 1.真題連接

2010年3月11日深圳海關面試真題 1．談下你對“開胸驗肺”現象的看法。

2．談下你對“詩到淡處才有味，人在短處見長處”的看法。

3．談下你對“一群人在一起能做一個人做不到的事情”這句話的理解。

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寫信給編輯 4．“有人說猶豫不決是謹慎，有人說有時會錯失良機。”談談你對這句話的看法。2009年2月13日下午海關面試真題

1．以前傳統觀念“養兒防老”，現在卻出現了“啃老族”，對這個現象你怎么看？ 2．有人說有兩類人是你的朋友，愛你的人和恨你的人，你怎么看？ 3．執行任務過程中是結果重要還是過程重要？

4．美國經濟學學家說你的同事是你的擴音器，對你的工作有促進作用，你怎么理解？ 5．政府對群眾進行管理和規范的過程中，群眾不理解，不配合，你怎么處理？ 2.特點分析

(1)題型基本以綜合分析為主。

2008年之后題型相對比較穩定，4-5個題目，絕大多數都是綜合分析。各種觀點類、哲理類、時事熱點類，題型覆蓋面很廣。例如:談下你對“開胸驗肺”現象的看法。(2010年3月11日深圳海關面試真題)、有人說要做正確的事，有人說要正確的做事，你怎么看？（2008年2月21日沈陽、南昌、杭州海關）、有人說，讓攀登者退縮的往往不是大山的高度，而是鞋子里的沙子。請談談你的看法。（2009年2月12日上海海關面試真題）。

(2)與當前時事熱點結合緊密。

例如之前所考過的，“開胸驗肺”、“啃老族”、金融危機、生態文明、低碳經濟、釣魚執法、慈善危機、博物館免費開放、微軟黑屏事件、“校長實名推薦”、國學熱、城市更名風等，都是當年非常新、非常熱的社會問題。這就要求考生對于時政熱點的關心和掌握，對于近一年內的時事熱點都要有較好的了解和關注，才能在面試中胸有成竹。

(3)哲理類綜合分析考察范圍較廣、個別題目難度較大。

對于工作中可能涉及到的團隊精神、共贏合作、競爭、奉獻精神、互助精神、目標的設定、知行關系、心態等主題考查頻率很大。有人說，讓攀登者退縮的往往不是大山的高度，而是鞋子里的沙子。請談談你的看法。（2009年2月12日上海海關面試真題）

幾乎每年都有類似涉及團隊精神的題目。這一主題在國考面試中幾乎算是一個高頻考點。在火災時，有一種螞蟻會滾成一團，逃出危險，對你有什么幫助?（2008年2月21日沈陽、南昌、杭州海關）談下你對“一群人在一起能做一個人做不到的事情”這句話的理解（2010年3月11日深圳海關面試真題）下跳棋的時候只拆對方的招或者只給對手讓棋都不是好的方法，最好的方法是給對方鋪路的同時也給自己搭橋，你怎么看？（2010年3月3日國家公務員海關系統面試真題）

對于自我認知類的對于自身優缺點的認知等題目也有考察。例如：談下你對“詩到淡處才有味，人在短處見長處”的看法。（2010年3月11日深圳海關面試真題）。有個別題目本身并不是很容易理解，造成考生審題上的障礙和難度。這就要求考生要注重自己平時的積累，以及文化素質的修養。

(4)題型考察全面。

除了綜合分析之外，對于其他類型的題目也有考察，比如人際關系，情景處理。著重考察的都是矛盾沖突型的題目。例如：領導交給你一項任務，你如何確保明白領導的意圖，并把任務完成好。（2010年3月4日國家公務員廣東海關系統面試真題）面對規定之外的特例，你是怎么處理？（2009年2月12日上海海關面試真題）政府對群眾進行管理和規范的過程中，群眾不理解，不配合，你怎么處理？（2009年2月13日下午海關面試真題）。另外08年以前還有一道必考的題目，自我認知類，請考生做自我介紹。這就要求考生除了重點掌握綜合分析題型之外，也要關注其他題型，避免面試時顧此失彼。

三、面試趨勢預測及應對措施

1.更加注重考生綜合分析能力以及綜合素質的考察。

從前幾年的考試題目變化上就不難看出，海關系統的面試題目著重考察考生的思辨能力，思維能力，更加注重整體思維能力的考察。所以這就要求考生從平時就應該多注意鍛煉自己的邏輯思維能力，分析問題的能力，從生活上的一點一滴逐步去提高自己。

2.綜合分析題目仍然是考察重點。

綜合分析題型依然是2012年國考海關面試的重中之重，中公教育專家認為，考生應該從平時就多積累社會熱點，多關注新聞時事，及時了解政府政策，關注政府相關信息，注重對于人生哲理的思考，多積累一些經典的例子和語言。

3.解決實際問題的題目也應作為重點關注。

雖然這幾年對于解決實際問題類型的題目考察并不多，但是考生也不應忽視這一類題目，在平時的工作中、生活中也應多積累，注重培養自己的解決實際問題的能力，一方面要全面掌握各種題型，并且能夠將各題型考察的能力要素靈活組合，另一方面也要認識到面試的根本，只要從其考察的基本能力著手備考就一定能夠取得優異成績。

4.專業知識的準備。

中公教育專家在對海關系統面試題目特點和趨勢進行分析的過程中發現考生在面試中是否能夠展示自己的專業素養將成為決定面試成敗的關鍵因素。對于面試題目，表面上看起來很少有自我認知類和職位匹配類型的題目，但是很多哲理類的綜合分析在考察綜合分析能力的同時也就在考察考生個人的價值觀，以及和崗位的匹配度等。考生要想在答題中展示專業素養就要從對海關崗位的認識開始。考生需了解海關系統的工作職責，熟記相關規定，并能在答題過程中加以應用。

鏈接：海關職位介紹及職責劃分： 中華人民共和國海關是國家的進出境監督管理機關，實行垂直管理體制，在組織機構上分為3個層次：第一層次是海關總署；第二層次是廣東分署，天津、上海2個特派員辦事處，41個直屬海關和 2所海關學校；第三層次是各直屬海關下轄的562個隸屬海關機構。此外，在布魯塞爾、莫斯科、華盛頓以及香港等地設有派駐機構。中國海關現有關員（含海關緝私警察）48000余人。

目前，共有國家批準的海、陸、空一類口岸253個，此外還有省級人民政府原來批準的二類口岸近200個。海關總署是中國海關的領導機關，是中華人民共和國國務院下屬的正部級直屬機構，統一管理全國海關。海關總署機關內設15個部門，并管理6個直屬事業單位、4個社會團體和3個駐外機構。中央紀委監察部在海關總署派駐紀檢組監察局。現任海關總署署長牟新生。依照《中華人民共和國海關法》等有關法律、法規，中國海關主要承擔4項基本任務：監管進出境運輸工具、貨物、物品；征收關稅和其他稅、費；查緝走私；編制海關統計和辦理其他海關業務。根據這些任務主要履行通關監管、稅收征管、加工貿易和保稅監管、海關統計、海關稽查、打擊走私、口岸管理等7項職責。中國海關實行“依法行政，為國把關，服務經濟，促進發展”的工作方針和“政治堅強、業務過硬、值得信賴”的隊伍建設要求。

2008年

2008年2月21日海關（大連、寧波、南京）

1.自我介紹

2.美國總統肯尼迪說過一句名言：失敗沒有借口，我失敗唯一的借口就是沒有借口，談談你對這句話的理解。

3.現代交際學認為，在交往中要注意保持好距離，就像38度的水溫，既不會感到燙手，又不會覺得冰手，對此談談你的理解。4.在具體完成一項工作時，即使每個具體環節完成了90%，結果只能達到整件事效果的30%，這對你有什么啟示？

5.有人說完整的職業規劃包括了自我認知.目標設立等多個環節的結合，如果你能被海關錄取，請談談你的自我認知，目標設立是什么？

6.在單位組織的工作滿意度調查時，群眾對你的調查結果感到非常的不滿意，在這種情況下，你該如何做？

2008年2月21日海關（沈陽、南昌、杭州）

1.自我介紹

2.十七大的生態文明，有人說生態文明建設一定程度上影響了物質文明建設，你怎么看? 3.列夫托爾斯泰說過：人的生命價值不是看時間而是看深度，對你有什么啟示? 4.在火災時，有一種螞蟻會滾成一團，逃出危險，對你有什么幫助? 5.有人說要做正確的事，有人說要正確的做事，你怎么看? 6.有人認為社會公眾需要什么，政府就要無條件的提供，你怎么看?

2008年2月22日下海關總署

1.自我介紹

2.嫦娥衛星發射圓滿成功。但記者向工程師祝賀成功時候，工程師說：“別人感冒我吃藥。”對此談談你的看法。

3.性格決定成敗。對此談談你的看法。

4.最嚴格的標準是自己制定的標準。對此談談你的看法。

5.數學上１＋１＝２。但在生活中很多時候１＋１不等于２。對此你怎么看？

6.一個生活小區供電供水斷斷續續，小區業主向物管反映。假如你是該小區物管，你怎么處理？

2008年2月22日寧波海關

1.現在很多大學為了學生工作將4年課程改為3年或者3年半，剩下時間讓學生找工作，你怎么看？

2.有的人說做事要三思重要，有的人說三思而后行比較重要，你怎么看？ 3.紅杉樹很高，但根在地下很淺，相互盤錯，連颶風都吹不倒你怎么看？

4.一句古文“傲不可長，欲不可縱，志不可滿，樂不可極”，意思是說勝利不能驕傲，成功不能自滿等這方面的，要你分析？

5.建設責任型政府，工作多了，服務人民是多了，責任就大了，有的公務員為了減小責任與壓力，盡量少做事情你怎么看？

2008年2月23日天津海關

1.自我介紹

2.直接干預是市場經濟的非常規宏觀調控，但現在對物價實行直接干預，你怎么看？ 3.房子由一石一木壘起來的，你怎么看？

4.機場飛機延誤，游客情緒激動，你作為工作人員怎么辦？

5.一只螃蟹在中容易爬出來，很多只就不容易爬出了，你有什么啟示？

2008年2月23日海關

1.自我介紹

2.大學聘請技工做特聘教授，如何看待？

3.基層員工服從就是無條件執行，你如何看待？

4.有人說人應該像橄欖球員一樣不要躲閃對手認準目標往前沖但是不要犯規，你如何看？ 5.有個鉆石法則，做人應該順應他人的性格習慣，你如何看？ 6.什么服務行業你最欣賞為什么？

2008年2月24日北京海關 1.自我介紹

2.人有兩種：窮與富。對這句話，你怎么看？

3.有兩種說法：一是你要求別人怎么待你，你想讓別人怎么待你，別人就會怎么待你；二是你怎么待別人，別人就會怎么待你。你怎么看？ 4.領導安排你的工作崗位不符合自己，怎么辦？ 5.你的專業與報考職位不符合，對此你有什么解釋？

2008年2月24日北京海關(20分鐘)1.簡短的自我介紹

2.在大學中，旁聽現象時有發生，現在有些高校，為了杜絕這個問題，開始對進樓上課的同學抽查學生證，你對這種現象有什么看法？

3.肖伯納曾經說過：人生有兩大悲劇，一個是萬念俱灰，一個是躊躇滿志，聯系自身，談談看法

2009年

2009年2 月11日下午廣州海關國家公務員面試真題

1.微軟為了打擊盜版，會讓使用盜版軟件的電腦桌面背景變成黑色，并彈出提醒標志。對微軟的“黑屏事件”，你怎么看？

2.積極的人像太陽，照到哪里哪里亮，消極的人像月亮，初一十五兩個樣，你怎么看這個現象。

3.遇到規則之外的事情，你怎么處理? 4.都說公務員的工作服務與管理沖突，重服務就輕管理，反之亦然，你怎么看？

5.一塊砌在墻里面的磚很穩固，而一塊放在路上的磚很容易被一腳踢飛。對此，你怎么看？

2009年2 月11日下午深圳海關國家公務員面試真題

1.國學熱方興未艾，不管推崇的人還是評判的人都會范到一些常識性錯誤，你怎么看? 2.積極的人在憂患中發現機會，消極的人在機會中發現憂患，對這句話的理解。

3.現在網絡有一種對抗游戲，游戲的結果肯定是一方贏而另一方輸，但雙方加起來就等于零，所以被稱為零游戲.而進入21世紀后，雙贏成為新的合作模式，對此你有什么看法? 4.有兩個詞，一是盡力而為，一是全力以赴，這兩個詞意思大概相同，但有時候卻成為我們成敗的分水嶺。對此你有什么看法？

5.中國政府現在正在向服務型政府轉變，有人說公務員辦事能力決定服務水平，你怎么看?

2009年2月12日上午海關國家公務員面試真題

1.廣東省委書記汪洋說，金融危機對中國經濟來講，既是模式之危，又是發展之機。請談談你的看法？

2.有人說，讓攀登者退縮的往往不是大山的高度，而是鞋子里的沙子。請談談你的看法？ 3.在前進的道路上，搬開別人的絆腳石，也能使自己的道路更暢達。你是怎么理解這句話？ 4.胡錦濤總書記指出：“各級領導干部要努力提高依法執政.依法行政.依法辦事的能力，自覺地在憲法和法律的范圍內活動。”這怎么理解這句話？

5.提高公務員的執行力，有人說執行力取決于信仰，又有人說取決于智力，你是怎么看？

2009年2月12日下午海關國家公務員面試真題

1.目前流行城市改名風，例如，四川灌縣改名都江堰市，湖北襄樊市更名為襄陽市。但有些城市改名后并沒有達到預期的促進經濟的效果，你怎么看？

2.團隊中怎么避免相互之間的疑心？

3.空的木桶容易被風吹翻，滿的木桶則不容易。你怎么看這個現象？

4.工作中有人比較保守，不敢越雷池一步，有的人則喜歡獨辟蹊徑，你怎么看？

5.我們的目標是要讓群眾不說話，但在實現這一目標的過程中，我們又需要群眾說話，請分析你對這句話的看法?

2009年2月13日下午海關國家公務員面試真題

1.以前傳統觀念“養兒防老”，現在卻出現了“啃老族”，對這個現象你怎么看? 2.有人說有兩類人是你的朋友，“愛你的人”和“恨你的人”，你怎么看? 3.執行任務過程中是“結果”重要還是“過程”重要? 4.美國經濟學學家說你的同事是你的擴音器，對你的工作有促進作用，你怎么理解? 5.政府對群眾進行管理和規范的過程中，群眾不理解，不配合，你怎么處理?

2010年3月3日國家公務員海關系統面試真題 1．請結合實際，談談你對低碳經濟的看法。

2．有人說制定高的目標，然后才能發揮自己的水平，才能做出更大的貢獻，你怎么看？ 3．下跳棋的時候，光拆臺不行，光合作也不行，你怎么看？

4．有的時候制定決策會發現實施起來慢慢會與計劃產生偏差，甚至最后的結果完全背離計劃，管理學上叫做離心力現象，請結合實際談看法。

2010年3月5日國家公務員海關系統面試真題

1．談談你對汶川地震救災工作慈善事業的看法。

2．有人說：“得第一不難，只要愿意改行。”你怎么看？ 3．針對“謝絕才能更好的合作”這句話談談你的看法。

4．談談你對“論先后，知為先；論輕重，行為重”這句話的看法。

2010年3月11日深圳海關面試真題 1．談下你對“開胸驗肺”現象的看法。

2．談下你對“詩到淡處才有味，人在短處見長處”的看法。

3．談下你對“一群人在一起能做一個人做不到的事情”這句話的理解。

4．“有人說猶豫不決是謹慎，有人說有時會錯失良機。”談談你對這句話的看法。

2010年3月4日南京海關面試真題

1.上海、北京等一些城市用居住證取代暫住證，你怎么看。

2.駿馬能歷險，犁田不如牛；堅車能載重，渡河不如舟。請談談你的看法。

3.獨學而無友，則孤陋而寡聞。你怎么理解？

4、墨菲定律：事情如果有變壞的可能，不管這種可能有多小，它總會發生。結合實際談談你的理解。

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寫信給編輯 2011年

2011年2月23日上午國考面試真題（海關系統）

第一題：廣州亞運會期間市政府推行免費公交地鐵導致人滿為患，一周后取消，對此你怎么看？ 第二題：畢業前夕畢業生宿舍管理有很多難點重點，作為一名宿舍管理員你怎么解決這些重點難點？ 第三題：如果你是一名新入職人員，同事認為你資歷淺，不重視你并與你產生矛盾，你怎么解決？ 第四題：武警對于我們海關工作有很多幫助，領導決定讓你安排一次慰問活動，你怎么執行？

2011年2月23日下午國考面試真題（海關系統）

1、近年我國大城市每到年底都會發生血荒，政府對此采取了一些措施，但是第二年血荒現象仍然存在。對此你有什么看法？

2、假如你在網上看到你的一位同事穿制服打人的照片。有網友說是暴力執法，有很多人跟帖，引發爭議。對此你怎么辦？

3、你們公司有個重大項目，之前是李某負責，但是由于李某出現重大失誤，領導讓你來接管項目，讓李某擔任副手，但李某態度消極，不配合，你怎么辦？

4、你是一家大型國有公司的人力資源主管，公司要招聘市場營銷人員，已經進行完了筆試，下一步將進行面試。你如何組織。

2011年2月24日上午國考面試真題（海關系統）

1.現在網絡上經常用幾個詞語來概括最近熱門的事件，熟稱“熱詞”，對于”熱詞“你有什么看法。2.亞運會期間，作為志愿者一天中所需要工作的時間較長，你將如何做好志愿者這項工作。3.你是在職研究生，一年需要20天的時間脫產學習，你到新的單位后，同事對于你去學習有意見，認為你無法很好的進行工作，你將如何處理。4.一項方案在執行過程中，很多部門反映有困難，領導讓你負責這件事情，你將如何處理。

2011年2月24日下午國考面試真題（海關系統）

1、最近網絡和媒體頻頻對“富二代”與“官二代”的事件大肆報道，對此談談你的看法？

2、你單位組織一場現場辦公，原來負責這項工作的同事生病了，領導將此工作交給你負責，你怎么做？

3、同事工作時間離開一會兒，領導批評了他，但是他非常不服，開始懈怠，你作為他的好朋友該怎么辦？

4、你單位新來10位大學生，需要組織實習，領導讓你來負責這件事，你怎么安排？ 2011年2月25日上午國考面試真題（海關系統）

1、農民工小李想要查閱關于土地補償的紅頭文件，但查看政府網站時發現內容兩年未更新。這種現象被成為“休眠網站”，請你談談對這種現象的看法。

2、你是賓館服務員，有個顧客房卡丟了，讓你開門，你怎么處理？

3、你剛到單位，就在言語上得罪了一個老同志，這位老同志工作上不給你指導，還經常在別人面前批評你，你怎么辦？

4、你單位要組織無償獻血，領導讓你組織，有的同志心存僥幸不愿參與，有的同志已經獻過血，有的同志很積極但是不符合要求，請你談一下具體如何實施。

2011年2月25日下午國考面試真題（海關系統）

1、對于當前有些高校開設公務員培訓課程等現象，你有何看法？

2、你單位新進一個文件收發的新同事，你工作很忙，你怎么幫助他？

3、你和一個同事在一個科室，他比較善于表現自己，而你比較默默無聞，你怎么看？

4、單位組織一次扶貧就困的活動，由你組織，你怎么組織？

第三篇：歷年海關面試真題

2011年2月23日上午國考面試真題（海關系統）

第一題：廣州亞運會期間市政府推行免費公交地鐵導致人滿為患，一周后取消，對此你怎么看？ 第二題：畢業前夕畢業生宿舍管理有很多難點重點，作為一名宿舍管理員你怎么解決這些重點難點？ 第三題：如果你是一名新入職人員，同事認為你資歷淺，不重視你并與你產生矛盾，你怎么解決？ 第四題：武警對于我們海關工作有很多幫助，領導決定讓你安排一次慰問活動，你怎么執行？

2011年2月23日下午國考面試真題（海關系統）

1、近年我國大城市每到年底都會發生血荒，政府對此采取了一些措施，但是第二年血荒現象仍然存在。對此你有什么看法？

2、假如你在網上看到你的一位同事穿制服打人的照片。有網友說是暴力執法，有很多人跟帖，引發爭議。對此你怎么辦？

3、你們公司有個重大項目，之前是李某負責，但是由于李某出現重大失誤，領導讓你來接管項目，讓李某擔任副手，但李某態度消極，不配合，你怎么辦？

4、你是一家大型國有公司的人力資源主管，公司要招聘市場營銷人員，已經進行完了筆試，下一步將進行面試。你如何組織。

2011年2月24日上午國考面試真題（海關系統）

1.現在網絡上經常用幾個詞語來概括最近熱門的事件，熟稱“熱詞”，對于”熱詞“你有什么看法。2.亞運會期間，作為志愿者一天中所需要工作的時間較長，你將如何做好志愿者這項工作。3.你是在職研究生，一年需要20天的時間脫產學習，你到新的單位后，同事對于你去學習有意見，認為你無法很好的進行工作，你將如何處理。4.一項方案在執行過程中，很多部門反映有困難，領導讓你負責這件事情，你將如何處理。

2011年2月24日下午國考面試真題（海關系統）

1、最近網絡和媒體頻頻對“富二代”與“官二代”的事件大肆報道，對此談談你的看法？

2、你單位組織一場現場辦公，原來負責這項工作的同事生病了，領導將此工作交給你負責，你怎么做？

3、同事工作時間離開一會兒，領導批評了他，但是他非常不服，開始懈怠，你作為他的好朋友該怎么辦？

4、你單位新來10位大學生，需要組織實習，領導讓你來負責這件事，你怎么安排？

2011年2月25日上午國考面試真題（海關系統）

1、農民工小李想要查閱關于土地補償的紅頭文件，但查看政府網站時發現內容兩年未更新。這種現象被成為“休眠網站”，請你談談對這種現象的看法。

2、你是賓館服務員，有個顧客房卡丟了，讓你開門，你怎么處理？

3、你剛到單位，就在言語上得罪了一個老同志，這位老同志工作上不給你指導，還經常在別人面前批評你，你怎么辦？

4、你單位要組織無償獻血，領導讓你組織，有的同志心存僥幸不愿參與，有的同志已經獻過血，有的同志很積極但是不符合要求，請你談一下具體如何實施。

2011年2月25日下午國考面試真題（海關系統）

1、對于當前有些高校開設公務員培訓課程等現象，你有何看法？

2、你單位新進一個文件收發的新同事，你工作很忙，你怎么幫助他？

3、你和一個同事在一個科室，他比較善于表現自己，而你比較默默無聞，你怎么看？

4、單位組織一次扶貧就困的活動，由你組織，你怎么組織？

2003年海關公務員面試題

1、目前有人提倡高校教育要以書本理論為主，有人提倡高校教育要以社會實踐為主，談一下你的看法。

2、你是名牌大學的學生，但是加入公務員隊伍以后，可能會分配你做一些一般事務性的工作，你是否會覺得屈才？

3、你的一個同事，人很有才能，但是比較利己，你將如何與他相處？

4、你的一個朋友找你借了一萬元錢，你是否讓他打借條，為什么？如果這種情況反過來，你會怎樣做？

5、你和一個領導去參加會議，領導的發言稿是你準備的，而當領導即將上臺時，忽然發現發言稿沒有帶，這時你怎么辦？

2004年14日上午面試題目：

1。自我介紹；

2。一句有關謙虛的名人名言大致意思是謙虛不是妄自菲薄而是對自己的客觀認識淡一談你對這句話的認識和理解：

3。假如你是會議主持，會上雙方因觀點不同而出現分歧，甚至爭執，你該如何處理；

4。刺猬在冬天為了取暖而盡量擠在一起，但是由于身上的刺又不得不保持一定的距離。你對此有何認識：

5。假如你是單位的考勤員，領號經常上班遲到，你該如何處理？

15日上午面試題目：

1。你認為什么是人才，你如何理解我國的人才戰略；

2。老師(上級)布置了一個任務由你擔任負責人，但是你的同學(下屬)不支持你的工作你該怎么辦：

3。一句名言：流言的發生需要兩個人，一個是你的敵人，一個是你的朋友。你如何理解這句話：

4。你的領導經常在午休時找你下棋，有時候到下午的上班時間還意猶未盡。而你的工作很忙，你如何處理。

16日下午面試題：

1、前不久結束的全國經濟工作會議，將可持續發展戰略加入了“協調”二字，你有何理解？

2、你注注意觀察過籃球架嗎？籃球架的高度比一層樓高，比2層樓低，籃球架的高度對你有什么啟發；

3。有人問上帝：天堂和地獄有什么不同啊？上帝帶他去地獄，只見地獄里人們圍著一鍋濃湯，每個人都用一只長把勺子拼命給自己吃。但是由于勺子柄太長誰都吃不著，一個個餓得面黃肌瘦；而天堂中人們紛紛為他人喂湯，每個人都吃得很好。這個故事對你有什么啟發：

4，單位里正準備一個大型活動原來負責籌備活動的人被領導調走去干其他工作，由你來接手。你如何保證籌備活動的順利進行？

5。假如你已經成為了一名公家公務員，你的一位朋友在上班時間來找你幫忙，希望你利用職務之便為他辦一件很重要的私事。你該怎么辦。

2005年

1、輿論報道，現在一些學生亂花錢，有的還還請了保姆，或者請同學洗衣服，對這些現象，你有什么看法？

2、同事與前來你單位辦事的同志發生了爭吵，正在調解的你突然接到要去開會的電話，會議由你主持，必須馬上去，你怎么辦？

3、領導搬到你家的樓上，忙起了裝修，也影響了你家的正常生活，你向他委婉的提出，卻沒有效果，請問你怎么辦？

4、請問你如何做到不浪費時間，而是合理地安排時間的？

5、金子因為什么而不同？

6、請你談談對“君子和而不同”這句話的看法？

1、自我介紹。

2、工商局要求各企業將財務印章交由工商局統一辦理，原來十幾塊的印章要收一

百多塊，對此有何看法？

3、朋友找你借了500元，遲遲不還，怎么辦？

4、西藏有一種犬，在養大后將其關在籠子里，不給食物，結果他們互相廝殺，最

后十幾只剩下一只活下來，稱之為藏獒，有什么啟示？

5、你手頭有一重要任務在做，領導有交給你另一任務，怎么辦？

6、你有一親戚在海關任職，朋友業務上有一些不是很重要的事情請你向親戚通融，你會如何處理？

2007年1月29日上午

1、總書記考察……的時候說“艱難困苦，玉汝于成”，談談看法。

2、名言“智者受到贊揚時，常常反思；愚者受到批評時，句句反駁”，談感想。

3、工作時“多栽花，少栽刺”，談談你的看法。

4、NBA夢之隊通常是從每個賽季里選擇表現最優秀的隊員組成，但老會輸，說明什么？

5、一場交通事故，你是肇事司機的老鄉，陪他幫傷員送到醫院以后，肇事者逃走了，傷員家屬要求你賠償醫療費，你怎么辦？

2007年1月29日下午

1、介紹一下你自己。

2、根據自己的親身經歷談談對“天道酬勤不酬怨”這句話的 理解。

3、(前面說我們國家現在如何如何重視環境)請談談你對環境的理解。

4、大雁經常飛成人字型而不是一字型，因為人字型更符合空氣動力學原理，請談談你對這種現象的感受。

5、你只身走在野外，突然碰到一個人掉到井里去了，而此時井底有毒氣，你會怎么辦。

6、你是教務處保密科的科員，這時你一個要好的同事拿一份資料過來要你蓋章，而且他的直接領導也和你的直接領導打國招呼，但是沒有經過審批，你會怎么辦。

30日

1、談談你對“高考經濟”的看法。

2、“無志者常立志，有志者立長志”，談談理解。

3、五個手指雖然不一樣長,但卻能談出美妙的旋律,請談談你的看法。

4、如果你看到一個人被騎摩托車的人搶劫并受重傷,你該怎么辦？

5、請你結合實際談談“大事講原則,小事講方法”。

2007年1月31日上午

1、如何看待大學生村官現象。

2、說下對“過去是人生的跳板，不是吊床”的看法

3、如何組織一個“重走長征路。訪問老紅軍”的活動

4、領導叫你去接待客人，出了幾件意外，咋樣處理：

第一、車壞了。第二、有客人摔傷。第三、領導說由你保管的重要文件遺失，要你立刻回單位。

5、生搬硬記不是馬列主義。對這句話的看法。

2008年2月21日

1、自我介紹。

2、十七大的生態文明,有人說生態文明建設一定程度上影響了物質文明建設,你怎么看?

3、列夫托爾斯泰說過: 人的生命價值不是看時間而是看深度,對你有什么啟示?

4、在火災時,有一種螞蟻會滾成一團,逃出危險,對你有什么幫助?

5、有人說要做正確的事,有人說要正確的做事,你怎么看?

6、有人認為社會公眾需要什么,政府就要無條件的提供,你怎么看?

2008年2月22日上午

1、現在很多大學為了學生工作，將4年課程改為3年或者3年半，剩下時間讓學生找工作，你怎么看？

2、有的人說做事要三思重要，有的人說三思而后行比較重要，你怎么看？

3、紅杉樹很高，但根在地下很淺，相互盤錯，連颶風都吹不倒你怎么看？

4、一句古文“傲不可長,欲不可縱,志不可滿,樂不可極”，意思是說勝利不能驕傲，成功不能自滿等這方面的，請你分析一下？

5、建設責任型政府，工作多了，服務人民是多了，責任就大了，有的公務員為了減小責任與壓力，盡量少做事情你怎么看？

2008年2月24日上午

1、大學里出現社會人員旁聽現象，有些大學因此開始抽查學生證。你怎么看？

2、蕭伯納說，人生有兩大冰川：一是心灰意冷，一是躊躇滿志。你怎么看？

3、有人說，別人對我多好，我就對別人多好。有人說，我對別人多好，別人就該對我多好。以此為人際關系法則，你怎么看？

4、領導讓你執行任務，但給你的指示讓你執行任務比較困難。你怎么辦？

5、道路整修。作為交通部門（或其他應該管這個的）的負責人，你如何避免道路擁堵？

2008年2月24日下午

1、請做自我介紹。

2、你在做一項工作，即將完成，但是領導又改變了標準，你怎么辦？

3、現在有一些網絡上的輿論，經常是挑政府的毛病，“哪壺不開提哪壺”，你怎么看這種相象？

4、兩個乞丐遇見一個漁夫，一個乞丐向漁夫要了一筐魚，若干天候他被餓死了：另一個乞丐向魚漁夫要了一魚干跑去海邊釣魚，但是還沒到海邊也餓死了，你怎么看這種相象？

5、最近你當選為學校學生會主席，有學生向你反映學校計算機太少，不夠用，你怎么樣解決這個問題？

6、請你說一下你比較感興趣的職業，和你希望從事的職業？

第四篇：2011年海關面試真題

2011年2月23日上午、下午海關面試真題

[上午：]

1.廣州地鐵免費，看法

2.每年大學生畢業，宿舍問題都是一個難題，如果你是宿舍管理員，怎么做

3.你是一個新人，同事BS你，排擠你，怎么辦？

4.海關要感謝武警部門支持，讓你組織一個慰問活動，怎么搞？

下午

1、我國目前血荒現象嚴重，努力采取措施也沒有完全解決。對此你的理解。

2、網上出現一個貼子，你們單位有人穿著制服和群眾發生暴力事件，你怎么處理？

3、你們公司有個重大項目，之前是小李負責，但是由于去年小李出現重大失誤，今年由你負責。小李因此不配合，你怎么辦？

4、你們單位要招聘一些人員，現在有10個人通過了筆試，進面試，你怎么安排？

2011年國家公務員 全國各海關系統面試真題及解析

1.關于亞運會期間，廣州地鐵、公交免費，但因客流量太多，超過了交通的承載能力，造成人員及道路擁擠，執行一個星期后便取消了此項活動，你有什么看法？

【試題類別】綜合分析之社會現象類

【考察要素】綜合分析能力

【解題思路】背景陳述，判斷表態，分層論證，對策提升

【答題要點】

（1）背景陳述：

廣州亞運會是中國繼奧運會又承辦的一次大型賽事活動，這是向世界展示中國經濟實力的又一次良好機遇，同時也為我們國民提供一次在家門口看大型運動賽事的機會，為了感謝廣大市民對亞運會的支持和確保亞運會的順利進行，廣州市采取了十大惠民項目，希望能掀起大家共享、服務亞運的熱潮，其中廣州地鐵、公交免費便是其中的一項惠民措施；

（2）判斷表態：

在亞運會期間，廣州采取的免費公共交通是以人為本的執政理念的體現，給廣大市民和工作人員、賽會志愿者、持亞運門票者等帶來極大的便利，我們應積極的來看待；

（3）分層論證：

此項舉措的好處是：第一，所有在廣州的人員都可以免費乘坐交通工具；第二，給市民出行帶來了一定的方便；第三，樹立了政府良好的形象；

不足：第一，此項舉措僅限在廣州行政區域范圍內的線路，受眾群體不包含機場旅客、郊區群眾等；第二，客流量太多，超過了交通的承載能力，造成人員及道路擁擠；第三，給市民正常上班出行帶來不便；第四，執行一個星期后便取消了此項活動，而是采取了發放交通補貼的方式；

（4）對策提升：

亞運會期間，廣州地鐵、公交免費，是惠民生的一大舉措，切實體現了我們執政為民的理念，但因為預計不足而在執行過程中中斷，也說明了我們在制定政策的時候一定要考慮充分，不要將好的便民舉措變成民怨。

以后，我們政府還應該繼續加大惠民舉措，切實做到一切以人民群眾滿意不滿意、高興不高興、答應不答應作為我們活動的出發點和落腳點，把人民群眾的需求和利益放在心底。

2.每年大學生畢業前，宿舍問題都是一個難題，如果你是宿舍管理員，怎么做？

【試題類別】人際溝通類

【考察要素】溝通協調能力（責任心與服務意識）

【解題思路】態度，原因，化解，避免

【答題要點】

（1）態度

每年大學生畢業之際，宿舍都會出現很多問題，作為宿舍管理員我一定會站在畢業生和學校的雙重角度上，把這項工作做好，真正做到畢業生安全高興離校、宿舍成功圓滿交接；

（2）原因

畢業生離校之際的宿舍問題大約有：第一，亂丟暖瓶、酒瓶等危險物；第二，酗酒或者大聲喧嘩，影響其他學生正常休息；第三，徹夜不歸；第四，破壞宿舍公共設施；第五，垃圾堆滿宿舍；

以上問題原因：

畢業生方面：有些學生素質較低，道德不夠高；馬上離校，情緒激動或者失落；

宿舍管理員方面：畢業生離校前相關問題舉措沒有宣傳到位；沒有加強適

當的引導；離校前與畢業生交接不到位；宿舍管理員監管不到位；相關的離校規章制度不健全或者沒有；

（3）化解

如果我是一名宿舍管理員的話，在畢業生離校之前，我會做好以下工作：第一，加強離校前的宣傳工作，比如文明離校眾多舉措，如正常休息時不能大聲喧嘩，宿舍內不準酗酒，不能徹夜不歸，不準亂丟東西等；第二，做好畢業生離校前情緒的引導工作，比如組織畢業生聯歡晚會或者離校感言等，通過正當途徑引導學生的情緒；第三，加強畢業生離校前的巡邏檢查工作，發現情況及時解決，若解決不了及時上報；第四，在畢業生離校之際，做好物品交接工作，若有損壞，按規定賠償；第五，完善宿舍管理規章制度，尤其是針對畢業生的，可單獨起草；

（4）避免

我認為宿舍管理工作應在平時就抓緊，比如保持宿舍文明、不得大聲喧嘩、不得徹夜不歸、加強宿舍檢查和抽查等，讓學生和我們工作人員都養成良好的習慣，這樣在畢業生離校之際就不會出現很多大的問題，只要做好宣傳教育和疏導工作，畢業生一定會安全、滿意的離開母校，宿舍也會保持整潔、無損壞。我相信我一定會把宿舍管理員這個工作給做好，肯定為學生和學校服務好。（3.你是一個新人，同事認為你資歷淺、看輕你，甚至刁難你，你怎么辦？

【試題類別】溝通協調類

【考察要素】溝通合作能力及人際交往技巧

【解題思路】態度、原因、化解、避免

【答題要點】

（1）態度：我會嘗試與同事進行溝通，一定要以工作為重，盡可能協調與同事之間的關系，采取幽默或委婉的方式進行解決，堅持對人以和，對事以真，努力營造一個和諧的工作氛圍。

（2）原因：認真審視自己，可能是因為缺乏與領導同事的有效溝通，導致同事之間不熟悉，產生隔膜并非排擠；或者是因為自己辦事方法不得當，與同事之間產生誤會。

（3）化解：在工作中向領導求教，向同事求幫，向實踐求真，平時積極與同事交流，注重八小時之外的溝通，增進了解，互相幫助，創造一個團結互助，和諧友愛的辦公氛圍；學習并尊重單位的歷史、傳統、文化，主動向前輩請教，態度誠懇，語氣謙虛，修正自己的辦事方法。

（4）避免：作為一名公務員，要擺正心態，腳踏實地、認認真真的把本職工作做好，在做好本職工作的同時，要抱著謙虛謹慎的態度，多與領導、同事溝通和交流，保持團隊的和諧，營造良好的工作氛圍，從而提高本部門的工作效率。

4.海關要感謝武警部門支持，讓你組織個慰問活動，怎么搞？

【試題類別】計劃組織類

【考察要素】計劃組織與協調能力（執行力）

【解題思路】目的意義、準備組織、協調控制、總結提升

【答題要點】

（1）目的意義：為了感謝武警部門對海關單位的支持，領導要我組織這樣一個大型的主題活動，能促進雙方單位之間的交流，增強凝聚力。同時，由于活動比較大型，我會在整個活動過程中多與同事和領導進行溝通，以確保整個主題活動有序進行。

（2）準備組織：

A向領導請示主題思想，向老同志及組織過慰問活動的同事請教注意事項，B制定計劃——制定慰問活動方案，方案里面要包括人、財、物、地、時、活動形式、步驟。與武警部門聯系，選擇對方合適的時間、地點；人員，確定海關、武警部門參與慰問活動的領導干部和隨行人員；物資，準備一些慰問物品。

C分派職能小組——分配指揮組、接待組、保障組、協調組等職能小組，明確分工，職責落實到個人。

（3）協調控制——提前到達慰問現場，檢查安保工作，準備好慰問物品等。做好現場接待工作。舉行歡迎儀式，根據現場情況，及時修改活動方案，及時處理現場的突發狀況，及時向領導匯報晚會進展狀況。并在慰問活動結束后，在會議室召開座談會。

（4）總結提升：在單位宣傳欄和網站上進行成果的展示和宣傳；進行工作總結和個人總結。

第五篇：海關公務員面試真題

2004年2月22日沈陽海關公務員面試真題

1.自我介紹。

2.高校擴招，導致很多大學生畢業即失業，怎么看？

3.忍一時風平浪靜.退一步海闊天空，這句話你怎么理解？ 4.中國加入WTO后,很多企業網羅公務員人才,你怎么看？

5.現在有很多人鉆法律的漏洞，不但不受處罰還掙大錢，你怎么看？

6.你獨自一人去外地旅游，不小心碰掉了一個貨攤上的東西。攤主以此訛詐你，這時你怎么辦？ 2004年2月23日長春海關公務員面試真題

1.齊白石有句名言：“學我者生，似我者死”，請結合自己談談是怎樣理解這句話的。

2.你升職了，你以前的三位同事，一個對你言聽計從，一個冷若冰霜，一個不聞不問，請問你如何解決？ 3.在機關待久了，就會不思進取，請問你如何解決這個問題？ 4.請問你認為今天的面試有何缺點？

2004年2月24日青島海關公務員面試真題

1.說出一個你最崇拜的歷史人物（強調是政治家），說出他有哪些優點值得你學習，你如何在將來的工作中發揚？ 2.現在出國留學的學生越來越多，很多都學成歸國了，請對這種現象談談你的看法？

3.現在很多人說“大公無私”不可能完全做到，還有“秉公辦事”就不能循私情，請你談談循私情這種現象。4.假如你的領導要出席一個會議，可是臨時又因為某種原因不能來了，你應該怎么做？ 2004年3月14日上午廣州海關公務員面試真題

1.自我介紹

2.一句有關謙虛的名人名言，大致意思是謙虛不是妄自菲薄而是對自己的客觀認識，談一談你對這句話的認識和理解

3.假如你是會議主持，會上雙方因觀點不同而出現分歧甚至爭執，你該如何處理

4.刺猬在冬天為了取暖而盡量擠在一起取暖，但是由于身上的刺又不得不保持一定的距離，你對此有何認識 5.假如你是單位的考勤員，領導經常上班遲到，你該如何處理，2004年廣州海關公務員面試真題

1.用一分鐘介紹一下你自己。

2.你組織單位去旅游，要求必須在兩點以前回來，否則會誤火車，但是有幾個人兩點還沒有到，你怎么辦？ 3.“仁.義.禮.智.信”是古人推崇的基本為人準則，請挑其中一個方面進行論述。4.你的理想是什么？你怎樣設計你的理想？怎么才能實現你的理想？ 5.你好像專業不對口啊？

2005年3月青島海關公務員面試真題

1.說出一個你最崇拜的歷史人物(強調是政治家)，說出他有哪些優點值得你學習，你如何在將來的工作中發揚。2.現在出國留學的學生越來越多，很多都學成歸國了，請對這種現象談談你的看法。

3.現在很多人說“大公無私”不可能完全做到，還有“秉公辦事”就不能循私情，請你談談循私情這種現象。4.假如你的領導要出席一個會議，可是臨時又因為某種原因不能來了，你應該怎么做？ 5.英語：你對自己專業課的看法。2005年3月青島海關公務員面試真題

1.背誦一首詩，喜不喜歡毛澤東的詩？外出旅游，如果買東西時遇到買主訛詐，你怎么辦。2.對“忍一時風平浪靜，退一步海闊天空”的看法。

3.我國加入WTO后，越來越多的外企從公務員隊伍中挖人，你對這件事的態度。4.有人利用國家的一些技術，進行法律漏洞犯罪的現象，談一下你的看法。5.英語：主考官用很流利的英語問你能否用英語對海關說一些看法。2005年3月長春海關公務員面試真題

1.齊白石有句名言：“學我者生，似我者死”，請結合自己談談是怎樣理解這句話的！

2.你升職了，你以前的兩位同事，一個對你言聽計從，一個冷若冰霜。請問你如何解決？ 3.在機關待久了，就會不思進取，請問你如何解決這個問題？ 4.請問你認為今天的面試有何缺點？

2005年3月2日深圳海關公務員面試真題 自我介紹 1.如何看待友情？

2.現在大學里面學生貧富差距不小，談談你對這種現象的看法。3.你如何理解“境由心生”？

4.假設一次你在去上班路上的公車上，領導打電話給你，交代緊急任務，恰好此時你的手機與公文包都被人搶去了，你如何面對？

5.邱吉爾說過“成功的最大代價是責任”，談談你的看法。2006年國家公務員考試北京海關面試真題 1.自我介紹

2.對盜版光盤的看法 3.如何組織一活動

4.處長要求你起草一計劃，你起草后，處長很不滿意，但副處長很滿意，你下面如何做？ 5.如果沒有被錄用怎么辦？

2006年國家公務員考試拉薩海關面試真題 1.對今年的公務員熱有什么感想？ 2.如何理解尊重是相互信任的基礎？ 3.遇到大街上碰瓷的情況怎么處理？

4.發生礦難你是處理小組的領導如何安排？

2006年1月20日國家公務員考試海口海關面試真題 1組織一次會議。

2如果有一艘船即將沉沒，你會怎樣做？

3黨中央的16次會議決議要消除貧困，你是怎樣看的？ 4對”嫉惡如仇“你是怎樣理解的。

2006年1月22日國家公務員考試深圳海關面試真題

1.關于超級女聲李宇春刊登在美國時代周刊封面上，美國評論院對此表示，認為是對中國傳統規范戰，你如何看？ 2.有人說成功十分之一靠天賦，十分之九靠努力，你怎么看？

3.一個緊急情況，你搭乘的公交有幾個歹徒搶劫，同時你穿的衣服很像警察，大家都以為你是警察，應該站起來主持正義，你該怎么做？

4.最近流行禽流感，要你為本單位做一個防御措施方案，你該怎么做？

5.在現實生活中，敢抓敢管的人往往容易得罪人。你怎么看待？2007年1月29日海關公務員面試真題 簡單的自我介紹

1.談談你對國家實行綠色GDP綜合指標考核的看法。2.談談對天道酬勤不酬怨的看法。

3.大雁成人字形飛，相同的能量下，群飛能夠比單獨飛多飛70%的路程，對此你怎么看？ 4.你看到有人掉進窖井里，同時下面可能有毒氣，你怎么辦？

5.你的好友到你那蓋章，但沒有按程序來，同時他的領導也給你的領導打了電話，要求盡快蓋好章，你怎么辦？ 2007年1月30日海關公務員面試真題 簡單的自我介紹

1．人事部聯合中央六部委發布通知，要求所有高校都應建立實習基地，必須讓學生參加生產實習，對此你有什么認識？

2．真誠就是不要欺騙別人，也不要欺騙自己，結合自己情況談談看法。

3．觀察一只螞蟻時，總愛無目的的亂跑，但是一群螞蟻就能很有目的的工作，有的負責覓食，有的負責運輸食物，有的忙于建巢，你怎么看？

4．在路上你身邊有個人暈到了，其他人認為是你將他打暈的，你怎么辦？ 5．朋友慫恿你在黃金周用旅游逃票攻略，你怎么辦？ 2008年2月21日海關（大連、寧波、南京）1.自我介紹

2.美國總統肯尼迪說過一句名言：失敗沒有借口，我失敗唯一的借口就是沒有借口，談談你對這句話的理解。3.現代交際學認為，在交往中要注意保持好距離，就像38度的水溫，既不會感到燙手，又不會覺得冰手，對此談談你的理解。

4.在具體完成一項工作時，即使每個具體環節完成了90%，結果只能達到整件事效果的30%，這對你有什么啟示？ 5.有人說完整的職業規劃包括了自我認知.目標設立等多個環節的結合，如果你能被海關錄取，請談談你的自我認知，目標設立是什么？

6.在單位組織的工作滿意度調查時，群眾對你的調查結果感到非常的不滿意，在這種情況下，你該如何做？ 2008年2月21日海關（沈陽、南昌、杭州）1.自我介紹

2.十七大的生態文明，有人說生態文明建設一定程度上影響了物質文明建設，你怎么看? 3.列夫托爾斯泰說過：人的生命價值不是看時間而是看深度，對你有什么啟示? 4.在火災時，有一種螞蟻會滾成一團，逃出危險，對你有什么幫助? 5.有人說要做正確的事，有人說要正確的做事，你怎么看? 6.有人認為社會公眾需要什么，政府就要無條件的提供，你怎么看? 2008年2月22日下海關總署 1.自我介紹

2.嫦娥衛星發射圓滿成功。但記者向工程師祝賀成功時候，工程師說：“別人感冒我吃藥。”對此談談你的看法。3.性格決定成敗。對此談談你的看法。

4.最嚴格的標準是自己制定的標準。對此談談你的看法。

5.數學上１＋１＝２。但在生活中很多時候１＋１不等于２。對此你怎么看？

6.一個生活小區供電供水斷斷續續，小區業主向物管反映。假如你是該小區物管，你怎么處理？ 2008年2月22日寧波海關

1.現在很多大學為了學生工作將4年課程改為3年或者3年半，剩下時間讓學生找工作，你怎么看？ 2.有的人說做事要三思重要，有的人說三思而后行比較重要，你怎么看？ 3.紅杉樹很高，但根在地下很淺，相互盤錯，連颶風都吹不倒你怎么看？

4.一句古文“傲不可長，欲不可縱，志不可滿，樂不可極”，意思是說勝利不能驕傲，成功不能自滿等這方面的，要你分析？

5.建設責任型政府，工作多了，服務人民是多了，責任就大了，有的公務員為了減小責任與壓力，盡量少做事情你怎么看？

2008年2月23日天津海關 1.自我介紹

2.直接干預是市場經濟的非常規宏觀調控，但現在對物價實行直接干預，你怎么看？ 3.房子由一石一木壘起來的，你怎么看？

4.機場飛機延誤，游客情緒激動，你作為工作人員怎么辦？

5.一只螃蟹在中容易爬出來，很多只就不容易爬出了，你有什么啟示？ 2008年2月23日海關 1.自我介紹

2.大學聘請技工做特聘教授，如何看待？

3.基層員工服從就是無條件執行，你如何看待？

4.有人說人應該像橄欖球員一樣不要躲閃對手認準目標往前沖但是不要犯規，你如何看？ 5.有個鉆石法則，做人應該順應他人的性格習慣，你如何看？ 6.什么服務行業你最欣賞為什么？ 2008年2月24日北京海關 1.自我介紹

2.人有兩種：窮與富。對這句話，你怎么看？

3.有兩種說法：一是你要求別人怎么待你，你想讓別人怎么待你，別人就會怎么待你；二是你怎么待別人，別人就會怎么待你。你怎么看？

4.領導安排你的工作崗位不符合自己，怎么辦？

5.你的專業與報考職位不符合，對此你有什么解釋？ 2008年2月24日北京海關(20分鐘)1.簡短的自我介紹

2.在大學中，旁聽現象時有發生，現在有些高校，為了杜絕這個問題，開始對進樓上課的同學抽查學生證，你對這種現象有什么看法？ 3.肖伯納曾經說過：人生有兩大悲劇，一個是萬念俱灰，一個是躊躇滿志，聯系自身，談談看法 4.根據職位和自己的特點追問。2009年2 月11日下午廣州海關國家公務員面試真題

1.微軟為了打擊盜版，會讓使用盜版軟件的電腦桌面背景變成黑色，并彈出提醒標志。對微軟的“黑屏事件”，你怎么看？

2.積極的人像太陽，照到哪里哪里亮，消極的人像月亮，初一十五兩個樣，你怎么看這個現象。3.遇到規則之外的事情，你怎么處理? 4.都說公務員的工作服務與管理沖突，重服務就輕管理，反之亦然，你怎么看？

5.一塊砌在墻里面的磚很穩固，而一塊放在路上的磚很容易被一腳踢飛。對此，你怎么看？ 2009年2 月11日下午深圳海關國家公務員面試真題

1.國學熱方興未艾，不管推崇的人還是評判的人都會范到一些常識性錯誤，你怎么看? 2.積極的人在憂患中發現機會，消極的人在機會中發現憂患，對這句話的理解。3.現在網絡有一種對抗游戲，游戲的結果肯定是一方贏而另一方輸，但雙方加起來就等于零，所以被稱為零游戲.而進入21世紀后，雙贏成為新的合作模式，對此你有什么看法? 4.有兩個詞，一是盡力而為，一是全力以赴，這兩個詞意思大概相同，但有時候卻成為我們成敗的分水嶺。對此你有什么看法？

5.中國政府現在正在向服務型政府轉變，有人說公務員辦事能力決定服務水平，你怎么看? 2009年2月12日上午海關國家公務員面試真題

1.廣東省委書記汪洋說，金融危機對中國經濟來講，既是模式之危，又是發展之機。請談談你的看法？ 2.有人說，讓攀登者退縮的往往不是大山的高度，而是鞋子里的沙子。請談談你的看法？ 3.在前進的道路上，搬開別人的絆腳石，也能使自己的道路更暢達。你是怎么理解這句話？

4.胡錦濤總書記指出：“各級領導干部要努力提高依法執政.依法行政.依法辦事的能力，自覺地在憲法和法律的范圍內活動。”這怎么理解這句話？

5.提高公務員的執行力，有人說執行力取決于信仰，又有人說取決于智力，你是怎么看？ 2009年2月12日下午海關國家公務員面試真題

1.目前流行城市改名風，例如，四川灌縣改名都江堰市，湖北襄樊市更名為襄陽市。但有些城市改名后并沒有達到預期的促進經濟的效果，你怎么看？ 2.團隊中怎么避免相互之間的疑心？

3.空的木桶容易被風吹翻，滿的木桶則不容易。你怎么看這個現象？

4.工作中有人比較保守，不敢越雷池一步，有的人則喜歡獨辟蹊徑，你怎么看？

5.我們的目標是要讓群眾不說話，但在實現這一目標的過程中，我們又需要群眾說話，請分析你對這句話的看法? 2009年2月13日下午海關國家公務員面試真題

1.以前傳統觀念“養兒防老”，現在卻出現了“啃老族”，對這個現象你怎么看? 2.有人說有兩類人是你的朋友，“愛你的人”和“恨你的人”，你怎么看? 3.執行任務過程中是“結果”重要還是“過程”重要? 4.美國經濟學學家說你的同事是你的擴音器，對你的工作有促進作用，你怎么理解? 5.政府對群眾進行管理和規范的過程中，群眾不理解，不配合，你怎么處理? 2010年3月3日國家公務員海關系統面試真題 1．請結合實際，談談你對低碳經濟的看法。

2．有人說制定高的目標，然后才能發揮自己的水平，才能做出更大的貢獻，你怎么看？ 3．下跳棋的時候，光拆臺不行，光合作也不行，你怎么看？

4．有的時候制定決策會發現實施起來慢慢會與計劃產生偏差，甚至最后的結果完全背離計劃，管理學上叫做離心力現象，請結合實際談看法。

2010年3月5日國家公務員海關系統面試真題 1．談談你對汶川地震救災工作慈善事業的看法。

2．有人說：“得第一不難，只要愿意改行。”你怎么看？ 3．針對“謝絕才能更好的合作”這句話談談你的看法。

4．談談你對“論先后，知為先；論輕重，行為重”這句話的看法。2010年3月11日深圳海關面試真題

1．談下你對“開胸驗肺”現象的看法。2．談下你對“詩到淡處才有味，人在短處見長處”的看法。

3．談下你對“一群人在一起能做一個人做不到的事情”這句話的理解。

4．“有人說猶豫不決是謹慎，有人說有時會錯失良機。”談談你對這句話的看法。2010年3月4日南京海關面試真題

1.上海、北京等一些城市用居住證取代暫住證，你怎么看。

2.駿馬能歷險，犁田不如牛；堅車能載重，渡河不如舟。請談談你的看法。3.獨學而無友，則孤陋而寡聞。你怎么理解？

4、墨菲定律：事情如果有變壞的可能，不管這種可能有多小，它總會發生。結合實際談談你的理解。2011年2月23日上午國考面試真題（海關系統）

第一題：廣州亞運會期間市政府推行免費公交地鐵導致人滿為患，一周后取消，對此你怎么看？ 第二題：畢業前夕畢業生宿舍管理有很多難點重點，作為一名宿舍管理員你怎么解決這些重點難點？ 第三題：如果你是一名新入職人員，同事認為你資歷淺，不重視你并與你產生矛盾，你怎么解決？ 第四題：武警對于我們海關工作有很多幫助，領導決定讓你安排一次慰問活動，你怎么執行？ 2011年2月23日下午國考面試真題（海關系統）

1、近年我國大城市每到年底都會發生血荒，政府對此采取了一些措施，但是第二年血荒現象仍然存在。對此你有什么看法？

2、假如你在網上看到你的一位同事穿制服打人的照片。有網友說是暴力執法，有很多人跟帖，引發爭議。對此你怎么辦？

3、你們公司有個重大項目，之前是李某負責，但是由于李某出現重大失誤，領導讓你來接管項目，讓李某擔任副手，但李某態度消極，不配合，你怎么辦？

4、你是一家大型國有公司的人力資源主管，公司要招聘市場營銷人員，已經進行完了筆試，下一步將進行面試。你如何組織。2011年2月24日上午國考面試真題（海關系統）

1.現在網絡上經常用幾個詞語來概括最近熱門的事件，熟稱“熱詞”，對于”熱詞“你有什么看法。2.亞運會期間，作為志愿者一天中所需要工作的時間較長，你將如何做好志愿者這項工作。3.你是在職研究生，一年需要20天的時間脫產學習，你到新的單位后，同事對于你去學習有意見，認為你無法很好的進行工作，你將如何處理。4.一項方案在執行過程中，很多部門反映有困難，領導讓你負責這件事情，你將如何處理。2011年2月24日下午國考面試真題（海關系統）

1、最近網絡和媒體頻頻對“富二代”與“官二代”的事件大肆報道，對此談談你的看法？

2、你單位組織一場現場辦公，原來負責這項工作的同事生病了，領導將此工作交給你負責，你怎么做？

3、同事工作時間離開一會兒，領導批評了他，但是他非常不服，開始懈怠，你作為他的好朋友該怎么辦？

4、你單位新來10位大學生，需要組織實習，領導讓你來負責這件事，你怎么安排？ 2011年2月25日上午國考面試真題（海關系統）

1、農民工小李想要查閱關于土地補償的紅頭文件，但查看政府網站時發現內容兩年未更新。這種現象被成為“休眠網站”，請你談談對這種現象的看法。

2、你是賓館服務員，有個顧客房卡丟了，讓你開門，你怎么處理？

3、你剛到單位，就在言語上得罪了一個老同志，這位老同志工作上不給你指導，還經常在別人面前批評你，你怎么辦？

4、你單位要組織無償獻血，領導讓你組織，有的同志心存僥幸不愿參與，有的同志已經獻過血，有的同志很積極但是不符合要求，請你談一下具體如何實施。

2011年2月25日下午國考面試真題（海關系統）

1、對于當前有些高校開設公務員培訓課程等現象，你有何看法？

2、你單位新進一個文件收發的新同事，你工作很忙，你怎么幫助他？

3、你和一個同事在一個科室，他比較善于表現自己，而你比較默默無聞，你怎么看？

4、單位組織一次扶貧就困的活動，由你組織，你怎么組織？