第一篇：1周工作總結和2周工作計劃水景公園和雪楓公園管理處

風景名勝區管理處與雪楓公園管理處 1周重點工作總結、2周重點工作計劃

一、本周工作總結：

（—）辦公室

（二）發展大道南延道路綠化工程項目部

（三）雪楓公園綜合科

1、做好元旦假期期間值班、接待等工作。

2、與招標辦對接關于雪楓公園屋頂防水招標事宜。

3、與市局監察室對接關于公園第一批亮化燈具驗收審核工作。

4、督促綠化公司做好喬木修剪工作。

（四）公園綜合辦

1、做好日常考核及一級考核工作。

2、安排建達維修幾處大理石貼磚、完成一處擋土石安裝。

3、安排物業完成北岸綠化澆水。

4、做好1月1日上午王局長現場檢查接待工作。

（五）風景名勝管理科

（六）工程管理科

1、做好水景公園草花播種地點選擇、方案設計及放線等工作。

2、做好水景公園籃球場改造相關方案，材料選擇等相關工作。

二、下周工作計劃：（—）辦公室

（二）發展大道南延道路綠化工程項目部

（三）雪楓公園綜合科

1、做好1月9日屋頂防水招標談判工作。

2、做好目標考核資料準備工作。

（四）公園綜合辦

1、完成一次一級考核。

2、完成綠化招標文件會辦工作，上報政府采購中心。

3、物業本周重點工作：重點完成公園沿河磚道、棧道等水陸交界處環境整治工作。

4、局通知：春節晚會節目將于1月25日會審，2月8日前完成全部節目彩排，春節前隨時演出。本周應組織排練快板。

（五）風景名勝管理科

（六）工程管理科

1、完成水景公園草花播種方案設計、放線，做好地形整理等工作。

2、完成水景公園籃球場改造方案設計，面層材料選擇等工作，做好工程造價等相關工作。

第二篇：營建水景公園項目工作總結

營建水景公園項目總結

本人是今年四月二十七日進入春江綠景園林藝術有限公司任水景公園項目部技術總監職位，在公司領導的正確領導下，經項目部全體工作人員的共同努力，清泉水景公園自開工以來，歷經三個來月的時間，施工準備就緒，施工現場處于正常的發展，基本完成領導交辦的施工計劃，現將主要工作總結如下：

一、工作完成情況：1.依據原選定的園林單位的報價以及景觀設計單位的工程量，綜合本人前2年的市場基本行情編制水景公園的第一稿報價書。2.經過市場詢價，了解主材的來源，編制第二稿報價書。3.根據本人的經驗給設計單位提供些合理化建議，既降低工程資金又達到設計效果（如設計水高、水景的一些做法）。4.組織完成了入口大門的施工圖的預算，工程施工的圖紙交底。5.依據甲方提供的水景公園的現狀圖，景觀設計的高程、平面定位圖所產生的土方量，采用測量現狀圖高程，繪制網格圖計算網格內的工程量（挖、填）土方量。依據景觀設計的坐標繪制景觀控制點的測量圖，為景觀塑形做備份，整理測量數據，匯總計算成果。6.依據網格圖的控制點，現場放線，組織完成了從圖上放置到地面上，由方格網確定了各個景區的平面位置、尺寸、高程。7.完成了對清泉27-40棟的園建的苗木配置的工程量的計算。8.完成了施工現場準備工作：（1）現場辦公室的就位。（2）臨時水電按規范要求就位。（3）組織編制西山水景公園的進度計劃。（4）組織西山水景公園的全面測量放線。9.依據GPS挖點，按10米方格網控面，以1米方格網控制線，初步確定了各景區的位置，按設計的要求基本成型。組織施工班組進場，各景區的園建，水電管線的敷設的基礎工程基本完成。

二、園林工程施工管理中關系的協調，要順利完成一個園林工程項目，在施工管理的過程中必須處理好各種關系。內部關系可以通過管理制度來規范操作。只要項目的帶頭人吃苦在先，享受在后，善于求同存異與大家同心同德，公道正直，以身作則，要別人做到的首先必須自己做到，定下的制度首先自己遵守，鐵面無私，賞罰分明，這樣是比較容易理順協調。如何協調好施工現場與甲方、監理的關系是整個項目管理的重中之重。

隨著改革開放的不斷深入生活水平不斷提高，人們也更注重追求舒適的居住環境及人與自然的融合，因此園林行業在蓬勃的發展，行業競爭激烈，對項目管理者在處理內外部上有著更高的要求，管理者本身必須具備較高的素質及涵養。首先要眼界開闊通情達理，要現代科學的管理技術，心理學等基礎知識，樹立自己的形象。其次具有獨立解決問題和分析溝通的能力，主意多、點子多、辦法多，當機立斷去執行，當情況發生變化時，能隨機應變追蹤決策，見機處理。在施工現場協調好甲方、監理等社會各方面的公共關系，主觀上要端正態度，又謙虛好學的精神及“三人行必有我師”的思想，初次交往給人留下一個大方得體、不卑不亢、言語謙虛、行動迅速的好印象。在施工中遇到圖紙與現場不符時及需要變更時，要向甲方監理請教，并適時提出自己的一些見解及合理化建議，定能得到滿意的效果。例如我們的人工湖排洪池的設計，及時向甲方、監理匯報，請他們到現場勘察，協調設計單位給我們及時的解決問題。

在項目施工期間，甲方及監理人員處于對工程質量和進度的責任心，經常到工地檢查詢問，指導一些質量進度的上的問題，有時還會提出些意見和建議，這時我們的現場人員既要接受甲方和監理的監督，又要維護企業的正當利益，雙方最終的目的都是為了施工工程按時保質的完成，一定互相尊重，互相理解，不要以為甲方和監理的意見和建議都是和自己過不去，不聽不管，認為自己是正確的。要認識到“智者千慮，必有一失”“旁觀者清”的道理。怎樣干能得到甲方和監理的幫助呢。我認為，首先必須要有親和力，想辦法融入他們當中去，要有膽力和應變能力，一次生，二次熟，不為公關而公關，放開胸懷，以情換信，事半功倍，要豁達大度，誠信善交，通過不斷的交往成為良師益友的合作伙伴，這樣從他那里一定能得益匪淺。其次，要推銷自己，特別是園林選景，植物配置，有的甲方和監理不是很專業，提出的問題和建議不是很恰當，此時我們充分發揮自己的特長，提出我們的見解理念耐心宣傳，取得他們的認同。

工程施工中，常會遇到一些設計變更和增加工程量的問題，聯系甲方和監理確認，是一個深層次的話題，直接關系到工程施工的成本和利潤，這就要求我們的項目管理者精通預決算的同時，還要懂得設計的基本知識才能更好地做好此項工作，關鍵的一環能否得到甲方和監理的認可變更，第一要及時和甲方監理取得聯系，確認工程量后再施工。二是對施工的簽證工程工作要更仔細周到，要經常請甲方及監理到現場踏勘確認，避免事后出問題，這就要求我們做到耐心細致，不虛報謊報，甲方和監理都會按實際情況給予簽證的。

總之，施工項目中怎樣和甲方及監理處理好關系，沒有固定的規律可循，一切在于我們項目管理者的素質和行為能力。

精心施工，盡力完善工程資料，使完工項目達到設計的最好效果。在施工過程中，我們要把園林工程當做是一個作品來完成。施工人員發揮的作用是不可忽視的，施工管理者需要有文學的功底，藝術的眼光，專業的水平，更需要有一種敬業的精神，才能將設計是在圖紙上的多維空間組景中的植物的定位、姿態、朝向大小及種類的搭配通過我們的感悟配合、調整以創造出最佳的藝術作品。

“雖由人做，宛如天成”這是我們園林作品最高的藝術境界，為了這一目標，我們總是努力的探索，如何讓作品在施工中不斷完善，注重藝術美和自然美的結合，形式美和生態美的統一。

我們的作品是以自然景觀為主的公園，河駁岸往往不出水面，而砌在水面以下5cm~10cm，能看到的是亂石為主，以大型卵石、風化黃石等為主材，以達到既節約又美觀的目的，此時應注意，石砌駁岸并非在水面以下機械地環繞一周，而是斷斷續續，高高低低以達到忽隱忽現的效果。在坡緩的地方就讓地面自然地延伸入水，也不失為一處園林美景，在坡陡的地方如在河岸轉折之處，應三五成群的布置景觀石，有“雖由人做，勝似天開”的效果，還有自然形成的岸邊坡度很小（1/5至1/6）水位上下的線上種植耐濕固土的地被、水生植物，或置卵石以營造自然意境。

以上是營建水景公園項目的工作總結，有不妥之處領導和同事們指教。謝謝！

2013.2.15

第三篇：雪楓公園清明掃墓發言稿

雪楓公園清明掃墓發言稿親愛的共青團員和少先隊員們，敬愛的校領導和各中隊輔導員們：大家好！我是來自七六中隊的李高宇，很榮幸能在這里作為學生代表發言，雪楓公園清明掃墓發言稿。今天我們來到了美麗的雪楓公園，我們即將學習革命烈士的光榮歷程，學習不怕苦，不怕累的犧牲精神。而雪楓公園對于我們來說，是一個學習的最佳地點之一，因為彭雪楓將軍就葬在我們宿遷，這也是我們宿遷的驕傲！讓我們走進彭將軍的世界，走進那段紅色的歷史.彭雪楓，河南省鎮平縣人，1907年生，1926年9月加入中國共產黨。彭雪楓1930年5月被派到蘇區，1934年10月參加長征，任軍委第1野戰縱隊1梯隊隊長、紅3軍團5師師長、陜甘支隊第2縱隊司令員、紅1軍團4師政治委員。在中央紅軍進行的歷次戰斗中，他無役不從，每次都披堅執銳，身先士卒，且多次擔任先鋒部隊的指揮員。1936年秋被派往太原等地，做團結各界愛國人士、聯合閻錫山抗日的統一戰線工作。抗日戰爭爆發后，任八路軍總部參謀處處長兼駐晉辦事處主任。1938年春調赴河南確山竹溝，任中共河南省委軍事部部長，組織訓練抗日武裝。同年9月組建新四軍游擊支隊，任司令員兼政治委員，領導開辟豫皖蘇邊區抗日根據地，任中共豫皖蘇邊區委員會書記。后任新四軍第6支隊司令員兼政治委員、八路軍第4縱隊司令員。1941年皖南事變后，任新四軍第4師師長兼政治委員、淮北軍區司令員，領導根據地軍民同日偽軍及國民黨頑固派軍隊進行艱苦斗爭，先后取得1942年冬季淮北反“掃蕩”和1943年3月山子頭戰役的勝利，鞏固和發展了淮北抗日根據地。期間他刻苦學習毛澤東軍事著作，博覽中外兵書，總結實踐經驗，對抗日戰爭的游擊戰術和政治工作問題進行了論述，發言稿《雪楓公園清明掃墓發言稿》。親自編寫《游擊戰術》、《戰略戰術講授提綱》等教材，經常到抗日軍政大學第4分校授課。1944年8月執行中共中央關于向河南敵后進軍的指示，指揮所部進行西進戰役。9月11日在河南夏邑八里莊指揮作戰時不幸被流彈打中犧牲，時年37歲，新四軍陳毅代軍長在《哭彭八首》中深情地寫道：“淮北哀音至，燈前意黯然。生平供追想，終夜不成眠。”“廿年老戰士，今有幾人存?新生千百萬，浩蕩慰英靈。”“爾我竟長別，多年患難同。我身惜后死，努力貫初衷。”彭雪楓的遺體從河南秘密運到新四軍的指揮部，即當時的泗洪半城鎮，后隸屬于宿遷市，2007年為了紀念這位偉大的將領，宿遷市雪楓公園正式落成。“晨星閃閃，迎接黎明。林間，群鳥爭鳴，天將破曉。東方的地平線上，漸漸透出一派紅光，閃爍在碧綠的嘉陵江，湛藍的天空，萬里無云，絢麗的朝霞，放射出萬道光芒。”這是解放戰爭勝利后的第一個黎明的描寫。這一片生機勃勃的景象是無數位戰士用鮮血換來的，血染紅巖，才有今天的幸福生活。幸福的日子容易使人忘記了什么叫英勇、堅貞。安逸的生活，美好的享受，使人淡忘了血與火的歷史，也使人麻痹了精神。我們要感謝彭雪楓將軍，是他和無數革命先烈的拋頭顱，灑熱血才換來我們今天的幸福生活。我們不能忘記歷史，忘記歷史就等于背叛過去，永遠銘記歷史。我們作為黨的后備軍，作為祖國的花朵，肩負著特殊的使命，完成中華民族偉大復興的任務就落在了我們這一代人身上，讓我們珍惜生活，珍惜這用生命換來的和平年代，讓我們沐浴著改革開放的春風著茁壯的成長為一名共產主義戰士吧！2011年4月1日宿遷中學初一六班李高宇

第四篇：公園管理處工作總結

2019年是新中國成立70周年，是×推進高質量發展的關鍵一年，也是中心深化新作為、開拓新局面的重要之年。

一年來，在市委市政府的堅強領導下，在市園林綠化局的直接指導下，我們堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞服務保障新中國成立×周年慶祝活動這條主線，扎實辦好“兩件大事”，深化“六個新作為”，認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，用汗水澆灌收獲，用實干篤定前行，全面完成上級交辦任務，重點領域取得驕人成績。全年服務游客×萬人次，完成中心重點任務折子×件，舉辦文化活動、展覽展陳、科普教育×項×場次，接待市民游客咨詢×萬件，實現自創收入×億元，帶動文創產品銷售×億元。全年未發生安全生產責任事故。中心事業在服務首都高質量發展中取得新成效、實現新突破。

一年來，我們深化教育，夯實主責，黨的建設全面加強

我們始終高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，深入學習黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，精心組織“不忘初心、牢記使命”主題教育，堅持“四個貫穿始終”，緊抓“四個到位”“四個注重”，以深化理論學習為基礎，以抓實調查研究為載體，以深入檢視問題為抓手，以狠抓整改落實為驅動，領導班子率先垂范、不打折扣，嚴肅認真完成規定動作，召開座談會×場，開展調查研究×余次，現場辦公、解決問題×件，制定×項整改措施。各級領導班子成員堅持把學習教育貫穿始終，在不同范圍講授黨課×次，引導黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”、“三個一”“四個決不允許”，實現“五個目標”，各級黨組織思想引領和陣地建設得到加強。

我們認真履行黨建主體責任，制定《關于進一步推進黨建“一園一品”建設的意見》，初步形成“一個單位一個特色”的基層黨建新格局。×個基層黨支部全部召開組織生活會，×個基層黨支部完成換屆選舉。利用培訓班、宣講會、網上答題等形式，嚴抓理論學習，開展體驗式、研討式、分享式學習教育，增強黨性素養，強化理論武裝。落實中央群團工作會精神，完成中心及×家單位工會換屆改選，全面提升基層工會組織建設水平。

我們堅持正風肅紀不停步，突出問題導向，開展廉政風險排查，梳理重點防控項目×項，風險×個，制定防控措施×項。開展大額重點項目全過程、內部控制評價、領導干部經濟責任審計共×項，推進內部審計規范化、制度化、經常化。堅持廉政教育全覆蓋，突出以案說法，深入開展“知規明紀”系列紀律教育，舉辦“公園中的廉政文化”展及廉政微黨課，下發市直機關系統處級黨員違紀案例匯編，召開黨員領導干部警示教育大會，推進“五個一”活動，實現紀律教育常態化。嚴肅處理違紀違規及失責失職事件，對×名干部職工給予相應處理。制定《中心黨委巡察工作方案》及《×年巡察工作安排》，選取園博館、×潭開展首輪巡察。全面從嚴治黨取得實效。

一年來，我們突出重點、狠抓落實，服務首都功能建設任務圓滿完成我們始終堅持首善標準，將服務“四個中心”功能建設視為重要職責使命，不斷健全重大國事服務常態化保障機制，全力完成第二屆“一帶一路”國際合作高峰論壇、中國×世界園藝博覽會、亞洲文明對話大會三項主場外交服務保障任務，接待國家重要外事及中央單位、駐京部隊等參觀×批次，×電瓶車成為國事服務重要保障設施。充分發揮自身優勢，全力保障×世園會籌建。植物園、園科院等×家單位×名優秀年輕干部參與其中。“常綠”“彩葉”兩個良種基地近×萬株優良品種“扎根”世園會，有效提升園林景觀環境。植物園出色完成世園會中國館布展任務，展示×余種珍稀植物，促成×多個珍稀品種首次落戶×。與英國皇家邱園簽訂戰略協議，國際合作得到強化。進一步深化京津冀三地合作，開展古樹檢測、復壯和基因保存。持續為河北雄安新區、天津東麗區開展生態效益評價服務，科技助推三地生態協同發展再添新彩。

高標準完成全國文化中心保護建設任務。在突破性完成中軸線四家公園園內住戶拆遷騰退基礎上，再接再厲，持續推進，主動將中心黨校遷出×，擴大騰退成果，×萬佛樓大佛殿遺址全面亮相，配套推出歷史文化展覽。×山恢復景區完整性。×園林機械廠按照“內儀外海”種植形制，原真性展現歷史風貌，面向游客免費開放。重點區域整治提升效果顯著，新增開放面積×公頃。×泰元門、×園福蔭軒院、×山觀德殿等×項文物古建修繕任務按期完成。×漪瀾堂、×園畫中游等×項跨修繕項目穩步推進。×園西宮門騰退逐步落實房源和資金渠道，做好項目啟動前期準備。

我們敢于碰硬，迎難而上，堅決落實綠地認建認養及公園配套用房出租整改和企業清理規范要求，解除×處綠地認建認養協議、×處出租房屋協議，整改×項問題。自我加壓，積極推進，明確下屬企業出租房屋合同評審、公開評估、報批報審程序，啟動×家企業注銷程序，國有資產管理水平進一步提高。

一年來，我們突破創新、挖潛提質，公園文化發展成效顯著

我們始終將創新作為推動事業發展的不竭動力，面對市領導的更高要求和游客的更多期許，突出文化引領、堅定文化自信、深挖文化內涵，“公園文創”掀起新潮流，形成“×+n”工作模式，培育×個公園禮物平臺，孵化×個新ip，推出×園彩妝、×祈年歷、×二十四節氣紀念版門票等×大類“有顏、有料、有趣、有用”文創爆款產品，銷售金額同比增長×%。堅持規劃引領，制定專項發展規劃，出臺指導意見，規范授權體系，建立配套程序，推動整體商標注冊，完成×多個新商標注冊及原有商標增項，夯實文創健康發展基石。堅持跨界融合，與歌華、工美等×家集團合作，落地×個項目，《遇見×》×集真人秀帶熱話題，得到市領導和公眾的高度關注。依托非遺文化、植物資源、冬奧品牌，推出×文創服飾店、植物園園藝生活館、紫竹院友賢山館書吧、動物園冬奧特許店等多元文創體驗、展示、銷售空間，實現騰籠換鳥、提檔升級。舉辦文化創意大賽，×個項目參賽。“×山奇妙夜博物館之旅”獲行業引領獎。參加京深文博會、×國際設計周，×個文創產品獲獎。×園、×、×文創產品首次走出國門，參加芬蘭國際設計周，公園文創輻射半徑持續擴大。

我們積極助力首都文化供給側改革，首次集結×件(套)園藏文物，推出“園說—×古典名園文物展”，集中展示文物保護成果，同步舉辦“園林人講園林美”系列公眾講座×場、科普體驗活動×場，接待×多萬觀眾參觀。國家文物局及市委市政府領導對展覽給予充分肯定。中心系統晚間活動形成“有組織、有品牌、小規模、區域性、短時間”的文化深度體驗。×園、×、×、×山、動物園晚間活動平穩運行，反映良好。×山承辦×國際音樂節、中國非物質文化遺產服飾秀系列晚間活動。園博館第一屆“清明詩會”首推線上直播，獲×萬點贊。打造“我們的節日”主場活動，“七夕等你、中秋賞月、重陽孝老”取得良好效果。科普游園“線上+線下”模式率先在動物園、紫竹院試點，科普導覽交互方式，符合時代需求。推出×山壽皇殿、×闡福寺、×園福壽文化等百余項高品質展覽展陳，與“一園一品”文化活動、花卉展示、冰雪活動、科普項目產生聯動效應，形成“貫穿四季、凸顯主題、各具亮點、內涵豐富”的特色品牌活動，配合“矩陣式”宣傳，實現新聞報道頭條率和整版量持續提升，書寫市屬公園宣傳“生動樣本”。

一年來，我們關注民生、強化服務，公園精品建設不斷提升

我們始終將創造優美環境作為基本任務，大力推進公園生態提升，完成×萬平方米綠地改造，在×建成三處自然生態景區，營造雨水旱溪、生態駁岸景觀效果。完成×山西北部考古勘察、動物園長河綠化景觀提升等一般性項目×項。園科院持續為×等提供綠化服務。楊柳飛絮治理范圍擴大到×等×個省×多個城市，治理規模達×萬株。更新改造×園、××艘柴油動力船，讓公園成為河暢、水清、岸綠、湖美的美麗家園。

緊緊圍繞游客關心關注問題，持續提高服務質量。規范商業服務標準，創新經營模式，推出特色簡餐和應季餐飲，提升餐飲場所×處。×與老字號企業合作開設餐飲體驗店。×山紅色記憶經典套餐，備受追捧。動物園引入知名快餐，推出人氣美食。“老三樣”食品退出主流，公園餐飲迸發新活力。智慧公園頂層設計勾勒發展藍圖，編制整體規劃及重點公園試點方案。所有門區及園中園購票窗口實現電子支付全覆蓋，極大提升購票便利。積極落實×周歲老年人免費游覽公園優待政策，試點電動輪椅入園游覽，打通服務特殊群體最后一公里。

我們堅持問題導向，努力營造優良游園秩序，以市民游客訴求為著力點，抓機制創新，抓流程優化，抓主動治理，加強“接訴即辦”組織領導，制定工作方案，梳理共性問題，建立快速響應機制，健全聯動體系，“接訴即辦”成效明顯。加大不文明游園行為治理力度，通過強化宣傳引導、開展“紅袖標”行動、設置“曝光臺”、整合志愿者力量、加大聯合執法等措施，實現“黑名單”制度落地，不文明游園行為頻發勢頭得到有效遏制。堅守安全底線思維，夯實安全管理基礎，開展火災風險隱患排查治理“三自活動”、消防安全隱患攻堅整治、“防風險保平安迎大慶”消防安全執法檢查、“五清”等×次專項行動，突出抓好山林防火、文物古建、游樂設施、在施工地等方面安全隱患排查治理，排查整改各類隱患×項，實現市屬公園“不冒煙不起火”。游客流量管控持續發力，預約游覽理念漸入人心，×潭櫻花季、植物園桃花節、×山紅葉觀賞期等重點活動期間取得良好調控效果。×山應急指揮中心上線運行，率先落地人臉識別動態監控，實現“全覆蓋、可預警、能指揮”。×園重點古建筑安防消防系統、×山碧云寺安防系統、紫竹院數字化監控系統建設全面完工，智慧安防水平整體提升。推廣×園安全生產責任制試點成果，系統梳理中心各級、各部門、各類人員安全工作職責，健全完善安全責任體系。

一年來，我們凝心聚氣、固本培基，愛崗敬業氛圍日漸濃厚

我們堅持“有為有位”用人導向，在事業單位深化改革的特殊背景下，穩健推進干部隊伍建設，新提處級干部×名，交流處級干部×名，公園領導干部結構日趨優化。出臺三類崗位人員轉崗工作實施細則，暢通內部流動通道。在國家取消職業資格的情況下，我們主動協調溝通，試行主體工種自主評價，×名技能人員通過考核，晉升渠道實現貫通。調整×個單位崗位設置比例，優化人員隊伍結構，拓展干部職工上升空間。職工隊伍活力得以激活。大力表彰先進典型，首次開展中心優秀人才評選，表彰獎勵三類崗位×名優秀人員和×名“十杰青年”，×名職工入選園林科技新星。首次開辟人才引進綠色通道，×名博士后落戶植物園。全年共承擔國家和省部級課題×項，新開國家自然基金、市科委課題×項。獲國家專利授權、植物新品種權等×項，榮獲梁希林業科技進步獎等×項。園博館正式取得《國有土地使用證》，解決歷史遺留問題，為今后發展奠定基礎。動物園、植物園成為×市國際科技合作基地，對園林行業科技合作產生示范引領效果。

各級黨委牢固樹立為干部職工服務的思想，大力解決職工工作和生活遇到的問題，積極開展“送溫暖”活動，主動推進職工食堂建設，×園、×山、×山等公園職工伙食明顯改善。圍繞職工崗位建功、崗位成才，大力開展技能培訓，舉辦崗位技能競賽，×人次獲“×市第九屆導游技能提升大賽”獎項。×入選×市第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育宣講團和十九屆四中全會精神百姓宣講團。×被授予市級示范性職工創新工作室稱號。干部職工隊伍呈現奮發向上、創先爭優良好勢頭。

一年來奮斗凝聚汗水，一年來變化有目共睹，一年來成績來之不易，×年工作圓滿完成，得益于市委市政府的堅強領導，得益于相關部門和各級政府的有力支持，得益于全體干部職工的辛勤努力!成績的取得，充分展現了中心全體干部職工昂揚的精神面貌、務實的工作作風、積極的工作態度、高效的工作機制。在這里，我代表中心黨委，向全體干部職工致以崇高的敬意和衷心的感謝!

這一年我們砥礪奮進，克服的困難比預料的多，取得的成果令人欣慰。回顧一年工作，我們應該感到驕傲和自豪，有許多經驗可以總結，有許多成效可以鞏固，要推動中心事業健康發展，我們深刻體會到：

一是必須全面加強黨的領導。強化政治意識，積極主動融入首都發展大局，發揮中心黨委“總攬全局、統籌協調”的體制優勢，發揮基層黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，不斷強化黨的領導地位，全面從嚴加強黨的建設。這是中心事業發展堅強的政治保證。

二是必須始終堅守初心使命。發揮黨建引領作用，踐行服務宗旨，落實“民有所呼、我有所應”，從市民游客和干部職工最關心、最直接、最現實的利益問題抓起，明確責任、主動作為,敢于擔當，把好事辦進心坎里、把實事辦在訴求上，不斷增強市民游客和職工隊伍獲得感、幸福感、安全感。這是公園的本質屬性和黨的職責所在。

三是必須持續改進工作作風。堅持問題導向，時刻保持“等不得、拖不得、慢不得”的危機感和責任感，大興調查研究之風，大興艱苦奮斗之風，大興狠抓落實之風，將“不忘初心、牢記使命”主題成果轉化成銳意進取、開拓創新的精氣神和埋頭苦干、真抓實干的自覺行動，堅持定措施、出實招、破難題，以良好的精神狀態和務實的工作作風，創造出經得起實踐和歷史檢驗的業績。這是中心事業向高質量發展的客觀要求。

四是必須全面堅持改革創新。面對市領導的更高要求和市民游客的更多期許，跳出固有思維，打破傳統思路，把挑戰當機遇、把壓力變動力，積極探索，大膽嘗試，讓創新成為推動中心事業發展的助燃劑，成為破解制約中心發展的加速器，不斷在新常態下謀求新作為、開創新局面。這是中心事業發展的根本動力。

五是必須大力提高科學管理水平。利用智慧管理、預算管理、績效管理、督查督辦等手段，推進粗放式、經驗式管理向精細化、智能化管理轉變，確保各項決策部署傳達到位、措施到位、落實到位，推動中心工作更加科學、精準、有效。這是中心事業發展的基本途徑和根本保證。

×年，我們助力了盛事，干成了大事，解決了難事，值得我們欣慰和自豪，同時也要意識到按照十九屆四中全會精神、“十四五”規劃建議、“兩個一百年”奮斗目標的要求，我們的工作還存在一些不足：一是基礎建設比較薄弱。突出表現在基礎設施比較老舊，欠賬較多;優秀人才儲備不足，行業領軍人物缺乏;制度機制建設不夠完善，國有資產管理體系不夠健全;安全基礎建設不夠扎實，影響制約中心事業持續快速發展。二是服務管理水平有待提高。從服務首都功能定位和滿足市民游客需求衡量，服務供給還不夠充分，管理方法還比較陳舊，文化資源挖掘利用還有很大空間，公園治理水平還不夠高，市民游客訴求還有一定體量，不能完全滿足市民游客個性化需求。三是深層次矛盾問題亟需破解。隨著事業單位改革不斷推進，制約中心事業發展矛盾性問題日益顯現，如何進一步建立完善獎勵考核機制，發揮績效作用，充分調動干部職工積極性;如何進一步發揮機關職能，不斷激發基層活力;如何進一步完善管理體系和管理制度，推進精細化管理;如何更加有效的解決歷史遺留問題等等，都需要我們在今后的工作中認真研究，著力克服和解決。

2020年工作計劃

2020年是全面建成小康社會和“十三五”規劃的收官之年，是貫徹落實黨的十九屆四中全會精神和鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的重要一年，是為實現第一個百年奮斗目標和“十四五”規劃打好基礎的一年。這一年，做好全年工作具有里程碑、標志性的意義。

一、指導思想

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，特別是習近平總書記對×重要講話精神為遵循，學習貫徹×市委十二屆十一次全會精神，鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅持穩中求進總基調，堅持新發展理念，堅持推動高質量發展，以推進治理體系和治理能力現代化為核心，以完成重要民生實事項目為重點，把握好“六個維度”，統籌好“夯基礎、保安全、優服務、惠民生”各項工作，完善公園治理體系，提高治理能力，不斷將全面從嚴治黨引向深入，更加奮發有為地推動中心事業高質量發展。

二、工作目標

今年是中心“夯基礎、建機制、優服務”之年。要緊緊圍繞基礎建設這個關鍵環節，全面抓好制約事業發展的基礎性工作，在人才培養、制度建設、服務規范、安全保障等方面下大力氣;要緊緊抓住完善管理體系，提高治理能力這個核心任務，著眼進一步理順管理關系，明晰責任界限，規范管理行為，提高管理效益，不斷健全完善各項工作制度，推進精細化管理取得實效;要緊緊抓住服務這個職能屬性，不斷強化服務意識，在服務民生、服務首都功能建設、服務文化傳承等方面，激活發展要素，提高服務質量，著力打造新時代高質量發展的公園樣板，確保全年不發生安全生產責任事故，游客滿意度達×%以上，訴求數量大幅下降，重點任務折子高質量完成，公園治理能力和治理水平持續提升，自創收入實現×億元。

三、主要任務

(一)把握好×城市總體規劃重點，全力落實事關首都發展重點任務。以編制“十四五”規劃為抓手，加強規劃引領作用，全面落實中軸線申遺、三個文化帶建設等任務，高水平做好×山革命紀念地管理運行，持續提高服務首都“四個中心”功能建設水平。一是大力抓好規劃編制。按照全市統一部署，注重頂層設計，提前著手、扎實準備，明確任務節點、制定工作方案，啟動“十四五”規劃基本思路及綱要研究。重點抓好×商業提升經驗總結，編制市屬公園商業規劃;以×園試點為基礎，組織編制消防體系建設規劃，做好與“十四五”規劃的對接，描繪好專項工作發展藍圖，確保專項規劃與總體規劃同步建設、協調發展。推動×外壇被占區域環境整治詳規落地，盡快實現申遺承諾。二是積極落實全國文化中心建設任務。聚焦×申遺、×河文化帶、×文化帶保護建設，做好標志性古建修繕保護，推進×園×建筑群遺址保護與修復、×建筑群修繕，實施×神樂署“中和韶樂”非遺展示場所升級改造、×園畫中游彩畫保護等工程。完成×園畫中游、動物園農事試驗場舊址—×堂等修繕工程，促進歷史名園科學保護。持續做好×園、×遺產監測，開展×九龍壁、白塔，×山觀德殿、關帝廟、山體等部分監測，夯實文物遺產保護數據基礎。推進×山古水系環境綜合治理、索道改造及植物園國際五洲溫室群改造等前期工作，為項目實施做足準備。三是著力推動騰退區域保護利用。開展×西門環境整治，優化門區分流疏散路線。實施×山西區景觀提升工程，恢復歷史原貌，擴大開放面積，努力實現×山完整性開放。推動×園×騰退搬遷，協調落實安置房源和資金渠道，做好東宮門外公交站場環境整治前期工作，持續推進世界文化遺產完整性保護。推動動物園長河北騰退搬遷和環境整治，助力×年冬奧會場館建設和環境提升。四是高水平做好×山革命紀念地管理運行。全面梳理總結前期經驗，固化成果、細化標準、完善程序，形成運行管理機制體系，不斷提高革命紀念地保護質量和運營水平。大力弘揚紅色傳統、傳承紅色基因，廣泛開展愛國主義教育、理想信念教育和革命傳統教育，發揮好革命紀念地紅色文化宣傳教育作用。

(二)把握好公園公益屬性本質，不斷提高公園服務管理水平。大力推進文化惠民、生態惠民和科技惠民相統一，以做好民生實事項目為重點，把滿足市民游客多樣化需求作為“不忘初心、牢記使命”主題教育的基本實踐。一是落實文化惠民。傳承歷史文脈，挖掘文化基因，高標準、高質量完成民生實事項目。打造開放×等×處展覽展陳;提升改造×等×處文化空間;開設×等×處文創商店，讓市屬公園成為文化休閑的網紅打卡地。推出××等百余項文化展覽，持續深化文化供給側改革。推進×原狀展覽相關展品場外加工制作，盡快實現原狀式展陳對外開放。組織好“我們的節日”主場活動，創新“一園一品”活動內容，豐富科普宣教形式，穩步推進晚間活動，優化市民游客游覽體驗。舉辦第×屆冰雪游園會，充實×潭等×家公園雪場和冰上活動內容，積極營造濃厚迎冬奧氛圍。二是堅持生態惠民。強化綠色發展導向，推進×景區景觀提升，優化豐富園區植物配置，持續擴大綠色游覽空間和游覽開放面積。持續做好楊柳飛絮治理，鞏固效果，實現市屬公園楊柳飛絮根本性治理。做足公園“水”文章，加強雨水回收系統建設，解決雨污合流等問題，整體提升水體環境景觀。積極推進公園綠化垃圾循環利用，完善工作機制，解決收集、運輸、處理各環節難題。繼續開展京津冀古樹名木保護科研攻關、基因保存和轉化應用，推進古樹名木保護研究和成果落地。提升綠化植物育種×市重點實驗室基因組平臺建設，提高科研水平和科研能力。三是推進科技惠民。積極運用科學管理理念和現代管理方法，不斷提升游客游覽舒適度、便利性、安全感。緊扣市政府“四降”要求，全面落實天安門地區大客流管控措施，有序推進核心區公園客流總量和團體游客數量調控。加強智慧公園建設，做好試點項目和綜合票務平臺建設項目前期。完成×監控系統提升改造，提高安全游覽系數。×實施智能化全數字高清安防系統建設，上線人臉識別系統，全面提升公園智慧安防水平。

(三)把握好創新驅動理念，積極推動中心文化事業高質量發展。鞏固深化重點領域改革創新成果，深挖歷史文化內涵，強化研究利用，推動創新動能與文化要素產生迭加效應，持續推進文化創意、特色文化品牌活動等高效發展，促進文化與科技、旅游融合發展。一是推動公園文創再創新傳奇。發揮“公園禮物”文創品牌示范帶動作用，全面踐行“大文創”理念，實施“×+n”戰略，以項目合作為抓手，著力打造“公園禮物”平臺，推出更有市場認可度、更具話題影響力的熱點產品和爆款活動。落實商業規劃，優化商業業態，提升文化品質，打造文創空間“一店一品一特色”。完成×園知春亭、耕織圖，中山后河文化食品店等網點改造，形成“線下體驗、線上下單”的文創產品銷售新模式。組織實施×年×文創大賽公園主題賽區，進一步推動跨界融合。二是促進紅色文化品牌建設再上新臺階。以×山革命紀念地為引領，深挖紅色資源，統籌整合、分級分類推動中心紅色品牌建設，重點推進×慈悲庵、×園益壽堂保護修繕及展陳提升、中山來今雨軒紅色文化展示，做好立項等前期準備。編制×、植物園愛國主義教育基地提升方案。打造紅色文化宣教人才隊伍，培養一批紅色文化研究者和講解員，實現公園紅色文化“常講常新”。提升紅色文化展示豐富性、嚴謹度，增強代入感、體驗感，形成特色鮮明的定制化、菜單式服務體系。三是推動“園說—×古典園林文物展”再續新華章。落實市領導指示要求，推出“園說二”古典名園文物文化展覽，同步開展學術研討會、主題講座、科普體驗、出版論文集等配套活動，續寫文化展示和宣傳教育的新篇章。編制“園說”系列文物展十年展陳主題方案，開展樣式雷圖檔專題研究，提前著手、籌備展覽、征集展品，逐步固化“園說”展覽品牌，持續提升×古典名園文化影響力，為優化提升首都文化領域建設貢獻力量。

(四)把握好精細化管理核心，打牢夯實公園精品建設基礎。以加強基礎建設為主線，強化“重常規、重細節、重過程、重落實”的精細化管理理念，持續提升精品建設品質。一是夯實公園安全基礎。全面推行安全生產責任制，明確各級、各部門、各類人員安全生產職責，健全完善績效考核及激勵機制，形成界面清晰、覆蓋全員、獎懲有度的安全生產責任體系。開展×、×、×山等×家公園×處文物古建消防安全評估，找準危險源，界定風險等級，明確整改措施。完成×園玉瀾堂、樂壽堂等消防工程建設，實現安防和消防系統可視化、應急指揮扁平化、監控報警一體化。完成安全生產標準化二級達標復評，加大安全文化宣傳教育力度，推進安全管理向更高層次發展。二是加強服務基礎管理。深化服務設施四項規范行動，加強無障礙環境建設，強化牌示、展板、大屏等對外宣傳媒介管理，完善導覽內容，規范中英文表述，積極落實全市生活垃圾強制分類要求，持續優化游賞環境。完成×園、×、×山×家公園×處廁所改造，提升公共服務硬件設施水平，實現×家公園廁所提升改造全覆蓋。實施中山公園路燈改造工程、×園東宮門游客中心擴建、動物園熊貓館擴建、×東門及內外廣場改造、紫竹院文化展示中心建設，不斷改進服務基礎設施。強化日常服務、園容衛生、食品安全、價格規范、設施完備的監督管理，利用行業檢查和第三方暗訪，推進公園服務質量持續提升。三是提高財務和資產管理能力。按照全市統一部署，繼續推進企業清理規范，加快企業清算注銷程序，逐步穩妥實現事企分開。落實政府新版會計準則，進一步推進內控制度體系建設，轉化×家公園試點成果，借助內控信息化方式，明確職責邊界，簡化內部審批事項流程，實施項目預算績效管理，持續提高財務核算精細化水平。圍繞內部審計“×+×+n”工作重點，開展巡視、審計揭示問題整改情況“回頭看”，持續進行離任經濟責任審計，試點任中經濟責任審計，持續推進項目全過程審計、內部控制評價、專項審計，為公園建設發展提供有力保證。

(五)把握好制度建設根本，全面提升公園治理能力和治理水平。全面落實黨的十九屆四中全會精神，完善制度建設，強化制度落實，著力在建立健全中心日常管理、安全管理、內控管理等制度機制上下功夫，規范工作秩序、理順內外關系、提高管理效益，重點領域力求突破。一是完善“接訴即辦”有效機制。聚焦“七有”“五性”，發揮×市民服務熱線訴求表達渠道作用，進一步完善專班體系，明確任務職責，建立績效考核指標體系，切實解決好市民游客訴求，推動“接訴即辦”向“未訴先辦”轉變，實現“民有所呼、我有所應”。二是建立完善共建共治共享機制。積極引入社會力量參與公園治理，統籌首都學雷鋒志愿服務站(崗)、社會志愿者、團員青年等多方力量，拓展“公園之友”品牌，拓寬治理渠道，尋求有效辦法，完善治理體系，推動公園精治共治法治水平明顯提升。三是建立完善人事管理制度機制。落實事業單位工作人員獎勵規定，完善獎勵機制，充分調動干部職工積極性。制定雙肩挑崗位聘用管理規定，修訂完善高級專業技術崗位聘任辦法和條件，加強考核管理，推動高級技術人員崗位流動和跨單位聘用。規范三類崗位人員內部流轉辦法，暢通轉崗渠道，持續優化人員隊伍結構。實施優秀年輕干部培育工程，研究制定中心系統優秀年輕干部實踐鍛煉管理辦法，完善優秀年輕干部“成長檔案”。開展新職工入職培訓，實施菜單式培訓計劃，強化青年干部職工理想信念。繼續開展園林科技新星評選、交流、培訓和跟蹤考核，總結第一屆科技新星培養成果，不斷提升科技人才培養質量。

(六)把握好黨建引領作用，推進全面從嚴治黨向縱深發展。堅持首善標準，鞏固主題教育成果，把加強黨的全面領導落實到中心工作各領域、各方面、各環節，召開第二次黨代會，完成中心黨委換屆改選，持續推進全面從嚴治黨向縱深發展。一是加強思想建黨。堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，領導干部率先垂范，帶頭讀原著、學原文、悟原理。堅持思想建黨、理論建黨，分層抓好理論中心組、基層黨委、廣大黨員的理論學習，重點學習領會習近平總書記對×次重要講話精神，做到學思用貫通、知信行統一。落實《×-×年全國黨員教育培訓工作規劃》要求，研究制定實施意見，舉辦黨員教育培訓示范班，分層次、高質量開展黨員教育培訓，不斷提高黨員隊伍素質能力，提高學習型政黨建設質量。二是加強組織建設。按照全市統一要求，鞏固主題教育成果，建立健全“不忘初心、牢記使命”制度機制。深入學習貫徹《黨委(黨組)書記抓基層黨建工作述職評議考核辦法(試行)》，持續深化黨建“一園一品”品牌建設，基本形成“單位有品牌、支部有特色、活動有亮點”工作格局，提升中心系統黨建整體水平。順利圓滿召開第二次黨代會，組織完成中心黨委和×山、黨校×家基層單位換屆改選，不斷提高黨組織戰斗力。三是加強紀律建設。落實全面從嚴治黨主體責任清單、權責清單，強化壓力傳導，激發工作動力，推動全面從嚴治黨各項任務落實到位。加大全面從嚴治黨(黨建)工作考核力度，推進責任向基層延伸和落實。堅持正面教育和警示教育并重，持續深入開展政風行風和干部隊伍作風建設，加強正面宣傳教育力度，打造中心“知規明紀”教育品牌，樹立正風正氣。強化警示教育，讓處分決定宣布執行成為對大多數人的警示教育課。充分運用監督執紀“四種形態”第一種形態，抓早抓小、防微杜漸。抓好懲防體系建立，結合信訪、審計、巡察、專項治理、風險防控發現問題，推動制度機制建立完善。做實做細監督工作，全面開展巡察工作，加強對各項監督發現問題整改落實情況的跟蹤檢查，推動各項工作健康高效開展。四是加強意識形態管控。始終堅持黨對意識形態工作的領導權，加強職工思想動態與意識形態研判，發揮公園宣傳窗口的陣地作用，利用重要節點，有針對性開展思想政治教育，弘揚核心價值、凝聚思想共識、維護意識形態安全。五是加強群團建設。以市總工會經費監督檢查為契機，完善管理制度，強化內部控制，建立健全工會組織規范化建設長效機制。全面加強基層團組織建設，加強監督指導規范工作標準和工作流程，持續煥發基層組織活力。

四、工作要求

2020年工作任務重，標準高，我們必須對標全面建成小康社會目標任務、對表黨的十九屆四中全會精神、對照公園精品建設要求，持續發力、抓好落實、推動發展。

一是必須強化高度負責的政治擔當。牢記“看×首先從政治上看”的要求，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，確保在思想上政治上行動上同黨中央和市委市政府始終保持高度一致，主動加強請示報告。緊緊圍繞“四個中心”功能建設，不斷提升“四個服務”水平。進一步把“不忘初心、牢記使命”主題教育成果轉化為勇于擔當、敢于擔當的行動自覺，切實把加強黨的領導體現到工作的全過程、各方面，為完成各項任務提供堅強保證。

二是必須堅持精益求精的工作標準。堅持穩中求進工作基調，講求方法，把握節奏，確保各項工作按照既定部署堅定有序推進。認真落實創新、協調、綠色、開放、共享的新發展理念，樹立爭先鋒、創一流的工作導向，進一步樹立精益求精的工作標準，轉變思路、優化結構、轉化動能，在精、細、實上下功夫，向“精”要管理，向“細”要成效，堅決杜絕“大而化之、小進則滿”的傾向，像繡花一樣抓好公園治理，拿出“按住葫蘆摳籽”的韌勁解決問題，進一步提升公園精品建設質量。

三是必須保持奮發有為的精神狀態。中心事業正處在“爬坡過坎、滾石上山”的關鍵時期。我們有市委、市政府的堅強領導，有中心統籌管理的體制優勢，有近年來積累的各方面豐富經驗，有一萬多名干部職工的齊心協力，我們一定能夠戰勝各種困難和時代挑戰，以“逆水行舟、不進則退”的奮斗精神、“咬定青山不放松”的堅強定力、“踏石留印、抓鐵有痕”的實干作風，不斷增強內生動力，推動中心事業取得新發展。

第五篇：公園管理處2015半年工作總結

公園管理處2015半年工作總結

公園管理處2015半年工作總結

2015上半年來，我們在縣委、縣政府和上級業務主管部門的正確領導下，以鄧小平理論、“三個代表”和 科學發展觀重要思想為指導，認真學習黨的十八大和十八屆三中全會精神，全面貫徹落實中央的各項規定和政策。按照《xxxxxxxx化xxxx國家地質公園管理處2015年工作安排意見》，2015上半年來，按照縣委、縣政府的安排部署，認真開展好“黨的群眾路線教育實踐活動”，加大公園的開發建設和招商力度，做好古生物化石資源保護，針對實際情況,進一步樹立“保護是基礎，科研是關鍵，開發是目的”的指導思想，繼續按照“保護與開發并舉，開發同科研相結合，以開發促進保護”的基本思路，科學統籌，求真務實，開拓創新。在工作中不斷總結，探索工作新方法，完善管理體制，創造性地開展工作，現將2015上半年來的工作總結如下：

一、2015上半年來所做的工作

(一)全面深入認真地開展好黨的群眾路線教育實踐活動學習教育、聽取意見環節

1、抓好黨的群眾路線教育實踐活動動員會

做好前期準備工作，于2015年2月20日上午召開xxxxxxxx化xxxx國家地質公園管理處黨的群眾路線教育實踐活動動員部署會議，學習和部署相關的工作任務，并根據縣委的安排邀請縣委第四督導組進行督導和指導。

2、做好宣傳教育和學習工作

黨的十八大提出，在全黨深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動。管理處領導非常重視，多次組織學習有關黨的群眾路線教育實踐活動文件精神及各級領導講話。在每一次干部職工會議上進行黨的群眾路線教育實踐活動的宣傳教育。并于2015年2月17日到海百合村傳達黨的群眾路線教育實踐活動一系列文件精神;于5月8日到地質公園結合本次教育實踐活動的實際給公園周邊的干部群眾進行宣傳教育和關于《古生物化石保護條例》法制教育課;活動開展以來，管理處共組織學習達6天，16次，其中領導班子集中學習8次，舉辦專題講座3次，黨員干部集中學習2次，觀看專題教育片2次;制定了活動的日程安排表和學習計劃，結合讀書會的形式進行學習。主要學習了總書記在黨的群眾路線教育實踐活動系列重要講話精神和黨的群眾路線教育實踐活動所規定的必讀篇目、學習焦裕祿、文朝榮先進典型，并結合單位實際舉辦座談交流會，開展學習討論。

通過學習，提高管理處全體干部職工的黨性認識和思想認識，時刻保持清醒的頭腦，嚴格要求自己;能夠把思想統一到中央、和省、市、縣的要求上來;工作中不折不扣落實中央關于糾正黨員干部“四風”問題、落實黨中央的“八項規定”和省、市、縣的相關規定。

3、開展好主題實踐教育

為進一步促進全體黨員和干部圍繞堅定理想信念、樹立宗旨意識、增強群眾觀點，2015年4月1日上午，地質公園管理處全體黨員干部職工，深入頂云鄉石板井村開展了“弘揚頂云經驗，強化敢于擔當的意識”的群眾路線教育實踐主題活動。

4、一把手作好示范帶頭

管理處處長蔡濤非常重視黨的群眾路線教育實踐活動此項工作，多次組織學習有關文件精神及各級領導講話精神，成立了xxxx化xxxx黨的群眾路線教育實踐活動領導小組專門抓該項工作。管理處共組織學習達6天，16次，處長參加了13次，只有3次因參加縣委組織的學習沒有到位。蔡處長給管理處全體干部職工上了反腐倡廉、黨章、十八大報告等黨課，并組織召開了三次座談會征求意見和召開了領導小組專題會議6次專門研究黨的群眾路線教育的相關事宜。

5、堅持開門搞活動

管理處采取在本單位大門上懸掛意見箱，在網上征求相關部門單位的意見等方式進行開門搞活動，多次到公園周邊的村寨和掛幫聯系點進行調研、座談等聽取群眾的意見和建議，并于2015年5月5日在管理處召開征求意見座談會，邀請服務對象代表、相關部門單位和管理處全體干部職工參加;于5月6日到地質公園邀請公園周邊的臥龍村和海百合村的村支兩委、群眾代表、公園導游、執法隊員召開座談會，實實在在地聽取了一些對管理處班子和領導真實的意見和建議。

6、深入基層

根據管理處黨的群眾路線教育實踐活動方案和管理處開展群眾路線教育實踐活動自選動作“景村共建”的工作方案，管理處蔡濤處長及班子于2015年2月12日深入掛幫聯系點海百合村開展調研;2015年2月17日到海百合村傳達黨的群眾路線教育實踐活動一系列文件精神;3月24日深入幫扶村海百合村進行排查摸底，幫助申請協調敖家灣通組路5萬元項目資金;5月7日，地質公園管理處全體干部職工在處長蔡濤、副處長張大鵬的帶領下深入新鋪鎮海百合村開展以“察民情、聽民聲、匯民意、解民難”為主要內容的“萬名干部連心幫促活動”，給困難群眾送去了16包化肥。5月8日到公園給公園周邊的干部群眾上關于《古生物化石保護條例》法制教育課;5月21日管理處蔡處長和班子給海百合村致富帶頭人魔芋種植戶送去了2000元人民幣，幫助他們解決一些燃眉之急。

7、抓好征求意見

管理處通過在各科、室、隊和公園周邊群眾通過召開座談會、個別訪談、問卷調查等形式收集群眾意見和建議。共召開座談會2次，對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等作風建設方面存在的突出問題，搞好教育實踐活動的意見建議方面征求意見。收集到的意見：對管理處領導班子征求到四風方面意見和建議10條、班子成員個人征求到的到四風方面意見和建議30條。

8、邊學、邊查、邊改情況

辦公室對群眾對管理處反應比較強烈和集中的問題及時上報管理處教育實踐活動領導小組，建議對問題進行分析研究，管理處立即對收集到的重點意見進行整改，(二)、加強隊伍建設，提高干部職工的業務素質

1、加強隊伍建設

管理處從貫徹落實科學發展觀的高度，充分重視職工隊伍建設工作，堅持以人為本，切實把職工隊伍建設工作納入重要議事日程，落實責任，定期研究。一是根據本單位實際和職工隊伍建設存在的問題和薄弱環節，制定有效的改進和落實措施，堅定持久地抓好職工隊伍建設工作。二是建立健全各種規章制度，以制度管人，落實崗位責任制，實行目標管理。三是加強新進工作人員的工作業務指導，使其盡早熟悉單位的工作流程和工作對象,實現能勝任工作崗位的目標。

2.強化學習，提高隊伍綜合素質

進一步認識學習的重要性，樹立學習的新觀念，增強學習的緊迫感，養成學習的好習慣。一是把學習作為工作和事業的一個重要組成部分，作為生存的第一需要和終身任務。二是變盲目學習為自覺學習，變被動學習為主動學習，變要我學習為我要學習，提高人的自身素質，促進人的全面發展。三是采取多種形式提高自身綜合素質，把集中學習與自學相結合。2015上半年來，我們以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，組織干部職工采取自學、專題輔導、專題討論等形式，認真學習了黨的理論和方針、路線;組織學習古生物化石基礎知識和有關法律法規等。

(三)切實做好“創建”工作

2015上半年以來，我們緊緊圍繞創建“省級文明縣城、省級衛生縣城、國家環保模范縣城”目標，按照縣委、縣政府的安排部署，以“整臟治亂”、“滿意在xxxx”、“群眾不滿意問題治理、志愿服務行動等為抓手，積極深入推進創建工作，突出工作重點，著眼解決問題，以創建促工作，以創建促發展，”創建“工作扎實有效。

1、積極開展形式多樣的科普活動

(1)管理處圍繞科技周活動”節能資源、保護生態環境、防災減災、保障安全健康、“等熱點問題，5月18日縣科技局牽頭組織的”科技活動周“發放《古生物條例》、地質公園宣傳折頁各400余份。在全縣范圍內開展了以”科技創新·美好生活“為主題的科普知識宣傳活動。

(2)為紀念”六·五“世界環境日，有效提高各級領導干部和廣大人民群眾的環境意識，廣泛凝聚社會共識，營造全社會關心支持和參與環境保護的良好氛圍，推動我縣環境保護事業的健康發展，在6月2日，世界環境日期間，管理處緊緊圍繞”同呼吸共奮斗“這一主題開展了宣傳教育活動。地質公園管理處高度重視此次活動，召開全處干部職工會議，進行專題研究，并進行了周密的組織和部署，制定了活動實施方案。

2、組織志愿者參加全縣到頂云石板井村進行義務植樹活動。

3、管理處志愿服務大隊于5月13日下午在縣城冉家灣——(嶺秀酒樓)紅巖酒樓路段參加全市組織開展的”美麗安順·愛心傳遞“志愿服務集中活動

地質公園各項工作取得了階段性成果，景區旅游環境顯著改觀，公園管理水平明顯提升，文明服務明顯加強，公園管理人員素質不斷提高。

(四)、加強內部管理，落實崗位職責，完善規章制度，有效開展管理工作

1.組織管理處干部職工加強業務知識的學習，努力提高綜合素質，提升工作效率

2.按要求建章立制,加強自身管理。制定了”崗位責任“、”衛生管理“、”財務管理“、”檔案管理“、”安全保衛工作“等制度，用制度來規范管理處干部職工的行為, 通過制定和嚴格執行這些制度,切實轉變了干部職工的工作作風。

(五)深入開展同步小康駐村工作

開展同步小康駐村是省委、省政府作出的一項重大部署。根據縣委、縣政府的安排，今年掛新鋪鎮海百合村第一書記，張大鵬副處長駐海百合村工作隊長。2015年2月12日管理處蔡濤處長及班子深入掛幫聯系點海百合村開展調研;2015年2月17日到海百合村傳達黨的群眾路線教育實踐活動一系列文件精神;3月24日深入幫扶村海百合村進行排查摸底，幫助申請協調敖家灣通組路5萬元項目資金;5月7日，地質公園管理處全體干部職工在處長蔡濤、副處長張大鵬的帶領下深入新鋪鎮海百合村開展以”察民情、聽民聲、匯民意、解民難“為主要內容的”萬名干部連心幫促活動“，給困難群眾送去了16包化肥。5月8日到公園給公園周邊的干部群眾上關于《古生物化石保護條例》法制教育課;5月21日管理處蔡處長和班子給海百合村致富帶頭人魔芋種植戶送去了2000元人民幣，幫助他們解決一些燃眉之急。

(六)加大對外招商引資力度，推進地質公園的開發建設

這2015上半年以來，我們在往年的基礎上，進一步加大對外招商引資的力度。管理處通過各種關系和途徑，邀請有意向的投資者到公園考察、洽談。經過反復多次的協商談判，最后與浙豐集團有限責任公司初步談成了5年內完成10億元近期投資開發地質公園的框架協議，報縣人民政府審查批準。

(七)規范檔案的建立，加強檔案管理

規范辦公檔案、會計檔案與工程項目檔案的管理，尤其加強對會計檔案及工程項目檔案的管理。設立會計專用檔案柜，辦公室明確專人負責會計檔案管理工作。邀請縣檔案局工作人員到單位指導整理2013的文書檔案;認真完成我處2013年對外工作檔案、業務檔案等清理、分類、編號、登記、入檔工作。保護管理科明確專人負責工程項目檔案管理工作，對項目在立項、審批、招投標、勘察、設計、施工、監理及竣工驗收全過程中形成的文字、圖表、聲像等形成的全部文件，整理歸檔，設立專用的檔案柜。

(八)配合科研部門做好組織協調服務

2015年中國科學院、中國地調局、美國、德國等國內外專家相繼深入到化石藏區實地進行科學研究和考察，我們在力所能及的情況下為他們創造良好的研究條件，協調解決研究工作中出現的問題，做好服務工作。

(九)切實推進國家地質公園建設

2015上半年來，管理處把加快地質公園的建設作為工作的重點，使之達到科普、科研、科考、教學實驗、旅游觀光的目的。按照《中國國家地質公園建設指南》、可研、控規、總規的要求，加強全面協調，推動國家地質公園建設的步伐，保質保量的完成地質公園建設。

1、啟動世界銀行貸款項目的二期工程

根據縣政府的安排，世界銀行貸款項目的二期工程由文體廣電旅游局移交給管理處來實施。今年以來，將原世行辦機構與管理處保護管理科合署辦公，解決了管理人員不足問題;二是制訂一系列管理制度，包括：機構管理網絡、崗位職責、項目推進計劃節點表，并報上級領導部門備案，為上級部門和內部效能督查提供了技術保障;三是積極對接相關建設管理及參與部門，吸取世行一期建設經驗，將建設工作重心前移，做到穩中求快、快中求好，最大限度減少施工階段合同糾紛，保障項目推進。目前，已完成二期魚龍實景館施工圖，含土建和陳展的第一次審查及招標前的初步對接工作;四是注重工程資料的管理工作，按照規范統一歸類，實現電子文檔內部共享、紙質文檔有據可查。

3、做好資料，積極申報項目

2015年上2015上半年，在做好現有項目的同時，我們結合實際，完成地質公園修建性規劃;配合相關部門完成”一百個旅游景區“規劃工作;申報地質公園文化和自然遺產保護設施建設項目，總投資1405萬元，已完成該項目的可研報告。

(十)做好化石的保護管理工作

1、做好化石修理和建檔工作

完成化石標本修理30余件。設計完成化石檔案表冊，制定化石修理管理方案，化石修理發放及驗收登記表。初步摸索出化石修理管理的有效做法，為科學管理化石修理工作奠定了基礎。

2、做好打擊與保護工作

加大打擊工作力度，有效遏制盜掘、倒賣、販運化石等違法行為，保護好這一不可再生資源。同時，加強《條例》、《行政訴訟法》、《行政許可法》、《行政處罰法》及相關法律法規的學習，使執法人員法律意識進一步增強，進一步提高執法水平。真正做到”有法必依，有法可依，執法必嚴，違法必究“的原則，以事實為依據，以法律為準則，加大執法力度。宣傳方法靈活，群眾保護意識提高，建立特勤網絡，充分發揮特勤在工作中的作用，保護xxxx生物群埋藏地，遏制化石的流失。2015上半年共查處各類違法案件7起8人;私藏案件4起 6人;盜挖案件2起 7人;販運案件1起6 人。累計罰款7500元，沒收上繳海百合化石8塊。

(十一)公園的宣傳、經營和管理情況

1、公園旅游接待情況

2015上半年以來，地質公園接待游客總人數為6535人，門票總收入97675元，其中省內游客5500人，省外游客1035人，據游客各項數據統計情況分析，省外游客絕大多數來自云南、四川、湖南等幾個周邊省份居多。

2、加強公園隊伍業務理論知識學習

2015上半年來，公園管理人員通過在會上集中學習和會后采取自學方式，對公園的職工加強業務培訓，不定期組織導游人員進行相關業務培訓，對某些專業性強的業務知識通過跟專家的交流學習和指導并學習到相關理論知識，通過2015上半年來的學習，公園全體員工綜合素質有了明顯提高，工作效率和作風有了很大轉變。

3、地質公園旅游市場營銷和宣傳推介工作

2015年上2015上半年，公園充分利用科研論文、畫冊、折頁、報刊、電視、計算機網絡等多種形式宣傳xxxx化xxxx國家地質公園。

一是加大對本地游客的宣傳推介xxxx化xxxx國家地質公園。”五一“期間回饋xxxx人民游客人數倍增(”五一"前夕，xxxx化xxxx國家地質公園為回報xxxx人民長期以來的支持和厚愛，加大宣傳力度，利用宣傳車、xxxx電視臺等宣傳媒體，舉行回饋活動。)

二是在知名景區設立咨詢外，加大推介范圍。去年公園的推介方向重點定位，就是在知名景區設立一個咨詢處，今年公園也是一如既往開展此項工作，通過更多的推介渠道更好的推介公園，盡最大限度分流黃果樹部份游客到公園參觀，通過黃果樹這塊平臺更好地推介公園。

三是加大對學校市場的宣傳推介。公園本身就是以科普教育為主的地質公園，所以今年的推介工作重心也放在學校市場，通過同相關主管部門的協調，在學校市場的推介也得到大力支持，特別是通過學生在公園接受科普教育后，然后對周邊人群進行宣傳，能更好地將公園的知名度更好地提高。

通過多種有效的宣傳，進一步提高xxxxxxxx化xxxx國家地質公園的知名度，吸引更多的專家學者、游客到xxxx進行科研科考和旅游觀光。

4、同媒體的合作和大型的接待活動

上2015上半年以來，不斷有知名媒體對公園進行報道，如中央電視臺、臺灣衛視，xxxx電視臺等等，公園的知名度不斷提升。

5、建立完善的崗位責任制度

今年公園的管理同往年相比，有了很大的提高，通過近幾年工作中不斷總結，今年公園制定了相關崗位責任制度，做到責任到人，分工明確，在工作中更能提高職工積極性和主動。

二、2015年下2015上半年的工作計劃

2015年下2015上半年，管理處要加大工作力度，著重抓好以下幾個方面的工作：

(一)繼續抓好黨的群眾路線教育實踐活動工作

根據上級的安排，要認真深入地開展好黨的群眾路線教育實踐活動，做到活動和業務工作兩促進、兩不誤。

(二)縣委縣政府的部署安排的工作

要總結上2015上半年的工作，繼續加強力量，做好縣里的同步小康工作經濟與社會發展等中心共性工作。

(三)積極推動公園經營市場化和執法體制改革工作

(四)加強公園的經營促銷。與旅行社聯系，拿出優惠條件，尋找合作對象，加強公園經營促銷。

(五)利用好特勤耳目，加大打擊力度

加強執法大隊的建設，充分利用好各種特勤耳目，強化打擊盜掘，倒賣、販運、私藏古生物化石違法犯罪行為的力度。

(六)加大招商引資力度和公園的建設步伐

及時掌握招商信息，給縣委、縣政府更好地提供決策，加快推進世界銀行貸款項目的推進工作力度，讓項目盡快產生效益，帶動地方經濟的發展。

(七)創造積極有利的條件，把科研工作進一步引向深入

科研工作的深入開展是擴大和提高xxxx生物群知名度和影響力的重要因素。在2015年下2015上半年的工作中，一方面要在繼續加強與現有合作關系的國內外科研部門和有關專家密切合作，同時還要盡量引進新的科研機構，做好各方面協調服務，為科研工作的深入開展創造良好的環境和條件。

總之，2015年下2015上半年，我們將進一步總結經驗，彌補不足，采取積極有效的措施，創造性的開展工作，加快公園的建設，逐步實現資源優勢向經濟優勢的轉化，提高旅游競爭力，推動地方經濟的發展，使公園早日成為xxxx西線旅游上的亮點，為促進我縣經濟增長和社會進步作出積極的貢獻。