第一篇：流動(dòng)人口管理與服務(wù)工作總結(jié)

**鄉(xiāng)2013年

2013年，在鄉(xiāng)黨委、政府的高度重視和縣有關(guān)部門的精心指導(dǎo)下，流動(dòng)人口的管理與服務(wù)工作取得預(yù)期成效，有力地促進(jìn)了綜治、平安創(chuàng)建及計(jì)生等中心工作，提升了社會(huì)管理水平，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、落實(shí)措施，明確目標(biāo)

由鄉(xiāng)綜治辦、計(jì)生辦、派出所、管理創(chuàng)新辦及勞保所等機(jī)構(gòu)齊抓共管，落實(shí)各項(xiàng)管理與服務(wù)措施，實(shí)現(xiàn)既定工作目標(biāo)。對(duì)流動(dòng)人口管理與服務(wù)主要措施有法制宣傳、計(jì)生事項(xiàng)、義務(wù)教育、勞動(dòng)權(quán)益保障、新農(nóng)合參保、養(yǎng)老保險(xiǎn)、就業(yè)引導(dǎo)、出入人口登記等，實(shí)現(xiàn)了全年無流動(dòng)人口違法犯罪，流動(dòng)人口《遵紀(jì)守法責(zé)任書》簽訂率達(dá)90%以上，登記率95%以上，其中流入人口登記率100%，暫住人口辦證率100%，育齡人口計(jì)生管理服務(wù)率99%，出租房屋登記管理率100%。

二、管服并重，多措并舉

1、以鄉(xiāng)綜治工作中心為依托，將各相關(guān)部門涉及流動(dòng)人口管理與服務(wù)的職能納入一體化，開展“一站式”辦理、“一條龍”服務(wù)，對(duì)流動(dòng)人口落實(shí)義務(wù)教育、法制宣傳、計(jì)生、衛(wèi)生保健服務(wù)，對(duì)流出人口簽訂《遵紀(jì)守法責(zé)任書》，屬育齡人口的婚育管理服務(wù)率100%，村委會(huì)對(duì)流出人口每個(gè)人至少半年具體聯(lián)系一次（電話、見面等形式）。

2、對(duì)流出人口中發(fā)生勞動(dòng)工傷等人身損害事故提供無償?shù)木S權(quán)服務(wù)；對(duì)流動(dòng)人口家中留守老弱殘幼人員，提供關(guān)懷救助服務(wù)，及時(shí)解決實(shí)際困難，保障其基本生產(chǎn)、生活、教育需要。

3、在夏、秋兩季開展流動(dòng)人口集中管理與服務(wù)活動(dòng)。以村為單位，到本鄉(xiāng)或本村流出人口相對(duì)集中流入地開展集中管理服務(wù)活動(dòng)，主要內(nèi)容：計(jì)生管理與服務(wù)措施上門落實(shí)，計(jì)生信息采集、合法權(quán)益維權(quán)指導(dǎo)服務(wù)、送法集中宣傳、家鄉(xiāng)形勢(shì)宣講、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向服務(wù)等。

三、保障有力，不斷改進(jìn)

一是鄉(xiāng)黨委政府設(shè)立由副書記、政協(xié)聯(lián)絡(luò)主任為組長的流動(dòng)人口管理工作領(lǐng)導(dǎo)組，抽調(diào)公安、司法行政、計(jì)生等部門負(fù)責(zé)人為組成人員，形成堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)力量，落實(shí)熱情高、責(zé)任心強(qiáng)的同專具體辦事。二是細(xì)化責(zé)任分工，明確流動(dòng)人口管理與服務(wù)的部門職責(zé)、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲措施，保障工作措施落實(shí)到位。

雖然一年來我鄉(xiāng)流動(dòng)人口管理與服務(wù)工作取得了一定成績(jī)，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展，但在實(shí)踐中我們也認(rèn)識(shí)到一些疑點(diǎn)和不足，與上級(jí)要求和群眾期盼相比仍有差距。比如流動(dòng)人口返鄉(xiāng)參加孕環(huán)檢，有時(shí)因鄉(xiāng)計(jì)生服務(wù)所人員短缺難以保證雙休日每天有人值班，致使返鄉(xiāng)育齡婦女的一部分人反映要跑2次以上才能做個(gè)孕環(huán)檢；又比如有少數(shù)流動(dòng)人口到外地務(wù)工經(jīng)商后，在家鄉(xiāng)政府經(jīng)常性聯(lián)絡(luò)不夠，主要反映是鄉(xiāng)政府流動(dòng)人口管理辦公室因是抽調(diào)各有關(guān)單位人員組成，不能保證每天有人日常辦公。

針對(duì)這些問題，我們擬在今后充實(shí)有關(guān)部門力量，確保流動(dòng)人口管理與服務(wù)需求得到更高程度的滿足，不斷推進(jìn)流動(dòng)人口管理與服務(wù)水平。

根據(jù)上級(jí)有關(guān)部門的要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，制定本年度我鄉(xiāng)流動(dòng)人口管理與服務(wù)工作計(jì)劃如下：

一、管理與服務(wù)目標(biāo)

對(duì)流動(dòng)人口落實(shí)法制宣傳、維權(quán)服務(wù)、計(jì)劃生育、證件辦理、義務(wù)教育等工作措施，實(shí)現(xiàn)流動(dòng)人口管理有序、服務(wù)全面，無流動(dòng)人口違法犯罪，無流動(dòng)人口漏管漏服的目標(biāo)。（①流出人口《遵紀(jì)守法責(zé)任書》簽訂率達(dá)90%以上，登記率100%；②育齡人口計(jì)生服務(wù)管理率100%；③流入人口登記、辦證率100%以上；④出租房屋登記管理率100%）。

二、管理與服務(wù)措施

1、以鄉(xiāng)綜治工作中心為依托，將各相關(guān)部門涉及流動(dòng)人口管理與服務(wù)的職能納入一體化，開展“一站式”辦理、“一條龍”服務(wù)，對(duì)流入人口落實(shí)義務(wù)教育、法制宣傳、計(jì)生、衛(wèi)生保健服務(wù)，對(duì)流出人口簽訂《遵紀(jì)守法責(zé)任書》，屬育齡人口的婚育管理服務(wù)率100%，村委會(huì)對(duì)流出人口每個(gè)人至少半年具體聯(lián)系一次（電話、見面等形式）。

2、對(duì)流出人口中發(fā)生勞動(dòng)工傷等人身損害事故提供無償?shù)木S權(quán)服務(wù)；對(duì)流出人口家中留守老弱殘幼人員，提供關(guān)懷救助服務(wù)，及時(shí)解決實(shí)際困難，保障其基本生產(chǎn)、生活、教育需要。

3、在夏、秋兩季開展流出人口集中管理與服務(wù)活動(dòng)。以村為單位，到本鄉(xiāng)或本村流出人口相對(duì)集中流入地開展集中管理服務(wù)活動(dòng)，主要內(nèi)容：計(jì)生管理與服務(wù)措施上門落實(shí)，計(jì)生信息采集、合法權(quán)益維權(quán)指導(dǎo)服務(wù)、送法集中宣傳、家鄉(xiāng)形勢(shì)宣講、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向服務(wù)等。

4、每月開展一次流入人口排查摸底工作，把新落戶企業(yè)、個(gè)體經(jīng)營戶從業(yè)人員作為重點(diǎn)，做到人人見面、逐一核查身份證、暫住證、婚育證明等，堅(jiān)決不遺不漏、無隱患。

三、管理與服務(wù)保障

鄉(xiāng)成立以分管書記為組長的流動(dòng)人口管理與服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)組，在鄉(xiāng)綜治工作中心設(shè)立辦公室，抽調(diào)專人具體負(fù)責(zé)流動(dòng)人口的管理與服務(wù)工作的牽頭領(lǐng)辦，領(lǐng)導(dǎo)組及辦公室的設(shè)立和人員落實(shí)為管理與服務(wù)工作提供組織力量保障。為確保工作責(zé)任落實(shí)，制定流動(dòng)人口管理與服務(wù)管理細(xì)則，明確各級(jí)各部門工作責(zé)任，明確獎(jiǎng)懲措施，確保工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

第二篇：流動(dòng)人口服務(wù)與管理

利辛縣王市鎮(zhèn)流動(dòng)人口計(jì)生服務(wù)管理淺談

作者：沈亮

1、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，人口發(fā)展戰(zhàn)略研究不僅要對(duì)人口進(jìn)行定量分析，做好流動(dòng)人口管理工作。更要注重探討人口與流動(dòng)人口的收入各種復(fù)雜的相互關(guān)系，強(qiáng)調(diào)從生育控制向更深、更廣的人口發(fā)展領(lǐng)域擴(kuò)展。繼續(xù)推動(dòng)人口發(fā)展規(guī)劃、政策、的研究和制定，建立流動(dòng)人口和政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、資源、環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展及可持續(xù)發(fā)展。人口問題從本質(zhì)上講是發(fā)展問題，是一個(gè)地區(qū)最基本的發(fā)展問題。做好流動(dòng)人口發(fā)展戰(zhàn)略是社會(huì)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的基礎(chǔ)性戰(zhàn)略，人口戰(zhàn)略性研究來自于科學(xué)決策的需求，研究成果要服務(wù)于決策的制定。加強(qiáng)流動(dòng)人口管理，必須樹立以人為本、促進(jìn)人的全面發(fā)展理念，增強(qiáng)成果轉(zhuǎn)化工作的積極性和主動(dòng)性，最終形成與相關(guān)部門規(guī)劃相匹配的具有普遍指導(dǎo)意義的宏觀思路、發(fā)展規(guī)劃、政策措施和決策依據(jù)，切實(shí)解決我鎮(zhèn)發(fā)展密切相關(guān)的人口問題。

2、逐步完善綜合治理機(jī)制，形成社會(huì)齊抓共管的工作格局。近年來，我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)有所發(fā)展，農(nóng)村新房改造化進(jìn)程加快，流動(dòng)人口與人戶分離現(xiàn)象日漸增多，做好新時(shí)期流動(dòng)人口計(jì)生工作是人口計(jì)生工作的重中之重、難中之難。要建立和完善政府領(lǐng)導(dǎo)、部門配合、單位負(fù)責(zé)、群眾參與、齊抓共管的綜合治理機(jī)制是做好流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作的治本之策。

3、要加強(qiáng)計(jì)生干部隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為推動(dòng)人口和計(jì)劃生育事業(yè)科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。促

進(jìn)班子成員之間的協(xié)調(diào)與合作，提高王市各村流動(dòng)人口計(jì)生部門領(lǐng)導(dǎo)班子的能力建設(shè)。改革人口計(jì)生隊(duì)伍的任職方式，大力嘗試職位聘任制，吸引多樣化的優(yōu)秀人才，改革和完善人才選拔任用方式，擇優(yōu)選拔人才，建立充滿活力的人才激勵(lì)機(jī)制。建立健全人口計(jì)生干部隊(duì)伍的激勵(lì)機(jī)制。及時(shí)對(duì)先進(jìn)個(gè)人予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)優(yōu)秀的人口計(jì)生領(lǐng)導(dǎo)。加強(qiáng)我鎮(zhèn)的流動(dòng)人口管理工作全面展開，順利進(jìn)行！4.高度重視。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人口流動(dòng)量增大，增加了對(duì)流動(dòng)人口管理的難度。這就要求我們，必須高度重視流動(dòng)人口管理的重要性。保持工作的實(shí)效性。積極更新工作方法，提高工作的主動(dòng)性。

5.要有耐心和責(zé)任心。流動(dòng)人口信息的多變性導(dǎo)致了隨時(shí)有可能發(fā)生流動(dòng)人口信息變更的情況。流動(dòng)人口管理是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，應(yīng)堅(jiān)持“管理與服務(wù)并重、多管齊下、綜合治理”的整體工作思路，長抓不懈。

6.完善管理制度，提供優(yōu)質(zhì)主動(dòng)服務(wù)。加大對(duì)流動(dòng)人口的宣傳和各項(xiàng)咨詢工作，做到流動(dòng)人口與常住人口“同宣傳、同教育” 為加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口管理，我鎮(zhèn)各部門充分發(fā)揮職能作用，建章立制，協(xié)調(diào)配合，使我鎮(zhèn)對(duì)流動(dòng)人口的管理進(jìn)一步規(guī)范化、法治化。

利辛縣王市鎮(zhèn)沈亮

第三篇：加強(qiáng)流動(dòng)人口管理與服務(wù)淺析

加強(qiáng)流動(dòng)人口管理與服務(wù)淺析

進(jìn)入21世紀(jì)以來，隨著全球化、市場(chǎng)化、工業(yè)化、城市化、信息化進(jìn)程的推進(jìn)，全國人口流動(dòng)呈現(xiàn)流量增大、流速加快的特點(diǎn)。規(guī)模龐大的流動(dòng)人口群體不僅將為國家經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展以及全國社會(huì)穩(wěn)定發(fā)揮巨大作用，同時(shí)也將給政府提供的公共管理和服務(wù)帶來潛在的壓力和挑戰(zhàn)。特別是給流入地的社會(huì)治安、交通

運(yùn)輸、計(jì)劃生育、教育、就業(yè)等工作造成了許多新的社會(huì)問題。因此，加強(qiáng)流動(dòng)人口管理，最大限度地發(fā)揮他們的積極作用，達(dá)到“管而不死、活而不亂”的目的，是新形勢(shì)下需要我們不斷實(shí)踐、不斷探討的課題。

一、關(guān)于近年來全鎮(zhèn)流動(dòng)人口現(xiàn)狀分析

一是流動(dòng)人口數(shù)量急劇增長，新縣城搬遷以來進(jìn)入快速增長期。今年我鎮(zhèn)開展了對(duì)流動(dòng)人口的拉網(wǎng)式普查，截止6月30日的統(tǒng)計(jì)，清查的流動(dòng)人口數(shù)量已達(dá)3.85萬人，占全鎮(zhèn)總?cè)丝诘?8.3%。

二是流動(dòng)人口來源地域廣泛文化程度普遍較低，主要來自我縣的農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)，文化程度很低，造成擇業(yè)面廣，就業(yè)呈多樣性。由于受文化教育普遍較少，只能從事一些簡(jiǎn)單的勞務(wù)操作。

三是流動(dòng)人口居住分散，流動(dòng)頻繁呈隨意性。目前，全鎮(zhèn)幾乎每個(gè)角落，都有流動(dòng)人口落腳，有居住于出租房屋中的，有落腳于廠企單位內(nèi)部、建筑工地的，另有少量落腳于居民家中、旅館招待所、水上船舶等地。

二、關(guān)于目前我鎮(zhèn)流動(dòng)人口管理與服務(wù)存在的主要問題

一是流動(dòng)人口違法犯罪呈高發(fā)態(tài)勢(shì)，主要表現(xiàn)在暴力、侵財(cái)、黑惡和涉娼等方面。流動(dòng)人口的大量流入特別是無序流入，已經(jīng)成為影響我鎮(zhèn)社會(huì)治安的一個(gè)重要因素，違法犯罪情況比較突出。另外流動(dòng)人口中違法生育情況相當(dāng)突出，并且給戶籍地和居住地的管理都帶來不變，長期游離于政策法規(guī)之外。以永安鎮(zhèn)為例，6月清理的違法生育共60例中，有40例屬流動(dòng)人口，很多人以租住房為超生的溫床，在調(diào)查過程中也經(jīng)常是逃避不予配合。

二是流動(dòng)人口參與制假販假、收舊拾荒、沿街算命乞討和不遵守交通秩序等行為，沖擊社會(huì)正常管理秩序，影響城市文明形象。制假販假現(xiàn)象屢禁不止，一些外來無固定工作人員以收舊拾荒為幌子，違法收購廢鋼舊鐵等材料，流動(dòng)人口不遵守交通秩序闖紅燈以及無證設(shè)攤等現(xiàn)象突出，嚴(yán)重影響城市精神文明形象。

三是流動(dòng)人口管理突顯薄弱，思想認(rèn)識(shí)、經(jīng)費(fèi)和力量投入不到位以及管理手段落后。盡管我鎮(zhèn)召開了專題會(huì)議，規(guī)定了各有關(guān)部門在流動(dòng)人口管理方面的職責(zé)，但在具體工作中往往得不到落實(shí)，形不成合力。其原因是上級(jí)沒有專門的機(jī)構(gòu)和專門的人員也未有專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，流動(dòng)人口管理工作流于形式，落不到實(shí)處。

四是對(duì)流動(dòng)人口的服務(wù)壓力很大，主要表現(xiàn)在就業(yè)與教育。從目前的統(tǒng)計(jì)情況看，全鎮(zhèn)共有外來子女就讀永安鎮(zhèn)內(nèi)學(xué)校（小學(xué)和初中）6927人，每班以60人為一個(gè)班額，需要115間教室，300名教師。導(dǎo)致目前教室擁擠，有的班達(dá)80多人，平均每班達(dá)73人，占據(jù)了學(xué)校幾乎所有功能用房，致使學(xué)生不能全方位享受優(yōu)質(zhì)教育。

三、關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)流動(dòng)人口管理，提升流動(dòng)人口素質(zhì)的意見和建議

一是要統(tǒng)一思想、認(rèn)清形勢(shì)，把流動(dòng)人口管理納入各有關(guān)職能部門的職責(zé)。各有關(guān)職能部門一定要統(tǒng)一思想、認(rèn)清形勢(shì)，充分認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)流動(dòng)人口管理，提高人口素質(zhì)、提升城市文明形象、打造平安縣城的重要意義。要進(jìn)一步理順流動(dòng)人口管理體制，建議各級(jí)流動(dòng)人口管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組要由黨委或政府的分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，以加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)力度，各級(jí)流動(dòng)人口管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)作為一個(gè)常設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)立在政府或綜治部門，以提高工作實(shí)效和管理合力。要把流動(dòng)人口納入全縣常住人口同樣對(duì)待，納入社區(qū)管理的范疇。要將流動(dòng)人口管理經(jīng)費(fèi)統(tǒng)一納入縣級(jí)財(cái)政預(yù)算，各社區(qū)要配備流動(dòng)人口協(xié)管員，讓流動(dòng)人口管理的觸(來源：好范文 http://www.tmdps.cn/）角到最基層。

二是要加快組建縣級(jí)實(shí)有人口信息化管理平臺(tái)和流動(dòng)人口信息平臺(tái)。實(shí)現(xiàn)全縣人口和與人口相關(guān)信息的大集中，形成公共信息全社會(huì)共享的格局，無論教育、計(jì)生、公安、社會(huì)保障都實(shí)行資源共享。要以公安機(jī)關(guān)人口管理信息為基數(shù)，整合全社會(huì)各部門與人口相關(guān)信息，實(shí)現(xiàn)全市人口和與人口相關(guān)信息的大集中，實(shí)現(xiàn)在一個(gè)平臺(tái)上互聯(lián)互訪和綜合分析研判。

三是要全面推廣和完善暫住證管理制度。當(dāng)前，一方面要按照標(biāo)準(zhǔn)配足配強(qiáng)流動(dòng)人口協(xié)管員，加大協(xié)管員采集暫住人口信息的力度，另一方面要充分發(fā)揮社居委和企業(yè)管理職能，把人口信息采集窗口延伸到社居委和廠礦企業(yè)內(nèi)部。暫住證制度實(shí)行后，要加大暫住證使用力度，要使政府各部門、各單位在

第四篇：少數(shù)民族流動(dòng)人口服務(wù)與管理工作總結(jié)

紫石社區(qū)少數(shù)民族流動(dòng)人口服務(wù)與管理工作總結(jié) 紫石社區(qū)成立于 2009 年 9 月，下屬 9 個(gè)行政村及 40 多家企業(yè)，區(qū)域面積 14平方公里，常住人口 5784 人。少數(shù)民族流動(dòng)人口 200 多人，屬壯族、傣族、彝族、苗族、土家等民族。自成立來，社區(qū)結(jié)合自身實(shí)際，以“促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)，構(gòu)建和諧社區(qū)”為工作目標(biāo)，將民族工作納入建設(shè)和諧社區(qū)的各個(gè)工作環(huán)節(jié)，在促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步、建設(shè)文明和諧社區(qū)建設(shè)方面取得了一定的成效。

一、堅(jiān)持以活動(dòng)為載體，營造民族工作進(jìn)社區(qū)的良好氛圍 兩年來，社區(qū)將民族政策法規(guī)的宣傳納入到社區(qū)黨建工作統(tǒng)一規(guī)劃中，堅(jiān)持“三個(gè)先行”，即政策先行、宣傳先行、規(guī)劃先行，充分利用社區(qū)、行政村文化陣地，積極宣傳黨的民族政策法規(guī)。一是以統(tǒng)戰(zhàn)“六進(jìn)”活動(dòng)為契機(jī)，積極宣傳黨的民族政策法規(guī)。組織社區(qū)群眾廣泛深入學(xué)習(xí)民族知識(shí)、民族理論及黨的民族政策和國家的民族法律法規(guī)，積極開展民族政策宣傳教育進(jìn)社區(qū)、進(jìn)村、進(jìn)家庭活動(dòng)，通過張貼標(biāo)語、宣傳板報(bào)等形式開展宣傳，在整個(gè)區(qū)域大力宣傳黨的民族理論和民族政策，使社區(qū)群眾牢固樹立團(tuán)結(jié)、和諧、穩(wěn)定、發(fā)展的觀念，營造民族團(tuán)結(jié)和諧的良好氛圍。二是以“情系紫石，共享和諧”為主題，拉攏片區(qū)少數(shù)民族群眾共享社區(qū)文化大餐。

第五篇：流動(dòng)人口服務(wù)管理工作總結(jié)（模版）

XX鎮(zhèn)人民政府關(guān)于第五批

流動(dòng)人口服務(wù)管理推進(jìn)工作的總結(jié) 按照市政府流動(dòng)人口服務(wù)管理工作辦公室（X府流辦

[2010]30號(hào)文件）的要求，XX鎮(zhèn)開展第五批流動(dòng)人口服務(wù)管理工作，歷時(shí)三個(gè)月的宣傳、摸底、信息采集和信息錄入，按時(shí)保質(zhì)保量完成了下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)就我鎮(zhèn)第五批流動(dòng)人口服務(wù)管理工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織

我鎮(zhèn)黨委政府及時(shí)召開黨委會(huì)，認(rèn)真研究部署了轄區(qū)流動(dòng)人口服務(wù)管理推進(jìn)工作，成立第五批流動(dòng)人口服務(wù)管理領(lǐng)導(dǎo)工作小組。由鎮(zhèn)長鄧建同志擔(dān)任組長，副鎮(zhèn)長李前錦同志、宋吉敏同志擔(dān)任副組長，成員有張志凱、楊宗彬、周楊。設(shè)置了流動(dòng)人口服務(wù)管理工作辦公室，辦公室設(shè)在鎮(zhèn)綜治辦，落實(shí)了工作人員和工作場(chǎng)所，二、強(qiáng)化措施，確保實(shí)效

我鎮(zhèn)第五批流動(dòng)人口服務(wù)管理工作辦公室成員，加大宣傳力度，在營造宣傳氛圍，提高轄區(qū)群眾知曉率上狠下功夫。期間我們印制了布幅標(biāo)語 5條，并張貼了市公安局、市流管辦發(fā)布的《通告》，對(duì)轄區(qū)居民、商業(yè)店鋪、企業(yè)單位深入開展宣傳動(dòng)員。各村（社區(qū)）成立了第五批流動(dòng)人口服務(wù)管理工作站，下設(shè)錄入員、協(xié)管員、流管站工作人員等進(jìn)行了集中業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。為信息采集員配備了工作包，統(tǒng)一制作了社區(qū)流管站牌、網(wǎng)絡(luò)圖、三級(jí)巡查制度、房屋公示圖等。XX鎮(zhèn)各村（社區(qū)），共設(shè)立信息

采集點(diǎn)10個(gè)，專職協(xié)管員30名，信息錄入員10名，鎮(zhèn)流管辦7人（專職工作人員3人）。我鎮(zhèn)全面開展了信息采集工作，同時(shí)采取了邊采集、邊審核、邊錄入的方法，加強(qiáng)了錄入工作。

在信息采集、錄入工作中，堅(jiān)持每周召開流管站副站長、專職協(xié)管員、社區(qū)民警參加的工作例會(huì)，采取通報(bào)情況、分析問題、研究解決方法、安排工作的形式，促使流管工作的深入推進(jìn)。努力提高信息采集質(zhì)量和采集進(jìn)度。截止2011年1月6日止，XX鎮(zhèn)已采集房4360戶，占摸底數(shù)78%，流動(dòng)人口70人，占摸底數(shù)74%，已錄入房屋686戶，占采集數(shù)16%，流動(dòng)人口9人，占采集數(shù)13% 已審核房屋6863戶，占錄入數(shù)100%，流動(dòng)人口100人，占錄人數(shù)100%。

三、下一步工作

1、已完成采集工作的村、社區(qū)進(jìn)一步查漏補(bǔ)缺，確保轄區(qū)全覆蓋，未完成采集工作的7個(gè)社區(qū)加快采集進(jìn)度，確保轄區(qū)流動(dòng)人口服務(wù)管理推進(jìn)工作任務(wù)的完成。

2、加快信息錄入、審核工作進(jìn)度。由于網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)不穩(wěn)定因素，加之停電問題，造成錄入、審核進(jìn)度緩慢原因，我們將采取加班的方式把時(shí)間奪回來，確保完成進(jìn)度。

3、認(rèn)真總結(jié)流動(dòng)人口服務(wù)管理推進(jìn)工作，積累經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)街道流管辦、村（社區(qū)）流管站的建設(shè)，建立長效機(jī)制。

XX鎮(zhèn)人民政府

二0一一年一月七日