第一篇:福鼎中安保大隊長工作總結(jié)
保安隊長工作總結(jié)
龍安店下片區(qū) 蘇振基
我于2010年6月份經(jīng)公司招聘進入公司,之后經(jīng)過公司的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和自己的刻苦學(xué)習(xí),成為一名合格的保安員,然后分配到龍安中學(xué)工作,今年3月份經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定讓我擔(dān)任店下龍安片區(qū)保安隊長職務(wù)。
任職之后,首先熟悉店下龍安片區(qū)的地理環(huán)境、工作范圍。了解后,開始為我自己擔(dān)心起來,能否勝任,能否對得起公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。龍安店下片區(qū)的情況遠比其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)復(fù)雜的多,龍安開發(fā)區(qū)外來人口眾多,人員復(fù)雜,龍安中小學(xué)學(xué)校又沒有完整的圍墻,校內(nèi)還居住著村民、外來務(wù)工人員,學(xué)校安保力量明顯不足,對我們的保衛(wèi)工作增加了難度,教育局配置的監(jiān)控系統(tǒng)還不能完全監(jiān)視整個校園,所以學(xué)校的安全完全靠人防,任務(wù)是非常艱巨的。店下地域廣,中小學(xué)有好幾所學(xué)校,位置分布廣,安保人員也是明顯不足,例如福鼎七中(店下中學(xué))才三名保安,而學(xué)校師生人員眾多,負責(zé)安全工作難度非常高,責(zé)任又很重,在這種情況下,店下片區(qū)的幾名保安員工作熱情不是很高,我經(jīng)常去做他們的思想工作,提高隊員的工作熱情和工作積極性。
其次,了解、關(guān)心隊員的情況,讓隊員感受溫暖。我負責(zé)的店下龍安片區(qū)保安員有十幾人,大多數(shù)都是文化水平不高,人員總體素質(zhì)低,更不懂專業(yè)知識和安全保衛(wèi)技能。這一切的一切每天都在我腦子里,像演電影一樣,又著急又犯愁。校園的安全如何管理,隊員怎樣管理,每天想的我頭都大了,飯吃不下,覺睡不著,我想我既然來了,接了這個工作就要把它干好,不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,可是先如何下手,從哪干起,一切茫然。這些都被經(jīng)理看在眼里,和我談心,和我一起研究、制定保安工作計劃和管理方案,并且教我如何帶隊。同時,我向各個學(xué)校的老師們學(xué)習(xí),關(guān)愛每一名隊員,有時隊員家里有急事,我都義務(wù)為他們值班,讓他們放心做好家里的事,讓隊員們感受我們這支隊伍的溫暖。
第三,組織隊員參加培訓(xùn),提高安全防范能力。一個管理者,光有力氣能干活不行,有熱情激情也不行,管理者比工人高在哪,高就高在要看得遠用心帶隊伍,使隊伍有凝聚力、團結(jié)、和諧,群則群利,充分發(fā)揮個人的積極性,你的保安隊工作才能上的去,單靠你一個人能撐起多大的一片天。聽了這些我仿佛就像吃了一顆定心丸,心里有底了,我針對保安隊伍的現(xiàn)狀,組織隊員參加公司的理論學(xué)習(xí)、技能培訓(xùn)。
1、學(xué)習(xí)治安管理條例、校園安全管理條例以及相關(guān)的法律法規(guī),公司的各項管理規(guī)章制度、崗位職責(zé)、安全、消防知識。
2、從實際出發(fā),實施準軍事化管理,從難從嚴落實訓(xùn)練計劃。通過理論學(xué)習(xí)、技能培訓(xùn),提高了隊員的綜合素質(zhì),改善了隊員的工作態(tài)度,激發(fā)了隊員團結(jié)合作精神,同時也提高了服務(wù)質(zhì)量,增強了責(zé)任感和工作熱情。通過強化專業(yè)訓(xùn)練,增強了隊員體制,樹立了工作作風(fēng),給校園師生一個安全感。這些都體現(xiàn)了我們保安隊伍整體素質(zhì)的提高,也是質(zhì)的飛躍。第四,認真執(zhí)勤,配合學(xué)校做好安全保衛(wèi)工作。今年是建黨90周年,我們身為學(xué)校保安,要做防范不法分子對校園的破壞和對師生的人身傷害。因此,我們加長了值班的時間,加強了值班的強度,加大了校園巡邏的力度,進一步加強了對校園安全的監(jiān)控,確保了師生的安全和學(xué)校財產(chǎn)的安全。同時,我們還配合學(xué)校保衛(wèi)處領(lǐng)導(dǎo)做好各項的安全檢查,隱患的排查,協(xié)助學(xué)校老師對學(xué)生們的安全教育,努力做好各項安全保衛(wèi)工作。
當(dāng)然,人無完人,我在工作中也有不足的地方。例如,我在龍安中學(xué)值班,我不可能經(jīng)常去走訪了解我負責(zé)片區(qū)隊員的工作情況,沒辦法做到對隊員的督查和對他們的工作指導(dǎo)。我們隊伍的人員流動性比較大,那應(yīng)該是我們對隊員的關(guān)愛還不夠,等等這些不足之處,我還需要努力克服,盡量改進,爭取在今后工作中能更上一層樓,能以更出色的成績來答謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任及同仁們對我的關(guān)懷。
第二篇:福鼎安保匯報材料
福鼎市交通局實施農(nóng)村公路安保工程匯報
一、總體情況:
按照市委、市政府及上級交通主管部門的統(tǒng)一部署,福鼎市交通局自2009年底開始實施安保工程,2010、2011年將該工程列入“交通項目推進月”,實施“五大戰(zhàn)役”及落實“百日會戰(zhàn)”部署的重要項目。針對福鼎實際,從資金籌措、設(shè)計踏勘、組織實施和完工驗收等關(guān)鍵環(huán)節(jié)入手,制定具體實施方案,精心組織,認真落實。
福鼎市共有縣、鄉(xiāng)道138條901.02公里需實施安保工程。三年來通過努力已實施縣、鄉(xiāng)道64條464.21公里,共投入資金1281萬元。2012年計劃實施縣、鄉(xiāng)道9條132.606公里,計劃投資377萬元,目前已完成X971沙疊線山前普后至佳陽18.606公里安全設(shè)施,剩余8條縣、鄉(xiāng)道113.52公里(詳見附表)。
二、建設(shè)內(nèi)容和2012年項目進度:
安保工程建設(shè)的主要內(nèi)容為設(shè)置波形護欄、中式墩護欄、鋼筋混泥土護欄,警告、禁令、指路標志,里程碑,凸面反光鏡,錯車道等。為確保2012年工程有效、順利推進,市交通局已組成工作班子,抽調(diào)技術(shù)人員,分片進行調(diào)查摸底。并將委托公路部門專業(yè)隊伍進行施工。期間將組成技術(shù)督查服務(wù)小組對工程進度、質(zhì)量及標準化施工開展重點巡察,并嚴把驗收關(guān)。目前已完成現(xiàn)場踏勘及施工圖初設(shè),全部工程將于11 月底完成并上報核驗。
三、存在問題:
1、按目前省補資金2-3萬元每公里的標準只夠?qū)嵤┳罨A(chǔ)的安保,安全防護效果差強人意,建議市財政每公里給予增加1-2萬元的地方配套資金。
2、仍由市政府牽頭,組成由安監(jiān)、交警、運管等部門及工程所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村主干參加的聯(lián)合審定組進行審定,確保工程設(shè)計,實施路段,工期及投資合理科學(xué)。
實施農(nóng)村“村村通客車”工程匯報 市交通局認真貫徹落實福鼎市政府《關(guān)于加快農(nóng)村客運發(fā)展實施意見》,建立健全農(nóng)村客運發(fā)展機制,積極推進農(nóng)村客運健康、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。創(chuàng)新企業(yè)經(jīng)營模式,鼓勵企業(yè)實行冷、熱線捆綁、延長線路,開通雙日班車、預(yù)約班車、墟日班車、周末學(xué)生班車等經(jīng)營方式,積極拓展農(nóng)村客運班線,進一步提高行政村通車率,服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè),通客車建制村由2011年初的215個增至232個,新增17個行政村,建制村通車率由86%提高到92.4%,居寧德市前列,進一步方便農(nóng)村群眾安全便捷出行。
實施橋梁改造項目匯報
桐城三門里橋、前岐吳家溪橋和店下新福橋均屬四級危橋,業(yè)主單位為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府,市交通局協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成橋梁前期登記、上報、圖紙審批、設(shè)計等工作。截止6月底,店下新福橋已完成施工階段,桐城三門里橋正在完成施工圖設(shè)計,前岐吳家溪橋已完成施工圖設(shè)計,正在進入招投標階段。
第三篇:福鼎民中心理健康教育工作總結(jié)
福鼎民中心理健康教育工作總結(jié) 2011---2012學(xué)第一學(xué)期
在全面貫徹教育方針、實施素質(zhì)教育的過程,學(xué)校開展心理健康教育正在引起人們的重視,開展心理健康教育,既是學(xué)生自身健康成長的需要,也是社會發(fā)展對人的素質(zhì)要求的需要。要加強學(xué)生的心理健康教育,培養(yǎng)學(xué)生堅韌不撥的意志、艱苦奮斗的精神,才能增強青少年適應(yīng)社會生活的適應(yīng)能力。
我校在2011---2012學(xué)第一學(xué)期順利通過了省雙高普九驗收,各方面工作受到了上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定與好評。心理健康教育工作是學(xué)校德育工作的重要組成部分,在進行心理健康教育的研究與實踐中,在上級領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與指導(dǎo)下也取得了一些成績,贏得了上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定。下面將我校這一學(xué)期開展心理健康教育的情況做一總結(jié)。
(一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,心理健康教育工作認識到位,組織落實:
1、認識到位:學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)認識到心理健康教育工作是德育工作的一部分,是時代教育的需要,是素質(zhì)教育的需要,是不斷提高學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量的需要,是為學(xué)生創(chuàng)造一個良好的成長環(huán)境的需要,是為學(xué)生終生不斷進步發(fā)展奠定良好的心理基礎(chǔ)的需要。
2、組織落實:我校心理健康教育工作組織是嚴密的。校長掛帥開展心理健康教育工作,主管德育的副校長直接負責(zé),政教處具體負責(zé)組織實施,由心理健康教育教師具體開展,使我校心理健康教育有了組織上的保證。
3、我校將心理健康教育納入學(xué)校規(guī)劃中,不管是學(xué)期還是學(xué)年的工作計劃都將心理健康教育例為學(xué)校德育的重點工作之一。而且,心理健康教育工作每學(xué)期要制定單獨計劃,進行總結(jié)。
(二)培養(yǎng)師資,做到心理健康教育人員落實到位:
1、設(shè)置心理教師崗位,使我校心理健康教育工作走上專業(yè)化、規(guī)范化的道路。
2、學(xué)校從普及入手,重點培養(yǎng)骨干,先后派出教師參加市心理健康教育培訓(xùn),使之成為能夠輔助開展心理健康教育的兼職人員。
(三)我校本學(xué)期開展心理健康教育的具體做法:
1、開設(shè)心理健康教育課程
心理健康教育課是心理健康教育主要渠道之一。我校在本學(xué)期通過與班主任交流,針對各班情況在三個年級開設(shè)心理健康教育課程,內(nèi)容涵蓋了“異性交往”、“情緒調(diào)節(jié)”、“認識自我”等。整個課程以學(xué)生為主體,活動形式多種多樣,諸如情景體驗、角色扮演、討論交流、行為訓(xùn)練等,使學(xué)生在活動中去體會、感悟,充分發(fā)揮了學(xué)生的主體性、能動性和創(chuàng)造性,有效的幫助學(xué)生處理學(xué)習(xí)、生活中遇到的心理問題。
2、建立完善心理咨詢室,開展個別心理輔導(dǎo)
個別心理輔導(dǎo)在幫助學(xué)生消除心理障礙,正確認識自我及社會,充分發(fā)揮潛能,有效適應(yīng)環(huán)境方面具有重要作用。本學(xué)期,我校在個別心理輔導(dǎo)方面做了大量的工作,取得顯著的成效:
(1)建立完善“福鼎民中心理咨詢室”
為了使我校心理健康教育工作更加專業(yè)化和規(guī)范化,我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,給予極大的支持,在較短的時間內(nèi)煥然一新的心理咨詢室面向我校全體師生開放,為心理健康教育工作的開展提供了設(shè)施保證。
(2)加大宣傳力度。通過張貼海報,課堂上宣傳,班主任工作等方式讓學(xué)生能盡快了解心理咨詢的時間、地點、方式。
(3)增加了心理咨詢的方式,不僅有個別面詢、電話咨詢,還有網(wǎng)上咨詢。
通過宣傳和拓寬心理咨詢渠道,本學(xué)期來咨詢的學(xué)生較多,來咨詢的問題主要是學(xué)習(xí)問題、情感問題、人際交往問題。通過心理咨詢,幫助了大部分學(xué)生解決了心理困惑,贏得了廣大學(xué)生的信任。這也說明了我校學(xué)生對心理健康教育的觀念發(fā)生了巨大的變化,從對心理問題的回避轉(zhuǎn)變?yōu)槟芊e極主動尋求心理上的幫助。
(4)建立了較為完善的心理咨詢室檔案資料
根據(jù)我校的實際情況,本學(xué)期建立了較為完善的心理咨詢室檔案資料,包括心理咨詢臺賬、心理咨詢記錄(面詢)、電話咨詢記錄、教師溝通記錄、高位預(yù)警記錄等檔案資料。
3、開展心理健康教育講座
本學(xué)期針對初一新生對初中生活的不適應(yīng),我校開展了“你適應(yīng)初中生活嗎?”心理健康講座,從學(xué)習(xí)、生活、心理等方面為學(xué)生提供了幫助和指導(dǎo),有
利于學(xué)生更快更好的融入初中生活。
為了增加學(xué)生對心理健康的認識,我校針對初二學(xué)生開展了“我們健康嗎?”心理健康講座,宣傳了心理健康的基本知識,從生活的實際案例入手,為學(xué)生生活學(xué)習(xí)中的心理困惑提供解決方案。
為了緩解初三學(xué)生中考的壓力,我校針對初三學(xué)生開展了“快樂學(xué)習(xí),輕松應(yīng)考”心理健康講座,使學(xué)生能以積極,健康、向上的心態(tài)面對初三,面對考試。
4、建立學(xué)生心理健康檔案
學(xué)生心理資料的收集意義重大,建立心理檔案可以了解學(xué)生群體心理與行為的發(fā)展現(xiàn)狀與趨勢;幫助學(xué)生正確認識自己、監(jiān)控自我完善過程;為學(xué)校心理輔導(dǎo)研究和教育研究收集信息。這項工作工作量較大,較耗時耗力,但這對于全面了解學(xué)生的心理健康狀況,開展學(xué)生教育工作和管理工作有一定的參考和幫助。
5、家長會發(fā)言,對家庭教育進行指導(dǎo)。
中考在即,我校利用家長會對初三的學(xué)生家長開展家庭心理健康教育指導(dǎo),使學(xué)校心理健康教育在家庭中得到延伸。
6、在教師中開展心理教育知識的普及工作:
我校在教師尤其是班主任中開展了心理健康教育知識的普及工作。我校專職心理健康教育教師利用班主任會議、空余時間與教師交流溝通等開展心理教育知識的普及工作。通過這些活動使全體教師尤其是班主任提高了心理教育的理論,提高了開展心理健康教育的意識和開展心理健康教育的能力,并在工作中加以應(yīng)用,有力地推進了學(xué)校的教育教學(xué)工作。
總之,在過去的一學(xué)期中,我校的心理健康教育工作取得了一定的進步,但還有許多不足,需要一步步探索:如心理健康教育課時不足、心理咨詢室的設(shè)備設(shè)備還需完善、學(xué)生對心理健康教育的觀念還要進一步轉(zhuǎn)變,仍然有部分班主任、教師對心理健康教育的認識與重視還不夠。今后我們要繼續(xù)提高認識,轉(zhuǎn)變觀念,特別是廣大教師要轉(zhuǎn)變觀念,把心理健康教育工作做得更好,真正讓每個學(xué)生都能在健康、溫馨的環(huán)境中學(xué)習(xí)和成長,真正能做到“每一位學(xué)生在校都有所為”。
福鼎民中心理咨詢室 2011年12月29日
第四篇:安保工作總結(jié)
安保工作總結(jié)1
過去的20xx年,在公司上級部門領(lǐng)導(dǎo)下,做為物業(yè)公司保安部一員,以小區(qū)人、財、物安全防范為己任,以業(yè)主至上、服務(wù)第一為導(dǎo)向,認真做好每一項工作。為在新一年里將工作做得更好,現(xiàn)就20xx年工作體會總結(jié)如下:
(一)遵章守紀,注重禮貌禮節(jié)。
遵章守紀是合格員工的基本要求,是各項工作順利開展的前提。因此在工作中以遵章守紀為榮,并付實際行動,互相監(jiān)督遵守。服務(wù)行業(yè),禮貌禮節(jié)做得怎樣,是服務(wù)水平的體現(xiàn)。工作中做到勤問好、多敬禮、態(tài)度熱情、行為規(guī)范。
(二)迎接挑戰(zhàn)、行職責(zé)。
自年初,在上級部門信任與支持下,安排本人在保安部,這對于我來說是新的'挑戰(zhàn)。為適應(yīng)新的工作要求,在熟悉掌握工作職責(zé)、要求的同時,虛心向部門及領(lǐng)班請教,并在實踐中不斷領(lǐng)會。
工作方法從嚴肅、說教向靈活、談心、關(guān)愛轉(zhuǎn)變,對工作中出現(xiàn)的問題和差錯,不隱瞞、及時上報、及時處理、有錯必糾、有錯必改、分析原因、改進工作。同時貫徹上級部門的各項工作指示。
(三)正確樹立服務(wù)意識。
目前,社會上部分人對保安從業(yè)人員有某種偏見,這多少給工作帶來一些困擾,因此,保安員只有正確樹立為業(yè)主提供安全、優(yōu)質(zhì)、高效、服務(wù)的服務(wù)意識,為小區(qū)安全防范盡己之責(zé),才能將本職工作做好。
(四)不斷學(xué)習(xí)進取,提高業(yè)務(wù)水平。
部門每日例會:對存在的問題、解決方法及案例分析等是直接、有效的學(xué)習(xí);
物業(yè)管理從業(yè)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí),收獲之一,進一步認識到:
掌握、了解并運用有關(guān)法律法規(guī),是提供有效服務(wù)的保障;
利用業(yè)余時間,上網(wǎng)了解、學(xué)習(xí)相關(guān)物業(yè)管理知識。通過各種方式的學(xué)習(xí)充實自己,使工作能力有所提高。
安保工作總結(jié)2
本人工作中還存在不少不足之處,如溝通、協(xié)調(diào)能力還有所欠缺,執(zhí)行力還有待加強等。20xx年,在公司“尊重他人、積極溝通、盡職盡責(zé)、不斷創(chuàng)新”的管理理念及“用心管理、用情服務(wù)、不斷為業(yè)主創(chuàng)造價值”的服務(wù)理念下,將為小區(qū)安全防范而繼續(xù)努力工作。
一、加強自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)確保管理上水平欲先善其事必先利其器,作為一個基層管理者必須要有高度負責(zé)的責(zé)任心和過硬的業(yè)務(wù)水平才能勝任管理工作帶領(lǐng)隊伍健康穩(wěn)定的向前發(fā)展,而安保行業(yè)又是一個高風(fēng)險行業(yè),保安隊伍更是一個特殊的行業(yè),從業(yè)人員要求也高,要求準軍事化管理,怎樣才能把這20多名不同情況的年輕人唯我所用呢?發(fā)揮他們的光和熱呢?這是個具有挑戰(zhàn)性的工作!任職伊?xí)r為了能盡快熟悉崗位情況,理清工作思路。我給自己制定了詳細的學(xué)習(xí)計劃,利用各種學(xué)習(xí)方式進行學(xué)習(xí),全面加強自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)。一是自學(xué)安全保衛(wèi)知識及消防知識,二是積極參加處及中心開辦的各類培訓(xùn)班,通過系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí),加強自身素質(zhì)及專業(yè)知識的提升。
二、加強員工培訓(xùn)提升服務(wù)質(zhì)量部門員工多為90后且大多是第一次參加工作,自我約束力差,理解能力不強,工作執(zhí)行力低,管理難度大,為提高隊伍的整體素質(zhì)我和部門經(jīng)理從源頭抓起,不厭其煩的加大崗位培訓(xùn)力度,每星期對員工進行有計劃的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),同時根據(jù)不同人員情況進行針對性的教育培訓(xùn),使員工隊伍確保了穩(wěn)定,員工的作風(fēng)紀律,業(yè)務(wù)水平,服務(wù)質(zhì)量和處理問題的能力有了明顯的'提高,取得持續(xù)無事故的良好態(tài)勢。
三、下一步主要從以下幾個方面展開工作
(一)加大值班和巡邏檢查力度。
在重大活動期間,加強值班、對重點部位、敏感部位安排專人值班,發(fā)現(xiàn)情況做到第一時間到位,及時處置,把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。在加強值班的基礎(chǔ)上進一步調(diào)整加強巡邏檢查密度,保安人員24小時巡邏檢查制度,主要抓各崗位值勤時工作質(zhì)量、儀容儀表、作風(fēng)紀律等。
(二)層層布置、層層落實。
在開展工作之前把工作布置后主抓各項工作落實情況,加大對員工的管理,要求員工做到的首先我自己必須要作好。對隊員加強管理,對每個隊員嚴格考核,為提高保安隊員整體素質(zhì),講當(dāng)前治安形勢,及保安工作的重要性,對他們提出嚴格要求。
(三)嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度,做好本職工作,管理全隊的各項工作。
配合經(jīng)理對每一個崗位進行績效考核,有功必獎,有過必懲,進一步提高隊員的工作積極性。
(四)做好隊員的思想工作。
關(guān)心愛護隊員,了解隊員的思想、工作、等的情況,及時發(fā)現(xiàn)問題。做到政治上關(guān)心,思想上信任,工作上教導(dǎo),生活上體貼。
(五)不斷提高隊員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
要有計劃的組織隊員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),檢查督促隊員管好、用好安保器材和消防器材,使其保持良好工作狀態(tài)。
安保工作總結(jié)3
20xx年即將過去,一年來,在保安公司和各級教育部門的領(lǐng)導(dǎo)下,我在校園保安工作的崗位上,以維護校園正常教學(xué)秩序,保障校園師生安全為己任,以一個合格稱職的保安人員的標準嚴格要求自己,勤勤懇懇,認真負責(zé),確保了所在的x縣x小學(xué)全年校園秩序的持續(xù)穩(wěn)定,圓滿完成了各級領(lǐng)導(dǎo)的安排的工作任務(wù)。具體工作主要體現(xiàn)在以下幾個方面。
一、提高思想認識,端正工作態(tài)度學(xué)校是興學(xué)育人、培養(yǎng)祖國未來人才的基地,從身著保安服,參加校園保安的那一刻起,就深知自己肩負著守護校園安保的職責(zé),因此,思想上有了責(zé)任感和榮譽感,工作有動力和方向。
二、樹立服務(wù)意識,服務(wù)于安保大局作為保安公司的派駐學(xué)校的保安人員,雖然遠離保安公司單位,但時刻牢記保安公司賦予自己的責(zé)任,牢固樹立起為校園安保服務(wù)的意識在完成保安工作中的具體要求和任務(wù),并與學(xué)校簽訂了責(zé)任書,努力做到公司領(lǐng)導(dǎo)放心,學(xué)校領(lǐng)到滿意,校園秩序穩(wěn)定。
三、認真完成安保任務(wù)、落實具體工作
(一)自覺遵守紀律,做到不遲到不脫崗,上崗時著裝嚴整,舉止文明、自覺樹立保安人員的良好形象。
(二)小學(xué)在前半年間,由于修建為校園的保安工作增加了工作量,接送的.車輛、人員的增加等一系列的問題相應(yīng)而來。為解決這些涉及校園安保工作的問題,嚴把學(xué)校校門的出入關(guān),違規(guī)的人員和車輛決不放入。發(fā)現(xiàn)有違規(guī)的黑校車或超員私家車,立即制止,并及時報告學(xué)校,采取措施,為校園門外接送車輛規(guī)定停車區(qū)域和接送線路,在校園門口設(shè)立警戒區(qū)域和隔離彩帶。
(三)堅持工作日志和出入人員及校園巡邏工作的登記。同時在學(xué)校放假后,配合校內(nèi)教職工每天留校值班,開展巡邏和防范工作。
(四)在完成本職工作的同時,積極主動配合學(xué)校完成一些力所能及的其他工作回顧一年來的工作,自己在校園保安的崗位上為學(xué)校的安全和保衛(wèi)工作作出了自己的成績,雖然也存在著工資待遇偏低和自身素質(zhì)仍需不斷提高等實際問題和不足之處,但我有信心在今后的工作中發(fā)揚成績,完善不足,圓滿完成校園保安的職責(zé)和任務(wù)。
安保工作總結(jié)4
新年將至,在過去的一年里,我保安部緊緊圍繞酒店全年的中心工作,以腳踏實地的工作作風(fēng),求真務(wù)實的工作態(tài)度,積極創(chuàng)新,不斷提高,全面地完成了今年的各項任務(wù),為我們今日大酒店再創(chuàng)了新的業(yè)績。總的來看,我們一年來的工作有許多好的方面,也有許多不足,為了能在今后工作中,揚長敝短,特對今年工作做一個簡單的工作總結(jié):
一、各項考核指標全面完成
在酒店各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在全體員工的共同努力下,我保安部順利完成全年的'安全保衛(wèi)任務(wù)。在一年里未發(fā)生一起重大責(zé)任事故,消防設(shè)施、設(shè)備的完好率全年達到了90%,為酒店各部門進行消防安全培訓(xùn)達20多課時。真正起到了保駕護航的作用。
二、建立健全績效考核制度,實行激勵機制
實行績效考核是我們酒店從嚴治企、強化管理的需要,是落實目標責(zé)任制的強有力依據(jù)。我部門結(jié)合自身的特點,將員工的工資、獎金與員工個人的工作表現(xiàn)等直接掛鉤,通過不斷完善的激勵機制最大限度的發(fā)揮員工的工作積極性和創(chuàng)造性。涌現(xiàn)了許多感人的事例。
三、強化管理,不斷進行學(xué)習(xí)和培訓(xùn)
現(xiàn)在旅游服務(wù)行業(yè)人才競爭尤為激烈,只有充滿優(yōu)秀的人員,才能使酒店的經(jīng)營蒸蒸日上。部門在留住優(yōu)秀人員的同時,加強了對全體員工的培訓(xùn)力度。先后進行了兩次較為集中的理論和實踐培訓(xùn)。通過對員工的培訓(xùn)和再培訓(xùn),加強了各員工的酒店意識、禮節(jié)禮貌、治安消防各方面的知識。進一步規(guī)范了崗位操作,針對在指揮車輛、開拉車門、敬禮等服務(wù)上各別人員存在的操作中不甚規(guī)范的毛病,統(tǒng)一了標準。為客服務(wù)的思想明顯得到加強,如能主動幫助退房客人在房間找回丟失財物。客人直夸我保安部人員風(fēng)格高尚,為我們酒店、部門贏得了榮譽。
四、努力做好酒店的治安和消防工作
安全工作是企業(yè)的生存之本,我部門堅持安全第一,預(yù)防為主的方針,認真、扎實做好每項安全防范工作。雖然過去的一年我們部門在各方面取得了可喜的成績,管理水平得到了極大的提高,但我們也必須正視到工作中存在的困難及面臨的挑戰(zhàn)。一是,員工還不能完全按照標準進行自我約束,素質(zhì)參差不齊,有待下一步的提高。二是,我們的管理人員水平還有待于提高。三是,我們的設(shè)備還有缺陷,不能很好的起到監(jiān)控作用,需要進行改進。所有這些問題和不足,都有待于我們今后認真地思考和總結(jié)改進。
回顧了20xx年一年來的工作,切實感受到了更為嚴峻的工作形勢形。但我們保安部堅信在酒店各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,緊緊圍繞酒店的全年中心工作,以腳踏實地的工作作風(fēng),為酒店的發(fā)展和穩(wěn)定做出新的貢獻!
第五篇:安保工作總結(jié)
安保工作總結(jié)
本期,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排我兼職保安工作,本人沒有怨言,服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排,現(xiàn)一期兼職工作予以總結(jié):
1、對來人來訪人員進行出入登記,盡管群眾不配合,但都好言相勸,潛移默化群眾。
2、上級檢查履行兼職保安職責(zé),對來賓車輛進行引導(dǎo)并登記。
3、隨時關(guān)鎖大門,預(yù)防突發(fā)事件。安全無小事,盡管給我本人沒有關(guān)系,但我盡職對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)層盡忠。存在的問題:
1、秋冬天氣寒冷,春秋裝保安服單薄,有時工作需要穿上春秋裝冷的打抖,學(xué)校需到縣保安公司領(lǐng)2套冬裝。
2、學(xué)校安保工作沒有頭緒、沒有經(jīng)驗,不知保安工作細節(jié)及怎樣處置突發(fā)事件,每期學(xué)校層面也沒有安排保安工作培訓(xùn)。