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年終員工自評(píng)

時(shí)間:2019-05-12 18:09:33下載本文作者:會(huì)員上傳
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第一篇:年終員工自評(píng)

1.測(cè)試片區(qū)遷移,分組遷移,資料更新(增量,批量,修復(fù)),大片區(qū)資料更新,路由更新,省計(jì)費(fèi)數(shù)據(jù)同步

2.測(cè)試環(huán)境利用jekins更新與維護(hù)

3.熟悉檔案模塊代碼并修改部分檔案模塊代碼

4.開(kāi)發(fā)Web員工管理,片區(qū)進(jìn)程配置,現(xiàn)網(wǎng)同步日志等界面 5.工程查詢(xún)檔案模塊的問(wèn)題

6.轉(zhuǎn)測(cè)試接近2個(gè)月,測(cè)試補(bǔ)丁包28個(gè)(其中包含檔案,試算,話(huà)單,web界面等)7.編寫(xiě)用戶(hù)培訓(xùn)文檔,并給用測(cè)培訓(xùn)

8.部署集成環(huán)境并在集成環(huán)境測(cè)試檔案全流程

1.修改檔案模塊代碼出錯(cuò)問(wèn)題上有待提高

2.工程查詢(xún)問(wèn)題速度以及清楚描述問(wèn)題能力有待提高 3.編寫(xiě)測(cè)試文檔,以及多方面重復(fù)測(cè)試補(bǔ)丁有待提高

2017-11-20 1.10月項(xiàng)目上線,前后臺(tái)回收回退等緊急補(bǔ)丁測(cè)試上線(剛上線期間,一天基本一個(gè)緊急補(bǔ)丁,有時(shí)甚至2-3個(gè),連續(xù)加班好幾個(gè)晚上)

2.11月項(xiàng)目上線,支撐,詳單合賬與綜合合賬等緊急補(bǔ)丁測(cè)試上線(剛上線期間,有兩個(gè)晚上連續(xù)測(cè)多個(gè)補(bǔ)丁上線,到晚上12點(diǎn)多)

3.寫(xiě)詳單合賬(生成合賬賬目,批價(jià),賬目合并,數(shù)據(jù)同步,合同號(hào)變更等)測(cè)試清單,指導(dǎo)測(cè)試以及主要測(cè)試

4.參與綜合合賬的次要測(cè)試(租費(fèi),賬務(wù)優(yōu)惠的生成合賬賬目,排重,賬目合并等)5.CRM檔案測(cè)試,開(kāi)發(fā)給發(fā)包jar,部署及寫(xiě)bin腳本,教測(cè)試發(fā)包,同時(shí)建立接口機(jī)測(cè)試環(huán)境以及對(duì)應(yīng)的消息隊(duì)列

6.部署內(nèi)存二級(jí)索引環(huán)境并測(cè)試,調(diào)通docker服務(wù)(積量,量本,流量池查詢(xún)服務(wù)等),鏡像制作等

7.工程合賬,CRM檔案并行期間,出對(duì)應(yīng)版本

8.前后臺(tái)回收回退出測(cè)試清單,測(cè)試指導(dǎo)手冊(cè)以及外部手冊(cè),作為用測(cè)接口人,回答并幫助解決用測(cè)問(wèn)題

9.前臺(tái)界面:租費(fèi)賬務(wù)優(yōu)惠試算,CRM檔案同步,合賬稽核數(shù)據(jù)修復(fù)等測(cè)試以及編寫(xiě)案例

10.部署部分二期以及三期測(cè)試節(jié)點(diǎn)主機(jī)

11.完善版本自動(dòng)化工具設(shè)計(jì),參與部分開(kāi)發(fā),主要測(cè)試以及指導(dǎo)開(kāi)發(fā)

1.對(duì)應(yīng)連續(xù)好幾個(gè)緊急補(bǔ)丁,應(yīng)該從容應(yīng)對(duì),淡定等待以及準(zhǔn)備測(cè)試

2.回答新人和用測(cè)問(wèn)題,不能太及時(shí),導(dǎo)致他們基礎(chǔ)問(wèn)題都問(wèn),都不思考,自己也應(yīng)該多思考后再回答

3.偶爾開(kāi)發(fā)過(guò)程中,除了看API,更應(yīng)該增加對(duì)API方法中的調(diào)用,實(shí)際編寫(xiě)代碼測(cè)試

第二篇:?jiǎn)T工自評(píng)

員工自評(píng):

一、履行力度(舉例說(shuō)明在工作的哪些方面你執(zhí)行得非常好)

有很強(qiáng)的理論分析能力和邏輯歸納能力,思路清晰,能很好的完成文字整理工作和文字撰寫(xiě)工作,例如在村組法修訂會(huì)議紀(jì)要與相關(guān)資料整理方面都很好的完成了任務(wù)。

二、成就(指出在過(guò)去一年工作中的自己所做出的成績(jī)與進(jìn)步)

通過(guò)幾個(gè)月的工作,工作上取得了一些成績(jī),對(duì)安徽村務(wù)管理培訓(xùn)班的監(jiān)督、人大代表公共預(yù)算知識(shí)問(wèn)卷的完善、村組法修訂資料的整理等都可圈可點(diǎn),完善了網(wǎng)站法律相關(guān)文章的內(nèi)容和結(jié)構(gòu)。工作中,由不適應(yīng)、不熟悉到適應(yīng)、熟悉,面對(duì)多頭工作能有條例的縷析自己的工作思路,在工作人際交往方面,由拘謹(jǐn)、不自信到自信、坦然。

三、提高與改進(jìn)(指出在工作的哪些方面你還需要進(jìn)一步的提高與改進(jìn))

在面對(duì)社會(huì)的缺陷時(shí),不能很好的控制自己的情緒,有怨天尤人的傾向,需要在新的一年里踏實(shí)做事,認(rèn)真做人,以寬容的態(tài)度、長(zhǎng)遠(yuǎn)的目光看待社會(huì)發(fā)展中的問(wèn)題,做好自己的工作。

四、發(fā)展計(jì)劃(指出個(gè)人職業(yè)目標(biāo)與相對(duì)較長(zhǎng)期的個(gè)人發(fā)展計(jì)劃)

加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓展知識(shí)面,勤思多寫(xiě),提高對(duì)待問(wèn)題的境界,以理性、積極的態(tài)度生活,成為一個(gè)具有良知的知識(shí)分子型的社會(huì)公民,成為自己所從事的工作領(lǐng)域內(nèi)有良好口碑的一員。

五、工作支持(指出今后希望獲得中心或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)在哪些方面對(duì)你工作內(nèi)容或工作改進(jìn)方面的支持)希望有機(jī)會(huì)參加各種學(xué)術(shù)交流活動(dòng),在具體事務(wù)執(zhí)行方面,希望能有較大的自主決定權(quán)。

六、今后的打算

在知識(shí)體系上,以自己的專(zhuān)業(yè)為基點(diǎn),拓展知識(shí)領(lǐng)域。能與各種類(lèi)型的人從容、輕松、平等的溝通,在工作執(zhí)行方面能獨(dú)立自主的解決問(wèn)題,使每件工作都能高質(zhì)高效的完成。

七、遵守公司給章制度

認(rèn)真遵守公司給章制度,不早退,不遲到??(自己評(píng)價(jià))

八、工作適應(yīng)程度

能適應(yīng)當(dāng)前工作,能與各種類(lèi)型的人從容、輕松、平等的溝通,在工作執(zhí)行方面能獨(dú)立自主的解決問(wèn)題,使每件工作都能高質(zhì)高效的完成。

九、工作態(tài)度

認(rèn)真對(duì)待每一件,工作熱忱、思維敏捷、進(jìn)取向上.按這個(gè)寫(xiě)

妹妹20:11:20

工作以來(lái),在單位領(lǐng)導(dǎo)的精心培育和教導(dǎo)下,通過(guò)自身的不斷努力,無(wú)論是思想上、學(xué)習(xí)上

還是工作上,都取得了長(zhǎng)足的發(fā)展和巨大的收獲,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

思想上,積極參加政治學(xué)習(xí),堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策,自覺(jué)遵守各項(xiàng)法規(guī)。

工作上,本人自xxxx年工作以來(lái),先后在某某部門(mén)、某某科室、會(huì)計(jì)科等科室工作過(guò),不管走到哪里,都嚴(yán)格要求自己,刻苦鉆研業(yè)務(wù),爭(zhēng)當(dāng)行家里手。就是憑著這樣一種堅(jiān)定的信念,我已熟練掌握儲(chǔ)蓄、會(huì)計(jì)、計(jì)劃、信用卡、個(gè)貸等業(yè)務(wù),成為XX行業(yè)務(wù)的行家里手。記得,剛進(jìn)XX行,為了盡快掌握XX行業(yè)務(wù),我每天都提前一個(gè)多小時(shí)到崗,練習(xí)點(diǎn)鈔、打算盤(pán)、儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù),雖然那時(shí)住處離工作單位要坐車(chē)1個(gè)多小時(shí),但我每天都風(fēng)雨無(wú)阻,特別是冬天,冰天雪地,怕擠不上車(chē),我常常要提前兩、三個(gè)小時(shí)上班,就是那時(shí)起我養(yǎng)成了早到單位的習(xí)慣,現(xiàn)在每天都是第一個(gè)到行里,先打掃衛(wèi)生,再看看業(yè)務(wù)書(shū)或準(zhǔn)備準(zhǔn)備一天的工作,也是這個(gè)習(xí)慣,給了我充足的時(shí)間學(xué)習(xí)到更多的業(yè)務(wù)知識(shí),為我?guī)啄陙?lái)工作的順利開(kāi)展打下了良好的基礎(chǔ)。

我工作過(guò)的崗位大部分在前臺(tái),為了能更好的服務(wù)客戶(hù),針對(duì)不同層次、不同需求的客戶(hù),我給予不同的幫助和服務(wù),記得有一位第一次到我行客戶(hù),當(dāng)我了解到他要貸款買(mǎi)二手房時(shí),由于他不知該怎么辦,只是有個(gè)想法,我便詳細(xì)地向他介紹了個(gè)貸的所有手續(xù)。除了在服務(wù)客戶(hù)上我盡心盡力,在行里組織的各項(xiàng)活動(dòng)中我也積極響應(yīng),經(jīng)常參加單位組織的各項(xiàng)競(jìng)賽,展示自我,并取得了優(yōu)異的成績(jī),受到了單位的嘉獎(jiǎng)。

學(xué)習(xí)上,自從參加工作以來(lái),我從沒(méi)有放棄學(xué)習(xí)理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)。由于我畢業(yè)財(cái)校屬于中專(zhuān),剛工作我就利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)大專(zhuān),并于xx年畢業(yè),但我沒(méi)有滿(mǎn)足于現(xiàn)狀,又于xx年自修東北大學(xué)金融本科,由于學(xué)習(xí)勤奮刻苦,成績(jī)優(yōu)良,學(xué)習(xí)中受到老師充分肯定,目前正在積極準(zhǔn)備論文答辯。不但掌握和提高了金融知識(shí),也有了一定的理論水平,完全達(dá)到了本科生所具有的水準(zhǔn)。學(xué)習(xí)理論的同時(shí),更加鉆研業(yè)務(wù),把學(xué)到的金融知識(shí)融會(huì)到工作中去,使業(yè)務(wù)水平不斷提高,并于xx年參加全國(guó)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格考試,順利通過(guò)同時(shí)被行里聘為中級(jí)師。在多年的業(yè)務(wù)知識(shí)考核當(dāng)中,每次會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)資格考試都達(dá)到1級(jí)水平。最后,我想說(shuō)的是,上面只是我工作中取得的一點(diǎn)成績(jī),這與單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助是分不開(kāi)的。我始終堅(jiān)信一句話(huà)“一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點(diǎn)燃一堆火柴,則會(huì)熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春,去點(diǎn)燃周?chē)總€(gè)人的激情,感召激勵(lì)著同事們一起為我們的事業(yè)奉獻(xiàn)、進(jìn)取、立功、建業(yè)??

妹妹20:12:13

1.德:即你的工作態(tài)度,工作配合等;比如受到各方一致好評(píng)

2.勤:是否積極,是否按時(shí)出勤等;比如主動(dòng)請(qǐng)教,學(xué)習(xí),每天最早到辦公室

3.能:專(zhuān)業(yè)知識(shí),業(yè)務(wù)水平,與工作的匹配度等;比如你自己可以獨(dú)立操作很多工作,還發(fā)現(xiàn)了工作中的不足

4.績(jī):工作成績(jī)。比如你做了什么表,什么帳,什么預(yù)算,什么決算,哪些財(cái)務(wù)制度等等;

5.其他:針對(duì)本部門(mén)本公司的一些財(cái)務(wù)問(wèn)題,提出自己符合實(shí)踐要求的中肯性意見(jiàn)。459455073

第三篇:?jiǎn)T工自評(píng)

一級(jí)分類(lèi):人力資源研究

二級(jí)分類(lèi):?jiǎn)T工績(jī)效評(píng)估(自我評(píng)估)

對(duì)個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)的自評(píng)

1.你對(duì)于自己過(guò)去一年在公司的工作經(jīng)驗(yàn)的總體評(píng)價(jià)是:

極度不滿(mǎn)意很不滿(mǎn)意一般很滿(mǎn)意 極度滿(mǎn)意

1234

52.你覺(jué)得公司絕大多數(shù)員工對(duì)于他們自己過(guò)去一年在公司的工作經(jīng)驗(yàn)的評(píng)價(jià)是不是和你類(lèi)似?

是不是

3.在過(guò)去一年中,你對(duì)以下各方面的評(píng)價(jià)是:

非常很很非常以上選項(xiàng)

不滿(mǎn)意不滿(mǎn)意一般滿(mǎn)意 滿(mǎn)意都不合適

經(jīng)理或直屬上司對(duì)你

個(gè)人貢獻(xiàn)的認(rèn)同12345

公司提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)12345

你開(kāi)展工作的自主程度12345

工作部門(mén)內(nèi)的溝通效率12345

最近一次績(jī)效評(píng)估對(duì)你

改進(jìn)工作表現(xiàn)或者事業(yè)發(fā)展的幫助12345

你的工作對(duì)公司的成功的貢獻(xiàn)12345

你上司管理原則的公平性和一致性12345

你個(gè)人職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)12345

公司內(nèi)整體溝通效率12345

4.請(qǐng)表明你對(duì)以下觀點(diǎn)的認(rèn)同程度,(5)表示非常同意,(1)表示非常不同意

非常非常

不同意不同意一般同意同意

團(tuán)隊(duì)合作對(duì)于公司業(yè)績(jī)有積極的影響12345 我曾經(jīng)見(jiàn)過(guò)突出團(tuán)隊(duì)合作帶來(lái)工作質(zhì)量的提升12345 我尊重團(tuán)隊(duì)里的其他人12345 我的直屬主管/經(jīng)理有效的領(lǐng)導(dǎo)我所在的團(tuán)隊(duì)12345 我信任我的直屬主管/經(jīng)理12345 我清楚我的主管評(píng)價(jià)我工作表現(xiàn)的標(biāo)準(zhǔn)12345 我可以自由的發(fā)表個(gè)人意見(jiàn),不必?fù)?dān)心可能帶來(lái)的負(fù)面后果12345

5.為了提高明年你在公司的工作經(jīng)驗(yàn),你有哪些建議?

對(duì)個(gè)人工作表現(xiàn)的自評(píng)

6.你對(duì)于過(guò)去一年自己的工作表現(xiàn)、個(gè)人工作對(duì)于公司的貢獻(xiàn)的總體評(píng)價(jià)是:

差可中良優(yōu)

1234

57.你認(rèn)為過(guò)去一年中你的工作表現(xiàn)有沒(méi)有發(fā)生變化?請(qǐng)說(shuō)明是怎樣的變化。

? 你的工作表現(xiàn)不斷改進(jìn)

? 你的工作表現(xiàn)保持不變

? 你的工作表現(xiàn)有所下降

? 去年沒(méi)有在這里工作

8.寫(xiě)出三個(gè)將促進(jìn)你明年工作表現(xiàn)的方法,這些方法可以是更多關(guān)于某一主題的培訓(xùn)、改進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作、更好的溝通、增加你部門(mén)的編制等等。如果你列出多于三個(gè)方法,請(qǐng)標(biāo)明。

1.2.3.-

9.你對(duì)同級(jí)同事工作表現(xiàn)總體的評(píng)價(jià)是:

差可中良優(yōu)沒(méi)有意見(jiàn)

123456

10.你對(duì)直屬主管/經(jīng)理工作表現(xiàn)總體的評(píng)價(jià)是:

差可中良優(yōu)沒(méi)有意見(jiàn)

123456

11.請(qǐng)?jiān)u價(jià)你自己在以下各個(gè)方面的能力狀況:

不錯(cuò),還可以與工作內(nèi)容

很差 有待提高繼續(xù)提高很強(qiáng)無(wú)關(guān)

適應(yīng)工作發(fā)展的最新要求 1234

工作的條理性1234

有效解決問(wèn)題1234

實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)1234

工作效率1234

溝通能力1234

傾聽(tīng)能力1234

與團(tuán)隊(duì)中其他人合作1234

領(lǐng)導(dǎo)才能和技巧1234

電腦編程能力1234

使用電腦應(yīng)用軟件能力1234

使用互聯(lián)網(wǎng)能力12

12.你已經(jīng)在公司工作了:

? 不到一年

? 1-2年

? 3-5年

? 6-10年

? 超過(guò)10年

13.你在什么部門(mén)工作?

? 行政

? 廣告

? 商務(wù)發(fā)展

? 檔案/資料處理

? 設(shè)計(jì)

? 資訊

? 客戶(hù)服務(wù),銷(xiāo)售支持

? 配送

? 教育/培訓(xùn)

? 工程

? 總經(jīng)理辦公室

? 財(cái)務(wù)

? 人力資源

? IT

? 法律

? 市場(chǎng)

? 商業(yè)

? 生產(chǎn)

? 采購(gòu)

? 技術(shù)研究開(kāi)發(fā)

? 市場(chǎng)調(diào)查

? 銷(xiāo)售

? 其他,請(qǐng)注明

13.你的職務(wù)是:

? 非管理性員工

? 主管

? 功能經(jīng)理

? 部門(mén)經(jīng)理

? 總監(jiān)/副總裁

? CEO/執(zhí)行副總裁

謝謝你的評(píng)估和意見(jiàn),我們將對(duì)你填寫(xiě)的內(nèi)容保密。

第四篇:?jiǎn)T工自評(píng)

員工自評(píng)

來(lái)公司已經(jīng)一個(gè)多月了,在這一個(gè)月的試用期,自我感覺(jué)還是較合格的,同時(shí)也進(jìn)步了不少,學(xué)到了很多以前不懂的知識(shí),我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個(gè)學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì)。

在各部門(mén)的幫助和支持下,我做好行政人事主管崗位工作,把工作想在前,做在前,無(wú)論是工作能力,還是思想素質(zhì)都有了進(jìn)一步的提高,主要從事人事招聘、考勤、入職辦理、檔案管理、新員工關(guān)懷、規(guī)章制度的草擬、公司公文擬定發(fā)布等方面的任務(wù)。

為了加強(qiáng)對(duì)公司標(biāo)準(zhǔn)化的管理,行政方面主要工作:

一、完善了員工公共區(qū)域衛(wèi)生環(huán)境的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn);

二、稽查了固定資產(chǎn)辦公電腦的配置真實(shí)性及整改;

三、擬定了出差管理辦法及標(biāo)準(zhǔn);

四、參與了公司新三板上市答謝宴活動(dòng)籌備項(xiàng)目;

五、目前正在修改獎(jiǎng)懲項(xiàng)目條款及實(shí)施辦法;

六、后續(xù)將繼續(xù)配合總經(jīng)辦童秘書(shū)及部門(mén)經(jīng)理參與新辦公樓裝修事宜;

七、其他每月固定工作,如:通訊錄的及時(shí)更新、公司通知、公文的擬定下發(fā)及歸檔。

為了加強(qiáng)對(duì)人力資源的規(guī)劃管理,人事方面主要工作:

一、修訂了員工入職手冊(cè),同時(shí)新增V6系統(tǒng)、釘釘考勤的基本操作;

二、重新設(shè)計(jì)人事類(lèi)各種報(bào)表,以便于部門(mén)及公司領(lǐng)導(dǎo)查閱人事信息,提高工作效率;

三、新增趕集、58同城、校園網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái),但由于58同城現(xiàn)基本減少免費(fèi)招聘渠道,效果不明顯;

四、參與項(xiàng)目人員考勤,利用excel各種函數(shù)統(tǒng)計(jì),提高工作統(tǒng)計(jì)效率;

五、在陳經(jīng)理的指導(dǎo)及幫助下,可獨(dú)立完成社保辦理、實(shí)習(xí)生第三方協(xié)議的簽訂等事宜;

六、周姐指導(dǎo)入職方面事宜的辦理,現(xiàn)已獨(dú)立完成;

七、員工關(guān)系管理:完成三輪的電話(huà)回訪,正在進(jìn)行第四次訪問(wèn),后期會(huì)進(jìn)行其他方式方法的員工關(guān)系管理。(如:新員工溝通渠道、新員工活動(dòng)、員工交流大會(huì)、員工關(guān)懷及慰問(wèn))。

同時(shí),有諸多方面工作不足,如:

一、培訓(xùn)方面:由于諸多新員工入職為項(xiàng)目人員,當(dāng)天只做了簡(jiǎn)單的口頭培訓(xùn),未進(jìn)行系統(tǒng)化培訓(xùn);

解決措施:后期梳理新員工培訓(xùn)管理辦法;

二、人事招聘方面:簡(jiǎn)歷篩選較多,但效果不佳,校園招聘會(huì)溝通效果差。

解決措施:對(duì)招聘渠道效果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)及尋找原因,校園招聘進(jìn)行學(xué)校拜訪; 個(gè)人建議及接下來(lái)工作計(jì)劃:

一、為便于公司工作效率,全公司實(shí)行電子版簽名制;

二、關(guān)于指令執(zhí)行辦法及獎(jiǎng)懲措施;

三、季度盤(pán)點(diǎn),有效控制公司資產(chǎn)及資源整合;

四、關(guān)于資產(chǎn)調(diào)撥的流程;

五、由于公司快速發(fā)展,團(tuán)隊(duì)日益壯大,建議實(shí)行員工工號(hào)管理;

六、人員入職、離職、調(diào)動(dòng)、考勤等時(shí)間節(jié)點(diǎn)的標(biāo)準(zhǔn)管控;

七、其他事項(xiàng)待整理后匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。

工作方面,我有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,具有工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè)于與他人溝通,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門(mén)負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作。

過(guò)去的一個(gè)多月,是不斷學(xué)習(xí)、不斷充實(shí)、積極探索、逐步成長(zhǎng)的一段歷練。當(dāng)然,初入公司,難免經(jīng)驗(yàn)不足,在業(yè)務(wù)知識(shí)上,與自己本職工作要求還存在有一定的差距。但這這段時(shí)間的經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,專(zhuān)業(yè)技能也得到了加強(qiáng)。在此,我要特別感謝公司部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的悉心栽培以及同事對(duì)我的入職指引和幫助,感謝他們對(duì)我工作失誤的提醒和指正。我在今后的工作中,我承諾盡最大的能力為公司作出貢獻(xiàn),盡可能細(xì)心認(rèn)真,為公司創(chuàng)造真正的財(cái)富,同時(shí)也為自身謀求一個(gè)更大的進(jìn)步。

第五篇:?jiǎn)T工自評(píng)

員工自評(píng)

姓名:唐政燕

日期:2011年11月23日

1履行力度(舉例說(shuō)明在工作的哪些方面你執(zhí)行的非常好)

對(duì)自己的工作能盡心去完成

2成就(指出在入職后的工作中自己的成績(jī)與進(jìn)步)

之前做了一份策劃案,雖然做的不是很好,但是也是我第一次做策劃案,但也是很有成就的。

3提高與改進(jìn)(指出在工作中的哪些方面還需要提高和改進(jìn))工作上的學(xué)習(xí)自覺(jué)性不夠,工作比較被動(dòng)。

具體表現(xiàn)在:自覺(jué)主動(dòng)抽時(shí)間學(xué)習(xí)不夠,除了平時(shí)上班的學(xué)習(xí),下來(lái)自己很少學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)深度不夠,理論知識(shí)和實(shí)踐比較欠缺。有時(shí)候遇到工作不知道如何下手。以后要有刻苦學(xué)習(xí)的精神,在工作上要被動(dòng)化為主動(dòng)。加大學(xué)習(xí)力度,做到理論知識(shí)與實(shí)踐想結(jié)合。認(rèn)真做好分內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種工作職責(zé)。要積極表現(xiàn),多和同事領(lǐng)導(dǎo)配合自己的行動(dòng)來(lái)表現(xiàn)自己的覺(jué)悟。

4發(fā)展計(jì)劃(指出個(gè)人職業(yè)目標(biāo)與相對(duì)較長(zhǎng)期的個(gè)人發(fā)展計(jì)劃)

積極參與單位的各項(xiàng)工作,虛心受教,隨時(shí)充實(shí)自己,有耐心,有毅力樂(lè)觀進(jìn)取的工作態(tài)度,處事細(xì)心大膽,能客觀企劃,在單位上不僅能夠得心應(yīng)手,成為同事們的好助手。

5工作支持(指出今后希望獲得領(lǐng)導(dǎo)或組織在哪些方面對(duì)你的工作內(nèi)容或工作改進(jìn)方面的支持)

有做的不好的地方對(duì)我提出批評(píng)。

6今后的打算

好好利用時(shí)間,工作要細(xì)心,多看工作相關(guān)

材料對(duì)自己嚴(yán)格要求爭(zhēng)取在工作上取得一定的成績(jī)。

7遵循公司規(guī)章制度

以遵循公司各種規(guī)章制度 8工作適應(yīng)程度

慢慢已經(jīng)適應(yīng)了工作

9工作態(tài)度

以后對(duì)待工作要熱情積極進(jìn)取,對(duì)自己的本職工作或領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作要盡力去完成。還要眼勤,手勤,耳勤,腳勤。

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