第一篇：2018國考鐵路公安面試備考：從對綜合分析能力的要求談起[大全]

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2018國考鐵路公安面試備考：從對綜合分析能力的要求談起

在國考鐵路公安面試結構化面試中，主要考察我們六種能力，分別是綜合分析能力、計劃組織協調能力、人際交往的意識與技巧、言語理解與表達能力、求職動機與擬任職位的匹配性。其中考察綜合分析能力的題目，在各類公職考試中出現的頻率最高。所以今天小編主要向大家介紹考官對于綜合分析能力的要求，使考生能夠真正把握考官心理，贏得考官的青睞，在面試中脫穎而出，做到有的放矢。

一、突出觀點，準確到位

“綜合分析”，顧名思義，有“綜合”和“分析”兩部分，其中“綜合”即要求我們對問題有宏觀的把握，有整體性的觀點。考生在答題過程中往往語言拖沓，觀點不明確，甚至可能沒有觀點直接分析，這都會影響考官對于我們綜合分析能力的評價，所以建議廣大考生在答題中把握題目關鍵，理性客觀地提出觀點，準確到位，不偏題，并盡量在答題的前幾句話中將自己的觀點表述清楚，進而使考官了解我們對于這道題的整體觀點。

二、思路連貫，邏輯清晰

考官在面試階段每天都要重復的聽考生答題，所以如果考生思路混亂，邏輯不清，直接影響考官對于答題內容的接受度。考生在答題過程中，應準確把握三個大的方向，提出觀點，論證觀點，落實觀點，把論證觀點作為答題的重點，深入剖析，并根據是時政類或哲理類進行具體的闡述。建議學生在答題之前，寫出大體框架，并加入關鍵詞作為答題時的提示內容，使答題內容更為連貫流暢。此外，在答題時應以分點形式論述，如：第一、第二、第三，首先，其次，再次等。通過分點，提醒考官注意我們的答題內容。

三、分析全面，內容豐富

考察綜合分析能力的題目相對于其他題型來說，更為復雜，對考生的要求也高。很多考生在答題中往往只能想到問題的一個方面，而忽略另一方面，這就是答題不全面的表現。如“教育部發布新規，將考試招生、基建工程招投標、校級領導干部社會兼職、學術不端行為查處機制等納入《高等學校信息公開事項清單》，要求各高校向社會公開、確保真實。對此，你怎么看?”很多學生能夠通過招生公開，想到促進教育公平，使其成為答題的要點，但是忽略了后面的“公開基建工程招投標、校級領導干部社會兼職等”，而這一部分實際上也告訴我們這項政策有著約束高校權力，減少教育腐敗的作用。如果我們只從促進教育公平的角度去分析，就會過于狹窄。通過這一例子我們會發現，答題要點全面，能夠凸顯考生思路開闊，內容豐富。建議考生答題時可以多運用不同的分析方法，如影響分析，原因分析等，進而使內容更加全面。

四、語言精湛，畫龍點睛 在達到前三個要求的基礎上，對于考生提出的更高的標準，即語言精湛。在答題過程中，應至少做到語言規范，如果能夠運用一些名言警句或結合當前熱點問題，進行論述，將會更有新意，更能給考官留下深刻的印象。但如果日常積累較少，在臨場時缺少這類語言，不可隨意應用，出現文不對題的情況反而事倍功半。此外，注意語言的優美，是在對觀點進行闡述的基礎上，做到語言精湛，切不可主次顛倒，為了辭藻華麗而大篇幅闡述，反而忽略了主要觀點，使內容繁雜。因此，考生應在日常學習中多積累名言警句，時事熱點，哲理故事等。積累越多，越能靈活運用。

考察綜合分析能力的題目在公考中，一般以第一題的形式出現，尤其應該引起考生的重視，小編望廣大考生能夠把握考官心理，達到考官要求，攻破第一難關。

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第二篇：2014國考面試備考之鐵路公安

2014國考面試備考之鐵路公安

新的一年，廣大國家公務員考生們人生中重要的一刻即將到來，那就是我們的國考面試。指望臨陣磨槍的考生們需要注意了，越早準備，勝算的概率就越高，一定需要重視起來!國家公務員考試面試分門別類，崗位非常之多，每個崗位考試的方式和測查重點各有不同，那么今天我們就走進鐵路公安，一覽全貌。

在歷年的國考面試中，鐵路公安面試考試還是非常有特點的，具備一定的針對性，以視頻類的題目和文字類題目兩種類型體現：

視頻類題目是公務員考試當中較新穎的一種命題方式，就是給考生看一段視頻，然后根據所給的視頻進入進行提問作答環節。這段視頻往往是和我們鐵路公安的實際工作相關的視頻片段，如沈陽鐵路公安的視頻真題中，考官先給出一段簡短的鐵路公安工作環境場景的視頻，再問：一個小偷偷包被民警抓住了，問民警為什么懷疑這名男子是小偷。同時對小偷進行體貌特征的描述?考生思考后進行作答。

文字類是常規結構化模式的考察，形式上和大多數崗位相同，考官會直接提問，如：一名鐵路民警，在執勤時工作態度消極，檢票時不認真，作為同事你會如何跟他溝通?考生思考后立即進行作答。

從以上兩個題目我們可以發現國考鐵路公安題目的考察特點。

首先，鐵路公安崗位的面試題目是具備一定的專業性的。考生不僅僅需要站在政府的角度思考問題，還需要一定專業專項能力，和崗位匹配性很強，很大一部分題目與鐵路公安民警的日常工作息息相關。所以考生一定要了解鐵路公安的工作職責和常見問題的處理方法，以保正在面試答題中體現出考生與崗位的匹配性。

其次，題目的表現形式是多樣化的。在2013年3月17日，鐵道部改革成為中國鐵路公司。所以在2014年的國家公務員考試中，鐵路公安的面試考試會不會改革也還存在著疑問。所以廣大考生在進行備考的時候，其實可以兩手進行準備，一方面看看歷年的鐵路公安的面試考題，進行備考;另一方面，多關注普通結構化的考試形式和出題思路。

通過這樣的介紹，相信諸位考生對于如何備考熱點和作答方向有了初步的了解，當然，考生需要提升的方向是很多的，培養自己正確的思維模式，提升自己的思維邏輯性和表達能力，加強專業專項的認識度等等。中公教育最后祝廣大學員順利通過面試，取得最后的勝利!

第三篇：2018國考面試備考：鐵路公安模擬題(五)

以教育推動社會進步

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（五）詳情公布如下，以下信息僅為參考，希望可以助備考2018國考的考生一臂之力。

你所在派出所年底組織民警與家屬聯誼晚會，會上要將各位民警一年來的工作情況向各家屬匯報，領導讓你收集材料，你認為該收集哪些重點材料？【漢中分校

王菊】

組織民警與家屬聯誼晚會，體現了我單位對單位人員的一種人文關懷，不僅有利于單位人員之間凝聚力的建立，而且家屬作為單位工作人員的后備力量，邀請家屬來參加聯誼會，也有利于家屬對我單位工作的理解與支持，從而更有利于民警的專注工作。

對于會上要將各位民警一年來的工作情況向各位家屬匯報，領導讓我收集材料，我會在領會領導意圖的基礎上，通過前期調查，爭取及時高效地收集完材料。首先，我將統計下本次參加聯誼會的民警成員的人數、姓名、性別等，以便后面材料的收集。在材料收集之前，要做好以下工作：

第一，在本單位網站上查找出參加聯誼會民警的一些工作情況，比如一年來所做的成績、品德修養情況、廉政建設、與群眾的互動情況等，做好相關記錄，以便作為匯報的材料。

第二，聯系到參加聯誼會的各個民警，請他們把自己的工作總結、自我認知等情況通過微信、電子郵件等方式發送給我，以備作參考。

第三，最重要的方式是對附近街區路人、小區居民的訪問，因為民警人數較

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多，我會請同事協助幫忙，爭取做到專事有專人，專人有專責，以保證效率最大化。訪問內容主要包括：群眾對民警的滿意度情況；民警平時的工作方式方法是否得體、到位；民警的作風問題等。可以采用口頭訪問形式采訪下居民對各個民警的評價，并配以錄音筆錄音方便接下來的記錄工作；或者可以讓居民填寫問卷調查表的方式，來調查一下居民對民警的工作的評價，問卷調查表要注意采取匿名的方式，以保護居民的隱私和安全。在調查或訪問過程中，工作人員的態度一定要耐心、熱心，不能搞形式主義，要讓居民感受到我們調查工作的真實性，為群眾服務的誠心。在訪問或問卷調查過后，可以發放一些小獎品作為獎勵。

最后，將以上信息做好整合，形成文字稿，以文字報告的形式發送給領導，以供領導審閱。

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第四篇：2018國考面試備考：鐵路公安模擬題(三)

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你所在派出所老同志考執法資格考試，領導讓你輔導他們，確保合格，你該如何開展工作？（華圖-楊浩）

【參考解析】隨著我國建設法治社會的步伐加快，建設法治政府是依法治國的核心內容，而作為執法部門的派出所民警更需要提高法律知識，考取執法資格證就尤為重要，一方面可以讓執法隊伍的工作人員加深對法律知識的學習，達到知法、懂法、執法更加專業；另一方面也讓我們的執法隊伍更加專業化，有利于提高執法隊伍的整體形象，樹立政府的公信力。

因為老同志的年齡和身體狀況，在輔導學習的時候，基于不因為學習影響老同志的正常休息時間和派出所日常工作，我會建議相關領導將我們的輔導變為雙向輔導。

一面，我和其他具有執法資格證的其他年輕同事負責輔導老同事資格證的學習；一面由老同志就他們豐富的執法工作經歷向年輕同事進行傳授。工作日的每日上午，由老同志就在執法這樣一方面可以讓一些具備執法資格的年輕同事能將理論和實踐相結合，另一方面也可以通過實際工作中的執法案例幫助老同事轉化為執法資格證考試的知識點，方便老同事更好的掌握。

領導同意后，對派出所民警排班進行一定的調整，減輕老同志工作的壓力，能讓老同志更好的學習。

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提前購買執法資格證考試的相關資料和書籍，前一晚自己按照從易到難的梯度進行重溫學習，確保自己對相關知識的熟練掌握，在第二日跟老同志進行溝通，將執法資格證相關知識的簡單的進行講解，同事向老同志請教這簡單的知識點在其執法工作中是否出現具體案例，如果出現耐心的對老同志請教，并進行記錄。

在老同志分享完后，結合自己掌握的相關專業知識點就老同志提出的這個案例深入淺出的進行分析，分析講解過程中盡量用通俗易懂的語言。本來對于老同志而言學習能力相對較差，對枯燥知識點的接受能力也不強，這樣的話原本老同志有豐富的執法工作經驗可以迅速將理論和實際相結合，快速的消化掉，老同志對執法經驗的分享也調動了老同事的興趣，知識點的學習也不枯燥，能最大程度上確保老同志可以學得到，并且通過執法資格證考試。

如果老同志沒有與知識點相關的執法經歷，認真的將這個知識點記錄下來，向領導請假是否有典型的案例、或者翻閱書籍和網絡查閱，查找相關例子，隨后對老同志進行講解。在講解后也要將這個知識點記錄下來，匯總匯報領導，因為雖然我們在實際執法中沒遇到這樣的情況，但是作為一名執法民警，隨后工作中可能會遇到這樣的情況，我們有責任也有義務，去對各種知識點學習，應對各種可能會出現情況。

每天下班前或晚上，可以組織召開內部小型經驗交流會，讓老同志就當天學習的知識點以及和知識點相契合的案例和實際工作經驗，在會中進行分享，一方面可以加深老同志對知識點的理解和學習，另一方面也可以讓擁有執法資格證的年輕同志通過案例去深入了解原本只停留于書面的知識點，理論實踐相結合，更好的進行工作。

將輔導過程和輔導中遇到的問題，以及相關建設性意見，形成書面總結，向

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領導匯報，方便日后繼續開展這樣的工作，提高執法隊伍的執法能力。

將知識點講解和知識點對應的相關案例，以及后續經驗交流會中的問題，都認真的做好記錄，可以修訂成冊，在系統內部進行傳閱，方便新同事學習，知行合一，將理論和實踐相結合，提高執法隊伍能力，更好的服務和方便群眾，提高執法隊伍的公信力；方便老同志將豐富的工作經驗對年輕同事進行分享，也能更加輕松的學習。考生回答完畢！

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第五篇：2018國考面試備考：鐵路公安模擬題(一)

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某地交警開出了一張空白罰單，罰單上沒有填寫扣分與罰款，只有交警手寫的警告：“前面有停車場，下次注意!”這張罰單獲得了許多網友的熱議，不少人對交警的“人性化執法”紛紛點贊，還有人將這張罰單稱為“最美罰單”，對此，你怎么看？（華圖-姜龍）

【參考解析】長久以來，城市管理一直是熱度頗高的一個話題，本題中“最美罰單”在我看來確實值得鮮花和掌聲，但同時也值得反思和慎重推廣。

當我獲知此事件的來龍去脈，第一反應和廣大網友一樣，為交警的做法“點贊”。一直以來，城市管理的復雜性與管理手段的單一性之間的矛盾始終存在，所以如何進行人性化管理一直是城市管理的追求目標。時間中交警的做法無疑為我們的城市管理者上了生動的一課：處罰不是目的，僅僅是手段而已。被管理者即在這種溫暖的提醒之下明白了自己的錯誤之處，又體會到了管理者并不是冷冰冰的一個機器，而是活生生充滿人情味的個體。這種執法方式一方面更有利于貼近群眾，獲得群眾的認同，另一方面又改變了原先城市管理中給人留下的“一罰了之”的不良印象，拉近了民眾與政府的距離。

人民是國家的主人不是一句空話，而是要體現在每一個管理的小事當中，“最美罰單”正是將這個道理落在了實處。對于民眾的管理從某種意義上說即是對民眾的服務。寓服于管才是城市管理的最高境界。

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在對“最美罰單”的欣喜之余，我也不禁在思考一個問題：違規停車所接受的處罰是必須的，是否能以“人性化執法”的名義來掩蓋其違反相關規定的本質呢？倘以此名義，將其推而廣之，那么相關的規章規范必然成了一紙空文。所以，題中交警的做法目的和精神值得肯定，但具體的做法暫時不值得推廣。當然。產生這種矛盾的根結還是在于具體規章制度的不靈活，不人性化。所以，修改相關管理的規章制度才是兩全其美的辦法，使之更加具體細化，增加對于情節輕微的違規行為的處理過程中的自主裁量權。

理性而客觀是我們對于社會事件的評價應有的立場。只有掌聲會讓人自大，只有批評會讓人尖酸刻薄。“最美罰單”應該當理性看待。

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