第一篇：XX年雜志社工作總結與XX年工作計劃

XX年雜志社工作總結與XX年工作計劃

近一年來的工作狀況

過去的一年，我們堅持以“響應政府和行業協會要求，以雜志平臺為交流傳播載體，以活動經營為實現效益突破”的理念，逐步開展各項工作.完成全年雜志的出版工作。XX年以來，房地產市場相繼進入了調整期，市場銷售、開發投資、信心指數均受影響。為此，我們對市場數據作了大量分析，對企業加強調查，同時與政府和行業協會保持密切聯系，分別就弱勢下如何促進銷售、增強開發信心等內容組織專題，約寫.一年中，住房和城鄉建設部的有關領導，中國房協副會長兼秘書長朱中一定期為雜志撰寫卷首語，分析市場走勢，給企業的經營管理決策提供了大量參考依據.豐富雜志內容，提高辦刊質量。隨著雜志社各項工作的逐步開展，我們把提高辦刊質量作為工作的中心，通過加強內部培訓，特別是對編輯的工作提出量化標準，選題申報、質量、約稿的調整與修改都提出了高要求。同時，我們也通過組織調查，開展企業研究，力求提高雜志的專業研究能力.尋求對外合作，創新雜志經營。房地產市場的變化，企業經營觀念的轉變，都對我們的經營創新提出了更高要求，這既是壓力也是挑戰。雜志有其自身的限制，但其對資源信息的整合，確是沒有邊際的.為此，我們積極主動對外尋求合作，組織論壇活動，突破雜志經營的局限.通過上述各項活動的組織和舉辦，我們取得了一定的成效。當然，在看到成績的同時，我們在一年來的工作中也存在了不少問題，許多弊端也不斷暴露出來，對此我們也都做了認真的總結和思考.在此，特別感謝十六城市開發公司各位編委對雜志社的關切與支持，也希望各公司都將自己的寶貴的企業管理經驗與我們分享，實現雜志的持續穩定發展。同時也希望各位編委能夠組織全公司的人多給雜志寫，讓老總也寫，分享他們的成功與經驗.下一步工作設想

一是加強對市場的分析與研究，探求房地產企業可持續發展的模式.加強研究房地產企業現行的經營管理模式，關注重點企業和品牌企業的發展。同時關注節能環保、精裝修的發展趨勢，以及企業對節能環保技術、材料的應用和使用，組織深度專題報道.二是開放視野，擴大合作范圍.可適當關注商業地產領域：如住宅開發企業如何涉足商業地產的開發；組織有關展覽、展示活動；關注住宅部品與產品，研究如何將科技產品運用于項目，搭建產品采購平臺；加強與各地的合作，開辟地方專欄，重點關注二、三線城市；加深與中國國際住宅產業博覽會合作，擴大產品領域及國內外有關大企業的合作.三是強化內部流程和制度管理。完善雜志社的出版流程，嚴格按照既定流程出刊，并完善相應指標考核體系；規范廣告出版流程及活動組織流程，加強約稿與采訪的選題規劃和質量.四是美化版式，制造視覺沖擊力。雜志美術設計向精細化、文化時尚感的風格調整。符合市場化、時尚化、藝術化、精細化的發展方向，走高端雜志風格，形成自身特色；加強人物照片使用，照片使用實行多樣化，改變以往建筑照片偏多的風格，多使用一些人物照片，增強照片的動感.五是內容定位。針對市場與企業發展，強調欄目設定的專業化與針對性；增強專題欄目的深刻性、可讀性、時新性、預見性；選題貼近市場，關注企業；提高雜志的專業與權威，增強對知名專家、官員、企業的采訪與約稿.縱觀目前我國的房地產企業，數量多、規模實力參差不齊。與其他行業相比，房地產行業有著生活關聯度高、產業鏈涉及行業廣、動用社會資源多、客戶參與度高、市場需求差異性大等特點，這樣的行業特殊性，使我們更要認識到房地產企業的文化與價值觀、企業軟實力的塑造，對房地產行業的發展、對社會生活的影響是極其廣泛和深遠的.因此，我們將進一步發揮媒體資源整合的優勢，發揮媒體的文化傳播作用，為房地產行業的企業文化與戰略發展提供更多的參考依據，更好地為房地產企業提供服務。為此，我們也將聯合有關專業機構，開展學術交流與研討，深入對接國內外管理咨詢、顧問培訓等專業機構，開展經營管理、企業文化、人力資源、市場銷售等方面的培訓活動，提高企業的文化軟實力建設。圍繞企業做強做大的理念，定期組織活動，促進企業間的交流與學習、溝通與合作。組織舉辦各種展覽、展示和考察活動，實現資源共享、優勢互補。推動房地產企業品牌與文化水平的提升。收集有關資料和信息，組織市場調查，編寫專題報告，為行業、為企業提供據測參考依據。

第二篇：XX年雜志社個人上半年工作總結

XX年雜志社個人上半年工作總結

從年初2月22日調入辦公室的這半年的時間里，對辦公室的工作已經有了新的認識，并能很好的完成自己份內的工作。記得在開年上班時進行了一次競聘上崗，我在自己的演講詞中說過自己對辦公室工作的三點認識，那么這半年的時間我達到了我的目標嗎？現在我就上半年的工作做出以下總結：

一、堅持為雜志社服務

在這半年里我能夠扎實的完成領導交代的各項任務。接待上級部門領導、全國同行單位來檢查訪問等工作20余次，整理會議記錄8篇，起草文件12篇，嚴格按照要求整理歸檔各類收文、發文、編號文件等重要資料。下班時對辦公場所的門、窗、燈進行檢查，確保不發生任何意外事故。并切能做到上班第一個到崗，下班最后一個離開。在上傳下達，信息通知方面能落實到人，辦公室是起橋梁的作用，因此確保每位員工能夠很清晰明確的了解領導所下達的命令，并且把每位員工的意見與建議反饋給領導，是我工作中的主要任務。

二、堅持為部門服務

在這半年里，自己能夠很好與各個部門打交道。基本上熟悉了各個部門的工作方式與業務流程，并能配合各部門做好服務協調工作。在計劃期出樣時，自愿加班陪同各部門同志，做好加班同志的服務工作，保障他們能夠一心一意審稿、校稿，確保我們的雜志準確無誤，順利出刊。在平時的工作中也能夠配合辦公室的其他工作人員做好協調工作，確保辦公室的各項工作能夠順利的開展。

三、堅持為同事服務

自己能夠與各位同事很好的相處，保持自己的平常心。樂于幫助其他的同事，基本上做到有求必應。在工作中，自己負責與大廈的工作人員聯系，基本上能夠在兩個工作日內解決問題。認真負責的做好各項工作。

辦公室的工作細小、瑣碎，雖說都不是什么大事，但是又不能有任何的缺失。對于我們來說任何細小的錯誤，都會給其他部門的不便，更會造成雜志社的損失。因此，我經過這半年的鍛煉，磨練了自己的細心和耐心，確保任何事情能夠很好的完成，不給其他人帶來麻煩。這是我體會到的，也是我今后工作的準則。

以上是我對我08年上半年的工作進行的總結，總的來說能夠完成自己在年初制定的目標}方案范文.庫.整.理^，并且能從磨練中不斷的提高自己在各個方面的能力。盡管自身還是存在一定的不足，但是自己通過自己不斷的學習，不斷努力，不斷的去適應各種環境，來完善自己。

進入雜志社給我的感受就是，這是一個很好的平臺，能夠讓你在需要你的地方發揮作用。做好自己的本職工作，配合好辦公室其他人員完成工作，是我今后工作的一個基礎。處理好各方面的關系，是自己今后工作的方向，讓自己在社會的環境中不斷得到錘煉。當然自己還應該通過不斷的學習，減少工作中的失誤。不斷的加強文化知識的學習，提高自己的知識水平與文化素質，這樣才能在競爭中立于不敗之地。

能夠進入雜志社，是我的榮幸。我要把握這個難得的機會，不斷的改進自己，為今后的發展奠定堅實的基礎。

第三篇：雜志社工作總結與2011年工作計劃,工作總結

近一年來的工作狀況過去的一年，我們堅持以響應政府和行業協會要求，以雜志平臺為交流傳播載體，以活動經營為實現效益突破的理念，逐步開展各項工作.完成全年雜志的出版工作。2009年以來，房地產市場相繼進入了調整期，市場銷售、開發投資、信心指數均受影響。為此，我們對市場數據作了大量分析，對企業加強調查，同時與政府和行業協會保持密切聯系，分別就弱勢下如何促進銷售、增強開發信心等內容組織專題，約寫文章.一年中，住房和城鄉建設部的有關領導，中國房協副會長兼秘書長朱中一定期為雜志撰寫卷首語，分析市場走勢，給企業的經營管理決策提供了大量參考依據.豐富雜志內容，提高辦刊質量。隨著雜志社各項工作的逐步開展，我們把提高辦刊質量作為工作的中心，通過加強內部培訓，特別是對編輯的工作提出量化標準，選題申報、文章質量、約稿的調整與修改都提出了高要求。同時，我們也通過組織調查，開展企業研究，力求提高雜志的專業研究能力.尋求對外合作，創新雜志經營。房地產市場的變化，企業經營觀念的轉變，都對我們的經營創新提出了更高要求，這既是壓力也是挑戰。雜志有其自身的限制，但其對資源信息的整合，確是沒有邊際的.為此，我們積極主動對外尋求合作，組織論壇活動，突破雜志經營的局限.通過上述各項活動的組織和舉辦，我們取得了一定的成效。當然，在看到成績的同時，我們在一年來的工作中也存在了不少問題，許多弊端也不斷暴露出來，對此我們也都做了認真的總結和思考.在此，特別感謝十六城市開發公司各位編委對雜志社的關切與支持，也希望各公司都將自己的寶貴的企業管理經驗與我們分享，實現雜志的持續穩定發展。同時也希望各位編委能夠組織全公司的人多給雜志寫文章，讓老總也寫，分享他們的成功與經驗.下一步工作設想一是加強對市場的分析與研究，探求房地產企業可持續發展的模式.加強研究房地產企業現行的經營管理模式，關注重點企業和品牌企業的發展。同時關注節能環保、精裝修的發展趨勢，以及企業對節能環保技術、材料的應用和使用，組織深度專題報道.二是開放視野，擴大合作范圍.可適當關注商業地產領域：如住宅開發企業如何涉足商業地產的開發；組織有關展覽、展示活動；關注住宅部品與產品，研究如何將科技產品運用于項目，搭建產品采購平臺；加強與各地的合作，開辟地方專欄，重點關注二、三線城市；加深與中國國際住宅產業博覽會合作，擴大產品領域及國內外有關大企業的合作.三是強化內部流程和制度管理。完善雜志社的出版流程，嚴格按照既定流程出刊，并完善相應指標考核體系；規范廣告出版流程及活動組織流程，加強約稿與采訪文章的選題規劃和文章質量.四是美化版式，制造視覺沖擊力。雜志美術設計向精細化、文化時尚感的風格調整。符合市場化、時尚化、藝術化、精細化的發展方向，走高端雜志風格，形成自身特色；加強人物照片使用，照片使用實行多樣化，改變以往建筑照片偏多的風格，多使用一些人物照片，增強照片的動感.五是內容定位。針對市場與企業發展，強調欄目設定的專業化與針對性；增強專題欄目文章的深刻性、可讀性、時新性、預見性；文章選題貼近市場，關注企業；提高雜志的專業與權威，增強對知名專家、官員、企業的文章采訪與約稿.縱觀目前我國的房地產企業，數量多、規模實力參差不齊。與其他行業相比，房地產行業有著生活關聯度高、產業鏈涉及行業廣、動用社會資源多、客戶參與度高、市場需求差異性大等特點，這樣的行業特殊性，使我們更要認識到房地產企業的文化與價值觀、企業軟實力的塑造，對房地產行業的發展、對社會生活的影響是極其廣泛和深遠的.因此，我們將進一步發揮媒體資源整合的優勢，發揮媒體的文化傳播作用，為房地產行業的企業文化與戰略發展提供更多的參考依據，更好地為房地產企業提供服務。為此，我們也將聯合有關專業機構，開展學術交流與研討，深入對接國內外管理咨詢、顧問培訓等專業機構，開展經營管理、企業文化、人力資源、市場銷售等方面的培訓活動，提高企業的文化軟實力建設。圍繞企業做強做大的理念，定期組織活動，促進企業間的交流與學習、溝通與合作。組織舉辦各種展覽、展示和考察活動，實現資源共享、優勢互補。推動房地產企業品牌與文化水平的提升。收集有關資料和信息，組織市場調查，編寫專題報告，為行業、為企業提供據測參考依據。

第四篇：雜志社工作總結及工作計劃

雜志社工作總結及工作計劃

一、2011年工作完成情況 1.宣傳報道工作

一是堅持正確的政治導向和辦刊宗旨，為檔案事業發展鼓與呼。《檔案時空》雜志是檔案事業宣傳工作的一個平臺，是我省檔案工作對外宣傳的一個窗口，要發揮好雜志的作用，必須把握正確的宣傳導向，圍繞黨委和政府的中心工作，圍繞我省檔案事業發展和檔案工作的實際開展宣傳。我們一貫堅持嚴格的政治標準，以貼近實際、貼近生活、貼近群眾為第一要務，以服務全省檔案工作、服務社會為宗旨，始終堅持正確的輿論導向，不斷增強刊物和干部職工的政治意識、大局意識和責任意識，旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致，始終堅持用科學的理論武裝人，以正確的輿論引導人，以優秀的作品鼓舞人，積極引導全省檔案工作者樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。根據局（館）黨組的工作部署，今年，為了將“向劉義權學習活動”推向深入，雜志編輯了增刊，對20個省直單位和部門的專兼職檔案員優秀事跡進行了報道；還先后對我省與江蘇省互為備份基地簽字儀式、中西部縣級綜合檔案館建設座談會情況，省、市州檔案行政管理部門從事檔案工作三十年人員座談會進行了宣傳報道；對省委書記周強、省長徐守盛等省級領導聽取省檔案局（館）工作情況匯報、參觀《走向輝煌》等重大活動進行了詳細報道，做到了堅持正確的宣傳導向，為檔案事業的發展鼓與呼。二是堅持圍繞大局，唱響主旋律。今年是建黨90周年，也是紀念辛亥革命110周年，我們利用《檔案時空》史料版，挖掘檔案館藏歷史資料。刊物先后對毛澤東、周恩來、鄧小平、劉少奇、陳毅等黨的老一輩無產階級革命家的鮮為人知的事情進行了宣傳報道，同時，還開辟了“我是黨員我帶頭”慶祝建黨90周年專欄，介紹局館優秀共產黨員先進事跡。為配合紀念辛亥革命100周年，雜志對辛亥革命的相關知識和黃興、林修梅等人物進行了宣傳報道。同時，圍繞社會的熱點，弘揚檔案文化。為配合口述檔案工作的開展，我們開辟了“記憶口述”專欄，刊登了“塵封的記憶”、“戰火中的匯款員”、“親歷苗家放蠱”、“柴成文見證的板門店風云”等文章，對做好記憶口述檔案工作的開展起到了很好的指導作用。同時，加大對檔案館藏史料的宣傳力度，通過組稿進一步打造史料版“珍藏賞析”欄目，今年，刊登了“南京臨時政府的委任狀”、“毛澤東、朱德汝城聯名文告”等，對館藏精品進行了宣傳。

三是堅守理論陣地，助推檔案業務工作開展。今年，雜志業務版引入專家審稿制度，與湘潭大學檔案學專家聯手，提高刊物的檔案理論研討深度。今年，我們用了大量的篇幅，刊登了大量的檔案業務研究文章。其研究范圍涉及到當前檔案理論研究的熱點、難點問題，具有代表性和指導性。如：“十二五”期間檔案學教育發展、檔案在職教育培訓工作、數字檔案館建設、檔案管理智能化建設、檔案信息資源建設等等。同時，我們根據我省檔案工作實際，對各市（州）縣（區）一些好的做法、好的經驗，先進的人物、工作的動態及時地進行宣傳報道，“風貌”欄目，我們先后報道了岳陽、懷化、常德、衡陽、湘西、婁底等市州檔案工作的開展情況；配合局（館）中心工作，“心雨”欄目對從事檔案工作三十年、表現優秀的孟東林、黃婭、李正一等檔案工作者進行了深度報道，為我省檔案工作者搭建了一個業務交流、信息互通的平臺。

四是加強溝通協作，提高刊物知名度和社會影響力。今年，我們先后參加了全國第23次全國檔案期刊研討會、河南《檔案管理》舉辦的檔案期刊座談會。我們利用這些機會，主動和全國各檔案期刊的社長、主編交流，溝通情況，密切聯系；利用參加全國總編培訓班的機會，推介我們的雜志，吸取其它刊物的長處，提高辦刊質量，提升雜志在全國范圍的影響；利用參加省直檔案工作協作組長會議的機會，向各協作組長宣傳、推介《檔案時空》，在全省檔案專業技術人員繼續教育培訓班上大力推介我們的刊物，擴大雜志的知名度和社會影響力。同時，我們還先后參加了省委宣傳部、省新聞出版局召開的新聞出版工作通氣會，并就有關事項進行檢查落實。五是抓編輯審校工作，保證刊物的宣傳質量。我們堅持質量第一的原則，保持雜志的真實性、原創性、學術性和應用性。在稿件的初審過程中，認真對待每一篇稿件，有的稿件多次與作者溝通、核實，反復修改，從編輯學的角度對稿件進行深加工，使其更符合業務期刊的規范。我們還堅持論文發表的查新制度，及時發現和處理有學術不端行為或政治觀點、業務概念錯誤的稿件。業務稿件力求做到論點準確、證據充分、文字精煉、數據可靠、圖表清晰；史料文章力爭做到內容真實、史料翔實、事件有據可查。不論是業務版還是史料版，為達到內容與藝術形式的統一，總是精心設計編排，盡可能做到盡善盡美。為保證不同刊期的綜合質量，我們每期堅持“三審四校”等管理制度，以減少差錯率，今年我們收到稿件3000多篇，從中篩選編輯刊登了371篇，差錯一直控制在最低標準。2.出版發行工作

一是嚴守出版規則，杜絕違規違紀現象。我們堅持正確的辦刊方針，嚴格遵守國家法律、出版管理規則和有關管理制度，在省新聞出版局的各項檢查中，均順利通過核檢。今年，刊物按計劃、按時間、按質量認真完成了出版任務。全年出版雜志共13期（其中正刊12期，增刊1期），約90萬字，沒有發生重大失誤，沒有出現違規違紀的現象。

二是發行覆蓋面擴大，發行數量居全國省級檔案刊物之首。2011年《檔案時空》發行工作在局（館）黨組的直接領導下，在各級檔案部門的重視、支持下，經過全局人員的共同努力，發行數量達到了2萬份，超過局里下達的1.5萬份的任務。訂閱單位絕對數增大，在我們的訂單里都是一份、兩份的數字，說明發行覆蓋面進一步擴大，范圍更廣。為穩定宣傳發行，我們想了很多辦法，下大力氣抓這項工作。特別是今年發票制度改革，為刊物發行增添了不少難度，但我們提早做準備，提前制訂應急預案，特別是在今年6月21日召開的全省通聯工作會議上，我們不僅及時總結2011年檔案發行情況，表彰73個先進集體，74個先進單位和43名先進個人，為這些受表彰集體、單位和個人頒發獎狀及獎金，同時還將2012年檔案雜志發行工作任務進行了部署，對發票的管理做了詳細的說明和嚴格的要求，各地州市發行員在會上簽訂了責任狀，確保發票管理工作萬無一失。14個地州市的115名代表參加了會議。會后我們組織部分代表外出考察，通過交流學習，聯絡感情，溝通信息，鼓舞士氣，為《檔案時空》雜志的穩定發展起到了積極作用。12月15日，我們將在長沙再次召開了14個市州具體負責發行工作人員參加的發行工作會議，對發行工作進一步落實，對發票管理過程中出現的問題進行匯總和會診。確保我省檔案雜志發行量僅次于《中國檔案》，依然能居全國省級檔案期刊發行量之首。3.內部管理工作 一是加強黨建工作，強化隊伍建設。我們始終把抓干部職工的思想政治工作放在重要位置來抓，認真學習胡錦濤同志七一講話、十七屆六中全會、省十次黨代會等會議精神，讓干部職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，加強團隊的精神建設，積極開展創先爭優活動，公示黨員公開承諾書，參與省局（館）創文明標兵單位活動。2011年，雜志社提拔正處級實職領導一名，解決調研員待遇一名，發展新黨員一名。

二是制定管理制度，加強內部建設。今年，我們制定了2012年檔案時空征訂發票管理制度，堵塞發票管理漏洞。配合局館機構改革，按要求完成了雜志社的清產核資工作。三是選聘工作人員，做好銜接工作。今年，雜志社刊務人員龔麗因為考取公務員離開雜志社，我們選聘了新的刊務人員，完成了新老刊務人員的移交工作。同時，原史料版編輯因為身體原因提出休息的要求，我們克服重重困難，經多方努力，重新擬聘了史料版編輯，較好地完成了史料版的編輯續接工作，刊物出版發行沒有因此受到影響。

四是配合協調積極，參加局（館）中心工作。今年，根據局機關黨委的安排，我們選派人員參加了“我是黨員我帶頭”演講比賽。同時，積極參與全局創文明標兵單位活動。2011年在大家的共同努力下，我們取得了一定的成績，但受各種因素的制約還存在一些問題，比如：組稿約稿工作相對薄弱，高質量、有特色的稿子偏少；信息化程度不高等等。新的一年，雜志社的工作任重而道遠。我們將在局（館）黨組的領導下，緊緊圍繞局里的中心工作，開拓創新，努力勤奮工作，熱情忠誠服務，爭取把刊物辦得更好。

二、2012年工作要點

1.開好兩個會議。計劃2012年6月召開全省檔案工作通聯會議，主要總結2011年檔案時空通聯發行工作，表彰先進，交流經驗，部署2013年宣傳發行工作任務；計劃2012年12月召開全省檔案發行工作會議，主要落實2013年的發行數、發行單位和2012年雜志的收尾工作。

2.提高刊物質量。專業版繼續引入專家審稿制度，與湘潭大學檔案學專家聯手，提高刊物的檔案理論研討深度。同時，加大對檔案館藏史料的宣傳力度，通過組稿進一步打造史料版“珍藏賞析”欄目。

3.穩定刊物發行。2012年實行新的發票管理后，給發行手續帶來一定難度，必須探討新的使用、管理辦法，保證刊物的穩定發展。

4.做好常規動作。做好常規的編輯、發行、通聯工作，做好財務管理工作。完成局黨組和上級主管部門交辦的各項工作任務。

第五篇：2011雜志社工作總結及2012工作計劃

2011雜志社工作總結

時光如梭，轉眼已經來到2011年年末，一個年輪的結束，意味著一個新的年輪即將開始。雜志社發展的腳步并沒有因為歲末的到來而放緩，相反，在這歲月交替之際，我們雜志社以嶄新的的姿態，更加務實求變的創新精神，精心繪制和鋪展開2012年值得期待的發展藍圖，當我們回望2011的工作，我們更深刻體會到雜志社在中心領導的支持和關懷下，以及各部門的熱心幫助與配合下，各項工作都取得了一定的進步，現就雜志社一年來的工作情況匯報如下：

一、主要工作業績

1、完善各種規章制度，著力抓好團隊建設

隨著2011年是雜志社員工隊伍的不斷壯大，雜志社在工作制度上進行了完善。

首先，根據雜志社現有的各項規章制度，針對現狀進行完善，從而規范雜志社員工的日常工作；

其次，為提高雜志社員工工作積極性，對績效考核制度進行重新修訂，針對各部門的工作重點進行考核，同時實行獎懲制度；

最后，我們將雜志社的日常工作流程，各部門工作流程進行規范，使員工在工作中更加規范化、流程化。

這些制度、流程不僅在工作中讓大家有理可依，有據可查，同時明晰了各個崗位的工作職責，提高了大家的業務水平，更大大提高了雜志社整體的工作效率。

2、較好地完成了全年雜志社的編輯出版工作

通過豐富的雜志內容，從而提高辦刊質量。隨著雜志社各項工作的逐步開展，我們把提高辦刊質量作為工作的中心，特別是對編輯的工作提出量化標準，選題申報、文章質量、約稿等都提出了更高的要求，并在版式上做了很大的努力，在雜志發行過程中，未出現雜志延期、脫期現象。

3、拓寬雜志經營渠道，發行工作取得新成果

《青春期健康》雜志已走向市場，《人口文化》版創刊以來，也逐步得到人口計生部門的認可與支持。

4、搞好業務培訓，進一步擴大中心的社會影響力

2011年8月在中心領導的具體指導下，我們成功在內蒙滿洲里舉辦了“全國人口計生委人口文化講座及通訊報道業務培訓班”，參加人數近130人。通過此次活動的組織和舉辦，不但取得了相當的社會成效，而且對2012年的雜志發行工作起到了一定的促進作用。

5、克服多種困難，確保中心各項經濟管理目標的完成2012年仍是雜志社關鍵的時期，業務收入仍然達不到各項經費支出的需要，但是，我們克服種種困難，在保證員工工資按時發放的基礎上，確保了中心各項管理用的完成。

二、目前存在不足

2011年，我們雖然取得了一定成績，但距離我們的目標還存在一定差距，對此我們也做了認真的總結和思考。

1、由于工作中常常事無巨細，每項工作我們主觀上都希望能完成得最

好，但由于工作中缺乏計劃性，不能把每件事情都做到盡善盡美；

2、對各部門有些工作了解得不夠深入，對存在的問題掌握真實情況不

夠全面，導致不能及時對出現的漏洞進行解決；

3、對企業文化建設有待加強，這些都需要在今后的工作中切實加以解

決。

4、部分人員專業水平有待提高，不僅是自己的工作崗位業務方面，更

多的是缺乏對計生知識、計生政策的系統學習。

三、2012工作計劃

1、繼續抓好期刊質量，進一步完善崗位責任制；

2、加強對市場需求的探索與分析，增強專題欄目文章的深刻性、可讀性、時新性、預見性，同時不斷完善改制后新的工作任務。

3、強化內部流程和制度管理。完善雜志社的出版流程，嚴格按照既定流

程出版，并完善相應指標考核體系，加強約稿與采訪文章的選題規劃和文章質量。

4、加強法律法規和計生政策的深入學習，擴大知識范圍，提高雜志社全

體員工的業務素質。

《青春期健康》雜志社

2011年11月14日