第一篇：金河鎮四群教育工作督查匯報材料

金河鎮開展“四群”教育

實行干部直接聯系群眾制度工作情況

匯報材料

縣委督查組：

根據縣委《關于開展群眾觀點群眾路線群眾利益群眾工作教育實行干部直接聯系群眾制度的實施意見》（金發〔2011〕48號）文件要求，鎮黨委高度重視，切實加強領導，精心組織實施，認真開展“四群”教育工作，取得了明顯成效。現將工作情況匯報如下：

一、主要做法

（一）強化領導，落實責任。鎮黨委對“四群”教育工作高度重視，統一思想，及時召開了班子會議，成立了由鎮黨委書記任組長，鎮長、鎮黨委專職副書記為副組長，其他班子成員和各黨總支，鎮屬各站（所）、辦公室負責人為成員的“四群”工作領導小組及辦公室，明確工作職責，形成一級抓一級、層層抓落實的

2結對直接聯系群眾不少于3戶，村委會干部結對直接聯系群眾不少于2戶。建立民情臺帳和民情登記卡，發放《民情聯系卡》，送達所聯系群眾，方便經常聯系。“四群”教育開展以來，全鎮110名鎮村干部直接聯系村組181個，聯系農戶894戶，干部駐村人均21天，共發放民情聯系卡894張，填寫民情登記卡894張，建立民情臺帳9本，發放民情日記本152本，召開民情分析會議70場次，收集民情民意56條，開展民情懇談會26次、多戶座談40次。累計幫助群眾協調解決各類需求訴求165件，群眾滿意率達100%，幫助困難群眾解決實際困難25件，走訪慰問困難群眾62戶，為3個村組爭取協調項目5個、資金37.4萬元，協調村委會辦公經費1.2萬元，解決了3個村組的飲水難問題。

（四）創新載體，抓好結合。以開展一次集中學習、開展一次專題學習生活會、開展一次“三同”民情體驗活動、幫扶一戶困難家庭、為群眾獻一計一策、辦理一批實事好事、錘煉一批黨員干部、開展一次黨性教育、探索一項長效機制、撰寫一篇調研報告“十個一”主題實踐活動為“四群”教育載體。組織開展好“三個一”工作，組織個人自學，把“四群”教育學習內容納入干部職工理論學習內容，建立學習檔案。組織干部職工觀看遠程教育視頻，開展專題培訓，學習了省委書記秦光榮同志在全省干部“四群”教育動員大會上的講話和“四群”教育讀本。開展集體學習，組織召開了一次專題學習生活會，班子成員撰寫了“四群”教育民主生活會發言提綱。開展一次民情體驗，每周安排干部下村蹲點，入住農戶，體驗民情，記錄民情日記，切實增進與群眾的感情。干部職工結合當前抗旱、備耕工作和創先爭優活動，認真做好黨的十七屆五中、六中全會，省、州、縣黨代會和上級“兩會”精神的宣傳、貫徹和落實，切實把干部群眾的思想統一到科學發展、和諧發展、跨越發展的認識上來。

二、取得的成效

“四群”教育工作啟動以來，全鎮黨員干部自覺踐行群眾路線，樹牢群眾觀點，做好群眾工作，推動工作落實，取得了明顯成效。

一是群眾觀點有了新增強。廣大黨員干部依靠群眾、尊重群

中共xx鎮委員會

2012年3月31日

第二篇：四群教育工作心得體會-

搶抓機遇

加快發展 切實為人民群眾謀利

——開展四群教育心得體會

按照省、市開展四群教育的部署，我認真貫徹“四查五實六聯”的要求，努力加強學習，并實地深入我所掛鉤聯系云縣愛華鎮永勝村的10戶群眾家中，感知、感受群眾所思、所盼，為他們解決了一些存在的困難。通過這一段時間的四群教育，我深刻感受到臨滄的農民群眾生活水平仍然低下，需要我們這些從事經濟工作的干部，努力加快科學發展，推進轉型實踐，只有臨滄的經濟發展了，群眾的生活水平才能得到提高。

一、認真加強學習，對四群教育有了更新更深的認識 我認真學習了秦光榮書記在云南省第九次黨代會上所作的報告，以及楊洪波書記在臨滄市第三次黨代會上的報告，深刻領會其精神實質，在學以致用上下功夫，對開展四群教育有了更新、更深的認識。

歷史證明，沒有共產黨就沒有新中國，而共產黨來源于廣大人民群眾，是人民群眾利益的忠實代表，黨和人民群眾有著密切的血肉聯系。當前，隨著國家實施新一輪西部大開發、支持云南建設面向西南開放重要橋頭堡戰略深入推進，—1—

臨滄正處于發展的戰略機遇期，也是各種矛盾凸顯期，做好新形勢下的群眾工作比任何時候都更為緊迫。

秦光榮書記在云南省第九次黨代會上的報告中明確指出：要實現云南科學發展、和諧發展、跨越式發展，基礎和根本在于認真做好四群工作。是的，人類社會因事而變得紛繁，甚至于發生矛盾。又因矛盾激化而起沖突，為之付出慘痛的代價。群眾觀點、群眾路線、群眾利益、群眾工作在不同時代承載著不同的內涵和外延，但都關系事業成敗。密切聯系群眾是我們黨的最大政治優勢，始終把人民利益放在第一位，實現好、維護好、發展好最廣大人民根本利益，是使我們的工作獲得最廣泛最可靠最牢固的群眾基礎和力量源泉。但在世情、國情、黨情發生深刻變化的情勢中，面對執政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環境考驗的長期性、復雜性、嚴峻性的新形勢，我們的一些黨員干部群眾觀念發生偏差，精神懈怠，不斷出現脫離、疏遠群眾，甚至和群眾對立的現象，直接損害黨與群眾的血肉聯系。

二、深入掛鉤聯系點，在實踐中開展四群教育 根據市發改委開展四群教育方案，我于2012年3月6日至7日，實地深入我所掛鉤聯系云縣愛華鎮永勝村的10戶群眾家中，與群眾座談，了解他們生產生活情況，并為他們解決了一些存在的困難。

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我掛鉤聯系的云縣愛華鎮永勝村，國土總面積15平方公里，轄17個村民小組，共1188戶4858人，有耕地8343畝，水田2360畝，旱地2983畝，林地4608畝。設有13個黨支部，18個黨小組，共93民黨員。2011年全村糧食總產量506萬公斤，總收入4347萬元，農民人均純收入5792元

通過兩天的深入群眾家中走訪，我認為永勝村經濟發展上存在兩個方面的不足：

一是發展不平衡。村民小組之間經濟發展水平差距相對較大，處于壩區的村民小組比處于山區的村民小組整體上更富裕，尤其是公路沿線的村民小組經濟條件相對更好。這就要求我們在開展四群教育掛鉤聯系中，加大對經濟條件相對較差的老茶房、尖山等村民小組的幫扶力度，努力促進均衡發展。

二是產業結構單一。近年來雖然抓緊調整產業結構，大力發展核桃、烤煙等產業，但是永勝村支柱產業仍然是甘蔗，產業結構相對單一，抗自然災害和市場風險能力較弱，需要進一步調整產業結構，發展“短、中、長”相結合的產業模式，即：短期產業發展好甘蔗、中期產業發展好咖啡、長期產業發展好核桃。

我覺得要做好新形勢下的群眾工作，要注意處理好以下三個問題：

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一是利益問題。世上事，大多為利益之爭，在社會的發展中，社會利益的多樣化越來越明顯，就是群眾的利益也包括經濟利益、政治利益、文化利益各個方面，而且不同階層對利益的實質要求也各具內容，完全不一致。這種社會利益的多樣化，必然在社會的人際關系中引起新的矛盾，而這些矛盾都屬人民內部的矛盾，而人民內部矛盾只能緩解。因而在群眾工作中要找到群眾的利益共同點，進而疏導他們的心理，緩解他們的心理不平衡現象，才能把群眾工作做好，達到推進和諧社會的建設目的。

二是引導問題。如何向群眾宣傳現階段黨的方針政策，需要我們采取一定的方式方法，特別是農村一年也就由村里組織村組干部開一兩次會，會議傳達會議，至此為止，群眾對上級的精神知之甚少，甚至于不理解，他怎能與你同心呢？我們還是要拾起傳統的一些工作方法，多到基層，與群眾在一起，宣傳好法律法規、方針政策，傳達給他們真實的信息，帶給他們真實的希望，用社會主義的核心價值體系引導他們的價值取向，正確對待個體和集體利益，處理好當前和長遠利益，凈化其內心世界，堅定其信念，激發其建設有中國特色的社會主義的斗志和干勁，調動其創業的積極性。

三是落實問題。群眾是實在的，他們只相信眼見的事實，這就需要我們站在最廣大人民群眾的立場上想問題、做事情，創新工作方式，用心與群眾溝通，了解群眾的想法，弄

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懂群眾的心思，盡心盡責地為群眾辦事實，特別是為群眾辦事情不能推，不能拖，更不能騙，即使是小事，也要做到言必行，行必果，以扎實行動贏得人民群眾的信任，遇到一時辦不了的事情，要耐心向群眾解釋清楚，以感情換感情，爭取他們心的諒解，讓他們從心中認可和追隨你，從而贏得民心的支持，重塑黨和政府的公信力。

三、搶抓橋頭堡機遇，努力推進臨滄經濟發展 國家支持云南建設面向西南開放重要橋頭堡戰略的實施，對臨滄具有劃時代的意義。站在新的歷史起點上，臨滄作為沿邊開放地區和通往印度洋陸上通道的戰略節點，我們必須自覺地把臨滄今后的發展納入全國、全省發展的大局中，全面謀劃好臨滄科學發展的宏偉藍圖，全力實施好臨滄科學發展的目標任務。結合發改工作，重點做好以下幾個方面的工作：

（一）超前謀劃，科學編制橋頭堡建設規劃。我先后牽頭組織編制了《臨滄市加快建設面向西南開放重要橋頭堡建設總體發展規劃》、《臨滄市固邊睦鄰示范帶總體發展規劃》、《云鳳一體化（云鳳增長極）發展規劃》、《耿馬（孟定）邊境經濟合作區（孟定增長極）發展規劃》等規劃，為臨滄橋頭堡建設繪制了藍圖、打下了基礎。

（二）狠抓落實，強勢推進重大建設項目。結合我所分管的工作，緊緊圍繞新增100億元的目標，強勢推進固定資

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產投資工作，著力實施重大基礎設施項目。教育方面，重點抓好臨滄師專“專升本”、市職教中心、市民族中學初中部搬遷、臨翔區南屏小學標準化建設、云縣一中搬遷、校安工程建設等建設項目。衛生方面，重點抓好市人民醫院青華新院、臨滄市第三人民醫院搬遷建設等建設項目。文化體育方面，重點抓好臨滄體育運動中心、臨滄新聞中心、臨滄佤文化廣場、市圖書館、市文化館、滄源縣中國佤族博物館等建設項目。商務方面，重點抓好臨翔、云縣、孟定區域性物流中心、南傘口岸物流配送中心等建設項目。

（三）突出重點，全力推進耿馬（孟定）邊境經濟合作區建設。在橋頭堡建設中，強勢推進耿馬（孟定）邊境經濟合作區建設，努力把邊合區建設形成規模，交通、水利、城鎮基礎設施功能完善，橋頭堡窗口作用進一步增強，輻射帶動能力大幅提升，外向型產業和特色產業體系優勢形成，邊合區對全市經濟社會發展的帶動力顯著增強，各項經濟社會發展指標名列西部邊合區前列，成為我國面向西南開放的重要前沿窗口，把臨滄建設成為中國面向緬甸開放合作的先行試驗區。

（四）打造亮點，切實把臨滄新聞中心建成精品工程。建設臨滄市新聞中心是市委、市政府貫徹落實科學發展觀，適應新形勢、新任務發展的一項重大舉措，對于改善我市新聞宣傳基礎設施嚴重滯后的狀況，促進我市新聞宣傳事業全面發展具有重要的意義。項目計劃總投資1.2億元，總建筑面積2.54萬平方米，列為2011年全市重點開工建設項目之

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一，是我市近幾年來社會事業方面市級財力一次性投入最大的項目。我作為該項目辦公室負責人,一定按照市委、市政府的要求，嚴把工程質量關，真抓實干、攻堅克難、不辱使命，完成好各項工程建設任務，為臨滄橋頭堡建設打造好新聞宣傳事業的基礎。

四、存在的不足和改進方向

在對待群眾工作的思想認識上，還存在差距，由于我是從基層鄉鎮上來的，自己認為群眾工作做得很多了，自認為很了解群眾的疾苦，放松了在思想上貼近群眾，感情上親近群眾，行動上靠近群眾，沒有解決好密切聯系群眾的認識問題。這一問題的產生根源，主要是思想觀念未轉變，但也有工作方法不得當。通過此次四群教育工作，增進了我的宗旨意識，服務意識，明確努力方向，在下步工作中，我將轉變工作作風，更加關注民意、傾聽民聲，堅持問政于民、問需于民、問計于民，真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾愿望，真情關心群眾疾苦。

總之，作為從事經濟工作的干部，我將立足臨滄實際，結合本職工作，深入實際、深入基層、深入群眾，搶抓橋頭堡建設機遇，加快推進臨滄經濟發展，切實為人民群眾謀利，實現好、維護好、發展好廣大人民群眾的根本利益。

二〇一二年四月十八日

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第三篇：四群教育工作心得體會

四群教育工作心得體會

根據縣委組織部《關于開展群眾觀點群眾路線群眾利益群眾工作教育實行干部直接聯系群眾制度的實施意見》文件精神，HZ縣文化體育廣播電視局委員會結合工作實際，深入貫徹落實關于做好新形勢下群眾工作和黨員干部“四群”教育、實行干部直接聯系群眾制度要求，認真開展“四群”教育活動，現將2012半年來的四群工作情況總結如下：

(一)加強組織領導，及時召開動員大會

縣文體廣電局即時召開了“四群”教育實行干部直接聯系群眾制度動員會，成立了“四群”工作領導小組并安排部署了全局深入開展“四群”教育活動，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局;結合部門實際，制定了實施意見，明確工作職責，及“四群”教育的重大意義、目標措施和工作要求，為開展“四群”教育創造必要條件。會議要求廣大黨員干部要深刻認識開展“四群”教育的重大意義，切實把思想統一到縣委政府的決策部署上來，切實提高做好新形勢下群眾工作的能力和本領，開展“四群”工作要做到責任到位、措施到位、組織到位、工作到位，積極參與活動不等待、不觀望，扎實開展好活動，務必取得實效。充分發揮好傳媒單位優勢，大力宣傳開展“四群”教育工作的意義，實行干部直接聯系群眾制度的重要意義和有關要求,為開展好此項活動營造良好的輿論氛圍。

(二)扎實推行干部直接聯系群眾“五項”制度

(1)實行干部住村聯戶制度。局副科以上領導干部駐村直接聯系群眾戶，與群眾同吃同住同勞動，體驗群眾生活，體察群眾疾苦，增進群眾感情。做到心貼心入一戶交流暖民心，手牽手聯一村民情化民憂，肩并肩帶一片發展圓民愿。撰寫民情日記 篇，幫助解決 戶掛鉤戶的實際困難。

(2)建立“三卡”聯戶制度。制作民情聯系卡，發給所聯系的群眾，方便群眾經常聯系。如果接到群眾聯系后，必須及時記錄所反映情況，對自己能辦的問題要在第一時間辦理，需要有關部門辦理的要及時協調辦理，對一時難以辦理的要逐級反映辦理，不能辦理的要耐心向群眾說明情況。

(3)實行掛點聯戶制度。馬路鄉荒田村委會和江子樹村委會作為文體廣電局掛鉤聯系點。做到“四個一”，即每年到掛鉤點上一堂以上黨課、開展1次以上民情懇談，扶持1戶以上致富示范戶，辦1件以上惠民實事。立足行業特點，并結合當地特點，提供優質便民服務，為村民們宣傳種養殖業致富好經驗好辦法，提供政策科技信息，為結對聯系幫扶戶每戶送上一百元錢，棉被一床，并根據民情聯系卡溝通聯系，反映問題，分析亞麻就解決問題，做到在一線服務群眾、在一線掌握情況、在一線解決問題、在一線轉變作風、在一線推動工作。

(4)實行工作調研聯戶制度。調研時，進村入戶直接聯系群眾，堅持群眾路線，以群眾為老師，真情融入到群眾中去，做到成為群眾中的一員，跟群眾做知心朋友，盡力取得群眾信任。結合村委會班子建設、經濟社會發展、涉農政策落實、農村基礎設施建設、農村精神文明建設、社情民意以及社會熱點難點問題等自主選題深入開展調研，撰寫調研報告8篇，撰寫心得體會文章8篇。

(三)打好主動仗，營造良好輿論氛圍

充分發揮好傳媒單位優勢，大力宣傳開展“四群”教育工作的意義，面對日益加重的旱情，緊緊圍繞“營造氛圍促抗旱”這條主線，主動出擊，打好抗旱救災宣傳戰，及時制定下發了《抗旱救災宣傳工作方案》，方案從宣傳內容、形式及要求作出了全面部署。在抗旱救災宣傳報道工作中，注重抓好責任落實，一是在HZ電視臺、HZ人民廣播電臺開通了《抗旱專欄》，專題報道HZ抗旱救災工作情況。二是對旱情較為嚴重鄉鎮常駐記者，深入一線進行采訪報道。HZ電視臺、HZ人民廣播電臺安排精兵強將，深入抗旱救災一線，全方位，多角度報道了全縣抗大旱、保民生、保春耕、促發展工作。在做好內宣工作的同時，更加注重外宣工作，邀請中央、省、市媒體深入旱區報道。目前，在中央電視臺新聞頻道播出3條抗旱新聞，在省臺播出廣播電視新聞3條，市臺播出廣播電視新聞6條，本臺播出廣播電視新聞36條，為抗旱工作營造了良好氛圍。

下一步工作將進一步執行好“五項”制度，高標準，嚴要求，打好主動仗，充分發揮好文化體育廣播電視工作優勢，進一步加強群眾觀點教育，反思宗旨意識牢不牢，增強執政為民意識;進一步加強群眾路線教育，反思工作作風實不實，增強發展為民意識;進一步加強群眾利益教育，反思執行政策好不好，增強落實為民意識;進一步加強群眾工作教育，反思方式方法對不對，增強服務為民意識，傾心盡力幫助群眾解決實際困難和問題。

(四)嚴格要求，扎實推進“四群”工作

(1)堅持做到“三覆蓋三率先”。全局科級以上領導干部全部覆蓋掛鉤村，領導干部率先進行;村民小組全覆蓋，條件差的村小組率先進行;在弱勢及信訪群眾中全覆蓋，群眾反映突出的問題率先解決。

(2)把增進群眾感情，了解基層實際、歷練干部作風與解決問題、改善民生、維護穩定有機統一起來。將干部直接聯系群眾制度與學習型基層黨組織建設結合起來，統籌推進，務求實效。

(3)處理好四個關系。處理好本次“四群”教育活動、落實“五項制度”與推進中心工作的關系;處理好開展本次“四群”教育活動、落實“五項制度”與群眾辦好事實事的關系;處理好“四群”教育活動、落實“五項制度”中我局機關與基層組織的關系;處理好開展“四群”教育活動，落實“五項制度”與推進我局本職工作的關系。

(4)堅持做到“三必須三不準”。必須吃農家飯、住農家屋、干農家活;必須自帶生活用品，每人每天按標準支付伙食費用;必須虛心向群眾學習，不得對村(組)干部指手畫腳瞎指揮。不準實現踩點，不準需要鎮村干部陪同，不準搞特殊。

(5)堅持做到“三發現三幫助”。發現影響農村發展的問題，幫助理清發展思路;發現影響農村和諧穩定的問題，幫助化解矛盾社會矛盾;發現影響困難群眾生產生活的突出問題，幫助貧困群眾盡快脫貧致富。

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第四篇：學習教育工作督查情況總結匯報

學習教育工作督查情況匯報

（2017年）

按照市委學習教育工作督查計劃安排，督查組于2月13日至23日，對縣區和部分市直單位學習教育開展情況進行了督導監察。現將情況匯報如下：

一、基本情況

按照督導工作要求，我們主要采取現場查看、實地走訪、抽查會議記錄和學習筆記等方式，重點圍繞專題民主生活會、專題組織生活會和民主評議黨員，以及家風建設三個方面的重點內容進行了督查。做到了“三項工作”督查全覆蓋，從督導的整體情況看，各地各單位幾項工作推進有力、開展有序、成效明顯。

二、主要特點

（一）思想高度重視，組織領導堅強有力。各地各單位對督查內容比較重視，召開了專題會議進行部署安排，分解了目標任務，擬定了方案計劃，完善了組織機構，明確了職責分工。主要負責同志能夠履行第一責任人責任，親自參與、帶頭籌劃、推動落實，及時督查指導、跟蹤問效。

（二）堅持以上率下，領導干部示范帶頭。各級黨員領導干部能夠親自牽頭起草班子對照檢查材料、制定整改清單、開展談心談話、進行批評和自我批評，并代表班子通報上民主生活會整改落實情況，認真落實“五個帶頭”，為深入開展組織生活會、民主評議黨員和家風建設活動立標桿、樹榜樣。

第五篇：“四群”匯報材料

開展“四群”教育情況匯報材料

按照市委對“四群”教育工作統一部署，管理委員會高度重視，及時制定實施方案、明確工作重點、提出具體措施、建立保障機制，做到動員部署早，落實早。總體來看，管理委員會“四群”教育工作進展順利、發展健康、凸顯特色、快速推進。目前，整個教育活動正緊張有序地推進。

一、領導重視，組織領導有力

市委“四群”增教育活動部署后，我委認真學習大會及有關文件精神，研究部署“四群”教育活動。確定教育活動堅持三個原則：一是圍繞中心工作抓結合，堅決克服“兩張皮”，把中心工作的重點、難點作為“四群”教育的重要抓手，找準切入點，做到兩結合、兩促進；二是貼近實際抓特色，防止“一般化”，精心設計活動載體，確保不流形式、取得實效；三是堅持解放思想抓創新，不斷總結提高，積極創新活動內容與形式，著力加強制度建設。并成立了“四群”教育工作領導小組，黨支部負責人擔任組長，負責“四群”教育活動，領導小組下設辦公室，并明確相關職能職責，抽調精干力量抓實具體工作。

啟動迅速

去年12月19日，縣委召開全縣“四群”教育活動動員大會，正式啟動“四群”教育活動，縣委領導親自動員部署，要求各單位主要領導切實履行“第一責任人”的職責，既要率先垂范、以身作則，帶頭參與此項工作，又要認真抓好本單位的“四群”教育和干部直接聯系群眾工作。根據縣委《實施意見》的要求，截至去年12月25日，全縣各級各部門都

制定了“四群”教育活動方案，成立了領導機構和工作機構，分別召開黨委（黨組）、干部職工會議，層層召開動員大會，“四群”教育活動在全縣全面展開，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局。

一、措施實在

（一）圍繞主題，分類指導。緊密結合綠春“邊疆、民族、山區、貧困”的實際，根據不同崗位特點，分類確定活動主題。在全縣的工作層面，提出了“一二三四五六”的工作思路,即：堅持“四群聯動助推富民跨越，干群連心構筑和諧邊疆”這一主題，圍繞學習貫徹省第九次黨代會精神、扎實推進創先爭優活動兩條主線，健全組織領導、工作責任、考核獎懲三大體系，完善聯系群眾、矛盾排解、群眾參與和監督評價四項機制，突出帶民富、聽民聲、解民憂、幫民難、助民樂五個重點，實現干部受教育、作風有改進、發展上水平、群眾得實惠、社會更和諧和省第九次黨代會提出的“四個翻番”、“兩個倍增”六大目標，破解綠春經濟社會科學發展難題，開創新形勢下群眾工作新局面。在縣直機關層面，針對機關單位的特點，分別以“深入基層，服務群眾”、“作風過硬，管理規范”、“建設一流隊伍，強化服務支撐”為主題，要求建設一流機關、培育一流作風、創造一流業績；同時，要求鄉鎮機關要緊密結合實際，分別提出不同要求。縣委派出5個“四群”教育工作督查組，加強分類指導，增強“四群”教育活動的針對性和實效性。

（二）抓實培訓，深化教育。一是聯系“三反思”，舉辦專題輔導。采取理論學習和案例教育相結合的方式，組織廣大干部觀看孟連經驗專題片，系統學習省第九次黨代會精

神、省州黨委“四群”教育動員會、專題講座和《論黨的群眾工作—主要論述摘編》等。目前，縣級已開展“四群”教育專題培訓4場，受訓黨員干部達2300多人次。二是緊扣“三深入”，深入基層調研。春節前夕，縣鄉（鎮）機關、事業單位結合實際，組織開展了“干部回家、溫暖大家”主題走訪慰問活動。全縣共召開專題學習會91場次，走訪慰問農戶1448戶，為農戶辦實事874件，發放慰問金30余萬元，發放“民情聯系卡”12000余張，副科級以上干部撰寫高質量調研報告172份。三是做好新農村工作隊員的選派工作。根據省州黨委開展“四群”教育的有關要求，我縣選派1名鄉鎮工作隊長，119名新農村工作隊員。目前，各項選派工作有序推進。

二、特色鮮明

（一）推行突出具有綠春特色的“三模式”，努力探索“四群”教育長效機制。一是推行“一十百千萬”工作模式。“一”即：推行一個“三五”群眾工作法（即為民服務五制度、化解矛盾五機制、處臵事件五到位）。“十” 即：完善“群眾工作十項機制”（即：內部工作機制、社情民意溝通機制、群眾訴求表達機制、矛盾糾紛排查化解機制、群眾合理訴求解決機制、整合資源協調處理機制、宣傳教育機制、群眾工作督查督辦機制、創新群眾工作目標管理考核機制、推廣成功經驗機制）。“百”即：實施“三個一百”活動（縣級領導干部每年走訪慰問農戶不少于100戶，全縣每年選派新農村指導員不少于100人，縣級機關單位每年組織黨員干部深入基層不少于100次）。“千”就是千名干部進村入戶。“萬”就是推動萬戶萬元增收。二是推行“四個五”聯

系群眾模式。機關干部在深入基層直接聯系群眾、開展幫扶活動中做到“五必訪”：即對所直接聯系群眾做到春節前必訪，每逢民族重大傳統節日必訪，紅白喜事必訪，生病住院必訪，遇難受災必訪；“五必問”:即戶情必問、經濟狀況必問、發展愿望必問、存在困難必問、就醫就學必問；“五必幫”:即上學就業遇到困難必幫，生病住院遇到困難必幫，遇難受災必幫，農業科技必幫，發展經濟項目必幫；“五個一”:即培養一名致富能手或教會一項致富技能、選準一條致富路子、選準一個致富產業、建好一座安居房、建立一本家庭理財帳本。三是推行基層“六個一線”工作模式。要求各級黨員干部要按照“發現得早、化解得了、控制得住、處臵得好”的要求，找準癥結，突出重點，創新思路，堅持情況在一線掌握、工作在一線落實、問題在一線解決、作風在一線轉變、成效在一線檢驗、經驗在一線積累，真正體現權為民所用、利為民所謀、情為民所系。

（二）做到“四個四”工作法，抓實新形勢下群眾工作。一是抓好“四學”教育。開展群眾觀點學習教育，著力解決理論問題；開展群眾路線學習教育，著力解決作風問題；開展群眾利益學習教育，著力解決現實問題；開展群眾工作學習教育，著力解決方法問題。二是建立“四聯”制度。建立領導蹲點聯戶制度、部門掛鉤聯戶制度、干部結對聯戶制度、干部結對聯戶、“三卡”聯戶制度。三是實施“四派”行動。選派新農村工作隊、選派優秀年輕干部下基層掛職鍛煉、選派大學生“村官”、選派黨建指導員。四是完成“四幫”任務。幫助村級發展集體經濟、幫助群眾提高素質、幫助群眾增收致富、幫助群眾解決難題。

三、氛圍濃厚

全縣各級各部門充分運用報刊、廣播、電視、網絡等媒體，大力宣傳開展“四群”教育和實行干部直接聯系群眾制度的重大意義、基本要求和工作成效，并通過在電視、電子顯示屏每天輪翻播放活動的口號、標語，以及懸掛橫幅、編發活動簡報、制作宣傳專欄、張貼宣傳標語等方式，營造良好的輿論氛圍，使“四群”活動家喻戶曉、深入人心。縣委“四群”辦出《工作簡報》15期。為扎實推進“四群”教育順利開展，縣委還安排了縣信訪局、縣農業局、行政服務中心等15家涉農部門和兩個鄉鎮為“四群”教育示范點，每個示范點由一名縣級領導對口聯系，力求示范帶動作用。

總體來看，全縣“四群”教育活動進展順利、凸顯特色、穩步推進。但與省州黨委的要求差距還遠，下一步，我們將在省州黨委的正確領導下，立足綠春實際，扎實深入地開展“四群”教育，著力抓好幾方面的工作：一是組織開展“干部回家〃溫暖大家”主題實踐活動；二是積極創建“四群”教育示范點；三是加大督促檢查；四是加大宣傳力度；五是健全完善考核獎懲制度；六是完成“六個一”工作：召開一次專題學習會、開展一次駐住村聯戶工作、進行一次走訪慰問活動、完成一次建卡聯戶工作。