第一篇：河南公務員面試真題201414年11月30日上午河南面試答案

1、有人上班看人民日報被認為是愛學習，有人上班瀏覽人民網卻被認為是不務正業，你怎么看？

學習是成長進步的階梯，看人民日報是一種學習，瀏覽人民網也是一種學習，但是對于這兩種不同的學習方式大家看法卻不相同，我有如下看法：

第一：看人民日報，讓人一目了然是在學習，但是對于網絡學習，首先，界定不清晰，如果個人自我控制能力差，容易打著人民網的旗號逛淘寶、看視頻、玩游戲等進行娛樂。其次，以前存在公務人員上班期間上網娛樂，讓群眾產生誤解，以至于人們對網絡有一定的偏見。最后，缺乏有效的監督手段。

第二：針對以上情況，我們應該做到以下幾點：首先，對公務人員開展宗旨意識教育，職業道德教育，讓其自覺遵守紀律，不瀏覽娛樂網站。其次，加強監督管理，對于發現的違反紀律行為嚴肅處理。最后，運用科技手段，設置內網，杜絕瀏覽娛樂網站。總之要統籌安排工作與學習，牢記習總書記寄予青年勤學、修德，向報紙學習、向網絡學習、向群眾學習，不斷提高自身素質。主點：人民日報，中共中央宣傳部辦的，需要經過審查，版面較固定，具有權威性和影響力，有助于讀者了解國情，了解國家政策，了解社會動態，看人民日報可以提高黨性和國家部署政策的要求，跟中央保持一致?？梢粤私馍鐣賾B，更好的服務社會，促進社會和諧?？梢越梃b各地民生經驗，更好服務群眾。但是受版面的影響，內容和人民網比起來，信息量較少。人民網也是國家主流網站，具有快捷、信息量大的特點，對于有人認為瀏覽人民網不務正業這種說法是片面的，其主要原因是，我們國家個別公職人員利用人民網聊天、游戲、看與工作無關的視頻，被公眾誤解，被公眾厭惡，造成認知偏差。

各單位就要加強工作人員的思想教育，規范網絡管理，并且要加強制度建設，對于在上班期間利用網絡淘寶，游戲，聊天等不良行為進行通報批評，嚴肅處理。這樣才能消除公眾誤解，提高政府公信力。

材料：某市立交橋下有很多外來務工人員在等活，雇主也比較多，嚴重阻礙了交通，對附近居民造成了困擾，為了改善這種狀況，政府開了一個公益的零工市場，并對市場進行統一的管理和規范，但是大家還是不去公益的零工市場；

2、公益性零工市場建成以后還是沒有人光顧，領導讓你去調查原因，你該如何開展？（一個人調查就可以了）

對外來務工人員不去公益零工市場的原因進行調查有利于順應民意及時調整政策，對于領導安排的調查任務我會做到以下幾點： 第一、凡事預則立不預則廢，周密的計劃有利于調查任務的順利完成。首先我會和領導商量，確定調查的時間、人員、內容、方式等，并根據領導指示制定調查計劃。其次要成立調查小組，一部人負責調查問卷的設置，材料的匯總，調查報告的撰寫；另一部分負責通過問卷調查，實地訪談，座談會等方式對于外來務工人員、雇主等進行調查；調查內容主要包括：姓名、是雇工還是外來務工人員、是否去過公益性零工市場、不去公益性零工市場的原因、有和意見建議等。最后將方案報領導閱示，在領導意見的基礎上修改完善。

第二、召開調查小組會議，宣布方案，實行嚴格的崗位責任制，把任務落實到人，做好各項準備工作。

第三、調查活動開始后，我要做好組織協調工作，遇事果斷處理，并參與實際調查，了解外來務工人員的真實想法，力爭使整個調查活動順利進行。第四、調查工作結束后，和負責材料的人員一起做好資料的整理、歸檔工作，形成調查報告，并提出通過擴大宣傳、形成制度規范等促進公益市場的有效利用的建議供領導決策時參考，之后要做好個人總結與工作總結。制定計劃、印制調查表，發放調查表，召開座談會，了解不去公益市場的原因。（太遠，設施不配套，收費，服務不到位）完善公益市場設施設備，為農民工創造一個良好的務工環境。

3、有農民工在立交橋下等雇主卻不去公益市場，你去找他們談話，請把考官當成打工者，你現場模擬下怎么勸解？ 大哥們：

大家好，我是政府公益零工市場的工作人員，今天來和你們簡單的聊聊。你們為我們城市的建設和發展做出了巨大的貢獻，在這立交橋下，天這么冷，車來車往的，影響交通不說而且會威脅大家的人身安全，這汽車尾氣對大家身體健康也有很大的影響，如果讓家人知道你們每天都在這簡陋的地方他們肯定會擔憂的，而且在這兒設施簡陋，容易產生用工糾紛。咱們在這兒聚集，給附近居民的生活帶來了很大的不便和困擾。

最近政府為了更好的幫助大家就業，成立了一個公益的零工市場，而且目前也有不少崗位給大家提供，不過我們發現在我們的零工市場里很少見到大家的身影。不知道是不是你們對我們的公益零工市場了解太少，害怕我們會收取中介費，交通不便，這些請大家放心，我們是免費為大家服務的，而且我們有統一的規范和管理，你們在工作中如遇到糾紛，我們都會幫助你們解決，維護你們的合法權益不受侵害。我們那邊信息廣泛有暖氣，棋牌室，食堂，還有律師免費服務，保證大家的勞動權益。除此之外我們建立了一個用工信息庫，你們到零工市場登記一下自身的詳細信息，如果有雇主過來，我們會像他們推薦，并和你電話聯系，這些信息我們也會為你們保密的。

我們的市場就是為了更好的為你們服務才建立的，如果大家還有其他什么意見都可以直接給我們說，我們會根據大家意見繼續改正，服務好大家；所以請大家放心，我們一定會以最好的服務，最飽滿的熱情，為你們做好服務工作，我們真誠的歡迎大家的到來。今天我們的服務車輛已經到了，謝謝大家的支持與配合。

4、有一個雇主找到一個務工人員，覺得務工人員的活沒有干好，不給務工人員工錢，務工人員來市場投訴，你該怎么處理？

正確處理好雇主與務工人員的勞動爭議，有利于建立公平合理的用工環境，樹立公益零工市場的良好形象，對于該問題，我會采取以下措施：

第一、我會穩定務工人員的情緒，并承諾會幫其處理好問題，讓其放心。

第二、我會認真了解務工人員反映的情況，并做好記錄，和其一起尋找證據，并耐心等待我們的調查結果。

第三、我會同雇主聯系，詢問雇主不給務工人員工錢的原因，和公益性零工市場的律師一起到雇主家里進行走訪，根據雙方簽訂的勞務合同，實地查看務工人員工作情況，并邀請雙方當事人，進行協調。如果協調無效，我會邀請相關技術質量監督部門，對于務工人員的工作進行評定，商量出合理意見，如果是雇主故意刁難務工人員，我們會進行勸說教育，讓其按照合同規定支付工資，如果雇主惡意拖欠我們會幫助務工人員申請勞動仲裁，通過法律途徑維護其正常的勞動報酬權力；如果是務工人員確實沒有將工作做好，我們會讓務工人員積極主動彌補錯誤，將工作做好。

第四、對公益性零工市場的務工人員應加強職業技術培訓，以及法治教育，增強其自身維權意識，建立公益性零工市場信用檔案，避免此類事情再發生。

第二篇：河南公務員面試真題2014年11月29日上午河南面試答案

1、如果你是王超，如何調查這個報道的真實性？

服務農民生產和生活，是供銷社的主要職責；真實性是新聞的靈魂和生命，確定報道信息的真實性有利于根據事實情況采取有效措施，維護農產品的正常銷售秩序，回應網民關切。對此，要做到以下幾點：

第一：我會立即安排人員在政府網站、微博上發布信息，感謝網友、媒體的關注，表示正在組織相關人員進行調查，如果有消息會第一時間進行公布，望大家繼續關注，等待最終結果。

第二：凡事預則立不預則廢，周密的計劃有利于調查的順利進行。我會制定調查計劃，確定參加此次調查活動的人員、方式、內容等。成立以我為主要負責，由單位人員、鄉鎮相關人員共同參與的調查領導小組，并邀請媒體參與，下設宣傳組、材料組、調查組；宣傳組主要負責通過廣播、手機短信向果農、村干部宣傳此次調查活動的主要目的，希望果農配合，并且負責與媒體溝通聯系，第一時間在單位網站發布真實信息；材料組主要負責擬通知單、制定調查提綱、匯總材料、完成調查報告、做好材料的歸檔整理；調查組根據各村鎮不同情況靈活采用實地走訪、電話調查、問卷調查等方式進行調查。調查內容包括果農姓名、聯系方式、產量、價格、銷售狀況、剩余量等。

第三：召開調查領導小組會議，在會議上公布方案，分配任務，使其各司其職，各盡其責，做好各項準備工作。

第四：實施調查，我要做好組織協調工作，同時也要實地走訪，獲得第一手資料，了解果農以及工作人員反饋信息，不斷調整調查方案。

第五：根據調查報告，作出批示，并向上一級領導匯報情況，與媒體進行聯系，說明真實情況。并做好工作總結以及個人總結，提高自身業務素質。

2、如果有一個經銷商，在網上看到了這個消息，知道你們黃金梨滯銷，想和你們縣里長期合作，購買你們的黃金梨并建立穩定的合作關系，但是現在剩下的黃金梨已經不多，你是王超，你該怎么辦？

切實發揮市場在資源配置中的決定性作用，全心全意為農戶服務是每一位供銷社人員應盡的職責，對此，我應做到以下幾點：

第一、向經銷商關注黃金梨滯銷的情況表示感謝，并向其說明真實情況，我們縣的黃金梨并沒有網上謠傳的滯銷那么嚴重，可能現在剩余不多，已經派人和果農取得聯系。建議并安排經銷商實地考察，了解我們縣黃金梨產品質量、生長環境等。

第二、立即安排人員與果農聯系，確定能銷售的黃金梨大概總量以及理想價格，并詢問果農是否有和經銷商長期合作的意向。

第三、安排愿意出售黃金梨以及有合作意向的果農和經銷商見面，共同協商，確定合作方式、簽訂合作協議。

第四、做好后續服務，維護果農利益。并從農技、農資等方面為果農提供更多的支持，確保果品質量，發展有機黃金梨；協助農戶注冊商標，吸引更多經銷商的加入，發展訂單農業，實現農企對接、農超對接。

3、網友質疑，照片上傳到網上是你們為了炒作黃金梨，故意這么做的，你怎么和網友解釋這個事情？

及時回應網友關切，是每一位公務人員應盡的職責，針對此次事件，我要做到以下幾點。

第一、第一時間在網上回帖，對這次不實信息的傳播給大家心理帶來的傷害表示歉意，告知其事情真相，并表示我們會邀請事件的相關人員進行澄清，望其繼續關注，并對網友的關注和監督表示感謝。

第二、解鈴還須系鈴人，我們會立即和發布信息的游客以及果農取得聯系，讓其出來解釋澄清，還原事實真相。除此之外，我會在單位網站、微博公布此次事件的調查結果，以及我縣黃金梨實際銷售情況。

第三、對此次事件進行反思，吸取經驗教訓，及時了解本縣農產品的相關信息，并在官方網站上進行發布，避免此類事情的再次發生。

4、材料中提到一個農家將黃金梨喂豬被傳到網上，從而就演變成了你們整個縣黃金梨滯銷這樣一個現象，你怎么看？

網絡信息時代，信息傳播迅速、影響廣泛，在此次事件中應肯定網友發布信息的好意，出發點是為了果農的黃金梨可以及時銷售，但是他并沒有確認信息的真實性，而這些不真實信息的發布，不僅消費了廣大網友的愛心，也擾亂了黃金梨的正常銷售。對于此次黃金梨滯銷的演變，我有如下看法：

第一、有果必有因，究其原因：首先部分網民道德意識低，對于自己所發布的信息不負責任，不能做到求證后再發布，甚至為求炒作虛構事實；相關媒體缺乏社會責任感，不落實黃金梨滯銷信息的真假，為賺人眼球直接發布，甚至夸大事實。其次，與網絡、媒體相關的法律法規不健全，未落到實處，對于發布不實信息者以及報道虛假信息的媒體缺乏有效的懲治措施。再次，政府未及時關注網絡動態，對于網絡輿論的管理監督不到位，事情發生后回應不及時，導致事情持續發酵。最后，大眾辨別信息能力弱，存在跟風心理，以訛傳訛。

第二、網絡不實信息的傳播會影響正常的社會秩序，應從以下幾個方面采取措施遏制不實信息的傳播。首先，根據依法治國的總要求，把互聯網納入社會主義法制體系建設當中，完善網絡媒體相關的法律，對于傳播不實信息者以及報道虛假信息的媒體嚴肅處理；建立互聯網誠信體系制度，建立網絡信用黑名單，讓失信者寸步難行；完善互聯網公約，對于違約者給予一定處理。其次，政府加大對于網絡、媒體的監督和管理，及時澄清不實信息，主動公布真實情況，回應網民關切。最后，對媒體工作者進行職業道德教育，使新聞媒體工作者增強自身的社會責任感，遵守職業道德，提高報道的真實性和可信性。對社會大眾進行社會主義核心價值觀的教育，引導其自覺遵守互聯網公約，做到誠信、友善，提高自身道德素質、信息辨別能力，促進社會和諧。

總之，要通過教育、制度、監督、懲處，杜絕網絡虛假信息，發揮互聯網的正向引導功能，保證社會的正常秩序。要從自身做起，自覺遵守、自覺參與，共建社會主義和諧社會。

第三篇：2015河南公務員面試真題及答案解析(1.9)

2015河南公務員面試真題及答案解析（1.9）

行測真題行測答案申論真題申論答案面試專題2015年河南公務員面試第一批面試真題及答案解析已經新鮮出爐了，此次為你帶來的是1月9日河南公務員面試真題及答案解析。你是否參加了河南公務員面試，快看看下面的試題及答案中是否有你的考題吧！快看看下面為你收集整理的1月9日河南公務員面試試題及答案吧！出國留學網公務員考試頻道為大家整理提供：“ 2015年河南公務員面試真題及答案（1.9）”，祝大家在面試中有較好表現!1月9日2015河南省考面試真題 材料：

小劉大學畢業之后到基層當公務員，每天很多事情需要處理，忙的焦頭爛額。某天，接到領導通知，明日下午2：30有會議，讓小劉準備演講稿，下午又有村民反映扶貧資金發放有問題，并且小劉就是扶貧資金的負責人，村民反映資金發放不公平，小劉勸說村民回去，承諾村民會調查了解實際情況。村民回去后，小劉開始寫演講稿，這時又有其他事情，他只能晚上加班回去之后寫演講稿。第二天將演講稿交給領導，這時村民來找小劉詢問扶貧資金問題處理的怎么樣，領導也剛好打電話說演講稿寫的有問題。假如你是小劉：

1、村民要求解決問題，領導演講稿又催的比較緊，你怎么勸說村民離開?

2、領導打電話2:30就有會議，會場還未布置，你是小劉，你怎么辦?

3、領導告訴你扶貧資金發放并非個別村有問題，很多村都有問題，讓你去調查，你如何去調查?

4、農民反映農民沒有休息日，公務員有兩天休息日，你怎么看? 參考解析

1、村民要求解決問題，領導演講稿又催的比較緊，你怎么勸說村民離開? 題型判別：該題屬于人際溝通和應急應變相結合的題目，重點考察考生解決問題的能力?？忌部蓪⒃擃}按照情景模擬來作答。

解析：群眾利益無小事，對于群眾反映的扶貧資金發放不公的問題，要切實去解決，同時，及時完成領導交辦的事項也是我的本職工作。

對于題干中所反映的問題，我會通過以下方法來處理。首先，將村民帶到辦公室，端茶倒水，耐心地接待，同時，對于他們所反映的問題做一詳細的記錄。我會與扶貧資金發放人員做一溝通，如果村民所反映的分配不公問題不屬實，那么，我會耐心向群眾說明，同時，拿出扶貧資金發放的明細向村民證明。如果確實如村民所言，扶貧資金的確存在一定程度的分配不公，那么，我就要看這個分配不公問題在短時間內能否解決，如果短時間內能夠得以解決，那么我會與發放人員聯系，即刻解決該問題，如果該問題短時間內不能解決，而且處理該問題會影響下午會議的演講稿的完成，那么我會做好記錄，留下監督舉報電話，承諾村民我們一定會認真對待并解決好該問題，屆時將會給村民一個滿意的答復。

2、領導打電話2:30就有會議，會場還未布置，你是小劉，你怎么辦? 題型判別：此題為組織管理題目，但是屬于不太常規的組織管理題，重點考察考生解決問題的能力。

解析：確保每一場會議的順利開展是我的本職工作。出現會議馬上開始而會場而未布置的的情況，我會馬上召集相關工作人員全力投入到這項工作中來。

首先，我會根據這次會議的宗旨馬上致電相關部門制作好橫幅并懸掛起來，如果時間確實來不及，我會通過投影的方式，將會議的主題通過電腦展示出來。

其次，我會和我的工作人員根據參會人員的數量把桌椅擺放好整齊，購買一次性水杯，準備好茶水。同時，還要根據領導演講稿里的人員出席順序表確定參會人員的出席順序，以便做好座位簽并按照規定的位置擺放好。關于相關的燈光和音響設備，如果單位之前舉辦會議有相關的設施，我會馬上調試好。如果沒有相關設施，我會致電兄弟部門借用對方的音響和設備。

最后，提前幫領導打印好演講稿以便領導使用。在會議開展過程中，我會全程負責，避免出現一些突發情況。同時，也要自我檢討，對于工作的每一個任務要牢記于心，避免類似情況再次發生。

3、領導告訴你扶貧資金發放并非個別村有問題，很多村都有問題，讓你去調查，你如何去調查? 題型判別：此題為組織管理題，考察考生在工作中調查事件的能力。

解析：發放扶貧資金體現了我國政府對于社會中弱勢群里的關注和關愛，但是如果發放不公的話不僅有悖初衷，同時還會影響政府的公信力，現領導將此次調查工作交給我來做，我將從以下幾個方面著手開展工作：

第一，組織負責此次調查的工作人員開一個碰頭會，明確此次調查的目的就是要明確資金發放過程可能出現的各種問題，并且提前并擬定調查的初步方案，報領導查閱。同時做好相關預算工作，報單位財務部門審批。

第二，按照領導的指示組成各個工作小組，并確定此次調研活動的調查對象、調查方式、調查內容以及調查時間。根據此次調查活動的目的，我們將調查對象確定為民政部門、各村委會、村民;對于民政部門采取電話訪談的方式進行，主要調查此次扶貧資金的發放對象及發放方式;對于村委會采和村民取走訪面談和問卷相結合的方式進行，主要調查隊扶貧資金發放的標準和額度是否知情、自己是否領取扶貧資金以及領取額度;另外，電話訪談組負責和民政部門進行訪問，并對通話內容進行記錄和錄音，以便后續工作所用;走訪面談組負責到各村進行對村民和村委會的交談，同時進行錄音;問卷組主要負責問卷的設計以及問卷的回收工作。

第三，在調查進行過程中，為確保調查數據的真實有效性，應該對各調查人員進行簡單培訓，主要培訓與村民交談過程中的說話方式以及對一些專業問題的解釋工作。

第四，對調查活動中收集到的數據進行匯總、整理和分類，并寫成書面的報告，以便領導根據報告作出決定。

4、農民反映農民沒有休息日，公務員有兩天休息日，你怎么看? 題型判別：此題為典型的現象類題目，考察考生綜合分析能力和解決問題的能力。

解析：國家規定休息日是為了讓群眾勞逸結合，但是我們對于休息日的理解不能過度的僵硬，要以工作是否完成為前提。

對于題干中所說的公務員有兩天休息日其實是有一些優點的，有利于公務員在繁忙的工作之中放松身心，從而更好地投入到工作中去。也有利于對一周工作做一總結，為下周的工作做一計劃。

但是針對農民沒有休息日，原因可能有以下幾點：第一，中國雖然是農業大國，但是很多地方的農業耕種還過分依賴勞力，導致農民本身沒有從土地中釋放出來。第二，隨著城鄉二元戶籍改革，也由于農民的社會地位低，自我認同感低，很多農民來到了城市打工，導致農村勞動力不足，所以沒有時間休息。第三，客觀條件限制，這也是由于農民的這種工作性質決定的。

針對以上問題，必須通過以下幾種方法加以解決：第一，政府應進一步加強對于農業和農村的科技扶持，實施科技興農，現在很多地方的農作物的耕種都是依靠科技，而不是依賴人力，以此來釋放農村勞動力。尤其是今年國家大力推崇創客，很多人創造出機器人等先進儀器來代替人力，這些都可以達到解脫勞動力的目的。第二，針對農村勞動力缺乏的問題，一方面要提高農民收入，提高社會對農民身份的認同感，完善農村的社會保障制度，另一方面，國家可以采培養并鼓勵一些志愿者支援農村，為農村的發展提供外在力量。國家興衰看農村。所以要切實解決農村問題，為我國發展助力。

2016年公務員面試熱點匯總

面試熱點聚焦的是出現在社會上的最新社會現象，除了這些事件本身能夠給我們以思考的空間外，透過事件之后也有讓我們思考和討論的余地。熟悉面試熱點才能夠在公務員面試階段擁有先機。加上平時對某一問題的思考，才能夠讓你在緊張的面試場上淋漓盡致的表現，受到考官的青睞。那么近來有哪些面試熱點是廣受關注而獨具社會意義的了?出國留學網公務員考試頻道為你帶來：2016年公務員面試熱點匯總，點擊查看詳情>>>

公務員面試熱點及技巧面試熱點：人民英雄不容詆毀2016年公務員面試必備技巧面試熱點：提網速降網費面試技巧：如何“解釋”更巧妙面試熱點：“花架子”醫生面試高分技巧：心態調節篇面試熱點：“微信紅包”現象面試技巧：展現人際主動性面試熱點：民眾給“皮匠”募捐面試備考：諾貝爾獎與屠呦呦

第四篇：2010年河南公務員考試面試真題匯總

2010年河南公務員考試面試真題匯總

4一.某縣為完成節能減排目標，實行拉閘限電，你怎么看?

二.領導讓你主持工作，但你的同事卻在工作中成為核心，你怎么處理這件事?

三.某地計劃引進一種新樹種，請你提出調查計劃。

四.某校要確定校歌，請你給出調查計劃。

五.某地在以前科技下鄉只是廣播宣傳，現在則是相關人員與專家深入田間地頭了解情況，談談此事對你的啟示。

14日下午面試真題：

1、現在許多城市提出口號：提煉城市精神，打造城市形象。你怎么看

2、為繁榮農村文化生活，領導安排你在農村安裝健身器材，你如何選址與安裝?

3、同事一工作進行到一半，因有其他任務，領導安排你繼續完成該任務，你發現思路與同事不一致，怎么辦?

4、區政府引進一新項目，利于增加就業，但對環境也有不利影響，安排你調查，你怎么組織?如何確定調查方式與內容?

5、群眾咨詢政策，你解答后發現與現實有出入，群眾執行后會影響生活，你怎么辦?14日焦作的幾個面試題：

1、如果同事負責的工作做了一半，領導交給你繼續完成，但是你的思路和同事的思路不一樣，你該怎么辦?

2、市里準備引進一個工業項目，可以增加就業，但是居民反映會影響生活，領導讓你組織一次調查活動，你講怎么組織?

3、如果你給群眾解釋了一些事，但是如果群眾按照你的說法去做會引發嚴重的后果，你該怎么辦?

4、單位要裝一些運動器材，領導讓你辦理這件事，你該怎么辦?

15日上午面試真題：

1、有關部門出臺政策，禁止以負面現象和虛構人物為地方命名，你怎么看?

2、某鄉有幾個村遭冰雹襲擊，領導讓你去調查受災情況，你怎么做?

3、有節目主持人在現場采訪亂收費問題時，罵負責人，你是負責人你怎么做?

4、小王是個剛到單位的新人，老喜歡去幫同事忙，但同事對他卻很反感，你怎么看?你給小王些什么建議?

5、單位準備購買設備，但市場上同類設備有很多類，價格不一，領導讓你負責，你怎么做?

2010年11月15日下午河南公務員面試真題

一、對國家加大從村兩委干部錄入鄉鎮公務員的看法?

二、群眾的番茄泛濫，鄉政府要求每位工作人員購買一定數量番茄，很多人不愿買，因為這件事由你負責，因此很多人對你有意見，你該怎么做?

三、要引進一種新的蔬菜品種，鄉親們都不能接受，你如何做大家的工作?

四、某地在以前科技下鄉只是廣播宣傳，現在則是相關人員與專家深入田間地頭了解情況，談談此事對你的啟示。

五、談談你工作終于到的一件最尷尬的事，說說給你的啟發?

2010年11月20日上午河南省公務員面試真題

1、按有關規定，煤礦領導要帶隊下礦井，但現在許多礦主，突擊提拔工人任礦長助理，讓礦長助理帶隊下礦。你怎么看待這一現象?

2、單位在網上進行政務公開工作，你已報領導簽字并公開，但有群眾舉報說數據有錯誤，領導讓你負責此事，你怎么處理?

3、根據人際關系經濟學原理，“如果得罪有些人的成本太高，那就不得罪;如果得罪有些人的成本低，那么可以得罪。”怎么理解這句話?

4、氣象局預報馬上要有大風降溫天氣，作為鄉干部，你怎么組織大家對生產生活進行防凍害活動?

5、聽說某地有一種石頭，可以賣高價錢，很多人都去開采，破壞了當地生態環境，領導讓你去調查，你打算怎樣開展?

2010年11月20日下午河南省公務員面試真題

1、各級政府進行行風、政風評議，接受群眾監督，對此你怎么看?

2、政府征集十大實事，你怎么組織?

3、某公司：“不生產我們會制造的，只生產市場需要的”，對你有何啟示?

4、領導派你帶一名同事去外地運一批急需物資，同事因個人私事延誤了任務完成，你怎么向領導交代?

5、村民和一公司就種苗、產品回收簽有協議，該公司不履行協議，你怎么處理?2010年河南公務員面試真題：11月21日上午

1、在某些運動項目中我國金牌數量不斷增加，但是總體素質不高，對此你怎么看?

2、你怎么看“無原則的團結”?

3、你負責將一個倉庫改裝成集貿市場，但其不遠有一個現成的集貿市場，你怎么處理?

第五篇：河南選調面試真題

1、上級來你單位調研，需要召開一個小型的座談會，但你的領導在外地出差，他打電話要求你全權負責召開這個座談會，你如何組織?

2、請做一下自我介紹，并說說你考選調生有什么優勢?

3、請談談你對公務員考試熱的看法。2009年5月9日河南省選調生面試真題及詳解

1.在“五四運動”90周年的紀念大會上，總書記胡錦濤與青年學生座談時指出，“執著的信念、優良的品德、豐富的知識、過硬的本領——這是‘五四’運動的歷史對我們的昭示，也是黨和人民對當代青年學子的要求?！闭埬憬Y合基層工作談談對這句話的認識。

2.今年部分地方政府在建設新農村的過程中，要求統一建設房屋、街道等標準統一的村莊，請你根據此種情況談一下你對新農村建設和新村莊建設的看法? 3.近期以來，黨和國家領導人多次通過網絡，與網友溝通，傾聽民意。請你結合基層工作，談談鄉鎮黨委政府在傾聽民意方面如何開辟渠道。

4.在一次勞模表彰會議上，主持人臨時決定讓你來念表彰勞模的名單，念的過程中突然發現一個勞模的名字很生僻，無法準確念出，請問你將如何面對這種情況? 專家詳解

1.在“五四運動”90周年的紀念大會上，總書記胡錦濤與青年學生座談時指出，“執著的信念、優良的品德、豐富的知識、過硬的本領——這是‘五四’運動的歷史對我們的昭示，也是黨和人民對當代青年學子的要求。”請你結合基層工作談談對這句話的認識?！境鲱}思路】

本題屬于對某句名言或俗語的分析類試題。主要考查綜合分析能力、語言表達能力等?！驹u分參考標準】

好：對這句話能正確理解，并能結合自己的實際提出獨到的看法，觀點鮮明，論據充分。中：對這句話基本正確，有明確的觀點和看法，但說理不夠充分。差：對這句話理解不清，或者泛泛而談、言之無物?！敬痤}參考思路】

在基層工作的過程中，我們面臨著較為艱苦的工作和生活條件，在這樣的情況下，要獲得工作上的成功，我們需要有“執著的信念”，相信自己即使是在不太有利的條件，依然可以做好基層的工作。

作為一名基層的公務員，在工作過程中，面對著廣大人民群眾對我們的信任和期望，我們需要把工作做好，但基層的工作范圍很大，難度也很大，很多時候甚至有著各種各樣的歷史遺留問題，青年大學生們的最大優勢應該是自身在學校中學到的“豐富知識”，而在實踐過程中，我們需要將知識與實踐相結合，形成“過硬的本領”。同時也要“德才兼備”，用“優良的品德”在基層工作當中獲得人民群眾和領導同事們的認可。這就是我對這句話的認識。

2.今年部分地方政府在建設新農村的過程中，要求統一建設房屋、街道等標準統一的村莊，請你根據此種情況談一下你對新農村建設和新村莊建設的看法? 【出題思路】

本題屬于對現實某些社會現象和事件的分析和評論類試題。主要考查綜合分析能力、言語表達能力等。【評分參考標準】

好：論點鮮明且符合實際，論據充分。論證嚴密，考慮問題有深度且有獨到的見解，言之成理。中：有自己的論點，論證、說理基本可行，能自圓其說。

差：論證、說理不充分;考慮問題沒有深度，泛泛而談、言之無物?！敬痤}參考思路】

社會主義新農村目前正在如火如荼地進行當中，過去農村中凌亂的規劃，確實很大程度上影響了農村的面貌。在這樣的情況下，部分地方政府在建設新農村的過程中，要求統一建設房屋、街道等標準統一的村莊。這方面值得支持。但另一方面，我們需要思考的是，有些農村地區未必適合“統一建設”。如一些文化保護區域，保持農村原來風土人情，其實也是對農村文化的一種保護。所以，應該是有針對性地去進行農村的建設和改造工程，而不應該“一概而論”。

3.近期以來，黨和國家領導人多次通過網絡，與網友溝通，傾聽民意。請你結合基層工作，談談鄉鎮黨委政府在傾聽民意方面如何開辟渠道?！境鲱}思路】

本題屬于對現實某些社會現象和事件的分析和評論類試題。主要考查綜合分析能力、言語表達能力等?！驹u分參考標準】

好：論點鮮明且符合實際，論據充分。論證嚴密，考慮問題有深度且有獨到的見解，言之成理。中：有自己的論點，論證、說理基本可行，能自圓其說。

差：論證、說理不充分;考慮問題沒有深度，泛泛而談、言之無物?！敬痤}參考思路】

網絡作為一種新興事物，從溝通的角度看，具有極大的便利性，而且匿名的網絡言論常?？梢宰屓罕姇乘?，更好地讓領導聆聽“民聲”。從基層工作地角度看，單純靠網絡模式傾聽民意是遠遠不夠的，因為很多時候，網絡并沒有覆蓋到基層的每一個角落，因此，我們的鄉鎮黨委政府，應該是將傾聽民意的責任落實到每一位領導干部身上，要求領導干部們要以定期或不定期走訪、接待，電話、信函、電子郵件等多種方式與群眾交流，廣泛開展民意調查。

4.在一次勞模表彰會議上，主持人臨時決定讓你來念表彰勞模的名單，念的過程中突然發現一個勞模的名字很生僻，無法準確念出，請問你將如何面對這種情況? 【出題思路】

本題屬于應變能力測評題目。主要考查應變能力、綜合分析能力、自主解決問題能力、言語表達能力等?！驹u分參考標準】

好：客觀，熱情，靈活，很快找出應變措施予以解決，并采取有效辦法溝通協調。中：不能很快找到解決的途徑或辦法不夠有效。差：不能找到措施，尷尬，無所適從。【答題參考思路】

我們的勞模在平凡的崗位上做出了不平凡的事情。很多不平凡的人常常會伴隨著不平凡名字，以下這位勞模就極為不平凡，以至于讓我無法讀出名字，讓我們用熱烈的掌聲歡迎“王先生”(假如他姓王，我不去讀他的名字)然后上臺后，我會幽默地問他：“王先生，能不能向大家介紹一下你這個不平凡的名字呢?” 2011 年 5 月 7 日河南選調生考試面試真題 1.談談你對“楊善洲事跡”的看法。

2.“菜賤傷農”現象值得重視。如果你是鄉鎮政府，應該怎么辦？

3.有兩個公務員單位同時錄用了你，你不得不放棄其中一個。請問你怎么辦

緊張的2011河南選調生面試終于在5月7日落下帷幕，很多考試希望河南華圖能對2011河南選調生面試真題做一個詳細的解析。以便在后期的公職面試中查漏補缺。

1.中國優秀共產黨員典型代表李善洲，從地委書記的崗位上退下來后，主動放棄進省城安享晚年的機會，扎根大山義務植樹造林，并將林地無償捐獻給國家，從他的事跡中，你有什么感想?

【試題類別】綜合分析之社會現象

【考察要素】分析問題能力

【解題思路】談意義及影響，表態

【河南華圖參考要點】

一.背景：最近，胡錦濤總書記作出指示，要求廣大黨員干部向楊善洲同志學習。胡總書記指出，楊善洲同志是黨員干部的學習楷模，是離退休老同志的優秀代表。他一輩子忠于黨的事業，一輩子全心全意為群眾謀利益，他的模范事跡和崇高精神感人至深。的確，對我們這些即將走進公職隊伍的年輕人來說，更應該學習老書記的身上那份淳樸的簡單的為人民服務理念與不懈的實踐精神。

二.意義：老書記的這種以艱苦的環境磨礪自己，以樸素的作風鍛煉自己的行為與某些貪圖享受、好逸惡勞的黨員干部形成鮮明對比，同時也為這些黨員干部樹立了思想的標桿，指明了行動的方向;扎根大山義務植樹造林，并無償捐獻給國家，彰顯了老書記崇高的精神境界，愛護環境，植樹造林，并將這種理念堅持不懈貫徹到自己行動中，把數億元的林業資產無償捐給國家，精神之偉大值得我們每個中國人學習;老書記的行為也進一步樹立了黨和政府在公眾心目中形象，提升了黨和政府的公信力，增進了黨群關系和干群關系。

三.作為一名年輕人，我們更應該在思想上向老同志看齊，在行動上向老同志學習。千里之行，始于足下，讓我們就從點滴開始，從日常的小事做起，不斷鍛煉自己，提高自己。

2.兩個饑餓的人遇到一個漁夫，漁夫給了他們一人一婁鮮魚，一人一桿魚竿，一人拿了魚當時就煮著吃了，后來因為沒吃的餓死了;另一個人拿了魚竿向大海走去，可是就在快到海邊時也餓死了。結合現實談談你的感想。

【試題類別】綜合分析之漫畫

【考察要素】分析問題能力

【解題思路】點出漫畫反應的觀點，展開論述，結合自身表態。

【河南華圖參考要點】

一.題目中的漫畫看似一件小事，卻告訴我們一個大道理，在做工作的過程中，合理分工，團結協作的重要性。

二.如何做好工作，提高工作效率是我們在開展一項工作之初需要考慮的，也是不容忽視的，這就要求在開展工作之初，我們做好分工，保證人有專事，是有專人，才能實現人盡其才，物盡其用，工作才能夠有條不紊的開展;同時，我們要認識到，我們每個人的工作只是集體的一部分，而我們個人的力量又是有限的，這要求在工作開展之時，所有的成員團結一致，加強交流與合作，互相團結，互相幫助，最終實現工作順利成功開展。俗話說，人心齊，泰山移。2008年奧運會的舉辦贏得了全世界的掌聲，同時我們國人也看到了在奧運會長達7年的準備過程中，全民族團結一致，分工合作，戰勝了在備戰奧運過程中的一個又一個困難，最終取得了成功，向全世界人民交出了一份滿意的答卷

三.在以后的工作中，我們要積極吸取題中教訓，在實現目標的過程中，首先要對工作合理分工，明確責任;同時也要加強合作與交流，以促進工作順利開展。

3.山東菜農因為卷心菜幾分錢一斤上吊自殺，上海菜農把卷心菜耕掉，河南中牟芹菜最低4分錢一斤，“菜賤傷農”現象值得引起重視，如果你是鄉鎮政府該怎么辦?

【試題類別】應急應變類

【能力考核】考察考生站在特定角度解決實際問題能力，處理公共突發事件的能力

【答題思路】分析情況+確定任務+解決問題+總結提高

【河南華圖參考要點】

菜價急劇下降問題，不僅成為媒體和輿論關注的焦點問題，迅速成為全國性的公共問題，變成政府頗為棘手的難題。作為鄉鎮政府，應該給與高度重視，盡快解決此事，將從以下一點著手：

一、穩定農民情緒，積極幫助農民找出路，找銷路。作為鄉鎮政府應該在抓菜籃子工程的思路和管理方法上做適當的調整，解決目前出現的漏洞和問題，重視蔬菜銷售流通領域。

二、引導農民種植的合理性，讓其注意市場需求。用公共財政資金，建立一批公共冷庫，不僅可以減少菜農的損失，也可以促進市場的平穩發展。

三、建立流暢的信息渠道，教育農民使用正確使用網絡，讓菜農能夠實現內外信息的互通。

最后，建立農民保障機制。把這次事情寫成一個工作總結，向上級政府報告，積極出臺公共政策，及時應對菜價下跌，幫助菜農將損失減到最低限度。

4.如果你現在同時報考兩個公務員，均被錄取，但兩家單位都要求不能放棄，你該怎么辦?

【試題類別】壓力型自我認知與職位匹配類

【能力考核】職位匹配度與考查考生的情緒穩定等應急應變能力

【答題思路】解決問題：自我梳理+職位梳理

【河南華圖參考要點】

一、如果我被兩家公務員單位錄取，并且兩件單位都要求不能放棄，那么我也會根據自身的職業規劃、專業和能力要求等，從中選取一個，因為檔案管理和個人精力等各方面要求必須服務于一家單位。

二、我會告知我所放棄的那一家單位關于我所放棄的原因，向其人事部門或相關領導心平氣和地講述自身的客觀情況。我相信該單位理解現在雙向選擇的就業政策，能夠諒解我的行為和選擇。

三、在去所選擇后的單位上班后，我要保持踏實的工作態度，嚴謹的工作作風，多向身邊的同事學習，向領導請教、向書本求知、向實踐求真。就如我現在所報考的選調生職位，我從小就立志于做一名切實為群眾辦實事的公職人員，如果我有幸成為一名選調生，我會在基層貢獻出自己的一份力量，想百姓之所想，急百姓之所急，吃苦耐勞，做一名百姓信得過、領導放心的公務員。

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