第一篇：7.9 英吉沙縣衛生援疆工作匯報

英吉沙縣衛生援疆工作匯報

中央新一輪對口援疆工作開展以來，在山東省委、省政府的無私援助下，在縣委、縣政府的堅強領導下，我縣高度重視，周密部署，迅速推動、做了大量細致而富有成效的工作，現將衛生援疆政策落實情況匯報如下：

一、衛生系統基本情況

英吉沙縣衛生系統現有公立醫療衛生機構18家（其中縣人民醫院、維吾爾醫院、疾控中心、婦幼保健院各1家，鄉鎮衛生院14個）；民營醫療機構25家（其中私立醫院6家、個體診所12家、門診7家）。全縣公立醫療機構編制床位745張（其中：縣級醫院379張，鄉鎮衛生院366張），千人床位數2.6張。民營醫療機構床位264張，千人床位數0.92張。全系統人員編制699人，實有1137人(其中在編在職625人、聘用512人)。其中衛生技術人員544人，每千人擁有在編在職衛生技術人員1.9人。2013年，醫療機構門急診10萬余人次，住院5.8萬人次。2013年，全縣14個鄉鎮衛生院門診和住院合計診療128574人次（其中：門診111749人次、住院16825人次），與去年96301人次（門診82840人次，住院13461人次）同期相比增加32273人次（其中：門診增加28909人次，住院增加3364人次）。

二、衛生工作基本情況

一是衛生基礎建設項目進展順利。2013年重點實施了縣人民醫院業務綜合樓、衛生監督所業務樓續建項目；維吾爾醫院和薩汗鄉衛生院附屬設施建設；新建疾控中心、城鎮衛生院業務綜合樓、婦幼保健院建設項目。完成了中央投資衛生項目1個急救中心、3個鄉衛生院業務用房、4個鄉衛生院周轉房、5個村衛生室等建設項目可行性研究報告編制前期資料上報工作，將爭取國債項目資金695萬元。

二是新型農村合作醫療工作日臻完善。新農合制度進一步鞏固完善。2013年，我縣參合率為99.8%，年初制定了我縣《新型農牧區合作醫療支付方式改革實施方案》，5月實施《英吉沙縣2013年新型農村合作醫療支付方式改革實施意見》，對23種疾病實行單病種限價付費。加強了對定點醫療機構服務行為監督檢查和基金的監管，每季度對10%的病例進行了入戶調查、隨訪，通過入戶調查、隨訪切實維護了參合農民切身利益，保證我縣合作醫療基金的安全運行。

三是公共衛生服務項目不斷推進。按照國家、自治區基本和重大公共衛生服務項目要求，各醫療衛生有關單位全面開展了預防接種、傳染病防治、健康教育宣傳、孕產婦保健、兒童保健等11項基本公共衛生服務項目以及農村孕產婦住院分娩、預防艾滋病、乙肝、梅毒母嬰傳播項目、增補葉酸預防神經管缺陷項目等重大公共衛生服務項目。對項目執行單位實施公共衛生服務工作情況進行定期督查考核通報，不斷提高公共衛生服務能力和水平。截至2013年底，城鄉居民健康檔案電子建檔率達到86%；孕婦艾滋病、梅毒、乙肝自愿檢查率100%；增補葉酸預防神經管缺陷服用率100%；婚檢人數為3775對；宮頸癌檢查人數為3000人。

四是婦幼保健工作日益加強。狠抓孕產婦、兒童系統管理、孕產婦住院分娩、“三網”監測工作，積極開展預防出生缺陷、艾滋病母嬰阻斷、新生兒疾病篩查和農村孕產婦住院分娩補助、農村婦女免費宮頸癌檢查等婦幼衛生項目，加強了對基層醫療單位婦幼保健工作的培訓督導。截止2013年底全縣孕產婦系統管理率89.32%；3歲以下兒童系統管理率90.25%；孕產婦住院分娩率97.89%；高危孕產婦住院分娩率99.22%；婚前醫學檢查7550人，其中男性婚檢對象發現乙肝344列、梅毒112列、艾滋病13列，對檢查出的帶病患者給予干預治療。2013年，全縣孕產婦死亡率37.44/十萬，5歲以下兒童死亡率17.18‰。

五是疾病預防控制成效顯著。持續抓好乙肝、艾滋病、結核、甲肝、麻疹、腹瀉病等傳染病防治工作，舉辦網絡直報和免疫規劃培訓班，加強了傳染病網絡直報質量，傳染病處理和管理水平得到提高。2013年在全縣分別開展了兩輪脊灰強免工作，共接種78565人次；對7歲以下兒童常規免疫工作進行查漏補種12938人次；完成了21265名2013年春、秋季入托入學兒童預防接種證查驗，補證591人，補種2667人，接種率為97.98％。對結核高危人群進行主動搜索、篩查，對檢查出的結核病人進行相應的治療。完成了碘鹽食用基線調查和尿液采集，并進入學校、鄉（鎮）舉辦知識競賽并開展碘缺乏病健康教育宣傳。2013年全年艾滋病咨詢檢測750人，新發23例，免費治療艾滋病患者29名，同時對來我縣務工人員進行艾滋病相關知識宣傳。開展了包蟲病防治工作、農村義務教育學生營養改善計劃營養健康狀況監測評估工作及農村安全飲用水監測項目。2013年，常規免疫接種255741次，接種率為98.81%，全縣共報告法定傳染病3109例，報告發病率1141.9635/10萬。

六是衛生監督執法有效落實。對全縣所有各級各類醫療衛生機構執業資格、執業行為、院內各項衛生消毒隔離制度的落實、醫療廢物登記處理、醫療安全、抗菌藥物護理使用等情況進行了多次全面的監督檢查，對存在問題的單位予以相應查處；在嚴格執行住宿業量化分級管理的基礎上，受理衛生許可61件，審批發放衛生許可證61家（其中理發店、美容店49家，賓館5家，個體診所、醫院4家，網吧1家，公共浴室2家）。對轄區104家公共場所經常性巡回監督210次，監督覆蓋率為100%，平均監督2次/家；對全縣的學校衛生多次進行日常性監督檢查。

七是愛國衛生運動深入開展。積極開展愛國衛生運動，結合我縣開展創建自治區級精神文明先進縣活動，積極與縣宣傳部、城建、工商等部門聯合對全縣環境衛生進行整治，狠抓城鄉環境衛生治理，細化門前五包責任。全力做好農村改廁工作，完成了3600戶居民的改廁任務。組織相關部門對城鄉衛生進行了15次檢查，并對檢查情況在全縣予以通報。在政府組織下對我縣綜合市場進行全面治理，有效改善了城鄉衛生狀況和人居環境。

八是行業作風建設不斷加強。在全系統繼續深入開展“三好一滿意”和醫德醫風專項整頓活動。各級公立醫療衛生機構嚴格落實國家基本藥物制度，在鄉村級醫療機構實行藥品臨差率銷售，執行醫療設備和辦公用品政府采購以及藥品和醫用耗材集中招標采購。全面推行醫院院務、財務公開，嚴格執行住院費用一日清單制度和費用查詢制度；規范醫療服務行為，促進合理檢查、合理用藥、合理治療，接受社會和群眾監督；規范醫院收支管理；不斷加強醫務人員的思想政治建設和醫德醫風建設，聘請了社會各界人士為行風監督員，加強行業作風建設各個環節的監督，不斷改進服務態度，提高醫療服務質量，優化衛生行業作風，提升行業形象，和諧醫患關系。

九是紅十字會工作穩步推進。縣紅十字會以“三救”（救災、救助、救護）、“三獻”（無償獻血宣傳、造血干細胞移植捐獻、遺體及器官捐獻）工作為重點，著力在加強機構建設、廣泛宣傳動員、開展救護培訓、推動三獻活動、實施幫困救助等方面開展了一系列工作。2013年，爭取了山東省及濟寧市紅十字會的援助，購臵公務用車一輛；開展了“博愛送萬家”活動，為4個鄉75戶特困群眾發放價值1.4萬元的救助物資；成功舉辦了多次“在校師生應急救護師資”培訓班，對69所學校的69名教師進行全脫產集中培訓，對全縣46所學校和幼兒園開展“應急救護進校園”工作情況進行督導檢查。同時，在地區紅十字會的支持下，免費為9名白內障患者實施了復明手術；為2個客運公司的143名駕駛員進行了應急救護知識培訓；協調為我縣5個醫療衛生單位捐贈5臺價值30萬元免疫熒光檢測儀；完成了“5.8”活動周宣傳、紀念汶川地震五周年全國紅十字青少年自救互救知識競賽以及申請“小天使基金”先天性心臟病患兒資料呈報工作；并組織開展無償獻血和骨髓造血干細胞采集活動；

十是全民健康教育工作不斷加強。2013年，衛生系統各醫療單位結合各種衛生主題日開展了宣傳、教育活動。全年發放健康教育宣傳資料14萬份，張貼墻體廣告20張，宣傳欄1020個，健康教育報12期168幅，宣傳橫幅138幅，健康教育70期，參加健康教育宣傳710人次，15萬群眾接受了健康教育宣傳。

三、援疆工作進展情況

為貫徹落實中央新疆工作座談會和全國對口支援新疆工作會議精神，做好衛生對口援疆工作的落實。我縣加強了與援疆省市的溝通交流，及時聽取意見建議，積極開展各項衛生援疆工作。專門成立了由縣分管領導為組長、相關單位主要負責人為成員的援疆項目工作領導小組，進一步明確了各有關單位和人員的責任任務，形成了全縣上下統籌協調、密切配合、齊抓共管的工作局面。我縣縣委、政府主要領導、分管領導和衛生局領導經常深入各項目實施單位進行檢查指導，及時提出指導性意見，幫助協調解決援疆項目實施過程中存在的困難和問題。各項目負責單位根據援助項目內容結合實際制定了相關工作制度，按照項目工作要求，督促檢查項目完成情況，確保項目如期完成。并按照高起點、高標準要求，衛生局加強了對項目質量和資金的監管，負責對援疆項目統一協調督導，督促項目實施單位嚴格按照要求實施。在基本建設項目實施過程中，我縣從項目規劃、設計、立項、審批等完全按相關規定執行，設備采購嚴格按政府采購程序進行，項目審批手續健全，項目實施過程中能夠認真落實項目法人責任制、招標投標制度、合同管理制等制度，招標全過程由紀檢部門全程監督，設備驗收嚴格按照投標文件及設備參數進行驗收，嚴把質量關，嚴防腐敗問題和違規行為發生。同時，對援疆項目資金做到專賬管理、專人負責、賬目清楚。資金撥付手續齊全，無滯留、擠占、截留、挪用等情況，確保了項目完成質量和效益。

衛生援疆工作的實施，使我縣醫療機構基礎設施、醫療設備配備、人員業務素質得到明顯提升。基建項目建成和設備購臵解決了醫療衛生單位醫療條件簡陋、設備匱乏的局面，大大改善了就醫環境、增強了服務功能。遠程會診系統建設彌補了我縣醫療技術低和設備資源不足，提高了醫療時效，降低了醫療成本，使患者享受到先進醫學資源提供的醫療服務，實現了我縣利用城市醫療技術優勢為各族群眾服務的目標。急救體系建設提高了應對突發公共事件的急救處臵能力，為保障人民群眾身體健康和生命安全以及維護社會穩定發揮了積極作用。支醫專家根據自身專業特長和各單位工作重點，與對應單位、科室結對，以定向培養一批重點醫務人員、重點帶出一批學科帶頭人的目標，認真履行傳幫帶作用，積極開展教學查房、學術講座、手術示范、病案分析、臨床帶教等技術指導，并在一些高難度醫療技術的應用方面進行示范帶教，填補了我縣多項醫療技術空白，部分帶教單位和醫生目前已經可獨立開展一些新技術和新項目。衛生援疆干部通過其高超的醫學技術和良好的業務素質,給我縣帶來了先進的衛生管理經驗、醫療技術和工作方法。我縣赴魯專業技術人員在山東省各接受單位的精心安排下，經過學習，進一步拓寬了視野，學習到了對口援疆省市先進的醫療衛生管理的先進經驗和臨床診療、疾病預防控制等專業技術，學員們的業務知識和專業實踐得到提高和鍛煉，已經把學到的知識和經驗用于日常工作之中，極大的帶動了本縣人員醫療技術水平的提高。

援疆項目進展情況詳見附表。

四、存在的問題

我縣新一輪衛生援疆工作取得了顯著的成效，衛生專業技術人員素質得到一定提高，醫療衛生服務能力進一步增強，產生了良好的社會與經濟效益，這些工作都將為加快推進衛生事業跨越式發展起到積極推動作用。但在衛生事業發展的進程中還存在一些困難和問題，需要援疆省市在今后的工作中予以扶持。

一是，我縣是國家重點開發扶持縣，縣財力十分困難，投入衛生事業發展的經費十分有限，加之，各醫療衛生單位底子薄、基礎差，在發展中還存在諸多困難。希望援疆省市在今后的工作中能夠在政策上予以傾斜，進一步加大對我縣衛生事業經費的支持力度，尤其加快衛生基礎設施建設力度，切實增強醫療衛生機構綜合實力。

二是，山東省支醫專家臨床帶教，有效提高了受援單位整體服務水平和管理能力。但支醫時間和赴魯學習時間較短，為更好的發揮傳幫帶作用，建議延長時間至少一年以上，切實加大人才培養的支持力度。

三是，衛生人才匱乏，尤其是高素質衛生專業技術人才和衛生管理人才匱乏是制約我縣衛生事業快速發展的一大瓶頸。希望援疆省市能夠加大向我縣衛生人才的引進力度，從援疆省市向我縣輸送一批高學歷、高資質的衛生專業技術人才扎根英吉沙，為我縣衛生人才隊伍建設注入了新的生機和活力。

五、我縣2015年援疆項目計劃 一是硬件設施建設計劃：

1、鄉（鎮）衛生院改（擴）建：托甫魯克鄉、城關鄉、依格孜牙鄉三個鄉（鎮）衛生院各1500平方米，2000元/㎡，900萬元；

2、傳染病隔離病區建設：擬定于新城區城鎮衛生院，規模2000平方米，2000元/㎡，400萬元；

3、鄉（鎮）衛生院設備：

（1）彩色B超：8個鄉（鎮）衛生院（托普魯克鄉、依格孜牙鄉、英葉鄉、芒辛鄉、色提力鄉、喬勒潘鄉、龍甫鄉、艾古斯鄉）各一臺，30萬元/個，240萬元；

（2）全自動生化分析儀：5個鄉（鎮）衛生院（克孜勒鄉、薩罕鄉、英葉鄉、城關鄉、蘇蓋提鄉）各一臺，25萬元/個，125萬元；

（3）康復診療設備（包括運動臺階、紅外線按摩治療床、遠紅外拔罐、牽引床等）：14個鄉（鎮）衛生院各一套，20萬元/套，280萬元；

（4）全導聯心電圖機：14個鄉（鎮）衛生院各一臺，2.5萬元/臺，35萬元；

（5）不銹鋼感應洗手池：14個鄉（鎮）衛生院各一套，1.5萬元/個，21萬元；

（6）綜合產床：14個鄉（鎮）衛生院各一臺，4000元/個，5.6萬元；

4、污水處理系統：14個鄉（鎮）衛生院各一套，100萬元/套，1400萬元；

5、婦幼保健院綜合業務樓（與計生指導站共建）：規模6700平方米，總投資1000萬元，申請援疆項目資金500萬元；

6、婚檢：80萬元/年；

7、疾控中心：

（1）健康體檢車一輛，80萬元；（2）疫苗冷藏運輸車一輛，30萬元；

（3）傳染病疫情應急處臵車一輛及車載設備，150萬元；

8、縣人民醫院：

（1）床旁移動醫療護理系統、床旁會診系統、床旁即時結算系統建設，300萬元；

（2）信息化建設，485萬元；（3）彩色B超（心臟），200萬元；

9、維吾爾醫院：

（1）三維彩超一臺，200萬元；（2）DR-X光機一臺，70萬元；（3）集中供氧設備一套，50萬元；

10、衛生監督所：快速檢測車一輛，35萬元。項目資金共計：5586.6萬元。

二是人才援疆需求計劃：根據我縣目前衛生人才需求，確定2015年衛生援疆人才需求，長期支醫5人，一年（一年半）15人，外出培訓10人。

實現新疆衛生事業的跨越式發展，需要國家和援疆省市的大力支持和幫助。我們相信，在黨中央、國務院及援疆省市的大力援助下、在全縣各族干部職工的共同努力下，新一輪衛生對口援疆工作必將取得更大的成效。我們將加倍努力、堅定信心、扎實工作，進一步加強援疆省市的溝通，共同推進衛生對口援疆工作，為保障各族群眾的身體健康和生命安全，實現我縣衛生事業跨越式發展做出貢獻。

英吉沙縣衛生局 二〇一四年六月十一日

第二篇：援疆教師工作匯報

援疆教師工作匯報

尊敬的教育局領導：

根據您的指示，我把自己不成熟的思考向您做如下匯報。**中學成功的經驗、好的做法不談了，只談一些對學校管理和教學工作的粗淺建議。不當之處，敬請批評指正。

一、學校管理

1、辦學目標要進一步明確，立德樹人、德育為本，提高質量，以教學為中心，突出漢語教學，要強化及格率和優良率兩個指標，每年考上好的高中學校的人數要有明確目標。

2、校風、教風、學風、班風要常抓不懈，良好的風氣是寶貴的精神財富。

3、中層干部偏多，且教齡較短，工作能力、責任心有待提高，學校應強化對中層干部的培訓。以中層及以上干部的扎實工作、勤奮努力來帶動全校教師。

4、在提高教師物質待遇的同時，更重要的是凝聚人心，穩定教師隊伍，學校主要領導要與教師深化感情交流，感情留人。

5、考勤方式要改變，目前的指紋機考勤機械化、冷冰冰。**中學規模小，教師人數少，最好是學校領導到教師辦公室點名考勤，這有利于校長書記與教師的交流溝通，加強感情聯絡，也能了解到教師在辦公室的辦公狀態，能了解問題，發現問題。

6、績效考核每月一次，在教師內部公布，不宜掛在墻上被學生及家長知道，每月考核有利于及時改進，要注重過程管理，而不是

期末一次性終端考核。

7、每月每周要有工作的計劃安排，即周工作安排（行事歷）和月工作安排（行事歷）。每周五和每月底校級領導要坐下來謀劃下周或下月的工作安排，每月從教師和學生兩個方面或者是德育和教學兩個方面明確兩個主題活動，叫某某主題月。這要形成制度，這樣才能做到工作的計劃性、前瞻性、條理性，避免隨意性，以便提高工作效率。

8、教師工作量普遍不足，且教師之間工作量懸殊。對此要做調整，對工作量少的教師要兼任其他工作，如擔任副班主任，并明確其班級管理的職責范圍，做到每月考核。

9、援疆教師上畢業班的課，課務量相對多一些，有4位老師每人都上兩個班的課，其中2人跨年級上課，1人還擔任班主任工作，這樣就沒有足夠的時間聽課指導，起不到傳幫帶的作用。建議適當減少課時，讓他們擔任教研組長以發揮更大的作用。

10、學校教師的人事關系需進一步理順，有些老師在**中學上班，但編制在其他學校

11、學校主要領導要從政治上，工作上，生活上關心青年教師，多和他們談心談話，讓他們感受到組織的溫暖，比如政治上發展一批黨員，引導一些教師積極向組織靠攏，再比如組織一些文體活動，讓老師們愉悅身心，以便增強學校的凝聚力、向心力，調動老師們的工作積極性，使得學校有一股積極向上的精氣神。

二、教學工作

1、教學質量意識需進一步強化。對教師的考核應側重于教學成績，期末考試還沒開始對教師的績效考核已完成，期末考試成績未納入考核范圍。要建立可操作性、可比性的教學質量考核體系，從校長到教師都需要強化質量意識，升學意識。內地有點片面追求升學率，片面看重分數，這不太好，但質量意識、分數意識太淡薄也不好。

2、雙語教學尤其是漢語教學對學生學好各門學科至關重要。數理化等各門學科成績的提高，必須要有比較好的漢語水平，否則學生無法聽懂，無法理解。所以**中學的教學中要突出漢語教學，強化學生掌握漢語的能力，要增加課時，要提高漢語教師的教學水平。在校園里學生之間總是用維語交流，這不利于漢語水平的提高，學校要營造使用普通話交流的語言環境。

3、教學教研活動氛圍不濃。全縣性的聽課、評課、說課等課堂教學能力方面的比賽很少，僅校內幾十位教師之間的相互聽課很難提高教師的教學水平，要盡可能創造條件，通過“走出去，請進來”的方式開闊教師的眼界，讓教師們多參加一些提高課堂教學能力的比賽，評個獎，發個榮譽證書，以激勵、引領老師們的專業發展。

4、老師們的工作缺乏勤奮，缺乏一定的壓力。說實話內地大多數老師工作壓力是很大的，也比較勤奮。但我們學校有些老師有惰性，怕苦怕累，圖安逸。因此**中學要培養教師尤其是青年教師

勤奮的精神，勤懇的態度，勤勉的思想，勤實的作風和勤勞的品質尤為迫切。教學質量的提高貴在一個“勤”字。

5、因材施教，因地制宜。目前**中學學生的學習成績總體上不夠好，且兩極分化，同一個班級的學生差距很大，這不利于教師面向全體學生開展教學。最好能按學生成績分班，把學習基礎差不多的納入同一個班級，這樣教師的教學更有針對性，更能面向所有學生，避免好的“吃不飽”，差的“吃不了”。當然，這需要家長，學生、老師的理解和支持。這不是分什么好班差班，而是從實際出發，根據學生的學習基礎來開展教學。

6、新授課、復習課、講評課課型基本模式的建立，從而提高課堂教學的有效性。三種課型有不同的教學設計要求。目前有些老師把復習課上成第二遍新課，“炒冷飯”，對講評課事先沒有對正答率，錯誤率進行統計，一講到底，缺乏變式訓練，教學效果不理想。

7、要提高教師駕馭教材、處理教材的能力，提高教案設計的能力。平時聽課中發現有的老師在課堂教學中照本宣科，平鋪直敘，缺乏教學的生機和活力，有的老師照搬照抄參考書上的教案，沒有從學生的實際出發。教師對教材的處理，教案的設計如同一位廚師對食材怎樣處理，怎樣用調料，用大火還是溫火烹調，是紅燒、白燒還是清燉，不同的廚師對同樣的食材會做出一道不同的菜。色香味俱全，食客吃的津津有味；太咸或太淡，太辣或太甜，食客吃不下，食客就是學生，廚師就是老師，做菜就是對教材的處

理和教案的設計。

8、對薄弱學科適當增加課時，適當增加學生的學習時間。普通班的英語，雙語班的物理，化學是薄弱學科，每周各增加一課時。周六的補課要正常開展，晚自習增加半個小時。盡管學生累一點，但要提高學習成績，必須要有一定的學習時間作保證。

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第三篇：衛生援疆簡報(0609)

千里陪護送產婦 愛心匯就援疆情

八小時驅車搶救待產孕婦，八小時責任與信心比拼。這是一場沒有硝煙的戰斗，更是一場危機時刻使命考驗。作為白衣衛士他第一時間投入戰斗，作為援疆醫生他勇于敢于擔當，用其精湛的技藝、高尚的醫德和專業的精神，圓滿地完成了護送高危產婦去烏市生產的艱巨任務。

他就是長春市援疆醫生、婦科專家—郎巍。

緊急求救，第一時間趕赴現場

2011年5月25日，阿勒泰市婦幼保健院接到切爾木切克鄉衛生院報告，有一牧民高危孕婦血壓200/110mmHg,已出現頭暈、視力模糊等癥狀，急需救治。接到報告后保健院的領導立即向阿勒泰市衛生局作了匯報。局領導高度重視，指示立即派專人了解情況。病人就是命令，在保健院工作的長春援疆醫生郎巍得知情況后，覺得患者病情較重，隨時都可能發生母親、胎兒生命危險，遂主動請纓，要求帶隊到第一線搶救患者。保健院立即成立了由精干醫務人員組成的搶救小組，乘救護車風馳電掣趕往鄉里。通過檢查患者，仔細詢問病情，了解到這是一位哈薩克族孕婦，36歲，結婚多年未生育。此前患有高血壓病，并腦出血史。現妊娠4個月，血

壓200/110mmHg，出現頭暈、視力模糊、貧血、全身浮腫等。一周前在阿勒泰地區人民醫院住院治療，因無力支付住院費用，病情稍有好轉就出院了。現在病情進一步加重，由于患者沒有生育過，胎兒珍貴。如不及時治療很快就會出現母兒生命危險。

臨危受命，千里陪護勇送產婦

現場孕婦情況十分危情，阿勒泰市婦保院馬綠淵院長聽到匯報后，指示前方人員因阿勒泰市內各家醫院水平有限，要不惜代價將患者免費護送到“烏市附二院”治療。時間就是生命，考慮到一路上可隨時出現的情況，必須要有經驗豐富、醫療技術高超的醫生陪護才行。于是長春援疆醫生、婦科專家郎巍立刻帶領一名醫生、護士及必備的搶救藥品與患者家屬一同護送前往。從切爾木切克鄉到烏市越600多公里，即使開著救護車也需要6—8個小時。加上戈壁灘風沙大各種預想不到的事情都可能發生，醫療小組做好各種預案，把問題想在前面。在救護車里郎巍醫生同大家輪流看護患者，靜點硫酸鎂降壓、監測血壓、監測胎心、導尿、眼睛護理等盡可能把危險降到最低。

安全抵達，醫患同力創生命奇跡

經過近8小時長途跋涉，終于在北京時間晚上10時將

患者安全送達烏魯木齊醫科大學附屬二院。醫療組顧不上旅途的勞累，與當地醫生認真做好交接，并幫助家屬辦理好住院手續。臨分手前，患者丈夫緊緊握住郎巍醫生的手，用不是很流利的漢語激動的說，“謝謝了，醫生哥哥”。牧民的話語樸實、簡短。卻飽含了對黨的牧民政策深切謝意，是對阿勒泰市婦保院醫護人員工作的肯定。也是對長春醫療援疆人的肯定。這也許是郎巍醫生在長春市婦產醫院眾多病例中的一例，但卻讓他真實地體驗到了民族兄弟間的血肉相連。我們也相信，隨著長春醫療援建工作的不斷深入，援疆醫療項目逐步展開，長春醫療結對單位與受援單位的密切合作，在未來阿勒泰醫療事業上定將譜寫出“為人民服務，為民族團結服務”新的華美篇章。

第四篇：援疆

援疆——無悔的生命歷程

各位領導、同仁，大家好！

今天站在這里，向大家訴說著在新疆工作期間的點點滴滴，心情未免激動無比。我謹代表武漢援博的19位同志向在座的全體同志(隊員)表示真心的問候和誠摯的謝意。

根據黨中央、國務院、湖北省委省政府關于援疆工作的指示精神，我們7月5日隨阮力艱主任一行前往博爾塔拉蒙古族自治州。出發前，省、市計生委的領導對我們（新一輪）第一批計生援疆人員，既有衷心的囑托，也有殷切的希望：你們是代表湖北十萬計生隊伍，也代表六千萬湖北人民去推動民族團結、友愛、發展的重任。4個月來，我們牢記領導的教誨，從實際出發在各自的崗位上發揮最大的作用。

首先我向大家匯報一下援疆工作期間的工作。

一、滿懷真情——我是湖北援疆干部。

博爾塔拉，在蒙古語中是“青色的草原”的意思，不僅讓我想起一首描寫塞外風光的一首民歌：敕勒川，陰山下 ；天似穹廬，籠蓋四野；天蒼蒼，野茫茫，風吹草低見牛羊。帶著這份好奇，我來博州第一件事就買了《新疆的歷史及民族與宗教》、《我的溫泉河》、《兩極靈壤—博爾塔拉》等書籍，盡快了解博州的基本情況和風俗習俗，做到不利于團結的話不說，不利于團結的事不做。特別了解了建設兵團在新疆的扎根建設與守衛國防的功勛，使我由衷地產生了對這片土地的熱愛之情。

剛到博州，這里的空氣干燥、紫外線強、水質很硬，時差和武漢錯兩個小時，晚上10點，太陽還高掛在天空，早上5點，天已經大亮，加上對家人的思念，還真讓我適應了一段時間，不過通過自我調理，援博工作隊的幫助，我很快適應了這里的生活環境。

我的援博時間只有4個月，怎樣在短時間內完成援疆任務。以什么身份和 姿態出現在新的單位和同事面前，我認真地深思。最后我在內心默默告訴自己，我要盡快從純醫生的角色轉變為技術服務指導和培訓的角色上來。加強理論學習，更新觀念、提高認識，適應新的崗位。

二、民生優先——關懷做到農牧民心坎上。

耳畔常常想起武漢市計生委劉慶香主任對我的談話她說：你不僅代表的是自己，而是組織上對你有能力圓滿完成援疆任務的信任。

到了博州后積極參與指導站的工作。指導站承擔著一個牧場2個鄉3個鎮3個街道辦事處的居民和流動人口的計劃生服務、藥具發放、宣傳教育工作。在8月2日-9月17日是指導站下基層“三查”的時間，我主動要求到漢族人口集中的鄉鎮、社區開展生殖健康檢查和講課。并深入到維族聚集的青鄉體驗生活，調查了解維族婦女的生活狀況、生育觀念及生殖道健康狀況。由于宗教信仰以及生活習慣等原因，對生殖健康狀況缺乏了解。惟一能做的就是服務更需細致和耐心。記得有一位25歲的維吾爾族婦女，右腿殘疾肌肉因此而萎縮，我說話她聽不懂。檢查完后我順手扶她下床及踏板，她沒有對我說聲謝謝，但她對我真誠的微笑讓我至今難忘，一個簡單的動作就能拉近心與心的距離！

三、團結合作——工作中我愿做發展的基石。

博樂市是博州行政經濟中心，總人口近30萬人。博樂市計劃生育指導站與博樂市婦幼保健站、博樂市維吾爾族醫院在同一棟樓辦公。由于業務范圍窄，接診病種單調，業務科室分散，合理布局、設備規范擺放很難達到標準化建站要求。指導站承擔著全市育齡婦女及流動人口的免費計劃生育技術服務、藥具的免費發放、管理宣傳教育及“三查”等工作。全站正式職工19人，實際在崗12人。其余7人因病休等原因不在崗。員工中漢族6人，其余均為維吾爾族、蒙古族、等少數民族。民族、信仰、習慣的多元也增加了單位的管理難度。上崗后，我積極和指導站黃站長溝通，在管理方式、業務拓展、業務規范等方面達成共識，我愿意成為推動指導站業務工作的“催化劑”，成為站長業務管理上的“參謀長”，業務技術工作的“左右手”。同時深入到職工中了解指導站目前 的工作范圍及工作流程，為積極參與服務做好準備。按國家優質服務站的技術標準在現有的基礎上對診療科室、手術室、操作診療間等進行合理布局。

并將閑臵的陰道鏡用于常規檢查和宮頸的檢查，使相關設備功能最大化。建議整合并利用醫療資源，建立了檢驗綠色通道，與州婦幼所及具有檢測能力的單位合作開展生化和病理檢查項目。開展宮頸TCT檢查，就已經篩查出一例早期宮頸癌患者，已在醫院完成手術病理切片最后確診為：早期宮頸癌。挽救了患者的生命，減少了家庭負擔。示范完成各類計劃生育手術 20余例，并指導完成近十例計劃生育手術及處理意見。如:有位患者因為宮頸條件和子宮位臵的原因，在上次的上環過程中因為無法進入宮腔而失敗，這次患者再次來到指導站要求上環，多名醫生試探后依然進不去宮腔，叫我試試，我重新了解確定子宮位臵，大膽而細心的嘗試終于將宮頸口擴開，放臵成功。

通過認真仔細地開展每一項具體的工作，我贏得了大家的信任和尊重，許多重大的事項，領導都請我做參謀，我把我們武漢怎么做的，博樂的現狀告訴我們可以怎么做，都和盤托出，供領導做最科學最深入的參考。在州、市服務站合并的初步方案來了后，領導、同事都找我分析方案，我認真地把方案看了一遍又一遍，我就把自己當成指導站的職工的身份好好琢磨。最后在職工大會上談了自己的想法和觀點，得到大家的高度認可。

四、無私幫扶——溫暖寫在心靈深處。

4個月來，我下鄉、下社區開展生殖健康和更年期講座3次，受到計生專干和群眾的一致好評。走進學校為高中、初中、小學6年級的學生們開展青春期健康教育進校園活動8次，博州電視臺多次在新聞頻道播報。我從沒有為中學生講過課。我以一個老師、一個兒子的母親、醫務工作者、朋友四重身份與她們交流，很多孩子加我QQ好友，和我說說心里話。最難忘的是在博樂五小的活動，是我青春期教育進校園的最后一次講課。有經驗后和學生互動更自如，課件不斷完善，學校校長也給予了很高的評價。下課后，令人激動的一幕出現了，課堂上部分學生發了宣傳書的，她們都圍過來要我要簽名，沒書的孩子找老師 要書，好多都被老師勸著失望的離開了教室，讓我很過意不去。有個坐第一排的小女孩加我好友，還花10元錢為我點了一首歌，讓我覺得孩子們真的可愛。備課、找資料做課件的辛苦所有的付出都是值得的，因為我已經獲得了幸福的回報。18次不同形式和內容的講課，聽課人員近4000余人，這是我援博的一大收獲。

五、滿懷期愿——金秋時節我們一起收獲。

雖然援疆時間很短，但是我開始突破了以一個內地女醫務工作者的視角來看待整個工作和援疆的意義。援疆是政治任務，大關系到國家邊疆穩定、長治久安的大計，每一項工作都得站到政治大局的高度帶對待，因而，使命感非常重。這個工作是個長期系統的工程，僅僅靠我們個人短短幾個月的時間發揮的能力和作用是微不足道的。發揮作用也要有合適的氛圍和土壤，不僅需要派出單位領導同事的理解支持幫助，還需要受援單位的支持幫助，因而需營造造良好的氛圍，也需要我們自己認識自己，準確定位。在遠離親人朋友的陌生環境里，天氣、時差、民族、飲食習慣、陌生的工作崗位等等，都需要我們正確面對和及時調理自己的角色和情緒，要不然會很難適應。

當地計生委和指導站對我工作上的大膽使用，生活上的關心周到，為我的工作生活創造了優越條件。援博武漢工作組在管理上也是以人為本、科學管理。大家庭的溫暖激發了我做好工作的信心。博州、市領導及工作組的慰問、關心，讓遠離家鄉的我們感受到了溫暖和榮耀。

最后我想說一句話：我此次援疆是不虛此行并滿載而歸，再次感謝領導對我的信任，工作只有一個個新的起點而沒有終點，我將調整心態，完成新工作和使命！

第五篇：援疆老師中期工作匯報

援疆老師中期工作匯報

來吐魯番第81天，向您第二次匯報。

一：干好本職，認真施教。

基礎護理課和產科護理課越來越得心應手！特別是產科護理，雖然是第一次上，想要教好的心非常強烈，每一次課都準備充足，查資料、看視頻，學生說我的課講的很好理解，很舍不得我！有一次講產力異常，說到子宮收縮乏力和過強的協調性和不協調性時用沒用的壞人，沒用的好人，有用的好人和有用的壞人形容，學生說太貼切了！還有我用塑料袋形容子宮的收縮力，她們也完全掌握了！我也好開心，這門課程得到了孫移嬌主任和鄒燕老師的大力支持！真的讓我越來越有成就感！喜歡這樣花費時間精力去學習，思考后沉積的一切！

基礎護理技術的實驗課現在都是合班帶，近100名學生，沒有協帶老師，有些時候不得不示范兩遍。很多操作的動作要領和溝通技巧學生都很樂意學，他們很勤奮，也很好學。盡管她們著裝不統一，無菌觀念不那么強，國語和病人溝通沒有那么流利，已經是他們非常努力地結果了。

因為老師緊缺，我們的護理實訓課是沒有準備老師的，每次課前和趙靜老師一起準備用物，發現她們的實訓耗材相對不全和簡陋！我們拿出來的聽診器都因為溫度太高融化了，還得堅持用！回想起我們在家里實驗室的幸福生活呀！

二：刻苦鉆研，提升本領。

為競賽學生和志愿者禮儀訓練，指導老師和學科部分老師都跟著學習，開創了禮儀訓練先河，她們都非常感興趣。明年備賽的學生說，老師，您下學期就不在這里了，我們怎么辦？4月9日受邀參加湖南省援疆前方指揮部工會的邀請，為援疆團隊進行了禮儀培訓，參與的有教師、醫生還有公安等！效果不錯！4月17日湖南省教育科學研究院蔣明書記帶隊的一行六人來到吐魯番職業技術學院調研，我們全體援疆教師參加了座談會，并學習了在圖書樓學術報告廳舉行周末大講堂，由畢樹沙主任主講——湖南職業教育的改革實踐和反思。唐智彬博士主講——職業教育研究與教學成果獎培育。收獲很多！

三：用心帶賽，樂于奉獻。

全力協助鄧媛老師團隊在新疆自治區的比賽中獲得了二等獎2個，三等獎2個，并獲團體二等獎，兩名學生還順利晉級國賽！竭盡全力，收獲滿滿！團隊南下添雙翼，西征顯身手！再次起航，現在把課合班上，空余和休息時間基本上全部騰出全力備戰國賽，更辛苦了，任務更重了！學校非常珍惜這難得的一次闖進國賽的機會，傾注了很多的希望，但愿在我們的努力下，能為吐魯番職院開啟新的篇章。

四：珍惜團結，締結友誼。

來這里我好像對未知世界充滿了好奇，會去認識從來不曾見過的植物比如紅柳、駱駝刺、榆錢、中華金葉榆、紅花刺槐、丁香、胡楊樹等等！會問，為什么他們地上的磚頭有洞洞，為什么風車有些轉有些不轉……同時也總用美好的眼光欣賞這里的一切，我們會在路旁采上玫瑰或者野花放在我們用礦泉水瓶子堆起來的餐桌上，會撿了雞冠花的種子回來種，看著她發芽開花，在戈壁灘上的綠色植物尤其珍貴！同事和學生會周末帶著我們在校園里摘桑葚，我們第一次發現，桑葚還有白色的和粉色的，白色的尤其甜。我們感受了吐魯番微雨和所謂的暴雨，也就是地面都濕了。經歷了四次沙塵暴，黃沙漫漫，狂風大作真的是不適宜出門了！我們偶爾包包餃子做做面條，每天晚上喝個粥，周末陳老師就做做飯，田老師買買菜，我洗洗碗。三個人都覺得身體又健康了，還都減了肥！在郭院長和吐魯番職院領導的關懷下，我們安上了空調和窗紗，基礎條件雖簡陋，我們也是把生活越過越好了！沒裝空調之前，住在頂樓實在耐受不住35度高溫時，又開始睡不好了，鄧媛老師把她的風扇借給我，常常惦記我。我授課班級的班主任夏力代老師一次周五下午查人，我跟她交流了下，她說她們班的孩子大部分不是爸爸就是媽媽在接受教育，很多離異的家庭，甚至還有父母過世了奶奶帶大的孩子，最近奶奶都過世了，完全沒有了生活來源，就是村委會和表姐們給一點，也有孩子連爸爸是誰都不知道，和媽媽艱難相處的！不禁感嘆呀，這樣復雜的情況也是增加了管理難度。難怪夏力代老師會像媽媽一樣關愛她們！學生們對我也充滿了好奇，會問我的家鄉是什么樣的，我也描繪我美麗的家鄉個邀請她們去看看。會教我解決失眠的方法，日孜宛古麗惦記著回家帶來桑葚漿給我喝，說對睡眠特別好！會跟我分享她們對未來生活的憧憬，自己家庭和成長的經歷，會教我跳舞，會陪我跑步。我的同事會把她閑置的加濕器給我用，說太干燥就睡不好！也會看到我沒有鏡子，惦記著要從家里給我帶一塊半身鏡來！學校后勤的老師每次來為我們修理東西的時候都說，我們理應把你們照顧好，感謝你們為吐魯番，為吐魯番職院作出的貢獻！雖然我們自己做飯、手洗衣服、只有巴掌大的鏡子，然而真的很感謝這里的領導、老師、同事、學生帶給我們的溫暖！

五：勤于思考，注重總結。

為援疆團隊里競賽指導老師撰寫了系列報道三篇，其中一篇是鄧媛老師的報道。隨筆散文三篇，一篇已經在學院的報紙發表。完成論文兩篇，一篇已在才智期刊上發表。

有人說，選擇援疆就是選擇吃苦，選擇援疆就是選擇付出。確實，援疆需要付出、需要吃苦。要遠離親人、同事朋友；要適應高溫、干燥的自然氣候；要面對陌生的社會環境，要重建同事協作關系。更重要的是，會有經常纏繞著你的那份孤獨，那種對家、對親人的想念。然而，也只有到了這里，在不適應的環境下，給生活做減法，讓心靈回歸簡樸，才會懷念溫潤的氣候、綠色的植被，花香四溢的家鄉，才會珍惜便捷、熱鬧的生活環境，才會反思曾經抱怨的工作。

以上是最近40天基本情況匯報。祝您工作順利，身體健康！