第一篇：公共衛生學院郝加虎述職報告

公共衛生學院郝加虎述職報告

郝加虎，現任公共衛生學院副院長，主要分管教學工作，協助院長分管學科學位點、實驗室/國家級實驗教學示范中心建設、網絡建設工作。任職以來，能自覺堅持正確的政治方向，緊緊圍繞學校教育教學工作，以黨風促教風，以教風促學風，以學風促校風，堅持不懈地加強黨風廉政建設和領導作風建設，深入開展腐敗風險預警防控工作和民主評議行風活動，全身心地融入了學校業績開展的良好政治生態環境。遵紀守法，盡職盡責，在目標管理考核中，較圓滿地完成了本人分管協管的各項任務。

一、個人思想狀況與作風狀況

任職以來，本人注重政治理論學習，切實加強黨性修養，牢固樹立“以人為本，執政為民”理念，發揚密切聯系群眾優良作風，嚴格遵守黨的紀律，廉潔勤政。

1.重視學習，提升自身素養

采取理論學習和實踐、中心組學習和個人自學、領會精神實質和撰寫體會文章相結合的方法，系統學習了《總書記重要講話文章選編》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》（以下簡稱《準則》）、《中國共產黨黨內監督條例》（以下簡稱《條例》）、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，深刻把握“兩個先鋒隊”的本質和使命，掌握黨的領導干部必須具備的六項基本條件。同時通過“講重作”專題警示教育，重點學習了黨的十九大精神、習

習近平總書記在2017年12月25日至26日召開的中共中央政治局民主生活會上的重要講話精神，把著力點聚焦到習近平新時代中國特色社會主義思想是黨必須長期堅持的指導思想上，進一步增強政治意識、服務意識、大局意識、廉潔自律意識和遵紀守法觀念。

2.改進工作作風，增強宗旨意識

以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業的事業心，將個人價值的實現與公共衛生與預防醫學人才培養、社會實踐服務需要結合起來，結合學校綜合改革試點工作，謀劃學院發展，以扎實的學風帶動扎實的作風，做到常規工作常抓不懈，創新工作抓出特色，并且注重成果提煉，做到有始有終。

二、履職崗位職責和完成的重點工作 1.學科學位點建設

2017年度學科學位點建設成績斐然，專業認證工作穩步推進。我校公共衛生與預防醫學學科系安徽省學科建設重大項目，流行病與衛生統計學、兒少衛生與婦幼保健學為二級學科博士學位授權點；學院在公共衛生與預防醫學一級學科碩士學位授權點（含流行病與衛生統計學、勞動衛生與環境衛生學、營養與食品衛生學、兒少衛生與婦幼保健學、衛生毒理學5個二級學科），目錄外二級學科“衛生檢驗與檢疫學”學術型碩士學位授權點建設取得重大突破，2017年正式開始招生，優化了學院研究生結構與規模。

撰寫完成安徽省振興計劃（地方特色高水平大學）建設項目中期考評與建設成效報告——公共衛生與預防醫學重點學科；安徽省振興

計劃（地方特色高水平大學）建設項目中期考評與建設成效報告——預防醫學重點專業。

2017年教育部本科專業——婦幼保健醫學本科生正式招收58名第二批本科生。出色完成全國第四輪學科評估工作——公共衛生與預防醫學進入全國B類。組織撰寫申報成功安徽省本科高校一流學科獎補資金項目——公共衛生與預防醫學（國內一流學科A類）；組織撰寫申報成功一級學科博士點——公共衛生與預防醫學。

2.專業辦學建設

學院目前辦有預防醫學、婦幼保健醫學、食品質量與安全、衛生檢驗與檢疫學四個本科專業。2017年度完成上述專業教學質量報告；配合學校開展人才培養模式改革創新實驗區建設；主持承擔婦幼保健醫學專業綜合改革試點工作。

負責成立預防醫學、婦幼保健醫學、食品衛生與營養學3個本科專業的安徽省醫學技術類專業合作委員會，組織完成相應分專業委員會的專家遴選工作。完成預防醫學、婦幼保健醫學、食品質量與安全、衛生檢驗與檢疫學四個專業的公共衛生學院教學指導委員會。

實施合作辦學，推進國際化建設。正式啟動與英國Woverhampton大學（伍爾弗漢普頓）公共衛生學院聯合培養預防醫學專業本科生和研究生的教育模式；與澳大利亞阿德萊德大學合作辦學培養公共衛生碩士。借以合作辦學為基礎，在經濟、英語、哲學社會科學以及生命科學等領域開展了科研合作、教師互訪、學生交流等不同類型全方位的校際交流合作。

3.率先垂范，投身本科教學工作審核評估

作為分管教學副院長，全局謀劃，細致解讀評估內涵，組織成立了本科教學審核評估領導組和工作組，制定了學院本科教學工作審核評估工作方案。推進學校本科教學工作審核評估整改，提升教育教學質量，學院制定了《公共衛生學院本科教學工作審核評估整改方案》。根據學校教字〔2017〕27號關于印發《安徽醫科大學本科教學工作審核評估整改方案》的通知要求，從“整改目標、思路、重點、內容與措施、進度安排、保障措施”等六個方面，集中梳理了預評估階段、正式評估階段的校內外專家反饋意見，形成學院本科教學工作審核評估整改任務，逐項逐條分解，由學院領導牽頭并責任到具體部門，細化責任分工，全員參與。

此外，為推進評估整改工作按時按質完成，開展了院內督導檢查工作，學院本科教學審核評估工作督導組深入各學科系（中心），對評估整改方案落實情況進行專項督導檢查。對本科生試卷、畢業論文、集體備課與新進教師試講材料及支撐材料等進行認真審閱，對照校院兩級整改方案，認真落實專家組提出的整改意見，逐一落實到位。完成《本科教學工作審核評估整改自評報告》（核實下報告名稱）。校評建辦組織的校內外專家對學院2017屆本科畢業生畢業論文及2016-2017學年的試卷進行審閱，抽查的論文和試卷均受到了專家好評，同時整改專項檢查專家對學院審核評估整改工作中取得的成績也給予充分肯定。

4.嚴格執行本科教學規范，強化質量監控

學院樹立“以學生為中心”的教育教學理念，將教學工作的中心地位落到實處。針對教育教學中主要問題提交學院黨政聯席會議專題研究解決，2017主要有：最受學生歡迎教師教學獎評選辦法，學院本科教學工作督導條例；成立安徽省醫學技術類專業合作委員會委員及專家遴選；審議《學生實驗室管理細則》，2017年本科生招生簡章和分專業招生計劃安排等，在組織程序方面強化教育教學管理，保障教學質量提升。

推進二級教學管理，強化教研室在教學組織中的作用。學院對教研室集體備課、試講等常規工作的定期檢查，對教學檔案進行抽查。為提高教學質量，保證教學紀律，定期開展教學督導工作，2016-2017學年第二學期共計22人次。此外，為保證教師按時到堂上課，學院與移動電信部門合作，啟動公共衛生學院教師上課預先通知系統，每日手機提醒教師按時上課，同時結合學院網絡平臺，將教學進度表網上呈現，方便師生實時查閱，解決了時空限制。

組織大學生創新創業訓練項目申報工作，共有5項國家級大學生創新創業訓練計劃項目立項。學院2017年度共發表教學論文6篇，發揮教學改革的引領和示范作用，推進教育教學創新。

高校教師的課堂教學是基本功，為鼓勵青年教師進一步加強學習，組織開展新進教師試講活動。同時，以加強青年教師教學基本功訓練為著力點，學院組織舉辦2017年度青年教師教學基本功競賽。為加強教師教學能力提升，選派衛生毒理學趙伶俐、兒少衛生與婦幼保健學孫瑩老師分赴美國、澳大利亞參加教學能力、外語能力提升的

培訓項目。

組織修訂預防醫學、婦幼保健醫學、食品質量與安全、衛生檢驗與檢疫4個本科專業的見、實習手冊，突出實習出科考核，提高綜合性、設計性實驗比例，進一步完善實踐教學體系。同時，制定學生實驗室管理細則，將《關于進一步加強我院八個本科生實驗室管理的通知》印發各學科系（中心），加強學生實驗室的安全管理。

5.以教學質量工程為抓手，銳意教學改革

學院現擁有國家級實驗教學示范中心、國家級教學改革示范專業、國家級精品課程、國家級教學成果獎和國家級教學名師；省級精品課程（精品資源共享課）、省級實驗教學示范中心、教改示范專業、教學名師、教學成果獎等三十余項；每年從這些項目中獲得的經費資助約300多萬元，對改善辦學條件、穩定和提高教學質量，起到了明顯促進作用。教學質量工程項目申報數也是學院目標管理中的亮點。

推進完成預防醫學虛擬仿真實驗項目網頁建設，正在實施的虛擬仿真項目有：人體形態與功能測量、職業性有害因素的識別與控制——以汽車制造業為例、交通干線大氣污染綜合性評價、HIV口腔自檢的檢測方法及結果判讀、人體營養狀況評價綜合實驗、模擬小鼠致畸虛擬仿真實驗建設等。2017年學院預防醫學專業2013級侯應偉、2014級周宇、2016級的李瑤、陳學敏四位同學榮獲“華為杯基礎醫學設計性實驗競賽虛擬仿真設計性實驗組大賽”二等獎。

學院共有《地方病學》、《營養與膳食》、《化妝品檢驗與安全性評價》、《中國飲食文化》、《積極心理學》、《死亡教育與臨終關懷》、《公

共衛生發展簡史》、《循證醫學》8門課程通過學校公共選修課程認定。

2012級預防醫學專業本科生邸東升、李遠程、胡永迪組成參賽隊伍參加第四屆廣東大中專學生預防醫學技能競賽暨高校公共衛生實踐能力邀請賽決賽，以第一名的優異成績獲得省外高校組預防醫學創新實驗競賽一等獎。

學院營養與食品衛生學系陳文軍副教授作為我校唯一一名導師由安徽省教育廳推薦，并首批入選教育部公布首批全國萬名優秀創新創業導師人才庫。

6.拓展公共衛生與預防醫學實踐教學資源

實踐教學是學生培養過程中的重要一環，學院動態地建立和維護著50多家教學實習基地，為了滿足部分小專業實習需求，還千方百計地建立了諸如安徽省出入境檢驗檢疫局、合肥市稽查大隊等日常業務范圍難以涉足的實習基地。與此同時，通過培育和孵化，本人主抓的大學生創新創業項目和以項目為導向的社會實踐活動常常獲得省級和校級獎勵，捷報頻傳。

完成2013級預防醫學、婦幼衛生、2014級衛生檢驗與檢疫和食品質量與安全共計169位同學的專業實習。2017年，新增安徽省第二人民醫院、紹興市婦幼保健院、宣城市疾病預防控制中心三個實踐教學基地，至此，已有二十余家單位成為我院實習基地。暑期安排教師走訪實踐教學基地，本人走訪上海市普陀區疾病預防控制中心、安徽醫科大學附屬巢湖醫院實踐教學基地，探索基于公共衛生與預防醫學基本技能為目標的實踐教學出科考核方式改革。

成人教育招生人數實際招生人數575人，教學管理有序，教學秩序井然。

7.師資培養和教材建設成績斐然

本人負責學院的師資培養，盡管學院師培經費十分有限，但經過合理資源配置，保證了每一位教師，不論其學科和資歷，都能出席其認為的重要會議，通過請進來和走出去，師資隊伍建設取得了不俗的成績，30多名教師在人民衛生出版社預防醫學主干課程教材中擔任編委，預防醫學主干課程中每門課程都有我院的編委。國家級規劃教材主編和副主編達16人次。2017年度學院主編出版國家衛生和計劃生育委員會“十三五”規劃教材《兒童少年衛生學（第8版）》；副主編預防醫學核心課程教材《流行病學（第8版）》、《職業衛生與職業醫學（第8版）》；參編《兒童少年衛生學（案例版，第2版）》、《環境衛生學（第8版）》、《環境衛生學實習指導（第2版）》、《營養與食品衛生學（第8版）》、《毒理學基礎（第7版）》。

8.國際學生教學

新增暑期小學期制MBBS國際學生《公共衛生實踐》課程，從公共衛生與預防醫學實踐視角，安排了公共衛生實踐教學。學院組織流行病與衛生統計學系、兒少衛生與婦幼保健學系、職業衛生與環境衛生學系、營養與食品衛生學系、衛生檢驗與檢疫學系共同承擔。為規范留學生教學工作，學院建立了集體備課制度，組織具有較高的學術水平、專業背景和國外學習經歷的高素質教師隊伍參與留學生教學，保質保量完成了留學生教學任務，教學督導組考核合格和學生評

教達滿意。

三、黨風廉政建設與廉政自律（“一崗雙責”）

通過“講重作”學習教育，重點學習了《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、黨的十九大精神，把著力點聚焦到習近平新時代中國特色社會主義思想是黨必須長期堅持的指導思想上，進一步增強政治意識、服務意識、大局意識、廉潔自律意識和遵紀守法觀念。

1.執行紀律合格方面

嚴守政治紀律、立場堅定反對民族分裂勢力 作為一名黨的干部，我能夠充分認識到遵守黨的政治紀律的重要性；始終把遵守黨的政治紀律作為開展一切工作的政治準則，一直把嚴守黨的政治紀律作為思想和行動的基本準則，毫不動搖地堅持黨的領導，堅決同黨中央和省委保持高度一致，做到政治信仰不動搖、政治立場不含糊、政治方向不偏移。

2.品德合格方面

“國無德不興，人無德不立。”黨員干部是治國理政的骨干力量，其道德操守和品德修養的好壞是社會風氣的風向標，關乎社會公平正義，關乎國家興衰存亡。本人將品德修為融入日常工作之中。如在紙張打印中，原先僅用一面，字體較大，現在盡量逐步采用雙面打印；辦公室電腦、空調做到人走關機狀態。在“三公”開支上，沒有公費出國旅游、違規購置公車、因私公款吃喝；在職務消費上，沒有使用公款支付個人消費行為；辦公用房面積符合標準要求；從未出入過私人會所，也不持有會員卡。

3.發揮作用合格方面

通過學習《準則》和修訂后的《監督條例》，明確了習近平總書記

記在全黨的核心地位，開啟了全面從嚴治黨的新征程，意義十分重大，本人受益匪淺。一是理想信念得到進一步堅定。自己始終堅持共產主義遠大理想，堅定不移地走中國特色社會主義道路，經受住各種風浪的考驗，自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。二是宗旨意識得到進一步增強。堅持以人為本、執政為民，始終保持黨同人民群眾的血肉聯系，不斷實現好、維護好、發展好學校師生的根本利益，努力鞏固黨的執政基礎。三是工作作風得到進一步改進。工作中始終堅持求真務實、真抓實干，弘揚奮發向上、百折不撓的精神。四是保持廉潔本色。堅持講黨性、重品行、作表率，自覺遵守廉潔從政有關規定，努力做到立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權不謀一己之私。

報告人： 2018年01月24日

第二篇：郝校長述職報告

述職報告

2012-11

各位領導、同志們：

在即將過去的2012年中，柳城高中的工作，在上級領導的熱情關懷和指導下；在學校全體師生的共同努力下，學校的各項工作得以順利開展并取得了一定的成績。一年來我們經歷的主要大事有：完成了省示范性高中的后期建設，三萬多平米的塑膠操場已以俊工使用；完成了校園全天候監控系統的設計安裝；9月份順利通過了遼寧省語言文字示范校檢查；完成了現代化、信息化教學設施的升級改造，并在10份通過了省級信息化建設的檢查。9月末成功地承辦了朝陽縣中小學運動會，并獲得優秀組織獎、體育道德風尚獎、男女兩個團體及團體總分第一名的好成績。10月初，全市大課間活動檢查中，我校是全市唯一被確定為高中組大課間迎檢學校，全市各縣區主管領導和中小學校長100多人來我校現場參觀，對我校師生的突出表現給予了高度評價。這些成績不僅是上級領導和社會各界對我們工作的肯定和鼓勵，更是我校全體師生共同努力的結果。下面根據教育局黨委的考核安排，將我本人及班子2012年履職情況總結匯報如下，請予審議。

一、加強學習，提高自身修養，堅持政治理論和業務理論學習，進一步堅定全心

全意為學校服務的思想信念。努力提高管理和決策上的合理性、科學性。在學校事務管理中，一貫堅持民主集中制原則，堅持政務、財務公開。始終以集體利益為主，從大局利益出發，求真務實，堅持走群眾路線，推行以人為本的管理思想，樹立團結和依靠廣大教職工，同心同德，齊心協力辦好柳高的思想意識，在自己的崗位上努力工作。履行自己的職責。

二、加強領導班子建設，提高全體班子成員的領導能力，一支團結、和諧、有思想、有熱情、有進取心、有戰斗力的領導團隊已基本形成

對學校來說，能贏得教職工的信任和支持的領導團隊，才能有效地推動工作的開展。一年來，為全面樹立“團結、奮進、廉潔”的領導班子形象，在校黨總支的組織領導下，加強領導班子成員的理論學習，全方位提高領導班子成員的管理水平和管理藝術；提高各部門的管理效率。并制定了分工協作，民主集中的工作原則；建立了校領導辦公會制度；建立了每周一領導班子辦公會制度。做到了學校事務協商討論，共同謀求解決方案。做到工作思想統一，工作思路統一，使得學校的各項工作決策能夠及時、認真、有效地落實到工作中。一年多的工作實踐，尤其是在策劃

組織大型活動中，例如：今年我們連續組織高二匯考、全國高考、全市中考三次大型考試活動，及全縣中小學運動會，全校各部門協同合作，每次都達到滿意的效果，展示了我校對大型活動的組織接待能力。也體現了校領導班子的組織能力，協作精神，改革意識和創新精神。充分證明了我們這個班子隊伍是一個講團結，講協作、有很強戰斗力的領導集體，是一個能打硬仗的戰斗團隊。

三、加強教師隊伍建設。強化師德師風，努力提高教育教學質量

教學是學校永恒的主題，教師是這個永恒主題的第一資源，建設一支高素質的教師隊伍是學校持續發展的關鍵，是學校達成辦學目標的關鍵，加強教師隊伍建設也就成了學校工作的重中之重。在學校工作中，我們始終把提高教育教學質量作為一切工作的出發點和落腳點，以教學為中心，以素質教育為核心，明確辦學方向，強化管理手段，努力提高教師素質和教育教學質量。

首先，加強師德師風建設，樹立為人師表的良好形象，一方面加強師德師風的培養和學習。另一方面通過評選優秀教師、優秀班主任活動，樹立優秀典型，弘揚正氣，全面提高了教師的從教素質和高尚品質。

在今年九月份全縣中小學運動會的裁判工作中，我校老師們所表現出的高超的組織才能，認真嚴謹的工作態度和不畏困難的奉獻精神，得到了大會組委會及參賽人員的高度評價。展現了我校教師良好的精神風貌和師德素養。現在愛崗敬業、服務學生、奉獻教育已成為我們教師的精神主旋律。

其次是加強教師隊伍的培訓和培養，教師是學校教學工作的主力軍，是全面提高學校教學質量的重要保障。一年來在上級教研部門的指導下，教務處組織了形式多樣的教師培訓活動，完成了新時期教育教學理論的學習，不斷更新教師的教育觀念。學習掌握現代教學方法和技術手段，并在實際教學中進行充分的運用。截至目前，我校有省市縣兩骨干教師近200人。90%以上的教師能夠熟練使用現代化教學工具，一批優秀青年教師也已經能夠熟練運用教材，掌握了有效的教學方法，成為教學一線的主力軍。為學校的可持續發展打下了堅實的基礎。

再次是抓實教研活動，提高教師專業化水平。在教學工作中，以打造高效課堂為核心。努力做到在教學中研究，在研究中教學。教務處組織了多次有效的教學研究活動。學校領導堅持走到教育教學第一線，全體領導班子成員分批分組地走進課堂，對教師的課

堂教學工作進行指導，提出改進建議。組織優秀教師展示公開課、示范課，以點帶面，達到共同提高的目的。為優秀教師和一線教師提供外出學習機會，讓他們拓寬視野，開闊眼界。

第四，加強教科研工作的力度，以科研促教研。工作中本著教育科研工作“源于教學，服務教學”的原則，針對教師在教育教學中存在的各種問題和困惑，組織教師展開研究、討論并提出解決問題的方法和對策。同時讓教研成果回歸教學中，幫助教師提高教學技能，促進教師的專業發展，迄今為止已完成國家及省市級科研課題十余項。2012年3月，遼寧省教育科學基礎教育改革專項課題《高中校園文化建設與創新研究》在我校開題。現已通過第一階段的驗收。目前，學校正在申請省級教科研基地，材料已經上報。不久的將來柳城高中將成為全市教科研的重點學校。實現我校科研強校的目標。

四、德育為先 完成教育的育人目的

教師擔負著傳道、授業、解惑的重任，學校以“崇德尚志，務本求真”為校訓，充分體現了德育工作在整個教育、教學工作中的重要地位。工作中大家共同認識到：學生良好習慣的養成比其它知識的獲得更重要，學生良好習慣是學校順利開展各種教育教學活動 的核心。學校一直把德育工作放在學校工作的首位，以政教處、校團委為先導，以班主任和政教管理教師為主力，以培養學生良好的習慣作為德育工作的重點，加強德育工作的針對性和實效性。

（1）定期開展德育主題教育。學校結合學生的實際情況，積極開展德育主題活動，如：愛國主義、安全教育、文明禮貌教育、感恩教育、誠信教育、尊老敬老等，通過德育主題教育的開展，培養學生的良好習慣和優秀品質。

（2）以豐富多彩的校園活動為載體，開展德育教育。學校堅持開展校園體育文化節和校園文化藝術節，堅持高一新生的軍訓教育，開展“不要讓愛你的人失望”演講等活動。積極搭建展示學生個性的平臺。用高雅的文化藝術感染學生，教育學生。不斷地完善他們的人格品質。今年十月份，我校承擔全市大課間活動現場檢查任務，在時間短，任務重，要求高的情況下，體育組、政教處與班主任密切配合，積極組織，精心設計，全體師生憑著高度的使命感和責任感，全身心地投入到活動中，取得了這次現場檢查的全面勝利。來自全市的專家領導對我校的大課間給出了極高的評價。“態度決定高度”，“境界決定眼界”。這次活動全校師生發揮出了內在的潛能，展現出全體師生 的“我行，我能行”的信心和勇氣。體現了我校師生的良好的精神風貌。

（4）開展有效的法制安全教育，每周三下午的校園法制安全教育講座已形成制度化。在《柳園周報》上開辟了法制教育專版，通過法律知識講解，安全案例分析，培養和提高學生的安全意識，杜絕安全事故的發生。三月份，全縣安全管理工作經驗交流會在我校召開，我校做了專題發言。現在，我校已形成了政教處、校團委、綜治辦及班主任多位一體的德育教育管理體系，學生的德育教育和管理工作收到顯著效果。

五、加強校園環境建設和校園文化建設，打造文化校園，文明校園。

一年來，我們在校園環境建設方面的投入較大。首先引進外部資金180多萬元，建成校園全天候監控系統，覆蓋校園各個角落。為校園安全和管理工作提供了保障，在管理工作中發揮著很大的作用。學校自籌資金完成體育館后期建設的同時，又爭取省財政扶持資金200萬元，完成一萬多平米的塑膠體育場的規劃設計和建設，為師生提供了一個舒適安全、高水準現代化的運動場所，如今它已然成為了校園環境的一道靚麗風景。

大型電子顯示屏的建設使用，開啟了校園文化建設的新起點。同時，學校又研究確定了文化校園的發展規劃，決定從高一年級起逐年進行文化校園的規劃和設計，確立了試驗班，把文化校園的內涵融入班級建設，融入班級管理，融入課堂。以優秀文化感染學生，達到培養高素質人材的目的。學校還大力開展校本文化活動，以《柳園周報》、勵志書香和《楹聯進課堂》為代表的一大批有柳高特色的校園主題文化活動正有序地、制度化地全面展開，一座文化柳高校園在逐漸形成。

六、工作上存在的不足和今后工作的幾點設想

回顧過去的一年，我們還有很多工作做得不夠好、做得不夠細。班子建設還有很大的提升空間，需要加強領導班子成員新時期的理論修養。還需進一步加強德育工作的課題研究，找出適合新形勢的德育教育之路。教學工作上，需要進一步抓好細節，增強教師的教改意識。培養名師，凸顯名師效應。在今后的工作中，我們要堅持一個根本，即學校管理堅持“以人為本”；要抓好兩項建設，即干部教師隊伍建設和校園環境建設；要爭取三個提高，即教育教學管理水平的提高，教育教學質量的提高，辦學效益的提高。

總之，一年多的工作，我本人及班子全體成員雖恪盡職守，努力工作，但與上級的要求和同志們的期望還有一定的距離。在今后的工作中，我將一如既往，加強學習，提高自身素質和能力，克服工作中的缺點和不足，認真履行職責，以飽滿的工作熱情和持之以恒的干勁與同志們一起，同心同德，齊心協力把柳高辦好，讓領導滿意，讓家長放心。

以上述職不當之處敬請指正。

述職人：

2012-11

第三篇：公共衛生述職報告

述 職 報 告

過去的一年,在中心主任、書記的帶領下，以胡錦濤同志中央黨校重要講話精神為指導，認真學習科學發展觀，本著“以人為本”的服務宗旨，帶領全科同志樹立良好的醫德醫風，全心全意為人民服務。

在社區衛生服務工作中，我認真思索，工作積極主動，不斷完善以塊為主、條抓塊管的工作模式，并全力協助全科團隊做好社區綜合防治工作。

在社區衛生服務管理中，我對操作的規范、質量控制等方面均提出了更高的要求，使各條系工作在嚴格的管理制度下有條不紊的開展。在質量控制上做到二級考核，在對團隊的社區服務考核中，實事就是，發現間題立即整改并做到與獎金直接掛鉤，嚴格的質控措施使一些醫生很不理解，因此也得罪了一些人。為了中心的長遠利益和為居民提供高質量的服務，只有不斷加強質控才能繼續保持優秀的成績，希望能得到大家的理解。

在與全中心一線各個科室的協作工作中，我能及時為各科室服務，也得到了各個科室的配合。在中心信息化開發過程中，有時會出現信息故障，我會盡快和中智聯系，及時解決問題；日常工作中，我能處理好居委干部、居民、志愿者之間的關系，以提高社區居民對中心的滿意度，凡是需要求助的，盡量予以解塊，為社區衛生服務各方面工作打下良好基礎。

在今年的工作中我協調各方面關系和工作，我以身作則用高昂的工作熱情帶領全科室成員團結協作共同完成了任務。

一、社區衛生服務信息化網絡研發和應用：今年我帶領科室成員繼續完善社區預防保健條線信息化網絡管理系統，全面實施防保信息動態管理，提高了健康檔案的利用率，在充分利用信息化網絡采集資料的基礎上，指導科室成員完成了2010年華涇鎮社區診斷。今年中心預防接種門診開始使用上海市預防接種信息系統，完善了排隊和叫號設施，提高了工作效率。中心作為試驗單位，參加了徐匯區全覆蓋孕產婦系統管理中“重點孕婦管理“信息化的軟件調試工作，目前試驗工作接近尾聲，年底前將在全區推廣。

二、65歲以上居民健康體檢工作

為貫徹落實國務院醫改精神和推進我區老齡事業的發展，做好2010年區府民生實事，為老人提供更加優質的居家養老和社區衛生服務。自2010年9月1日至2011年6月15日，我鎮對轄區戶籍65歲以上居民提供免費健康體檢服務，由我帶領預防保健科相關成員負責該項工作，應體檢2747人，實有2526人進行免費體檢，體檢率91.95%。在工作開展過程中更新健康檔案2526份，發放書面體檢報告2526份。

三、著重加強業務培訓和質量考評，鼓勵公共衛生人員通過業務培訓、繼續教育、在職深造、參與科研等多種方式提高專業能力和服務水平。

今年我共組織開展科室業務培訓20次。鼓勵科室成員不斷創新，參與課題設計和實際操作、總結。院級課題《工廠外來人員性病、艾滋病高危行為干預分析》結題，并總結成文發表。院級課題《高血壓

降壓保健操對社區老年高血壓病人的降壓效果研究》進展順利，積極貫徹落實區級課題《社區老年人亞臨床甲狀腺功能減退癥篩查及干預研究》的各項工作。

四、健康教育工作：

今年為了提高群眾對國家基本藥物制度的認知度和信賴度，引導群眾合理用藥，科學安全用藥，我帶領科室成員在社區組織國家基本藥物制度宣傳3次，參與居民4500人次。啟動健康教育示范基地建設和申報工作，與中遠船務有限公司和維科模塑有限公司積極聯絡，以“四控一動”為干預重點，開展社區健康教育示范項目,反響較好。

五、精神文明與行風建設工作：

按照衛生系統創先爭優活動要求，我今年在科室內扎實有效地開展了以“深化醫改促發展，優化服務促健康，群眾滿意在徐匯”為主題的創先爭優活動，努力創建“五好”活動，圍繞落實醫改任務，提高服務水平，提升服務質量，改進醫德醫風，構建和諧醫院等任務，以“中心促發展、崗位爭先進、服務爭一流、個人爭優秀”為活動主題，以“加強學習、創新工作，依靠黨員、服務群眾”為活動載體，組織科室成員積極開展精神文明和行風建設相關教育學習活動。

五、其他重點工作

1、今年我帶領科室成員動員65歲及以上老年人體檢中和40-75歲社區居民經其他途徑發現大便隱血陽性的患者做腸鏡,目前已完成38例，1000份大腸癌篩查問卷已完成200份左右。

2、目前在大橋社區衛生服務站開設了居民健康自測室，讓廣大

居民能隨時自助監測自身健康狀況，目前開設的自測項目有身高體重、血壓、血糖、皮下脂肪測量等。

六、明年工作思路：

（一）、總結2010年的工作經驗，進一步優化工作方案和管理流程，提高服務和管理效率，各個條線負責人明確各自職責分工，密切相互合作關系，加強配合、協作，促進條線與條線平衡發展。

（二）、按照社區衛生綜合改革的要求，加強績效管理，強化社區衛生服務 “六位一體”的綜合服務功能，圍繞全科無縫鏈式綜合防治責任制的社區衛生服務模式，完善防保工作在全科醫師團隊運行中的管理、考核、分配。制定考核標準，組內相互質控，科長總質控，定期不定期地對各項工作進行質控，質控結果與獎金直接掛鉤。腳踏實地加強環節質量管理，促進集體中形成良好地監督機制和競爭氛圍，確保目標計劃的最終實現。

（三）、加強業務培訓和質量考評，鼓勵公共衛生人員通過業務培訓、繼續教育、在職深造、參與科研等多種方式提高專業能力和服務水平，通過質量考評對組員進行評分，并開展討論。

（四）、首先認真完成現有課題如“高血壓細節管理”及“社區老年人亞臨床甲狀腺功能減退癥篩查及干預研究”的相關工作，鼓勵科室成員不斷創新，參與其他課題的設計和實際操作、總結，2010年完成并發表了一篇論文，2011年爭取能完成兩篇以上的論文并發表。

（五）、信息化建設：配合區衛生局和區疾控中心進一步完善社

區公共衛生信息管理系統，完善社區全科平臺建設，完善以健康檔案為核心的社區公共衛生管理系統疾病管理模塊、預防接種信息系統及 孕產婦系統管理中“重點孕婦管理“信息化工作。

（六）、辦好社區健康教育講座，推進場所健康促進工作，提高合理營養、艾滋病防治、心理衛生、結核病防治的知曉率。開展健康教育小講課，使居民掌握各類疾病防治，提高自我管理的方法和技巧，改變不良生活習慣，提高居民的生活質量。

（七）、加強預警和監測。提高急性傳染病和突發公共衛生事件應急處置能力，嚴格執行傳染病監測規范，繼續加強手足口病等急性傳染病防治力度，加強培訓、演練和宣傳。

（八）、根據上海市徐匯區衛生局下發的《關于加強老年人社區醫療保健服務工作的指導意見》，為高齡老人提供家庭保健服務，由全科醫生擔任老人的保健醫生，發放聯系卡，建立有效聯系方式，提供即時電話健康咨詢，建立健康檔案且定期更新。定期上門提供基本保健、慢性病監測與管理、康復指導，心理咨詢與疏導、健康教育與醫療咨詢等服務。

（九）、開展人性化服務，樹立“病人在我心中”的理念，不斷改善服務態度。通過政治學習、業務學習、和開展讀書活動，使醫務人員樹立正確的價值觀、利益觀、榮辱觀，自覺遵紀守法。

過去的這一年中,工作非常繁忙,今年的年終考核已經過去一段時間，總成績還不得而知，科室也存在一些薄弱的環節有待改進。在即將到來的2010年，我將重點抓科室相對薄弱的條線，繼續堅持學習科學發展觀,將“以人為本”這一核心積極運用到實際工作中。提高科室凝聚力,改善服務態度。繼續帶領全科室緊密團結、共同奮斗、齊頭并進、再創佳績。

第四篇：萬金虎述職報告

述職報告

2014年，無論是對琚村支行還是對我個人來說，都是不平常的一年。我覺得可以用下面八句話來概括：自加壓力、迎難而上；凝聚人心，振奮精神；盡職盡責，不失斗志；超越自我，不辱使命。

作為琚村支行負責人，一年來，在總行黨委的正確領導下，我帶領全體員工，認真貫徹落實總工作會議精神，在業務發展上緊緊圍繞總行黨委提出的戰略目標定位，加快發展，不斷提高經營效益；以思想建設為根本、能力建設為重點、作風建設為基礎、制度建設為保證，努力把我行建設成“政治素質好、經營業績好、團結協作好、作風形象好”的堅強集體。下面我就自己2014年工作情況，述職如下。

一、主要業務指標完成情況：

作為支行行長，我負責支行全面工作。過去的2014年在總行的正確領導下，在銀監部門的有效監管下，我們認真貫徹落實總行經營與內控工作會議精神，一手抓發展，一手抓內控，經過全行員工團結拼搏，克難制勝，收到了較好的效果：內控機制進一步健全，風險防范進一步增強，各項業務穩健發展，經營效益不斷提升。各項工作取得了可喜的成績：

（一）截止2014年12月31日，我行各項存款余額 8136.38萬元，較年初上升810萬元。

（二）貸款結構不斷優化。截止2014年12月31日，我行各項貸款余額1078.54萬元，較年初下降87萬元，其中：農村個體工商戶貸款余額198萬元；農戶貸款余額880.54萬元；全年實現利息收入77萬元；

（三）銀行卡發展迅速，增長較快。截止2014年12月31日，我行銀行卡發卡量2376張，較年初增加382張；卡存款余額196.62萬元，較年初增加17.31萬元。

（四）不良清收工作穩步推進，截止2014年12月31日，我支行共計清收到逾期貸款93.2萬元，收回利息12.6萬元；收回打包不良貸款本金43.17萬元，利息20.5萬元。

二、履職情況

（一）認真學習，努力提高自身的政治業務素質和思想道德修養

1.堅持黨的理論知識和自學相結合，及時掌握黨和國家的方針政策，不斷更新商業銀行的經營管理知識。通過學習，提高了自己的理論水平、決策水平、駕馭全局能力和市場適應能力。樹立正確的權力觀，堅持廉潔自律，自覺接受監督。自覺把自己臵于組織和員工的監督之下，做到權為民所用。對全行的財務工作、貸款審批、人員調配嚴格把關，公開透明。認真執行領導干部廉潔自律準則和總分行制定的廉潔自律各項規定，自覺抵制拜金主義、享樂主義、以權謀私的腐 敗行為，不為利所誘惑,不為欲而越軌,不為私去枉法,自覺按法規行事,按程序辦事, 始終做到自重、自省、自警、自勵，以純潔的思想作風和勤奮的工作作風辦事，用廉潔自律鑄造自身的人格力量。同時，注重加強全行員工的教育和管理，既注意八小時以內的工作、言行，又注意其社交圈、朋友圈，經常進行廉潔自律教育，警鐘長鳴，防患于未然。

2.加強員工團結,增強員工的凝聚力和戰斗力。自覺在學習上、工作上、生活上做出示范，給員工一個寬松的、能最大限度發揮才能的工作環境。決策中，能認真執行民主集中制，堅持領導和個人分工負責相結合，虛心聽取并積極采納員工的批評意見和好的工作建議。待人處事真心誠意，表里如一。

3.加強了工作作風和思想作風建設。經常調查研究, 了解柜臺營業情況,與員工談心,聽取客戶意見、建議，對能夠解決的問題，當場給予答復解決；需要研究的問題，回來后迅速與主管領導和部門聯系解決。耐心細致地做好員工的思想政治工作，對員工反映的工作、生活問題，在政策允許的范圍內，積極妥善予以解決，不推不拖，不擺架子，密切了干群關系。工作中能夠放下架子，撲下身子，既當指揮員又當戰斗員，每月都要到重要客戶走一趟，與員工一道抓業務、促發展，不斷激發員工工作積極性和能動性。

（二）正確貫徹落實總行黨委確定的發展目標、工作思 路和措施，力促全行高質高速發展

2014年，我行堅持以客戶為中心，調整業務結構，進一步加大營銷力度，積極調整客戶及負債結構，努力做大、做強、做優存款業務。

1.負債業務：

我行秉承“存款立行”的理念，根據當地經濟發展狀況，確立客戶目標，開展形式多樣的宣傳、營銷活動，結合本行特色業務，強化員工營銷理念，發動全員爭存攬儲，年末儲蓄存款余額8136萬元，在2013年我支行全年存款下降1000萬元的不利形勢下，實現了2014年全行存款凈增800萬元的優異成績。

2014年我行堅持以“發展新客戶為目標，維護存量客戶為重點”的賬戶管理理念，大力做好新開戶存款工作，同時高度重視存量客戶的維護，盡可能地為客戶提供更多的方便。在營銷過程中，立足區域經濟環境，不斷加強與當地政府職能部門聯系、溝通，及時捕捉信息，從源頭上解決客戶資源不足問題，不斷拓寬營銷渠道，確定營銷目標

2.貸款業務：

貸款業務是支行長期發展的生命線，貸款作為支行資產業務的重中之重，是我行收入的主要來源之一，我們高度重視此項工作，把其作為重點對象來抓。貸款業務作為我行資產的基礎性產品，我親自帶頭對支行轄區的信貸市場份額進 行了詳細的調研并進行摸底分析，篩選優質的客戶，組織信貸人員利用節假日期，在人口密集的區域散發傳單等方式，進行多方位的營銷，擴大我行貸款業務在社會上的認知度，樹立良好的品牌形象。通過全行的努力取得了較好的業績。

（三）堅持以人為本，強化內控管理

銀行業是經營風險的特殊行業，突出強調的是風險管控能力，要求一切經營活動都要在風險可控下進行。

2014年我從自身做起，加強自律意識，堅定不移抓管理，加強整改出成績。一是創新基礎工作管理方法，制定了相應的規章制度，加大檢查和整改力度，使網點的內控管理質量穩步提高。二是加大對安全保衛的環節、細節清理的整改，確保不留死角。三是對各業務實行了每月定點定期檢查，真正為業務發展保駕護航。

堅定不移強內控，建立安防保資金。一是牢固樹立“安全就是效益”的責任意識，以預防和懲治案件為著力點，深入開展規章制度教育和警示教育活動，按照總行的工作部署，組織從業人員開展了警示教育活動，進一步落實案件防范工作責任制。認真做到防搶劫、防盜竊、防詐騙，確保我行工作安全有序進行。二是深入開展自律監管，重點加強防范各個層面、各個環節的以權謀私、以權謀貸的腐敗行為，加大案件防范力度和查處力度。

（四）廉潔自律，爭做企業楷模。

作為支行負責人，我嚴格要求自己，深入學習“科學發展觀”，提高自身的政治覺悟，在工作中做到刻苦攻讀各項業務章程和各類業務處理規則等知識；在生活中做到關心職工，體察民情，慰問職工的生產生活情況，了解職工的思想動態，為職工盡心盡力辦實事，謀實得。在思想上做到克己奉公，不以權謀私、不以職謀利，堅持黨政領導干部廉潔自律的原則；在執行上認真貫徹落實總行的工作部署，進一步樹立現代商業銀行經營理念，深化改革，夯實基礎，加速轉型，突出發展，提升效益。理順運行機制，提升管理水平，優化資產結構，呈現了支行平穩、健康、較快的發展局勢。

三、工作中的不足

一是員工整體培訓力度比較薄弱，以至于在具體的業務操作中效率相對低下。二是儲蓄業務存款雖然今年增存形勢較好，但其增存的結構不合理，儲蓄存款增存的穩定性較差。三是自己在業務發展轉型的步伐太小。四進一步加強自我素質的提高。五是風險防控水平還需進一步提高，全員風險意識需要不斷增強。

四、2015年工作思路及工作措施

2015年是機遇也是挑戰，做好全年的各項工作，對我行當前乃至今后的發展都具有十分重要的意義。

2015年工作的指導思想：按照總行的總體部署，深入學習實踐科學發展觀，牢固樹立“以利潤為導向”的經營發展 理念，不斷強化市場營銷能力、風險防控能力、優質服務能力、制度執行能力、攻堅克難能力，為實現琚村支行快速發展而努力奮斗。我堅信，在總行黨委的帶領下，在全體員工的努力下，我們有信心、有決心讓琚村支行的明天因為我們而更加美好！

2015

述職人： 萬金虎 年1月5日

第五篇：2011述職報告貝虎

述 職 報 告

龍尾頭村村委主任助理文貝虎

三年來，我嚴格要求自己，在鄉黨委、鄉政府的統一領導下，在村領導和同事的指導下，始終牢固樹立全心全意服務農村、為人民服務的宗旨，積極認真地做好鄉、村交待的各項工作，努力做到不辜負領導的支持和廣大民眾的信任，忠于職守，自覺履行一名大學生村官的職責。

現將這一年來的工作總結如下：

一、思想政治情況

始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，全面貫徹十七大全會精神，深入貫徹落實科學發展觀，自覺加強自身作風建設，全心全意為人民服務，努力提高理論水平和文化素養，時刻牢記自己肩負的職責，為新農村建設添磚加瓦。今年是我轉為黨員的最后一年，首先我要讓自己思想上完成由一名預備黨員向正式黨員的轉變，以黨員的標準嚴格要求自己，爭取加入中國共產黨。

二、學習情況

利用電視、報紙、電腦網絡等各種媒介學習黨的方針政策及相關文件精神，并進行業余學習，提高自身素質。一是方針政策及相關文件的學習，同時寫出學習的心得體會。二是對優-1-

秀共產黨員先進事跡的學習，并以此位榜樣來鞭策自己。三是對“三農”知識的學習，包括科技、政策、法律、公文寫作等等，不斷充實自己。還不斷參加各種公務員考試，爭取更好地為人民服務。

三、工作情況

在村里，我主要負責支部、村委的資料整理工作。把分管工作納入全局的體系中去，不只站在分管的角度看問題，凡事從全局考慮，追求全局工作的最優化。在落實具體分管工作時，責無旁貸地提出自己的意見，堅決予以執行，決不推卸。

1、完善并整理了村級檔案和農廉工作資料，并對村里的其他資料進行了補充，使我村的檔案和資料更加完整、一目了然。

2、人口普查工作。人口普查是今年的一項重要工作。在本村的人口普查中，我盡到一名的村官的職責，積極配和入戶登記，做好普查登記工作，填寫人口普查表，為人口普查做出自己的貢獻。

3、利用遠程教育協助黨支部深入開展黨員教育活動、黨課學習。具體學習內容有：黨的十七大、新黨章、黨的關于建立健全懲治和預防腐敗體系2010-2012年工作規劃（摘要）、黨的十七屆三中全會，胡總書記“七一講話”等。

4、完成黨員信息采集表的調查與填寫，核對了每個黨員的信息，使其準確無誤。

5、協助村委做好干果經濟林的管護工作，清理隔離帶、除草、打頂、病蟲害防治等。

6、協助村委做好目前的街巷硬化工程，協調處理好街巷硬化中的矛盾糾紛，真正的把這一惠民工程干好，使村民受益。在做好自己本職工作的同時，傾力完成鄉黨委、政府交付的工作，每天早上參加鄉黨政會議，并參與鄉各個站所的工作，不斷完善、提高自己的工作業務能力。

三、不足之處及努力方向

在這段時間里，我取得了一些成績，但還存在著不足，主要是基層工作經驗還是欠缺，工作能力有待進一步提高。在以后的工作中，我會嚴格要求自己，加強學習，不斷提高自己的綜合素質;積極溝通，多向領導及同事請教；加強與群眾溝通，傾聽他們的呼聲;認真總結，發揚優點，改正缺點。只有通過學習與鍛煉，才能離工作的要求更前一步，離群眾的滿意更近一點，不斷得到提升。

二0一一年九月六日