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學校創先爭優簡報

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第一篇:學校創先爭優簡報

***區第一中學開展結對幫扶

促進創先爭優

***區第一中學緊緊圍繞辦人民滿意教育的目標,大力開展結對幫扶,促進學校創先爭優深入開展。

教師幫扶教師。建立新老教師結對幫扶機制,開展公開課示范活動,請有經驗的老教師幫助年輕教師掌握教學技巧,提高業務水平。建立黨員教師導師制,每位黨員教師除完成規定的教學工作外,還幫助學生解答成長過程中遇到的種種困惑和難題,成為學生在學業和生活上的指導老師,幫助班主任教師減負。建立模范教師幫扶普通教師機制,積極發揮勞模教師的引領示范作用,用身邊典型教育身邊人。

教師幫扶學生。建立了學生成長檔案制度、談心輔導與匯報制度、家長聯絡制度和個案分析制度,教師全程跟蹤學生成長歷程,幫助學生克服學習生活中的困難,讓他們在學校健康快樂成長。教師指導學生把做過的錯題記錄在冊,統一編制《***區第一中學學生糾錯總結冊》,督促學生時時溫故知新,達到舉一反三效果,提升學生學習成績。學校制

定教師幫扶后進生計劃,進行一對一結對幫扶,幫助思想上有障礙的學生端正思想認識,幫助學習上有困難的學生提高學習效率,確保不讓一個孩子跑偏,不讓一名學生掉隊。

學生幫扶學生。班干部、優秀團員學生是學生當中的中堅和骨干,在學生群體中有較高的威信,學校注重發揮班干部和優秀團員骨干的先鋒模范作用,開展“我與一中共奮進”主題實踐活動,要求每一名學生黨員都要成為學習上的標兵、生活中的模范、道德上的榜樣,幫助學習落后的同學、經濟困難的同學、心理困惑的同學克服困難,與他們結對幫扶,帶動他們共同提升,達到通過學生骨干教育學生的“不教而教”的目的,努力建設和諧校園。

第二篇:學校創先爭優簡報(召開動員大會)

學校創先爭優簡報

XX學校召開創先爭優活動動員大會

5月7日下午,學校在圖書館報告廳隆重召開動員大會,全面部署在全?;鶎狱h組織和黨員中深入開展創先爭優、爭做科教興魯先鋒活動。黨委書記xx作重要講話。黨委副書記、校長xx主持會議并作總結講話。黨委副書記xx、副校長xx、xx,紀委書記xx,副校長xx出席會議。

在黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動,是以改革創新精神加強和改進黨的建設的一項經常性工作。近期,中央、省委和省委高校工委對這項活動高度重視,提出一系列要求,作出周密部署。為貫徹落實中央、省委和高校工委的部署要求,學校黨委研究決定,在全校基層黨組織和黨員中深入開展創先爭優、爭做科教興魯先鋒活動。

xx指出,要充分認識深入開展創先爭優、爭做科教興魯先鋒活動的重要意義。一是開展創先爭優活動,是進一步抓好學習實踐活動整改落實后續工作,鞏固和拓展學習實踐活動成果的重要舉措。通過創先爭優活動,把科學發展觀貫徹落實到每個基層黨組織,植根于每個黨員的頭腦,激勵基層黨組織和廣大黨員做學習踐行科學發展觀的表率。二是開展創先爭優活動,是促進學校科學發展、建設高水平大學的重要途徑。我校黨的建設要緊緊圍繞深化高等教育改革發展不斷創新,要放到全省經濟社會發展的大局中來謀劃,要結合全省中醫藥事業的科學發展來推動。通過開展創先爭優活動,把全校各級黨組織和廣大黨員的積極性、創造性凝聚到落實上級黨組織和校黨委的正確決策部署上來,深入貫徹科教興魯戰略,推進學校的改革發展,提高教育教學質量,提升科技創新水平,加強學習型校園、節約型校園和規章制度建設,促進學校科學發展、穩步發展、和諧發展。使黨的建設始終跟著大局走、貼著中心做,把黨的政治優勢轉化為科學發展優勢,把黨的建設成果轉化為科學發展成果,為學校的改革發展穩定提供堅強的組織保證。三是開展創先爭優活動,是增強學校各級黨組織戰斗力、激發黨員隊伍生機活力的重要載體。要以創先爭優、爭做科教興魯先鋒活動為抓手,統籌推進黨的建設其他經常性工作,進一步增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力,激發黨員的光榮感、使命感和責任感,增強黨員的黨性觀念和黨員意識,保持黨的先進性的內在動力,使黨的執政基礎更加堅實。

xx強調,要準確把握開展創先爭優、爭做科教興魯先鋒活動的總體要求、主要內容和方法步驟。一要把握好“四個一”的活動總要求,即一個主題:科學發展,建設高水平大學;一個價值取向:為黨爭光,為民造福;一個載體:創先爭優、干事創業;一個目標:推動科學發展、促進校園和諧、服務師生員工、加強基層組織。二要把握好活動的主要內容。先鋒基層黨組織要做到“五個好”,即領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、師生反映好,先鋒共產黨員要做到“五帶頭”:帶頭學習提高、帶頭爭創佳績、帶頭服務師生、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。三要把握好分類指導的要求。教學科研黨組織和黨員,要以“提升內涵、教書育人”為主題,以“教書育人黨員先鋒團隊”(或科研攻關黨員先鋒團隊)和“優秀共產黨員〃師德標兵”為載體開展活動;機關職能部門黨組織和黨員,要以“轉變作風、師生滿意”為主題,以“三提一創黨員先鋒團隊”和“優秀共產黨員〃管理服務標兵”為載體開展活動;后勤服務保障黨組織和黨員,要以“圍繞中心、服務大局”為主題,以“服務保障黨員先鋒團隊”和“優秀共產黨員〃服務保障標兵”為載體開展活動;附屬醫院黨組織和黨員,要以“兩好一滿意”為主題,以“醫療服務黨員先鋒團隊”和“優秀共產黨員〃醫療服務標兵”為載體開展活動;退離休黨組織和黨員,要以“永葆本色,貢獻余熱”為主題,以“老黨員服務先鋒團隊”和“優秀共產黨員〃老黨員服務標兵”為載體開展活動;大學生黨組織和黨員,要以“發奮成才、報效祖國”為主題,以“學生志愿服務黨員先鋒團隊”和“優秀共產黨員〃學生標兵”為載體開展活動,履職盡責創先進、立足崗位爭優秀,形成科學發展主題突出、整個活動豐富多彩、每個部門單位都見實效的局面。要以創先爭優活動帶動工會、共青團、婦委會等群眾組織開展創建先進集體、爭當先進個人活動。四要把握好活動的方法步驟。創先爭優分兩個階段進行。第一階段,從現在開始,著重圍繞建黨 90周年開展活動,興起創先爭優熱潮。第二階段,從 2011年 7月開始,著重圍繞迎接黨的十八大開展活動,引導各級黨組織和廣大黨員以昂揚向上的精神風貌,更加出色的工作業績,向黨的十八大獻禮。主要方法步驟是動員部署、公開承諾、領導點評、群眾評議、評選表彰。

xx要求,要切實加強對開展創先爭優、爭做科教興魯先鋒活動的組織領導。一要落實領導責任。把深入開展創先爭優、爭做科教興魯先鋒活動作為當前和今后一段時期的重要政治任務,建立黨委統一領導的工作機制,成立活動領導小組,建立聯系點。二要加強宣傳引導。開設“積極創先爭優,爭做科教興魯先鋒”專欄,大力宣傳創先爭優活動。要善于發現和樹立能夠體現學校教學科研水平、展示學校良好形象的典型,大力加強對外宣傳,擴大學校在社會上的影響力,努力形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。三要鼓勵探索創新。要以創先爭優活動作為重要載體,積極推動基層黨建工作創新,尊重基層首創精神,大膽探索創新創先爭優活動方式方法,增強活動的吸引力和感染力。四要做好結合文章。認真落實學習型校園、節約型校園、規章制度建設、籌資融資等工作安排,注意與深化學習實踐活動整改落實后續工作相結合,與貫徹落實國家中長期教育改革和發展規劃綱要相結合,與當前開展的解放思想、發展中醫藥大討論活動相結合,與近期開展的黨風廉政建設宣傳教育活動相結合。五要強化督促檢查。要力戒形式主義,通過召開座談會、經常性督查、隨機抽查等方式,及時督促指導活動進展情況。

xx最后號召,全校上下要在上級黨組織和校黨委的正確領導下,扎實搞好創先爭優活動,不斷增強黨組織的創造力凝聚力戰斗力,為深入學習實踐科學發展觀,推動學校又好又快科學發展,建設高水平大學做出新的貢獻。

xx總結講話指出,要學習貫徹落實好動員大會精神,切實搞好我校的創先爭優活動。一要統一思想認識,迅速貫徹落實動員大會精神,把廣大黨員干部的思想認識統一到中央、省委和省委高校工委的部署上來,統一到學校黨委關于開展好創先爭優活動的具體要求上來。二要結合工作實際,謀劃推動創先爭優活動,切實把握好學校的總體要求,借鑒運用學習實踐活動的成功經驗做法,精心設計好活動載體,科學制定好《實施方案》,合理安排好活動進度。三要抓好統籌安排,以創先爭優活動推動各項工作,正確處理好開展創先爭優活動與搞好日常教學、科研、醫療、管理和服務保障等工作的關系,立足正在做的工作,有計劃、有節奏地推進創先爭優活動,形成相互促進、常抓不懈的長效機制。校長助理,科以上干部,輔導員,黨支部書記,副高以上黨員專業技術人員、黨員教研室主任;兩所附屬醫院和眼科研究所領導班子成員、組織和宣傳部門負責人共 470余人參加會議。

第三篇:創先爭優簡報

創先爭優活動簡報

自市委有關創先爭優活動實施以來,石埠經濟發展區黨工委高度重視,認真落實創先爭優活動的各項要求和措施,堅持從實際出發,改革創新,抓創新,促實效,用科學的方法,創新創先爭優活動內容,取得了一定的成效。

“七一”將近,為慶祝中國共產黨建黨89周年,同時為了推進創先爭優活動在全區的開展,總結黨建工作經驗、表彰先進、宣傳典型,進一步發揮黨員的先鋒模范作用,保證發展區機關各項工作任務的圓滿完成。石埠經濟發展區黨工委召開深入開展創先爭優活動動員大會,對全區創先爭優活動進行全面安排布署,發展區黨政班子、機關全體黨員、各村、非公企業黨支部書記等60余名參加了動員大會。會議由黨工委副書記、管委會主任曲偉主持。下發了全區創先爭優活動實施意見和領導小組等文件。發展區黨工委書記李子石同志作動員講話,強調開展創先爭優活動,是鞏固拓展深入學習實踐科學發展觀活動成果的重要舉措,對于進一步推動科學發展觀在基層的生動實踐,切實把黨的政治優勢和組織優勢轉化為加快經濟發展方式轉變、促進經濟社會又好又快發展的強大力量;對于激發基層黨組織和廣大黨員生機活力,提高基層黨建工作科學化水平;對于進一步轉變各級黨組織和黨員作風,始終保持黨同人民群眾血肉聯系,具有十分重要的意義。全鎮各級黨組織和廣大黨員一定要充分認識開展創先爭優活動的重大意義,切實把思想和行動統一到上級和鎮黨委的決策部署上來。同時李書記從提高認識,領會活動內涵和意義;結合實際、突出特色,推進活動有序開展;精心謀劃,創新載體,確?;顒訉嵭齻€方面明確了此項活動的總體要求。

會后發展區黨工委決定以慶祝建黨89周年為契機,開展多種多樣的活動推動創先爭優活動的扎實開展,以創先爭優活動的實際成效慶祝建黨89周年。對各村、各企業、各部門黨支部要求組織開展一次民主生活會活動,黨支部書記要認真總結上半年工作,圍繞創先爭優活動的目標要求,查找自身思想工作和作風上的差距,落實改進措施,深刻開展批評與自我批評,深刻剖析存在問題的原因,制定整改落實的具體辦法,做出創先爭優的承諾。全體黨員以無記名投票方式,對支部書記和支部班子其他成員進行評議,各黨支部要安排專人做好會議記錄,并保留影像資料,這次評議的結果作為年底考核、評先樹優、支部換屆的重要依據。

在機關,發展區黨工委研究決定,“七一”前在發展區機關全體黨員中評選表彰一批優秀共產黨員。6月21日上午,石埠經濟發展區黨工委召開了全體機關黨員大會,對2010優秀共產黨員進行了民主評選。石埠經濟發展區黨工委副書記張堯忠主持了會議。經過無記名投票,全體機關職工在印有全體機關黨員姓名的選票(按照機關黨員姓名筆畫為序)中選取5名優秀共產黨員。發展區武裝部長孫曉日為監票人,計票人為康健健、張鵬。馮輝杰、于安選、于興華、王衛東、王禮堂當選此次優秀共產動員。

第四篇:創先爭優簡報2011

以 “創先爭優”為依托 創新社會管理出成果

某某公安局把創先爭優活動與加強和創新社會管理相結合,緊緊圍繞?人民群眾得實惠、公安工作上水平、警民關系更和諧?目標,創新維穩、打防、執法、管理、隊伍等工作機制,開展活動、推進工作,服務水平不斷提升。

一、堅持以“創先爭優”活動推動維穩機制創新,不斷提升維護社會穩定能力。在拓展情報信息工作的廣度和深度上下功夫,統籌網上、網下兩個戰場,構建了情報信息工作新體系;立足于有效預防、妥善處置,扎實開展矛盾糾紛的排查調處工作,先后處置群體性治安事件5起;突出疑難信訪案件的化解,認真落實局長接訪制、重點疑難信訪事項集體?會診?等制度,上半年化解疑難信訪案件4起。不斷加強網絡安全工作,豐富網上斗爭手段和方式。攻堅克難,全力做好重大突發性事件的處置工作。局領導率先垂范,現場指揮調度。全體參戰民警不怕犧牲、不怕疲勞,圓滿完成了任務。

二、堅持以“創先爭優”活動推動打防機制創新,不斷提升社會治安管控能力。弘揚?特別能戰斗、特別能吃苦、特別能奉獻?的?背包?精神,定期開展打擊?兩搶一盜?、?亮劍?行動、?社會治安‘春季行動’?及?百日會戰?等專項行動,不斷提高打防效能,有效遏制刑事案件發生。大

力推進群防群治工作,隨著天網工程的投入使用,我局已建成縣城、鄉鎮(街道)、村(社區)、企業四級視頻監控網絡。同時,加強鎮(街道)、村(社區)巡邏隊伍建設,構建嚴密的巡邏防控網絡。

三、堅持以“創先爭優”活動推動執法機制創新,不斷提升公安執法公信力。實行?110接處警回訪制?,采取警務社區相互交叉電話回訪的形式,設立?回訪檔案?,從出警速度、民警態度、履行職責等方面開展電話回訪,接受社會各界監督。完善執法制度,推行?首問責任制?、執法辦案資格考試制度,提升公安隊伍執法能力。強化執法檢查監督,完善執法管理體系,做到嚴格過程記載、嚴格質量監控、嚴格考核激勵、嚴格責任追究,發揮警務監督中心作用,堅決糾正辦案辦事單位不規范、不符合程序行為,及時督促整改,確保依法執勤辦案。

四、堅持以“創先爭優”活動推動管理機制創新,不斷提升服務經濟社會發展能力。緊緊圍繞縣委、縣政府建設 ?五型強縣?工作部署,忠實履職,優化發展環境,全力服務經濟發展大局。一是創新舉措,主動服務經濟發展。堅持?經濟發展到哪里,公安機關的服務就延伸到哪里?的理念,圍繞全縣重點企業、重點項目建設,不斷改進公安行政管理工作,開展?貼身式?服務,在治安管理、戶政管理、出入境管理等方面,繼續實施預約服務、延時服務、上門服務,拓展?網上派出所?功能,最大限度地為企業或工程項目提供優質服務,優化治安環境。

五、堅持以“創先爭優”活動推動走訪機制創新,著力構建和諧警民關系。以關注民生、服務發展為中心,深入開展了 ?大走訪?開門評警等一系列促進警民和諧關系建設的活動。全體民警深入轄區,問情、問計、問暖。期間,舉行各類送法下集市、進校園活動90次,參加群眾近70000人。走訪群眾4000余人,深入企業560余家,聯系人大代表、政協委員1000余人次,開展滿意度調查2次,走訪慰問困難家庭、五保戶、留守兒童100余戶,調處糾紛、矛盾1500余起,消除各類隱患350個,收集基層信息50余條,帶破案件860余起,撥打群眾滿意度調查電話3000次,征求意見和建議480條,匯總梳理共性意見建議5大類,全部整改落實并向群眾反饋。向地方黨委政府提供有價值建議3條;參加獻愛心結對子活動的女民警達100余人次,參加勞動換位體驗的民警達800余人次。這些活動的開展,展示了公安機關的素質和形象,拉近了警民距離,贏得了群眾的理解和支持,促進了警民關系更加和諧。在2010年縣里組織的群眾安全感和滿意度測評中,我局以群眾滿意度98.16%和群眾安全感97.77%的好成績名列全縣前茅。

六、堅持以“創先爭優”活動推動自身建設機制創新,著力建設一支素質高、戰斗力強的隊伍。在黨員隊伍中相繼

開展了?思想紀律作風集中教育整頓?活動、?一治六查?集中教育整頓活動,收到了良好效果。組織全體黨員民警選讀了《讀點經典》、《務實求理》等書籍,觀看了《民警王法金》、《欲之禍》等影片,舉辦了?頌揚傳統,唱響未來?紅色革命歌曲大合唱競賽;組織局黨委成員和中層干部瞻仰了某某戰役紀念館,重溫入黨誓詞,進一步堅定了黨員的政治立場。建立嚴格的黨員監督管理制度。對隊伍中發生的違規違紀違法問題,絕不姑息遷就,發現一起,堅決查處一起;對表現突出,成績優異的集體和個人,給予通報表彰或立功嘉獎。通過正面教育和反面震動相結合,進一步增強了民警拒腐防變的自覺性提升了隊伍的戰斗力。

第五篇:創先爭優簡報

活動辦公室編 第21期 2011年 2月 17日

工程公司油化黨支部以“三個結合”推進創先爭優

工程公司油化維護處黨支部,為認真開展好“創先爭優”活動,注意在“創先爭優”活動中找準切入點,從抓好三個結合入手,努力實現“創先爭優”活動與完成中心工作任務相結合,與群眾的愿望和要求相結合,與基層黨建工作相結合。引領基層黨員和群眾把“創先爭優”的熱情轉化為推動各項工作任務完成的內在動力。

一是把“創先爭優”活動與完成中心工作相結合。油化維護處黨支部把“維護煉化生產裝置實現穩定、連續、高效運轉”作為“創先爭優”活動的主題,根據裝置不同時期的運行特點,實行黨員責任區,進行分片包干負責。對于相對集中較大項目,以實施“共產黨員工程“為載體,進行重點突出、難點突破。在全處廣泛深入開展了以“完成任務好、團結協作好、安全無事故好”為內容的勞動競賽活動,堅持每季度評選一次先進黨員責任區和優秀黨員。2010年全處共組織了三次評選活動,有效地推動了中心工作任務,高標準、高效率地圓滿完成。

-1-二是把“創先爭優”活動與群眾的愿望和要求相結合。“創先爭優”重在行動。為確保這項活動開展的扎實有效,不走過場、不圖形式,油化維護處支部注重把職工群眾最關心的熱點和焦點問題作為開展“創先爭優”活動的關鍵點,努力使“創先爭優”活動成為廣大職工群眾情愿參與和滿意的工程。突出了“兩個服務一個確保”的工作主線。即服務現場工作需要,服務職工生活保障,確保職工的切身利益不受損失。以滿足職工群眾的需求為基本出發點和落腳點,在全體黨員中開展了“黨員當先鋒、服務作保障、創先增活力、爭優創佳績”的主題實踐活動。全處雖然黨員數量不多,只有6名黨員,4名要求入黨積極分子,但在日常工作和活動中卻能充分發揮先鋒模范作用,在落實黨員責任區的活動中充分發揮了主觀能動作用,產生了較大影響和能量。特別在實施獎金分配等職工比較關注的熱點問題上,油化維護處黨支部始終堅持“三公開”的原則和做法,即:下撥獎金總額公開,獎金分配方案公開,干部職工獎金指數公開。由于把握了工作方向,方法對路,措施得力,為全面完成上級下達的各項工作提供了先決條件。也使“創先爭優”活動得到了最廣泛的擁護與支持。

三是“創先爭優”活動與支部建設工作相結合。油化維護處黨支部把“創先爭優”活動作為加強黨支部建設的一項重要任務來抓,以“三建”為主要內容,即建立黨員責任區、支部委員聯絡點、共產黨員工程項目。廣泛開展了“打基礎、強堡壘、盡職責、做先鋒、求穩定、上水平”活動,夯實黨的基礎工作,制定爭做“四好”班子,爭創“五好”支部規劃和黨員管理工作細則。并把加強黨員責任區和黨員工程活動作為日常黨建工作常抓不懈。通過認真組織、嚴密落實,并取得了良好的效果。全年共完成各種改造、日常檢修、停車搶修、設備大修18966項,重點項目397項,預防和避免停車事故26次,獲得直間接經濟效益近億元,實現了各種安全事故為零的好成績。

以競賽創先進 以競賽爭優秀

---化工園區創先爭優新舉措

2011年伊始,化工園區管理公司為開創施工建設、經營管理、黨群等各項工作的新局面,把開展各種競賽與創先爭優活動有機融合,鼓勵黨員干部和職工群眾在競賽中創先進,在競賽中爭優秀,推動創先爭優活動的有效開展。

為配合集團安全生產月總體目標要求,全力提升全員安全生產意識,化工園區結合實際組織開展了安全知識競賽。競賽以閉卷筆答考試的形式進行,考卷分為A、B卷兩種,設有填空、選擇、判斷、簡答、論述等題型。與此同時,園區工會發動全員結合集團、園區、本處室實際,圍繞活動主題提一條安全工作方面的合理化建議,并將其納入安全知識競賽中加以考評,以此提高建議的實效性。論述題以“圍繞如何精細管理、提高本質安全度”為內容,讓員工結合當前崗位的精細化管理展開論述,真正把安全生產月活動的精神實質落實到職工心中。

技術中心黨委積極推進創先爭優活動

技術中心黨委緊緊圍繞科研開發工作重點,營造創先爭優良好氛圍。首先是圍繞提高ABS裝置盈利能力開展的ABS相關實驗,精細所支部專門成立了課題攻關小組,從測定本體ABS和乳液接枝ABS的接枝率入手,了解掌握兩者的區別,節后迅速開展實驗,爭取盡快為ABS裝置盈利做出可行技術方案;肥料所支部組織了黨員突擊隊,用一周時間檢修中試設備,計劃在春耕前積極組織生產試驗肥,進一步做好肥料田間實驗;樹脂所支部派出2個小組進行市場調研,將結合掌握的技術市場情況重點圍繞小乙烯盈利選取好的技術解決方案;機關支部積極推進與大連理工共建研究院的計劃,選取實質性的、效率高的、有效益的對集團有利的項目作為補充協議內容開展合作。研發工作中,黨員積極帶頭,充分發揮了先鋒模范作用。中心黨委要求各支部開展創先爭優活動同時要抓好任務分解落實、抓好成本管理以及實驗任務的考核。

-3-職工培訓中心以“創先爭優”活動

推動操作人員培訓有序進行

職工培訓中心結合各項培訓工作,以“創先爭優”為載體,以增強責任意識、提高技能水平為目標,促進各項操作人員培訓工作有序進行。

一是細化管理、注重實效,全面開展崗位培訓。根據操作人員的素質實際,在崗位培訓過程中,中心緊密圍繞裝置安全穩定高效運行確定培訓重點,采取“答題卡”、“練兵臺”、“傳幫帶”、模擬演練等靈活多樣的“黨群共進”形式,每周一次對二級單位的培訓檢查抽查,在獎罰并重、有效激勵方面狠下功夫,把培訓考核結果與績效工資和獎金緊密掛鉤,激發了黨員的奮進意識,促進了職工從“要我學”向“我要學”的轉變,全力推動崗位培訓工作的常態化進行。

二是黨群互助、學干結合、急用先學,扎實開展“實戰培訓”活動?!皩崙鹋嘤枴币浴笆晃濉惫こ淘囬_車過程中存在與急需解決的問題等內容為重點,堅持按需培訓,注重實用性;通過“黨員先鋒”專題講座,班前喊話、班后總結、“問題板”、“知識手冊”等多種學干結合形式,堅持多樣培訓,注重實效性;采取現場抽題、答做結合等模式,堅持階段培訓,注重考核時效性。

三是聯系實際、突出重點,深入開展“五大制度”專項培訓活動。為配合集團公司“三項”管理整頓工作,職工培訓中心開展的“五大制度”專項培訓活動做到了覆蓋面寬、針對性強、目標明確、形式靈活、管理到位、考核嚴格、約束有力。通過這次培訓活動,提高了操作及相關人員的責任意識,增強了貫徹落實化工生產“五大制度”的自覺性,得到了集團領導的充分肯定。

四是堅持標準、執行程序,認真組織技術工人等級培訓與資格鑒定工作。為適應集團發展壯大的需要,我們在擴大鑒定工種范圍與更新題庫內容方面做了很大努力,黨員同志帶頭主動加班加點更新創建題庫,并順利完成680名初級工、70名高級工、31名高級技師的培訓與鑒定工作,涉及60余個工種。

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