第一篇：安全生產通訊稿（精選）

加強工作現場風險管控

對于電力公司來說，風險管控工作是保證安全生產關鍵。時至年末，檢修施工任務、投運設備增多，這對工作現場風險管控工作提出了不小的挑戰。公司要求工區根據公司生產計劃及發布的風險預警有針對性的制定安全風險預控措施，班組嚴格落實相應風險預控措施，并及時反饋執行情況，保證了風險的閉環管理。同時，結合秋季安全大檢查、專題安全日等活動，以基層單位自查、互查和公司檢查等多種方式強化設備“四個維度”隱患排查治理，要特別注意全面開展秋檢消缺。

公司也以設備安全運行第一責任人為中心的設備管理網絡，確立電網設備安全運行必須以缺陷管理、周期管理為中心，以現場作業管理、工藝質量管理為基礎，以設備反措管理、反裝置違章管理為重點。公司還特別提醒相關部門加強和省檢修分部、省經研院分部的合作和聯系，開展重大基建和技改工程“交圈地帶”安全的協同管理，實施以“兩個方案、兩項保障措施”為主要內容的綜合安全防控模式，保證了“交圈地帶”的工程順利實施、安全投運。

不斷強化員工責任意識

公司以青島“11〃22”特大事故為教材，要求各部門認真學習《總書記關于安全生產工作的重要講話》以及國網公司舒印彪總經理和省公司單業才總經理的有關講話內容，認清當前面臨的形勢和任務，進一步強化員工的安全責任意識。開展“三聯系三促進”安全活動，公司領導堅持每月不少于一次到班組、下現場，輪流參加班組安全活動，組織事故案例學習解剖和現場安全教育，開展飛行檢查和工作調研，及時糾正安全工作偏差。

公司還加大對第一責任人考核力度，公司考核小組每月對第一責任人履職情況進行總結、考核。在此基礎上，公司還細化并創新了“四個到位”的要求，針對各變電站第一責任人，要求他們工作準備到位、重大操作到位、異常事故處理到位、現場驗收把關到位，對工作現場的組織措施、技術措施和安全措施進行監督把關。公司有關部門還從安全警示教育活動中總結提煉了“四種關系”，即正確辨別認識好“事故”與“故事”、“過錯”和“錯過”、“班組”和“成員”以及“罵聲”和“哭聲”的關系，促使員工對生產安全的重要性入腦入心。

營造和諧有序安全文化

做好電網建設的安全生產任務不等于墨守成規、不知變通，淮安供電公司今年以來積極探索安全工作方法，創新工作思路。公司力求在保證安全生產不出紕漏的前提下，建設具有公司特色的安全文化，營造出和諧穩定的工作氛圍，提升員工的責任意識和激發員工的工作熱情。今年以來，公司組織各部門分別開展了“提振精氣神”大討論活動，共同探討在新時期、新任務的形勢下，如何保證始終以高效飽滿的精神狀態投入到生產任務中，倡導員工努力超越、追求卓越、不甘平庸、爭創一流。公司變電運維工區總結多年運維管理經驗，自主完成《1234567特色運維做法》，以朗朗上口的七言律詩教育員工時刻把安全責任銘記于心。公司調控中心地調班以班組青年人為中堅力量構建“安全生態系統”，引導青年員工圍繞安全生產工作中技術、管理中存在的薄弱環節多思多做，這支年輕的團隊也憑借著優秀的表現被確立為青年安全示范崗示范單位。公司正是通過建設安全文化的環境，促使公司安全管理的水平的提高，使每位員工都能從內心深處自覺維護好公司的安全生產任務。

有效落實迎峰度冬措施

寒冬初來，迎峰度冬工作已進入關鍵時期。公司要求各部門加快電網項目推進。全面推進基建、技改及農配網工程項目建設，進一步改善電網結構，提高負荷就地平衡能力。認真做好6項110千伏工程掃尾、驗收工作，確保年底前按期投運。對排查出的重載、戶均容量低、供電半徑長和存在隱患的四類1501個臺區倒排進度，按周督辦推進。通過用電采集系統實時跟蹤臺變負載情況，滾動排查整改新發生重載臺變。同時，進一步優化配網運行環境。開展配網跳閘專題研究分析和監督性巡查，加強和各級政府匯報溝通，深入推動線路通道樹木清理工作，減少樹線矛盾引發的配網線路跳閘。加強用戶內部隱患排查和整改督促，消除用戶設備原因、農戶家保故障和漏電等原因引起的供電可靠性問題。

公司正提前做好春節保電準備，認真開展有序用電預案用戶信息核查工作，對淮鋼等大用戶量身定制有序用電方案，提高錯峰措施的針對性和有效性。滾動完善農網迎峰度冬工作方案，提前應對農民工集中返鄉負荷突增現象，開展新增取暖負荷調查，逐線、逐變、逐戶制定保電預案。提前開展應急搶修組織管理、物資儲備檢查等工作。

安全是經濟社會發展的基礎，是電網企業發展的命脈，也是供電公司永恒的主題，安全責任重于泰山。截至2013年12月9日，公司實現連續安全生產4662天。

第二篇：安全生產月通訊稿

選煤廠扎實有效地開展“安全生產月”活動

在六月份開展的“生命至上，安全發展”和“安全生產萬里行”安全生產月活動中。選煤廠統一思想，提高認識，積極組織，扎實開展了多項安全教育和培訓活動，向我礦順利實現安全生產“三零”奮斗目標不斷邁進。

進入六月份以來，我廠以十九大精神為指導，時刻把握“科學生產，安全生產”的主旋律，扎實推進“安全生產月”活動。充分利用安全學習日、黨員學習日的時間，組織開展了“關愛生命，永葆安全”的安全主題片放映活動，充分利用廠會議室的投影儀及高清彩電觀看安全生產事故案例警示教育視頻，通過生動的場景再現，讓廣大職工深深的認識到“安全無處不在，生命之花絢爛”的深刻道理。主題片放映結束后還進行了“事故案例分析”分組討論活動，由廠領

導、班組成員、技術骨干進行“自由結合、分組討論”的形式，通過對自己所在崗位實際進行安全分析和隱患預防，真正增強安全工作的自覺性、主動性和超前性。我廠還積極開展安全生產檢查達標活動，以 “安全生產月”的活動主題為契機，深化安全生產標準化建設，對全廠工具房進行了清掃整理，更換消防箱20個、牌板130多塊，規整各類配件300多件，為深入打造“選煤行業的“一流選煤廠”邁出了堅實的一步。

二號煤礦選煤廠：王運紅

2018年6月14日

第三篇：安全生產月通訊稿

六月份是國家安全生產月，為積極營造安全生產氛圍，提高員工的安全防范意識，我公司各部門積極配合安環部開展一系列的工作，行之有效地提升了我公司的安全生產工作。

6月1日，在行政樓五樓會議室，由公司中高層和各部門專兼職安全員參加的安全工作會議上，安環部金經理總結了5月份的安全工作，并對需要改進的地方提出整改要求，同時胡總對六月份的安全生產工作進行了部署。生產旺季的來臨，在抓生產的同時抓安全，做好安全生產，以危險源辨識為源頭，以安全培訓教育為保障，以創建隱患“零”容忍、操作“零”違章活動為手段，實現安全“零”傷害目標，全面打響安全生產的戰役。

為汲取3.25鄭州工廠的安全事故教訓，杜絕安全事故的發生，6月10日，嘉興工廠查隱患防事故專項安全檢查工作方案正式出臺。此次專項安全檢查工作主要排查安全基礎設施、設備設施、作業環境和防控手段、標識標牌禁止等方面存在的隱患，以及安全責任落實、勞動紀律、現場管理等方面存在的薄弱環節。自方案出臺以后，各部門積極響應，分別開展了電氣線路專項檢查、設備設施安全防護裝置專項檢查、食堂衛生、食品安全檢查、廠內機動車專項檢查、消防專項檢查等各項專項檢查，并對檢查結果進行通報，對隱患點進行限期的整改，真正做到零隱患。

為積極配合安環部安全生產月活動的開展，公司工會特舉辦了以“安全責任，重在落實”為主題的安全生產月主題征文活動。從廣大員工的筆桿子中發掘盡職盡責抓安全生產的模范事跡，記錄各部門在“安全生產月”中的活動工作動態和工作進展。在強化員工安全意識的同時也豐富“安全生產月”的活動內容。與此同時，公司積極參與由海鹽縣人民政府主辦的安全知識競賽活動，安環部組織我公司將進200余人參與其中，通過比賽，不僅普及了一定的安全知識，也在一線員工中掀起了一股抓安全生產的風氣。

第四篇：中秋節安全生產通訊稿（精選）

中秋節安全生產通訊稿

中秋節進行安全生產的教育能夠讓提高員工的安全意識，以保證我們在節日到來時可以安心愉快的陪伴家人，度過一個完美的中秋節。下面讓我們一起通過以下的中秋節安全生產通訊稿來了解。

范文一

中秋來臨，為防止發生重特大安全事故的發生，降低一般性事故的發生帶給員工身體、心理上的影響，減少因安全生產事故帶來的經濟損失，由公司安全生產委員會組織，XX安全生產會議于4月30日在公司總部三號會議室順利召開。

會議得到了公司高層的大力支持，欣旺達董事長王明旺、副總裁王威、副總裁項海標、總裁助理李章溢、各事業部總經理均與會并發言，會議還邀請了部分經理、主管參加，公司安全主任桑建主持了本次會議。主要圍繞三項議程來展開：

1、XX年公司安全工作與事故報告;

2、XX年安全工作計劃與部署，3、簽訂《安全責任書》。

首先，由公司安全主任桑建對XX年的安全工作做總結匯報。針對XX發生的一些典型事故案例進行了全面的解析，并對XX年安全工作的計劃和第一季度安全工作情況向董事長進行匯報。

然后，由各部門負責人對安全計劃提出意見，并討論相應的解決措施，真正體現了安全管理的理想決策群力。在各部門負責人發言后，公司王董事長對安全計劃作了總結發言。

最后，王董事長與各部門負責人簽訂了安全責任書。通過該項舉措，進一步加強了公司各級負責人的安全責任意識，真正體現出“安全管理縱向到底，橫向到邊”、“誰主管，誰負責”的原則。

會議期間，王董事長提出了“安全責任重于泰山”、“每一名管理者都是安全主任”的安全管理理念，強調部門負責人對安全管理工作負有不可推卸的責任。針對本部門的安全隱患應做到發現一個，整改一個，不給事故留下發展、擴大的空間;針對安全管理人員發現的事故隱患，也應積極配合整改，對于整改不力的，應按照相關管理制度予以嚴懲。

王董事長的講話中明確提出：安全是企業的第一要務，沒有安全，就沒有生產，就沒有有效益的全新的安全管理思路，各級負責人應當對本轄區的安全工作進行全面管理并負主要責任。對于發生安全事故的責任人，應按照相關管理制度予以嚴懲，造成重大事故的責任人，應移交司法機關追究其法律責任。董事長還指出：公司會一直堅持安全第一、預防為主、綜合治理的原則，對安全投入不予余力;在堅持強化安全責任體制的基礎上，對安全培訓、教育訓練投入人力、物力，致力打造安全生產和諧企業。

本次安全會議，是全面貫徹安全第一、預防為主方針的重要會議，是落實負責人安全生產責任制的重要舉措，是推行全員參與安全管理的重要步驟。本次會議的召開，標志著我司的安全生產已經邁上了一個新的臺階。我門有理由相信，在王董事長的正確領導下，各部門負責人的共同努力下，在全體員工的積極參與下，欣旺達的安全生產一定會有一個美好的明天。

范文二

中秋節是舉家團圓的日子，為積極營造安全生產氛圍，提高員工的安全防范意識，我公司各部門積極配合安環部開展一系列的工作，行之有效地提升了我公司的安全生產工作。

6月1日，在行政樓五樓會議室，由公司中高層和各部門專兼職安全員參加的安全工作會議上，安環部金經理總結了5月份的安全工作，并對需要改進的地方提出整改要求，同時胡總對六月份的安全生產工作進行了部署。生產旺季的來臨，在抓生產的同時抓安全，做好安全生產，以危險源辨識為源頭，以安全培訓教育為保障，以創建隱患“零”容忍、操作“零”違章活動為手段，實現安全“零”傷害目標，全面打響安全生產的戰役。

為汲取鄭州工廠的安全事故教訓，杜絕安全事故的發生，6月10日，嘉興工廠查隱患防事故專項安全檢查工作方案正式出臺。此次專項安全檢查工作主要排查安全基礎設施、設備設施、作業環境和防控手段、標識標牌禁止等方面存在的隱患，以及安全責任落實、勞動紀律、現場管理等方面存在的薄弱環節。

自方案出臺以后，各部門積極響應，分別開展了電氣線路專項檢查、設備設施安

全防護裝置專項檢查、食堂衛生、食品安全檢查、廠內機動車專項檢查、消防專項檢查等各項專項檢查，并對檢查結果進行通報，對隱患點進行限期的整改，真正做到零隱患。

為積極配合安環部安全生產月活動的開展，公司工會特舉辦了以“安全責任，重在落實”為主題的安全生產月主題征文活動。從廣大員工的筆桿子中發掘盡職盡責抓安全生產的模范事跡，記錄各部門在“安全生產月”中的活動工作動態和工作進展。在強化員工安全意識的同時也豐富“安全生產月”的活動內容。與此同時，公司積極參與由海鹽縣人民政府主辦的安全知識競賽活動，安環部組織我公司將進200余人參與其中，通過比賽，不僅普及了一定的安全知識，也在一線員工中掀起了一股抓安全生產的風氣。

第五篇：安全生產月通訊稿

六月份是國家安全生產月，為積極營造安全生產氛圍，提高員工的安全防范

意識，我公司各部門積極配合安環部開展一系列的工作，行之有效地提升了我公

司的安全生產工作。

6月1日，在行政樓五樓會議室，由公司中高層和各部門專兼職安全員參加的安全工作會議上，安環部金經理總結了5月份的安全工作，并對需要改進的地

方提出整改要求，同時胡總對六月份的安全生產工作進行了部署。生產旺季的來

臨，在抓生產的同時抓安全，做好安全生產，以危險源辨識為源頭，以安全培訓

教育為保障，以創建隱患“零”容忍、操作“零”違章活動為手段，實現安全“零”

傷害目標，全面打響安全生產的戰役。

為汲取3.25鄭州工廠的安全事故教訓，杜絕安全事故的發生，6月10日，嘉興工廠查隱患防事故專項安全檢查工作方案正式出臺。此次專項安全檢查工作

主要排查安全基礎設施、設備設施、作業環境和防控手段、標識標牌禁止等方面

存在的隱患，以及安全責任落實、勞動紀律、現場管理等方面存在的薄弱環節。

自方案出臺以后，各部門積極響應，分別開展了電氣線路專項檢查、設備設施安

全防護裝置專項檢查、食堂衛生、食品安全檢查、廠內機動車專項檢查、消防專

項檢查等各項專項檢查，并對檢查結果進行通報，對隱患點進行限期的整改，真

正做到零隱患。

為積極配合安環部安全生產月活動的開展，公司工會特舉辦了以“安全責任，重在落實”為主題的安全生產月主題征文活動。從廣大員工的筆桿子中發掘盡職

盡責抓安全生產的模范事跡，記錄各部門在“安全生產月”中的活動工作動態和

工作進展。在強化員工安全意識的同時也豐富“安全生產月”的活動內容。與此

同時，公司積極參與由海鹽縣人民政府主辦的安全知識競賽活動，安環部組織我公司將進200余人參與其中，通過比賽，不僅普及了一定的安全知識，也在一線

員工中掀起了一股抓安全生產的風氣。