第一篇：地方道路管理站進一步深化履職教育活動總結

地方道路管理站

進一步深化履職盡責警示教育活動總結

按照《遵化市進一步深化履職盡責警示教育活動實施方案》遵安辦【2014】30號文件要求，為鞏固我站“主要負責人履職盡責警示教育活動”效果，進一步深化履職盡責警示教育活動，我站擴大了履職盡責警示教育活動的范圍和受眾面，現將活動內容總結如下：

一、指導思想

以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指導，以警示教育活動為契機，認真貫徹落實各級關于加強安全工作的一系列決策部署，進一步強化全體員工“紅線意識”和“底線思維”提高履職盡責意識，落實安全生產主體責任，切實夯實安全生產基礎，促進全市安全生產形勢持續穩定好轉。

二、組織機構

我站成立農村公路“深化盡職盡責警示教育”活動領導小組，負責“深化盡職盡責警示教育”活動的組織領導、宣傳和綜合協調等工作。

組 長:徐昌權(站 長)副組長:彌永忠(書 記)王立志(副站長)沈兆軍（副站長）金 杰（副站長）

成 員:尹海宏 吳曉華 景海艷 各道班班長及

養護承包人。

三、活動內容

這次宣講活動緊緊圍繞“強化紅線意識，促進安全發展”這個主題，一是理論學習，從“我們面臨的形勢、我們應有的理念、不可觸碰的紅線、我們莊嚴的承諾”五個方面展開的。二是案例分析，列舉了大量安全事故，作為反面教材，開展警示教育。其中包括：（1）河北克爾化工有限公司“2〃28”重大爆炸事故；（2）河北省蔚縣李家洼煤礦新井事故瞞報事故；（3）吉林省長春市寶源豐禽業有限公司“6〃3”特別重大火災爆炸事故；（4）連霍高速三門峽義昌大橋爆炸事故；（5）遼寧省鐵嶺市清河特殊鋼有限公司鋼水包傾覆特別重大事故；；（6）山東省青島市中石化爆炸事故；（7）是文安縣新鋼鋼鐵有限公司“7.30”燃爆瞞報事故，等等。

三、取得成效

通過履職盡責警示教育活動，我們在今后的安全生產方面必須做好以下幾點：

1、一定要吸取血的教訓，科學管理，嚴格執行各種規章制度，堅決杜絕“三違”，要摒棄“圖一時之快、心存僥幸、怕麻煩”的思想。形成人人講安全，時時講安全，事事講安全，人人會安全的良好氛圍。

2、認真落實安全生產責任制，做到用制度管人，用制度督促管理，層層落實到位。

3、繼續要加強安全教育學習活動，通過強化培訓學習，使職工熟悉安全生產的基本知識及操作規程，強化自身安全生產意識和自我防范措施能力。

通過此次活動的開展，進一步提高了廣大員工對安全生產工作的責任感和自覺遵守各項安全生產規章制度的自覺性，增強了他們的安全生產法制意識，對預防生產安全事故的發生起到了積極的作用。

二〇一四年七月十一日

第二篇：氣象局深化履職盡責警示教育活動總結

深化履職盡責警示教育活動總結

我局安全生產警示教育要按照區委、區政府和上級主管部門的要求，以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指導，以省、市、區教育活動為契機，認真貫徹落實關于加強安全生產工作的一系列決策部署，進一步強單位全體員工“紅線意識”和“底線思維”，提高履職盡責意識，落實安全生產主體責任，切實做到思想到位、組織到位、職責到位、工作到位，不斷夯實安全生產基礎，促進全區安全生產形勢持續穩定好轉。

一、加強領導，樹立安全生產意識

為了進一步加強安全管理工作，確保“警示教育”相關文件精神的貫徹落實，組織干部職工集中學習安全生產相關知識，專門成立以局長為組長，副局長為副組長，中層干部為成員的安全生產工作領導小組，加強領導，切實落實安全生產責任制,將安全生產責任落實到全體工作人員。扎實開展安全生產宣傳教育工作，強化安全生產知識，牢固樹立安全生產意識，進一步加強我局安全生產工作。

二、依法履職，加強社會管理職能

（一）加強氫氣瓶存儲、氫氣球作業管理。嚴格審批手續，規范操作規程，加強現場看護管理,加強業務學習。根據《通用航空飛行管制條例》和中國氣象局《施放氣球管理辦法》的規定，對我區范圍內施放氣球嚴把準入關。在審批過程中，對施放氣球單位資質、人員資格、施放時的場地要求和天氣條件進行嚴格把關；在施放作業時，加大檢查力度，檢查持證上崗情況、安全措施和現場看守情況，杜絕無證操作，確保施放安全。防止系留氣球逃逸，影響航空安全。通過嚴格審批制度，加大檢查、處罰力度等措施，來規范施放氣球行為，提高安全水平。

（二）嚴格落實防雷安全責任制。充分認識到防雷減災工作的重要性和必要性，牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的思想，按照防雷減災工作的有關法律法規要求，把防雷減災工作切實抓好，進一步做好我區的安全生產工作，嚴格落實防雷安全責任制，層層分解職責，落實各項安全措施，防止因雷擊而導致各類事故的發生，確保人民群眾生命財產安全。

（三）嚴格防雷檢測，督促整改。結合我區的實際情況，督促防雷中心對我區境內的所有企事業單位進行了防雷、防靜電檢測，重點加強對易燃易爆場所、人員密集場所的檢測，其中包括加油站、液化氣站、煙花爆竹倉庫等檢測場所，同時對各鄉鎮中小學均進行了嚴格檢測。加大受檢單位整改力度，減少雷擊隱患。

三、加強安全文化學習，積極開展安全宣傳

1、我局緊緊圍繞《豐南區進一步深化履職盡責警示教育活動實施方案》，組織員工積極學習相關安全題材資料，觀看看安全生產警示教育片，開展相關法律宣傳教育活動，普及氣象相關災害管理條例，防雷管理辦法等相關氣象法律。

2、圍繞2014年全區氣象安全生產重點目標任務，借助安全教育警示周、安全生產咨詢日，利用氣象災害預警教育展牌，發放相關災

害防御書籍進行大力宣傳；充分利用電視、網站、微博，鄉村氣象電子顯示屏，預警大喇叭，氣象科普公園等宣傳宣傳進行宣傳，進一步拓寬氣象災害宣傳的范圍和力度。

3、通過送安全下基層活動積極展開雷電災害防御，人工影響天氣等知識的宣傳與咨詢，提高群眾防災避險能力，努力營造安全文化氣氛。

第三篇：知責履職活動總結

“知責、履責”活動工作總結

（一）為切實開展好2013年“知責、履責”活動，深入推進公司各項安全措施的落實，促進企業安全生產狀況的持續穩定好轉，合成車間根據上級指示精神, 始終堅持科學發展、安全發展、和諧發展理念，圍繞“安全第一、預防為主、綜合治理”的指導方針，以落實大修及開停車各項措施為主線，緊密圍繞“知責、履責”各項活動要求，全面推進活動的各項要求。

一、車間重視，組織措施得力，第一階段動員部署到位； 為加強本次“知責、履責”活動的組織領導，確保安全月活動的有效落實，車間主任柴春澤同志親自負責本次活動的組織實施，各班組積極配合開展。我車間根據上級指示精神,結合自身特點，在5月初召開了專題會議,成立了以柴春澤同志為組長的“知責、履責”活動領導小組，傳達了上級文件精神，學習了《天溪煤制油分公司 關于開展安全生產無事故競賽活動的通知》，并且組織制定了車間“知責、履責”活動方案緊緊圍繞“落實主體責任，強化安全職責”的主題開展此項活動，對活動進行認真組織，使活動開展得有計劃、有布置、有檢查、有落實。由于我們準備充分、布置周詳，使我車間“知責、履責”競賽活動活動一開始就步入有組織、有領導、有計劃的正常軌道。

二、組織學習，開展形式多樣的宣傳教育活動，建立健全崗位職責、標準；

我車間以“知責、履責”活動活動為契機，通過安全宣傳條幅

及各種會議、版報、安全生產知識競賽等多種渠道，大張旗鼓地進行了宣傳，同時組織全體職工學習有關各項重要文件，從而形成人人關心、人人參與的生動局面，用輿論導向激發職工的參與熱情，讓職工牢固樹立“生命高于一切，一切服從安全”的思想，把規范自己的行為、注重安全生產變為自覺行動。在活動中，利用各種形式，宣傳公司安全生產管理工作，通過懸掛橫幅、張貼標語等形式，營造“知責、履責”活動活動氛圍。車間安全管理人員開展集中教育培訓活動，參加安全教育培訓3次。組織職工學習崗位安全職責、作業規程、崗位作業標準等。同時將崗位作業標準、職責放在各個崗位，發給每個人。

三、以“知責、履責”活動為契機，組織崗位職責（作業標準）培訓、考試工作。

為了將本次活動落到實處，使活動的開展有成效，我車間各級管理人員經常到各崗位和施工現場進行安全檢查，針對檢修、操作中出現的不良現象，及時給予指導、督促，并認真落實對所查出隱患的整改工作，保證了活動的正常開展。在活動中，車間各級人員堅持日常檢查、專項檢查相結合的檢查方式。除安排日常檢查及周檢查外，還組織進行了大修專項檢查：7月初，車間組織專人對各崗位安全防護設施進行了為期一天的專項安全檢查，對所查出的隱患（問題）已利用大修機會進行了整改.活動期間，各班組共組織班組級以上安全檢查12次，共查出隱患28項（次），已全部進行整改，整改率達100%。通過進行有計劃、有組織、有目的的定期檢查和各級人員的不定期巡查，使我車間“知責、履責”活動變得更加生動、更加全面，有力地

推動了安全工作，為我車間生產安全的穩定提供了良好的安全環境，確保當前和今后一個時期的安全生產。

通過本次活動有聲有色地開展，在車間上下取到了良好的效果，提高了全員的安全生產意識，使我車間在安全生產、安全管理等方面的工作均上了一個新臺階，進一步增強了各級安全管理人員和員工的履職責任心，為今后更好地開展安全管理工作打下了堅實的基礎。我們將以此次安全活動為契機，經常深入到一線，深入到現場，努力抓好安全生產工作，達到以月促季，以季促年，確保全年安全生產無事故的目標，平安、順利地完成2013年各項安全生產工作任務。

開展“知責、履責”活動以來，按照公司和安環科的安排部署，我車間積極行動，深入開展專項整治，嚴厲打擊各類“三違”行為，全面排查和切實解決影響生產安全的薄弱環節和突出問題，取得了一定成效。在“知責、履責”專項活動中，車間組織了專門的培訓、考試。以求達到落實職責人人過關。

總之，通過“知責、履責”活動的開展，在車間上下收到了良好的效果，提高了全員的安全生產意識，增強了管理人員的責任心，促進了各項工作的順利實施，也取得了較好的成績。我們將以這次活動為契機，努力抓好安全生產工作，達到以月促年，力爭全年無事故的目的，使各項任務順利完成。

合成車間 7/18/2013

第四篇：作風建設年開展“履職守紀”教育專題活動總結

六曲河鎮中心小學開展“履職守紀”

教育專題教育活動總結

根據縣教育局《關于印發《赫章縣教育系統深入開展作風建設年暨“四幫四促”活動計劃表》的通知》（赫教【2011】16號）的要求和具體安排，我校對開展此項活動高度重視，把“作風建設年”活動當做一項重要的政治任務精心組織、周密安排，緊緊圍繞上級的指導思想、目標要求，扎實有效地開展了各階段的工作，現將開展“履職守紀”教育專題活動情況小結如下：

1、積極宣傳動員，深化學習教育

自開展作風建設年活動以來，根據縣教育局精心組織，結合我校實際，認真制定《“三個建設年”活動工作方案》，在做好動員部署的同時，組織開展了“履職守紀” 教育專題活動，加以輔導。

輔導內容主要是向教職工闡明了“履職守紀”的辯證關系，進一步強調履職和守紀二者不可分割、光履職不守紀是亂作為、光守紀不履職是不作為的深刻道理，并結合一些典型案例加以分析，幫助干部職工加深理解，提出了教職工“履職守紀”的要求和途徑。抓根本，著力提高素質；抓基礎，著力提高執教能力；抓關鍵，著力提高工作效能；抓推動，搞好主體實踐活動。全體教職工要按照教育局的有關精神和我校《“作風建設年”活動工作方案》的要求，扎實開展好“四幫四促”等主題實踐活動，建設一流的領導班子、一流的教師隊伍、一流的工作作風、一流的工作業績。

2、開展查找服務對象不滿意問題活動

為提升全鎮教職工工作質量，糾正部分教師的不正之風，經我校領導小組研究決定，在各校內開展查找服務對象不滿意問題的活動，活動后對各校工作作風方面存在的問題進行了認真查擺和梳理：

一是服務態度有待改善，服務質量和服務水平有待提升； 二是敬業精神不足，對業務工作的探索與研究力度不夠； 三是專業技術能力提升緩慢，對業務工作的探索與研究力度不夠。

3、改進措施

通過在各校內開展了查找服務對象不滿意問題的活動，對各校工作作風方面存在的問題采取以下措施：

一是注重活動實效，把作風整頓與實際工作有機地結合起來。在工作中樹立一切為了服務學校師生的理念，增強服務意識，改善服務態度，轉變工作作風，同時加強考勤管理，要求任何人不得無故曠工缺席。

二是加強組織學習，提高職工自身理論素質和業務能力。三是學校繼續加強小學教師繼續教育培訓，必要時派骨干教師、學科帶頭人外出培訓，讓他們將外地豐富的管理經驗、教學經驗帶回自己的工作崗位上來；

四是對于能解決問題，我校工作領導小組辦公室立即解決；對于一時不能解決的問題，耐心細致地給師生予以解釋說明。

4、主要成效

通過活動的實施，取得了四個方面成效：一是在校教職工加強作風建設“履職守紀”的自覺性明顯增強，進一步提升了為人師表的形象；二是解決教師日常生活中和教育教學中存在問題的力度明顯加大；三是圍繞上級服務的舉措不斷創新，進一步促進了教育的發展；四是促進規范管理的制度逐步完善，進一步健全了長效機制建設。

2011年3月

第五篇：嚴明紀律,嚴格履職專項教育活動自查報告

嚴明紀律，嚴格履職專項教育活動自查報告

自從監獄開展“嚴明紀律嚴格履職專項教育活動”以來，本人認真系統的學習了文件精神，深刻領會活動內容，結合自身工作情況進行自查自糾，通過自查自糾，提高了個人工作自覺性，并能夠認識到自身的不足，為日后更好的在工作崗位上完成本職工作，奠定了基礎。我不僅深刻的體會到“嚴明紀律、嚴格履職”主題教育，有力地推動了監區干警隊伍建設和干警業務水平的提高，為確保監獄監管安全持續穩定提供了強有力的保障。更認識到要想當一個一心為民的好干部，就必須加強自身作風建設，牢固樹立服務意識和大局意識。同時在自身的在思想作風、學風、領導作風、工作作風等方面查找出了一些不足，下面談談自己的一些心得體會。

一、強化進取意識和工作作風

沒有嚴明的紀律，就沒有堅強的隊伍，更沒有強大的凝聚力和戰斗力。因此，我們應再次認識到當前整頓的迫切性和重要性，要迅速地把思想認識統一到上級的決策部署上來，認真解決存在的突出問題。首先要嚴明工作紀律，要忠于職守，愛崗敬業，不下班不遲到早退，擅自離崗。要嚴以律己，從我做起。其次是要嚴格執法辦事，文明執法，熱情服務。再次是強化服務意識和效能意識，制定工作目標和計劃，真正做到“落實”二字上，進一步提高工作效能。

二、強化干部意識和服務意識

強化干部意識即牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，通過自己切實做好平凡崗位上的每一 項工作，促進機關作風建設，實實在在地體現為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務這個宗旨，發揚吃苦在前、享受在后優良傳統，強化干部意識，自覺加強組織紀律性，作為一名機關干部在組織上要服從領導和工作分配，但思想上要與黨意志保持一致，做到活到老學到老、改造到老，只有思想上保持了先進性，才能在行動上體現先進性。

三、繼續加強學習，不斷提高綜合素質

提高綜合素質，必須保持政治上的堅定性和理論上的完整性。因此必須自覺加強政治和業務理論學習，全面提高理論素養，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高綜合素質，其目的是增強為人民服務的本領。要具有做好本職工作、爭創一流業績的本領，努力增強駕馭市場經濟的本領、做群眾工作的本領、處理復雜問題的本領、履行崗位職責的本領。要做到堅持學習，樹立正確人生觀。一個優秀的干部不是天生具備的，而是在不斷地學習、不斷地實踐的過程中，通過不斷地總結和提高自己的思想境界，才形成的。在這一過程中，認真、系統地學習，特別是學習政治理論起著極其重要的作用。只有通過努力學習文化，學習科學技術，才能具備建設社會主義的業務能力；只有通過學習政治理論，用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己的頭腦，才能具有正確的世界觀、人生觀、價值觀，具備卓越的領導能力，防腐拒變的能力。

四、樹立干部新形象，發揮干部模范帶頭作用

要做到平時工作“過得硬”，隨時隨地能成為群眾的榜樣，敢于說出“向我看齊”的口號，切實把干部作風體現到日常的工作和生活中。牢記服務宗旨，時常反思和檢查自己在個人利益與國家利益、集體利益、群眾利益發生沖突時，是否能夠高風亮節；在急難險重任務面前，是否能夠挺身而出；在生死危難關頭，是否能夠豁得出去。要樹立為民形象，多做加快發展的事，不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化的需要，才是黨的先進性最根本的體現。同時，樹立為民形象還要求每一個干部要有親民、愛民，弄清楚群眾到底想什么、盼什么、爭什么的思想意識，真正把群眾的冷暖、安危放在心上，把群眾最需要、最急迫的事抓在手上，一件一件去落實。要樹立務實形象，要勇于治“虛”治“假”，敢于治“漂”治“浮”，切實做到講實話、知實情、出實招、辦實事、求實效，把時間和精力都放到工作的落實上去。在各項工作的落實中，發揮表率作用。作為一名領導干部，要堅持“兩個務必”，進一步發揚艱苦奮斗的優良傳統，切實履行為人民服務的職責和義務。要腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個干部的職責。無論自己從事什么工作，都要樹立高度的責任和敬業精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發點，不能急功近利，更不能計較個人得失；要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，要做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務實。要善于學習，掌握工作的本領。

嚴格要求自己，在原有思想基礎上繼續強化責任意識，加強責任心，進取心，提高工作標準。向老同志學習，學習榜樣。樹立更高標 準的組織觀念、紀律觀念。認真落實落實監獄黨委及上級部門下達的各項政令、制度，保證做到有令有行，令行禁止。堅守崗位，認真工作。嚴格按照政法干警著裝要求著裝，以身作則，杜絕各類違規違紀行為。

通過學習與自查，本人更深刻的體會了政法干警核心價值觀重要性，同時要求監區民警樹立共同的價值信念，在干警隊伍中形成對監獄的正確思想理論、學說和理想所抱的堅定不移的觀念和真誠信服與堅決執行的態度，營造人和氛圍，樹立團隊精神，鼓起群體士氣，增強向心力量，促使每個人自覺作出最佳表現，有了共同的價值信念，就能目標一致、步調整齊、精神振奮、克服困難，甚至生命受到威脅，也不輕易放棄內心信念。從而實現監獄宗旨目標及個人價值。培育共同價值信念是實踐提出的課題，是監獄事業進步和發展的需要、是捍衛法律尊嚴的需要，從有監獄開始到現在的各個發展階段都表明，只要有共同的價值信念，監獄事業就能得到鞏固、發展和進步。

這次活動是自我改造、自我完善，自我提高的教育活動，具有很強的現實性和針對性，是我們隊伍建設的一項迫切而重要的任務，自己要在院黨組的正確領導下，認真學習，扎實整改,用飽滿的熱情和昂揚的斗志，認真做好各項工作，為監獄工作做出自己的貢獻。

二監區

王海 2015-4-17