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疼痛科出科小結(jié)

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第一篇:疼痛科出科小結(jié)

疼痛科出科小結(jié)

1、疼痛科出科小結(jié)

在疼痛科實習(xí)期間,我能認真遵守科室的規(guī)章制度,尊敬老師,工作積極主動,嚴格執(zhí)行“三查”、“七對”制度,無差錯事故發(fā)生。帶教老師的的指導(dǎo)下,經(jīng)過x天的實習(xí),使我的護理操作技能有了進一步提高,熟練掌握了更換被服等操作技能。

2、疼痛科出科小結(jié)

我們醫(yī)院所有實習(xí)護士在疼痛科實習(xí)過程中的工作表現(xiàn),得到了帶習(xí)老師的好評,對于疼痛科未來的發(fā)展,和整個疼痛疼痛科醫(yī)學(xué)今后幾年的發(fā)展,給我們同學(xué)們樹立了以后就業(yè)的信心和積極性,我相信這也是即將面臨就業(yè)的我們最關(guān)心的話題吧!

我們起步就要比別人低,以我們現(xiàn)在的學(xué)歷我想工作還是很難找的,但是又因我們這個職業(yè)的非凡化,所以在目前的就業(yè)應(yīng)該是黃金時間,我也希望我們能找到好的工作在工作穩(wěn)定的情況下繼續(xù)深造提升自己,社會在進步我想我們應(yīng)該向前看我們也需要進步,明白活到老學(xué)到老,時時刻刻都要學(xué)習(xí)豐富自己的真理!

3、疼痛科出科小結(jié)

在疼痛科的實習(xí)即將結(jié)束,在這一個多月的實習(xí)期間,我遵紀(jì)守法,遵守醫(yī)院及醫(yī)院各科室的各項規(guī)章制度,尊敬師長,嚴格要求自己,努力做到不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。對待病人態(tài)度良好,努力將所學(xué)理論知識和基本技能應(yīng)用于實踐。

4、疼痛科出科小結(jié)

在疼痛科的實習(xí)即將結(jié)束,在這倆個月的實習(xí)期間,我遵紀(jì)守法,遵守醫(yī)院以及科室的各項規(guī)章制度,尊敬師長,團結(jié)同學(xué),嚴格要求自己,努力做到不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。對待病人和藹可親,態(tài)度良好,努力將所學(xué)理論知識和基本技能應(yīng)用于實踐。在此過程中我不斷總結(jié)學(xué)習(xí)方法和臨床經(jīng)驗,盡力提高獨立思考、獨立解決問題、獨立工作的能力,不斷培養(yǎng)自己全心全意為人民服務(wù)的崇高思想和良好的職業(yè)道德。

第二篇:疼痛科出科小結(jié)

篇一:2013年疼痛科年中總結(jié)

2013年疼痛科年中總結(jié) 回顧今年上半年,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和全體醫(yī)務(wù)人員的共同努力下,圍繞“以病人為中心,努力提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主線,以加強醫(yī)院管理和規(guī)范醫(yī)療行為為工作重點,我科全體醫(yī)務(wù)人員努力學(xué)習(xí),鉆研業(yè)務(wù),使各級人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平都上了一個臺階。現(xiàn)將本階段工作總結(jié)如下:

一、認真落實院部各項規(guī)章制度:

嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,是確保醫(yī)療安全的根本保證。杜絕醫(yī)療事故和糾紛的發(fā)生,安全重在防范。從平時做起,從細節(jié)抓起,確保醫(yī)療工作健康有序的發(fā)展。

二、加強科室管理 不斷完善標(biāo)準(zhǔn)化的操作規(guī)程,全體人員嚴格按照標(biāo)準(zhǔn)化操作,并有嚴格的獎懲制度。科室有多臺電療儀器,為確保儀器安全運行,科室實施專人專項負責(zé),對各項設(shè)備儀器均有專人負責(zé)保養(yǎng)并定期檢查。

三、努力鉆研業(yè)務(wù)

科室全體員工積極參加院內(nèi)、外的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。并不斷完善相關(guān)醫(yī)療資料,不斷更新知識,提高技術(shù)水平。

四、樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)

樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),加強職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設(shè),發(fā)揚救死扶傷,治病救人的優(yōu)良傳統(tǒng)。全科人員努力文明禮貌服務(wù),時刻為病人著想,千方百計為病人解除病痛,不與病人爭吵,做到耐心解釋,滿足病人的需求。全科人員嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項規(guī)章制度,不遲到,不早退,工作認真負責(zé),積極主動,互學(xué)互尊,團結(jié)協(xié)作。

五、把好質(zhì)量關(guān),提高經(jīng)濟效益。

半年來在院領(lǐng)導(dǎo)的重視,支持和幫助,科室各項平穩(wěn)發(fā)展,但也存在一定缺點和不足,需要進一步改善:

一、要進一步加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及進修學(xué)習(xí),提高我科年輕醫(yī)務(wù)人員的

業(yè)務(wù)技術(shù)水平及工作能力。須輪流到上級醫(yī)院開展短期的培訓(xùn)及進修學(xué)習(xí)。

二、進一步提高醫(yī)務(wù)人員的工作積極性是下一步的工作要點。

三、明確工作目標(biāo),拓展業(yè)務(wù)范圍,引進新技術(shù)。

總之,全科人員仍要繼續(xù)努力,創(chuàng)新進取,配合院部各項方針政策,確保科室各項工作健康有序發(fā)展。篇二:疼痛科最新個人總結(jié)范文

疼痛科工作崗位

=個人原創(chuàng),有效防止雷同,歡迎下載= 轉(zhuǎn)眼之間,一年的光陰又將匆匆逝去。回眸過去的一年,在×××(改成疼痛科崗位所在的單位)疼痛科工作崗位上,我始終秉承著“在崗一分鐘,盡職六十秒”的態(tài)度努力做好疼痛科崗位的工作,并時刻嚴格要求自己,擺正自己的工作位置和態(tài)度。在各級領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心和同事們的支持幫助下,我在疼痛科工作崗位上積極進取、勤奮學(xué)習(xí),認真圓滿地完成今年的疼痛科所有工作任務(wù),履行好×××(改成疼痛科崗位所在的單位)疼痛科工作崗位職責(zé),各方面表現(xiàn)優(yōu)異,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致肯定。現(xiàn)將過去一年來在×××(改成疼痛科崗位所在的單位)疼痛科工作崗位上的學(xué)習(xí)、工作情況作簡要總結(jié)如下:

一、思想上嚴于律己,不斷提高自身修養(yǎng) 一年來,我始終堅持正確的價值觀、人生觀、世界觀,并用以指導(dǎo)自己在×××(改成疼痛科崗位所在的單位)疼痛科崗位上學(xué)習(xí)、工作實踐活動。雖然身處在疼痛科工作崗位,但我時刻關(guān)注國際時事

和中-央最新的精神,不斷提高對自己故土家園、民族和文化的歸屬感、認同感和尊嚴感、榮譽感。在×××(改成疼痛科崗位所在的單位)疼痛科工作崗位上認真貫徹執(zhí)行中-央的路線、方針、政-策,盡職盡責(zé),在疼痛科工作崗位上作出對國家力所能及的貢獻。

二、工作上加強學(xué)習(xí),不斷提高工作效率 時代在發(fā)展,社會在進步,信息技術(shù)日新月異。×××疼痛科工作崗位相關(guān)工作也需要與時俱進,需要不斷學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù)、新方法,以提高疼痛科崗位的服務(wù)水平和服務(wù)效率。特別是學(xué)習(xí)疼痛科工作崗位相關(guān)法律知識和相關(guān)最新政策。唯有如此,才能提高×××疼痛科工作崗位的業(yè)務(wù)水平和個人能力。定期學(xué)習(xí)×××疼痛科工作崗位工作有關(guān)業(yè)務(wù)知識,并總結(jié)吸取前輩在×××疼痛科工作崗位工作經(jīng)驗,不斷彌補和改進自身在×××疼痛科工作崗位工作中的缺點和不足,從而使自己整體工作素質(zhì)都得到較大的提高。

回顧過去一年來在**(改成疼痛科崗位所在的單位)疼痛科工作

崗位工作的點點滴滴,無論在思想上,還是工作學(xué)習(xí)上我都取得了很大的進步,但也清醒地認識到自己在×××疼痛科工作崗位相關(guān)工作中存在的不足之處。主要是在理論學(xué)習(xí)上遠不夠深入,尤其是將思想理論運用到×××疼痛科工作崗位的實際工作中去的能力還比較欠缺。在以后的×××疼痛科工作崗位工作中,我一定會揚長避短,克服不足、認真學(xué)習(xí)×××疼痛科工作崗位相關(guān)知識、發(fā)奮工作、積極進取,把工作做的更好,為實現(xiàn)中國夢努力奮斗。展望新的一年,在以后的**(改成疼痛科崗位所在的單位)工作

中希望能夠再接再厲,要繼續(xù)保持著良好的工作心態(tài),不怕苦不怕累,多付出少抱怨,做好疼痛科崗位的本職工作。同時也需要再加強鍛煉自身的疼痛科工作水平和業(yè)務(wù)能力,在以后的工作中我將加強與×××(改成疼痛科崗位所在的單位)疼痛科崗位上的同事多溝通,多探討。要繼續(xù)在自己的工作崗位上踏踏實實做事,老老實實做人,爭取為**(改成疼痛科崗位所在的單位)做出更大的成績。

篇三:疼痛科出科小結(jié)

疼痛科出科小結(jié)

1、疼痛科出科小結(jié) 在疼痛科實習(xí)期間,我能認真遵守科室的規(guī)章制度,尊敬老師,工作積極主動,嚴格執(zhí)行“三查”、“七對”制度,無差錯事故發(fā)生。帶教老師的的指導(dǎo)下,經(jīng)過x天的實習(xí),使我的護理操作技能有了進一步提高,熟練掌握了更換被服等操作技能。

2、疼痛科出科小結(jié)

我們醫(yī)院所有實習(xí)護士在疼痛科實習(xí)過程中的工作表現(xiàn),得到了帶習(xí)老師的好評,對于疼痛科未來的發(fā)展,和整個疼痛疼痛科醫(yī)學(xué)今后幾年的發(fā)展,給我們同學(xué)們樹立了以后就業(yè)的信心和積極性,我相信這也是即將面臨就業(yè)的我們最關(guān)心的話題吧!

我們起步就要比別人低,以我們現(xiàn)在的學(xué)歷我想工作還是很難找的,但是又因我們這個職業(yè)的非凡化,所以在目前的就業(yè)應(yīng)該是黃金時間,我也希望我們能找到好的工作在工作穩(wěn)定的情況下繼續(xù)深造提升自己,社會在進步我想我們應(yīng)該向前看我們也需要進步,明白活到老學(xué)到老,時時刻刻都要學(xué)習(xí)豐富自己的真理!

3、疼痛科出科小結(jié)

在疼痛科的實習(xí)即將結(jié)束,在這一個多月的實習(xí)期間,我遵紀(jì)守法,遵守醫(yī)院及醫(yī)院各科室的各項規(guī)章制度,尊敬師長,嚴格要求自己,努力做到不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。對待病人態(tài)度良好,努力將所學(xué)理論知識和基本技能應(yīng)用于實踐。

4、疼痛科出科小結(jié)

在疼痛科的實習(xí)即將結(jié)束,在這倆個月的實習(xí)期間,我遵紀(jì)守法,遵守醫(yī)院以及科室的各項規(guī)章制度,尊敬師長,團結(jié)同學(xué),嚴格要求自己,努力做到不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。對待病人和藹可親,態(tài)度良好,努力將所學(xué)理論知識和基本技能應(yīng)用于實踐。在此過程中我不斷總結(jié)學(xué)習(xí)方法和臨床經(jīng)驗,盡力提高獨立思考、獨立解決問題、獨立工作的能力,不斷培養(yǎng)自己全心全意為人民服務(wù)的崇高思想和良好的職業(yè)道德。篇四:疼痛科的經(jīng)營和管理模式的總結(jié) 2010 疼痛科的經(jīng)營和管理模式的總結(jié) 2010-1-27 12:08閱讀(176)自己整理的診所操作方法真言同大家分享。希望大家喜歡。

臨床技巧:

病人中樹立威信,腰腿痛,由于現(xiàn)在腰椎間盤突出的病人很多,在加上椎間盤的生理性退變,你可以很直接的給病人下診斷,讓其進一步檢查以印證你的診斷,當(dāng)然最后你也把他的病治好了。這種病人就是你的活廣告了。

獨家經(jīng)營,在保證療效的基礎(chǔ)上,劍走偏鋒,簡單的制作一些膏藥,講針推免費或只收半價,只收膏藥錢,讓病人感覺你即體諒病人,又有效果,讓他覺得自己撿了便宜。反正你得搞出點特色,你才能立于不敗之地。

提高技術(shù).提高療效.嚴格消毒,嚴格尊守針灸推拿操做規(guī)程.技術(shù)要好,不斷的學(xué)習(xí),不要怕花錢,多買資料,多拜師訪友,多學(xué)習(xí)一些技術(shù),技術(shù)長處和短處,取各家之長,為我所用,才能夠快出名。

參加各種學(xué)習(xí)班是有必要的,要苦心鉆研基礎(chǔ)知識,包括中醫(yī)的基礎(chǔ)理論和西醫(yī)的解剖、生理、病理等,這樣你才能很好的領(lǐng)會、吸收、消化別人的東西,然后融會貫通,成為自己的東西。

良好的醫(yī)德,不要把錢看的太重,服務(wù)態(tài)度要好,這樣才能廣聚病人,病人多了,積累經(jīng)驗多了,技術(shù)提高,你出名了,有錢賺

初次開門診的醫(yī)生,一定一個項目(比如疼痛),不要一掛牌就什么病都治(即使您有那個能力也不行),要循序漸進,不要急于求成,等到你把一個項目搞好以后,病人就會以為你什么都行,什么病都會找您的,您還愁英雄沒用武之地嗎?不出事就好,出了事就就等著吃官司吧

開診所為的是啥.當(dāng)然效益優(yōu)先(冶病救人雙贏),有基礎(chǔ)有條件的再自己開診,比如診所承包科室?guī)啄辏蛘咴卺t(yī)院干過數(shù)年年資較高,這樣具備有利條件了,既有經(jīng)驗又有一定患者群,而且對整個醫(yī)療市場也有一定的了解,不是生搬硬闖,失敗的機率就小的多了。還有一個辦法就是和伙,找個有經(jīng)驗的和伙人。

單純的針推診所,賺錢只靠小小銀針,和出賣體力是萬萬不行,診所營業(yè)面積有限的,自己的體力是有限的,醫(yī)治的病種是有限的,你的設(shè)備是有限的,賺點投機的,那就是藥!呵呵,中草藥是一本萬利呀(一般人我不告訴他),賺錢雖然很重要,但是別忘了學(xué)習(xí)!學(xué)而時習(xí)之,不進則退,在實踐中摸索,驗證理論,創(chuàng)造性發(fā)揮,賺錢不是目的,別賺黑心錢!

針推瓶頸,醫(yī)療范圍過于狹窄,申請執(zhí)照時,追加幾個科室,沒有條件可先不開展,有條件后逐漸追加,行醫(yī)范圍寬了,瓶頸也就解除了。不過需要的投入(金錢和人員)就多了,開支大了,又出現(xiàn)收支平衡的問題了,一邊干一邊探索吧!無事時和同行們多多交流,會越干越好。

大凡富得冒油財大氣粗的,有幾個是老老實實遵紀(jì)守法賺的錢

那些名人和官僚,有幾人 不干非法勾當(dāng)* 不闖紅燈怎么能快,有車過來咱就讓一讓,等你都跑過去達到目的了,回頭一看,那邊的人還在傻傻等待著綠燈亮呢,為什么明明有成功的捷徑,你卻非要在那蜿蜒路上徘徊?為什么明明有運輸車,你卻非要肩挑背扛?干嗎不把自己解放出來?

人品,技術(shù),社會關(guān)系是目前社會個體診所能立于不敗之地的三大基石,加上適當(dāng)?shù)臓I銷手段就能錦上添花!競爭的實力就是技術(shù)、專長、醫(yī)德和口碑,至于社會關(guān)系,很重要,但我們不能太大的改變

自身的社會關(guān)系網(wǎng),做好增長實力的功夫就不錯了。

醫(yī)療技術(shù)的經(jīng)驗,什么樣的病和病的程度容易出事,需要自己多多掌握這方面的經(jīng)驗;為人處事的經(jīng)驗,什么樣的患者難答對,這也是需要學(xué)習(xí)的經(jīng)驗。

實力是技術(shù)、專長、醫(yī)德和口碑。如果實力真行的話,實力就形成 針推門診品牌,太遙遠了,我不敢想了。

剛開業(yè)時請中醫(yī)學(xué)院的新生幫忙發(fā)宣傳單(上面可寫明門診地址,尤其要申明你是正規(guī)專業(yè)醫(yī)生,不同于盲人按摩,是能夠治病的,不光是保健),剛開業(yè)幾天甚至可以免費治療,拉人氣嘛!

治療前一定要告知病人治療后可能出現(xiàn)的并發(fā)癥或癥狀,給病人治療前一定要仔細詢問病史,特別是經(jīng)治史,治療過程中細心,治療結(jié)束要認真檢查,比如針灸后,一定要數(shù)數(shù)針取完沒有?

效果永遠是第一的..目前的醫(yī)療體制永遠有你開診所的空間.中醫(yī)五千年的歷史累積是無法靠行政的 或法律的方式徹底請除的.醫(yī)院和大的門診部.是有國家政策或保護傘罩著,做什么都言正名順.小門診有證的還好說,無證的就很難發(fā)展,做什么都不可以正大光明的.奉行的高質(zhì)量的服務(wù)和較高的收費, 招兵買馬,擴大 規(guī)模!堅持定期搞義診義治活動,擴大知名度.對己.對人.對醫(yī)療都友好處!不畏艱難.苦練基本功.厚積薄發(fā)!必終歸一的過程!從醫(yī)必精誠!小門診如何正確處理經(jīng)濟與療效之間的矛盾,也就是說 如何使小門診正常運轉(zhuǎn)。不記眼前,放眼未來,以技嬴人!白貓黑貓逮著老鼠的就是好貓。

成功者為什么成功----一最基本技術(shù)好;

人緣好,公關(guān),不論是衛(wèi)生,工商,稅務(wù)還是手下員工,病人能擺平,給戴個高帽子就是“以德服人”。

過硬的針炙推拿知識,熟練的針炙推拿技巧,認真負責(zé)的工作態(tài)度.嚴格按操作規(guī)程治療,對沒有把握的病人轉(zhuǎn)上級醫(yī)院治療.選地合理,善與人溝通,多為病人解釋,在病人中樹立自己的威信。

在剛開業(yè)時難度較大,要有一定的資金,得到大眾的信任,小門診就可以運轉(zhuǎn)了。堅信自己的能力.認真學(xué)習(xí).好好待病人.一定能干好.一定能發(fā)展壯大自已

一身硬功夫,好技術(shù),掙錢是不成問題的。

水平提高學(xué)習(xí)---------療效就出來

查體時心中有數(shù),把話說前邊,說他是啥病,在檢查,一般很準(zhǔn)的,病人對你就信任,你就可以大膽的治療),說了這么多地球人都知道

提高技術(shù)治好病,多做廣告攬生意,不打招牌沒人管

針推專業(yè)基本上全是屬于一對一的工作性質(zhì)。一天的時間是有限的,醫(yī)生的體力是有限的。所以診所效益會有一個極限值,當(dāng)你達到這個極限值后,很難再有突破。

針推門診的好處,就是出名快。

普遍的問題。經(jīng)常見七八十仍在開藥方的老中醫(yī),見過七八十仍在做針灸推拿的前輩嗎?我個人傾向于轉(zhuǎn)型,即轉(zhuǎn)向開方的老中醫(yī),治療病種不離針推適應(yīng)癥的大范圍。

針灸在勞動技能培訓(xùn)出身的,也可做。

做事情討巧,不是投機取巧,在保證治療效果的情況下,優(yōu)化自己的資源,把自己最出色的

一面盡可能的展示出來。讓大家欣賞你。認可你。

注重技術(shù)和環(huán)境,做到以上兩點是可以做大的。

技術(shù)過硬------見機行事,看山取材

不吃窩邊草--------這是護身符.周圍的一切人都不能得罪,小恩小惠,以取得大家的維護和認同.試想:在一個病人剛剛走進你的病室的時候,外面就有人在說,又有替死鬼上門來了,這對你有利嗎?當(dāng)然沒有.其次,千萬不要觸犯當(dāng)?shù)匦l(wèi)生院的利益,說實在話,他們的日子也不好過.土地神也會幫你大事化小,小事化了.老師們都說我們這個專業(yè)是最有前途的,問題是要外語 技術(shù)全都到位 汗顏 我們的競爭力就在外語上 哎 搞不懂感覺以后路一片茫然..........一專多能,以后會好得。

所謂的醫(yī)療風(fēng)險最重要的在于自己對病況的認識和患者的理解程度。如果,診斷沒有把握或診斷有把握治療沒把握的不要勉強,可以試探性治療,但不要深入。

提高技術(shù)治好病,多做廣告攬生意,不打招牌沒人管。

當(dāng)場見效的多收點。沒把握但是有效的也可以多收點。如果是蒙的就少點吧,不出事就行。針灸針,消毒鍋,牽引床,電針,罐,紅外線燈,理療儀器以及理療用的藥液,等等。患者的理解,你和當(dāng)?shù)匦l(wèi)生部門的關(guān)系,個人的人脈。

名氣,信譽,療效。就像一個企業(yè),在于你敢不敢放手讓他人去做,他人對你的崇拜和尊敬有多少。

用效果說話;宣傳 比如先在門診附近的小區(qū)搞義診 發(fā)一些傳單一定的名聲之后再擴大宣傳 做做報紙廣告之類 當(dāng)你治好的病人達到一定的數(shù)量的時候他們就會成了你的活廣告

用人機制。自己干,太累,太傻!

主動出擊,尋找市場-------挖苦心思,尋找方法,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)--------“顧客是上帝”-挽救了病人,也保護了自己。

舒適的診療環(huán)境--要充分發(fā)揮針、灸和推拿的作用,三者在臨床上結(jié)合起來,門診文書的工作,一本小小的紀(jì)錄,有時候能起到很大的作用來正明你是無錯的,舉證倒置對我們來說非常不 利。

社區(qū)醫(yī)療放開,私人也可以申辦,但是也要有一個中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師,才能開業(yè)

一定要養(yǎng)成細心的習(xí)慣,不然容易出問題

一個正直,善良,品德高尚,特仁義的人,即使醫(yī)術(shù)一般,業(yè)務(wù)應(yīng)該也不比別人差,醫(yī)生的名譽就象商品的品牌,名譽重于一切,好的名聲是無價的.治病先治心.常言道:與君一席話,勝讀十年書.對病人要有愛心,有同情感,這樣病人才會相信你配合你,一句暖心良言,勝過十服妙藥.手治病用嘴收錢.你過去花費的那些錢,自己喊自己一百個好,抵不上別人講你一個好.掏煙者,有求與人;受煙者,有人求也.我們要做生活中的受煙者.針之針也,握針如握虎.推,用手推,實用心治,手隨心轉(zhuǎn),法從手出,法無定法.吃遍天下鮮.百藝通何如一藝精.所以在下大功夫在某一手上搞出點真東西來.只要能有一手拿手的,什么問題都好解決.一個只會發(fā)泡炙,療效雖然不是太神奇,但大多數(shù)還是有點效果.所以常是門庭若市.有時去朋友的店里看看,有時去一些按摩店體會手法,感受一下別人技術(shù),發(fā)展自己。技術(shù)精湛,療效獨特,證件是不可少的。自己的特色。特色,專長,拿手的絕活,打開門面,口碑?dāng)U大市場。借它山之石,知名人士不定期坐診,帶動作用!

老板承受的壓力和風(fēng)險更為巨大,那是員工所不能理解的。

門診有醫(yī)有不醫(yī)不尊醫(yī)囑的不醫(yī)不信任我的不醫(yī),重怔危證不醫(yī).門診選址,自己的社交 治療時的態(tài)度

不能以利潤為重,安全第一。

多樣化經(jīng)營,選擇刮痧 電針 藥罐等多種簡便廉效的治療手段,療效基礎(chǔ)上收費 必要的設(shè)備輔助醫(yī)療器械多功能牽引床等等

欠賬的問題

資金,人力,規(guī)模化發(fā)展資金,宣傳專一,專心,專注。

你這個病,治不好是正常的,治好是我的水平“博”到“專”的轉(zhuǎn)變,提高技術(shù),不用怕,天地立間有桿稱,善良醫(yī)德人心。打出名

技術(shù),嘴皮子,對病人要熱情,技術(shù),一個字“專”!我曾經(jīng)向一位老專家請教過,醫(yī)多不養(yǎng)家“,集中精力,財力,拜名師,學(xué)技術(shù),我敢保證你在3年以后能立足本市的醫(yī)療市場并且小有名氣。對了,如果你在工作中抱有仁愛之心,你會有更好的聲望!!醫(yī)患是敵我關(guān)系!我們恍然大悟,感慨萬千。由此可見,你是在對一個有可能讓你傾家蕩產(chǎn)的人做治療。你敢不小心嗎?* 講得好* 聽君一席話,勝讀十年書。* 說的好。但對于沒有處方權(quán)的朋友還是不要闖紅燈為好。我沒有處方權(quán),最近加盟了金蘆薈,它有別于其他蘆薈產(chǎn)品,主要是純度高,對許多疾病有很好療效,如炎癥、高血壓、糖尿病、胃病、便秘等,它是保健品,不受限制,沒有風(fēng)險,加盟后給一臺顯微測試儀,可以通過一滴血檢查疾病和亞健康的情況,準(zhǔn)確率很高,被測者可以直接看到,當(dāng)喝了金蘆薈夜后30鐘后,血液情況明顯改善,很容易被接受。加上如果你有很好的針推技術(shù),患者很愿意按你的提議購買,因為它確實很有療效,會介紹更多人購買。解決了沒有處方權(quán)不能開藥掙錢的尷尬。* 先聘個有行醫(yī)資格的人頂頭。然后搞搞關(guān)系,聘個實實在在的醫(yī)生不容易啊,你給錢再多,他學(xué)會了你的技術(shù)就跑了

人手:開始可2人,生意好了再增加。遇到的問題和麻煩就是兩人要合心,共同創(chuàng)業(yè)(事先可作相關(guān)約定)

老板就是收徒(或者是以收徒的名義招工)人手增加,解決了就診人數(shù)多了以后的問題!

.收入增加,假使你一個人在作,你一個病人賺的是50元~!如果你有2到3個徒弟!那你的收入不就是在成倍在增加??

威信的增加。想像你在病人心目中的地位吧!一見你就已經(jīng)覺得是可以帶徒弟,在醫(yī)學(xué)上有所成就的醫(yī)生,(起碼是有些料的了)!對于自己也好,對于病人也好,都是增加了信心了!這也是對病人的一種心理治療!

工作負擔(dān)大大減低了!例如你下了針,有徒弟了難道還要你每次都自己給患者上電針?? 是你一點都不能給你徒弟(知識、經(jīng)驗、金錢、······)那你的生意知會越來越差!(因為以后患者知會在徒弟的口中聽到你的人品和技術(shù)不好!)

撐起這個醫(yī)院的主力都是外地高薪聘請來的退休 送禮!針推靠剝削來掙錢這點我不贊同,作為老板承受的壓力和風(fēng)險更為巨大,那是員工所不能理解的。技術(shù)說話,做人說話!遇到貪心的員工,只要有能力,我就放開了讓你碼,我看看你到底能碼到什么程度,總不至于你自己干的完全都歸你自己吧,人有時候就這么一點點的來去。* 證件:

中國人講人情,講關(guān)系,不管你什么證,只要你肯花錢,用什么技術(shù)沒人管你啦。那就是一

種剝削我們學(xué)醫(yī)人的血汗錢的一種方式

好好學(xué)習(xí),天天向上,趕緊把醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證或執(zhí)業(yè)醫(yī)師證考下來

醫(yī)療機構(gòu)許可證,是最基本的游戲規(guī)則,關(guān)系硬的,錢多的除外。太難了。

衛(wèi)生部門會在第一時間出現(xiàn)在你的面前。

上面的關(guān)系怎樣了。一個比喻:比如一顆樹,當(dāng)他還是一棵小樹的時候,小孩子路過也可以扯他一下,風(fēng)輕輕吹過也要被迫彎一下腰,沒準(zhǔn)還隨時有可能被人砍了做拐杖呢。當(dāng)他忍辱多年長成一棵環(huán)抱大樹的時候,不要說風(fēng)雨無可奈何你,誰要想打你的壞主意,自然都有人會來保護你,因為你已經(jīng)是國家的棟梁之材了,誰敢動你?還有一點,我也希望朋友們能明白:找棵大樹靠著,背靠大樹好乘涼!

準(zhǔn)備最多是應(yīng)對衛(wèi)生局了,問題和麻煩不會少的,各種證件的辦理、房屋的選擇、設(shè)備的投入、條件的審核等等,但如果真想開業(yè)的話,他們也攔不住,只要你有證,并且別得罪各位官老爺。籌備開業(yè)時多往衛(wèi)生局跑,他們要什么就給他們準(zhǔn)備什么,所有不外就是錢的問題和人情的問題, 合法與否是次要的,不要說中國,法制健全的國家又如何?4 衛(wèi)生部門來罰款對你來說是個災(zāi)難,在成功者的眼里未必不是個機遇了,拉關(guān)系的來了,罰款他們個人未必能踹腰包,如果頭頭腦腦個人給他們一些

好處,這一條路也許就光明一片呢。中國特色的一些東西只可意會,還有很多我也不比喻了,還是有心的你細細琢磨吧

硬件其實什么如何打交道,懂得了交際,病人、家屬、同事、上級接觸,你要練就一番自己的溝通水平和當(dāng)?shù)匦l(wèi)生部門搞好關(guān)系是最重要的。

衛(wèi)生部門的執(zhí)法狀況而定,它說你非法你就非法。有的地方,沒證照常營業(yè),有證找事的更多。

執(zhí)業(yè)醫(yī)師證醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證.符合法規(guī),又避免非法行醫(yī)的尷尬.貢好土地神(當(dāng)?shù)匦l(wèi)生院)---當(dāng)?shù)匦l(wèi)生院貢好了,關(guān)系密切了,什么證不證的,非法不非法的,全免了如果不這樣,他就今天叫衛(wèi)生局找你,明天藥監(jiān)局罰你,后天衛(wèi)生監(jiān)督所要取締查封你.這樣你能發(fā)展嗎?恐怕連開業(yè)都困難.* 設(shè)備:

有多少錢就投多少的資,量入為出。治療機,牽引床,等等等等嚇人的,豪華裝修,這是高收費的保證!錢少就買神燈,一毛一根的無菌針,保證門診的干凈整潔。電費水費人工費、裝修工商稅務(wù)加房租........。人情應(yīng)酬,擴大生產(chǎn)等等......。

按摩床,針灸針,電針儀,中頻儀,艾灸,火罐,刮痧工具,空調(diào),牽引床,tdp,中藥薰,中藥敷等等。遇到的問題和麻煩就是購買這些設(shè)備的價錢了,有錢才能開呀!

門面裝潢好了收費就上去了療效要自己-----全自動的電子血壓計,血糖儀,電子稱,針全部是一次性的,還有消毒器材等.* 位置:

醫(yī)院大門口,讓病人一到醫(yī)院就看到科室,你不光寫針灸推拿,你得寫頸肩腰腿痛等等,有空間的話最好盡量多寫一些,讓病人有直觀感覺,讓病人知道你是看這種病的酒香不怕巷子深,把好選址這一關(guān)。

店鋪可先選好,口央岸好的,價格可以接受的。

好的地址,好的地方才能帶來社會效益和經(jīng)濟效益。* 特色:

開展三種針法(小針刀、浮針,神經(jīng)阻滯)可以怎么說骨傷軟傷病基本上1-3次。

第三篇:感染科出科小結(jié)

感染科的輪轉(zhuǎn)已接近尾聲,在這兩個月的時間里我認真遵守醫(yī)院及科室的各項規(guī)章制度,不遲到,不早退,積極參與科室組織的各項學(xué)術(shù)活動。在帶教老師的指導(dǎo)下,我學(xué)習(xí)到了作為一名臨床醫(yī)生所應(yīng)掌握的理論知識及實踐操作,掌握了病毒性肝炎、AIDS、敗血癥、感染性休克等感染科常見疾病的診斷與治療及急性發(fā)熱性疾病的鑒別診斷,了解了肝穿刺及肺穿刺的基本操作流程,學(xué)習(xí)了感染性疾病防治的基本知識。

在這里,我更大的收獲是從各位老師們身上學(xué)到了“愛心、耐心、細心”,平等對待每一位患者,學(xué)會換位思考,體諒病人。在日常工作中,帶教老師在教導(dǎo)我們臨床知識的同時,也會對我們進行自身安全防護的宣教,在保護病人的同時學(xué)會保護自己。在今后的工作中,我將牢記醫(yī)生的職責(zé),不斷加強學(xué)習(xí)與實踐,全面提高自身素質(zhì),使自己盡快成為一名合格的住院醫(yī)師。

第四篇:消化科出科小結(jié)(定稿)

在消化內(nèi)二科輪轉(zhuǎn)的2個月又接近尾聲了,在史成章老師及周天星老師的指導(dǎo)下,學(xué)到了很多知識,同時意識到自己的很多不足。剛到消化科時由于對消化科疾病及檢查的認識不足,經(jīng)常犯錯誤。比如大病歷書寫不完善,診斷書寫不規(guī)范,病程記錄不完整,知情文件沒有及時建立,老師都給一一指出。比如現(xiàn)病史書寫中,對腹痛的描述,除了疼痛的誘因、部位、性質(zhì)、嚴重程度、持續(xù)時間、緩解方式,還要詳細詢問與進食、排便、排氣的關(guān)系及有無晝夜節(jié)律,有無放射痛等。病程記錄中要兩天提及目前診斷,要對重要結(jié)果進行分析及相關(guān)處理措施,輸血記錄及輸血后評估要及時完成等。消化內(nèi)科每天早晚兩次查房很好,這樣可以更及時的掌握病人的情況,及時調(diào)整治療方案。消化內(nèi)科每周都有教學(xué)查房及疑難病例討論,關(guān)于疑難病例討論,每次學(xué)生匯報完病例,我都覺得這個病好嚴重啊,要是我肯定治不了,老師會如何分析病情然后治療呢?然后消化科老師發(fā)言一般是從低年資到高年資,低年資的醫(yī)師一般結(jié)合文獻提出最新的治療方法,高年資的結(jié)合經(jīng)驗及最新指南提出需要解決的問題及治療方案,發(fā)言是層層深入,一般最后是由張主任總結(jié)性發(fā)言,每當(dāng)聽到張老師抽絲剝繭的分析之后,我都有撥開云霧見朝陽的感覺,敬佩之情油然而生,覺得這就是知識的積淀才會有的鎮(zhèn)靜自若,條理分明。自己以后也想要成為這種可以深入淺出、擲地有聲的醫(yī)生。

第五篇:內(nèi)分泌科出科小結(jié)

三月份起,我就沒有再上班了,因為要趕論文,準(zhǔn)備畢業(yè)。整整一年的時間,相信也是我一生難忘的。總的來說,很開心。

帶教——這是最重要的人物。曾經(jīng)聽人說,當(dāng)上帝關(guān)上你的門時,也會為你打開一扇窗。他,就是那扇窗。因為我的導(dǎo)師,我?guī)缀鯖]有從他那里學(xué)到什么,他的門診,就是我們干活的場所,是那般的紛亂擁擠,師妹說得好,從入校到現(xiàn)在鍛煉了我們的,就是問診。

問了一個,馬上接著下一個,不停地寫,卻不知道用了哪些方,改了哪些藥。而打電腦的師妹,則只知道方,不知道人。導(dǎo)師也是忙碌的,平時沒有機會見面,即便說上幾句話,都是客套。

帶教的學(xué)生很直白地說,我更像他們的師姐。專業(yè)方面,回想起來真的不知道學(xué)到了多少,但在其他方面,帶教所具有的優(yōu)點,都是我要學(xué)習(xí)的方向,例如,寬容,灑脫,敢擔(dān)當(dāng)。思維縝密,邏輯性強,分析問題充足透徹,有毅力,還燒得一手好菜,這些,全是我欠缺的。

出問題的時候,他從來不會責(zé)怪,只去解決,起初我還會習(xí)慣性地解釋,后來發(fā)現(xiàn)沒有必要;他淡薄名利,卻說戒煙辦主任的職位他最適合,因為多年的煙齡,說戒就戒;傷寒論全部背會;他的啤酒鴨,久負盛名,他的學(xué)生想吃的時候就在qq說說里寫幾遍讓他看見。我很留戀我們的第一組,只是,那天主任對他說,“她脫離了臨床,你怎么辦?”他回答:鐵打的科室,流水的學(xué)生……一句實話,讓我心里有點涼。

主任——正副兩個,不同風(fēng)格。正主任講課,沒人敢坐第一排,那新來進修的不知情,吃盡了苦頭,因為會時不時地被主任的情緒激昂嚇到,或捶到。他深諳五運六氣,常有學(xué)生好奇讓他算命。和他相處不用太過緊張,他說“……,所以并不是眼見為實,你說對嗎?”

我點頭,但反問他,“你的理論……,難道眼見就為實嗎?”他就想想,說“倒也是”。他出了書,我向他索要,他馬上揮筆在扉頁上寫“贈與(我的大名)博士斧正!”他怕老婆,眾人皆知,他也不躲避,甚至在交班時說:昨晚我又被老婆罵了一頓,(大家笑),你們別笑,其實被老婆罵不是壞事……(大家笑翻)。副主任,嚴肅認真,愛憎分明。曾經(jīng)有人說我們科里,他是最正常的一個。

病人——幾個印象深刻的。

陳××,女,87歲,老年癡呆,臥床已六年,帶教的老病號,從我入科開始,反復(fù)住院若干次,最后家屬打算不再接她出去了,因為一回去,沒幾天就神志不清,還得來,來就好。頭發(fā)烏黑,目光閃亮,皮膚細嫩,笑容可掬,就像個孩子,躺了這么多年肺上一點羅音都沒有,因為插著尿管,所以反復(fù)尿路感染,不過幾天左氧馬上恢復(fù),居然也不耐藥。帶教說這是腎氣充足的表現(xiàn)。曾一度病情較重,下了病危,我頓時覺得,一定要把她留住,至少不要讓我看見……。

丘××,來自臺灣的老兵,慢阻肺的,住院期間緩解了,突然肚子脹,然后就呼衰,心衰,家屬居然想放棄,帶教也不積極,我為此生了氣,在科里哭了一場,后來堅持勸家屬送icu,去插了胃管,一切就恢復(fù)正常。由此我們還學(xué)習(xí)了一個新名詞叫“腹腔間隙綜合癥”。還有一個病人,肝癌晚期的,在我值班的晚上,從窗戶跳了下去……算了吧,我還是不敢太多回憶。

前兩天一個高官,其實我也不知道究竟高到多少,反正科里對我們要求很多,他聽說我是蘭州的,問我甘肅經(jīng)濟條件好些沒,說他曾經(jīng)呆的一個鎮(zhèn),年收入相當(dāng)于我們?nèi)齻€省。最后說了句:“一看你就是個有福氣的人。”恩,真好聽。

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