現場值班規章制度

現場值班規章制度1

一、鎮機關實行每一天值班制度。平時值班時間為中午12:00—13:00，下午5:00至次日上午9:00，節假日值班時間為早上9:00至次日早上9:00、

二、值班地點為鎮政府值班室，上班期間嚴禁打游戲、麻將、紙牌等。

三、值班人員安排以小組為單位，每組值班人員為5—7人。

四、值班人員要認真做好值班記錄，按時交接班，如遇交接班人員不準時交接，發現一次扣帶班領導和值班人員每人年終目標分2分。值班電話由值班組長交接，并在值班記錄本上做好交接記錄，值班期間做好重要來電和領導交辦事項的登記工作，要做到一事一登記，并按領導指示做好有關事宜的處理工作。辦理完結的，應及時向領導說明狀況。

五、值班檢查由鎮紀委書記、黨政辦主任負責，鎮黨委書記、鎮長隨機檢查。抽查發現值班人員脫崗的，扣處脫崗人員個人年終目標分每人每次5分，帶班領導和值班組長個人年終目標分2分;若被市委、市政府值班室或市領導抽查，發現值班人員脫崗的，扣處值班人員個人年終目標分8分，帶班領導和值班組長個人年終目標分5分，并在鎮村干部會上作通報，脫崗人員在大會上做檢討。

六、值班人員因病、因事需調班的，需報值班領導批準，并于調班前一天告知鎮紀委書記備案。代班人員務必切實履行值班職責，若檢查發現脫崗現象，按第五條規定予以處罰。

七、使用值班電話時盡量長話短說，嚴禁使用值班電話打私話。

八、值班人員應在值班結束前半個小時內做好值班室的`衛生工作。

九、值班人員值班期間應填寫統一的值班記錄，值班記錄由黨政辦負責設計、發放，月底由黨政辦對當月值班狀況進行小結。個性是工作中出現的重大失誤，要及時總結教訓，查找原因，通報狀況。

現場值班規章制度2

一、實行門衛、教師、中層領導三結合的值班制度。

二、值班教師按時到崗位，有特殊狀況提前做好協調請假手續。

三、值班人員在值班時間內，不得擅離崗位，不做私活。

四、值班人員應填寫好值班記錄，并收發好刊雜志及上級文件、來函，有事及時通知校領導及當事人。

五、定時巡視校園，發現危險或其他突發事件及時處理，并通報校領導。

六、加強進出校門檢查，來客進門須履行登記手續，不準外人隨便進出。

七、做好校園門前三包工作。

八、遇到緊急狀況時，應及時撥打110或119。

九、認真接、轉電話，并對重要電話做好記錄，熱情接待來訪人員，妥善處理有關事務，作好值班登記。

十、值班人員遇有緊急、重要事務時，要及時向有關領導請示報告，不得延誤和擅自處理。

十一、值班人員要按規定時間交接班。交接班時，要詳細交接值班狀況，尤其要把未處理完的事項交待清楚，并在值班簿上登記、簽名。

十二、值班人員要愛護和管理好值班室的`各項設備。非值班人員不得隨便進入值班室。

十三、巡邏期間要盡心盡責，一絲不茍的完成校區治安巡邏任務，確保校園教學的安全，制止和防止各類違法犯罪行為發生。

十四、巡邏時應嚴格按照規定的巡邏路線、時間、目標進行巡查，時刻提高警惕；發現問題及時向帶班領導匯報，并做好巡邏紀錄。

十五、巡邏時如遇違法犯罪行為發生，務必勇于向前，齊心協力，敢于制止。

現場值班規章制度3

一、總則

1、為了加強春節期間施工現場的安全保衛工作，保障公司人員、財產、治安、消防安全，制定本制度。

2、春節期間，施工現場安保勤務應每日24小時執行不間斷，各班各崗執勤時間見“施工現場春節值班表”。

3、值班人員在執勤中應時刻提高警覺，遇有重大災變時，更應臨危不亂，果斷敏捷，作適當處理，并立即報告上級。

4、當值班期間發現可疑情況或發現糾紛事件應及時與值班班長聯系。對糾紛事件，值班員應穩定事態的發展，并對當事人雙方進行勸阻，以制止事態的擴大。

5、對于正在發生的刑事案件或可疑情況應及時制止并對可疑人員進行查問，情況嚴重的可直接與公安機關聯系。

二、崗位職責

1、值班領導崗位職責

1)負責維護施工現場內的治安秩序，預防和查處安全事故，做好與相關單位的聯系聯防工作。

2)處理當班突發事件，建立正常的.巡視制度并明確重點保衛目標，做到點、面結合。

2、值班班長崗位職責

1)根據施工現場實際情況，配備相應的值班人員，并對值班人員落實24小時值班制度的情況進行監督和檢查。

2)密切保持與值班人員的通訊聯絡，每天不定時巡視管轄區域的安全保衛工作，檢查各值班崗位人員的值勤情況并適時進行指導。

3)對值班崗位堅持不定時的查崗及查夜，及時指出值班人員的工作失誤及不規范的行為。每日查勤主要有以下內容：

a)當班保安值班日志及巡邏記錄;

b)人員、車輛、物品出入記錄;

c)完善管轄區域內安全防范措施,檢查安全設施、設備、器材的使用情況，保證其能在工作中達到預定的使用效果。

d)檢查管轄區域內有無妨害公共安全和社會治安秩序的行為，有無違反規章制度的行為,并及時進行糾正，提出處理意見,跟進處理結果。

4)以身作則，親力親為，全面提高安全管理工作的質量。

5)完成值班領導臨時交辦的事項。

3、值班員崗位職責

1)執行公司值班規章制度并填寫相關報表、異常事件的匯報。

2)維持施工現場內外區域的正常治安秩序，消除隱患于萌芽狀態，防患于未然。

3)認真履行值班登記制度，值班中發生和處理的各種情況在登記薄上進行詳細登記，交接班時移交清楚，責任明確。

4)值班員當班期間要高度戒備，加強對重點部位的治安防范，加強防盜活動，及時發現可疑人和事，并進行妥善處理。

5)加強防火活動，及時發現火災隱患苗頭并積極撲救。應熟記施工現場內各處水、電、燃料、開關、門鎖及消防器材的地點，以免臨急慌亂。對重要的電燈、門窗等有缺損時，應及時上報值班班長進行處理。

6)值班員必須提前十分鐘到崗，要有飽滿的精神執勤。做好工作交接，正確記錄當班值班日志和案件筆錄，及時提出相關工作報告。

三、緊急或意外事故的處理

1、火警事故

1)發現火災應立即趕到失火現場查看，并注意兼顧自身安全，立即向119火警臺報案，然后通知值班班長和值班領導至火場，值班員仍然堅守崗位。

2)若發生火苗應即以滅火器將火源熄滅。

3)若已使用滅火器仍然無法將火勢撲滅時，應：

a)火速打電話至119，并報告值班班長和值班領導。

b)同時通知施工現場其他值班人員組織救火。

c)指揮施工單位員工向安全地區疏散。

d)通知派出所協助交通、管制事宜。

e)火勢熄滅后應清查人員及物品受害情形，并保持完整現場，以供警方處理。

2、不良分子前來滋事處理

1)值班人員不得與不良分子對打。

2)關閉大門和所有出入口，勿使不良分子進入尋訊尋釁滋事。

3)立即通知派出所并電話通知值班班長和值班領導前來支援處理。

4)認清來者容貌、特征、人數、有無攜帶刀具、坐車種類以及車牌號碼、滋事原因等，作為警方偵查處理的依據。

3、打劫被盜事件

1)發現可疑人物，應與值班班長或與派出所聯系并派一人監視。

2)發現物資被盜，立即報警并及時與值班班長聯系。

3)保持被盜現場。

4、意外事故

1)員工急病，即刻通知值班班長和值班領導，及時派人送醫院治療。

2)請救護車隨帶醫生。

四、勤務制度

1、交接班制度

1)按時交接班，接班人員應提前10分鐘到達崗位。接班人員未到達前，當班人員不能離崗。

2)接班人員到工作崗位進行交接，交班人必須向接班人詳細講明待辦及注意事項。接班人要詳細了解上一班執勤情況和本班應注意事項，應做到“三明”;上班情況明，本班接辦的事情明，物品、器械清點明。

3)交班人在下班前必須填好值班記錄，應做到“三清”：本班情況清，交接的問題清，物品、器械清。

4)交接的對講機及其他其器材必須當面檢查清楚，發現問題及時反饋值班班長，值班人員做好記錄，并追究當事人責任。

5)交接時要做好記錄并簽名。班長(隊員)之間必須相互協調做好交接工作，并做好交接記錄。

6)當班人員發現的問題要及時處理，不能移交給下班人員，事情要繼續在崗處理完，接班人協助完成。

2、請示報告制度

1)值班員遇有緊急情況和重大問題時，要及時、具體、準確地向值班班長或值班領導請示、報告。

2)對值班領導和值班班長有關處置緊急情況的指示，要立即、堅決執行，執行結果要及時反饋，并做好詳細記錄。

3、勤務登記制度

1)勤務登記由當班人員負責記錄。

2)勤務登記的內容：主要記載上級指示、通知、交辦的事項及值班期間發生和處理的問題。記錄必須清晰、準確、全面，不得隨意涂改，并妥善保管。

現場值班規章制度4

第一條：本公司于節假日及工作時間外應辦一切事務，除由主管人員在各自職守內負責外，應另派員工值班處理下列事項:

(一)預防災害、盜竊及其它危機事項。

(二)指揮監督保安人員及值勤工人。

(三)臨時發生事件及各項必要措施。

(四)隨時注意清潔衛生、安全措施與公務保密。

(五)公司交辦的各項事宜。

第二條：本公司員工值班，其時間規定如下:

(一)自星期一至星期六每日下午下班時起至次日上午上班時間止。

(二)例假日:日班上午八時起至下午五時止(可隨辦公時間的變更而變更)。夜班下午五時半起至次日上午八時止。

第三條：員工值班安排表由各部門編排，于上月底公布并通知值班人員按時值班。并應置值日牌，寫明值班員工的姓名懸掛于明顯地方。

第四條：值班員工應按照規定時間在指定場所連續執行任務，不得中途停歇或隨意外出，并須在本公司或工廠內所指定的地方食宿。

第五條：值班員工遇有事情發生可先行處理，事后方可報告。如遇其職權不能處理的，應立即通報并請示主管領導辦理。

第六條：值班員工收到電文應分別依下列方式處理:

(一)屬于職權范圍內的'可即時處理。

(二)密件或限時信件應立即原封保管，于上班時呈送有關領導。

(三)非職權所及，視其性質應立即聯系有關部門負責人處理。

第七條：值班員工應將值班時所處理的事項填寫報告表，于交班后送主管領導轉呈檢查，報告表另定。

第八條：值班員工如遇緊急事件處理得當，使公司減少損失者，公司視其情節給予嘉獎。

第九條：值班員工因病和其它原因不能值班的，應先行請假或請其它員工代理并呈準，出差時亦同，代理者應負一切職責。

第十條：值班員工在值班時間內，擅離職守應給予記大過處分，因情節嚴重造成損失者，從重論處。

第十一條：本公司員工值班可領取值班津貼，其標準另定。

值班規章制度

值班規章制度1

1、值班人員應按值班安排堅持24小時到崗，正常上班時間8小時以外由值班人員負責，節假日期間值班人員對當天工作負責，帶班領導為第一責任人。

2、值班人員的值班補助按實際到崗時間計算。

3、值班人員因事報經批準同意后（帶班領導由主要領導批準，其他值班人員由帶班領導批準）可以自行調整，未經批準曠工或中途離崗，期間出現的一切責任由當事人負責。

4、值班人員因私事請假或曠工、缺席，不予發放值班費用并列入當月干部考勤獎的.考核。

5、值班人員交班時須做好交接手續，交接時間定8:30，之前工作由前一值班日人員負責，之后工作由后一組值班人員負責。

6、主要領導可根據工作需要調整值班安排，值班人員須服從安排，否則視為曠工、缺席。

7、值班人員必須認真填寫值班記錄，并做好信息報告工作。

8、夜間值班也執行打卡制度，值班人員夜間打卡時間為19：30-20:00，值班人員另一天上午上班打卡時間調整為8:00之前。

值班規章制度2

為了切實加強校門口學生的安全管理工作，保護學生上學、放學時段在校門口的的'人身安全，特制訂本制度。

一、校門口每天上學和放學均實行值周領導帶班，值日教師值班，門衛跟班的管理方式，全體教師人人參與，輪流值班，每天安排兩名值周領導和一名值日教師值班。

二、上學或放學時段要及時疏導學生安全有序出行，嚴密防范不法分子對中學生的意外傷害，協助門衛維持校門口秩序，對未按規則而違紀的學生有權進行嚴肅的批評教育，及時公布通報，并將結果納入班級周考核。

三、值周領導、值日教師、門衛要認真負責，盡職盡責，堅守崗位，值周領導要督促值日教師按要求提前到位。學校分管安全的領導負責抽查值周領導到崗情況（每值周組必須保證有一名值周領導到崗），如發現未到崗按遲到、早退、曠工處理。

四、值班到崗時間：早上提前30分鐘到大門口值班；中午放學時間提前5分鐘至放學后20分鐘時段在大門口值班；2:00以前由門衛單獨負責校門口學生安全，下午2:00至上課時間由值周領導和值日教師輪流和門衛在大門口維持秩序和保護學生安全；下午放學時間提前5分鐘至清校時間在大門口值班，同時離校時保證無學生無故在校園逗留。

五、值周領導、值日教師、門衛因脫崗或不負責任造成學生受到傷害，學校將追究相關經濟責任；情節嚴重，依法追究法律責任。

值班規章制度3

根據中華人民共和國國務院院令《企業事業內部治安保衛條例》之有關規定，結合我項目部實際情況，更好地發揮保衛銀行保安人員的作用，特制定本規定。

銀行保安、門禁制度

1、銀行保安人員要熱愛本職工作，認真履行職責，忠于職守，在緊急關頭英勇頑強，不怕犧牲，努力完成本職工作。

2、堅守崗位，保持高度警惕，不得飲酒、睡覺、打逗、聊天或做其他與工作無關的事情

3、待人態度和藹，講究禮貌，文明執勤。

4、遵守國家法律法規和公司規章制度，保守國家企業秘密，愛護公共財物。

5、努力學習政治、業務、文化知識，不斷提高思想政治覺悟和工作能力。

6、尊重領導，聽從指揮，執行命令，團結同志。

7、接待來訪客，做到文明禮貌，會客登記，有權制止無關人員進入施工現場。、

8、認真檢查出入車輛，嚴格執行《物資出場管理規定》

9、外單位機動車未經保衛同意一律不準在現場停放過夜。

值班制度

10、值班期間不準喝酒，睡覺及從事任何與執勤無關的`事情。

11、值班人員必須按規定著同意發配的服裝，干凈整潔，各種標志齊全。

12、做好值班記錄及交接班工作。

巡查制度

13、由班長帶領兩人進行巡查。

14、每班巡查不得少于4次。

15、巡查的時間，路線部位及巡查中發現的問題應記在巡查記錄上。

16、巡查時發現重大問題，應及時上報安質部和有關領導。

值班規章制度4

一、值班人員必須堅守崗位，每天4點30前收集各部門及各子公司不穩定因素每日一報。遇有情況，立即向辦公室領導匯報，并按領導指示及時處理，同時上報給公安局。

二、值班人員須認真做好交接班登記，值班情況在當日未處理完的，須向接班的.值班人員交待清楚，接班的同志必須按照交班人員的交待繼續完成，交接班時間為早上9點整。交接班人員要雙方簽字生效。

三、值班人員要愛護值班室用品，搞好防火、防盜及用電安全。

四、值班期間，做好值班記錄，重要情況信息及時報告帶班領導。按時限和規定的程序及時處理，不得貽誤。如發生突發性事件，要立即向帶班領導報告，如超時限，要嚴肅追究責任。

五、如因值班人員撤離值班崗位或因帶班領導處置不力，造成維穩信息情況漏記、漏報，未及時處理而釀成重大影響、后果嚴重的維穩事件的，依據有關規定追究責任。

六、因事、因病或者其他原因不能值班時，要事先向辦公室領導請假，并由辦公室領導安排調換。

值班規章制度5

1、護士值班室內衛生由每日大夜班負責打掃，標準包括更換垃圾袋、整理床單元、保持地面及衛生間內清潔無水漬、桌面物品擺放有序無殘留食品。

2、護士值班室內兩張床單元，有被服的為休息區，嚴禁堆放工作服及其它雜物，禁止穿工作服坐臥。被服、冰箱由每月一號、十五號大夜班負責管理。被服清洗、晾曬、更換；冰箱內殘余食品丟棄、擦拭。

3、工作人員所有鞋一律放置在鞋架上，除晾曬、清洗外一律不允許隨意放置（包括室內床下)換季后，暫不穿著的鞋子由個人收起，避免占用公共空間。

4、白天值班室內衛生由中班護士負責維護，標準為桌面無殘留食物，物品擺放有序。食物殘渣丟棄在走廊公共垃圾筒內，避免垃圾過滿溢出。

5、值班室衛生由護士長隨時督察，發現不合格或不打掃的.責令重新清理，直至合格才予下班。

以上規定旨在為大家營造良好的工作與休息環境，望大家共同遵守，工作愉快。

20xx年6月8日

值班規章制度6

關于加強值班電工的管理規定為提高工作效率，強化安全施工用電管理，認真落實永龍精煤安全用電管理制度，及時解決突發的電氣故障，保證生產建設有序進行，結合目前熟練電工人員匱乏、獨立值班人員少、白班人員需夜班連班情況，特制訂本辦法。

一、值班電工的管理：

值班人員統一由調度室管理，值班時留守在電工辦公室待命。

二、值班電工的職責：

1、值班電工必須經過培訓合格后持證上崗，無電氣特種上崗證的人員嚴禁參與電氣作業，并嚴格遵守電氣安全管理規章制度。

2、負責全公司的用電管理，要定時巡視315kva變壓器、低壓配電柜等電氣設備運行是否正常，并做好相應的記錄。

3、確保廠區各施工單位及公司生活辦公的供電、供水正常運行。如有特殊情況不能自行處理的應立即向機電部門負責人或調度室匯報。

4、對公司的電氣線路、設備、設施，認真做好定期檢查工作，同時做好檢查記錄，發現問題及時解決。

5、值班電工在值班期間工具物品借出，需在值班記錄上做好記錄，如果私自借出造成設備和工具發生損壞的，由借出人承擔賠償責任；

6、值班期間不得做與工作無關的事情，并要保證值班期間精力充沛，通訊設施齊全，不得酒后上班，值班時間不得超過24小時。

7、值班人員做到值班室、配電室衛生干凈，做到地面清潔、無積塵，門窗干凈，無粉塵，對配電室的門窗不嚴的采取封堵措施，發現以上問題，對值班人員罰款50元；

8、值班電工在交接班時要向接班人員交接清當班設備運行情況，以及安全注意事項，并將值班鑰匙交與接班人。

三、發生電氣故障時的處理辦法：

1、接到電氣故障電話后，要第一時間到現場，認真排查故障，最大限度的減少影響時間。值班期間值班電工在作業現場，堅決杜絕帶電作業，必須對所出現故障的電氣設備進行停電、驗電，確保無電的情況下方可對設備進行維護和電氣部件的檢查或更換工作，避免發生觸電事故造成人身傷害和電氣設備的損壞。如果遇到特殊情況，不能停電作業的工作，在進行作業時必須有2人在現場，一人工作，一人監護，監護人要仔細，認真，隨時提醒作業人員，在作業人員工作沒結束前，監護人不得離開作業現場，如果由于監護人失職發生事故和造成人身傷害事故，根據所發生事故的情節對監護人員進行處罰50—500元，造成重大事故和人身傷害的上報公司安全部，由公司安檢部根據相關規定進行處理；

2、值班電工在值班期間，嚴格遵守停、送電工作票制度，不得違犯，如果遇到緊急情況，必需在值班記錄中，體現出通知人，通訊方式及時間，故障處理完畢施行補簽制度。停、送電的`設備部位及時間要記錄清楚、明了，如果因為值班人員工作不按照本規定執行的，造成后果嚴格追究值班人員責任。

四、有下列情形之一者，每次罰款50元，并通報批評。

1、記錄值班弄虛作假的；

2、電話不通或聯絡不暢影響生產建設的；

3、經檢查確認，脫崗外出從事與值班無關事宜的；

4、值班期間飲酒或違章作業的；

五、對值班人員的補助：

1、發放程序：補助的具體發放由機電組負責人按月進行統計，經公司主管領導審核，總經理批準后，轉財務部每月發放一次。

2、補助標準：每晚保證有獨立操作技能電工二名，留守值班，夜班不計算出勤，值班補助標準為25元/晚/人。

3、補助發放的監督實施：綜合辦公室監察部門負責值班日常工作的管理，嚴格控制、規范值班補助發放。

4、本辦法自下發之日起執行。

值班規章制度7

1、實行學校值班巡邏制度，凡值班者，必須對學生安全即時教育、治安保衛工作負責。

2、值班巡邏根據季節特點進行，加強對教學區，活動區的.值班巡邏，對各要害部位加強防盜、防火巡邏。

3、遇有節假日，由學校安排值班人員負責值班巡邏，當班人員對全校治安保衛工作負全面責任。

4、值班巡邏人員必須保持高度警惕，要有應付突發事件的能力，發現問題及時處置，遇到難以解決的問題及時報告有關領導。

5、在值班巡邏期間，能及時發現和處置突發事件成績顯著的，按照實施辦法予以表彰和獎勵。

6、值班人員必須忠于職守，在值班巡邏期間擅自外出、玩忽職守，發生案件和治安災害事故，造成國家財產、集體財產、人身安全損害者，按照實施辦法規定給予處罰。

值班規章制度8

1、目的

進一步加強各項管理措施的落實，促進員工遵章守紀，防止事故的發生，保障生產正常有序進行。

2、范圍

明確值班管理職責，規范值班程序，適用于公司各級值班人員。

3、職責

3.1公司值班領導負責夜間各級值班人員的管理工作及考核。

3.2根據各級工作職責范圍，做好夜間生產管理，行使生產調度職能，負責夜間生產的組織、落實，負責生產、設備故障的組織、搶修和對外工作聯絡。

3.3負責生產、設備、質量、安全等事故的指揮、組織、處置，并逐級上報。期間有權調度公司人力、物力等資源。

3.4加強夜間巡查，全面掌握生產運行狀況，督促員工在生產過程中，嚴格執行規程和勞動紀律，糾正違章違紀并進行考核。

3.5對值班過程發現的各類安全生產隱患要及時組織處理，暫時不能處理的做好防范和監控，確保安全生產。

3.6與崗位員工交流、溝通，了解員工的思想動向，宣傳公司文化及經營理念。

3.7調度會上通報值班期間出現的各類問題。

4、值班體系

4.1公司級值班領導一名。

4.2部（工段）級值班人員一名。

4.3電儀維修、機械維修工員各二名。

4.4高壓電力運行工一名。

4.5物資供應及倉庫值班各一名。

5、值班時間：

當天白班下班至次日8：00。

6、值班巡檢頻次

6.1公司級：白班下班—23:00；凌晨1:00—4:00；凌晨4：00—7:00；在生產系統范圍內各巡檢一次。

6.2部、工段值班：每運行班全面巡檢至少兩次以上；主控室、丙酮貯槽區等重點區域、部位，每運行班至少進行一次專項安全巡檢。

6.3機械、電儀維修工：生產系統范圍內每運行班至少巡檢二次以上。

6.4高壓運行工：生產系統范圍內，每運行班至少巡檢二次以上。、

7、管理人員值班規定

7.1、值班巡檢應持“巡檢卡”逐崗巡查，并由崗位操作工在值班巡檢卡上簽名確認。

7.2發生生產異常情況，視具體情況該上報應迅速上報有關領導。

7.3做好值班日志的`填寫，并將值班情況匯報至單位主要負責人。

7.4因特殊情況不能參加值班的，由單位負責人安排其他人員代替。

7.5值班期間禁止離開廠區，因故需離開必須經公司值班領導批準。

8、維修人員值班規定

8.1電、儀、機械維修人員，做好巡檢發現問題的記錄和處置記錄。

8.2每晚10:00前值班人員在生產現場或維修室，10:00后可到宿舍休息。

8.3電儀、設備出現故障，由值班長負責通知相關維修人員，維修工10分鐘內必須到達檢修現場。

8.4高壓運行值班人員做好職責范圍內巡檢、保障、服務工作。

8.5物資供應和倉庫人員夜間值班，隨時做好物資供應或領用準備。

9、考核

9.1未盡值班管理職責，導致生產受到影響，給予50—200元處罰。

9.2未按值班規定要求，給予10—50元處罰。

10、本制度由生產技術部負責解釋、考核，從下發之日起開始執行。

值班規章制度9

一、值班人員的主要職責

負責接聽、記錄電話，接待來訪人員;

負責解答投訴、咨詢的一般性問題;

負責處理突發事件;

負責其他臨時交辦的'工作。

二、值班人員應提前做好值班準備工作，不得遲到、早退;當日不能值班者經值班負責人批準可提前調換，并由值班負責人報帶班領導。

三、值班人員要認真受理和解答來電、來訪所反映的問題，不得敷衍推諉。在受理來電、來訪過程中要熱情、周到、耐心、細致，使用規范用語，克服急躁情緒，杜絕過激言語。

四、對來電、來訪人員提出的問題，要及時解答;不能當時解答的問題，要及時查詢或與相關人員溝通后再做答復;對反映的疑難問題要詳細做好記錄，經整理后轉交有關科室或辦公室。

五、遇有突發事件和重要事項時，須詳細記錄事件發生的時間、地點、事件概況，報告單位和人員的聯系方式，在第一時間按程序報告帶班領導并及時處理，不得延誤和疏漏。

六、值班人員必須嚴格遵守各項規章制度，不得擅離職守，不得占用值班電話撥打私人電話，不做與值班工作無關的事項。

七、值班人員要保持值班室環境整潔，物品擺放整齊。

八、值班負責人負責組織值班人員做好值班工作。帶班領導負責檢查本班次值班人員的到崗情況。

九、對值班脫崗、無故不到崗人員，進行通報批評。對其他違規行為按有關規定處理。

十、值班工作由辦公室負責監督檢查。

值班規章制度10

為確保日常工作正常運轉，確保財產和人生安全，樹立安全防范意識，明確職責，特制定如下值班制度：

一、保證24小時有人值班，值班人員要做好上傳下達來客登記、電話記錄、安全保障等工作。

二、工作人員輪流值班。

三、帶班和值班人員要按時交接班，確認沒有問題時方可讓值班人員填寫值班日志表，并移交下班，交接班時間：下午5點半到第二天早上8點半。

四、如果因瀆職而發生公務損壞、被盜，火災等嚴重事故，按有關法律法規追究當班人員的`職責。

五、不準讓家人或外單位人員替班，如有特殊狀況可與本單位人員換班。

六、如發生問題，及時向領導報告，緊急狀況下要撥打急用電話處理。緊急狀況撥火警119，匪警110.

七、帶班領導要認真負責，起到帶頭作用，嚴格執行值班制度，做好查崗監督、督促工作。

八、值班人員要搞好辦公區域內衛生，包括對值班室的換洗處理、垃圾桶、紙簍等的清理。

九、為保證辦公區夏季通風，冬季保暖，值班人員負責夏季開窗通風，冬季關窗保暖。

值班規章制度11

保安員值班制度

1、恪盡職守、堅守崗位。在執勤中，不準閑聊、打鬧、干私活、看書報；不準抽煙、酗酒、打瞌睡；不準遲到早退、擅離職守、串崗。

2、儀表端正、文明執勤。嚴格按規定著裝上崗，并做到著裝整潔、儀表端正大方，用語文明、服務熱情、周到

3、遵守法紀、不圖私利。保安員在擔負執勤、治安維護工作時，要認真遵守國家的法律、法規和甲方的規章制度。不圖私利，不收受賄賂、不徇私舞弊、不陷害好人、不放縱壞人。

4、認真執勤、確保安全。保安員在執勤工作中，要認真仔細觀察，不放過任何疑點，確保責任區內的安全。

5、嚴格落實巡視檢查頻率，交接班制度。在工作中發現問題，及時報告，積極配合隊里做好治安防范工作。

6、值班時要注意自身的形象，非特殊情況，不得群聚。

保安員交接班管理標準作業規程

（一）保安員交接班管理

1、當值保安負責交接工作的'講評、檢查工作。

2、當值保安員負責具體的工作交接。

3、交接班前十五分鐘，接班隊員到達指定地點集合，并注意自身形象，不得相互追逐打鬧，保持良好站姿式，不得蹲坐。

4、接班組長要組織全班隊員整隊、點名并統計、做好記錄。統一整隊步行到各崗位，途中步伐整齊一致，口號宏亮，精神抖擻。

5、接班組長負責檢查隊員中是否有醉酒、神志不清或其它不能上崗的現象，若有立即請其出列，取消其上崗資格，并報主管領導查明原因，以做出相應處罰。并注意交代當班注意事項。

6、按時交接班，不遲到、不早退、交班隊員在接班隊員未到達前，不準自行下崗。

7、交接班時，交班隊員需將本班的治安情況，值班器械、需特別交代事項等向接班隊員交接清楚，并做好值班記錄。交接班雙方簽字，以備后查。

8、接班時遇有突發事件，由交班班組負責處理并做好記錄及時匯報，接班班組要積極做好協助工作。

（二）出現下列情況不準交接班

1、上班情況未交待清楚，工具、裝備、錢物等未交接清楚或有損壞尚未分清責任，工作區域周邊設施不完整；

2、上崗人員未到崗接班，下崗人員不準下崗（下班）；

3、發現各項記錄、登記本上有亂涂亂寫現象，及工作臺、工作室不清潔的不予交接；

4、在交接過程中，發生事件時，應立即停止交接，由交班人員負責處理，接班人員協助。

值班規章制度12

為維護學校的正常秩序，確保學校安全，現制訂本校值班制度如下：

一、值班類型和職責

1、（中層以上干部）總值班：代表學校處理值班時間內發生的'重大問題。領導和協調其他各類值班人員開展工作。負責檢查教職工出勤情況。

2、學生管理部門干部值班：主要監督學生衛生、紅領巾佩戴和紀律情況。

3、門衛室值班：負責檢查處理治安、消防方面的情況和問題。

4、電工值班：負責巡回檢查電器、電路情況。及時排除供電故障，保證生活、工作的正常用電。

二、值班要求：

1、各類值班人員必須按時上崗，如遇特殊情況不能值班者，必須事先請假，以便安排好替班人員。

2、堅守崗位，認真履行值班職責。對于值班期間發現的問題，要及時處理。當時無法處理的，要落實好應急措施，第二天通知有關部門及時處理。

值班規章制度13

為貫徹落實市區教委有關加強節假日學校安全工作的文件精神和我校發展的'需要，為確保節假日期間學校的安全，特制定節假日教師值班規定。

一、節假日范圍

1、國家法定節假日：元旦；春節；勞動節；國慶節。

2、寒暑假。

二、值班人員安排

1、全校所有教職工均有節假日值班的工作任務。

2、值班人員按年齡順序由小到大依次輪流安排。

3、每次值班安排總值班一人，值班人員一至兩人。

4、值班表由校長辦公室排定，校長室批準之后，下發遵照執行，不得隨意變更。

三、值班時間安排

1、值班時間為上午8:00-下午17:00。

2、值班人員必須嚴格按照值班時間到崗盡職，并由總值班人員負責考勤。

四、值班職責

詳見值班表

五、發生責任事故的處理

對不能完成值班工作和在值班工作中有失職行為的根據實際情況給予相應的處理。

六、對國家法定節假日的值班人員給予補貼，標準暫定為50元/次。

值班規章制度14

為了加強監控中心值班人員的責任心，嚴格交接班過程管理，明確交接班雙方的權利和義務，避免推諉、扯皮現象，確保不缺崗、不漏崗，保證監控中心安全穩定運行，制定本制度。

第一條 值班人員實行24小時值班制度，根據實際情況規定倒班班次，確保中心雙人值班。

第二條 值班人員必須嚴格遵守交接班的時間，不得遲到、早退，未經允許不得擅自代班、調班換崗，嚴禁脫崗、睡崗，不得擅離崗位，做好上傳下達工作，嚴禁長時間占用值班電話，接電話時要使用文明用語，語言簡練、長話短說，

搞好上傳下達，保持信息暢通。

第三條 交—班人員應在交—班前對聯網監控系統運轉情況、全轄安全管理情況、監控中心所有配置物品，進行自查確認，處理完當班工作內容，整理好值班記錄，提前做好交—班準備。

第四條 交—班人員按值班工作日志中記載的事項順序，向接班人員詳細介紹本班次掌握和處理涉及安全的一切事項、處理的結果、遺留的問題、注意事項，同時將聯網監控系統設備運轉情況、全轄安全管理情況、監控中心所配置物品及領導的指示要求等進行交接，并移交有關物品。

第五條 接班人員要提前10分鐘到崗，對控制操作臺、監視器、電源、通訊、報警、消防等設備、器材進行檢查，

確認是否完好；仔細查閱值班日志，查看設備、系統運行狀態，仔細聽取交—班人員的交代事項，在工作日志上，逐項填寫交接內容，并簽字。

第六條 特殊情況下不能按時接班的'要提前通知在值人員，交—班人在接班人未到崗時不能下班；

第七條 在交接班中若發生設備故障、信號傳輸故障，

由交—班人員負責處理，接班人員

第八條 交接班要嚴肅認真，詳細交接，發生漏交、錯交均由交—班人員負責；接班人員未能發現的問題，由接班人員負責，交接不清的由接班人員負責。

第九條 交接班以雙方登陸系統進行身份認證后，交—班人員方可離開現場。

值班規章制度15

為加強機房的規范化管理，完善各項規章制度，特制訂機房值班人員管理規章制度如下：

一、值班人員要遵守機房的一切規章制度通告和公告。

二、忠于職守、服從領導。

三、值班人員要不斷提高自己的工作職能，在工作質量上精益求精，努力提高工作效率。

四、不得泄露業務、服務技術及生產上的機密。

五、值班人員每日應該保持作業地點及休息的'環境衛生。

六、值班人員在工作開始時不得怠慢拖延。工作期間要全神貫注，在工作時要互相協作，不得吵鬧斗毆、聊天閑談、搬弄是非、擾亂工作秩序。

七、員工要按時上下班，不得無故遲到、早退、曠工。有事提前請假，假期上班后及時銷假。

八、未經主管領導批準，禁止將機房相關的鑰匙、保安密碼等物品和信息外借或透露給其它人員，同時有責任對保安信息保密。對于遺失鑰匙、泄露保安信息的情況要即時上報，并積極主動采取措施保證機房安全。

九、禁止帶領與機房工作無關的人員進出機房，絕不允許與機房工作無關的人員直接或間接操縱機房任何設備。

十、出現機房盜竊、破門、火警、水浸、110報警等嚴重事件時，機房工作人員有義務以最快的速度和最短的時間到達現場，協助處理相關的事件。