第一篇：產后康復師培訓教材

產后康復師培訓教材

金職偉業《產后康復師》教材內容聯合湖南中醫藥大學、南京中醫藥大學、湘雅醫院、長沙民政職業技術學院醫學院、北京高校多位專家教授編寫而成?！懂a后康復師》教材為金職偉業自主研發的專業教材，由湖北科學技術出版社出版，現正式上市發售。

一、教材內容

產后康復師培訓教材《產后康復師》，以培訓人員就業為向導，以實際工作任務為引領，以產后康復為基本課程主線，強調實踐性能操作，使培訓人員具備從事母嬰保健的職業能力。全書內容涵蓋中醫基礎、中醫婦產學基礎、西醫婦產學基礎、運動康復學基礎、中醫診斷學基礎等知識。全書12個章節，分別從中醫學基礎、女性系統解剖、女性生理特點、產后資料收集、孕期、產后脊柱骨盆的變化及康復，如高低肩、骨盆不正、恥骨聯合分離、脊柱側彎。陰道松弛、心理疏導和產后康復運動、產后營養等進心里詳細的講解。

產后康復師培訓教材電子課件： 產后康復師培訓教材《產后康復師》，金職偉業產后康復師培訓教材包含相應電子課件，該電子課件針對教材內容進行教學，方便老師備課，并且包含實操手法技巧闡述，實用性高，如需獲取相關資料您可以直接加客服微信聯系。

附部分課程表

課程1 中醫推拿、中醫常用外治法理論 課程2 中醫常用外治法教學 課程3 中醫常用外治法練習課程4 女性生殖系統解剖 課程5 脊柱、骨盆、盆底解剖 課程6 女性生理特點

課程7 產、乳期生理變化及護理 課程8 中醫基本特點 課程9 氣、陰陽

課程10 五行 課程11 氣血津液 課程12 藏象

課程13 病因、辯證 課程14 經絡 課程15 腧穴

課程16 產康常用腧穴 課程17 腧穴點穴 課程18 腧穴點穴練習

課程19 服務禮儀及接待流程 課程20 產婦資料收集

課程21 產后高低肩的康復

課程22 產后脊柱側彎、骨盆不正的康復 課程23 產后恥骨聯合分離的康復

課程24 產后高低肩、骨盆不正、脊柱側彎、恥骨聯合分離的康復實操練習課程25 產后頸肩腰腿痛康復

二、師資課程

負責產后康復師培訓教材研發的金職偉業，除了基礎的技能培訓課程和相關教材外，還有專業的師資培訓課程。

金職偉業商學院的精品師資課程系采用三段式教學，即技術、教學和試講，力求達到標準教學。

金職偉業商學院精品師資課程體系包括兩個階段的教學內容，不僅包含技術體系，更重要的是涵蓋培訓師基礎理論、教學文件設計、演講技巧、教學過程設計、課程管理與開發等內容。

第一階段課程為技術課程+師資課程，讓師資獨立完成教學目標。第二階段為名師打造，師資晉級，包括技術升級課程余師資提升課程，全方位打造名師。您可以跟根據自身需求選擇相關師資課程：

月嫂師資課/育嬰師師資課/催乳師師資課/小兒推拿師資課產后康復師師資課

三、特聘專家

金職偉業由高校教師組成的雙師型專職師資團隊，90%以上師資來自醫學院校，教學經驗豐富，理論講授與實踐、案例分析相結合，生動易懂。更有知名醫藥大學、三甲醫院醫院等專家教授親臨指導。

黃政德

湖南中醫藥大學，湖南中醫藥大學原黨委副書記、副校長、教授、黨員。全國第五批名中醫，享受國務院政府特殊津貼專家。全國高等中醫藥教育學會常務理事，湖南省中醫學會副會長，湖南省高教學會副會長。

唐四元

中南大學護理學院教授，博士研究生導師，生理學博士，臨床醫學博士后，現任中南大學護理學院院長。中國生理學會會員、湖南省生理學會會員、湖南省護理學會理事、國家自然科學基金一審評委、教育部科技成果獎一審評委。近年來在核心期刊上發表教學、科研論文近50篇，其中8篇被國外的SCI期刊收錄，7篇發表在CSCD雜志上。

馮覺新

被譽為“中國家政第一人”，中國第一所家政專業學校（武漢現代家政學院）的創辦者。曾多次出席港澳地區和亞洲、世界的家政學會會議；1995年當選為亞洲家政學會理事，是第一位走上國際講壇的人；1995年在印尼首都雅加達獲得亞洲家政學有貢獻金質獎章；1996年曼谷會議上當選為世界家政學會理事；編撰出版了中國有史以來具有中國特色的家政學叢書500多萬字。

四、開放加盟-全國100個分校等你來

產后康復師培訓教材-目前金職偉業面向全國推出月嫂培訓學校加盟、催乳師培訓學校加盟、小兒推拿師培訓學校加盟、產后康復師培訓學校加盟，您可選擇單項目和組合項目加盟的模式。

目前，金職偉業已在湖南、貴州、廣西、山東、寧夏、山西、上海開設有多家分校，更多城市正在全面布局中。

未來三年，金職偉業將在全國各地開設100家母嬰職業培訓分校，為全國提供有專業保障的母嬰服務人才，期待您的加入。您可至金職偉業企業網站聯系在線客服詳細了解。

五、企業簡介

湖南金職偉業現代家庭產業發展有限公司扎根家庭服務領域，致力于構建立體化、全方位的現代家庭服務產業體系，集家庭服務新職業研發與培訓、家政高端人才輸出、企業管理咨詢、一站式現代家庭服務中心商業模式設計于一體，為母嬰和養老領域提供服務技術人員培訓、管理人員培訓、家庭健康培訓，為家政企業輸出高端技能型、管理型人才，提供企業管理咨詢、移動互聯O2O技術平臺開發與系統服務，連鎖體系的支持服務，幫助千萬婦、幼、老實現健康家庭生活，立志打造全國一流的現代家庭服務產業生態平臺。

六、知識分享

如何讓寶寶安全度過長牙期 在寶寶長牙的漫長過程中，媽媽高興的同時也覺得非常困惑。有些寶寶從4個月開始長牙，有些則會晚一些，寶寶長牙的時候會有各種各樣的不舒服……所以，寶寶到底什么時候應該長牙？在長牙的時候會有哪些不舒服呢？

接下來我們就一起來看下寶寶在長牙期出現的問題以及照顧寶寶的方法吧！關于寶寶牙齒萌出的小秘密，你知道幾個？

1、長牙時間大同小異，卻又因人而異

其實，寶寶一出生就攜帶著20顆完整的乳牙，但是那時候都在牙齦里，在等待“破土而出”。一般情況下，第一顆牙長出在6個月左右，有的早一些，有的晚一些，時間和速度因人而異，同時也與遺傳有一定的關系。

據統計，出生后5個月前開始長牙的約占10%，7個月前長牙的約占50%，10個月前長牙的約占90%。另外，還有生下來就已經長牙的嬰兒，也有10個月還未長出牙的寶寶，約占10%。

2、長牙順序無關緊要，卻又暗藏玄機

寶寶的長牙順序一般是由門牙或者下面中間兩顆先萌發出來，上下牙齒一般是成雙成對出現，不過通常下排要早于上排，女寶寶要比男寶寶早些。

有些寶寶的長牙順序可能有些不同，但是，牙齒的生長次序一般是無關緊要的，如果發育正常，沒有其他疾病，爸爸媽媽也不用過于擔心。

長牙一般遵循“四四規則”，即從第6個月開始，每4個月長出4顆新牙，全部長完通常要到兩歲半。有些牙齒一長出來就是直的，也有些是歪的，但會漸漸變直。爸爸媽媽不要擔心牙齒的空隙問題，乳牙有牙縫并不一定代表恒牙也會有。

關于寶寶長牙的4種情況，爸媽要留意

1、牙齦腫痛、發癢 在長牙的時候，最有可能會出現牙齦腫痛和發癢。這主要是由于牙齒萌出要突破牙齦粘膜，會損害到牙齦，所以牙齦會腫脹、發癢。這種狀況通常會在寶寶牙齒都長出后消失。

長牙階段的寶寶可能會變得煩躁、哭鬧，所以，為了讓寶寶舒服一些，爸爸媽媽可以用紗布蘸冰水擦拭腫脹的牙床，這樣可以讓寶寶好受一些。除了冰敷也可以使用紗布沾上鹽水給寶寶擦拭牙齦，有著消炎的功能。

另外，不妨選擇一些適合寶寶的磨牙棒給寶寶咬，也能有效緩解不適。在寶寶長牙的過程中，要注意口腔的清潔，把口腔中的殘留物清除，防止出現口腔感染。

2、牙齒萌出過晚

寶寶在1歲左右開始長牙也不要緊，如果1歲半還沒有長牙，或者到了3歲牙齒還沒有長好的話，就屬于乳牙遲萌。

如果寶寶只是個別牙的遲萌，可能是因為一些疾病，比方說牙瘤阻礙了乳牙的萌出，這需要帶寶寶去檢查。如果是多數牙齒遲萌，可能和內分泌營養障礙性疾病或全身因素有關系，比方說維生素AD和鈣的缺乏。

很多爸爸媽媽認為，乳牙遲遲不萌出是因為缺鈣，但實際上，最主要的還是因為缺乏了維生素AD。因為維生素D能夠幫助腸道和腎小管對鈣的吸收，維持牙齒和骨骼的發育。如果維生素D不充足的話，就算是給寶寶補充再多的鈣也是沒用的。

維生素A也是非常關鍵的，可以促進蛋白質的生物合成和骨細胞的分化，如果沒有維生素A的話，會造成牙齒脫落、參差不齊、牙釉質發育不良。

3、發熱

在寶寶長牙的時候還有可能會有低燒的情況，這是由于寶寶喜歡咬東西，然后造成牙齦損破，會有類似“傷口”的地方出現，加上寶寶免疫力較差，容易引起口腔感染和消化道感染，從而引起發熱。

爸爸媽媽一定要做好寶寶的口腔清潔工作，經常讓寶寶喝點水，飯后漱口。出牙會使寶寶體溫稍稍升高，因此會感覺熱一點。如果寶寶出現低燒的話，可以進行物理降溫。如果寶寶低燒持續不退或者體溫超過38.5℃，最好是及時帶寶寶去醫院治療。

4、流口水

在長牙期間，如果寶寶時常流口水，主要是因為寶寶牙齒萌出刺激牙齦的神經末梢，從而引起唾液腺分泌增加。另外寶寶的吞咽功能尚不完善，分泌的口水只能自然流淌而出。

孩子口水流出來后，爸爸媽媽要及時給他擦干凈，用一些棉質的柔軟的毛巾擦，防止損傷寶寶局部皮膚。另外，寶寶的上衣、枕頭、被褥也要經常換。

第二篇：產后康復崗位職責

篇一：產后康復中心工作制度

盆底康復治療工作人員職責

1、開展盆底功能檢查、盆底康復治療工作；

2、嚴格執行醫院的各項規章制度和技術操作常規。

3、根據患者康復情況提出合理的康復指導意見，實施相應的康復治療項目，并做好門診登記。

4、盆底肌力測定儀、盆底康復治療儀等由專人管理，嚴格執行保管、維修、使用制度。

5、開展多種形式的健康教育，普及盆底功能康復知識，提高婦女的自我保健意識和能力。

6、針對工作中發現的問題，積極開展課題研究。

產后康復門診工作人員職責

1、開展產褥期常見病防治、盆底功能測定、產后康復治療、產后按摩、母乳喂養咨詢等項目；

2、對產褥期婦女進行宣教，提供多種健康促進方式，如產后按摩、產后康復治療、盆底康復治療等，促進產婦健康；

3、嚴格執行產褥期保健技術操作規章、各項規章制度和技術操作規程，確保醫療保健質量；

4、認真填寫各項檢查及復查結果，提出合理診療意見；

5、宣傳母乳喂養知識、產褥期保健知識和產后康復知識，提高產婦自我保健能力；

6、做好門診登記，按時完成資料統計、分析和歸檔。篇二：產后康復制度與職責

產后康復室工作職責

1、保障母親及新生兒的身心健康，仔細觀察產褥期生理恢復過程，臨床表現，主動進行衛生宣教和指導。

2、給予產婦飲食指導，建議產婦食用易消化、富有營養的食物，指導產婦建立平衡，合理的飲食習慣，以確保有充分的乳汁供給予嬰兒。

3、鼓勵和支持4—6個月母乳喂養，并做好母乳喂養知識，并做好母乳喂養知識宣傳教育，定期到病房指導。

4、積極預防產后各種異常情況，促進產婦早日康復。

5、做好產婦精神，心理護理指導。

6、幫助產婦選擇落實計劃生育措施，予以避孕指導。

康復治療室工作制度

1、定期討論在貫徹醫院（理療方面）的質量方針和落實質量目標、質量指標

2、凡需康復治療者，由醫師填寫治療申請單，經康復科醫師檢診后，確定治療方案與療程，再由治療師執行治療方案。

3、嚴格執行查對制度和技術操作規程。治療前交待注意事項；治療中細心觀察，發現異常及時處理；治療后認真記錄。

4、康復治療工作人員應經常與病人溝通交流，了解病情，觀察療效，介紹康復治療方法、作用及注意事項，更好地發揮康復治療作用。對不能搬動的住院病員，可到床邊會診及治療。

5、初次進行治療的病人應仔細進行初次康復評定，明確功能障礙，確立治療目標，嚴格執行康復治療方案，治療過程中病人出現不適應及時通知康復醫師。

6、療程結束后，應及時作出康復評定，存入病歷供臨床科參考。需繼續治療時，應與康復理療科研究確定。因故中斷理療，要及時通知康復理療科。

7、進行運動療法時，應掌握好適應癥，循序漸進，在治療時要因人而異、因病而異，在運動療法實施后，要定時評定，了解運動處方是否合適，及時調整，再次實施，直至治療方案結束。下班時，要清點所有康復器械和切斷設備電源。治療中病員不得私自使用治療師安排外的設備。

8、愛護康復治療設備，使用前檢查，使用后擦拭，定期檢查維修。

產后康復按摩的好處

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 促進產后各系統、器官的恢復； 可預防和治療腰背痛、腹痛； 預防和治療痔瘡、便秘； 可預防治療產后恥骨聯合分離癥、缺乳； 可預防和治療尿閉、尿潴留、尿失禁； 可預防和治療產后出血； 可幫助恢復體力，消除疲勞； 美容、美體； 能夠恢復陰道緊縮度，提高性生活質量，加深夫妻感情； 有利于防止產后慢性病癥。篇三：產后母嬰康復機構管理和服務指南

產后母嬰康復機構管理和服務指南（意見征求稿）

第一章 總則

第一條 為加強產后母嬰康復機構規范化建設，促進產后母嬰護理行業的健康發展，參考國務院《中華人民共和**嬰保健法》、《中華人民共和**嬰保健法實施辦法》、衛生部《醫療機構消毒技術規范》、《新生兒訪視技術規范》、《兒童喂養與營養指導技術規范》、《醫務人員手衛生規范》、《母乳代用品銷售管理辦法》等相關政策法規及技術規范，制定本指南。

第二條 產后母嬰康復機構是指服務對象為剛分娩出院的產婦及其嬰兒的綜合性服務機構，服務內容包括嬰兒的喂養、健康保健和產婦的集中食宿、產后護理、形體恢復等。

第三條 本指南適用于各類開展母嬰護理與保健服務的產后母嬰康復機構。

第四條 產后母嬰康復機構的運營應經有關部門許可，遵守國家有關法律規定，切實保障服務對象的合法權益，以“為產婦提供助其康復的科學服務和良好環境，指導產婦學習科學喂養和護理嬰兒的方法、培養其做一位合格的母親”為功能定位，由經資格認定的護理人員幫助并開展服務工作。

第二章設施設備與環境

第五條 產后母嬰康復機構應具有獨立的法人資質，并取得相應的工商、食監、消防等許可。應選址于交通方便、環境安全衛生的區域，須遠離污染區和危險區，距離最近的綜合性醫院或婦幼保健?？漆t院應不超過15分鐘車程。

第六條 產后母嬰康復機構的建筑基地應陽光充足，通風良好，視野開闊?？梢詾楠殫澖ㄖ部膳c其他場所如賓館共用一棟建筑。如為后者，產后母嬰康復機構與共用的其他場所之間應有必要的隔斷設施，保證嚴格的獨立性；電梯和樓道也應獨立，不得與其他場所共用。

第七條 產后母嬰康復機構的床位設置在12張以上。產后母嬰康復機構應建有居室、食堂、洗衣房、功能活動室、辦公室等基本場所；建有符合國家規定的消防設施、排污設施。

第八條 產后母嬰康復機構的每間居室和功能活動室應具備恒溫設施和空氣消毒設施。居室和功能活動室在使用時，室溫應保持在22-26℃，相對濕度在55%-65%，每隔幾小時開窗通風一次，每次15分鐘。冬季注意保暖，夏季注意降溫。

第九條 產后母嬰康復機構需配置的基本設備為：血壓計、體溫計、血糖儀、經皮膽紅素檢測儀、兒童體格測量用具（體重計、身長測量儀）、紫外線燈、奶瓶清洗消毒機（符合iso15883）、電冰箱、洗衣機（可升溫至90℃-93℃持續5min功能）、氧氣瓶、應急藥箱、輪椅車等，此外還應配置與開展的服務項目相適應的其他設備。

第十條 產后母嬰康復機構應當并且僅在公共區域、關鍵區域安裝監控設施。

第十一條 居室不應采用易燃易碎化纖及散發有害有毒氣味的裝修材料，人員出入和通行的廳室走道地面應選用平整防滑材料。

第十二條 居室應通風、采光、整潔、安全，居室之間應有良好隔聲處理和噪聲控制。每間居室使用面積不少于25平方米，只可居住一位產婦。母親床單位占地不少于5平方米，嬰兒床單位占地不少于2平方米。

每間居室還應具有獨立的盥洗衛生間，面積不少于8平方米，配設坐便器、毛巾架、梳妝鏡、洗漱盆、廢紙桶、淋浴器、防滑浴墊、換氣扇等。

第十三條 每間居室應配設單人床、床頭柜、桌椅、衣柜、衣架、毯子、褥子、被子、床單、被罩、枕芯、枕套、枕巾、時鐘、夜燈、暖水瓶、面盆、污物桶等。床頭還需有電話與呼叫器，確保每床均能與工作人員隨時聯系。母嬰同室和家庭化房間應增加相應設施和物品如24小時冷熱水供應、電視、微波爐（可公用）、電熱壺等。

第十四條 餐廳應配設餐桌、座椅、時鐘、公告欄、廢物桶、洗手池、消毒設備和防蠅設備等。廚房應配設相應的炊具、用具、食品分類存放設備、燃氣泄漏報警裝置和水電氣控制設備等。

第十五條 產后母嬰康復機構內部可以設置醫務室，但須經衛生行政部門批準并配有專職醫護人員。醫務室應備有常用的醫療設備和藥品物資及急救藥箱、吸氧設備和輪椅車。

第十六條 產后母嬰康復機構的各類設施設備應符合國家相關規定，及時維修保養、更新改造，保證其始終處于正常狀態。

第三章人員配備

第十七條 產后母嬰康復機構的負責人原則上要求年齡在60周歲以下，文化在高中以上，具有當地常住戶口或居住證，熟悉國家相關法律法規政策，了解行業基本知識和專業技能。

第十八條 產后母嬰康復機構應設立護理、康復、營養、餐飲、消毒、保潔、感染控制、質量管理、市場推廣等部門。

從事與母嬰護理相關工作的人員應當具有相關理論知識和實際操作技能，獲得國家人力資源和社會保障部頒發的育嬰師證和家政服務師證，并經過相應的技術培訓及考核。康復、營養、餐飲等部門也應配備具有相應職業技能證書的康復師、營養師、廚師。

第十九條 產后母嬰康復機構應當建立相應的服務質量管理部門，明確服務質量管理職能，規定其余各部門的職責、權限。服務質量管理部門的負責人應當熟悉相關的法規、具有質量管理的實踐經驗，有能力對服務質量管理中的實際問題作出正確的判斷和處理。服務部門和服務質量管理部門負責人不得互相兼任

第二十條 產后母嬰康復機構應當為產婦及嬰兒配備固定的護理人員，護理人員的數量以能滿足產婦及新生兒需要并能提供服務項目為原則，建議一名護理員只服務一對母子，最多不得高于三對母子。第二十一條 根據國家規定，產后母嬰康復機構用工須簽訂勞動合同，辦理社會保險。并建立工作人員花名冊、檔案。

第二十二條 產后母嬰康復機構應經常對管理人員和工作人員組織開展教育培訓工作，以提高員工的職業道德和專業技能。

第四章服務

第二十三條 產后母嬰康復機構應當建立入院評估制度，做好產婦和嬰兒的健康狀況評估。應當要求產婦提供分娩時的出院小結，并了解產前記錄（如本次妊娠經過、妊娠期胎兒生長發育及其他監測結果）、分娩記錄、用藥史，特別注意分娩時異常情況及其處理經過，如產時出血多、會陰撕裂等；了解孕期胎兒情況，產程中是否有新生兒窒息、新生兒出生體重、性別、apgar評分及出生后即刻的檢查結果等。對于處于傳染病傳染期的產婦，建議暫不予收住。

第二十四條 產后母嬰康復機構在接收服務對象入住時應當與其簽訂服務合同，依法維護產后母嬰康復機構和產婦、嬰兒的合法權益。

第二十五條 產后母嬰康復機構應當對產婦及新生兒實行程序化個案護理，視情況調整護理方案。第二十六條 產后母嬰康復機構應對嬰兒采取相應的安全措施，包括：

1、嬰兒系手碗條，并注明母親姓名、房間號、嬰兒性別等。便于嬰兒的操作前后核對；

2、對父母進行嬰兒安全教育。母嬰同室應用安全鎖。有房間號、床號。

3、嬰兒床上不放危險物品如銳角玩具等。

4、嬰兒護理操作盡可能在母親的居室內進行，減少母嬰分離，降低交叉感染的機會。

第二十七條 產后母嬰康復機構應鼓勵產婦多飲水、多吃含纖維素食物，以保持大便通暢。營養師應根據產婦的身體情況提供科學、合理的、個體化的營養方案。

第二十八條 產后母嬰康復機構應當嚴格執行值班、早晚交接班等制度，保證服務人員24小時值班。夜間值班護理人員必須在值班崗位值守留宿，不得擅自離開，值班人員喚視時應立即前往探視。每日晨，夜間值班人員將夜間情況在早交班上報告。

第二十九條 產婦護理服務：

1、產后母嬰康復機構應每日對產婦的生理、心理狀態和恢復情況進行測量和評估，并做相關記錄。具體內容包括：

1）一般情況：包括體溫、脈搏、呼吸、血壓、體重、產后宮縮痛、疲勞、心理、進食等。體溫、脈搏、呼吸應每日測量一次；

2）生殖系統：每天評估子宮復舊、惡露情況及腹部或會陰傷口情況。應對宮底高度、惡露的量、顏色、氣味情況進行記錄，發現異常應及時就醫。

3）乳房：包括乳房的類型、乳汁分泌情況、乳房腫脹及乳頭皸裂等。

2、產后母嬰康復機構應仔細評估產婦剖宮產及會陰切口，有無滲血、血腫、水腫及感染等。剖宮產傷口如有異常滲出應及時就醫。應指導產婦在每次如廁后均用清潔溫水清洗會陰，如有會陰切口感染者應進行常規會陰護理。

3、產后母嬰康復機構應當協助產婦做好個人衛生及衛生宣教如：清洗外陰、刷牙、洗腳、洗頭、洗澡等。

4、產后母嬰康復機構應貫徹 “24小時母嬰同室”的觀念，母親與嬰兒每天的分離時間不超過1小時，鼓勵按需哺乳。應幫助指導產婦進行正確的母乳喂養，促進母乳喂養成功，爭取做到純母乳喂養以滿足新生兒生長發育的需要及促進產婦康復。

5、產后母嬰康復機構應幫助指導產婦做好乳房護理，促進乳汁分泌，保持乳腺管通暢以減輕乳房腫脹，防止乳汁淤積，預防乳腺炎的發生。篇四：中醫的產后康復

中醫的產后康復

女性在經歷妊娠、分娩后，無論從生理和心理上，還是從體形到容貌上都會發生一系列變化，如皮膚粗糙、色素沉著、脂肪堆積、腰圍變粗等;在激素水平變化影響下可能會進一步出現腹脹、缺乳、惡露不盡、便秘、產后身痛等產后病，如不及時調理恢復可能會影響終生。中醫養生歷來都非常注重產后調護。對于產后這一特殊體質、特殊階段的健身養生都有著獨特的理論和方法，并強調個體差異及整體觀念來調理。因而，在現代產后護理中，中醫調理在產后恢復的地位和作用越來越被人們關注和推崇。

1產后恢復的現狀及問題 從胎兒娩出到產后的六周叫做產褥期，民間俗稱“月子”。中國人非常重視傳統的“坐月子，將“坐月子”視為產后恢復，恢復的重點放在產婦的產后營養和休養上。大多數“坐月子”的習俗都是有一定科學依據的，對產婦的身體修復起到了一定的積極作用。但也存在一些誤區，如緊閉門窗、不刷牙，不洗澡等，使傳統月子存在大量的健康問題，如產褥感染、母乳不足、過度肥胖、甚至出現內分泌失調等問題，從而影響了女性一生的健康。

2中醫對產后體質的認識 自然分娩時，產婦消耗體力、出汗與出血，中醫認為陰血驟虛，元氣耗損，陽氣易浮。婦女產后有獨特的生理病理表現，主要有以下幾個方面:①產后氣不足而血亦虛。②產后易傷損奇經八脈。③產后多瘀血為患?？傊?，產后元氣大損，陰血驟虧，百脈空虛，又多瘀血，乃產后之病理生理特點，故有“產后多虛多瘀’’之說。

3產后恢復中常用的中醫調理方法

3.1 藥物療法源自《錢氏世傳方》的生化湯，主要治療產后瘀血腹痛、惡心嘔吐、胞衣不下、產后寒熱等癥，應用廣泛，成為產后調理的第一方現代臨床上也多用于子宮復舊不良、胎盤殘留、產后惡露不行以及子宮內膜炎。經中醫師結合患者體質、病情進行加減，調理產后缺乳、惡露不絕、大便難、小便不暢、胃腸脹氣等產后病效果顯著。3.2經絡療法經絡療法是通過針灸、推拿等方法刺激人體的經絡和穴位，來激發人體的經氣，促進氣血循環、調理臟腑功能，.達到防治疾病的方法。其適應癥為產后缺乳、乳脹、產后肥胖等。

3.5五行音樂療法產后抑郁癥是產婦分娩后出現的癥狀，主要表現為悲傷、沮喪、焦慮、易怒、自責、不能履行母親的職責、對生活缺乏信心等，同時伴有頭暈、乏力等軀體特征，更為嚴重者有自殺傾向。祖國醫學將之歸屬于“郁證”。五行音樂療法是利用五音內動五臟，五臟外應五音的原理，五行音樂直接或間接影響人的情緒和臟腑功能，辨證選擇曲目進行治療。

4中醫調理產后恢復整體思路探討 產后恢復的中醫調理不是簡單的一方一術的“月子護理”，而是集中藥、針灸、推拿、穴位埋線、藥浴、食療、五行音樂療等多種中醫療法、以及生活方式指導、心理疏導、康復運動、美容美體為一體的綜合服務模式。

產后恢復應該包括以下內容: 4.1 產褥期(產后42天)生殖器官的恢復和產后體質的調理。如通過藥物、推拿等方法調理產后惡露、便秘、腹脹、出汗、產后身痛等。

4.2母乳喂養期的營養管理、乳房護理。這項管理不僅解決產婦的乳汁質量和營養過剩的問題，同時，對于乳腺管不通，乳房脹痛，后期的乳房松弛、回奶，以及對日后可能發生的乳腺增生問題的都會進行有效的護理，并從源頭上加以預防。

4.3產后的脂肪管理、形體管理。產后腹部的松弛，脂肪堆積，都需要有科學合理的產后形體訓練指導，循序漸進，以達到理想的訓練效果，并配上中醫按摩和中醫藥浴、中藥美容去斑，使產后的容貌和形體更快地恢復。

4.4及時進行產后心理疏導、積極防治產后抑郁。

總之，隨著醫學模式的轉變，中醫調理產后恢復這種集藥物、心理、養生于一體的綠色、無副作用的治療手段，具有其它療法無可比擬的優勢。相信中醫調理產后恢復的綜合模式，一定會受到更多的關注和接受。

第三篇：產后康復視頻教程

產后康復視頻教程

金職偉業《產后康復師》教材內容聯合湖南中醫藥大學、南京中醫藥大學、湘雅醫院、長沙民政職業技術學院醫學院、北京高校多位專家教授編寫而成。《產后康復師》教材為金職偉業自主研發的專業教材，由湖北科學技術出版社出版，現正式上市發售。

在金職偉業企業網站還有產后康復視頻課程免費學，您可以直接登錄網站了解學習。

一、教材內容

產后康復視頻教程-《產后康復師》，以培訓人員就業為向導，以實際工作任務為引領，以產后康復為基本課程主線，強調實踐性能操作，使培訓人員具備從事母嬰保健的職業能力。全書內容涵蓋中醫基礎、中醫婦產學基礎、西醫婦產學基礎、運動康復學基礎、中醫診斷學基礎等知識。全書12個章節，分別從中醫學基礎、女性系統解剖、女性生理特點、產后資料收集、孕期、產后脊柱骨盆的變化及康復，如高低肩、骨盆不正、恥骨聯合分離、脊柱側彎。陰道松弛、心理疏導和產后康復運動、產后營養等進心里詳細的講解。

三、師資課程

產后康復視頻教程-負責《產后康復師》研發的金職偉業，除了基礎的技能培訓課程和相關教材外，還有專業的師資培訓課程。

金職偉業商學院的精品師資課程系采用三段式教學，即技術、教學和試講，力求達到標準教學。

金職偉業商學院精品師資課程體系包括兩個階段的教學內容，不僅包含技術體系，更重要的是涵蓋培訓師基礎理論、教學文件設計、演講技巧、教學過程設計、課程管理與開發等內容。

第一階段課程為技術課程+師資課程，讓師資獨立完成教學目標。第二階段為名師打造，師資晉級，包括技術升級課程余師資提升課程，全方位打造名師。您可以跟根據自身需求選擇相關師資課程：

月嫂師資課/育嬰師師資課/催乳師師資課/小兒推拿師資課產后康復師師資課

金職偉業的師資課程可以幫您解決如下問題

核心老師：解決校區沒有核心講師，請兼職老師低效高成本的問題

銷售促進：解決意向學員聽公眾課，開始的人多，聽完人越來越少的問題 教學課件：解決教學PPT邏輯混亂，教學重點不突出以及美觀問題 教學滿意度：解決教師缺乏專業技能或者授課技巧，會降低教學品質 教學邏輯：解決老師緊張，上臺就語無倫次，邏輯混輪的問題

大型公開課：解決教師面對大型公開課教學和促進銷售能力不夠的問題

四、開放加盟-全國100個分校等你來

產后康復視頻教程-目前金職偉業面向全國推出月嫂培訓學校加盟、催乳師培訓學校加盟、小兒推拿師培訓學校加盟、產后康復師培訓學校加盟，您可選擇單項目和組合項目加盟的模式。

目前，金職偉業已在湖南、貴州、廣西、山東、寧夏、山西、上海開設有多家分校，更多城市正在全面布局中。

未來三年，金職偉業將在全國各地開設100家母嬰職業培訓分校，為全國提供有專業保障的母嬰服務人才，期待您的加入。您可至金職偉業企業網站聯系在線客服詳細了解。

五、企業簡介

產后康復視頻教程-湖南金職偉業現代家庭產業發展有限公司扎根家庭服務領域，致力于構建立體化、全方位的現代家庭服務產業體系，集家庭服務新職業研發與培訓、家政高端人才輸出、企業管理咨詢、一站式現代家庭服務中心商業模式設計于一體，為母嬰和養老領域提供服務技術人員培訓、管理人員培訓、家庭健康培訓，為家政企業輸出高端技能型、管理型人才，提供企業管理咨詢、移動互聯O2O技術平臺開發與系統服務，連鎖體系的支持服務，幫助千萬婦、幼、老實現健康家庭生活，立志打造全國一流的現代家庭服務產業生態平臺。

六、知識分享

新媽咪產后要盡快做的事情

經過了長久的痛楚終于成功生下了寶寶，對于各位媽咪來說可謂是驚喜激動，但是您知道嗎，此事最重要的事情并不是照顧寶寶，而是要努力去恢復自己的身體，女性分娩是很傷元氣的。

第一、好好休息

生下寶寶后媽媽們會感到十分疲累，分娩過程中會耗盡母親的氣力，此時您需要的就是好好休息，讓自己的體力和精神力都能夠獲得恢復，寶寶生下后不要跟母親睡在一起，很容易吵到母親，那樣子準媽咪們更沒有時間睡覺了。

第二、注意身體的清潔衛生

產婦的新陳代謝比較快，很容易出汗，睡眠中經常會有出汗，有的時候甚至會讓內衣濕透，這是正常的生理想象并非是盜汗體虛，產后媽咪勤換內衣內褲即可，產婦所居住的房間室內通風，清新空氣很重要，可以減少呼吸道疾病感染的幾率同時也可以幫助提高產后媽咪的精神狀態。

第三、多吃蔬菜預防便秘

產后便秘是很多準媽咪都會遇到的尷尬，且心事不好與人直說，為了能夠緩解便秘癥狀還是從飲食習慣調整入手，產后要多吃些水果蔬菜，它們富含維生素可以緩解腸胃壓力，改善便秘。

第四、產后第二天開始哺乳

哺乳行為可以促進乳汁分泌，緩解乳房壓力，產婦哺乳對母親和孩子都有好處，對于母親來說，孩子的吮吸可以緩解乳房導管壓力，還可以預防乳腺疾病，而母乳中有著豐富的營養，可以給寶寶們天然的呵護，剛生下孩子后，母親會分泌初乳，它有著大量的抗體，可以增加寶寶抵抗力。

總結：分娩后好好調養可以讓坐月子事半功倍，母親的健康既是對自己的負責，同時也是對孩子負責，因為一個孩子的成長離不開母親的引導。

大姨媽造訪痛苦不堪，生產完可否緩解

每月的大姨媽造訪對于很多女性來說是痛苦的經歷，每次肚子都會痛，甚至于比較嚴重的女性會疼得死去活來，嚴重影響了正常的生活，可是去醫院想要調理一下，又被醫生告知原發性痛經在結婚生完孩子后就會有所改善。

其實這個觀點并不是十分正確，確實有些女性在生完小寶寶之后子宮頸變寬后就能夠改善原發性痛經，但若是繼發性的痛經光是靠著分娩是無法治好的。

原發性痛經多見于少女，一般是因為子宮發育不完整或是子宮口徑太小等所致，年輕女性的生活方式也是有影響的，如果常吃冷飲，接觸生冷的物質，那么經血就容易郁結，不易下落繼而產生了宮寒引起痛經。

繼發性痛經多是由婦科疾病所引起的，像是子宮內膜異位癥，子宮肌腺病癥所引起的，只有了解出病癥原因對癥下藥之后才可以有效緩解痛經。

痛經的成因跟子宮發育不佳，子宮頸過度狹窄或是子宮內膜異常等有關，當然跟情志因素也是有關系的，如果女性長期壓力大或是郁結，月經就會不暢，對于女性健康有著大大的危害。

簡而言之，原發性痛經是因為不通則痛，那么如果通暢了自然就會改善癥狀了，懷孕之

后，原本原發性痛經的女性由于子宮管的變軟，在寶寶出生后原先的子宮口小或是子宮傾曲等問題就會有所改善，經血和剝落的子宮內膜就不再受到阻礙，下行通暢了痛苦自然就少了。

總結：在這里也提醒各位準媽咪，痛經也有可能會卷土重來，并不是說生完孩子就能夠跟痛經說拜拜了，隨著身體激素的分泌正常，如果有婦科病等就可能會再次痛經，若是繼發性痛經，那么媽媽們可要早點就醫，及早控制病情治療效果更好，在感到大姨媽造訪身體不舒服的時候，不妨喝杯溫溫的紅糖姜水，來暖一暖小肚子趕跑痛經小惡魔吧。

第四篇：產后康復個人工作總結

產后康復個人工作總結

產后康復個人工作總結1

即將過去的20xx年，對我們來說是有很重要意義的一年。

這一年，在院領導的帶領、支持下，我們的團隊進入了一個全新的領域，順利的開展了工作；在院領導的關心、幫助下，得到了提高，走向了成熟；在有關科室的支持、配合下，通過我們的治療，產婦得到了主動的康復，創造了價值······所以，在歲末年初，充溢我們心房的是感恩、感激和無限的動力。

2月份開始，我們主要做產科病房的.產后康復工作；8月份開始做產后42天復查門診康復治療。現將一年來的工作總結如下。

一、思想作風上嚴格要求，本著“一切為了患者，為了患者一切”的宗旨。培養團隊意識，提倡協作精神。

二、強化學習意識，在人才培訓上下功夫。通過各種學習，使護士盡快成熟，成為技術骨干。

1.每周組織業務學習，并做好學習記錄。

2.每月進行一次考試。

3.工作中發現問題，及時總結、探討，提出整改方案，汲取經驗教訓。

三、配合醫院工作，加大對外宣傳力度，把產后康復的理念滲透到各個階層。

1.給孕婦學校提供講課內容，配發宣傳冊。

2.門診產前檢查，及時指導，提前滲透。

3.住院期間，治療時告知產后42天門診復查。以為沒有恢復好的產婦及時治療，全面康復。

4.積極參與醫院組織的各項活動。在“準媽媽風采”大型活動中，適時推出“抽獎送健美”、“健美我自信”活動，提高了透明度。

5.配合婦?？仆瓿闪?000份的產后康復指導資料；完善了產后康復服務項目調研表。

四、注重溝通、友好交流。

工作中，及時了解患者的需求及心理。做好她們在身體經受痛苦、心理經受煎熬、社會角色轉型期的心理疏導。幫助她們建立自信，適時調節，有效的避免了產后抑郁的發生，提高了產婦及家庭的生活質量。

五、積極宣傳及指導母乳喂養。

做好產后催乳及乳腺疏通。成功的治療了數十位產后乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家屬的贊譽，并送來了感謝信。同時，也有效的分擔了臨床護士的工作，增進了我們的友誼。

六、注重個人修養的提高及儀容儀表的端莊。上班必須衣帽整齊、掛牌上崗。操作規范、文明用語。同患者建立平等、和諧的醫患關系。全年未發生一例糾紛及醫療差錯。

七、完成工作情況：

存在問題：

一、工作中宣教還缺乏必要的專業知識。

二、溝通、交流還需加強。

三、個別護士無菌觀念不強。

以后方向：

一、加強人文知識的學習，提高護士的整體素養。組織學習服務禮儀文化，強化現代護理文化意識。

二、更新專業理論知識，提高專業護理技術水平及宣教能力。

三、加強自己的理論學習，更新管理理念、管理技巧及服務中人文精神的培養。做好和大家的感情溝通、交流。

四、做好管理目標考核。

五、加強治療質量過程控制，確保治療工作安全、有效。讓病人舒服，讓家屬滿意，讓社會認可。

一年來，我們做出了些成績。但與醫院好多科室相比，還有很大的差距。不管是從管理上，還是從效益上，我們都有好長的路要走，都有好多的事情要做。人常說：有理想的人不是贏在起點，而是贏在轉折點！我們有信心、有決心在未來的歲月里，依托醫院為我們搭建的平臺不斷的學習，努力的提高。為醫院明天的輝煌獻出我們應有的熱情和力量！努力工作，笑對生活。

產后康復個人工作總結2

產后恢復，是指女性在生產完畢之后，常常會因為身體過于虛弱而需要一定的恢復和保養，而這種恢復和保養被稱之為產后恢復。

依靠專業的醫療保障，產后恢復包含的主要方面有營養健康產品恢復和心理輔導恢復，女性在恢復期間一定要注意營養飲食的均衡和心理的調節。

臀部恢復

產后女性的臀部松垮無彈性，其中，臀部體形恢復是產后恢復的主要項目之一。

導致產后臀部松弛、下垂的主要原因是產后骨盆恢復不良、肌肉彈性減弱、脂肪堆積所致，產后臀部恢復主要有以下方式：

1、功能鍛煉：產后及時增加活動，適度鍛煉，有利于血液循環，可增強臀部肌肉彈性，促進骨盆恢復，對于改善臀部松胯，防止體形變化有一定幫助。

2、借助儀器，專業手法矯正操作。

產后恢復緊致翹臀鍛煉

1）蹬足收臀：仰臥體位，兩足跟用力下蹬，同時提氣收臀，2秒鐘后放松，然后再蹬足提氣收臀放松，往返20次。有收縮臀部皮膚和運動臀腿脂肪的作用。

2）后伸下肢：俯臥體位，兩下肢交替抬舉至最大限度，共約20次xx30次。可內收皮肉運動脂肪。

3）拿捏臀部：俯臥體位，兩手拇指和食指、中指相對，并同時拿捏兩側臀部肥胖處，一側2分鐘。可加速皮下組織代謝，化解脂肪。

4）搓摩臀部：俯臥體位，兩掌面用力搓摩兩側臀部2分鐘（不隔衣服）。可收緊皮膚分散脂肪。

5）按揉腰部：俯臥體位，兩手提成實拳狀，用指掌關節的凸起部位，用力按揉腰椎兩側的軟組織，意在舒散皮下脂肪。

6）提氣收腰：站立體位，兩手插腰，吸氣收腰，兩手向內顫推腰部1分鐘xx2分鐘。意在轉化脂肪，運動腰部組織。

7）拍打腰臀：站立體位，兩手握成空拳狀，適力扣擊腰臀2分鐘，可加速代謝分化脂肪。

想要性感翹臀，就需要你真真切切的為此付出努力，所以想要減肥就需要你掌握上面這套連貫性的瘦臀動作。此外想要讓臀部更加的峭拔，就需要你在飲食上也有所注意了。

腹部恢復

腹部是產后女性最易導致身體變形的地方，由于腹部在生育過程中過度伸張，造成100%產后女性腹部松弛，這種松弛的腹肌及增大的宮腔得不到及時的復原，極易導致脂肪堆積腹部，形成大肚腩，不僅影響美觀，更是產后身體變形和諸多疾病的罪魁禍首。按摩減肥是一種具有古老方式的防病、治病的方式，是一項沒有副作用的減肥方法，通過舒活經絡、理順氣血、調整內臟平衡的方法抑制食欲，改善脂肪，肌肉的.代謝。

產后大肚子

一：恢復正常的飲食結構。在懷孕期間，為了幫助孩子補充營養，媽媽們總是補這個補那個的，要想在產后恢復身材，那當然首先要遠離懷孕期間的飲食結構咯，產后初期因為身體虛弱，建議也

產后恢復

應該補充多點營養先，等到3個月后，把飲食以蔬菜、水果，和粗糧為主!

二：勤運動。產后身體虛弱，可以多休息一點，但是也不應整天呆在家里，尤其是3個月后，應該開始多連一些瑜伽或跑跑步!

三：保持正常心態。要想恢復大肚子，保持心態很重要，根據很多研究得出，正確的心態是減肥成功的有力保證，因為這是一種潛意識的影響，平時可以多聽聽輕松的音樂，但是不要聽著睡覺，否則會造成睡眠質量不高，或者睡眠質量過高都對減肥沒有幫助!

四：堅持減肥。作為減肥，尤其是肚子的減肥，媽媽們不能以為1周10天，就能夠有明顯的效果，應該堅持2個月以上，根據正確的生活方式和減肥方法，堅持就是勝利!

產后運動

以前的觀念是生產后一個月內應盡可能休息，甚至不要下床，但較新的觀念則認為產后愈早運動，則身體的復原愈快。

一、胸部運動(產后第2天開始)：

1.仰臥，全身放平，手腳均伸直。

2.慢慢吸氣擴大胸部，收下腹肌，背部緊貼地面，保持一會兒，然后放松。重復5～10次。

作用——可使腹肌彈性增加。

二、乳部運動(產后第3天開始)：

1.兩臂左右平伸，然后上舉至兩掌相遇。

2.保持手臂平直不可彎曲，然后放回原處。3.重復10～15次。

作用——此運動能使肺活量增加，并促使乳房恢復較好之彈性，預防松垂。

三、頸部運動(產后第4天開始)：

l.仰臥，全身放平，手腳伸直。

2.將頭部抬起，盡量向前屈，使下顎貼近胸部，再慢慢回原位。

3.重復5～10次。

作用——可使頸部和背部肌肉得到舒展。

四、腿部運動(產后第5天開始)：

1.仰臥，雙手放平。

2.將右腿盡量抬高至垂直角度，腳尖伸直，膝部不可彎曲，然后慢慢放下，換左腿。

3.最后雙腿并攏一起抬高，再慢慢放下。

4.重復5～10次。

作用——可促進子宮及腹部肌肉收縮，并使腿部恢復較好的曲線。

五、臀部運動(產后第8天開始)：

1.俯臥，將一腿舉起，促使足部貼近臀部，然后伸直全腿放下。

2.左右腿互替同樣動作。

3.重復10—15次，每日2遍。

作用——可促進臀部和大腿肌肉恢復較好的彈性與曲線。

六、子宮收縮運動(即膝胸臥式，產后第15天開始)：

1.俯臥于地板，雙膝分開約30厘米寬。

2.將身體弓起，使胸部及肩部盡量接近地板，腰部挺直。

3.保持1分鐘。

作用——此運動可協助子宮恢復至正常位置。

七、腹部運動(產后第15天開始)：

1.仰臥，雙手交結放在腦后，用腰腹力量使身體坐起。

2.連續數次，每日1遍。

作用——可促進子宮及腹部肌肉收縮。剖腹產者6周內不可做此運動。

產后康復個人工作總結3

康復科為醫院新成立的科室，在院領導的支持下，在全科人員的共同努力下，從無到有，由簡單到完善，從松散到嚴謹，僅用半年時間便走上正軌，創造了驕人的社會效益與經濟效益。在康復科做治療的不僅有住院病人還有門診就醫病人，雖然工作人員少，工作量大，可是所有的醫務人員都團結一心的配合工作，康復科這半年來的病人滿意率持續在97%以上，受到病人的表揚與肯定?，F將20xx年工作做如下總結：

一、工作業績基本情況：

平均每月住院人次45人

平均每月門診人次80人

平均每天輸液人次20人

平均每天肌注人次5人

二、以病人為中心，爭創一流優質服務

在日常工作中，護理人員時刻牢記以病人為中心的服務宗旨，設身處地為病人著想。

三、規范整體護理，爭創一流管理

為了使管理更加規范化和專業化，我們堅持做到周周有計劃、月月有小結。嚴格執行查對制度及護理操作規程，無差錯事故發生。嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實、管理和監測。

四、規范護理文件書寫，強化護理法制意識

隨著人們法律意識的提高，新醫療事故處理條例的'頒布，如何在護理服務中加強法制建設，提高護理人員法制意識，已成為護理管理的一個重要環節。

五、加強監督管理，保障護理安全

定期督促檢查醫療安全，重點加了強節前安全檢查，增強醫務人員防范意識，杜絕事故隱患。

六、加強了質量管理監控力度

按照省護理文件書寫規范，及時修訂完善了各種護理文件質量標準及考核項目，檢查考核中均嚴格按照標準打分。

七、提升服務質量，塑造醫院形象

護理人員是與病人接觸最多、最早、最密切的工作者，護理人員的素質和形象，直接影響醫院形象。

1、護理組首先從業務素質抓起，培養護理人員有一套過硬的業務技術，使病員放心，促醫院振興。

2、規范護理人員著裝、要求文明用語，接聽電話規范，讓護理人員以端莊、和藹、親切、大方的形象和飽滿的精神面貌投入工作中，用文明禮貌的語言熱情接待病人，為病人提供滿意的服務。

3、繼續加強主動服務意識，貫徹以病人為中心的思想，讓護理人員改變思想，提高認識，及時滿足病人的要求，不斷改善服務態度，提升護理服務質量，注重護患溝通，從單純的責任制護理轉換到了以人性化護理為中心的整體護理。

八、合理利用人力資源，充分量化護理工作

1、為優化各班職責，合理利用人力資源。

2、在實行量化考核中，護理人員積極參與新方案，增強了工作的積極主動性，培養勇于奉獻，熱愛集體的精神。

一年中存在問題主要有以下幾個方面：

1、護理管理者的業務及管理水平需再提高，其管理創新意識欠佳。

2、護理人員積極進取的精神還未充分調動起來，經常是被動地去做。

3、科研工作是護理管理的薄弱項目。

4、護理人員整體工作能力還有待提升。

5、流程及問題管理工作不到位。

20xx年，護理工作將借醫院評審二乙之風，向一個制度化、規范化、科學化的發展軌道，立足大局，扎實工作，務實創新，提高護理工作質量，提高護理管理能力，提高護理勞動效率，提高護理工作的落實力，將護理工作做好、做細、做實，努力實現護理工作在新一年中有新突破、新跨越、新提升、新效果，為骨科醫院的可持續發展，為等級醫院的評審達標做到理想的成績。

在未來的工作中，康復科全體員工依然會將標準的內容作為自身工作的準則，讓標準成為習慣，而不是讓習慣成為標準，路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。

第五篇：加盟產后康復師培訓學校,有前景嗎？

加盟產后康復師培訓學校，有前景嗎？

【前景分析】

在討論加盟產后康復師培訓學校前，我們先來說說為什么要加盟產后康復師培訓學校吧！小編就以金職偉業母嬰培訓學校為大家簡單的分析一下~

1、產后恢復，是指女性在生產完畢之后，常常會因為身體過于虛弱而需要一定的恢復和保養，而這種恢復和保養被稱之為產后恢復。

2、現代都市女性大多具有更加開放的視野和時尚健康生活觀念，她們尤其重視產后生活質量對健康和美麗充滿期待但是;目前為止，全國各個城市產后恢復等服務項目屈指可數，專業產后恢復培訓機構更是鳳毛麟角，產后恢復理療師服務人員，市場缺口巨大，遠遠不能滿足日益擴大的母嬰護理市場需求。

3、現在二胎政策開放，新生寶寶越來越多，除了給寶寶請個月嫂，不是媽媽也會想給自己請個產后康復師，全方位的調理身心健康。但是產后康復師這個職業算是新生代職業，市場上專業的產后康復師數量明顯是供不應求的，那么加盟金職偉業產后康復師培訓學校的前景有多大，自然是顯而易見的。

加盟產后康復師培訓學校，有前景嗎之加盟優勢

（一）運營優勢

金職偉業正規產后康復師培訓學校加盟將提供專業的技術人員并親自指導產后康復師培訓學校加盟商門店的選址工作，指導您去尋找較佳門店，并提供完整的VI視覺系，提供總部的校企合作模式方案以及協助搭建就業平臺，還可為加盟商進行全方位的校長、店長、家政職業經理人、師資培訓以及提供學會研究成果，并進行義診、技能比賽等活動

（二）投資小、回報大

金職偉業正規產后康復師培訓學校加盟憑借的強大的運營優勢，能夠給成都產后康復師培訓學校加盟商巨大的資金優勢，0加盟費，一流的指導，真正做到低投資高回報。

（三）教學優勢

課程內容是總部與高校專家根據社會發展需求共同制定人才培養方案，研發、編訂教材。

理論與實操相結合—所有課程采取理論知識加實操演練相結合的培訓方法； 面授與網絡教學相結合—所有課程既有面授培訓，也有網絡遠程培訓，為學員提供便利的學習方式。

（四）品牌優勢

學員結業后統一頒發證書，頒發的是由國家衛技委授權的《健康服務業崗位能力合格證書》全國范圍通用，永久有效。并且可以在網上進行視頻學習以及進行網絡在線考試，強大政府品牌為培訓保駕護航資源整合與醫院、護理學院、政府對接。

（五）指導優勢 總部將給予產后康復師培訓學校加盟商保姆式輸出服務，一對一跟蹤服務，在開業前總部將外派員工對產后康復師培訓學校加盟商開業進行現場指導，提供金職偉業標準的現場招生、服務流程，并提供金職偉業標準化手冊。為創業之路保駕護航。

（六）大數據優勢

金職偉業正規產后康復師培訓學校加盟商們，不用擔心后續無力的情況，因為金職偉業總部龐大的網絡團隊，將隨時提供一手的優質生源信息。

加盟產后康復師培訓學校，有前景嗎之加盟流程

第一步：市場調查

Market survey 第二步：項目確定

Project determination 第三步：店鋪選址

Shop location 第四步：加盟申請

Join application 第五步：簽訂協議

Sign an agreement 第六步：設計裝修

Design and decoration 第七步：招聘培訓

Recruitment training 第八步：開業迎客

Opened its doors 第九步：長期指導

Long term guidance

加盟產后康復師培訓學校，有前景嗎之加盟商風采

導語：5月21日，位于婁底鴻星新天地的金職偉業職業培訓學校婁底分校正式開班。金職偉業正式入駐婁底，標志著金職偉業全國100家分校正在逐步落地生根。6月21日，金職偉業商學院校長運營班開班，藉此機會，記者采訪到婁底分校萬敏校長（文中簡稱“萬”），了解其加盟金職偉業前后的心路歷程。

問：萬總，您好！非常榮幸采訪到您，據了解，婁底分校5月下旬正式開班了，請問學校目前的發展情況怎樣？

萬：5月21日正式開班，到今天正好一個月，目前我們已經開了3期母嬰保健師班，還根據客戶實際需求，開設了夜班，催乳師班也已經順利開班，產后康復師保健班正在籌劃中。

問：聽說您之前是在深圳做企業培訓工作，為何會想到加入母嬰行業？ 萬：其實我關注這個行業也有兩三年了，最初我并不了解家庭產業會包含這么廣的范圍，最開始只聽說過月嫂，只知道月嫂這個行業是很有前景的。但是之前我不敢行動，原因有幾點，一是沒辦法保證安全性，把學員輸送到客戶家里，這種需要入戶與客戶長期相處的職業，如何才能保障好客戶財產、孩子及學員自身的安全，這是個大問題，我們還不知如何去規避這種風險；二是前兩年我來長沙了解行情的時候，行業內還沒有哪個企業愿意大度、無私地分享經驗給我，我不知道從何入手，所以擱置到現在，直到遇到金職偉業。

問：在選擇加盟品牌時，您一定做過多方比較，為何最終選擇金職偉業？ 萬：我們通過許多渠道去了解金職偉業，一而再再而三的考察下，才敲定這個品牌。因為金職偉業給我的感覺非常專業，一是師資培訓的專業，二是學員考核的嚴謹，三是管理、營銷培訓的全面，這也是我們最需要和認可的，金職偉業可以提供給我們很多學習的機會。

問：對于今后的發展有怎樣的計劃？

萬：目前的想法是把品牌在婁底、湘中地區做知名度的推廣。讓湘中人民都知道并認可這個品牌，無論是學習技能還是就業首先就會想到這個品牌，這是我們現在最想做、也極力在做的事情。而我最大的愿景是希望解決更多女性的就業問題，讓女性更有自信。女性在社會、家庭中所處的地位，跟她的收入有很大的關系。“經濟收入決定社會地位”，在家中也是一個道理。所以我希望給更多女性同胞一份事業，而這份事業能夠帶給她自信。在此，我也建議所有的女性朋友們，不能僅局限于想，一定要邁出家門，敢于去嘗試，敢于去接觸，敢于去接受！

短短一篇文章，也許不能讓你做一個決定，但是可以給你提供一個機會，我們不怕對比，就怕你的錯過。如需了解更多，可以登陸我們的官網，有專業團隊為你解答一切困惑。