第一篇:市場營銷專員崗位職責
1.協助市場運營經理推廣拓展基地業務。
2.負責基地內的招商工作及市場部日常的工作。
3.執行公司對目標客戶的洽談與跟蹤。
第二篇:市場營銷專員的崗位職責
市場營銷專員的崗位職責5篇
職責:
研究并分析所處行業(太陽能熱發電)現狀及市場趨勢、競爭情況
行業及產品宣傳文章及報告,資料搜集、撰寫、翻譯、包裝及發布
負責網站建設及內容發布,群發郵件平臺內容發布,自媒體(微信、微博、Linkedin、Twitter、Facebook等)內容發布及平臺建設
產品包裝與初步設計、廣告海報制作
對外機構及媒體合作洽談,線下宣傳活動執行
搜索引擎營銷,百度/谷歌關鍵詞及展示投放及后續操作,網站SEO設置優化
管理客戶資源,并通過市場手段獲取潛在客戶資源
與項目組其他職能部門(銷售、策劃及支持)通力配合,共同促進項目完成職位要求:
具有學士學位(全日制本科),語言類及新聞類專業優先;
英語良好,六級或以上水平,翻譯及寫作能力優者優先;
中英文寫作能力,稿件采寫編;
非常注重細節,富有責任心;
多任務有效處理能力,時間及任務管理能強;
極好的溝通能力,樂于創新,善于激勵,憧憬未來;
具備較強的分析能力,密切關注投資回報率,對結果能做出合理的預測;
篇二
職責
1、專業人員職位,在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;
2、協助上級管理、協調市場,跟蹤并監察各項市場營銷計劃的執行;
3、協助對公司產品的市場調研活動;
4、負責公司的廣告定期制作及宣傳工作;
5、收集市場同行業信息,參與策劃有關公司產品的發布、展會等活動。
任職資格
1、大專以上學歷,營銷、管理類專業為佳;
2、熟悉營銷或銷售行業,有銷售和管理經驗者優先;
3、具備思維活躍、有積極進取的精神及接受挑戰的性格;
4、為人誠實、正直,性格開朗、責任心強,擅長與人溝通;
5、有一定的組織協調能力,能承擔和突破工作壓力,是很好的時間管理者和自我任務驅動者。
篇三
職責:
1、主要以網絡營銷渠道發掘并追蹤潛在客戶;
2、負責新媒體廣告產品的推廣和銷售,完成既定的業績銷售目標;
3、分析客戶的潛在及深度需求,為客戶提供互聯網廣告方案;
4、根據客戶需求定制互聯網廣告方案,與商家進行推廣談判并達成合作。
任職要求:
1、中專及以上學歷,有廣告學、市場營銷、志在廣告行業發展優先;
2、對互聯網行業感興趣,可接受應屆畢業生;
3、性格開朗,積極主動,善于溝通,具備總結問題和解決能力;
4、有較強的溝通表達能力和學習領悟能力;
篇四
職責:
1、負責公司產品的銷售及推廣;
2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;
4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。
任職資格:
1、有經驗和退伍軍人優先
2、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
4、有責任心,能承受較大的工作壓力;
5、有團隊協作精神,善于挑戰。
篇五
職責:
1、負責公司產品的銷售及推廣;
2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍。
任職資格:
1、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
2、有責任心,能承受較大的工作壓力;
3、有團隊協作精神,善于挑戰。
第三篇:市場營銷專員
市場/營銷專員
職位描述:
一、崗位職責、負責湖北省全年銷量任務的達成及回款;、負責區域行銷推廣工作,積極主動開發新客戶,不斷積累客戶資源;、負責區域終端市場的管控;、負責區域經銷商產品報價、合同的簽訂與追蹤;、負責區域渠道管理和開發,經銷商業務培訓與支持;、負責市場突發事件、危機時間的協調和處理;、傳播公司營銷理念,提升公司品牌形象,提高客戶忠誠度。
二、任職要求
1、有3年以上快消品行業(食品、茶葉、土特產、藥品保健品或化妝品行業尤佳)營銷背景和渠道拓展經驗,具備渠道營銷及運作的經驗和管理團隊能力;可提供相關銷售渠道者優先;
2、有專科以上學歷,在應聘區域擔任區域經理崗位3年以上。
3、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
5、責任心強,誠信,綜合能力強,能帶領團隊完成銷售目標!
第四篇:市場營銷專員求職信
尊敬的招聘主管:
您好!
我是XX大學經濟管理學院市場營銷專業的學生, 愿意將二十余年所積累的學識和鍛煉的能力貢獻給貴單位,并盡自己最大所能為貴公司的進步與發展貢獻自己的全部力量。
XX大學是國家教育部直屬的一所學科門類齊全的全國重點綜合性大學.學校現有哲學、經濟學、法學、文學、歷史學、理學、工科、醫學、管理學等九大學科門類;有本科專業130個,碩士學位授權點180個,博士學位授權點71個,博士后科研流動站15個;有國家重點學科16個,吉林省重點學可34個,國家教育科研教學人才培養基地1個,國家重點試驗室5個,教育部重點實驗室11個。
在校期間,我抓住一切機會鍛煉自己各方面的能力,、使自己朝著現代社會所需要的具有創新精神的復合型人才發展.。在努力學習專業知識的同時,學習了多門電子、機械類基礎課程及兩學期的大學物理試驗和金工實習,不僅培養了扎實的知識技能,訓練了推力分析及實際操作能力,更建立了嚴謹求實的思維體系;修完了專業以外其它經濟領域的多門課程,并利用課余時間研讀了大量市場營銷類書籍,如營銷企劃實務、銷售通路管理、企業廣告管理、網絡營銷等,以完善我的專業知識結構。
“在工作中學會工作,在學習中學會學習”。我曾一次次跌倒過,但我又一次次的站了起來,繼續前行,因為樂觀、執著、拚搏是我的航標。我也曾一次又一次的領導著每一個富有蓬勃朝氣的團體,克服重重困難,取得了一個又一個驕人的成績。老師們的認可,同學們的贊許使我們以更加飽滿的熱情投入到新的挑戰之中,向著更高的目標沖擊。
為了更全面的鍛煉自己的能力,我利用假期先后在政府機關、企事業單位進行了社會實踐,我的實習論文被評為“優秀實習論文”,這些經驗為我走入社會,參與商業經營運作奠定了良好的基礎,而且從中學到了如何與人為善、袒露真誠。
在即將走上社會崗位的時候,我毛遂 自薦 ,企盼著以滿腔的真誠和熱情加入貴公司,領略您公司文化之魅力,一傾文思韜略,才賦稟質為您效力。
此致
敬禮
您未來的員工 : XXX
第五篇:市場營銷專員筆試題答案
市場營銷專員筆試題答案 三.職場能力測試(客觀部分)
1、C
2、C
3、B
4、A
5、B
四、職場能力測試(主觀部分)
四、職場能力測試(主觀部分)注:改卷人自己把握,酌情給分!
1、此題考察的主要是溝通能力,可以從這一設想的積極意義及對公司的發展等方面加以闡述。
2、考察點與上題基本一樣
五、附加題(崗位測試題)1.加強細分;適當的降價,阻止同業者的加入;適當的冒險經營;改變營銷方針 2.競爭對手的市場占有率分析 市場占有率通常用企業的銷售量與市場的總體容量的比例來表示。競爭對手市場占有率的分析的目的是為了明確競爭對手及本企業在市場上所處的位置。(2.)競爭對手的財務狀況分析 競爭對手財務狀況的分析主要包括盈利能力分析、成長性分析和負債情況分析、成本分析等等(3)競爭對手的產能利用率分析 產能利用率是一個很重要的指標,尤其是對于制造企業來說,它直接關系到企業生產成本的高低(4)競爭對手的創新能力分析(5)對競爭對手的領導人進行分析。領導者的風格往往決定了一個企業的企業文化和價值觀,是企業成功的關鍵因素之一 3.根據回答情況酌情給分
4.意識形態在企業中的具體表現,反映企業成員共同認可的價值觀和逐漸形成的工作態度。又稱企業精神。企業文化的內容主要有兩個方面:①從本質上說,它包括企業職工的價值觀念、道德規范、思想意識和工作態度等;②從外在表現上說,它包括企業的各種文化教育、技術培訓、娛樂聯誼活動等。企業文化就是這兩個方面內容有機聯系而形成的企業風貌精神。企業文化也反映了一種管理方式,它強調企業內部各成員的行為控制通過價值取向來進行內化和優化控制。資本主義國家已把企業文化當作一種新穎的管理工具,憑借這一工具把精心擬訂的企業目標和策略變為具體的業績。美國勞倫斯等人把美國企業文化的基礎歸納為目標、共識、貢獻、一體、成效、實征、親密、正直8種基本的價值觀 社會主義企業文化具有其特色:①表現為物質文明和精神文明的結合,在發展社會主義生產的同時,企業內部形成文明的、先進的經營管理制度和工作生活方式,激發企業成員積極進取。②反映時代風貌。③突出企業的特色,反映企業的個性,為實現企業的經營目標服務。④激勵職工的行為,達到內求團結、外求發展。⑤調節企業與市場的關系,開拓市場,提高效益。企業文化是企業的寶貴精神財富。培育良好的企業文化,可以做到決策精明、信息靈敏、團結融洽、配合默契、效率快捷、勇于進取;可以克服官僚主義、閉塞保守、腐敗昏庸、拖拉疲沓、扯皮掣肘、臃腫松弛等弊端;可以在企業成員中造成強大的凝聚力和創業的動力。入