第一篇:系部副主任崗位職責(zé)
1.協(xié)助主任開展工作,檢查督促工作人員崗位職責(zé)執(zhí)行情況;
2.負(fù)責(zé)組織本系承擔(dān)課程的日常教學(xué)管理和教學(xué)進度、教學(xué)規(guī)范的檢查;
3.配合學(xué)生處做好招生宣傳及錄取工作;組織實施新生入學(xué)教育工作;
4.負(fù)責(zé)本系教學(xué)資料的搜集與整理,組織教材征訂統(tǒng)計;
5.組織本系教師出劵,審核期中、期末考試試卷,負(fù)責(zé)本系學(xué)生成績,組織各類考務(wù)工作;
6.負(fù)責(zé)本系實訓(xùn)基地建設(shè)、組織校內(nèi)外實習(xí)、實訓(xùn)課;
7.負(fù)責(zé)統(tǒng)計、審核本系教師工作量,及時報教務(wù)處;負(fù)責(zé)本系教學(xué)課堂考勤的統(tǒng)計、匯總工作;
8.協(xié)助抓好本系師德建設(shè)與隊伍建設(shè);
9.負(fù)責(zé)抓好本系師生的教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè);
10.完成學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第二篇:系(部)副主任崗位責(zé)任
系(部)副主任崗位責(zé)任
一,協(xié)助系主任和黨支部書記主持全系的行政管理和學(xué)生工作,并
對學(xué)生工作負(fù)有主要責(zé)任。
二,落實學(xué)院學(xué)生管理的各項規(guī)章制度。監(jiān)督指導(dǎo)輔導(dǎo)員工作。負(fù)
責(zé)系內(nèi)學(xué)生的思想教育,日常管理,組織學(xué)生的各項活動及綜合素質(zhì)考評工作,指導(dǎo)學(xué)生會工作。
三,協(xié)助黨支部書記做好教工與學(xué)生入黨積極分子的培養(yǎng)教育,考
核及發(fā)展工作。
四,負(fù)責(zé)系內(nèi)學(xué)生的評先推優(yōu),獎學(xué)金評定,特困生補助等工作以
及畢業(yè)生的推薦和分配工作。
五,協(xié)主系主任抓好全系各類人員的業(yè)務(wù)考核,考勤,獎懲工作,督促檢查崗位責(zé)任制執(zhí)行情況。
六,抓好系辦公室的思想建設(shè)和組織建設(shè),不斷提高全體辦公室人
員的政治覺悟和業(yè)務(wù)水平,樹立全心全意為教學(xué),科研第一線服務(wù)的思想。
七,監(jiān)督,保障系辦公室和打字室的日常工作。監(jiān)督,保障系內(nèi)所
有教學(xué),辦公和打印設(shè)備的管理與更新工作,八,協(xié)助系主任做好學(xué)校劃撥的包干經(jīng)費的計劃,使用和管理,堅
持開源節(jié)流,勤儉辦事的原則。
九,負(fù)責(zé)系內(nèi)綜合治理工作和教職工的生活福利工作。十,完成學(xué)院和系領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。
第三篇:政務(wù)部副主任崗位職責(zé)
政務(wù)部共 2 頁
政務(wù)部副主任崗位職責(zé)
1、在院長、副院長、部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院的文秘、檔案、印鑒、收發(fā)等行政管理工作。
2、具體執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖,制定實施計劃。負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)擬定醫(yī)院各項規(guī)章制度,參與醫(yī)院的改革工作。隨時督促檢查各項規(guī)章制度及院辦公會決議的具體執(zhí)行落實情況,向院領(lǐng)導(dǎo)進行匯報,提出建議。
3、組織調(diào)查研究,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)秘書匯總起草全院的工作計劃、總結(jié)及各種文件等;負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全院往來行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱,立卷歸檔、保管利用、印鑒打字及行政、救護車輛的管理等。
4、安排各種院級行政會議,做好會議記錄。
5、及時處理上級來文及各科室請示匯報的事項,必要時上報院領(lǐng)導(dǎo)批閱。
6、領(lǐng)導(dǎo)辦公室人員做好后勤公關(guān)、通訊聯(lián)絡(luò)、人員接待及群眾來信來訪等工作。
7、有權(quán)組織協(xié)調(diào)院內(nèi)各科室共同完成全院性工作。
8、協(xié)助主任領(lǐng)導(dǎo)人力資源辦公室,根據(jù)醫(yī)院發(fā)展和醫(yī)療市場的需要,樹立以人為本理念,做好人力資源管理工作。
9、負(fù)責(zé)院長、副院長臨時交辦的其它工作。
人力資源辦公室崗位職責(zé)
1、根據(jù)醫(yī)院發(fā)展情況,調(diào)查、統(tǒng)計、分析醫(yī)院各階段人員需求,制訂全院各部門的人員配置計劃。組織為填補空缺崗位而進行招募、面談和甄選應(yīng)聘人員的工作。
2、計劃和實施新員工的上崗培訓(xùn)工作,介紹醫(yī)院各類基本規(guī)章制度、員工守則、醫(yī)院工作基本要求,突出體現(xiàn)醫(yī)院文化等有關(guān)內(nèi)容。
3、制定、執(zhí)行與人事活動相關(guān)的制度和政策。
4、向醫(yī)院黨政聯(lián)席會議提交與人事相關(guān)的建議,執(zhí)行醫(yī)院決策。
5、組織申報各類各層次的優(yōu)秀人才。
6、負(fù)責(zé)全院的工資、保險、福利待遇的落實。
7、組織全院職工的考核與獎懲工作;職工的退休、退職、辭退、除名等工作。
8、負(fù)責(zé)傷殘優(yōu)撫、遺屬撫恤工作。
9、管理全院干部、工人及各類人員的檔案。
10、組織專業(yè)技術(shù)人員初、中、高級職稱晉升工作及聘任方案的上報。
11、按照《干部人事檔案材料收集歸檔規(guī)定》的收集范圍,及時收集干部人事檔案材料。
12、做好本部門工作總結(jié)及下半工作計劃的書寫。
13、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。
綜合目標(biāo)管理辦公室主任崗職責(zé)
1、負(fù)責(zé)承辦醫(yī)院綜合目標(biāo)管理委員會的日常事務(wù)工作。
2、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)醫(yī)院考核目標(biāo)的編制、分解、監(jiān)控和考核評價工作。
3、負(fù)責(zé)組織各部綜合目標(biāo)管理考核工作,對考核結(jié)果進行匯總、審核;向各臨床醫(yī)技科室進行考核反饋;向醫(yī)院綜合目標(biāo)管理委員會匯報并提出相關(guān)考核獎懲意見。
4、負(fù)責(zé)督促各部科履行職責(zé),協(xié)調(diào)完成地區(qū)目標(biāo)管理考核工作的各項任務(wù)。1
政務(wù)部共 2 頁
5、負(fù)責(zé)各考核部、科的考評、排序和匯總整理工作,并提出評價報告。
6、在院辦主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)草擬有關(guān)行政方面的專題請示、報告和應(yīng)上報、下發(fā)的各種文件、材料及院辦室日常事務(wù)工作。
車隊隊長崗位職責(zé)
1、在政務(wù)部部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,執(zhí)行醫(yī)院有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)汽車隊具體工作。
2、了解司機思想狀況,組織司機定期學(xué)習(xí),保證汽車安全。
3、自覺堅守崗位,服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮,保證好院領(lǐng)導(dǎo)工作用車。
4、負(fù)責(zé)全院車輛的加油、維修、年檢、保險等一切有關(guān)車輛事務(wù)的審簽工作。
5、經(jīng)常督促司機保養(yǎng)、檢修車輛,保持車輛整潔,保證車輛安全行駛。
6、建立車輛檔案,保證一車一檔。
7、執(zhí)行政務(wù)部主任臨時交辦的其他工作
計生辦副主任崗位職責(zé)
1、全院育齡婦女信息登記。
2、懷孕婦女的生殖健康服務(wù)證辦理。辦理懷孕婦女的產(chǎn)前檢查費用發(fā)放及生育費用發(fā)放。
3、獨生子女光榮證的辦理。
4、每年一度的獨生子女費發(fā)放工作。
5、已育婦女的避孕措施登記、監(jiān)測,發(fā)放避孕工具及藥品。
6、督促已育婦女一年一次的婦科B超,將結(jié)果報轄區(qū)計生辦,防止計劃外生育。
7、放環(huán)后婦女營養(yǎng)費發(fā)放。
8、若有病人在我院發(fā)生計劃外生育,及時與轄區(qū)計生辦聯(lián)系,配合做好處理工作。
基建辦主任崗位職責(zé)
1、管理醫(yī)院基本建設(shè)項目,使之達(dá)到醫(yī)院的目標(biāo)和國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
2、分析、評估建設(shè)成本,控制投資總額,按已批準(zhǔn)的預(yù)算,控制建設(shè)項目。
3、收集整理基本建設(shè)的有關(guān)數(shù)據(jù)資料,設(shè)立基建檔案。
4、參與醫(yī)院的總體規(guī)劃,編制項目可行性研究報告,組織基建的論證、會審、驗收等工作的實施,組織招標(biāo)和項目審計工作的實施。
5、通過招標(biāo),選擇定購相關(guān)的設(shè)備和物品。
6、協(xié)助醫(yī)院完成各項服務(wù)的研究工作。
7、評估基建辦各項工作,建立有關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)及技術(shù),必要時做出適當(dāng)?shù)男拚?/p>
第四篇:1系部崗位職責(zé)
系主任崗位職責(zé)
在學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)下,按照學(xué)院總體規(guī)劃和發(fā)展戰(zhàn)略,帶領(lǐng)本系師生員工認(rèn)真完成學(xué)院各項工作;全面負(fù)責(zé)本系行政管理、教學(xué)管理、教師隊伍建設(shè)、學(xué)科建設(shè)、專業(yè)開發(fā)、科學(xué)研究和對外服務(wù)等工作。配合學(xué)院有關(guān)部門做好相關(guān)工作,完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。
1.貫徹黨的教育方針、政策,執(zhí)行學(xué)院黨委和院行政指令,并根據(jù)上級要求討論和決定本系工作中的重大問題。
2.在院長領(lǐng)導(dǎo)下,主持全系教學(xué)、科研、專業(yè)建設(shè)和對外服務(wù),完成學(xué)院下達(dá)的教學(xué)、科研等項任務(wù)。
3.主持制訂本系發(fā)展規(guī)劃、專業(yè)方向、教學(xué)改革和各專業(yè)的教學(xué)、科研、課程建設(shè)、師資培養(yǎng)、實驗室建設(shè)、學(xué)術(shù)交流等工作,報學(xué)院批準(zhǔn)后實施。
4.確定系組織機構(gòu)(教研室、實驗室、辦公室)的建制,并確定人員限數(shù)。5.組織對本系教師和行政教輔人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核,并對其使用、晉級、獎懲等提出建議。
6.負(fù)責(zé)召開系務(wù)會議,協(xié)調(diào)和督促各分管副系主任、教學(xué)秘書、行政秘書開展工作。堅持聽課,并通過各種渠道了解教學(xué)、科研任務(wù)完成情況,及時采取措施,以確保教學(xué)、科研等任務(wù)的完成。
7.主持或委托副系主任主持全系性學(xué)術(shù)交流活動、教學(xué)經(jīng)驗交流會、組織審查重點科研項目,鑒定重大研究成果,審核重點課程教材。
8.審核學(xué)生的招生、分配、升級、留級、退學(xué)和獎懲等事項,關(guān)心全系學(xué)生德智體全面發(fā)展,組織教師開展“教書育人”活動,做好學(xué)生工作。
9.主持科研和社會服務(wù)的院內(nèi)外橫向合作和交流。
10.協(xié)助黨總支做好師生的政治思想工作,承擔(dān)適量的教學(xué)、科研任務(wù)。
法政歷史系
2006年7月
系黨總支書記崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)本系思想政治教育工作、黨支部工作、學(xué)生管理工作和班主任、學(xué)生群團組織的指導(dǎo)工作;做好本系招生就業(yè)指導(dǎo)工作;配合系主任做好本系對外服務(wù)、專業(yè)開發(fā)和教職工的管理工作;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1.組織開展好本系各項政治思想教育工作,及時協(xié)調(diào)解決本系師生中出現(xiàn)的思想問題和工作問題;
2.按院黨委教職工政治思想教育安排意見,組織好本系教職工政治學(xué)習(xí);組織本系開展政治思想教育調(diào)研、總結(jié)和經(jīng)驗交流。
3.制定并落實教師和黨員的發(fā)展工作,做好學(xué)生教育管理計劃;
4.負(fù)責(zé)本系輔導(dǎo)員的聘任、管理和培訓(xùn)工作;
5.負(fù)責(zé)本系學(xué)生教育管理(包括日常評比、檢查、活動開展、違紀(jì)教育處理、個別思想教育等)的日常工作;
6.負(fù)責(zé)本系教師的綜合考核工作,指導(dǎo)輔導(dǎo)員做好學(xué)生操行的評定工作;
7.配合院學(xué)生處、保衛(wèi)處等有關(guān)部門做好學(xué)生管理的其他有關(guān)工作。
8.搞好系團總支、學(xué)生會的工作指導(dǎo)。
9.搞好本系學(xué)生干部、共青團干部的培養(yǎng)考察和指導(dǎo)、督促工作;
10.負(fù)責(zé)對外交流和形象宣傳,協(xié)助系主任做好對外服務(wù)和專業(yè)開發(fā)工作。
11.完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
法政歷史系
2002年7月
系副主任崗位職責(zé)
1.在系主任的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助做好分管的教學(xué)管理和實訓(xùn)室建設(shè)和評估檢查工作。
2.負(fù)責(zé)教學(xué)計劃的修訂和教學(xué)運行的執(zhí)行管理工作,積極推進教育教學(xué)改革。組織制(修)訂各課程的教學(xué)計劃、大綱及實施辦法,并組織實施。
3.布置教學(xué)任務(wù),指導(dǎo)教研室主任安排教學(xué)任務(wù)。審定開課教師名單,督促檢查各教研室抓好各個教學(xué)環(huán)節(jié),督促檢查教師工作規(guī)劃執(zhí)行情況,確保教學(xué)任務(wù)完成。
4.組織檢查各課程教材的選用情況;組織督促、檢查自編教材的編寫進度和質(zhì)量。
5.組織制定并落實好教學(xué)實驗、實習(xí)計劃。檢查實習(xí)準(zhǔn)備工作、畢業(yè)設(shè)計(論文)準(zhǔn)備工作。
6.主持確定全系教學(xué)人員培訓(xùn)計劃,負(fù)責(zé)組織教學(xué)人員進修活動和業(yè)務(wù)考核工作,參與對教學(xué)人員的使用、晉升、獎懲等項工作的討論,并提出具體意見。
7.做好教學(xué)、實驗、實習(xí)、畢業(yè)設(shè)計及實驗室建設(shè)所需經(jīng)費的預(yù)算、管理、使用和審核工作。
8.協(xié)助系主任作好學(xué)科建設(shè)、科研、師資和人才引進以及青年教師的培養(yǎng)工作。
9.抓好全系教學(xué)質(zhì)量的提高,組織和指導(dǎo)教研室進行教學(xué)研究,制訂并落實青年教師培養(yǎng)計劃。
10.負(fù)責(zé)學(xué)生的學(xué)籍管理、教師調(diào)課的批準(zhǔn)。
11.負(fù)責(zé)系資料室建設(shè)、多媒體教學(xué)工作。
12.負(fù)責(zé)處理和完成系主任和上級交給的有關(guān)教學(xué)方面和其他工作。
法政歷史系
2002年7月
系教學(xué)秘書崗位職責(zé)
1.協(xié)助主管教學(xué)的系主任制(修)定教學(xué)計劃、大綱、實施辦法等有關(guān)具體工作。
2.協(xié)助教學(xué)系主任進行教學(xué)檢查、教學(xué)評估、課程建設(shè)工作。
3.協(xié)助系主任組織教職工科研、管理方面的研究工作。
4.參與組織專業(yè)實踐、社會調(diào)查、畢業(yè)設(shè)計(論文)等任務(wù)的實施和成績評定。
5.負(fù)責(zé)起草學(xué)期(年)教學(xué)工作計劃和總結(jié)。
6.負(fù)責(zé)申報有關(guān)學(xué)生學(xué)籍方面的問題。負(fù)責(zé)學(xué)生成績、學(xué)籍管理,并及時報告學(xué)籍管理中出現(xiàn)的問題。
7.計算教師工作量,評選教學(xué)優(yōu)秀獎的資料準(zhǔn)備工作。
8.歸口管理各種教學(xué)文件、報表,并提出處理意見交有關(guān)人員辦理,督促按期完成。
9.訂購教材,管理試卷,安排考試,統(tǒng)計,填寫有關(guān)教學(xué)方面的報表。
10.收集、整理有關(guān)教學(xué)、教務(wù)方面的資料,建立、健全教師業(yè)務(wù)檔案、課程建設(shè)檔案和其他教學(xué)檔案。做好資料室和多面體教室的管理。
11.接受系主任交辦的有關(guān)教學(xué)工作方面的其他工作。
法政歷史系
2002年7月
教研室主任崗位職責(zé)
1.組織本專業(yè)教學(xué)計劃修訂和執(zhí)行,制定和修改教學(xué)大綱。
2.研究、制定并落實學(xué)科發(fā)展計劃,組織科研和學(xué)術(shù)梯隊的建設(shè),積極創(chuàng)造條件開展科研工作。搞好學(xué)術(shù)交流活動,形成良好的學(xué)術(shù)氛圍。
3.負(fù)責(zé)組織課程基本建設(shè),制訂各課程建設(shè)規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)和實施辦法及其他教學(xué)文件。進行課程建設(shè)和實訓(xùn)室建設(shè)。
4.執(zhí)行學(xué)校有關(guān)教學(xué)的規(guī)章制度,安排各學(xué)期的教學(xué)任務(wù),組織教學(xué)研究活動。
5.制定教研室?guī)熧Y隊伍建設(shè)規(guī)劃,積極引進高水平人才。組織教師的繼續(xù)教育和青年教師培養(yǎng)工作,協(xié)助系主任進行本室的定編。
6.研究教材建設(shè)規(guī)劃,落實教材的訂購計劃,安排教材編寫、譯著計劃并組織實施。
7.組織好考試命題、成績評定和教學(xué)質(zhì)量分析。
8.參與組織專業(yè)實踐、社會調(diào)查、畢業(yè)設(shè)計(論文)等任務(wù)的實施和成績評定。
9.負(fù)責(zé)本室人員的考核及考勤工作,做好教學(xué)和科研工作量的統(tǒng)計工作,為津貼和獎金的發(fā)放提供依據(jù)。
10.配合黨支部作好教師思想工作,關(guān)心群眾生活。
11.定期總結(jié)工作,搞好文檔建設(shè)與管理。
12.完成學(xué)院及系主任交辦的其他任務(wù)。
法政歷史系
2002年7月
學(xué)工秘書、團總支書記崗位職責(zé)
1. 在系黨總支書記和系行政領(lǐng)導(dǎo)下,具體分管學(xué)生工作。
2.負(fù)責(zé)學(xué)期與學(xué)生管理工作計劃的制訂、落實及總結(jié)工作。
3.加強對外聯(lián)系,做好學(xué)生招生就業(yè)工作。
4.負(fù)責(zé)學(xué)生早操、紀(jì)律、衛(wèi)生、自習(xí)的檢查評比及學(xué)生德、智、體綜合測評的組織、領(lǐng)導(dǎo)工作。
5.負(fù)責(zé)班級管理及輔導(dǎo)員工作的指導(dǎo)、檢查、評比工作。
6.負(fù)責(zé)三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、入黨積極分子的初評、初選與推薦和優(yōu)等生、貧困生獎學(xué)金的初審工作。
7.負(fù)責(zé)學(xué)生軍訓(xùn)、升旗、文體活動、社會實踐活動的組織、實施及檢查、評比工作。
8.參加學(xué)校學(xué)生工作會議并及時向系主任及有關(guān)人員轉(zhuǎn)過會議精神。
9.每月負(fù)責(zé)召開一次學(xué)生工作專題會議,及時總結(jié)、檢查、評比、安排學(xué)生管理工作。
10、對班級管理、輔導(dǎo)員工作中出現(xiàn)的問題及學(xué)生中出現(xiàn)的違紀(jì)事件提出處理意見。
11、負(fù)責(zé)與學(xué)生處、團委等部門的聯(lián)絡(luò)溝通工作。
12、完成系行政交辦的其他工作任務(wù)。
法政歷史系
2002年7月
輔導(dǎo)員崗位職責(zé)
1.在黨總支和團總支的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真做好學(xué)生管理工作。
2.深入了解學(xué)生思想動態(tài),加強對學(xué)生的思想政治教育,積極引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀。
3.敬業(yè)愛崗,主動積極做好本職工作,要經(jīng)常深入學(xué)生中去了解和檢查學(xué)生的學(xué)習(xí)、組織紀(jì)律、生活作風(fēng)等問題。發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
4.加強對學(xué)生的一日常規(guī)管理,特別是加強宿舍、教室、衛(wèi)生區(qū)的管理力度,爭做文明班級。
5.在保證正常教學(xué)的前提下,積極組織學(xué)生開展各項有益的活動。組織學(xué)生按時參加校、系組織的各項活動。
6.按時參加系里的有關(guān)會議,做好上傳下達(dá)工作。7.認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成值班任務(wù),做好值班記錄。
8.每學(xué)期初第二周向系團總支遞交本學(xué)期工作計劃,期末向系團總支遞交本學(xué)期工作總結(jié)。
9.按時做好每周每月的學(xué)生管理情況匯報、通報工作。10.完成系領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)。
法政歷史系
2002年7月
第五篇:基礎(chǔ)科學(xué)部教學(xué)副主任崗位職責(zé)
基礎(chǔ)科學(xué)部教學(xué)副主任應(yīng)在部主管領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校教務(wù)處的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本部的各項教學(xué)管理工作,具體工作職責(zé)包括:
一、制定本科教學(xué)管理文件
1.組織制定與修訂本部課程計劃。
2.組織制定與修訂本部課程標(biāo)準(zhǔn)。
3.組織制定本部教學(xué)管理文件。
二、進行本科教學(xué)運行管理
1.組織制定本部各學(xué)期教學(xué)工作計劃,確定任課教師,遴選使用教材;
2.落實本部各門課程的教學(xué)工作,負(fù)責(zé)本部教師請假、調(diào)課等教學(xué)秩序維持及日常管理工作;
3.布置教學(xué)任務(wù),審定開課教師名單,督促檢查開新課教師的試講工作和教學(xué)各環(huán)節(jié)的落實情況;
4.組織制定教學(xué)實踐規(guī)劃,主持審定教學(xué)實踐內(nèi)容和教學(xué)實踐有關(guān)技術(shù)文件,檢查實踐教學(xué)措施和效果;
5.督促檢查教務(wù)人員做好教師工作量計算,統(tǒng)計和上報等日常教務(wù)工作;
三、組織本科教學(xué)建設(shè)
1.組織本部本科專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教材建設(shè)和實驗室建設(shè)等。
2.協(xié)助部主任做好本部教師隊伍的建設(shè)工作,尤其是青年教師教學(xué)素質(zhì)提高的工作。
四、開展本科教學(xué)研究和教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控
1.組織開展本部教學(xué)研究、教學(xué)改革和教學(xué)經(jīng)驗交流等工作。
2.組織開展本部的日常教學(xué)檢查及教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,制定本部教學(xué)工作規(guī)程及各項評估指標(biāo)體系,負(fù)責(zé)部內(nèi)教學(xué)質(zhì)量的評估工作,每學(xué)期期中、期末檢查教學(xué)計劃、教學(xué)大綱的執(zhí)行情況。
3.組織開展本部的教師教學(xué)工作考核。
五、開展本科教學(xué)改革
在國家、市及學(xué)校有關(guān)方針、政策指導(dǎo)下,積極開展教學(xué)改革,認(rèn)真扎實地進行教學(xué)改革實驗和研究。
六、負(fù)責(zé)組織本部的科研工作,積極進行科研、教研立項,管理各項科研工作。
七、負(fù)責(zé)處理和完成部主任及部書記交辦的其他工作。
基礎(chǔ)科學(xué)部
2010.10.1