第一篇：培訓(xùn)專員崗位職責(zé)(光電科技公司)

1.建立崗位職業(yè)發(fā)展方向，制定和完善培訓(xùn)管理體系和培訓(xùn)制度。

2.編制、修訂、完善員工培訓(xùn)手冊，建立和實施群組培訓(xùn)體系，并指導(dǎo)各部門的落實。

3.拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源，積累培訓(xùn)經(jīng)驗和資料，并指導(dǎo)在各部門的落實。

4.內(nèi)部培訓(xùn)師隊伍提供咨詢和指導(dǎo)，提高培訓(xùn)質(zhì)量及效果。

5.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第二篇：質(zhì)量體系工程師崗位職責(zé)(光電科技公司)

1.根據(jù)QS9000、ISO9000、JSOATS16949的要求，定期組織對公司內(nèi)部各部門的自檢,并負責(zé)跟蹤改進措施執(zhí)行情況。

2.負責(zé)對外協(xié)加工商(OEM)及原料、包材供應(yīng)商的現(xiàn)場審計和資格認證，并負責(zé)整改措施執(zhí)行情況的跟蹤。

3.負責(zé)組織、協(xié)調(diào)和實施公司內(nèi)部GMP和其他質(zhì)量方面的培訓(xùn)。

4.負責(zé)品質(zhì)異常單的后續(xù)預(yù)防措施實施情況的跟蹤。

第三篇：前臺文員崗位職責(zé)(光電科技公司)

1.公司總機的來電接聽、轉(zhuǎn)接。

2.來訪賓客及新員工報到接待、登記工作。

3.負責(zé)聯(lián)系快遞公司、票務(wù)等外聯(lián)事務(wù)。

4.總務(wù)后勤部相關(guān)行政事宜,處理及上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

第四篇：采購專員崗位職責(zé)(科技公司)

1.訂單操作。

2.產(chǎn)品開發(fā)。

3.供應(yīng)商資源的開發(fā)利用。

4.供應(yīng)鏈市場信息的搜索、分析與驗證、整理。

S.OfferList的維護與更新。

第五篇：行政專員崗位職責(zé)(科技公司)

1.負責(zé)公司內(nèi)勤、外勤的管理。

2.負責(zé)資產(chǎn)設(shè)備的申購及管理。

3.負責(zé)公司宿舍的管理。

4.負責(zé)公司車輛的管理。

5.負責(zé)公司餐廳的管理。

6.負責(zé)公司行政費用開支管理(計劃、實施)。

7.負責(zé)公司辦公環(huán)境管理及員工基本辦公保障。

8.負責(zé)離職員工的公司資產(chǎn)的收回、檢查和登記。

9.負責(zé)公司酒店、票務(wù)預(yù)定工作及各類文件、證照管理。

10.協(xié)助完成企業(yè)文化建設(shè)。

11.其他與后勤相關(guān)的事宜。