第一篇：關于“凝心聚力,搶抓機遇促趕超”的思想匯報專題

關于“凝心聚力，搶抓機遇促趕超”的思想匯報

潯陽區社會服務中心副主任

陳峰

根據區委區政府的要求和中心黨組的安排，現就我本人在“凝心聚力，搶抓機遇促趕超”的思想、學習、工作和生活等情況向大家做一匯報，請各位領導提出寶貴意見。

一、學習情況及體會

6月中旬我區舉行形勢宣講會暨“凝心聚力，搶抓機遇促趕超”主題教育動員大會，通過一段時間的學習與思考，我深刻地認識到這次開展以“凝心聚力，搶抓機遇促趕超”為主題的活動，是解放思想、搶抓機遇、做好本職、奮力趕超的活動，是在潯陽區乃至九江市經濟發展新形勢下貫徹落實“三個代表”重要思想和“科學發展觀”的重要舉措，是解決如何加快發展、如何服務發展，解決黨員干部在發展中如何發揮作用的重要方式，是廣大干部職工如何提高自己、提高創造力、凝聚力和戰斗力的迫切需要。作為潯陽區社會服務中心黨組的一員，我個人體會到最大的進步就是克服了自我，活躍了思維，解放了思想，更新了觀念，增加了發展的緊迫感和責任感。

二、通過活動查找存在的個人主要問題

（一）學習方面

一是在學習態度上不夠認真、缺乏自覺性和積極性，不善于學習、學習抓的不緊，積極性不高，存在著被動、應付思想。二是學習敷衍了事，學習方法簡單，只限于一般性地讀書看報，只是念一念、聽一聽，要求學什么就學習什么，內容也就學習了一些規定的文件、領導講話和會議精神，很少主動學習與自己業務相關的其他知識。三是理論聯系實際不夠，學習歸學習，目的不明確，理論和實際相脫節，沒有很好地把理論與實際工作相聯系起來。

（二）工作方面

一是對待工作不能始終保持熱情的態度，有時特別是手頭工作復雜的情況下，沒有做到全心全意為人民服務，沒有做好本職的工作，沒有拿出百分之百的熱情對待繁雜的工作，二是有些工作不夠細，與上級要求和期望還有差距，工作責任心還需加強；三是工作中時有急躁情緒，偶爾有發牢騷的現象，謙虛謹慎不夠，時有冒進現象，導致工作過猶不及。

（三）解放思想、更新觀念方面

一是在實際工作中，思想不夠解放，觀念陳舊，更新不到位，工作上創新意識不強。二是對在新形勢、新任務和工作中遇到的新問題沒有進行深層次的分析，僅看表面現象、思考不深刻，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力。三是思想上懶惰，沒

有做到腳踏實地地用科學發展觀的理論去正確處理問題，還是習慣于用過去的老方法去理解，習慣于用過去的老經驗去解決。

三、初步整改的決心和措施

這次“凝心聚力，搶抓機遇促趕超”大討論活動，對個人來說，既是一次用新思想、新觀念重新審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好機會，更是讓自己進一步增強責任感、壓力感，增加榮譽感、自豪感，提高科學發展觀的好機遇。通過學習討論和對照檢查不足，使我更加清醒地認識到自己存在的問題，我決心結合自己的實際工作，積極組織參與“找差距、定目標、爭創新、促發展”大討論活動，進一步解放思想、更新觀念，用全新的思想全新的理念，提高自己素質。具體做到以下幾點:

1、堅持學習，永葆政治上的清醒和成熟。堅持用科學理論武裝頭腦，不斷增強學習理論的主動性、自覺性，強化系統性、條理性，以勤奮學習為先導，提高理論水平，永葆思想上的純潔和先進。學習時要有科學的方式方法，要系統、全面地學習政治理論、黨的路線、方針政策以及市場經濟、道路運輸知識，不斷適應時代發展的要求，要著眼于運用和實踐，用理論指導自己的行動，不斷提高自己的政治敏銳性和鑒別力，提

高自己的工作水平和工作能力，永葆思想上的純潔性和先進性，做合格的共產黨員。

2、牢記黨的宗旨，永葆作風上的為民和務實。要牢記“人民的利益高于一切”的宗旨，堅持把本職工作作為重點，克服主觀主義作風，堅持深入實際，調查研究，從實際出發，想問題、作決策、辦事情，真正深入到基層中去，做基層的貼心，做在基層中有口碑的人。

3、加強自身修養，努力提高水平和能力。今后我一定要進一步加強自身修養，實踐鍛煉，不斷拓寬知識領域，改進工作方法，提高工作藝術，增強自己的協調能力。要努力克服工作中的主觀和靈感決策心理，著力增強工作中的科學性、預見性和計劃性，加強理性思考和工作謀劃，努力使自己成為在各方面都能體現共產黨員先進性的優秀黨員干部。

我會認清自己肩負的歷史使命，以潯陽區發展為主旋律，以提高群眾滿意度為己任，繼承和發揚中心艱苦創業、勇于拼搏、不斷進取的優良傳統，立足本職，扎實工作，努力在中心管理創新、業務創新、服務創新中大顯身手，為潯陽區經濟趕超獻出自己的熱情和智慧。

二〇一一年六月二十三日

第二篇：凝心聚力,搶抓機遇,再創輝煌閉幕詞

凝心聚力，開拓進取

—— 譜寫XXX科學發展新篇章

同志們：

XXX年XXX集團公司總結表彰大會，經過大家的共同努力，圓滿完成了預定的各項議程。在大會即將閉幕之際，我謹以集團經理辦公會的名義，向在座的各位和所有關心、支持XXX發展的社會各界朋友表示衷心的感謝！向為大會付出辛勤勞動的工作人員致以誠摯的謝意!

會上大家暢所欲言，各抒已見，達到了統一思想、統一認識、凝聚智慧、凝聚力量的目的。這次會議是一次承前啟后，繼往開來的大會，是鼓舞人心、催人奮進的大會，是民主、團結、求真、務實的大會，會議審議通過的XXX科學發展、和諧發展的宏偉藍圖，必將推動XXX又好又快的發展。

碩果盈枝辭舊歲,希望滿懷迎新年。過去的一年是XXX發展進程中具有重要意義的一年，實現了歷史上從來沒有過的利潤過千萬元的目標，成績令人振奮，經驗彌足珍貴，我們必須倍加珍惜、鞏固和發展好當前的好形勢。在新的一年里，面對新的形勢和更加繁重的任務，我們要以更加昂揚的精神狀態、更加有力的措施、更加扎實的作風做好各項工作，為XXX的跨越發展做出新的更大貢獻。

要增強機遇意識，聚精會神搞建設，一心一意謀發展。要把搶抓機遇的意識體現在精神狀態上，體現在實際行動中，要把加快發展、科學發展的要求體現在工作思路和工作

措施上，體現在工作成效上，努力推進各項工作實現新進展、邁出新步伐。

要堅持解放思想、實事求是，立足實際、創造性地開展工作。要從實際出發，更加自覺地堅持以科學發展觀統領經濟社會發展全局，大膽地闖、大膽地干。要堅持與時俱進、開拓進取，努力破除制約發展的各種思想障礙和體制障礙，以思想進一步解放，推動更快更好發展。

要繼續把各項工作往深里做、往實里做。大力弘揚求真務實的作風，注重提高抓發展抓落實的能力，腳踏實地去干，大力營造“干事、創業”的濃厚氛圍，不斷開創各項事業發展的新局面。

堅持正確的政治方向，注重適應新形勢、研究新情況、解決新問題，緊緊圍繞“抓住機遇，實現更好更快發展”這個主題，進一步改進思想作風和工作作風，以創新的精神、務實的作風，努力把工作提高到一個新水平。

新的一年孕育新的希望，新的征程譜寫新的輝煌。同志們，藍圖已經繪就，目標已經確定，關鍵是要抓落實。讓我們高舉中國特色社會主義的偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實十七大精神和科學發展觀，在大會精神指引下，同心同德，扎實工作，開拓進取，為XXX發展戰略目標的順利實施，為建設經濟繁榮、生活寬裕、環境優美、社會和諧的新XXX而努力奮斗！

最后，預祝大家新春愉快，身體健康，闔家歡樂！

第三篇：搶抓機遇凝心聚力求發展

鐘寶鎮集鎮建設及村莊整治工作情況匯報

（2011年9月1日）

尊敬的王書記、各位領導：

上午好！感謝各位領導在萬忙之中蒞臨鐘寶鎮檢查指導

工作。下面我就鐘寶鎮集鎮建設、陜南移民、村莊整治等工作近期開展情況向各位領導匯報如下：

一、工作進展情況

（一）集鎮建設

鐘寶集鎮建設分老城區、舊城新村、水泥廠新區三個板塊建設。一是對老城區進行改造。老城區以干洲河以北為界，下至關廟吊橋上至新村彩門，集中在舊城一組，總面積1.2平方公里；改造內容為人行道綠化、城區1500米道路實行亮化、增添環衛設施解決集鎮環境衛生清掃與保潔、建設排污設施解決集鎮污水處理；目前已制定綠化亮化預算規劃及環衛站運營辦法，正籌措資金準備啟動。二是舊城新村村莊整治。舊城新村以彩門為界上至楊家農家樂，總長1500米，集中在舊城五、六、七、八組；建設內容為道路亮化、沿街120戶民居按照全鎮統一要求實行風貌改造、道路左側補栽行道樹右側修正矮化 樹苗建設特色林園、修建廣場；目前已制定出亮化綠化規劃及社區、廣場建設規劃，風貌改造已完工10余戶。三是規劃建 1

設新區。新區以干洲河以南為界，下至水泥廠舊址上至熊家農家樂，集中在舊城二組，總占地面積166畝，規劃以水泥廠舊址為中心，依次建設多層住宅區、別墅區、特色民居區，配套建設社區服務中心、休閑廣場、停車場、農貿市場等公共服務場所，開發后建筑房屋面積約3萬平方米，目前已制定建設規劃及建設平面圖。

（二）陜南移民安臵點建設

全鎮確定4個移民搬遷安臵點，分別是民主村二組、東風村六組、三坪村六組、關廟村二組，安臵點的民居樣式統一按照圖集新建樣式一建設。其中民主村二組規劃為一級社區，該點以羅家花屋為中心，沿207省道向上延伸800米，向下延伸1200米，總廠度2000米，在規劃區內原有住戶67戶，271人，可新安臵70戶，280人，目前該點規劃草圖已經完成，34戶已開工建設。東風村移民搬遷安臵點以村委會活動室為起點，沿大華路延伸，總長度1200米，在規劃區內原有住戶31戶，121人，可新安臵30戶，120人，目前該點規劃草圖已經制定，23戶已開工建設，其中20戶主體完工。三坪村移民搬遷安臵點從一組（陰灣）起點，沿大華路延伸至三坪大橋，總長度1000米，在規劃區內原有住戶26戶，105人，可新安臵35戶，140人，目前該點規劃草圖已經完成，由村委會統一征收土地，建設平整地基，14戶已開工建設。關廟村移民搬遷安臵點位于集

鎮西北部的校場壩，作為鐘寶集鎮的附屬區建設，全長1200米，在規劃區內原有住戶51戶，207人，可新安臵30戶120人，目前已有6戶開工建設，其中主體完工3戶。

(三)村莊整治

村莊整治主要從集鎮的入口（新坪村）、出口（金嶺村）開始，圍繞集鎮周邊村組（舊城村、關廟村）逐步向207省道3個村（青林、東風、民主）延伸，一期工作主要以風貌改造為主，二期工作圍繞綠化、拆除亂搭亂建、建立公廁、廣場、豎標石、完善環衛設施開展。目前風貌改造已開工89戶，81戶完成改造，其中新坪開工37戶，完工34戶，關廟開工6戶，完工2戶，舊城開工14戶，完工9戶，金嶺開工36戶，完工36戶；二期各項整治工作規劃已完成，正在緊鑼密鼓的籌建中，其中新坪村排污設施建設已開工，金嶺村公廁建設選址征地已完成。

二、下一步工作打算

集鎮建設、陜南移民、村莊整治三項工作始終堅持規劃先行，按照既定的實施方案，夯實工作措施，加快工作進度，確保在9月底完成村莊整治的一期工作風貌改造200戶，10月底完成集鎮建設亮化、成立環衛站，12月底完成村莊整治的二期工作，140戶移民搬遷對象搬進新居，水泥廠新區完成征地工作。

三、存在困難和問題

在工作過程中，我們還存在以下具體困難，懇請領導協調解決：

（一）在水泥廠新區規劃建設過程中，鎮上計劃由剛成立的鐘寶村鎮建設責任有限公司為主開發，在土地征收過程中水泥廠原屬股份制企業，企業倒閉后，舊廠區土地屬王斌（原水泥廠廠長）所有，鎮上多次與其銜接，一直未達成征收協議，現懇請領導協調。

（二）在水泥廠新區規劃建設過程中還需配套河堤建設1200米。

（三）民主村移民安臵點懇請解決安全飲水1處，河堤建設1200米，東風村移民安臵點解決飲水1處，三坪村移民安臵點解決安全飲水1處，河堤200米，關廟移民安臵點解決河堤1200米。

（四）集鎮舊城區改造由于長久以來集鎮沒有排污設施，導致污水亂排，泄洪渠道不暢通，急需解決。

（五）集鎮舊城區、舊城新村亮化美化工作，按照規劃預算亮化預計投入30萬元，安臵60盞路燈；環衛站建設預計投入22萬元，其中6萬元購買垃圾車一輛，10萬元建立垃圾填

埋場，4萬元修路，2萬元征地；現特請求解決缺口經費40萬元。

以上匯報有不妥之處，請各位領導批評指正。

第四篇：擊鼓奮進抓機遇凝心聚力謀發展

擊鼓奮進抓機遇，凝心聚力謀發展

-------新疆托克遜縣第一中學文明單位建設工作材料

近年來，我校在縣委、縣人民政府及主管部門的正確領導下，在抓教育教學工作的同時，十分重視文明單位的建設，做了許多扎實有效的工作，并取得了一定成績。下面就我校幾年來在文明單位建設中的各項工作情況總結如下：

一、基本情況

托克遜縣第一中學創辦于1956年，位于縣城東大街，占地面積37168平方米，綠化面積12368平方米，建筑面積19006平方米，經歷了五十余年的風雨歷程，一步步走向成熟。特別是近幾年來，學校加大了教改和建設力度，一個具備了現代化教育教學規模的學校已基本形成。校園內有教學樓、實驗樓、學生公寓、辦公樓、教師住宅樓、電腦微機室、學生食堂、多媒體教室、圖書館、教職工活動中心、青少年活動中心、水沖式廁所、草坪體育場等設施。并安裝了校內局域網和有線廣播網。2008年1月與縣二中初中部民漢合校，2009年9月與托克遜縣火箭中學初中部和克爾堿鎮英阿瓦提學校初中部民漢合校，為托克遜縣重點寄宿制初級中學。

目前我校共有教職工176人（專任教師140人）。研究生1人，本科學歷125人，學校設黨支部書記、副書記2人，校長、副校長3人，中層領導15人，分管黨政、行政、工會、教務、教研、電教、德育、總務、保衛等部門。中共黨員60人。開設了41個教學班（其中維語部19個班、漢回部22個班），在校學生總數2139名，其中住校生826名。

二、組織機構

我校是黨支部領導下的校長負責制，黨支部有書記、副書記各一名。行政領導有校長一名、副校長兩名；有黨建辦、行政辦、德育處、教務處、教研室、總務處、保衛科、電教室、實驗室等科室；還有工

第五篇：凝心聚力謀發展_同心同德促跨越

凝心聚力謀發展

同心同德促跨越 ——本學年

4、進一步加強和改進基層組織建設

（1）圍繞學校工作中心抓黨建，加強領導班子、黨員隊伍建設，積極探索黨員教育管理的新途徑、新方法，認真堅持“三會一課”制度，始終注重理論學習，提高理論水平，針對教育領域的實際，踐行科學發展觀等重要思想，時刻保持教育觀念的與時俱進，增強教育的實效性。

（2）規范發展黨員工作，始終遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，發展黨員工作取得了明顯成效，有力地促進了基層組織的建設；按時轉正預備黨員1名、嚴格培養入黨積極分子1名，都能做到材料規范、手續完整、符合要求。

（3）認真做好《2011年基層支部黨員情況摸底表》的填報、核對工作；根據上級文件要求，嚴格核定黨員交納黨費的標準，及時足額將收繳的黨費存入市委教育工委指定的工商銀行賬戶；及時做好2012黨報黨刊的征訂工作，充分發揮黨報宣傳教育的作用，進一步加強黨的宣傳思想工作，促進校園和諧文化建設。

（4）根據省委要求，通過黨內渠道向所屬的黨員廣泛征求意見，根據大多數黨員的意見，同意推薦楊岳等三位同志為福建省出席中共十八大代表候選人初步人選，及時報送中共福清市委教育工委。

二、進一步加強師德師風建設

1、開展學生、家長評教活動，促進師德素養的提高

主要采用召開各年級學生座談會、問卷調查等活動，了解教師的師德、教學理念、教學方法和教學效果，為強化學校內部管理和學校領導決策提供參考依據。通過開展教學常規檢查工作，對在檢查中存在的問題，逐步與教師交流和反饋，統一思想，提高認識，改進工作，有利于教師的教育教學能力和教學質量的提高。以年段為單位，分別召開學生座談會共三次，有284位有代表性、不同程度的學生參加。通過調查顯示，大多數教師做到以學生為本，遵守《未成年人保護法》等法律法規，發揚奉獻精神，抵制社會不良風氣，在師德、教學態度、課堂管理、作業與輔導、教學效果等方面都得到學生的認可和好評。

2、進一步加強班主任隊伍建設，提高管理班級水平

（1）班主任是學校工作的骨干力量，是教育學生的主力軍。本學期學校經過認真研究，充分醞釀，選拔16名優秀的中青年教師擔任初一年、高一年班主任，調整充實各年段班主任的配備。定期召開班主任工作會議，抓好班主任培訓工作，指導年輕班主任開展工作，提高了班主任的管理素質和管理能力。

（2）嚴格考核班主任工作，實行班級百分考核制度、“六化管理”檢查評比制度,包括班級衛生、學生出勤、紀律、兩操評比、黑板報宣傳、班校會情況、各種上交資料等。

3、弘揚師德師風，增強教師職業的的使命感。組織部分青年教師參加市委教育工委和市教育局開展的“2011年福清市師德報告會暨新教師入伍宣誓儀式”。

三、培育校園文化，德育工作創新

1、發揮學生干部作用，促進三項常規評比

（1）新學期，學校重新招聘、組建學生會干部隊伍，充分發揮學生會干部的管理職能，強化日常工作管理。每天開展衛生評比活動，加強紀律常規檢查。

（2）開展“文明班級流動紅旗”評比活動。文明班級是團結和諧、遵規守紀、秩序井然、愛班如家、學風濃厚、文化氛圍突出的集體。文明班級既體現了學生品質的好壞，也反映了班級管理的優劣，所以評選文明班級對促進班級管理可起到積極的作用。認真組織學生會配合進行三項常規管理檢查評比工作，每兩周頒發一次“三項常規管理”的文明班級流動紅旗。做到公平公正，及時表彰，對班級管理起到了積極地促進作用。

2、以德育活動為載體,增強德育工作的實效性

（1）以升國旗儀式、主題班會為平臺,對學生進行愛國主義、節約、誠信、安全等方面的教育;以重陽節、教師節等節日為契機,通過演講賽、藝術表演、制作愛心卡與感恩卡等多種形式為載體,對學生進行熱愛生命、感恩、奉獻等方面的教育。

（2）組織學生參加社會實踐活動。根據教育局的統一安排，我校于10月24日---28日組織高一年、高二年、初一年、初二年四個年段的學生到天生林藝參加社會實踐活動。

（3）學校舉行2011-2012學年“陽光體育”冬季長跑啟動儀式。為了進一步增強學生身體素質，促進學生身心健康發展，2011年12月12日學校在田徑場舉行“陽光體育”冬季長跑活動啟動儀式。學生們在體育老師的指揮及各班班主任的帶領下，組成了浩浩蕩蕩的長跑隊伍，拉開了陽光體育冬季長跑活動的序幕。學生們紛紛表示，自己會以實際行動積極參加體育鍛煉，增強自身體質。

（4）舉行“12·4”全國法制宣傳日主題教育。12月4日，是全國

1、落實教學管理制度，提高管理的效益

（1）根據省頒課程標準，科學安排課程，及時分發科任教師課程表。

（2）根據《關于進一步落實學校行政管理干部任課工作的通知》精神，學校行政管理干部都能堅持深入教學一線，以身作則做好教學任課工作，把握教師的教學情況和學生的學習情況，有針對性地加強對教師的培養和使用，加強教學工作的管理和研究，增強學校管理的有效性，提高學校的教學質量。

（3）認真貫徹落實《福清市中學教學常規管理材料目錄》要求，迎接“全省開展普通初中教學常規和學籍管理工作的檢查”，促進我校教學管理工作的有序化、規范化、科研化，實施新課程教學。

（4）認真落實教師聽評課制度。本學期，每位教師都能及時聽課16節，教研組組長、行政干部做到有針對性的聽課。通過隨堂聽課，促進教師認真備課，提高45分鐘課堂質量。

（5）加強教學行為的督察力度。認真落實行政值日制度，加強巡課，杜絕教師上課遲到、早退和課堂散亂的現象。轉變以往“重結果評價，輕過程管理”的教學管理傾向，掌握對教師課堂教學過程定性評價的發言權和主動權，積極與任課教師交流溝通，共同分析和解決教學中暴露的問題，促進教師業務能力的提高。

（6）嚴格執行學校的考試制度。成立考務領導小組，認真組織期中、期末考試以及月考的考務工作，加強考試的巡視，檢查考務落實情況，處理考試中出現的問題。做到監考考前15分鐘領取試卷，提前5分鐘到達考場，提前2分鐘分發試卷；監考期間不擅離考場，不做與監考無關的事。認真組嚴格考場紀律，杜絕學生考試作弊現象。

（7）組織好考后質量分析會。及時召開以年級為單位的質量分析會，集備組長結合成績，分析近階段教學優勢及缺陷，群策群力制定出下一階段的教學策略，會議緊湊有效，記錄詳實具體。教務部門及時與課任教師交流反饋，肯定教師的優點，找出存在的問題，促進教師業務能力的提高。

（8）表彰學習先進個人及班級。期中考試結束后，評定“班級學習之星”，舉行隆重的表彰儀式，對成績突出的學生個人及班級進行表彰，極大激發了教師教學、學生學習的積極性，促進優良的班風和學風的形成。

2、搭建研訓平臺，促進教師成長

（1）成功舉辦教學開放日活動。組織了以“‘自主探究，開放引導’教學策略的研究與實踐”為主題的教學開放日活動，共有22位教師開課，充分展示我校教師的教學技能，受到市進修校領導、各兄弟學校教師的好評，進一步擴大了學校的影響力。

（2）成功舉辦“青年教師業務能力比武”活動。為營造良好的教科研氛圍，激勵教師

投身教科研活動，精心籌備舉辦青年教師業務能力比武活動，共有25位教師報名參加業務能力比武活動，20位教師參加旁聽，經公正評選，共有11位教師分獲一、二、三等獎。此項活動反響強烈，起到較好的帶動作用。

（3）組織好校內公開課。各教研組根據實際情況安排不同等次的公開課，有新教師的匯報課，有老教師的經驗課，也有骨干教師的示范課，從不同層次檢驗師資水平，促進共同進步和提高。

（4）組織教師參加各級各類的培訓，不斷提高師資水平，促進全體教師專業發展。

3、做好學籍管理和教材征訂工作

（1）學籍管理工作。做好初

一、高一新生的編班工作，建立初

一、高一新生的入學檔案、學籍檔案。完成了初中學生學籍檔案的期末成績、學期鑒定、考勤等項匯總、填表工作。

（2）完成了各科教材預訂、發放及各學科資料訂購供應工作。

（3）完成了各類教學資料的統計、分類、造表、建檔管理。

（4）健全學生健康卡。

五、增強服務意識，提高后勤保障水平

1、加強政治業務學習。利用后勤部門工作會議，加強政治學習和業務學習，不斷提高后勤工作人員自身素質，增強后勤工作人員崗位意識和責任意識，愛崗敬業，立足本職，全方位為教育

5、進一步綠化美化校園。努力保證校園環境整潔有序，無衛生死角。逐步完成校園綠化規劃及現有的花草樹木管理。為了緩解高中部學生如廁難的問題，著手對高中部廁所進行改造，爭取寒假完成高中部一層原印刷室改成公用廁所的工作。

6、加大教學、辦公設備的投入。為進一步改善教師辦公、生活條件，本學期，每個年段配備了2臺電腦和1臺打印機，為教師備課、學習、打印資料提供便利，提高了教師工作、學習的效率。安裝了年段辦公室的窗簾，美化了教師工作環境。實現了多媒體進初中教室，發揮教育技術的作用，豐富了教學手段。安裝了年段辦公室和部分班級的防盜網，提高防盜能力，安障設施設備的安全。

六、重視體藝教育，校園文化濃厚

1、成功舉辦校

各部門分工協作，明確職責，確保校園安全工作的有序開展。建立完善了安全穩定工作領導責任制和責任追究制。由學校校長負責，將安全保衛工作列入各處室的工作考核內容，嚴格執行責任追究制度，對造成重大安全事故的，嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。學校與各部門簽訂責任書，貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確。不斷充實、完善學校各項安全工作制度，涉及學校安全穩定的工作，都做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。

2、建立校園安全工作網絡。學校成立安全應急工作小組，配備專職保安，健全門衛崗位制度，班級設立安全委員，各安全機構分工負責，密切配合，協同作戰，確保政令、信息暢通，工作和防控有效。

3、扎實開展各項安全工作。

（1）開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、校會、活動課、學科滲透等途徑，通過宣講、演示和訓練，對學生開展安全預防教育。

（2）消防安全。認真貫徹落實《全民消防安全宣傳教育綱要》，普及消防安全知識，增強師生消防安全意識，提高學校抵御火災能力和師生自防自救能力，切實保障廣大師生的生命財產安全，預防和減少校園火災事故的發生。成功舉行了安全疏散演練活動，全面認真開展校園安全隱患排查工作，消除各類安全隱患，確保師生生命財產安全，維護學校的安定穩定。

（3）飲食衛生安全。嚴格監管食品入口，認真執行準入制，把好食品的儲薦、出庫、加工、制作流程及48小時留樣制度。定期或不定期檢查，及時發現問題并提出整改意見，有效的防止食物中毒和各種疾病的發生，保障了全體師生的身體健康。

（4）交通安全。加強了交通安全教育，定期開展交通安全知識講座與培訓，開展安全知識競賽，提高學生對常見道路交通規則和知識的知曉率；每天放學時，進行注意交通安全方面的溫馨提示，使學生每天高高興興上學來，平平安安回家去。

（5）加強師生宿舍的管理。沖洗各座樓蓄水池，疏通校內的下水道，確保師生用水安全。制定教師宿舍、食堂電路改造方案，消除火災隱患。

（6）完善硬件設施。學校繼續完善安全工作的配套器材。對重點要害部位如辦公室、多媒體配齊了防盜門、滅火器、監控探頭等消防、防盜設施。

八、積極推進校務公開。

1、突出公開重點。緊緊抓住基礎設施建設、重大物資采購、評選評優、職稱評聘等幾個重點部位和重點環節，規范從政治教行為，著力解決群眾和師生反映的突出問題。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，進一步建立和完善學校教育、制度、監督并重的預防和懲治腐敗體系。把黨員領導干部貫徹執行《廉政準則》情況納入黨風廉政建設責任制檢查考核，納入民主生活對照檢查，列入領導干部述職述廉，報告個人有關事項的重

要內容。

2、規范公開內容。緊緊抓住干部職工和社會群眾最關心的問題，反映最強烈的問題進行公開。原則上，除了黨和國家規定的保密事項外，都要公開。堅決治理學校亂收費；嚴格執行義務教育階段公辦學校不得招收“擇校生”的有關規定，不以各種名義收取與入學掛鉤的各種形式的擇校贊助費；嚴格教育收費公示工作管理，不暗箱操作收費；嚴格學校財務管理，不公款私存和私設“小金庫”、帳外帳等；嚴格執行不準統一代辦保險、不準強令推銷課外讀物、教輔材料的規定。

九、加強對群團工作的領導

1、工會工作。工會圍繞學校中心工作，認真履行民主監督職能。召開校四屆二次教代會，審議通過《福清康輝中學推薦評審中、高級教師職務任職資格考評方案》；開好退休教職工“重陽節”座談會；協助上級做好團難教職工摸底和節日慰問工作；繼續做好為在崗教職、退休教師送生日蛋糕活動，組織在編教職工和退休教師體檢；慰問患病的教職工，協助教職工處理喪事，解除教職工后顧之憂，營造良好的人際氛圍。

2、團委工作。加大對團委干部的培訓，關心、幫助青年教師的思想政治、工作學習和業余生活，充分發揮團員的生力軍作用。組織開展豐富多彩的群體性文體活動。

十、認真開展學校計劃生育工作

1、組織教職工認真學習《中共中央、國務院關于全面加強人口和計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》及宣傳提綱，認真履行職責，與各位教師簽訂【2011年計生工作責任書】。認真貫徹執行融教[2010]346號【關于轉發福清市人口和計劃生育領導小組《關于進一步規范國家工作人員再生育審批和管理工作的通知》的通知】精神。

2、及時征訂2012年計生報刊雜志：《中國計劃生育學雜志》、《中國人口報》，通過學習，進一步提高思想認識。

3、強化措施，抓“雙查”到位，抓育婦“上環”落實，對個別育婦沒有禁忌癥而拒不上環的，將在個人評先、評優、評聘職稱等各級各類榮譽方面給予“一票否決”；認真落實計生獎勵優惠政策，青年干部、職工自覺實行晚婚晚育的獎勵費按規定及時給予兌現；安排上好《人口理論教育》、《青春期教育課》和《中學生性健康知識教育》課程，做到有教材、有師資、有教案、有課程設置、有考卷、有成績登記；嚴格審批請假手續，堵塞女干部、女職工在請假期間的計劃外生育漏洞；認真規范計劃生育“臺帳簿”等常規管理，抓好計劃生育“三戶”優惠政策的落實工作。

4、加大計生宣傳力度，把計生政策、法律、法規等文件精神，利用行政會議、教職員工大會、年段會議、計生宣傳欄宣傳到每一位教職員工；加大力度抓整改，按照計生工作責任目標內容逐項核對，自查自糾，整理歸檔。

十一、其它工作

1、積極準備“創福清市文明學?！钡挠瓩z材料，做到材料完整，內容翔實，順利通過評估驗收。

2、積極準備“創福清德育先進學?！焙汀捌桨蚕刃袑W校”的迎檢材料，力爭做到材料完整，內容翔實。

3、認真準備迎接“校務公開工作”的檢查。

成績是昨天的句號，開拓是永恒的主題。我校正處于發展的重要時期，創建“福清德育先進學校”、“平安先行學校”和順利通過校務公開工作的檢查是我們近期要實現的目標，我們要抓住機遇，更加緊密地團結起來，解放思想，實事求是，銳意進取，堅定信心，奮發圖強，努力把學校未來五年發展規劃變成美好現實，我們的目標一定要達到！我們的目標一定能夠達到！