第一篇：句衛委〔2008〕1號.

句衛委〔2008〕1號

2008年黨建工作意見

各黨總支、支部：

2008年，黨建工作的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十七大和市委十屆四次全委（擴大）會議精神，牢固樹立和落實科學發展觀，緊緊圍繞衛生改革與發展大局，切實加強基層組織建設和黨員干部隊伍建設，扎實推進黨風廉政建設，深入推進思想道德建設和精神文明創建活動，為實現衛生事業更好更快發展提供堅強的組織保證。

一、完善制度建設，增強黨組織的凝聚力和戰斗力。

（一）落實黨建工作責任制。進一步完善黨委統一領導、“一把手”負總責，聯系點領導具體抓，其他領導協同抓的黨建工作機制。建立以黨建工作責任狀為主要內容的考評體系，黨支部（總支）書記履行第一責任人的職責，堅持把黨建工作與單位業務工作同部署、同安排、同檢查、同考核、同獎懲，努力形成合力推進的良好格局。

習，認真學習《黨章》和黨的十七大精神等理論知識，牢固樹立科學發展觀，堅持以科學的理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。各基層黨組織要創新學習方式，積極舉辦各種形式的培訓班，加強黨員教育培訓工作，組織參加政工教育，著力打造學習型機關、學習型單位、學習型科室。要切實提高學習實效，緊扣小康指標，圍繞為全市人民提供安全、有效、方便、價廉的公共衛生和基本醫療服務這一目標，做到理論學習與促進思想解放相結合、與理清工作思路相結合、與加強隊伍建設相結合，努力為衛生事業發展提供強大的精神動力。

（二）營造良好輿論環境。積極做好對外宣傳工作，及時發布準確信息，正確引導社會輿論，營造良好的發展環境。充分發揮典型示范作用，著力挖掘各種崗位上的先進典型，積極宣傳本單位在“三個文明”建設中的新成果、新業績，大力弘揚在行風建設中涌現出的新人、新事、新風尚。針對機關評議活動中群眾反映意見，認真制訂整改措施，及時公布于眾，接受群眾監督，全面整改落實。

（三）加強精神文明建設。廣泛開展文明單位、巾幗文明崗、青年文明號、五一文明崗等創建活動，以創建活動促進各項工作的開展。廣泛開展以學禮儀、講文明、促和諧為重點的道德實踐活動，積極開展“整治環境衛生，展示文明形象”主題實踐活動，全面達到“物要整潔、人要精神、技術要精湛、態度要和藹”的十八字要求。

三、推進組織建設，造就高素質黨員干部隊伍。

（一）加強領導班子建設。不斷完善科學有效的干部考核評價體系。選拔優秀年輕干部到重要崗位、發展一線上來，四、構建懲防體系，不斷深化黨風廉政建設。

（一）全力抓好權力運行監控機制試點工作。積極探索和認真研究如何建立健全決策權、執行權、監督權既相互制約又相互協調的權力結構和運行機制，確保試點工作取得實效。按照針對問題、提出辦法、簡便易行、注重實效的原則，加強人、財、物尤其是“三重一大”項目的監管，堅持公開透明、民主決策。著重抓好藥品集中采購招標工作，完善運作機制、監督機制、反查機制、預警機制，加強對重點機構和重點人員的監管。4月份，進行方案、制度的具體操作實施和完善；5月底，對實施情況進行“回頭看”，進一步查找不足，完善提高；6月底，進行檢查總結；下半年，進行經驗總結，力爭形成特色。全面落實黨代表監督機制，適時組織黨代表開展專題調研、提議、詢問和質詢等工作，全面拓展、延伸和深化黨代表監督工作。把黨務政務公開作為加強民主監督的有效途徑，對權力運行全面公開，確保權力在陽光下運行。

（二）繼續加強商業賄賂專項治理工作。認真貫徹落實衛生部、省衛生廳商業賄賂專項治理工作電視電話會議精神，加強長效機制建設和制度落實。扎實開展自查自糾，建立經常性“回頭看”機制，及時發現存在的問題和薄弱環節，防止不規范行為發生。規范藥品、器械、設備、物資等采購行為，減少中間環節，一律實行集中招標采購，不得自行采購，同時制定醫藥購銷不良記錄實施細則，根據查實掌握的情況，向社會公布不良記錄企業名單，依法取消其投標資格，震懾行賄企業和人員。認真落實《處方管理辦法》，規范處方管理、促進合理用藥，防止不正當交易行為產生。認真貫徹執行醫療衛生機構接受社會捐贈資助管理辦法，緊密結合實際細化

形成鮮明特色，力爭建成1個鎮江市級示范點，至少再建成3個句容市級示范點。堅持教育與管理并重，認真組織開展領導干部述職述廉、民主測評、審計問責、責任追究和談心談話等工作，建立和完善干部廉政檔案管理、運用制度，進一步加強領導干部廉潔自律工作。

（五）全面落實黨風廉政建設責任制。切實加強對黨風廉政和反腐敗工作的領導，實行目標責任管理，對全年任務目標及時分解，落實相關責任，強化一崗雙責意識，做到有部署、有落實、有檢查、有考核。實施廉政廉潔承諾制，領導干部簽定《廉政承諾書》，醫務人員簽定《廉潔行醫承諾書》。實行信訪工作責任制，完善領導接待日制度和信訪責任區制度，暢通群眾訴求渠道，及時化解矛盾。加大對信訪件的查辦力度，堅持署實名舉報承諾反饋制、群眾代表參與查辦信訪案件等制度，初信初訪辦結率100%，妥善處理群體訪、重復訪，堅決防止越級訪、集體訪。

二OO八年四月一日

抄送：各衛生院、防保所

第二篇：縣衛健委工作匯報

縣衛健委工作匯報

一、2022年工作開展情況

狠抓衛健行業黨的建設，全面落實新冠肺炎疫情常態化防控工作，全力推進衛生健康領域重點項目建設進程，扎實推進緊密型縣域醫共體建設，穩步提升醫療衛生服務水平，規范落實公共衛生服務，著力推動中醫藥事業傳承創新，不斷優化重點人群健康服務，依法開展行業綜合監管。

二、2023年工作打算

（一）新冠疫情防控工作。

一是加快縣醫院感染病區項目建設進度，加強疾病預防控制人才隊伍建設，加強疾控機構標準化建設項目申報、建設進度，建設集中高效的疾病預防應急指揮體系。二是繼續做好入境人員、中高風險等地來返霍人員摸排管控、核酸檢測，不斷加強密接、次密接人員協查、推送信息落地找人、摸排管控，境外返鄉人員確保閉環管理。四不兩直強化監督執紀，對疫情防控形勢及政策措施進行廣泛宣傳，加強健康教育工作。三是縣疫防辦繼續定期推送第二、第三劑次到期可種人員名單，對標清冊，到期一人，接種一人，提升全程率；充分利用部門優勢、行業優勢、單位優勢，發動群眾、引導群眾積極完成新冠病毒疫苗加強免疫，確保第二劑次接種已滿6個月以上的人員“應種盡種”。

（二）綜合醫改工作。

一是積極組織相關單位研討，助推緊密型醫共體高質量發展；二是對兩家醫共體牽頭醫院開展績效考核和醫?；鸢墒褂?、健康促進激勵考核；三是開展緊密型醫共體監測在線填報工作，力促各項監測指標優化；四是貫徹QQ醫改會議精神，全面加強基層用藥保障，持續完善我縣醫共體中心藥房建設，落實“五統一”要求。

（三）老齡工作。

一是積極準備，提升籌辦能力，做好全市第十二屆老運會承辦工作，確保盛會成功舉行。二是擬申報創建11個國家級、21個省級示范性老年友好型社區。申報創建810個老年友善醫療機構，完成省下達的90%目標任務。三是加強對老年人健康生活方式和健身活動的指導，推動“銀齡安康”提質擴面，不斷提升老年人健康素養水平。四是做好失能老人醫養結合與健康指導上門服務，加快推動縣醫院醫養中心投入使用和老年醫學科建設。

（四）婦幼工作。

一是以婦幼保健院新院搬遷為契機，完善婦幼保健技術服務功能，加強孕產保健部、計劃生育服務部、兒童保健部、婦女保健部業務拓展，突出綜合素質和業務技能的提升。計劃2023年籌備，2023年初申報，力爭盡快創建二級甲等婦幼保健院。規劃新建兒童保健中心樓11棟，該項目立項、可研、用地預審等前期準備工作已完成，縣發改委已于2020年3月20日批復，現等待項目建設資金到位即可動工。

二是抓好托育工作。

開展全縣托育機構全面摸排，結合省市相關文件精神出臺《秣陵縣托育服務補短板工作方案》，加強托育服務宣傳引導力度，積極探索構建“政府引導、部門協同、家庭為主、社會參與”的服務供給體系，促進3歲以下嬰幼兒照護服務發展。

（五）中醫工作。

一是加快縣中醫院上土市院區建設進度，及早投入運營。二是創建秣陵縣中醫藥文化宣傳教育中心，建設基特省中醫藥文化宣傳教育基地，進一步宣傳中醫藥文化。三是打造秣陵縣中醫藥康養中心，推動中醫藥康養事業發展。四是建立秣陵縣中醫針灸康復治療中心，進一步推動中醫藥適宜技術推廣。五是建立秣陵縣中醫傳承創新發展中心，建設武穆山應用院及中醫堂，擴大秣陵道地中藥材影響力并邀請省市級名老中醫坐診，推動秣陵縣中醫藥事業傳承發展。六是建立武穆山應用院，助力“西山藥庫”發展。七是打造秣陵康養旅游名片，助力老沙河溫泉小鎮發展，帶動上土市鎮經濟發展，進一步推動秣陵旅游業的發展。

（六）項目工作。

一是續建項目6個。分別為：縣醫院感染病區和腫瘤中心項目、白土渡鎮衛生院異地新建項目（此兩項工程計劃2023年3月份投入使用）、諸佛庵鎮中心衛生院醫療服務綜合樓項目、太平畈鄉衛生院中醫骨傷科綜合樓項目、紅旗河鎮中心衛生院異地搬遷項目、白云橋鎮衛生院建設項目（此四項工程計劃2023年12月份投入使用）。二是計劃新開工項目1個，即縣中醫院改擴建項目，2023年1月底前完成規劃、設計、清單編審等各項工作，一季度完成招投標，盡快開工建設。三是謀劃21個項目，即秣陵縣基層醫療衛生服務能力提升項目（二期，包含秣陵縣疾病預防控制中心標準化建設和公共衛生早期監測預警體系建設、秣陵縣中醫院走鳳廟院區改擴建2個子項目）、白土渡鎮衛生院異地新建項目（二期）。

第三篇：巴委(2011)號(設崗定責總結)

巴委?2011?號

巴州鎮關于無職黨員設崗定責工作總結

一年來，各村先后開展了無職黨員設崗定責活動，為無職黨員發揮模范作用搭建了平臺，使廣大黨員“有職有責、有位有為”，有力推進了我鎮農村基層黨組織建設，提高了農村黨的建設“三級聯創”活動水平，增強了基層黨建工作活力，我鎮為進一步規范農村無職黨員設崗定責工作，充分發揮廣大無職黨員在構建社會主義和諧社會的先鋒模范作用，根據上級文件安排，結合我鎮實際，現就開展農村無職黨員設崗定責活動總結如下：

一、設崗對象及崗位設臵

設崗定責的對象為政治思想好、身體狀況好、熱心于公益事業且不擔任村干部的農村黨員。以下四種類型黨員不參加設崗定責活動：不合格的黨員不安排上崗，長年外出務工的不安排上崗，年紀太大的不安排上崗，體弱多病的不安排上崗。結合我鎮實際，設臵發展經濟、民主監督、便民服務、文明新風、扶貧幫困五個崗位。

1、發展經濟崗。各村黨支部，挖掘本村資源優勢，發展地方特色經濟，學習宣傳使用科技，帶領村民勤勞致富，為本村經濟發展牽線搭橋。

2、民主監督崗。監督各項方針政策貫徹執行情況，監督村“兩委”重大事項決策和具體工作實施，監督村級財務收支，監促黨務、村務、財務及時公開。

3、便民服務崗。宣傳黨的各項方針政策，熱衷村級公益事業，協助維護公共設施，調處鄰里民事糾紛，積極維護社會穩定。

4、文明新風崗。各村黨支部，帶頭開展健康有益的文體活動，摒除封建迷信和陳規陋習，弘揚農村和諧文明新風尚。

5、扶貧幫困崗。各支部扶貧崗，隨時走訪本村貧困家庭，及時反饋幫扶信息，主動為貧困戶聯系扶貧物資和致富門路，支持他們盡快致富。

各村實際操作中，要根據本村實際情況，可以一崗多人，也可以一人多崗，但崗位職責必須明確具體。

二、基本環節和方法步驟

在農村無職黨員中開展設崗定責活動中突出抓了以下五個基本環節，有計劃、有步驟、積極穩妥地推進。

（一）自我認崗。各黨支部召開黨員會議，通報崗位設臵和崗位職責，無職黨員結合自己的年齡、文化、體能、特長、居住 2 地等實際狀況，自我選擇一個或幾個崗位，并向黨支部申報。

（二）支部定崗。各支部在黨員個人自選申報的基礎上，黨支部要本著尊重個人意愿，因人制宜，對每名黨員的崗位進行討論審定。同時采取民主推薦的辦法，每一類崗位推選一名牽頭人，由同一崗位的無職黨員擔任，負責同一崗位黨員的組織、協調和交流工作。

（三）公示明崗。各村支部通過村務公開欄、黑板報或召開會議等形式向黨員和全體村民公布黨員認崗定崗情況和崗位職責要求，增強責任意識，接受黨員群眾監督。

（四）引導履崗。各黨支部結合實際制定幫助計劃、組織開展崗位競賽、樹立先進典型等多種手段，為無職黨員指路子、教方法、解難題，幫助和引導無職黨員認真履行崗位職責。

（五）考核評崗。各支部開展了黨員設崗定責的考核評比，黨支部結合黨員民主評議活動，對黨員履行崗位職責情況進行綜合考核和評比，評比采取“個人述職自評、群眾民意測評、支部綜合考評”的方式進行?？己私Y果分為“好、較好、一般、差”四個等次?？茖W應用考核評比結果，對認真履行崗位職責、作用發揮好的黨員，要大張旗鼓地進行表彰獎勵，并把工作能力強、業績突出的優秀黨員列為村后備干部人選重點培養；作用發揮一般甚至不發揮作用的上崗黨員，抓好教育引導，提高其履行崗位職責的能力，上崗不發揮作用或作用發揮不好、年終評議較差的上崗黨員，由黨支部進行重點幫助或談話，并重新調整崗位。連 3 續兩年考核為“差”等次的黨員，在民主評議黨員時按“不合格”黨員組織處理，保證設崗定責活動健康有序開展。

三、工作措施

（一）加強領導，明確責任。鎮黨委是設崗定責活動的主要組織者，村黨支部是設崗定責活動的具體落實者，村支部書記履行直接責任人的職責。鎮黨委組織人員加強對各村黨支部設崗定責工作的指導和督促，定期檢查各黨支部設崗定責工作的落實情況，對工作程序不到位、資料不規范及時給予指導，確保此項工作落到實處。

（二）精心指導、強化宣傳。鎮黨委組織人員參與農村無職黨員設崗定責活動中自我認崗、支部定崗、公示明崗、引導履崗和考核評崗等環節的督促指導，確保五個環節操作規范、程序嚴格、資料齊全。加強對村干部設崗定責相關知識的培訓，明確設崗定責活動的目的意義、主要原則和工作程序，提高了他們組織開展設崗定責活動的能力，使不同層面的黨員人人發揮作用，個個爭創先進。

（三）統籌安排，務求實效。農村無職黨員設崗定責要與“三級聯創”、“四培雙帶”活動結合起來，通過無職黨員設崗定責工作不斷加強農村基層組織和黨員隊伍建設。要求各支部黨員公開承諾制和民主評議黨員工作結合起來，每年1月初，上崗黨員要根據崗位職責進行承諾，12月底，在民主評議黨員時，對照上崗黨員承諾事項的辦結情況與崗位履行情況進行綜合評定，評定結 4 果可作為黨員評優和民主評議黨員檔次的重要內容。

在這一年中，我鎮雖然在無職黨員設崗定責工作中取得了一些成績，但離縣委、縣政府的要求還有一定差距，在今后的工作中繼續努力，爭取“設崗定責”工作再上新臺階。

二〇一一年十月二十九日

第四篇：華衛發〔2011〕 號 禁煙實施方案

華衛發?2011?53號

關于印發《華亭縣衛生系統2011年全面禁煙

實施方案》的通知

各醫療衛生單位：

現將《華亭縣衛生系統 2011年醫療衛生系統全面禁煙實施方案》印發給你們，請遵照執行。

二○一一年三月十九日

華亭縣衛生系統

2011年醫療衛生系統全面禁煙實施方案

2009年5月20日，衛生部、國家中醫藥管理局、總后勤部衛生部、武警部隊后勤部聯合印發《關于2011年起全國醫療衛生系統全面禁煙的決定》，決定提出2011年起全國各級衛生行政部門和醫療衛生機構實行全面禁煙的目標。根據市衛生局《關于印發平涼市2011年醫療衛生系統全面禁煙實施方案的通知》（平衛發?2011?173號）文件要求，結合我縣實際，特制定本方案。

一、工作目標

（一）總目標

到2011年底，全縣縣、鄉兩級醫療機構及20%的村衛生所（室）達到無煙醫療衛生機構標準。

（二）階段性目標

1.2011年6月1日前，衛生局機關、縣人民醫院、衛生局衛生監督所、縣新型農村合作醫療辦公室、縣婦幼保健院、縣疾病預防控制中心、安口中心衛生院、西華鎮衛生院、山寨鄉衛生院全面禁煙。（由縣衛生局牽頭，縣衛生監督所配合進行考核驗收）

2.2011年10月1日前，縣中醫院及其余鄉鎮衛生院全面禁煙，達到無煙醫療衛生機構標準（由縣衛生局牽頭，縣衛生監督所配合進行考核驗收）。

3.2011年12月1日前，每個鄉鎮建成2所無煙型村衛生所。（由縣衛生監督所考核驗收，鄉鎮衛生院配合）。

三、保障措施

（一）統一認識，加強領導。各醫療衛生單位要充分認識控煙工作的重要性、艱巨性和緊迫性，進行科學規劃，實行目標管理，切實抓緊抓好，形成長效工作機制。

（二）強化宣傳，營造氛圍。要以禁煙工作為契機，充分發揮衛生系統在引導大眾培養健康生活方式過程中的重要作用，廣泛開展社會動員，利用媒體宣傳、學校教育、社區宣教等多種形式，在全社會營造良好的輿論氛圍。

（三）開展督查，狠抓落實。縣衛生局將結合暗訪情況，對各單位禁煙工作進行督導，并對督導結果進行通報，對成效顯著的單位給予表彰，對工作不力的單位及個人進行批評。

（四）互相監督、嚴格考核。要在加強創建工作督導檢查的同時，邀請有關媒體、聘請社會監督員對本單位創建工作進行監督。凡因控煙工作不力被媒體曝光、未完成創建任務的單位，取消當年評先、評優資格。

附：1.《無煙醫療衛生機構標準》

2.《無煙醫療衛生機構評分標準》

主題詞：衛生

禁煙工作

實施方案

通知

抄報：市衛生局。

華亭縣衛生局 2011年3月19日印發

共印18份

附件2 無煙醫療衛生機構評分標準

評分說明：

1.無煙醫療衛生機構評估標準各項總分為100分； 2.無煙醫院達標標準為80分；

3.無煙疾控機構和衛生行政部門達標標準為60分； 4.第一至八項標準中有一項為零分，即視為不達標； 5.疾控機構和衛生行政部門不對第九、十項進行評估。8＋2標準

一、成立控煙領導組織，將無煙機構建設納入本單位發展規劃（15分）

1.醫療衛生機構有控煙領導小組（2分），并職責明確（1分）

2.各部門有專人負責控煙工作（2分），并職責明確（1分）3.將控煙工作納入醫療衛生機構的工作計劃（3分）4.醫療衛生機構有無煙環境具體實施方案（3分）5.機構領導成員不吸煙（沒有吸煙成員得3分，有吸煙成員得1分，超過一半吸煙成員不得分）

二、建立健全控煙考評獎懲制度（5分）

1.醫療衛生機構有控煙考評獎懲制度制定工作紀錄（1分）2.有控煙考評獎懲標準（2分）

七、鼓勵和幫助吸煙職工戒煙（15分）1.掌握機構所有員工吸煙情況（2分）2.對員工開展控煙知識培訓并有記錄（5分）

3.有員工參與的控煙活動（如沙龍、知識競賽等）宣傳（3分）4.對員工提供戒煙服務（5分）

八、所屬區域內禁止銷售煙草制品（5分）

醫療衛生機構內商店、小賣部不出售煙草制品（5分）

九、醫務人員掌握控煙知識、方法和技巧，對吸煙者至少提供簡短的勸阻和指導（10分）

1.醫務人員了解吸煙的危害和戒煙的益處（4分）2.相關科室的醫生掌握戒煙方法和技巧（4分）

3.相關科室的醫生對門診、住院病人中的吸煙者進行勸阻和指導（2分）

十、醫院在相應科室設戒煙醫生和戒煙咨詢電話（5分）1.設有戒煙門診或在相應科室設戒煙醫生（2分），并有工作記錄（1分）

2.設有戒煙咨詢電話并有工作記錄（2分）

第五篇：衛發[2013]X號春節安排

廣 發[2013]0X號

廣元市XXXXX衛生院

關于印發2013年“春節”假日期間相關工

作安排的通知

醫院各科室：

根據廣元市 衛生局《關于做好2013年元旦春節期間有關工作的通知》（廣衛發?2012?X號）精神，2013年春節從2月8日至2月17日放假調休，共10天，2月18日8：30（星期一）正常上班。為確保過一個歡樂、祥和的節日，現就切實做好春節期間有關工作通知如下。

一、切實加強對節日期間各項工作的領導

節日期間，冷暖交替，人流量大，是各類突發事件的易發期，容易發生傳染病疫情、食物中毒等突發公共衛生事件。1

各科室要服從醫院的安排和部署。切實提高認識，統一思想，及早安排，周密部署，明確責任，加強協調，快速應對，確保各項工作措施落實到位。

二、扎實做好節日期間幾項重點工作

各科室要從講政治、保穩定、促發展的高度，認真落實區衛生局關于做好春節期間有關工作的文件精神，全面部署并督促落實各項措施，做好安全生產、信訪和維穩、衛生防疫、城鄉環境綜合治理和醫療質量管理等各項重點工作。堅決杜絕各類事故發生，確保各項工作有序推進。

（一）安全生產工作。節日期間，各科室要認真落實各項安全措施。加強安全保衛工作，確保安全生產。開展一次安全生產大檢查，重點把醫療質量安全放在首位，其次是把車輛安全、消防安全、地質災害、特種設備安全、毒麻藥品安全等作為安全生產工作的重點，抓好重點方面、重點環節的檢查、監督和事故隱患的排查與整改。要做好突發事件的醫療救援和診治工作。

（二）信訪和維穩工作。為確保春節期間平安穩定，堅持“早排查、早發現、早控制、早解決”的工作原則，各科室要精心部署，周密安排，扎實開展好春節期間信訪和維穩工作。一是認真排查摸底，做到底清數明。要對春節期間可能發生的潛在的不穩定因素以及可能越級上訪的重點案件、重點人員進行全面摸底排查，并分類建立信訪臺帳，逐件制

定解決處理預案和落實穩控措施。二是認清維穩形勢，積極化解矛盾。對春節期間可能發生影響穩定的事件按照“抓早、抓小、抓細”的要求，盡量把矛盾化解在萌芽狀態。緊急信訪事項，做到急事急報、特事特報、大事快報，并按照要求妥善處理。三是加強信訪接待，落實穩控措施。要認真落實接待群眾來訪制度，在接待上要認真傾聽上訪人訴求，耐心做好思想溝通工作，依法依理對信訪問題進行細致的解釋說明，使信訪群眾消除誤解，做到“案結事了”。對告急訪、集體訪的信訪案件要力爭在短時間內向信訪群眾反饋情況，以法析案、以理服人，讓信訪群眾心服口服息訴罷訪。四是加強應急值班，確保信息暢通。春節期間，各科室要嚴格堅持24小時值班制度，做到24小時通訊暢通。值班領導要以電話或傳真的形式，每天下午4點之前向衛生局報告穩控情況，做到有事匯報，無事報平安的零報告。

（三）城鄉環境綜合治理工作。各科室認真抓好城鄉環境綜合治理工作，節前要組織職工認真開展一次環境衛生大整治，干干凈凈過新年。

三、落實值班制度并加強應急準備

認真落實節日值班的各項制度。節日期間，全體干部職工要嚴格落實崗位值班責任制，嚴格執行主要領導帶班制度和院班子成員值班制度、以及所有人員外出請假制度，全體人員必須確保24小時通訊暢通，如遇突發公共衛生事件或

其它特殊事情，須無條件服從醫院臨時調遣。嚴格執行重大事項報告制度。

四、加強督查督辦，實行問責制度

全體干部職工要認真貫徹落實文件精神，堅守崗位，盡職盡責，及時妥善處理各種突發事件。如因擅離職守，工作不力，造成重點信訪人員失控越級上訪、城鄉環境綜合治理工作被通報或發生突發公共衛生事件、安全生產事故、值班人員不在位等問題，將嚴肅追究責任，并實行效能問責。

五、值班人員實行一崗雙責，值班期間必須堅守工作崗位，嚴禁酗酒，嚴格執行請示報告制度，統一服從院值班領導的安排和調遣，遇不能解決的問題須及時報告院值班領導。科主任要隨時了解和掌握科室情況，休假期間保持每天一次與科室值班人員的溝通。

廣元市XXXXXX衛生院

2013年2月6日