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動篩車間工藝系統優化簡介

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第一篇:動篩車間工藝系統優化簡介

動篩車間工藝系統簡介

山東泰安煤礦機械有限公司2012-2-15

夏禎華

動篩車間工藝系統簡介

根據礦方產品需求,我們選用液壓動篩跳汰機進行排矸,設計了動篩車間,制定了詳細的工藝流程,本動篩車間主要由動篩排矸系統、粗煤泥回收系統、煤泥濃縮壓濾系統、產品儲運系統三部分組成。分述如下:

一、動篩排矸系統:

1、簡述:井下原煤進入動篩車間后首先進入分級篩進行篩分,分級篩選用分段分級篩,前段篩板孔為50mm, 后段篩板孔為300mm。<50mm的原煤由分級篩下后部溜槽直接到末煤運輸皮帶,通往洗煤廠或儲煤倉。50mm—300mm的原煤由分級篩下前部溜槽進入動篩入料皮帶轉進動篩跳汰機。>300mm的原煤由篩面上進入破碎機,破碎到200mm粒度以下,通過分級篩前部溜槽進入動篩跳汰機。通過動篩跳汰機地運轉產出塊煤、矸石兩種產品,經運輸皮帶進入塊煤、矸石倉。為了更好的提高動篩車間的使用效率,考慮到如若原煤分級篩等設備出現短暫檢修等情況會影響礦方生產,我們預留了事故通道。該事故通道在皮帶下溜槽中加設一翻板,平常生產時通過皮帶下后部溜槽進入動篩進行分選,原煤分級篩或動篩等設備檢修時打開溜槽翻板,原煤由皮帶下前部溜槽直接進入分級篩前部溜槽到破碎機進行破碎至<50mm,然后進入末煤皮帶。

2、動篩排矸系統分為以下幾條通道:

1)、末煤運輸通道:原煤皮帶201→皮帶下后部溜槽→原煤分段分級篩202→分級篩下后部溜槽→末煤皮帶210→洗煤廠或儲存倉

2)、塊煤運輸通道:

①、原煤皮帶201→皮帶下后部溜槽→原煤分段分級篩202→分級篩下前部溜槽→動篩入料皮帶204→動篩跳汰機205→塊煤皮帶211→塊煤倉

②、原煤皮帶201→皮帶下后部溜槽→原煤分段分級篩202→分級篩篩前溜槽→破碎機203→分級篩下前部溜槽→動篩跳汰機205→塊煤皮帶211→塊煤倉

3)、矸石運輸通道:動篩跳汰機205→動篩排矸溜槽→矸石皮帶213→矸石倉

4)事故運輸通道:

①當振動篩出現故障:原煤皮帶201→皮帶下前部溜槽→原煤分段分級篩202→分級篩下前部溜槽(打開翻版)→破碎機218→末煤皮帶210→洗煤廠或儲存倉

②當動篩出現故障,振動篩能正常運轉時:原煤皮帶201→皮帶下后部溜槽→原煤分段分級篩202→分級篩下前部溜槽(打開翻版)→破碎機218→末煤皮帶210→洗煤廠或儲存倉

二、粗煤泥回收系統:

1、簡述:動篩跳汰機分選過程中產生的煤泥由斗式

提升機206提出,經斗式提升機排料溜槽進入高頻篩208脫水,脫水后的產品,通過高頻篩篩前溜槽進入末煤轉載帶式輸送機,與末煤摻混一同輸送至洗煤廠或儲煤倉。動篩車間內設置一集中水池,動篩、斗式提升機平時跑冒放水時粗煤泥統一進入集中水池,水池內有液下渣漿泵217,待水池內粗煤泥達到一定水位時會由渣漿泵打入弧形篩207,經由弧形篩進入高頻脫水篩208,脫水后的篩上物經溜槽進入末煤轉載皮帶209最終匯入末煤皮帶210運往洗煤廠或儲存倉,篩下物進入礦方濃縮池進行下一步處理。

2、粗煤泥回收系統:

1)動篩篩下透篩物→透篩物溜槽→斗式提升機206→斗式提升機頭部溜槽→高頻脫水篩208→高頻脫水篩篩前溜槽→末煤轉載皮帶209→末煤皮帶210→洗煤廠或儲存倉

2)動篩、斗式提升機跑冒溢水→集中水池→液下渣漿泵217→弧形篩207→高頻脫水篩208→高頻篩篩前溜槽→末煤轉載皮帶209→末煤皮帶210→洗煤廠或儲存倉

三、煤泥濃縮壓濾系統

1、高頻脫水篩208→高頻篩篩下溜槽→濃縮機→濃縮機底流泵→壓濾機→煤泥皮帶→末煤皮帶210

2、煤泥壓濾機濾除水分→集中水池

3、循環水池→循環水泵→動篩補水

4、循環水池→清水池→沖洗濃縮機底流泵

四、產品儲運系統:經動篩排矸后的產品煤分別通過皮帶運至塊煤倉、儲存倉、洗煤廠、矸石倉。

分選方法比較

目前,國內采用的機械排矸工藝主要有選擇性破碎、單段跳汰、重介(立輪、淺槽)排矸、動篩排矸以及復合式干法分選工藝。在上述機械排矸工藝中,由于選擇性破碎機只適用于煤和矸石在硬度上差別較大的煤的排矸,且破碎機機體龐大、故障率高、噪聲和粉塵污染嚴重,現已很少使用。單段跳汰機不適合分選易泥化煤,分選粒度上限<150mm,且用水量大,不適合于干旱缺水地區。因此,本設計主要對動篩排矸、重介(立輪、淺槽)排矸分選進行比選。

⑴ 動篩排矸分選

動篩排矸是以水為介質進行分選,分選粒級為300~30mm,作為塊煤的排矸替代人工手選,減輕工人勞動強度,提高效率。

動篩排矸的優點:

1)具有較大的處理能力和較好的分選效果。2)入料上限高,分選粒度范圍較寬(動篩跳汰入選粒度范圍通常在300~30mm)。

3)用于大塊煤排矸時,無需脫水設備,系統簡單,生產成本低。

4)無須供風,也不采用頂水和沖水,循環水用量小,其噸煤耗水量為0.08m~0.10m。同時由于系統用水量少,洗水可閉路循環,處理方便簡單,洗水濃度不易增高。5)輔助設備少,生產工藝簡單,自動化程度高,運行費用低。

6)由于物料在動篩跳汰機內經過的時間很短,物料來不及泥化就被排出,不會增加煤泥水系統負擔。

第二篇:2011動篩車間年黨務工作總結

2011年動篩車間黨務工作總結

斜溝礦選煤廠動篩車間

2011年12月

2011年動篩車間黨務工作總結

2011,我動篩車間黨支部在廠黨總支的堅強領導下,以爭創“四個一流”、打造“四高”企業為目標,以“爭樹增提”為主線,努力發揚艱苦創業、埋頭苦干,拼搏奉獻、敢為人先的“晉興精神”,在黨、政、工、團、婦各方面爭先創優,全面完成各項任務?,F將2011年的工作總結如下:

一、黨建工作

(一)思想建設

2011年,我黨支部堅持強化理論學習和業務培訓,堅持把學習作為提高干部職工素質的重要手段,黨支部書記帶頭學習,采取集中學習、個人自學、組織討論等形式,認真組織學習黨章、會議、文件精神,并有針對性的對黨員干部學習進行了檢查,使黨員干部職工正確地領會精神實質,同時,加強專業知識的培訓學習,并將理論與實踐相結合,不斷提高工作管理水平。

(二)組織建設

1、以完善的規章制度促進組織建設,堅持“三會一課”制度,進一步完善了黨務公開制,增強黨組織工作透明度。

2、強化對入黨積極分子的培養教育,結合學習鄧小平理論等活動進行,聯系新的形式和任務、聯系我車間工作的實際進行正面引導,關心他們的工作、學習、生活,積極創造有利于入黨積極分子健康成長的環境。依據《黨章》、《中國共產黨基層黨組織選舉工作暫行條例》 的規定,經2011

年6月25日召開黨員大會,選舉產生黨支部委員會,由尹鵬飛同志任支部書記,范雪崗同志為黨支部組織兼宣傳委員,張國兵同志為安全委員。2011年1月將周朝暉同志列為積極分子。2011年7月將史良超同志列為入黨積極分子。2011年11月9日,經黨支部委員會討論確定馮志祿同志轉為正式黨員。我黨支部現有正式黨員7名。

3、做好黨費的收繳與管理工作,黨費收繳做到:按時繳納、及時調整、全額上繳,無漏報瞞報現象。

(三)黨風廉政建設

為認真貫徹落實黨的十七屆五中全會和中紀委十七屆五次全會精神以及兩級集團公司相關文件精神要求,進一步加強我車間黨風廉政建設,強化領導班子和班子成員的廉潔自律意識、責任意識和遵紀守法意識,搞好領導干部廉潔自律工作,推動黨風廉政建設,保證全車間安全生產,我車間結合實際,制定本車間黨風廉政建設責任制,制定并實施了一下措施:

1、“黨風廉政宣傳教育活動月”主題活動。職工代表向車間黨支部上交了自己繪制的廉政漫畫,車間領導干部向廠黨總支遞交了廉潔自律承諾書。

2、加強重點崗位、關鍵環節工作人員的廉潔從業教育。車間黨支部建立干部廉政檔案。

3、每月進行一次自查。每季將自查情況及黨風廉政建設工作總結報礦紀委。副科級以上領導干部廉潔自律自查小 2

結每半年向礦紀委報一次。

二、“爭、樹、增、提”活動

根據公司黨委的統一部署,響應礦黨委決定,在全車間隊級以上領導干部中集中開展“爭、樹、增、提”競賽活動,我黨支部按照以下方法步驟及時間安排開展了此項活動:

(一)組織發動(2011年3月—4月15日)在這一階段,主要是在學習兩級集團動員會精神的基礎上,結合當前正在開展的創先爭優、雙基雙承諾、創建學習型黨組織等活動,結合礦召開的動員會精神,召開專題會議,組織召開“爭、樹、增、提”活動動員會,積極營造良好的活動氛圍。

(二)學習調研(2011年4月17日——4月25日)學習培訓。動篩車間黨支部在這段時間內組織了兩次專題學習,學習內容以礦開展“爭、樹、增、提”競賽活動的文件精神、科學發展觀、十七屆五中全會精神和去年“

7、29”全省領導干部大會精神、省委九屆十一次全會精神,及兩級集團的“十二五”發展規劃以及集團公司和礦黨代會、職代會、工作會、安全會精神。

結合“雙基雙承諾”活動,副隊級以上干部向黨組織、黨員、群眾公開做出承諾,寫出了承諾書,表明自己在“爭、樹、增、提”活動中的態度、決心和措施,接受監督。

組織開展了一次課題調研活動,科級干部利用班前會等時間深入到所包隊組,全天與職工在一起,全過程參加本隊組的工作,到職工群眾意見最多的地方,研究破解難題的辦法,指導各項工作的開展。

(三)查擺不足(2011年4月25日——6月25日)

采取召開專題民主生活會、談心交流、召開座談會、發放征求意見卡、組織工人評議等方法,廣泛征求職工群眾的意見和建議,將大家的意見和建議進行梳理匯總,對于好的意見和建議采納實施。

(四)制定方案(2011年6月25日——8月25日)每一位領導干部根據查擺出來的差距和不足,結合本崗位實際,逐條制定切合實際的整改措施。

(五)整改落實(2011年8月25日——11月25日)在這個階段,我車間副隊級以上干部按照整改方案,逐條逐項加以整改,自覺接受監督。

(六)開展競賽(2011年全年)

積極開展以“十比十看”為主要內容的競賽活動。根據“十比十看”的要求,把領導干部的干勁鼓起來,積極性調動起來,把干部的事跡總結出來,形成學有榜樣,干有目標的生動局面。

(七)總結評比(2011年12月)

采取職工代表民主評議、走訪職工群眾、查看工作業績等方法,綜合評議干部在“爭、樹、增、提”方面有無變化,對領導干部進行考核。

我車間召開專題座談討論會,對活動進行了總結,暢談活動取得的效果,明確下一步工作的思路和打算?;顒咏Y束后,副隊級以上領導干部都寫出活動總結;車間寫出總結報告,匯報了廠黨總支。

開展“爭、樹、增、提”活動,是動篩車間深入開展創先爭優活動和建設學習型黨組織的主要內容,是加強動篩車間領導班子和干部隊伍建設的有效措施。今后的工作中,需要我們把加強動篩車間領導班子和干部隊伍建設放在首位,進

一步解放思想、提高認識、激發活力、團結實干,使全車間黨員領導干部爭先鋒、樹形象、增本領、提績效,為順利實現這一目標而奮斗。

三、女工、計生工作

為加強我車間計劃生育管理工作,結合車間實際,經研究決定,我車間于二零一一年六月二十七日成立計劃生育工作領導組。

今年以來,我車間女工在車間黨支部帶領下,立足本崗位工作,克服困難,樂于奉獻,為車間的安全生產出謀獻策,業余時間,她們積極參加了三八婦女節健美操活動,舞蹈班培訓,籃球寶貝啦啦操訓練及表演,以及上級團委組織舉辦的各類文體活動,并按時參加體檢,無違反政策的現象。按要求參加讀書月活動。她們為車間各項工作貢獻了力量。

四、共青團、工會工作

在我廠團總支的組織和領導下,我車間團支部于8月5日正式成立。今年我車間青年職工積極參與了以下活動:正月十五鬧紅火;3月5日學雷鋒;3月12日踏青; 4月5日清明節掃墓;通訊員龐泉溝采風;8月3日嵐漪河畔釣魚賽;8月17日趣味運動會;7.1“紅歌飛揚心向黨”歌詠比賽;10.16青工保安全義務勞動;以及十一月初為期五天的拓展訓練。這些活動豐富了青工的文化生活,開拓了青工的思維,更鍛煉了大家的安全意識、團隊合作意識,為我車間今后共青團工作開展打下良好基礎。

車間全年實施準軍事化管理,組織部分職工先后參加晉興公司、西山煤電準軍事化訓練及會操表演,取得優秀的成績。此外,我們還積極參加了8.8公司剪彩、慈善一日捐。在各類活動中,職工的思想素質、行為作風得到明顯提升。

五、宣傳報道工作

今年的宣傳工作我們以標準化工作為主題,在安全月活動中,職工積極參加漫畫展,為車間設計宣傳牌板、黑板報以及安全條幅。車間通訊員對每個月的生產情況、先進人物、先進事跡等作了實時的報道,完成了的每月的上稿任務。

六、存在的問題

(一)在黨員責任區建設方面還存在不足之處,仍有提高的空間,在今后的工作中需要繼續努力。

(二)宣傳報道工作還需要進一步提高。

(三)共青團工作需要盡快動作起來,應多搞有意義的活動。

六、2012年工作安排

(一)繼續開展學習型黨組織建設活動。

(二)加強對黨員干部的理想信念和黨性修養教育。

(三)加強對黨員干部宗旨教育,樹立全心全意為人民服務思想。

(四)加強基層組織建設,不斷地提高支部的戰斗堡壘作用。

(五)加強黨員隊伍建設,充分發揚先鋒模范作用。

(六)開展“創先爭優”活動,在基層黨組織和黨員中營造學習先進、爭當先進、趕超先進的良好風氣。

(七)認真落實黨風廉政建設責任制,堅持“兩手抓,兩手都要硬”。

(八)抓好精神文明創建工作,活躍職工干部文體生活。

動篩車間 2011年12月

第三篇:動篩車間心得體會

觀看《珍惜崗位 遠離犯罪》警示片心得體會

單位:動篩車間 姓名:張明先 時間:2011年9月

觀看《珍惜崗位 遠離犯罪》警示教育片心得體會

2011年9月 6 日,我礦在工會俱樂部組織領導干部及重要崗位人員觀看了《珍惜崗位 遠離犯罪》警示教育片。我覺著這次警示教育舉辦的很及時,對我們基層的保管員有很大的教育意義。通過這次警示教育,我更加珍惜自己的崗位,更加應該做好自己的本職工作,為車間發展盡心盡職。

結合自己的實際工作,我從以下幾個方面來說一下自己的心得體會:

1、加強自己的思想方面學習,努力提高自己的思想覺悟。一個人如果思想立場不夠堅定,就很容易犯錯誤。所以我一定要將思政治工作放在自己工作的首位,以提高自身精神境界,堅持不懈地抓實自身的政治理論學習,提高思想素質,以期達到政治上的清醒、堅定。在學習規范上,堅持系統的科學理論的學習,使自身樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,增強廉潔自律和接受監督的自覺性。要提高自身的精神境界,做到思想到位,真正的為人民辦事。

2、擺正自己位置,做好自己的本職工作。

作為材料保管員,每天我都于材料打交道,這點還不同于別的方面。所以做這方面的工作要思想純潔,不可有半點的貪念。金錢可以使人過上幸福美滿的生活,也可以使人墜入罪惡的深淵。要理智的看待金錢給我們帶來的一切。在工作的時候不能計較金錢的得失,雖然自己每天的工作很辛苦,但是自己活的很塌實,很自在。沒有自由,生命將失去精彩,就象一株馬上就要凋謝的花朵,生命中將不會在有春天,人生將以無盡的深淵而結束。所以,什么東西,只有當它消失或者失去時,自己才會感到珍惜。但是自己又何必要將它丟棄呢?有因必有果,因果報應,息息相關。所以,什么樣的路都是自己走出來的,只有自己能夠始終保持自己的清醒的頭腦,時刻將車間的利益擺在自己工作的首要位置,自己就不會犯原則上的錯誤的。

以上就是我的心得體會,在今后的工作中,我要努力自己做好自己的本職工作,同時自覺接受車間領導的檢查及車間職工的監督,為我車間的發展做出自己的力量!

第四篇:動篩車間閆元清觀后感心得體會

觀看《珍惜崗位 遠離犯罪》警示片心得體會

單位:動篩車間姓名:閆元清時間:

2011年9月

觀看《珍惜崗位 遠離犯罪》警示片心得體會

2011年9月6日,根據我礦的統一安排,在我礦工會阻止了領導干部及重要崗位人員觀看了《珍惜崗位 遠離犯罪》的警示鑒于片。片中例舉了不同崗位人員,無論官職大小,都是利用手中的職權,在各自崗位上進行貪污腐敗。案例分析的很透徹,各個頭入木三分。同時影片中,通過對這些犯罪分子的采訪,他們也是感到深深的自責,不該去做違法犯罪的事情。但是以一切都為止已晚,世上沒有賣后悔藥的,也正應了哪句話:早知如此,何必當初。

縱觀這些形形色色的崗位犯罪,我可以看出,凡是這些崗位犯罪人員,最開始都是一些表現好的人員,各個方面都比較優秀,工作踏實,為人忠厚。可是一旦得到領導及人民的充分信任后,有些人就開始飄飄然,認為自己所有的這一切都是自己辛苦勞動所得,也是社會應該給自己的回報,于是他們就開始瘋狂的為自己謀取私利,大肆進行貪污犯罪,最終落得身敗名裂,為法律所制裁。之所以出現這種現象我個人覺得是由以下幾個原因造成的:

一是不明白自己的奮斗價值何在。

很多人在取得一定成就后,就想當然的認為,這些成就是自己的辛勤勞動所得,這本身是正確的,于是,這些人人性中貪婪的一面也就充分的暴露出來了,他們不去思考自己所取得成就及手中的職權是人民所賦予的,而是為自己謀私利,而且胃口越來越大,對社會的危害也就越來越大。這樣本末倒置,也就造成了這部分人最終走向犯罪的深淵。二是思想立場不堅定,易受到不良風氣的干擾與誘惑。很多人在崗位上取得一定成就后,剛開始也能夠看住自己,也有自己宏偉的目標,可是社會是一個大染缸,這些人的思想立場容易受到環境的干擾,慢慢的思想也就開始腐敗變質,不是考慮怎樣更好的去為人民辦實事、辦好事,而是與社會上一些人比誰的生活更好、誰吃的更好、穿的更好,這樣也就背離了最初的奮斗目標。

通過以上兩方面的的分析,我覺得,既然成績都是通過自己的努力所得到的,那么就應該更加珍惜自己的勞動成果,珍惜自己的崗位,珍惜自己的成就,只有這樣,才能對得起自己的努力。結合自己的實際工作,在今后的中,我要努力做到以下幾點,來保證自己思想的純潔,努力做好自己的本職工作,為車間、為職工謀福利:

一、加強學習,增加預防職務犯罪的能力。正確的世界觀、人生觀、價值觀和是我們立身的支柱和靈魂。我們每一個干部特別是領導干部,只有把講學習擺在第一位,用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論武裝頭腦,牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀,堅定共產主義的理想信念。只有具備這樣的思想根基,才能構筑起牢固的拒腐防變思想道德長堤,忽視了世界觀的改造,在金錢的考驗面前敗下陣來,成為拜金主義、享樂主義、和封建主義腐朽思想的俘虜,從而導致們在政治上蛻化變質、經濟上貪得無厭、生活上腐化墮落。

二、加強自身修養,自覺抵制職務犯罪。作為一名基層干部,加強自身的修養,防微杜漸,杜絕職務犯罪,最重要的就是要“慎權、慎錢、慎情”。必須正確的使用權力;還必須分清情與理,情與法,防止濫用權力,亂伸手,防止在親情、友情面前,忘記黨的紀律和原則,為情所累,被情所困,以至走向犯罪。

三、做好自身本職工作,主動接受監督。在日常工作中除了應加強自身修養外,最最重要的是干干凈凈,清清白白的做好自己的工作。在權力面前要有原則,財務面前要公私分明,在處理情與法的問題上要有底線。同時,還要主動接受上級、職工的意見,進行認真反思和整改,在工作中不斷改善,不斷創新,不斷進步。做好自己的本職工作,更好的為車間的發展做出自己應有的貢獻!

第五篇:動篩車間主任 心得體會

反腐倡廉預防職務犯罪警示教育心得體會

單位:動篩車間姓名:楊峰須時間:

2011年9月

反腐倡廉預防職務犯罪警示教育心得體會

2011年9月2日上午我礦黨委、紀委組織全礦科隊級干部,開展了常村礦預防職務犯罪警示教育講座活動。在此次活動中,我礦書記張國慶及礦長唐軍華分別在會上做了重要的講話。長治市、屯留縣檢察院一行九人來我礦進行了工作指導。在活動上,檢察院張長興院長、屯留縣檢察院張曉琳院長分別做了動員講話,長治市檢察院王處長主講了預防職務犯罪警示教育的具體事例。

我覺得這次的活動辦的非常及時,通過這次活動,我對職務犯罪有了更深刻的認識與了解,生動的事實、鮮活的案例使本次活動的講座深入人心,同時職務犯罪中所算的九必帳:政治帳、經濟帳、社會帳、家庭賬、自由帳、健康帳、親情帳、良心帳、道德帳,更是從各個角度分析了職務犯罪所帶來的種種后果,職務犯罪不是自己一個人的事,一旦走向犯罪的深淵,對自己、對家人等都是無法饒恕的,因此無論是與公還是與私,人都不應該走向職務犯罪的深淵。作為一名基層的黨支部書記,結合自己工作的實際情況,我從以下幾個方面來說一下自己的心得體會:

一、加強思想學習,思想不變質。

陳毅元帥曾經說過:莫伸手,伸手必被捉,但是一個人為什么要伸手?這是由什么決定的,是由一個人的思想所決定的。通過對馬克思主義哲學思想的學習,我知道,事物都具有兩面性,內因起著主導作用。因此預防職務犯罪要從內因著手,職務犯罪的根源是少數人主觀上存在信奉特權思想,追求權力私有化和過度攀比的心理,放松了

政治學習,忽視了思想改造,在經濟大潮中迷失方向。因此必須要加強政治思想學習,不斷加強世界觀的改造,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,做一名廉政清潔的干部。

二、完善監督機制,監督要到位。

加強完善監督制度,形成各方監督合力,是預防和減少職務犯罪的重要方面。一方面監督部門要把好防腐關,另一方面要完善公民舉報制度,讓“網言網語”網住貪贓枉法的大魚小蝦。黨員干部要嚴于自律,自覺接受職工的監督,潔身自好,清廉自守。同時要加強車職工對領導的監督力度,職工有權對領導的行為進行監督,這樣既是對職工權利的體現,也對職工的權利的實現提供了保證。

三、提高品味修養,品味不偏軌。

人要知足常樂,甘于平淡,樂于奉獻。在市場經濟大潮中,自己決不可貪圖財富,決不可貪圖享受,不能向?錢?看,不能搞?攀比?,要甘于清貧,甘于平淡,“淡泊以明志、寧靜以致遠”才能不迷失方向,不犯這樣那樣的錯誤,在履行崗位職責和權力時,才能真正做到廉潔奉公。同時要保持健康的生活方式?,F身說法的其中一人,就是因為賭博輸光了自己的財產,而將手伸向了公款,最終淪為階下囚??梢?,要廉潔自律,還需保持健康的生活方式,保持艱苦樸素的作風,生活水平量力而行,家庭開支量入為出,不要一味追求高消費。做該做的事,拿該拿的錢!

最后,我希望礦上能多去辦一些這樣的預防職務犯罪的活動,這樣一是要發揮法制的威懾作用,要讓領導干部充分認識到法律的莊嚴

和神圣,一旦觸犯必將帶來嚴重的法律后果。促使其嚴格守法,忠于職守。二是要充分發揮典型案件的警示作用,要使干部從典型案例中受到教育,吸取教訓,從而預防職務犯罪的滋生蔓延。職務犯罪,影響了黨在職工的形象,影響了國家政治、經濟和文化的發展。因此通過這些活動,真正對我礦廣大干部能夠起到作用,使我礦廣大干部能更好的履行好自身的職責,做好自身的工作,從而為我礦十二五的發展貢獻更大的力量。

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