第一篇：溫宿縣第一中學長治久安大宣教領導干部大走訪活動實施方案

溫宿縣第一中學長治久安大宣教領導干部

大走訪活動實施方案

根據縣“長治久安大宣教活動”領導小組要求，為使我校長治久安大宣教活動卓有成效的開展。結合我校實際，制定領導干部大走訪活動實施方案。

一、重要意義、指導思想和總體目標

重要意義：開展干部大走訪活動是鞏固“長治久安大宣教活動”順利開展的有效載體，是堅持黨的群眾路線、密切聯系群眾、重視改善民生、維護群眾合法權益的具體體現，對于深入貫徹落實科學發展觀、轉變干部作風、加強干部隊伍建設、提高科學決策和依法行政能力和水平、保持同人民群眾的血肉聯系具有十分重要的意義。

指導思想：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持以人為本，努力解決群眾的實際問題和困難，切實維護人民群眾的合法權益，最大限度地減少不和諧因素，最大限度地增加和諧因素，為打造和諧機關、和諧社會打下堅實的群眾基礎和良好的工作基礎，促進全縣經濟社會又好又快發展。

總體目標：通過開展大走訪活動，使群眾訴求表達渠道進一步暢通，群眾反映強烈的熱點難點信訪問題得到切實解決，社會矛盾得到有效化解，實現群眾信訪總量持續下降，集體上訪、非正常上訪、信訪積案、群體性事件明顯減少。

二、走訪責任人

（一）黨支部各委員和中層干部；

（二）各科（室）、所負責人；

三、走訪對象

（一）信訪突出問題當事人及相關群眾；

（二）排查出的矛盾糾紛群體；

眾反映強烈的信訪突出問題，要逐案由領導包案，并落實“四包”（包掌握情況、包思想教育、包解決化解、包息訴息訪）責任制。要綜合運用政策、法律、經濟、行政、社會救助以及思想教育等手段，促使問題得到有效解決，矛盾糾紛得到有效化解。

溫宿縣第一中學 2012年1月5日

第二篇：“長治久安大宣教”領導干部大走訪宣傳活動計劃

“長治久安大宣教”領導干部大走訪宣傳活動

計劃

根據縣“長治久安大宣教活動”領導小組要求，為使我場長治久安大宣教活動卓有成效的開展。結合我場實際，制定領導干部大走訪宣傳活動計劃。

一、重要意義、指導思想和總體目標

重要意義：開展干部大走訪活動是鞏固“長治久安大宣教活動”順利開展的有效載體，是堅持黨的群眾路線、密切聯系群眾、重視改善民生、維護群眾合法權益的具體體現，對于深入貫徹落實科學發展觀、轉變干部作風、加強干部隊伍建設、提高科學決策和依法行政能力和水平、保持同人民群眾的血肉聯系具有十分重要的意義。

指導思想：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持以人為本，努力解決群眾的實際問題和困難，切實維護人民群眾的合法權益，最大限度地減少不和諧因素，最大限度地增加和諧因素，為打造和諧機關、和諧社會打下堅實的群眾基礎和良好的工作基礎，促進全縣經濟社會又好又快發展。

總體目標：通過開展大走訪宣傳活動，使群眾訴求表達渠道進一步暢通，群眾反映強烈的熱點難點信訪問題得到切實解決，-1-

社會矛盾得到有效化解，實現群眾信訪總量持續下降，集體上訪、非正常上訪、信訪積案、群體性事件明顯減少。

二、走訪責任人

（一）黨支部全體成員；

（二）各科（室）、所負責人；

三、走訪對象

（一）信訪突出問題當事人及相關群眾；

（二）排查出的矛盾糾紛群體；

（三）困難信訪群眾；

四、走訪內容

（一）了解社情民意，幫助群眾解決實際困難和問題；

（二）排查化解社會矛盾糾紛，研究解決群眾信訪訴求；

（三）宣傳政策法律，疏導群眾情緒；

五、走訪方式

場領導班子以帶案下訪、約訪、公開接訪等方式走訪重點對象活動期間不少于100戶；場其他干部開展走訪活動原則上每人每周不少于1次，同時按照“一崗雙責”要求及時妥善處理解決分管工作領域中出現的信訪穩定問題。

六、工作措施及要求

（一）加強組織領導，落實責任。場黨支部成立干部大走訪活動領導小組，黨組書記XX任組長，黨支部副書記，場長副組

長，成員由局相關部門負責同志組成。具體負責統籌協調、督導檢查、信息反饋等日常工作。

（二）深入基層，確保活動實效。參加大走訪活動的干部要切實深入到問題多、難度大、矛盾突出的地方，既要“身到”，又要“心到”。對場信訪辦排查交辦的信訪突出問題做到全面走訪，走訪率達到100%。參與大走訪活動的領導干部要做到“三個必去”：即群眾信訪問題多的地方必去，工作推進有難度的地方必去，重大政策措施出臺可能引發矛盾糾紛的地方必去。參加走訪的人員在走訪前要全面弄清矛盾糾紛和走訪對象的基本情況，有針對性地開展工作。

（三）及時化解矛盾糾紛，認真解決突出問題。對突出矛盾糾紛和群眾反映強烈的信訪突出問題，要逐案由領導包案，并落實“四包”（包掌握情況、包思想教育、包解決化解、包息訴息訪）責任制。要綜合運用政策、法律、經濟、行政、社會救助以及思想教育等手段，促使問題得到有效解決，矛盾糾紛得到有效化解。

第三篇：縣農場長治久安大宣教領導干部大走訪活動計劃范文

阿瓦提縣農場管理委員會長治久安大宣教領導

干部大走訪活動計劃

根據縣“長治久安大宣教活動”領導小組要求，為使我委長治久安大宣教活動卓有成效的開展。結合我委實際，制定領導干部大走訪活動計劃。

一、重要意義、指導思想和總體目標

重要意義：開展干部大走訪活動是鞏固“長治久安大宣教活動”順利開展的有效載體，是堅持黨的群眾路線、密切聯系群眾、重視改善民生、維護群眾合法權益的具體體現，對于深入貫徹落實科學發展觀、轉變干部作風、加強干部隊伍建設、提高科學決策和依法行政能力和水平、保持同人民群眾的血肉聯系具有十分重要的意義。

指導思想：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持以人為本，努力解決群眾的實際問題和困難，切實維護人民群眾的合法權益，最大限度地減少不和諧因素，最大限度地增加和諧因素，為打造和諧機關、和諧社會打下堅實的群眾基礎和良好的工作基礎，促進全縣經濟社會又好又快發展。

總體目標：通過開展大走訪活動，使群眾訴求表達渠道進一步暢通，群眾反映強烈的熱點難點信訪問題得到切實解決，社會矛盾得到有效化解，實現群眾信訪總量持續下降，集體上訪、非正常上訪、信訪積案、群體性事件明顯減少。

二、走訪責任人

（一）黨政班子全體成員；

（二）各科（室）、所負責人；

三、走訪對象

（一）信訪突出問題當事人及相關群眾；

（二）排查出的矛盾糾紛群體；

（三）困難信訪群眾；

（四）矛盾突出或工作薄弱的基層單位。

四、走訪內容

（一）了解社情民意，幫助群眾解決實際困難和問題；

（二）排查化解社會矛盾糾紛，研究解決群眾信訪訴求；

（三）宣傳政策法律，疏導群眾情緒；

五、走訪方式

委領導班子以帶案下訪、約訪、公開接訪等方式走訪重點對象每周不少于10戶；其他領導開展走訪活動原則上每人每周不少于1次，同時按照“一崗雙責”要求及時妥善處理解決分管工作領域中出現的信訪穩定問題。

六、工作措施及要求

（一）加強組織領導，落實責任。我委成立干部大走訪活動領導小組，主任曹軍任組長，三個農業企業主要領導任副組長，成員由我委相關部門負責同志組成。領導小組辦公室設在農場管理委員會行政辦，具體負責統籌協調、督導檢查、信息反饋等日常工作。丁蘭芳同志兼辦公室主任。

（二）深入基層，確保活動實效。參加大走訪活動的干部要切實深入到問題多、難度大、矛盾突出的地方，既要“身到”，又要“心到”。對我委信訪辦排查交辦的信訪突出問題做到全面走訪，走訪率達到100%。參與大走訪活動的領導干部要做到“三個必去”：即群眾信訪問題多的地方必去，工作推進有難度的地方必去，重大政策措施出臺可能引發矛盾糾紛的地方必去。參加走訪的人員在走訪前要全面弄清矛盾糾紛和走訪對象的基本情況，有針對性地開展工作。

（三）及時化解矛盾糾紛，認真解決突出問題。對突出矛盾糾紛和群眾反映強烈的信訪突出問題，要逐案由領導包案，并落實“四包”（包掌握情況、包思想教育、包解決化解、包息訴息訪）責任制。要綜合運用政策、法律、經濟、行政、社會救助以及思想教育等手段，促使問題得到有效解決，矛盾糾紛得到有效化解。

阿瓦提縣農場管理委員會 2012年1月16日

第四篇：長治久安大宣教活動“實施方案

統計局關于大力開展“長治久安大宣教活動”的實施方案

為認真貫徹落實黨的十七屆六中全會和自治區第八次黨代會精神，進一步推動 “熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題教育深入開展，統計局根據柯黨發【2011】29號《關于大力開展“長治久安大宣教活動”的實施方案》文件要求，特制定如下“長治久安大學習、大教育、大宣傳、大走訪、大整治”活動的實施方案:

一、指導思想和基本原則

(一)指導思想。認真貫徹落實黨的十七屆六中全會特別是自治區第八次黨代會精神，以現代文化為引領，以思想 教育為先導，以解決基層影響穩定發展的突出問題為著力點，以開展長治久安大學習、大教育、大宣傳、大走訪、大整治為載體，以實現社會政治大局持續穩定、總體向好、不斷鞏固為目標，把干部職工思想行動統一到中央、自治區黨委、地委和縣委實現跨越式發展和長治久安的決策部署上來，形成各族人民反分裂、思穩定、求發展的生動局面，以穩定發展的新成績迎接黨的十八大的勝利召開。

(二)基本原則。一是堅持服務大局，突出解決問題。要切實把自治區第八次黨代會和地委、縣委提出的改善民 生、維護

社會穩定的各項要求落實到基層，把大宣教活動同改善民生結合起來，抓緊實施一批民生工程，興起為群眾辦好事實事活動;把大宣教活動本單位實際結合起來，有什么問題就解決什么問題，草除影響發展穩定的障礙;把大宣教同轉變干部作風結合起來，增強黨員干部政治意識、大局意識、服務意識和創新意識。二是堅持團結鼓勁，正面宣傳的原則。注重面對面的宣傳教育，確保學習時間落實，教育內容豐富，宣傳氛圍濃厚，宣教效果明顯。

二、主要任務和方法步驟

(一)主要任務

——大學習。一是開展以黨的十七屆六中全會和自治區第八次黨代會精神為主要內容的形勢政策學習教育。二是開展黨的民族宗教政策和相關法律法規的的學習，提高干部群眾維裂的自覺性和主動性。三是開展新 疆“三史”(新疆歷史、民族發展史、宗教演變史)的學習，強化各族干部“四個認同”觀念。四是開展新疆精神和柯坪精神的學習討論，弘揚社會主義核心價值觀。五是開展地委擴大會議和縣第十次黨代會精神的學習，把各族干部群眾的的思想和力量凝聚到落實到縣委提出的各項任務上來。要著力抓好集中學習，在集中學習12月16日開始每周（星期三、五）下午時間，確保學習時間每月應不少于4天。領導干部要帶頭學習，要通過基層召開動員大會、召開專

題學習討論會、征求意見座談會、典型事跡報告會、演講比賽、征文比賽等形式多樣的學習方式推動學習活動深入開展。——大教育。在整個大宣教活動中，講清楚黨的穩疆興疆、富民固邊、關注民生的好政策；講清楚黨對各民族共同繁榮發展的新要求；講清楚黨對各民族共同繁榮發展的新要求；講清楚各民族共同團結奮斗的光榮歷史；講清楚黨中央，自治區黨委和地委維護社會穩定的決策部署；講清楚非法宗教活動的主要表現和現實危害；講清楚以現代文化為引領的時代精神；講清楚地委擴大會議、縣委第十次黨代會確定的新目標、改善民生的各項決策部署。

——大宣傳。要幾大宣傳力度，學習園地等作用，采取發放宣傳材料、懸掛橫幅標語和舉辦圖片展、板報展等形式，把群眾關注點，興奮點引導好。要號召全縣各單位廣泛開展黨員身份亮起來、先進典型樹起來、鮮艷國旗升起來、愛國歌曲唱起來，優秀電影放起來，文體活動熱起來“六個起來”活動，調動干部群眾與大宣教活動的熱情。

——大走訪。開展“社情民意大雨查、民生熱點大摸底、穩定政策大宣講、惠民實事大行動、黨員干部大走訪”活動。把黨的溫暖送到千家萬戶，進一步改變機關和機關干部作風，密切黨和人民群眾的血肉聯系。

——大整治。一是整頓后進組織。一是按照地委《關于整

治非法宗教活動百日專項工作實施意見》，通過教育、走訪、排查、檢舉、分析、整治和 回頭看步驟，大力整頓、依法查處利用宗教干涉群眾正常生活等26種非法宗教活動，使非法宗教活動得到有效扼制，利用宗教進行違法犯罪活動受到嚴厲打擊，抵御極端宗教思想的工作網絡不斷得到完善。二是打擊各種形式的反動宣傳活動，堅決遏止反動宣傳品在群眾中傳播蔓延。

(二)方法步驟

“長治久安大宣幸生活動”分為四個階段進行:

第一階段:動員部署階段(2011年12月12日-12月15日)。主要任務是要制定實施方案，召開動員大會，編印發放宣傳材料、選派工作人員入鄉駐村，全面啟動。

第二階段:學習教育階段(2011年12月16日-2012年1月15日)。主要任務是扎實開展大學習、大教育活動，同時開展大宣傳活動。我局要結合實際，采用多種形式，切實抓好干部的學習教育，要圍繞中心工作，組織宣講隊，開展面對面宣講。

第三階段：整頓提高階段（2012年1月16日-2月20日）。主要任務是進行大學習、大教育、大宣傳的同時，重點開展大走訪、大整治活動。

第四階段：檢查驗收階段（2012年2月21日-29日）。主要任務是查漏補缺，鞏固提高。開展好自查和層層驗收工作。總結經驗，完善制度，建立長效機制。我局要及時總結大宣教

活動中的好做法，解決突出問題的經驗措施，以及建立機制，健全制度，完善工作程序等情況。

三、組織領導和保障措施

(-)加強組織領導。我局成立“長治久安大宣教活動”領導小組，負責抓好落實。把我縣整治非法宗教活動百日專項工作，統一部署、統一檢查、一并落實。要形成黨支部統一領導，主要領導負責，分管領導具體抓，干部職工相互配合，層層抓落實的工作格局。

(二)加強檢查指導。統計局領導小組，對大宣教活動開展日常檢查、指導和階段驗收，及時發現問題，及時總 結經驗，推動工作全面有序開展。

(三)加強考核獎懲。局黨支部決定把今年“長治久安大宣教活動”納入2012干部目標管理考核工作，對于在反分裂斗爭中態度曖昧、堅持錯誤立場、經教育不改的黨員干部要嚴肅處理。

(四)完善規章制度。實現統計局長治久安，要特別重視加強基層組織自我教育、自我管理、自我發展的能力建設。要在工作中善于剖析問題、善于發現典型、善于創造經驗，逐步完善基層組織開展自我教育、加強社會管理、維護社會穩定的制度辦法，推動長治久安宣傳教育工作形成長效機制。

柯坪縣統計局

2011年12月16日

第五篇：溫宿縣財政局長治久安大宣教領導干部大走訪活動計劃

溫宿縣財政局長治久安大宣教領導干部大走訪

活動計劃

根據縣“長治久安大宣教活動”領導小組要求，為使我局長治久安大宣教活動卓有成效的開展。結合我局實際，制定領導干部大走訪活動計劃。

一、重要意義、指導思想和總體目標

重要意義：開展干部大走訪活動是鞏固“長治久安大宣教活動”順利開展的有效載體，是堅持黨的群眾路線、密切聯系群眾、重視改善民生、維護群眾合法權益的具體體現，對于深入貫徹落實科學發展觀、轉變干部作風、加強干部隊伍建設、提高科學決策和依法行政能力和水平、保持同人民群眾的血肉聯系具有十分重要的意義。

指導思想：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持以人為本，努力解決群眾的實際問題和困難，切實維護人民群眾的合法權益，最大限度地減少不和諧因素，最大限度地增加和諧因素，為打造和諧機關、和諧社會打下堅實的群眾基礎和良好的工作基礎，促進全縣經濟社會又好又快發展。

總體目標：通過開展大走訪活動，使群眾訴求表達渠道進一步暢通，群眾反映強烈的熱點難點信訪問題得到切實解決，社會-1-

矛盾得到有效化解，實現群眾信訪總量持續下降，集體上訪、非正常上訪、信訪積案、群體性事件明顯減少。

二、走訪責任人

（一）黨政班子全體成員；

（二）各科（室）、所負責人；

三、走訪對象

（一）信訪突出問題當事人及相關群眾；

（二）排查出的矛盾糾紛群體；

（三）困難信訪群眾；

（四）矛盾突出或工作薄弱的基層單位。

四、走訪內容

（一）了解社情民意，幫助群眾解決實際困難和問題；

（二）排查化解社會矛盾糾紛，研究解決群眾信訪訴求；

（三）宣傳政策法律，疏導群眾情緒；

五、走訪方式

局領導班子以帶案下訪、約訪、公開接訪等方式走訪重點對象每周不少于10戶；局其他中層領導開展走訪活動原則上每人每周不少于1次，同時按照“一崗雙責”要求及時妥善處理解決分管工作領域中出現的信訪穩定問題。

六、工作措施及要求

（一）加強組織領導，落實責任。局黨組成立干部大走訪活

動領導小組，黨組書記吐魯洪.吐遜任組長，黨組副書記、局長王永峰，副局長劉興隆、何德軍副組長，成員由局相關部門負責同志組成。領導小組辦公室設在局行政辦，具體負責統籌協調、督導檢查、信息反饋等日常工作。李懷軍同志兼辦公室主任。

（二）深入基層，確保活動實效。參加大走訪活動的干部要切實深入到問題多、難度大、矛盾突出的地方，既要“身到”，又要“心到”。對局信訪辦排查交辦的信訪突出問題做到全面走訪，走訪率達到100%。參與大走訪活動的領導干部要做到“三個必去”：即群眾信訪問題多的地方必去，工作推進有難度的地方必去，重大政策措施出臺可能引發矛盾糾紛的地方必去。參加走訪的人員在走訪前要全面弄清矛盾糾紛和走訪對象的基本情況，有針對性地開展工作。

（三）及時化解矛盾糾紛，認真解決突出問題。對突出矛盾糾紛和群眾反映強烈的信訪突出問題，要逐案由領導包案，并落實“四包”（包掌握情況、包思想教育、包解決化解、包息訴息訪）責任制。要綜合運用政策、法律、經濟、行政、社會救助以及思想教育等手段，促使問題得到有效解決，矛盾糾紛得到有效化解。

溫宿縣財政局

2012年1月2日