第一篇：湖南信用社考試面試真題匯總

以教育推動社會進步

湖南信用社招聘面試常見面試題

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一、信用社面試題集（含參考答案）

1、聯系自身談談所用與所學的關系？

學以致用，以所學的知識指導、約束我們的行動。在用的過程中，應該不斷的實際去檢驗我們學的知識是否正確、合適。并不斷地吸收經 驗，完善所學的知識體系。

2、為什么報考農信社？

農信社用社根植農村，服務于“三農”，是農村金融的主力軍，將 堅持為農村經濟服務作為自己的工作宗旨！相信在國家大力建設社會主 義農村，發展三農經濟，這樣的一種特定的時代背景下。農信社將有非 常大的發展空間；而且信用社目前正處于深化改革階段，充滿機遇也充 滿挑戰，所以我希望能融入這個大家庭，接受她的考驗。第二就自己所 學專業來說，它與農信社說需是相互吻合的，加入農信社這一平臺，可 以發揮自己的專業特長與自己的才華。

3、談談對農信社的印象

出生于農村的我最初的印象是農信社與農民、農民聯系最緊的金融 組織，遷入縣城后，知道農信社經營網點的布局是最廣的。具體的認識 是報考農信社后——農村信用社根植農村，服務于“三農”，是農村金 融的主力軍，與農民唇齒相依，與農村經濟的發展息息相通的。農信社 最近幾年的改革，其管理方式，經營理念不斷的向商業銀行靠近，內部

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體制不斷完善。

4、談談關于：“愛一行干一行”與“干一行愛一行”

在我看來，愛一行干一行，就是長期持續的興趣和對某一職業/崗位 目標的終身最求，這才是敬業精神的本原。過去在計劃經濟時期反復宣 傳的“干一行、愛一行”的楷模式語言，實際上反映出一種毫無保留的 服從精神。但這其中的忠誠奉獻和不計個人得失的年個敬業精神，仍然 是值得學習的品行。如果你的興趣能與工作相合，那么是最理想的工作 環境也是最理想的人生目標。

5、關于：“什么叫做不簡單？能夠把簡單的事情天天作好就是不簡單，什么叫做不容易？大家公認的非常容易的事情，非常認真地作好它，就 是不容易”的評價

其內涵是，我們日常煩瑣的工作看起來是簡單的不間斷循環與重 復，可是真正完美，優秀的工作其實就是建立在做好這些日常工作上。也是衡量我們能否從事更高層次，更高強度的工作標準。而把這些看以 簡單，容易的工作作好，就貴在我們對待工作的態度上是否堅持、認 真、端正的態度。

6、談談長期坐柜臺會使人沒有上進心？

像坐柜臺這樣的一線工作，每天需要和形形式式的人與不同類型的 業務打交道，這樣鍛煉你的業務素質，又能鍛煉你的人際關系處理能 力，試問有怎么會沒有上進心呢？并且柜臺業務是銀行最基礎的義務，是我們應該掌握的最基本技能，我們每個人都應該提高注意力，認真工 作，不斷總結經驗，提高自己。不能輕視柜臺業務。

7、談談如果讓你去路途遙遠的基層工作你有什么想法？

我覺得單位安排我去什么地方工作，肯定是經過通盤的考慮才慎重

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作出的決定，必然會把我的客觀條件考慮進去，換句話說單位既然有這 個決定必定有其用意及目的的，我會接受并且克服困難做好本職工作。

8、農信社如何支持三農（新農村）建設

作為農村金融主力軍的農村信用社，對新農村建設過程中的農村金 融需求負有義不容辭的責任和使命，同時新農村建設也是農信社加快發 展的一個良好契機。那么，農信社在新農村建設過程中如何發揮金融主 力軍作用，為新農村建設提供優質的金融服務和金融支持。

第一，堅持“立足社區、服務三農”的宗旨，保持憂患意識，發揮 金融服務的主觀能動性。

第二，提高支農服務水平，做強、做優“三農”貸款，為新農村建 設提供更優質的金融服務。

①調整優化農戶小額信用貸款，使農信社更加貼近農民，穩固農信 社在農戶心目中的地位。

②改善支農服務，創新信貸品牌，多元化滿足“三農”信貸需求。

第三，加快電子信息化工程建設，順暢“三農”資金的快速流通。

第四，把握新農村建設這一契機，積極主動與各級地方政府協調溝 通，凈化農村信用環境，優化金融生態環境。

9、如何搞好信用社工作

①深化農村信用社改革----通過改革明晰產權關系，完善法人治 理，強化約束機制，最終促進農村信用社成為獨立的市場主體。農村信 用社必須加快發展，在發展中改善經營，提高盈利水平。

②積極向商業銀行學習起先進的管理方式，借鑒其經營理念，不斷 的完善自身的內部管理機制。建立，健全內部控制制度。不斷擴大業務 規模，創新金融品種，提高服務水平。

③作為基層員工，愛一行，干一行，干一行愛一行。把農信作為自 己的終身事業，積極工作，全心全意，忠誠奉獻。并且不斷提高自身的

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思想水平與業務素質。為信合作出自己自己最大的貢獻。

10、談談如果到基層遇到困難怎么辦？

困難不管是在基層還是在機關都是客觀存在的，既然回避不了，就 應該積極面對，多和老員工學習，多和同事溝通，相信依靠大家的力量 沒有解決不了的困難。

11、你做的一項工作受到上級的表揚，而你的主管領導卻說是他做的，你怎么辦？

我不會因此而埋怨主管領導，或者抱怨什么。同時向上級解釋，該 項工作之所以能順利完成，是主管領導決策有方的結果！因為我的時常 工作是由主管領導分配安排的，如果他不把工作任務分配到我，我根本 不可能接觸到該工作，更談不上立功。在工作中遇到的問題，也都是向 領導請教、請求他指點，所寫的計劃、方案也是向領導匯報，在經他的 批準后才能實施，可以說，在全過程中，主管領導才是最終的決策者，而我只是執行者，沒有他的正確指導與果斷決策，該工作不可能能完成 得如此出色。所以，主要功勞歸我的主管領導無可厚非。并且在這個過 程中，我已經學習到很多的工作知識，就此他應當是最值得表揚的。

12、如何理解信合的和諧發展

黨的十七大以來，“和諧”之歌唱響大江南北，給各行各業帶來了 機遇與挑戰。作為一個農經工作者，面對民生，深感責任重大。

“禾”字當頭，應以農為本，給信用社的業務經營提出了更高的要 求，即以農戶小額信用貸款為載體，加大對“農業”這個弱勢產業的信 貸投放力度，擔負起促進農民增收和農村經濟可持續發展的社會責任。

一“口”一“言”，要求信用社一方面加大對“菜藍子”和消費信 貸的扶持力度，為農民增收、信用社增效提供保障。另一方面要廣開言 路，推行民主管理，做到政令暢通，把黨對農村的各項方針、政策落到

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實處，使信用社各項業務又好又快發展。

“比”處高位，是在市場經濟中，信用社要倡導競爭和憂患意識，一要改善金融服務方式，二要不斷創新金融產品，使信用社在有序的競 爭中擴大服務的外延與內涵，提升服務質量，從而搶占市場絕對份額，這是堅持以人為本和科學發展觀的根本要求。

“白”字收尾，一是倡導信用社推行社務公開和廉政建設，增強拒 腐能力；二是清醒頭腦，增強政治敏銳性，加大規章制度的落實力度，提高公信力，從而確保為“三農”服務的宗旨不變。

和諧，是一個永恒的期盼，但更是一份沉重的責任。而構建和諧，是一個系統工程，需要全社會的努力。讓我們在各自的崗位上建設并維 護著，創建“社農”雙贏的長效機制，譜寫普惠服務的新篇章。

13、你對柜面服務有什么看法

隨著近年來信用社各項業務迅速發展，前臺柜面業務成倍的增加，所以臺柜面服務在整個信合社發展中具有重大的現實意義。柜臺員工應 當從小處著手，笑迎八方來客，真正做到存者歡迎、取者歡送，用優質 的服務來感動“上帝”。

14、如何理解又還又快的發展

“好”與“快”，是對經濟發展一種通俗的說法，“好”講的是發 展的質量和效益，“快”講的是發展的速度。如何處

理“好”與“快”的關系，是我國社會主義建設中一直面臨的一個重要 課題。我們是在經濟文化比較落后的基礎上建設社會主義的，這就決定 了“快”始終是我們面對的一個突出任務。新中國成立后特別是進入全 面建設社會主義時期，我們黨較好地處理了“快”與“好”的關系，但 后來由于受“左”的影響，也有過深刻教訓。進入改革開放新時期，我 們黨深刻總結歷史經驗，在實踐中正確處理“快”與“好”的關系，始 終強調既要提高經濟發展的速度，又要注重經濟發展的質量和效益，保

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持了國民經濟持續穩定較快發展的態勢，取得了舉世矚目的成就。

15、談談你如何看待同事與員工和同事與上司還有員工與上司之間的關 系.①主動交往，千萬不要自卑退縮。

②幫助別人，不要期待他們回報你

③懂得善意的欣賞別人、、要有一顆感恩的心。

④遇他人產生矛盾時，要站在他的立場去分析問題，產生矛盾，要 找機會主動把事情說開（主動認個錯）

⑤不在背后講別人的壞話、同事之間不要互相猜疑。

⑥勤奮工作。搞好合作，支持協助同事工作。

二、湖南信用社考試歷年面試真題精選

1、山西地方拔掉農民即將收割的麥田，種上苗圃，即拔苗種林事件。

①對此你有什么看法

②如果要你組織調研，你怎么辦？

③如果調研途中，有副職中途改變主意，你怎么辦？

2、①對大學生就業難的看法。②為何選擇信用社。③有何打算。

3、如果你剛到信用社，領導帶你去商業銀行考察，你該如何做？

4、你所在的信用社領導班子不和，主任上午叫你寫材料，書記叫你下午 去出差，你如何做？

5、溫總理總理今年在湖南大學視察時，在與湖大學生交談時說了三句 話，條件不足畏，命運不足信，得失不足計，請結合自身經歷談談看

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法？

6、你與幾個同事一起完成了領導交代的一個任務，但是在開會時領導只 表揚了你一個人，從此同事漸漸疏遠你，請問你應該怎么處理？

7、在單位，你深得領導的信任，領導大事小事都交給你辦，一次領導出 差中打電話給你，向你詢問這段時間單位的情況，在這段時間，出現很 多同事遲到，早退甚至缺席的情況，你應該怎么回答？

8、請談一下你對于信用社和銀行的了解。

9、請談談集體和個人的關系。

10、請說說你對大學生村官的看法。

11、你覺得應該如何提高農村信用社的服務質量？

12、談談你的大學生活和你目前的目標。

13、請你談談對大學生就業難的看法。

14、為何選擇報考信用社。

15、如果你被錄取，你有何打算。

16、如果你剛到信用社，領導帶你去商業銀行考察，你該如何做

17、你所在的信用社領導班子不和，主任上午叫你寫材料，書記叫你下

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午去出差，你如何做

18、所用與所學的關系聯系自身談談所用與所學。

19、領導交給你一項任務，要小張協助你，但小張總是說忙，你找過他 三四次，他都說手頭忙，而這項任務工作量很大，你自己也有很多事，在這種情況下，你怎么辦

20、一天，有以下四件事要你處理，你怎么處理

①領導要你出好第二天的會議通知；

②另一個領導病了，你準備去醫院看望他；

③你的一位大學同學要回來，叫你下午去接他；

④辦公室主任要你寫一份第二天的會議發言稿。

21、現在上有三種類型的人才，一種是能獨立做好事的人才，一種是可 以帶動大家做好事的人才，一種是有規化能力的人才。對此你有什么看 法。你認為你是哪種人才，你將往哪種人才發展。

22、領導要你做的事與規章制度相沖突，你會怎么辦

23、領導器重你，很多好處都給你。并要你去他家做他孩子的家教。同 事因此對你不友好。請問你會怎么辦

24、有人認為，一個人要發展，必須要靠機遇，但也有人說機遇可遇不 可求，最終靠實力，對此，你怎么看如果這次你有幸被錄用，你認為自 己靠的是機遇還是實力

25、信用聯社是金融機構，主營業務是人民幣的存貸款。員工基本上是 金融或管理專業的。小陳和少數員工是其他專業畢業的，雖然小陳工作

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積極，肯學肯干，沒出過差錯，但領導卻總是不看好小陳。小陳感到很 苦惱，請你幫小陳出出主意。

26、你到單位工作后發現單位同事的業余生活不豐富，于是向領導建議 單位應多組織員工的業余生活活動。領導很重視，要你提出一個豐富單 位員工業余生活內容的具體方案，你會怎么辦？

面試輔導課程：

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第二篇：湖南信用社考試2010年真題及結構

一，判斷1*10

1.發展的實質，是舊事物的滅亡、新事物的產生。（T）

2.將抽象認識具體化是理性認識到實踐的過程.（T）

3.王羲之書圣，蘭亭集序是行書（T）

4.多報送幾個收文機關。（F）公文基礎題

5.下級對上級的應使用的是報告（T）公文基礎題

6.2010.2.8.學習型黨的建設意見（T）

7.2010.3.20.歐盟對冰島救助（F）

8.由于經濟衰退所引起的失業是結構性失業.（T）宏觀經濟學

9.隨著金融全球化,更注意安全與效率（T）

10.財務報表的分析方法最基本的是比較分析法（T）財務管理

二, 單選1*20

1.A、客觀實在性

2.戰國時期主張中央集權和法制的是（D）

A 孟子B墨子C荀子D韓非子

3.聲聲慢中 ,乍暖還寒時候,最難將息,將息是什么意思（D）

AB睡覺C保養D身體休養

4.人們在寫信時常加上此致.敬禮.此致是什么意思?（C）

A 此時 B 奉上 C到此為止D謝謝

5.數列題是102，314，526，（738）

6.商業銀行的利息稅36=;利息是*20%,年利率是2.25%,求銀行應付現金（B）

A8344B8144C 8000D8036

7.參加研討會的人數C、最多是12人，最少是7人

8.時間懷有公平的道義,對這句話的理解D、晚年的寧靜可以使青春活力的損失得到補償

9.2010冬奧會在哪舉行（A）

A溫哥華B哥本哈根C 斯德哥爾摩D都靈

10.黨的十七大報告指出,要解決好(B)問題,是全面建設小康社會大局的重中之重(農業農村農民)

11.命令這種文體較少使用的是（B）公文基礎題

A發文機構B主送單位 CD領導簽署

12.商品價格需求彈性最小的是（D）微觀經濟學

A替代品多B用途多C 貴重首飾品D生活必需品

13.進口配額屬于什么（D）

ABC關稅壁壘D非關稅壁壘

14.屬于購買性支出的是（C）宏觀經濟學

A政府補貼支出B債務利息支出C事業單位的工資支出 D捐贈支出

15.再貼現業務是中央銀行對存款貨幣銀行的（B）業務貨幣銀行學或金融學

B、主要短期信貸

16.金融機構的臨時性資金借貸是（C）貨幣銀行學或金融學

A再抵押B 再貼現C同業拆借 D 質押貸款

17.我國現在的外匯制度是什么（A）貨幣銀行學或金融學

A有管制的浮動匯率制度B固定匯率C一籃子匯率D盯住匯率

18.杜邦分析的核心是（C）財務管理學

A 可持續增長比率B 銷售利潤率 C凈資產收益率D總資產報酬率

19.速動比率受什么影響（D）財務管理學

A存貨B短期證券C固定資產D應收賬款周轉率

20.某企業的利潤總額為3000萬,利息費用為500萬,所得稅總額是1000萬,其他稅金為300萬,求利息倍數（D）財務管理學

A5B7C2D10

三.多選2*1

51.人們建房子前先畫圖,這提現了（BC）

A意識能創造物質B意識對物質具有能動作用 C意識活動具有目的性、計劃性 D

2.近年來的氣候變化,人類對環境的破壞有原因這提現了（ACD）

A事物的量超過了限度就會引起質變BC事物是普遍聯系的，要用普遍聯系的觀點看問題 D要尊重客觀規律，按客觀規律辦事情

3.堅持科學發展觀,以人為本 全面發展要求我們（ABCD）

A積極構建和諧社會主義社會 B堅持解放思想、實事求是、與時俱進 C繼續深化改革開放 D切實改進和加強黨的建設

4.我國產業結構調整的方向是（ABCD）

A以高新技術產業為導向 B以基礎產業和制造業為支撐 C以農業為基礎 D服務業全面發展

5.政府對價格的限制會造成什么影響（宏觀經濟學

A黑市交易B生產過剩CD降低價格

6.CDC請即復函 D特此函告

7.公文辦理的過程 些公文基礎

8.ABD

A政府直接投資 B政府貼息 D稅收優惠

9.BCD

B降低稅率 C增加政府支出 D提高財政補貼宏觀經濟學

10.中央貨幣政策調節的工具？（ABC）

A再貼現 B存款準備金 C公開市場業務 D利率政策

11.ABCD

A匯率水平和利率水平B自然資源豐裕程度 C國際市場需求水平和需求結構 D生產能力和技術水平

12.我國商業銀行的擔保貸款有哪些種類？（ABC）

A保證貸款B抵押貸款C質押貸款D信用貸款貨幣銀行學或金融學

13.資產負債表中”未分配利潤“項目涉及的會計科目是（）

分配利潤＝期初未分配利潤＋本年利潤－利潤分配＝利潤分配表中的期末未分配利潤

14.計算產權比率需用到的是（AB）

A 負債B所有者權益C利潤D資產

15.盈利能力指標有哪些?（ABD）

A每股收益率B主營業務利潤率C資產負債率D 凈資產收益率會計基礎/財務管理學

三、主觀題(其中1、2、3題為必答題，后面的題可從會計/計算機/法律選擇一科作答)

1.（06政 治江蘇卷39）在“建設資源節約型、環境友好型社會”的專題學習中，某中學5名同學圍繞“廢舊電池回收和處理的現狀與對策”課題，組成探究小組。他們利用課余時間，通過問卷、走訪、查閱文獻、上網等方法，對廢舊電池回收和處理現狀進行了調查。

同學們發現，第一，廢舊電池會污染環境，1節一號電池爛在地里，會使1平方米的土壤永久污染；1粒紐扣電池可使600噸水無法飲用，相當于1個人一生的飲水量。第二，中國每年消耗電池70多億只。中學生使用隨身聽、復讀機、電子詞典等，是電池消耗大戶，人均年消耗電池50節以上。

同學們了解到，第一，目前廢舊電池回收率不到2％。有近八成的人認為廢舊電池回收活動“與自己無關”或“沒時間參加”，有87％的人將廢舊電池與生活垃圾一起丟棄。第二，目前收集來的廢舊電池主要由環保部門集中填埋，但填埋并不能徹底控制廢舊電池的污染。

同學們還了解到，提取廢舊電池中的有用材料加以再利用，不僅符合我國節約資源和保護環境的基本國策，而且有可觀的經濟效益。據估算，處理10萬只廢舊電池，可獲利2萬元左右。但企業對處理廢舊電池沒有積極性。因為，進口處理廢舊電池的機器價格昂貴。并且，一臺機器每日可處理幾噸廢舊電池，本地的廢舊電池不夠它“吃”幾天，導致生產能力閑置，虧本運營。

假如你現在加入該探究小組，請繼續探究以下問題：

（1）運用經濟常識，就廢舊電池的回收和處理問題，向政府有關部門提出建議。

參考答案：①從實施可持續發展戰略的高度，重視廢舊電池的回收、處理和再利用。②運用財政、金融和稅收等經濟手段，引導有關企業和消費者的行為，搞好廢舊電池的回收、處理和再利用。③制定并嚴格執行有關法規，規范廢舊電池的回收和處理。④運用行政手段，加強管理和監督。

2.貸款五級分類

個人所得稅的征收范圍包括哪些？

答：人所得稅的征稅范圍 包括：

一、工資、薪金所得，指個人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關的其他所得。

二、個體工商戶的生產、經營所得，指：

1、個體工商戶從事工業、手工業、建筑業、交通運輸業、商業、飲食業、服務業、修理業以及其他行業生產、經營取得的所得；

2、個人經政府有關部門批準，取得執照，從事辦學、醫療、咨詢以及其他有償服務活動取得的所得；

3、其他個人從事個體工商業生產、經營取得的所得；

4、上述個體工商戶和個人取得的與生產、經營有關的各項應納稅所得。

三、企事業單位的承包經營、承租經營所得，指個人承包經營、承租經營以及轉包、轉租取得的所得，包括個人按月或者按次取得的工資、薪金性質的所得。

四、勞務報酬所得，指個人從事設計、裝璜、安裝、制圖、化驗、測試、醫療、法律、會計、咨詢、講學、新聞、廣播、翻譯、審稿、書畫、雕刻、影視、錄音、錄像、演出、表演、廣告、展覽、技術服務、介紹服務、經紀服務、服務以及其他勞務取得的所得。

五、稿酬所得，指個人因其作品以圖書、報刊形式出版、發表而取得的所得。

六、特許權使用費所得，指個人提供專利權、商標權、著作權、非專利技術以及其他特許權的使用權取得的所得；提供著作權的使用權取得的所得，不包括稿酬所得。

七、利息、股息、紅利所得，指個人擁有債權、股權而取得的利息、股息、紅利所得。

八、財產租賃所得，指個人出租建筑物、土地使用權、機器設備、車船以及其他財產取得的所得。

九、財產轉讓所得，指個人轉讓有價證券、股權、建筑物、土地使用權、機器設備、車船以及其他財產取得的所得。

十、偶然所得，指個人得獎、中獎、中彩以及其他偶然性質的所得。

十一、經國務院財政部門確定征稅的其他所得。

3甲與乙同居一室，某日大地震電燈熄滅，乙因年邁體衰，行動不便，甲快速奔跑，將乙撞倒，致其頭破血流，當場昏厥，不治而亡。問甲有無刑事責任？

答：甲在發生地震、自己的生命遭受嚴重威脅之時，為逃跑求生，將乙撞倒，屬于緊急避險行為。因為在當時情況下，電燈熄滅，情勢危急，不侵害他人的合法權益自己就無法求得生路，為避免自己生命所遭受的緊急危險，倉皇出逃，即使致乙倒地死亡，也是屬于“不得已”的情形，依照刑法的有關規定，應屬于避險行為。

但是，結合本案的具體情況考慮，緊急避險的成立條件之一是保全的利益應當大于犧牲的利益，甲以犧牲他人生命的方式保全自己的生命，已經超過了緊急避險的限度，屬于避險過當，應當負刑事責任，但應當減輕或免除處罰。

2007年7月1日，人民法院裁定受理債務人甲公司的破產申請，并指定某律師事務所擔任破產管理人。

(1)破產案件的訴訟費用為100萬元，管理、變價和分配債務人財產的費用為20萬元，管理人的報酬為30萬元。

(2)甲、乙公司簽訂了200萬元的買賣合同，人民法院受理破產申請時，雙方均未履行。管理人請求乙公司繼續履行合同，乙公司依約發貨。

(3)2007年5月，甲公司財產遺失，無因管理人王某要求甲公司支付必要的費用10萬元。2007年7月10日，甲公司財產再次遺失，無因管理人張某要求甲公司支付必要的費用20萬元。

(4)人民法院受理破產申請后，管理人決定甲公司繼續營業，應支付的勞動報酬和社會保險費用合計180萬元。

要求：根據破產法律制度的規定，分別回答下列問題：

(1)破產費用合計為多少萬元?

(2)共益債務合計為多少萬元?

(3)如果債務人財產只有200萬元，乙公司可以獲得清償多少萬元?

【正確答案】

(1)破產費用合計為150萬元。

(2)共益債務合計為400萬元。

【解析】

因管理人請求對方當事人履行雙方均未履行完畢的合同所產生的債務200萬元屬于共益債務。

債務人財產受無因管理所產生的債務20萬元屬于共益債務。應注意的是，在人民法院受理破產申請之后所產生的無因管理的債權才能作為共益債務;如果發生在人民法院受理破產申請之前，無因管理人的費用償還權只能作為破產債權受償。因此，王某的10萬元費用償還權只能作為破產債權受償，不屬于共益債務。債務人為繼續營業而應支付的勞動報酬和社會保險費用以及由此產生的其他債務180萬元屬于共益債務。

(3)乙公司可以獲得清償的金額為25萬元。

【解析】

債務人財產不足以清償所有破產費用和共益債務的，先行清償破產費用。因此，債務人財產200萬元先行清償破產費用150萬元，剩下的50萬元再清償共益債務;

債務人財產不足以清償所有破產費用或者共益債務的，按照比例清償。因此，乙公司可以得到清償的金額=50×200÷400=25萬元。

甲、乙國有企業與另外9家國有企業擬聯合組建設立“光中有限責任公司”（以下簡稱光中公司），公司章程的部分內容為：公司股東會除召開定期會議外，還可以召開臨時會議，臨時會議須經代表1/2以上表決權的股東，1/2以上的董事或1/2以上的監事提議召開。在申請公司設立登記時，工商行政管理機關指出了公司章程中規定的關于召開臨時股東會議方面的不合法之處。經全體股東協商后，予以糾正。

1996年3月，光中公司依法登記成立，注冊資本為1億元，其中甲以工業產權出資，協議作價金額1200萬元；乙出資1400萬元，是出資最多的股東。公司成立后，由甲召集和主持了首次股東會會議，設立了董事會。

1996年5月，光中公司董事會發現，甲作為出資的工業產權的實際價額顯著低于公司章程所定的價額，為了使公司股東出資總額仍達到1億元，董事會提出了如下解決方案：由甲補足差額，如果甲不能補足差額，其他股東不承擔任何責任。

1997年5月，公司經過一段時間的運作后，經濟效益較好，董事會制定了一個增加注冊資本的方案，方案提出將公司現有的注冊資本由1億元增加到1.5億元。增資方案提交股東會討論表決時，有7家股東贊成增資，7家股東出資總和為5830萬元，占表決權總數的58.3％；有4家股東不贊成增資，4家股東出資總和為4170萬元，占表決權總數的41.7％。股東會通過增資決議，并授權董事會執行。

2001年3月，光中公司因業務發展需要，依法成立了海南分公司。海南分公司在生產經營過程中，因違反了合同約定被訴至法院，對方以光中公司是海南分公司的總公司為由，要求 光中公司承擔違約責任。要求：

根據上述事實及公司法律制度的規定，分別回答下列問題：

（1）光中公司設立過程中訂立的公司章程中關于召開臨時股東會議的規定有哪些不合法之處？說明理由。

（2）光中公司的首次股東會會議由甲召集和主持是否合法？為什么？

（3）光中公司董事會作出的關于甲出資不足的解決方案的內容是否合法？說明理由。

（4）光中公司股東會作出的增資決議是否合法？說明理由。

（5）光中公司是否應替海南分公司承擔違約責任？說明理由。

1．光中公司設立過程中訂立的公司章程中關于召開臨時股東會會議的提議權的規定不合法?！豆痉ā?/p>

第40條規定：“股東會會議分為定期會議和臨時會議?！?/10以上表決權的股東，1/3以上的董事，監事會或者不設監事會的公司的監事提議召開臨時會議的，應當召開臨時會議?！惫庵泄镜恼鲁桃幎ù?/2以上表決權的股東，1/2以上的董事或1/2以上的監事可以提議召開臨時股東會會議，不符合法律規定。

2．光中公司的首次股東會會議由甲召集和主持不合法?！豆痉ā返?9條規定：“首次股東會會議由出資最多的股東召集和主持，依照本法規定行使職權?！币虼?，首次股東會會議應由乙召集和主持。

3．光中公司董事會作出的關于甲出資不足的解決方案的內容不合法?！豆痉ā返?1條規定：“有限責任公司成立后，發現作為設立公司出資的非貨幣財產的實際價額顯著低于公司章程所定價額的，應當由交付該出資的股東補足其差額；公司設立時的其他股東承擔連帶責任?！倍⒎怯善渌蓶|按出資比例分擔該差額。

4．光中公司股東會作出的增資決議不合法。《公司法》第44條第2款規定，股東會會議作出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議，以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議，必須經代表三分之二以上表決權的股東通過。而光中公司討論表決時，同意的股東的出資額占表決權總額的58.3%，未超過2/3的比例。因此，增資決議不能通過。

5．光中公司應替上海分公司承擔違約責任?！豆痉ā返?4條規定：“公司可以設立分公司。設立分公司，應當向公司登記機關申請登記，領取營業執照。分公司不具有法人資格，其民事責任由公司承擔?！?/p>

2006年8月20日，A公司向B公司簽發了一張金額為10萬元的商業匯票，該匯票載明出票后1個月內付款。C公司為付款人，D公司在匯票上簽章作了保證，但未記載被保證人名稱。

B公司取得匯票后背書轉讓給E公司，E公司又將該匯票背書轉讓給F公司，F公司于當年9月12日向C公司提示承兌，C公司以其所欠A公司債務只有8萬元為由拒絕承兌。

F公司擬行使追索權實現自己的票據權利。

要求：根據上述情況和票據法律制度的有關規定，回答下列問題：

(1)F公司可行使追索權的追索對象有哪些?這些被追索人之間承擔何種責任?

(2)C公司是否有當然的付款義務? C公司如果承兌了該匯票，能否以其所欠A公司債務只有8萬元為由拒絕付款?簡要說明理由。

(3)本案中，匯票的被保證人是誰?簡要說明理由。如果D公司對F公司承擔了保證責任，則D公司可以向誰行使追索權?簡要說明理由。

答：(1)F公司可行使追索權的追索對象包括：E公司、B公司、D公司和A公司。這些被追索人之間承擔連帶責任。

(2)C公司沒有當然的付款義務。C公司如果承兌了該匯票，則不能以其所欠A公司債務只有8萬元為由拒絕付款。根據規定，票據債務人不得以自己與出票人之間的抗辯事由對抗持票人。本假設條件中，C公司以其與出票人A公司之間的抗辯事由來對抗持票人F公司是不符合規定的。

(3)被保證人為A公司。根據規定，保證人在匯票或者粘單上未記載被保證人名稱的，已承兌的匯票，承兌人為被保證人;未承兌的匯票，出票人為被保證人。本題中，該匯票未經承兌，因此出票人A公司為被保證人。如果D公司對F公司承擔了保證責任，則D公司可以向A公司行使追索權。根據規定，保證人清償匯票債務后，可以行使持票人對被保證人及其前手的追索權。本題中，被保證人為出票人A公司，因此保證人D公司清償票據款項后只能向A公司行使追索權。注：考題中匯票金額改為20萬元，C公司債務改為18萬元，不影響解題。

還有一道題，內容是考核保密和競業限制協議，沒有找到真題。但此前有過相應判例：

在保密與競業限制協議中，補償金是必須列入的款項，對于沒有約定相應條款的，當事人可與公司協商相應補償辦法；

如公司方堅持以合同未約定為由不予支付，則該合同缺失簽約要件，且顯失公平，屬于無效合同，當事人無需承擔違約責任。

最后一題為看材料寫作文（800字），摘抄了胡總書記的一段講話，要你根據講話寫

第三篇：安徽信用社面試真題

1.簡單做一下自我介紹

首先感謝某某農村信用社給我這樣一個展示自我的舞臺和施展才華的機會，我將珍惜這次鍛煉機會。我叫某某，是某某學校即將畢業的一名大學生。

在大學三年里，我勤奮刻苦，扎實了自己的理論功底；并且在實踐中，增強了對計算機的實際操作能力。另外，近三年豐富的社會實踐不僅開拓了我的視野，更培養了我沉穩果斷、熱情高效的工作作風。

作為一名班級干部,我積極的參與學校各項工作的策劃與組織，我的工作熱情得到了同學們的信任和肯定，成為學校歷次活動中必不可少的成員，大家的肯定也使我對團隊精神有了更深層次的理解。

現在，正值大學畢業之際，我渴望能在更廣闊的天空里展現自己的才能。，我報考信用社想將自己學到的知識充分的發揮，更好的為老百姓服務，在這里學習與成長。

首先，信用社根植農村，服務于“三農”，是農村金融的主力軍，將堅持為農村經濟服務作為自己的工作宗旨！相信在國家大力建設社會主義農村，發展三農經濟，這樣的一個特定的時代背景下，信用社將有非常大的發展空間而且信用社目前正處于深化改革階段，充滿機遇也充滿挑戰。所以我希望能融入這個大家庭，接受她的考驗。我會積極的做好每一件事情；相信我的能力，我的加入會給你們帶來一份成功的力量。

2.說說你對信用社的了解

參考以下資料：

（1）、農村信用社在我國金融體系中的地位如何？

答：農村信用社是由轄區內農戶、個體工商戶和中小企業入股組成的社區性地方金融機構，是我國金融體系的重要組成部分。截至2004年6月末，全國農村信用社各項存款余額26724億元，占全部金融機構存款的11.6%；各項貸款余額19585億元，占全部金融機構貸款的11.5%。其中，農業貸款余額8615億元，占全部金融機構農業貸款余額的86%。農村信用社正在成為農村金融的主力軍和聯系農民的金融紐帶。

（2）、農村信用社在支持農業、農民和農村經濟發展中發揮什么樣的作用？

答：長期以來，農村信用社以服務“三農”為己任，在支持農業、農民和農村經濟發展中發揮了重要作用。特別是1999年以來，為適應我國農業和農村經濟發展新階段的需要，農村信用社積極開辦農戶小額信用貸款和聯保貸款，大力推廣信用農戶、信用村鎮等評定活動，大大簡化了農民貸款的手續，方便了農民貸款，也使農民的貸款面有了很大提高，困擾多年的農民貸款難問題有了一定程度的緩解。至2003年年末，全國有32 225家農村信用社開辦了農戶小額信用貸款，占機構總數的94.8%，有18553家農村信用社開辦了農戶聯保貸款，占機構總數的54.6%。2003年當年，全國有6217萬農戶獲得了農戶小額信用貸款和聯保貸款，占有貸款需求且符合貸款條件農戶數的64%，占全部農戶數的28%。

近年來，隨著我國金融體制改革的深入，商業銀行大量撤出在農村的金融機構，農村信用社為“三農”服務的任務更加艱巨，作用更加凸顯。

3.你為什么要選擇信用社，選擇信用社的動機？

我從農村長大的，最先接觸的金融機構就是農村信用社，從小我對他就有一種特殊的感情，因為，它始終立足農村，為農民辦實事。從農村長大的我，深知農民掙錢的艱難，所以我一直有個愿望，畢業后能踏踏實實的為農村、農民做些實事，農村信用社招聘人員為我提供了這樣一個機會，所以我積極報名參加農村信用社的招聘考試。

4.**區（縣）的經濟條件尤其是基層社條件很差，你能不能吃苦？

從小在農村長大，練就了我能吃苦的性格，我覺得越是基層，就越能學到新知識，增長新才干，開拓新視野，挖掘新潛力，挑戰與機遇同在，壓力與動力并存，提高自己，充實自我。如果能競聘成功.我將加倍努力工作，為信用社美好的明天貢獻自己的青春與智慧。

5.假如你應聘成功了，你會如何做好自己的工作？假如你不被錄取，你會如何做？

如果競聘成功，我會努力做好自己的本職工作，多向老同志老員工學習業務，苦練基本功??,如果不被錄取，我也不會氣餒，這說明我與貴單位的要求還有一定的差距，我會繼續努力，爭取明年再次參加信用社的招聘考試。

第四篇：湖南2010年面試真題

2010湖南省直公務員面試試題及解析答案

2010年省交警總隊面試真題（8月13日上午）

1、對于將酒駕司機放入銀行信用黑名單 談談你的看法

2、領導要你組織一個會議，你的做法

3、同事工作散漫，領導安排他和你一起工作 你怎么辦？

2010年省交警總隊面試真題（8月12日）

材料：近日，湖南省株洲市公安交警部門向交通民警下達人均查糾違法指標、決定對行人、非機動車交通違法行為畸形頂格處罰的做法被媒體報道后，立即引起了湖南省公安廳的高度重視。4月28日下午，湖南省公安廳交警總隊總隊長楊琪君向媒體通報了有關情況，株洲市交警的上述做法被要求及時整改。

據楊琪君介紹，4月26日，有關株洲公安交警部門規定民警人均糾違指標的消息曝光后，湖南省委常委、省政法委書記、公安廳廳長李江十分關注，親自過問，要求以對人民、對法律、對經濟社會發展高度負責的精神，來看待媒體的報道，實事求是地核查，積極迅速地回應，認真負責地整改。湖南省公安廳交警總隊迅即派出調查組趕赴株洲核查情況。4月28日下午，省公安廳副廳長袁友方組織廳政治部、交警總隊、法制處等相關部門負責人召開專題會議，聽取了交警總隊調查組和株洲市公安交警部門負責人的匯報，并就迅速、認真整改問題，作出重要指示。株洲市公安機關知過即改，市局局長鄒安寶等領導及株洲交警部門隨即研究落實了整改措施。

依據以上閱讀材料回答下面的問題:

1、請問你對株洲公安交警執法畸形“定格處罰”有何看法?

2、讓你代表湖南省公安廳交警總隊去督促株洲交警部門整改，你打算怎么辦？

3、湖南省公安廳交警總隊派出調查組趕赴株洲核查情況，讓你去調查，你發現株洲交警隊里有個是你的同學，你怎么開展調查工作？

2010年省直工商系統面試試題（7月28日上午）1.很多人認為實行績效工資主要目的是為了提工資，說說你的看法?！驹囶}分析】

此題為社會熱點類的綜合分析題目，主要測查全面認識問題和分析問題的能力?？忌紫纫獙κ聵I單位全面實行績效工資這件事本省有一定了解，其次要能夠針對存在的有關漲工資的質疑作出明確的解釋，并且提出一定的建議?！窘忸}思路】

首先說明事業單位實行績效工資的意義，然后具體論述績效工資改革并不是以漲工資為目的，最后提出建議?！緟⒖即鸢浮?/p>

（背景）國務院總理溫家寶于2009年9月2日主持召開國務院常務會議，決定在公共衛生與基層醫療衛生事業單位和其他事業單位實施績效工資。這是繼今年初義務教育學校先行試水之后，事業單位績效工資制度改革邁出的又一大步。（意義）實施績效工資是事業單位收入分配制度改革的重要內容。在規范津貼補貼的同時實施績效工資，逐步形成合理的績效工資水平決定機制、完善的分配激勵機制和健全的分配宏觀調控機制，對于調動事業單位工作人員積極性，促進社會事業發展、提高公益服務水平，具有重要意義。

（就事論理）績效工資改革并不是以漲工資為基本目的的。事業單位實施績效工資是要同事業單位規范津貼補貼相結合，同建立事業單位工作人員的考核機制相結合，是要在事業單位建立一種把薪酬分配與公益性服務績效緊密聯系的新的激勵約束機制，規范分配秩序，理順分配關系，不能簡單地理解為是漲工資?？冃ЧべY跟以前的“大鍋飯工資”方式相比，更多是工資計算方式的變化，是一種相對規范和相對公平的方式。

績效工資改革方向被普遍認為是正確的，但公眾并未出現“一邊倒”的態度，質疑聲的出現體現了公眾對于公平公正正義的擔憂。這說明對于事業單位中的人員來講，如何保證公正公平，才是最大的難題。

人們期待事業單位改革不僅能帶來科學客觀的績效評價機制，也同樣期待建立嚴格規范的事業單位人員錄用制度以及趨于平衡的事業單位利益分配標準。一方面，其“績效”必須最大程度地凸顯其社會公益性，并抑制、克服其可能潛在的自利性和營利性；另一方面，其“績效”還必須同時依循各自具體行業的內在要求，凸顯其獨特的公益價值。以醫療和教育為例，其各自的獨特公益價值便是：“救死扶傷”和“教書育人”。

（建議）好的政策，關鍵在落實。這就要求各級政府在執行績效工資的過程中，要嚴格貫徹執行國務院的規定，真正讓那些“干活的和尚”多分米，向那些真正為人民群眾辦事、為服務對象辦事的事業單位人員傾斜再傾斜，只有這樣，才能達到績效工資為績效的目的。多干活多辦事辦好事才有績效，不干活不辦事辦不好事沒有績效，千萬不能讓績效工資成為另一種形式的大鍋飯。

■此題主要是結合社會熱點問題綜合、全面的考察學員的能力，這需要考生隨時關注時政，必須在平時的生活中有所積累和思考才能將這類問題答好。特別是向事業單位實行績效工資這樣的涉及到政府工作改革的社會熱點，是公務員面試中?？嫉囊活愵}目，考生在平時就要給予重視?！?/p>

2.據質監部門調查，你所在縣的桶裝飲用水60%抽檢不合格，縣政府派你對此事進行排查，說說你的具體做法？ 【試題分析】

此題是計劃組織類的調查報告類型試題，內容針對桶裝飲用水不合格開展調查。提出給出了一個前提，質監部門調查顯示你所在縣的桶裝飲用水存在不合格問題，那么調查的重點就不應該放在是否存在不合格的現象上，而是放在不合格飲用水的來源上了?！窘忸}思路】

首先破題表態，強調本次調查的重要性。然后按照相應步驟進行調查，重點放在保證調查的真實性上，最后總結?！緟⒖即鸢浮?/p>

（破題表態）飲用水與百姓的日常生活息息相關，飲用水的安全性直接關系到人體健康和社會穩定。現在很多家庭和單位集體都選擇飲用桶裝水，但是百姓對桶裝水的安全性無法從技術上判斷，很多不法分子想方設法找機會轉空子在桶裝水上做文章，將不符合衛生安全標準的飲用水或假冒品牌的水投向市場，威脅百姓健康。據質監部門調查，我縣60%的桶裝飲用水抽檢不合格，這個情況已經嚴重影響了飲用水的市場秩序，必須引起重視?？h政府派我對此事進行調查，我深感責任重大，我一定會認真組織好這次調查，為徹底解決飲用水安全問題打好基礎。（具體處理）首先，根據調查的目標制定詳細的調查計劃和充分的準備工作。調查的對象包括：桶裝飲用水批發商、零售商；調查的形式包括：走訪、暗訪、調查問卷等；調查的范圍包括：不合格飲用水的品牌、來源等；確定這次調查的人員組織安排、經費保障、安全保障、調查的時間等等。把這個調查計劃提交上級領導，待領導同意后實施。

其次，按照領導指示和計劃安排，落實資金，進行深入調查。組織人員，落實經費，準備好調查要用到的各種物品，比如調查問卷等。對本縣的主要飲用水銷售點進行一次摸底，調查清有哪些品牌的飲用水抽查不合格、是否存在假冒偽劣產品、不合格產品主要在哪里集中銷售等。在調查中，我們靈活采取多種調查方式，如正面調查、暗訪、發放調查問卷等，并注意要掌握證據，確保調查結果的真實性、客觀性。

總結：將調查的結果形成具體的數據呈報領導和相關的執法部門，相關資料存檔，總結工作經驗。

■在公務員的工作當中難免會遇到糾察違法這樣的問題，出題人是想通過本題考查考生解決實際問題的能力，以及在工作當中工作方式和方法的靈活運用能力。此題應嚴格按照調查報告的基本思路作答，既要保證調查步驟的完整，又要突出重點，即如何保證調查的真實有效?！?/p>

3.你符合提拔條件，但是被提拔的不是你，你會怎么做？ 【試題分析】

這是一道典型的人際關系類試題，此題看似簡單，卻隱藏著陷阱，考生的每一句話都要慎重作答，不要讓內心的“陰暗”面流露出來，一定要達到身心的和諧?！窘忸}思路】 首先破題表態，表明會以平常心看待這件事，然后提出具體措施，在工作中要如何做，最后總結?！緟⒖即鸢浮?/p>

我會以一顆理解的心態和平常心態來看待這件事，也會以更積極的心態去面對工作。我不會因為沒有被提拔而鬧情緒，我會尊重、接受并服從組織和領導的決定。無論提拔誰都是要經過嚴格篩選，綜合各方面素質，認真考核的。升職的不是我，證明我還沒有達到這個職務的基本要求，還需要進一步提升。首先，在今后的工作中，我會不斷的開展自我批評，不斷的反思自己工作中的失誤，查找自己的不足。虛心聽取領導的指導和建議，聽取同事們的建議，一如既往地完成自己的本職工作。其次，我會衷心地祝賀那位升職的同事，在今后的工作中，我會傾力支持他的工作，與他搞好關系，不會因這件事而影響到我的情緒，更不會影響正常工作的開展。

總之，無論擔任何種職務，我們為人民服務的宗旨不會改變。正確處理個人利益與集體利益之間的關系，樹立大局意識，在集體利益實現的過程中實現個人利益，是我們政府工作人員必須要做到的。只有這樣，我們才能擔負起更重要的職責，完成更重大的任務，才能實現為人民服務的目標。

■此題主要考察考生的心態與溝通協調能力，要求考生遇到類似的情況時要表現出較好的心態和較樂觀的做法。注意，題中有一個隱形人，那就是被提升的那位同事，所以在答題時不僅要表明自己的工作態度，還要表明對待提升的那位同事的合作態度。■

2010年省直地稅系統面試真題（27號上午）

1.對于少白頭老不愁，請結合實際談談你是怎么看的？ 【試題分析】

本題屬于綜合分析類試題，考查考生對哲言俗語的理解和分析能力，考生作答本題時要注意引經據典，把問題談深談透，不要僅僅說理，顯得空乏無味?！窘忸}思路】

首先，分析“少白頭老不愁”這句話的意思，明確提出你的觀點；然后，通過名言警句和例子，論證你所提煉的觀點；最后，簡單提升總結即可?！緟⒖即鸢浮?/p>

對于“少白頭老不愁”，我認為其中的意思就是說年少的時候努力了，通過自己的拼搏，使自己有了足夠的積蓄，年老的時候就不用發愁了。這就是在教育我們這些年輕人趁著現在有精力有體力的時候要上進，要勤奮，多想一些，多做一些，多積累一些，為自己的將來打好基礎。

這句話還讓我想起了另一句話，叫做“少壯不努力，老大徒傷悲”，說的是年少時不努力，年老了只能空悲傷，從反面證明了同一個道理。俗話說，一年之計在于春，一日之計在于晨，一生之計在于勤，什么事都要從一開始就打好基礎：房屋建筑就要有一個好地基，否則就要倒塌；人才教育就要從娃娃抓起，否則就難以成才。我們的人生也是如此，只有從一開始就辛勤的耕耘，我們才能在人生的盡頭得到收獲。

在我國五千年的歷史長河中，流淌著無數這樣的故事。聞雞起舞：祖逖每日雞鳴必起，練武習文，使他成為了一名文武雙全的曠世名將；書法二王：王獻之從小練字，用盡了18口大缸的水，讓他的成績甚至趕超其父親王羲之，成為不朽佳話；孔融讓梨：小孔融嚴格要求自己，四歲就知道把大梨讓給別人，使他成為一代圣賢。這些古時候的圣人們無不用自己的經歷告誡著我們要珍惜現在的時光，只有從小就開始努力、從現在就開始奮斗，才會使自己有一個美好的明天。珍惜今天就是成就明天，希望天下每一個人都能夠從今天做起、從現在做起，努力！奮斗！共創我們更加美好的明天。

■本題中這句“少白頭老不愁”并不難理解，但越是簡單的哲言或者俗語越難以讓大家和自己的競爭對手拉開差距，因為所有人都能答得差不多。所以，我們就必須有自己的特色，比如此題中我們就可以找到和“少白頭老不愁”意思相同但說法相反的話，或者找到一系列的古人造成事例的排比以增添文采等等?！?/p>

2.老和尚攜小和尚游方，途遇一條河：見一女子正想過河，卻又不敢過。老和尚便主動背該女子趟過了河，然后放下女子，與小和尚繼續趕路。小和尚不禁一路嘀咕：師父怎么了？竟敢背一女子過河？一路走，一路想，最后終于忍不住了，說：“師父，你犯戒了？怎么背了女人？”老和尚嘆道：“我早已放下，你卻還放不下！”對于這個問題你是怎么看的？ 【試題分析】

本題屬于綜合分析類試題，考查考生對寓言故事的理解和分析能力?？忌鞔鸨绢}時首先要把問題談清，然后是談深談透，最后達到“深刻”，不要僅僅說理，沒有深度。【解題思路】

首先，分析這個故事的意思——老和尚重視什么？看淡了什么？，那就是“大義”和“小節”；然后，通過事例和說理，加深你的觀點；最后，結合自身，談談這個故事給你的人生感悟?！緟⒖即鸢浮?/p>

題目中，老和尚背了一個女子過河，小和尚說他“犯戒”了，老和尚卻說“我已?放下?，而你卻沒有”。我認為在這個故事中老和尚是對的，因為，在別人有難時出手相助，這是“大義”，所謂的清規戒律只是“小節”——重“大義”，而輕“小節”。這一點使我很有感觸，這是“放下”精神——“放得下，才能拿得起”，“心中?無?物，才能有?佛?”。

有一個典故“酒肉穿腸過，佛祖心中留”。說的是明朝張獻忠攻打渝城（現在的成都），在城外廟里駐扎，強迫廟里的和尚吃肉，眾僧無人從命，這時有一個叫破山的和尚說，只要你答應進城后不屠城，我就吃肉。結果張獻忠答應了他，攻下城后果然沒有屠城，破山也履行了承諾，邊吃邊說著“酒肉穿腸過，佛祖心中留”。他是為了一城的百姓才破的戒，他是為了成千上萬人的性命才破的戒，這就是善，這就是“佛心”。我們說酒和肉都是佛家的禁忌之物，雖然僧人吃了，但這都是虛幻，只要心中有佛——有佛心、有善心，有修行者的境界和內核，那么，一切的“虛幻”就都不重要了。

在人的一生中，會犯很多很多的錯誤，有不得已為之，也有無心之過，但這些都不重要，這些都是“酒”和“肉”，我們要注意的不是這些，不要把自己有限的生命浪費在無邊無際的計較和悔恨，而是去尋找我們心靈的方向，那就是“善”——“大善”，就是我們能夠幫助的人，就是“城中無辜的百姓”和“不敢過河的女孩”。

■一個好的哲理故事，可以給我們一生的啟示，把它說給考官聽，和考官分享，去引導考官，去感動考官，當把他們帶到和你在同一個世界時，你就成功了?！?/p>

3.你和單位一同事競爭一個領導職務，有次安排一項任務，但是同事不配合，你會怎么處理？ 【試題分析】

本題屬于人際關系類試題，考查考生對日常工作中和同事處理關系的心態和能力?？忌鞔鸨绢}時要注意積極心態，不要把同事想“壞”，而是幫他找些不能配合你的合理原因，并幫他解決問題?！窘忸}思路】

首先，談談你對工作中，同事之間互相幫助的看法；然后，針對題目中的這種特定情況展開你的分析，談談你認為同事為什么不能配合你，并提出解決辦法；最后，在這件事后，你打算怎么做?！緟⒖即鸢浮?/p>

同事之間有一個和諧的氛圍是非常重要的，它是我們工作順利開展的基礎，如果同事在工作上有困難，我們應該主動的幫助同事，同樣的，如果我的工作有了困難，我也相信我的同事也一定會來幫我。

如題目中，一個能競爭領導崗位的同事，我相信，他的工作能力一定很強，并且也一定會對工作負有很強的責任心，不會對工作上的事推脫。至于“不配合任務”一說，我覺得一定是同事有別的工作，比較急或很重要，現在沒有精力配合我。大家都是同事，我們應該互相體諒，我會和同事作進一步的交流，一方面，自己先多承擔一些工作，并暫時避開必須有同事參與的部分；另一方面，和同事約定時間，待同事忙完現在手里的工作后，我們倆一起完成同事的部分。總之，我相信，通過我和同事共同的努力一定能按時按量的完成工作任務。

在今后的工作中，我也應該多和同事們學習，不斷地提升自己的工作能力，使自己能夠更好完成工作任務，并且在同事們有困難時，有更大的力量幫助大家。

■“積極心態”是在我們處理人際關系時是非常重要的，不要把別人都想成“壞人”。這樣做，一方面，告訴考官你是一個心理“陰暗”的人，誰也不想要一個總是把自己想成“壞人”的同事吧；另一方面，把別人想成“壞人”，也會使你的答題陷入“僵局”，想想看，對于“壞人”，你怎么辦？教育？批評？舉報？都不好說，所以，我們還是要積極一點，陽光一點。■

4.組織一次地震逃生培訓和應急演習，你會怎么做？ 【試題分析】

典型計劃組織協調類的題型，培訓類，內容為地震逃生方法和演習，如果按照兩個活動：培訓和演習，沒有辦法在短時間內把題目作答詳細，所以可以把演習算作培訓的一個實踐部分?！窘忸}思路】

首先談下組織地震逃生演習的重要性，接下來按照組織過程說明具體組織步驟，事前、事中、事后的工作。【參考答案】

為應對近期頻繁發生的地震災害，切實做好我們單位的安全工作，提高全體干部職工的地震逃生意識，使大家能夠掌握地震中逃生和求生的基本技能我一定會認真組織好這次培訓和演習活動。準備：

（1）調查同事的基本情況，以便根據實際科學合理的安排培訓和演習的內容和時間安排，盡量安排大家最關心的地震逃生知識。

（2）就培訓和演習的時間、地點、培訓專家、印發資料和相應物資的采買等作好計劃，并報經領導同意后實施。

（3）下發培訓通知，組織好參訓人員，根據計劃聯系地震局的專家，并根據老師的意見準備學習資料，《地震中逃生、急救、自救常識手冊》。（4）聯系場地、交通，做好后勤保障工作。實施：

（1）安排車輛接送老師，做好老師的接待工作。

（2）請老師介紹整個培訓的學習安排等，包括知識介紹和實際操作演習。發放培訓手冊。除了老師的現場講解，采取現場提問的形式使大家關于地震的問題和困惑都能夠得以解決。安排下一步演習工作安排。

（3）理論結束后安排模擬的地震逃生演習，大家按照之前老師的指導和安排安全轉移，或者尋找就近的安全地點躲避，以及其他后續的措施。

（4）作好培訓過程中的聯系和溝通，及時聽取同事和專家老師的意見和反饋。重大問題向領導匯報?？偨Y：

做好善后工作，如清點物資、結算經費，作好總結，向領導匯報，吸取其中的經驗教訓，為下次組織類似培訓提供參考。

■培訓類的計劃組織協調類是相對常規的題目，關鍵是看考生能否在作答的時候答出題目本身和自己的特色?！?/p>

2010年省直監獄勞教系統面試真題（7月25日下午）

1、社區內打麻將蔚然成風，麻將館到處都是，搓麻將的聲音通宵達旦，嚴重影響居民的正常生活。有人請求省里制定一部《反麻將法》來制止這種嚴重擾民的行為。請問你對此怎么看？ 【試題分析】

本題屬于綜合分析題社會現象類題型。旨在通過社區搓麻成風以致影響居民正常生活這一現象，考查考生對加強社區文化建設，抓好精神文明建設的看法。同時涉及到法律法規制定的相關知識?！窘忸}思路】

首先就這種現象進行破題表態，引申得出社區文化建設滯后的實質；其次就如何豐富居民業余文化生活，加強社區精神文明建設等方面給出合理化建議和解決措施；最后進行總結提升。【參考答案】

社區內打麻將成風這種現象客觀上反映了當前社區文化建設滯后，精神文明建設不到位。同時搓麻將通宵達旦，嚴重影響居民正常生活，這也不利于鄰里和睦和和諧社區建設，與我們提倡的和諧社會建設相違背。

打麻將作為一種娛樂方式，本無可厚非，但社區內存在的這種現象也不得不引起我們的深刻反思，就是居民業余生活的枯燥和精神空虛。針對這種現象，為更好的改善社區居民生活質量，豐富業余文化生活，我們應該從以下幾個方面著手，開展工作：一是立即召開社區內各麻將館的負責人會議，傳達居民意見，要求大家今后要文明經營，避免影響居民的正常生活，同時還要加強各麻將館經營的后期監督。二是加強宣傳，倡導社區居民開展健康、有益的文化生活，營造良好的精神文明建設氛圍。三是組織開展豐富多彩的業余文化活動，譬如可以組織老年秧歌隊、合唱隊，組織開展社區乒乓球、羽毛球比賽等，既豐富了居民的文化生活，又能促進鄰里關系的和睦發展。四是要加強對社區文化建設的投入，在空閑場地設置一些體育、健身器材，有條件的社區也可以設置室內運動場所，為居民活動提供場地。

現在我們要建設的全面小康社會，就是要建設物質生活和精神生活協調發展的社會，我們要堅持兩手抓、兩手都要硬，在大力發展經濟的同時，促進精神文明建設的全面發展，實現發展成果由人們共享。

2、你所在的地區發生洪澇災害，領導叫你帶隊去抗洪救災，請問你怎么安排？ 【試題分析】

本題屬于情景應變和計劃組織協調相結合的題型。意在考查考生遇到突發事件時處理問題的能力。此題聯系了當前國內洪澇災害頻發的社會現實，考生只要平時對社會熱點進行關注，作答此題并不困難?！窘忸}思路】

首先就帶隊參加抗洪救災這一工作進行破題表態；其次就如何開展工作進行有條不紊的安排，包括事前準備、事中實施和注意事項、事后總結匯報；最后就此次抗洪救災活動進行總結?！緟⒖即鸢浮?/p>

災情就是命令，時間就是生命。我會把人民群眾生命財產安全放在第一位，迅速組織開展抗洪救災工作，把損失降到最低。

第一我會迅速組織集結抗洪救災隊伍，向他們說明當前面臨的嚴峻形勢，并在簡短的動員之后帶領大家奔赴抗洪救災一線，同時我會把隊伍分成抗洪搶險組、后勤保障組、群眾轉移組等，要求大家分頭行動，確保救災工作的有序進行。第二我會安排抗洪搶險組加強對區域內重點水利工程的巡察，對發現的險情盡快作出處理；后勤保障組要負責做好搶險物資的準備和運輸，確保其他各組工作的有效進行；群眾轉移組要深入各群眾聚居區，做好群眾的安撫和動員工作，迅速把群眾轉移到安全區域，過程中尤其要注意優先轉移老幼病殘孕群眾。第三在抗洪救災過程中，要注意保持與各組的信息溝通，統籌協調，保證救災工作的有序快速進行。第四要及時向領導匯報抗洪救災工作的進展情況，請領導放心。天災無情人有情。在大災大難面前更能彰顯人間真愛。我們要發揚不怕苦、不怕累、不怕死的“三不”精神投入到此次抗洪救災工作中，與災區人民一道，共同面對洪魔，救災民于洪水之中。相信我們一定能夠取得抗洪救災工作的勝利，保障人民群眾生命財產安全，保護我們的家園。

3、在一個聚會上，你的一個同事喝醉了，領導讓你送他回家，可這位同事卻對你口出臟言，謾罵不止，令你在大家面前非常難堪。請問你怎么處理？ 【試題分析】

本題屬于情景應變題，意在考查考生的應變能力。需要明確的一點是無論如何都要把同事安全送回家里，作答此題的重點在于如何妥善化解尷尬的場景，既體現考生的應變能力，又體現了考生的氣度。【解題思路】

首先表明對此事的處理態度；其次給出具體解決措施，確保把同事順利送回家中；最后總結提升。【參考答案】

同事之間應該相互關心和幫助，我的同事喝醉酒，即使沒有領導的安排我也會主動將他送回家。出現同事對我口出臟言、謾罵不止的情況，說實話我確實是有些窩火和尷尬，但是我會理解同事是因為喝醉酒的緣故，并不會責怪他，而且我還是會將同事安全送回家。

首先，面對這樣的情況我要保持一顆寬容的心，因為平常大家在一起喝酒的時候也會相互開玩笑，這也是人之常情。我會向大家解釋我和這位同事的友好關系，相信大家也都能理解。

其次，將這位同事帶到洗手間洗洗臉，先做適當的休息，期間可以給同事喝些醒酒的茶水，待同事情緒穩定之后安排車輛親自將同事送回家。并向其家人解釋一些情況，以便家人能夠及時處理。最后，將同事送回家后，給領導打電話報告情況，請領導放心。一個人在喝醉酒后出現這樣的情況，在我們日常工作和生活中也是很常見的，我會豁達地看待，并不會因為這件事情記恨同事。相信同事在酒醒之后也會主動向我道歉的。我們今后也會保持良好的關系，在工作、生活中相互幫助、關心，共同進步。

2010年省直監獄勞教系統面試真題（7月25日上午）

1、面對群眾突發性集體上訪事件，禁止用“刁民”類詞語，對此你有什么看法？ 【試題分析】

本題屬于綜合分析類試題以及求知動機與職位匹配性的結合題，考查考生對社會熱點的敏感程度和綜合分析能力，考生作答本題要注意運用辯證的觀點，切忌用一點論來談問題?！窘忸}思路】

首先，表明態度贊成這種做法；其次，談談這種做法的積極意義；再次，分析面對群眾突發性集體上訪事件，用“刁民”類詞的原因；最后，對政府執政提出的對策和建議。

【參考答案】

首先因為發生群眾突發性上訪事件就用“刁民”類詞語，與我國打造以人為本的服務型政府背道而馳，所以我完全贊同禁止使用“刁民”類詞語的做法。

其次面對群眾突發性集體上訪事件，禁止用“刁民”類詞語，是尊重公眾述求的體現，反映了政府對待群眾的大事上，嚴格規范用詞，體現了我國大力建設服務型政府的要求。

再次我國正處于社會轉型期，矛盾多發易發。在經濟快速發展的情況下我國出現了很多的不平衡，區域發展不平衡、城鄉發展不平衡、行業間不平衡等等。由于發展的不平衡，部分群眾的利益受到了侵犯和剝奪，特別是在礦山開采、土地征收等大區域范圍內的開發實踐，常常導致整個村莊或地區的民眾的利益受損，因此才引發了大量的群眾突發性上訪事件。往往在事發初期并沒有引起領導重視，等到群眾聚集起來了，有人又用簡單粗暴的辦法來壓制，最后無法收拾了就貼上“刁民”、“不明真相”、“一小撮”等標簽，嚴重影響了干群關系和我們的黨和政府立黨為公、執政為民的形象。事實上，大多數群眾的共同訴求都有其合理的部分，群眾是講道理的。上訪群眾并不是什么狡猾的、無事生非的刁民，而是確確實實有困難需要解決的群眾。他們采取上訪這樣一種法律賦予的表達方式也是合法的。我們黨的根本宗旨就是為人民服務，想人民之所想，急人民之所急。所以各級黨委政府一定要多從自己身上找原因，不能一味指責群眾，甚至給上訪群眾亂扣帽子。作為政府工作人員，接待激動的群體上訪的群眾，理應態度本著為人民服務的宗旨，緩和群眾情緒，了解民意，解決群眾的訴求。并設法予以解決。

最后面對群眾突發性集體上訪事件，禁止用”刁民“類詞語，只是治標不治本，還不是解決問題的根本方法。要認真對待群眾意見，還要從解決問題上著手。解決問題的關鍵在于，政府要逐步完善信訪制度，要善于傾聽群眾心聲。政府工作人員要端正態度，加強思想道德素養，真正理解一切權力屬于人民，真正做到全心全意為人民服務。做到“情為民所系、權為民所用，利為民所謀”，在工作中要注意方式方法，熱情服務、文明執法，切實解決好人民群眾的實際困難。

■本題以中共云南省委宣傳部下發文件，明令禁止在媒體上出現“刁民”、“不明真相”等詞語，這一現象為背景，重點考查考生對社會問題的分析能力、思考能力和判斷能力。作答關鍵是考察考生對待老百姓的態度以及推測出在以后的公務員的工作中是否能做人民的公仆?！?/p>

2、針對60名群眾集體上訪告某縣領導貪污受賄，領導要你負責去調查，你怎么開展工作？ 【試題分析】

此題是計劃組織類的事件調查類型試題，內容是針對60名群眾集體上訪告某縣領導貪污受賄展開調查。在公務員的工作當中難免會遇到這種復雜事情的調查和處理工作，出題人是想通過本題考查考生解決實際問題的能力，以及在工作當中工作方式和方法的靈活運用能力?！窘忸}思路】

首先，講清調查的重要性以及表明態度；其次，事前的準備；再次，實施調查的方式是重點；最后，拔高升華調查的真實性對于干群關系的重要性?！緟⒖即鸢浮?〈破題表態〉

針對群眾集體上訪的某縣領導貪污受賄的事情調查結果是否真實，是保證社會政治穩定的一個重要因素，“沒有調查就沒有發言權”，所以我會切實的調查以保證調查結果的真實性，給領導一個交代，給群眾一個滿意的答復?！淳唧w處理〉

首先我會先詳細的了解一下群眾集體上訪的情況，并根據群眾上訪的文本資料進行分析，然后制定一個調查計劃，調查的對象包括：上訪群眾的代表，該縣的其他群眾，該縣的其他機關干部（也就是被上訪的領導的上級以及下級）；調查的形式包括：走訪、暗訪、調查問卷等；調查的范圍包括：貪污受賄的嚴重程度、上訪信息的來源等；確定這次調查的人員組織安排、經費保障、安全保障、調查的時間等等。最后把這個調查計劃提交上級領導，待領導同意后實施。

上級領導同意后，按照調查計劃進行實施。首先組織人員，落實經費，準備好調查要用到的各種物品，比如調查問卷等。一定要保證調查問卷的科學性以防止出現無效的信息；成立相關調查小組,做好小組的成員的培訓和保密工作.,針對該縣群體進行不計名走訪了解.向群眾說清楚此項調查是不計名的.讓群眾敢于說真話。在調查過程中，要加強溝通，發生問題及時匯報請示領導。在現今網絡十分發達的今天，我們還可以采用網絡調查的方式，能夠廣泛的聽取群眾的反映意見作為參考。在調查中，我們靈活采取多種調查方式，如正面調查、暗訪、發放調查問卷等，并注意要掌握證據，確保調查結果的真實性、客觀性。

為了保證信息的真實有效，我會將調查的數據用統計學分析工具SPSS將數據進行有效的分析，將調查的結果形成具體的數據呈報領導和相關的執法部門，并與社會的媒體聯系把結果公布給大眾?！刺岣呱A〉

群眾集體上訪的事情的正確調查以及及時處理對于打造立法為公，執政為民的執政理念，提高政府在人民群眾心中的形象意義重大。所以我們要實事求是的進行調查保證結果的真實性，給領導和人民群眾一個滿意的答復。

■調研類試題一定要確保調查的真實性，因此，調查中的方式和方法、調查的結果都很重要。針對60名群眾集體上訪告某縣領導貪污受賄這件事，作為“調查員”一定要認真調查情況，努力解決問題，給群眾一個滿意的交代和答復，也是我國陽光型政府的真實體現?！?/p>

3、你中午習慣在辦公室休息睡午覺，但幾個同事喜歡在辦公室打牌，喧囂聲影響了你午休，問你如何處理尷尬處境？

【試題分析】此題為人際關系類試題，考查考生的人際關系處理能力。處理好是重點需要考生具務很強的協調能力，在解決問題的同時創造一個和諧的工作氛圍。

【解題思路】首先，表態處理好與同事關系的重要意義 ；其次，用積極的心態分析原因 ；再次，針對不同的問題進行解決；最后拔高升華處理好于同事的人際的重要性?！緟⒖即鸢浮?/p>

在工作中遇到這種尷尬的情形，我不會隨意埋怨同事，我會平和心態的來看待這種事情。同事是我工作中的良師生活中的益友，工作中以尊重同事，寬容同事的原則下，處理好和同事的關系，共同努力創造一個和諧的工作氛圍會使本單位的工作開展的更加順利。

首先我會反思一下自己，我中午習慣在辦公室休息睡午覺是不是不符合本單位的規定，因為是工作的場所，睡午覺會給人一種懶散的感覺；也有可能是我和同事之間的溝通不足，我沒有和同事說明我有午休的習慣，同事在工作之余的消遣沒有注意到我在睡覺；或者有可能是同事玩的很開心竟然一時沒有注意到有人在午睡。

如果是我在辦公室午休會給人一種懶散的感覺，我一定會注意自己的行為，并找一個合適的地方休息而不影響公司的工作環境；如果是平時工作很累，同事以打牌的方式來緩解工作的疲勞，創造一個輕松的工作環境，我會尊重和理解我的同事；如果公司允許在辦公室休息，我在同事玩牌的時候會和同事進行溝通，說我有午休的習慣，希望同事玩牌時聲音小些，我想我們平時同事關系都相處的非常好，同事也會理解我的。單位是一個大家庭，我們每個人都是其中一分子，同事之間互相理解互相友愛，創造一個和諧的工作環境，工作會更有動力，工作效益會更加的提高。

■涉及人際關系協調的測查要素，人際關系題要入情入景，創造和諧的人際關系，應用積極心態解題時最重要的。■

2010年監獄系統面試試題（7月23日上午）

1、一句名言“善與惡是一個硬幣的正反兩面”什么看法?

2、你單位門前有條路，泥濘不堪。此路不在規劃之內，又沒資金修。這條路上還有4個兄弟單位，領導要你去與其他兄弟單位聯系，商討修路問題。

3、你工作優秀，受領導表揚，但是評優的時候，同科室的同事卻沒有評你，你什么看法? 面試試題解析：

1、一句名言“善與惡是一個硬幣的正反兩面”什么看法? 答：硬幣有正反，人性有善惡，正反面構成了完整的硬幣，善惡也構成了一個個活生生的人。

我認為，每個人都是善與惡的綜合體，沒有只善不惡，或者只惡不善的人存在，差別主要在于人們能否很好的權衡善惡，做出正確的選擇。人們往往“一念成佛，一念成魔”，善惡有時常常在一念之間。在生活中我們要嚴于律己，寬以待人。勿以惡小而為之，勿以善小而不為。因此評價一個人要全面，不能把善惡隔離開來簡單評價。而是要綜合統一，看其行為中的主導因素。當然，惡人也不一定就是十惡不赦的，在他們的思想中，依然存在著善的火種，這就是為什么法律堅持對犯罪嫌疑人加大教育力度，加大幫扶力度的原因，就是為了點燃他們善的火種，讓他們從惡的欲念中走出來，回到善的一面。我們對于善惡的態度應該是：對于善，我們應該繼承和發揚，弘揚社會積極樂觀的一面，而對于惡，我們應該堅決與之作斗爭。善惡共存于人身，我們要正確認識善惡，努力做到懲惡揚善。

2、你單位門前有條路，泥濘不堪。此路不在規劃之內，又沒資金修。這條路上還有4個兄弟單位，領導要你去與其他兄弟單位聯系，商討修路問題。

答：我單位門前有條路，泥濘不堪，這一定會對單位職工的上下班造成很大麻煩，長此以往，必然影響他們的工作情緒，進而影響工作質量；同時，這條路也會給其他過路人的出行造成不便，因此，修好這條路對于單位和百姓都很有利，應該把這條路修好。

此路雖不在規劃之內，又沒有資金修，但是我可以向領導申請我去與其他兄弟單位聯系商討修路問題時，與各兄弟單位寫一份調查報告。我會積極聯系兄弟單位，向他們說明修路的重要性，同時聽取他們的想法。之后與各兄弟單位聯合寫一份調查報告，并將報告呈交政府有關部門，說明修好這條路的重要性，懇請有關部門將修好這條路納入規劃中，進而撥款修路。如果政府財政暫時有困難，在獲得規劃審批之后，我們幾家單位可以集資修路，抓緊時間，保質保量完成修路任務。修好這條路，對于我們幾家單位和過路行人都有巨大好處，我會認真對待這項任務，積極聯系好各兄弟單位，確保早日把這條路修好。

3、你工作優秀，受領導表揚，但是評優的時候，同科室的同事卻沒有評你，你什么看法? 答：我的工作受到領導的表揚，是領導對我過去工作的肯定和支持，也是對我接下來工作的激勵和鞭策。面對表揚，我會感謝領導，在高興的同時不會驕傲自滿，而是會更加積極地做好工作。

在我工作努力、取得成績的同時，其他同事也會在自己的崗位上兢兢業業，做好本職工作，也一定會有同事做的比我更優秀。評優的時候，同科室的同事沒有評我，我不會因此而抱怨同事，而是會正確看待，我的到領導表揚不見得我就是最優秀的，我會積極主動地向被評上的同事學習，也會一如既往地向其他同事學習，不斷地提高自己的業務能力。工作的目的是為了實現個人價值和社會價值，評優只是對工作的一個階段性總結，只是在努力工作中附帶獲得的，最重要的還是把工作做好。因此，無論我是否能評優成功，我都會以一顆平常心對待，繼續做好本職工作。

2010年監獄系統面試試題（7月22日上午）

1、反扒聯盟抓小偷，小偷自虐，警察責怪反扒，給錢小偷醫療。這事怎么看?

2、怎么組織一次登山活動?

3、單位選拔，很多人選舉副主席小張，你覺得小李的表現更好，最后你會選誰?

試題解析：

1、反扒聯盟抓小偷，而小偷自虐，有可能是反扒聯盟在處理小偷的時候沒有采用恰當的方式方法，而導致小偷情緒激動，才有自虐行為。如果是這個原因，那么反扒聯盟以后應該制定相應的規章制度，規范操作，以正確的方法處理違法犯罪行為。如果是小偷自身的原因，則應該加強對犯罪嫌疑人或者犯罪分子的思想教育，防止這樣的事情再次發生。同時，警察應該根據實際情況針對性處理，做好溝通工作，而不是一味責怪，對于給小偷錢治療，體現人民警察為人民的服務精神，建議可以在派出所經費允許的情況下撥出專項資金，用于對困難嫌疑人的人道主義援助。

反扒聯盟的存在彌補了城市社區警力不足的現狀，創造“社區是我家，安全靠大家”的責任氛圍，是積極的社區組織力量。特別對于社區安全的維護、震懾違法犯罪等行為起到積極作用。當然，反扒聯盟應與當地社區警力相結合，工作上進行溝通，配合開展工作，不做超越權限的行為。特別是信息方面應該互通有無，有危險信息或者犯罪行為必須及時向派出所通報，這樣才能發揮警民共建的積極作用。

2、登山活動可以強身健體，接觸大自然可以放松人的神經，修身養性。定期組織登山活動也可以加強同事工作之外的交流，增進相互了解，加強團隊合作。在登山活動之前，向大家宣布這次登山信息，號召大家積極參與，并征集大家意見，對于登山時間、所選地點與大家協商，人數、地點等信息確定好之后寫一份登山活動策劃交給領導，申請資金，并請領導提出修改意見。

在領導審批后，著手進行各項工作的籌備。確定并通知好同事集合的時間和地點，強調紀律要求。根據人數并結合節約的原則，聯系好合適的車輛；組織幾名同事負責服務工作，分工協作，比如帶好相關物品、必備藥品等。聯系好相關景區，提前預約門票。

活動當天，服務人員一定要隨時保持聯系，隨時溝通信息。路上和行程中時時注意同事的安全和身體健康。并且強調紀律要求，按照團隊和景區的相關規則進行活動，同時照顧好大家，讓大家安全開心的登山。注意登山路徑的選擇，既鍛煉了身體，也保證大家不會很疲憊。達到我們娛樂身心的目標。在登山進行當中，可以適時進行一些趣味性小活動，調動大家積極性，加強大家交流和了解。登山活動結束后，可以請大家多提寶貴意見，以后可以定期舉行類似活動，讓大家在緊張的工作之余能夠得到放松和休息，促進工作效率的提高。

3、單位選舉，對每個候選人都是一次成長的機會，我們的選票起到一定的作用，應該公平公正的投票。大家都選小張，一定是小張在很多工作方面很出色，比如德才素質，或者人際關系處理等，得到大家的認可。我認為小李表現更好，也是經過各方面考慮，因為小李雖然在單位職位級別比小張低，但是小李一直勤勤懇懇，各方面表現非常積極，從進入單位一直努力工作，可以說是一位德才兼備的潛力型員工。我們單位也是一直以任人唯賢為選人的標準，所以，我們可以更年輕有潛力的小李一次機會。經過這么長時間的觀察，以及對同事的調查，我的選票會投給小李。

2010年長沙市公務員面試題(7月18日)

1、如何理解：讓人民活得更有尊嚴。【試題分析】

綜合分析題，主要想通過考生對題目的理解，來了解考生對社會現象的認識，以及對政府工作的理解，能夠樹立真正為人民服務的意識，但是題目也存在很大的難度，看考生能否抓住尊嚴的幾個方面，幸福有物質的，有精神的，對于人民來說，政府能夠給人民的尊嚴有哪些。往往大多數考生不能夠很好的論述，很容易丟掉一些方面?！窘忸}思路】

分別論述尊嚴，第一方面物質上的尊嚴，第二方面精神上的尊嚴，第三方面政府為人民群眾能做的事，體現出人民的尊嚴?！緟⒖即鸢浮?/p>

人的尊嚴，既指物質層面的，比如學有所教、勞有所得、病有所醫、老有所養、住有所居等。隨著經濟的發展最近人民的生活水平也到了提高，人民的幸福指數也隨之提高，但是在很大成度上，雖然GDP高速增長的同時，人民也的幸福指數卻是下降的，人民群眾還是依然為生活的很多方面擔憂，比如說住房問題，教育資源分配問題，農民工待遇福利問題等有很多問題等待著政府幫助人民去解決，在這個過程中政府的工作還是任重道遠的。

尊嚴也包括精神層面的，比如有序參與政府重大決策，可以對政府和官員提出批評和建議，可以充分行使自己的“選舉權”而不是“被代表”等。要想在物質滿足的同時讓人民活的更有尊嚴，也需要政府在工作過程中保障人權，法律面前人人平等，真正的做到維護社會的公平和正義。

從某種意義上來說，“尊嚴”是人們幸福指數的一個重要內容，在“豐衣足食”之后，人們更渴望體面地、有尊嚴的生活著。在確保公民的生存權，讓公民享受更加舒適的衣食住行、更小的城鄉差別、更多的教育和就業機會，提高生活質量和幸福指數之后還要確保個人的發展權，為每個人的發展提供廣闊空間和充足的條件。相信能夠做到溫家寶總理在兩會期間說的：讓人民活得更有尊嚴。

■本題以溫家寶總理在兩會報告為背景，重點考查考生對社會問題的分析能力、思考能力和判斷能力。作答關鍵是要深刻認識到尊嚴的含義?！?/p>

2、組織一場調查專項資金的活動? 【試題分析】

計劃組織協調題。針對特定事件進行調查，考察考生對具體調查的把握能力。【解題思路】

圍繞調查專項資金這一主題，確定調查范圍、調查方式等，按照事前準備、事中實施、事后總結并報給上級的思路答題，考慮事情應全面，調查方案具有可操作性。【參考答案】

調查專項資金首先明確調查的目的，準確的了解專項資金的具體情況以及專項資金的用處，我一定會認真的調查以保證專項資金能夠?？顚Ｓ?，沒有被擠占、挪用，切實保證調查的數據的準確真實。

〈計劃〉在計劃階段，我會根據調查目的制定詳實的前期計劃，內容包括調查時間、調查地點、調查方式、調查人員、調查對象以及所需經費等，調查方式主要采取問卷調查、座談會和訪談相結合的方法，調查對象包括下發資金部門、申請資金部門、落實資金相關的一些部門以及相關的人員等。在計劃制定完成后，我會及時報領導審批，并根據領導的指示進一步完善。

〈準備〉在活動的準備階段，我會與單位的財政部門聯系，盡快落實行動資金，并聯系專家制定合理的調查問卷，務必使問卷能夠真實反映專項資金的現狀；成立調查工作小組，對調查小組人員進行培訓，培訓內容包括調查流程、調查方法等，把此次活動的具體的活動方案和小組各成員達成一致共識，確保在調查活動過程中做到行動統一、安排統一、內容統一、方式統一，避免在工作中出現不必要的差錯。

〈實施〉在具體的實施階段，第一我會采用問卷調查的方式，對于落實專項資金運用的人員以及部門發放事先設計的科學的問卷，以保證問卷的質量反映真實的情況。第二我會采用座談會的方式，調查一下專項資金運用情況。第三我會采用暗訪的方式在單位的員工以及群眾那聽取一下意見，掌握第一手資料。第四我會采用明查的方式直接到專項資金申請以及落實的單位進行考察，了解一下情況是否和暗訪的情況有出入。

〈總結〉在回收調查問卷階段，我會對調查得到的數據進行審核整理，并根據本單位的具體情況，采用SPSS等數據統計分析工具進行分析，以保證數據的科學性和準確性。并總結專項資金的運用落實的真實情況以及在這個過程中存在的問題以及產生問題的原因，提出相應的對策，解決自己職權范圍內能夠解決的問題。

最后，我會撰寫出書面的報告，向領導匯報后聽取意見，整理歸檔。

■本題以為計劃組織協調典型題，重點考查考生解決實際問題的能力。但是為了能更好的展現出解決實際問題的能力，還需要關注細節?！?/p>

3、你和小秦是同學，在你升職之后他把你當陌生人，你怎么處理? 【試題分析】

人不是一座孤島。處理與周圍人的關系很重要，尤其要處理好與同學的關系。題目的特殊之處在于，我升職了，同學卻把我當陌生人。要處理好這個特殊場景，就應該從避免驕傲情緒，一如既往的和同學好好相處。【解題思路】

（1）表態講述自己面對這種情況的自己的處理方式。對同學要一如既往地很好的相處，不能因為自己晉升為領導，就對同學的感情有所改變；（2）反思為什么升職會使同學把我當陌生人；（3）針對問題進行改正，處理好和同學的關系；（4）拔高升華，處理好關系是進行好工作的動力?！緟⒖即鸢浮?/p>

〈表態〉在我們的工作和生活中，同學之間的感情是極為最真摯和誠懇的，同學們是我們生活方式的監督者、工作進步的推動者、知識學習的促進者、事業成功的分享者，因此，我不能因為自己升職了就和同學們的感情有所不同，反而更應該認真處理好和同學的關系，我相信，正是有他們的支持，才會使我更有動力把本職的工作開展的更好。

〈原則〉如果我得到了升職這說明單位對我成績的認可，要求我在新的崗位上擔負起更重的責任。這要求進一步我提升自己的業務水平，充實自己，但是與周圍人處理好關系也是至關重要的。我升職了，同學小秦卻把我當成陌生人，我很傷心，我會先反思一下為什么會出現這種情況。有可能是因為我升職了，為了能更好的開展工作而忽略了與同學小秦的溝通，使小秦認為我升職就不在意同學之間的情誼；有可能是因為我升職后在言談舉止有些地方表現的很不謙虛，或者是我辦事的方式方法上較以前有一定的差距，而讓小秦感覺到一些壓力，誤解是我升職的緣故；也有可能是因為小秦自己心里上的一種曲解，他認為我升職就不再會像以前一樣相處。

〈處理〉針對以上情況，我首先會找到同學小秦出來吃個飯，推心置腹的聊聊天，了解一下小秦把我當陌生人的真正原因。如果是因為小秦內心認為我升職了不會再象以前一樣和他相處，我就耐心真誠的告訴同學小秦我會一如既往的和他做好朋友；如果是因為我升職后和小秦溝通少而造成的誤解的話，我會向他解釋工作忙，并請他繼續支持我的工作并向以前一樣多給我提寶貴意見；如果是因為我的一些語言或是表情什么的傷害到了小秦的感情，我會當即向小秦道歉，請求小秦的原諒，并希望他能夠一如既往地對我的錯誤進行批評和指正。

〈拔高升華〉同學是我生活中的鏡子，他會在我犯錯誤時進行提醒和鞭策；同時同學也是我開展好工作的動力。因此，我一定會在認真開展工作的同時，更加得體地和同學相處，我相信，通過自己的努力和同學的理解和支持，我的工作一定可以開展的更好。

■本題以為人際關系題，重點考查考生人際交往能力。解決人際關系的重點在于運用好積極心態這個原則，善于運用有效溝通，溝通的方式具體化?！?/p>

2010年長沙市公務員面試題(7月17日)

第一組：

1、心態很重要，你怎么看?你認為最重要的是什么?

2、你跟同事有分歧，你怎么處理?

3、禁止沿街乞討，你怎么看? 第二組：

1、道高一尺，魔高一丈，你的看法? 【試題分析】

本題屬于綜合分析類試題，考查考生對事物的敏感程度和綜合分析能力，考生作答本題要注意運用聯系的發展的眼光看待問題?！窘忸}思路】

首先，解釋此句話的本意及引申義；其次，分層次論證各種引申義；最后，簡單進行總結即可?！緟⒖即鸢浮?/p>

原為佛教語，告誡修行者警惕外界誘惑。謂正氣 難以修得，而邪氣容易高過正氣。后比喻取得一定成就以后往往面臨新的更大的困難它。在現實中主要是講，要正確看待成功，做到居功不傲，居安思危，始終保持清醒的頭腦。

這個成語也比喻正義和邪惡的力量對比。這里可以新詞新解，“道”可以說成是自己要學習的黨的路線方針政策和法律法規，“魔”就指來自社會上的各種不良的誘惑。社會上的誘惑總是多于法律法規的限制，因此，作為黨的年輕干部，要自覺地加強政治理論學習，抵制社會不良現象的侵襲，全心全意為人民服務。這句話也說明法律總是晚于應用的，因此，國家法制化建設要加快速度。另外，作為一名法律工作者，要堅持以事實為依據，以法律為準繩，伸張正義，戰勝邪惡。不管惡勢力有多硬的后臺，也不管惡勢力有多么猖狂，都要與之堅決斗爭。我們還要在斗爭中不斷提高水平、講究藝術，力爭更有效地打擊違法犯罪活動。

■本題以一句俗語為引入點，重點考查考生對待問題的分析能力、思考能力和判斷能力。作答關鍵是要點出這句話本質反映的是公務員和國家要抵的住各種誘惑?！?/p>

2、刀鞘藏刀鋒，而滿足于自己的鈍。你的看法? 【試題分析】

本題屬于綜合分析類試題，考查考生對名言警句的理解和綜合分析能力，考生作答本題要注意運用辯證的觀點，切忌用一點論來談問題。【解題思路】

首先，解釋這句話的含義；其次，從正反兩方面進行辯證分析；最后，進行總結。【參考答案】

這句話的意思是刀鞘的功能在于保護刀鋒，而不在于切割。

這句話表明了兩個層次的意思，一個層次是：第一，團結的重要性，沒有刀鞘，刀鋒受損。沒有刀鋒，刀鞘無用。人際交往的過程中如何發揮各自的作用，以達到人際和諧的境地。顧全大局，甘于奉獻。單位工作講究的是團隊精神，各司其職，共同為單位做貢獻，在工作、生活中，人與人也當做到相互幫助、相互團結，共同迎接人生中一次次的磨練。刀鞘刀鋒是一種和諧的組合。陳云同志曾經說過：革命的隊伍里無一人不可用?，F如今，我國建設和發展有中國特色的社會主義道路，努力建設和諧社會。而這個和諧社會的實現，人與人之間的和諧是重中之重，起著關鍵因素。人與人實現和諧，需要處理好自己的個人利益和集體利益、國家社會利益之間的關系，在實現自己價值的過程中，能夠理解和保護他人的價值，這樣，才能處理好人與人之間各種誤會、矛盾，才能在強調公平競爭的當今社會中不斷進取，共同建設和融入和諧社會當中去。

第二，刀鞘與刀鋒比喻的是人際交往中的兩個方面。就像綠葉與紅花，相互映襯，更顯風采。人與人之間，各有優點，都有值得欣賞的亮點。與人交往時，多看到對方的優點亮點，以真誠守信的態度與人交流溝通，這樣才有利于互通有無、相互學習，并且在為人處事時才能夠密切合作、彼此團結。刀鞘刀鋒本為一體，共同組成刀劍。配合很重要，“刀鞘在保護刀鋒的過程中，不計較個人得失，最大值得發揮個人的作用”。既然你選擇了當刀鞘，就要踏踏實實的做好，少說話，多做事，兢兢業業，與同事和睦相處。刀鞘的這種處理人際關系的精神值得我們學習。在人際交往中，“角色”這個詞會隨著個人的性格、能力、處事經驗等地變化而不斷變化。因此，適應角色，正視自己，甘當綠葉是我們處理好人際關系的一大思想法寶。

另一個層次是，保留鈍性而失去鋒利，一則對損害國家和人民利益的原則性問題，有可能造成過度寬容，以致縱容。二則失去“鋒銳”一定程度也會失去變革意識和創新精神，影響其進??！總的來說，有刀鞘有刀鋒刀才和諧，有綠葉有紅花，植物才和諧。為人處事以“和”為貴。要有容人之量，保持謙虛，謹慎的作風。這樣才能處理好人際關系，得到領導和同事的認可。同時也要注意到原則性和創新性。

■本題重點考查考生對問題的分析能力、思考能力和判斷能力。此觀點應該一分為二的看，注意答題的全面性與完整性?！?/p>

3、金融危機主要原因是道德的缺失，你怎么看? 【試題分析】

本題屬于綜合分析類試題，考查考生對社會熱點的敏感程度和綜合分析能力，考生作答本題要注意運用發展和聯系眼光來看待問題?！窘忸}思路】

首先，就金融危機的原因表明態度；其次，概括介紹危害；最后，分析論證道德原因及解決對策?！緟⒖即鸢浮?/p>

任何事物的運作必須遵循它潛在的規律和法則。華爾街的次貸在演變成世界金融風暴前也有預兆，股神巴菲特在2003年的一次金融會議上就說過；現在華爾街衍生產品會給將來的金融市場帶來危害。

美國金融危機的波及引起了嚴重的世界性金融恐慌，其危害至今仍未見底。此次金融危機雖由次級貸款引發，但倫理學意義上的道德缺失更應該引起我們的關注，正如溫家寶總理2009年年初在英國劍橋大學演講時指出：“道德缺失是導致這次金融危機的一個深層次原因。”一些人見利忘義，損害公眾利益，喪失了道德底線。雷曼的倒閉，雷曼的CEO在美國國會聽證會上有國會議員曾咨詢說：你在雷曼八年賺到了5億美元，個人股票鼎盛時價值將近十億，雷曼的破產難道你就沒一點責任嗎？這里面除了監管機構的失策和市場評估機構以及大量的投機買家的推波助瀾之外，更重要的就是這些CEO的個人行為道德問題了。國內的三鹿奶粉事件其實也是一個很好的例子。那些作假，摻假的奶農固然可恨，但是三鹿的高層也是難辭其咎，冰凍三尺非一日之寒！我們應該倡導：企業要承擔社會責任，“企業家身上要流淌著道德的血液?！笨朔鹑谖C，很大程度上需要道德的力量，即樹立社會主義倫理道德價值觀；正確的處理經濟與道德之間的關系，堅定經濟發展的信心，共度難關，即經濟主體在“經濟人”與“道德人”之間、義與利之間正確定位；同時我們更需要把握好公平與效率之間的關系，用道德保障經濟的持續穩定發展。

■本題以全球金融危機為背景，重點考查考生對問題的洞察能力、思考能力和分析能力。作答關鍵是要點出金融危機的根本是道德缺失引起的。人們的思想決定事物的發展。■ 第一組：

1、心態很重要，你怎么看?你認為最重要的是什么? 心態的好壞直接決定我們看待事物、解決問題的角度。當我們以一種積極的心態來看待和解決問題時，可以增加我們的自信，增強我們行動的內驅力；如果我們以消極的心態來看待和解決問題時，我們的動力就可能不足，影響我們發揮的效果。就像積極的人看到半杯水會覺得，會說：“真好，還有半杯?！毕麡O的人看到半杯水，會說:“真不幸，只有半杯水了?！卑氡@個事實一直沒變，只是因為人們的心態不同，造成我們看待同一事物也會不同。

對于個人來說，我們每個人生命中都有不足和遺憾，如果我們以消極的心態來面對這些遺憾，那我們有可能會放大我們的遺憾，使我們活在生活的陰影中。但如果我們勇于承認這些不足和遺憾，積極的去面對，然后把它們作為我們人生的一種積淀，那我們會活得輕松許多，快樂許多。

溫總理曾經說過：“比黃金更重要是信心。”中國今年自然災害頻發，干旱、高溫、洪澇接踵而至，既考驗著民眾的承受力，又考驗著政府對待災難的信心和決心。只有我們民眾和政府以一種積極的心態去面對災難，眾志成城，才能戰勝災難，重建家園。

因此，我認為最重要的是心態。

2、你跟同事有分歧，你怎么處理? 每個人有著不同的家庭環境、知識背景、做事方式，因此在與同事發生分歧是在所難免的。有分歧沒關系，關鍵是我們要積極的把分歧消除掉，從而創造一個良好的工作環境。

首先，我要明確我和同事的分歧是工作上的還是生活上的。如果是工作上的，我通過和同事溝通交流，了解我們的分歧點在哪。如果我們的分歧只是做事的方式、方法不同，而目的相同，那我們可以通過協商挑選一個最節省時間、最有效率的方法。如果我們的分歧在于出發點本來就不同，那我們就要重新審視一下所要完成的任務，看其任務要求達到的程度和效果，統一目標之后，我們的工作也會得到良好的開展。

如果我和同事的分歧是對于日常生活的看法不同，那我會尊重同事的想法和做法。每個人都有選擇其生活的權利。不能苛責每個人都是一樣的。即使大家的生活方式、選擇不同，但不會影響我們成為朋友。

總之，我相信，通過我的努力，我和同事的分歧會消除，同事和我會成為工作上的伙伴、生活上的朋友。

3、禁止沿街乞討，你怎么看? 禁止沿街乞討，是政府出于改善市容環境、保持交通順暢的目的所提出的一項舉措。其出發點是好的，有力地打擊了一些以乞討為名義，博得他人同情、騙取他人錢財的不法者，但是在一定程度上切斷了一些由于生活困難、不得已而為之的貧窮者的生活來源。因此，禁止沿街乞討的做法沒有對乞討者的具體情況進行分析，采取了一刀切的辦法，有失偏頗，達不到既治標又治本的目的。為了徹底消除沿街乞討現象，政府相關部門應該先對本地區的乞討者進行實地調查，了解他們乞討的真正原因。對于那些因為身殘、疾病、失業等原因不得不去乞討的人通過說服勸導等方式來幫助，依法提供食物、住處。對于老年人可遣送回家、送入救助站；對于那些青壯年盡量給其提供一些工作機會，讓其學會自食其力。而對于那些以騙錢為目的的乞討者，依法進行處罰。

大部分沿街乞討者都是社會的弱勢群體，解決此問題的關鍵在于進一步完善社會保障體系，讓年老者、傷殘者都能得到基本的生活保障。另外，也可以呼吁全社會對慈善事業的關注，借助全社會的力量來幫助需要幫助的人。

2010年長沙市司法公務員面試真題(7月18日上午)

1、對于吳官正說的“人走茶涼好”你怎么理解? 【試題分析】

這是一道綜合分析題型中的評論類題目,考查考生對國家領導發言的理解能力，考生作答本題要注意結合現實情況，并做到觀點正確和明確?！窘忸}思路】

首先要闡述你對這件事的認識，如果題目寓意較深，我們就要先解釋下對題目的理解；然后展開分析，可以結合生活中真實的情況深入的剖析這件事，可能會有幾種情況，你贊同怎樣來對待這件事；最后，要再次擺明你的態度，如果可能，還可以升華一下?！緟⒖即鸢浮?/p>

“人走茶涼”就是指一杯熱茶，客人喝一點主人添一點，水就不會涼，客人走了，沒人喝沒人添水了，茶自然就涼了。用在生活中，就是說當一個人離開原來的位置后，就不再過問那個位置的事了，他在那個地方的各種關系也就淡化了。“人走茶涼”是一個自然規律，不同境界的人就會有不同的對待。大多數領導干部會坦然面對,在其位謀其政, 珍惜黨和人民賦予的權力，盡心盡責，真正做到為官一任、造福一方；一旦離任,便不干預原單位的工作，老同事、老部下來訪則熱情接待，無人來訪也坦然處之。而也有少數領導干部，怕“人走茶涼”，擔心自己在原單位的影響力喪失，對單位的事情特別“關注”，時不時就要對原單位工作指手畫腳或者變相授意,一旦不被接受便伺機打擊報復，制造麻煩添亂子，把權力視為個人的私人財產。

我認同前者的做法。就像吳官正書記說的“還是人走茶涼好”，人走茶非涼不可，不然就會變質、變餿?！叭俗卟铔觥本拖褚幻骁R子，它不但能照出領導干部在位時的人品和作為,更能照出領導干部不在位時的道德和修養,折射出大多數群眾對領導干部的評價高低和感情深淺。

如果我們的干部在位時都能夠“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”，就像焦裕祿、孔繁森，就像小崗村的沈浩一樣，盡職盡責，勤政廉潔,這樣的干部即使離任，大多數人民也是會想著他，惦記著他，它們走后，“茶”雖然涼了，但群眾的心永遠不會涼。

■近年來，領導發言的“出鏡率”越來越高，我們在分析領導的話時要格外注意，一定要挖掘“深意”，并以現實生活、現實事件相結合?！?/p>

2、兩個單位在經濟上發生了糾紛，領導派你去調解，解決，你怎么做? 【試題分析】

這是一道計劃組織協調類型的題目，主要考察我們在崗位上真實工作的能力。注意題目中不會什么條件都給你，要學會“積極心態”，學會“沒有條件，創造條件”。【解題思路】

這道題中的糾紛，看似沒有任何的頭緒，但是我們可以按照常識，推測出其中最可能存在的情況和問題，比如說，大家關系比較緊張、事先需要了解情況、責任關系有多少種即如何協調等等，然后想辦法將其解決即可。【參考答案】

單位之間有經濟來往就說明他們是合作伙伴，既然是伙伴，古語有云“家和萬事興”，沒有比大家積極團結、和睦相處更好的了。并且，我也相信這次糾紛一定是在工作的某些環節產生了誤會引起的，只要經過仔細查找并解決誤會，這次糾紛一定能夠得到圓滿解決。

首先，我要找到雙方的領導，安撫大家的情緒，不要因為一點小問題影響工作的正常開展；并找到雙方相關部門，比如財務部、業務部門等，了解相關情況，比如說查賬、核對相關票據等，確定經濟糾紛的具體原因，調查清楚兩個部門產生誤會的根源；當然，在這期間可能有些內容會比較專業，我也會及時的請教相關部門的專業人士。

然后，根據具體情況處理，如果是兩方面都沒有責任，僅僅是由于信息不暢造成的隔閡，我們只要坐在一起，把問題說清就可以了；如果是一方負有主要責任，另一方負次要責任或沒有責任，我就要先和主要責任方領導溝通，做通他的工作后，再一起協商解決問題；如果是雙方都負有很大責任，我就會事先和兩方都做好私下溝通，確定可以取得進展后，再組織大家碰面解決問題。最后，主要問題解決后，我還會組織一次聯誼活動，讓雙方的領導和相關工作人員聚在一起聯歡，慶祝這次誤會的解除，并增進大家的互相了解和部門之間的配合。

我相信，隨著這次問題的解決，兩個單位之間的關系一定會更進一步，今后一定能夠更加團結，更能夠互相包容，一同發展，一同進步。

■現在公考的命題形式越來越靈活，各種題型之間的互相融合越來越普遍，這道題目就是一個很好例子，它是一個領導教派的任務，但任務本身卻是“調節關系”，這就是和人際關系題型的相結合?！?/p>

3、你正在加班趕第二天一早會上要用的報告，這時候一個在外地出差的同事打電話給你希望你送他的一個生病的朋友馬上去醫院，你會怎么處理? 【試題分析】

這是一道情景處理題型的題目，主要考察我們在工作與生活中，處理實際問題的態度與能力。在做這種實際問題時，大家一定要注意“真實”、“可行”?！窘忸}思路】

任何一個人都是有自己思想的，做事就是“思想”的外化，在遇到具體的問題時，我們就要先將自己是怎么想的先告訴考官，然后只要輔之以行動，有禮有節即可。本題中的這種情況，要注意不可答得太死，既要“以工作為重”又要“具體問題具體分析”——人的生命最重要。【參考答案】

日常工作中，會有各種各樣的工作、會發生各種各樣的事，它們之間很有可能同時到來，讓我們應接不暇，我們只有根據事情的具體情況，酌情處理。題目中的這種情況就是這樣，第二天早上要用的報告是一項非常重要的工作，我必須今天完成；同時，同事打電話要我送他的一個生病的朋友去醫院，是同事對我的信任，我也不應該拒絕。

面對這種情況，我想，我首先要確認同事朋友的病是不是很重，如果是很重的病，我會立即前往他的住處，送他去醫院，畢竟人的生命只有一次，我們應該“以人為本”，同時，通知他的家人來醫院照看他，之后，我會回到辦公室連夜完成明早要用的報告；如果同事朋友的病不重，只是因為同事第一時間想起我讓我送他去醫院，我會和同事說明情況，讓他找其他同事或者朋友來送，并請求他的原諒，相信同事一定能夠理解我，之后，我會抓緊時間盡快完成報告，并在有空閑的時候主動關心、問候同事朋友的健康情況，同時，再次向同事表示我的歉意。總之，工作是最重要的，不能因為個人原因延誤工作，但也要論時論事，具體問題具體分析。生活是一個大課堂，我們只有在這個大課堂中不斷學習，不斷豐富自己，才能把事做得更好，把工作完成的更好。

■“與時俱進”是國家一直提倡的，我們的答題也要“與時俱進”。以往我們在處理人和工作之間的關系時，經常說得很絕對“工作最重”、別無其他，而現在我們要更人性，注重“以人為本”，只有這樣才更真實，我們的考生才是一個活生生的人。■

2010年長沙市公務員面試題上午試題解析（7月17日）

1、有人把工作當工作，有人把工作當事業，你怎么看？

2、有一個人只愿意獨立工作，不愿意別人幫助也不愿意合作，你如何評價？

3、對第一個吃螃蟹的，你如何評價？

【試題分析】本題是一道綜合分析類試題，主要考查考生的綜合分析能力。通過考生對“第一個吃螃蟹”的看法來考查考生對待人生、對待工作的態度，因此此題也是對考生求職動機與擬任職位匹配性的考查。

【解題思路】首先，談對第一個吃螃蟹的人的認識并提出自己的觀點和看法；其次，對于觀點進行論證，要有一種創新的精神；再次，另一方面創新的方式方法很重要。最后論己在工作上如何做。【參考答案】

螃蟹形狀可怕是個新生事物，人們并不真正了解它，對于第一個吃螃蟹的人的確實需要勇氣，所以人們用“第一個吃螃蟹的”來比喻那些有勇于創新、勇于嘗試新事物的人。魯迅先生就曾稱贊：“第一次吃螃蟹的人是很可佩服的，不是勇士誰敢去吃它呢？”“第一個吃螃蟹”是一種冒險行為，在風險和機遇并存的情況下，勇敢的跨出第一步，從而脫穎而出，成功抓住機會，是一種創新，是值得我們贊揚的。新中國成立，完成了新民主主義革命。但新中國成立以后模仿蘇聯建立起來的高度集中的計劃經濟體制，已嚴重阻礙了我國生產力的發展。中國需要第二次革命，解放生產力。鄧小平提出改革開放在我國建設特色社會主義社會，摸著石頭過河，雖然還有許多制度都還不完善，但是就是需要這種創新精神來支持，需要這種勇氣來推進改革。小崗村的第一次承包到戶、第一個經濟特區深圳、第一個通過“一國兩制”回歸的香港，一系列的“吃螃蟹”行為見證了我國改革開放的發展歷程?！案F則變，變則通，通則久”改革開放三十年取得了舉世矚目的成績。創新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發達的不竭動力，也是一個政黨永葆生機的源泉。所以在工作中，我們要勇于創新，不斷改進工作方式方法，不斷推進制度改革，要有“第一個吃螃蟹”的精神。

但是，對于“吃螃蟹”，也要注意“吃法”，有的人第一次吃螃蟹被扎的滿嘴血，而有的人第一次吃螃蟹則很順利，這不是運氣的問題，而是在吃螃蟹前是否有充分的準備工作。同樣，我們在工作中要敢于創新，但是也要注意做好前期的調查考證，胡適有一個著名的觀點：“大膽設想，小心求證。”創新的成功與否，不只需要勇氣，更需要智慧。一項新政策的出臺首先是要有一個好的設想，再根據實際的調查論證來不斷完善，符合現實的話，操作起來才更有效，否則，就可能造成新政策的水土不服，給國家和人民帶來不必要的損失。就如大躍進時不符合實際的大煉鋼鐵就給國家造成了很大的損失。所以創新也要本著方法正確，有充分調查作為基礎才能真正的取得成效。

在工作中我們要敢于做“第一個吃螃蟹的有創新精神的人，不斷的創新思路增添工作的激情。同時在“吃螃蟹”的過程要充分發揮自己的智慧，運用正確的方法才能成功。

第五篇：2013-6-21信用社考試真題

1．2012年2月6日，國家國防科技工業局發布了探月工程嫦娥二號月球探測器獲得的（）米分辨率全月球影像圖，這是目前國際上已公布的分辨率最高的全月球影像圖，表明我國探月工程又取得一項重大科研成果。

A．

5B．7

C．8

D．9

2．毛澤東在《<共產黨人>發刊詞》中所說的“偉大的工程”是指（）。

A．走農村包圍城市的道路，奪取全國勝利

B．建立并鞏固抗日民族統一戰線

C．建設廣大群眾性的馬克思主義政黨

D．建立新民主主義的新國家、新社會

3．20世紀50年代，毛澤東提出，中國工業化道路的問題主要是指（）。

A．優先發展重工業的問題

B．將落后的農業國建設成為先進的工業國的問題

C．重工業、輕工業和農業的發展關系問題

D．建立獨立的比較完整的工業體系問題

4．道德是一定的主客觀條件的產物，它產生于（）。

A．自我意識

B．生產關系

C．生產實踐

D．科學實驗

5．馬克思關于資本積累的學說是剩余價值理論的重要組成部分，資本主義積累的歷史趨勢是（）。

A．資本有機構成不斷提高

B．社會財富占有兩極分化

C．相對過剩人口不斷擴大

D．資本主義制度的必然滅亡和社會主義制度的必然勝利

6．中國即將邁入新的五年發展時期，剛剛通過的“十二五”規劃格外令人關注。專家強調，轉變經濟發展方式是“十二五”規劃的一條主線，經濟發展與經濟發展方式的關系是（）。

A．原因和結果

B．內容和形式

C．現象與本質

D．可能與現實

7．在中國面臨向何處去的重大歷史關頭，1978年12月，鄧小平在中共中央工作會議上發表的一篇講話成為開辟新時期新道路的宣言書。這篇講話是（）。

A．《解放思想，實事求是，團結一切向前看》

B．《中國共產黨第十二次全國代表大會開幕詞》

C．《黨和國家領導制度的改革》

D．《論人民民主專政》

8．南北朝時期，民歌大為盛行。南方民歌纏綿婉轉，北方民歌慷慨激昂。南方民歌的代表作是（）。

A．《采桑度》

B．《敕勒歌》

C．《木蘭辭》

D．《蒿里行》

9．“生物母體生出的眾多后代，為攫取生活的必需條件而斗爭，眾多的后代不會絕對相同，其中優秀的物種在生存競爭中取勝了，其他被淘汰了，這就是優勝劣汰”。根據所學知識判斷，這段話反映了誰的思想（）。

A．伽利略

B．牛頓

C．達爾文

D．林耐

10．下列說法錯誤的是?（）

A．“黃山應笑關山客，每歲登高在異鄉”詩句中包含的中國傳統節日是重陽節

B．大連服裝節、針灸、中國刺繡都可以成為非物質文化遺產

C．飯前飯后半小時內不宜飲茶，因為茶會刺激中樞神經系統，把本應參與到消化中的物質與能量，消耗到其他方面

D．雪地說話聲音不響是因為雪地疏松多孑1，起到了消聲的作用

11．超級地球是指繞著恒星公轉的一類球體，因體積約為地球的二到十倍，被歸類在溫度較熱且較無冰層覆蓋的類海王星與體積大小近似地球之行星中間的星體。自從2005年格利澤876d被Eugenio Rivera所率領的團隊發現之后，相繼有數顆超級地球被世人發現。以下關于超級地球表述有誤的是（）。

A．2011年5月初，天文學家在55 Cancri A行星系統中發現一顆“超級地球”

B．最小的0．9倍于地球質量的超級地球位于人馬座，距離地球3200光年

C．在河外星系，發現的許多超級地球，有些離恒星的距離比離水星的還要近

D．在所有已經發現的系外行星中，質量大多都在木星級范圍，質量小于地球質量10倍的只有10顆

12．抗體指機體的免疫系統在抗原刺激下，由B淋巴細胞或記憶細胞增殖分化成的漿細胞所產生的、可與相應抗原發生特異性結合的免疫球蛋白。主要分布在血清中，也分布于組織液及外分泌液中。以下關于抗體分類錯誤的是（）。，A．按作用對象，可將其分為抗毒素、抗菌抗體、抗病毒抗體和親細胞抗體

B．按理化性質和生物學功能，可將其分為IgM、IgG、IgA、IgE、IgD五類

C．按與抗原結合后是否出現可見反應，可將其分為完全抗體和不完全抗體

D．按抗體的來源，可將其分為天然抗體和免疫抗體

13．下列物質用途不正確的是（）。

A．8％～10％的氯化鈉溶液——生理鹽水

B．75％的酒精——消毒殺菌

C．福爾馬林——浸制生物標本

D．乙醚——麻醉劑

14．有人稱電影是繼詩歌、音樂、舞蹈、美術、建筑和戲劇之后人類創造的“第七藝術”。1895年12月28 日，在巴黎一家咖啡館放映了人類的第一部電影，宣告了電影時代的到來。放映者是（）。

A．盧米埃爾兄弟

B．塞列克

C．弗拉基米爾·茲沃爾金

D．貝爾德

15．《史記·扁鵲倉公列傳》記載，扁鵲曾根據齊桓侯的氣血變化判斷他的病情。從中可見（）。

A．扁鵲是春秋時期最著名的醫生

B．諸侯國已設置太醫

C．扁鵲繼承了《傷寒雜病論》的精髓

D．當時出現了中醫診斷法

參考答案：

1．B 【解析】2012年2月6日，國家國防科技工業局發布了探月工程嫦娥二號月球探測器獲得的7米分辨率全月球影像圖，這是目前國際上已公布的分辨率最高的全月球影像網，表明我國探月工程又取得一項重大科研成果。據探月工程科學應用首席科學家、中國科學院國家天文臺臺長嚴俊研究員介紹說，在國際上，有分辨率優于7米的月圖，但只是局部月圖；也有全月圖，但分辨率都達不到7米水平。嫦娥二號獲得的7米分辨率全月球影像圖是目前當之無愧的最清晰的全月圖。故選B。

2．C 【解析】本題考查對新民主主義革命理論中黨的建設問題的理解與掌握。毛澤東在《<共產黨人)發刊詞》一文中指出，在半殖民地半封建的農村和長期戰爭環境下，在無產階級人數很少而戰斗力很強、農民和其他小資產階級占人口大多數的國家，怎樣建設一個全國范圍的具有廣大群眾性的、思想和政治上以及組織上完全鞏固的無產階級政黨的問題．這是一項“偉大的工程”。故選C。

3．C 【解析】本題考查對中國社會主義工業化道路的問題的掌握情況。鑒于蘇聯工業化的經驗教訓，在確立中國工業化目標的同時，毛澤東在《論十大關系》中及時提出了正確處理重工業、輕工業、農業的關系問題。1957年，毛澤東在《關于正確處理人民內部矛盾的問題》一文中第一次把處理農、輕、重三者關系提到中國工業化道路的高度，指出“這里所講的工業化道路的問題．主要是指重工業、輕工業和農業的發展關系”。故選C。

4．C 【解析】首先，社會關系的形成是道德賴以產生的客觀條件。其次，人類自我意識的形成與發展是道德產生的主觀條件。道德產生所需要的主觀條件和客觀條件統一于生產實踐。敝選C。

5．D 【解析】資本有機構成的提高、財富的兩極分化和相對過剩人口的擴大都是資本積累導致的結果，但只有資本主義制度的必然滅亡和社會主義制度的必然勝利才是資本積累的歷史趨勢，這是由生產的社會化和資本主義私人占有形式之間的基本矛盾造成的。故選D。

6．B 【解析】經濟發展方式是國民經濟發展過程中“生產要索的分配、投入、組合和使用的方式”，是經濟發展的結構和形式，因此二者是內容和形式的關系，原因和結果、現象和本質、可能與現實都不能反映這種經濟要素和經濟結構形式的關系。故選B。

7．A 【解析】1978年12月13日，鄧小平作《解放思想，實事求是，團結一致向前看》的講話，實際上二成為隨后召開的十一屆三中全會的主題報告，是開辟新時期新道路的宣言書。故選A。

8．A 【解析】南方民歌的歌詞都比較含蓄，善用比、興，其旋律多表現得婉轉、細膩、抒情。南方民歌的代表作有《采桑度》等。北方民歌最有名的是《敕勒歌》和《木蘭辭》等。故選A。

9．C 【解析】優勝劣汰是指生物在生存競爭中適應力強的保存下來，適應力差的被淘汰。這是達爾文進化論的一個基本論點。故選C。

10．B 【解析】“非物質文化遺產”指被各群體、團體、有時為個人所視為其文化遺產的各種實踐、表演、表現形式、知識體系和技能及其有關的工具、實物、工藝品和文化場所。各個群體和團體隨著其所處環境、與自然界的相互關系和歷史條件的不斷變化使這種代代相

傳的非物質文化遺產得到創新，同時使他們自己具有一種認同感和歷史感，從而促進了文化多樣性和激發人類的創造力。而針灸和刺繡都有悠久的歷史，但大連的服裝節沒有。故選B。

11．B 【解析】最小的3．3倍于地球質量的超級地球位于人馬座，距離地球3200光年，由“微引力效應”法發現。由超級地球定義可知，其體積約為地球的二到十倍，因此B錯誤，故選B。

12．C 【解析】按與抗原結合后是否出現可見反應．可將其分為：在介質參與下出現可見結合反應的完全抗體，即通常所說的抗體，以及不出現可見反應，但能阻抑抗原與其相應的完全抗體結合的不完全抗體。故選C。

13．A 【解析】醫用生理鹽水就是0．9％的氯化鈉水溶液，因為它的滲透壓值和正常人的血漿、組織液都是大致一樣的，所以可以用作補液(不會降低和增加正常人體內鈉離子濃度)以及其他醫療用途。也常用作體外培養活組織、細胞。酒精殺菌機制在于去除細菌胞膜中的脂類，并使菌體蛋白質變性。20％的食用酒精濃度太低，不能殺死細菌。98％的無水酒精使菌體表面蛋白質迅速凝固，殺菌效力反而下降。臨床常用75％濃度的酒精，殺菌效力最強。低濃度的福爾馬林(甲醛)可以具有殺菌的作用，常用來做防腐劑，特別是用來浸制生物標本(35％～40％的甲醛)。乙醚主要作用于中樞神經系統，引起全身麻醉。故選A。

14．A 【解析】1895年，法國的盧米埃爾兄弟在巴黎放映了人類第一部電影，宣告了電影時代的到來。故選A。

15．D 【解析】扁鵲曾根據齊桓侯的氣血變化判斷他的病情，是典型的中醫診斷的方法。故選D。