第一篇：普二科護(hù)理質(zhì)量存在的問(wèn)題及整改

普二科護(hù)理質(zhì)量存在的問(wèn)題及整改

存在問(wèn)題： 1、7.15手術(shù)患者的配血標(biāo)本未送到血庫(kù) 2、7.17、及18號(hào)查對(duì)醫(yī)囑不仔細(xì)，使胰島素的劑量查對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題，劑量不正確，出現(xiàn)嚴(yán)重差錯(cuò)，7.19日查對(duì)醫(yī)囑時(shí)，又出現(xiàn)胰島素有的是20u、或36u，但寫(xiě)成30或28u，停的醫(yī)囑又給在輸液卡上寫(xiě)上，總之查對(duì)醫(yī)囑出現(xiàn)嚴(yán)重差錯(cuò)，對(duì)出現(xiàn)嚴(yán)重的差錯(cuò)，科室已經(jīng)給予處理。

3、治療室藥品太多，有的藥品混放，麻醉藥品不鎖，口服藥、外用藥和注射劑混放，治療室柜子及臺(tái)面不能保持干凈，霧化吸入器用完后放在治療室地上。4、7.19大夜班49床用監(jiān)護(hù)儀的患者，監(jiān)護(hù)儀的袖帶未不綁，袖帶充氣后容易引起袖帶破損，監(jiān)護(hù)儀的袖帶未不綁比較常見(jiàn)。

5、晨間護(hù)理不徹底，床頭柜上東西太多，床單比較臟，有血漬或污漬不給患者更換，床單元整潔不能保持，護(hù)士日間巡回時(shí)不主動(dòng)整理床頭柜及床單元。陪護(hù)人員太多，小孩也帶到病房，護(hù)理站的閑雜陪護(hù)人員太多，他們沒(méi)有什么事，但是坐在護(hù)理站，這樣很不好，如果患者及陪護(hù)人員有事來(lái)護(hù)理站找護(hù)士，護(hù)士要熱情接待，給患者家屬解釋清楚后請(qǐng)陪護(hù)人員回病房，不要在護(hù)理站做長(zhǎng)久的滯留或坐在那兒不走。

6、有的護(hù)士患者入院后不給患者做入院指導(dǎo)，尤其是陪護(hù)的注意事項(xiàng)及病區(qū)的要求和注意事項(xiàng)，不介紹病區(qū)環(huán)境、主管醫(yī)生及護(hù)士等。

7、應(yīng)用注射泵的患者，有的護(hù)士更換注射器及藥液時(shí)，未更換延長(zhǎng)管及針頭。

8、應(yīng)用深靜脈的患者，有的護(hù)士接班時(shí)未測(cè)量長(zhǎng)度，未固定好，留置胃管的患者，鼻頭的膠布太臟或者固定不結(jié)實(shí)，有脫落的可能，有的護(hù)士接班時(shí)不交接留置的長(zhǎng)度。

9、中午班不和臨床班床頭交接班 10、7.19日27床術(shù)前口服藥醫(yī)囑治療單未停，7.18日18.30分開(kāi)的王寶麗患者的電腦醫(yī)囑和病歷不相符，醫(yī)囑NS1000ml，但是電腦是5%GNS1000ml。

11、有的護(hù)士處理臨時(shí)醫(yī)囑未打印輸液卡。

12、麻醉藥品交班本涂改。13、7.22日50床術(shù)后回病房，深靜脈未包

14、臨時(shí)醫(yī)囑醫(yī)生未簽字，護(hù)士已執(zhí)行，7.21日1床、15床醫(yī)囑執(zhí)行單口服藥未續(xù)頁(yè)，16、24床醫(yī)囑未簽字,32床醫(yī)生未簽字；31床中午13.00血糖未記錄。

15、床頭交班有的護(hù)士不查看皮膚，23床于7.19日早上查房時(shí)發(fā)現(xiàn)褥瘡。

16、化驗(yàn)單醫(yī)囑白班打條碼

改進(jìn)措施：

1、嚴(yán)格查對(duì)醫(yī)囑，每日下午由臨床大組長(zhǎng)和中午班組長(zhǎng)進(jìn)行查對(duì)醫(yī)囑，查對(duì)醫(yī)囑有什么問(wèn)題必須在中午班下班以前處理好，由于特殊原因未處理要交班，如果下一班未處理，還是白班和中午班的護(hù)士責(zé)任，所以誰(shuí)管的患者誰(shuí)負(fù)責(zé)到底。如果醫(yī)囑未處理或者處理錯(cuò)誤，給患者造成后果的，引起投訴的，扣除一個(gè)月獎(jiǎng)金。

2、患者的任何治療、護(hù)理各班必須按時(shí)完成，如未完成，交給別人處理未完成的，還是主管護(hù)士負(fù)責(zé)任。根據(jù)情況扣除績(jī)效分?jǐn)?shù)。

3、各班護(hù)士一定要嚴(yán)格查對(duì)醫(yī)囑，如果白班處理的醫(yī)囑，夜班未查對(duì)，出現(xiàn)問(wèn)題者，白班責(zé)任護(hù)士和夜班責(zé)任護(hù)士一起承擔(dān)責(zé)任，承受處罰。根據(jù)情況扣除績(jī)效分?jǐn)?shù)。

4、治療室的藥品必須嚴(yán)格管理，每日進(jìn)行整理，分類(lèi)放置，保持整齊。麻醉藥品嚴(yán)格管理，要加鎖管理，不能把鑰匙掛在柜子上，以防藥品丟失，如果出現(xiàn)麻醉藥品丟失，扣除一個(gè)月獎(jiǎng)金，以觀后效。中午及夜班和小夜各班來(lái)的藥品要分類(lèi)放在固定位置，不要混放，如果出現(xiàn)混放現(xiàn)象，是那一班護(hù)士的責(zé)任，要扣除績(jī)效分?jǐn)?shù)。治療室要保持整潔，各臺(tái)面及柜子要干凈，尤其夜班的護(hù)士要保持治療室整潔干凈。

5、換藥室每日臺(tái)面要保持整齊干凈，各種物品分類(lèi)放置，霧化吸入器用完后，責(zé)任護(hù)士要把霧化吸入器的水槽的水及霧化罐的水倒干凈，擦干，干燥保存，要放置在換藥室，管道要消毒放置整齊，不要放在治療室地上。根據(jù)情況扣除績(jī)效分?jǐn)?shù)。

6、晨間護(hù)理每日要徹底，日間床單元要保持整齊清潔，床單元不整潔、床頭柜子上東西較多、陪護(hù)人員多于一人者，扣除責(zé)任護(hù)士績(jī)效分?jǐn)?shù)與獎(jiǎng)金掛鉤。

7、入院指導(dǎo)未作、患者不知道責(zé)任護(hù)士、責(zé)任護(hù)士不知道患者病情“六知道”，扣除績(jī)效分?jǐn)?shù)與獎(jiǎng)金掛鉤。

8、應(yīng)用深靜脈的患者，有的護(hù)士接班時(shí)未測(cè)量長(zhǎng)度，未固定好，留置胃管的患者，鼻頭的膠布太臟或者固定不結(jié)實(shí)，有脫落的可能，有的護(hù)士接班時(shí)不交接留置的長(zhǎng)度。中午班不和臨床班床頭交接班，有的護(hù)士處理臨時(shí)醫(yī)囑未打印輸液卡，臨時(shí)醫(yī)囑醫(yī)生未簽字，護(hù)士已執(zhí)行，醫(yī)囑執(zhí)行單口服藥未續(xù)頁(yè)，血糖未記錄。發(fā)現(xiàn)一例扣除績(jī)效分?jǐn)?shù)。

9、床頭交班如果護(hù)士不查看皮膚，發(fā)生褥瘡者，扣除績(jī)效分?jǐn)?shù)，嚴(yán)重者扣除月獎(jiǎng)金1/3。

第二篇：普外二科護(hù)理工作總結(jié)

2013年上半年普外二科護(hù)理工作總結(jié)

2013年普外二科護(hù)理工作圍繞等級(jí)醫(yī)院復(fù)評(píng)工作為重點(diǎn)，繼續(xù)深入開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理，加強(qiáng)患者安全管理，保障患者護(hù)理安全，加強(qiáng)護(hù)士分層培訓(xùn)，提高各層級(jí)護(hù)士技能水平，開(kāi)展?jié)M意服務(wù)，圍繞護(hù)理部總體目標(biāo)，詳細(xì)制定了護(hù)理工作計(jì)劃，并積極組織實(shí)施，現(xiàn)將2013年上半年的護(hù)理工作情況總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量過(guò)程控制，確保護(hù)理工作安全、有效

（一）在本科現(xiàn)有的工作流程的基礎(chǔ)上，細(xì)化及完善每個(gè)護(hù)理環(huán)節(jié)

流程，如手術(shù)病人交接流程、輸液加藥流程、更換輸液流程、醫(yī)護(hù)交班流程、發(fā)現(xiàn)病人突發(fā)病情變化的搶救流程等；1月份修訂并執(zhí)行護(hù)理人員緊急調(diào)配方案。

（二）進(jìn)一步完善護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)小組，總結(jié)上一期品管圈主題

成果----降低非計(jì)劃性拔胃管率，按標(biāo)準(zhǔn)流程圖實(shí)施操作，4月份展開(kāi)并確定第二期品管圈主題----提高護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)的規(guī)范率。5月份組織了一次N1、N2護(hù)士模擬病歷護(hù)理文件規(guī)范書(shū)寫(xiě)評(píng)比。

（三）加強(qiáng)護(hù)理過(guò)程中的安全管理。實(shí)施病區(qū)工作日志，現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)控、跟班指導(dǎo)護(hù)士工作，掌握病人第一手資料，周六周日有高年資護(hù)士質(zhì)控，保證重點(diǎn)時(shí)段，重點(diǎn)環(huán)節(jié)，持續(xù)管理，無(wú)漏洞，使用個(gè)案追蹤法考核護(hù)士。

二、突出專(zhuān)科特色，打造護(hù)理品牌

（一）開(kāi)展溫馨服務(wù)，提升服務(wù)品質(zhì)，認(rèn)真落實(shí)床旁護(hù)理，將護(hù)士站

前移，把時(shí)間還給病人，為病人多做一點(diǎn)，為病人多講一點(diǎn)，讓病人方便一點(diǎn)，讓病人滿意一點(diǎn)，通過(guò)開(kāi)展微笑天使活動(dòng)，創(chuàng)建護(hù)理服務(wù)特色，提高護(hù)理品質(zhì)，提高護(hù)理質(zhì)量。

（二）深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理，開(kāi)展無(wú)陪病房，4月，無(wú)陪人員進(jìn)駐我科，加強(qiáng)護(hù)工的培訓(xùn)，如：職業(yè)道德教育、工作職責(zé)及程序、衛(wèi)生清潔處置、等級(jí)護(hù)理要求、便器使用、常見(jiàn)臥位及意義、更換臥位方法、溝通技巧等，6月在物業(yè)公司的支持下，我科開(kāi)展了陪護(hù)人員知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，取得了良好的效果。

（三）結(jié)合科室現(xiàn)有國(guó)際造口治療師一名，充分發(fā)揮其特長(zhǎng)，進(jìn)行

口患者術(shù)前定位、術(shù)后指導(dǎo)，出院跟蹤隨訪;實(shí)施專(zhuān)家走出去 延伸服務(wù)內(nèi)涵到社區(qū)，患者走進(jìn)來(lái)，5月份舉辦了第六屆造口聯(lián)誼會(huì)。

（四）結(jié)合加速康復(fù)外科新理念，科內(nèi)重點(diǎn)培養(yǎng)2名責(zé)任護(hù)士對(duì)病人

進(jìn)行手術(shù)前后功能鍛煉指導(dǎo)工作，進(jìn)一步完善功能鍛煉指導(dǎo)的手段和方法，采取多樣形式的宣教，務(wù)求達(dá)到效果，今年2月，將普外科常見(jiàn)病、常見(jiàn)藥及管道的護(hù)理配以彩色圖畫(huà)，制作成冊(cè)。

三、進(jìn)行規(guī)范化培訓(xùn)，提高護(hù)士素質(zhì)

結(jié)合護(hù)理部的院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，理論、操作考核，落實(shí)我科各層級(jí)護(hù)理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和三基考核計(jì)劃(內(nèi)容包括:法律法規(guī)、規(guī)章制度、專(zhuān)業(yè)理論、操作技能等)落實(shí)分層次培訓(xùn)，抓好護(hù)士的“三基”及專(zhuān)科技能訓(xùn)練與考核工作，提高護(hù)士三基理論與操作水

平。

（一）配合護(hù)理部，建立護(hù)士規(guī)范化分層培訓(xùn)檔案。實(shí)施不同年資、能力的護(hù)士進(jìn)行不同的培訓(xùn)、N3級(jí)培訓(xùn)N2級(jí)等相鄰級(jí)別護(hù)士高低培訓(xùn)等方式，調(diào)動(dòng)護(hù)士主動(dòng)學(xué)習(xí)。

（二）重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)聘用護(hù)士、低年資護(hù)士的培訓(xùn)考核，采取一對(duì)一導(dǎo)師負(fù)責(zé)制，加強(qiáng)專(zhuān)科技能的培訓(xùn)，如急救技能、導(dǎo)管護(hù)理技能、危重病人的觀察技能等，提高護(hù)士崗位技能。

（三）持續(xù)抓好專(zhuān)科知識(shí)的培訓(xùn)，提高護(hù)士專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，采取有效的學(xué)習(xí)方式如:護(hù)理業(yè)務(wù)查房、床邊演示，完善業(yè)務(wù)查房的形式。讓有經(jīng)驗(yàn)的老護(hù)士為新護(hù)士講課，傳授護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，如遇模糊概念，大家一起討論，共同解決問(wèn)題。

（四）每天進(jìn)行床邊護(hù)理業(yè)務(wù)查房，每月進(jìn)行四次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每月進(jìn)行一次護(hù)理操作示范和考核，每月進(jìn)行一次教學(xué)查房及危重病例討論，內(nèi)容以當(dāng)月新技術(shù)新項(xiàng)目為主。3月在以上基礎(chǔ)上，我們又新增加了晨間提問(wèn)新的學(xué)習(xí)形式，由高年資護(hù)士晨間提問(wèn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和本科生帶領(lǐng)大家晨間學(xué)英語(yǔ)為主體內(nèi)容，寓教于樂(lè)，學(xué)習(xí)氣氛濃厚。

四、做好教學(xué)、科研工作

（一）認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)院規(guī)定的，由護(hù)師以上職稱(chēng)且獲得醫(yī)院帶教老師證書(shū)的護(hù)士，負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的帶教工作，定期召開(kāi)評(píng)學(xué)評(píng)教會(huì)，聽(tīng)取帶教老師和實(shí)習(xí)生的意見(jiàn)。

（二）帶教秘書(shū)重視帶教工作，經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度、責(zé)任心及業(yè)務(wù)水平，安排每輪實(shí)習(xí)生不少于四次的小講座，要求授課老師一律采取PPT課件，嚴(yán)格出科理論及操作考試，堅(jiān)持做到入科、出科操作均有老師現(xiàn)行示范。

（三）增強(qiáng)科研意識(shí)，積累論文書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)，每月一次論文書(shū)寫(xiě)的探討和交流。

（四）完善造口護(hù)理園地網(wǎng)及科內(nèi)QQ群，上傳我科護(hù)理動(dòng)態(tài)，及時(shí)傳遞護(hù)理學(xué)習(xí)資料，發(fā)揮局域網(wǎng)的空間優(yōu)勢(shì)，豐富了護(hù)士的學(xué)習(xí)生活，增進(jìn)彼此的感情。

第三篇：南樊小學(xué)雙高雙普存在問(wèn)題及整改情況匯報(bào)

南樊小學(xué)雙高雙普存在問(wèn)題及整改情況

一、存在問(wèn)題

辦學(xué)條件方面的2個(gè)問(wèn)題全部整改到位，新發(fā)現(xiàn)3個(gè)問(wèn)題：一是沒(méi)有校園網(wǎng)；二是普通教室沒(méi)有安裝飲水設(shè)備，沒(méi)有圖書(shū)角；三是缺1名信息課、1名美術(shù)課、2名音樂(lè)課專(zhuān)業(yè)教師。

內(nèi)涵發(fā)展方面的2個(gè)問(wèn)題已整改。新發(fā)現(xiàn)4個(gè)問(wèn)題：一是校長(zhǎng)對(duì)教師的學(xué)術(shù)報(bào)告沒(méi)有過(guò)程性資料，聽(tīng)評(píng)課沒(méi)有做到學(xué)科全覆蓋；二是組織月考，以考試成績(jī)排名次；三是本學(xué)期沒(méi)有召開(kāi)秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)，沒(méi)有體育運(yùn)動(dòng)隊(duì)和藝術(shù)社團(tuán)活動(dòng)過(guò)程性資料；四是高效課堂沒(méi)有在各年級(jí)全面推行；五是沒(méi)有制定幫扶學(xué)習(xí)困難學(xué)生實(shí)施方案。三年級(jí)（2）班22名同學(xué)，計(jì)算機(jī)操作指法錯(cuò)誤的有10名同學(xué)。

以上所查學(xué)校占地面積缺14946平方米，約22.4畝，建筑面積缺5683平方米；缺功能部室15個(gè)；小學(xué)超編學(xué)生188名。

二、整改情況

（一）辦學(xué)條件方面的三個(gè)問(wèn)題：

1.經(jīng)校委會(huì)研究決定，我校不成立校園網(wǎng)，有關(guān)學(xué)校的信息將通過(guò)關(guān)山中心校網(wǎng)站向外公布；

2.由于學(xué)校經(jīng)費(fèi)問(wèn)題，普通教室飲水設(shè)備無(wú)法安裝到位，班級(jí)圖書(shū)角本學(xué)期在各班已經(jīng)設(shè)立，保證學(xué)生圖書(shū)閱讀的需求，并且每周更換一次，并及時(shí)做好借閱記錄；

3.關(guān)于我校缺乏專(zhuān)業(yè)課教師的問(wèn)題已經(jīng)向上級(jí)教育主 管部門(mén)提出申請(qǐng)，力爭(zhēng)下學(xué)期得到解決；

4.學(xué)校各教師利用功能部室進(jìn)行豐富多彩的教學(xué)活動(dòng)，力爭(zhēng)使部室發(fā)揮應(yīng)有的作用，扎實(shí)有效開(kāi)展素質(zhì)教育。

（二）新發(fā)現(xiàn)4個(gè)問(wèn)題：

1.校長(zhǎng)對(duì)教師的學(xué)術(shù)報(bào)告過(guò)程性資料已經(jīng)完善，本學(xué)期聽(tīng)評(píng)課做到了學(xué)科全覆蓋；

2.學(xué)校本學(xué)期只進(jìn)行期末考試，平時(shí)注重學(xué)生綜合能力的培養(yǎng)，期末考試學(xué)生成績(jī)不公布，不進(jìn)行排名；

3.在第二學(xué)期召開(kāi)了學(xué)校第二屆春季田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)，學(xué)校體育運(yùn)動(dòng)隊(duì)（足球運(yùn)動(dòng)隊(duì)、乒乓球隊(duì)和羽毛球隊(duì)）和藝術(shù)社團(tuán)活動(dòng)（拉丁舞興趣小組、象棋興趣小組）活動(dòng)經(jīng)常開(kāi)展，過(guò)程性資料及時(shí)整理到位；

4.高效課堂正在各年級(jí)全面推行，我校教師有效利用班班通電教手段進(jìn)一步深化課堂教學(xué)改革，努力提高教學(xué)質(zhì)量；

5.各教師制定了學(xué)困生幫扶實(shí)施方案，并按照計(jì)劃定期開(kāi)展培優(yōu)幫困工作。計(jì)算機(jī)教學(xué)強(qiáng)調(diào)學(xué)生基本功訓(xùn)練，每位學(xué)生都能正確、有效地進(jìn)行機(jī)上操作。

二零一五年六月十一日

第四篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)存在問(wèn)題及整改方案

根據(jù)縣委、縣政府要求，我委主要負(fù)責(zé)人就個(gè)人履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)及本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況向縣紀(jì)委全會(huì)作了述職述廉報(bào)告，通過(guò)縣紀(jì)委全會(huì)和委全體干部職工的測(cè)評(píng)評(píng)議，對(duì)我委及主要負(fù)責(zé)人的工作給予了客觀評(píng)價(jià)，并對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問(wèn)題提出了建議。現(xiàn)結(jié)合我委工作實(shí)際，制定如下整改方案。

一、存在問(wèn)題

1、廉政宣傳文化氛圍不夠濃厚。雖然平時(shí)加大了對(duì)全體干部職工黨風(fēng)廉政建設(shè)的培訓(xùn)教育力度，但宣傳力度不夠，形式單一。

2、“一崗雙責(zé)”意識(shí)不夠強(qiáng)。在平時(shí)工作中，主要領(lǐng)導(dǎo)和班子成員對(duì)業(yè)務(wù)工作安排部署的較多，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺(jué)性、主動(dòng)性還不夠。

3、干部管理制度不夠完善。盡管制定了機(jī)關(guān)工作管理制度，但對(duì)機(jī)關(guān)干部管理體制機(jī)制還不夠健全、不夠完善；對(duì)干部管理嚴(yán)格要求不夠。

4、財(cái)務(wù)公開(kāi)不夠及時(shí)。對(duì)服務(wù)承諾、辦事程序等業(yè)務(wù)工作做到全面公開(kāi)，但是在平時(shí)工作中，對(duì)財(cái)務(wù)公開(kāi)做得還不夠及時(shí)、全面。

二、整改措施

1、強(qiáng)化廉政文化宣傳，營(yíng)造良好輿論氛圍。要進(jìn)一步加大黨風(fēng)廉政建設(shè)知識(shí)宣傳、宣講力度，通過(guò)舉辦培訓(xùn)班、廉政知識(shí)競(jìng)賽，張貼廉政警示語(yǔ)等形式，進(jìn)一步增強(qiáng)全體干部職工的廉政意識(shí)，激發(fā)引導(dǎo)群眾積極參與廉政監(jiān)督活動(dòng)，努力營(yíng)造良好的廉政勤政輿論氛圍。

2、強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”，切實(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央、國(guó)務(wù)院《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、中央八項(xiàng)規(guī)定及省市縣有關(guān)要求，黨的十八大精神。全體班子成員帶頭自覺(jué)履行好“一崗雙責(zé)”，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的反腐倡廉工作承擔(dān)起應(yīng)有的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，對(duì)本系統(tǒng)的違紀(jì)違法行為嚴(yán)格責(zé)任追究，切實(shí)將黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實(shí)，做到重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重大環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。

3、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行干部管理制度。一是要進(jìn)一步加強(qiáng)理想信念和職業(yè)道德教育，進(jìn)一步強(qiáng)化干部的黨性觀念、公仆意識(shí)、敬業(yè)精神和廉潔品質(zhì)。二是要進(jìn)一步加強(qiáng)管理監(jiān)督，嚴(yán)格落實(shí)規(guī)章制度。在認(rèn)真執(zhí)行中共中央“八項(xiàng)規(guī)定”和《中共中央辦公廳印發(fā)習(xí)近平同志關(guān)于厲行勤儉節(jié)約反對(duì)鋪張浪費(fèi)重要批示的通知》精神的同時(shí)，嚴(yán)格按照《橫峰縣人口和計(jì)劃生育委員會(huì)機(jī)關(guān)管理制度》，自覺(jué)按照學(xué)習(xí)制度、工作制度和考勤制度辦事，自覺(jué)遵守機(jī)關(guān)作息時(shí)間，堅(jiān)持履行請(qǐng)假審批手續(xù)，凡擅自離崗不上班者，按曠工處理。三是強(qiáng)化班子成員的工作職責(zé)，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)制，各班子成員在抓好分管股室業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，應(yīng)督促股室干部嚴(yán)格按照管理制度和工作職責(zé)辦事。四是積極推行干部管理談話提醒制度。干部職工在作風(fēng)建設(shè)和執(zhí)行制度不力時(shí)，實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)其談話提醒，指出問(wèn)題，督促糾正不正之風(fēng)，制止不良行為，防止違法違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。

4、強(qiáng)化黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)，自覺(jué)接受監(jiān)督。一是堅(jiān)持規(guī)范運(yùn)作，對(duì)實(shí)施“三重一大”事項(xiàng)必須以法律法規(guī)為依據(jù)，在決策前實(shí)行事前告知聯(lián)系的紀(jì)工委，主動(dòng)授受監(jiān)督。會(huì)議研究時(shí)認(rèn)真執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)末位表態(tài)發(fā)言制度。二是著重財(cái)務(wù)公開(kāi)。對(duì)公務(wù)接待、公車(chē)使用、公款出國(guó)（境）、三公經(jīng)費(fèi)使用情況實(shí)行每季公開(kāi)，對(duì)重大資金使用情況堅(jiān)持不定期公開(kāi)。凡財(cái)政核撥的公用經(jīng)費(fèi)、重大財(cái)產(chǎn)的處置、物質(zhì)的采購(gòu)以及涉及干部職工利益的重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)均要及時(shí)公開(kāi)。同時(shí)，對(duì)財(cái)務(wù)收支情況每個(gè)季度核實(shí)一次，強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理措施，嚴(yán)格控制和杜絕不合理開(kāi)支，有效促進(jìn)財(cái)務(wù)管理的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。

第五篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)存在問(wèn)題及整改方案

黨風(fēng)廉政建設(shè)存在問(wèn)題及整改方案

按照《自查報(bào)告格式》的要求，全面加強(qiáng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的落實(shí)，增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性。黨風(fēng)廉政建設(shè)存在問(wèn)題及整改方案《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》頒布后，進(jìn)一步促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政，切實(shí)增強(qiáng)各級(jí)黨員自身廉政建設(shè)。我作為一名藥監(jiān)系統(tǒng)的普通黨員，時(shí)刻加強(qiáng)自律自警意識(shí)，認(rèn)真對(duì)照《廉政準(zhǔn)則》做好自律。現(xiàn)將個(gè)人在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的自查自糾情況報(bào)告如下：

一、存在問(wèn)題和不足

在學(xué)習(xí)實(shí)踐中，過(guò)于自信，覺(jué)的自己是普通黨員，不是領(lǐng)導(dǎo)干部，在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面沒(méi)有任何問(wèn)題，一切腐敗的東西都離自己很遠(yuǎn)，沒(méi)有必要學(xué)習(xí)這些制度。總是淺嘗輒止、一知半解。從客觀上總是強(qiáng)調(diào)工作忙、任務(wù)重，沒(méi)有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。

二、整改措施

(一)、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，自覺(jué)抵制各種腐朽思想的侵蝕

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。

為了進(jìn)一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的方針、政策的自覺(jué)性、堅(jiān)定性。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，通過(guò)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，夯實(shí)自身的思想政治基礎(chǔ)，筑牢反腐拒變防線，增強(qiáng)抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。二是牢記“兩個(gè)務(wù)必”。不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，時(shí)刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，正確對(duì)待地位、名利、權(quán)力，在思想上筑起反腐廉政的長(zhǎng)城，自覺(jué)執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，少琢磨組織上給了我什么，時(shí)刻想著我為黨和人民做了什么，真正做到老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)做事。

(二)堅(jiān)持廉潔自律，自覺(jué)抵制各種腐敗思想的侵蝕

作為藥監(jiān)系統(tǒng)工作人員，我認(rèn)真遵守機(jī)關(guān)管理制度，注意從思想源頭上下功夫，按照黨風(fēng)廉政的有關(guān)要求，做到清正廉潔，自重，自省，自警，自勵(lì)，嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事。一是在工作中，我始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)，不講無(wú)原則的話，不辦無(wú)原則的事，堅(jiān)持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，勤勤懇懇地做好各項(xiàng)工作。二是堅(jiān)持嚴(yán)以律己，不搞以權(quán)謀私，始終堅(jiān)持公平公正原則，公平辦事，公正做人。

在勤政廉政方面，本人雖然取得了一些成績(jī)，但對(duì)照黨和廣大人民群眾的期望，還有一定的差距，存在一些問(wèn)題：因此，在今后的工作中，我一定會(huì)嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，強(qiáng)化廉政自律工作，努力克服自己存在的問(wèn)題和不足，以《廉政準(zhǔn)則》要求為準(zhǔn)繩，克己奉公，勤政為民，更加堅(jiān)定地與各種腐敗現(xiàn)象作堅(jiān)決斗爭(zhēng)，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣。

個(gè)人黨風(fēng)廉政建設(shè)存在問(wèn)題和不足及整改措施自查自糾報(bào)告

一年來(lái)，自己始終能夠堅(jiān)持黨的各項(xiàng)廉政規(guī)定，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央、省、市、縣廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。按照縣委和縣紀(jì)委的相關(guān)要求，我認(rèn)真對(duì)照《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》進(jìn)行自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

一、進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為執(zhí)行情況

嚴(yán)格執(zhí)行縣委、縣政府和縣紀(jì)委的有關(guān)規(guī)定，圍繞遵守“八個(gè)禁止”、“52個(gè)不準(zhǔn)”進(jìn)行對(duì)照檢查，從未出現(xiàn)過(guò)違反廉潔自律有關(guān)規(guī)定的行為。

二、執(zhí)行《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》的情況

在工作和生活中認(rèn)真遵守并嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》，認(rèn)真填報(bào)有關(guān)內(nèi)容，從未出現(xiàn)弄虛作假的行為，從未利用工作之便謀取私利。

三、認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

對(duì)辦公室工作嚴(yán)格管理，充分調(diào)動(dòng)大家的工作積極性，使此項(xiàng)工作能按時(shí)按質(zhì)完成任務(wù)，未出現(xiàn)任何事故。工作中互相配合，互相監(jiān)督，全心全意為困難職工和機(jī)關(guān)服務(wù)。

總之，本人始終牢固樹(shù)立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀，自覺(jué)維護(hù)和嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律，工作生活中嚴(yán)格要求，克已奉公，率先垂范，不斷提高自己廉潔自律的意識(shí)，做到警鐘常鳴，時(shí)刻保持清醒的頭腦。

黨風(fēng)廉政建設(shè)存在問(wèn)題及整改方案加強(qiáng)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作，是充分發(fā)揮黨的政治核心作用，密切黨群關(guān)系、維護(hù)穩(wěn)定、加快發(fā)展的重要條件。黨組織同廣大員工群眾最接近、最密切，黨員干部的一言一行,直接影響著黨的威信，影響到黨的各項(xiàng)路線方針政策的貫徹落實(shí)。及時(shí)解決黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的突出問(wèn)題，對(duì)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作有著重要意義。

一、存在的問(wèn)題和原因

1、思想認(rèn)識(shí)不到位。當(dāng)前，部分黨員干部缺乏系統(tǒng)的黨風(fēng)黨紀(jì)和政策法規(guī)學(xué)習(xí)，黨性觀念不強(qiáng)、法律意識(shí)淡薄，不能很好的自覺(jué)抵制腐朽思想的侵入。主要體現(xiàn)在以下兩個(gè)方面：一是少數(shù)黨員干部對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識(shí)不足。誤認(rèn)為抓黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)影響企業(yè)的改革發(fā)展，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與改革發(fā)展對(duì)立起來(lái)。二是個(gè)別黨員干部對(duì)自覺(jué)接受監(jiān)督意識(shí)差，錯(cuò)誤地認(rèn)為監(jiān)督就是對(duì)自己的不信任。

2、教育方式不新穎。在黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐倡廉教育中，部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想教育工作不扎實(shí)，沒(méi)有認(rèn)識(shí)到思想教育的長(zhǎng)期性、艱巨性、重要性，造成學(xué)習(xí)教育形式呆板，手段單一，對(duì)黨員的學(xué)習(xí)教育缺乏影響力，教育工作只停留在有計(jì)劃、有記錄、有筆記的膚淺、表面現(xiàn)象，形成一種以完成任務(wù)為目的的低層次循環(huán)，以致一些黨員對(duì)黨風(fēng)廉政教育的不重視。

3、內(nèi)部監(jiān)督不到位。有的基層單位內(nèi)部監(jiān)督不強(qiáng)。有些黨員干部怕被報(bào)復(fù)、怕傷和氣、怕招麻煩，不敢監(jiān)督、不愿監(jiān)督;一些單位內(nèi)部監(jiān)督機(jī)構(gòu)不完善，在干部選拔、優(yōu)勝評(píng)選、先進(jìn)評(píng)選等方面內(nèi)部監(jiān)督不到位等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問(wèn)題及原因分析

4、考核獎(jiǎng)懲不及時(shí)。有關(guān)職能部門(mén)對(duì)各單位的黨風(fēng)廉政責(zé)任制的貫徹

落實(shí)情況的檢查、考核力度還不夠，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作還未能與先進(jìn)評(píng)比、工資獎(jiǎng)金等方面掛鉤，考核獎(jiǎng)懲不及時(shí)導(dǎo)致不能有效地調(diào)動(dòng)各級(jí)干部的工作積極性，且難以增強(qiáng)各級(jí)黨員干部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐倡廉責(zé)任制的自覺(jué)性。

5、責(zé)任追究不嚴(yán)格。查辦黨員干部違章違紀(jì)時(shí)，還存在講關(guān)系、顧情面的現(xiàn)象，查處問(wèn)題簡(jiǎn)單從輕，處理過(guò)程大事化小，小事化了。人為的放縱了違紀(jì)違法行為，助長(zhǎng)了腐敗不良之風(fēng)，造成了責(zé)任追究效果的弱化，達(dá)不到查處一人教育一片的目的。

二、對(duì)策和措施

1、加強(qiáng)反腐倡廉教育，努力構(gòu)建思想道德教育長(zhǎng)效機(jī)制

胡錦濤總書(shū)記曾指出：“進(jìn)一步加大預(yù)防腐敗的工作力度，必須繼續(xù)在加強(qiáng)教育上下功夫，使領(lǐng)導(dǎo)干部自覺(jué)拒腐防變，帶頭廉潔自律。”要做到這一點(diǎn)，我認(rèn)為應(yīng)當(dāng)做好以下幾方面：

一要加強(qiáng)理想信念教育和宗旨教育。要把保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育、深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和科學(xué)發(fā)展觀。

二要深入開(kāi)展黨紀(jì)條規(guī)和法制教育。通過(guò)黨課、管理人員學(xué)習(xí)和各種會(huì)議等多種形式對(duì)黨員干部進(jìn)行黨紀(jì)條規(guī)、法制教育，使黨員干部能夠明白當(dāng)為與不當(dāng)為，避免出現(xiàn)因無(wú)知而違法違紀(jì)，進(jìn)一步提高明辨是非的能力，自覺(jué)抵制各種腐朽思想的侵蝕。

三要深入開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔教育。通過(guò)學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政宣傳資料、單位下發(fā)的有關(guān)廉潔從政文件和觀看反腐倡廉教育宣傳片等，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)黨員干部的廉潔教育，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

四要深入開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部的警示教育。經(jīng)常性地組織干部集中觀看一些

警示教育片，接受警示教育，要有針對(duì)性地對(duì)黨員干部進(jìn)行反腐敗、黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)、理想信念、職業(yè)道德教育，增強(qiáng)廣大黨員干部的廉潔從業(yè)意識(shí)。

2、加強(qiáng)黨風(fēng)廉潔制度建設(shè)，著力構(gòu)建反腐倡廉工作長(zhǎng)效機(jī)制

要堅(jiān)持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨、政、工齊抓共管、部門(mén)各負(fù)其責(zé)、全體員工積極參與”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)與企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、文明創(chuàng)建、和諧穩(wěn)定等工作緊密結(jié)合，做到同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。

一要制定和完善《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》，從制度的角度嚴(yán)格規(guī)范個(gè)人的行為，使各級(jí)管理人員能堅(jiān)持原則、遵章守紀(jì)，同時(shí)管好自己的親人和身邊的工作人員，不發(fā)生反腐倡廉責(zé)任制追究案件和違紀(jì)行為。

二要堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)的原則，做到相互協(xié)調(diào)、相互配合、相互支持、相互監(jiān)督的作用。在重大決策、敏感問(wèn)題等方面要堅(jiān)持集中研究、集體決定，更好的發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的作用。

三要嚴(yán)格執(zhí)行制度和考核激勵(lì)制度。強(qiáng)化執(zhí)行力度，保證企業(yè)管理的嚴(yán)肅性和規(guī)范性。要完善考核評(píng)比激勵(lì)機(jī)制，確保責(zé)任考核到位。同時(shí)將考核結(jié)果納入對(duì)各項(xiàng)評(píng)比、考核評(píng)價(jià)體系中來(lái)，形成落實(shí)責(zé)任制工作考核評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制。

四要嚴(yán)格執(zhí)法執(zhí)紀(jì)，確保責(zé)任追究到位。建立有效的追究懲戒機(jī)制，解決黨風(fēng)廉政建設(shè)方面責(zé)任追究存在的“失之于軟”、“失之于寬”的問(wèn)題，使反腐倡廉責(zé)任真正得到落實(shí)。

3、加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督，形成黨、政、工齊管共抓的良好格局。

一是充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的監(jiān)督作用。

從班子成員抓起，建設(shè)一支強(qiáng)有力的廉潔公正的領(lǐng)導(dǎo)班子，充分發(fā)揮好班子的政治核心作用，堅(jiān)持民主黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問(wèn)題及原因分析

管理原則。二是加強(qiáng)反腐倡廉各項(xiàng)制度。推行行政問(wèn)責(zé)制度，明確行政問(wèn)責(zé)的范圍和程序，對(duì)工作失誤要進(jìn)行問(wèn)責(zé)，堅(jiān)決糾正工作中的不作為、亂作為和拖著不辦的現(xiàn)象。三是充分發(fā)揮工會(huì)群眾組織的監(jiān)督作用。定期對(duì)各級(jí)管理人員、黨員進(jìn)行民主評(píng)議，進(jìn)一步深化廠務(wù)公開(kāi)，保證員工群眾能對(duì)公開(kāi)內(nèi)容進(jìn)行監(jiān)督。

4、堅(jiān)持“懲防并舉”，保障信訪舉報(bào)渠道暢通。

要正確對(duì)待員工反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，定期分析和研究處理員工反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，堅(jiān)持“預(yù)防為主，防懲結(jié)合”的方針，盡量將問(wèn)題消滅在萌芽中。進(jìn)一步暢通信訪舉報(bào)渠道，支持正常舉報(bào)行為，提倡和鼓勵(lì)署名舉報(bào)，建立對(duì)舉報(bào)有功人員的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，并對(duì)蓄意誣陷領(lǐng)導(dǎo)干部和打擊報(bào)復(fù)舉報(bào)人的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。在查辦案件中，繼續(xù)遵循“事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、手續(xù)完備、程序合法”的方針，真正做到支持改革者、保護(hù)創(chuàng)業(yè)者、教育失誤者、懲治腐敗者、追究誣告者，認(rèn)真履行辦案職能，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法等行為。

5、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高反腐倡廉工作水平

要進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作，就必須建設(shè)一支政治思想高，工作作風(fēng)硬，戰(zhàn)斗力強(qiáng)的高素質(zhì)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍。一是要加強(qiáng)自身建設(shè)，在人員配備上，要選配綜合素質(zhì)強(qiáng)的專(zhuān)職紀(jì)檢、審計(jì)、監(jiān)察人員;二是要加強(qiáng)教育培訓(xùn)，通過(guò)各種方式的培訓(xùn)，使紀(jì)檢監(jiān)察干部不斷提升綜合素質(zhì)，提高紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)水平;三是加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉。鼓勵(lì)和支持紀(jì)檢監(jiān)察干部多到基層去，到問(wèn)題復(fù)雜和困難多的地方去，從實(shí)踐中汲取營(yíng)養(yǎng)，經(jīng)受考驗(yàn)和磨煉;四是加強(qiáng)監(jiān)察隊(duì)伍的純潔性。對(duì)待紀(jì)檢監(jiān)察干部，要堅(jiān)持政治上高標(biāo)準(zhǔn)、生活中嚴(yán)要求。要求每一位紀(jì)檢監(jiān)察人員自覺(jué)做遵紀(jì)守法的模范，做求真務(wù)實(shí)的表率，做廉潔自律的標(biāo)兵。

6、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，打造具有特色的廉潔文化

廉潔文化建設(shè)是促進(jìn)反腐倡廉工作的重要途徑，我們可以要通過(guò)生動(dòng)活潑的滲透形式，大力加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)。

一是形成合力，常抓不懈。

把廉潔文化建設(shè)任務(wù)納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)行分解落實(shí)，密切配合，各展所長(zhǎng)，整合資源，形成合力，共同構(gòu)筑廉潔文化建設(shè)的大好格局。

二是加大投入，視覺(jué)滲透。

通過(guò)電視站、鐵鷹報(bào)、宣傳欄、宣傳牌等多種形式大力宣傳廉潔文化建設(shè)，以黨紀(jì)、政紀(jì)、條規(guī)知識(shí)、廉潔警句格言、模范人物事跡為主要內(nèi)容。

三是大膽創(chuàng)新，百花齊放。

抓載體。利用反腐倡廉的文學(xué)作品、影視作品、書(shū)畫(huà)展等，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)宣傳教育工作。抓隊(duì)伍。要增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部自身的文化素質(zhì)，努力探索廉潔文化建設(shè)的規(guī)律，保證廉潔文化建設(shè)的健康發(fā)展。抓作品。組織創(chuàng)作形式多樣、內(nèi)容豐富的文藝作品，發(fā)動(dòng)員工群眾講廉潔事、唱廉潔歌、樹(shù)廉潔風(fēng)，弘揚(yáng)廉潔文化主弦律。

四是總結(jié)推廣，打造品牌。

充分利用各種媒體、宣傳、廣播等多種宣傳形式，大力推廣各單位廉潔文化建設(shè)中好的經(jīng)驗(yàn)和作法;積極組織舉辦廉潔文藝晚會(huì)和廉潔漫畫(huà)展等健康有益的活動(dòng)，讓廣大員工寓教于樂(lè)的同時(shí)也充分展現(xiàn)出企業(yè)的文化品牌特色。

黨風(fēng)廉政建設(shè)存在問(wèn)題及整改方案一、切實(shí)把視線和行動(dòng)統(tǒng)一到十八大精神上來(lái)

企業(yè)中的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，不僅是新形勢(shì)下思想政治工作開(kāi)展的重要組成部分，還是企業(yè)在新的形勢(shì)下反腐倡廉工作實(shí)行的基礎(chǔ)。因此，要做好橋梁施工黨風(fēng)廉政建設(shè)工作必須要深入的學(xué)習(xí)黨的十八大報(bào)告中提出的反腐倡廉精神，將十八大的精神貫徹到整個(gè)橋梁施工過(guò)程中來(lái)，從而加強(qiáng)橋梁施工企業(yè)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。1.黨的十八大報(bào)告中將發(fā)展新形勢(shì)和回應(yīng)人民的新期待作為了重點(diǎn)，極其強(qiáng)調(diào)了我們黨對(duì)于反腐倡廉的鮮明政治立場(chǎng)。黨的十八大召開(kāi)以來(lái)，____總書(shū)記多次對(duì)于反腐倡廉工作進(jìn)行強(qiáng)調(diào)，深刻的告誡了整個(gè)黨“必須警惕起來(lái)”和“腐敗問(wèn)題越演越烈，最終必然會(huì)亡黨亡國(guó)”。在中央紀(jì)委全會(huì)上，____總書(shū)記還提出了新的對(duì)于加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)的相關(guān)要求，深刻的強(qiáng)調(diào)了政治紀(jì)律必須要嚴(yán)謹(jǐn)，作為黨員要自覺(jué)去維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)與統(tǒng)一，而全國(guó)各級(jí)紀(jì)檢機(jī)關(guān)要嚴(yán)格工作將維護(hù)黨的政治紀(jì)律放在首要位置。2.橋梁施工黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，對(duì)于橋梁施工企業(yè)黨風(fēng)廉政的建設(shè)工作已經(jīng)有點(diǎn)跟不上競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的社會(huì)主義市場(chǎng)。對(duì)橋梁施工企業(yè)進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重要性可見(jiàn)一斑。首先，橋梁施工企業(yè)在開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)的過(guò)程中必然需要以經(jīng)濟(jì)建設(shè)作為中心，企業(yè)的經(jīng)營(yíng)為主，以黨風(fēng)廉政建設(shè)工作來(lái)服務(wù)于企業(yè)的不斷改革和不斷發(fā)展。目前，橋梁施工企業(yè)在日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，為了要增強(qiáng)自身的競(jìng)爭(zhēng)力，擴(kuò)展企業(yè)的發(fā)展前景，從而企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中發(fā)展的道路應(yīng)該是先要通過(guò)深化企業(yè)的內(nèi)部改革來(lái)加強(qiáng)企業(yè)管理，降低企業(yè)的成本效益，從而提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益。因此，可以看出企業(yè)在新形勢(shì)下，需要通過(guò)積極的開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作來(lái)解決企業(yè)管理中存在的一些問(wèn)題。我國(guó)現(xiàn)今貪污行賄受賄和以權(quán)謀私等經(jīng)濟(jì)違法犯紀(jì)行為的不斷發(fā)生，還有因企業(yè)管理混亂導(dǎo)致國(guó)有資產(chǎn)流失的現(xiàn)象也時(shí)常發(fā)生，其中在企業(yè)管理中尤以企業(yè)的中層人員犯案量為重，通過(guò)這些情況可以看出在我國(guó)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作面臨了十分嚴(yán)峻的形勢(shì)。探究這些問(wèn)題產(chǎn)生的原因，主要是因?yàn)槠髽I(yè)相關(guān)案發(fā)人員經(jīng)不住利益的誘惑，沒(méi)有強(qiáng)烈的紀(jì)律觀念，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作認(rèn)識(shí)不夠到位，還有就是企業(yè)管理制度不夠完善，也沒(méi)有一個(gè)良好的企業(yè)監(jiān)控措施。由此可見(jiàn)在橋梁施工企業(yè)中積極開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作具有極其重要的意義。

二、橋梁施工黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的常見(jiàn)問(wèn)題

1.對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的思想認(rèn)識(shí)不足。在橋梁施工企業(yè)中，有許多人片面的認(rèn)為，關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作指示黨委和紀(jì)委的事，與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作相關(guān)的制度和考核都是由他們包辦的，而領(lǐng)導(dǎo)只是偶爾簡(jiǎn)單的了解一下他們的工作情況，而業(yè)務(wù)部門(mén)也是愛(ài)理不理、重在參與的感覺(jué)，完全沒(méi)有形成對(duì)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作足夠的重視。就算黨紀(jì)委或黨務(wù)等紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)將相應(yīng)的目標(biāo)和責(zé)任分?jǐn)偟剿麄兩砩蠒r(shí)，他們都只是認(rèn)為這是紀(jì)委監(jiān)察部門(mén)對(duì)他們的一種約束，感覺(jué)到在工作和生活中都受到了制約。在許多橋梁施工企業(yè)中，都是只有紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)來(lái)實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)在思想上認(rèn)識(shí)程度不夠，認(rèn)為只有紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)才具有這個(gè)義務(wù)去開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，這樣就導(dǎo)致了在橋梁施工企業(yè)中黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不能與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)互相結(jié)合起來(lái)，更不能完整的施行下去。2.橋梁施工企業(yè)對(duì)于反腐倡廉教育內(nèi)容過(guò)于枯燥。許多橋梁施工企業(yè)在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中開(kāi)展反腐倡廉教育時(shí)，都只是簡(jiǎn)單的將一些相應(yīng)的政策條紋和紀(jì)律規(guī)定貼到墻上，或者照本宣科的念出來(lái)，對(duì)于企業(yè)的黨風(fēng)廉政建設(shè)都只露于表象上，類(lèi)似紙上談兵，而且其內(nèi)容形式過(guò)于單一，覆蓋面又不全，很少將實(shí)際工作生活聯(lián)系到一起來(lái)進(jìn)行有針對(duì)的開(kāi)展反腐倡廉思想政治教育、道德修養(yǎng)教育和艱苦奮斗作風(fēng)教育。3.反腐倡廉制度不夠完善，操作性差，執(zhí)行力弱。許多橋梁施工企業(yè)為了加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，也制定出了很多相應(yīng)的反腐倡廉制度和相關(guān)的規(guī)定，但是從這些制度可以看出很明顯的照抄照搬現(xiàn)象，其中的很多制度都不符合橋梁施工企業(yè)的實(shí)際工作，在操作和執(zhí)行的過(guò)程中，完全缺乏可操作性和針對(duì)性。而有的橋梁施工企業(yè)雖然反腐倡廉制度齊全，但是沒(méi)有真正的將制度執(zhí)行下來(lái)，也沒(méi)有組織橋梁施工企業(yè)中的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)管理人員進(jìn)行學(xué)習(xí)，使這寫(xiě)反腐倡廉制度都成了一紙空談，僅僅只是作為應(yīng)付上級(jí)檢查的一個(gè)工具，其操作性和執(zhí)行力都非常差。4.企業(yè)沒(méi)有一個(gè)健全的監(jiān)督制度。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展和進(jìn)步，企業(yè)的體制機(jī)制沒(méi)有能夠適應(yīng)新形勢(shì)下新要求，在許多的制度上存在著一些缺陷。而因橋梁施工企業(yè)中的相關(guān)體制機(jī)制的不夠健全存在的一些弊端，絕大部分的企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察組織都受到了統(tǒng)計(jì)黨委、行政和上級(jí)紀(jì)委的雙重領(lǐng)導(dǎo)。而在企業(yè)的基層因企業(yè)不夠重視就沒(méi)有設(shè)置相應(yīng)的紀(jì)檢組織或者說(shuō)配備更加專(zhuān)業(yè)的紀(jì)檢人員，這樣就導(dǎo)致了上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察人員監(jiān)督時(shí)距離過(guò)遠(yuǎn)，無(wú)法及時(shí)了解情況，同級(jí)之間互相的監(jiān)督又知識(shí)流于形式，對(duì)下級(jí)又不夠強(qiáng)硬，相應(yīng)的法律監(jiān)督也不夠到位，使得在橋梁施工企業(yè)中的很多監(jiān)督都不能夠完整的落實(shí)，只是靠著自我約束來(lái)實(shí)現(xiàn)監(jiān)督制度，這也是我國(guó)現(xiàn)今貪污行賄受賄和以權(quán)謀私等經(jīng)濟(jì)違法犯紀(jì)行為，還有因企業(yè)管理混亂導(dǎo)致國(guó)有資產(chǎn)流失的現(xiàn)象出現(xiàn)的一個(gè)主要影響因素。5.企業(yè)管理對(duì)于相應(yīng)的失職瀆職等各種違法犯紀(jì)行為追究不到位。許多橋梁施工企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)督單位多年以來(lái)一個(gè)相關(guān)的案子都沒(méi)有查出來(lái)，但是這并不代表企業(yè)作風(fēng)良好，因經(jīng)濟(jì)等各種問(wèn)題被國(guó)家的司法機(jī)關(guān)追究出來(lái)的人卻很多。這并不是企業(yè)不能夠查出這些問(wèn)題，而是作為企業(yè)的相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)督單位和管理人員對(duì)于企業(yè)相關(guān)的失職瀆職等各種違法犯紀(jì)行為的追究審查不夠嚴(yán)厲，對(duì)于相應(yīng)的案件不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)，就算發(fā)現(xiàn)了追求也不夠嚴(yán)厲，使得企業(yè)的懲處缺乏一個(gè)有效的威懾力，從而導(dǎo)致更多的人敢于知法犯法。很多的企業(yè)就是每年能夠查出很多的違法犯紀(jì)案件，但是仍然有人知法犯法、頂風(fēng)作案，這就是因?yàn)槠髽I(yè)在查辦案件和打擊違法犯紀(jì)行為的時(shí)候不夠嚴(yán)厲，力度不夠，缺乏強(qiáng)力的威懾力和影響力。

三、加強(qiáng)橋梁施工企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)的措施

1.提高橋梁施工企業(yè)中各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)反腐倡廉工作重要性的認(rèn)識(shí)。中國(guó)共產(chǎn)黨成立至今，黨風(fēng)廉政的建設(shè)工作一直都是黨建工作的重要組成部分，只是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作很少受到各級(jí)基層黨組織的大力重視，絕大多數(shù)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作都是流于形式，往往沒(méi)有能夠具體的落到實(shí)處。____同志在十八大報(bào)告中明確的提出了“堅(jiān)定不移反對(duì)腐敗，永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色”的黨建要求。可以看出在新的形勢(shì)下黨中央對(duì)于反腐倡廉的重視。作為各種以權(quán)謀私、行賄受賄等各種腐敗問(wèn)題高發(fā)區(qū)的橋梁施工企業(yè)，更是肩負(fù)著反腐倡廉的重?fù)?dān)，也是作為企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)利益最大化義不容辭的責(zé)任。現(xiàn)今的橋梁施工企業(yè)中主要存在著安全、廉政和勞務(wù)等各種風(fēng)險(xiǎn)因素，而其中的安全和廉政因素尤為重要。一個(gè)橋梁施工企業(yè)只要其作風(fēng)不好，安全風(fēng)險(xiǎn)高，廉政方面也出現(xiàn)了問(wèn)題，它的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?cè)俸靡彩菦](méi)有任何作用的。因此，對(duì)于橋梁施工企業(yè)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人和管理人員來(lái)說(shuō)，必須要充分的認(rèn)識(shí)到反腐倡廉工作的重要性，更要認(rèn)識(shí)到只有做好了企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作才能保證企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。所以說(shuō)企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人和管理人員都必須要有著強(qiáng)烈的政治嗅覺(jué)和強(qiáng)烈的責(zé)任感，必須要將黨風(fēng)廉政的建設(shè)同生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的發(fā)展結(jié)合起來(lái)，放在同樣的高度上去重點(diǎn)關(guān)注，還需要及時(shí)的健全企業(yè)相關(guān)的組織機(jī)構(gòu)，培養(yǎng)或配備相關(guān)的專(zhuān)業(yè)人員，然后企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人和管理人員都要親自做好表率，親自督促落實(shí)企業(yè)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。橋梁施工企業(yè)各級(jí)組織和部門(mén)一定要對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有一個(gè)具體的深刻的認(rèn)識(shí)，不能片面的認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)工作僅僅是紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的職責(zé)，要加強(qiáng)各部門(mén)與紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的協(xié)同作戰(zhàn)，合力去鞏固和完善“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門(mén)各兼其職、依靠群眾支持參與”的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，在橋梁施工企業(yè)內(nèi)部形成一個(gè)合理和完善的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任體系，形成一個(gè)企業(yè)上下共同反腐倡廉的良好氛圍。2.橋梁施工單位應(yīng)創(chuàng)新教育機(jī)制，豐富教育內(nèi)容。我國(guó)黨風(fēng)廉政建設(shè)的和反腐倡廉工作的首要任務(wù)主要為抓廉重教，防患于未然。可以從根源上遏制腐敗氣息的發(fā)展，我們從近幾年來(lái)許多橋梁施工企業(yè)中的腐敗案件來(lái)看，絕大多數(shù)企業(yè)都忽視了教育的重要性，這也是導(dǎo)致腐敗現(xiàn)象層出不窮的重要影響因素。因此，橋梁施工企業(yè)一定要重視對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部反腐倡廉的教育，養(yǎng)成廉潔從業(yè)的心態(tài)，必須要堅(jiān)持教育為先預(yù)防為主的黨風(fēng)廉政建設(shè)方針。首先，我們必須要突出教育的重點(diǎn)，在教育內(nèi)容上，要結(jié)合實(shí)際工作生活中的案例，開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，旨在培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)班子黨性黨風(fēng)黨紀(jì)作為教育的中心，強(qiáng)化對(duì)于黨員干部和領(lǐng)導(dǎo)班子的思想道德教育、黨的宗旨教育和我國(guó)特色社會(huì)主義理論體系教育的培養(yǎng)，從而切實(shí)的提高黨員干部的當(dāng)心秀安，鑒定黨員干部的信念，能夠在工作生活中支局的做到講黨性、重品行和做表率。教育的對(duì)象主要是橋梁施工企業(yè)的單位和部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和管理人員。其次，要消滅教育中的盲點(diǎn)。要擴(kuò)大教育的輻射范圍，其中的宣傳教育工作要由領(lǐng)導(dǎo)班子擴(kuò)散到普通的黨員干部，然后由普通的黨員干部再擴(kuò)散到廣大職工群眾中去。與此同時(shí)還要注重特殊的教育工作，如在俺家查出工作之后通過(guò)回訪教育來(lái)對(duì)工作繼續(xù)和完善。最后是必須要注重效果。橋梁施工單位要善于利用身邊的先進(jìn)人物、正面事跡和同類(lèi)企業(yè)中發(fā)生的典型反面案例，來(lái)有針對(duì)的開(kāi)展模范教育和警示教育。鼓勵(lì)群眾積極檢舉，對(duì)群眾檢舉的相關(guān)人員具體調(diào)查，對(duì)確實(shí)有違法犯紀(jì)現(xiàn)象的人員，情節(jié)輕的即時(shí)提醒、告誡、防止、終止其繼續(xù)犯錯(cuò)。對(duì)于情節(jié)嚴(yán)重的要及時(shí)查處，給予嚴(yán)厲的懲罰，以儆效尤。3.加強(qiáng)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察組織的建設(shè)，完善監(jiān)督制約機(jī)制。企業(yè)若是沒(méi)有一個(gè)完善的監(jiān)督制約機(jī)制會(huì)很容易導(dǎo)致腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，從橋梁施工企業(yè)中揭露出來(lái)的各種腐敗問(wèn)題來(lái)看，無(wú)論是在企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察組織管理上還是在監(jiān)督制度上都有著不少的漏洞，讓腐敗者鉆到了空子。橋梁施工企業(yè)必須要認(rèn)真落實(shí)“三重一大”群眾決策制度和常務(wù)公開(kāi)制度，必須要堅(jiān)持職代會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉測(cè)評(píng)工作的進(jìn)行，嚴(yán)格的執(zhí)行對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部定期定時(shí)匯報(bào)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)方面的制度。而且，橋梁施工企業(yè)還要不斷的加強(qiáng)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)督組織建設(shè)，全力發(fā)揮監(jiān)督部門(mén)的監(jiān)督作用。從橋梁施工企業(yè)中揭露出來(lái)的各種腐敗問(wèn)題來(lái)看，無(wú)論是在企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察組織管理上還是在監(jiān)督制度上都有著不少的漏洞，讓腐敗者鉆到了空子。4.加強(qiáng)與司法機(jī)關(guān)的合作。單憑橋梁施工企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察組織來(lái)進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作明顯是具有一定的局限性的。因?yàn)槠髽I(yè)紀(jì)檢監(jiān)察組織在查辦案件時(shí)的方式和力量往往具有一定的局限性的，這就造成了一些人敢于知法犯法，在企業(yè)的制度中尋找漏洞，面對(duì)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察組織時(shí)也心存僥幸，認(rèn)為違法犯紀(jì)行為只是屬于企業(yè)內(nèi)部的制度問(wèn)題，相應(yīng)的處分對(duì)于其工作的升遷和待遇影響不大，從而就頂風(fēng)作案。因此，企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察組織可以通過(guò)業(yè)務(wù)交流的目的，要求司法機(jī)關(guān)檢查人員定期開(kāi)展犯罪知識(shí)講座等方式來(lái)加強(qiáng)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察組織和司法監(jiān)測(cè)機(jī)關(guān)協(xié)同辦案，使企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人能夠切實(shí)感覺(jué)到違法犯紀(jì)行為帶來(lái)的危害以及會(huì)付出的代價(jià)，從思想上貫徹他們知法懂法，從而不想腐敗，不敢腐敗。

四、結(jié)語(yǔ)

總之，對(duì)橋梁施工黨風(fēng)廉政的建設(shè)工作是一個(gè)長(zhǎng)期而且艱巨的工作。在現(xiàn)今社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的新形勢(shì)下，堅(jiān)決不能夠放松黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。這就需求我們?cè)邳h的十八大精神的指導(dǎo)下，做好相關(guān)的黨政建設(shè)工作，同時(shí)也保證社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的順利進(jìn)行。