第一篇：xx鄉六制度深入推進三訪促穩定

xx鄉“六制度”深入推進“三訪”促穩定

為進一步切實有效的開展“三訪”工作，xx六制度深入推進三訪工作規范化、制度化，有力促進社會和諧穩定保民安。

一是堅持“接訪”制度。在繼續深入推進“三訪”活動中，鄉黨委、政府堅持落實好黨政班子成員接訪制度，聯系班子成員工作人員提前三天將接待領導的姓名、職務、接待地點等情況張榜公布，接訪日接訪人員必須在信訪室接待好群眾來信來訪。

二是堅持排查化解制度。要求班子成員、駐村干部及村干深入村、組、農戶作好矛盾糾紛的排查化解。同時，建立健全矛盾糾紛信息臺賬，及時了解和掌握矛盾糾紛信息動態，及時了解社會和群眾關注熱點、難點問題，做到大事不出鄉、小事不出村組、矛盾不越級。

三是堅持落實責任制度。對深化推進“三訪”活動中收集梳理到的問題，鄉黨委、鄉政府針對具體問題提出具體措施，將任務落實到人，實行班子成員包案制度。

四是堅持月例會制度。鄉黨委每月召開一次“三訪”專題會議，總結上月“三訪”工作情況，梳理問題，歸納分析，查找原因，研究對策，解決問題，并科學制定下月“三訪”工作計劃，將“三訪”工作深入推進。

五是堅持跟蹤回訪制度。建立“三訪”問題整改落實卡，實行一案一卡，卡上明確了“問題、反映對象、責任單位、責任人、整改措施、整改結果或答復意見、當事人意見、責任（包案）領導意見”等內容，要求責任人對包案問題必須進行回訪，由當事人簽字，包案領導簽署意見后將落實卡交鄉“三訪”辦備案。

六是堅持責任追究制度。對排查、接訪梳理出的問題處理不及時，決策有重大失誤或工作嚴重失職，導致發生越級或群體上訪，造成影響經濟損失和社會穩定的將嚴格追究首問責任人和保案班子成員的責任。

（新華鄉黨政辦：張家頂）

第二篇：XX鄉“三訪”活動制度情況匯報

XX鄉關于建立健全機制、制度 從源頭上化解矛盾

工作情況報告

縣紀委：

根據X紀發【2012】2號文件總體要求，XX鄉在縣委、縣政府的領導下，正確處理改革、發展、穩定的關系，積極探索新形勢下依法化解人民內部矛盾的途徑和方法，一直把矛盾糾紛和不穩定因素排查調處工作作為維護社會穩定的一項治本措施來抓。截至到現在，已走訪了X戶群眾，共排查出各類矛盾糾紛和不穩定因素X起，已調處化解X起，接訪群眾來信來訪X件，解決并答復了X件，做到了件件有處理，件件有答復，有效推進領導干部接訪、走訪、回訪工作的制度化、常態化，保證了全鄉社會政治穩定。

一、清理工作的基本情況

（一）矛盾糾紛的類型及特點

根據對調處的矛盾糾紛的分析，總體來看，當前我鄉社會矛盾糾紛主要有以下特點：一是種類的多樣性。在新形勢下，矛盾糾紛已由傳統的婚姻家庭、繼承、贍養、鄰里等民間糾紛擴展到征地拆遷、土地承包、勞動爭議等以經濟利益為主要特征的新型矛盾糾紛。二是主體的群體性。當前很多矛盾糾紛，如由征地拆遷、土地承包、勞動爭議等引發的矛盾糾紛，由于糾紛主體利益一致，要求相似，往往“一枝動而百枝搖”。三是調處的復雜性。過去的糾紛多發生在個人之間，調處時當事人的情緒較為溫和，現在的矛盾糾紛多由利益沖突引發，且大多發生在個人或群體與企業、基層組織、政府部門之間，有些群眾一旦發生糾紛就找政府解決，有時甚至把矛頭指向政府部門，情緒較激動，給矛盾的調處帶來了相當大的難度和復雜性。

（二）工作中存在的問題

為了進一步從源頭上切實解決群眾反映強烈的問題，我鎮認真從落實惠民利民政策、貫徹落實科學發展觀、渋及群眾利益、涉及經濟社會環境以及本單位本部門信訪機制等方面進行梳理，存在的問題是：

1、在落實惠民利民政策方面。部分部門及干部職工重視不夠，監督不力，認識不到位。有待進一步加強干部職工宗旨教育，轉變觀念，換位思考，增強服務意識。

2、在貫徹落實科學發展觀方面。部分部門及干部職工思想不解放，墨守成規，發展意識不強。有待加強學習，提高發展能力和水平。

3、在涉及群眾利益方面，部分部門及干部職工優親厚友、損公肥私、損人利己和吃拿卡要現象。有待進一步加強紀律和法制教育，提高法律觀念和政策水平。

4、在涉及經濟社會環境方面，部分重要部門及負責人有慢作為、亂作為和吃拿卡要現象。有待進一步強化廉政風險預防和教育，建立健全制度和長效機制進行約束，規范干部職工從政行為。

5、在本單位本部門信訪機制方面，部分部門有推諉拖拉、應付了事等現象，缺乏有效的監督和約束機制。有待進一步建立健全規章制度，切實解決信訪渠道不暢、責任制不落實、責任追究不力等問題。

二、主要做法 針對以上問題，我們采取了一些切實可行的解決方法，堅持以人為本，實現由治標為主向標本兼治轉變，減少和化解新形勢下各類矛盾和糾紛，確保全鄉社會穩定、政治安定。

（一）加強領導，完善機制。

一是鄉黨委、政府把矛盾糾紛排查調處工作列入重要日程，成立了以紀委書記為主任的矛盾糾紛排查調處中心，調處中心下設辦公室，由政法委書記兼任主任。同時成立了鄉調解委員會。二是健全工作制度。全鄉都建立健全了定期排查、情況報告、案件協調和督查追究等制度。各級各部門加強對落實科學發展觀、惠民利民政策、發展環境等涉及群眾利益的突出問題進行全面梳理，有針對性地提出解決突出問題的有效方法和途徑，堅持半月開展一次集中排查，每月召開一次綜治例會，使全鄉的各類矛盾糾紛能及時排查上報、梳理匯總、包案調處、信息反饋。

（二）強化措施，明確源頭治理責任。

按照“誰負責、誰化解”的原則，從各單位內部機制制度入手，找準“三訪”活動矛盾焦點，制定化解上訪矛盾的責任分工方案，把建立完善機制制度、化解矛盾工作的責任落實到具體責任人，加強對權力運行的監督制約，從嚴規范干部工作人員行為。

（三）加強監督，完善檢查監督工作機制。

一要加強干部執法執紀的檢查監督。干部辦案不公，為政不廉，作風霸道，方法簡單，政務、村務不公開等歪風邪氣是廣大群眾不滿意、引發矛盾糾紛和不穩定因素的重要根源。我鄉從嚴治黨，從嚴治政，要求干部堅決貫穩執行黨的路線，方針、政策，嚴格依法行政，依法辦事。經常檢查干部執政情況、執法執紀情況，堅決糾正干部隊伍中存在的各種不正之風，從源頭上降低群眾對社會、對干部的不滿。二要加強矛盾糾紛和不穩定因素的治理情況的檢查監督。我鄉把矛盾糾紛和不穩定因素治理工作列入社會治安綜合治理考核檢查內容，結合半年和年終綜合考評，認真考核檢查各單位治理矛盾糾紛和不穩定因素績效。三要明確督辦責任。由鄉紀委監察室聯系督促各部門開展“建立健全機制、制度，從源頭上化解矛盾”工作，及時溝通情況，掌握進度，確保工作督促到位。

總之，從建立完善內部機制、制度著手，通過對五個方面的情況進行清理，我們深深地感到“三訪”工作要求各級各部門，尤其是廣大干部職工，務必明確新形勢下轉變工作作風，密切黨群干群關系的極端重要性，要求干部職工務必要進一步解放思想，力戒形式主義和官僚主義，增強執政為民意識，牢固樹立“民生、民安、民享”高于一切的發展理念，切實避免各種矛盾的發生，確保全鄉社會經濟穩步發展。

中共XX鄉委員會

XX鄉人民政府 2012年2月13日

第三篇：三進三訪三促工作總結

共青團XXXX委員會 “三進三訪三促”活動總結

為了貫徹落實XXXX文件精神，結合XXXX縣開展的“千名干部進萬村入萬戶”活動的總體部署，共青團XXXX縣委以“訪民情、知團情、增感情”為主題，采取強有力措施，在全縣各級團組織中扎實開展“進鄉村、進企業、進學校，訪民情、訪團情、訪青年，促組織建設、促工作活躍、促青年發展”活動，取得了顯著成效。

1、統一思想，提高認識。XXXX團縣委高度重視“三進三訪三促”活動，主動積極向縣委、縣政府主要領導匯報，爭取重視支持。四月初，成立了由團縣委書記XX同志任組長，副書記XX同志為副組長，副書記XX同志為辦公室主任，各鄉鎮、縣直各單位團組織負責人為成員的XXXX縣共青團系統“三進三訪三促”活動領導小組，分別選調了鄉鎮團委書記、涉農部門年輕機關干部、大學生村官、“三支一扶”大學生作為“三進三訪三促”活動駐村工作隊的青年志愿者，迅速進村入戶開展工作。

2、深入訪談，摸清實情。活動啟動以后，團縣委帶領工作隊深入到12個鄉鎮和結對的4個駐點村，積

極落實團省、市委“四項任務”和縣委“五個一”部署，召開了鎮村干部座談會、青年村民代表座談會、基層團情碰頭交流會，認真細致地開展了農村青年民情調查訪談和農村團情普查統計工作，撰寫了調研報告和駐村工作總結報告，堅持做到了入戶率XXXX%。這既增進了基層團組織與農村青年的互動，了解了青年意愿，增進了感情，也進一步了解了實情，摸清了基層組織的底數。充分利用早晨和中午的節點時間，走村串戶，下發調查問卷、支農惠農政策簡易讀本XXXX份，樂當農民強農惠農政策宣講員、民間糾紛調解員、農業技術推廣員、共青團工作的講解員，通過收集民情，了解民意，讓黨的惠民政策家喻戶曉，將黨的惠農政策送進了農戶。

3、服務青年，解決困難。積極組織鄉鎮團委組建春耕生產抗旱青年志愿服務隊，動員廣大青年到田間地頭參與抗旱保春耕，為匡河鄉贈送抽水泵4臺套。鼓勵分水嶺村青年匡金求通過土地流轉的形式租賃土地300畝，投資240萬元用來開辦特色養雞場，幫助申報了“田園小康”項目，通過青年信用示范戶培植工程幫他貸款20萬元，緩解了開辦養雞場資金不足問題。幫助匡河鄉農村創業青年姚文武青年信用示范戶培植工程貸款10萬元，緩解了資金緊張問題，更換了紡織設備，提

高了生產效率。團縣委的駐村干部又積極與縣特校聯系，組織15名高年級縫紉技術熟練的學生到該服裝廠見習上班。

4、訪貧問苦，結對幫扶。團縣委工作組和各級團干部積極和各駐點村青年困難戶、困難少先隊員結對子，主動走訪慰問，為他們送去黨和政府的關懷，為困難戶生產生活緩解燃眉之急，為問難青少年切實解決實際問題，達到慰問一點、溫暖一片的效果，同時鼓勵他們增強信心、增添動力，克服困難、走出困境。幫助駐點村研究制定了一套脫貧致富方案，及時掌握和了解各駐點村青少年情況，組織申報了金秋助學金、農村小額信用貸款、田園小康項目、誠信創業計劃項目和農村小水利治理項目。此外，團市委還專赴我縣匡河鄉分水嶺村看望慰問了農村困難群眾。

5、增進感情，提升工作。通過為期三個月的“三進三訪三促”活動，初步落實了“三覆蓋、三清楚，兩增進、兩提高”的目標。通過深入到農村一線和基層中去，進一步密切了與基層青年的聯系，增進了共青團干部（年輕干部）對農村工作重要性、復雜性的認識，加深了與群眾之間的感情，密切了干群關系；通過采取問卷調查、面對面訪談、集中座談、入戶走訪等形式，進

一步比較全面準確地了解農村青年的發展狀況及所思所憂所盼。尤其是，以行政村為基礎，村、鄉鎮、縣（市、區）分級實施，逐級進行團情工作統計匯總，對農村青年人數、從業分布、收入狀況、受教育程度等基本信息，以及農村、縣域各類所有制企業和農村中小學校等基層團組織情況進行全面的調查統計，初步摸清了底數，為推動基層團組織建設，全面提升基層共青團工作奠定了基礎、優化了環境、創造了條件。

6、體會和建議。兩點體會：一是基層青年的呼聲很高，基層共青團工作在農村的基礎很薄弱，開展“三進三訪三促”活動確實很有必要，這是推動縣級以下基層團組織建設和基層工作的重要推手。二是“三進三訪三促”活動要實現“三覆蓋、三清楚，兩增進、兩提高”的目標，既要有信心，也要把握重要點，更要創新工作方法。兩點建議：一是結合高校團干部下派掛職的機會，明確高校團組織為掛職縣“三進三訪三促”活動結對幫扶單位，給予縣級團組織更大的支持和幫助。二是支持青年創業就業有關項目和政策在農村的覆蓋面要進一步擴大和落實。

下一步，我們將進一步落實團省、市委的工作部署，認真開展“三進三訪三促”活動的回頭看和總結，扎實

推進農村基層團組織建設和工作提檔升級，促進基層團的事業發展，幫助農村青年增收致富。

第四篇：三進三訪三促活動工作總結

共青團陳巷鎮委員會

關于“三進三訪三促”活動的工作總結

團湖北省委為深入“萬民干部進萬村入萬戶”活動，在全省各級團組織中開展“進鄉村、進企業、進學校，訪民情、訪團情、訪青年，促組織建設、促工作活躍、促青年發展”活動，自響應團市委號召開展活動以來，團陳巷鎮委以深入實踐科學發展觀、貫徹胡錦濤總書記“兩個全體青年”的要求為指導，以團的基層基礎工作為重點，以“訪民情、知團情、增感情”為主體，以“謀全局、抓重點、創特色”為目標，堅持鎮、村團組織為一體，集中力量深入基層，力爭以“三進三訪三促”活動為載體，全面了解農村青年發展現狀，切實增進與青年的聯系和感情，準確把握全鎮農村青年群眾工作規律，實現“三覆蓋、三清楚、兩增進、兩提高”的目標。

一是積極動員，為活動扎實開展提供堅實組織保障。團鎮委迅速召團委會議，學習領會活動精神，提高了對“三進三訪三促”工作的認識，成立了“三進三訪三促”領導小組，團鎮委書記梁鳳清同志擔任工作隊隊長，副書記擔任副隊長，團委委員為隊員的工作小組。

二是周密部署，迅速進入村戶、學校、企業。根據團市委“三進三訪三促”活動的安排，團鎮委積極行動起來，第一時間深入胡廟、吳氏祠等村、中心中學、志成中學、廣大電子和承恩電子進行了入戶走訪，特別是結合自身工作特點，深入到農村一線和基層青年中，通過發放問卷調查表、面對面訪談、集中座談等形式，與近40名基層青年進行了深入交流，了解他們的發展狀況所思所盼，掌握了第一手詳實的基層青年臺賬、青年致富能手臺賬、青年就業創業情況臺賬、留守兒童臺賬等資料。根據走訪了解到的情況，團鎮委有針對性的制定了走訪幫扶方案，并結合企業實際新建兩處團支部以帶動青年職工工作活躍性。

三是緊扣活動主題，把活動扎實開展到位。對照開展“三進三訪三促”活動，實現“三覆蓋、三清楚，兩增進、兩提高”的工作目標，通過走訪調查和訪談，按照活動時間節點的要求，主要完成四項重點工作：深入做好農村青年民情調查訪談，訪談對象和范圍要覆蓋到全鎮各類農村青年群體，包括外出務工青年、本地就業創業青年、企業務工青年等；圍繞農村青年成長發展的需求和愿望形成一批關于服務基層青年發展成才的調研材料；進一步加強了鎮內團干部隊伍建設，提高了團干部做好新形勢下青年工作的能力，為最終實現推動基層團組織建設和基層工作再上新臺階貢獻了一份力量。

共青團陳巷鎮委員會 2011年6月7日

第五篇：三進三訪三促活動工作總結（模版）

共青團陳巷鎮委員會

關于“三進三訪三促”活動的工作總結

團湖北省委為深入“萬民干部進萬村入萬戶”活動，在全省各級團組織中開展“進鄉村、進企業、進學校，訪民情、訪團情、訪青年，促組織建設、促工作活躍、促青年發展”活動，自響應團市委號召開展活動以來，團陳巷鎮委以深入實踐科學發展觀、貫徹胡錦濤總書記“兩個全體青年”的要求為指導，以團的基層基礎工作為重點，以“訪民情、知團情、增感情”為主體，以“謀全局、抓重點、創特色”為目標，堅持鎮、村團組織為一體，集中力量深入基層，力爭以“三進三訪三促”活動為載體，全面了解農村青年發展現狀，切實增進與青年的聯系和感情，準確把握全鎮農村青年群眾工作規律，實現“三覆蓋、三清楚、兩增進、兩提高”的目標。

一是積極動員，為活動扎實開展提供堅實組織保障。團鎮委迅速召團委會議，學習領會活動精神，提高了對“三進三訪三促”工作的認識，成立了“三進三訪三促”領導小組，團鎮委書記梁鳳清同志擔任工作隊隊長，副書記擔任副隊長，團委委員為隊員的工作小組。

二是周密部署，迅速進入村戶、學校、企業。根據團市委“三進三訪三促”活動的安排，團鎮委積極行動起來，第