第一篇:4.高速鐵路牽引變電崗位作業標準解析
高速鐵路牽引變電所崗位作業標準
錯誤!未找到引用源。目 錄
前言 ……………………………………………………………….3 1范 圍…………………………………………………………….4 2規范性引用文件………………………………………………….4 3值班作業標準…………………………………………………….4 4牽引變電所交接班作業標準…………………………………….5 5牽引變電所巡視作業標準……………………………………….7 6牽引變電所驗電接地作業標準………………………………….10
7牽引變電所工作票標準…………………………………………11 8牽引變電所要令消令標準………………………………………13 9牽引變電所檢修作業標準………………………………………14 10牽引變電所倒閘作業標準…………………………………….15 附錄A: 牽引變電所倒閘作業標準用語…………………………19
前
言
本標準針對高速鐵路牽引變電所作業實際,參照《鐵路技術管理規程》、《牽引變電所安全工作規程》、《牽引變電所運行檢修規程》和有關規章的規定,對牽引變電所值班作業進行了明確和規定。、高速鐵路牽引變電崗位作業標準
1范圍
本標準規定了牽引變電所值班崗位作業的基本要求和作業程序、作業內容和有關安全要求。
本標準適用于牽引變電所值班員人員崗位。
本文牽引變電所包括分區所、AT所、開閉所及開關站。2規范性引用文件
下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注日期的引用文件,其隨后所有的修改單(不包括勘誤的內容)或修訂版均不適用于本標準。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本標準。
《鐵路技術管理規程》、《牽引變電所安全工作規程》、《牽引變電所運行檢修規程》
3值班作業標準 3.1值班基本要求
3.1.1牽引變電所值班人員應接受供電調度統一指揮,保證安全、可靠、不間斷供電。
3.1.2熟悉設備性能和一、二次接線圖,掌握設備運行現狀,監視儀表指示及設備運行。
3.1.3正確執行供電調度命令,按規定進行倒閘作業,辦理檢修工作票,并做好安全措施。
3.1.4每日18:00按規定及時、正確地填寫各種運行記錄及報表并向生產調度匯報。
3.1.5發現設備故障、缺陷或事故時,應迅速、妥當處理,及時、準確地將有關信息報告給相關部門。
3.1.6保持所內清潔,維護有關供電設備。
3.1.7保管好各種工具、儀器表、安全用具、備品、鑰匙及圖紙資料。
3.1.8嚴格執行有關規章、制度、細則、命令和指示。3.1.9助理值班員在值班時受值班員的領導,參加檢修時受工作領導人的領導,可根據值班員的要求,隨時退出檢修組工作。
3.2值班人員不得擅離職守,不得擅自替班接班。當班人員連續當班時間由各供電段根據各所實際制定。值班人員需要換班時,需經所長同意,并要有請假手續方可換班。
3.3控制室應保持安靜,不準會客,非檢修人員及路外人員進入控制室按要害部門的有關制度執行。禁止無關人員進入控制室和設備區,確因工作需要進入變電所內的外來人員,按規定做好入所登記手續,所長或值班員應安排勝任的人員陪同。
3.4值班人員接班前、值班中嚴禁飲酒,接班前應休息良好,保證精力充沛。
3.5值班人員可以在指定地方間休(遇到倒閘或事故處理時除外)。助理值班員在控制室內指定地方間歇;值班員夜間必須在間休室內間休。
4牽引變電所交接班作業標準
4.1交接班時間由各變電所根據各所實際情況確定具體的時間。
4.2接班人員應與交班人員共同進行交接班的設備巡視,檢查核對其與值班日志及有關記錄是否相符,并試驗音響信號,檢查儀表指示,安全設施是否完好,包括對間休室的預告、事故音響進行試驗,并保證其正常。
4.3交接班時,交接人員必須全部在場,由交班人員向接班人員詳細介紹本班的情況。內容包括:
4.3.1設備運行方式和狀態。
4.3.2發生的各種故障和異常現象及處理情況。
4.3.3設備檢修情況及工作票中尚未結束的作業、所采取的安全措施、尚未拆除的接地線及未恢復的設備的地點和數目、已提報的計劃檢修內容等。
4.3.4上級領導有關的運行指示和命令、文件。
4.3.5互相確認各種運行記錄是否齊全,所記內容是否符合實際情況和要求。
4.4交接班人員應共同檢查作業有關的安全設施,核對接地線數目及編號,共同檢查工具(包括檢修、絕緣及消防用具)、儀表、備品、鑰匙、安全用具,確認器具、儀表良好;檢查防鼠設施完好。
4.5進行倒閘及事故處理時,不得進行交接班。只有倒閘完畢或事故處理告一段落后,經供電調度和接班值班員同意方可進行交接班。
4.6交班人員不清楚設備運行情況及故障處理情況,接班人員不得接班,辦完接班手續,簽字后接班人員方準執行值班任務。
4.7助理值班員與值班員都要交接班時,交班的助理值班員留在主控室,其余人都要參加巡視,巡視時由交班的值班員介紹情況。
4.8助理值班員未交班,值班員交班時,由2個交接班人員巡視,巡視時由交班的值班員介紹情況,助理值班員留在主控室。
4.9值班員未交班,助理值班員交班時,由2個交接班人員進行交接,由交班的助理值班員介紹情況,值班員留在主控室。
4.10在交接班中發生事故,應由交班人員負責處理,接班人員予以協助,直至事故處理完畢,并經事故搶修負責人同意方準繼續交接班,正在進行倒閘作業或辦理工作票時不得進行交接班。
4.11交班人員要對本班所填寫的所有記錄及報表進行檢查,對其中不合格的應立即改正,接班人員有權督促交班人員改正其錯誤記錄。所長每周要對技術臺帳作一次全面檢查,及時改正錯誤。
4.12辦完交接班手續時,交接雙方人員分別在值班日志上簽字,交班者退勤,接班人員向供電調度報告接班完畢,報告接班人員姓名、發現的缺陷、填寫或校核設備缺陷記錄,并核對時間。
5牽引變電所巡視作業標準 5.1巡視制度
5.1.1有人值班牽引變電所 5.1.1.1正常巡視。
5.1.1.1.1牽引變電所設備全面定點巡視每日不少于2次。5.1.1.1.2每日進行1次熄燈巡視。
5.1.1.1.3每年2月底前,所長對防雷接地裝置全面巡視、檢查一次。
5.1.1.2特殊巡視:由值班員進行。
5.1.1.2.1遇有雨霧雪天氣時,每天至少增加2次巡視。5.1.1.2.2在狂風暴雨、雷電及冰雹后立即巡視。5.1.1.2.3新安裝和大修后的主變壓器、斷路器,二十四小時內每小時巡視1次。
5.1.1.2.4斷路器跳閘后對有關設備進行全面巡視。5.1.1.2.5氣候異常,設備異常時應由值班員決定增加巡視次數。
5.1.2無人值班牽引變電所。5.1.2.1正常巡視
5.1.2.1.1負有管理責任的變電所每周巡視1次。5.1.2.1.2供電車間專業技術管理人員每月巡視1次。5.1.2.1.3變電檢修車間檢修人員每月巡視1次。5.1.2.2特殊巡視:由供電工區或供電車間技術管理人員進行。
5.1.2.2.1在狂風暴雨、雪、雷電及冰雹后立即巡視。5.1.2.2.2斷路器跳閘后對有關設備進行全面巡視。
5.2 巡視重點項目 5.2.1正常巡視
5.2.1.1交接班巡視及全面巡視要巡視全部設備全部項目。5.2.1.2班間巡視:主變及斷路器全部項目,各種設備的絕緣件及音響、氣味。
5.2.2熄燈巡視
各種設備的絕緣件和電氣連接部有效放電和發熱。5.2.3特殊巡視(雨、霧、雪、雹天氣)
絕緣件有無破損裂紋和放電,基礎支柱,房屋有無下沉和傾斜,電纜溝、室外端子箱和房頂有無漏水和積水。
5.2.4雷電后
絕緣件有無破損、裂紋和放電,避雷針有無熔化,雷電動作記錄裝置是否動作。
5.2.5大風后
設備和母線上有無雜物和懸掛物,有無斷線。5.2.6氣溫劇烈變化
充油設備油面,有無滲漏油,充氣設備氣壓有無漏氣,各種設備連接有無松動、過熱,母線有無過緊或過松。
5.2.7設備異常運行
表計指示,設備音響,油色及油位,氣壓等。5.3巡視的安全規定
5.3.1巡視時巡視人員禁止進行其它工作,嚴禁進入防護柵及高壓分間內及打開高壓開關柜門,若須進入防護柵和高壓分間
及打開高壓開關柜門時,應有安全等級不低于三級的人監護,并與帶電部分保持足夠的安全距離。
5.3.2供電車間、變電檢修車間及變電所巡視人員必須取得電氣化鐵道變電專業相應等級的安全合格證書。
5.3.3雷雨天巡視室外高壓設備,應穿絕緣靴,戴安全帽,并不得靠近避雷裝置。
5.4各種巡視均應通知值班員,值班員巡視應通知其它值班人員或供電調度,巡視后由巡視人在值守日志上記錄,發現缺陷時要及時處理,并由值班人員或巡視人員填寫缺陷記錄。
5.5除定時巡視外,各種巡視均應通知供電調度;工長、助理值班員巡視均應相互告知或報告供電調度,巡視后由巡視人在運行日記上記錄,發現缺陷時要及時上報,并由值班人員填寫缺陷記錄。
6牽引變電所驗電接地作業標準
6.1高壓設備停電檢修作業,必須通過驗電器,在各個可能來電方向,驗明無電并可靠接地后,方可進行。送電后應驗明有電。
6.2高壓設備驗電及裝設或拆除接地線(放電)時,必須由助理值班員操作,值班員監護。操作人和監護人須穿絕緣靴、戴安全帽,操作人還須戴絕緣手套。操作時應呼喚應答,相互確認,迅速準確。
6.3驗電接地要使用合格的驗電器和接地線。驗電接地前,應檢查驗電器、接地線狀態,確認驗電器(低壓回路采用驗電筆)
電壓等級相符、音響燈光正常,接地線無斷股、散股和接頭,驗電前應將驗電器在有電設備上檢驗,確認良好方可使用。
6.4驗電時應檢驗設備所有引入線、引出線,驗明無電后,應馬上裝設地線。裝設地線應先接地端,后將地線掛在工作票或命令規定位置的裸導體上;拆除時順序相反,工作中人體嚴禁接觸地線。
6.5接地線需用專用的線夾,連接牢固,接觸良好,嚴禁纏繞。
6.6雨天禁止用驗電器進行驗電。
6.7自用變、壓互(放電線圈)一次側驗電(或驗電接地)后,方可進行二次側驗電和短封接地的作業,自用變、壓互(放電線圈)二次側短封接地應采用特制的接地線。
7牽引變電所工作票標準 7.1工作票簽發
工作票是在牽引變電所內進行作業的書面依據,應由安全等級不低于四級的指定人員簽發。工作票應按規定逐項填寫清楚、正確,不得任意涂改,不得用鉛筆填寫。各欄寫不下時,應另附紙填寫清楚,不得在邊緣或反面填寫。
7.2工作票分類
牽引變電所內的檢修工作,按其作業性質不同,分別使用第一種、第三種工作票,高壓設備作業,必須經供電調度批準,所有檢修作業沒有作業命令和依據均不準開工。禁止無工作票進行作業。
7.3緊急情況下進行事故搶修或改變繼電保護整定值時,可不辦理工作票,由當班的供電調度下令,值班員按規定做好安全措施后方可進行,并在運行日志上記清作業時間、地點、內容及命令批準等有關事項。
7.4工作票管理
7.4.1發票人在工作前要盡早將工作票交給工作領導人和值班員,使之有足夠的時間熟悉工作票中內容及做好準備工作。值班員審查無誤后方可辦理準許作業手續。
7.4.2第一種工作票的有效時間,以批準的檢修期為限。若在規定的工作時間內作業不能完成,應在規定的結束時間前15分鐘,根據工作領導人的請求,由值班員向供電調度辦理延期手續。第三種工作票有效時間最長為1個工作日(以零點為限),不得延長。
7.4.3工作票1式2份,1份交工作領導人,1份交牽引變電所值班員。值班員據此辦理準許作業手續,做好安全措施。辦理準許作業手續后,工作票分別由工作領導人和當班值班員妥善留存,即可開始作業。若確因特殊原因,工作票污損影響使用時,可照原污損工作票重填一張,但污損票應隨同新填工作票存查。
7.4.4使用過的工作票不準復制,2份由發票人和牽引變電所工長負責分別保管,工作票保存時間不少于3個月。
7.5工作領導人和值班員對工作票內容有不同意見時,要向發票人及時提出,經過認真分析,確認正確無誤,方準作業。
7.6工作票中規定的作業組成員,一般不應更換;若必須更
換時,應經發票人同意,若發票人不在,可經工作領導人同意,但工作領導人更換時必須經發票人同意,并均要在工作票上簽字。工作領導人應將作業組成員的變更情況及時通知值班員。
各作業組的工作領導人同時只能接受1張工作票。1張工作票只能發給1個作業組。同1張工作票的簽發人和工作領導人必須由二人分別擔當,不得相互兼任。
8牽引變電所要令及消令標準
8.1牽引變電所自用變、27.5kV及以上設備,其正常時倒閘作業(包括重合閘及保護撤除投入)、必須使用第一種的檢修作業,應有供電調度命令方可進行。其余設備的作業及須用第三種工作票和正常時口頭命令的檢修作業,應經所長或值班負責人準許方可進行。
8.2遇有危及人身和設備安全的危急情況,值班人員可先斷開有關的斷路器及隔離開關,再報告供電調度和值班負責人。
8.3需供電調度下令的作業,若因線路作業需要時由供電調度直接下令;若變電所檢修需要時,在檢修作業準備開始之前,由值班員向供電調度提出辦理工作票的申請,對不受時間限制的檢修作業,供電調度對工作票的審核可在此時一并進行。
8.4供電調度發布命令,值班員接令復誦,雙方確認無誤后,方可給予命令編號和批準時間,倒閘作業完成后,值班員立即向供電調度報告,供電調度發布完成時間即消令。檢修作業完成辦理結束工作票手續后,由值班員向供電調度請求消令,供電調度確認具備送電條件后,方可發布消令時間予以消令。
8.5不需供電調度下令的作業,由值班負責人通知用電主管單位,對所外用戶應經其同意或簽認后,根據第三種工作票和口頭命令記錄作為命令依據,進行必要的倒閘并辦理準許作業手續,并通知供電調度。
8.6對同一個變電所,一次只能下達一個命令。作業結束送電前,必須確認在停電設備上所有作業組的作業命令全部消令后,方可辦理送電手續,合閘送電。
8.7第一種工作票的作業,預計在規定的時間內不能完成,必須由值班員提前十五分鐘辦理延期手續,經供電調度批準方可延長作業,并應在記錄中注明。
8.8所有倒閘作業,檢修作業命令均要按規定分類填入專用記錄本中,記錄不得涂改及復制。
9牽引變電所檢修作業標準
9.1檢修作業第一次開工前應辦理工作手續。值班員做好安全措施后,應會同工作領導人按工作票的要求共同檢查工作地點的安全措施,向工作領導人指明準許工作的范圍、接地線和旁路設備的位置,附近有電(停電作業)或接地(直接帶電作業)的設備及其它注意事項;經工作領導人同意后,雙方在工作票上簽字。工作票一份交給工作領導人,另一份由值班員留存。
9.2發現作業組在作業過程中有危及設備及人身安全情況,應立即停作業組的作業,并收回工作票。
9.3作業過程中如因試驗要臨時拆除接地線,由工作人導人通知值人員拆除接地線,試驗完畢后立即恢復。
9.4作業中如遇緊急情況須送電,應由值班員負責通知工作領導人辦理結束工作票手續,收回工作票,并將送電時間、原因、范圍、批準人、聯系人姓名記錄于運行日志中。
9.5值班員負責檢查所有接地線,點清其數目并核對號碼,撤除臨時防護柵和標示牌,必要時可以測驗設備狀態。然后,值班員在工作票上填寫結束時間并簽字,至此,作業結束。
10牽引變電所倒閘作業標準 10.1牽引變電所倒閘作業基本要求
10.1.1牽引變電所自用電變壓器、額定電壓為27.5KV及以上的設備,其倒閘作業及撤除或投入自動裝置、遠動裝置和繼電保護,除特殊情況外,均必須有供電調度的命令方可操作。對不需供電調度下令倒閘的非牽引負荷開關,停送電倒閘前由值班員向用電主管單位辦理停、送電手續,并將雙方聯系人的姓名,準予停電的設備、時間、范圍、作業內容,送電時間等記入值班(值守)日志中。
10.1.2牽引變電所1次只能接收1個倒閘作業命令,即1個命令完成之前,不得接收另1個命令。
10.2牽引變電所當地倒閘作業
10.2.1牽引變電所當地倒閘作業基本要求
10.2.1.1倒閘作業必須由助理值班員操作,值班員監護,手動操作時操作人和監護人均必須穿絕緣靴、戴安全帽,同時操作人還要戴絕緣手套。
10.2.1.2倒閘作業按操作卡片進行,沒有操作卡片的倒閘
作業由值班員編寫倒閘表并記入運行日志中,由供電調度下令倒閘的設備,倒閘表要經過供電調度審查同意;有操作卡片的倒閘作業應按操作卡片執行。倒閘操作應由助理值班員在手持操作卡片或倒閘表的值班員監護下,按操作卡片或事先擬定好倒閘表進行,并進行呼喚應答。
10.2.1.3手動隔離開關的倒閘操作要迅速準確,中途不得停留和發生沖擊。
10.2.1.4拆裝高壓熔斷器時必須由助理值班員操作,值班員監護。操作人和監護人均要穿絕緣靴、戴防護眼鏡,操作人還須戴絕緣手套。
10.2.1.5帶電更換低壓熔斷器時,操作人要戴防護眼鏡,站在絕緣墊上,并要使用絕緣夾鉗或絕緣手套。
10.2.1.6正常情況下,不應采用緊急分閘按鈕進行斷路器分閘。電動操作的斷路器,除操作機構中具有儲能裝置者外,禁止手動合閘送電。
10.2.1.7需供電調度下令倒閘作業的斷路器和隔離開關,遇有危及人身安全的緊急情況,值班人員可先行斷開有關的斷路器和隔離開關,再報告供電調度,但再合閘時必須有供電調度命令。
10.2.1.8驗電接地操作程序和注意事項按“牽引變電所驗電接地標準”的相關內容執行。
10.2.1.9牽引變電所當地倒閘作業:值班員與助理值班員共同確認倒閘對象正確無誤后,由助理值班員在后臺機上進行操
作,值班員確認;若進行盤控操作,則由助理班員操作,值班員監護。
10.2.1.10牽引變電所值班員在后臺機上只能按供電調度命令進行倒閘操作,不得進行其它非操作性(對象屬性修改和對象實際狀態量的修改)的修改。
10.2.2牽引變電所當地倒閘作業程序 10.2.2.1準備倒閘
供電調度根據倒閘項目及安排,提前通知值班員準備倒閘,值班員根據倒閘目的準備相應的操作卡片(或編好的倒閘表)、手動隔開操作條件和倒閘操作命令記錄,助理值班員準備需用的安全用具及鑰匙。
10.2.2.2發布操作命令
10.2.2.2.1供電調度確認處所、受令人,加發命令冠語“操作命令”后,發布發令時間、命令內容、倒閘卡片編號及發令人姓名。
10.2.2.2.2值班員接受供電調度發布的倒閘操作命令后,受令復誦,認真記錄,有疑問時,應問清楚,助理值班員要監控值班員復誦。
10.2.2.2.3供電調度確認無誤后,方給予命令編號和批準時間(無命令編號和批準時間的命令是無效)。每個倒閘命令,發令人和受令人雙方均要認真填寫倒閘操作命令記錄。
10.2.2.3正式進行操作
10.2.2.3.1值班員接受命令并正確記錄后,操作前要先在
模擬屏(或后臺電腦)上模擬操作,確認操作條件無誤后方可進行設備倒閘。
倒閘時必須由助理值班員操作,值班員監護。值班員手執倒閘卡片(倒閘表)或倒閘操作命令記錄本與助理值班員共同核對設備位置,按倒閘卡片(倒閘表)中的“倒閘程序”或倒閘操作命令記錄中的命令內容逐項進行呼喚應答,手指眼看,準確、迅速操作。
10.2.2.3.2操作時,應觀察機械指示標、位置信號燈、表計指示等的變化情況確認開關分合是否正常,操作目的是否達到。一項操作確認完成后,方可執行下一項操作。
10.2.2.4消令
10.2.2.4.1倒閘操作完成后,應立即消令。值班員確認發令人與己對話后,報告所亭名稱、命令編號、“相關命令內容”及消令人姓名。
10.2.2.4.2供電調度確認消令人無誤后,發出消令時間,發令人姓名。值班員復誦確認,至此倒閘作業結束。
10.2.3牽引變電所遠動倒閘作業
10.2.3.1變電值班人員在天窗(包括檢修、施工等)倒閘前20分鐘,兩人必須同時在變電所主控室,確保電話通訊正常。
10.2.3.2遠動倒閘操作時值班員、助理值班員、供電調度相互確認程序。
10.2.3.3變電所值班員接到供電調度倒閘通知后應在場監視設備動作情況。
10.2.3.4饋線停電時。變電所值班員確認需停電的隔離開關主刀閘已在分閘位置、接地刀閘在合閘位置后立即向供電調度匯報。
10.2.3.5饋線送電時。變電所值班員確認開關(包括隔離開關、斷路器)處于合閘位置,并按規定驗明有電后立即向供電調度匯報。
10.2.3.6值班員應將停送電相互確認時的電話聯系人、時間、情況記錄在值班日志上。
附錄A: 牽引變電所倒閘作業標準用語 1標準術語
1.1運行狀態--設備處于負載運行的工作狀態。
1.2備用狀態--設備處于可隨時、自動投入負載運行的熱備用或隔離開關處于斷開位及斷路器小車處于試驗位的冷備用工作狀態。
1.3運用狀態--設備處于運行狀態或備用狀態。
1.4停止運行狀態--設備處于全部或部分來電方向停電、撤除自投裝置的類似備用狀態,但因檢修相關設備(包括該設備某些部位)或本身存在缺陷、故障等原因,不能投入負載運行和備用。
1.5撤出運行狀態--設備所有來電方向均停電,并與帶電設備有明顯的斷開點(對進、出線設備允許無明顯的斷開點)且撤除自投裝置,設備處于故障退出或待修狀態。
1.6停電檢修狀態--被檢修設備處于撤出運行狀態,并裝設了接地線、防護柵、標示牌,辦理了其它安全措施,正在進行檢修作業的狀態。
1.7倒閘操作--正常情況下,除停電檢修狀態外,設備由其余四種狀態中的一種狀態轉換成另一種狀態,需要斷開或合上某些斷路器和隔離開關及投撤自投裝置、遠動裝置、繼電保護,轉換遠動、當地位置選擇開關,接掛地線等,進行這些操作稱為倒閘操作。
1.8準備倒閘--開始本次倒閘的前期準備工作,無意外情況不會執行其它倒閘命令。
1.9開始倒閘--正式進入倒閘期間,執行有關安全規定,開
始在實際設備上按操作卡片(倒閘表)或倒閘操作命令記錄本中命令內容的順序逐項宣讀,復誦,確認并操作。
1.10倒閘結束--倒閘命令完成并且消令,轉入正常值班。1.11發令時間--供電調度開始下達命令的時間。1.12批準時間--值班員(接令人)復誦發令時間、命令內容、發令人、受令人姓名、操作卡片編號后,供電調度發布命令號及批準時間(即準許倒閘開始操作的時間)。
1.13消令時間--供電調度確認命令完成正確無誤后,發出消令時間。
1.14強送電--接觸網故障跳閘后,未確認故障原因,就強行合閘試送電的一種處理方式。
1.15分(斷)或合xxx、xxxx--通過電動操作分、合xxx斷路器或xxxx隔離開關。
1.16拉開或合上xxxx--手動操作分、合xxxx隔離開關。1.17拉出或推上xxx小車--將運行編號為xxx的手車式斷路器拉出至試驗位置;或推上手車至運行位置。
2遠動倒閘標準用語
供電調度:“**變電所,****臂*號饋線停電(或送電),請確認”。
值班員:“明白,***(值班員姓名)”(供電調度操作完畢,值班人員確認后)
值班員:“**變電所,****臂*號饋線已停電(或有電),***(值班員姓名)”。
供電調度:“明白,***(供電調度姓名)”。3當地倒閘操作標準用語 3.1饋線停電
供電調度:“**變電所,接令”。
值班員:“**變電所,***(值班員姓名)”。供電調度:“*月*日,*時*分,**變電所,****臂*號饋線停電,操作卡**號,發令人***”。
值班員:隨著供電調度每一單節復誦完后,“受令人***”,再將調度命令重復一遍。
供電調度:確認無誤后,“命令號**,批準時間*時*分”。值班員:復誦“命令號**,批準時間*時*分”。值班員:(操作完畢后)“**變電所**號命令完成,***(值班員姓名)”。
供電調度:“完成時間*時*分,***(供電調度姓名)”。值班員:復誦“完成時間*時*分,***(值班員姓名)”。3.2饋線送電
供電調度:“**變電所,接令”。
值班員:“**變電所,***(值班員姓名)”。供電調度:“*月*日,*時*分,**變電所,****臂*號饋線送電,操作卡片**號,發令人***”。
值班員:隨著供電調度每一單節復誦完后,“受令人***”,再將調度命令復誦一遍。
供電調度:確認無誤后,“命令號***,批準時間*時*
分”。
值班員:復誦“命令號**,批準時間*時*分”。值班員:(操作完畢后)“**變電所,**號命令完成,***(值班員姓名)”。
供電調度:“完成時間*時*分,***(供電調度姓名)”。值班員:復誦“完成時間*時*分,***(值班員姓名)”。3.3撤除或投入重合閘
供電調度:“**變電所,接令”。
值班員:“**變電所,***(值班員姓名)”。供電調度:“*月*日,*時*分,**變電所撤除(或投入)**饋線重合閘,發令人***?!?/p>
值班員:隨著供電調度每一單節復誦完后,“受令人***”,再將供電調度命令復誦一遍。
供電調度:確認無誤后,“命令號***,批準時間*時*分”。
值班員:復誦“命令號***,批準時間*時*分”。值班員:(操作完畢后)“**變電所,**號命令完成,值班員***?!?/p>
供電調度:“完成時間*時*分,供電調度***”。值班員:復誦“完成時間*時*分,***(值班員姓名)”。3.4其它倒閘命令
供電調度:“**變電所,接令”。
值班員:“**變電所,***(值班員姓名)”。
供電調度:“*月*日,*時*分,**變電所,****(根據倒閘目的而進行的具體操作步驟,每一步驟相對應一個操作卡片號),操作卡**號,發令人***”。
值班員:隨著供電調度每一單節復誦完后,“受令人***”,再將調度命令重復一遍。
供電調度:確認無誤后,“命令號**,批準時間*時*分”。值班員:復誦“命令號**,批準時間*時*分”。值班員:(操作完畢后)“**變電所**號命令完成,***(值班員姓名)”。
供電調度:“完成時間*時*分,***(供電調度姓名)”。值班員:復誦“完成時間*時*分,***(值班員姓名)”。4牽引變電所作業命令標準用語 4.1申請作業
值班員:**變電所,因***原因,申請辦理第一種工作票,停電作業。
供電調度:“同意,請讀工作票”。值班員:宣讀工作票。
供電調度:(確認安全措施無誤后根據要求進行相關倒閘操作),“*月*日,*時*分,批準*變**-**號工作票****作業,要求完成時間*時*分,發令人***”。
值班員:隨著供電調度每一單節復誦完后,“受令人***”,再將調度命令復誦一遍。
供電調度:確認無誤后,“命令號**,批準時間*時*分”。
值班員:復誦“命令號**,批準時間*時*分”。4.2 作業結束
值班員:“**變電所,**號命令完成,工作票已于*時*分結束,消令人,***”。
供電調度:“消令時間*時*分,供電調度***”。值班員:復誦“消令時間*時*分,***”(值班員姓名)。
4.3口頭命令(緊急命令)
供電調度呼叫出受令人后即發出緊急命令。
供電調度:“*月*日,*時*分,斷開***(或拉開****或拆除**接地線等),發令人***”。
值班員:隨著供電調度每一單節復誦完后,“受令人***”。即可執行。
第二篇:牽引變電工作總結
推薦閱讀:
一、鞏固員工的專業知識及業務知識,加強各項文件的學習并掌握必要的業務知識。
經過一個月嚴格的專業及業務知識學習,不僅鞏固了以前對某些業務學習方面的漏洞,也落實了必要的業務知識的掌握,使我們深刻認識到各項業務知識的重點及難點,實現了標準化工區建設文件學習的要求。在這一個月的業務知識學習中,學習內容層次分明,所長主要針對學員和值守員安排了不同要求與難道的業務知識學習,針對個人工作需要合理安排學習內容,把重要的業務知識重點學習,反復練習,達到學以致用的效果。
學習期間,主要針對運管公司的概況和發展前景進行了詳細的了解,并對安規、檢規、各種工器具的使用、一次主接線圖、變電所標準化作業加強了學習,另外也對變電所防火、防盜、事故案例進行了補充學習。通過全面的學習不僅讓我有信心勝任自己正在經手的每一份工作,同時也培養了個人的動手能力,更高效的將各項工作按相關標準完成。
二、增強員工積極開展工作的自覺意識,培養員工的團隊精神,鍛煉員工的綜合能力。
這個月最艱巨的任務是變電所室外雜草的處理,雖然我們已經劃分了各自的責任區,但是由于正是春夏交替季節,雜草生長旺盛,剛割完這塊那塊又生長了起來,難以實現全局綠化的美觀,難免會讓人覺得力不從心。但我們并沒有松懈,反而互相督促、互相激勵、互相攀比,在工作上誰也不愿甘落下風,經過這樣的努力,大家平時沒事時都自覺的拿起鐮刀認真的割起草來。因為大家以前沒有多少接觸割草這方面的體力活,難免會有人相對落后,在這種情況下我們誰也不忍袖手旁觀的,常常會騰出時間互相幫忙,如此下來,不僅有利于體能鍛煉,也培養了員工們團結協作的團隊精神,增強了員工們的集體觀、大局觀,營造了和諧的變電所工作氛圍。
在其它的各項工作中,我們也是互相請教,互相指導,互相提出寶貴的意見進行交流,偶爾遇到不懂的問題也向其他變電所的同事尋求幫助,不斷學習他人的長處,不斷掌握各項業務技巧,從而培養自身的綜合能力,一天一天的進步,保持工作的熱情,很是充實。
三、通過互相題問、自我監督的方式加強專業知識的學習,勤于思考,敢于題問,善于專研。
變電所日常工作量比較少,通常有充足的時間可以自己安排利用,這些時間可以用來上網聊天用來看電影甚至是玩游戲,那樣只會得到一時的享樂,最終什么也沒得到。如果把這些時間合理的安排利用起來,每天擠出兩個小時(對牽引變電工作的員工而言簡直是綽綽有余)的時間用于學習、研究專業技術,長此以往,不斷的積累下去,一定會大有做為。每個變電所都配備有各種技術資料、各種電力系統專業書籍,不懂的問題我們可以互相提出討論從而得到解決,實在解決不了的問題,把它記下來,待相關技術部門人員來訪時可以提出探討。
嚴于律己,自我監督,通過相關的途徑鞭策自己不斷進取,例如:在床頭貼上學習計劃、學習總結,在學習記錄中設置專欄記錄不懂的問題以便隨時提出從而解決問題、弄懂問題,也可以在qq簽名中使用警示語,或者向值得信任的同事講出自己的有關想法,在他人的幫助與監督下不斷學習、不斷進步。對自己嚴格要求,不圖享受,不求安逸。時刻警醒自己,千萬不要葬送自己的大好前途。經過這樣的特殊手段,我堅信自己能克服種種困難,學到更多的知識與技術,從而不辜負企業對我們大力的培養和寄予的厚望。
編輯:好范文
第三篇:牽引變電工作總結
牽引變電工作總結
——6月份
在忙碌的日子里,時間過得真快,隨著充實的六月份的最后一天的到來這一個月結束了。從三月份以來,經過蕭山培訓基地特別的培訓學習,南翔變電所和昆山變電所的實地加強學習,我已基本能勝任正在經手的每一份牽引變電值守工作。在日常工作與學習中遵循公司的各項規章制度,重視上級各部門的各項要求,始終以最高效最認真的態度完成各項任務。經過這四個月的努力拼搏,不僅規范了自己各方面的作業行為及思想意識使自己能按照公司要求的標準執行各項工作,而且強化了技術能力及實作能力讓個人在變電所各方面作業能力逐步發展成熟。下面對在昆山變電所6月份工作進行如下總結:
一、立足基礎,鞏固安規學習,加強檢規學習。
對從事牽引變電所運行檢修工作的人員而言,《牽引變電所安全工作規程》及《牽引變電所運行檢修規程》是牽引變電工作的基礎必備知識,是開展牽引變電運行檢修工作及制定相關制度的立足之本。只有通過反復學習,不斷加強認識,將理論與實際想結合,才能順利開展牽引變電運行檢修工作。作為實習期的變電新人,更有責任和義務定期對其進行加強學習,從而掌握牽引變電基本工作
內容及安全注意事項,保證個人人身安全及設備安全,保障鐵道交通的供電安全及正常運營。
二、注重各項技術標準,嚴格開展技術練兵活動,培養員工各方面的技術能力。
上海維管處杭州維管段連續多月來,對各網工區及變電所要求開展技術練兵活動培訓,旨在讓每一位員工能熟識牽引變電技術工作從而大力培養技術型人才。本月我所對“標準化倒閘”和“牽引變電設備試驗”進行了技術練兵學習,雖然在實操中仍然存在一定的問題,但經過反復的練習,不斷的交流及總結,使員工進一步的規范了操作行為明確了操作程序,并通過嚴格要求端正了員工工作態度,培養了認真負責、嚴謹細心的作業思想意識。
活動中員工間互相密切配合,互相提醒糾正各項細節錯誤及漏洞,引導大家主動分析錯誤,排除問題,抓住技術的關鍵點,掌握技術的精華。不僅培養了員工的團隊協作意識,也規范了大家的業務技術行為,同時也培養了大家的技術能力、觀察力、思維能力及處理問題的能力,另外通過各項培訓也有效的消除員工在變電所的空虛感及懶惰的心理。
在理論學習中針對《杭州維管段牽引變電設備故障搶修預案實施細則》、《杭州維管段牽引變電檢修工藝》、《電氣化鐵路牽引
變電專業電氣試驗工藝》等多項內容進行了認識學習,將理論與實際結合起來從而實現正真的掌握各項技術的目的。
三、落實文件規范管理標準,及時有效的按照相關要求管理各項文件資料。
做為文件管理員,應該及時的接收上級各部門發送過來的各項文件,并正確的在綜合記錄本相關欄目中做好記錄。盡職盡責,將文件精神傳達給變電所每一位員工,第一時間按照文件的相關要求開展工作,需要組織學習的文件按照文件要求的內容及時安排組織學習并做好學習記錄,學習過程中要突出文件精神,讓每位員工牢記相關內容。接到上級部門發送下來的重要通知及文件,應該立即傳達,保證變電所成員了解文件相關內容,并做好記錄。需要打印的文件立即打印,絕不拖延,另外對于上級下達的需要上報相關信息及工作內容的零時通知,要立即通知有關人員,相互協調工作,明確分工,在規定的時間內準確上報,保證工作效率。對于不懂的問題立刻向有文件管理經驗的同事請教,并加以學習,確保以后遇到同樣的問題能立即解決。
四、培養自學能力,熟悉變電所各項技術資料,著重學習并掌握牽引變電所二次接線原理圖。
只有通過不斷學習才能適應社會發展的需要才能迎接殘酷的競爭。然而真正有效的學習往往是通過自學來完成的,所以要培養良好的自學習慣及強硬的自學能力。針對我們從事的牽引變電工作而言,主要需要熟悉的技術資料有:牽引變電所一、二次圖紙;交直流圖;電纜手冊;故障搶修預案;保護裝置整定值;越區供電方案;主要設備說明書。需要掌握這些技術資料并不是一朝一夕的事,要掌握相關的技術是需要通過長期的理論認識與實踐學習相結合的。我們應該學會分清主次,了解資料的重要性,知道學習相關資料的先后順序,現階段應該著重于學習并掌握牽引變電所二次接線原理圖。
在工作閑暇時,可以將牽引變電所二次接線原理圖常拿出來學習。遇到走不通的回路或者是其它不懂的問題記錄下來,在同事的幫助下共同探討學習,帶動大家互相學習,共同進步。把“知識就是財富”的觀念銘記于心,端正態度,為個人前途著想,嚴格要求自己。除了工作之余的學習外還要定期進行學習,把時間合理的利用起來,絕不荒廢個人事業,絕不松懈、絕不懶散。由定期的學習,轉變為自覺的學習,從根本上培養自覺學習的良好習慣,實現人生的價值。
中鐵電氣化局集團運管公司上海維管處杭州維管段昆山變電所林志偉2010年6月26日
第四篇:牽引變電工作總結
根據單位的安排和上級領導的要求,五月初我從南翔變電所調至昆山變電所——杭州維管段樣板工區昆山供電工區負責管轄的變電所,很慶幸自己能調到這樣一個樣板工區來學習、工作,也非常感謝各位領導給予我這次難得的機會。在昆山變電所一個月的工作中,我們所四人積極參與、互相配合、明確分工有條有理的開展各項變電所日常工作,并相當重視標準化工區建設,大家對待自己的工作更是兢兢業業、認真負責,按時完成上級交代下來的任務,并及時的改正標準化檢查中出現的漏洞和錯誤,因此也得到了上級領導的認可和好評。昆山變電所的整體工作有規有矩的進行著,讓我從中學到了不少知識、受益匪淺,現在就變電所相關工作作出以下總結:
一、鞏固員工的專業知識及業務知識,加強各項文件的學習并掌握必要的業務知識。
經過一個月嚴格的專業及業務知識學習,不僅鞏固了以前對某些業務學習方面的漏洞,也落實了必要的業務知識的掌握,使我們深刻認識到各項業務知識的重點及難點,實現了標準化工區建設文件學習的要求。在這一個月的業務知識學習中,學習內容層次分明,所長主要針對學員和值守員安排了不同要求與難道的業務知識學習,針對個人工作需要合理安排學習內容,把重要的業務知識重點學習,反復練習,達到學以致用的效果。
學習期間,主要針對運管公司的概況和發展前景進行了詳細的了解,并對安規、檢規、各種工器具的使用、一次主接線圖、變電所標準化作業加強了學習,另外也對變電所防火、防盜、事故案例進行了補充學習。通過全面的學習不僅讓我有信心勝任自己正在經手的每一份工作,同時也培養了個人的動手能力,更高效的將各項工作按相關標準完成。
二、增強員工積極開展工作的自覺意識,培養員工的團隊精神,鍛煉員工的綜合能力。
這個月最艱巨的任務是變電所室外雜草的處理,雖然我們已經劃分了各自的責任區,但是由于正是春夏交替季節,雜草生長旺盛,剛割完這塊那塊又生長了起來,難以實現全局綠化的美觀,難免會讓人覺得力不從心。但我們并沒有松懈,反而互相督促、互相激勵、互相攀比,在工作上誰也不愿甘落下風,經過這樣的努力,大家平時沒事時都自覺的拿起鐮刀認真的割起草來。因為大家以前沒有多少接觸割草這方面的體力活,難免會有人相對落后,在這種情況下我們誰也不忍袖手旁觀的,常常會騰出時間互相幫忙,如此下來,不僅有利于體能鍛煉,也培養了員工們團結協作的團隊精神,增強了員工們的集體觀、大局觀,營造了和諧的變電所工作氛圍。
在其它的各項工作中,我們也是互相請教,互相指導,互相提出寶貴的意見進行交流,偶爾遇到不懂的問題也向其他變電所的同事尋求幫助,不斷學習他人的長處,不斷掌握各項業務技巧,從而培養自身的綜合能力,一天一天的進步,保持工作的熱情,很是充實。
三、通過互相題問、自我監督的方式加強專業知識的學習,勤于思考,敢于題問,善于專研。
變電所日常工作量比較少,通常有充足的時間可以自己安排利用,這些時間可以用來上網聊天用來看電影甚至是玩游戲,那樣只會得到一時的享樂,最終什么也沒得到。如果把這些時間合理的安排利用起來,每天擠出兩個小時(對牽引變電工作的員工而言簡直是綽綽有余)的時間用于學習、研究專業技術,長此以往,不斷的積累下去,一定會大有做為。每個變電所都配備有各種技術資料、各種電力系統專業書籍,不懂的問題我們可以互相提出討論從而得到解決,實在解決不了的問題,把它記下來,待相關技術部門人員來訪時可以提出探討。
嚴于律己,自我監督,通過相關的途徑鞭策自己不斷進取,例如:在床頭貼上學習計劃、學習總結,在學習記錄中設置專欄記錄不懂的問題以便隨時提出從而解決問題、弄懂問題,也可以在qq簽名中使用警示語,或者向值得信任的同事講出自己的有關想法,在他人的幫助與監督下不斷學習、不斷進步。對自己嚴格要求,不圖享受,不求安逸。時刻警醒自己,千萬不要葬送自己的大好前途。經過這樣的特殊手段,我堅信自己能克服種種困難,學到更多的知識與技術,從而不辜負企業對我們大力的培養和寄予的厚望。
第五篇:牽引變電工作總結
牽引變電工作總結
——2010年4月份
首先感謝牽引變電各級領導和同事對我工作的支持及指導。一個月的培訓和一個月的實習來,全面圍繞牽引變電工作開展學習和實踐。在工作方面,團結新學員主動投入牽引變電事業,恪盡職守,盡職盡責。在學習方面,激勵大家積極進行各項業務學習,勤奮向上,不斷進取。在生活方面,鼓勵大家適度開展娛樂體能鍛煉,勞逸結合,充實生活。作為新學員對上級交代下來的任務認真對待,雷厲風行,不斷學習,力求完美,在業務水平上進一步的得到提高和鍛煉,協助變電所老員工圓滿的完成了各項工作。下面結合個人實際情況和工作中遇到的問題進行以下總結:
一、快速轉變思想觀念,進入企業人角色。
作為剛離開學校的學生很多地方都要學習,但是首先必須的是快速將思想觀念由學生轉變為企業人,盡快進入角色。為自己的工作盡職盡責,不斷提升水平,不斷超越能力,從而為企業創造價值帶來效益。作為牽引變電的一份子,我們不僅有保障安全供電的責任,還有學習業務知識與提高技術能力的義務。要對得起自己的青春,多學知識,掌握技能,奮發圖強。要對得起單位的培養,只有學到了技術才能避免問題或故障的產生和擴大甚至能解決問題或處
理故障,不至造成不必要的損失。要對得起國家的建設,為我國電氣化鐵道供電事業做貢獻,保障鐵路運輸的暢通與安全運營,成為新一代的棟梁。
二、加強學習專業技能,不斷熟悉業務知識。
要做好牽引變電事業,不僅僅需要踏實工作的責任心,還得有追求卓越的上進心。將自己所學的專業知識結合實際情況運用到日常工作中,多動腦筋,勤思考。在工作休息之余,熟記一次設備接線圖,能將變電將所內設備與圖紙對照起來,明確各種設備的具體位臵,學習二次接線圖、設備原理圖等各種圖紙資料,查看設備說明書,了解設備各方面的參數,運行工作原理,多查看各種資料,鞏固專業知識,必要時可以做做專業試題。
在變電所要掌握各項業務知識,并通過不斷的實踐進行強化。例如:在巡視方面,可以參考《牽引變電所運行檢修規程》在所長或熟識巡視具體內容的員工的帶領下進行標準化巡視練習。熟悉各種文件的填寫、記錄及管理,對《值守日志》、《外來人員登記本》、《保護裝臵動作及斷路器自動跳閘記錄》、《設備檢修記錄》、《設備巡視記錄》、《避雷器動作記錄》、《倒閘操作命令記錄》、《綜合記錄本》、《保護裝臵整定記錄》、《變電設備臺
帳履歷》、《主變過負荷記錄》、《設備缺陷記錄》、《作業命令記錄》等文件要懂得規范填寫。
三、認真貫徹落實標準化工區建設精神,完善各項管理資料,實現作業標準化。
今年我們上海維管處狠抓標準化工區建設,在標準化工區建設方面各個變電所都存在這樣或那樣的不足,對于我們從事的工作只有通過標準化才能確保安全。根據了解,上海維管處各段變電所因為調遣頻繁,交接不及時,導致很多文件資料丟失,也有很多文件沒有記錄或記錄不規范、不明確,從而給接班人員帶來工作開展困難的麻煩。也有因為工作量大,分工不明確,出現文件管理漏洞,漏掉有關文件的記錄。還有部分員工行為懶散,投機取巧,導致學習文件不及時和文件處理月末扎堆等不良現象。對這一塊的管理有待進行改進,并加以要求,將文件與物資管理標準化落到實處。
在作業標準化方面任然存在缺陷,很多時候是由于時間緊迫,作業量大,內容比較復雜,過分相信自己,便果斷進行作業,作業中未嚴格按照工作票操作程序執行。作業中出現不規范引接電源線,未用的工器具隨意擺放,甚至遺忘。由于第二天還得繼續作業,作業結束后圖取方便,未及時拆卸接地線,有時也有不按安規
有關規定要求進行作業的,作業操作剛結束才發現違規甚至覺得后怕。
由以上實情看來,在標準化變電工區建設中需要加強對員工安全意識的培訓,規范管理,要求員工把作業標準化重視起來。加強標準化作業方面的監督與檢查,將標準化時刻放在工作的最前沿,反復強調,讓更多同事明確自己的工作職責,完善工作中的不足,克服各種困難實現安全供電。
四、團結同事相互協作,善于處理人際關系。
針對牽引變電工作,要善于處理同事間的關系,互相協助實現雙贏。在日常工作中互相幫助,有不懂的問題及時提出,請教學習,互相監督作業標準化,防止誤操作,時刻把安全放在首位。生活中,互相理解,在日常生活工作方面,善于調劑,避免情緒影響工作安全。善于管理時間,將時間充分利用起來,進行有效的溝通、學習,避免發生矛盾與沖突,保障工作的順暢開展。
上海維管處杭州維管段
南翔變電所林志偉
2010年05月05日