第一篇：安全生產(chǎn)組織機構(gòu)和責(zé)任體系的設(shè)定

安全生產(chǎn)組織機構(gòu)和責(zé)任體系的設(shè)定 安全生產(chǎn)組織體系 1.1 基本規(guī)定

項目部應(yīng)建立由安全生產(chǎn)管領(lǐng)導(dǎo)小組、專職安全生產(chǎn)管理部門、相關(guān)職能部門、專職安全管理人員、相關(guān)崗位人員等構(gòu)成的安全生產(chǎn)管理組織體系。1.2 工作機制

a）每半年至少召開一次會議，研究安全生產(chǎn)現(xiàn)狀及變化趨勢，并解決存在的或潛在的重大問題或根本性問題。發(fā)生較大及以上安全事故時，應(yīng)及時召開會議。

b）各級項目安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組每季度至少召開一次安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會議，研究項目安全生產(chǎn)現(xiàn)狀及變化趨勢，并解決存在的或潛在的重大問題或根本性問題。發(fā)生一般及以上安全事故時，應(yīng)及時召開會議。1.3 管理者代表與主管安全生產(chǎn)副職

1.3.1 在本部設(shè)置職業(yè)健康安全管理體系管理者代表一名，在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下具體負責(zé)組織職業(yè)健康安全管理體系的建立、實施和改進，以及安全生產(chǎn)標準化管理內(nèi)部審核評價的組織領(lǐng)導(dǎo)和外部審核評級的協(xié)調(diào)工作。

1.3.2 項目部、架子隊等管理層設(shè)置一名主管安全生產(chǎn)的副職，在行政正職的領(lǐng)導(dǎo)下具體負責(zé)安全生產(chǎn)的日常組織領(lǐng)導(dǎo)工作。

1.4 專職安全管理機構(gòu)設(shè)置與人員配備 1.4.1 安全生產(chǎn)總監(jiān)

各級安全總監(jiān)協(xié)助本單位安全生產(chǎn)分管領(lǐng)導(dǎo)的工作，負責(zé)貫徹落實安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范和規(guī)章制度，負責(zé)組織完善本單位安全生產(chǎn)體系建設(shè)，綜合協(xié)調(diào)有關(guān)部門開展日常安全管理和安全稽查工作，督促落實安全生產(chǎn)責(zé)任體系。

1.4.2 安全生產(chǎn)管理部門

a）項目部獨立設(shè)置安全科（或安質(zhì)環(huán)保部），主要負責(zé)本管理層安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作。

b）在架子隊設(shè)置安全員崗位，負責(zé)本隊安全生產(chǎn)日常監(jiān)督檢查工作。

1.4.3 專職安全管理人員配備

a）項目部設(shè)專職安全員5名

b）架子隊至少配備一名專職安全員，并可根據(jù)承擔(dān)的施工任務(wù)的規(guī)模增配專（或兼）職安全員。2.1 各級各部門安全生產(chǎn)職責(zé)

2.1.1 項目部領(lǐng)導(dǎo)層安全生產(chǎn)職責(zé) a）總經(jīng)理

1）貫徹執(zhí)行國家、上級有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策和法律法規(guī)，主持制定并批準企業(yè)安全生產(chǎn)方針和總體安全生產(chǎn)目標，領(lǐng)導(dǎo)建立、實施和保持職業(yè)健康安全管理體系，推進、深化安全生產(chǎn)標準化建設(shè)。

2）主持建立健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和安全生產(chǎn)責(zé)任制，配備專職安全生產(chǎn)管理人員，落實各級安全生產(chǎn)職責(zé)。

3）保障并配備安全生產(chǎn)所需資源，保證安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度、計劃或方案、保證措施的有效實施。

4）在計劃、布置、檢查、總結(jié)和評比經(jīng)營生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)和評比安全生產(chǎn)管理工作。

5）主持會議，研究、解決有關(guān)安全管理中存在的問題；處理權(quán)限內(nèi)的安全生產(chǎn)事故。6）督促全局安全生產(chǎn)工作，定期不定期組織安全檢查，排查并消除生產(chǎn)安全事故隱患。

7）督促本單位制定并實施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，及時、如實報告生產(chǎn)安全事故，組織對所屬各單位發(fā)生的較大及以上事故進行調(diào)查，按“四不放過”的原則進行處理。

8）組織安全生產(chǎn)考核工作，落實安全生產(chǎn)獎懲措施。b）生產(chǎn)副總經(jīng)理

1）在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，按照“安全生產(chǎn)逐級負責(zé)制”和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，對安全生產(chǎn)管理工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2）領(lǐng)導(dǎo)并督促有關(guān)部門和單位，執(zhí)行國家、上級主管有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)和本單位各項規(guī)章制度。

3）組織制定并實施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，在組織落實施工生產(chǎn)資源的同時，督促、檢查落實應(yīng)急設(shè)施設(shè)備、物資、器具。

4）在計劃、布置、檢查、總結(jié)和評比施工生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)和評比安全管理工作；督促和落實安全生產(chǎn)措施費用計劃的有效實施。

5）按分工負責(zé)組織安全生產(chǎn)定期檢查，排查事故隱患，并監(jiān)督責(zé)任單位整治。

6）受總經(jīng)理委托，按事故等級組織事故調(diào)查、事故原因分析、處理和報告。

c）安全生產(chǎn)副總經(jīng)理

1）貫徹執(zhí)行國家、上級有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策和法律法規(guī)。

2）在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下具體組織制定、完善各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，制定安全生產(chǎn)獎懲辦法；建立健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和安全生產(chǎn)責(zé)任制，配備專職安全生產(chǎn)管理人員，落實各級安全生產(chǎn)職責(zé)。

3）負責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的總體策劃與部署，建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)督保證體系并組織落實。

4）組織定期、不定期的安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查，監(jiān)督各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行，對督查中發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患問題，責(zé)令責(zé)任單位負責(zé)人立即停工整改；定期組織評估法律法規(guī)執(zhí)行情況。

5）受總經(jīng)理委托，按事故等級組織事故調(diào)查、事故原因分析、處理和報告。

6）受總經(jīng)理委托，組織召開會議，研究、解決有關(guān)安全生產(chǎn)管理中存在的問題。

7）協(xié)助總經(jīng)理抓好好安全生產(chǎn)考核工作，落實獎懲措施。

d）經(jīng)營副總經(jīng)理及其它副總經(jīng)理

在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，按照“安全生產(chǎn)逐級負責(zé)制”和“誰主管，誰負責(zé)”的原則，根據(jù)分工，對分管工作內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

e）總工程師

1）對本單位安全生產(chǎn)工作負技術(shù)管理和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2）在組織、編制和審批重點工程項目或四新（新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料）項目的施工組織設(shè)計時，組織編制和審批安全技術(shù)專項方案或安全技術(shù)措施，負責(zé)組織新開大型項目中有特殊安全要求的安全技術(shù)措施的制定和落實。

3）審查高風(fēng)險項目的安全技術(shù)措施，保證在技術(shù)上可行。4）負責(zé)組織對大型工程設(shè)備、設(shè)施的驗收工作，并督促安裝、使用單位制訂落實安全技術(shù)措施。

5）參加事故調(diào)查，組織專業(yè)人員對事故原因進行技術(shù)分析、鑒定，提出技術(shù)上的改進措施或技術(shù)方案，經(jīng)審核審批后督促實施。

6）組織有關(guān)部門和單位，開展安全技術(shù)研究和技術(shù)革新，解決安全技術(shù)上的難題，改善施工生產(chǎn)條件。

f）公司辦公室

1）負責(zé)上級頒發(fā)的安全生產(chǎn)文件的接收、登記和傳達。2）負責(zé)全局性安全生產(chǎn)會議的籌備及會務(wù)工作，負責(zé)起草有關(guān)安全生產(chǎn)工作的工作報告、講話及文件資料等各種書面材料。

3）傳達總經(jīng)理及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)的指示，反饋指示落實情況。

4）負責(zé)機關(guān)本部交通車輛、派車安全管理，負責(zé)組織對司駕人員的日常安全教育，并督促駕駛員做好車輛的日常保養(yǎng)和維護。

5）保證機關(guān)本部安全生產(chǎn)應(yīng)急事項的車輛使用。g）安全科

1）組織識別、獲取和更新國家、上級有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護、職業(yè)健康的方針政策、法律法規(guī)、規(guī)范標準，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行；負責(zé)組織評價適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求的執(zhí)行情況。

2）負責(zé)職業(yè)健康安全管理體系建立、實施和保持的日常管理；牽頭組織編制、完善有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度、操作規(guī)程，并監(jiān)督實施。3）組織危險源識別、風(fēng)險評價及更新，負責(zé)制定安全生產(chǎn)目標和單位年度安全生產(chǎn)工作計劃（或重點、要點），監(jiān)督、指導(dǎo)職業(yè)健康安全管理方案的制定，指導(dǎo)應(yīng)急預(yù)案的編制；參與新開工程項目的施工調(diào)查和難點工程的施工組織設(shè)計、專項安全施工方案的評審。

4）組織策劃、實施安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作，監(jiān)督、指導(dǎo)職業(yè)危險因素監(jiān)測，排查存在的生產(chǎn)安全事故隱患，監(jiān)督責(zé)任單位整治。

5）主辦企業(yè)安全生產(chǎn)許可證的辦理與復(fù)審；負責(zé)安全生產(chǎn)“三類”人員培訓(xùn)取證和繼續(xù)教育的管理；負責(zé)職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)、安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作，督促、檢查和指導(dǎo)所屬單位開展安全培訓(xùn)。

6）配合做好有關(guān)安全生產(chǎn)會議的準備、實施、跟蹤落實等相關(guān)工作。

7）負責(zé)制定勞動防護用品、勞動護膚用品的發(fā)放標準。8）負責(zé)配合國家有關(guān)部委、地方政府、上級對本單位所發(fā)生的生產(chǎn)傷亡事故、職業(yè)病的調(diào)查處理；負責(zé)本單位內(nèi)生產(chǎn)傷亡事故、職業(yè)病的調(diào)查處理。

h）合同成本管理部

1）在組織編制和審查項目紅線成本預(yù)算、核定分包單價時，應(yīng)確保必需的安全生產(chǎn)費用投入。

2）在進行成本分析時，應(yīng)分析安全生產(chǎn)費用是否足額投入使用。

3）督促、指導(dǎo)項目正確提取和使用安全生產(chǎn)投入費用。i）機械設(shè)備部 1）貫徹、執(zhí)行國家、行業(yè)及股份公司有關(guān)機械設(shè)備管理的方針政策和法規(guī)規(guī)章，組織編制機械設(shè)備管理辦法、操作規(guī)程，并組織實施。

2）在編制設(shè)備購置計劃時，應(yīng)明確擬購設(shè)備應(yīng)滿足的安全生產(chǎn)、勞動保護、職業(yè)健康要求；在審編項目施工組織設(shè)計時，機械設(shè)備的配置及操作使用必須符合設(shè)備的安全技術(shù)操作規(guī)程。

3）參加安全監(jiān)督檢查，具體負責(zé)機械設(shè)備、臨時用電情況的檢查，對發(fā)現(xiàn)的有關(guān)機械、臨時用電的安全事故隱患，提出整改措施或意見，督促責(zé)任單位落實。

4）負責(zé)機械設(shè)備維修保養(yǎng)的組織管理，監(jiān)督、指導(dǎo)項目做好預(yù)防性、日常維護保養(yǎng)。

5）組織編制施工現(xiàn)場臨時用電安全管理辦法，組織實施，并對施工現(xiàn)場臨時用電進行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。

6）監(jiān)督、指導(dǎo)項目大型、特種設(shè)備事故應(yīng)急預(yù)案的編制和落實；組織機械設(shè)備事故調(diào)查、分析及處理。

7）協(xié)同相關(guān)部門加強機械設(shè)備管理技術(shù)人員、設(shè)備操作人員及維修保養(yǎng)人員、用電管理人員的培訓(xùn)。

j）物資管理部（簡稱物資部）

1）貫徹執(zhí)行國家、上級有關(guān)物資、尤其是危險化學(xué)品、勞動防護用品的法律法規(guī)和規(guī)章制度，組織編制本單位的物資管理辦法、現(xiàn)場物資存放管理標準、操作規(guī)程（或作業(yè)指導(dǎo)書），并組織實施。

2）檢查、指導(dǎo)下屬單位、項目部物資供方評價、采購、驗收、存放與防護、發(fā)放使用等的管理工作。

3）組織開展物資管理人員、物資搬運人員的培訓(xùn)。

第二篇：安全生產(chǎn)體系組織機構(gòu)圖

一、安全生產(chǎn)體系組織機構(gòu)圖

二、各級安全生產(chǎn)責(zé)任制

（一）總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任

（二）副總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任

（三）總工程師安全生產(chǎn)責(zé)任

（四）工會主席安全生產(chǎn)責(zé)任

（五）分公司經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任

（六）分公司副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任

（七）分公司主任工程師安全生產(chǎn)責(zé)任

（八）工程部經(jīng)理、副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任

（九）工程部安全員崗位責(zé)任

（十）公司職能部門的安全職責(zé)

（十一）分公司各職能部門的安全職責(zé)

（十二）項目經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任

（十三）施工員安全生產(chǎn)責(zé)任

（十四）項目安全員安全生產(chǎn)責(zé)任

（十五）機管員安全生產(chǎn)責(zé)任

（十六）班組長安全生產(chǎn)責(zé)任

第三篇：安全生產(chǎn)責(zé)任體系

安全生產(chǎn)責(zé)任體系

第一章

總則

第一條

為了加強公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障人民群眾生命的財產(chǎn)安全，維護公司的生產(chǎn)經(jīng)營秩序，促進公司的穩(wěn)定、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展，特制定本責(zé)任制。

第二條

安全生產(chǎn)管理，堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針和“企業(yè)負責(zé)、行業(yè)管理、國家監(jiān)督、群眾監(jiān)督、勞動者遵章守紀”的安全生產(chǎn)工作體制。

第三條

公司安全生產(chǎn)管理實行總公理負責(zé)制，建立“橫向到邊，縱向到底”的安全管理網(wǎng)絡(luò)，黨、政、工、團齊抓共管，對安全生產(chǎn)實行綜合治理。

第四條

公司安全管理實行分級管理、分級負責(zé)制

1．公司總經(jīng)理對全公司安全生產(chǎn)負第一責(zé)任，公司分管副總經(jīng)理對全公司安全生產(chǎn)負重要責(zé)任，其它領(lǐng)導(dǎo)負綜合治理責(zé)任。

2．各分公司、廠、場（以下簡稱各基層單位）行政第一領(lǐng)導(dǎo)對本單位安全生產(chǎn)負第一責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)負重要責(zé)任，其它領(lǐng)導(dǎo)負綜合治理責(zé)任。

3．公司分管安全副總經(jīng)理及其它領(lǐng)導(dǎo)和各基層單位行政第一領(lǐng)導(dǎo)對公司總經(jīng)理負責(zé)，各基層單位分管安全領(lǐng)導(dǎo)及其它領(lǐng)導(dǎo)對本單位行政第一領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)。

4．公司安全職能部門和相關(guān)職能部門負責(zé)人對分管領(lǐng)導(dǎo)及公司其它領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)，各基層單位安全管理人員及其它相關(guān)職能人員向本單位分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)。

5．科室管理人員對部門經(jīng)理（主任）負責(zé)，班組長對本單位分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)，員工對班組長負責(zé)。

第五條

公司、各基層單位安全職能部門可在管轄范圍內(nèi)行使安全生產(chǎn)全方位的檢查、監(jiān)督職能，其它相關(guān)部門在各自職責(zé)范圍內(nèi)對有關(guān)的安全生產(chǎn)工作實施監(jiān)督管理。

第六條

公司的從業(yè)人員有依法獲得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利，并應(yīng)當(dāng)依法依規(guī)履行安全生產(chǎn)方面的義務(wù)。

第七條

各基層單位應(yīng)結(jié)合本單位實際，制定具體規(guī)章。

第二章

安全機構(gòu)設(shè)置

第八條

公司設(shè)立安全生產(chǎn)委員會（以下簡稱委員會）全面領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理公司安全生產(chǎn)工作，為各基層單位相應(yīng)設(shè)立安全領(lǐng)導(dǎo)小組。

第九條

公司設(shè)立綜合管理部，具體負責(zé)全公司的生產(chǎn)安全、交通安全、防火安全工作，各基層單位安全職能部門負責(zé)本單位的生產(chǎn)安全、交通安全、防火安全工作。

第十條

公司安委會由總經(jīng)理任主任，分管安全的任副主任，安委會負責(zé)日常安全工作。

第十一條 公司、各基層單位安全管理機構(gòu)的設(shè)置和人員配備按國家有關(guān)規(guī)定并結(jié)合本單位實際設(shè)備配備，各級安全管理人員應(yīng)經(jīng)國家有關(guān)主管部門培訓(xùn)、考核合格后，持證上崗。

第三章

各級機構(gòu)安全生產(chǎn)責(zé)任制

第十二條 安全生產(chǎn)委員會（安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組）安全工作職責(zé)。1．在委員會主任（組長）的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負責(zé)公司的安全生產(chǎn)工作

2．堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，全面貫徹、執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)和勞動保護的各項方針、政策、法律、法規(guī)和公司安全管理規(guī)章制度。

3．定期召開安委會會議，分析安全生產(chǎn)形勢，制定安全生產(chǎn)工作計劃、措施和方案，對存在的重大安全隱患工作整改決定，并責(zé)成有關(guān)單位、部門執(zhí)行。

4．制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

5．審定公司和日常安全生產(chǎn)和技術(shù)措施計劃，組織和責(zé)成有關(guān)職能部門具體實施，推廣和應(yīng)用現(xiàn)代化安全管理方法。

6．組織開展安全生產(chǎn)活動和群眾性安全活動，加強安全生產(chǎn)教育和，努力提高全公司干部群眾的安全責(zé)任意識和安全技能。

7．根據(jù)安全生產(chǎn)的特點、重點，組織開展安全大檢查，消除事故隱患，確保生產(chǎn)安全。

8．堅持事故“四不放過”的原則，聽取事故調(diào)查處理情況，對重大事故有關(guān)事故責(zé)任者作出處理決定，審定公司內(nèi)部安全生產(chǎn)的重大獎懲。

9．審查監(jiān)督安全專項基金的使用情況。第十三條 總經(jīng)理安全工作職責(zé)

1．宣傳、貫徹國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)和上級指示精神，督促各級領(lǐng)導(dǎo)認真執(zhí)行和落實。

2．把安全工作列為職工思想政治工作的重要內(nèi)容，爭取多種形式對職工進行安全教育，經(jīng)常深入生產(chǎn)一線聽取職工對安全生產(chǎn)的意見和建議，并及時向行政領(lǐng)導(dǎo)反饋。

3．在考察選拔干部時，把安全意識和安全工作實績作為一項重要內(nèi)容，配合行政領(lǐng)導(dǎo)把好安全管理用人關(guān)。

4．會同行政做好重大事故的善后處理工作，分析原因，總結(jié)事故的教訓(xùn)，對事故責(zé)任者進行教育處理。

5．參與公司重大安全措施，安全活動的研究、決策，組織和開展各項安全活動。6．支持行政領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門行使安全一票否決權(quán)。第十四條 工程部安全工作職責(zé)

1．認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、群防群治、防治結(jié)合”的工會群眾勞動保護工作方針，履行“監(jiān)督”、“檢查”的職責(zé)。

2．依法組織職工參加本單位安全生產(chǎn)工作的民主管理和民主監(jiān)督定期組織安全生產(chǎn)的群眾監(jiān)督檢查。

3．組織開展安全生產(chǎn)勞動競賽活動，采取多種形式對職工進行安全生產(chǎn)教育，增強職工安全意識。

4．依法維護職工的合法權(quán)益，保護職工的生命權(quán)、健康權(quán)、休息權(quán)和女職工保護權(quán)利。

5．維護職工提安全生產(chǎn)建議、意見的民主權(quán)利和職工在責(zé)任事故中受處分后的申訴權(quán)利。

6．組織并協(xié)助行政開展勞動保護宣傳、培訓(xùn)工作。

7．參與事故調(diào)查處理，協(xié)助有關(guān)部門提出防范事故的措施，并督促認真推行。8．在各類評比、評優(yōu)、表彰、獎勵活動中堅持安全一票否決權(quán)。第十五條 工程部安全工作職責(zé)

1．在公司安委會領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹、落實國家和各級主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律法規(guī)和上級安全生產(chǎn)指示精神，嚴格執(zhí)行公司行政和安委會有關(guān)安全生產(chǎn)的指示、決定。

2．負責(zé)制定公司安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，起草公司安全生產(chǎn)工作計劃，目標責(zé)任和各種安全工作方案，并組織實施和考核。

3．每月召開公司安全工作例會，貫徹上級會議精神，分析安全生產(chǎn)形勢，提出預(yù)防事故措施和部署安全工作任務(wù)。

4．組織開展形式多樣的安全活動，針對不同季節(jié)特點，提出安全防范措施，加強對干部、職工的安全教育、培訓(xùn)。

5．組織開展安全生產(chǎn)大檢查，結(jié)合交通運輸、生產(chǎn)特點，積極開展安全生產(chǎn)專項檢查，狠抓預(yù)控、防范事故。

6．經(jīng)常深入基層各單位，掌握和了解全公司安全生產(chǎn)動態(tài)，發(fā)現(xiàn)聲音、隱患嚴肅查處，并責(zé)成所在單位限期整改，對重大事故隱患，有效指令停止生產(chǎn)并立即向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報。

7．負責(zé)指導(dǎo)和服務(wù)各基層單位安全工作職能部門的業(yè)務(wù)工作，督促各基層單位履行安全職責(zé)，落實安全規(guī)章制度。

8．負責(zé)全公司特種作業(yè)人員的安全管理，配合有關(guān)部門對特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)、考核、年審。

9．執(zhí)行安全生產(chǎn)獎懲制度，表彰安全先進，推廣安全先進經(jīng)驗，對違章肇事人員有權(quán)按規(guī)定予以批評教育、罰款。

10．參與重大事故的調(diào)查、分析、處理，做好事故“四不放過”工作。

11．負責(zé)安全生產(chǎn)情況的統(tǒng)計、上報資料積累，建立事故檔案，健全和建立安全管理臺帳，并做好原始記錄。

技術(shù)管理

1．負責(zé)制定公司車輛、設(shè)備安全技術(shù)管理制度，維護工藝規(guī)范，貫徹國家技術(shù)標準，并督促實施。

2．組織開展車輛、機械設(shè)備安全技術(shù)檢查，及時消除各類設(shè)備不安全隱患。

3．倡導(dǎo)科技進步，不斷采用和推廣新技術(shù)、新工藝，不斷改善安全作業(yè)，勞動保護條件，增強設(shè)備安全可靠性。

4．認真做好用電管理和特種設(shè)備的技術(shù)管理工作，并加強檢查監(jiān)督。

5．開展多種形式的技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)操作練兵活動，不斷提高職工的安全操作技能和技術(shù)素質(zhì)。

6．加強車輛、設(shè)備技術(shù)檔案管理，做好技術(shù)經(jīng)濟指標統(tǒng)計臺帳和上報工作。第十六條 人力資源部安全工作職責(zé)

1．認真貫徹國家勞動保護條例、法規(guī)，提出改裝職工的勞動條件的方案或建議，保障職工身體健康和合法權(quán)益。

2．按勞動保護規(guī)定，制定本公司“勞動保護用品發(fā)放標準”并負責(zé)指導(dǎo)實施。

3．負責(zé)抓好新職工及轉(zhuǎn)崗職工上崗前的安全培訓(xùn)，監(jiān)督各基層單位做好“三級教育”和轉(zhuǎn)崗教育，把好上崗入口關(guān)。

4．負責(zé)牿作業(yè)人員的培訓(xùn)、復(fù)審工作，貫徹未經(jīng)培訓(xùn)、復(fù)審不得上崗作業(yè)的規(guī)定。5．合同有關(guān)部門進行工傷事故的調(diào)查處理。

6．負責(zé)辦理職工工傷保險，負責(zé)員工工傷傷殘等級鑒定審報和相關(guān)待遇的申辦 7。．督促炊事人員執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，把好病從口入“關(guān)”，拒絕食物中毒發(fā)生。

第十七條 財務(wù)審計部安全工作職責(zé)

1．在編制或季度財務(wù)計劃時，視實際情況對安全技術(shù)改造，安全設(shè)施及勞動保護等費用作出安排，并負責(zé)監(jiān)督該費用的落實使用。

2．按規(guī)定提取安全獎勵基金并建立安全經(jīng)費專項臺帳，保證資金的落實和使用。3．凡涉及安全重大隱患的整改，應(yīng)優(yōu)先安排整改資金。

4．負責(zé)財務(wù)部門的安全設(shè)施健全有效，認真做好各種票據(jù)和現(xiàn)金保管工作，防止遺失和失竊。

第十八條 開發(fā)部安全工作職責(zé)

1．認真執(zhí)行新開發(fā)項目涉及的行業(yè)管理有關(guān)安全生產(chǎn)的各項政策、法規(guī)、條例和規(guī)定。

2．在開發(fā)新項目必須考慮安全生產(chǎn)的基本條件和要求，在簽訂協(xié)議書或合同時，應(yīng)明確安全責(zé)任。

3．根據(jù)基建維護情況，編制施工安全措施計劃，確?；ňS修施工安全。

4．負責(zé)并會同有關(guān)部門進行新建、改建、擴建、裝修設(shè)計。圖紙的審查，施工監(jiān)理和驗收工作，嚴格遵守安全生產(chǎn)“三同時”，即安全設(shè)施必須與主體工程同時設(shè)計，同時施工，同時投入生產(chǎn)和使用。

第十九條 辦公室安全工作職責(zé)

1． 對上級有關(guān)安全生產(chǎn)文件、通知等收文后，及時送達有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或部門閱處。2． 及時轉(zhuǎn)辦基層、部門有關(guān)安全生產(chǎn)的請示、報告、事故隱患整改意見等工作。3． 對有關(guān)安全生產(chǎn)文件、規(guī)定、制度等，妥善保管歸檔。

4． 負責(zé)公司內(nèi)房屋租賃工作，在房屋租賃合同中列入安全的條款，明確雙方各自的安全責(zé)任和義務(wù)。

5． 負責(zé)公司公務(wù)車及駕駛員的安全管理，督促教育駕駛員遵章守紀，做好愛車例保，確保行車安全。

第二十條 管理部的安全工作職責(zé)

1．宣傳國家的安全生產(chǎn)方針、政策，教育干部重視安全生產(chǎn)，認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制，不斷提高公司干部的安全責(zé)任意識和管理水平。

2．考核干部時，要注意對安全管理水平，安全意識和業(yè)績的考核。

3．積極利用各種宣傳工具，廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳教育工作，提高職工安全生產(chǎn)意識，普及安全生產(chǎn)常識，表揚報道安全生產(chǎn)好人好事，先進事跡，批評違章違紀行為，推動安全生產(chǎn)深入開展。

4．把安全生產(chǎn)教育作為干部、職工政治思想教育的一項重要任務(wù)，協(xié)助綜合管理部做好安全生產(chǎn)和勞動保方針、政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度的宣傳教育工作。

5．根據(jù)不同季節(jié)特點，組織人員搶險隊伍，參與應(yīng)急突發(fā)性災(zāi)害性社會搶險和企業(yè)自救。

第二十三條

各基層單位安全工作職責(zé)

1．全面貫徹落實國家和上級主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護交通安全、防火安全的各項方針、政策、法律、法規(guī)和公司安全管理規(guī)章制度，并結(jié)合本單位的特點，制定具體落實措施和辦法。

2．認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的方針，切實做到在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時，計劃計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全生產(chǎn)。

3．定期召開安全工作例會，分析本單位安全生產(chǎn)形勢，排查問題，制定整改措施，落實責(zé)任人，監(jiān)督實施到位。

4．建立和健全本單位安全管理網(wǎng)絡(luò)，推行全員安全管理，落實安全責(zé)任，把安全工作分解到各部門、各崗位，做到安全工作事事有人管，件件有落實。

5．開展安全教育培訓(xùn)工作，定期組織駕駛員的安全活動學(xué)習(xí)，做好新職工上崗前的“三級安全教育”和轉(zhuǎn)崗教育工作。抓好安全技術(shù)培訓(xùn)和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、復(fù)審工作。經(jīng)常組織安全競賽，提高全體職工的安全意識和自我保護能力。

6．組織各種形式的安全檢查，及時制止各種違章行為對查出的問題立即整改，確保車輛、機械設(shè)備的安全裝置完好。

7．加強現(xiàn)場作業(yè)的安全監(jiān)督，教育并督促各工種人員嚴格遵守安全操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)違章嚴肅處理，抓好用電安全工作，做到特種作業(yè)人員持證上崗。

8．發(fā)生事故，按事故性質(zhì)、類別及時逐級上報，做好事故的“四不放過”工作。

第四章

各崗位安全工作職責(zé)

第二十四條

總經(jīng)理安全工作職責(zé)

1．貫徹落實黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和上級安全生產(chǎn)指示精神，對公司安全生產(chǎn)負第一責(zé)任。

2．領(lǐng)導(dǎo)和組織制訂、完善公司安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度，督促檢查安全法規(guī)及企業(yè)安全規(guī)章制度的實施。

3．領(lǐng)導(dǎo)公司安委會工作，主持召開安委會會議，審定季、安全生產(chǎn)工作計劃，及時研究和解決安全生產(chǎn)中的各種重大問題。

4．督促各部門、各基層單位行政領(lǐng)導(dǎo)做好安全工作，并根據(jù)安全工作的責(zé)任心和安全生產(chǎn)管理水平正確行使聘任權(quán)。

5．組織重大節(jié)日或重要時期的安全生產(chǎn)大檢查，發(fā)生重大傷亡事故，親臨現(xiàn)場組織調(diào)查處理，嚴格執(zhí)行事故處理“四不放過”原則。

6．負責(zé)對各部門、各基層行政領(lǐng)導(dǎo)的安全獎懲。

7．履行《安全生產(chǎn)法》規(guī)定的生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責(zé)人對本單位安全生產(chǎn)負有的職責(zé)。

第二十五條

分管安全安全工作職責(zé)

1．在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)主持公司日常安全工作，對公司安全生產(chǎn)負有重要責(zé)任。2．認真貫徹執(zhí)行黨和國家及行業(yè)主管部門頒發(fā)的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)法令，結(jié)合公司實際情況提出具體實施意見，并督促檢查執(zhí)行情況。

3．協(xié)助總經(jīng)理主持召開安委會例會，定期向總經(jīng)理和安委會報告安全工作，重大安全問題及時提請總經(jīng)理或安委會研究決定，并組織實施。

4．組織協(xié)調(diào)公司安全工作，建立健全安全規(guī)章制度和操作規(guī)程并督促檢查執(zhí)行。5．負責(zé)研究解決安全生產(chǎn)出現(xiàn)的新情況、新問題，組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門、各基層單位，提出解決問題的辦法和措施。

6．組織開展綜合性安全大檢查，根據(jù)安全生產(chǎn)工作的特點和交通運輸?shù)刃袠I(yè)特性，組織開展各類安全專項檢查，消除隱患，預(yù)防事故。

7．經(jīng)常深入各基層單位和現(xiàn)場，檢查安全生產(chǎn)情況，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時責(zé)成有關(guān)單位限期整改。

8．發(fā)生重大事故，應(yīng)親臨現(xiàn)場查處，負責(zé)組織事故原因調(diào)查、分析、提出事故處理意見，并報總經(jīng)理和公司安委會研究決定。

第二十六條

其它經(jīng)理安全工作職責(zé)

1．在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，對安全生產(chǎn)負有綜合治理責(zé)任，對分管的職能部門的安全工作，負有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2．認真貫徹黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和公司安全規(guī)章制度，按時按質(zhì)完成總經(jīng)理布置的安全工作，并及時反饋信息。

3．組織提出經(jīng)營發(fā)展項目，工程建設(shè)，技術(shù)改造安全防范措施，嚴格執(zhí)行“三同時”，并定期監(jiān)督檢查實施情況。

4．對安全技術(shù)設(shè)施方面的問題，組織有關(guān)職能部門和科技人員研究討論、提出解決意見和辦法，對技術(shù)設(shè)備中存在的安全隱患應(yīng)及時落實整改，在職責(zé)范圍內(nèi)無力解決的及時向總經(jīng)理報復(fù)。

5．組織督促有關(guān)部門做好勞動保護用品的發(fā)放、使用，為安全生產(chǎn)創(chuàng)造良好的條件。6．處理各類分管范圍發(fā)生的事故，按“四不放過”原則，分清事故原因、責(zé)任，提出處理意見，落實防范措施。

第二十七條

財務(wù)審計部經(jīng)理安全工作職責(zé)

1．認真學(xué)習(xí)和執(zhí)行各項安全法規(guī)，增強安全意識。

2．負責(zé)在編制財務(wù)計劃時，對安全技術(shù)改造、安全設(shè)施及勞動保護等經(jīng)費，作出專項安排，并負責(zé)監(jiān)督該費用的落實使用情況。

3．參與總經(jīng)理室對計劃外安全經(jīng)費的審議，并保證實施到位。

4．督促本部門人員做好各種票據(jù)和現(xiàn)金的保管工作，防止遺失和失竊。第二十八條

文檔室安全工作職責(zé)

1．經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示后，及時轉(zhuǎn)發(fā)、批辦有關(guān)安全生產(chǎn)的各級文件法規(guī)。2．參與公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度的制訂、修改、審定，并做好資料歸檔工作。3．經(jīng)常深入各基層單位了解有關(guān)安全生產(chǎn)信息，并向公司總經(jīng)理室及時反饋。4．負責(zé)抓好公司的各車駕駛員的安全管理。5．抓好辦公室檔案安全防火制度的落實。第二十九條

安全員安全工作職責(zé)

1．具體組織貫徹安全生產(chǎn)方針、政策，法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，及時上級布置的安全工作任務(wù)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好本單位的安全工作。、2．經(jīng)常組織開展各種形式的安全宣傳教育，抓好駕駛員的安全教育和特種作業(yè)人員定期教育活動，提高職工安全意識和遵章守紀自覺性。

3．經(jīng)常深入現(xiàn)場進行安全檢查監(jiān)控，定期對設(shè)備和車輛安全善進行檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時整改，遇有嚴重違章作業(yè)情況有權(quán)指令先停止生產(chǎn)并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報處理。

4．協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)定期分析安全生產(chǎn)形勢，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，交流安全生產(chǎn)的先進經(jīng)驗，不斷提高全體職工的安全素質(zhì)。

5．根據(jù)重大節(jié)日、季節(jié)、氣候變化規(guī)律，有計劃、有步驟的進行專項安全教育，落實安全防范措施，配合有關(guān)部門做好特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)工作。

6．具體負事故的處理分析，認真做好“四不放過”工作落實整改措施。7．負責(zé)建立和健全安全工作管理臺帳，做好安全管理臺帳的原始記錄。第三十條

物流調(diào)度人員安全工作職責(zé)

1．認真執(zhí)行上級和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，在指揮調(diào)派運輸，生產(chǎn)作業(yè)任務(wù)時，同時負有安全管理責(zé)任。

2．安排運輸任務(wù)要根據(jù)貨物的重量、性質(zhì)、要求、運輸線路、氣候條件調(diào)派適合的車輛和駕駛員，同時交代安全注意事項。

3．運輸“三超”物資（超長、超重、超高）應(yīng)事前與領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門聯(lián)系，加強安全管理，編制運輸方案，報領(lǐng)導(dǎo)審核同意后執(zhí)行。

4．現(xiàn)場作業(yè)調(diào)度安排任務(wù)時，要督促駕駛員、職工遵章守紀，發(fā)現(xiàn)違章及時指正，杜絕違章指揮。

第三十一條

班組長安全工作職責(zé)

1．認真貫徹執(zhí)行上級和本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度，對本班組的安全生產(chǎn)負責(zé)。

2．督促本班組工作遵守各種安全生產(chǎn)制度和安全操作規(guī)程，做好新職工上崗前的安全教育。

3．經(jīng)常進行安全檢查，糾正聲音作業(yè)現(xiàn)象，及時消除事故隱患，督促職工正確穿戴使用勞動保護用品。

4．有權(quán)拒絕執(zhí)行有關(guān)部門安排的違章作業(yè)，對工人違章操作而不聽勸阻者，有權(quán)停止其工作，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報，對特種作業(yè)人員做好持證上崗。

5．發(fā)生事故，應(yīng)保護現(xiàn)場，迅速搶救，避免擴大后果，同時立即向領(lǐng)導(dǎo)報告并參與事故的調(diào)查、分析。

第三十二條

管理人員安全工作職責(zé)

1．貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針，嚴格遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，對本部門負責(zé)人負責(zé)。

2．認真學(xué)習(xí)和掌握與本部門、本崗位有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和知識，熟知本崗位安全工作重點，做好安全工作。

3．經(jīng)常深入生產(chǎn)一線，加強對生產(chǎn)過程的安全檢查、監(jiān)督，主動采集有關(guān)安全生產(chǎn)信息并及時向有關(guān)部門反饋，提出意見和建議。

4．規(guī)范本崗工作，管理行為和辦事程序，對因工作失職，瀆職造成的生產(chǎn)安全事故負有直接責(zé)任。

第三十三條

生產(chǎn)工人安全工作職責(zé)

1．自覺遵守安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，嚴格遵守公司安全管理規(guī)章制度，安全技術(shù)操作規(guī)程，自覺服從接受安全管理、教育和培訓(xùn)。

2．堅決拒絕執(zhí)行違章指揮和命令，拒絕生產(chǎn)過程中違章操作和違反勞動紀律的行為。3．努力學(xué)習(xí)、掌握安全生產(chǎn)知識，不斷提高安全意識和自我保護能力，并自覺參加各種安全活動。

4．發(fā)生事故應(yīng)及時報告，保護好現(xiàn)場，積極參與搶險救護，如實向事故調(diào)查人員提供有關(guān)情況。

5．對本職工作內(nèi)因違章造成的事故負責(zé)。

第四篇：安全生產(chǎn)責(zé)任體系

古藺永豐木業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任體系

一、總則

1、為加強公司安全生產(chǎn)管理，明確安全生產(chǎn)責(zé)任，依據(jù)《安全生產(chǎn)法》和有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合木材加工的生產(chǎn)經(jīng)營實際，制定本制度。

2、安全生產(chǎn)實行“一崗雙責(zé)”制度（一崗雙責(zé)制度：是指我公司各級領(lǐng)導(dǎo)、各相關(guān)部門不僅要完成本職范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)工作，同時承擔(dān)業(yè)務(wù)職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)目標管理工作，按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則履行安全生產(chǎn)職責(zé)）。公司實行安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制度，堅持誰在崗誰負責(zé)、誰主管誰負責(zé)的原則；堅持責(zé)任明確，落實到人，分工負責(zé)，齊抓共管的原則；堅持分級管理，各負其責(zé)，自上而下逐級監(jiān)督管理的原則。

3、通過層層簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》的形式，明確公司各車間的安全生產(chǎn)責(zé)任。

4、公司法人是本公司的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對本公司的安全生產(chǎn)工作負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

5、公司各級管理部門必須在各自崗位上對安全生產(chǎn)負責(zé)，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，相互支持，密切配合。

6、公司全體管理人員除應(yīng)履行本規(guī)定的安全職責(zé)外，還應(yīng)完成安排的其它安全生產(chǎn)工作。

二、廠長安全生產(chǎn)責(zé)任管理制度

1、負責(zé)本廠管理工作，對安全工作負全面責(zé)任，是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者。

2、負責(zé)認真執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定、命令、決定、通知、通報等。

3、負責(zé)對上級管理部門下達的有關(guān)安全生產(chǎn)決定及預(yù)防重大事故發(fā)生的防范措施的貫徹執(zhí)行。

4、負責(zé)組織落實生產(chǎn)事故、自然災(zāi)害等預(yù)防處理計劃，組織領(lǐng)導(dǎo)防洪、防毒、防暑降溫等工作。

5、負責(zé)每月召開一次會議，研究解決安全、生產(chǎn)建設(shè)、經(jīng)營管理等方面的重大問題。

6、負責(zé)審查生產(chǎn)車間每月的安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)，及當(dāng)月工作總結(jié)和下月工作計劃。

7、負責(zé)每月召開一次安全生產(chǎn)例會，總結(jié)當(dāng)月安全生產(chǎn)工作的經(jīng)驗教訓(xùn)，具體安排下月的安全生產(chǎn)工作，并保證落實。

8、負責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)全廠的安全質(zhì)量大檢查，對查出的不安全隱患問題要組織職工采取“四定”的辦法進行處理，逾期不解決要追查領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

9、負責(zé)管理體制改革、人事調(diào)配及調(diào)整工資等工作。

10、領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)組織編制安全生產(chǎn)的計劃及長遠規(guī)劃，并組織實施。

11、抓好工人的技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)健康培訓(xùn)，不斷提高職工隊伍綜合素質(zhì)。

12、親臨現(xiàn)場，組織領(lǐng)導(dǎo)事故搶救和追查分析處理工作。

13、負責(zé)安全資金的足額到位，并予以合理使用。

三、副廠長安全生產(chǎn)責(zé)任制度

1、認真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策和上級有無安全生產(chǎn)的規(guī)定、命令、決定、通知、通報等。

2、主管安全質(zhì)量、文明建設(shè)工作。

3、對分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)、信譽質(zhì)量負全面責(zé)任，對廠長負責(zé)，本廠文明生產(chǎn)第一負責(zé)人。

4、在指揮生產(chǎn)的同時，首先要調(diào)度指揮安全工作。

5、親自召集主持各車間工作中存在的問題與簿弱環(huán)節(jié)，并檢查落實。

6、負責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)所分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全質(zhì)量大檢查，有計劃地解決安全生產(chǎn)上的關(guān)鍵問題，逐步實現(xiàn)文明生產(chǎn)。

7、負責(zé)組織人員定期檢查公司設(shè)備運行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，保證安全生產(chǎn)的實行。

8、參加分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的事故搶救和追查分析處理工作。

9、分管車間設(shè)備維修、調(diào)試等。

10、負責(zé)每月召開一次生產(chǎn)例會，總結(jié)上月生產(chǎn)情況同時安排下月生產(chǎn)情況，著重研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題。

11、負責(zé)所分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全質(zhì)量標準化工作，檢查、督促安全質(zhì)量標準化工作，扎實有效，確保安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。

12、負責(zé)組織編制生產(chǎn)建設(shè)的計劃和長遠規(guī)劃。`

四、職工生產(chǎn)責(zé)任制度

1、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。

2、認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。

3、切實落實公司布置的各項工作，在操作作業(yè)中嚴格執(zhí)行公司制定的安全規(guī)章制度和生產(chǎn)和操作規(guī)程。

4、認真開展崗位自查、自糾工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

5、積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育活動。

6、積極協(xié)助安全管理部門做好安全、環(huán)保、職業(yè)健康的工作。

7、努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，精通業(yè)務(wù)，不斷提高工作水平。

8、工作過程中相互配合，相互提醒，發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報。

9、作為事故應(yīng)急小組成員的，應(yīng)明確職責(zé)，切實履行。

古藺永豐木業(yè)有限公司

第五篇：安全生產(chǎn)責(zé)任體系

引言（1）

論述了在安全生產(chǎn)活動中認真落實責(zé)任制的重要意義，結(jié)合在實行安全生產(chǎn)責(zé)任制實踐中的經(jīng)驗，對建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制的方式和方法以及落實安全生產(chǎn)責(zé)任制的各項措施進行了詳細認真的探討和總結(jié)。

企業(yè)安全生產(chǎn)的實踐表明，明確安全管理責(zé)任，落實安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度是搞好安全生產(chǎn)工作的關(guān)鍵。但是，在我國企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在的一個突出問題，就是部分企業(yè)包括企業(yè)經(jīng)營管理者在內(nèi)的企業(yè)員工法律意識和法制觀念淡薄，沒有健全的安全生產(chǎn)責(zé)任體系，安全責(zé)任落實不到位，造成企業(yè)片面追求經(jīng)濟效益，千方百計降低生產(chǎn)成本和減少安全生產(chǎn)的投入；放松對職工的安全培訓(xùn)教育，使企業(yè)存在較多的安全隱患，以致事故接連不斷。由此可見，安全責(zé)任制不落實，確保安全產(chǎn)就是一句空話，企業(yè)就根本無法在和諧穩(wěn)定的環(huán)境中發(fā)展壯大。筆者認為，要建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系，更好地落實安全生產(chǎn)責(zé)任，應(yīng)加強三方面的工作：一是思想重視，二是措施可行，三是執(zhí)行嚴格。

建立健全和落實安全生產(chǎn)責(zé)任應(yīng)做好的幾項工作（2）充分認識實行安全生產(chǎn)責(zé)任制度的重要性

實行安全生產(chǎn)責(zé)任制度，落實安全生產(chǎn)責(zé)任，是安全生產(chǎn)工作客觀規(guī)律的要求。江澤民同志關(guān)于“隱患險于明火，防范勝于救災(zāi)，責(zé)任重于泰山”等關(guān)于安全生產(chǎn)的一系列重要指示，不僅指明了安全生產(chǎn)工作的根源——消除隱患；還表明了抓安全生產(chǎn)的科學(xué)方法——預(yù)防為主；更指出了安全生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)——強化責(zé)任。消除隱患是根本，加強防范是重點，落實責(zé)任是關(guān)鍵。安全生產(chǎn)作為一個大的系統(tǒng)工程，必須保證這一系統(tǒng)的每一環(huán)節(jié)、每一部位、每個工種、每個操作都達到本質(zhì)安全，才能保證整個系統(tǒng)的安全生產(chǎn)。只有從企業(yè)主要負責(zé)人到每一個部門、每一個區(qū)隊班組、每一個崗位操作人員，都有明確的安全生產(chǎn)責(zé)任，并嚴格落實責(zé)任，嚴格按照安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程“三大規(guī)程”的要求，按照崗位責(zé)任制的規(guī)定上標準崗、干標準活，做好每一項工作，才能使安全生產(chǎn)工作真正落到實處，安全生產(chǎn)才能得到保障。

落實安全生產(chǎn)責(zé)任是解決當(dāng)前安全生產(chǎn)中存在的“嚴不起來，落實不下去”現(xiàn)象的重要措施。目前，我單位70％左右的事故是“三違”造成的?！皣啦黄饋怼卑税踩a(chǎn)內(nèi)部管理、外部監(jiān)督、行政執(zhí)法、事故查處、責(zé)任追究等各個環(huán)節(jié)，“落實不下去”也包括了安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)工作任務(wù)、隱患監(jiān)控和整改措施等方面。通過實行安全生產(chǎn)責(zé)任制度來對生產(chǎn)負責(zé)人、生產(chǎn)管理者、生產(chǎn)操作人的行為提供動力和約束，強制企業(yè)建立健全上至企業(yè)法人，下至區(qū)隊班組長、普通職工的安全生產(chǎn)責(zé)任體系、安全規(guī)章制度，層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任，形成上下互保的安全生產(chǎn)責(zé)任體系，按照“誰主管誰負責(zé)”原則，實行事故連帶，從而解決“三違”事故居高不下的問題，這樣才能促使企業(yè)安全生產(chǎn)實現(xiàn)根本好轉(zhuǎn)。建立健全行之有效的安全生產(chǎn)責(zé)任體系

a)建立安全生產(chǎn)責(zé)任體系，明確各級安全責(zé)任。1998年我單位統(tǒng)一實行了安全生產(chǎn)責(zé)任

制，遵照集團公司和管理局的統(tǒng)一要求，進行了修訂完善，做到了單位部門層層有責(zé)任，崗位職工人人有職責(zé)。

一是按照“橫向到邊，縱向到底”的原則，建立責(zé)任體系。明確班組對四級單位負責(zé)，四級單位對三級單位負責(zé)，三級單位對二級單位負責(zé)的管理體系，實行一級抓一級，層層抓落實。二是按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，建立領(lǐng)導(dǎo)體系。明確中心主任為中心安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人；各三級單位行政一把手為本企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人；各單位的基層單位和職能部門負責(zé)人為本單位、部門安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。職工在自己的工作職責(zé)范圍內(nèi)，對安全生產(chǎn)負責(zé)。

b)層層簽訂安全責(zé)任書，認真執(zhí)行“一崗一責(zé)制”。中心主任與各三單位主要負責(zé)人、各三級單位主要負責(zé)人與基層單位主要負責(zé)人每年通過簽訂安全生產(chǎn)目標責(zé)任書的形式，將安全生產(chǎn)列為重要的管理指標之一。各三級單位在單位內(nèi)部也于每年年初以簽訂責(zé)任書的形式都將安全生產(chǎn)責(zé)任分解落實到基層單位和部門，基層單位、部門再以責(zé)任書形式落實到班組；班組落實到崗位和職工個人，中心結(jié)合崗位實際情況，制定出具有實效的崗位安全責(zé)任制，真正做到一崗一責(zé)。簽訂責(zé)任書時，普遍做到“三個結(jié)合”，一是結(jié)合崗位責(zé)任制等有關(guān)制度對安全責(zé)任制進行細化，既有共性要求，又有個性條款；二是結(jié)合實際開展一次安全教育，進一步增強職工安全意識；三是結(jié)合實際組織一次考試，使全體職工都熟知自己的安全責(zé)任，懂得干什么和怎么干。安全責(zé)任書的簽訂，在中心內(nèi)部形成了崗位（個人）保班組，班組保四級，四級保三級，三級保中心的強有力的安全責(zé)任體系。

以《安全生產(chǎn)法》為依據(jù)制定各項制度，嚴格考核（3）把認真執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》作為落實安全生產(chǎn)責(zé)任制的重要措施

《安全生產(chǎn)法》中全面規(guī)定了在企業(yè)生產(chǎn)工作中單位的主要負責(zé)人、從業(yè)人員等人員的安全生產(chǎn)責(zé)任，詳細規(guī)定了違反《安全生產(chǎn)法》應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任和刑事責(zé)任。這對于依法落實安全生產(chǎn)責(zé)任，規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)工作，促進各部門、企事業(yè)單位建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系，提高企業(yè)的本質(zhì)安全水平都具有重要意義。為追究違法人員的法律責(zé)任，遏制和制裁各類安全生產(chǎn)的違法行為提供了有力的法律武器。

《安全生產(chǎn)法》的實施，為企業(yè)的安全管理工作提供了法律武器，它能夠通過法律的強制約束力，從根丁解決當(dāng)前部分領(lǐng)導(dǎo)干部和從業(yè)人員在安全生產(chǎn)中存在的麻痹松懈思想和僥幸心理。我單位在宣貫《安全生產(chǎn)法》的過程中，著重對廣大職工進行了《安全生產(chǎn)法》

第六章《法律責(zé)任》的重點學(xué)習(xí)，使各級領(lǐng)導(dǎo)干部和從業(yè)人員認識到中心的安全生產(chǎn)責(zé)任制是《安全生產(chǎn)法》的進一步的延續(xù)和細化，促使他們從法律的角度，樹立安全第一的思想防線，做到在任何時候、任何情況下，“安全第一”的思想不動搖。突出“一把手”抓安全，進一步強化安全目標責(zé)任制

在多年的安全生產(chǎn)管理工作中，我們已經(jīng)深刻地認識到做好安全生產(chǎn)工作，必須行政一把手親自抓、親自管，才能把這項工作做好。因此，中心安委會不但要求各級主要領(lǐng)導(dǎo)都要

簽訂安全生產(chǎn)承包責(zé)任書，承包本單位的風(fēng)險要害部位，而且要求在中心組織的半年安全檢查中，都必須由單位“一把手”陪檢。檢查中，一是對單位“一把手”進行安全崗位責(zé)任制的考核，二是對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，要求單位主要領(lǐng)導(dǎo)要當(dāng)場拍板，能當(dāng)場整改的，要立即拿出資金進行整改，不能立即整改的，中心下達《隱患整改通知書》，由主要領(lǐng)導(dǎo)簽字確認，令其限期整改，限期完不成，則按規(guī)定給予處罰。這樣，由于各單位主要領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)的關(guān)注和了解，隱患整改資金和人力的準備工作就順利多了，工作中少了推諉扯皮現(xiàn)象，整改力度也就大大加強了。實行事故隱患及違章連帶責(zé)任制度

2001年，我單位實行了安全事故隱患及違章連帶責(zé)任制度，下發(fā)了連帶責(zé)任安全管理規(guī)

定，該規(guī)定鼓勵安全第一責(zé)任者、分管領(lǐng)導(dǎo)、安全員、安全檢查人員糾正違章，及時整改隱患，加大檢查力度，檢查出問題后，積極糾正，及時整改，被檢查單位如再次發(fā)生類似事故隱患和違章，則對本單位的安全第一責(zé)任者、分管領(lǐng)導(dǎo)、安全員和安全檢查人員進行相應(yīng)的處罰，把安全責(zé)任與個人經(jīng)濟利益掛起勾鉤來，這樣就加大了安全管理人員的責(zé)任心，有力地促進了安全生產(chǎn)責(zé)任制的全面落實。積極推行安全生產(chǎn)承諾制度

2000年，根據(jù)上級要求和單位實際情況，在修訂完我單位的崗位安全職責(zé)后，4232名在崗職工都根據(jù)自己的崗位安全職責(zé)填寫了《安全承諾書》，讓每一名職工都明確自己在安全生產(chǎn)活動中應(yīng)享有的權(quán)利和應(yīng)擔(dān)負的義務(wù)，讓職工感到安全責(zé)任的壓力，時時刻刻想到安全。同時，隨著安全承諾制度的開展，為全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制、實行責(zé)任追究，提供了基礎(chǔ)保證。同時我們將落實安全承諾制度和“一崗一責(zé)制”情況作為“安全生產(chǎn)周”、安全檢查等專項活動的主要內(nèi)容，把職工簽訂安全承諾書的情況作為各單位行政一把手年終考核的硬性指標，進一步促進了安全責(zé)任制度的落實。嚴格檢查考核堅持獎懲兌現(xiàn)

為更好的督促、落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，中心安委會都制定了《領(lǐng)導(dǎo)安全承包考核辦法》《安全生產(chǎn)違章處罰規(guī)定》等檢查考核辦法，并定期進行檢查。中心成立了由分管領(lǐng)導(dǎo)、黨、政、工、團等有關(guān)部門負責(zé)人和專業(yè)技術(shù)人員參加的考核小組，堅持齊抓共管，每季度對各單位組織一次安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況的檢查，對發(fā)生等級事故的單位隨時進行檢查，檢查結(jié)果在當(dāng)月進行兌現(xiàn)，對領(lǐng)導(dǎo)承包責(zé)任制的檢查情況半年組織一次，年終考核兌現(xiàn)。2001年共獎勵58人次，處罰36人次，對4個單位違章進行了罰款。在檢查考評中，我們堅持“三個同樣對待”，即領(lǐng)導(dǎo)和職工同樣對待，認識和不認識的人員同樣對待，內(nèi)部職工和外來施工人員同樣對待，使廣大從業(yè)人員都能正確對待對安全責(zé)任的考核工作，自覺地遵守安全生產(chǎn)責(zé)任制。

結(jié)束語（4）

近幾年來，我國的安全生產(chǎn)形勢嚴峻，重大、特大事故屢屢發(fā)生。從事故調(diào)查結(jié)果來看，不難看出沒有意識到安全責(zé)任制度在安全生產(chǎn)活動中的重要作用，安全責(zé)任落實不到位，企業(yè)片面追求經(jīng)濟效益，對安全投入的減少是造成事故的根本原因。因此，充分認識實行安全生產(chǎn)責(zé)任制度的重大意義，完善各級崗位安全責(zé)任制，以《安全生產(chǎn)法》為法律據(jù)，嚴考核、硬兌現(xiàn)，才能建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系，才能一絲不茍地抓好以安全生產(chǎn)責(zé)任制為中心的各項制度的落實，才能做到職責(zé)落實、運作規(guī)范，才能扎扎實實地做好安全管理工作，全面實現(xiàn)安全管理目標，為企業(yè)的經(jīng)營管理創(chuàng)造一個良好的環(huán)境，為國家多做貢獻。