第一篇：安全管理主體責任年落實活動實施方案

蘭州文理學院

貫徹落實甘肅省教育系統“安全管理主體責任落實年”活動實施方案

根據省教育廳下發的《甘肅省教育系統“安全管理主體責任落實年”活動實施方案》（甘教安〔2018〕7號）精神，2018年4月20日至12月31日在全省開展“安全管理主體責任落實年”活動，為進一步加強學校安全工作，推動我校各二級學院、單位（部門）安全主體責任的落實，結合我校實際，特制定如下實施方案。

一、組織領導

成立蘭州文理學院“安全管理主體責任落實年”工作領導小組（以下簡稱領導小組）。

組長：閻曉輝 劉仁義

副組長：鄭偉強、普登學、李先鋒、張兆勤、王克太、張焱

組員：各二級學院黨總支書記、各單位（部門）主要負責人

領導小組下設辦公室，辦公室主任由張兆勤副校長擔任，保衛處負責領導小組辦公室的日常工作。

二、活動目標

以習近平新時代中國特色社會主思想和黨的十九大精神為指導，全面貫徹落實《中共中央 國務院關于推進安全生產領域改革發展的意見》（中發〔2016〕32號）和《甘肅省委 省政府關于推進安全生產領域改革發展的實施意見》（甘發〔2017〕24號）精神，嚴格落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”和“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產必須管安全、管安全必須管職業健康”的責任要求，通過推動學校在安全責任、安全投入、安全管理、安全培訓和應急救援等方面落實到位，全面落實安全管理主體責任，提升學校安全水平，實現減少一般事故，杜絕較大事故和重特大事故的目標，確保學校安全形勢持續穩定。

三、保障措施

本次安全管理主體責任落實年活動自2018年4月20日至12月31日，按照分級負責、邊查邊改、以查促改的原則，采取部門自查、領導小組和學校職能部門督查相結合的形式進行，全面細致解決履行安全管理主體責任存在的問題和不足，列出清單，拉條掛賬，逐項進行整改，突出做好建章立制工作，積極探索落實安全管理主體責任的長效機制，確保安全管理責任落實到位、落地生根。

（一）加強領導，確保安全投入到位。各二級學院、各單位（部門）依據實施方案安排部署本單位落實安全管理主體責任實施方案，開展專題動員部署，組織安全管理人員和全體教職員工深入學習本方案要求，把動員工作落實到基層，落實到每一個環節，切實增強履行法定職責和義務的積極性和自覺性。在走訪調研在蘭四所高校視頻監控系統建設情況的基礎上，借助智慧校園建設項目平臺，爭取專項資金支持，對我校視頻監控系統進行整體高清智能化改造，增加人員密集場所、安全重點部位人臉識別系統，提升校園安全防控水平，有效保障校園安全穩定。

（二）明確任務，確保安全責任到位。各二級學院、各單位（部門）要依據《安全生產法》、《甘肅省安全生產條例》和《甘肅省教育系統安全生產主體責任規定》（省政府令第133號）等有關法律法規和我校相關安全管理規章制度的要求，對本單位安全管理責任和安全管理制度落實情況進行系統自查，認真梳理，查缺補漏，研究制定行之有效、切合實際的工作方案和具體措施，全面落實各級領導責任、部門責任和全員責任，建立健全學校安全“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”責任體系，部門主要負責同志要親自負責，分管領導要全程組織部署，嚴格工作目標責任制，明確各崗位的責任人員、責任范圍、責任清單，制定、落實各類安全責任的考核標準及獎懲制度，依法健全覆蓋各層級、各部門、各班級的全員崗位安全管理機制。

（三）建章立制，確保安全管理到位。全校上下要牢固樹立校園安全穩定是教育工作的頭等大事這一理念，高度重視，組織專門力量深入開展工作，修訂和完善學校安全管理制度，認真梳理落實安全管理主體責任存在的問題，采取有力措施全面開展整改完善工作。各二級學院、各單位（部門）主管安全工作領導要嚴格執行監督檢查職責，對自查不細、整改不力、工作敷衍的部門進行通報批評，警示約談，追究責任，責令限期整改。

（四）加強教育，確保安全培訓與應急救援到位。保衛處每年4月、9月、11月組織開展消防、應急逃生疏散演練，5月對校園安全管理人員開展安全知識教育培訓，使培訓人員具備必要的安全知識和安全事故防控技能，不斷提高管理人員的業務水平和能力。同時不斷完善應急管理機制體制，提高應急響應能力。

各二級學院通過課堂、團學活動、主題宣傳月、校園網、自媒體等平臺開展國家安全、治安、消防、交通、食品衛生和疾病預防、電信網絡詐騙等安全教育，全面提升師生安全防范意識，共同維護平安和諧的校園環境。

四、活動內容

（一）校舍安全。由國資處牽頭，會同后勤處對全校建筑、房屋安全進行排查，對出現新安全隱患的校舍及時評估修復，暫時無力修復的危房，要及時封存，嚴禁教職工和學生進入危險區域，防止房屋倒塌等安全事故發生。嚴禁將學校房屋、場地出租他人從事影響教學秩序及師生安全的經營性活動，尤其是不準出租他人從事易燃、易爆、有毒、有害等危險品的生產儲存及經營。

（二）消防安全。由保衛處牽頭，會同后勤處、物業公司，對全校學生公寓、食堂、實驗室、圖書館、排練廳、實驗劇場、教師公寓等消防安全重點區域的消防安全管理工作進行全面檢查。重點排查消防設施安裝、運轉情況；應急疏散通道、消防車通道暢通情況；鍋爐房、配電室安全操作、運轉情況以及人員密集場所如會議室、排練廳、實驗劇場、食堂等供電設備、燃油燃氣設施的安全使用和規范管理情況；視頻監控系統安裝使用情況；火災報警設施設備運轉情況；安全管理人員持證上崗及培訓情況等，以消除火險隱患，保障消防安全。

（三）交通安全工作。由學校辦公室牽頭負責，檢查落實學校公務車輛安全管理及運行情況；保衛處協調交警部門規范校園周邊交通秩序；后勤處負責校內道路交通秩序管理、道路標識設置、校內停車秩序管理，確保校內及校門口附近周邊交通安全。

（四）易燃易爆劇毒等危險物品安全。由教務處牽頭，會同保衛處檢查教學危險用品管理。重點排查教學用危險品專用倉庫或櫥柜儲存情況；實行雙人雙鎖情況；領用登記、出入庫手續、廢液無害化處理落實情況；配備相應的消防器材情況；制定防范措施專人負責。

危險品的領用，必須有兩人以上，由領用人填寫領用申請表，經單位主要負責人批準后方領用，當天領用當天使用，并有詳細的實驗用量記錄，由實驗室主任簽字備查。

除教學、生活、工作所需外，校區不準生產、儲存、使用、經營和運輸易燃易爆有毒有害物品。

（五）重點部位安全。保衛處牽頭，會同校辦、教務處、學生處、后勤處、信息中心和各二級學院，檢查校內各安全重點部位（門衛、教室、食堂、宿舍、實驗室、信息中心、儀器室、財務室、檔案室、計算機房、多媒體教室、配電室、鍋爐房、圖書館、閱覽室、體育場、劇場功廳、商鋪等）的安全管理制度，明確安全責任人及安全職責、安全管理人、崗位安全員。重點部位必須做到：每日巡查、每半月檢查、每月研判，安全設施和器材必須在位完好、檔案詳細、有細致可操作的應急預案、落實人防、物防、技防措施。

（六）校園及周邊安全。由保衛處牽頭，會同后勤處、物業公司檢查校園門衛制度落實情況（車輛登記檢查制度、門衛環境治理和校園巡邏檢查制度），強化安保人員政策法規學習和日常培訓、訓練，及時更新補充安保裝備，嚴格執行視頻監控室、消防控制室值班值守制度，充分發揮現代化設備優勢，完善“三防”體系建設，全面強化學校安全保衛工作。

由保衛處負責，與轄區公安、城管部門積極聯系，建立校園周邊凈化整治聯動機制，重點針對各類違章攤點，開展環境整治行動；配合公安部門，對校園周邊廉租房、網吧、酒吧等娛樂場所進行聯合清查，嚴厲打擊涉及學生的侵財、傷害犯罪活動，最大限度凈化校園及周邊環境。

（七）重大集體活動安全。由保衛處牽頭，學生處、團委、各二級學院等部門，要加強重大集體活動安全教育，牢固樹立“安全第一”的責任意識，認真做好每一環節的安全防范工作，嚴防交通意外、踩踏等重大傷害事故的發生。學校或相關部門組織學生參加社會實踐、社會公益活動、大型演出等校外集體活動，應提前三天將活動情況、應急預案、責任人等信息報保衛處備案后方可實施。

（八）校園網絡安全。宣傳部、信息中心要加強校園網絡安全設施建設和管理制度建設，加強輿情監控，及時刪除網上各類有害信息，確保校園網絡安全。

（九）季節性重點安全管理工作。后勤處要制定防范自然災害預案，特別針對季節性汛期和高溫、極寒季候特征，結合學校地理位置特點，積極采取有效的汛期隱患排查整治、視頻存儲和衛生保障、食物中毒預防和公共衛生安全事故應急處置等措施，協調相關部門對學校周邊黃河河道水域進行監控，做好學校附近范圍防護隔離設施和警示標識安裝建設。學生處牽頭，各二級學院要加強學生防溺水安全教育，杜絕學生黃河游泳現象；要嚴格落實學生出勤登記制度，作好記錄，及時掌握學生去向，確保人人有著落。

（十）食品衛生防疫工作。后勤處負責對食堂、校內食品經營商戶的安全檢查工作，嚴把食品安全質量監督關，確保學校食品安全。重點排查：食品采購制度的建立和落實，食堂設備和環境衛生，餐具消毒措施落實，食堂從業人員持證上崗，職業衛生健康制度執行及防護用品配備，視頻監控系統安裝使用，食品衛生及防護用品配置，食品衛生、飲水衛生和疾病防控檢測等方面的情況。

五、活動步驟及時間安排

第一階段：宣傳動員，安排部署（4月20日至5月20日）。各二級學院、各單位（部門）要結合實際制定具體實施方案，進行專題動員部署，組織安全管理人員和全體教職員工深入學習領會工作要求，切實增強履行法定職責和義務的積極性和自覺性，按照方案要求逐條落實相關工作。（活動資料5月20日前報領導小組辦公室）

第二階段：自查自糾，建章立制（5月20日-6月20日）。各二級學院、各單位（部門）按照方案要求，結合本單位實際情況，逐層逐項排查存在的問題，完善安全管理建章立制和隱患臺帳，對發現的隱患問題即查即改，確保安全管理主體責任落實到位，管理措施落地生根，行之有效。（建章立制、臺賬，相關資料6月20日前報領導小組辦公室）

第三階段：強化督查，深入整改（7月1日-10月20日）。在即查即改基礎上，由領導小組辦公室組織專項督查，以抓好重點場所、要害部位、關鍵環節為著力點，進行全校范圍督查，進行深層次隱患問題排查。（更新修訂建章立制、臺賬，10月20日前由領導小組辦公室反饋各單位、各部門）

第四階段：總結完善，鞏固提高（11月1日-12月31日）。各二級學院、各單位（部門）認真做好深層次問題整改工作，對“安全管理主體責任落實年”活動進行總結，查擺問題、總結經驗，積極探索落實安全管理主體責任的長效機制，將活動開展情況納入年終考核。（總結資料12月20日前報領導小組辦公室）

附件：“安全管理主體責任落實年”活動實施方案任務分解表

第二篇：安全生產主體責任落實年活動實施方案

貴州松河煤業管理有限責任公司

東井（福來井區）

安全生產主體責任落實活動實施方案

編 制 人：王開政

編制單位：松河東井（福來）

編制時間：2016年5月20日

貴州松河煤業管理有限責任公司

東井（福來井區）

安全生產主體責任落實活動實施方案

為進一步強化和落實安全生產黨委政府領導責任、部門監管責任、企業主體責任和社會監督責任，完善安全生產責任制度，提升安全生產管理水平，夯實安全生產基礎、筑牢安全生產防線，為我縣“守底線、走新路、奔小康”，提供安全生產保障，根據《中共六盤水市委辦公室六盤水市人民政府辦公室關于印發<六盤水市安全生產責任落實年實施方案>的通知》(六盤水黨辦字[2016]6號)和《中共盤縣委員會辦公室 盤縣人民政府辦公室關于印發<盤縣安全生產責任落實年實施方案>的通知》(盤黨辦發[2016]69號)的精神,結合我礦實際，特制定本礦安全生產主體責任落實活動方案。

一、工作目標

通過深入開展安全生產責任落實年活動,到2016年底,全縣安全生產責任體系全面建立“五級五覆蓋”全面實現，企業安全生產責任體系“五落實五到位”全面執行，黨委政府領導責任、部門監管責任、企業主體責任和社會監督責任全面落實，“黨委組織領導、政府強力推進、部門依法監管、企業主動落實、社會廣泛參與”的安全生產工作格局全面形式。

二、組織機構

為扎實開展好“安全生產主體責任落實年”活動，井區特成立領導小組。

組

長： 黃初升（礦長）

副組長： 王雙印(安全副礦長兼常務副礦長)、楊光佐（生產副礦長）、黎鋒（總工程師）、蘇孝華（機電副礦長）

成員：王開政（副總工程師）、熊柱關（一通三防副礦長）、包繼坤（跟班副礦長）、王明孝（跟班副礦長）、王光芒（跟班副礦長）、顧紹志（機電隊長）、孫再汝（機電副隊長）、杜安富（運輸隊長）、李方合（調度室主任）、王明魁（防突隊長）及各施工隊伍班組長.領導小組下設辦公室，辦公室設在礦長辦公室兼安全副礦長辦公室，安全副礦長王雙印兼任辦公室主任。

三、工作步驟

此次活動共分自查自糾、分類整改、監督檢查、工作考核四個階段。

（一）自查自糾階段（5月—7月）

井區各部門要從以下幾方面，進行自查自糾，落實安全生產主體責任。

1、活動領導小組重點檢查內容：（1）依法生產經營情況

井區各部門應當依照法律、法規、規章、標準和規程要求從事生產經營活動，嚴禁非法違法從事生產經營。

（2）安全生產責任制和安全管理制度落實情況

井區作為主體企業要嚴格落實安全主體責任，強化礦長是第一責任人的責任，建立健全安全生產責任制，建立健全以總工程師為首的技術管理體系，建立健全調度指揮管理體系，組織制定安全生產規章制度和操作規程，建立完善班組安全生產管理體系和管理規章制度。

（3）安全管理責任的落實情況

逐級落實安全管理責任，將安全目標落實到每個科室、每個施工班組、每個崗位，嚴格落實業務保安責任制，切實形成人人盡職盡責，環環相扣的安全管理體系；明確建設方、施工方、監理三方的責任。

（4）礦級領導帶班下井制度的落實

帶班礦級領導必須做到與工人同下同上，加強重點部位和關鍵環節的現場指導和監督，及時解決安全生產中遇到的突出問題、難點問題，明確帶班領導的職責、任務、權力，施工單位要認真制定領導帶班下井月計劃，并按規定進行公示，接受廣大職工監督，嚴格考核，獎罰分明。

（5）安全生產機構設置及人員配備情況

按上級要求，設置專門的安全管理機構，健全安全保障體系。配足配齊生產、通風、機電、安全等專業的工程技術人員，并按規定配備符合資格的安全管理人員、班組長及特殊工種操作人員，“一通三防”、電器設備防爆、水文地質等安全管理工作由有相應資質的專業人員負責。

（6）安全投入情況

嚴格按照國家相關文件要求，保證瓦斯、水、火、頂板等重大災害治理及“六大系統”建設專項資金的投入。

（7）安全教育培訓和職工權益維護

對職工進行安全教育培訓，并嚴格考核，持證上崗。建立健全安全培訓制度，與從業人員簽訂勞動合同,為從業人員提供符合標準的勞動防護用品。

（8）隱患排查整改和重大危險源監控情況

各職能科室、施工單位加大對生產作業過程中的重點環節、關鍵部位、設施、設備、裝置的檢查力度，發現隱患及時處理，處理不了的要及時制定“四定表”責任到人，跟蹤落實。對重大危險源的辨識、檢測評估情況進行監控，建立以安全生產專業人員為主導的隱患整改效果評價制度，確保整改及時到位。

2、活動成員組重點檢查內容：

（1）礦長和安全副礦長負責召集井區各部門：制定和落實礦安全生產規章制度；建立健全各項安全管理制度；隱患排查治理制度建立和工作開展，落實對生產過程中的重要環節、部位、設施、設備的檢查、排查，落實重大隱患的排查治理；落實對重大危險源的監管監控，落實對重大危險源的辨識、檢測評估情況和防范應急措施的制定；建立“一崗雙責，層層負責”管理機制，逐級 落實安全管理責任，將安全工作目標落實到各職能科室、施工單位、每個班組、每個崗位；加強火工品庫房安全管理，監督管理制度的落實情況；監督施工單位制定礦領導帶班下井月計劃，按規定進行公示，接受廣大職工監督；建立及落實各級管理人員、工程技術人員的安全生產責任制、職能部門崗位責任制；安全培訓教育和職工權益維護情況；建立健全安全培訓教育制度、落實從業人員培訓教育及考核情況、保障從業人員持證上崗；落實礦安全生產管理人員及特種作業人員持證上崗。

（2）“一通三防”副礦長負責：落實礦井“一通三防”和防突技術管理；落實礦井監控系統正常運行；落實礦井瓦斯現場管理有關規章制度。

（3）技術室負責：根據實際生產情況，及時井巷工程進度跟蹤上圖；落實施工單位各工作面作業規程及施工安全技術措施修訂工

作；督促施工單位建立完善的防排水系統；落實礦井防治水工作；落實礦區內老窯、采空區位置、做好礦區水文地質勘探工作；組織制定和修訂完善安全生產規章制度和操作規程；

（4）調度室負責：按照有管規定強化各掘進工作面的現場管理，嚴防超能力、超強度、超定員生產等業務的檢查工作。

（5）機電隊負責：機電運輸管理；井下機電設備完好、電氣設備防爆達標；提升運輸設備保護裝置和安全防護設施齊全、有效等業務的檢查工作；井上井下實行雙回路供電；地面風機、空壓機房、高低壓配電室、變電所的檢查維護。

（6）綜合辦公室負責：積極開展安全知識普及工作，宣傳煤礦安全生產法律法規和規章制度，大力宣傳安全生產先進典型和先進經驗，積極組織職工學習各類安全事故案例等工作，不斷強化全員安全意識，促進礦安全文化建設。

（二）分類整改階段（8月--10月）

1、自查自糾階段結束后，各部室、施工單位要對照存在的問題，認真進行整改，并將自查自糾和整改落實情況報報安全部。由安全部匯總后向相關領導匯報。

2、隱患排查治理

（1）對于一般的安全隱患，由各部室、施工單位組織整改，落實；

（2）對于重大安全隱患，安全部應該及時向活動領導組匯報，并按照治理的目標和任務、采取的方法和措施和物資的落實、負責治理機構和人員、治理的時限和要求、安全措施和應急預案的要求制定整改方案。同時嚴格按照隱患整改方案整改。

(三)督查檢查階段（11月）

對于發現的隱患，要及時下達“五定表”。督促各部室、施工單位采取有效措施、明確責任人限期進行整改、確保隱患整改落實到位。

（四）考核總結階段（12月）

從12月份開始，由生產副礦長牽頭，對安全生產主體責任落實工作進行考核，對落實不到位的各單位及存在重大隱患的單位，除取消年終評先資格外，按相關規定對相關責任人進行處理。

四、工作要求

1、強化領導。各部門要切實把開展落實安全生產主體責任活動擺上重要議程，加強組織領導，主要領導要親自抓，分管領導具體抓。責任到人，分工明確，確保此項工作順利進行。

2、落實部門安全生產監管責任。“安全生產主體責任落實活動”是安全生產目標考核的一項重要內容。各部室要認真履行職責，加強檢查，認真排查，積極整改。對因領導組織不力，督促檢查不到位，導致煤礦安全生產主體責任不落實，特別是發生安全生產事故的，依法追究相關人員責任。

3、注重實效。從業人員作為安全生產的責任主體，要認真開展自查自糾，全面治理安全隱患。嚴格落實領導帶班制度，加強現場的指導和監督，對各生產環節要嚴查、細查。對一時難以治理，要列入計劃，落實資金和責任、限期整改，并制定應急預案，加強監控，確保安全。

4、嚴格責任追究。對未能認真履行職責的，一經發現要進行通報批評，對相關責任人依照有關規定嚴肅處理。另外要加大對各部室、施工單位、班組、崗位的考核力度，對安全工作目標落實不到位的，要進行從嚴處理，切實形成人人盡職盡責，環環相扣銜接的安全管理體系。

5、加大宣傳。要深入發動、廣泛宣傳，通過各種途徑，深刻認識開展“安全生產主體責任落實年”的重要性和必要性，增強做好隱患排查治理工作的主動性和自覺性。要嚴格落實措施，及時曝光各種違法違紀行為，大力宣傳事故隱患的排查工作，營造濃厚的輿論氛圍。充分依靠技術人員、管理人員和崗位員工，調動廣大職工的積極性，發揮職工群眾對安全生產的知情權、參與權和監督權，積極主動地參加到落實安全目標的工作上來。

第三篇：安全生產主體責任落實年活動實施方案

泰安市水建工程承包有限責任公司 安全生產主體責任落實活動實施方案

為進一步落實企業的安全生產主體責任，有效防范和堅決杜絕遏制事故的發生，努力推動企業安全形勢持續好轉。根據泰發【2016】3號，泰山建字【2016】16號和泰山建字【2016】17號文件精神，結合我單位實際，特制定本單位安全生產主體責任落實活動方案。

一、工作目標

以創建安全生產長效機制為目標，通過開展“安全生產主體責任落實”活動，進一步落實企業安全生產主體責任；建立健全各級安全管理機構，配齊安全生產管理人員和技術人員，形成人人盡職盡責，環環相扣銜接的安全管理體系；加大安全投入，改善生產條件，有效防范和遏制事故的發生，努力推動我單位安全形勢持續穩定好轉。

二、組織機構

為扎實開展好“安全生產主體責任落實年”活動，特成立領導小組。

組 長： 穆杰 副組長： 趙慶貴

成 員：各部室及施工隊伍負責人

領導小組下設辦公室，辦公室設在安全部，安全部長兼任辦公室主任。

三、工作步驟

此次活動共分自查自糾、分類整改、監督檢查、工作考

核四個階段。

（一）自查自糾階段（3月—5月）

全礦各部門要從以下幾方面，進行自查自糾，落實安全生產主體責任。

1、活動領導小組重點檢查內容：（1）依法生產經營情況

單位各部門應當依照法律、法規、規章、標準和規程要求從事生產經營活動，嚴禁非法違法從事生產經營。

（2）安全生產責任制和安全管理制度落實情況 我單位作為主體企業要嚴格落實安全主體責任，強化工長是第一責任人的責任，建立健全安全生產責任制，建立健全以總工程師為首的技術管理體系，建立健全調度指揮管理體系，組織制定安全生產規章制度和操作規程，建立完善班組安全生產管理體系和管理規章制度。

（3）安全管理責任的落實情況

逐級落實安全管理責任，將安全目標落實到每個科室、每個施工單位、每個班組、每個崗位，嚴格落實業務保安責任制，切實形成人人盡職盡責，環環相扣的安全管理體系；明確建設方、施工方、監理三方的責任。

（4）單位級領導帶班下工地制度的落實

帶班單位級領導必須做到與工人同下同上，加強重點部位和關鍵環節的現場指導和監督，及時解決安全生產中遇到的突出問題、難點問題，明確帶班領導的職責、任務、權力，施工單位要認真制定領導帶班下工地月計劃，并按規定進行

公示，接受廣大職工監督，嚴格考核，獎罰分明。

（5）安全生產機構設置及人員配備情況

按上級要求，設置專門的安全管理機構，健全安全保障體系。配足配齊生產、通風、機電、安全等專業的工程技術人員，并按規定配備符合資格的安全管理人員、班組長及特殊工種操作人員，“一通三防”、電器設備防爆、水文地質等安全管理工作由有相應資質的專業人員負責。

（6）安全投入情況

嚴格按照國家相關文件要求，保證電、水、火、氣等重大災害治理及“六大系統”建設專項資金的投入。

（7）安全教育培訓和職工權益維護

對職工進行安全教育培訓，并嚴格考核，持證上崗。建立健全安全培訓制度，與從業人員簽訂勞動合同,為從業人員提供符合標準的勞動防護用品。

（8）隱患排查整改和重大危險源監控情況

各職能科室、施工單位加大對生產作業過程中的重點環節、關鍵部位、設施、設備、裝置的檢查力度，發現隱患及時處理，處理不了的要及時制定“四定表”責任到人，跟蹤落實。對重大危險源的辨識、檢測評估情況進行監控，建立以安全生產專業人員為主導的隱患整改效果評價制度，確保整改及時到位。

2、活動成員組重點檢查內容：

（1）安全部負責：單位安全生產規章制度制定和落實；建立健全各項安全管理制度；隱患排查治理制度建立和工作

開展，落實對生產過程中的重要環節、部位、設施、設備的檢查、排查，落實重大隱患的排查治理；落實對重大危險源的監管監控，落實對重大危險源的辨識、檢測評估情況和防范應急措施的制定；建立“一崗雙責，層層負責”管理機制，逐級 落實安全管理責任，將安全工作目標落實到各職能科室、施工單位、每個班組、每個崗位；加強火工品庫房安全管理，監督管理制度的落實情況；監督施工單位制定單位領導帶班下工地月計劃，按規定進行公示，接受廣大職工監督；建立及落實各級管理人員、工程技術人員的安全生產責任制、職能部門崗位責任制；安全培訓教育和職工權益維護情況；建立健全安全培訓教育制度、落實從業人員培訓教育及考核情況、保障從業人員持證上崗；落實單位安全生產管理人員及特種作業人員持證上崗。

（2）通風部負責：落實工地“一通三防”和防突技術管理；落實工地監控系統正常運行；落實工地現場管理有關規章制度。

（3）技術部負責：根據實際生產情況，及時工程進度跟蹤上圖；落實施工單位各工作面作業規程及施工安全技術措施修訂工作；督促施工單位建立完善的防排水系統；落實防治水工作；落實水文地質勘探工作；組織制定和修訂完善安全生產規章制度和操作規程；

（4）調度室負責：按照有管規定強化各掘進工作面的現場管理，嚴防超能力、超強度、超定員生產等業務的檢查工作。

（5）機電部負責：機電運輸管理；機電設備完好、電氣設備防爆達標；提升運輸設備保護裝置和安全防護設施齊全、有效等業務的檢查工作；實行雙回路供電；地面風機、空壓機房、高低壓配電室、變電所的檢查維護。

（6）綜合辦公室負責：積極開展安全知識普及工作，宣傳安全生產法律法規和規章制度，大力宣傳安全生產先進典型和先進經驗，積極組織職工學習各類安全事故案例等工作，不斷強化全員安全意識，促進礦安全文化建設。

（二）分類整改階段（6月--9月）

1、自查自糾階段結束后，各部室、施工單位要對照存在的問題，認真進行整改，并將自查自糾和整改落實情況報報安全部。由安全部匯總后向相關領導匯報。

2、隱患排查治理

（1）對于一般的安全隱患，由各部室、施工單位組織整改，落實；

（2）對于重大安全隱患，安全部應該及時向活動領導組匯報，并按照治理的目標和任務、采取的方法和措施和物資的落實、負責治理機構和人員、治理的時限和要求、安全措施和應急預案的要求制定整改方案。同時嚴格按照隱患整改方案整改。

(三)督查檢查階段（10月-11月）

對于發現的隱患，要及時下達“五定表”。督促各部室、施工單位采取有效措施、明確責任人限期進行整改、確保隱患整改落實到位。

（四）考核總結階段（12月）

從12月份開始，由生產副工長牽頭，對安全生產主體責任落實工作進行考核，對落實不到位的各單位及存在重大隱患的單位，除取消年終評先資格外，按相關規定對相關責任人進行處理。

四、工作要求

1、強化領導。各部門要切實把開展落實安全生產主體責任活動擺上重要議程，加強組織領導，主要領導要親自抓，分管領導具體抓。責任到人，分工明確，確保此項工作順利進行。

2、落實責任。“安全生產主體責任落實活動”是安全生產目標考核的一項重要內容。各部室要認真履行職責，加強檢查，認真排查，積極整改。對因領導組織不力，督促檢查不到位，導致煤礦安全生產主體責任不落實，特別是發生安全生產事故的，依法追究相關人員責任。

3、注重實效。從業人員作為安全生產的責任主體，要認真開展自查自糾，全面治理安全隱患。嚴格落實領導帶班制度，加強現場的指導和監督，對各生產環節要嚴查、細查。對一時難以治理，要列入計劃，落實資金和責任、限期整改，并制定應急預案，加強監控，確保安全。

4、嚴格追究。對未能認真履行職責的，一經發現要進行通報批評，對相關責任人依照有關規定嚴肅處理。另外要加大對各部室、施工單位、班組、崗位的考核力度，對安全工作目標落實不到位的，要進行從嚴處理，切實形成人人盡

職盡責，環環相扣銜接的安全管理體系。

5、加大宣傳。要深入發動、廣泛宣傳，通過各種途徑，深刻認識開展“安全生產主體責任落實年”的重要性和必要性，增強做好隱患排查治理工作的主動性和自覺性。要嚴格落實措施，及時曝光各種違法違紀行為，大力宣傳事故隱患的排查工作，營造濃厚的輿論氛圍。充分依靠技術人員、管理人員和崗位員工，調動廣大職工的積極性，發揮職工群眾對安全生產的知情權、參與權和監督權，積極主動地參加到落實安全目標的工作上來。

第四篇：安全生產主體責任落實年活動實施方案

黑龍江阿爾卑斯飲品有限公司 關于安全生產主體責任落實活動

實施方案

關于安全生產主體責任落實活動

實施方案

為進一步落實安全生產主體責任，有效防范和堅決杜絕遏制事故的發生，努力推動黑龍江阿爾卑斯飲品有限公司安全形勢持續好轉。根據上級下發文件精神，結合我公司實際，特制定安全生產主體責任落實活動方案。

一、指導思想

堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以《中華人民共和國安全生產法》和《黑龍江省安全生產條例》為依據，以落實企業安全生產主體責任為核心，以企業安全生產責任制和規范現場安全管理為重點，以強化安全文化建設為載體，以健全完善安全生產制度為保證，全面提升企業安全生產管理水平。

二、工作目標

以創建安全生產長效機制為目標，通過開展“安全生產主體責任落實”活動，進一步落實企業安全生產主體責任；建立健全各級安全管理機構，配齊安全生產管理人員和技術人員，形成人人盡職盡責，環環相扣銜接的安全管理體系；加大安全投入，改善生產條件，有效防范和遏制事故的發生，努力推動企業安全形勢持續穩定好轉。增強安全文化氛圍，形成人人盡職盡責，環環相扣銜接的安全管理體系，使企業負責人、安全生產管理人員和一線員工牢固樹立“安全第一，生命至上”的核心價值觀，做到不安全不生產、不安全不上崗，實現從“要我安全”向“我要安全”的轉變，不斷提高企業安全生產的主動性和自覺性。

三、組織機構

為扎實開展好“安全生產主體責任落實年”活動，特成立領導小組。

組 長：趙洪武（廠長）副組長：陳明偉（生產廠長）

成 員：何曉（生產車間班長）、于德新（安全員）、楊福中（生產車間技工）、王思雨（化驗員）

四、活動內容

此次活動共分自查自糾、分類整改、監督檢查、工作考核四個階段。

（一）自查自糾階段（4月15日—5月）

各車間要從以下幾方面，進行自查自糾，落實安全生產主體責任。

1、活動領導小組重點檢查內容：（1）依法生產經營情況

各車間應當依照法律、法規、規章、標準和規程要求從事生產經營活動，嚴禁非法違法從事生產經營。

（2）安全生產責任制和安全管理制度落實情況

本企業作為主體企業要嚴格落實安全主體責任，廠長是第一責任人的，建立健全安全生產責任制，建立健全各車間的技術管理體系，建立健全調度指揮管理體系，組織制定安全生產規章制度和操作規程，建立完善班組安全生產管理體系和管理規章制度。

（3）安全管理責任的落實情況

逐級落實安全管理責任，將安全目標落實到每個車間、每個工序、每個班組、每個崗位，嚴格落實業務包干責任制，切實形成人人盡職 3

盡責，環環相扣的安全管理體系。

（4）公司領導帶隊到一線檢查制度的落實

公司領導每月要帶隊到一線生產崗位以現場會的形式進行檢查，加強重點部位和關鍵環節的現場指導和監督，及時解決安全生產中遇到的突出問題、難點問題，現場辦公、現場解決。并按規定進行公示，接受廣大員工監督。

（5）安全員配備情況

按上級要求，本公司配備不兼職安全員，健全安全保障體系。安全員主抓全廠安全管理工作、設備防護安全、消防安全、危化品安全、職業健康安全。

（6）安全投入情況

嚴格按照國家相關文件要求，保證消防安全、職業健康、環保安全、特種作業安全專項資金的投入。

（7）安全教育培訓和職工權益維護

對職工進行安全教育培訓，并嚴格考核，持證上崗。建立健全安全培訓制度，與從業人員簽訂勞動合同,為從業人員提供符合標準的勞動防護用品。

（8）隱患排查整改情況

各車間加大對生產作業過程中的重點環節、關鍵部位、設施、設備、裝置的檢查力度，發現隱患及時處理。安全員做好監督，公司主管領導每月至少要帶隊全面檢查一次。

2、活動成員組重點檢查內容：

（1）安全員負責：公司安全生產規章制度制定和落實；建立健全各項安全管理制度；隱患排查治理制度建立和工作開展，落實對生 4

產過程中的重要環節、部位、設施、設備的檢查、排查，落實重大隱患的排查治理；加強庫房安全管理，監督管理制度的落實情況；安全培訓教育和職工權益維護情況；建立健全安全培訓教育制度、落實從業人員培訓教育及考核情況、保障從業人員持證上崗；落實安全生產管理人員及特種作業人員持證上崗。

（2）生產車間組長負責公司各車間內的生產設備、生產設施和輔助設備的正常運行管理；用電設備完好、電氣設備防爆達標；提升運輸設備保護裝置和安全防護設施齊全、有效等業務的檢查工作。積極開展安全知識普及工作，宣傳企業安全生產法律法規和規章制度，大力宣傳安全生產先進典型和先進經驗，積極組織職工學習各類安全事故案例等工作，不斷強化全員安全意識，促進安全文化建設，落實“崗位責任制”和維修通知單的使用和管理。

（二）分類整改階段（6月--9月）

1、自查自糾階段結束后，各車間要對照存在的問題，認真進行整改，并將自查自糾和整改落實情況報安全員。由安全員匯總后向相關領導匯報。

2、隱患排查治理

（1）對于一般的安全隱患，由各車間結合設備工程部進行整改落實；

（2）對于重大安全隱患，安全員應該及時向活動領導組匯報，并按照治理的目標和任務、采取的方法和措施和物資的落實、負責治理機構和人員、治理的時限和要求、安全措施和應急預案的要求制定整改方案。同時嚴格按照隱患整改方案整改。

(三)督查檢查階段（10月）

對于發現的隱患，要及時下發整改指令。督促各車間采取有效措施、明確責任人限期進行整改、確保隱患整改落實到位。

（四）考核總結階段（11月-12月）

從11月份開始，由廠長牽頭，對安全生產主體責任落實工作進行考核，對落實不到位的車間及存在重大隱患的單位，除取消年終評先資格外，按相關規定對相關責任人進行處理。

五、工作要求

1、強化領導。各部門要切實把開展落實安全生產主體責任活動擺上重要議程，加強組織領導，主要領導要親自抓，分管領導具體抓。責任到人，分工明確，確保此項工作順利進行。

2、落實責任。“安全生產主體責任落實活動”是安全生產目標考核的一項重要內容。各車間要認真履行職責，加強檢查，認真排查，積極整改。對因領導組織不力，督促檢查不到位，導致公司安全生產主體責任不落實，特別是發生安全生產事故的，依法追究相關人員責任。

3、注重實效。從業人員作為安全生產的責任主體，要認真開展自查自糾，全面治理安全隱患。嚴格落實領導帶班制度，加強現場的指導和監督，對各生產環節要嚴查、細查。對一時難以治理，要列入計劃，落實資金和責任、限期整改，并制定應急預案，加強監控，確保安全。

4、嚴格追究。對未能認真履行職責的，一經發現要進行通報批評，對相關責任人依照有關規定嚴肅處理。另外要加大對各車間、班組、崗位的考核力度，對安全工作目標落實不到位的，要進行從嚴處理，切實形成人人盡職盡責，環環相扣銜接的安全管理體系。

5、加大宣傳。要深入發動、廣泛宣傳，通過各種途徑，深刻認識開展“安全生產主體責任落實年”的重要性和必要性，增強做好隱患排查治理工作的主動性和自覺性。要嚴格落實措施，及時曝光各種違章行為，大力宣傳事故隱患的排查工作，營造濃厚的輿論氛圍。充分依靠管理人員和崗位員工，調動員工的積極性，通過員工對安全生產工作的了解、參與并監督，達到全員參與積極主動地落實安全目標的工作上來。

黑龍江阿爾卑斯飲品有限公司

2016年4月10日

第五篇：開發區中學安全管理主體責任落實年活動實施方案

寧縣開發區中學安全管理主體責任落實年

活動實施方案

我校為認真貫徹落實《寧縣教育系統安全管理主體責任落實年活動實施方案》（寧教安〔2018〕7號）精神，進一步強化安全管理主體責任落實，夯實安全管理基礎工作，提高安全水平，有效防范各類事故發生，構建校園安全管理長效機制，特結合學校實際，特制定以下方案：

一、指導思想

以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，全面貫徹落實國家、省、市、縣關于推進安全生產領域改革發展的決策部署，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，樹立安全發展理念，弘揚生命至上、安全第一的思想，推動我校全面落實安全管理主體責任，進一步夯實我校安全工作基礎，提升我校安全管理總體水平，有效防范校園安全事故發生。

二、工作目標

通過開展“安全管理主體責任落實年”活動，推動我校在安全責任、安全教育、安全管理、安全投入、安全培訓和應急救援等方面落實到位，全面落實安全管理主體責任，提升我校安全管理水平，實現減少一般事故，杜絕較大、重大、特大事故的目標，確保我校持續安全穩定。

三、工作安排

2保證教學安全。六是強化校園及周邊治安綜合治理。學校實行值周組安全巡查制度，對學校周邊一日三次進行排查，大仙安全隱患及時處置，及時報告學校安全領導小組。按照“校園安全保護區社會治安綜合治理十項規定”要求，積極協調公安、消防、食藥、建設、衛計、工商、文化等部門，整治校園及周邊存在的突出問題，為學生健康成長創造安全和諧的校園周邊環境。七是強化隱患排查整治。定期開展學校安全隱患和崗位風險點辨識排查，建立定期隱患排查整治機制，實現事故隱患自查、自報、自改的閉環管理。

（四）安全設施配套到位。加大對我校安全設施設備的資金投入力度，配足配齊安保、消防器材，及時安裝、更新監控設施。繼續每期為學生辦理校方責任險，每學年為教職員工進行健康體檢。

（五）安全培訓到位。每年保證至少組織2次校班子成員、班主任、宿舍管理人員、食堂管理人員等重點人員的安全（含職業健康）知識教育和培訓，以及利用繼續教育機會對全校教職工進行有針對性的安全培訓，以保證我校工作人員具備必要的安全知識和安全事故防控技能。

（六）應急救援到位。組建以校長為組長的應急救援領導小組和以包級領導、各班主任為主體的應急救援工作小組，并配備相應的應急救援裝備器材，以確保事故發生時能有序高地開展救援工作。每學年定期組織開展消防、地震等應急疏散演練，使師生掌握必要的避險、逃生、自救技能，提高應急響應能力。

四、安全主體責任落實分階段實施

第一階段

宣傳動員階段（5月22日--6月1日）成立安全主體責任落實領導機構，明確各處室安全管理職責。結合本校實際，于5月22日召開校領導班子會議及全體教職工大會，制定詳細的實施方案，并進行人員安排部署。

第二階段

工作落實階段（6月--7月）

按照我校制定的活動實施方案，具體分工，保證我校安全“人人管、時時管”。并要求各工作小組在日常工作中認真查找問題和不足，并列出問題清單，逐項進行整改，做好自查自糾工作。

第三階段

成果驗收階段（7月--9月）

本次活動要高標準、嚴要求，對活動中涌現出的先進典型要大力宣傳，發揮其典型引領作用；對失職瀆職而導致發生安全事故的責任人要從嚴從重處理。政教處收集整理相關工作資料，按縣局要求總結完善，并及時匯報上交。

五、工作要求

（一）樹立責任意識，顧全大局。校領導班子高度重視此次安全管理主體責任落實年活動。校委會月前部署，每周小結，月末匯總，分管領導緊盯活動開展，按“管業務必須管安全”和“誰主管、誰負責”的要求，明確工作職責，確保各項工作任務落實到位。

（二）加強輿論宣傳。我校通過開展主題班會、國旗下演講、安全知識講座、家長會，櫥窗、板報展示等多種形式，6