第一篇：“創(chuàng)業(yè)帶頭人”事跡材料

“創(chuàng)業(yè)帶頭人”事跡材料

文秘創(chuàng)業(yè)帶頭人事跡材料，女年月出生，任兵團團派出所協(xié)警、社區(qū)職工，性格開朗的她在職工隊伍中身邊總是聚集了一些年輕的朋友。

現在，每天除了工作，談論最多的就是她又接到了多少訂單、發(fā)了多少貨，還有就是幫助身邊的青年如何利用身邊的資源創(chuàng)業(yè)致富。

她的創(chuàng)業(yè)經歷還要從年說起。

年由于受天氣災害、市場等影響，三十六團棗農種植的紅棗不再像前幾年那樣暢銷，價格比往年跌了一半，眼看辛辛苦苦忙碌了一年種植的紅棗卻賺不了錢，和其他棗農一樣，整天愁得寢食難安。

一天，在網上和多年失去聯(lián)系的一個朋友聊天時，得知她開了一個網店，輕輕松松年收入幾萬元，天生性格潑辣、開朗的立刻意識到，傳統(tǒng)的銷售模式顯然已經跟不上時代的發(fā)展了，別人能開網店掙錢，我為什么不能，就這樣盤算起了開網店，銷售紅棗的打算。

年月，通過朋友介紹認識了阿里巴巴事業(yè)部的扶持小二魏琪，并于當月在若羌縣工商所辦理營業(yè)執(zhí)照后，與阿里巴巴小二聯(lián)系、注冊了自己的網店，正式加入了誠信通，開始了自己的電商之路。

眾所周知，做電商前期有很多問題要解決，上傳產品，店鋪后臺設置，店鋪裝修整理等，但是作為阿里巴巴的賣家算是幸運的，因為有阿里巴巴小二魏琪教她發(fā)布產品，其它的輔助工作都是他親自幫忙弄好，讓她省了很多的事情。

但是做生意遠沒有想象中的那么簡單。

在做阿里巴巴電商的第一個月一個單子都沒有，那個時候的她有些失望，甚至做好了最壞的心里準備。

但是，魏琪不斷地給她信心，鼓勵她要堅持。

在隨后的一個月里，慢慢的有了買家開始詢價，也讓她接到了在阿里巴巴的第一個訂單拿樣元，陸陸續(xù)續(xù)，到現在已經累積了幾百個客戶，都是來自全國各地。

其中還有一大部分穩(wěn)定和長期的顧客，利用閑暇時間還在微博、同城、農產品供求信息等網站發(fā)布信息。

如今，不僅在自己的網店里銷售紅棗，還同時做起了銷售黑枸杞的業(yè)務，由于產品價格公道，品質優(yōu)良，吸進了不少新老顧客，營業(yè)額也持續(xù)增高。

年，她的年銷售紅棗量噸，營業(yè)額達到萬元。

在談及自己創(chuàng)業(yè)的感受時總是說：現在手機每天響個不停，這個結果是超出了我的意料，每天的旺旺叮咚聲或者是買家的下單，都讓我覺得中間的付出或者每晚熬夜學習那些商學院的視頻教程，再辛苦，也都是值得了！作為一名基層團場職工，在自己的崗位上能塌實肯干、兢兢業(yè)業(yè)，平時利用業(yè)余時間注重學習電商知識，積極參加師、團組織舉辦的各類電子商務培訓，了解電商的運營模式，提高自身能力，用她的話說：多學，總是沒壞處的。

她不但運用所學到的知識讓自己成為了團場小有名氣的創(chuàng)業(yè)帶頭人，還影響身邊的人跟著她一起創(chuàng)業(yè)，做起了電商。

從開店前的準備、如何注冊、上傳產品圖片、店面裝修、產品發(fā)貨、如何宣傳、下載手機客戶端等等，可以說是手把手的教，并把自己在開店過程中遇到的問題、注意事項及經驗毫無保留的傳授，大家都感激地說：，真是個熱心腸呀！現在，她每到開會和人多聚集的地方，開始宣傳團場紅棗種植及黑枸杞種植市場的前景，并與團場青年們一起探討種植技術和網絡銷售經驗，研究如何增加銷量。

在三十六團紅棗種植規(guī)模漸漸擴大，銷售出現了瓶頸時候，她利用自己的資源和人脈通過網絡和電商銷售打開了一道新的銷售渠道，為團場廣大青年創(chuàng)業(yè)起到了很好的引領帶頭作用。

她就是這么一個平平凡凡的基層團場青年，但是她的想法和干勁卻不平凡，她靠自己的雙手和眼光創(chuàng)業(yè)致富，也為其他的創(chuàng)業(yè)青年開創(chuàng)了一條致富道路，是我團青年創(chuàng)業(yè)的典型，是青年學習的榜樣。

文秘

第二篇：創(chuàng)業(yè)帶頭人

鄂州是“三位一體”的工作機制推動婦女創(chuàng)業(yè)

“創(chuàng)業(yè)帶頭人＋創(chuàng)業(yè)培訓＋小額貸款”

鄂州今年創(chuàng)造出“創(chuàng)業(yè)帶頭人＋創(chuàng)業(yè)培訓＋小額貸款”模式，小額貸款余額在全省名列前茅，有效推動了全民創(chuàng)業(yè)。

數據顯示，鄂州市小額擔保貸款余額僅次于武漢、宜昌和荊州。“創(chuàng)業(yè)帶頭人＋創(chuàng)業(yè)培訓＋小額貸款”模式是今年初提出來的，由人行、就業(yè)部門、財政部門等合作推動。

該模式主要是將小額擔保貸款與創(chuàng)業(yè)培訓相結合，并對創(chuàng)業(yè)帶頭人提高貸款額度進行重點支持，充分發(fā)揮小額貸款的帶動作用，提高小額貸款的使用效率和效益。

這種模式增強了小額擔保貸款的安全性，降低了銀行的成本和風險，同時放大了小額貸款的使用效果，創(chuàng)業(yè)者更容易成功。

目前，鄂州市小額貸款的到期未還款總共只有１７．４萬元，逾期率僅６％。到今年９月末，全市累計發(fā)放小額擔保貸款２３２１萬元，共扶持１１８７名下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)。

一是為農民工開展創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)指導和小額貸款等等一系列的服務。二是要支持農民工個人或者是技術進行自主創(chuàng)業(yè)，包括要培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)帶頭人，帶動更多農民工就業(yè)。三要為集體創(chuàng)業(yè)的農民工提供捆綁式小額貸款的擔保。在申請貸款中，農民工可以通過以下幾個渠道來申請到貸款或者是借款。一是申請工會的小額擔保貸款。我們計劃在全國10個以上的地級城市先開展工會的小額貸款擔保試點，由工會提供擔保基金。二是申請政府政策性的小額擔保貸款。現在在人力資源和社會保障部的支持下已經達成了一個協(xié)議，在全國各級工會困難職工幫扶中心都開設一個專門的窗口，開展政策性的小額擔保貸款工作。這一塊主要是地方財政籌集擔保基金，由中央財政給予貼息。三是工會拿出專項資金為農民工提供無息的小額貸款。四是工會協(xié)助政府勞動部門將返鄉(xiāng)農民工納入本地創(chuàng)業(yè)政策的扶持范圍，由政府主管部門在貸款發(fā)放，包括稅費減免、工商登記、信息咨詢等方面提供支持，這些農民工可以在所在地工會職工幫扶中心專門窗口予以辦理。

李守鎮(zhèn)說，我們實行的是一條龍服務，也可以在工會的培訓機構、工會指定的社會上的培訓機構辦理。除了提供資金以外，還將開展創(chuàng)業(yè)技能培訓，包括創(chuàng)業(yè)項目的審核和有關創(chuàng)業(yè)等等指導方面的服務。總之，我們希望能夠幫助更多農民工通過創(chuàng)業(yè)力爭實現創(chuàng)業(yè)成功。

四是強化創(chuàng)業(yè)培訓。培養(yǎng)造就一批創(chuàng)業(yè)帶頭人,創(chuàng)業(yè)培訓要與小額貸款、企業(yè)開業(yè)指導、企業(yè)發(fā)展服務等有機結合,努力提高創(chuàng)業(yè)培訓成功率。

積極與大專院校聯(lián)合辦學，分層次、有計劃地對各類具有創(chuàng)業(yè)意愿并具備一定創(chuàng)業(yè)條件的人員開展創(chuàng)業(yè)培訓，幫助他們了解創(chuàng)業(yè)環(huán)境，熟悉有關政策法規(guī)，掌握企業(yè)經營和管理必備知識，掌握申辦各類經濟組織的方法，提高創(chuàng)業(yè)能力，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情，培養(yǎng)造就一批創(chuàng)業(yè)帶頭

人。各類創(chuàng)業(yè)培訓要結合實際，合理確定培訓內容，創(chuàng)新培訓方式，盡量滿足各類創(chuàng)業(yè)人員的培訓需求。要把創(chuàng)業(yè)培訓與小額貸款、企業(yè)開業(yè)指導、企業(yè)發(fā)展服務等有機結合起來，努力提高創(chuàng)業(yè)培訓成功率。

各地要對有創(chuàng)業(yè)意愿并具備一定創(chuàng)業(yè)條件的軍隊退役人員開展創(chuàng)業(yè)培訓，幫助他們熟悉有關政策法規(guī)，掌握經營管理知識，提高創(chuàng)業(yè)能力、就業(yè)能力和職業(yè)轉換能力，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情，逐步實現自主創(chuàng)業(yè)，培養(yǎng)造就一批軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)帶頭人。結合實際合理確定創(chuàng)業(yè)培訓內容，創(chuàng)新培訓模式，將創(chuàng)業(yè)培訓與小額貸款、企業(yè)開業(yè)指導、企業(yè)發(fā)展服務等有機結合，努力提高創(chuàng)業(yè)培訓成功率。各地可參照退役士兵參加短期職業(yè)技能培訓的補貼辦法，對軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)培訓給予適當補貼。要按照手續(xù)從簡、收費從低、辦事從快、服務從優(yōu)的原則，進一步清理和規(guī)范創(chuàng)業(yè)涉及的行政審批事項，簡化許可、審批和辦證手續(xù)，大力推行聯(lián)合審批、一站式服務、限時辦結和承諾服務等制度。依托公共就業(yè)服務體系，設立軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)服務窗口，免費推介適合軍隊退役人員的創(chuàng)業(yè)項目，公布各項行政審批、核準、備案事項和辦事指南，為軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)開通“綠色通道”。依托經濟技術開發(fā)區(qū)、高新技術園區(qū)、工業(yè)園區(qū)等資源建設的創(chuàng)業(yè)孵化基地，要主動對軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)開放，及時安排生產經營場地，提供相關配套服務。

六、努力為軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)營造良好環(huán)境

各級政府要把促進軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)作為一項重要的工作任務，明確目標，落實責任，強化考核，有效推進；按照政府促進、社會支持、市場導向、自主創(chuàng)業(yè)的要求，不斷完善政策扶持、創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)服務“三位一體”的工作機制；對城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)主體采取一視同仁的政策，取消歧視性的身份限制、行業(yè)限制，營造公平創(chuàng)業(yè)的環(huán)境。各有關部門要加強溝通，密切配合，形成推進軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)工作的合力。軍隊轉業(yè)退役安置部門要切實承擔起退役軍人創(chuàng)業(yè)培訓工作的協(xié)調工作，積極開展宣傳動員，組織軍隊退役人員參加職業(yè)技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓。人力資源和社會保障部門要將扶持軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)工作納入當地促進城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)整體計劃，協(xié)調相關方面統(tǒng)一安排、整體推進，充分發(fā)揮軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應。財政、工商、稅務、金融等部門要認真做好相關政策細化和落實工作。工會、共青團、婦聯(lián)等社會團體要發(fā)揮自身優(yōu)勢，扶持軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)。要采取多種形式，大力宣傳促進軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)的政策措施，大力表彰和宣傳軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)的先進典型，充分發(fā)揮典型示范和輻射帶動作用。

關于印發(fā)《吉林省總工會“幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動”活動方案》的通知(吉會總字〔2005〕7號)

各市、州總工會，省直機關工會，省各產業(yè)工會：

為進一步貫徹落實去年全國工會促進再就業(yè)工作經驗交流會議、全國再就業(yè)工作表彰大會和全省全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)會議精神，結合幾年來我省工會促進再就業(yè)工作的實際和“一清五送兩監(jiān)督”活動，更好地發(fā)揮工會在全省全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作中的作用，省總制定了《吉林省總工會“幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動”活動方案》，并決定把“幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動”活動列為今年工會的一項重要工作。現將《吉林省總工會“幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動”活動方案》印發(fā)給你們，請結合當地再就業(yè)工作實際認真抓好落實。

附件：《吉林省總工會“幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動”活動方案》

吉林省總工會

2005年2月16日

主題詞：創(chuàng)業(yè)再就業(yè) 活動 通知

抄報：全總保障工作部、省就業(yè)工作聯(lián)席會議辦公室

吉林省總工會辦公室 2005年2月16日印發(fā)

（共印35份）

附件：

吉林省總工會

“幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動”活動方案

為更好地貫徹全國工會促進再就業(yè)工作經驗交流會和全國再就業(yè)工作表彰大會精神，充分發(fā)揮工會在全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作中的作用，配合完善城鎮(zhèn)社會保障體系試點，進一步幫助下崗職工實現再就業(yè)，各級工會要在繼續(xù)搞好“一清五送兩監(jiān)督”促進再就業(yè)活動的基礎上，開展對下崗失業(yè)人員“幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動”活動。

一、指導原則

各級工會要站在全局的高度，以對黨、對職工高度負責的態(tài)度，積極促進下崗職工再就業(yè)。要把開展“幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動”活動作為工會促進再就業(yè)長期的工作任務來抓。要從實際出發(fā)，因地制宜，積極穩(wěn)妥，突出活動特點，通過扶持一批創(chuàng)業(yè)帶頭人，安置一大批下崗失業(yè)人員再就業(yè)。要制訂出幫扶計劃，精心組織，周密安排，在創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)資金、創(chuàng)業(yè)項目和創(chuàng)業(yè)點等方面給創(chuàng)業(yè)者提供幫助和服務，并真正抓實、抓出成效來。

二、活動內容

1、各市、州、縣（市、區(qū)）工會，省直機關工會、省各產業(yè)工會及基層工會要通過幫助、扶持一批下崗職工創(chuàng)業(yè)帶頭人，安置一大批下崗失業(yè)人員實現再就業(yè)，形成幫扶創(chuàng)業(yè)同促進安置下崗失業(yè)人員的再就業(yè)有機的聯(lián)動。

2、強化創(chuàng)業(yè)培訓

各地要結合當地的實際情況，積極引進SYB培訓計劃，采取自辦或聯(lián)辦的形式有計劃、有針對性地開展對下崗職工創(chuàng)業(yè)帶頭人的創(chuàng)業(yè)培訓。要把開展幫扶創(chuàng)業(yè)培訓與小額貸款或小額借款有機地結合起來，形成以培訓促進創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的城市促進就業(yè)新模式。

3、搞好跟蹤服務

要幫助創(chuàng)業(yè)帶頭人尋找和選定創(chuàng)業(yè)項目，選定的創(chuàng)業(yè)項目要著眼于有發(fā)展前景并且能夠多安置下崗職工，同時要對創(chuàng)業(yè)項目進行全程跟蹤服務，包括在政策、信息、培訓、資金、場地等方面提供的幫助和服務。

三、活動要求

1、選定培養(yǎng)的創(chuàng)業(yè)帶頭人必須是那些有創(chuàng)業(yè)愿望的并創(chuàng)業(yè)成功后積極安排下崗職工的下崗失業(yè)人員或已再就業(yè)的人員，創(chuàng)業(yè)帶頭人的培養(yǎng)要力求時間短、見效快。對所幫扶的創(chuàng)業(yè)帶頭人進行程序化、規(guī)范化管理，建立創(chuàng)業(yè)帶頭人和其安排吸納下崗失業(yè)人員的檔案，幫扶的創(chuàng)業(yè)帶頭人要“實名制”。

2、各地要把此項活動列入重點工作進行安排部署，省總將對創(chuàng)業(yè)培訓進行指導，對活動的開展情況進行督察，包括開展調查研究、幫助協(xié)調和解決實際問題。

3、要注意總結和推廣典型經驗。注意發(fā)現和總結“幫

創(chuàng)新放貸方式，以創(chuàng)業(yè)造崗位、帶動就業(yè)。針對本區(qū)實際，將小額貼息貸款和創(chuàng)業(yè)相結合，走出了一條創(chuàng)業(yè)帶頭人+創(chuàng)業(yè)培訓+小額貸款的良性循環(huán)之路。引導下崗失業(yè)人員宜工則工、宜農則農、宜商則商、宜大則大、宜小則小。做到差別競爭，優(yōu)勢取勝。通過對創(chuàng)業(yè)人員足額快捷的放貸，激發(fā)其創(chuàng)業(yè)熱情，改善了創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

就業(yè)是婦女生存和發(fā)展的基本權利和重要需求。全市各部門要針對廣大下崗失業(yè)婦女處于弱勢群體中的貧困階層、年齡偏大、技能偏低的實際情況，進一步制定完善、大力實施各種積極的就業(yè)政策，加大扶持力度，通過開發(fā)公益性崗位、提供免費培訓、實施社會保險救助等就業(yè)援助措施，幫助婦女困難群體實現就業(yè)和再就業(yè)。同時，加大對女性創(chuàng)業(yè)帶頭人的政策扶持力度，為女性創(chuàng)業(yè)帶頭人提供創(chuàng)業(yè)培訓、開業(yè)指導、小額貸款、稅費減免等創(chuàng)業(yè)服務。

實施“助你創(chuàng)業(yè)工程”，培養(yǎng)一批社區(qū)創(chuàng)業(yè)帶頭人。開展創(chuàng)業(yè)培訓、扶持、創(chuàng)業(yè)服務平臺、完善后續(xù)支持服務等項目，扶持一批就業(yè)困難人員，通過自主創(chuàng)業(yè)實現就業(yè)，使更多的人走自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的就業(yè)再就業(yè)之路。今年共培訓各類人員52人，有37人成功創(chuàng)辦了企業(yè)，帶動就業(yè)86人，取得了較好效果。

紅山區(qū)今年首期創(chuàng)業(yè)培訓班正在第一職業(yè)中專舉辦，將培訓創(chuàng)業(yè)帶頭人300人，通過“創(chuàng)業(yè)培訓——小額貸款扶持——創(chuàng)業(yè)成功”的模式，讓更多有志創(chuàng)業(yè)者實現創(chuàng)業(yè)夢想。“培訓一個創(chuàng)業(yè)者，就能安置一批就業(yè)者。”區(qū)勞動與社會保障局副局長、就業(yè)局局長高翔舉了赤峰開源國際 圍繞全市經濟發(fā)展目標和當地產業(yè)特色，建立起一批具備一定規(guī)模、有較大社會影響力的技能培訓基地。各級工會把扶持創(chuàng)業(yè)帶頭人工作作為重點，大力推行 SIYB 創(chuàng)業(yè)培訓、小額貸款、創(chuàng)業(yè)孵化相結合的三位一體的創(chuàng)業(yè)模式，重點搞好有創(chuàng)業(yè)愿望的下崗失業(yè)職工的培訓。創(chuàng)業(yè)培訓提高了勞動者的創(chuàng)業(yè)能力。今年前10個月，全市對808名有創(chuàng)業(yè)愿望和開業(yè)條件的下崗失業(yè)人員進行了創(chuàng)業(yè)培訓和開業(yè)指導，培訓后有455人成功創(chuàng)辦了小企業(yè)或自謀職業(yè)，創(chuàng)業(yè)成功率達61%，新創(chuàng)造就業(yè)崗位628個。今年9月，我市引進國際勞工組織SYB(創(chuàng)辦你的企業(yè))先進培訓模式，創(chuàng)建了綏化市首家SYB創(chuàng)業(yè)培訓基地。基地將按照培訓標準，建立起集項目開發(fā)、專家指導、創(chuàng)業(yè)培訓、、后續(xù)支持服務等一系列創(chuàng)業(yè)培訓模式，培養(yǎng)一批創(chuàng)業(yè)帶頭人和致富小老板，從而帶動更多的下崗失業(yè)人員實現再就業(yè)。現第一期近50名學員正在接受培訓。

—在城鎮(zhèn)，各級婦聯(lián)與勞動保障部門合作，加大失業(yè)婦女的技能培訓，通過舉辦“巾幗創(chuàng)新業(yè)帶頭人”SIYB（中國項目）培訓班，提升了婦女的創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能、企業(yè)管理水平和參與市場競爭的能力，實現了項目帶動創(chuàng)業(yè)、培訓促進創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效益。

至今，市婦聯(lián)已連續(xù)舉辦“女科技致富帶頭人”和“巾幗創(chuàng)新業(yè)帶頭人”班各7期，女帶頭人1062名，培樹了馬婕妤、趙翠華、馬睿、易艷梅、楊雪梅、陳鯖羽等一大批成功創(chuàng)業(yè)的婦女典型，起到了較好的示范和帶動作用。

（三）實施，提高了婦女的創(chuàng)業(yè)能力

為有創(chuàng)業(yè)愿望的婦女提供了創(chuàng)業(yè)條件，解決了資金的燃眉之急；開發(fā)了婦女的創(chuàng)業(yè)潛能，培養(yǎng)了婦女的現代就業(yè)意識和經營理念，提高理財和經營能力；通過實施項目，婦女有了生產和經營中的決策權、發(fā)言權、支配權，克服了等、靠、要的思想，她們所獲得的不僅僅是資金上的支持，更重要的是樹立了“四自”精神，使自身潛能得到充分發(fā)揮和展現，更加堅定了創(chuàng)業(yè)致富的信心；通過實施項目，培育了“親親母嬰護理”、“阿惠家政”、“舒媛家政”、“隔壁鄰居醬菜”、“陽光寶貝嬰兒護理”、“巴拉巴拉童裝連鎖店”等一大批“巾幗創(chuàng)新業(yè)示

范基地”，促進了小企業(yè)的繁育，創(chuàng)造了新的就業(yè)崗位，提升了款的倍增效益。

（四）實施，增強了婦聯(lián)組織的凝聚力

婦聯(lián)干部全程參與項目的宣傳、動員、入戶調查、征求意見、、立項、實施、貸后跟蹤回訪、評估、回收等工作，提高了婦聯(lián)干部組織協(xié)調和適應市場經濟的能力，鍛煉了婦聯(lián)干部的社會化工作能力。婦聯(lián)組織通過運作項目，改變了過去行政化的工作模式，工作由虛變實，服務婦女群眾的能力明顯提高，充分體現了婦聯(lián)組織貼近基層、貼近婦女、貼近家庭的優(yōu)勢，增強了婦聯(lián)組織的凝聚力和向心力。

近年來，在市委、市政府的正確領導下，在省婦聯(lián)的指導幫助下，經過全市各級婦聯(lián)的共同努力，昆明市婦聯(lián)工作雖然取得了一定的成績，但是，離昆明跨越式發(fā)展的要求、與其他地州相比還有較大差距。在2009年的工作中，我們要牢牢把握各級黨委政府應對金融危機出臺的一系列創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持政策，加強與市農村信用聯(lián)社的合作，利用市財政提供的 1650 萬元擔保基金，放大貸款規(guī)模，9月底前全面完成近1.6 億元小額擔保貸款和“貸、免、扶、補”發(fā)放任務，幫助 3000 余名城鄉(xiāng)失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)，帶動近萬名婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)。同時，要加大婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓、指導，培育“巾幗創(chuàng)新業(yè)示范基地”和“巾幗創(chuàng)新業(yè)帶頭人”，帶動全社會廣大婦女實現創(chuàng)業(yè)和就業(yè)，為促進我市經濟平穩(wěn)較快發(fā)展做出積極貢獻，以優(yōu)異的成績向建國六十周年獻禮！

第三篇：青年創(chuàng)業(yè)帶頭人參選“創(chuàng)業(yè)之星”事跡申報材料

青年創(chuàng)業(yè)帶頭人參選“創(chuàng)業(yè)之星”事跡申報材料在xxxx公路164公里處，一座現代化的辦公大樓巍峨矗立，這里就是xxxx公司XX林場。近幾年，這個林場在企業(yè)經濟、文化建設中取得了突飛猛進的跨越式發(fā)展，這是全場干部、職工共同奮斗取得的輝煌成果，每個人都為此付出了巨大的努力，其中，有一個人功不可沒，他的作用如果載入XX林場史冊，一點兒也不為過。他就是XX林場的副主任XXX同志。自2004年調入XX林場以來，他一直分管林場的營林生產、行政、防火和多種經營等多項工作。作為一名領導，又是一名共產黨員，他深知自己責任重大，幾年來，無論什么工作，他始終堅持把黨和廣大職工的利益放在首位，兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻，在企業(yè)的發(fā)展建設中始終走在最前列，成為了林場青年創(chuàng)業(yè)的帶頭人。自他到任以來，隨著天保工程的深入實施，木材生產任務逐年遞減，單一的生產模式已越來越不能適應林場發(fā)展的需要。XXX看在眼里，急在心頭，他知道林場要發(fā)展、經濟要騰飛，就必須解放思想、開拓創(chuàng)新，走出一條適合林場自身發(fā)展之路。XXXX年，為了拓寬企業(yè)發(fā)展門路，加快產業(yè)調整步伐，經過市場調查，公司決定在全局試養(yǎng)北極狐，走多種經營發(fā)展之路。為了響應公司這一號召，也為了林場早日實現興林、富民、達小康的宏偉目標，在他的倡議下，林場制定出臺了許多優(yōu)惠政策，鼓勵和扶持林場職工從事北極狐飼養(yǎng)。

第四篇：巾幗創(chuàng)業(yè)帶頭人

魏淑芳同志推薦材料

--記葛崾峴無職黨員魏淑芳

魏淑芳，漢族，女，現年54歲，中共黨員，初中文化程度，農民，慶城縣葛崾峴辦事處葛崾峴村農民，作為一名女黨員，多年來，她一直從事養(yǎng)羊事業(yè)，是葛崾峴村唯一的養(yǎng)羊女能手，她靠自己勤勞的雙手在致富路上創(chuàng)造了自己的人生價值。在弘揚傳統(tǒng)美德、樹立社會主義新風尚的“五好文明家庭”建設活動中，譜寫了一曲可歌可頌的贊歌。

一、她致富發(fā)家不忘鄰里人，贏得了群眾的嘖嘖贊譽。自從2007年以來，魏淑芳同志同丈夫季俊杰一道，投資60多萬元，建成季發(fā)絨山羊養(yǎng)殖廠，擁有標準化養(yǎng)舍50間，生產飼料室8間，辦公、生活區(qū)6間，年產飼料15萬公斤。現有羊存欄達到600余只，已發(fā)展養(yǎng)殖戶242多戶。并利用閑余時間為農民群眾協(xié)調養(yǎng)殖款項，先后引進優(yōu)質絨山羊2000多只，向周邊農戶及周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)投放絨山羊3000多只，并適時組建農業(yè)自主專業(yè)合作社，先后為76戶群眾提供養(yǎng)羊啟動資金100多萬元。帶動的群眾僅養(yǎng)羊一項年創(chuàng)收超過萬元，二、她多方籌資修路挖井，改善群眾生活條件。葛崾峴辦事處屬一個山區(qū)小鄉(xiāng)，溝壑縱橫，交通不便，地理條件極差，多數農戶只有一條人行小道，連機動三輪車都通不了。魏淑芳的家就在葛崾峴村蔣崾峴組一個山峁邊，在該村不算是太差，但也算不上交通條件好的地方。每遇天 陰下雨，包括她們家在內的40多人家根本無法出行。收獲的糧食銷售也有困難，想賣個好價也是無稽之談。40多戶120多口人的吃水，只能靠人擔畜托馱，這一幕他看在眼里，記在心里。解決群眾行路、飲水困難也就成了她夢寐以求的事了，2007年，他不顧丈夫的勸阻，召集全組群眾會議，商議群眾修路問題，在全組群眾的群策群力下，拿出了修路的初方案，每戶每天出勞力一個，出架子車等運輸工具一架，在連續(xù)一個月后的苦戰(zhàn)后，她所在村民小組終于修通了一條能通小型車輛的道路。

2010年．她有多方籌措資金60多萬元，新打機井一眼，為方圓幾里的群眾提供了水源，也是從那年起，說村民小組的群眾徹底擺脫了飲用水源，也是從那年起，該村民小組的群眾徹底擺脫了人擔驢馱飲水的困境，解決了鄰里的飲水困難。解決了鄰里的飲水困難。

三、她勤勞賢淑兼顧內外，為鄰里樹立了榜樣。俗話說“一個成功的男人背后必然有一個偉大的女人，她丈夫現任葛崾峴村黨支部書記，正是由于魏淑芳偉大一面的存在，季俊杰同志才能夠放下家庭沉重的擔子，為民辦實事，好事。她家有5畝大的蘋果園，20畝秋地，4個子女，家里大事小事，里里外外，都要她去操勞，在2008年的一天，她被查出患了嚴重的疾病—乳腺癌，但是為了這個家庭。為了讓丈夫能夠為農民群眾辦更多的好事，她時刻提醒自己，一定要 振作精神，支撐好這個家。一年后，她的病情有了好轉，當我們去看望她時，她似一個好人，在羊場里忙著，聽周圍群眾說“她從不讓親人為家庭瑣事困擾，在盡力做好家務事，保證一家人和睦相處的同時，依然不忘周圍群眾，她買書自學全膜玉米雙壟溝播種技術、蘋果樹栽植技術、計劃生育知識和致富信息等，為葛崾峴村農民改變觀念，大膽探素，應遠現代科技知識務農提供了強有力的智力支持。

魏淑芳同志沒有強壯有力的臂膀，但堅定地撐起了半邊天；她沒有轟轟烈烈的事跡，但默默營造著生活中的美麗。在這位優(yōu)秀女黨員的大力支撐下，她家的養(yǎng)殖廠越辦越大，在她地帶動下村里的群眾越來越富。當說起她時，村里的人都多豎起大拇指說，“魏淑芳是一個堅強的女人，有了她，才有了我們幸福的生活，才有了我們美好的今天”。

第五篇：創(chuàng)業(yè)帶頭人先進事跡

瞄準國際技術前沿，引進國外先進管理方式，深邃的觀察力和前瞻力使他非常注重產品的科技含量和現代企業(yè)制度的建立，他的努力得到了回報，企業(yè)穩(wěn)穩(wěn)占據廣東制冷行業(yè)的科技制高點，成為執(zhí)掌行業(yè)牛耳的人。何剛明，湛江水產學院制冷專業(yè)1982屆校友，現任廣州市粵聯(lián)水產制冷工程有限公司董事長。

一、以技術興企業(yè)

廣州市粵聯(lián)水產制冷工程有限公司，是由原廣東省水產供銷公司屬下制冷行業(yè)各分公司的骨干組成的具有獨立法人的制冷工程有限公司，為廣東省首家具有gc2制冷壓力管道安裝資格的民營企業(yè)。公司下設設備部，冷凍配件專賣部、商場、工程項目部、工程維修部和設計室等業(yè)務部門。

何剛明具有深邃的觀察力和前瞻力，他看到制冷工程的不穩(wěn)定性，決心從產品研發(fā)上打開制冷行業(yè)的新突破口。1997年他與廣州市華德工業(yè)有限公司合資組建制冷設備廠，專業(yè)從事制冷空調設備與材料的研發(fā)、生產和銷售。主要產品有：捷電冷機――蒸發(fā)式制冷設備、冷風機、冷水機組、風幕機、快速制冷冰機系列等制冷設備。

合資后的廣州市華德工業(yè)有限公司在何剛明的精心領導下，經過5年的培育，研制生產的廣華、廣華夏樂斯等產品已成為制冷空調保溫材料行業(yè)內的名優(yōu)品牌，捷電冷機蒸發(fā)式制冷設備的節(jié)能水平達到世界領先水平。華德公司推出的每一個產品，都成了國內市場的最新科技創(chuàng)新產品，有力地推動國內空調制冷行業(yè)的技術發(fā)展。2001年，何剛明憑著對國際保溫材料技術發(fā)展方向的敏銳洞察力和公司雄厚的技術研發(fā)實力，讓華德公司率先引進日本設備，與歐美、日本幾乎同步推出復合不燃鋁箔的橡膠復合隔熱材料，并在短時間內在華東、華南地區(qū)打開市場。本篇文章來自資料管理下載。在《中國制冷空調暖通年鑒》中，廣華夏樂斯作為國內隔熱材料技術創(chuàng)新的代表被收錄，成為國內鋁箔復合橡塑隔熱材料的原創(chuàng)者。2002年，華德公司與廣州電器科學院組成聯(lián)合研發(fā)新型a級防火隔熱材料的實體，攜手共同完成高技術產業(yè)化項目。該項目在廣州經濟技術開發(fā)區(qū)占地4萬平方米的工業(yè)園全面展開。

二、向管理要質量

隨著先進技術和專利產品及管理方式的引入，何剛明主導建立了一整套嚴格的質量管理制度，并通過了由英國皇家woa國際認證機構iso9001：2000質量體系的國際認證。2005年4月，公司又獲得中華人民共和國特種設備安裝改造維修許可證。面對榮譽，何剛明與他的同事們始終保持冷靜，他們決心要在此基礎上再接再厲，不斷創(chuàng)新，繼續(xù)在廣闊的華夏大地上向用戶獻上性能更好、價格更低、服務更佳的空調制冷設備材料系列產品。目前公司產品銷售已覆蓋到廣東、湖南、上海、江陰、南京、北京、云南、廣西等地區(qū)，涵蓋辦公大樓、大型商場、醫(yī)院、藥廠、酒店、會所、工業(yè)廠房和社會公共場所等。

何剛明還十分支持殘疾人福利事業(yè)。目前，在何剛明所管轄的企業(yè)中，已有近40％的員工是殘疾人士，2005年獲得廣東再就業(yè)先進企業(yè)和全國優(yōu)秀福利企業(yè)（全廣東只有兩家獲得）的殊榮。