第一篇:五項(xiàng)措施強(qiáng)化安全生產(chǎn)
五項(xiàng)措施強(qiáng)化安全生產(chǎn)
只有站在全面實(shí)現(xiàn)新跨越目標(biāo)的高度,多措并舉,毫不松懈,持之以恒抓好各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作,大力推進(jìn)“平安工廠”工作的持續(xù)開展,才能確保企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。筆者認(rèn)為可以從以下五個方面入手,加大實(shí)施力度。
一是強(qiáng)化主體責(zé)任落實(shí)監(jiān)督檢查。全面落實(shí)責(zé)任,健全完善安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任體系,建立隱患跟蹤督促整改制度。
二是深化安全生產(chǎn)全過程管理。加強(qiáng)設(shè)備安全更新改造,推動設(shè)備安全定檢,全面提升設(shè)備管理水平。強(qiáng)化機(jī)電協(xié)調(diào)管理,組織開展安全性評價(jià)工作。
三是有效推進(jìn)安全應(yīng)急能力建設(shè)。加強(qiáng)應(yīng)急救援培訓(xùn)、應(yīng)急裝備保障、救援物資儲備。建立完善安全生產(chǎn)動態(tài)監(jiān)控及預(yù)警預(yù)報(bào)體系,針對性開展重要部位場合應(yīng)急聯(lián)合演練,全面提升各類突發(fā)事件應(yīng)對和綜合管理能力。
四是全面開展安全標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)活動。按照國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范要求,有計(jì)劃、有重點(diǎn)開展安全標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)活動,全面提升管理水平。把班組建設(shè)作為安全管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié),充實(shí)基層、夯實(shí)基礎(chǔ)、扎實(shí)基本功,將安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全管理與防范措施、安全文化建設(shè)工作落實(shí)到生產(chǎn)一線。
五是大力推進(jìn)安全文化建設(shè)。加強(qiáng)安全宣傳教育力度。落實(shí)企業(yè)全員安全培訓(xùn)工作,嚴(yán)格執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗要求。強(qiáng)化宣傳“關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的理念,積極開展安全相關(guān)課題研究。
第二篇:企業(yè)強(qiáng)化安全生產(chǎn)措施方案
編者按:本文主要從企業(yè)是社會經(jīng)濟(jì)的基本組織,是安全生產(chǎn)的責(zé)任主體;企業(yè)講求誠信,即是要自覺履行安全生產(chǎn)責(zé)任主體的責(zé)任;政府依法監(jiān)管,即是要強(qiáng)化對企業(yè)安全生產(chǎn)工作監(jiān)督管理;行業(yè)有效指導(dǎo):即是有關(guān)部門要加強(qiáng)對企業(yè)安全生產(chǎn)的檢查指導(dǎo)和協(xié)調(diào)服務(wù);社會廣泛監(jiān)督:即是將安全生產(chǎn)工作置于人民群眾的監(jiān)督之下,形成全社會關(guān)愛生命、關(guān)注安全的濃厚氛圍;進(jìn)行講述。其中包括:強(qiáng)化安全生產(chǎn)的責(zé)任主體,保證安全生產(chǎn)法律法規(guī)和政策措施在企業(yè)的落實(shí),有必要從企業(yè)講求誠信、政府依法監(jiān)管、行業(yè)有效指導(dǎo)、社會廣泛監(jiān)督來共同推進(jìn)、安全誠信是企業(yè)誠信的重要內(nèi)容,是企業(yè)核心競爭力的重要組成部分、面切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)安全基礎(chǔ)管理,促進(jìn)安全生產(chǎn)“五要素”落實(shí)到位,積極為員工提供能夠確保安全的作業(yè)環(huán)境和勞動保護(hù)條件、嚴(yán)格實(shí)施安全準(zhǔn)入制度,重視加強(qiáng)對中小企業(yè)的安全監(jiān)管,深化煤礦整頓關(guān)閉攻堅(jiān)戰(zhàn),探索建立一套行之有效、長治久安的監(jiān)管辦法、加強(qiáng)工作協(xié)調(diào),認(rèn)真履行職責(zé),提高工作效率,切實(shí)為企業(yè)提供技術(shù)、人才、政策咨詢等方面的服務(wù)、進(jìn)一步完善事故和重特大隱患群眾舉報(bào)制度,對反映的安全生產(chǎn)重大問題,認(rèn)真受理、及時查證,保護(hù)和支持人民群眾參與安全生產(chǎn)工作的積極性等,具體
第三篇:五項(xiàng)措施強(qiáng)化農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管
五項(xiàng)措施強(qiáng)化農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管
為進(jìn)一步提升農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全水平,確保不發(fā)生重大農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全事件,切實(shí)維護(hù)好公眾健康和消費(fèi)安全,日前農(nóng)業(yè)部要求各地農(nóng)業(yè)部門進(jìn)一步強(qiáng)化五項(xiàng)監(jiān)管措施。
一是實(shí)施專項(xiàng)整治行動。重點(diǎn)是抓好種植、畜牧、漁業(yè)、農(nóng)資四個領(lǐng)域的6個突出問題的專項(xiàng)治理行動。種植業(yè)以蔬菜為重點(diǎn),嚴(yán)厲打擊高毒農(nóng)藥違法違規(guī)生產(chǎn)、經(jīng)營和使用行為。畜牧業(yè)繼續(xù)加大“瘦肉精”專項(xiàng)整治力度,深化奶站治理。漁業(yè)以非法添加為重點(diǎn),嚴(yán)厲打擊違法違規(guī)行為,建立嚴(yán)格的產(chǎn)地檢查和準(zhǔn)出制度。農(nóng)資打假重點(diǎn)在春耕、“三夏”、秋冬種等關(guān)鍵農(nóng)時季節(jié),集中力量查辦一批假種子、假農(nóng)藥、假肥料案件。
二是不斷強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督。啟動監(jiān)管示范縣創(chuàng)建工作,從“菜籃子”產(chǎn)品主產(chǎn)縣入手,先行試點(diǎn)示范,推動監(jiān)管責(zé)任的落實(shí)和監(jiān)管能力的提升。強(qiáng)化檢驗(yàn)監(jiān)測,進(jìn)一步明確部、省兩級例行監(jiān)測的重點(diǎn)范圍,依法規(guī)范農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測行為。實(shí)施“檢打聯(lián)動”,充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法隊(duì)伍和質(zhì)檢機(jī)構(gòu)在農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作中的重要作用,切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)業(yè)投入品和農(nóng)產(chǎn)品監(jiān)督抽查。
三是大力推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)。加快農(nóng)獸藥殘留等安全標(biāo)準(zhǔn)制修訂進(jìn)程。強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)實(shí)施示范,不斷擴(kuò)大園藝作物標(biāo)準(zhǔn)園、畜禽標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)模化養(yǎng)殖場、水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場的建設(shè)規(guī)模,深入開展農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化整體推進(jìn)示范創(chuàng)建工作。加強(qiáng)“三品一標(biāo)”監(jiān)管,提高認(rèn)證準(zhǔn)入門檻,嚴(yán)格認(rèn)證程序。加大證后抽檢力度,建立退出機(jī)制,切實(shí)維護(hù)“三品一標(biāo)”品牌形象和社會公信力。
四是全面提升應(yīng)急處置能力。完善應(yīng)急預(yù)案,健全突發(fā)問題快速反應(yīng)和查處機(jī)制。強(qiáng)化輿情監(jiān)測,及時發(fā)布農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全權(quán)威信息,主動做好熱點(diǎn)敏感問題的回應(yīng)和科普宣傳。健全農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全風(fēng)險(xiǎn)評估體系,將“米袋子”、“菜籃子”主要產(chǎn)品全部納入風(fēng)險(xiǎn)評估計(jì)劃,摸清危害因子的種類、范圍和程度。加強(qiáng)科學(xué)研究,集中對重點(diǎn)產(chǎn)品和重大風(fēng)險(xiǎn)隱患進(jìn)行跟蹤研判,提出切實(shí)針對性的控制措施,消除系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)。
五是加快完善監(jiān)管體系和制度機(jī)制。健全地縣兩級監(jiān)管機(jī)構(gòu),深入推進(jìn)農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法。加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)建設(shè)力度,實(shí)現(xiàn)2012年底前全國所有涉農(nóng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部建立農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管公共服務(wù)機(jī)構(gòu)。加快質(zhì)檢體系建設(shè),全面啟動質(zhì)檢體系建設(shè)二期規(guī)劃。構(gòu)建“分兵把守、協(xié)調(diào)配合、全國一盤棋”的監(jiān)管機(jī)制,積極推行農(nóng)藥經(jīng)營備案、高毒農(nóng)藥定點(diǎn)經(jīng)營和實(shí)名購買制度。
第四篇:五項(xiàng)措施強(qiáng)化案卷規(guī)范化管理
高郵市安監(jiān)局五項(xiàng)措施強(qiáng)化案卷規(guī)范化管理
為進(jìn)一步提高安全生產(chǎn)行政執(zhí)法水平,規(guī)范執(zhí)法行為,提高安監(jiān)部門行政執(zhí)法案卷質(zhì)量,高郵市安監(jiān)局五項(xiàng)措施加強(qiáng)行政執(zhí)法案卷規(guī)范化管理。
一是加強(qiáng)日常執(zhí)法案卷管理的培訓(xùn)工作,提高依法行政水平。我局自身舉辦案卷管理知識培訓(xùn),針對執(zhí)法過程中出現(xiàn)的新情況、新問題,進(jìn)行梳理分析,以集中學(xué)習(xí)的方式為執(zhí)法人員“充電”。發(fā)揮”每月一法”的功能,按照學(xué)習(xí)計(jì)劃和內(nèi)容,重點(diǎn)學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等內(nèi)容。
二是將案卷規(guī)范化管理工作納入科室目標(biāo)進(jìn)行考核。建立健全法制課堂,邀請安全生產(chǎn)專家、檔案局工作人員進(jìn)行指導(dǎo)與現(xiàn)場交流,對執(zhí)法實(shí)務(wù)問題和檔案整理筆錄進(jìn)行分類講解。
三是扎實(shí)開展依法行政、文明執(zhí)法的透明度。該局成立案卷評查小組,采取科室、執(zhí)法大隊(duì)互評的方式,對執(zhí)法案卷中行政處罰主體是否合法、程序是否規(guī)范、事實(shí)是否清楚、罰繳是否分離、適用法律是否準(zhǔn)確等方面,開展了行政執(zhí)法案卷評查工作,提高執(zhí)法透明度。
四是樹立執(zhí)法公信力,提高依法行政水平。推行“說理性”執(zhí)法文書,增強(qiáng)了與當(dāng)事人的溝通,減少了不必要的行政復(fù)議和訴訟,提高行政效能,降低行政成本,樹立執(zhí)法的公信力,進(jìn)一步提高了執(zhí)法質(zhì)量和依法行政的水平。
五是增加對案卷規(guī)范化管理的投入。安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),用于購買檔案櫥、檔案打孔裝訂機(jī)等案卷規(guī)范管理的必要裝備,為案卷規(guī)范管理提供硬件保障。
第五篇:桃源縣:強(qiáng)化“五項(xiàng)”措施,提升組織工作滿意度
桃源縣:強(qiáng)化“五項(xiàng)”措施,提升組織工作滿意度
http:/// 時間:2011-9-28 9:13:28
“得道多助,失道寡助”民心,民意一直被看成是一個政權(quán),一個官員能否持久存續(xù)的標(biāo)尺。今年以來,桃源縣委組織部把群眾對組織工作的滿意度作為一切工作的出發(fā)點(diǎn),將工作重心向下移,向基層移,向群眾移,強(qiáng)化“五項(xiàng)”措施,努力塑造組工干部隊(duì)伍新形象,提升組織工作滿意度。
注重工作宣傳,擴(kuò)大組織工作知曉面。縣委組織部結(jié)合自身工作實(shí)際,與人事、統(tǒng)計(jì)等部門一起深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門,按照年初制定的組織工作測評的相關(guān)要求,通過發(fā)放宣傳資料、印發(fā)工作手冊、制作宣傳標(biāo)語、召開黨員干部會、群眾代表會、利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆等方式,利用電視、廣播、黨建網(wǎng)站、農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育等傳播載體,廣泛宣傳近年來組織工作取得的成績,開展組織工作滿意度測評調(diào)查,組織部機(jī)關(guān)開(部)門納“諫”等措施,不斷提高廣大黨員干部和基層群眾對組織工作的知曉度。今年,全縣共印發(fā)宣傳資料2萬余份、召開各級黨員干部會議100多次,對組織工作進(jìn)行了全面宣傳。
暢通選拔渠道,注重選人用人公信度。通過建立健全干部工作信息公開機(jī)制,采取定期公開干部工作法律法規(guī)、干部選拔任用的基本程序和方法、科級后備干部的個人信息,全程公開公推直選和公開選拔工作等信息,進(jìn)一步落實(shí)基層干部群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),增強(qiáng)干部工作的公信度和滿意度。同時,建立信訪、電話、網(wǎng)絡(luò)“三位一體”的監(jiān)督模式,對領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨建工作定期匯報(bào)、誡勉談話、個人重大事項(xiàng)報(bào)告、任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、談心談話活動等,進(jìn)一步加大對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督力度。
著力培養(yǎng)鍛煉,加大干部交流力度。定期組織干部參加省、市、縣委黨校學(xué)習(xí)培訓(xùn),注重對干部法律法規(guī)、經(jīng)濟(jì)管理、黨建知識、金融知識等方面的培訓(xùn),并鼓勵干部到高校進(jìn)修學(xué)習(xí),提升干部的綜合綜合素質(zhì)。認(rèn)真落實(shí)萬名干部下基層、干部下村(廠)搞“三同(同吃、同住、同勞動)”、與基層群眾交朋友等要求,堅(jiān)持把年輕后備干部安排到基層一線工作,并采取上掛學(xué)習(xí)、下派任職、掛職鍛煉等方式,加大干部輪崗交流力度,增強(qiáng)年輕干部的實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn),激發(fā)了各級干部干事創(chuàng)業(yè)的激情。目前,全縣共開展各類培訓(xùn)班10期,選派12名年輕干部到一線鍛煉,選派6名業(yè)務(wù)型干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)、社區(qū)掛職,25名退線干部下派到村任“第一書記”,對多名能力型干部進(jìn)行了輪崗交流。
創(chuàng)新工作方法,推進(jìn)基層民主建設(shè)。注重工作創(chuàng)新,開展村(居)委會黨組織書記述職活動、廣大黨員評議述職活動、上級組織部門推薦黨組織書記活動,為村級黨組織換屆做好準(zhǔn)備;完善和規(guī)范基層“四議兩公開一監(jiān)督”等制度,大力推進(jìn)村民自治,不斷增強(qiáng)基層群眾參與民主政治的意識,提高村委會、居委會依法行政、民主管理的能力。認(rèn)真落實(shí)基層黨員代表旁聽黨委常委會等制度,堅(jiān)持在深入調(diào)研掌握實(shí)際情況的基礎(chǔ)上,通過網(wǎng)絡(luò)、新聞、報(bào)
紙、遠(yuǎn)程教育等媒體,充分征求群眾意見和建議,切實(shí)提高行政決策透明度,提高群眾參與決策水平。加大村務(wù)、黨務(wù)公開力度,對新農(nóng)村建設(shè)資金補(bǔ)助、特殊黨費(fèi)發(fā)放使用、重大項(xiàng)目資金監(jiān)管、村級活動場所建設(shè)等內(nèi)容,實(shí)行定期公示,接受群眾監(jiān)督。
鞏固活動成果,強(qiáng)化部門自身建設(shè)。深化拓展“講黨性、重品行、作表率”活動,扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。建立和完善組工干部長效學(xué)習(xí)機(jī)制,進(jìn)一步完善部務(wù)會議事制度、首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制等規(guī)章制度,并編制成小冊子發(fā)放到每位組工干部手中,推進(jìn)機(jī)關(guān)事務(wù)制度化、規(guī)范化、精細(xì)化。廣泛開展“組工干部下基層”活動,深入拓展“領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)、部門幫村、干部幫戶”、“組工干部大接訪”等活動,組織組工干部開展“兩到兩進(jìn)”活動200多人次,認(rèn)真落實(shí)干部選拔任用“四項(xiàng)監(jiān)督制度”,進(jìn)一步規(guī)范全縣組工干部日常行為,樹立了組工干部的良好形象。(桃源縣委組織部)