第一篇：安全教育整頓經驗交流

根據計劃安排，我營于2月22日至3月24日，開展了“行法治、抓從嚴”安全責任大討論和安全教育整頓活動。此次活動要求高，標準嚴，我營高度重視，自上而下召開黨委會、支委會研究制定活動方案，組織軍人大會層層動員部署，講清活動重要意義，確保了活動效果和末端落實，全營官兵安全意識更加牢固。下面我就從以下幾個方面談下抓安全工作的幾點認識，不足之處，敬請批評指正。

一、抓安全離不開強而有力的凝聚力

凝聚力是安全工作的基礎，安全工作不是哪一級、哪一個人的事，安全穩(wěn)定事關全局，影響中心，必須人人參與，齊抓共管。一是扎實抓好思想引導，解決好根源問題。營組織了安全教育整頓的問卷調查，弄清大家對安全穩(wěn)定工作的態(tài)度和認識，結合各連隊實際，細化教育整頓方案計劃；開展《安全工作在抓訓練、抓管理中的地位作用》教育，從官兵思想上端正對安全工作的態(tài)度，大力糾治事不關己的錯誤思想；從官兵切身利益入手，不單純就安全講安全，結合鮮活的案例和安全視頻，講清事故案件對家庭、對個人的影響，努力實現(xiàn)“從要我安全”到“我要安全”的根本轉變，掌握安全管理上的主動權，提高官兵的擔當作為意識；在群策群力上下功夫，開展了“我為單位安全建言獻策”活動，利用集體智慧發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。二是健全安全組織，充分發(fā)揮作用。營著力在健全各類安全組織、落實安全規(guī)章制度上使長勁。突出對營連兩級安全隊伍人員進行培訓考核，重新選定責任心強，素質過硬的人員作為安全骨干，提高抓安全工作的能力水平。整理規(guī)范各類安全組織的職責要求，將安全組織作用發(fā)揮和安全工作作為每周營連務會的一項重要內容進行講評部署，切實將安全工作落到實處。三是加強安全文化建設，濃厚安全教育氛圍。搞好安全工作，領導帶頭是關鍵，全員參與是保障，文化引領是根本。營積極加強安全文化建設，發(fā)揮以文化人、以文導航功效。運用多種形式、多種途徑，大力營造“對生命負責、對家庭負責、對單位負責”的安全文化，充分發(fā)揮其引領力、凝聚力、約束力。通過時時講安全、處處提安全，將安全文化融入到班排、事故警示教育展示到面前，讓“我的安全我負責，他人安全我有責，單位安全我盡責”的理念入腦入心、見諸行動。

二、抓安全離不開全面細致的掌控力

單位安全方方面面，工作中必須做到嚴、細、實才能保證始終安全。一是抓住重點環(huán)節(jié)和重要點位。營以此次活動為契機，分查軟件和查硬件兩個方面，對全營存在的安全問題隱患進行全方位全覆蓋排查。硬件方面：重點對營區(qū)內所有營房、設備、設施、電氣線路、辦公信息保密及全營所屬武器裝備、車輛等進行了檢查，對存在隱患的部位分類標記、登記建冊；軟件方面：開展了大談心活動，一人不漏的進行談心談話，多渠道了解官兵思想狀況，建立重點人員、個別人員名冊。通過對全營各類底數(shù)的摸排掌握，做到關口前移，防范在先。二是完善預案措施，提高應急處置能力。針對排查出的隱患和季節(jié)變化特點，結合營實際情況，制定了各類事故防范措施，重點突出了與日常生活緊密相關的火災、觸電、違規(guī)飲酒等生活性事故和信息安全、裝備車輛、訓練等工作性事故。在制定過程中，為避免預案流于形式，營多次組織了預案修訂討論，使預案在操作上有明確的程序步驟，明確每一步操作由誰來做，具體的操作內容怎么做，運用的應急資源存放的地點位置，各個時間節(jié)點要求和注意事項等，力爭做到每一步無縫銜接，讓預案更具科學性、合理性、高效性和可操作性。經常組織預案演練，通過不斷演練，使官兵對預案的操作步驟和要求爛熟于心，實現(xiàn)對預案內容的本能化反應。三是常態(tài)化開展檢查督導活動。營成立了由營主官擔任組長，各連隊派人參加的安全檢查督導小組，以月為單位科學制定常態(tài)化督導檢查的工作計劃，深入開展安全檢查活動，每周對重點部位進行不少于兩次的巡查排查，對個別人和重點人員進行一次談心談話，每月完成一次對營區(qū)的全面檢查，隨時掌控全營安全動態(tài)。

三、抓安全離不開不打折扣的執(zhí)行力

安全工作，關鍵在執(zhí)行，核心在落實。一是強化官兵責任心。責任出智慧、出力量。有了責任心，再大的困難也可以克服。沒有責任心，再小的問題也成了不可逾越的高山。堅持抓安全意識培養(yǎng)，增強官兵主動性，把該管的事管好，該做的工作落實了。認真開展了安全形勢分析和對照檢查活動，不斷查找自己身邊的不安全行為；開展批評與自我批評，既要求每名官兵認真對照“十查十看”發(fā)現(xiàn)自身問題，又互相講評批評指出其沒有發(fā)現(xiàn)的問題和在日常安全工作中履職盡責上存在的薄弱環(huán)節(jié)，通過相互提醒，確保對照檢查深入到位，根據各自職責，擬制下步抓安全的計劃，提升抓安全工作的針對性。二是開展好學法規(guī)析案例活動。學法規(guī)、析案例的目的是讓官兵接受教育，增強其知法、守法、用法的行動自覺。營從干部骨干開始，帶頭學習安全法規(guī)，做到以身作則、率先垂范；積極參加事故案例分析討論，帶動全員認真思考，總結梳理各類事故防范辦法；組織法規(guī)制度考試，檢驗官兵對日常事故防范方法和安全制度規(guī)定的掌握程度；組織考勤登記和補課制度，確保人人不漏，為全營安全穩(wěn)定打牢基礎。三是建立考核和獎懲制度。考核是執(zhí)行力的動力之源。營大力強化考評機制，將日常檢查過程中發(fā)現(xiàn)的安全隱患、自查情況和違規(guī)違紀等問題與評功評獎、入黨晉級等個人切身利益結合起來，區(qū)分安全作用發(fā)揮、安全職責履行、安全常識掌握、安全預案演練、安全行為規(guī)范等五個方面建立安全評比表，通過量化評比，獎優(yōu)罰劣，促進安全工作落實。

第二篇：安全教育整頓

安全穩(wěn)定教育整頓個人整改材料自收到上級機關下發(fā)的安全教育整頓活動通知精神后，我所立即組織全所官兵開展了學習活動，并嚴格按照支隊、大隊的方案要求，組織官兵認真開展學習活動，取得了較好的效果。為確保教育整頓查擺剖析階段各項工作整體推進，取得實效，我根據支隊統(tǒng)一部署，從班子建設、領導作風、廉潔自律、執(zhí)勤執(zhí)法、內外關系、安全管理六個方面認真反思，深刻檢討，發(fā)現(xiàn)自身存在許多不足之處，針對發(fā)現(xiàn)的問題制定安全教育整頓活動整改措施如下:

一、在轄區(qū)社會治安形勢方面

1、及時有效的對轄區(qū)群眾向我所反映的情況進行核實、解決;對轄區(qū)的形勢進行認真分析；充分發(fā)揮轄區(qū)聯(lián)防隊、治保會的作用；充分發(fā)揮情報信息員的作用。

2、全面對轄區(qū)的上訪戶的思想和現(xiàn)實動態(tài)進行掌握。

3、充分掌握重點人口及吸毒人員的思想及現(xiàn)實動態(tài)。

二、部隊安全形勢方面

1、在思想上。高度引起對安全的重視，及安全教育的重要性。

2、認真分析當前的安全形勢。

第三篇：安全教育整頓心得體會

安全教育整頓心得體會

安全是部隊穩(wěn)定和集中統(tǒng)一的基本標志，是部隊全面建設好壞的綜合反映，安全工作作為反映部隊管理教育水平的鏡子，既是經常性行政管理工作的組成部分，也是經常性思想政治工作的一項重要內容。實踐告訴我們，人的安全意識和安全行為的形成，不僅有賴于法律、法規(guī)、制度等外部手段、條件的約束、管理和規(guī)范，同時更要靠強有力的思想教育和政治工作，提高人的素質和覺悟來達到。

一、加強思想政治工作，是奠定安全工作的思想基礎 在發(fā)生事故案件的諸多原因中，組織紀律觀念差，法紀觀念淡薄，違反條令條例、不遵守規(guī)章制度是一個重要原因。因此，要做好安全防事故工作，就必須從思想入手調動和民揮人的主觀能動性，提高人的素質，創(chuàng)造良好的安全工作環(huán)境和氛圍。

（一）要筑起安全工作的堅固防線，抓緊世界觀和人生觀的教育是根本。人的控制力，容忍力在很大程度上依賴其世界觀和人生觀。一個有崇高的思想覺悟、良好的道德品行、嚴明的政策法紀觀念、懂得真、善、美的人，是能夠正確對待挫折、失敗以及各種意外變故的。因此，必須經常進行馬列主義基本理論，黨的基本路線和革命人生觀教育，使官兵思想覺悟不斷提高，盡快成熟，在實踐中劃清是非界限，榮 辱界限，增強光榮感、責任感，這樣就能從思想上消除發(fā)生事故、案件的因素，打好安全工作根基。

（二）要增強安全防事故的能力，注意安全意識的培養(yǎng)是基礎。事故往往發(fā)生在思想松懈麻痹的瞬間和片刻，頭腦中意識減弱就會帶來行動的偏差。因此，安全工作意識不僅體現(xiàn)在重視安全上，還應明確如何防止事故的保證安全上，尤其要善于引導官兵從耳聞目睹的事例中受到教育，學到知識，培養(yǎng)把事故、案件消除在萌芽階段，把損失減少到最低限度，把影響控制在最小范圍的能力。

（三）要提高安全管理工作的水平，做好經常思想工作是保證。經常性思想工作和經常性管理工作，是部隊建設的重要環(huán)節(jié)，兩者緊密聯(lián)系，相輔相成，都是以提高部隊戰(zhàn)斗力、圓滿完成本職任務為目的，都是把人作為工作對象。離開了思想政治工作，行政管理就會成為無源之水，無本之木。把經常性思想工作做深做細，各類事故、案件就能得到有效的預防，安全管理工作就會更有深度和水平。加強對人員的管理、監(jiān)督，使人人都在組織中，處處都有人管理。

二、加強思想政治工作，提高安全工作成效

要把安全防事故工作變?yōu)閺V大官兵的自覺意識和行為，需要針對官兵的心理狀態(tài)，調動思想政治工作的積極手段，生動、活躍、全方位、多層次地開展工作。

首先，要加強基層組織建設，充分發(fā)揮黨、團組織作用。增強黨團組織的核心力量，動員團結黨團骨干和廣大群眾，落實崗位責任制，成立安全組織，健全群眾性安全防范網絡，做到事故苗頭一出現(xiàn)就有人抓，異常情況一露頭就有人報，違章違紀行為一發(fā)生就有人管，把苗頭扼死在“出土”之前。其次，是大力宣揚先進典型。根據年輕官兵好學上進，不甘落后的心態(tài)，在隊伍中經常開展“安全標兵”、“遵章守紀模范”、“百日安全無事故”等各項安全競賽活動，并及時總結評比和表彰鼓勵，使先進典型榜上有名，官兵學有榜樣，講安全蔚然成風。再次，是應正確實施懲罰。對發(fā)生事故者必須給予嚴厲的紀律處分并予以公布，達到處理一個人，教育一大片的目的。

三、加強思想政治工作，預防和化解不安全因素 事故案件的形成、發(fā)生不是偶然的，有著聯(lián)系、發(fā)展的內在成因。中要我們著眼預測，增強超前意識，掌握人的思想變化規(guī)律和端倪，收集思想管理信息資料，進行科學分析和邏輯推理，就能夠把握事故、案件的發(fā)生規(guī)律和特點。

首先，抓好對人的管理。人是隊伍中最根本、最重要的因素。任何事故的發(fā)生，人的因素起著主導的決定性的作用。因此，對事故的預測要從人開始，做好容易發(fā)生事故、案件的重點人的工作。其次，是抓好動態(tài)管理。邊防部隊執(zhí)法執(zhí)勤任務重，人員車輛出動頻繁，而且具有急、難、險特點，易引發(fā)各種事故，必須及時掌握動態(tài)信息，把預防工作做在 前。再次，是抓好時機管理。及時抓管理，不失時機做好思想工作，才能有價值，任何失去時機的管理教育只能是“亡羊補牢”。要特別注意抓好幾個時機，即執(zhí)勤訓練時、分期執(zhí)行任務時、節(jié)假日時、控親休假時。這些時期人員思想活躍，受外部影響大，易出漏洞，易發(fā)生事故案件。如果抓住時機，有的放矢地做好工作，就一定能較好地從主觀上消除隱患，增強安全工作的預見性和主動性，達到防微杜漸、防患于未然的目的。

第四篇：大安全教育整頓

為深入貫徹落實胡主席重要指示精神，進一步樹牢安全發(fā)展理念，強化安全責任意識，振奮精神，改進工作，增強干部事業(yè)心責任感，推動政治部全面建設協(xié)調發(fā)展，針對安全教育整頓過程中查找出來的問題，特制定本措施：

一、加強學習教育，進一步增強各級抓安全管理工作的責任感和自覺性

（一）深入抓好胡主席一系列重要講話精神的學習。堅持把胡主席關于安全管理的一系列重要講話作為政治部抓安全、保穩(wěn)定的指導思想，納入機關干部理論學習和直屬隊官兵思想政治教育內容，通過不斷學習教育，使所屬官兵真正理解部隊發(fā)展與安全穩(wěn)定的辯證關系，切實把思想統(tǒng)一到胡主席重要講話精神上來，把安全發(fā)展作為重要的建軍治軍理念確立起來。

（二）深入抓好條令條例和規(guī)章制度的學習。在政治部深入開展“學法規(guī)、知法規(guī)、用法規(guī)”活動，每月集中半天時間，以處和直屬隊為單位，組織所屬人員學習條令條例和各項規(guī)章制度，每半年組織一次條例法規(guī)考試，強化各級各類人員的條令法規(guī)意識，形成官兵按條令規(guī)范言行的良好局面。

（三）扎實抓好干部事業(yè)心責任感教育。堅持把強化干部事業(yè)心責任感作為抓好安全管理的重要環(huán)節(jié)和有效途徑，通過教育，進一步引導官兵深刻認識增強事業(yè)心責任感的重要意義，牢固樹立安全發(fā)展理念，強化各級各類人員抓安全管理工作的責任意識。認真研究增強干部事業(yè)心責任感的長效機制，使教育真正做到經常化、制度化。

二、狠抓制度落實，切實把嚴實要求貫穿安全管理工作始終

（四）嚴格落實安全形勢分析制度。堅持每月結合部辦公會，分析政治部安全管理形勢，認真查找和分析安全管理工作中存在的問題和隱患，增強抓安全管理工作的針對性和有效性。

（五）嚴格落實安全情況匯報制度。堅持每天旅團政治機關、本部直屬隊值班員向部值班室匯報當日主要工作和安全管理情況，及時掌握部隊動態(tài)。每月各處和直屬隊結合安全形勢分析會，在部務會上匯報安全管理工作和存在的傾向性問題，使問題能夠得到有效解決。

（六）嚴格落實安全保密制度。定期對所屬官兵開展安全保密教育，引導官兵自覺遵守政治紀律和安全保密規(guī)定，不斷強化官兵的防奸保密意識。加強對辦公計算機、涉密文件和涉密載體的管理，配齊碎紙機、干擾器等安全保密設施，指定專人負責管理。

（七）嚴格落實安全檢查制度。秘書處在部首長的直接領導下，對部安全管理工作負全責，充分發(fā)揮部安全工作檢查小組的作用，加大人員、車輛經?；瘷z查力度，檢查情況在每月的安全形勢分析會上通報。干部處、宣傳處分別對幼兒園、家委會和演出隊的安全管理工作負總責，定期對直屬隊的安全管理工作進行教育和檢查，切實把安全隱患和事故苗頭消除在萌芽狀態(tài)，確保絕對安全。

三、突出工作重點，確保人員車輛、要害部位和重要時期的絕對安全

（八）加強人員車輛的安全管理。以“抓人員防失控、抓車輛防肇事”為重點，堅持人員請銷假制度，政治部戰(zhàn)士休假由所在單位主官審批；干部休假，由本人寫出申請報部首長批準。堅持車輛使用派遣制度，誰用車誰負責，車輛發(fā)生事故，行政處罰與經濟處罰并重，不僅追究司機責任，也要追究用車人員責任。對沒有按照權限派車的，特別是車輛發(fā)生嚴重問題的，嚴肅處理。堅持對司機進行安全防事故教育，杜絕司機開快車、酒后駕車、開賭氣車和干部開車、私自出車等現(xiàn)象。部值班室堅持每天檢查所屬人員和車輛在位情況，并在部交班會上通報。對參與賭博、駐洛陽市區(qū)以外人員不請假私自回家等現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，決不姑息，切實維護政治機關良好形象。

（九）加強重點要害部位的安全管理。嚴格落實重點要害部位安全防范措施和安全管理規(guī)定，每月組織有關人員對政治部所屬保密室、財務室、器材室、辦公室、單身干部宿舍等重要場所及重要物資的安全情況進行檢查，核對物資數(shù)量，發(fā)現(xiàn)隱患苗頭，及時糾正改進，確保重點要害部位絕對安全。

（十）加強重要時期的安全管理。針對重大節(jié)日、干部轉業(yè)、退伍補兵等時期人員在位率低、流動量大、車輛動用頻繁、安全管理容易出現(xiàn)松懈和漏洞等特點，加強值班和請示匯報制度，加大人員和車輛管控力度，防止各類事故發(fā)生。

四、堅持以人為本，進一步掌握抓安全管理工作的主動權

（十一）真誠指導幫帶，不斷提高各級抓安全管理工作的能力素質。建立部首長掛鉤幫帶業(yè)務處和直屬隊制度，每位部首長幫帶兩個單位。每年年初，組織有關人員討論安全管理工作重點，幫助業(yè)務處和直屬隊理清抓安全工作的思路；每季度對幫帶單位安全管理情況進行一次檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，拿出解決辦法，督促抓好落實。

（十二）真情關愛部屬，不斷調動各級抓安全管理工作的積極性。堅持部首長每半年與所有部屬談一次心，各處處長和直屬隊領導每月與本單位人員談一次心，及時了解有關情況，交流思想，增進感情，增強抓好安全管理工作的主動性。堅持把剛性管理與柔性管理一致起來，以啟發(fā)覺悟為先導，以紀律約束為保證，集思廣益，群策群力，充分調動廣大官兵的積極性，打牢做好安全防范工作的群眾基礎。

（十三）真心解難幫困，切實解決好官兵遇到的實際困難。結合與部屬談心和半年、年終工作總結等時機，廣泛征求部屬意見，對官兵反映普遍、具有傾向性的困難和問題，立足實際幫助解決，從根本上消除各種思想顧慮和不穩(wěn)定因素。

五、改進工作作風，不斷提高安全管理工作的質量和效益

（十四）在求真務實上下功夫。堅持調查研究，切實了解和掌握各級在抓安全管理工作中存在的實際問題和突出矛盾，拿出有針對性的對策。堅持盯著問題做工作，敢于揭露矛盾，有了問題不遮遮掩掩，及時發(fā)現(xiàn)，及時解決，不能讓小問題發(fā)展成大問題，個別性問題發(fā)展成傾向性問題。堅持跟蹤問效抓全程，對存在的各種安全隱患和問題，做到不抓出成效不撒手，不解決問題不罷休。

（十五）在標準質量上下功夫。端正工作指導思想，牢固樹立以質量求安全、以安全求發(fā)展的思想觀念。堅持開展“一級向一級負責，一級讓一級放心”教育活動，增強各級履職盡責的意識，高標準、高質量地抓好安全管理各項工作落實。

（十六）在協(xié)調發(fā)展上下功夫。正確處理好抓業(yè)務工作與抓安全管理之間的關系，緊緊扭住安全工作這個托底工作不放，把安全工作貫穿、滲透到政治部建設的各個方面、各個環(huán)節(jié)，防止顧此失彼和重任務輕安全、重速度輕質量的現(xiàn)象，切實使安全工作和其他工作共促進、同發(fā)展。

第五篇：后進村整頓經驗交流材料

東蒙縣農村黨建工作推進會經驗材料之一

求真務實，創(chuàng)新機制

大力推動后進村整頓工作

中共阿拉善鄉(xiāng)委員會

（2010年3月29日）

阿拉善鄉(xiāng)位于東蒙縣北部山區(qū)，全鄉(xiāng)下轄6個行政村，人口較為分散，經濟發(fā)展緩慢。尤其阿拉善村常年交通、信息不暢，村集體經濟收低，黨組織凝聚力不強，原是我鄉(xiāng)的后進村。近年來，鄉(xiāng)黨委為加強村“兩委”班子建設、選派機關優(yōu)秀干部到村任職，千方百計發(fā)展壯大村集體經濟，著力提高村黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，有力的促進了經濟和社會各項事業(yè)快速健康協(xié)調發(fā)展。主要做法是：

一、加強班子建設，努力提升村級管理決策水平。鄉(xiāng)黨按照“三十二字方針”抓黨建，提升決策水平。

(一）完善制度，加強管理。在全鄉(xiāng)完善了村委會“四議兩公開制度”，讓群眾享有知情權、參與權、管理權和監(jiān)督權。強化“四情四知四掌握”機制以強化落實為抓手，以管用、有效為目標重點在執(zhí)行、監(jiān)督上下功夫，組織派駐工作組對后進村進行專項整頓治理，強化基層組織，建立了針對村干部的量化考核制度，將每月享受的補貼與考核結果聯(lián)系起來，獎優(yōu)罰劣；其次加大了對村干部及后備干部的培養(yǎng)計劃，現(xiàn)全鄉(xiāng)共培養(yǎng)后備干部10名，進一步激發(fā)村干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

（二）強化教育、培養(yǎng)人才。增強農村基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。著力抓好“兩委”班子培訓及村后備干部的培養(yǎng)，通過舉辦實用技術培訓班，異地取經學習及聘請致富能人及鄉(xiāng)村人才進行講課等方式，進一步交流經驗，增長知識。其次充分發(fā)揮 １

了鄉(xiāng)村各類人才的傳、幫、帶作用將致富能手培養(yǎng)為黨員，將黨員培養(yǎng)為致富能手，并將他們作為后備干部充實到基層黨組織中去，進一步加強了他們致富創(chuàng)業(yè)、發(fā)展的能力，全鄉(xiāng)現(xiàn)培養(yǎng)經濟人6人，致富帶頭人11個。

（三）創(chuàng)新載體，搞活黨建。鄉(xiāng)黨委把黨的建設與經濟建設結合起來，與農村精神文明建設結合起來，與解決群眾難點、熱點問題結合起來，通過以黨建促團建、以黨健帶婦聯(lián)，進一步延伸黨建各項功能。其次本著以黨建促發(fā)展，發(fā)展促黨建的思路，用黨建指導刺繡、勞務輸出、農機運輸?shù)葏f(xié)會建設，進一步強化了基層黨組織的各項功能。

二、強化教育管理，努力提高黨員隊伍的整體素質。農村工作，群眾看黨員，黨員看干部，加強黨員的經常性教育管理十分關鍵。

（一）強化黨員學習教育制度。加強黨員干部理論知識學習，是提高黨員干部綜合素質的要求。認真組織落實“三會一課”制度，充分發(fā)揮運程教育的作用，抓好黨員隊伍日常教育工作，其次通過組織黨員干部外出參觀學習、參加縣鄉(xiāng)培訓班等形式提高黨員干部隊伍的整體素質和致富發(fā)展的能力。

（二）發(fā)揮黨員模范帶頭作用，落實黨員聯(lián)系群眾制度。凝黨員魂、暖黨員心、聚黨員力、固黨員根，是鄉(xiāng)黨委強化黨員隊伍建設的根本出發(fā)點。每名黨員負責聯(lián)系1戶或多戶群眾，共聯(lián)系了44戶困難群眾。通過廣泛開展無職黨員上一崗、聯(lián)一戶、辦一事、獻一計活動，使農村黨員有崗、有位、有為。阿拉善村現(xiàn)共有12名黨員上崗履責，為村經濟發(fā)展和社會進步貢獻力量。2009年，3名黨員致富帶頭人組織勞務輸出200余人次，創(chuàng)收90余萬元。

（三）加強黨員活動陣地建設。2007年鄉(xiāng)黨委多方籌資1.8萬余元，為阿拉善村新建了村部辦公室，添置了桌椅40套，制作各類黨建展板6塊，VCD1臺，科技致富光盤90張，購買圖書1300余冊，建設了高標準、高檔次的黨員活動室，為黨員學習、黨組織開展活動提供了條件；2008年又出資1.6萬元，新修建了320平米的籃球場，綠化了村委會院落150平方米，提升了陣地建設水平。

三、發(fā)揮地理位置優(yōu)勢，發(fā)展壯大集體經濟。壯大集體經濟是解決無錢辦事的關鍵問題。鄉(xiāng)黨委始終把繁榮村集體經濟、致富一方百姓放到突出位置，充分發(fā)揮阿拉善村地處俄礦邊緣的優(yōu)勢，加快發(fā)展村級集體經濟。阿拉善村支部重點抓好“四個一”工程，即：管好一群畜、種好一片地、修好一條路、構建好一個產業(yè)發(fā)展的平臺”，推動經濟工作。其次，開展貧困黨員扶貧助強活動，讓黨員盡快富裕起來，起到帶頭作用。2008年，村黨支部動員農牧民集資15萬元，購買100只良種羊進行育肥飼養(yǎng)；兩年村級集體經濟純收入達到5.4萬元，摘除了空殼村的帽子。進一步增強阿拉善村集體經濟勢力和發(fā)展后勁。

四、提高為民辦事能力，促進社會和諧發(fā)展鄉(xiāng)黨委實施了以理解人、尊重人、關心人為主要內容的凝聚力工程，切實解決群眾生產生活難題，積極推進精神文明建設和社會事業(yè)發(fā)展。

（一）發(fā)展個體經濟，帶動群眾增收致富。拓寬勞務渠道，是解決農民增收的有途徑。組織發(fā)展二、三產業(yè)，鼓勵村民到礦區(qū)從事經營創(chuàng)業(yè)，大力開發(fā)礦區(qū)營業(yè)房，促使農民從事飲食、美容、加工制作、商業(yè)批零售等行業(yè)。目前阿拉善村擁有營業(yè)房的戶數(shù)達到了6戶，發(fā)展二、三產業(yè)工商戶13戶，從業(yè)人員12人。

（二）深入開展精神文明創(chuàng)建活動。在村部設立了圖書閱覽

室，開展了“十星級文明戶”、“好婆婆、好兒媳”、“精神文明戶”等創(chuàng)建評選活動。文明戶達90%以上,阿拉善村實現(xiàn)了“三無”村的目標。

（三）培養(yǎng)農村致富能人促增收。鄉(xiāng)黨委把抓好農村致富能手隊伍建設當做首要課題。去年以來，鄉(xiāng)黨委走“遠教＋近教＋村?！毕嘟Y合的路子，著重培訓農村鄉(xiāng)土人才和科技示范戶，使一批優(yōu)秀致富能人脫穎而出?，F(xiàn)阿拉善村黨支部已樹立了4名“各具特色，看有形象，說有經驗，學有榜樣，趕有目標”的致富能人，形成了以點帶面、以個體連片聯(lián)動、整體推進的喜人局面。