第一篇：基層黨支部若干制度

黨支部黨員管理制度

一、定期匯報。黨員每半年口頭或書面形式向所在支部或黨小組匯報一次思想、工作情況，以便黨組織對其進行考察和監督。

二、定期談話。黨支部班子成員要按分工，每年同黨員談一次話。通過談話了解黨員的思想、學習和生活情況，了解他們本人或通過他們了解黨內外群眾對黨組織和其他黨員的意見、要求，做好深入細致的思想政治工作。

三、按時按比例交納黨費。黨員要按月交納黨費。

四、按時接轉組織關系。黨員工作單位發生變化時，要及時將黨組織關系轉到新的工作單位黨支部，沒有正當理由長期不轉移組織關系，遺失組織關系介紹信的黨員，要追究原因，進行教育，事情節給予黨紀處分。

五、黨員如果沒有正當理由，連續六個月不參加黨的組織生活，或不交納黨費，或不做黨組織所分配的工作，就被認為是自行脫黨。黨支部可召開支部大會決定除名，并報上級黨組織批準。

黨支部黨員教育制度

一、結合不同時期黨的中心任務，組織黨員學習黨的路線、方針、政策，教育黨員在政治上與黨中央保持一致。

二、認真搞好一年一度的民主評議黨員工作，教育黨員從思想上入黨，做合格的共產黨員。

三、每年“七.一”組織黨員開展多種形式的宣傳教育特色活動，看一次錄像片或上一次黨課，教育黨員牢記黨的光榮傳統，牢記黨的宗旨，牢固樹立全心全意為人民服務的思想。

四、開展經常性的學先進、評先進活動，教育黨員發揮先鋒模范作用。

五、加強黨員的黨紀、政紀教育，嚴格黨的各項制度。

教育培養積極分子制度

一、黨支部要經常向要求入黨的積極分子宣傳黨的政治主張，深入開展思想教育。

二、對積極分子進行馬列主義、毛澤東思想教育，幫助其端正入黨動機。

三、指定兩名正式黨員做積極分子的入黨介紹人，對其進行培養教育。

四、每半年進行一次考察，每年對積極分子隊伍進行一次分析，有針對性地進行整改和教育。

五、積極分子經過一年以上的培養后，經支部討論同意，報黨委審批后方可列為發展對象。

六、對定為發展對象的積極分子，要進行政審和培訓，否則不能作為發展對象。

黨支部民主生活會制度

一、黨支部每年召開一次民主生活會。

二、會前應指派專人廣泛征求黨員群眾對支部的工作意見。

三、支部書記在簡要總結前段工作的同時，向支委反饋近期黨內外群眾的意見和建議。

四、支部委員、黨員干部匯報近期工作情況和思想狀況，開展批評與自我批評。

五、根據黨員群眾的意見和建議提出整改措施，解決存在的突出問題。

六、會議應有完整的記錄，并整理成文，上報黨委。

黨員聯系群眾制度

一、目的

為密切黨群關系，加強監督增加工作透明度，發揮黨員先鋒模范作用，帶動群眾完成黨組織布署的各項任務。

二、要求

1、黨員所在班組范圍內，經常與群眾開展談心活動。

2、黨員要經常主動了解群眾的思想生活等情況、建議和批評。

3、聯系、培養、考察積極分子。

三、注意事項

1、黨員在定期匯報工作、思想和學習情況是，應同時匯報聯系群眾的情況。

2、黨支部要定期檢查和分析黨員聯系群眾的情況，提出要求，進行知道和督促。

3、黨員聯系群眾的情況，應及時記錄于支部活動記錄，支部定期召開會議。

民主評議黨員制度

一、組織領導

評議工作有支部負責，在支部的領導下有步驟的進行，每年進行一次，評議前對黨員情況進行分析，評議后提出意見，報告上級黨組織。

二、評議內容

1、是否有堅定的共產主義新年和全心全意為人民服務的思想。

2、是否堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針、政策，在政治上同中央保持一致。

3、是否堅決執行黨的決議，嚴守黨紀、政紀、國法、堅決做到令行禁止。

4、是否發揮黨員的先鋒模范作用，為兩個文明建設做出貢獻。

5、是否密切聯系群眾，關心群眾疾苦，艱苦奮斗、廉潔奉公，堅決抵制不正之風和腐敗現象。

三、基本方法

1、學習教育，學習方法多種多樣，要講求實效學習內容以《中國共產黨章程》。

2、自我評價，對照黨員標準，總結個人思想工作、學習等方面的情況，肯定成績找出差距。

3、民主評價，一般應召開黨小組會進行民主評議或由支部組織黨員評議。

4、組織考察，支部會對黨內外評議意見進行分析形成組織意見，轉告本人，并向支部大會報告。

5、表彰和處理，對模范作用突出的黨員經支部大會討論通過，報上級黨委批準給予表彰，經評議確定為不合格的黨員，支部應提出處臵意見，提交支部大會表決，并整理材料，上報上級黨組織。黨支部思想政治工作制度

一、經常分析、研究黨員和群眾思想狀況，針對存在的問題和薄弱環節制定工作目標和措施。

二、建立思想政治工作責任制，支部書記做好支部一班人思想政治工作，支部委員做好黨員思想政治工作，黨員做好責任區內群眾思想政治工作。

三、把做好思想教育工作和解決實際問題結合起來，通過為群眾辦實事、辦好事，增強思想政治工作的效果和說服力。

黨建帶團建工作制度

一、黨組織要堅持黨的領導，把握堅定正確的政治方向，自覺以黨的基本理論、基本路線指導團的建設。

二、黨組織要在保證團組織按照《團章》獨立開展工作的同時，做到“六帶”，即從思想上帶、從組織上帶、從班子上帶、從隊伍上帶、從作風上帶，從而在加強黨建過程中直接帶領和推動團組織的建設。

三、黨組織要把握團組織的政治方向，保證團組織堅定不移地貫徹執行黨的路線、方針和政策，在政治上、思想上和行動上同黨中央保持高度一致。

四、黨組織要從本單位的實際出發，支持團組織按照有關法規章程建立能廣泛聯系的青年社團組織。

五、黨組織要在加強黨的領導班子和干部隊伍建設的同時，加強團的領導班子和團干部隊伍建設。

六、團組織高度重視并認真執行好“推優”工作，完善“推優”制度，規范“推優”程序。

七、團組織要在加強自身作風建設的同時認真抓好團的作風建設，教育團干部和團員青年繼承和發揚黨的優良傳統。

八、黨組織要在切實抓好各項工作、充分發揮政治作用的同時，認真指導團組織圍繞黨政工作大局開展各項工作。

支部發展黨員制度

一、認真落實“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，嚴把入黨關，確保新黨員的質量。

二、發展對象必須是政治堅定、思想進步、業務過硬、作風正派的優秀分子。

三、發展對象入黨前要首先進行政治審查，支部至少派兩名正式黨員，深入發展對象所在居民區進行座談了解，掌握該同志配偶、家屬以及其它社會關系方面，是否政治堅定，歷史清白。

四、發展對象入黨前必須進行短期培訓，使他們具有共產主義信念，擁護黨的綱領，忠實履行黨員義務。

五、發展對象每季度向支部書面匯報自己的工作，學習情況和思想狀況。

六、堅持個人自愿申請，支部注重考察的方法，確定培養入黨和積極分子，同時，由個人聘請或支部指定1-2名培養人對其進行培養。

七、對支部推薦的發展對象，培養人和入黨介紹人要履行好職責，認真考察、加強教育、保證質量。

八、加強預備黨員教育、管理和考察，做好預備黨員的轉正工作。

九、支部按照黨員發展規劃，做好支部黨員的發展工作，同時做好調入調出黨員組織關系接轉及新黨員接收工作。經常分析、研究黨員和群眾思想狀況，針對存在的問題和薄弱環節制定工作目標和措施。

黨員志愿者服務制度

一、以“奉獻、友愛、互助、進步”為宗旨，持之以恒地開展志愿服務。

二、接受黨支部的領導，服從安排，聽從指揮，積極踴躍的參與志愿服務。

三、積極向分局困難職工、家屬、軍烈屬、孤寡老人、等需要幫助的職工或社會群眾開展志愿服務或資助。

四、廉潔自律，以自身行為做“三個代表”的忠實實踐者。

五、文明服務，維護志愿者服務，發揮黨員的先鋒模范作用。

第二篇：基層黨支部制度

文章標題：基層黨支部制度

基層黨支部是黨在社會基層組織中的戰斗堡壘，是黨的全部工作和戰斗力的基礎。堅持黨要管黨、從嚴治黨，進一步加強和改善基層黨支部建設，[找文章到☆好范文 wenmi114.com(http://www.tmdps.cn/)一

站在手，寫作無憂!]強化支部工作制度，發揚黨的優良傳統和作風，不斷提高黨的領導水平和執政能力，提高拒腐防變和抵御風險的能力，提高黨的創造力、凝聚力和戰斗力，使我們黨始終走在時代前列，永葆共產黨員的先進性。把基層黨組織建設成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者。特制定本工作制度。

一、基層黨支部必須在政治上、行動上與黨中央始終保持高度一致。必須積極宣傳和執行黨的路線、方針、政策，堅決執行黨中央、上級組織和本組織的決議。要充分發揮支部每一個黨員的先鋒模范作用，帶領、團結和組織黨內外的干部和群眾，努力完成本單位、本部門、本科室所擔負的任務。要鞏固先進性教育活動成果，建設好“黨員示范崗”、“黨員示范窗口”“黨員示范科室”和認真做好“一幫一”黨員示范行動實踐活動，健全幫扶困難黨員和群眾制度，充分展示共產黨員的先進性。在實際工作中認真解決和處理好黨務工作和業務工作的關系，相互支持、相互促進。

二、基層黨支部要認真組織全體共產黨員學習馬克思主義列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想。學習黨的路線、方針、政策和決議。學習科學文化知識和業務技能，要把學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章作為支部工作的重要任務抓緊抓好。黨員每年要向組織匯報學習情況，基層黨支部要堅持每月一次“三會一課”制度；每年檢查通報一次，并作為評優的重要依據。要對黨員隊伍思想狀況定期分析。各支部應結合本身實際，對每一位黨員的理論修養和水平定期進行測評，對黨員的本職工作情況和業務能力進行考核。

三、加強黨員的嚴格管理和監督，增強黨性修養，發揚黨的優良傳統，開展批評和自我批評，維護和執行黨的紀律。切實使每一個黨員嚴格履行黨員義務和保障每一個黨的權利不受侵犯。健全民主評議黨員制度，建立健全與黨員群眾交心談心制度，努力造成又有集中又有民主、又有紀律又有自由，又有統一意志又有個人心情舒暢的生動活潑的政治局面。

四、建立征求群眾意見制度、服務群眾制度、群眾滿意測評制度，密切黨和群眾之間的關系，維護群眾的正當權利和利益，進一步調動和激勵黨員和群眾的工作積極性和創造性。健全發展黨員制度和處置不合格黨員制度。黨的基層組織要善于發現、培養和推薦他們中間的優秀人才為社會主義現代化建設貢獻自己的聰明才智。要把承認黨的綱領和章程，自覺為黨的路線和綱領而奮斗，經過長期考驗，符合黨員條件的積極分子進行幫助教育和培養，認真做到成熟一個發展一個，確保黨員質量，進一步增強黨組織的活力和戰斗力。

五、各基層黨支部要加強黨風廉政建設，嚴格遵守國法政紀，堅決同一切腐敗現象和違法犯罪行為作斗爭，堅持保持共產黨員先進性教育活動中每個黨員對黨組織做出的廉政承諾方式。建立黨員個人重大事項報告制度、函詢制度、談話誡勉制度。做到自重、自省、自警、自勵。永葆黨的先進性。

六、建立黨組織主要負責人責任制度。基層黨支部要不斷加強自身組織建設，建立內部“三測評”制度，提高執政能力和工作執行水平。要堅持貫徹民主集中制原則，加強支部一班人的團結，做到分工協作。要熟悉支部工作情況，正確把握發展黨員的工作程序，做好黨費的收繳和管理，嚴格組織生活考勤制度，對好人好事、受獎和違紀情況要作好登記。支部組織生活會要有詳細記錄，支部工作要做到半年小結，年終總結。支部書記要定期向上級黨組織匯報支部工作情況。

本制度從下達之日起實施，并在實踐中不斷完善充實。

二OO六年五月二十五日

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第三篇：基層黨支部廉政建設制度

基層黨支部廉政建設制度

(一)實行黨風廉政建設責任制，明確職責，分工負責，各司其責。

(二)認真開展為政清廉的思想教育。

(1)堅持不懈地對廣大黨員進行以反腐蝕為主要內容的廉政教育，提高每個黨員反腐倡廉的自覺性。

(2)抓好正反兩方面的典型進行有針對性的教育，用身邊人、身邊事教育每個黨員從思想上筑起拒腐防變的長城。

(3)抓住苗頭性問題，廣泛地開展談心活動，進行反腐防變教育，將一些苗頭性、傾向性的問題消滅在萌芽之中。

(三)全體黨員必須嚴格遵守“四點要求”和“六個嚴禁”。

四點要求：

(1)勤奮學習。要深入學習馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理淪，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦、指導工作。要努力學習園林知識和政策法規，刻苦鉆研業務，自覺按經濟規律辦事。每個同志都要力爭成為園林工作的內行。同時，還要學習市場經濟、現代科技、法律以及有關的業務知識，拓寬視野，增長才干。

(2)恪盡職守。要有強烈的敬業精神，工作高標準、嚴要求，精心完成組織交辦的每一項任務，要創造性地開展工作，不要因循守舊；要積極主動地解決問題和矛盾，不能推諉塞責；要講實話，辦實事，求實效，不搞形式主義。

(3)清正廉潔。要牢記黨的全心全意為人民服務的根本宗旨，正確對待和使用手中的權力，帶頭實踐中央關于領導干部廉潔從政、黨政機關厲行節約等黨風廉政建設的各項規定，克已奉公，艱苦奮斗。領導干部還要管好配偶、子女和身邊的工作人員。

(4)團結協作。要堅持黨的民主集中制，健全黨內民主生活。班子成員之間要思想見面，光明磊落，勇于批評和自我批評。工作中要嚴格按議事規則和程序辦事，顧全大局，各負其責，密切配合，互相支持，形成合力，不斷提高領導工作水平。

六個嚴禁：

(1)嚴禁從事違規違法經營活動，或者授意包庇其他人員從事違規違法經營

活動。

(2)嚴禁為親屬、朋友等關系人違規辦事。

(3)嚴禁利用職權接受宴請、高檔消費或收受貴重禮品、有價證券。

(4)嚴禁泄露黨的秘密。

(5)嚴禁亂發現金和實物。

(6)嚴禁搞封建迷信、賭博、賣淫嫖娼、吸毒等違法犯罪行為。

(四)抓好對黨員清正廉潔的監督檢查工作。

(1)建立監督網絡，各支部有一名兼職紀檢員，各單位設有一名兼職監察員，同時聘請系統有關人士為作風監督員，暢通信息渠道。

(2)加強檢查和考察，每半年對黨風行風現狀檢查分析一次，每季度對全體黨員的廉潔狀況考察一次。在考察中發現的問題，應及時處理，對一些輕微的不廉潔現象，予以批評教育，對情節嚴重的腐敗行為，要嚴肅處理。2

第四篇：黨支部服務基層服務群眾制度

黃龍縣水利水保局

黨支部服務基層服務群眾制度

為了進一步貫徹執行黨的群眾路線，密切黨群關系，推動黨支部各項工作的順利開展，根據《中國共產黨章程》的規定，特制定本制度。

一、建立黨支部服務基層服務群眾制度的指導思想是充分聽取群眾意見，發揮和調動群眾的積極性、創造性，化解矛盾，同心同德，團結一致，為我縣的水利發展貢獻才智。

二、建立黨支部服務基層服務群眾制度的內容

1、學習、宣傳、貫徹黨的路線、方針、政策和江澤民同志 “三個代表”的重要思想；

2、落實我局各時期的工作重點；

3、執行我局各項制度和規定及局務會精神；

4、聽取群眾對我所和本單位的工作建議和意見；

5、了解群眾中的“熱點”和“難點”問題；

6、聽取群眾對反腐倡廉工作的意見；

7、如實向上級黨組織反映群眾的意見和建議。

三、建立黨支部服務基層服務群眾制度的具體要求和做法

1、黨支部書記和副書記要親自抓服務基層服務群眾制度的貫徹和落實工作；

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2、黨支部不定期地召開黨員大會，使黨員和群眾了解我局當前的工作重點及其工作狀況；

3、黨支部委員和黨小組要重點聯系1—2名群眾；

4、黨員要廣泛聯系群眾；

5、黨支部要每季度研究一次群眾的意見和建議，進行分類解決，本單位難于解決的要及時向上級反映；

6、黨支部在每年的工作總結中要反映出貫徹落實聯系群眾制度的情況；

7、黨支部要主動工作，注意發現好人好事，發揮典型的作用、樹立正氣、增強集體主義意識。

四、加強黨對群眾工作的領導、維護群眾正當權益，為完成全所中心任務服務

1、黨支部要加強對黨員的管理，認真落實支部計劃，嚴格執行黨員聯系群眾制度，不定期聽取黨小組長聯系群眾工作匯報，并認真做好記錄；

2、黨支部成員要深入基層，關心群眾，開展調查研究，向 行政領導提出可行性建議，切實為群眾辦好事、辦實事、解決實際問題，維護群眾合法權益；

3、堅持黨性原則，注意工作方法，既要體現群眾主人翁地位，發動群眾參預決策，發表意見，監督干部，又要對少數不良傾向進行批評教育；

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4、要緊密圍繞全局中心工作，開展群眾工作，發揮黨支部的戰斗堡壘作用，帶領群眾克服困難，為完成全局的中心任務而努力。

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第五篇：基層黨支部工作十項制度

基層黨支部工作十項制度

(一)黨建工作責任制度

1、認真學習和全面宣傳貫徹執行黨的路線、方針、政策及上級有關決議、決定，深入開展“三講”教育，帶領廣大干群積極投身改革和社會主義現代化建設事業，全面推進兩個文明建設。

2、抓好黨支部自身的思想、作風、組織和制度建設，做好黨員的教育、管理、監督和發展工作，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

3、制定落實黨支部任期工作規劃和工作計劃，全面規劃本支部的黨建工作。

4、及時研究解決黨支部工作中的重大問題和突出矛盾，總結和探索黨建工作的規律。

5、黨支部“一班人”分工明確，責任到人，支部書記對支部工作負總責。

6、每年底黨支部要對工作情況作全面總結，并在黨員大會上以書面形式向全體黨員報告，組織黨員認真進行評議，針對存在問題，提出切實可行的改進措施。

(二)黨建工作例會制度

1、黨支部每月召開一次黨建工作例會，由黨支部書記主持，黨支部委員和黨小組長參加。

2、黨建工作例會主要研究黨支部自身建設，分析開展黨建工作的情況，肯定成績，找出不足，提出改進意見。

3、黨建工作例會上，各黨小組長要匯報黨員參加黨的活動情況和黨員在學習、工作、生活中的表現情況。黨支部書記要代表黨支部總結前一階段工作，肯定成績，指出存在的問題，提出下一步的任務要求。

4.支委會在召開例會前，要做好準備工作，掌握全面情況，對成績、問題及下一步工作意見要胸中有數。

(三)民主生活會制度

1、黨支部民主生活會，每半年召開一次，由黨支部書記主持。

2、每次民主生活會，要根據上級黨組織的文件要求和黨支部委員思想、工作等方面的情況，進行檢查總結，開展批評與自我批評，統一認識，解決矛盾。

3、民主生活會的日期和議題，要提前通知委員做好準備。同時，要采取多

種形式，廣泛聽取黨內外群眾意見。

4、民主生活會要充分發揚民主，暢所欲言，充分體現黨內生活的民主性和原則性。

5、因故缺席的委員可以提交書面發言，會議的情況和批評意見在會后由黨支部主要負責人轉告缺席人員。

6、召開民主生活會前，要報請上級黨組織派人參加，以便了解情況、進行指導。會后，要向上級黨組織寫出書面報告。

7、民主生活會上檢查和反映出的問題，要認真加以解決。

(四)“三會一課”制度

1、每月召開一次支委會，聽取支部委員的工作匯報，小結上月黨建工作情況，研究本月工作要點。

2、每月召開一次黨小組會，由黨小組長根據支部要求進行組織。組織本小組黨員學習理論、提合理化建議等，支部定期進行督促、檢查。

3、每季度召開一次黨員大會，傳達學習黨的路線、方針、政策和上級黨組織的重要決議、指示，討論支部工作中的重大問題。

4、每1～2個月上一次黨課，聯系實際工作和黨員思想狀況，采取集中授課、收看電教片、外出參觀學習等形式，對全體黨員進行經常性的黨性黨風教育、政策形勢教育、實用技術教育等。全年不得少于10次，每次黨員到會率達90％以上。

5、以上“三會一課”，如有特殊情況，由黨支部根據工作需要，酌情安排。

(五)黨員民主評議制度

1、黨員民主評議每年進行一次，在上級黨組織的指導下進行。

2、黨員民主評議要按照黨員標準，運用批評與自我批評武器，強化黨性、黨紀和黨風教育。

3、黨員民主評議在方法上可采取黨員自評、黨內互評、群眾評議的方法進行。具體評議方法由黨支部委員會根據上級黨組織的指導性意見研究決定。

4、黨員民主評議工作，由黨支部書記主持，必要時由上級黨組織派員參加。評議結束后，主持人應將評議情況轉達本人，并報上一級黨組織。

5、民主評議黨員的主要內容是：黨員近期的思想、工作、學習和生活方面的表現情況，評議時以擺問題、提意見、找差距和落實整改措施為主。

6、黨員領導干部要以普通黨員的身份參加黨員民主評議，以身作則，開展批評與自我批評，本著有則改之，無則加勉的原則，虛心聽取黨員意見，不得打擊報復。

7、民主評議黨員可與每年的創先爭優活動、黨員集中培訓及黨支部民主生活會有機結合進行。

(六)黨員聯系戶制度

1、黨支部根據每個黨員的活動能力、專業特長和各自的具體情況，采取組織決定和個人自愿相結合的方式，確定聯系對象，凡有聯系能力的，一般應聯系1—2戶(名)貧困戶(群眾)。

2、黨支部建立：黨員聯系戶檔案。內容包括：黨員聯系戶名冊、黨員與聯系對象合約。合約一式三份，黨支部、黨員與聯系對象各一份。

3、黨員聯系戶活動要求做到：“三明確”、“三經常”，即：聯系對象明確、聯系內容明確、聯系職責明確；經常了解被聯系戶的思想和生產、生活情況，經常做好被聯系戶的思想政治工作，經常為被聯系戶提供政策和信息服務，共同商討致富的思路和辦法。

4、為保證黨員聯系戶的制度的落實，黨小組每季度召開一次聯系戶工作專題匯報會，并作好記錄。黨支部每牛年進行一次聯系戶工作經驗交流。每年進行一次總結、評比，并結合“創先爭優”活動，對先進人物給予一定的精神和物質獎勵。

（七)外出黨員管理制度

1、黨員外出前應向所在黨支部提出申請，說明外出的理由、時間、地址等。黨支部及時建立外出黨員登記表，并上報上級黨組織備案。

2、臨時性、間斷性外出且離家較近的黨員，應參加支部統一組織的活動。

3、對外出時間在6個月以上、有固定地點的黨員，應及時地將黨員組織關系轉出；對外出時間在6個月以內，或長期外出但暫時無法轉移組織關系的黨員，發放《流動黨員活動證》。

4、黨支部與外出流動黨員應經常保持聯系，了解黨員外出的思想、工作情況，及時向外出黨員通報黨組織的重要情況。

5、黨員外出后，應及時將《流動黨員活動證》交給所在單位黨組織，接受所在單位黨組織的教育管理，積極參加黨的活動，按時交納黨費。外出返回后，應及時將《流動黨員活動證》交黨支部查驗，并如實匯報在外期間的思想、工作

情況。

（八）“創先爭優”制度

1、黨支部根據上級黨組織的統一部署，制定好“創先進黨支部、爭做優秀共產黨員”活動計劃，明確“創爭”活動的指導思想、目標、內容和評比條件，納入全年黨建工作目標管理。

2、聯系本支部的工作實際和黨員的思想實際，對“創爭”活動進行動員、布置，教育和督促黨員自覺參加“創爭”活動。

3、結合黨支部考核、黨員民主評議、“七?一”紀念活動等，對開展“創爭”活動的情況進行有重點的檢查、評比。對在活動中表現突出的先進典型予以表彰。

4、每年對“創爭”活動進行一次全面總結，肯定成績，找出不足，并以書面形式報上級黨組織。

(九)黨員電化教育管理制度

1、按照上級有關電教工作規劃和安排，認真組織好播放和收看工作。每年播放電教片不少于15部。播前有預報、有準備，播后有討論、有記錄。

2、落實專人做好電教點設備的管理、使用與維護工作，做好“—冊三簿”(點名冊、播放登記簿、討論記錄簿、信息反饋)的登記工作。

3、要建立黨員電教設備、器材和電教片檔案，內容包括電教器材、設備明細、電教片登記冊、電教片發放、借用登記冊等。管理人員變動時，要辦理移交手續。

4、黨員電教設備要用于黨員教育，不得挪作它用，不可播放與黨員電教無關的錄像帶。使用時要嚴格按照規定的要求操作。黨員電教設備一般不得外借，特殊需要時，須經領導批準。

（十）黨費收繳、管理制度

1、黨員每月應自覺按規定向支部繳納黨費，如按期交納黨費確有困難，在事先征得支部委員會同意后，可以委托他人代交或者補交，但補交時間不得超過3個月。

2、黨員繳納黨費的標準必須按上級有關文件規定執行，黨員自愿多交黨費數量可以不限。但黨支部不得要求黨員交納規定以外的各種名目的“特殊黨費”。

3、黨支部必須每季度向上級黨組織上繳黨費一次，不得擅自留存。黨費收

繳情況必須有帳務記載。每公布一次，接受黨員監督。

4、黨支部對黨費收繳工作必須明確一名副書記或支部組織委員專門負責，人員變動時，要嚴格按照有關規定辦理交接手續。對違反黨費收繳、管理和使用規定的，將依據有關規定嚴肅處理。