第一篇：基層黨支部廉政建設制度

基層黨支部廉政建設制度

(一)實行黨風廉政建設責任制，明確職責，分工負責，各司其責。(二)認真開展為政清廉的思想教育。

(1)堅持不懈地對廣大黨員進行以反腐蝕為主要內容的廉政教育，提高每個黨員反腐倡廉的自覺性。

(2)抓好正反兩方面的典型進行有針對性的教育，用身邊人、身邊事教育每個黨員從思想上筑起拒腐防變的長城。

(3)抓住苗頭性問題，廣泛地開展談心活動，進行反腐防變教育，將一些苗頭性、傾向性的問題消滅在萌芽之中。

(三)全體黨員必須嚴格遵守“四點要求”和“六個嚴禁”。四點要求：

(1)勤奮學習。要深入學習馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理淪，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦、指導工作。要努力學習園林知識和政策法規，刻苦鉆研業務，自覺按經濟規律辦事。每個同志都要力爭成為園林工作的內行。同時，還要學習市場經濟、現代科技、法律以及有關的業務知識，拓寬視野，增長才干。

(2)恪盡職守。要有強烈的敬業精神，工作高標準、嚴要求，精心完成組織交辦的每一項任務，要創造性地開展工作，不要因循守舊；要積極主動地解決問題和矛盾，不能推諉塞責；要講實話，辦實事，求實效，不搞形式主義。(3)清正廉潔。要牢記黨的全心全意為人民服務的根本宗旨，正確對待和使用手中的權力，帶頭實踐中央關于領導干部廉潔從政、黨政機關厲行節約等黨風廉政建設的各項規定，克已奉公，艱苦奮斗。領導干部還要管好配偶、子女和身邊的工作人員。

(4)團結協作。要堅持黨的民主集中制，健全黨內民主生活。班子成員之間要思想見面，光明磊落，勇于批評和自我批評。工作中要嚴格按議事規則和程序辦事，顧全大局，各負其責，密切配合，互相支持，形成合力，不斷提高領導工作水平。

六個嚴禁：

(1)嚴禁從事違規違法經營活動，或者授意包庇其他人員從事違規違法經營活動。

(2)嚴禁為親屬、朋友等關系人違規辦事。

(3)嚴禁利用職權接受宴請、高檔消費或收受貴重禮品、有價證券。(4)嚴禁泄露黨的秘密。(5)嚴禁亂發現金和實物。

(6)嚴禁搞封建迷信、賭博、賣淫嫖娼、吸毒等違法犯罪行為。(四)抓好對黨員清正廉潔的監督檢查工作。

(1)建立監督網絡，各支部有一名兼職紀檢員，各單位設有一名兼職監察員，同時聘請系統有關人士為作風監督員，暢通信息渠道。

(2)加強檢查和考察，每半年對黨風行風現狀檢查分析一次，每季度對全體黨員的廉潔狀況考察一次。在考察中發現的問題，應及時處理，對一些輕微的不廉潔現象，予以批評教育，對情節嚴重的腐敗行為，要嚴肅處理。

第二篇：基層黨支部廉政建設制度

基層黨支部廉政建設制度

(一)實行黨風廉政建設責任制，明確職責，分工負責，各司其責。

(二)認真開展為政清廉的思想教育。

(1)堅持不懈地對廣大黨員進行以反腐蝕為主要內容的廉政教育，提高每個黨員反腐倡廉的自覺性。

(2)抓好正反兩方面的典型進行有針對性的教育，用身邊人、身邊事教育每個黨員從思想上筑起拒腐防變的長城。

(3)抓住苗頭性問題，廣泛地開展談心活動，進行反腐防變教育，將一些苗頭性、傾向性的問題消滅在萌芽之中。

(三)全體黨員必須嚴格遵守“四點要求”和“六個嚴禁”。

四點要求：

(1)勤奮學習。要深入學習馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理淪，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦、指導工作。要努力學習園林知識和政策法規，刻苦鉆研業務，自覺按經濟規律辦事。每個同志都要力爭成為園林工作的內行。同時，還要學習市場經濟、現代科技、法律以及有關的業務知識，拓寬視野，增長才干。

(2)恪盡職守。要有強烈的敬業精神，工作高標準、嚴要求，精心完成組織交辦的每一項任務，要創造性地開展工作，不要因循守舊；要積極主動地解決問題和矛盾，不能推諉塞責；要講實話，辦實事，求實效，不搞形式主義。

(3)清正廉潔。要牢記黨的全心全意為人民服務的根本宗旨，正確對待和使用手中的權力，帶頭實踐中央關于領導干部廉潔從政、黨政機關厲行節約等黨風廉政建設的各項規定，克已奉公，艱苦奮斗。領導干部還要管好配偶、子女和身邊的工作人員。

(4)團結協作。要堅持黨的民主集中制，健全黨內民主生活。班子成員之間要思想見面，光明磊落，勇于批評和自我批評。工作中要嚴格按議事規則和程序辦事，顧全大局，各負其責，密切配合，互相支持，形成合力，不斷提高領導工作水平。

六個嚴禁：

(1)嚴禁從事違規違法經營活動，或者授意包庇其他人員從事違規違法經營

活動。

(2)嚴禁為親屬、朋友等關系人違規辦事。

(3)嚴禁利用職權接受宴請、高檔消費或收受貴重禮品、有價證券。

(4)嚴禁泄露黨的秘密。

(5)嚴禁亂發現金和實物。

(6)嚴禁搞封建迷信、賭博、賣淫嫖娼、吸毒等違法犯罪行為。

(四)抓好對黨員清正廉潔的監督檢查工作。

(1)建立監督網絡，各支部有一名兼職紀檢員，各單位設有一名兼職監察員，同時聘請系統有關人士為作風監督員，暢通信息渠道。

(2)加強檢查和考察，每半年對黨風行風現狀檢查分析一次，每季度對全體黨員的廉潔狀況考察一次。在考察中發現的問題，應及時處理，對一些輕微的不廉潔現象，予以批評教育，對情節嚴重的腐敗行為，要嚴肅處理。2

第三篇：基層黨支部廉政建設總結

今年以來，我中心黨支部在礦黨委和礦紀委的正確領導下，堅持保障物資供應這個中心任務，認真履行基層黨支部的職責，充分發揮黨支部“職工思想建設前沿陣地”的職能作用，切實加強黨支部廉政建設的制度約束，努力營造良好的政治氛圍，為推動物管中心安全生產和物資供應發揮了積極作用。下面把一年來我們物管中心黨支部廉政建設方面總結如下：

一、加強理論學習，努力提高黨員干部的思想政治素質。

我中心把學習黨的廉政建設理論作為日常工作納入黨支部的總體規劃，形成了黨支部統一領導，行政、工會共同配合的黨風廉政建設教育格局。廣泛開展了以“加強理論學習、提高廉政素養”為主要內容的學習教育活動。以深入開展保持共產黨員先進性教育活動為契機，深刻學習“三個代表”重要思想，特別是認真學習了新頒布的《中國共產黨黨內監督條例（試行）》和《中國共產黨紀律處分條例》，學習了東煤五字***號《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》、東煤五字**號《關于實行黨風廉政建設責任制的考核辦法》、東煤*號《一礦黨風廉政建設責任金抵押及考核獎懲暫行規定》（試行）、及礦紀委的有關文件精神；反復學習礦黨委關于《基層區隊黨支部書記、隊長及科長（包括副總）落實黨風廉政建設責任制檢查考核標準》中的各項規定，并作為加強黨風廉政建設和反腐敗工作的重點來抓，先后召開了黨支部（擴大）會議、物管中心黨員干部小組會議和中心黨支部民主生活會，組織中心黨員干部強化理論學習，進一步熟悉了《一礦黨風廉政建設責任金抵押及考核獎懲暫行規定》（試行）、《基層區隊黨支部書記、隊長及科長（包括副總）落實黨風廉政建設責任制檢查考核標準》的基本內容和具體要求，增強了用黨的紀律約束和規范自身行為的自覺性和責任感。

今年以來，我中心先后多次為全中心黨員干部舉辦了以廉潔自律、預防職務犯罪為主題內容的專題黨員會議，使廣大黨員干部進一步筑牢了思想道德防線，樹立起了馬克思列寧主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀；樹立起了廉潔從政、勤政為民的思想，在全中心黨員干部中形成了拒腐防變、自查自醒，埋頭工作，全力以赴保生產供應的良好格局。

二、接受群眾監督，加強班子建設，切實落實黨風廉政建設責任制。

我中心支部根據礦黨委《基層區隊黨支部書記、隊長及科長（包括副總）落實黨風廉政建設責任制檢查考核標準》的基本內容和具體要求，結合實際，制定了黨員干部黨風廉政建設責任制，我中心黨支部要求廣大黨員干部嚴格執行黨風廉政建設責任制的各項規定，嚴于律己，以身作則，自覺遵守廉政制度，切實履行黨員干部的義務。

今年以來，中心黨支部把黨風廉政建設責任制作為一項嚴肅的政治紀律嚴格執行，加強了“四員一站”建設，四員：群眾監督員、黨小組監督員、工會監督員、共青團監督員；一站：黨風廉政建設監督站。每月對發現的問題進行總結、反饋，對中心在干部廉潔自律方面、廉政建設方面、工資獎金發放方面、及群眾關心的熱點難點問題，及時的進行研究、分析，提出解決方案，并向礦紀委進行匯報。

加強了領導班子建設，制定了廉政“十不誰”：*不準利用職權在分配工資獎金、評先等過程中為個人或小集體撈取好處。*、不準利用職務之便向下屬收受禮金、物品。*、不準在物資管理供應活動中收取錢、物。*、不準利用本人及家庭成員婚喪嫁娶、過生日、遷新居借機斂財。*、不準到各區隊、用料單位報銷由個人支付的各種費用。*、不準利用職權，索取業務范圍內工作人員和服務對象的錢物*、不準在干部選拔任用工作中任人唯親。*、不準利用職權在公務活動中謀取私利。*、不準用公款互相宴請、揮霍浪費。**、不準用公款配備、使用通訊工具、報銷話費。今年，我們領導班子成員沒有出現違規違紀現象。

加強監督檢查、嚴格進行考核，對不認真履行黨風廉政建設責任，違反規定的，堅決嚴肅追究。今年下半年，本中心有一名黨員違反了黨的紀律，我們中心的領導班子研究決定后，及時對該同志進行了嚴厲的處分、處罰，同時對該同志進行了誡勉談話，使其端正了態度，認識了錯誤。對認真負責，敢抓敢管、成績突出的優秀黨員進行了表彰和獎勵，并通過民主投票的形式，選出了“廉潔從政”先進個人，形成了“黨支部統一領導，黨員干部以身作則，群眾支持參與”的反腐倡廉工作強大合力，為安全生產和物資供應提供了堅實保障。

同時，我中心對職工群眾反映強烈的熱點問題進行了整改，取得了良好成效。主要做法是：一是加強規范。中心支部從建章立制入手，先后制定出臺了關于加強隊務公開、班（組）務公開，加強區隊和班組民主管理等一系列制度和規定，有力規范了黨員干部的日常行為。二是加強群眾監督，端正黨風黨紀。中心黨支部利用各種會議，大力宣傳，對黨員干部提出明確要求，同時公布舉報監督電話，使廣大群眾踴躍舉報，收到了較好的效果。三是抓督促檢查。由中心黨支部牽頭，組織中心工會、黨小組等有關人員組成隊務、班務審核組，每月對隊務公開、班務工資分配、獎金發放、工分、考勤等情況進行檢查、抽查，發現問題，及時整改，有效增強了黨員干部踏實工作、克已奉公的自覺性和主動性。

三、加強源頭管理，杜絕制度漏洞。近年來，我中心不斷加強工資、獎金、評先等方面管理，先后出臺了一系列的管理制度和規定，廉政建設逐步走上了正常化軌道。但同時，仍有個別黨員干部、班組存在少量違紀現象，

第四篇：基層黨支部制度

文章標題：基層黨支部制度

基層黨支部是黨在社會基層組織中的戰斗堡壘，是黨的全部工作和戰斗力的基礎。堅持黨要管黨、從嚴治黨，進一步加強和改善基層黨支部建設，[找文章到☆好范文 wenmi114.com(http://www.tmdps.cn/)一

站在手，寫作無憂!]強化支部工作制度，發揚黨的優良傳統和作風，不斷提高黨的領導水平和執政能力，提高拒腐防變和抵御風險的能力，提高黨的創造力、凝聚力和戰斗力，使我們黨始終走在時代前列，永葆共產黨員的先進性。把基層黨組織建設成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者。特制定本工作制度。

一、基層黨支部必須在政治上、行動上與黨中央始終保持高度一致。必須積極宣傳和執行黨的路線、方針、政策，堅決執行黨中央、上級組織和本組織的決議。要充分發揮支部每一個黨員的先鋒模范作用，帶領、團結和組織黨內外的干部和群眾，努力完成本單位、本部門、本科室所擔負的任務。要鞏固先進性教育活動成果，建設好“黨員示范崗”、“黨員示范窗口”“黨員示范科室”和認真做好“一幫一”黨員示范行動實踐活動，健全幫扶困難黨員和群眾制度，充分展示共產黨員的先進性。在實際工作中認真解決和處理好黨務工作和業務工作的關系，相互支持、相互促進。

二、基層黨支部要認真組織全體共產黨員學習馬克思主義列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想。學習黨的路線、方針、政策和決議。學習科學文化知識和業務技能，要把學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章作為支部工作的重要任務抓緊抓好。黨員每年要向組織匯報學習情況，基層黨支部要堅持每月一次“三會一課”制度；每年檢查通報一次，并作為評優的重要依據。要對黨員隊伍思想狀況定期分析。各支部應結合本身實際，對每一位黨員的理論修養和水平定期進行測評，對黨員的本職工作情況和業務能力進行考核。

三、加強黨員的嚴格管理和監督，增強黨性修養，發揚黨的優良傳統，開展批評和自我批評，維護和執行黨的紀律。切實使每一個黨員嚴格履行黨員義務和保障每一個黨的權利不受侵犯。健全民主評議黨員制度，建立健全與黨員群眾交心談心制度，努力造成又有集中又有民主、又有紀律又有自由，又有統一意志又有個人心情舒暢的生動活潑的政治局面。

四、建立征求群眾意見制度、服務群眾制度、群眾滿意測評制度，密切黨和群眾之間的關系，維護群眾的正當權利和利益，進一步調動和激勵黨員和群眾的工作積極性和創造性。健全發展黨員制度和處置不合格黨員制度。黨的基層組織要善于發現、培養和推薦他們中間的優秀人才為社會主義現代化建設貢獻自己的聰明才智。要把承認黨的綱領和章程，自覺為黨的路線和綱領而奮斗，經過長期考驗，符合黨員條件的積極分子進行幫助教育和培養，認真做到成熟一個發展一個，確保黨員質量，進一步增強黨組織的活力和戰斗力。

五、各基層黨支部要加強黨風廉政建設，嚴格遵守國法政紀，堅決同一切腐敗現象和違法犯罪行為作斗爭，堅持保持共產黨員先進性教育活動中每個黨員對黨組織做出的廉政承諾方式。建立黨員個人重大事項報告制度、函詢制度、談話誡勉制度。做到自重、自省、自警、自勵。永葆黨的先進性。

六、建立黨組織主要負責人責任制度。基層黨支部要不斷加強自身組織建設，建立內部“三測評”制度，提高執政能力和工作執行水平。要堅持貫徹民主集中制原則，加強支部一班人的團結，做到分工協作。要熟悉支部工作情況，正確把握發展黨員的工作程序，做好黨費的收繳和管理，嚴格組織生活考勤制度，對好人好事、受獎和違紀情況要作好登記。支部組織生活會要有詳細記錄，支部工作要做到半年小結，年終總結。支部書記要定期向上級黨組織匯報支部工作情況。

本制度從下達之日起實施，并在實踐中不斷完善充實。

二OO六年五月二十五日

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第五篇：基層黨支部若干制度

黨支部黨員管理制度

一、定期匯報。黨員每半年口頭或書面形式向所在支部或黨小組匯報一次思想、工作情況，以便黨組織對其進行考察和監督。

二、定期談話。黨支部班子成員要按分工，每年同黨員談一次話。通過談話了解黨員的思想、學習和生活情況，了解他們本人或通過他們了解黨內外群眾對黨組織和其他黨員的意見、要求，做好深入細致的思想政治工作。

三、按時按比例交納黨費。黨員要按月交納黨費。

四、按時接轉組織關系。黨員工作單位發生變化時，要及時將黨組織關系轉到新的工作單位黨支部，沒有正當理由長期不轉移組織關系，遺失組織關系介紹信的黨員，要追究原因，進行教育，事情節給予黨紀處分。

五、黨員如果沒有正當理由，連續六個月不參加黨的組織生活，或不交納黨費，或不做黨組織所分配的工作，就被認為是自行脫黨。黨支部可召開支部大會決定除名，并報上級黨組織批準。

黨支部黨員教育制度

一、結合不同時期黨的中心任務，組織黨員學習黨的路線、方針、政策，教育黨員在政治上與黨中央保持一致。

二、認真搞好一年一度的民主評議黨員工作，教育黨員從思想上入黨，做合格的共產黨員。

三、每年“七.一”組織黨員開展多種形式的宣傳教育特色活動，看一次錄像片或上一次黨課，教育黨員牢記黨的光榮傳統，牢記黨的宗旨，牢固樹立全心全意為人民服務的思想。

四、開展經常性的學先進、評先進活動，教育黨員發揮先鋒模范作用。

五、加強黨員的黨紀、政紀教育，嚴格黨的各項制度。

教育培養積極分子制度

一、黨支部要經常向要求入黨的積極分子宣傳黨的政治主張，深入開展思想教育。

二、對積極分子進行馬列主義、毛澤東思想教育，幫助其端正入黨動機。

三、指定兩名正式黨員做積極分子的入黨介紹人，對其進行培養教育。

四、每半年進行一次考察，每年對積極分子隊伍進行一次分析，有針對性地進行整改和教育。

五、積極分子經過一年以上的培養后，經支部討論同意，報黨委審批后方可列為發展對象。

六、對定為發展對象的積極分子，要進行政審和培訓，否則不能作為發展對象。

黨支部民主生活會制度

一、黨支部每年召開一次民主生活會。

二、會前應指派專人廣泛征求黨員群眾對支部的工作意見。

三、支部書記在簡要總結前段工作的同時，向支委反饋近期黨內外群眾的意見和建議。

四、支部委員、黨員干部匯報近期工作情況和思想狀況，開展批評與自我批評。

五、根據黨員群眾的意見和建議提出整改措施，解決存在的突出問題。

六、會議應有完整的記錄，并整理成文，上報黨委。

黨員聯系群眾制度

一、目的

為密切黨群關系，加強監督增加工作透明度，發揮黨員先鋒模范作用，帶動群眾完成黨組織布署的各項任務。

二、要求

1、黨員所在班組范圍內，經常與群眾開展談心活動。

2、黨員要經常主動了解群眾的思想生活等情況、建議和批評。

3、聯系、培養、考察積極分子。

三、注意事項

1、黨員在定期匯報工作、思想和學習情況是，應同時匯報聯系群眾的情況。

2、黨支部要定期檢查和分析黨員聯系群眾的情況，提出要求，進行知道和督促。

3、黨員聯系群眾的情況，應及時記錄于支部活動記錄，支部定期召開會議。

民主評議黨員制度

一、組織領導

評議工作有支部負責，在支部的領導下有步驟的進行，每年進行一次，評議前對黨員情況進行分析，評議后提出意見，報告上級黨組織。

二、評議內容

1、是否有堅定的共產主義新年和全心全意為人民服務的思想。

2、是否堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針、政策，在政治上同中央保持一致。

3、是否堅決執行黨的決議，嚴守黨紀、政紀、國法、堅決做到令行禁止。

4、是否發揮黨員的先鋒模范作用，為兩個文明建設做出貢獻。

5、是否密切聯系群眾，關心群眾疾苦，艱苦奮斗、廉潔奉公，堅決抵制不正之風和腐敗現象。

三、基本方法

1、學習教育，學習方法多種多樣，要講求實效學習內容以《中國共產黨章程》。

2、自我評價，對照黨員標準，總結個人思想工作、學習等方面的情況，肯定成績找出差距。

3、民主評價，一般應召開黨小組會進行民主評議或由支部組織黨員評議。

4、組織考察，支部會對黨內外評議意見進行分析形成組織意見，轉告本人，并向支部大會報告。

5、表彰和處理，對模范作用突出的黨員經支部大會討論通過，報上級黨委批準給予表彰，經評議確定為不合格的黨員，支部應提出處臵意見，提交支部大會表決，并整理材料，上報上級黨組織。黨支部思想政治工作制度

一、經常分析、研究黨員和群眾思想狀況，針對存在的問題和薄弱環節制定工作目標和措施。

二、建立思想政治工作責任制，支部書記做好支部一班人思想政治工作，支部委員做好黨員思想政治工作，黨員做好責任區內群眾思想政治工作。

三、把做好思想教育工作和解決實際問題結合起來，通過為群眾辦實事、辦好事，增強思想政治工作的效果和說服力。

黨建帶團建工作制度

一、黨組織要堅持黨的領導，把握堅定正確的政治方向，自覺以黨的基本理論、基本路線指導團的建設。

二、黨組織要在保證團組織按照《團章》獨立開展工作的同時，做到“六帶”，即從思想上帶、從組織上帶、從班子上帶、從隊伍上帶、從作風上帶，從而在加強黨建過程中直接帶領和推動團組織的建設。

三、黨組織要把握團組織的政治方向，保證團組織堅定不移地貫徹執行黨的路線、方針和政策，在政治上、思想上和行動上同黨中央保持高度一致。

四、黨組織要從本單位的實際出發，支持團組織按照有關法規章程建立能廣泛聯系的青年社團組織。

五、黨組織要在加強黨的領導班子和干部隊伍建設的同時，加強團的領導班子和團干部隊伍建設。

六、團組織高度重視并認真執行好“推優”工作，完善“推優”制度，規范“推優”程序。

七、團組織要在加強自身作風建設的同時認真抓好團的作風建設，教育團干部和團員青年繼承和發揚黨的優良傳統。

八、黨組織要在切實抓好各項工作、充分發揮政治作用的同時，認真指導團組織圍繞黨政工作大局開展各項工作。

支部發展黨員制度

一、認真落實“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，嚴把入黨關，確保新黨員的質量。

二、發展對象必須是政治堅定、思想進步、業務過硬、作風正派的優秀分子。

三、發展對象入黨前要首先進行政治審查，支部至少派兩名正式黨員，深入發展對象所在居民區進行座談了解，掌握該同志配偶、家屬以及其它社會關系方面，是否政治堅定，歷史清白。

四、發展對象入黨前必須進行短期培訓，使他們具有共產主義信念，擁護黨的綱領，忠實履行黨員義務。

五、發展對象每季度向支部書面匯報自己的工作，學習情況和思想狀況。

六、堅持個人自愿申請，支部注重考察的方法，確定培養入黨和積極分子，同時，由個人聘請或支部指定1-2名培養人對其進行培養。

七、對支部推薦的發展對象，培養人和入黨介紹人要履行好職責，認真考察、加強教育、保證質量。

八、加強預備黨員教育、管理和考察，做好預備黨員的轉正工作。

九、支部按照黨員發展規劃，做好支部黨員的發展工作，同時做好調入調出黨員組織關系接轉及新黨員接收工作。經常分析、研究黨員和群眾思想狀況，針對存在的問題和薄弱環節制定工作目標和措施。

黨員志愿者服務制度

一、以“奉獻、友愛、互助、進步”為宗旨，持之以恒地開展志愿服務。

二、接受黨支部的領導，服從安排，聽從指揮，積極踴躍的參與志愿服務。

三、積極向分局困難職工、家屬、軍烈屬、孤寡老人、等需要幫助的職工或社會群眾開展志愿服務或資助。

四、廉潔自律，以自身行為做“三個代表”的忠實實踐者。

五、文明服務，維護志愿者服務，發揮黨員的先鋒模范作用。